超标整改报告

2024-11-13

超标整改报告（共12篇）

超标整改报告篇1

污水排放超标整改报告 ***环保局：

我司自2005年9月开始生产以来，在贵局的大力指导和支持下，经过公司全体同仁的共同努力，得到了长足的发展。对此我司表示衷心的感谢。2014年3月13日，贵局对我司重金属排放进行抽查，发现我司的总排放口“镍”为2.26 mg/l，超出现有标准0.1mg/l，ph值为2.8，超出现有标准6-9；收到贵局检测报告后，我司领导非常重视，立即召开专题会议，研究分析存在的问题，经过贵局督查人员和我司技术人员在现场认真研究分析，其主要原因主要是：由于老员工离职，今年新招聘的污水处理人员（熟练工），工作交接不是很清楚，进入岗位后操作技能培训未按规定完成，以致对我司这套设施的操作还不是很熟练，对处理系统中的重点部位关注度不够。在镍沉降过程中对ph值的掌握不够准确，没有调整到位，使得镍的沉降不够充分，在对排放水的回调过程中又加酸过多，并未能及时发现造成ph值呈现酸性。处理系统中的活性碳和离子交换树脂已有半年未作更换，存在失效的可能性，系统的处理能力存在下降的风险。

加之管理人员现场检查和监督不够，思想上麻痹，以至于没有及时发现以上超标情况。按照上级环保部门的要求，我司领导高度重视环境保护工作，为严格落实各项环保管理制度，进一步提高环保意识，强化目标责任，为确保污水稳定达标排放。根据贵局的检查结果和我司专题会议分析的主要原因，结合实际情况，我司将采取以下措施：

一、环保培训是提高环保意识和环境管理水平的重要手段，公司将每月都

会对新老员工进行相关环保知识培训，通过培训进一步增强广大干部员工的环保意识和环境守法意识，对污水处理操作工的技能报培训班进行技能再培训，从而使公司的环保管理水平不断得到提升；

二、规定化验室每天在污水排放前做好水样检测，保存好记录，做到确保

达标后才能排放；

三、并对该岗位达标情况进行绩效考核，进行“奖优惩劣”；

四、立即对处理系统中的活性碳和交换树脂进行检测，视其活性确定再生

或更换（正在确认中），以确保设施的有效运行；

五、立即将污泥转移至固废中心仓库存储，并做好标识（报告时已做好）。督促*******公司尽快办理相关转移手续，尽快将此批固废按规定处理完成。

对于此次“镍”超标一事我司高层领导感到十分抱歉。并作出郑重承诺：在今后的工作中，将绝对不会再出现类似的超标情况，坚决做到达标排放，为当地的环境保护工作做出先锋和表率作用。**************公司

此报告抄呈：*****政府 20**-**-**篇二：关于放射科整改的报告

关于放射科整改的报告

张家界市环境保护局：

贵局于2014年4月25日，对我院放射科有关辐射安全与防护等工作进行了实地考察和验收，参与考察和验收的有关领导和专家认真仔细地检查了我院放射科辐射安全与防护的各项工作，对其中存在的问题，给予了中肯的评价和整改指导意见，现就我院的整改工作向贵局做一个汇报：

一、放射科工作场所整改：

1、修理了开裂的门缝；

2、清除了工作场所的杂物，并要求放射科工作人员注意工作场所的整洁；

3、建立放射设备运行台账，关注放射设备的使用安全和辐射安全；

4、改造原来ct、dr室的通风措施，将原来封闭式的通风窗变为铅板防护的百叶窗。

二、完善和执行有关规章制度和工作流程：

1、制定和完善放射科放射设备操作规程、操作注意事项、辐射安全防护、个人剂量管理、患者辐射安全等有关制度和工作流程；

2、要求放射科工作人员严格执行操作规程及相关管理制度，尤其注意设备安全、辐射安全、工作人员自身安全、患者安全。

三、积极参与主管部门举办的有关辐射安全防护、个人剂量管理、患者辐射安全等相关知识的培训。

四、重点加强个人剂量管理、医患辐射安全防护：

（一）查找两名工作人员个人剂量超标的原因，并制定相关整改措施：

1、超标原因：

（1）个人剂量计量仪管理不当，当事工作人员休息时间把别有计量仪的工作服遗忘在放射设备室；

（2）给患者摆放体位时，工作人员不注意个人辐射安全，没有及时离开放射设备室。

2、整改措施：

（1）加大个人剂量计量仪的管理力度，要求工作人员不得把工作服遗忘在放射设备室；（2）严格执行放射设备的操作规程，遵守操作注意事项，工作人员不得暴露在无防护的工作现场。

3、整改后的成效：

经过严格整改，个人剂量超标人员已符合个人剂量的限额。

（二）加强医患辐射安全防护：医院在现金流较紧张的情况下，已于近期投入4万余元，对有辐射安全防护隐患的工作场所进行整改，在原有基础上再购置防护服5套，确保工作人员和患者辐射安全。

我院放射科有关辐射安全防护以及管理工作的整改情况汇报如上，如有不足之处，请贵局予以指导，以便我院及时整改到位。

张家界宏仁风湿病专科医院二0一四年五月六日篇三：整改验收报告

骆驼沟风电场验收问题整改报告

河北大唐国际丰宁风电有限责任公司 2010年12月17日 2010年12月9日，承德供电公司营销部客户服务中心组织供电公司各部门对丰宁骆驼沟风电场进行了启动前整体检查验收，并提出需整改问题和宝贵建议。经过现场各单位的整改，对发现的安全、质量、规章制度、运行等已全部得到落实及整改，现将整改结果报告如下：

一、基础资料存在的问题：-----------1

1、需与供电公司客服中心办理供用电协议

2、办理电监局正式发电业务许可证

二、营销及安全问题：------------------------2

1、电器实验单位过多建议半年后由承德供电公司实验

2、配电室内绝缘胶垫应该及时铺设

3、建立健全各项规章制度并上墙

4、配电室排风机、通风口应装防护网，门应装防小动物挡板；

5、变电站主变应配齐消防器材，消防系统未经消防部门验收；

6、svc控制室正在调试过程中，杂物过多，不具备投运条件； 7、35kv室外电抗器无消防装置，配电室应重新封堵墙；

8、灭火器无消防部门检验合格证；

9、通讯电池室不应放置杂物，防止火灾发生；

10、未见安全工具实验报告，应采用专用柜存放；

11、复测220kv设备区带电体与安全距离达不到安规要求不能投运；

12、备用发电机房电缆无封堵，切换无专业设备和操作规程、机房有杂物；

13、做好防汛工作；

14、发电机必须经过供电部门审批，验收合格后才能投入使用；

三、变电检修部分存在问题：------------3

1、主变物色普，简化报告，无局放后色谱报告；

2、箱变：没有简化报告，色谱报告，一部分有乙炔。氢气超过注意值；

3、避雷器在线检测器无出厂效验报告，现场效验报告；

4、交、直流电压、电流表无出厂效验报告、现场效验报告； 5、35kv电容器组接地没形成环网；

6、放电线圈应使用软连接与铝排连接；

7、刀闸应重新调整，打开不到位； 8、1#、2#主变硅胶罐擦洗，硅胶更换； 9、1#、2#主变有载调压装置瓦斯继电器无防雨罩； 10、1#、2#主变有油污； 11、1#、2#主变无标志牌；

12、检查1#、2#主变所有蝶阀是否打开； 13、1#、2#连动油压继电器蝶阀是否打开； 14、1#主变中性点套管油标低； 15、35kv接地变接地线应固定； 16、35kvpt避雷器不应安在母线侧； 17、2#主变油耗油位温度过高50度； 18、220kv放电间隙为268.8mm、应调整为300mm； 19、35kv断路器操作机构电缆未封堵，部分零件已锈蚀； 20、220kv刀闸操作机构电缆未封堵； 21、35kv、220kv断路器操作机构，空开没有标签； 22、35kv刀闸接地刀闸操作把手没刷黑漆； 23、35kv开关柜内应清理； 24、35kv刀闸操作机构装置不正； 25、35kv断路器没有实验报告；

26、箱式变压器没有介损；

27、没有ct、cvt、避雷器、地网、导通报告；

28、主变没有变形、局放、气体继电器、分接开关特性、压力释放器、空载电流和空载损耗；篇四：关于机关办公用房清理整改落实汇报

关于机关办公用房清理整改情况汇报

根据中共德阳市委办公室、德阳市人民政府《关于进一步清理整改党政机关办公用房的通知》要求和部署，我局积极组织学习，认真开展办公用房清理整顿工作。现将清理整改情况汇报如下:

一、加强领导，提高思想认识

清理整改党政机关办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好清理整改党政机关办公用房的有关工作，局领导高度重视，先后召开局党组会和中层干部会议，学习文件精神，统一思想，研究工作措施，并进行动员部署，让全体干部职工充分认识做好这项工作的重要意义，切实把思想和行动统一到市委、市政府的工作部署上来。成立了由副局长任组长，办公室、人教科、监察室等部门负责人为成员的领导小组，具体负责清理办公用房的工作。形成了领导有力、配合密切、责任清晰的组织机构，为该项工作开展提供了有力的组织保障。

二、强化措施，扎实推进工作开展

一是详细调查，摸清底数。为保障清理工作有效开展，我局把摸清现有办公用房面积作为一项基础性工作来抓，做了大量细致的工作。对机关办公楼层进行了核查。

二是完善机制，加强督导。完善了工作机制，实行集中统一管理，坚决制止违规启用，防止形式主义和走过场的问题，确保始终符合勤俭节约、安全适用的原则。

三、清理结果

我局现有办公楼两层，局在职人员23人，临聘人员5人，共28人。二楼办公用房共17间（人均面积16平方米），其中大会议室1间；三楼办公用房共11间，其中领导干部办公室5间（正厅非领导干部1间，面积24平方米。正县级2间，人均面积22平方米；副县级3间，人均面积24平方米），小会议室1间，库房1间，档案室及阅览室1间（面积均为24平方米）。

我局将以此次清理办公用房活动为契机，态度诚恳，思想统一，清查及时，整改落实到位，收到预期效果，促进公共资源的优化配置。xx市xx局 2014年1月28日篇五：粉尘超标点整改措施 2013年7月粉尘超标点14个，主要集中在采掘工作面作业地点。具体整改措施如下： 1、03+05184301/01+05414501采煤机割煤点：超标原因为采煤机内喷雾损坏，无法起到降尘作用。整改措施：更换采煤机内喷雾。2、03+05184301/01+05414501移架作业点：超标原因为工作面支架喷雾未开启，无法起到降尘作用。整改措施：在移架期间开启架间喷雾。3、03+05184301/01+05414501多工序作业点：超标原因为作业期间未开启各降尘喷雾等设施，未起到降尘作用。整改措施：加强职工培训，强调粉尘危害，现场管理人员监督操作期间喷雾的开启。4、03+05184301/01+05414501放炮点：超标原因为回风巷道喷雾未开启，无法起到降尘作用。整改措施：放炮前开启回风巷喷雾。5、03+05184301/01+05414501放顶煤点：超标原因为工作面支架后翻板喷雾未开启，无法起到降尘作用。整改措施：在放顶煤期间开启后翻板喷雾。

6、掘进工作面割煤点：超标原因：工作面全断面喷雾未开启，综掘机喷雾未开启，一运、二运喷雾未开启。整改措施：综掘作业期间开启各喷雾，安全员进行监督管理。

7、综掘机司机工作地点：超标原因：工作面全断面喷雾未开启，综掘机喷雾未开启，一运、二运喷雾未开启。整改措施：综掘作业期间开启各喷雾，安全员进行监督管理。

超标整改报告篇2

1 对象与方法

1.1 对象

以某铸造企业制壳车间壳芯机处的矽尘岗位为研究对象。制壳车间单独设立在一房间内, 采用壳芯机将覆膜砂自动上料加入到砂芯模具中, 按照工艺设计制作成标准砂芯, 覆膜砂主要成分为99%硅砂。制壳车间内共有2台自动上料壳芯机, 制芯岗位工人主要工作内容是将制好的砂芯放置在运输架上, 此岗位工人接触的粉尘为矽尘。

1.2 方法

采用现场调查和现场检测相结合的方法。现场调查的主要内容包括制壳车间壳芯机的生产工艺、原料、防护设施、制芯岗位工人的工作内容、工作写实。根据调查结果, 对制芯岗位工人接触的矽尘进行检测。

2 结果

2.1 现状评价结果

现状评价中制壳车间壳芯机岗位矽尘检测结果见表1。根据《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》 (GBZ2.1-2007) 标准中有关规定, 对于粉尘和未制定PC-STEL的化学物质, 采用超限倍数控制其短时间接触水平的过高波动。在符合PC-TWA的前提下, 粉尘的超限倍数是PC-TWA的2倍[3]。由于壳芯机岗位矽尘的超限倍数超过2, 因此该岗位矽尘超标。

注:经检测该岗位作业工人接触的矽尘游离二氧化硅含量>80%[1-2]。

现状评价时, 制壳车间的职业病防护设施是屋顶两台排风机, 功率分别为2.2、0.75 kw, 壳芯机周围无防护无围挡、与排风机无连接。

2.2 第1次整改结果

第1次整改是在制壳车间壳芯机的成品出口处加设1.5 m高挡板, 其余情况不变。第1次整改后检测结果见表2。

第1次整改后壳芯机岗位矽尘的超限倍数基本无变化, 仍没有控制在标准限值范围内, 说明加设围挡对此岗位矽尘的控制不起作用, 需进行第2次整改。

2.3 第2次整改结果

企业对该岗位进行了第2次整改, 将壳芯机成品出口第1次整改加设的挡板取消, 改为一组推拉式封闭防护门, 在壳芯机中部四周悬挂了挡帘, 壳芯机顶部以管道连接锥体变形方管的形式覆盖住整个机器, 并与屋顶的排风机连接。第2次整改后检测结果见表3。

第2次整改后自动上料壳芯机岗位矽尘浓度及超限倍数均大幅降低, 符合标准限值要求, 说明本次整改起到了有效的防护作用。

3 讨论

矽尘引起的矽肺是尘肺中危害最严重的一种, 因此矽尘的防护尤为重要[3]。对于接触粉尘的工作岗位优先采用先进的生产工艺、技术和原材料, 消除或减少粉尘职业性有害因素;对于工艺、技术和原材料达不到要求的, 应根据生产工艺和粉尘特性, 参照GBZ/T 194-2007《工作场所防止职业中毒卫生工程防护措施规范》的规定设计相应的防尘通风控制措施, 使劳动者活动的工作场所有害物质浓度符合GBZ 2.1-2007的要求[4]。本企业制壳车间的壳芯机是目前较先进的设备, 由于工艺的要求此处不能用湿式作业, 那么就得设计有效的防尘通风控制措施。

通过对该企业的现场调查得知:制壳车间制芯岗位在现状评价时是应用屋顶排风设备使车间产生负压排出车间内粉尘。由于排风机安装在屋顶, 排风机与壳芯机没进行任何连接, 制芯工的操作位置低于呼吸带, 这样粉尘经呼吸带高度后排出屋外, 不能有效地降低岗位工人接触粉尘的浓度, 对岗位工人起不到防护作用, 使除尘设施未起到相应的作用。

因此企业对该岗位的除尘设施先后进行了两次整改, 第1次整改只在成品出口处增加挡板, 由检测结果可知该挡板对于可吸入性粉尘不产生作用, 只抵挡了部分大颗粒物质, 起不到防护作用;第2次整改是对壳芯机进行密闭处理, 连接排风机和密闭罩, 检测结果表明此种方式大幅度地降低了岗位工人可吸入粉尘的浓度, 起到了较好的防护效果。

由该企业的两次整改可知, 如果企业在建立最初设备选型和工艺选择上都已选用自动化设备和较先进的工艺, 那么有效降低岗位工人接触的矽尘浓度, 采用密闭尘源的方式是最有效的方法[5]。

摘要：目的了解铸造企业制芯岗位矽尘防护情况, 为今后同类岗位的评价提出合理建议。方法通过现场调查及现场检测收集相关数据, 对某铸造企业矽尘超标岗位进行检测, 分析超标岗位制壳机防护的合理性。结果应用有效的防护设施后使矽尘2个超标岗位的超限倍数由3.9和3.2控制到1.0和1.1, 将矽尘岗位短时间接触的最大浓度降低到国家标准限值范围内。结论由于矽尘是对健康危害较大的一种粉尘, 国家对其制定的标准限值较低, 在不影响工艺的前提下, 采用不同的方法可控制生产岗位矽尘的浓度, 采用密闭尘源的方式是降低矽尘岗位矽尘浓度最有效的方法。

关键词：铸造企业,矽尘超标岗位,情况调查

参考文献

成品油船船体中垂超标整改实例篇3

【关键词】中垂超标；技术整改；船体强度；焊接工艺

0 引言

某成品油船2006年7月由浙江某船舶制造有限公司建成，钢质、单甲板、尾机型、单桨、单舵，柴油机驱动，载重量8 600 t，设10个液货舱和2个污油水舱，液货舱区域为双底双壳结构，双层底舱和边舱用作压载水舱，船长123.6 m、型宽18.8 m、型深9.6 m、设计吃水7.4 m。2010年10月5日在大连满载后实测船舶吃水，艏吃水6.50 m、舯吃水7.05 m、艉吃水7.25 m，中垂约15 cm。从甲板部分的外观看，船体结构完好，保养状况也良好。该船的型长（LBP）为116 m，LBP/800=14.5 cm，LBP/600=19.3 cm，LBP/800≤中垂值≤LBP/600，只允许在预计航线天气较好时开航。虽然船公司要求船方尽量合理配载，通过少装货物以减少中垂变形，但空载时已明显存在中垂现象，且该现象经调配压载也不能完全恢复，说明船体已经产生永久性变形。

1 船体强度和拱垂变形

船体强度是指船舶的船体结构在规定条件下抵抗各种外力不致造成严重变形或破坏的能力。船体强度按船体结构的受力状况，分为总纵强度、局部强度、横向强度等。总纵弯曲强度是指船舶结构抵抗船体沿船长方向发生变曲或变形的能力。

船体发生总纵弯曲的原因是船舶的重力沿船长分布规律与浮力沿船长分布规律不一致；船体发生拱垂变形与船舶纵向强度承受船体总纵弯曲力矩作用变形有关；船舶发生中垂现象时，船体受负船体总纵弯曲力矩作用，舯部的浮力小于重力，艏艉部的浮力大于重力，导致船舶上甲板受压，船底受拉，发生中部下垂的变形。船体总纵弯曲力矩最大值位于舯部0.4 L （船长）范围内，剪力最大值位于距艏艉两端大约0.25 L附近，因此船体最大的变形区域一般位于船中处。

2 船体检测和原因分析

船公司安排该船进船坞检测，对船舶水尺进行校验；进坞时发现该船的前部（从No.1货油舱后部至船艏）有原始上翘的变形（最大上翘量为150～200 mm），邀请检测机构对该货物长度区域内船体主要构件进行测厚，并对船舶主要船体结构进行超过常规的大范围无损探伤。

经对该船的测厚发现，主要船体结构尺寸与原设计要求基本相符。而对该船货油舱区域的外板、上甲板和内底板共277处焊缝进行无损检测的报告表明，不合格的焊缝有256处，合格率仅为7.58%，焊缝质量较差，对船舶强度有着重大影响。通过对船体测厚及无损探伤结果的评审和分析，总结船体中垂超标的主要原因有以下几个方面。

2.1 船舶设计存在缺陷

主要船体设计纵向强度不足和存在缺陷。船体甲板板和外板里面的支撑骨材纵向布置较稀疏，纵桁和纵骨尺寸较小。

2.2 船舶建造工艺不合理

对于万吨级以上的大船，正规船厂都采取分段制造模式，硬件设施投入较高。而该船采取整体建造模式，难以达到标准造船的工艺要求。船厂无专用起吊安装设备，采用非专用的建筑吊代替龙门吊进行安装，船台多为未经专业设计的简易船台，使船体积累了很大的应力，在风浪等外力作用下，船体变形已成必然。

2.3 焊接工艺存在问题

船厂焊工水平参差不齐，电焊管理混乱致使船舶建造过程中存在严重的焊接质量问题，如缺口、咬边、脱焊、开裂、未焊透、焊接不连续、凹凸不平等现象。影响船体强度的主要焊接问题有：（1）甲板下纵骨与甲板连接情况不理想，很多位置直接就是未连接；（2）甲板下强框架局部未焊接；（3）甲板纵骨对接焊缝连接缺陷；（4）货舱横舱壁下凳与主要舱壁板连接缺陷。

2.4 船舶建造材料不合格

船体钢板厚度、规格不符，个别钢板采用非船用钢材，造成船体结构强度降低，以至中垂变形的发生。

2.5 船舶装载不合理

船舶在重载运营时，由于货油配载不当，船体产生临时变形，久而久之致永久变形。

3 整改方案

由上述检测和分析可知，造成该船中垂变形超标的原因是多方面的，但其最主要的原因是船体焊接质量问题。改善船体纵向强度不足的问题需要从2个方面入手，一是增强船舶纵向构建，特别是舯部（0.4～0.5） L区间内连续纵向强力构建，如甲板板、外板、中内底板、旁内龙骨、内龙骨、肋板、纵桁、纵骨等影响船体纵向强度的船体构建；二是对于焊接不合格的部位采取适当的焊接方式进行修复。

结合改造船厂的技术状况和条件，针对该船中垂问题主要从以下2个方面进行整改。

3.1 船体加强

请设计院对船舶的技术资料重新进行计算和校对，并进行应力检测，采取割换部分船板、增加型材、局部加强焊接等方式改善和增强船体总纵强度。经过计算，双层底内有16块纵骨在尺寸和材质上不满足要求，全部予以更换。

3.2 焊缝整改

船体焊接质量方面存在的缺口、咬边、脱焊、开裂、未焊透、焊接不连续、凹凸不平等问题，针对部位和问题性质的不同，整改要求如下：

（1）主船体（包括外板、甲板、内底板等）应力集中区域。由于外板在连续焊缝区域均存在缺陷，外板整体焊缝存在重大质量问题，需进行全面的整改，至少应对货物长度区域内全部重焊；主甲板在被抽查区域内均存在严重缺陷，至少在被抽查区域需要全部重焊，而作为全面的考虑，应扩大至货物长度区域内所有主甲板焊缝全部重焊；内底板在整个检测过程中被发现缺陷最为严重，应考虑扩大至所有货舱区域焊缝全部重焊，其中No.1至No.5舱双层底（左右）补焊，共 m，No.2至No.5舱主甲板下（左右）补焊，共0 m，该部分采用整体焊接方式（见图1）。

（2）双层底纵向桁材、强框架与外板和内底板的连接焊缝。几乎所有内底纵骨与内底板的连接焊缝存在重大问题，焊缝出现洞穿、未焊接等现象，应对其进行重新焊接或补焊；舱底纵向焊缝4条，共586.24 m，采用双面刨焊方式。

（3）纵骨与强框架补板连接。甲板下纵骨与强框架局部未焊接，为了保证纵向强度，采用补板连接，共计补板121块。

焊接过程中应尽量避免发生以下问题：1）焊缝补焊处出现明显气孔、咬边、漏焊、错位；2）补焊处焊接高度不够；3）结构穿过处包角不够；4）焊接顺序错误；5）焊条使用不当；6）焊条保温不当。

4 整改检验

4.1 探伤检验

主要船体焊缝整改过程中，对主船体应力集中焊缝整改部位进行了第三次无损探伤检验，共对376处进行了无损探伤，结果显示有36处尚不满足相关标准要求，总体合格率为90.43%。按照船级社对焊缝无损检测的要求，船舶整体焊缝抽查合格率达到80%或以上即认为船舶焊缝质量可以被接受，除非发现危害性缺陷，则应继续返修直至合格为止。

4.2 压载试验及动态试验

公司为了检验整改实际效果，考虑到船舶的航行安全，对主船体进行必要的压载试验：货舱模拟满载货油时，平均吃水达到满载吃水线7.2 m，为船舶最大中垂量，中垂值为2.55 cm。根据经验公式，船舶强度处于有利范围的中垂量为LBP / =9.67 cm，则试验状态下最大中垂值小于船舶强度处于有利范围的中垂量。

船检合格后该船开航到大连港，满载柴油 t，观测船舶吃水情况为艏7.00 m、舯7.13 m、艉7.15 m，中垂5.5 cm，校核船体强度处于有利范围。途中船员保持对各货油舱、压载舱和六面水尺的监测，未见异常。

5 总结

关于蔬菜农药残留超标的整改措施篇4

2016年7月12日，重庆市食品药品监督管理局渝北分局在我公司进行了农产品农药残留质量安全监测，经查我公司销售的从供应商重庆繁冠农副产品有限公司购进的豇豆超标。事情发生后，我公司领导非常重视，并为在今后的检验检测工作中杜绝有类似的情况发生，切实加强农产品质量安全，特做以下整改措施：

一、加强农产品查验制度

公司收货部每天安排专人负责农产品收货前的农残检测工作，凡进入公司销售的所有农产品必须在商场收货部进行收货前查验，查验做到认真仔细，确保做到检验合格的农产品才能进入我公司商场销售。

二、加强实行产品质量追朔制度

公司内部自查：进入我公司销售的农产品的进货销售查验制度及建立档案是否还有需要完善的，从公司操作制度上力求做到完善。

三、加强建立进、出货台帐制度

如实记录商场销售的农产品名称、数量、产地、供货商、进货时间及销售时间、销售数量。台账每天由收货部主管和副总进行两级检查。

四、加强例行监测监督制度

每周由我公司自查主管进行内部监督自查，落实公司农残检测制度，确保各项检测检查程序的执行。

五、加强索票索证制度的内部检查

凡需进入我公司销售的农产品必须出具该产品的质量安全检验证、检疫合格证明。票证记录每天由收货部主管和副总进行两级检查。

超标整改报告篇5

一、检查标准及要求

墙面平整度允许偏差±4mm；墙面垂直度允许偏差±4mm。要求按普通抹灰标准，从5＃楼开始各楼栋、各层、各房间二次检查，凡超标的地方做好偏差多少，大小范围记录，并在笔记本做好记号，等待整改。

二、准备工作

1、人员组织：检查时，由项目部2位施工员配备班组1人检查做好记录，整改时原先谁抹灰的房间谁负责整改，由项目部施工员负责检查验收。

2、工具准备：2m长靠尺、塞尺；2m长托线板尺、切割机、打磨机、砂浆刮刀等。

3、材料准备：水泥、胶水、细砂

三、整改方法

1、根据超标情况可采取①对于超标大者采用切割凿除重身按抹灰要求及标准重身抹灰；②对于凸出部位范围小采用打磨机磨平；③对于凸出部分范围大者凿除略低于平整面砂浆刮平；④对于凹入部分采用砂浆找平。边整改边检查直到达到标为准。

2、整改工艺流程：整改部位处理（凿平、打毛、清扫、冲洗、湿润底层）→吊垂直、找规矩做灰饼（保证墙面垂直平整）→刷底层建筑粘结剂（胶水搅拌水泥，有一定的强度表面搓毛）→抹面层细砂砂浆（有足够强度、垂直、平整、不空不裂、颜色一致）→湿润养护。

3、施工注意事项：补抹层薄要求湿润基层后用107胶水搅拌水泥糊状浆，用毛刷刷一遍，稍有一定强度后，用胶水搅拌1：2水泥细砂砂浆刮上砂浆，用铝合金方条按原墙面平面刮平，不平处补抹砂浆然后再刮，直到平直为止。紧接着用木抹子搓压，使表面平整密实。完成后注意洒水湿润养护，防止空鼓开裂。

四、质量保证措施

本次整改实行“二包三保”包质量、包材料。保合格、保工期、保节约。原先谁抹灰谁整改，对不整改或整改不合格者，返工费用直接暂扣。项目部施工员和各班组长共同监管。

五、整改计划

根据工地现状施工情况和桂林现在夏季炎热多雨季节，目前工作重点1#-5#楼抹灰和各楼栋已入住装修业主优先室内整改，待抹灰处理完成一阶段后其余户型再作具体二次排查整改。

Xx项目部

超标整改报告篇6

关于邹区污水厂氨氮超标情况的报告

武进区环保局：

5月9日晚上，我司下辖邹区污水厂遭到进水水质冲击，水中耗氧物质突然增多，而这个时候，本来一用一备的鼓风机正好有一台处于拆解返厂维修中，以至于正常工艺运行下的生物处理系统出现供氧不足，引发生物处理系统硝化能力下降，从而引起排放水氨氮指标、COD指标上升，造成5月10日、11日以及12日白天约60个小时时间内的处理排放水出现氨氮指标超标。

水中氨氮指标波动后，邹区污水厂值班人员虽然按照应急预案，采取了减少进水量的措施，但厂外排水管网储水能力有限，为了避免污水外溢污染环境，邹区污水厂无法完全停止进水，或者减少水量至很低水平，由于厂内生物处理系统硝化能力恢复需要一段时间，还是造成排放水一段时间内氨氮出现超标。随着冲击水周期流逝，同时我司安排加快鼓风机抢修，并水质指标5月12日晚上恢复了达标，把对环境的影响降至最低限度。

超标整改报告篇7

市质量技术监督局：

我公司于2016年12月5日接到贵局《特种设备安全监察指令书》对检查发现我公司特种设备（叉车）部分未能提供有效检验报告及无证人员操作叉车等问题，要求改正或消除事故隐患。公司对贵局指令书及上述问题给予高度重视，现汇报如下：

一、对特种设备管理问题的整改方案

1、加强学习，提高认识，深刻领会特种设备管理的重要意义。

我公司将组织各级管理人员、设备管理员以及叉车操作人员进行培训学习，明确并深刻领会叉车设备管理要求的重要意义。同时，不定期委请分局相关领导进行现场指导与培训。

2、完善体系，加强领导，提升叉车设备安全管理基础。

我公司将建立《叉车管理办法》等相关规定，下一步结合《特种设备安全监察条例》，加强对各项规章制度和安全操作规程进行全面细致的修订、完善，结合设备实际运营情况制订叉车设备的事故处理专项预案。建立公司内部自上而下的设备管理机构，层层监督，确保各流程与要求的执行。

3、提升责任意识，强化问责管理。

不断提升公司内部设备安全管理意识，并建立问责管理体系与规范。切实把叉车设备的安全管理责任落实到人，实行特种设备专人专责管理，切实强化日常管理及运行工作，确保安全生产工作顺利开展。对设备管理要求执行不达标、不到位造成隐患或事故的责任单位（人员），严肃追究责任。

4、规范操作，深入贯彻执行设备管理要求。

依照监察条例要求，严格、规范叉车设备管理，专人专职负责叉车设备的注册登记、日常清洁维护保养和安全管理工作。确保车辆操作、行驶安全，维护车辆运行区域内交通安全秩序，对违规驾驶、违规操作及时纠正。遵循车辆痕迹管理，健全车辆的日常维护保养、运行故障、事故记录及检查、检验记录等。所有车辆操作人员事先培训并取得叉车证。

二、对本次检查所发现问题的处理请求

由于生产计划变动影响，企业经营受波及程度较大，对叉车设备安全管理的重视度有所放松。同时我公司及管理人员的学习不足，对特种设备的管理要求未能熟练掌握。通过贵局本次检查，我司将进行全面整改，严格落实管理要求。同时，鉴于我公司日常安全的管控与重视，没有发生设备运行事故等，恳请贵局指导、给予我司整改机会，并从轻处理为盼。

特此报告

教育督导整改计划及整改报告篇8

整改计划

根据天门市人民政府教育督导室对我校《教育督导整改通知书》中存在的问题以及我校《学校督导评估体系与自评得分》中的不足，我校领导班子经过认真反思、自查，对存在问题进行认真的梳理，制定出了初步地整改计划，并经过校委会讨论，提交全体教师会通过，最终形成如下整改计划：

一、存在的问题和建议

1、条件与环境建设方面：要启动项目工程，以尽快解决“班班通”、微机室、图书室、体育器材设施设备、实验室相关设施设备。进一步改善办学条件，尤其需要改善教师办公条件，为教育工作的全面实施奠定坚实的物质基础。

2、师资队伍建设方面：教师学科搭配不合理，部分学科没有专业科任教师。教师年龄趋老年化（我校45 岁以下教师不足10人），教师自身素质现状在一定程度上影响素质教育的深入实施。理论学习不够深化，尤其是新课程的理念不够深入，选修课的开设、校本课程的开发、研究性学习的实施不够扎实。个别教师驾驭课堂的能力不强，好课率还不能达到我们的要求。少数教师在课堂教学模式的构建上，有僵化的形式主义倾向，有急功近利的思想，教学上浮躁不实；部分学科教学质量滞后，学生满意率不高；教师队伍还不平衡，优化教师结构，提高教师素质，稳定教师队伍，仍是一项十分紧迫而又艰巨的任务。

二、整改计划

（一）成立整改领导小组

为切实做好学校教育督导评估问题整改工作，加强组织、指导和督查力度，保证督导评估整改质量，我校成立了“教育督导评估”组织机构，安排如下：

组

长：金铁斌

副组长：陈德忠

李艳平

成员：李稳平

尹作明

李

霞肖格秀

程学军

（二）积极调整好教师结构性缺编。

评估组提出：老教师多，现教师结构性缺编，教师的整体素质还需大力提升。对专职教师缺少，一是向教育局申请，要专职教师，二是更要注重“自培”工作，不能等。

现我校教职工31人。其中专任教师24人，45岁以下青年教师不到10名，尽管学校较为重视师资队伍建设，也培养了一批教学骨干、优秀教师、优秀班主任，初具一支工作踏实认真、爱事业、爱学校、爱学生的教师队伍，但青年教师缺乏现象在我校尤为严重。近年来，近几年以来，学校仅增添了4名新教师，教师年龄老化及机构性缺编相当突出。

为逐步改变教师年龄老化及机构性缺编现象，我们牢固确立“成己为人，成人达己”的发展理念。引导中青年教师分析自身实际，制定个人三年成长规划，学校加强监督与考评。为了优化教师队伍结构，提升学校教师的整体水平，我们将：

1、抓“人文精神、人文素养”的学习；

2、抓班主任队伍的建设；

3、坚持聚焦课堂教学；

4、坚持聚焦校本研训；

5、不断吸收新鲜血液。

（三）进一步加大投资力度以改善办学条件

为了更好的提高办学水平，改善办学条件，我校将多方筹措资金，改善学校办学条件，硬件建设的滞后严重制约学校的发展和教育质量的全面提升。我校教育教学设施设备条件与城区学校相比相差甚远，与国家规定办学要求的标准距离太大，由于缺少教室，图书室、实验室、电脑室、体音美教室都不能达标，厨房和食堂建在学生宿舍楼的一楼，面积不达标，硬件设施老化、落后，急需改造升级。由于操场改造，原来的升旗台已不能使用，现需重建升旗台，操场东边的围墙已严重倾斜，随时有倒塌的危险，需要马上维修。

胡市小学

[整改]从整改报告看玉源未来。篇9

从整改报告看玉源未来。]一，从整改报告看玉源未来。整改报告详尽、，说明公司并不回避存在问题。2。责任明确，时间明确，加之证监会和媒体、股民的监督，料想大部分问题应能按时解决，否则，该公司及相关责任人将遗臭万年，股民将追讨权益直至诉讼法律。3。转行稀有金属开采，想法、动机都不错，但应执行力度，尽快给股民一个满意的交代，整改报告《从整改报告看玉源未来。》。即使这样，我们也还要听其言，观其行，抗御重组，真圈钱。资产5元市净率1.7，央企大股东纺织业0.10，12%恒天地产0.05，36%中融信托0.3元，51%楚风汔车，51%农机，传说中的资产注入尚未计算，最保守的全年0.45元左右，去年-0.13,0.58/0.13=4.46，去年三季报-0.24，今年三季报信托并表后0。30左右，净增0.54/0.24=2.25，季报预增国庆节后出公告，有不服的拿数据说话，四季度就是炒业绩的时候，看666的表现吧请你离远点！观看周一周二该股表现，小平台已形成一段时间，到拉升的时候了。

超标整改报告篇10

XX省节能监察中心：

于201X年X月贵中心对我公司开展能耗限额执行情况专项监察，发现以下问题：

1、未能提供完整的201X年1～6月的主要能源消耗报表和台账，能耗数据未能溯源，能源消费统计和能源利用状况分析制度不健全，不符合《中华人民共和国节约能源法》第二十七条第二款的规定。

2、节能管理制度不健全，不符合《中华人民共和国节约能源法》第五十四条、《XX省节约能源条例》第三十六条第一款的规定。

我公司在收到XX省节能监察中心的整改指令书后非常重视，立刻组织公司的管理人员对以上两点内容进行细致分析，对全厂的节能工作进行了详细的部署，完成了以下5方面的整改内容：

第一，参照GB17167-2006《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求，对全厂的能源计量器具配备进一步完善。

目前我司在能源计量器具配备方面还存在不少需要改善的地方，特别是电力和煤气的计量器具，其二、三级能源计量器具还比较欠缺，影响了能耗统计工作的开展。为了更好开展能源计量器具配备的相关工作，我司专门邀请了技术服务单位佛山市特种设备能效测试研究院进行指导，结合自身的实际生产运行情况，找出能源配备不完善的地方，并相应新增各能源计量器具，包括3个煤气流量表、7个电表、1个地磅、1个水表等，计划在下年1月份完成所有计量器具配备。

第二，对涉及能源计量、统计的岗位进行了人员任命，并明确其岗位职责。由于我司之前并没有纳入到政府部门监管的能源消耗企业，对能源消耗和利用的统计和分析工作认识不够充分，因此并没有专门设置能源计量、统计的岗位，使能源统计工作未能落到实处，原始能耗数据记录不全，能源消耗报表和台账未能建立。我司已就此情况进行了详细的研究讨论，发布了《XX陶瓷有限公司能源计量、统计人员任命通知》，最终任命XXX为能源计量员，负责公司日常原始能耗数据的记录；XXX为能源统计员，负责整理原始数据并建立能源消耗报表和台账。

第三，全面加强能源的计量统计工作，认真核定能耗数据和相应的生产数据，做到统计数据可以溯源。

为了全面加强能源的计量统计工作，改善之前计量统计工作的不足之处，我司制定了多项计量统计管理制度，确保计量统计工作能够持续顺利有效地开展，做到统计数据可以溯源，主要包括《能源计量统计岗位制度》、《能源统计记录制度》、《计量管理总则》、《计量量值溯源制度》、《计量器具的定期检定制度》、《计量器具的使用、维修、保养制度》、《计量监督管理制度》、《计量技术档案、原始记录及资料的管理制度》、《计量人员岗位责任制》、《能源计量管理制度》、《能源统计报表制度》等。制度明确了各部门和员工的具体职责任务，将计量统计工作分配到每个职工，有利于制度的实施和落实。

第四，加强宣传培训，开展节能管理考核。

为了鼓励和调动职工对公司节能工作的重视和积极性，加强职工对节能工作的重视和认识，推进节能工作更有效地开展。我司制定了《主要耗能设备定额管理制度》及《节能定额奖惩制度》，定出最经济最合理的消耗定额，将节能目标的完成情况纳入各级员工的业绩考核范畴，对节能工作中有显著成绩的部门和个人给予表彰和奖励；同时制定了《节能宣传制度》及《节能培训制度》，对职工组织开展经常性的节能宣传与培训，定期组织能源标准、计量、统计、管理认证和操作人员内部学习和培训；管理人员参加县级以上主管部门组织的重点用能单位能源管理负责人、能源统计、计量等节能培训，并组织好每年一度的“全国节能宣传周”活动。加强企业节约型文化建设，形成全员动员、全员参与的节能工作新格局。

第五，专人负责填写每季度、的能源利用状况报告。

根据公司自身发展和政府政策的需要，我司任命XXX负责每季度、能源利用状况报告的编写及报送工作，要求各车间部门积极配合，并由节能管理小组对能源利用状况进行详细的讨论分析，从而更有针对性地制定下一步的节能工作规划。

经过整改，我司的能源管理水平得到很大的提高，能源管理制度得到健全，能源计量统计也得到完善，为节能工作的有效开展提供了更好的条件和基础。在今后，我司将继续加强节能工作的实施，健全管理制度，落实节能措施，推进完成我司“十三五”节能规划目标。

XX陶瓷有限公司

石材整改报告篇11

为规范石材养护作业标准，更好的提升石材养护服务整体水平，更加出色的完成下一阶段服务工作任务。我司对

检测报告中，指出的问题高度重视，事后组织专业技术人员对涉及的问题逐点现场分析原因、根据我项目石材实际情况制定切实可行的整改方案，现进行整理说明：

具体问题分析、说明如下：

1、大理石整体存在污染隐患。

对所指问题，我司，已根据主要铺设的西班牙米黄、新西米及西班牙闪电纹米黄不同的天然石材特性、不同的吸附性、以及石材所处不同环境，区分进行完全防渗透微晶处理，结合结晶防护及附属养护药剂的使用，其原理为在确保石材表层硬度、光泽的基础上，调节石材微孔自然闭合，最大程度的减少地表污染对石材表层及内部侵害。

由石材护理中心所提大理石整体存在污染隐患问题我司整改方案为，在每日养护作业前组织项目作业人员集中进行石材表面污染、病变检查，对石材出现的各种细微变化进行比对，如出现问题立即进行有针对性的石材护理。

2、护理及维护过程中不当的工艺方法，造成以下缺陷： 1）石材非专业防护造成污染：包括细小的凹坑、石材表面、石材内部的污染，安装石材水泥砂浆返碱造成污染；

分析：对非专业防护造成污染的石材后期养护，不仅是单需短时间维护就可彻底解决所有问题的，石材所使用位置、当前温度、湿度、与水分子反应的强弱，都是促使石材发生风化、碎断、凹坑、返碱的诱因。

就此类问题我司整改意见为：在问题发生区域，根据全年养护计划、季节因素，增加日常养护作业中，减少、降低石材水分子附着表面作业，区分夏冬两季（冬季调整预防、夏季根治处理），使用专业养护药剂对石材内部的碱成分进行中和处理。

2）平整度不够：整体平整度较差，局部“水波纹”现象明显；分析：项目（以为主）水波纹现象系石材铺装整平研磨工序施工不当，石板铺装后活动缝隙不均匀，相互挤压所造成的；水泼纹现象是石材水平面改变，结晶后反光面变化、反射不均匀，产生波浪感视觉。

如要解决水波纹现象可从新做整平研磨处理（石材翻新），但是对直径较大的水波纹现象区，只能减轻不能完全解决。

3）石材断裂、裂缝、孔洞等破损与缺陷多：局部存在断裂，出现较大量裂缝，孔洞未及时处理及部分处理后效果差。分析：石材断裂、裂缝是地基沉降或石材存在空鼓及地基与石材之间的填充物膨胀所造成的。石材断裂、裂缝在修复后，会因热胀冷缩、膨胀收缩石材的断裂、裂缝会从新裂开。

另经现场石材修复填充物情况，发现大量未调色及变质填充物，其修复工艺也与我司施工工艺不符，为非我公司使用药剂。

此类问题整改方案：首先未及时进行病变石材修补，属我司对项目施工计划控制不到位，有不可推卸的管理责任，就此问题我司高度重视，要求项目主要管理人员对重点区域发现的裂缝、孔洞及石材破损等情况在3-5个工作日内修补完全，具体修补施工流程为：粗磨、细磨、除尘、填充物调色、修补、干燥、整平、加硬、抛光、结晶增亮，作业要求最大限度保持了石材原有的装饰效果及装饰价值。

3、色泽问题：部分大理石材存在退色现象，失去原有天然色泽。

分析：根据石材现况，石材颜色不一致大部分是石材本身颜色不一致，属天然石材的花纹、纹理、颜色特征，不同种类的石材所呈现出不同的元基色，其次是同种石材装饰后呈现出天然形成不同形式的花纹、纹理，这些花纹、纹理、颜色是不可复制的。

但项目却有部分石材颜色不一致是石材受潮、渗水所致，石材长时间水分含量过高会造成石材颜色加深（此情况以尤为明显），此问题与石材正常养护作业无关。

此问题整改方案：积极配合项目进行石材受潮、渗水后修复，对长期渗水区域进行石材防水作业，最大限度隔离水分子在石材内部发生反应。

4、大厅洞石质量问题：大厅铺装的部分条形米白洞石，表面凹凸不平，表面黑孔多，并存在继生污染隐患。

分析：洞石特性为细小孔洞较多，此问题不属于石材正常养护所致。

整改方案：我司将结合养护作业计划，安排在两月内完成对洞石进行防渗、微晶加硬处理，最大限度保持石材美观、避免污染隐患。水景边线黑缝

分析：问题石材黑缝是二期喷泉水池边角处，石材板面下部为空置流水槽，湿气较大产生霉菌，造成石材缝隙变黑。

整改方案:喷泉水池边角处缝隙我司已多次进行修复，但传统方式修复作业后短时间内就会重复发生类似问题，我司就此问题已经开展实验性作业，寻找切实可行彻底解决问题的办法，并已预订采购日本防霉速干补缝剂。安排在12月底前完成修补、填充黑缝施工作业。