转作风抓整改宣传部

转作风抓整改宣传部（精选9篇）

转作风抓整改宣传部 篇1

“转作风、抓落实、促提升”整改报告

本人围绕 “转作风、抓落实、促提升”具体内容学习，对照自身平时工作中的思想动态和及思想认识、服务态度等方面存在的问题，进行了检查和自我检查。认真查找问题产生的原因，明确了今后的改变方向，以便更好的工作。

一、存在问题和不足

1、学习深度不够。在注重专业和业务学习时，在学习的深入性和系统上还存在很大不足，有时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不够，了解不透。这说明自己在学习上还缺乏挤劲钻劲和忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉性。

2、艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松。因为工作繁忙，有时会放松了学习的时间。

3、以服务为本的宗旨观念不够牢固。表现在：对待学生不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到学生反复出现问题时缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。

二、存在问题的主要原因

在思想上对工作学习认识不够，平时虽经常参加业务培训，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，理论与实践脱节，自己思想意识的更新不够。

三、整改措施

通过开展“转作风、抓落实、促提升”剖析活动，本人认真对照关于个人作风建设方面的要求，通过学习优秀同事们的长处，我认真反思了自己的不足，决心边学边改，立查立纠。在今后的工作中，认真从以下几个方面进行整改：

一、努力学习。

时代在发展，世事在变迁，社会在进步，不学习是无法抓住时代发展的脉搏的，跟不上社会前进的步伐就谈不上更好的教好学生，我要认真学习旅专业知识与技巧，把学习和工作结合起来，将不断提高工作质量。

二、求真奉献。

牢固树立服务至上的第一意识、大局意识，努力实践全心全意为学生服务的宗旨，无私奉献。进一步转变作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，把工作的着力点放到学生的学习问题上，一步一个脚印，扎扎实实做好各项工作。

三、勇于进取。

充分认识创新才有生命力、才会对开创工作新局面具有重要意义，更新观念、抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，坚持用新颖的方法解决学生学习过程中遇到的新的困难和问题，创造性的开展工作。

西庄小学

转作风抓整改宣传部 篇2

一、抓宣传发动, 在学习教育上下功夫

他们紧紧围绕牢固树立宗旨意识、群众观点, 组织开展领导干部学习。在学习内容上, 做到“五个结合”, 即把学习党章与贯彻党的十八大、十八届三中全会精神结合起来;把学习习近平总书记一系列重要讲话精神与落实中央关于开展教育实践活动总体部署结合起来;把学习必读篇目与开展理想信念、党性党风党纪、道德品行教育结合起来;把观看《苏联亡党20年祭》警示教育片与学习党的光辉历史、优良传统结合起来;把学习贯彻省委十二届六次全会、市委十一届七次全会、县委十一届七次全会精神与全面深化改革、“争创沿海中心镇”结合起来。在学习方法上, 以“五学”为抓手, 一是干部领学, 组织好集中党课, 主要领导干部亲自上好辅导课。二是专家导学, 举办“为民务实清廉”系列讲座, 提高党员领导干部的认知水平。三是宣讲引学, 抽调理论骨干, 成立巡回宣讲团, 按系统进行宣讲。四是交流研学, 通过开展“我是谁、为了谁、依靠谁”大讨论, 组织马克思主义群众观点和党的群众路线专题研讨活动, 使党的群众路线在全体党员、干部中深深扎根, 使践行党的根本宗旨成为党员、干部的普遍自觉。五是电教助学, 充分发挥电化教育平台作用, 通过播放专题片, 帮助党员干部系统学习理论。

通过深入学习, 提高了全镇党员干部政治思想觉悟, 增强了他们参加活动的积极性和创造性。使他们解决问题的思路“清”了, 工作方向“明”了, 群众观念“牢”了, 为提速提效全镇经济社会发展奠定了坚实基础。

二、抓组织领导, 在表率作用上做文章

在工作中, 他们坚持一层抓一层与层层作表率相结合, 切实转变工作作风, 做到深入基层, 深入群众, 真抓实干。

镇领导班子成员带头落实五个一行动。一是包保一个村 (社区) , 指导好村 (社区) 党组织开展好党的群众路线教育实践活动, 通过与村 (社区) 班子成员谈心、参加班子民主生活会等方式, 剖析该村 (社区) 领导班子存在的问题, 提出整改意见, 明确整改措施, 落实整改实效;结合镇党委政府重点工作, 发展集体经济。二是联系一个机关单位 (站所) 。领导班子成员深入所联系的机关单位, 组织该单位及工作人员做好学习、查改工作, 深入发掘存在四风问题, 明确整改措施和整改时限, 确保整改成效。三是服务一个企业 (项目) 。领导班子成员结合条线分工, 对接一个企业 (项目) , 分析企业运行 (项目推进) 中存在的困难, 分析问题, 解决问题, 全力推进企业发展 (项目建设) 。四是帮扶一个困难户。班子成员对接一户困难户, 在限期内实现帮助困难户脱困。五是创一个特色品牌。领导班子成员在分管条线内, 明确一项特色工作推进, 确保在全县工作创特色品牌。

镇机关干部带头落实四个一行动。一是包保一个村 (社区) 。机关部门负责人结合定村工作, 指导好村 (社区) 党组织开展好党的群众路线教育实践活动。他们剖析村 (社区) 领导班子存在的问题, 提出整改意见, 落实整改实效。二是服务一个企业 (项目) 。结合部门职责, 对接一个企业 (项目) , 分析企业运行 (项目推进) 中存在的困难, 全力推进企业发展 (项目建设) 。三是帮扶一个困难户。在限期内实现帮助困难户脱困。四是做好一项工作。结合部门工作, 明确年度工作目标, 确保在年度考核中位列全县前列。

村 (社区) 干部带头落实两个一行动。一是帮扶一个困难户。在限期内实现帮助困难户脱困。二是做好一项工作。围绕党委政府中心工作, 结合自身实际, 明确年度工作目标, 确保一项工作在年度考核中位列全镇前列。

主题活动的开展, 有效解决了“四风问题”, 促进了镇村党员干部作风建设。现在, 全镇上下不断掀起以转作风、走基层、办实事为主题的“比、学、赶、帮、超”工作热潮, 广大党员干部人人以昂扬向上、勇争第一的精神状态, 为圆满完成全年各项工作目标任务而奋斗。

三、抓工作落实, 在为民办实事上求突破

抓三学 强素质 转作风 篇3

关键词：学习；马列；历史；群众

中图分类号：D26 文献标志码：A 文章编号：1002-2589（2013）26-0141-02

党的十八大提出了建设学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的重大任务。习近平总书记强调：“把学习型放到第一位，是因为学习是前提，学习好才能服务好，学习好才有可能创新。”[1]重视学习、善于学习是我们党过去从胜利走向胜利的制胜法宝和优良传统，也是我们党当前经住“四个考验”化解“四个危险”的根本能力和科学遵循，更是引领中华民族走向伟大复兴的政治优势和决定因素。党员干部必须把学习放在讲政治的高度来对待，必须把学习当做最重要的工作来落实，必须把学习看成永不改变的真理来坚持。

一、研学马列，树立正确的世界观、人生观和价值观

毛泽东同志曾经指出，“如果我们党有一百个至两百个系统地而不是零碎地、实际地而不是空洞地学会了马克思列宁主义的同志，就会大大提高了我们党的战斗力量。”[2]533马克思列宁主义蕴含着科学的世界观和方法论，是我们党的根本思想指南和行动纲领。当前，对马列主义不学不懂不用的党员干部不在少数，他们嘴里所讲的马列主义就像无源之水、无本之木，只有对马列主义真学真懂真用，掌握马列主义的立场、观点、方法，才能在党的事业发展过程中起到管根本、管方向、管长远的作用。

（一）原汁原味地学，深入思想根源坚定理想信念

马列原著是马列主义立场、观点、方法最真实的记录，只有从马列原著学起才能真正掌握马克思主义唯物史观，从而科学判断出资本主义社会的基本矛盾，分析人类社会不可逆转的发展趋势和曲折现象。在被一百多年来世界历史发展过程，特别是我国革命、建设和改革实践反复证明了马列主义的科学性和真实性中坚定对马列主义的信仰，坚定社会主义和共产主义的信念，坚定对中国特色社会主义的自信、自觉、自强，解决少数党员干部信仰迷失、精神迷茫的问题，使党员干部矢志不渝地高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚决贯彻中国特色社会主义基本路线。

（二）紧跟时代地学，把握时代脉搏赋予时代特色

恩格斯曾经说过：“每一个时代的理论思维，包括我们这个时代的理论思维，都是一种历史的产物，它在不同的时代具有完全不同的形式，同时具有完全不同的内容。”学马列不能照搬照拿，只有把马列的基本原理同我们时代紧密的结合起来，不唯本本，不守教条，才能科学地把它作为我们的行动指南。江泽民指出：“马克思主义具有与时俱进的理论品质。”[3]学习马列必须把握住这个优良品质，把握住历史条件，不断进行理论创新，提升马列主义理论的新境界，让中国特色社会主义这个与时俱进的马列主义永葆生机、永不褪色，永具力量。

（三）联系实际地学，结合现实需要反复实践总结

毛泽东就曾经批评过有些党员干部“把兴趣放在脱离实际的空洞的‘理论研究上”。为了单纯的学习而学习，“所以虽然读了，但是消化不了”[4]799-801。党的初期领导人王明，可以说把马列背得滚瓜烂熟，但是他不善于把马列同中国的实际结合起来，不去实践和总结，最后带领我们党走了不少错路、弯路。马列主义的理论不是一堆僵死不变的教条，它要在实践中不断增加新的内容。实践是基础、是源泉，理论是升华、是结晶，只有经过实践的理论才能更好地推动实践。小平同志将马列基本原理同中国基本国情相结合的实践中，创造出了中国特色社会主义，开辟了中国特色社会主义伟大道路，为我们党创造了一个又一个奇迹。学马列就要在实践中学，在学用结合中改造自身的世界观，从而得到科学的方法论。

二、审视历史，认识、把握、遵循和运用历史发展的客观规律

“欲知大道，必先为史”。历史是一面镜子，映射出的是一个民族、一个国家形成、发展及其盛衰兴亡的真实过程；历史也是一部教科书，记载着前人的各种知识、经验和智慧。我们党是一个善于“正衣冠”、“学知识”的马克思主义政党。习主席强调：“学史可以看成败、鉴得失、知兴替。”[1]党员干部学历史，要向世界上不同民族的历史学，去其糟粕、取其精华；要向我国古代近代历史学，总结经验、吸取教训；要向我们党的发展历史学，坚定信念，不断创新。

（一）在西方大国兴衰更替中汲取先进的发展理念

中国要想发展得更好就要用世界历史的眼光和全球的视野去找自身的世界坐标和发展轨迹。胡锦涛同志曾经组织政治局常委学习了世界上九个主要国家自15世纪以来的兴衰史，了解各崛起大国的特点和兴衰过程。邓小平同志在20世纪90年代初南方谈话时就明确指出：“社会主义要赢得与资本主义相比较的优势，就必须大胆吸收和借鉴人类社会创造的一切文明成果。”我们要用放眼世界的眼光和胸怀，积极吸收、大胆借鉴人类文明的有益成果，包括发达国家先进生产方式和管理方法以及其他执政党治国理政的有益成果。

（二）在中国古代近代历史中总结成败的经验教训

我们中华民族拥有着五千年的悠久历史和灿烂的东方文明，在这片广阔的东方大地上，上演了一个又一个对人类发展具有深远意义的故事。我们先哲非常重视历史资源的开发，《春秋》、《史记》、《史通》、《通典》、《资治通鉴》等史学著作，给后人留下了宝贵的财富。江泽民曾经在《简明中国历史读本》序言中指出：“要使我们的国家、我们的民族发展得更好，我们必须认真总结和发扬改革开放和社会主义现代化建设的成功经验，也必须注重汲取和运用历史经验，科学把握和正确运用历史规律，正确借鉴历代治乱兴衰的经验教训。”“述往事，思来者”。今天的中国从历史的中国发展而来，未来的中国也会今天的中国发展中诞生，只有读懂历史的中国，才能启迪今天的中国，从而把握未来的中国。

（三）在我们党的事业发展中坚定对党的领导信念

我们党始终重视对这门学科的学习、总结和运用。党的六届七中全会通过的《关于若干历史问题的决议》和党的十一届六中全会通过的《关于建国以来党的若干问题的决议》，都是在总结党的历史经验基础上，统一了思想，得到了启示，发挥了作用，推动了建设。党员干部要在学习党史中发现中国共产党成立是顺应世界潮流、适应近代中国历史发展的必然，要在学习党史中发现中国共产党独特的政治优势使其在近代中国各种政治力量较量胜出成为执政党是中国历史发展的必然，中国共产党正确认识中国选择中国特色社会主义是我们党带领中华民族走向伟大复兴，实现中国梦是中国历史发展的必然。从历史感悟必然，从必然坚定信念，进一步坚定中国特色社会主义的理论自信、道路自信、制度自信。

三、深入群众，挖掘党的基本路线里蕴含的宝贵财富

群众路线是我们党经过实践检验的真理路线。向群众学习是我们党化解脱离群众的危险的根本方法，也是推进党的先进性和纯洁性建设的强大助力。毛泽东曾经指出：“和全党同志共同一起向群众学习，继续当一个小学生，这就是我的志愿。”[4]791-792党的事业发展永无止境，向群众学习也永无止境。广大党员干部要不忘毛泽东同志教诲，要有满腔的热忱，要有眼睛向下的决心，要有求职的渴望，要放下身架子，把群众当作真正的英雄，甘当小学生，不断向群众学习。

（一）学习人民群众的聪明才智

党的智慧是来自于人民，运用人民群众的智慧始终是我党排除万难、永葆活力的法宝。改革开放三十多年来，多少具有深远历史意义、影响时代发展进程的伟大改革、杰出创造、重大发明、重要贡献来自群众、原创于群众、发端于群众。江泽民曾经指出：“现在，推进改革和建设需要我们解决的问题不少，好办法从哪里来呢？不是从天上掉下来的，也不是我们头脑里固有的，归根结底是来自于人民群众创造历史的丰富多彩的实践。谁深深扎根于人民之中，同广大人民群众结合在一起，谁就有力量、有智慧、有办法，就能够经受考验，战胜困难，做出成绩。”人民群众的智慧是取之不尽、用之不竭的，方法是紧贴需求、切实管用的，必须坚持把善于汲取人民群众智慧的做法做下去，而且要发扬光大。

（二）学习人民群众的踏实肯干

习近平在参观《复兴之路》展览时谈到“空谈误国，实干兴邦”。现在有些党员干部忙于事务、忙于应酬，坐不住办公室，下不去基层，脱离实际定计划，避重就轻挑任务，虎头蛇尾抓落实，敷衍了事交差事，能少干就少干，能不干就不干，作风浮漂，工作不实。邓小平曾指出：“世界的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。”[5]221党员干部只有保持人民群众那种真抓实干、埋头苦干、踏实肯干的工作作风，党和人民的事业才能一个接一个的胜利，才能兴邦圆梦。

（三）学习人民群众的艰苦朴素

建军初期，毛泽东一再强调要和群众一道，“做艰苦工作建立根据地”。艰苦朴素的工作作风是我党的优良传统，是我们当历代领导提倡的。伴随着国家改革开放、市场经济快速发展，物质生活条件越来越好，部分党员干部丢掉了好传统，形成了坏习惯，特别是一些党员干部丧失党性，贪污腐败追求奢侈生活。“表哥”、“房姐”等一些带名贵表、做豪华车、抽昂贵烟、住奢侈房的党员干部的做法和我们党的光辉形象格格不入，严重的脱离了群众。中央政治局最近提出了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。其中第6条、第7条就是针对部分党员干部艰苦朴素精神的严重缺乏、铺张浪费恶习愈演愈烈规定的。党员干部要想想“锄禾日当午，汗滴禾下土”的百姓，想想谁是我们的“衣食父母”，想想我们工作为了什么，切实把思想统一到八项规定上来，落实到实际工作中去，把艰苦朴素的优良传统保持下去。

参考文献：

[1]习近平.在中央党校建校80周年庆祝大会暨2013年春季学期开学典礼上的讲话[N].人民日报，2013-03-03.

[2]毛泽东选集：第2卷[M].北京：人民出版社，1991.

[3]江泽民.在中国共产党建党80周年庆祝大会上的讲话[N].人民日报，2001-07-01.

[4]毛泽东选集：第3卷[M].北京：人民出版社，1991.

转作风抓整改宣传部 篇4

开展“重调研、转作风、抓落实、促跨越”主题实践活动第二阶段宣传教育活动的汇报材料

县局、县个私协：

为全面贯彻落实十七届六中全会和省市党代会、人代会、政协会精神，把分局辖区个体工商户的思想统一到推动县域经济跨越式发展的目标上来，按照《中共瓜州县委瓜州县人民政府关于深入开展“重调研、转作风、抓落实、促跨越”主题实践活动的安排意见》（县委发[2011]79号）和《瓜州县工商行政管理局、瓜州县个体劳动者协会深入开展“重调研、转作风、抓落实、促跨越”主题实践活动第二阶段“领会精神鼓干劲、理清思路促发展”宣传教育活动的实施方案》的要求，分局从11月14日起，在辖区个体工商户中开展了以“领会精神鼓干劲、理清思路促发展”为主题的宣传教育活动（以下简称宣教活动），现将活动开展情况汇报如下：

一、宣教活动开展情况

自宣教活动开展以来，分局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“转型跨越、再造瓜州”这一目标，全力落实文件精神，切实将宣教活动落到实处。及时召开分局工作会议对宣教活动开展进行安排部署，制定了实施方案，明确了调研活动主要任务及工作要求。成立了以分局副局长为组长，监管组组长为副组长，分局其他干部和四名个体工商户代表为组员的领导小组。通过专题讲座、典型说教、座谈交流、发放资料、答题测评等形式，与个体工商户面对面，进行心贴心宣教。截至目前，分局共召开各类宣教会议12场次，参加宣教活动的个体户业主和从业人员分别为2147名、787名，覆盖面达到81%，76%。累计发放宣传资料4500余份，测评答题参与人数2890名，参与率达78.4%。同时，积极组织个体户参加道德建设实践，在开展“百校万名贫困学生送温暖——恒爱行动”中，为移民贫困学生捐款2690元，宣教活动取得了明显成效。

二、主要做法

一是明确分工，严格问责。

分局在制定宣教活动实施方案和成立领导小组的基础上，对领导小组成员分工进行了明确划分。组长负责活动整体部署，统筹协调业务科室、联系相关部门，确定场地、会场布臵等事务；各监管组长承上启下，对本辖区的参会人员事先进行阶段划分、步骤分解；各监管组成员主抓落实，根据网格化监管的要求，按照 “谁分管，谁履责”的原则，负责参会人员的组织和有关工作的开展；个体工商户代表成员协助监管责任人开展工作。为使宣教系列活动真正落到实处，实行问责制，副组长对组长负责，监管组成员对副组长负责，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。实行参加宣教会签到制和请假制度，对应付了事、敷衍塞责，不认真参加宣教活动的相关人员实行严格问责，个体工商户问责结果计入信用分类监管系统，干部问责计入分局阶段考核。

二是突出学习，营造氛围。

分局结合实际，认真制定宣教活动学习计划，丰富拓宽学习内容，突出宣教活动的针对性、趣味性和实效性，不断提高教育 2

活动的参与面、吸引力和影响力，通过加强学习交流，打造学习的平台，提高活动效果。

1、丰富学习内容，奠定宣教基础。宣教内容主要包括五个方面：一是以搅活干群思想为主题。引导广大干部群众进一步解放思想，更新观念，坚定信心，以学习会议精神为契机，推动思想意识的大提升;二是以把握会议精神为主题。以宣传十七届六全会、省、市、县党代会、人代会、政协会精神和各级制定出台的重大决策部署为重点，解读报告精神，转达决策内容，让广大个体工商户深入理解各级重要会议和重大决策部署的总体目标、核心内容、关键举措，贯彻决策部署的典型事例、经验做法，激励辖区个体户凝心聚力、勤劳致富；三是以学习榜样事迹为主题。组织诚信个体工商户进行事迹宣讲，学习典型在把握政策方向、了解市场信息、依法诚信经营等方面的具体做法；四是以学习个体工商户职业道德为主题，将“公民思想道德建设”、“诚信建设”进行重点辅导培训。同时，诚邀县宣教组司法局副局长王建明同志和渊泉镇副镇长马丽琼同志分别就近年来国家新颁布修订的一些法律法规和城市精细化管理、城区环境卫生管理“三包”责任制的相关内容进行讲解培训，努力转变个体工商户思想意识，树立遵纪守法、诚信经营的职业操守；五是以理清思路、凝聚共识为主题，通过多种形式，将学习成果内化为思想意识，转化为自觉行动。

2、建立宣传报道机制，营造深厚氛围。分局精心策划，通过邀请新闻媒体宣传报道、采编政务信息、撰写典型材料等形式，及时宣传宣教活动中涌现的典型事迹和经验做法。至目前，县电 3

视台报道宣教会新闻1篇，分局采编政务信息3篇，撰写宣教会纪实一篇。此外，通过悬挂横幅，政务信息公开、发放宣传材料等形式，营造开展宣教活动的深厚氛围，扩大影响力。

三是创新形式，精设载体。

针对分局辖区个体户数量多、涉及行业广、人员素质参差不齐、情况复杂的特点，分局根据活动安排，因地制宜、分类指导，创新活动形式，精心设计活动载体。宣教活动主要采取以下形式：一是组织参加宣讲会。组织个体工商户实地参加主题学习会、典型说教会等会议，深入领会宣教内容。二是多形式宣传。通过发放宣传资料、广电报道等形式，营造比、学、赶、超的深厚宣教氛围。三是典型示范。经过分局宣讲活动领导小组研究，确定个体工商户代表雒赟和鑫隆工贸公司鑫隆店负责人严登英两名同志进行现身宣教，重点宣讲他们诚信依法经营、真心服务社会的典型事迹和高尚情操，让个体工商户经受了一次思想上的洗礼。四是答题测评。学习结束后，组织参训人员参加答题测评，对所学内容进行再温习、再理解，巩固深化效果良好。五是讨论交流。在深刻领会各级重要会议精神和重大决策部署的基础上，分局组织开展广泛的专题讨论、座谈交流活动，以“创业增收”为主题，集思广益，凝聚共识，将认识力转化为行动力。

四是联系实际，注重实效。

分局开展的宣教活动，既突出理论宣讲、发展思路确定等方面，也着重体现以工作成效体现活动成果上。一是以宣讲活动为契机，开展了“百校万名贫困学生送温暖——恒爱行动”，组织辖区个体工商户以捐资助学、捐款捐物、结队帮扶等形式，开展 4

为贫困学生送温暖、献爱心活动。二是个体工商户从业行为明显转好。分批次宣教活动开展后，通过日常巡查、走访群众了解到，个体工商户门痁卫生状况好转了，私自摆摊设点、占道经营的减少了；对待消费者的态度更加和蔼可亲了，消费纠纷明显减少了。这些都是宣教活动取得实效的真实写照。

三、不足之处及对策

在肯定成绩同时，不可否认宣教活动也存在一些问题和不足：一是宣教活动进展不平衡，在不同的管区、不同的行业、不同的人群差异较大；二是组织宣教活动的科学性和引导力不够，部分个体工商户的学习能动性未充分发挥，责任意识需进一步增强。针对以上问题，我们将在后续的工作中采取以下措施加以解决。一是加强指导和督查，建立考核评价机制，确保宣教活动的深入开展。二是进一步加大工作力度，将宣教活动规范化、制度化，建立长效机制，确保宣教活动常抓不懈。

特此汇报。

转作风抓整改宣传部 篇5

——开展 “关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动学习心得 康达强

我校灾后重建已基本结束，如何将重建成果享受好、巩固好，让其发挥最大效益？如何使校园的管理水平与新校园环境相适应？如何在新的历史起点找到办人民满意教育的切入点？这是摆在我校目前最现实、最迫切、最急需解决的问题。当前正在开展的以“关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动，为我们在困惑中点亮了一盏明灯，指明了前进方向。学校发展“主要依靠人”，好的政策、好的制度，最优的管理措施最终是通过人去执行；学校发展“关键在落实”，我们经常发现，同样一个要求在不同的人、不同的班级中实施效果却不一样，排除理解能力和个人素质而外，落实不到位是最关键的原因。为此“关键在于落实”是改变教风、浓厚学风、提升校风的重要方法，是学校又好又快发展、办新时期下人民满意教育的重要抓手。通过深刻剖析和理智思考，我认为我校目前还需从以下几个方面去狠抓落实，以此来促进学校灾后实现新的跨越发展。

一是狠抓队伍建设，提高“落实”所必须的能力。落实是一种艺术、一种方法，而不是简单的执行。“想不想落实”和“会不会落实”是落实的关键。思想好，教学态度端正，想落实，但因方法欠缺而不会“落实”，其落实的结果是不会好的；相反，业务能力强、教学理念先进，但教学态度如果存在一定问题，“会落实”但却“不落实”或者落实打折扣，其落实的结果也是不会好的。因此，抓好教师队伍建设是学校发展的关键。当下，我校正在以学习叶志平同志先进事迹为契机，大力营造爱岗、敬业、奉献的教书育人氛围，提高教师的思想素质。力争通过一阶段的学习和实践后，评选出石马小学自己的教书育人模范教师，树立身边的“典型”，用“身边事”教育“身边人”，这样更具有可比性和实效性。与此同时，本期我校也在通过大力开展校本研修活动来提高教师的业务素质。每名教师除在每周参加一次的常规教研活动之外，学校又推出了“上一堂公开课”、“推门听一节随堂课”、“读一本教育书籍”、“写一篇教育随笔”的“四个一”活动。为了进一步开拓教师视野，学校不惜重金选派教师参加各级培训以及参加各级上课、赛课活动。结合目前正在开展的“幸福课堂”课题研究，学校正在策划选派课题组成员到东辰国际学校蹲点听课、研讨，以尽快促成我校课堂教学特色的形成，找到一条教育教学的“捷径”。通过抓系列活动，教师的注意力发生了转移，工作态度发生了改变——浓厚的研讨学习氛围正在形成，你敢我追的积极工作状态正在回归。教师落实素质教育的能力、本领正在加强。

提高中层管理干部的管理能力和水平是事关落实到位与否的关键。中层干部既是学校部门工作的负责人，也是具体工作的执行者、落实人，为此，要求中层干部在“身正示范、引领带头、团结协作、务实奉献”上下功夫。要做到事无巨细——重细节，抓具体；事必亲躬——重深入、有参与；事必过问——重奖惩，有问责。

此外，在我深知一名校长在教师和干部管理以及工作抓落实中应该怎样做——凡是上级要求的工作不打折扣的出色完成；要求干部做到的，自己模范做到；要求教师做到的，我带头先做到。

抓好了队伍的思想素质，解决了“想不想”落实的问题；抓好了队伍的业务能力，解决了“会不会”落实的问题。这将是我校今后一个长期必须抓好、抓落实的工作，是办人民满意教育的必然要求。

二是狠抓常规工作，提高“落实”的效果。工作布置了、任务分解了，结果如何呢？重点工作落实得好，阶段性工作落实得快，常规工作落实得如何呢？我认为做好学校的常规工作更能体现“落实”的水平，最能看出落实的效果，是检验落实得“好不好”的尺度。做为我校来讲，目前抓好新校舍的管理和使用是抓落实的首要任务，是更应该落实的大事。爱护新校园是对别人爱心的尊重，是感恩教育的重要内容，是爱国主义教育的具体体现。其次，落实好各级关于安全问稳定管理的制度和要求，维护校园稳定，保一方平安，为学校教育营造良好的环境，是抓落实的另一个重要方面。“人心安定，学校发展；学校安定，学生发展”。安全管理来不得半点虚假和一丝马虎。将安全管理的各项制度做实、做细，将安全隐患个个排查、治理，就是最好的落实。第三，抓好争优创先工作，是抓落实的另一个重要体现。不断地开展争先创优活动才能使学校永葆活力，不至于让学校躺在成绩上面睡大觉而使其成为一潭死水。石马小学的发展有良好的基础和环境，有先必争，有优必创，让学校在争创活动中继续发展。目前，学校正在完成课堂教学、校园文化、校本研修、教育科研、体育、艺术教育等特色的申报和创建，落实好各项工作制度和要求，成功创建特色是我校目前急需抓好落实的重要工作。

三是抓好特色工作，突出“落实”的重点。目前，我校正在深入推进和打造幸福校园文化，全面落实“为每一个孩子的幸福人生奠基”理念，实施“让每一个学生充分享受幸福童年”的育人工程，重点开展了“幸福课堂”和乡村少年宫活动。“幸福课堂”是一种师生关系和谐、教学氛围愉悦、教学效果高效的课堂教学状态，追求的是让学生在学习中体验到学习是一种轻松、愉快的过程——学习是一件幸福的事；让教师感觉到教学是一门艺术、创造的过程——教学是一件幸福的事。从而改变教与学的行为方式，推进学校课程改革的步伐，把学校真正变成学生成长的幸福乐园，教师发展的幸福家园。因此抓好“幸福课堂”的落实，对于我校的发展意义重大，影响深远。

此外，我校乡村少年宫活动已经成为学生特长发展、兴趣培养的第二课堂，校本课程开发和实施的一个重要方面，学校特色发展的主抓手、主阵地。让“每一个学生都掌握一门技艺、发展一项特长、培养一个兴趣”是少年宫活动的宗旨。目前开设的活动深受学生的喜爱，参与学生人数达到100%。在学生收获快乐，发展特长的同时，学校也正在打造一张亮丽的“名片”——泥塑、国画、合唱、象棋、舞蹈、田径、排球等组的学生代表学校参加各级比赛均取得优异成绩。学生的发展得到了家长的好评，学校的发展得到了社会的认可。为此，继续深入落实办好乡村少年宫是我校当前又一事关学校发展的重要工作。

总之，通过开展“关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动，使我更加清醒的认识到“落实”对于一所学校发展的重要性，“落实”得好学校就会快速发展，“落实”得不好不但影响学校的发展不说，还可能造成不可挽回的损失。在今后的工作中，我将团结和带领石马小学全体师生，同心同德，真抓实干，努力营造“以落实为荣”的良好氛围。处处讲落实、事事抓落实，让学校在落实中得到又好又快发展，办出与新时期相适应的人民满意教育。

转作风,谋民利,抓落实,解民忧 篇6

2012年7月23日，省部级主要领导干部专题研讨班于北京举行。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛发表重要讲话。从改善民生和加强社会管理的角度，提出了领导干部必须继续加强工作的要求，阐述了“维护群众利益，督促党员干部转作风抓落实解难题”这一工作着力点。

讲话中，总书记指出，我国发展仍处于可以大有作为的重要战略机遇期，我们面临前所未有的机遇，也面对前所未有的挑战，能否牢牢把握机遇、沉着应对挑战，关键取决于我们的思想认识，取决于我们的工作力度。我们必须抓紧工作，抓紧落实；必须毫不动摇走党和人民在长期实践中开辟出来的正确道路；必须毫不动摇推进改革开放，永不僵化、永不停滞，坚持和发展中国特色社会主义，逐步实现社会主义现代化。

天下之势，常系民心。民心顺，一顺百顺，一顺百兴。

总书记在讲话中强调，要实现国强民富，我们就必须以维护群众利益为工作重点，全面把握我国发展新要求和人民群众新期待，更加奋发有为、兢兢业业地工作，转变作风，狠抓落实，以求进一步改善人民生活、增进人民福祉，奋力完成时代赋予的光荣而艰巨的任务。

改革开放以来，我国经济飞速发展，这30多年来的改革成果，惠及了十几亿中国人民，全国人民的整体幸福感也在逐步上升，同时，人民群众对过上更好生活的要求也在增强，对加快解决民生领域突出问题的期盼也在提高。因此，胡锦涛总书记在讲话中强调，我们必须继续加强工作，转变作风，多谋民生之利，狠抓落实，多解民生之忧，这正是总书记站在全局的高度、历史的角度提醒全党同志，特别是高级领导干部要不懈怠、不动摇，抓住人心所向的发展氛围，占据“天时、地利、人和”，在民心的推动下，实现国家实力前所未有的增强，促进社会民生前所未有的改善，成就社会主义中国前所未有的辉煌，奋力把中国特色社会主义推进到一个新的发展阶段。

干部转作风抓落实提效率心得 篇7

办公室作为工信局的综合办事机构，需要协调、服务整个机关的运转，处于上传下达、承上启下的地位，因此，需要办公室每一位同志在严守政治纪律方面作出表率，在贯彻落实上级和局党组确定的各项工作部署上作出表率，在工作效率和标准方面作出表率，在讲奉献、处理好“三个关系”方面作出表率，在廉洁自律方面作出表率。

第一，严格遵守政治纪律，接受最严格的要求和约束。

严守政治纪律，就是要始终同党中央、各级党委和教育局党组保持高度一致，增强党性立场和政治意识，提高政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明，经得起大风大浪考验，做到表里如一、知行合一。现在自媒体高度发达，面对国内外各种观点甚至各种奇谈怪论，必须保持理论上的清醒、增强政治上的定力，不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，在思想上政治上行动上坚决做到坚如磐石、不可动摇。

第二，自觉增强大局意识，围绕大局搞好各项服务。

围绕中心、服务大局是办公室的主要职责。办公室工作必须自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。要围绕大局反映情况、报送信息，做“千里眼、顺风耳”，把贯彻落实局党组决策部署的意见和建议、干部群众关注的`热点焦点问题等及时收集上来，归纳综合，分析研判，第一时间报送局班子，为科学决策提供重要依据。要围绕大局加强督办、促进落实，对局党组作出的重大决策、提出的原则性要求，上级领导的重要批示指示，通过建章立制、督促检查等手段，一个一个跟踪问效，推动各项工作部署落到实处。要围绕大局统筹协调、搞好保障，照应各方关切、协调调动各个科室力量，形成做好工作整体合力，积极为教育系统广大师生以及学生家长提供优质高效服务。

第三，坚持精益求精的态度，锻造极端负责的工作作风。

办公室工作无小事，常常是大事要事交织、急事难事叠加，任何思想上的麻痹松懈、行为上的偏差纰漏都可能影响工作运转，甚至影响大局。面对艰巨繁重的任务，办公室每一位同志都要以强烈的事业心和高度的使命感，兢兢业业做好各项工作，做到敬业守责、尽心尽力。特别是要坚持底线思维，保持如临深渊、如履薄冰的态度，尽可能把各种可能的情况想全想透，把各项措施制定得周详完善，确保安全、顺畅、可靠、稳固。要牢记“天下大事必作于细”、“慎易以避难，敬细以远大”的道理，无论办文办会办事，都要一丝不苟、严谨细致、精益求精，于细微之处见精神，在细节之间显水平。讲时效、讲质量、讲责任，永远是办公室人最基本的要求，也是永远不能停止的追求。

第四，正确看待“三个关系”，坚持大奉献的崇高精神。

栗战书同志所讲的“三个关系”，实质就是要正确看待和处理好“苦与乐、得与失、进步快与慢”的关系。办公室工作加班时间多、工作节奏快、心理压力大，节假日经常不休息，对此我们要有正确的心态，把付出当作个人学习进步的机遇；放弃了个人休息的时间，换来的却是工作的有序运转，得到的是领导的表扬和同事们的认可，只有这样，才会以苦为荣、以苦为乐。印度诗人泰戈尔曾说过一句话：“花朵的事业是美丽的，果实的事业是尊贵的，但我愿做一片绿叶，绿叶的事业是默默地垂着绿荫的。”办公室工作就要有这种绿叶精神，就需要多为机关同志们搞好服务，为来访群众指明详细办事流程，从每一个小奉献体现大奉献精神，从每一处小事获得群众的大满意。

第五，坚持做到“四慎”，牢牢守住廉洁自律底线。

报告中所讲的“四慎”第一个是慎独，人生最大的敌人是自己，最难战胜的敌人也是自己。一个人战胜不了自己，制度设计得再缜密，也会“法令滋彰，盗贼多有”。第二个是慎初，在面对诱惑的时候，最初的一闪念是非常重要的，一旦第一道“闸门”被打开，就会把一时之快变成一生之灾，把一时之利变成终生之悔。第三个是慎微，以“祸患常积于忽微”之心对待小事、小节、小利，时刻把自己的所作所为、一举一动同党员的形象联系起来，时刻以肩负的责任警醒和鞭策自己。第四个是慎友，在现实生活中，必要的人际交往是不可避免的，但交往要有原则、有界线、有规矩，低调为人、谨慎交友。只有坚持做到“四慎”，才能确保廉洁自律的底线不会突破。

讲担当转作风抓落实发言稿 篇8

把“讲担当、转作风、抓落实”融入到“两学一做”学习教育中。晋城市把“讲担当、转作风、抓落实”活动作为一项自选动作，明确目标要求，融入学习教育。“讲担当”就是坚持党的事业第一、人民利益第一，带头讲政治、讲规矩、讲道德、讲奉献，守土有责、守土尽责。“转作风”就是坚持领导带头，着力解决“不能为、不想为、不敢为”等问题，大力弘扬“夙夜在公、只争朝夕、马上就办、真抓实干”的优良作风。“抓落实”就是抓住“不落实”的事，查处“不落实”的人，在真整改、求突破上见实效，确保决策落地、政令畅通。全市各级党员干部对照党章党规和总书记系列重要讲话，深入查找自身在履行职责、抓班子带队伍、工作生活作风、落实各项任务方面存在的差距和不足，紧密结合“我是党员我带头”主题实践活动，树立“平常时候看得出、关键时候站得出、危急关头豁得出”的先锋导向，确保“讲担当、转作风、抓落实”融入思想、见于行动。

把“讲担当、转作风、抓落实”体现在“两学一做”具体实践中。联系工作实际，突出抓好“三个一”。一是开展一次专题研讨。6月上旬，以“讲担当、转作风、抓落实”为专题，领导班子带头，自上而下开展一次学习讨论，举一反三，深入查找本地本部门以及个人在思想工作作风方面存在的突出问题，认清问题要害，深挖思想根源，深入反思剖析。二是列出一个问题清单。结合专题研讨查找的问题，6月中旬前全市各单位各部门都要列出问题清单，制定整改问题的任务书、时间表、路线图，让查摆出的问题见人见事、见根见底，防止笼而统之、大而化之。三是建立一个整改台账。6月下旬前，针对每一个问题制定整改措施，将工作细化分解到责任部门责任人，落实到工作推进上，整改措施要具体实在、明确可行，真正做到“一个问题一个台账”“整改一个销号一个”，推动整改工作落到实处。

把“讲担当、转作风、抓落实”贯穿于“两学一做”各个环节中。坚持把开展“讲担当、转作风、抓落实”活动与学习党章党规、学习了总书记系列重要讲话统一起来，拓展深化学习内容，强化提升学习效果，突出学用结合、知行合一，切实增强针对性和实效性。在“两学一做”各个环节，无论是讲党课、召开领导干部专题民主生活会和支部专题组织生活会、民主评议党员，还是整改落实、立规执纪，都把发现问题、解决问题作为出发点和落脚点。聚焦党员干部身上存在的懒散推拖、逃避责任等问题，在民主生活会和组织生活会上进行严肃认真的批评与自我批评。通过“上级点、自身找、群众提”等多种渠道和方式，对本单位本部门和所属党员干部中存在的不担当、不作为、不落实问题进行全面排查，并采取分层分段的办法加以解决。

把“讲担当、转作风、抓落实”拓展到从严抓好党员教育管理监督日常工作中。着眼于党员队伍建设的薄弱环节和管理监督的短板，突出抓好规范党员活动日制度、党员组织关系排查、党费收缴使用管理、建强基层党组织等重点工作，增强党员意识，提升战斗堡垒作用，着力解决一些党组织和党员宗旨观念淡薄、漠视群众疾苦、与民争利、吃拿卡要、损害群众利益行为，解决在重要任务、重大考验面前临阵退缩的问题。同时，抓住党员领导干部这个“关键少数”，充分发挥“第一责任人”职责，带头攻坚克难，带头做好表率，以上率下抓好本地本部门问题的整改落实，带动各级党组织和广大党员直面问题、查找不足，推动问题解决，真正通过层层示范、层层带动，上级带下级，一级带一级，在全市形成上行下效、整体联动的良好局面。

转作风抓落实促发展活动实施方案 篇9

实施方案》的通知

XXXX：

为了进一步加强我局领导班子和干部队伍作风建设，根据区委、区政府开展“转作风、抓落实、促发展”活动的部署要求，现将《白银市平川区水务局开展“转作风抓落实促发展”活动的实施方案》印发给你们，请结合方案要求，认真贯彻落实。

附件1：白银市平川区水务局开展“转作风抓落实促发展”活动的实施方案

2：白银市平川区人民水务局开展“转作风抓落实促发展”活动领导小组名单

二О一二年三月十二日

主题词：作风建设 实施方案 通知

抄送：区转作风抓落实促发展活动领导小组办公室 白银市平川区水务局办公室 2012年3月12日印发

白银市平川区水务局

开展“转作风抓落实促发展”活动的

实施方案

按照区委、区政府在全区开展“转作风、抓落实、促发展”活动的总体部署和工作要求，为进一步加强我局领导班子和干部职工队伍作风建设，切实提高工作效能，强化工作的执行力和落实力，推进全区水利工作又好又快发展，根据区委、区政府《关于开展转作风抓落实促发展活动的实施意见》（区委发[2012]20号），结合我局工作实际，制定如下实施方案：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕平川区水利发展总体战略和目标，以“转作风、抓落实、促发展”为主题，以推进作风转变、强化作风建设为载体，以提升工作执行力和落实力为重点，以打造学习型、务实型、创新型、高效型水务机关为目标，紧紧围绕全区农村工作会议确定的水利发展各项目标任务和重点工作，全面加强思想作风、工作作风、领导作风、生活作风建设，破难解困、整庸治懒，着力建设一支勤勉、务实、创新、高效的党员干部职工队伍，努力推进全区水利工作再上新台阶。

二、目标要求 结合机关干部队伍中现实存在的不良作风，深入开展自查自纠作风整顿，确保“转作风、抓落实、促发展”活动取得实效，领导班子和干部队伍存在的突出问题得到有效解决；干部的发展意识、项目意识、大局意识、责任意识、服务意识、纪律意识和推进跨越发展的自觉性、坚定性显著增强；干部队伍的执行力和落实力明显提高；重点工作、项目工作推进速度明显加快。为推进水利工作目标任务全面完成提供强大动力。

三、主要任务

（一）多措并举转作风。

1、解决一些干部职工在学习方面存在的学习动力不足、积极性不高、主动性不强；骄傲自满，自我感觉良好，不能及时接受新事物、新思维、新理念，对区域发展形势认识不清；成天碌碌无为、忙于应酬，专业不熟、业务不精、能力低下的问题。

整改措施：①制订政治学习和业务学习计划，及时安排学习市区重大决策与工作部署，以及先进地区水利工作新经验、新作法和新理念，加强对全区水利发展现状及发展趋势的分析与学习；②实施集中学习考勤制度；业务学习测评制度，并将考勤和测评作为年终考核的直接依据；③紧把水利行业脉搏，邀请省、市水利专家讲解水利发展规划、水利项目实施、水利高新技术推广等方面的专业知识，有条件的情况下，组织干部职工出外考察学习。

2、解决服务意识方面存在的待人待事方法简单、态度冷漠、缺乏热情，主动服务意识不强的问题。

整改措施：①完善工作人员行为规范和首问责任制；②规范接听电话、电话通知、接待礼貌用语；③建立室内卫生日检查制度，切实提高卫生质量，展示良好的精神风貌。④培养干部职工凡事想在前、做在前的观念，提高服务的前瞻性和预见性。

3、解决一些干部职工在工作作风方面存在的浮在机关，满足于电话“遥控”，华而不实、心浮气躁、对工作不以为然、麻木不仁、散满拖沓、激情缺失；随意迟到早退、离职脱岗串岗、无故不上班、工作期间闲聊喧哗、上网聊天、出勤不出力；在工作上得过且过、在待遇上斤斤计较；造谣生事、传播小道信息；不干工作、四处拉关系、找门子、投机钻营、跑官要官的问题。

整改措施：①健全和完善考勤及请销假制度、工作月小结制度、日常工作督查制度、工作失误差错记录及责任追究制度、文字材料交叉校对制度等一系列制度和办法；②成立全局日常工作督查小组，加强对各科室、单位日常工作的督促检查。③健全党支部民主生活会制度，并按期抓好落实；④加强年轻干部职工培养和推荐工作；⑤设立文字材料、项目对接、项目落实、小车出勤、综合业务工作等先进个人奖，年终给予适当奖励；⑥建立领导班子集体决定重大事项制度。

4、解决个别干部职工在廉洁自律方面存在的不注重加强个人修养，参与赌博，贪图安逸、追名逐利、讲排场、比阔气、拜金主义和极端个人主义思想的问题。

整改措施：①进一步加强干部职工日常管理，建立相互监督机制，提高干部职工修养；②建立廉政建设责任制，设立廉政建设领导小组，加强干部职工廉政教育，提高干部职工拒腐防变能力。

（二）凝心聚力抓落实

结合全局水利工作任务和工作计划，组织和动员全体干部职工积极参与各项工作，以项目带动为核心，以责任制为抓手，以转作风为保障，以抓落实为关键，凝心聚力，开拓创新，努力做好基础先行的示范者，项目带动的领跑者，加快发展的保障者，扶贫帮困的践行者，推动全局各项工作的全面落实。

1、完成平川区坡改梯、水土保持工程规划；狠抓项目对接，进一步做好兴电二期和旱坪川灌区续建配套项目规划设计、立项工作；完成水泉沙河堤防工程初步设计；积极争取旱坪川大型泵站更新改造项目年内实施。

2、强化项目建设管理，加快项目建设进度，严把项目质量关，确保平川区静水厂改扩建工程、城区污水处理工程、山洪灾害县级非工程措施建设项目、共和镇打拉池农村饮水安全工程、石沟滩供水工程等项目按期竣工。

3、改造沿黄小提灌工程1处，新建河堤2.5公里，加固河堤1.5公里，更新机井3眼，衬砌渠道10公里，发展高效节水灌溉面积2000亩。

4、继续做好抗旱防汛工作，完善抗旱防汛应急预案，做好抗旱防汛物资储备及管理工作，规范24小时防汛值班制，确保安全度汛。

5、进一步细化水利普查目标责任制，加强数据质量控制工作，做好水利普查专业间数据平衡，完成空间数据标绘市级对接、普查数据汇总填表上报及成果发布等工作。

6、推进“联村联户、为民富民”行动。完成联系村三年规划和2012年发展计划，帮助协调建设村社道路、土地整理、水利基础设施、文化设施、村级阵地等建设项目；引导和组织好农业结构调整、劳务输出等工作。制订干部职工结对帮扶计划，并逐步落实。

7、加强基层组织建设年活动。按照区委统一部署和要求，建立健全党建管理制度，创新党务活动载体，以“五星级”党组织创建为目标，切实加强基层组织建设。

8、加强精神文明建设。按照区委

2012年宣传思想工作总体安排和要求，进一步加强干部职工思想宣传教育工作，提升干部职工社会公德、家庭美德、职业道德。

9、以国家“六五”普法规划为依据，加大水利行业普法宣传力度，强化水行政执法队伍建设，依法对各种水事活动进行监督检查及时解决有关水资源管理的纠纷和违法案件。

（三）同心同德促发展

认真学习贯彻区委、区政府重大决策和工作部署，加强对重点项目、重点工作的督查工作。建立和完善督查督办的各项制度，用制度提高部门工作的执行力和落实力。进一步加强与省厅、市局的纵向业务联系，准确把握全省水利发展总体思路，抢抓政策机遇，积极落实项目带动战略，全力推进水利事业实现跨越式发展。

四、主要举措

把开展“转作风、抓落实、促发展”活动与创先争优活动相结合，与加强作风建设相结合，与基层组织建设相结合，与“联村联户、为民富民”相结合，与完成全局各项工作相结合，主要抓好以下措施：

（一）提高认识，集中动员，凝心聚力促发展。作风建设事关工作成败，转作风是抓落实的基础条件，抓作风建设就是抓工作落实。全体干部职工要充分认识转作风的重要性，认真查摆自身存在的各个方面的问题，制定整改方案，采取得力措施，主动接受监督，切实改正缺点，转变作风。通过召开动员会议，传达区委、区政府主要领导讲话精神，学习全区实施意见，迅速将工作重心转移到转作风、抓落实、促发展这一重大决策部署上来，把这一项实实在在的活动抓好、抓出成效。

（二）围绕中心，转变作风，狠抓落实促发展。紧紧围绕全区水利发展中心工作，坚持从实际出发，发挥部门工作职能，找准各自的着力点和切入点，科学统筹，狠抓落实，着力解决影响抓落实的突出问题。

1、转变思想观念。保持积极进取、奋发有为的精神状态，一心一意谋发展，心无旁骛干事业。全体干部职工要有敢担责任，敢打硬仗的勇气；要有大局意识和整体意识，牢固树立全局工作“一盘棋”思想；要团结一致，上下同心，将思想统一到抓落实促发展上来，合心合力合拍，朝着既定目标迈进，形成推进工作的整体合力。

2、改进工作方式。全体干部职工要言行一致，讲实话，干实事，反对夸夸其谈，纸上谈兵；坚持理论联系实际，善于用发展的眼光，超前的思维去分析解决面对的困难和问题，杜绝不思考、不分析、简单粗暴的工作方法。

3、严肃工作纪律。狠抓工作纪律，对年初确定的工作任务早安排、早落实；加强上下班管理，严格考勤纪律，严禁上班时间串岗闲聊、上网聊天、炒股、玩游戏以及饮酒上岗等行为，改善工作形象，提高工作效率。

4、提升干部职工素质。以基层党组织创建工作为契机，进一步细化学习型党组织创建目标，建立完善学习教育制度，不断丰富学习内容，形成浓厚的学习氛围。通过有组织、有针对性地学习上级有关文件精神、基本业务知识和各类规章制度，开展知识竞赛、学习成果交流评比、举办业务技能培训班等方式、全面提升职工综合素质，提高干部职工办大事，办难事的能力。

（三）创新管理，优化机制，提升效能促发展。

1、创新管理机制。借鉴学习先进地区水利发展模式，根据自身发展需要建立起适应新形势、新要求的水务工作管理机制，完善管理结构，有效提升工作效率，改进工作作风。注重从建立体制机制上推动工作、提升效能。

2、强化制度建设。要根据水务工作的新需求、新特点，全面梳理现有的各项规章制度，建立健全与修订完善各方面的管理制度。坚持找准一个症结，破解一类难题，构建一项机制，努力使全局各项工作规范化、制度化、高效化，为活动的开展和取得实效提供制度保障。

3、提高工作效率。领导交办的事要雷厉风行，立马就办，有始有终。全体干部职工要真正做到政令畅通，令行禁止，不推诿、不拖拉，切实增强工作责任感、使命感和紧迫感，实现作风良好转变，提高各项工作效率。

（四）落实责任，加强督查，力求实效促发展。建立健全全局中心工作目标责任制，明确责任领导、责任人和工作内容，各责任人要进一步细化工作任务和推进时间，采取有效措施，推进工作落实。领导班子要加强日常监督和检查，对发现的问题要立即整改，对作风散漫、工作不落实的责任人要严肃处理，同时追究相关领导责任。各部门、站所要通过曝光在工作中出现的个别作风不良行为和反面典型，在干部职工职工中树立“转作风、抓落实、促发展”的正气，营造 “转作风、抓落实，促发展”的良好氛围。

五、活动要求

（一）加强组织领导，确保活动实效。成立转作风、抓落实、促发展活动领导小组，下设办公室，具体负责各项活动任务的落实（领导小组名单见附1）。

（二）强化宣传动员，营造活动氛围。领导小组办公室要加大宣传力度，充分运用简报、水利信息、政务党务公开栏、门户网站等载体、专题宣传我局开展“转作风、抓落实、促发展”活动的重大意义，及时报道我局开展活动的具体做法、实际经验及活动成效，营造良好的舆论氛围。

（三）丰富活动载体，形成工作合力。以创先争优为先导，结合“联村联户 为民富民”行动和“基层组织建设年”活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，引导广大党员和干部职工积极参与到“转作风、抓落实、促发展”主题实践活动中来，确保活动扎实推进，在单位形成人人转变作风，个个狠抓落实的工作合力。

（四）结合工作实际，推进作风转变。要充分结合工作实际，把主题实践活动与推动业务工作有机结合起来，认真找准转变作风抓落实的着力点和突破口，切实解决一些反映强烈的作风问题，通过转作风，进一步强化工作执行力和落实力，确保各项工作任务全面完成。

（五）突出活动主题，注重工作实效。要把转作风作为基础，抓落实作为关键，促发展作为落脚点，统筹兼顾，相得益彰，共同推进。要以活动的开展为契机，在领导班子建设、干部职工队伍建设、职工素质提升和管理服务水平提高方面取得新成效，在工作落实方面发现新亮点。