市XX局2017年度政务公开考评工作自评报告

市XX局2017年度政务公开考评工作自评报告（共3篇）

市XX局2017年度政务公开考评工作自评报告 篇1

市XX局2017年度政务公开考评工作自评报

告

市政务公开办公室：

2017年度，市XX局严格按照市政务公开办公室关于政务公开工作的具体要求，全面推进政务公开工作。根据市政务公开办公室《关于开展2017年度政务公开考评工作的通知》文件要求，对照《2017年度政务公开考评内容》认真进行自评，现将我局2017年政务公开工作总结汇报如下：

一、加强组织领导，细化工作责任

市XX局党组高度重视政务公开工作，坚持把推进政务公开作为年度重点工作来抓。一是年初成立了以局党组书记、局长为组长，党组成员、副局长为副组长，各科室及二级机构负责人为成员的市XX局政务公开工作领导小组。组长负总责，副组长及小组成员根据工作分工，对分管范围内和职责范围内的政务公开工作负分管责任和具体责任。二是加强对政务公开工作的领导和指导，严格按照各项公开制度，明确了各个科室的工作职责，规定了具体经办人员的工作责任和工作任务，规范了政务公开工作的公开程序。三是细化政务公开工作具体内容，明确工作完成的标准、时间，采取有效措施抓落实，坚持定期检查，督促和推动各项工作的落实，确保政务公开工作有效开展。

二、建立健全政务公开长效机制

市XX局在抓政务公开工作时，注重于推进该项工作的 长效化机制建设，建立完善局政务公开信息审查工作机制和考核评价机制。2017年，市XX局制定印发了《市XX局2017年政务公开工作实施方案》，根据市人民政府办公室《关于印发2017年全市政务公开政务服务工作要点的通知》，制定印发了《市XX局2017年政务公开政务服务工作要点》，并修订完善《市XX局政务信息公开保密审查制度》和《市XX局政务公开工作制度》、《市XX局政务信息公开投诉受理制度》等规章制度，严格审查，政务信息公开由主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层把关，层层审核，做到可公开的及时公开，不可公开的绝不擅自发布。制定《市XX局政务公开考核评议制度》，规范政务公开工作，明确工作任务、明确责任人、明确责任，定期不定期的开展检查，发现问题，及时解决，使政务公开工作真正落实到位。

三、认真做好政务公开各项工作

积极开展政务公开工作培训和自训，凡是市政务公开办组织举行的培训班、学习班，均按要求安排专人参加，积极进行政务公开工作宣传，定期开展政务信息公开工作专题学习，学习《中华人民共和国政府信息公开条例》及省、市有关政务公开工作的文件精神。按照政务公开相关制度规定，及时主动公开我局工作信息、报送政府信息公开工作统计表、政务公开年度报告等各类材料。2017年度，我局在政府信息公开网上发布信息180余条信息,工作动态信息被省XX局网站采用67条。

1、认真落实市委市政府关于“五公开”要求。认真落实市委、市政府《关于全面推进政务公开工作的实施意见》文件相关要求，着力推进决策、执行、管理、服务、结果公开（以下简称“五公开”）。将“五公开”要求落实到公文、会议办理程序。认真对照“五公开”要求，定期对本单位不予公开的信息以及依申请公开较为集中的信息进行自查，对应公开未公开的信息和可转化为主动公开的信息及时对外公开。

2、行政权力办理结果及时公开。我局重点对政务公开和政务信息公开的范围、内容、形式进行了细致梳理，进一步完善权责清单和政府权力运行监管细则，并及时在政务公开网和单位门户网站公示。根据市信用办要求，主动公开本单位涉及的两项行政许可信息，建立信用信息“七天双公示”常态化机制，确保上传信息全面、准确，做到不错报、漏报、少报信息。

3、按要求将财政预决算、“三公”经费预决算及专项资金使用情况等信息上传至指定栏目。认真落实政务信息公开重点工作要求，将2017年度部门预算、2016年度部门决算以及“三公“经费预（决）算、招标采购、权责清单调整等重点信息按时公开。

4、推进干部任用、考核奖惩等内部事务公开。工作人员职务变动、干部任用公示情况等信息及时发布在信息公开网站,充分发挥民主监督、社会舆论监督的作用。

5、积极拓展公开形式，完善网络问政平台功能。为更好地发挥互联网在政务信息公开中的作用，市XX局于2017年6月份开通名称为“XXXX”的微博和微信，利用门户网站和微博微信等宣传平台，及时更新最新信息，围绕群众关注的热点问题，解疑释惑，让群众更直接、更便捷地了解知识，知晓最新动态，及时回复群众咨询信息，进一步强化网上办事工作能力。

四、存在不足和下一步工作打算

2017年，我局政务公开信息公开工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：一是局机关干部职工对政务信息公开的意识有待加强；二是信息在网站上公开发布的时效性有待进一步提高。

2018年，市XX局将在市政务公开办的指导下，进一步在抓深入、抓规范、抓实效上下功夫，以公开促服务，以服务树形象，推动我局政务信息公开工作再上新台阶。进一步梳理、深化信息公开内容，确保该公开内容全部及时公开。采取积极有效方式，拓宽政府信息公开渠道，创新公开方式，扩大公开内容和范围。同时进一步加强对全局干部职工学习信息公开条例和省市相关法律法规及各项制度文件的业务培训，确保政务信息公开工作顺利开展，将政务信息公开工作更好地融入日常业务工作，确保政务信息及时、准确、规范的对外公开。

市XX局 2018年1月10日

市XX局2017年度政务公开考评工作自评报告 篇2

根据ＸＸ市政务公开工作方案和国土资源部行政为民十项措施的要求，我们认真总结经验，巩固和发展已有成果，寻找差距，改善不足，狠抓规范化和制度化建设，为使政务公开工作有章可循，有序进行，我局先后制定了《政务公开实施细则》、《行业职业道德准则》、《社会服务承诺制度》、《集体决策制度》、《内部会审制度》、《局纪检、监察工作暂行规定》等一系列规章制度。全面加大了领导、组织和监督力度，扎扎实实地开展政务公开工作。下面，我向由书记及各位领导汇报一下我局政务公开工作情况。

一、组织领导机构情况。我局成立了一把手负总责的政务公开领导小组，办公室设在党办，由专职副书记负责日常监督检查工作。我局实行科室目标责任月考核制度，每月对科室工作完成情况进行检查评比，其中政务公开执行情况是检查的主要内容。

二、对社会公开情况。我们以让老百姓看得见、摸得着、听得懂、办得顺为原则，采取多种形式加大对外公开力度，实行阳光行政，优化服务、规范管理，主要做了以下几方面工作：

（一）创建窗口服务体系，在房产大厅设立了土地产权交易窗口，实行受理承办“一条龙”服务。

（二）公开土地、矿产行政审批事项、审批时限、审批要件和收费依据、标准。我们利用新闻媒体及时公告土地登记发证、土地证书年检、注销土地使用证和采矿权许可证等重大事项；去年3月份又投资10万元在一楼门厅安装了电子显示屏，每日将机构职责、承办事项、审批时限、审批要件、收费标准和依据及每项业务的负责人、联系电话、举报电话等内容以滚动字幕向社会公开；我们还印制办事指南以传单形式向社会散发。此外，业务科室还印制了办理不同业务应提交的材料，将收费文件装订成册，用地户可随时查阅。在执法过程中，严格按照规定履行告之程序，书面通知行为人违法事实、应受处罚、处罚依据、程序和时限。

（三）公开供地计划，实行国有土地使用权公开招标、拍卖、挂牌出让。我市XX年10月份敲响土地拍卖第一槌，掀开了土地供应史上新的一页。XX年起，经营性用地一律以招标、拍卖、挂牌方式出让，ＸＸ市供地计划确定供地指标、具体地块位置、规划要求，并在新闻媒体公布，接受社会监督。同一宗地有两个以上意向的都必须公开竞争，杜绝暗箱操作。我们利用新闻媒体和电子显示屏将供地计划确定的地块进行公告，主要内容包括地块自然情况、规划要求、出让方式、竞买底价以及竞买结果。去年，我市共挂牌出让10宗地，面积11.6公顷，上缴财政土地出让金1250万元。今年4月份，我们又在报纸上刊登了6期挂牌公告，出让8宗国有土地使用权，目前都有买家申请竞买。

（四）承诺践诺情况。我们按照市委统一安排，在新闻媒体上向社会承诺依法行政、优化服务。并严格按照承诺内容部署落实工作，提高办事效率，简化办事程序，建立用地户回签簿和局长接待日制度，聘请了19名社会义务监督员，定期召开座谈会听取意见。邀请组织部、纪检委、党工委领导参加我局中层干部公开承诺大会，全局职工和与会人员一起在写着“人人都是投资环境人人代表ＸＸ形象”的标语上签名，主动接受监督。

（五）实行挂牌上岗、持证收费制度。规定工作人员必须佩带胸牌上岗，考核小组随时进行抽查。收费人员必须持证收费，如实告知所收费用名称、标准和依据，必要时出示收费文件。

（六）制作上墙图板公开全年主要工作目标、完成时限、责任科室及负责人。创办《ＸＸ国土资源简报》发送省、州主管部门、市五套班子领导、新闻媒体和市内30余家相关单位及用地户。及时而全面地反映每月国土资源工作动态，宣传国土资源法律法规。

（七）公开土地利用总体规划和矿产资源规划。向社会公开规划修编征求意见稿和批准后的规划内容。建立矿产资源展厅，悬挂土地利用总体规划和矿产资源规划，展示我市已探明储量的矿石标本。

三、对内公开情况。我们对内实行严格管理，力求通过政务公开制度的实施，从体制上和源头上有效预防和治理腐败，提高国土资源管理水平，推进依法行政。

（一）我们严格执行集体会审、集体决策制度，局委会每周召开一次例会，对包括审批管理、人事管理、财务管理在内的重大事项集体讨论决定，杜绝批“人情地”和随意减免地价问题。

（二）建立电子档案室和局域网络，接入宽带网，实行土地登记公开查询制度。科室之间实现了信息共享，便于互相监督。

（三）科室每月5日前汇报上月工作完成情况，提出下月工作计划。考核小组每月进行考核评比，排出名次，作为评选先进的依据。

（四）职能科室之间按程序实行业务传递，建立了签单制，相互制约，相互促进，提高了工作透明度。

（五）实行中层干部竞争上岗和一年一聘制度，请组织部、人事局的领导参加竞聘演讲大会，通过报名演讲、评委打分、职工评议、局委会综合考评程序确定中层干部人选。国土资源局成立后，中层干部都是通过这种方式公开选拔的。XX年12月，我们还向社会公开招聘了一名地籍科长。

四、工作效果

通过推行政务公开，有效加强了我局党风廉政建设，提高了工作效率，促进了社会稳定，取得了比效明显的成效，在社会上树立了良好的国土资源部门形象。我局先后被评为全州软环境建设先进集体、市依法执价先进单位、全州国土资源目标责任制优胜单位、局委会被市委组织部评为好班子，在全市52家政行风评比中我局排在第八名。

我们也深深感到，政务公开工作的全面深化，在凝聚人心、凝聚力量，树立和维护党和政府的良好形象等方面作用突出，一是增加了工作透明度，改善了干群关系，做到了给群众明白，切实凝聚了人心，增强了战斗力。二是加大了民主监督的力度，通过公开，在社会和群众的有效监督下，增强了机关全体工作人员的责任意识、服务意识，提高了机关行政水平、执法水平和工作效率。三是进一步方便了群众办事。通过公开机构设置、职责、范围、时限、要求等内容，使群众到机关办事一目了然，办什么事、找谁办、怎么办的问题迎刃而解。

五、存在的问题及建议

我局政务公开工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足之处。例如，对行政审批事项尚未实现接办分离和网上报批。对此，我局正在积极筹建国土资源电子政务基础平台，设立网上虚拟办事大厅和市场交易大厅，争取两年内实现网上报批。另外，我们在土地登记发证过程中，发现相当一部分居民对土地证书年检和收取土地租金不理解，说明我们工作还有不到位的地方。今年我们将通过加大社区土地宣传力度，印制行政为民手册等形式将政务公开工作做到社区，争取广大群众对土地工作的理解和支持。

市XX局2017年度政务公开考评工作自评报告 篇3

根据《xx市人民政府办公室关于开展XX政务公开考评工作的通知》电话传真精神，局党组高度重视，及时安排专人对XX政务公开工作进行了深入细致的自查。通过自查进一步规范了我局政务公开工作，促进了廉政建设，增强了服务意识，现将自查有关情况汇报如下:

一、加强组织领导，认真落实政务公开

落实政务公开，是加强审计机关建设的一项综合性、长期性的工作。局党组把政务公开作为提高办事效率、转变机关作风，塑造审计机关良好形象的重要途径，放在机关建设的突出位置，把效能建设列入党组的议事日程。为了加强对政务公开的领导，局成立了领导小组，由局长武杰任组长，班子成员任副组长，成员由各科室负责人组成。政务公开领导小组下设办公室在局办公室，马坚为主任。形成了一把手负总责，分管领导具体抓，各科室配合抓，广大干部职工积极支持和参与的工作机制，真正形成“局党组统一领导，办公室组织协调、监察室加强监督，局全体干部积极参与”的领导体制和工作机制。

二、建立健全规章制度，以制度保证政务公开

我局党组充分认识到做好政务公开，关键要靠制度，以制度来规范政务公开才能持久有效，才有利于从根本上改进 机关作风建设，提高行政效能。为了增强行政管理活动透明度，按照中央提出的“依法公开、真实公正、方便群众、有效监督、注重实效”的原则，从依法行政和群众关心的热点、难点问题入手，认真制定了政务公开方案，对政务公开的指导思想与工作目标、政务公开的主要内容与基本形式、政务公开的监督措施与责任追究，都作了明确的规定。为了积极推进民主化建设，增加办理事务的公开性，我局制定了七项政务公开、公告制度，实行了审前公告、干部任用公示、评先公示、发展新党员公示、考勤情况公示、以及处室职能、审计工作程序、审计工作纪律公开等政务公开、公示制度。为了拓宽审计监督的渠道，同时也加强对审计人员的监督，我局制定了《xx市审计局审计项目公告制度》，即在审计小组进入被审计单位时，在被审计单位醒目位置张贴“公告”，告示审计内容、审计小组名单、审计时间、审计举报电话，要求被审计单位的干部职工一方面对本单位财政财务收支情况进行监督，积极向审计小组提供审计线索，以便更加深入、全面地进行审计监督，另一方面，对审计人员遵守审计纪律的情况进行监督，促进审计机关廉政从审，自开始实施以来，审计项目公告率达100%，取得了较好的效果。

三、多措并举，全面公开。

1、在政务公开的范围上，从局机关到局属各单位，逐步做到了全方位、多层次公开。包括在单位宣传栏上及单位 网站、政务公开网上主动公开。

2、完善网络平台建设，为信息化建设和政务公开工作夯实基础。今年以来，为确保政务公开工作顺利开展，我局按照市里要求完善了审计局网站，将政务公开的内容全部发布在网上，并根据要求设置了部门动态、图片新闻、领导分工、办事程序、政务公开、政策法规等多个栏目，方便群众及时了解我局工作动态信息及了解相关的办事程序。

3、坚持“全面、真实、具体、合法”的原则，按照群众关心什么就公开什么的要求，只要不涉及保密内容，都最大限度地进行公开。政务公开以公正、便民和廉政、勤政为基本要求，切实做好党务政务公开，对日常行政管理、人民群众关注的难点、热点问题、领导干部廉洁自律情况、财务收支情况、招待费、差旅费的开支使用情况、干部交流、考核、奖惩情况及其它重要事项等及时公开。

4、加强检查督促，确保政务公开落实。我局把政务公开作为一项经常性、制度化的工作，责任落实到部门，工作做到经常性，程序达到规范化。对各项政务公开内容的落实情况经常进行监督检查，及时发现和解决存在的问题。至今没有接到反映我局机关政务公开方面存在问题的举报和投诉。

四、存在问题

从总体上看，我局在政务公开工作中进行了一些积极的 探索，各阶段工作抓得紧，要求严，取得了一定的实效。但与市委市政府的要求相比还存在一定的差距和不足，主要存在以下问题：

1、只注重常规性工作的公开，对群众关心的热点难点问题没有及时公开；

2、在推进党务政务公开规范化、科学化、经常化方面还有待进一步探索等等；

3、在局网站上相关栏目信息更新不及时等问题。

五、下一步的打算

1、构建政务公开长效机制。要不断总结和完善政务公开工作的好做法、好经验，健全完善政务公开的各项规章制度，用制度保证政务公开工作的长期性、规范性、针对性。

2、将党务公开工作不断引向深入。在公开范围上不断扩大延伸，在公开内容上注重公开内容的全面性、针对性、真实性，在公开形式和内容上要更能方便群众。