江航学院社团联合会纳新策划书(通用9篇)
江航学院社团联合会纳新策划书 篇1
2010年江航学院社团联合会纳新
策
划
书
2010年江航学院社团联合会纳新策划书
盛夏的艳阳,迎来了我们社团联合会的第一次纳新活动,在我们 身边,存在着这样一些人,他们有敏锐的目光、旺盛的精力、强 健的体魄,他们热情且睿智,如果江航的建设有他们的加入定会 会我们菁菁的江航校园带来一片更加蔚蓝的天空。
一、纳新时间:
2010年9月4日---2010年9月15日,且分为三个阶段:
1)宣传报名阶段:2010年9月4日---2010年9月8日
2)海选阶段:2010年9月10日中午12:40开始(若竞选人数众多,将分拨在不同时间面试,具体安排视情况而定)
3)复选阶段:2010年9月14日中午12:40开始
二、纳新地点:
A1-8教室(面试室)A1-7(休息室)
三、纳新小组:
组长:钟骏康副组长:吴高升 杨凯组员:梁慧宇、刘长春、伍俊、孙宏飞、傅娟丽、柯芸芸、曾林生、黄茂财、谢斌菲。
四、纳新对象:
本院大一在校学生。
五、纳新部门:
人事部、秘书处、策划部、宣传部、纪检部、外联部、文艺部。
六、报名方式:
1)竞选者写好申请和简历,交到各班班长或班主
任处,再由各班班长或班主任交给091121班刘长
春处(A1-8教室:电话:***)
2)报名要求:填好自己的姓名,性别,班级代码。
七、纳新目的:
1)宣传我社团联合会“团结互助、务实创新、放飞梦想”的核心文化,让广大新生深刻的认识和了解我们社联,并培养好我社新的建设者。
2)吸纳一些有才华,有能力的新同学到我们社联,为我们社联的发展注入新的血液,同时也为大一新生提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情的展示自己的聪明才智。
3)为那些在某些方面有所欠缺,但积极上进,想得到锻炼的同学创造机会。在我们社联的活动中学习,提高他们的独立策划,集体合作,动手,人际交往等方面的能力,让他们更好的开发自己潜在的智慧和能力,完善自我。
4)另外,也吸引一些与我们有着共同志趣的新同
学,加入我们的团队,与我们一道为社联的发展壮大,而做出努力,让社联在我们不懈的努力下,呈现出一片美好的新局面!
八、人事安排:
人事部:负责面试时竞选者和社联人员的签到,并对此次纳新活动的报名工作进行有序地安排和组织,在面试前整理并打印出竞选者名单及竞选面试安排。
秘书处:面试前,展示我们社联真实的活动照片,面试时,安排竞选者休息等待,面试后,整理竞选者的申请书,简历等资料入档。
纪检部:主要负责面试现场和休息室的纪律以及处理突发状况,并按时合理的处理好,让面试有序地进行,特别是不要让竞选者或社内人员在走廊喧哗和往面试现场张望。策划部:负责做好纳新策划,并提前布置好面试现场,并在面试结束后收拾场地。
外联部:负责到休息室协助纪检部维持秩序,并在面试之后协助策划部收拾场地。
文艺部:负责协助纪检部维持走廊的秩序,同时到休息室现场指导面试。
宣传部:负责宣传期间的宣传工作,以海报,通知的形式进行文字宣传,要求以两种不同颜色的纸张为宣传用纸,尽量用不同的表达方式写,可以口语化,并分别张贴在学校宣传栏,食堂门口,同时写好一份简明扼要的书面通知交给
广播站定时宣传。海报内容要求:A纳新报名时间,报名截止时间,面试地点、面试时间、纳新部门、报名方式、并附纳新要求。B人事部:工作认真,细致,主动,具有较强的责任心;外联部:善于与他人打交道,表达能力突出,工作热情,有责任心;纪检部:恪尽职守,严于律己,奉公执法,具有较好的表达能力,有责任心;文艺部:在歌舞方面有一定的功底,具有创新意识,口齿清晰,有责任心;秘书处:有财务管理方面的意识和学习意向,书法功底还可以,口语表达能力突出,有责任心;策划部:思维逻辑性强,在策划方面有较好的文学底子,有较强的责任心;宣传部:书法功底好,有较好的书面表达能力,懂得一些文体格式,有时间观念。(宣传部在海选和复选结束后公布入选人员名单以及复选时间。)
纳新小组:小组成员提前准备对竞选者进行提问考核,并在面试后做出公正的评选(评选标准:仪表大方,口齿清晰,着装得体,充满自信,有专业技能者优先入取)。广播站:负责在纳新期间按照通知进行广播宣传,要求每天至少广播3次每次3遍。
九、面试流程:
纳新分海选和复选,海选阶段挑选26人做为复选人员,复选后挑选18名竞选者作为社联新纳成员,竞选者在面试阶段有2—3分钟做自我表述,自由发挥,后2—3分钟由纳新小组组员进行提问考核,每位竞选者面试时间控制在5分
钟之内。
十、纳新小组组织开会对此次纳新活动进行总结,查找漏洞与不足,并对策划做出指正。
江西航空职业技术学院社团联合会
2010年9月4日
社团纳新策划书 篇2
总负责人:王增卫
电子与计算机联盟2011学年
社团纳新策划书
一、活动背景
哈尔滨商业大学电子与计算机联盟是在校学生为了丰富校园生活,促进校园文化发展而自发组织并经院团委批准成立的学生群众性组织。电子与计算机联盟现在已经拥有包括电竞类、学术类、创新类、管理类四大类别的社团组织,涵盖了我校学生大多的兴趣爱好,涉及我校学生精神文化生活的各个层面。由此可见我们电子与计算机联盟是开展自我教育、自我管理和自我服务的群众性联合组织,是学生社团,校园文化的忠实代表。电子与计算机联盟以“繁荣校园文化,服务全校同学”为目标,为丰富校园文化,全面提高同学素质而努力奋斗。
二、活动目的本次纳新活动在今后社团运作发展中扮演着至关重要的角色。它不仅为各部门补充了新鲜的血液,扩大了各个部门的内在影响力,同时也在为提高同学们综合素质,开拓视野、展示自我等方面搭建了坚实的平台。因为社团文化的重要性,它成为同学们在生活上跨入大学校园的标志;同时,加入了其中感兴趣的社团以后大学生活也会因为丰富多彩的社团文化而充实。具体如下:
1)考察预备部员工作态度和能力
2)协助社团收纳新生力量,使哈尔滨商业大学的学生活动更有活力
三、活动时间: 11月 20日
四、纳新地点:哈尔滨商业大学南学区
五、纳新形式:社团在指定位置设纳新点,填报名表,招收社员。
六、纳新细则:
1、宣传工作
(1)前期宣传
海报宣传:张贴宣传海报在全校所有宿舍楼下、食
堂前、活动宣传栏、公交车站等人流量较大的地方。地
毯式的海报张贴将会给同学带来很大的视觉冲击,几乎
所有的同学都会看到我们的海报,宣传面很好的覆盖整
个学校。
传单宣传:在我校学生所在的所有宿舍楼进行地毯
式覆盖并在学生广场进行定点分发。让所有同学都对本
次活动有较深的了解。
(2)现场宣传
传单宣传:现场指定人员在人流量大的地点分发传
单。
舞台宣传:活动过程中会有社团进行小型的表演。
2、纳新工作
前期(纳新前)
(1)宣传部必须在纳新前五天做好各社团纳新所在位置的安排表、社团工作人员的时间安排表(确保在各个时间段至
少有一名社联内部工作人员)、做好社联的宣传展板并联系
好物资(一张桌子,三张椅子,一个喇叭等)租赁物资的相
关表格到办公室领取。并把相关情况通知给人资部。
(2)宣传部必须在纳新前设计好社团纳新所需表格(表格
用A4纸,内容要包括同学的基本信息。纳新完时一份交给
办公室。
(3)项目部必须联系好愿意提供展台和音响赞助的商家,在纳新当日9点前搭好展台。
(4)办公室必须要在纳新日前通知各个部门的负责人和相
应的值班人员在纳新当日7点前到社团签到,并且必须在早
上9点前做好相应的前期准备工作。
(5)各部门必须协助办公室做好此次活动的预算工作,办
公室必须在纳新前5日做好相应的资金审批工作。
中期(纳新时)
(1)7:00-8:00 督导部必须注意社团工作人员的出勤
状况(确保一个部门至少要有一个社团工作人员)以及
准备情况。
(2)8:00-9:00社团值班人员确保准备就绪准备纳新。
(3)9:00-10:00各协会正常纳新,项目部确认好展台的准备情况。
(4)10:00-13:00督导部通知相应部门到展台前做宣
传,吸引同学的注意力。
(5)13:00-18:00正常纳新
后期
18:00-20:00办公室当场做好物资的清点工作,确认
无误后组织人员送回。
注意:在整个过程当中,办公室必须安排相应人员对有
意义的场景进行拍照,并在纳新结束后三日内写好此次
活动的总结。并做好相应经费的登记。人资部做好相应的考勤工作。
社团统一纳新策划书 篇3
一、活动时间:2009年10月31日星期六
二、活动地点:英才大道
三、主办单位:共青团宿迁学院委员会
四、承办单位:院社联及各系社联分会
五、活动主题:全院社团统一纳新
六、活动简介:
本次活动是在宿迁学院社联以及各系社联分会指导下,各系社团参与的一次大型的统一纳新。在此期间,各大社团将以其特色活动吸引广大新生的参与,从而为社团注入新鲜血液,壮大社团规模,丰富校园生活,展现社团作为“第二课堂”的风采。
七、活动目的:
学生社团是大学生培养自身兴趣,开发潜能,展现自我的重要舞台。此次活动旨在规范社团纳新,使广大新生更全面地了解社团文化,为新生提供一个自主合理选择社团的机会。壮大社团力量,服务校园文化的建设,营造和谐的校园氛围。
八、活动准备:
1、加大社团统一纳新的宣传力度,主要由信息宣传部负责,各部门协调配合。
(1)新闻中心在统一纳新前写好通讯稿,通过广播站对本次统一纳新进行宣传,包括活动时间、地点以及简单流程。
(2)信息宣传部准备海报宣传,社联旗帜,用以宣传统一纳新,进一步明确活动。
(3)日常事务部通知各社团做好纳新的充分准备,准备海报、通讯稿等宣传材料。
2、各社团纳新场地的划分,以及纳新前的节目准备工作。由活动监察部负责。
(1)活动监察部于周三下午组织各系准备的现场表演节目彩。
(2)周四晚在大活多功能厅将各社团的宣传材料、进行统一审查。
(3)社团纳新的桌子、节目现场红地毯、拖线板、音响的准备。
九、活动进行:
1、活动会场布置(在八点之前结束)。由信息宣传部及活动监察部共同配合,确保会场的各项设备到位,电源畅通,以及安全的监察。
2、确保社联以及社团人员的到位,由日常事务部进行核对考勤,并分配人员负责各个岗位,包括物品的维护、活动地点的整洁、对社团的监督等。
3、由信息宣传部负责分配人员写好活动时的通讯稿,成立小组审核各社团上交的通讯稿,并做好活动现场的拍摄工作。
4、社团统一纳新开始。
6、各人员到位,维护好活动时的秩序,保持会场整洁。
7、分发问卷调查表,做好调查工作,总结活动时的不足,做好改进。
8、各系社团表演秀(下午四点开始),展示社团特色风采,日常事务部和活动监察部做好各社团表演次序的安排,使表演做到合理有序。(附件:节目单)
十、活动预算:
表演化妆费350
舞台搭建费300
气拱门租赁费200
旗帜制作费100
横幅制作费65*
2PS海报制作费40*2
POP海报制作费10*
3总计1190(元)
十一、活动结束:
1、由日常事务部负责对会场的卫生进行清理,其他部门配合进行。
2、活动监察部负责物品的回收分发,整理到位。
3、信息宣传部对通讯稿、录像照片等资料进行整理归档。
4、各部门做好活动总结,归纳本次活动的成功与不足,上交活动小结报告。
江航学院社团联合会纳新策划书 篇4
一.活动背景、目的与宗旨:
.喜迎大一新生,营造一个温馨的氛围,使其更快更好的地融入大学新生活。
通过此次活动,浓厚校园文化氛围,丰富同学的课余生活,发掘文艺人才,给同学们创造一个锻炼自我的舞台,提高同学们的艺术欣赏水平,力图给 新生一种和谐,温馨,充满活力的大学氛围。让每位12级新生都感受到大学生活的分富多彩,展现我们学院的热情活力的一面,减少新生的陌生感。
二.主办单位:三峡大学科技学院社团联合会承办单位:三峡大学科技学院社团联合会外联部
三.活动单位:三峡大学科技学院2012级所有新生
四.活动时间:XXXXXX
活动地点: XXXXXX
五.活动要求:12级各班选出两个节目在节目要求内容健康向上,尽量贴近主题的前提下,提倡丰富多样化的表演节目,表现为表演形式多样。
六.活动准备工作:
1.赛前各部门进行协调完成各部门相应工作
2.要求参加活动的班级做好班内的宣传工作 激发活动热情
3.增加舞台效果:如:礼花爆竹,荧光棒,鲜花,气球,吹泡泡机,等道具,以增加现场火曲、暴气氛。
4.舞蹈、歌小品、武术、发型秀等,为活跃晚会氛围,特设有奖问答的互动游戏。
七.宣传方式:
(1)横幅
于活动场地处悬挂,活动前期悬挂,直到活动结束,一目了然,持续时间长
(2)海报宣传
在全校各宣传栏内张贴海报, 在保证有关活动的宣传的情况下, 可以体现赞助商的利益。学生公寓宣传栏。置于校内人口流动量大的道路上和食堂前,宣传单,节目单, 以求对这次活动的宣传达到最好最全面的效果。
(3)展板
我们可在比赛当天协助摆放标志物,由商家自己设计提供。展板宣传 展板上可贴部分赞助商自身的1—2长海报 本报不受其它组织宣传影响
(4)校内媒体通过网络可以在学校的网站发布。或者贴吧。
(5)专栏宣传
我们可以为赞助商制作一个宣传专栏更好的为学校宣传
八.赞助方案:
1.冠名权:本活动以“XX迎新生文艺晚会”来命名。
2.宣传单:传单上商家可以以赞助商的身份出现,或者同时派发传单
3.宣传海报:海报上商家以赞助商的身份出现,并可印上公司标志物
4.宣传栏:在院内及校生活区内,为赞助商制作一个宣传。
5.展板宣传:展板上可贴部分商家的1—2张海报
6.产品宣传:公司产品可作为该活动的唯一指定用品(赞助产品必须满足现场需要方可,不可太过商业化)
7.刊物宣传:如果公司有印宣传册子,可协助派发
8.活动时工作人员可穿印有商家标志的工作服,主持也可在晚会
2016大学社团纳新活动策划书 篇5
2016大学社团纳新活动策划书
一、活动主题
XX年新学年翔鹰励志协会社团纳新
二、活动意义
社团的发展需要更多新生力量的加入,新学期开始,为了壮大社团,使翔鹰励志协会更好地发展下去,协会需要为今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力。对于新生而言,从高中来到大学,一切都是新奇的,对大学的学习充满了激情,特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力,所以,我们纳新的时候,既可以提高社团的影响力,又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。
三、活动时间
XX年9月20日—XX年9月21日
四、活动地点
新区篮球场
五、参与人
翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员
六、活动流程策划
(1)在XX年9月20日前(即大一新生军训结束前),做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。如:张贴海报、发宣传单。
(2)纳新当天所有人集队,一起抬桌子、椅子,并放于地点较显眼的地方。
(3)将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的展板放于桌子旁,让新生一目了然,并在桌子上贴好宣传标语。
(4)纳新活动过程中,安排好值勤人员,务必做到新生报到时报到处有人。
(5)在纳新点报名时需按要求填写表格。
七、活动中注意事项
(1)纳新时所填写的表格应准备充分,避免发生表格不够的情况
(2)分配好每位成员应做的事,安排好人收取社费
(3)纳新点应选好,若新篮球场无位置时,马上寻找另一处适合的位置
(4)新生询问社团有关信息,执勤人员讲解应简洁明了
八、经费预算
矿泉水:4元
宣传单:33元
海 报:40元
总 计:77元
九、应急措施
(1)准备好打扫卫生的道具,保持纳新点的清洁
(2)准备好大伞,遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损
(3)各成员准备好防暑工作,避免中暑
(4)多准备几支中性笔,保证新生报名时有笔可用
十、清场程序
(1)所有负责人搬来的桌、椅在纳新结束后放回原地
(2)安排好人打扫现场
(3)纳新结束后,纳(2016中秋节商场策划书)新的表格应统一整理后收好
2016大学社团纳新活动策划书
一、活动目的及意义:展示方舟的风采,让更多的学生了解就业方舟,扩大影响力,同时为吸纳一批有能力的同学,为方舟未来的工作的发展输送新的人才,注入新的活力,增强发展的动力。
二、招新时间:待定
三、招新地点:教学楼
四、活动的具体流程:
1活动前期之准备阶段:召开方舟全体大会,讨论关于招新的有关细节,完善招新流程(收集建议),分配具体任务(包括物资、人员分配等),同时对面试官进行针对性培训。
2活动前期之宣传阶段:
1、通过贴海报的形式提供同学们方舟的招新报名时间和地点,展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动;
2、通过校内摆摊的形式派发宣传单及其报名表;
3、通过博客、微博等网络形式大力宣传;
4、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团;
5、协调安排到学生寝室楼内派发方舟的简介传单进行宣传;
五、正式的招新工作阶段:
第一阶段
1.全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。
2.空闲表的制作。越早做好空闲表越好,而且空闲表是接下来安排工作的基础,这是第一阶段的首要任务。力求第一星期完成。(秘书处)
3.机构服设计(开学两周内完成)
4.实践成果展示。两个星期时间,一个星期是资料的收集和创意的构思,另一个星期是美工的完成。秘书长要对此跟进和监督。(技术和校文部完成)
5.传单设计。(技术)双面,一面是方舟宗旨和部门介绍,一面是报名表。
6.招新海报。2016大学社团纳新活动策划书2016大学社团纳新活动策划书。第二周内完成,具体招新时间先不填写。(宣传部)
7.新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为所有扫楼工作打好基矗
其它参照会议记录 第二阶段
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1.确定可摆摊和初试时间。密切留意校方动态,根据团委的政策调整
2.申请摊位和展板位置。如果时间紧,可顺便把申请面试课室。秘书处
3.打印传单。
第三阶段
1.安排扫楼人员。选好时机,不能太早,不能太晚,酌情考虑
2.安排摆摊人员。注意午餐时间的交接工作,放学期间人手要多些。
3.申请初试,复试课室。一般申请5楼课室,509为候试室,把509左右两边的给申请了(师姐的建议)
第四阶段
1.摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息,而且要心中有一套说服别人加入方舟的腹案。
2.收表。收表的时候要登记好序号,并告知新生。
3.发传单。不能只是等待新生来咨询,要主动发给新生,但不能发得太多,酌情考虑
第五阶段
1.安排面试官。每个部门至少要两人。事前准备好面试的形式和内容。
2.现场工作:1)签到 大概设置3个签到点作新生签到、内部签到和现场报名和领报名表用,约需要2人。(注意资料的整理和分类)正式面试时,签到人员顺便宣读面试名单,如果可以,安排同事来控制气氛,为新生提供咨询和面试指导。
2)引导人员要约3人,引导新生到正确的课室,控制好纪律。
第六阶段
复试 各部门自行提前策划。
复试短信通知模板:**同学,恭喜你已经成功通过了就业方舟**部的复试,成为就业方舟**-**年度的新成员。就业方舟欢迎你的加入!以后合作愉快!收到信息请回复,如有特殊情况请跟部长说明,电话*****
六、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉;在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。2016大学社团纳新活动策划书文章2016大学社团纳新活动策划书出自,此链接!。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。
七、招新人员分工:
社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作,因此受到了领导层的高度重视,也对协会内部成员进行了一系列的分工指导,争取在此次招新工作中取得较好的成绩。(一)、宣传工作
1、宣传单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。
2、展板和pop海报的制作由宣传部苟云龙、外联部赵福以及组织部余洋三人负责,由宣传部做主导。
3、局样品的材料准备由督导部马明建和阳娟负责。
4、另外会棋会徽的准备,后期的资料汇总及校核成稿以及活动统筹由两社长何强和万成负责。(二)、招新现场招新现场由各部门人员轮流值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。(三)、对外联系 此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。注:此次招新工作由宣传部主导。
八、经费预算:
1、会旗制作:30元。
2、招新宣传单3000张:240元,0.08元/张。
3、宣传横幅4幅:240元,60元/幅。
4、展板设计及材料(共5张):50元,10元/张。
5、pop海报5张。100元,20元/张。
6、学校广播站及校报宣传费用:200元
7、后期材料处理费用:50元8.活动后勤费用及相关车费:100元(含奖品费用)。合计:1010元
2016大学社团纳新活动策划书
(一)活动背景
启明星服务社是学院最具影响力的第一大社团。社团至成立以来,始终铭记全心全意为学院学生服务的原则,秉承并发扬“团结·忍耐·创新”的精神。提高当前大学生的核心竞争力,为成员的美好明天启明导航。
(二)活动概述
1·活动名称:启明星服务社纳新活动
2·活动时间:xx年11月6~7日
3·活动地点:学院正门
4·参与对象:大一新生
5·组办单位:启明星服务社(模拟公司)6·策划人:柳振民,李-真,周媛
(三)活动主题
新学年,学院迁址新校区,迎来新的发展。启明星服务社也即将迎来蓬勃发展的好势头。为继承并发扬服务学生理念,提高更多大学生的核心竞争力,我社各部门将遵守社团纳新原则,为社团注入一股新的血液。
(四)活动流程
1·活动前五天,各部部长将本部职能介绍交给社长。
2·活动前三天,宣传部完成四张宣传海报交于常务部,在学院餐厅等地张贴。
3·活动前一天,宣传部完成三个板报,分别是社团简介,各部门职能介绍,及社团领导班子名单。秘书处印好新生登记表和部长纳新考核表。
4·活动前当晚,社团开准备工作会议,各部门明确工作任务,积极做好准备。
5·纳新当日,社团各部积极展开工作,热情耐心地向新生介绍说明,展示我社风采。
6·纳新结束,各部门分工,认真收拾现场。
(五)活动分工
1·宣传部:将所制作海报按时张贴,在活动中将三个板报展出。2016大学社团纳新活动策划书策划书 策划方案。
2·秘书处:活动现场做好各部门考勤工作,制作考勤表。并认真登记新成员。
3·企划部:印制并发企划书。布置气球,桌面。
4·常务部:准备好桌椅,搭建遮篷。
5·网络部:准备电脑(备用一台),音响。
6·营销部:开水,杯子。
7·外事部:挂条幅。
8·其他各部门配合分工部门的工作,做好应急措施。
1·活动预算160元,由外事部引资。2·纳新当天,各部长无特殊情况须提前到场,有事提前向社长请假。
3·着正装,佩戴胸卡(将此纳入考勤中)
4·应对雨雪天气,参与者应做好防水防冻准备,宣传部门负责好板报遮挡工作。
5·向新生介绍时,我们要耐心细致,展示社团美好形象。
6·必要时,社团实践部要为大家准备午饭。
江航学院社团联合会纳新策划书 篇6
新老干部见面会策划书
一、活动背景:
金秋季节,怎抵得了梦想起航;流金十月,又岂能湮灭对“家”的眷望?换届工作如火如荼已至尾声,团学工作在新生队伍下再战辉煌。一直以来,社团联合会是一个协会交流的重要平台,为欢迎各位新干部的加入以及祝愿上一届成员有个更灿烂、辉煌的明天,同时引导大家树立正确的工作态度,以良好的状态协调开展工作,特此举办本次江中科院社联新老干部见面会。
二、活动主题:社联一家人,工作心连心。
三、活动时间:2013年11月20日(星期三)
四、活动地点:T2教室
五、活动形式:茶座式交流会
六、活动流程:
1、会前准备
①.办公室结合本次交流会策划,提前准备好学生会各部门工作概要材料,会议记录表格,会议反馈表格;并作好主持人的安排。②.人事部将本次交流会的相关事宜告知各部门中层干部,请各部门干部提前邀请该部门前任干部与会,于星期四晚上7点前将邀请结果反馈到人事部,人事部作好相关统计,将其交与办公室。③.财务提前准备好矿泉水,杯子等物品;与宣传部一起作好场地打扫布置,位置安排和会议过程中的相关服务(如倒水)的工作。④.宣传队提前准备好相机等拍摄工具,在交流会过程中拍摄相应的照片。
⑤.督导部应提前熟悉场地,组织2-3名引导员引领与会人员到相应区域就坐。
⑥.人事部做好记录人员的安排,约2-3人,分工做不同的记录。
⑦.各协会干部应将交流会的相关事宜通知给本部门成员,并准备
好本部门的工作计划表和相关的工作提问;各干事应准备相关的提
问。
⑧.主持人和会议记录员应提前作好相应的准备。
2、活动安排
①.主持人介绍与会人员。
②.领导讲话。(5分钟)
③.上一届主席团代表发言。(5分钟)
④.新一届主席团代表发言。(5分钟)
⑤.播放PPT,互动时间讨论PPT上提到的工作内容同时交流经验,提出疑问,老学干解答,开始交流。(30分钟)
⑥.娱乐游戏时间。(酌情延长时间)(30分钟)
⑦.主持人宣布活动结束,全体学生干部合唱曲目《相亲相爱》并
合影留念。(5分钟)
3、会后安排
①.社联6大部门打扫整理会场
②.宣传队将整理的照片交给办公室,记录人员将会议记录整理好
交给办公室
③.办公室将收集的照片和表格作相应的整理,作相应的总结,各部门中层和干事代表填写会议反馈表,交与办公室。
七、活动物品:
各部门工作概要材料(3份)会议记录表(6份)信息反馈表(20份)矿泉水(2箱)
八、所需经费:
矿泉水4箱*20=80
九、活动意义:
旨在构建一个新老干部互相交流的平台,让新干部尽快熟悉自己的工作,在新的岗位上能牢记自己的使命,努力立足实际,完善和提
升自我。虽然大家来自不同的集体,但是都有为学生工作努力拼搏的精神,有着坚定的信念。青春的记忆,恰如夏花一般绚丽。繁花似锦的青春期待着我们去谱写一首首美丽的篇章。相信在老干部的温馨交流与细心指导下,新干部能有所得、有所悟。期待这份真诚的付出为江中科院社团联合会带来新一轮的华丽乐章。
江航学院社团联合会纳新策划书 篇7
纳 新 策 划 书
土木工程学院团总支学生会文艺部 2011年_ 月 2011年土木院学生会文艺部纳新
如果你具有良好的组织、策划的能力;如果你有比赛环节或舞台设计的经验,且敢于创新;如果你开朗大方,拥有良好的沟通能力;如果你擅长文艺方面的才能;如果你有一颗服务同学,锻炼自己的心,只要你拥有上述的任何一点,就一起加入我们吧!
文艺部将会为你提供一个展示自我,证明自我的舞台,成为我们这个大家庭的一份子,一起为我们共同的梦想而努力!
让有着共同热情的我们一起相约于_月_日的学生会纳新活动!
一、纳新目的:1.为增强信息学院的文艺活动的发展;2.展现信息独有的风采.三、纳新地点:女生公寓AB栋篮球场(如有改动听相关负责人通知)
四、纳新时间:8月(具体时间待定,如有改动听相关负责人通知)
五、负责单位:重庆大学城市科技学院·土木学院学生会文艺部
六、纳新内容:
土木学院学生会文艺部正值纳新之际,现招贤纳士,凡并愿以为同学服务为己任,能做到克己奉公、敬业勤恳,符合下列条件之一者,均在我部招贤之列:
1·对文艺有一定的专长,及独特的见解能力。
2·擅长演讲,品貌端正,声音条件好,有志担任主持工作者。3·勇于开拓创新,能够为各种大型晚会出谋划策,丰富同学们课余文化生活者。4·对待工作积极认真,有较强的创新能力。
5·有较强的责任心,集体荣誉感,平易近人,团结同学。6·具有一定的工作领导能力,能吃苦耐劳。
7·具有一定的工作经验,曾组织编排过一些大中型文艺晚会。8·语言组织能力强,具有一定的文字功底。
纳新条件:
大一、大二学生为主 纳新总人数:60—70人
七、部门下各组纳新职责及任务 1·舞蹈组:
负责舞蹈部分的日常排练、彩排及演出活动中的独舞、集体舞表演,负责队员的训练和专业素质的提高,写好本组的纳新问题。在面试时,着重看新生的艺术专场和基础以及态度问题。2·办公室组:
负责纳新宣传海报设计,编辑《纳新个人信息表》,后期的档案整理及编排,写好该组的纳新问题,新生第一次例会的教室安排以及会议记录,纳新活动的值日安排。3·舞美组:
负责纳新时场地的选择与布置,准备活动所需要的物品,活动前后物品的清点和搬迁,写好本组的纳新问题,纳新的新生具有有一定的美术或设计基础;动手能力强,对各种门类的音乐有广泛兴趣;熟悉电脑音乐制作技术者优先。舞美组纳新问题如下:
1、如果学习与工作发生了一定的冲突,你想怎样解决?
2、你对我们舞美组是怎样理解的?
3、假设现在你接手一个大型的文艺活动,你是否能把这个活动有关舞美方面的事情完成好,能简单地阐述一下构思框架吗?
4、假如你要在短短两天内,交出一套设计详且细富有创新意识的完整舞美策划书,你能及时完成吗?为什么?
5、你的专长是什么,请介绍一下? 4·声乐组:
负责编写本组的纳新问题,计划日常排练、彩排及演出活动中的器乐独奏、合奏节目表演。5·器乐组:
负责编写本组的纳新问题,计划日常排练、彩排及演出活动中的器乐独奏、合奏节目表演,纳新的学生具有特长技艺和积极向上的态度。
我们愿将为有才艺、有特长的同学提供一个展示的舞台,一个挥洒青春的天地!欢迎同学们踊跃报名。
土木工程学院团总支学生会 学生会
江航学院社团联合会纳新策划书 篇8
一.活动目的
在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍,我们外国语学院团委、学生会就从2010年团委学生会纳新活动着手,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织。从而更好的为同学们服务。
二、活动时间:2010年10月17日
三、活动地点:外国语学院301
四、活动对象:以外国语学院10级学生为主,主席团及各部负责人
五、活动内容 1: 宣传部 印发宣传单和海报提前做好宣传工作
2: 各部协作提前布置会场
3: 办公室主持好入场顺序
4: 纳新现场各部门及干部维持好纪律
5: 纳新人数 待定
六、活动流程
1.各部共同合作,布置会场,并在会议过程中维持会场秩序(主席团负责)
2.邀请老师出席会议。(主席团负责)
3.主持人主持会议,并宣布活动开始。(文艺部负责)
4.老师,嘉宾致辞。
5.展示2009届学生会一年成绩。
6.介绍各部部长。
7.各部部长介绍本部工作及要求。
8.有意竞选的10级同学进行自我介绍,并在各部部长处登记。
院社团联合会赞助策划书 篇9
——活动策划方案
一 前言
山东水利技师学院社团联合会(下称院社联),在广大社团的共同努力下,在院团委的正确领导下已经成立一周年了,并且得到了各级领导的高度重视并且给予了大力支持与配合。院社联策划部是活动策划的指定部门,现对贵公司的赞助可行性作如下分析报告。
二 市场分析:
1同电视、报刊等传统传媒相比在学校宣传者良好的性价比可达到低投入高产出效果。
2我院在籍学生达3500余人,院社联下属20余个社团,社员覆盖率极高,消费群体数量庞大,消费地域高度集中,所以贵公司能够在这块消费群体中做宣传,其营销效果可想而知。3根据以往学院与商家的合作经验来看,合作关系处理的还是比较融洽,收效还是相当不错的。如果条件允许,贵公司也可与我院社联建立一种长期的友好合作关系。学校举办的社团文化艺术节,社团纳新,校际联谊以及各社团的品牌大型活动,均可以获得独家赞助冠名权,使贵公司在我院知名度不断加深。便捷的申请:商家在校内做宣传促销,一定要经过一个相当复杂的审批过程,而通过与我们院社联合作,可以方便快捷的获得校方审批,并获得我会各部的大力协作与配合高效廉价的宣传:学院建有强大的宣传网,在短时间内可达到极大的宣传效果,而且有足够的人力和贵公司协助完成宣传活动。同行内品牌唯一:在同一时期,同一行业只允许一家赞助商进行赞助,可享有独家冠名权
三 活动介绍
活动目的:为庆祝院社团联合会成立一周年,宣传院社联,提高其在学生中的知名度,及活动参与度。
组织单位:山东水利技师学院社团联合会
活动时间:2012年6月21日下午
活动地点:山东水利技师学院学术报告厅(暂定)
四 宣传计划宣传单上,公司以赞助商的身份出现活同时派发宣传单。社联分派十二到十五名学生成员帮助贵公司发传单等.用横幅分别放在校园内帮助贵公司做标语广告宣传(横幅由贵公司提供)在校醒目位置, 强力推介贵公司的名称,标志及开展的活动标语.促销当天内容:
(1)促销时间: 11月13号或14号
(2)提供相应的促销场地和音响设备
(3)我们将提供的促销活动安排: 主要活动进行现场演出(演出以歌曲为主另将有相应的舞蹈辅助),扩大宣传的影响力, 并由主持人对此次活动(包括开场词, 公司介绍和产品介绍, 以及优惠政策和文艺节目的安排).同时我会建议在这期间可以举行现场抽奖活动(具体的方案可以再行商量, 这主要是由贵公司决定, 包括礼品等)。纪念品宣传:纪念品有公司赞助商提供,刻印有相关标志。
五.整个活动的预算费用为:350元
1.文艺演出人员费用100元2.学生会辅助人员费用50元
3.校广播宣传费50元 4.音响设备费用150元
六.活动效果分析:
通过海报,横幅,宣传单页等形式, 扩大宣传力度, 让学生增加对贵公司的好感和信赖.通过现场演出来增加活动的气氛, 这样有助于扩大宣传影响力, 让学生对贵公司以及贵公司的产品有更进一步的了解.这在极大程度上增加了贵公司在学校的竞争力,树立了企业形象.同时在同类市场即将有更大发展之际, 做宣传将更有利于获得先机占有主动权, 增强同行业中产品的竞争力。我们真心的希望能够以此次活动为挈机和贵公司建立长期合作伙伴关系,协助贵公司在我院获取最大的利益,我们将会在接下来的工作中为贵公司提供更大的支持,期待贵公司的加入。
山东水利技师学院社团联合会
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