在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话（共6篇）

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 篇1

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 同志们：

在“五一”国际劳动节来临之际，我们在这里隆重集会，表彰为全市改革开放和经济建设做出突出贡献的劳动模范和先进工作者，这是全市人民政治生活中的一件大事。我代表州委、州人大、州政府、州政协向受到表彰的劳动模范和先进工作者，致以崇高的敬意和热烈的祝贺！向全市工人、农民、知识分子和其他各阶层的劳动群众，向驻临人民解放军指战员、武警部队官兵和公安干警，致以节日的问候和良好的祝愿！

2006年徐海市劳动模范和先进工作者表彰大会以来，全市广大职工和劳动群众积极投身于改革发展的伟大实践，艰苦奋斗、开拓进取，用辛勤的汗水和创造性的劳动，有力地推动了经济社会发展。近两年来，各级党委、政府深入贯彻落实科学发展观，围绕依托藏区大市场、融入兰州都市圈的发展战略和强基础、抓教育、兴商贸、育产业、保民生、促和谐的发展思路以及统筹临夏市和临夏县建设全市区域经济中心的发展布局，凝聚各方面的智慧和力量，同心同德、真抓实干，进一步激发了广大干部群众的劳动热情和创业积极性，使经济社会呈现出快速发展的良好势头。全市基础设施和民生工程建设以前所未有的力度向前推进，在公路、安全饮水、社会事业发展等方面开工建设和争取立项了一大批项目，城镇建设、园区建设在规范的基础上进一步加大了力度，城乡面貌发生了很大变化，特色产业培育势头良好，民生保障力度空前加大，社会事业全面进步，各方面工作按照科学发展的要求更加规范，全市呈现出政通人和、心齐气顺、风正劲足、生机盎然的喜人局面。成绩凝聚着汗水，奋斗伴随着艰辛。我们之所以能够取得这样的成绩，得益于党中央、国务院的亲切关怀，得益于省委、省政府的大力支持，归根到底是全市各族人民团结奋斗、辛勤劳动的结果。今天受到表彰的50名劳动模范和先进工作者，就是我州各族劳动群众中的优秀代表。其中有爱岗敬业、默默奉献的一线工人，有辛勤劳动、带领群众共同致富的农村带头人，有扎根基层、传播先进技术的科技工作者，有呕心沥血、辛勤耕耘的人民教师，有艰苦创业、回报社会的优秀企业家，有救死扶伤、医德高尚的医务工作者，有忠于职守、秉公执法的政法干警，有一心为民、廉洁勤政的党政干部。虽然大家的经历、岗位、事迹各不相同，但每个人都有着光荣的奋斗历程，都有着感人至深的先进事迹，都在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩，都为我州经济社会发展作出了重要贡献。全市人民感谢你们，全社会都应当向你们学习。

劳动创造了人类自身，也在不断地创造着人类文明，劳动人民始终是历史进步的推动者。当前和今后一个时期，是实现临夏经济社会发展历史性跨越的关键时期。立足变化了的新形势，站在“十二五”发展新的起点上，州委、州政府着眼全局，审时度势，确定了未来五年实现经济社会跨越式发展的总目标，这是全市各族人民的福祉所在。只有跨越式发展，我们才能逐步缩小同全省的差距；只有跨越式发展，才能不断改善人民群众的生活，使广大劳动者过上尊严、幸福的生活。实现这一宏伟目标，我们面临的机遇前所未有，特别是经过一年多的争取，省委、省政府已经出台了支持临夏经济社会跨越式发展的意见，国家和省里将从政策、资金、项目等方面给予临夏强有力的支持，这为加快临夏发展提供了强大的动力。现在，临夏的跨越式发展万事俱备，关键要靠我们去努力。全市广大干部和劳动群众一定要进一步增强责任感和使命感，以主人翁的姿态，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，苦干实干，在推动临夏跨越式发展的伟大实践中再立新功。

推动跨越式发展，必须大力弘扬劳模精神。榜样蕴藏无穷力量，精神激发奋斗意志。爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡薄名利、甘于奉献的劳模精神，是中国工人阶级崇高品格的生动体现，是我们时代的宝贵财富，是激励各族人民团结奋斗、勇往直前的强大精神力量。我们表彰劳动模范和先进工作者，既是对他们工作和贡献的充分肯定，也是对全体劳动者的一种激励和导向。我们要在全社会大力弘扬劳模精神，用劳模的先进事迹感召人民群众，用劳模的优秀品质引领社会风尚，在全市上下进一步营造尊重劳模、学习劳模、争当劳模的浓厚氛围，努力形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。全市广大干部和劳动群众都要向劳模学习，以劳模为榜样，从自身做起，从具体事情做起，把劳模精神贯穿到本职工作中，见诸于实际行动上。要学习他们干一行爱一行、学一行钻一行的进取精神，做到每办一件事成一件事；要学习他们不计个人得失、不怕吃亏的奉献精神，恪尽职守，尽心竭力办好每件事；要学习他们尊重科学、争创一流的创新精神，攻坚克难，不断推进各方面工作的规范。要把学习劳模精神同“破解难题年”活动结合起来，同创先争优活动结合起来，鼓励各个领域、各个行业、各个方面大胆探索，共同破解影响和制约科学发展的难题，带动各领域工作实现更大突破。各级党委和政府要关心、爱护劳模，支持劳模的工作，帮助解决实际困难，为劳模发挥聪明才智、建功立业营造更好的环境和条件。劳动模范和先进工作者不仅是一种荣誉，更是一种责任，劳动模范人物和先进工作者要倍加珍惜荣誉，戒骄戒躁、发扬成绩、再接再厉，始终做坚定理想信念、忠于党和人民的典范，做立足本职、建功立业的标兵，做学习新知识、掌握新技能的榜样，做开拓创新、追求卓越的先锋，用自己的思想和行动影响和带动群众，为推动经济社会跨越式发展再创新业绩、再做新贡献。

推动跨越式发展，必须充分发挥劳动群众的主力军作用。工人阶级和广大劳动群众始终是推动经济社会发展、维护社会安定团结的根本力量。在推动我州经济社会实现跨越式发展的进程中，必须高度重视并充分发挥广大职工和劳动群众的主力军作用。要在加快发展中发挥主力军作用。坚持加快发展不动摇，全面落实科学发展观，抢抓重要战略机遇期，紧紧围绕全市经济社会发展的中心任务，特别是项目建设、农业和农村经济发展、城镇化建设、培育壮大特色产业、促进社会事业发展等重点工作，以加快发展为己任，以本职工作为舞台，努力在各自的工作岗位上大显身手、施展才华，为推动跨越式发展贡献智慧和力量。要在深化改革中发挥主力军作用。引导广大职工和劳动群众认清形势，正确认识和对待当前体制转换、经济转轨、社会转型时期各种利益关系和利益格局的调整。毋庸讳言，现在还有许多劳动群众生活还不富裕，在子女上学、看病、就业、住房等方面还面临不少困难。解决这些困难，出路在于改革发展。我们相信在党的领导下，通过深化改革，加快发展，广大劳动者一定能够共享社会进步的成果，实现社会的公平正义。要在维护社会和谐稳定中发挥主力军作用。和谐稳定的社会环境是实现我州跨越式发展的前提和基础。面对当前来之不易的大好局面和重大历史机遇，广大职工和劳动群众要充分认识到维护和谐稳定的社会环境，就是维护临夏的美好未来，就是维护自身的利益和福祉。要积极投身于民族团结进步事业，牢固树立“三个离不开”思想，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事，努力做到相互尊重、相互帮助、彼此包容，推动各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展。要严格遵守国家的法律法规，自觉弘扬新风正气，明确大是大非，坚决同一切危害民族团结、国家安全和社会稳定的行为作斗争，以实际行动维护全市安定团结的大好局面。劳模来自于人民，分布在不同领域和行业，在广大职工和劳动群众中具有较强的影响力和号召力。要从各自的实际出发，多做释疑解惑、理顺情绪的工作，多干化解矛盾、排忧解难的事情，多谋有利团结、维护稳定的办法，把方方面面的积极性、创造性引导到推动临夏科学发展、和谐发展、跨越发展上来。

推动跨越式发展，必须着力提高广大劳动者的素质。当今时代，劳动者素质对经济社会发展越来越具有基础性、先导性、决定性作用。临夏最大的差距在于人多受教育程度低，教育等社会事业发展滞后、劳动者素质不高，对经济发展形成了严重制约。要实现跨越式发展，就必须从以人为本、促进人的全面发展的高度，把统筹经济社会发展的结合点放在提高劳动者素质上，从大力发展教育事业入手，下大力气提高包括工人、农民、知识分子在内的全体劳动者素质，努力以人的素质的提高带动经济的更快发展。要大力推进社会主义核心价值体系建设，引导广大劳动者不断提高思想道德素质和科学文化素质，努力成为社会主义事业的合格建设者。实践证明,加强职业技能培训是提高劳动者素质的有效途径，要继续采取短期培训、异地培训、岗前培训等多种形式，加大对大中专毕业生、“两后生”和农民工的技能培训力度，加快形成有利于劳动者学习成才的引导机制、培训机制、评价机制和激励机制，努力实现人人有文化、个个有技能，为临夏跨越式发展提供人力资源支撑。广大职工和劳动者要主动适应时代发展的要求，树立终身学习理念，勤于学习、善于学习，刻苦钻研本职业务，抓紧学习现代经济、科技、法律等知识，努力增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力，争做本专业、本领域的工作骨干和行家里手。

推动跨越式发展，必须切实维护广大劳动者的合法权益。实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，是我们一切工作的出发点和落脚点。全市各级党委政府和有关部门要从推动临夏跨越式发展的大局出发，切实维护好职工和劳动群众的合法权益，让广大劳动者共享改革发展的成果。要把促进就业作为维护职工和劳动群众合法权益的重要方面，在尽力开发公益性岗位的同时，进一步加大政府引导和资金投入力度，大力实施转移就业工程，促使更多的劳动者实现就业。要以建立稳定协调的劳动关系为着力点，扎实做好帮助服务、依法维权的工作，特别是在涉及职工切身利益的劳动就业、工资收入、社会保障、劳动安全卫生等方面进一步加大维权力度，完善劳动保护机制，认真落实最低工资标准，着力解决拖欠农民工工资问题。要不断完善社会保障体系，健全就业帮扶、生活救助、医疗救助、法律援助等各种帮扶制度，着重解决困难职工、下岗失业人员、农民工群体的生产生活问题。要健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度、厂务公开制度，引导职工依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，切实保障广大劳动群众的知情权、参与权、表达权、监督权。各级领导干部要始终把以人为本、执政为民的理念贯穿于工作全过程，永远站在人民群众的利益一边，增进同群众的感情，密切同群众的联系，倾听他们的呼声，关心他们的疾苦，始终同人民群众心连心，牢记群众利益无小事，凡是群众反映的问题，有条件的要立即去办，没有条件也要创造条件逐步去办，真正做到发展依靠人民、发展为了人民、发展成果由人民共享。

工会工作是党的群众工作的重要组成部分，工会组织是党联系职工和劳动群众的桥梁和纽带，是职工利益的代表者和维护者，在推进经济社会发展、协调劳动关系、构建和谐社会中具有不可替代的作用。当前，随着形势的发展，工会组织的作用显得越来越重要，任务越来越繁重，特别是随着城镇化进程的加速推进，大量农民工进城务工，人口在更大范围内流动，如何发挥好工会组织的作用，把更多的农民工吸纳到工会组织中，更好地维护他们的合法权益，对工会工作和工会组织提出了新的课题和挑战。全市各级党委要高度重视工会工作，坚决贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针，切实加强和改进对工会工作的领导，支持他们依照法律和章程创造性地开展工作，及时研究解决工会工作中的重大问题，为工会更好地开展工作、发挥作用创造良好环境。各级工会组织要主动适应新形势、新任务，紧紧围绕全市工作大局，进一步创新工作方式，拓展工作领域，扩大工作覆盖面，增强组织凝聚力，扎实做好组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的工作，尤其要加强非公有制经济单位工会的组建工作，把非公有制企业职工、社会中介组织人员和进城务工人员等工人阶级新成员吸收到工会中来，真正把广大职工团结在党委和政府的周围，不断开创工会工作新局面，努力使各级工会组织在推动临夏经济社会跨越式发展中实现更大作为。

同志们，美好的未来需要艰苦奋斗，幸福的生活全靠劳动创造。推动临夏跨越式发展，我们的责任重大、使命光荣。让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，在省委省政府的坚强领导下，深入贯彻落实科学发展观，大力弘扬劳模精神，开拓创新、锐意进取，脚踏实地、埋头苦干，努力开创临夏各项工作新局面。我们深信，全市广大职工和劳动群众一定能够在推进临夏科学发展的进程中，谱写出更加壮美的劳动之歌，创造出无愧于这个时代的辉煌业绩！

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 篇2

越是在经济发展整体低迷的时候,越需要一个行业有那种团结拼搏奋发有为的整体精神状态;越是在多数企业经营状况不太好的时候,越需要有企业敢于在低谷中横刀立马;越是在各种利益诱惑和价值观纷争的时候,越需要有担当有责任感和使命感的标杆式人物脱颖而出。一个优秀的企业之所以得到人们的尊重,不仅仅是因为它做大了做强了;一个奋斗者被授予劳模,也与他的岗位和地位无关。今年“五一”前夕,习近平总书记发表重要讲话,提出“广大劳动群众要以劳动模范为榜样,爱岗敬业、勤奋工作,锐意进取、勇于创造,不断谱写新时代的劳动者之歌。”这是来自顶层决策者的最新呼唤,也意味着劳动模范、先进工作者等传统的激励模式将重新占据最美的风景线。

就在这样的时间点上,2016年5月20日,全国物流行业先进集体、先进工作者和劳动模范表彰大会在北京人民大会堂隆重举行,第十届全国人大常委会副委员长顾秀莲,国务院国资委副主任王文斌,国家公务员局副局长陈刚,民政部党组成员、国家民间组织局局长詹成付,全国物流行业劳模评选表彰工作领导小组组长、中物联会长何黎明等领导出席了大会并分别讲话。全国物流行业劳模评选表彰工作领导小组副组长、中物联副会长兼秘书长崔忠付主持了大会。

会上,共有5 6家单位荣获“全国物流行业先进集体”称号,24名同志荣获“全国物流行业先进工作者”称号,182名同志荣获“全国物流行业劳动模范”称号。本次评选活动由人力资源和社会保障部、中国物流与采购联合会联合主办,这也是由政府部门和行业组织联合举行的全国范围内的一次大规模评选表彰,是继2007年、2011年后开展的第三次全国物流行业劳模评选表彰活动。

全国各省、自治区、直辖市物流行业牵头部门、各物流行业协会的领导,国务院有关部门相关单位的负责同志;受表彰的全国物流行业先进集体的代表、劳动模范和先进工作者共500多人参加了表彰会。

颁奖仪式后,北京德利得物流有限公司大项目经理张立全作为获奖代表在大会上发言。

本次评选活动开展时间早,准备充分,从人社部到中物联到全国各省、自治区、直辖市物流行业牵头部门、各物流行业协会都十分重视,从而使评选活动取得了圆满的成功。由于各方的共同努力,本次评选活动亮点纷呈,值得回味。

好环境出好标杆

近年来,党中央、国务院高度重视物流业发展,习近平总书记、李克强总理也多次深入物流企业考察调研,并指出“物流业大有可为”。

诚如中国物流与采购联合会会长何黎明在表彰大会发言中所指出的:“十二五”时期,国家密集出台政策支持物流业发展,物流业管理部门间合力解决问题的趋势进一步显现,行业政策环境持续改善。2015年,物流业总收入为7.6万亿元,截止到目前,我国共评定A级物流企业3 6 2 5家,具有标杆作用的领先物流企业群体成长壮大。近年来,国家提出“一带一路”战略,物流设施建设和网络布局成为先导产业,在促进产业结构调整、转变经济发展方式和增强国民经济竞争力等方面发挥了重要作用。

中国物流与采购联合会副会长、秘书长崔忠付在接受记者采访时也表示:在党中央、国务院的正确领导下,全国物流行业广大干部职工抓住机遇,深化改革,为我国物流业的快速健康发展做出了重要贡献,涌现出一大批成绩显著、贡献突出的先进典型。同时,前两次全国物流行业先进集体、先进工作者和劳动模范评选表彰活动,对促进我国物流行业广大干部职工坚持科学发展观,深化企业改革,扩大对外开放,调整行业结构,实现产业升级,实施品牌战略,增强自主创新能力,转变发展方式和履行社会责任等,发挥了重要作用。

第三届先进集体、先进工作者和劳动模范评选活动就是在这样良好的背景下展开的。本次评选活动对于展示全国物流行业一线职工的风采和良好形象,对于弘扬先进模范人物的优秀品质和崇高精神,对于倡导学习劳模、争当劳模的良好风尚,以及激励广大干部职工以坚定的信心、饱满的热情和奋发有为的精神状态,推动物流业加快发展方式转变,促进物流现代化建设都具有十分重大和深远的意义。

上下同欲者胜。物流行业的健康发展离不开全行业上上下下的共同努力。本届物流行业先进集体、先进工作者和劳动模范的评选活动之所以能取得圆满成功,与各方的大力支持是分不开的。第十届全国人大常委会副委员长顾秀莲同志连续三届参加了表彰活动,在本次表彰大会的发言中,顾秀莲同志再次对物流行业给予了极高的评价,她认为,近几年来,在党中央、国务院领导下,在有关政府部门的大力支持下,通过全国物流行业广大干部职工的艰苦奋斗、开拓创新,我国物流行业实现了持续快速发展,社会物流需求快速兴起,物流企业群体逐步形成,物流服务质量不断提升,物流基础设施得到完善,物流政策逐步落实,物流发展环境不断改善。顾秀莲强调说,物流业在促进产业结构调整、转变经济发展方式和增强国民经济竞争力等方面发挥了重要作用,现代物流业已逐渐成为国民经济社会发展的基础性、战略性产业,有力地支撑了国民经济又好又快的发展。

而国务院国资委副主任王文斌在表彰会发言中也对物流业的发展给以好评,他认为,自2007年开展表彰活动以来,我国物流业快速发展,产业地位显著提升,在促进产业结构调整、转变经济发展方式和增强国民经济竞争力等方面发挥了重要作用,有力地支撑了国民经济的发展。

来自上级领导的肯定和支持为本次评选活动的顺利开展打下了很好的基础。

同样,一个健全的组织必定是一个令行禁止的好组织,关于第三届先进集体、先进工作者和劳动模范评选的通知下发后,各地对此项工作也非常重视,给予了大力支持与配合。各省区市按照要求及时下发文件布置评选工作,并相应成立了由物流主管部门牵头部门、人社厅和省级物流协会组成的省级领导小组及办公室。各地按照工作程序和要求做了大量细致的工作,并及时将推荐名单上报全国领导小组办公室。

既有上级领导和相关部门的鼎力支持,又有各级行业组织扎实有效的工作配合,在这样良好的环境中,一批代表着物流行业发展正能量的先进集体、先进个人和劳动模范就此新鲜出炉了。

好活动需层层推进

本次评选活动早在一年半前就开始启动。2014年11月17日,人社部函(2014)189号授予部级荣誉称号表彰计划工作后,中国物流与采购联合会于同年12月向人社部申报表彰全国物流行业先进集体先进工作者和劳动模范表彰计划。2015年2月3日,国家表彰奖励办公室复函中国物流与采购联合会,同意在2015年表彰50个“全国物流行业先进集体”、220名“全国物流行业先进工作者”和“全国物流行业劳动模范”。

2015年4月20日,人社部与中国物流与采购联合会以人社部函(2015)66号文联合发出通知,开展评选全国物流行业先进集体先进工作者和劳动模范评选活动。此次评选实行差额推荐,推荐名额按照表彰名额的1 2 0%确定,即全国物流行业先进集体60个,全国物流行业先进工作者和全国物流行业劳动模范264名。

2015年6月9日,中国物流与采购联合会与社部共同召开评选部署工作座谈会,请各省、自治区、直辖市物流劳动模范评选推荐工作领导小组办公室派员参加,对人社部函(2015)66号文进行解读;对申报与评选工作中的问题进行解答;对评选表彰工作进行具体部署,把全国物流评选表彰工作的政策措施落到实处。

2016年3月,经各地进一步核实并在各省区市范围公示后,陆续将最终推荐名单报送全国领导小组办公室。经过层层推荐、审核、差额评选、公示,共评选出先进集体5 6个、先进工作者2 4人、劳动模范182人。并于2016年5月20日在北京人民大会堂举行隆重的颁奖仪式。至此,历时一年半的评选活动终于在各方的共同努力下取得了圆满的成功。

好结果由严规则护航

表彰先进,树立榜样,进一步激励全国物流劳动者的积极性和创造性,促进我国物流业更加快速健康发展,这是本次评选活动的主要目的所在。而优中选优,把最能体现先进性的优秀企业和个人以最严谨的程序评选出来,这成了这一年半来全国物流行业评选表彰小组工作的重中之重。

据全国物流行业劳模评选表彰工作领导小组副组长兼办公室主任、中物联副会长兼秘书长崔忠付介绍,本次评选活动与前两次不同的是,此次各级物流行业牵头部门不在参评范围之内,同时依据各地经济总量,重点考虑物流发展较快地区、均衡考虑中西部地区。

崔忠付举例说,沿海地区物流业相对比较发达,在名额分配比例上都已考虑进去。如辽宁省的名额中要包括大连,浙江省要包括宁波,福建省要包括厦门,山东省要包括青岛,广东省要包括深圳,北京市要包括总部设在北京的全国性物流公司等。

那么,具体什么样的条件才有资格成为先进集体、先进工作者和劳动模范呢?崔忠付告诉记者,这需要集体和个人在行业内具有较为突出的实力和贡献。

其中先进集体的必备条件包括认真贯彻落实国务院《物流业调整和振兴规划》、《关于促进物流业健康发展的意见》,模范遵守国家的法律法规;领导班子坚强有力,团结好、作风正;重视和谐企业建设,履行社会责任,参与公益事业,维护劳动者合法权益;重视环境保护,依法经营,诚实守信,企业信用等级达到A A A级;企业自主创新能力强,劳动生产率高、资产质量好、服务效率高;文明安全生产,近4年来未发生重大责任、安全事故和严重职业危害,未拖欠职工工资,未欠缴职工养老、工伤、医疗、失业、生育保险,未发生违法违纪等问题。同时必须具备包括“物流综合水平在本地区居于领先地位”等在内的6个参考条件之一者。

而先进个人和劳动模范的必备条件则包括严格遵守“八项规定”精神,开拓进取,勇于创新,爱岗敬业,无私奉献,遵纪守法,具有较高的思想政治素质、高尚的道德品质和优良的工作作风,有广泛的群众基础;从事物流工作4年以上,未发生违法违纪等问题。同时必须具备包括“劳动效益在同行业居领先地位”等在内的9个参考条件之一者。

崔忠付强调说,此次评选工作坚持“三公”的原则,严格按照自下而上、逐级推荐、差额评选、民主择优的方式进行,严格执行“两审三公示”程序,即实行初审和复审两次审核,分别在本单位公示、省级范围公示和全国范围公示。

而且,评选过程中坚持以下三项原则:评选推荐以政治表现、工作业绩、贡献大小作为衡量标准,优中选优,同时充分考虑其一贯表现。被推荐的先进集体和先进个人要有突出的事迹,确保先进性、典型性和代表性,得到干部群众公认。评选工作要面向全行业广泛开展,要兼顾物流各领域,兼顾欠发达地区,兼顾少数民族代表,兼顾女职工。

评选重点要面向基层、面向一线干部职工,尤其向长期在条件艰苦、工作困难的岗位工作的同志倾斜。为了确保评选的公正性,确保评选表彰质量,全国物流行业评选表彰工作小组建立了评选推荐工作责任制,明确责任单位和责任人,确保所有候选集体和个人平等参选,不搞“弱势陪选”。

层层把关之下,本届评选活动含金量十足,得到了各方的广泛好评。

好标杆个个货真价实

本次经过严格的程序被评上的56个先进集体中,既有国有物流企业,也有民营物流企业;在24位先进工作者和182名劳动模范中,既有企业的带头人,也有物流工作的推动者,而更多的是物流一线岗位的优秀员工。还有不少企业出现了双喜临门的现象,比如北京长久物流股份有限公司既是先进集体,北京大区经理张振鹏同时还获得了本届劳动模范。在表彰会现场,老总身上披着先进集体的绶带,员工身上披着劳动模范的绶带,两人一起在人民大会堂的舞台上愉快地同框,这样的场景十分让人感动。这也说明了一个简单的道理:强将手下无弱兵,好平台出好员工。

每个劳动模范身上必有感人至深的事迹,比如北京宅急送快运股份有限公司北京分公司分拣理货员张体水,入公司15年,在艰苦的理货岗位上踏实工作15年,经过他的手分拣包装的上亿件货物,差错率基本为零。这是一个多么闪光的数字,而在这个数字背后又隐藏着多少感人的故事!

再比如百世汇通公司上海浦东一部快递业务员李元明,现在已经是50出头的年龄了,他是该公司上海金桥站点年纪最长的员工,他双脚带有残疾,行动会比常人辛苦很多,但他从不会因为身体原因降低对自己的要求。他每天派件200多件,每月派件7000余件,从没丢失过快件。这样的业绩即便是对一个健康的年轻人来说也值得称道,但他却是身有疾患的一个中年男子。这样的劳动模范,只能用一句话概括:令人肃然起敬!

在被评上的56个先进集体中,成立于2011年1月的冀中能源国际物流集团,背倚世界500强企业的冀中能源集团,却响亮地打出了“靠山不吃山”的战略定位,跳出煤炭行业发展的新路子,以供应链物流、国际贸易、物流金融、融资租赁、商业保理、电子交易、物流园区等七种商业模式持续创新,短短5年间,企业从名不见经传做到行业典范,累计实现销售收入3972亿元、利润33亿元,上缴税费20.2亿元,年人均实现销售收入5.42亿元、人均利润452万元,提前一年实现了营业收入过千亿、利润超10亿的公司“十二五”发展目标,以一连串令人眼花缭乱的数据成为国有企业成功转型升级的典范。

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 篇3

在全世界工人阶级和劳动群众的光辉节日——“五一”国际劳动节即将来临之际,我们在这里集会,隆重表彰全国劳动模范和先进工作者,这对激励和鼓舞全国各族人民满怀豪情地推进全面建设小康社会进程、不断开创中国特色社会主义事业新局面,对激励和鼓舞青海玉树地震灾区各族干部群众、广大救援人员和全国各族人民信心百倍地战胜一切艰难险阻、全面做好抗震救灾工作,具有十分重要的意义。

首先,我代表党中央、国务院,向全国各族工人、农民、知识分子和其他各阶层劳动群众,向人民解放军指战员、武警部队官兵和公安民警,向香港特别行政区同胞、澳门特别行政区同胞、台湾同胞和海外侨胞,致以节日的祝贺!向为改革开放和社会主义现代化建设作出突出贡献的劳动模范和先进工作者,致以崇高的敬意!我还要代表中国工人阶级和广大劳动群众,向全世界工人阶级和广大劳动群众,致以诚挚的问候!

我国工人阶级是我国先进生产力和生产关系的代表,是我们党最坚实最可靠的阶级基础,是社会主义中国当之无愧的领导阶级,是全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义的主力军。长期以来,在中国共产党领导下,我国工人阶级和广大劳动群众始终站在时代前列,积极投身革命、建设、改革的洪流,艰苦奋斗,锐意进取,为国家、为民族建立了伟大历史功勋。新中国成立60多年来特别是改革开放30多年来我国经济社会发展的伟大实践和辉煌成就,充分显示了我国工人阶级和广大劳动群众的聪明才智和创造活力。

2005年全国劳动模范和先进工作者表彰大会以来,我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,成功举办北京奥运会、残奥会,隆重庆祝党的十一届三中全会召开30周年、新中国成立60周年,圆满完成载人航天飞行和首次月球探测工程,奋力抗击四川汶川特大地震和青海玉树强烈地震等重大自然灾害、迅速开展灾后恢复重建,有力应对国际金融危机冲击、保持经济平稳较快发展,精心筹办上海世博会,着力加强民族团结、维护社会和谐稳定,全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设和党的建设,书写了改革开放和社会主义现代化建设恢宏壮丽的时代篇章。这些成就的取得,是全国各族人民在中国共产党领导下同心同德、奋力拼搏的结果,是我国工人阶级和广大劳动群众团结一心、辛勤劳动的结果。今天受到表彰的全国劳动模范和先进工作者就是我国亿万劳动群众的杰出代表。长期以来,你们在各自岗位上展现主人风采、焕发劳动激情,为改革开放和社会主义现代化建设作出了突出贡献,铸就了信念坚定、立场鲜明,艰苦奋斗、勇于奉献,胸怀大局、纪律严明,开拓创新、自强不息的工人阶级伟大品格,在共和国的旗帜上镌刻了人民伟大、劳动神圣的无尚荣光。党和人民感谢你们,全社会都要向你们学习。

当前,国际形势继续发生深刻复杂变化,我国继续处在经济社会发展的重要战略机遇期。在国际竞争日趋激烈、国内改革发展稳定任务艰巨繁重的情况下,认清机遇、抓住机遇、用好机遇,正视挑战、迎接挑战、战胜挑战,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,是全国各族人民的共同任务。在当代中国,工人阶级和广大劳动群众始终是推动我国经济社会发展、维护社会安定团结的根本力量。实现我们确定的宏伟目标,必须高度重视和充分发挥我国工人阶级和广大劳动群众的主力军作用。我国工人阶级和广大劳动群众一定要肩负起光荣的历史责任,继续团结拼搏、奋发努力,在前进道路上不断建立新的业绩。

第一,进一步弘扬劳模精神,为激励全国各族人民团结奋斗凝聚强大精神力量。成就任何一项伟业都离不开劳动。要实现全面建设小康社会、进而基本实现现代化的宏伟目标,必须依靠全体人民热爱劳动、勤奋劳动,必须依靠全社会尊重劳动、保护劳动,必须使通过诚实劳动创造美好生活成为亿万人民的共同追求。榜样蕴藏无穷力量,精神激发奋斗意志。爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神,是中国工人阶级崇高品格的生动体现,是我们时代的宝贵财富,是激励全国各族人民团结奋斗、勇往直前的强大精神力量。我们一定要在全社会大力弘扬劳模精神,用劳模的先进事迹感召人民群众,用劳模的优秀品质引领社会风尚,充分发挥劳模的骨干和带头作用,在全社会进一步形成崇尚劳模、学习劳模、争当劳模、关爱劳模的良好氛围。要真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题,为劳模发挥聪明才智、建功立业营造更好环境和条件。受到表彰的劳动模范和先进工作者要珍惜荣誉、戒骄戒躁,发扬成绩、再接再厉,在全面建设小康社会的征途上为祖国、为人民、为民族再立新功。

第二,进一步激发创造活力,为推动经济又好又快发展积极贡献力量。发展是解决中国一切问题的“总钥匙”。推动经济又好又快发展对全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化,对开创中国特色社会主义事业新局面、实现中华民族伟大复兴,具有决定性意义。我们一定要坚定不移坚持发展是硬道理的战略思想,深入贯彻落实科学发展观,牢牢扭住经济建设这个中心,紧紧把握全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义这个当代中国工人运动的主题,坚持聚精会神搞建设、一心一意谋发展,同时一定要加快经济发展方式转变和经济结构调整,不断提高发展质量和效益,努力实现以人为本、全面协调可持续的科学发展。加快经济发展方式转变是我国经济领域的一场深刻变革,关系改革开放和社会主义现代化建设全局。我国工人阶级和广大劳动群众是实现这场深刻变革的主力军,要积极为实现这项重大战略任务贡献力量。要全面贯彻落实尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,充分发挥一切劳动者的首创精神,充分调动他们的积极性、主动性、创造性,最大限度地把他们的智慧和力量凝聚到推动科学发展上来。我国工人阶级和广大劳动群众要积极开展社会主义劳动竞赛,争当锐意改革创新的先锋,争当推动科学发展的楷模,把自己的创新潜能和创造活力充分发挥出来;要积极投身自主创新实践,围绕加快传统产业优化升级、推动战略性新兴产业发展,建设创新型国家,建设资源节约型、环境友好型社会等重大任务,深入开展技术革新和发明创造活动,立足本职岗位,丰富科技知识,提高劳动技能,争创一流业绩,把实现党和国家发展目标变成自己的自觉行动,为推动科学发展积极献计出力。

第三,进一步保障劳动者权益,为促进社会和谐奠定坚实基础。实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益是我们一切工作的出发点和落脚点。保障工人阶级和广大劳动群众经济、政治、文化、社会权益是我国社会主义制度的根本要求,是党和国家的神圣职责,也是发挥我国工人阶级和广大劳动群众积极性、主动性、创造性最重要最基础的工作。我们一定要适应改革开放和发展社会主义市场经济的新形势,从政治、经济、社会、法律、行政等各方面采取有力措施,保障广大劳动群众权益,促进社会公平正义。要健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度、厂务公开制度,组织职工依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,使广大劳动群众的知情权、参与权、表达权、监督权得到更充分更有效的保障。要切实实施积极的就业政策,创造更多就业岗位,促进充分就业,改善就业环境,提高就业质量,不断增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬。要切实完善社会保障体系,健全就业帮扶、生活救助、医疗互助、法律援助等帮扶制度,着重解决困难劳动群众生产生活问题,在经济发展的基础上不断提高广大劳动群众生活水平和质量,使他们不断享受到改革发展成果。要切实发展和谐劳动关系,建立健全劳动关系协调机制,完善劳动保护机制,让广大劳动群众实现体面劳动。要切实健全党和政府主导的维护群众权益机制,统筹协调各方面利益关系,想问题、作决策、定政策要充分考虑广大劳动群众利益和承受能力,认真解决广大劳动群众反映的热点难点问题。我国工人阶级和广大劳动群众要充分发扬识大体、顾大局的光荣传统,增强主人翁意识,坚决拥护党和政府关于改革发展的各项方针政策,正确认识和对待改革发展过程中利益关系和利益格局的调整,依法表达合理诉求,自觉维护社会和谐稳定。

第四,进一步提高劳动者素质,为推动科学发展提供强有力的人力资源支持。劳动者素质对一个国家、一个民族的发展至关重要。当今世界的综合国力竞争,归根到底是劳动者素质的竞争。不断提高广大劳动群众的综合素质,是实现人的全面发展的必然要求,也是推动经济社会发展的重要保证。我们一定要深入实施科教兴国战略和人才强国战略,引导广大劳动者不断提高思想道德素质和科学文化素质、提高劳动能力和劳动水平,努力成为掌握新知识、新技能、新本领的知识型工人和一线创新人才,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义劳动者,使科技进步和劳动者素质提高成为我国经济社会发展的重要推动力。要大力推进社会主义核心价值体系建设,引导我国工人阶级和广大劳动群众认真学习中国特色社会主义理论体系,坚定中国特色社会主义共同理想,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,践行社会主义荣辱观,打牢为坚持和发展中国特色社会主义而共同奋斗的思想基础。要大力开展技能培训、转岗培训、创业能力培训,形成有利于劳动者学习成才的引导机制、培训机制、评价机制、激励机制。要大力开展多种形式的群众性精神文明创建活动,加强职业道德建设,积极发展丰富多彩、昂扬向上的企业文化、职工文化,不断满足广大劳动群众日益增长的精神文化需要。

紧紧依靠和切实关心广大劳动群众,是坚持党的全心全意为人民服务的根本宗旨和贯彻党的群众路线最重要最根本的体现。各级党委和政府要始终坚持全心全意依靠工人阶级的根本方针,把广大劳动群众紧紧团结在党和政府周围,充分发挥他们的主力军作用。各级领导干部要增强对劳动群众的感情,密切同劳动群众的联系,深入劳动群众、关心劳动群众,倾听他们呼声,关心他们疾苦,为他们排忧解难,始终与劳动群众心连心。

在庆祝今年“五一”国际劳动节、表彰全国劳动模范和先进工作者的喜庆日子里,我们也迎来了中华全国总工会成立85周年。在此,我向全国各级工会组织和广大工会干部,表示热烈的祝贺和诚挚的问候!工会组织是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是职工利益的代表者和维护者。新形势下,各级工会组织一定要适应新形势新任务,紧紧围绕党和国家工作大局,全面履行各项职能,扩大工作覆盖面,增强组织凝聚力,诚心诚意为广大职工群众服务,主动维护广大职工包括农民工合法权益,充分发挥组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的重要作用,把党和政府的关怀和温暖送到广大劳动群众心坎上,最广泛最充分地把广大劳动群众的智慧和力量凝聚到落实改革发展稳定的目标任务上来,不断开创工会工作新局面。

我们要始终高举和平、发展、合作旗帜,加强同世界各国工人阶级和广大劳动群众的联系合作,扩大交往,增进友谊,为维护工人阶级和劳动群众权益,推动建设持久和平、共同繁荣的和谐世界作出应有的贡献。

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 篇4

表”重要思想，解放思想，与时俱进，求真务实，不断开创我市劳动保障工作的新局面。

一、积极探索，努力实践，劳动保障工作取得了新成就(略)

二、把握大局，明确目标，有重点地推进劳动保障工作

当前和今后一个时期，我市仍处在经济转型过程中，各种过去长期积累的深层次矛盾与随着改革深化出现的新问题交织在一起，而这些矛盾和问题又往往都直接或间接地涉及职工的利益问题，因而也都直接或间接地反映到劳动保障工作中来。从当前情况看：

一是就业再就业形势仍不容乐观，就业的总量矛盾和结构矛盾同时存在。

二是社会保障体系建设任务艰巨。

三是劳动用工管理和劳动关系调整的任务越来越重。

四是政府监督管理方式滞后，行政管理力量薄弱。

今年我市劳动和社会保障工作的总体思路是：以邓小平理论和搣三个代表攠重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，紧紧围绕市委市政府工作大局，解放思想，开拓创新，强化服务，着力巩固搣两个确保攠，大力促进就业再就业、加快完善社会保障体系和依法规范劳动关系，协调推进职业技能培训、收入分配、基础建设等各项工作，推动劳动保障事业实现新跨越。做好今年的工作，要突出以下重点。

(一)突出再就业帮扶，促进困难人员再就业。

今年，要继续把就业再就业工作作为劳动保障工作的重中之重来抓。主要目标是全市新增就业岗位3.2万个；下岗失业人员再就业2万名，其中帮扶困难人员再就业8千名；开发社区就业岗位3千个；培育服务型公司25家；职业技能培训2万名，其中下岗失业人员1万名，城镇登记失业率控制在4.2%以内，保持全市就业局势的稳定。

做好就业工作，下岗失业人员再就业是重点。近年来经济高速增长，劳动力市场供求关系总体上有所缓和。但下岗失业人员中的搣4050攠就业困难人员，年龄偏大，文化程度偏低、技能单一，再就业相对困难。且家庭中上有老、下有小，有的夫妻双失业或是单亲家庭，生活相当困难。因此，对这些困难人员，政府有责任帮扶，我们要及时总结开展再就业援助的经验，形成制度，建立起从基本生活保障到就业援助的一体化、经常化、规范化的长效机制。

今年，要以帮助就业困难人员再就业为重点，深入开展搣千人就业岗位攠援助。通过送政策、送岗位、送培训、送服务来重点帮助搣4050攠就业困难人员实现再就业。一是开展市县区直机关各部门、单位与就业困难人员结对帮扶活动。通过结对帮扶、推荐、援助上岗一批。二是政府购买一批包括保洁、保绿、保安等公益性岗位，优先解决搣4050攠等就业困难人员再就业一批。三是开发一批交通协管员、市场协管员等岗位，重点援助就业困难人员上岗一批。四是大力开发社区就业岗位。积极实施再就业——搣阳光工程攠，开设便民洗衣店，重点解决夫妻双失业人员特别是搣4050攠就业困难人员创业一批。

(二)加大劳动法执法力度，依法规范劳动用工管理。

劳动法是保护劳动者合法权益，调整劳动关系的基本法律制度。劳动法的贯彻执行，涉及到广大劳动者的劳动权、休息权、生命健康权、按劳取酬权等基本生活和基本权益保护的重大问题，贯彻执行劳动法，不仅是贯彻依法治国方略的需要，也是促进经济发展、维护社会稳定的需要。做好劳动保障工作，最根本的就是要执行好劳动法及其相关法律法规。去年，省、市人大常委会组织开展劳动法执法大检查，我市各级政府和劳动保障部门积极配合执法检查，虚心接受监督，认真抓好整改落实，有力地推动了劳动法及其相关法律法规在我市的贯彻实施。但是，我们应该清醒地认识到，劳动执法工作在法制宣传的覆盖面和有效性上，在建立健全执法监管的长效机制上还有不小的差距，工资支付、劳动合同签订等方面的问题依然存在，有的还比较突出。我市民营企业多，外来务工人员多，劳动力流动频繁，劳动关系客观上比较复杂。尤其是非公有制企业，在劳动用工、劳动合同、劳动工资、劳动保护等方面存在的问题相对要多一些。因此，贯彻实施劳动法，加大劳动用工管理显得更为重要。

一是以提高劳动合同签订率为抓手，进一步规范企业用工行为。要把劳动合同签订作为规范企业用工、做好劳动保障工作的源头和基础。要很抓非公企业劳动合同签订工作，努力提高全市劳动合同签订率，要实现合同签订率85%的目标任务。

二是以解决工资问题为突破口，进一步保障职工基本权益。按劳付酬，是社会主义市场经济的基本要求。及时足额地获取劳动报酬也是劳动者的基本权益。当前，要着重解决好非公有制企业和建筑行业工资不能按时足额发放、严重超时劳动、不依法发放加班工资、法定劳动时间内达不到最低工资标准的问题。积极探索企业欠薪追偿和保障机制。

三是加大劳动监察力度，加强劳动关系调整工作。扎实开展“三春行动”专项执法检查和日常巡查工作，切实维护劳动者的合法权益。对童工问题，必须始终高度重视，保持高压态势。

(三)实施企业职工基本医疗保险制度，扩大社会保险覆盖面。

几年来，我市搣两个确保攠持续得到巩固，企业离退休人员养老金社会化发放率保持100%。可以说，我市城镇职工搣老有所养攠的问题已得到较好解决。现在，城镇职工中呼声强烈，迫切要求的是更好地解决搣病有所医攠问题。因此，积极稳妥地推进城镇职工基本医疗保险改革，是我们今年社会保障体系建设的一个重点。

一是在企业中全面实施基本医疗保险制度，实现企业大病统筹向基本医疗保险过渡，以提高企业职工、退休人员医疗保障水平。

二是要积极稳妥地扩大基本医疗保险覆盖范围。要以股份制企业、规模以上非公有制企业为重点，扩大覆盖面。三是要完善基本医疗保险的管理制度。完善单病种付费结算办法、医疗保险费用控制和医疗服务质量监督机制，探索行之有效的医、患、保三方制约机制。进一步规范医疗费用支出，加大对违规行为的查处力度。加强医疗保险基金的管理，加大医保费的清欠力度。要切实加强医疗保险基础管理，扎实做好定点医疗机构、定点药店的审核、管理工作，建立健全定点医疗机构准入、退出机制和信用等级制度，完善考核标准和办法，进一步规范定点医疗机构的医疗服务行为。通过推进城镇基本医疗保险改革，建立起运行稳定，保障能力强的医疗保险体系。

做好基本医疗保险工作的同时，要做好养老保险、失业保险、工伤保险的扩面工作，新增养老保险参保人数4万人，新增失业保险人数2.9万人，新增工伤保险4.2万人，扩面工作是统筹城乡社会保险工作的重 要措施，只要是企业职工，不论其是居民，还是农民工都要参加社会保险，只有如此，社会保险工作才能适应城市化的进程。扩面的过程是宣传社会保险的过程，也将为今后的社会保险基金征缴改革奠定基础。

(四)加大工作力度，确保被征地农民基本生活保障制度的实施。

尽管我市被征地农民生活保障制度已取得了一定的成绩，但离上级的要求和与兄弟市相比还有不少差距，也存在着这样或那样的不足和问题，如被征地农民的就业需要重视、基本生活保障政策还不够完善等。特别是三县的步子比较慢。3月15日，省政府召开了全省被征地农民基本生活保障工作会议，对这项工作提出了新的要求。为确保被征地农民基本生活保障制度的全面顺利实施，下一步要认真做好以下工作。

一是要进一步统一思想，提高认识。三县的文件都发了，但实施较慢，根源是思想认识没有到位。针对实施过程中暴露出来的问题，要进一步统一思想，提高认识，把文件精神贯彻落实好。

二是按照省政府提出的五条底线的要求完善政策。

第一，在保障对象上要着眼全覆盖，可以先对城镇规划区、经济开发区、工业园区中的被征地农民实施基本生活保障，再分步解决其他地区被征地农民的生活保障问题。

第二，在保障模式上，可以采取养老保险、基本生活保障等不同方式，基本生活保障是底线、是基础。

第三，在保障水平上，可按照不低于当地城镇居民低保水平的要求合理确定，并建立相应的增长机制。

第四，在资金筹措上，要切实落实政府、集体、个人各方出资责任，政府从土地出让金收入中列支该项保障资金的30%。

第五，在保障资金监管运作上，要进一步制度化、规范化。

三是加强被征地农民的就业技能培训，重视被征地农民的就业工作。提高被征地农民的就业技能，缓解其就业难的问题，提高他们的生活水平。征地的企业与单位要安排一定的被征地农民就业。

另外，要大力推进企业退休人员社会化管理工作，根据搣总体设计、分步实施、加强指导、稳步推进、逐步完善攠的原则，统筹规划，精心组织，加快实现企业退休人员社会化管理的目标。

三、落实责任，真抓实干，全面完成劳动保障各项任务

今年劳动保障工作的目标任务已经明确。要全面完成全年劳动保障工作的目标任务，关键在落实责任，真抓实干，把各项工作落到实处。这里再强调以下三点。

(一)县、区要加强对劳动保障工作的领导。

劳动保障工作直接关系到广大人民群众的切身利益，关系到改革发展稳定的大局。我们一定要从实践“三个代表”重要思想的高度，充分认识做好这项工作的极端重要性。各县、区要进一步加强对劳动保障工作的领导，要坚持统筹发展，以人为本，把促进就业扶持创业，加强社会保障作为执政为民的首要任务来抓。

一是就业再就业工作，要继续实行“一把手”负责制，把增加就业岗位和控制失业率作为宏观调控的重要指标，纳入县、区国民经济和社会发展计划。要认真执行各项再就业优惠政策，落实再就业资金。

二是社会保障体系建设要坚持整体推进与重点突破相结合，扩大覆盖面，提高保障能力和水平。要正确认识加强劳动用工管理与促进经济发展的关系，推进劳动法的贯彻实施。全面完成劳动保障工作各项任务，各县、区要落实责任，把工作任务细化、量化，真正把工作落到实处。在推进工作过程中，对一些重大问题，主要领导要亲自调查研究，及时拿出解决问题的有效措施和办法。各县、区要建立健全劳动保障工作督促检查机制，把日常督促检查和不定期的抽查结合起来，以检查促整改，确保目标任务的全面完成。

三是加强基层劳动保障平台建设。劳动和社会保障的大量工作在基层，没有基层的积极性，劳动保障工作就失去了基础。中共中央、国务院，省委、省政府，市委、市政府都已明确要求，进一步加强街道、乡镇的就业和社会保障工作，积极推进离退休人员社会化管理服务工作，劳动保障机构建设必须做到搣机构、人员、经费、场地、制度和工作攠六个到位。就劳动保障工作平台建设问题，市政府常务会议最近专门作了研究，市政府还要行文明确，今年在全市要建立起统一、规范的街道、乡镇劳动保障所和社区劳动保障工作站，配备专职工作人员，担负起劳动就业、就业培训、职业介绍和企业退休人员社会化管理服务等职责。

加强劳动保障平台建设，强化就业服务工作，适应就业机制体制创新的要求。积极推进街道、乡镇服务窗口的制度化、专业化和社会化，为失业人员提供求职登记、职业指导、职业介绍、档案管理、社会保险关系接续等“一站式”服务。加快劳动力市场基础设施和信息网络建设，形成全市联网的就业信息网络系统，完善职业供求信息发布制度，发挥市场机制在配置劳动力资源上的基础作用。各县区要高度重视这项工作，加强领导，及时解决工作中遇到的实际问题。

(二)加强社保基金征缴工作。

社会保障制度功能的发挥，资金保证是关键。社保基金征缴工作要进一步加强，要认真贯彻执行国务院《社会保险费征缴暂行条例》和《浙江省职工基本养老保险条例》，完善征缴措施办法。在工作措施上，通过合理核定基数，下达任务指标，建立考核办法。劳动保障部门与地税部门要加强联系，形成合力。要进一步加大基金清欠力度，落实以实物资产抵交社保基金的变现处置的政策措施，做到应收尽收。今年，确保全市企业养老保险基金征缴7.5亿元，基金征缴率达到95%以上；失业保险基金征缴5250万元，基金征缴率达到95%以上。税务部门征收社会保险基金的任务越来越重，为社会保障工作作出了很大努力、希望积极探索，夯实基础，再接再厉。县区领导在关心税收征管的同时，也要重视社会保险基金的征缴工作，特别是ＸＸ、南浔两区的领导要支持社保基金的征缴工作。

(三)加强部门间的协调配合。

劳动保障工作是全社会的事业，劳动保障、计划、财政、税务、经贸、建设、工商、银行等部门要切实履行职责、加强协调配合，体制转轨过程中，劳动社会保障管理体制尚未理顺、机制尚未健全，需要各部门的互相配合，共同探索建立与市场经济相适应的劳动保障管理机制。劳动保障部门作为承担劳动保障工作的主要职能部门，要积极主动地牵好头，加强与相关部门的协调配合。部门之间的协调配合，要落实在各项工作的程序上，三县在被征地农民生活保障工作上，进展不快，有部门协调配合不够的问题，工作程序不明确相互扯皮。国土、财政、劳动三部门要建立起良好的工作机制。确保被征地农民的社会保障工作有序开展。做好劳动保障工作，涉及方方面面，要动员全社会力量，各级工会、妇联等群众组织要发挥在贯彻实施劳动法中的主体作用与监督作用；工商联要在会员中宣传劳动法，增强企业家自觉贯彻遵守劳动法的意识；共青团要为帮扶困难人员再就业服务。总之要形成各方面共同参与、齐抓共管的工作局面。

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 篇5

今天我们在这里隆重集会，共同庆祝“五一”国际劳动节这一光辉节日，表彰为我市经济社会发展做出突出贡献的劳动模范和先进集体。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政协，向受表彰的劳动模范和先进集体，表示热烈的祝贺，向辛勤工作在全市各行各业、各条战线上的广大劳动者，致以节日的问候和崇高的敬意！

劳

动创造财富，奋斗谱写辉煌。多年来，全市广大劳动者以建设**、振兴**为己任，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。特别是去年以来，在国际金融危机影响不断蔓延，宏观形势异常严峻的情况下，广大劳动者胸怀全局、迎难而上，忘我奋战在工作第一线，为全市保持经济平稳较快增长，作出了突出贡献。今天受表彰的劳动模范和先进集体，就是全市广大劳动者的杰出代表。这些优秀代表虽然经历不同、岗位不同，来自不同的领域，但在他们身上集中体现了全市劳动者立足本职、爱岗敬业的优良传统,集中体现了与时俱进、不断创新的时代精神,集中体现了顾全大局、甘于奉献的优秀品质。他们的生动实践告诉我们：劳动最伟大，劳动者最光荣！

当前，我们正处在更好更快发展的关键时期。立足于打造新的竞争优势，抢占新一轮发展的制高点，市委坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕“开放创新、全民创业、特色创优、富民强市”的总体发展思路，进一步确立了“抢抓新机遇，打造新优势，树立新形象，夺取新胜利”的工作主题，提出了“保增长、调结构、强基础、惠民生”的总要求，以前所未有的决心和力度，打响了城乡面貌三年大变样、产业结构调整、项目攻坚、基础设施建设等一个又一个的重大战役，努力把**建设得更具实力、充满活力、富有竞争力，全力打造京冀晋蒙四省交界区域中心城市。美好未来需要我们共同创造，光荣使命要求我们付出更加艰辛的努力，全市广大劳动者一定要以主人翁的精神，积极投身改革发展的伟大实践，用勤劳和智慧谱写更好更快发展的新篇章。

广大劳模要视荣誉为责任，再接再厉，在更好更快发展征程中再创佳绩。劳模称号意味着荣誉，更意味着责任。面对科学发展的新要求，面对竞争激烈的新态势，面对实现更好更快发展的新考验，劳动模范只有与时俱进，开拓创新，不断提高自身的(来源：好范文 http:///）思想道德素质、科学文化素质，才能保持劳动模范的代表性、先进性和示范性。希望全市广大劳动模范要倍加珍惜党和人民赋予的崇高荣誉，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的良好作风，始终保持艰苦奋斗、奋发有为的精神状态，立足新的起点，树立更高目标，继续在各自的岗位上发挥骨干、示范和表率作用。要在推进更好更快发展中勇挑重担，积极投身经济建设主战场，围绕调整经济结构、转变发展方式，自觉为调整本企业、本行业产业产品结构献计出力，做大做强我市装备机械、新型能源、现代服务业等主导产业；围绕推动全民创业，积极投身创业、带动创业、服务创业、成就创业；围绕加快城市建设，自觉参与建设城市、管理城市、美化家园的活动，努力把我们的城市建设得更加宜居宜业，更能彰显时代特色。要在爱岗敬业上当好表率，积极参加各种学习培训活动，用丰富的科学文化知识充实自己，刻苦钻研业务，掌握各种新知识新技能，不断提高综合素养和业务能力，努力使自己成为知识型、创新型的劳动者。要在促进社会和谐中多做贡献，充分发挥自身根植于劳动大众，有着较高威望和影响力的优势，带头倡导文明新风，积极向党委、政府反映群众的心声和意愿，协助党委、政府多做理顺情绪、化解矛盾的工作，争当构建和谐社会的参与者和践行者，从而用自己的先进事迹和模范行为教育人、影响人、感染人、鼓舞人，引导全市广大人民群众共同创造**更加美好的明天。

全体劳动者要以先进为榜样，奋勇争先，充分发挥推动发展的主力军作用。伟大的事业需要伟大的精神,伟大的精神推动伟大的事业。在全市上下团结一心、凝心聚力，为抢抓机遇、加速赶超而努力奋斗的新形势下，先进典型的示范作用更加重要，优秀榜样的鼓舞力量更为可贵，倡导劳模精神更具有现实意义。我们今天大张旗鼓表彰劳模，就是要在全市上下掀起学习劳模先进事迹和敬业精神的高潮，激励全市人民创业、创优、创新，为实现**更好更快发展建功立业。全市广大干部职工要以劳动模范和先进集体为榜样，努力创造出无愧于时代的崭新业绩。要脚踏实地、不断进取，立足岗位，高点定位，挑战自我，挑战极限，在比学赶超中提升能力，最大限度地追求劳动高标准、工作高效率，真正做到干一行、爱一行、钻一行、精一行，努力使自己成为各项工作的行家里手。要勇于创新，大胆开拓，牢固树

立敢想敢干、敢闯敢冒、敢为人先的创新思维，追求新知识，掌握新技能，不断增强创新能力、竞争能力、创业能力，尤其是广大企业职工要大力开展自主创新，争做技术革新和发明创造的标兵。要锲而不舍、迎难而上，在当前严峻的发展形势下，坚定应对挑战、共克时艰的信心和决心，围绕全市保增长、保稳定、保民生的工作部署，以创建“工人先锋号”为载体，积极开展

劳动竞赛，主动破解发展中的重点、难点问题；要顾全大局、维护团结，大力发扬劳动人民识大体、顾大局的优良传统，正确认识和对待改革发展过程中的利益关系和利益格局的调整，正确处理个人利益和集体利益、局部利益和全局利益、眼前利益和长远利益的关系，自觉维护安定团结的政治局面。

各级党委和政府要以服务为天职，牢记宗旨，真心实意为劳动者排忧解难。紧紧依靠和切实关心广大劳动群众，是坚持为民宗旨最重要、最根本的体现。各级党委政府和各级领导干部要牢固树立以人为本的执政理念，进一步增强对劳动者的感情，始终与他们心相连、情相依，倾听他们的呼声，反映他们的意愿，关心他们的疾苦，努力为他们办实事、解难事、做好事。要进一步建立健全劳动关系协调机制，完善劳动保护机制，切实维护和实现劳动关系的和谐稳定，依法保障劳动群众的权益。要通过建立健全社会保障体系，完善利益协调机制，切实保障困难职工的基本生活，最大限度地保护和调动广大劳动者建设**的热情和激情。要把关心劳模、爱护劳模作为尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的具体体现，认真落实党和国家的有关政策，在政治上关怀，积极帮助劳模健康成长，引导和激励他们不断进步，永葆劳模的先进性；在工作上关心，主动为劳模创造良好的工作环境，为他们施展才华搭建平台；在生活上关爱，不断改善和提高劳模各项待遇，千方百计帮助他们解决实际困难，尤其对离退休的劳模，要给予更多照顾，使他们得到应有的尊重。

各级工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带，在推进**更好更快发展的进程中，工会的作用越来越重要，肩负的任务越来越重大。要不断增强责任感、使命感，紧紧围绕全市工作大局，充分发挥组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的作用，最大限度地把职工群众组织到工会中来，把工会工作做到职工群众中去，把工会组织的活力充分地发挥出来，真正成为党政靠得住、企业离不开、职工信得过的职工之家。各级党委、政府要进一步加强和改善对工会工作的领导，支持工会组织依照法律和章程独立自主、创造性地开展工作。

各位劳模、同志们，美好的明天需要艰辛奋斗，幸福的生活要靠劳动创造。市委、市政府相信，只要全市上下进一步解放思想，振奋精神，团结拼搏，扎实工作，振兴**的宏伟蓝图就一定能够早日实现。

在全市劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话 篇6

同志们：

今天，市委、市政府召开全市人口和计划生育工作总结表彰大会，主要任务是总结我市2008人口和计划生育工作情况，表彰先进，分析形势，动员部署下一阶段人口和计划生育工作。在过去的一年，我市人口计生工作取得了显著成绩，顺利通过了省委、省政府的考核，受到了韶关市委、市政府的通报表扬，其中有7个镇实现升类管理。这成绩来之不易，是全市各级各部门攻坚克难、共同拼搏的结果，是广大人口和计划生育工作者辛勤工作、无私奉献的结果。我们要以取得的成绩为动力，进一步抓好我市今年人口计生工作。刚才，安平同志代表市委、市政府对2008和2009年上半年全市人口计生工作进行了总结，对下一阶段工作提出了具体要求。请各地各单位结合实际，认真抓好贯彻落实。下面，我再讲三点意见。

一、总结经验，乘势而上，促进人口计生工作再上新台阶

计划生育是基本国策。党的十七大和十七届三中全会从党和国家事业发展全局出发，审时度势，科学决策，对人口计生工作提出了新的更高要求。胡锦涛总书记在十七大报告中特别强调人均GDP，把衡量经济发展的主要指标放在人均占有量上，强化人均意识，突出了人口发展对全面小康社会建设的重要性。温家宝总理的“人口乘除法”更是对人口与经济社会发展关系的最通俗解读。温家宝总理在今年的《政府工作报告》中再次强调，要做好人口计生工作，稳定低生育水平。省委、省政府认真贯彻中央的决策部署，把人口计生工作摆上更加突出的位置。3月19日，中共中央政治局委员、省委书记汪洋在全省人口计生工作电视电话会议上强调指出，要统筹解决广东人口问题，为实现“保增长、保民生、保稳定”，推动广东科学发展奠定坚实基础。汪洋要求，各级党委政府要从全局和战略的高度充分认识人口计生工作的重要性，人口计生工作任何时候都不容忽视，怎样强调都不为过，要象重视物质生产那样重视人口生产；要树立正确的政绩观，转变观念，统筹谋划，强化责任，齐抓共管，突出实干精神，认真抓好落实，力争实现全省人口计生工作2010年基本达到全国先进水平目标，为落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》营造良好的人口环境，为广东争当实践科学发展观排头兵作出新的贡献。全市各地各单位要深刻领会和认真贯彻落实好汪洋书记的讲话精神，更新观念，拿出切实可行的新举措，切实解决人口计生工作中的困难和问题。

近几年来，我市的人口计生工作年年进步，成绩显著，但也存在一些亟待解决的问题，与其他兄弟县（市）相比，我们仍有较大差距。一是计生工作基础薄弱。从现实发展基础看，全市自然条件较差、经济总量偏小，人口与经济社会发展的矛盾突出，人口综合资源承载力低。同时，我市的农村人口比重大，“养儿防老”观念仍然浓厚，人口结构性矛盾仍旧突出。二是计生工作欠扎实。从当前计生工作情况看，基础工作还欠扎实，存在计生对象情况不清晰、社会抚养费征收比例低、纯二女户结扎难度大、基层计生技术服务不够规范、流动人口和企业下岗职工等人群计划生育管理服务不到位等问题比较突出，尤其是人口漏报、虚报、瞒报现象时有发生。三是个别领导和基层干部盲目乐观，有松懈情绪，对人口计生工作重视程度有所下降；少数责任相关单位对计生工作停留在表面，不深不细，应付了事。由此可见，要进一步提升全市的人口计生工作水平，仍然面临着巨大的压力和挑战。但是，不管任务多

么艰巨、压力多么大，我们都要打起十二分精神，采取一切有效措施，确保今年人口计生工作目标任务的全面完成。五年前，我们为了扭转被“提醒注意”的被动局面，投入了大量的人力、物力和财力，教训是非常深刻的。因此，各镇（街道、办事处）尤其是党政主要领导要高度重视人口计生工作，克服盲目乐观和麻痹松劲思想，正视存在问题和困难，用创新思维谋划工作，切实增强紧迫感和责任感，真正做到思想上不松懈，政策上不松动，工作上不松劲。

二、完善体制，规范运作，推进人口计生事业持续健康发展

在今年初召开的全省人口计生工作会议上，省委、省政府提出，2009年是全省人口计生工作力争基本达到全国先进水平的关键年和冲刺年。因此，今年我市人口计生工作以合理控制人口数量、继续稳定低生育水平为根本任务、首要任务。各级各部门要切实加强对人口计生工作的领导，继续解放思想、更新观念，树立统筹解决人口问题的“大人口观”和以人为本的服务理念，确立人口计生工作是一项重要的社会管理工作的观念，以建立统筹解决人口问题的长效机制来推动人口计生工作持续健康稳定发展。

一是抓好综合治理。要继续保持高温高压态势，强化经常性管理工作，利用即将开展的集中服务月活动，切实提高计划生育率、“四术”落实及时率、重点对象三查率，防止考核过后镇（街道、办事处）、村（居）两级计划生育工作“冬眠”状态的发生；要加大社会抚养费征收力度，震慑违法生育行为，稳定低生育水平；要健全流动人口计划生育综合治理体制，逐步建立属地化为主的的流动人口计划生育管理服务长效工作机制；要加大综合治理出生人口性别比偏高问题，依法严厉打击非医学需要进行胎儿性别鉴定和选择性人工终止妊娠行为；要扎实开展“两无”创建活动，严格控制政策外出生和政策外多孩出生，全面提高人口计生工作管理水平；要继续推行工作手册制度，落实层级动态目标管理责任制，增强干部的工作责任感，切实解决“干好干坏一个样，干多干少一个样”的问题。

二是完善投入机制。人口计生工作是一项具有显著社会效益的公益性事业，必要的投入是促进可持续发展的重要基础。各级党委政府都要有“算大帐、算长远帐、算全局帐”的观念，牢固树立基本国策的意识，严格按照计划生育法律法规和上级要求，把人口计生工作经费纳入财政预算，纳入公共财政的必保项目，建立稳定增长的财政投入机制，为人口计生事业持续、健康发展提供强有力保障。要严格按照中央《决定》的要求，确保“十一五”期末各级财政投入人口计生事业费达到人均30元。要优化投入结构，重点加大对统筹解决人口问题、建立完善利益导向机制、提高服务能力、加快计生队伍职业化建设等方面的投入力度。要加强社会抚养费的管理力度，继续强化“收支两条线”管理，确保社会抚养费全额用于人口计生事业。要加强财务审计检查，严肃财经纪律，中央和省财政转移支付的计划生育专项资金必须全部用于人口计生事业，保证专款专用。同时，还要坚决杜绝乱收费、乱罚款等违法违纪行为。总之，要千方百计确保人口计生经费拨到位、用到位，任何单位、个人都不得以任何理由挪作他用，对贪污、挪用或以其它手段占用人口计生经费的，要根据有关规定严肃查处相关责任人员，绝不姑息迁就。

三是抓好后进帮扶。我市虽然在去年成功实现了7个镇升类管理，但目前还有3个三类镇，而且原则上都要在年内完成后进转化目标，全部升类，困难和压力较大。因此，各级各部门要严格按照市委、市政府制定的挂钩帮扶人口计生后进地区工作制度，从人力、物力、财力上强化对挂钩帮扶镇的帮扶力度，确保后进地区年内实现升级管理的目标。后进地区也

要树立升类信心，在思想上防“松”，管理上防“乱”，服务上防“虚”，切实解决层级动态目标管理责任制落实不力的问题，努力开创人口计生工作新局面。市人口计生考核办要多组织督导组，对各单位的挂钩帮扶情况、后进镇的转化进程进行督导检查，切实加快后进镇的转化进程，全面提升全市人口计生工作管理水平。同时，要以落实责任、整合资源为重点，健全完善各级各部门的协调配合机制，努力形成党政负责、部门配合、群众参与、齐抓共管的局面。各计划生育兼职单位以及其他部门要高度重视，顾全大局，进一步增强责任意识，认真研究相关的工作和政策，主动从源头上介入，充分利用本部门的政策、资金、项目等社会资源，重点投向流动人口计划生育管理与服务、出生人口性别比治理以及农村计划生育优惠政策兑现等，实现人口计生工作和部门业务职能的互利共赢。

三、加强领导，明确责任，确保人口计生工作有序推进

（一）切实加强领导。要做好工作，现在讲得最多的就是要领导抓、抓领导。做好人口计生工作也不例外。要坚定不移地坚持人口计生工作党政一把手“亲自抓、负总责”责任制，进一步强化领导责任，搞好部门协调。市四套班子成员要率先垂范，按照人口计生工作挂点制度的要求，经常深入各挂点联系镇（街道、办事处）加强指导和督查，研究分析计生工作进展情况，协调解决存在的重点难点问题。市党政领导班子成员在抓好挂点联系镇（街道、办事处）的人口计生工作的同时，还要抓好所分管部门的计划生育工作。各级各部门要把稳定低生育水平、统筹解决人口问题作为重要职责，纳入重要议事日程，纳入各级目标考核范围和重大事项督查范围，确保认识到位、责任到位、措施到位、投入到位，促进人口计生工作扎实有序推进。

（二）改进工作作风。各级领导干部要切实转变工作作风，真正扑下身子抓落实，多深入实际，多深入基层，搞好调查研究，掌握人口计生工作的第一手资料和信息，为科学决策打好基础。要善于研究人口计生工作的新情况，发现新问题，多到困难多、矛盾多、问题多的地方去，深入调查了解和分析问题的症结所在，探索研究解决问题的办法举措。要把人口计生工作摆到改革发展稳定的大局之中去考虑，正确处理好经济建设与人口、资源、环境协调发展的关系，使其更好地服从和服务于经济建设这个中心，不断提升经济社会可持续发展能力。

（三）强化工作责任。要把落实人口计生责任制的情况作为衡量政绩、奖惩任用领导干部的重要内容，实行人口计生工作任期、离任、晋升考核。对业绩突出的单位和个人给予表彰奖励；对因责任不到位、措施不落实导致人口失控的，该亮“黄牌”的亮“黄牌”，坚决落实“一票否决”制度。在今年2月27日召开的省委常委会议上，省委书记汪洋同志强调指出：“今后还要加大人口计生工作力度，一定要奖优罚劣，凡工作滑坡的，一定要通报批评，要形成制度。对人口计生工作抓不好的领导干部不得提拔，组织部门要下文强调这一点。计划生育一票否决一定要落实。”因此，各地各单位要完善奖惩激励机制，切实把人口计生工作动态业绩与干部的“面子”、“票子”、“位子”相挂钩，敢于“动真格”，通过落实“一票否决”、“通报预警”、“黄牌警告”、“诫勉谈话”等措施，增强领导干部的责任意识，确保人口计生各项政策有效执行，各项工作有效落实，促进人口计生工作上新水平。

同志们，做好新形势下的人口和计划生育工作事关乐昌经济社会发展的全局，让我们以开展深入学习实践科学发展观和“抓落实年”活动为契机，以饱满的政治热情、高度负责的态度、务实的工作作风，攻坚克难，扎实工作，努力开创人口计生工作新局面，为争当山区