年初以来工作情况汇报

2024-09-05|版权声明|我要投稿

年初以来工作情况汇报(精选10篇)

年初以来工作情况汇报 篇1

年初以来工作情况汇报

省局党组在党的十七大刚刚结束,组织召开贯彻党的十七大精神座谈会,使我们进一步加深了对十七大精神的认识和理解,进一步明确了当前和今后的工作目标和措施。会后,我们要按照省局党组要求,把学习贯彻十七大精神作为当前首要的政治任务,联系工作实际,采取有效措施,迅速在全系统掀起学习贯彻十七大精神的热潮,激励和鼓舞广大党员干部,以饱满的热情和良好的作风认真做好本职工作,推动各项工作迈上新台阶。

今年以来,我们在省局党组的正确领导下,认真贯彻落实省局年初以来的各项工作部署,严格履行监管职责,积极服务地方经济,深入推进“五增五创”工作主题,各项工作都有了新进展,取得了新成绩。

一、以九项执法行动为重点,进一步加大了市场监管力度。按照省局年初工作会议部署,我们有计划、有组织、有重点地开展了食品安全整治、治理商业贿赂、查处虚假广告等九项执法行动。

在食品安全整治行动中,我们制定了《创建食品安全放心城市三年规划》,认真落实了省局部署的9个100%的监管目标,加大了对农村食品市场和猪肉、禽蛋等副食品市场的

等15家驰名、著名商标企业参加了首届山西品牌节,在全市营造了注册商标、争创著名、驰名商标的浓厚氛围。今年在我们积极帮扶下,我市“海鑫”、“双嶷山”两件商标被国家总局认定为驰名商标,我市驰名商标总数达到6件。

在信用建设方面,我们制定了《“信用运城”建设十一五规划》,开展了“弘扬关公精神、打造信用运城”系列宣传活动,营造了较为浓厚的“诚信兴商”氛围,进一步完善了企业信用信息数据库,基本完成了企业信用信息的录入、补录和清理工作。

与此同时,我们继续认真贯彻执行省政府出台的4个27条,认真落实收费减负和促进再就业等优惠政策,按照“六有六到位”的要求,进一步加强了行政审批服务大厅的规范化建设,完善了并联审批制度,营造了“亲商、安商、富商”的发展环境,促进了运城经济发展。

三、基层建设、精神文明建设等队伍建设工作得到进一步加强。今年,我们在进一步完善、丰富和充分发挥基层工商所“六有”功能的同时,按照省局要求,进一步细化和落实了工商所“五项规范化建设”的目标任务,服务牌“六进”、计算机等硬件配备都已基本到位,促进了基层监管执法工作;组织基层工商所长开展了向监管对象述职述廉,树立了良好的基层队伍形象。同时,我们还继续开展了向杨宽德学习活动;开展了学习胡锦涛6〃25讲话、学习十七大精神等

年初以来工作情况汇报 篇2

集团总公司:

为深刻吸取2016年11月24日江西丰城发电厂三期在建项目工地冷却塔施工平台坍塌惨痛事故教训,朝物开投公司认真贯彻落实集团总公司关于印发青海省政府国资委《关于切实做好岁末年初安全生产工作的紧急通知》青物集安〔2016〕204号文件的通知的指示要求及文件精神,结合公司实际情况,精心组织,周密部署,确保安全工作落到实处,现将安全生产工作情况汇报如下:

一、主要工作及采取措施

1、成立以公司安委会成员为主的专项行动领导小组,对公司的所有区域进行了全面、深入、细致和自查自纠工作,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求,全面排查整治安全隐患,落实安全生产责任制,进一步加强员工安全生产教育培训,提高安全生产意识,对公司安全生产的问题及存在的安全隐患,严格落实了整改措施,切实消除了事故隐患。

2、组织安全检查组,对公司的安全工作进行巡查,全面查找安全生产的隐患及重点部位的巡查,做到了不留死角,不留盲区,对发现的安全隐患及时进行了消除。

3、公司制定了安全生产责任追究制度,完善了安全生产管理制度,指定安全保卫部为公司日常工作的安全生产监督机构,负责公司的安全生产工作,建立健全了安全生产的长效机制。

4、加强安全生产教育学习,组织全体员工学习了安全生产的法律、法规及公司的各项安全管理制度、岗位职责,各类事故的应急预案等,为安全生产工作夯实了基础,提高了员工安全生产意识,做到了人人知晓、人人参与。

5、强化人防、技防、物防等措施落实,提高消防安全管理水平

二、自查、自纠的主要内容

1、检查和重点:(1)查各项安全生产管理制度是否健全;(2)查公司安全生产应急预案是否完备,职责是否清楚;(3)查安全重点部位的消防安全日常管理;(4)查电梯、锅炉房、仓库、商铺有无安全隐患;(5)查消防设施、器材是否完好、在位,确保使用;(6)查安全生产隐患的整改情况以及防范措施的落实;(7)督查交易中心项目工地安全生产工作。

2、日常自纠的主要重点:(1)查办公室、商铺有无私接乱接电线现象;(2)查消防通道、安全疏散出口是否畅通;(3)查有无堵塞、占用消防栓;(4)查用火、用电有无违章;(5)查安全重点部位有无违规现象。

三、发现的隐患和整改措施

1、排查出安全生产事故隐患3起,并及时进行了治理、整改;

2、现场及时纠正违规行为,现场监督立即整改,妥善处理。无法处置时,下发安全生产隐患整改通知书,提出整改方案及措施,并在规定的期限内整改完毕。由安全保卫部监督执行。

四、存在的问题及应对措施

1、消防通道有违规车辆停放,公司安全生产巡查人员要及时进行清理,张贴明显警示标识。

2、个别商户堵塞消火栓,将消防器材挪作它用,现场由安全保卫部监督整改。

3、部分区域明火取暖存在安全隐患,针对存在的安全隐患,检查组立即令其现场整改,同时要求分类规范存放货物,以免引起火灾,确保周边群众及周围商铺的生命财产安全。

4、各消防设施存在冻裂问题,及时做好地下消火栓以及室外消防设施的防冻工作,在安全重点部位要树立相关警示牌。

青海物产朝阳物流开发投资有限公司

中学开学以来工作汇报[推荐] 篇3

一、加强师德培训,促成优良教风

按照市教育局精神,我校组织全体教师进行了为期三天的师德专题培训。此次培训结合实际、注重实效、组织有序、成效显著。

1、统一部署,精心计划

相关干部认真学习了市局关于师德培训的具体文件精神,经过反复研究与修改,并紧密结合本校教师实际需要,精心策划,认真组织,突出培训的实效性,制定了师德专题培训计划。在计划中,对培训内容、培训目标、培训方式及考核评价进行了明确的规定,在组织管理中明确各级职责,在培训过程中做到分工明确、责任到位,使整个培训过程做到可操作性强,确保培训质量。

2、严密组织,确保实效

(1)、学习文件,明确目的

组织大家学习了市教育局《关于做好2010年全市中小学教师寒假师德培训的通知》,使全体教师思想统一,充分认识到进一步加强师德师风教育的必要性和紧迫性,明确了加强和改进师德建设的总体要求和主要任务,加强和改进师德建设的主要措施。

(2)、形式多样,过程落实

培训采取了大会学习(包括集中学习文件,观看录像片等)和小组讨论相结合的形式进行学习。老师们推心置腹坦诚交流个人的实践经验,畅谈体会,明确努力方向,开展自我教育、自我改进、自我提高。在集中学习和讨论的基础上,老师们表示:要全心全意投入教书育人的事业,做为人民服务,让人民满意的教师。

(3)、注重评价,落实行动

在培训的实施过程中,我校采取了过程评价与终端评价相结合。在这三天中,老师们认真学习理论,查找自身不足,收获不少。人人写心得,个个谈体会。学校将全体教师的心得体会整合后以电子信息形式加以备案。

二、精心计划安排,确保良好开端

开学初,我们着重做了两件事,使全体师生全身心投入到工作学习上来。

1、召开全校教职工大会

组织全体教职工传达学习市2010年教育工作会议精神,学习吴局长、张市长讲话,明确2010年教育工作要点,并对我校2010年工作进行了全面部署,对新学期的教育教学工作提出了总体要求,制定可行的工作措施。新的学期,我校将主抓一线两重点。即以课堂教学为主线,向课堂要效益,全面提高教育教学质量,促成学生自主学习。突出两个重点:名师队伍建设;管理干部队伍建设两个重点工程。

2、进行安全大排查

我们牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,组织人员进行安全大排查。内容包括:校内各类设施设备的安全,防火设施是否能正常使用,各种电源电线是否老化,校园内及学校周边环境治理情况等。对在检查中暴露出来的问题,立刻制定整改方案,确定整改时间,落实整改措施,消除安全隐患。同时,要求班主任在开学第一天加强对学生的安全教育和心理健康教育,增强学生的安全意识和自我保护能力,确保学生在校的安全,引导学生珍惜生命,健康成长。

三、推进校园文化建设

1、环境文化建设。为了创建一个和谐文明的校园环境,进一步强化全体师生的环境意识,促进学生的养成教育,培养师生热爱生活、热爱校园的情怀,全面提升学校文化品位,在全校范围内开展为期一个月(3.15—4.15)的校园环境卫生大整治活动。

要求各处室每天上班前十分钟整理办公室卫生。全体教职工每天抽出10分钟清理个人房间卫生,定期开窗通风和晾晒被褥,教师每人养好一盆花。实行周一卫生大扫除制度,要求学生重点对教室、宿舍进行卫生大整顿。禁止在校园内随意丢弃废弃物、乱泼乱倒剩菜剩饭。学生每周晾晒被褥和清洗床单、被褥、衣物二次。

本次活动将评出文明教师宿舍10个、卫生先进班集体5个、卫生先进宿舍20个。

2、营造书香校园。积极开展“读好书、诵经典”活动,引导教师从优秀作品中汲取营养,提高文化修养,促进学校文化底蕴的积淀。

开辟图书阅览室,内部装修现已结束,图书回收及购买工作正在进行,预计三月底全部到位。

3、积极准备校园广播操比赛。教师和学生思想重视,行动积极,利用体育课及一切可以利用的时间努力训练,争创佳绩。

4、群策群力筹备学校网站。召集对网站建设较为熟悉的同志,浏览其他学校网页,总结特点及规律,结合我校实际和发展特色,为网站建设献言献策,推进我校数字化校园文化建设。

5、启动五个一工程,积极筹办55周年校庆。要求教师写好一年备课教案,一年学习笔记,一年谈话记录,一年作业点评,一年教学随笔,作为明年55周年校庆献礼。

四、加强队伍建设,促进教师成长

1、组织高三教师赴太原参加高考研讨会。同志们热情高涨,兴奋而去,满载而归。参会教师将高考信息与同事们分享,使大家复习应考更有针对性,对高考更加充满信心

2、青年教师研修班第二期培训开始。启动青年教师三笔一画培训工作,先从钢笔字开始练起,然后粉笔字,毛笔字,最后简笔画,确保上岗教师过好课堂教学基本关。

年初以来工作情况汇报 篇4

2016年岁末年初安全生产大检

查工作总结汇报

为了认真贯彻实施国务院安委办明电[2016]13号文件要求,我公司积极组织相关人员开展年末岁初安全生产大检查。现将〞安全生产大检查〞工作总结如下。

一、安全生产情况

1、开釆面已按要求严格进行分级开釆。

2、严格按照设计要求进行深孔爆破,爆破完成后能及时对危石进行排除。

3、运输道路按照要求设置挡土墙,警示标志等。

4、工人进入作业现场按要求佩戴个人防护用品。

二、安全生产大检查情况

1、在本次安全生产大检查中,我公司成立了以矿长为首的安全生产隐患自查自纠小组,在本次安全大检查中共查处隐患2件,并全部得到有效处理。此次检查主要涉及安全生产责任制的落实情况;作业现场安全监督执行情况;作业现场安全隐患排查情况;民爆物品管理制度落实情况等。

2、安全生产大检查整改情况(见附表)

三、安全生产大检查执行情况

来宾市兴宾区泉盛建材有限责任公司

1、各岗位均能严格执行〞安全生产管理制度〞并做好交接班记录。

2、加大了反〞三违〞力度,营造安全生产的浓厚氛围,对重点区域,重点部位、特殊工种进行巡回式监察,特别对工人的〞三违〞进行严格处罚,进一步规范员工行为,自觉远离〞三违〞。

3、认真吸取分析每一次存在的安全隐患经验,避免下次再出现同类问题。

来宾市兴宾区泉盛建材有限责任公司

年初以来工作情况汇报 篇5

今天区领导一行在百忙之中莅临我乡检查指导计划生育工作。首先,对各位领导来临表示欢迎和感谢。下面,我将全乡计划生育工作向各位领导做一汇报。

一、主指标完成情况:

截止2010统计6月份,我乡共出生118人,其中一孩87人,二孩31人,出生率为6.37‰;政策外出生9例,其中早育7例,政策符合率为92.37%;总性别比为110.71,一孩性别比97.73,二孩性别比158.33;共落实四项手术143例,其中环埋101例,结扎29例,人流引产13例,新帐完成率为99.24%,二女户结扎率128.57%。

二、统计期间计生工作开展情况:

1、认真落实孕环检的补缺补差工作。开展孕环检工作是掌握孕情、控制政策外生育的有效手段。乡、村(居)高度重视孕环检工作,计生办、所及村(居)专干和其他两委干部分片负责、责任到人、狠抓落实,统计期间共开展孕环检检查3500余人次。同时服务所每季度到各村(居)集中进行一次补检,共补检540余人次,对于外出育龄妇女,村(居)驻片干部督促其按时寄回孕环检证明。期间检出12人政策外怀孕全部落实补救措施,并对31位脱环或环位不正的对象进行了上环或换环手术。

2、认真做好长效节育措施的落实工作。在认真做好期内出生长效节育措施落实的基础上,开展了计划生育手术清查清理,清理对象按片有专人负责,落实到位。前期为落实二女户绝育手术,虎山村、白林村、杨亭村协同乡驻点干部分别到对象户务工地点劝说对象户落实绝育手术,投入了很大的精力和财力,取得了良好的效果。

3、认真做好社会抚养费征收和“两非”案件突破工作。09年底,我乡报请法院强制执行了3例社会抚养费,取得了很好的 震慑效果。与此同时,乡计生办广泛开展思想教育和法律宣传工作,上门督促违法生育对象交纳社会抚养费,至目前,统计共征收社会抚养费25.96万元;经大力摸排,目前,“两非”案件已锁定两例案源:五横居委会梁屋组育妇***2010年元月政策内怀孕二孩,6月1日寄回孕检结果为“无环无孕”的孕检单。经计生办督促之后于7月8日寄回一份3月29日“不全流产、清宫术”的医疗证明,现已核实为伪造证明;五横居委会月新组育妇**2009年12月怀孕,现孕情消失,未提供医疗证明,仅寄回一份孕检单,我乡与孕检单上地址联系,该街道说无该育妇流入信息。

4、认真做好流动人口计划生育管理和服务工作。共办换《流动人口婚育证明》600余本,在办换证的同时记录了流出地址和联系方式,便于跟踪服务,同时开展了流动人口的清查清理工作。

5、认真做好奖励扶助新增对象资格确认和50周岁目标人群摸底工作:按照奖励扶助程序认真做好新增对象的资格确认和50周岁目标人群的摸底工作,2010,我乡奖、特扶对象为31人,今年新增5例奖励扶助对象、2例特别扶助对象。

6、针对上检查暴露出的计生日常工作水平不高的问题,我乡将一名本科学历的同志充实到计生办,并调整了分工,研究制定了《计生办日常工作考核办法》,对各人分工的工作进行量化考评与绩效工资挂钩,纳入月积分,年终统一测算。

7、按时完成上级计生委交办的任务。2010年独生子女保健费我乡已测算完毕,花名册已上报区计生委,并将及时上解乡配套资金;计划生育系统统计执法大检查活动我乡已完成自查活动;全员人口信息数据库创建工作已完成摸底登记和部分录入工作;计划生育系统基层文明执法专项活动我乡正在开展自查工作。

三、下一步工作思路:

1、进一步加大性别比案件突破力度,重点对2008年元月以来政策内怀孕14周以上孕情消失、私自或擅自流产引产、假报死婴死产等情形进行认真摸排线索,查找案源。其次,实行“有奖举报”的办法,广泛宣传,发动广大群众积极举报,共同参与打击“两非”的工作。再次,以孕环检为抓手,对那些未按时参加两检,隐瞒孕情的育龄妇女进行调查核实。同时抽调专人对2例案源进行进一步调查,确保实现性别比案件突破,完成责任书指标。

2、兑现计划生育奖励优惠政策,大力开展独生子女保健费、二女绝育户奖励金发放工作;联合乡民政、妇联、团委、教育等多部门适时对计生家庭户进行帮扶,营造良好的计生工作环境。

3、加大流出育龄妇女管理力度,一方面通过各级信息平台交流沟通信息,另一方面落实责任包保制度,促进流出育龄妇女的管理与服务工作的有序开展。

4、进一步加大社会抚养费征收力度,选择一些典型案件重点落实,对已报送法院的案件要积极配合法院做好强制执行征收工作,对将到诉讼时效的案件也要整理好卷宗准备报送法院,确保此项工作取得突破性进展。同时,要建立经常性的清理征收班子抓征收,提高征收到位率,促计生工作良性发展。

5、进一步加强对计划生育工作的领导,完善包保责任制,加大“村为主”落实力度,建立乡负责、抓指导,村包保、抓落实的工作机制,严格兑现责任制奖惩内容,对工作中不称职、不尽职的相关责任人坚决追究处理到位。

年初以来工作情况汇报 篇6

按照省政府通知要求,现将我市今年以来外经贸工作情况汇报如下:

一、今年以来外经贸工作情况

(一)外资外经贸任务完成情况

1、实际利用外资情况。今年省下达我市外资任务2.6亿美元。1-7月份,全市实际利用外资20167万美元,占省下达任务的83.35%,同比增长76.7%。增幅居全省第3位,绝对额居全省第5位。

2、进出口完成情况。省下达我市今年的任务是,进出口总额20.6亿美元,出口额10.8亿美元。今年1-7月份实现进出口总额12.5亿美元,同比增长22.6%,完成年度计划的60.7%;出口额实现6.7亿美元,同比增长22.6%,完成年度计划的62%。

3、外经工作情况。新批对外承包工程企业1家,新签对外承包工程额52万美元,外派劳务44人,完成营业额240万元,新增境外投资企业2家,批准投资410万美元。

(二)主要工作措施

1、招商引资和园区建设工作取得了历史性突破。一是各级主要领导同志亲历亲为,全民招商的浓厚氛围已经形成。主要表现,市委市政府姜书记和刘市长今年先后数次外出招商,每次都带着几个县到北方到南方去开展招商引资,除了领导出去招商外,各县市县区主要负责人也都外出招商,招商频次和招商密度显著提高。二是我们已经逐步摸索出一套适合邢台本地特点的招商方式和招商路子。我们依托行业协会,组织多批次的精细化专业化小团组招商的一种模式。这就是经过多年来摸索总结完善和改进,终于找到的一条适合邢台发展的行之有效的发展路子。近年来,我们以中小企业为载体,组织精细化专业招商队伍,依托各个主导行业组织,帮助我们寻找和物色合作对象,通过高层主要领导的亲历亲为为第一推动,事实证明这个路子是行之有效的。

三是招商队伍建设明显改观,招商机制进一步理顺。今年三月,市政府在市商务局名下组建了招商服务局,一次拿出了20个编制,人员已经全部到岗到位,已经进入了角色,并开始开展行之有效的工作,开放经费几乎翻了一番,各市各个县在招商队伍的建设当中,各有各的做法各有各的高招,有的依照行业和产业划出若干不同的招商政策,卡死目标钉死责任,多数县在招商队伍的建设上都有了可喜的成果,人员都有的不同程度的充实,一大批新生力量高素质的干部和高素质刚毕业的学生充实到招商队伍中来,为开展招商工作奠定了基础。同时,对招商机制也进行了理顺和完善,尤其是对人员开放工作的考核上,很多县加大了考核力度,有的县搞的是一票否决,有的县是定期通报奖评,有的县和乌纱帽连在一起,还有的县和工作经费干部的升迁变动联系到一起,这样的运转机制为我们招商工作的开展提供了一个组织的保障。

四是园区工作取得了空前的进展,已经形成了一套专业化规 范化的管理模式。今年以来,全市27家园区,包括省级园区和市级园区,各项经济指标都有了显著的提高,整体的工作水平和工作质量有了新的的跨越,有17家园区升格为省级开发区,在全省属于名列前茅,受到了市委政府主要领导的表扬和高度的肯定。

2、坚持创新,外贸进出口稳定增长。在世界经济复苏乏力、外部市场增长动力不足、贸易保护主义抬头、国家调整出口退税政策,以及企业经营成本持续增长等不利因素的影响下,我市积极应对,对外贸易逐步摆脱了金融危机的影响而走出低谷。主要采取了四项措施:一是加强出口基地建设。在河北省新能源(宁晋)出口基地被认定为省级出口基地、中钢邢台轧辊被认定为省级出口基地企业的基础上,另有一批企业、行业被确定为重点联系的出口骨干企业和出口聚集区,为行业企业获得国家政策支持创造了条件。二是帮助企业调结构、转方式,提升竞争力。自去年以来共为60多家企业,107个项目落实中小企业开拓资金123万元,为邢台轧辊平台等7家企业落实出口调整资金、进口贴息、技改资金293.46万元,强久自行车通过引进先进设备,沙河龙星炭黑、吉恒源实业通过技改,市场竞争能力得到很大提高。三是以服务促提高。邀请商务部、国家贸促会、省商务厅及知名院校专家来邢授课,帮企业释疑解惑、开拓视野;广泛组织企业参加国内外知名展会,积极为企业联系知名交易网站,利用新型媒体开展政策宣传、信息咨询等项服务,为企业创造机会。

3、积极鼓励企业走出去。一是组织企业赴境外开展投资考察。先后组织我市4家企业到土耳其、乌克兰、吉尔吉斯坦等国 考察,签署合作意向7个;二是为企业走出国门提供政策信息服务。针对我市对外投资企业数量和项目不断增长的需要,我们积极为企业宣传国家鼓励“走出去”优惠政策、融资政策以及投资国的政策信息等,引导有条件企业走出国门闯市场;三是培育外务劳务市场,积极开展对外劳务合作。

(三)存在问题

1、外资工作。一是项目履约率低,后期管理跟不上。各县(市、区)高度重视招商引资工作,参加各种招商活动及签约的项目均呈上升趋势,但签约项目履约率和资金到位率较低,部分企业经营管理跟不上,经济效益不高。二是第一产业、第三产业占外资比重偏低。上半年实际利用外资主要集中在第二产业,占引资额的94.1%,第三产业仅占引资额的5.9%,引资领域有待进一步拓宽。

2、外贸工作。一是外贸进出口运行态势基本平稳,但比较全国、全省情况,增长速度相对缓慢。1-6月份,全市进出口总额完成10.7亿美元,同比增长21.6%,比较全省增幅(34.0%)落后12.4个百分点,比较全国增幅(25.8%)落后4.2个百分点。其中,出口完成5.56亿美元,同比增长23.6%,低于全省(29.7%)6.1个百分点,低于全国(24.0%)0.4个百分点;进口完成5.13亿美元,同比增长19.4%,低于全省(39.1%)19.7个百分点,低于全国(27.6%)8.2个百分点。二是私营企业增速强劲,外资企业出口增速下滑。今年1-6月,占全市出口总额53.6%的私营企业完成出口2.98亿美元,同比增长53.8%;占全市出口总额38.1%的外资企业完成出口2.12亿美元,同比增 4 幅仅为1.1%。三是高新产品出口下降,机电产品增速放缓。占全市出口17.2%高新技术出口同比下降5.6%,占14.7%的光伏电池及组件产品出口同比下降11.8%;占全市出口45%的机电产品出口增速明显放缓,增幅低于全市平均水平;纺织纺线、织物及制品和服装及衣着附件出口增速强劲,其中服装类产品出口增长74.4%,纺织类产品出口增长51.5%;另外,在传统出口产品中,轴承、医药品、铁合金增速平稳,钢材、摩托车及自行车的零配件等出现负增长,山羊绒出口同比持平。

3、外经工作。一是投资规模小,目前没有超千万美元项目。二是比较优势产业,尚未开展境外投资,如方便面、单晶硅、轴承、自行车等。三是投资的行业大多不是国家重点支持的行业或项目。

二、下一步工作重点

(一)重点抓好项目跟踪服务,确保落地数量、质量和水平。年底之前,继续乘势而上扩大招商战果。在项目推介上,积极备战省组织各种重大招商活动,积极谋划组织好市领导第三季度赴长三角地区招商活动和第四季度赴德国招商活动。在项目引进上,重点围绕我市七大主导产业,推介一批有投资潜力的产业项目,吸引更多投资商来我市投资臵业;着力引进农业龙头企业和现代农业业态,推动农业经济跨越发展。在项目建设上,要善于发挥职能优势,把企业扶持政策落到实处,对重点企业实行“一站式服务”,开辟“绿色通道”,降低企业的运行成本,加快项目审批进度,争取项目早落地、早开花结果。

(二)重点抓好园区建设,强力推进开发区建设实现新跨越。

把开发区(园区)建设作为对外开放、招商引资和实现调结构转方式的主战场。切实抓好省级园区升级及市级园区评定工作,加速产业聚集和园区发展,形成产业集群和链式发展,实现两者互为促进。在发展战略上,坚决按照省要求,着力实现“三个突破”、“五个新”,把建设“新兴产业聚集区、对外开放示范区、科技进步先导区、体制创新先行区、集约发展核心区”作为开发区的战略定位;把承载产业转移、推动城市扩张和打造区域经济增长极作为开发区的功能定位;把“三为主、一致力”,即以战略性新兴产业为主,以先进制造业为主,以高端现代服务业为主,致力于提升园区乃至整个区域的综合竞争力,作为开发区的产业定位,实施资源整合,领跑经济发展。

(三)重点抓好对外贸易,实现出口产品升级上档。一继续抓好基地建设,推进重点产业聚集,把产业做大,把企业做强,把产品做实。实施以质取胜、市场多元化和科技兴贸战略,提高出自产品的技术含量和附加值,加快外贸增长方式由粗放型向集约型转变,优化主体结构、商品结构、市场结构和贸易方式结构。积极推动钢材、纺织、建材等我市传统产业,进一步加大科技创新和新产品研发力量,提高外贸出口增长的质量和效益。抓技改创新,充分利用国家和我省专项资金,重点支持农业、轻工、纺织、机电、高新等领域公共服务平台建设,拓展以技术研发,关键零部件成套设备和产品营销为核心的价值链。精心筹备组织广交会、上海华交会、德国科隆五金展、欧洲食品展等国内外展会,提高参展成效。致力专业商品市场国际化发展,推动“清河羊绒制品市场”、“平乡自行车零配件市场”“沙河玻 6 璃城”、“临西轴承大世界”等专业化市场国际化步伐。

年初以来工作情况汇报 篇7

中共高邮市界首镇委员会

高邮市界首镇人民政府

(2010年6月8日)

界首镇总面积85.8平方公里,辖14个行政村、1个社区,总人口3.5万人,耕地面积3174公顷。

一、2010年经济社会发展情况

去年全镇实现地区生产总值6.03亿元,全社会固定资产投资6.69亿元,财政收入3036万元,农民人均纯收入9778元,分别增长19.17%、16.35%、52.3%和13.4%,财政收入增幅列全市第3位。建安产值9.5亿元;三产旅游业增加值2.23亿元,同比增长18.1%。全镇所有村都创建成为全面小康村,界首镇建成全面小康镇。全年完成民资投入8.29亿元,民资注册资本金

3.59亿元,新增民营企业注册资本3.56亿元,引进1000万元以上项目20个。协议利用外资1148万美元,外资实际到账236万美元,民资、外资提前两个月超额完成全年任务。全镇新开工1000万元以上项目20个,其中3000万元以上项目3个,5000万元以上项目3个,亿元项目1个。全力创建省级卫生镇和国家级生态乡镇,已经顺利通过初检,等待最后验收。全镇环境质量综合指数有所上升,惠民措施全面落实,社会事业协调共进。2009年开始我镇连续两年被高邮市委、市政府表彰为全面小康建设先进单位,2010年全面小康考核我镇位列全市乡镇园区第7位,为历史最好成绩。

二、十二五和2011年经济社会发展预期目标

经济总目标:实施“111”工程,即到“十二五”期末,力争实现财政收入超1个亿,亿元企业达10个以上,工业总产值超100亿元。

2011年是“十二五”规划的开局之年,主要预期目标是:地区生产总值7.08亿元、财政收入4250万元、农民人均纯收入1.1万元,分别增长17.4%、40%和12.5%;全部工业产值力争达27.5亿元,其中规模工业产值6亿元,增长50%以上;新增列统企业3家,亿元企业1家;建安产值力争10亿元;服务业增加值2.77亿元;实际利用民资9.5亿元,协议利用外资1378万美元,外资实际到账283万美元以上;新增民营注册资本金

4.27亿元;新增私营企业70个;农业增加值1.3亿元。

三、今年以来加快镇域经济发展情况

今年以来,我镇认真贯彻落实市委九届十一次全会精神和扬州市、高邮市党代会精神,以“加快发展、创新发展、特色发展”总揽全局,紧紧围绕“亿元项目建设突破年”的要求,全力组织招商引资,强势推进项目建设,继续完善园区设施,加速工业强镇步伐,统筹各业协调发展,加快更高水平全面小康进程,取得了阶段性成果,上半年主要经济指标实现了双过半、硬过半。

1、经济运行质态稳步提升。1—7月份,全镇实现地区生产总值4.05亿元,同比增长21%;完成全部工业产值15.98亿元,同比增长31.9%,其中规模以上企业产值2.8亿元,同比增长29.1%;规模以上工业利税6520万元,同比增长30%;技改投入

5.64亿元,同比增长31.8%;完成财政收入2460万元,同比增长39.5%。

2、招商引资、项目建设再添活力。至8月中旬,全镇协议利用外资600万美元,占年度目标115% ;外资实际到账130多万美元,占年度目标51% ;新增民营企业75家(目标为70家);新增民营企业注册资本5.6亿元,占年度目标的160%;其中有限公司注册资本5.1亿元,占年度目标170%。

今年签约亿元以上项目4个,5000万元以上项目3个,4个亿元项目分别是:总投资10亿元、注册资本金3亿元的扬州凯诺新能源科技项目;总投资为1.5亿元、注册资本金3050万元的江苏晶远新能源科技项目;总投资1.5亿元、注册资本金6000万元的标准化厂房建设及配套产品建设项目;总投资1亿元、注册资本金3000万元的电子产品项目。总投资10亿元的扬州凯诺项目已经于9月7日顺利开工建设。

到目前为止,全镇今年新开工5000万元至亿元项目5个,其中工业项目4个、农业项目1个;竣工投产5000万元至亿元项目2个;5000万—亿元项目竣工达产1个;

3、工业企业转型升级步伐加快。加大了挂联力度,强化目标考核,实施“微小企业进规模”、“重点企业上台阶”工程,努力推动企业技改创新创品牌、转型升级促提升、整合重组壮规模。我镇正在逐步改变传统的工业产业结构,由劳动密集型企业向技能型企业转变,加大了现代化设备的投入力度,减少劳动力的使用数量,最大限度地释放有限劳动力资源能量。在招商引资项目上优先选择电子、机械、环保、新能源、IT等科技型产品,使全镇的工业产品结构进行有序地调整。注重品牌培养,专利申报20件,新增注册商标11个,完成和超额完成了市下达的全年任务。

4.现代农业和三产服务业生机勃勃。以连标葡萄、东禾畜业、星发兔业、高效渔业、特水养殖五大园区为龙头,我们狠抓了产业转型升级和园区项目突破。连标葡萄培育成功新品种——富硒葡萄,增加了科技含量和内在品质;新增了位于德标村的左岸特水养殖项目和高邮湖7000亩的芡实种植项目;扩建了位于界北村300多亩的豪达花木种植项目,该项目今年已被市委、市政府列为市十大林业项目之一。全镇新增设施农(渔)业面积3400亩,新建合作组织5家。

今年市党代会提出了“加快发展旅游业,集中力量打造界首芦苇荡等重点旅游项目”的目标,我镇以打造芦苇荡核心景区为首要任务,成立了界首镇芦苇荡景区建设指挥部,组建了高邮湖旅游开发公司,精心组合各类要素,强势打造旅游产业。我们克服资金筹措难、材料运输难、施工时间短等重重困难,有序推进,强势推进。至目前已经投入资金800万元,芦苇荡景区的核心部分基础工程已经基本结束,景区框架已经基本打造完成。下一阶段,我镇将对景区入口进行设计施工,完成垂钓池周边的钓鱼平台和钓鱼亭等基础设施,对观光圩的路面进行面包砖铺设,对湖心休闲岛进行规划施工,同时配套好沿线的绿化,预计国庆节期间一期工程队伍开放。

四、全力推进民生工程,确保社会和谐稳定

界首镇作为高邮市老三大镇之一,底子薄、矛盾多、困难大。在加快镇域经济追赶跨越发展的同时,我们坚持一手抓经济,一手抓稳定,以经济发展促进和谐,以民生实事助推稳定,在镇财政并不宽裕的情况下,每年都会落实年初人代会定下的为民办实事“十大工程”建设事项,让界首老百姓看到经济发展带来的成果,提高全镇人民的小康感受度、知晓度和满意度。

今年继续实施为民办实事十大工程建设,完成了创业路东延至外环路建设工程,启动了龙城小区、王庄小区二期建设工程,正在实施高邮北部区域供水改造工程,完成了镇区垃圾填埋场改造工程和东风排、丹鹤沟雨污分流工程,即将实施京杭路北延至富达路工程。镇中心小学易地新建正在选址中,镇中心幼儿园回购工作已近尾声。今年我镇启动了有线电视数字化整转工作,整转率高居全市乡镇前列。今年全镇累计疏浚河塘15条,完成水利土方3.6万方,新建七里排泵站1座,维修泵站1座。已新建桥梁5座,正在新建1座。新铺设硬质化路面5200米,改建农村硬质化路面600米。完善了“五位一体”长效管护机制,坚定不移推进秸秆禁烧禁抛,实现“三连冠”。完成改厕任务1700户,建设沼气池近100个。新增植树造林1316亩,森林覆盖率提高到23.1%。完成危房改造9户。开展“5.19”慈善一日捐等捐赠活动,投放救助资金近10万元。加快了“平安界首”、“法治界首”建设步伐,注重信访维稳和安全生产工作,社会和谐、平安稳定。

五、加强党的建设,提升能力优化作风保障发展

我镇以市委、市政府提出的“四干”精神为动力,在全镇范围内开展了“大胆地闯,不争论;大胆地试,不议论;大胆地干,不辩论”的“三不”大讨论。在全镇弘扬六种工作作风:一是想事不落俗套的作风,二是遇事不回避的作风,三是处事不虚伪的作风,四是干事不言败的作风,五是做事不落后的作风,六是成事不张扬的作风。

今年以来,我镇党委紧紧围绕科学发展主题,深入开展创先争优活动,推动“强基工程”。精心筹备并胜利召开镇第十三次党代会,完成了镇党委、纪委班子换届选举工作,完善镇、村“两委”换届后的长效运行机制。完善干部考核评价体系,加大奖惩考核力度,激发全镇干部干事创业、创先争优的激情。举行庆祝建党90周年“九个一”系列活动,不断增强干部队伍党性教育,坚定跟党走的理想信念,争做“创业绩、比贡献”的先锋模范。加强党风廉政建设,开展“坚定理想信念、坚持廉洁从政”主题教育,制定出台机关管理新规、项目招投标制度,严肃查处各类违纪案件,开展群众满意基层站所创建活动、村干部“述、询、评”活动,不断营造风清气正、廉洁从政的发展氛围。

年初以来工作情况汇报 篇8

关于2008年以来开展厉行节约等工作

情况的报告

总局执法监察督察工作组:

2008年以来,我局在省局党组的领导下,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实中央纪委第三、四、五次全会和全国税务系统党风廉政建设工作会议精神,针对厉行节约、工程建设、贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》等三个方面,积极开展执法监察工作,现将具体情况汇报如下:

一、基本情况

(一)贯彻落实厉行节约的情况

我局一直坚持贯彻执行《国家税务总局办公厅关于厉行节约和坚决制止公款出国(境)旅游若干问题的通知》、《驻税务总局纪检组监察局关于督促各级税务机关贯彻落实〈关于党政机关厉行节约若干问题的通知〉等文件的通知》的要求,严格控制各项经费开支,大力倡导节电、节油、节水,切实降低行政运行成本,努力建设节约型政府机关。

1、坚决杜绝公款出国(境)旅游。按照文件精神的要求,我们严格执行各项外事规章制度和工作纪律,2008年以来,没有组织或参加各类公款出国(境)旅游活动,没有将因公出国(境)作为福利待遇,没有以任何方式影响因公出

国(境)审核审批工作。坚决禁止一般性考察和重复考察,切实防止以公务为名,行公款旅游之实。

2、控制车辆购置及运行费用支出。2006年至2009年我局车辆购置及运行费用支出分别为:26.17万元、67.37万元、44.91万元、41.94万元。根据“支出在近3年平均数基础上降低15%”的要求,2009年控制指标为39.23万元,2010年控制指标为43.7万元。2009年我局超控制指标2.71万元,2010年1-9月我局实际支出33.61万元。造成我局车辆购置及运行费用支出超控制指标的主要原因是汽油价格逐年上涨,由原来的6.69元/升上调至7.03元/升,2009年底再次上调至7.39元/升,今年又由7.39元/升上调至7.89元/升,累计涨幅高达17.94%。

3、公务接待费支出零增长。2008年、2009年我局公务接待费支出分别为95.86万元、86.24万元,根据“支出在上一年度基础上削减10%”的要求,2009年控制指标为86.27万元,2009年控制指标为77.62万元,2009年我局实际支出比控制指标少0.03万元,2010年1-9月我局实际支出27.8万元。

4、节约用水、用电,控制水电费开支。2008年、2009年我局水费支出分别为3.01万元、5.19万元,按照“指标要在上一年度基础上降低5%”的要求,2009年水费控制指标为2.86万元,2010年水费控制指标为4.93万元。2009

年我局水费支出超控制指标2.33万元,2010年1-9月我局水费支出2.67万元。造成我局2009年水费开支增长的原因是水费价格大幅上涨。2008年文昌水费价格为1.17元/吨,2009年文昌水费价格上涨为1.5元/吨,加上从2009年开始征收的城镇污水处理费0.6元/吨,2009年文昌水费价格为

2.1元/吨,比2008年上涨了0.93元/吨,增长了79%。

2008年、2009年我局电费支出分别为23.95万元、26.67万元,按照“指标要在上一年度基础上降低5%”的要求,2009年电费控制指标为22.76万元,2010年电费控制指标为25.34万元。2009年我局电费支出超控制指标3.91万元,2010年1-9月我局电费支出23.64万元。我局电费增长主要是由于近年来大力推行信息化建设,计算机、打印机、扫描仪、条码枪等电子设备数量增加较多。

(二)工程建设情况

我局2008年至今没有新建、改建、扩建和购建的基本建设项目,所以不存在项目决策、招投标、项目建设实施和质量管理、物资采购和资金安排使用、建设项目信息公开等工程建设领域方面的问题。

2009年我局有两个装修的基建项目。一是办税服务厅的装修工程,工程总造价289647.10元,该项目工程竣工结算审核前按项目工程进度付款,并保留5%左右的质量保证金,待工程交付使用一年质保期满后结算付款;该项目在项目决

策、项目建设实施和质量管理、物资采购和资金安排使用、建设项目信息公开等方面均符合有关规定。二是办公楼庭院装修工程,工程总造价258678.00元,该项目在项目建设实施和质量管理、物资采购和使用、建设项目信息公开等方面均符合有关规定。

(三)贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》情况

2008至2010年,我局共有二次提拔任用干部,一次是2008年5月,提拔任用干部副股长(主任)1名。另一次是2010年,但2010年拟提拔干部尚未任用,拟提任干部9名,其中副股2名,正股7名。拟向省局推荐提拔任用分局长4名。

在选拔过程中,我局严格按照《公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》和海南省国家税务局的有关规定执行,干部的选拔任用坚持党管干部原则,任人唯贤、德才兼备原则,群众公认、注重实绩原则,公开、平等、竞争、择优原则,民主集中制原则。在有职位空缺的情况下,制订选拔方案,资格认定、公示,召开市局机关全体同志、基层分局正副分局长大会进行民主推荐,确定考察对象后进行考察公示,组成考察组进行考察,形成考察材料报市局党组讨论决定提拔任用,随之进行任职公示,在没有异议后下发任职通知,任职前市局领导还与任职同志进行任职前谈话。在整个选拔任用过程中,多次征求监察部门意见,确保选拔在公

开、透明和监督下进行。不存在暗箱操作和领导个人确定现象。

二、存在问题

(一)2009年水费、电费、车辆购置和运行费用支出超过控制标准。

(二)2009年办公楼庭院装修工程项目没有进行项目申报和立项审批,也没有按项目工程进度付款,没有保留5%的质量保证金。

三、整改措施

(一)建立健全厉行节约相关管理制度,对公务接待、车辆管理、水电费管理等方面加强管理,严格按上级文件要求压减经费。由监察室负责对各部门厉行节约情况进行督查,并将厉行节约督查情况列入各部门年度目标管理考核内容,确保实效。

年初以来工作情况汇报 篇9

为了进一步加强排污费的征收、使用和管理,加大排污费征收力度,确保排污费应收尽收、足额入库,2007年9月我省出台了《湖北省排污费征收使用管理暂行办法》(省政府第310号令),实行“环保核定、地税征收、银行入库、财政监管”的排污费征收新模式,这是我省落实排污收费制度的一次机制创新,是一种市场经济条件下的环保新机制。通过3年多的实践证明,我市排污收费改革工作取得了明显成效。我市排污费征收额从2006年到2010年分别达到570万元、695万元、675万元、631万元和643万元。

一、政府重视

省政府令颁发后,我市市委、市政府高度重视。市政府召集环保、地税、银行、财政等单位主要负责人,组织召开了专题会议,研究部署排污费改革工作。特别是2009年地税部门把排污费纳入到地税工作目标考核。环保、地税、银行、财政等部门相互协调,紧密配合,积极推进排污费征收工作,做到了环保部门足额核定,地税部门全额征收,财政部门严格监管,纪检、审计部门全程监督,确保了排污费足额征收入库。

二、加强宣传

省政府第310号令发布后,我们加大了对排污收费改革工作宣传力度,首先对环保部门的监察人员和地税部门的征收人员进行培训,掌握排污费征收的目的、意义和程序及方法,做到了考试不合格不上岗。其次是将排污费征收的政策法规编引成小册子向征收对象发放,上门宣传。三是利用广播、电视和网上公示等 1

形式开展广泛宣传,提高全社会的环保意识和排污者的缴费自觉性。

同时,我们加强了部门间的协调配合,坚持每月联席会议制度,环保、地税、银行、财政等部门各确定了1名信息联络员,每周实行信息互通,开展信息旬报、联合执法等形式加强沟通与联系,实现齐抓共管。

三、依法核定

规范了排污费核定、征收程序。切实转变工作作风,提高服务意识,制订了《排污费核定管理制度》,明确了排污费核定审核、审批工作责任,强化核定程序。做到向排污单位算明白账,让缴费对象明明白白缴费,提高其污染治理意识。按要求对排污收费项目、标准、范围、程序、核定依据及方法、核定排污费数额等进行公示,主动接受企事业单位和社会各界的监督。

在排污费核定过程中,我们尽量使用监测数据,对无法取得监测数据的排污单位,我们则按照国家确定的排污系数进行核定,做到核定依据充分、数据准确无误

认真做好了排污费核定通知的送达,针对一些企业不签收排污核定通知书的问题,我们以特快专递形式送达和邀请公正人员送达。

四、全额征收

我们坚持从实际出发,依法全面、足额征收的原则,地税部门严格按照环保部门的核定通知优先于其他规费全额征缴入库,并定期向环保部门通报排污费征收情况,对不能按期征收的排污费,环保、地税部门共同催督,努力解决排污费征收工作中存在的问题和矛盾,确保了排污费征收工作的顺利进行。

排污收费改革3年多来,我们坚持依法行政,文明执法,加强部门协调配合,做到了应核尽核、应征尽征,确保了排污费足额入库,基本形成了“以管促收、以收促治”的工作格局。

1、排污单位缴费意识增强,排污费征收额明显增加。排污

费改革后,由环保部门核定后移交地税部门征收,实行微机操作,杜绝了协议收费、人情收费和随意减免排污费的现象,确保了排污费的足额征收,为排污收费工作打下了坚实的基础。

2、环保治理投入明显加大。近年来,我市的重点排污企业不断加大了污染治理和节能投入,晨鸣纸业公司先后投资4160万元,在动力车间新增一台85t/h循环流化床锅炉,配套脱硫设备,完成了循环经济改造试点工作;华润电力公司2008年投入近1.1亿元完成了一期2台机组的脱硫工程建设;华新水泥投入245万元加强环保设施的运行维护和改造,熟料库顶脉冲袋式除尘器更换了高温滤袋,对熟料外运皮带新增了两台除尘器,有效控制污染,减少了各类污染物的排放,并投入5000万元回收窑尾余热发电,年发电近4000万度;投资1.2亿元的城市污处理厂也在2009年8月通过了省环保厅的验收。

3、环境基础能力建设得到加强。改革后,我们加强了环境基础能力建设,按照环境监察、监测标准化建设要求,配齐了监察大队和环境监测站的设备。为乡镇环境管理站配备了执法管理车辆、办公电脑、仪器等设备,乡镇环保工作有了保障。

4、排污费征收使用管理更公开、透明和规范。排污费从核定、征收、入库和使用的整个流程,环保、地税、银行、财政等部门紧密配合,分工明确,互相监督,严格实行“收支两条线”,加大监督管理力度,进一步规范排污费的使用和管理工作。严格执行财经纪律和廉政建设的各项规定,杜绝坐支、截留、贪污、挪用排污费的行为。

五、存在的问题

由于企业在申报过程中,不能及时提供监测报告,排污费的核定无依据。在核定方法上,目前主要依靠排污系数法确定排污单位的排污量。此外,就目前我局的监测能力来讲,也无法对全市所有的排污者进行监测。

在排污费核定过程中,由于过去征收基数较低,排污费依法足额核定后,部分征收对象难以承受,核定通知书送达时拒签现象较为普遍。

税务征收后,对排污费征收的报表报送工作有一定的影响,不能及时正确录入国家规定的排污费征收管理软件。对于拒签排污费核定通知书的,我们无法移送地税部门,也就无法征收其排污费,环保部门也不能对拒缴排污费的排污者进行处罚。

排污费改革是一种新模式,在实施操作过程中,也存在不少的问题,我们将在今后的工作中继续探讨、研究、解决来加以完善。

年初以来工作情况汇报 篇10

一、抓班子加强组织建设。组建支部时仅接转组织关系到公司的党员4人,选出一名党员任书记,随着党务活动的开展,2003年又有7名流动党员转来组织关系,为建全支部工作班子,民主选举3名党员组成支委会,为有力开展党建工作提供了组织保证。为确保党务活动的顺利开展,从实际出发建立健全了组织生活,培养积极分子,发展党员以及党费收缴等各类制度。支部在公司的定位是,保证党的路线、方针、政策在企业的贯彻执行和公司经营、生产目标任务的实现。支部的战斗堡垒作用是通过党员在实际职能岗位工作中的努力显现出来的。

二、抓教育加强党员队伍的建设。加强党员队伍的思想建设和职工队伍的素质建设,是企业文化建设的重要内容,在实践中,充分利用党的政治资源和组织资源,以三个代表思想为指导,以党章和党的基本理论,基本纲领、基本路线、基本经验为教材,以不断提高党员素质,增强党员意识为主题,着眼于促进党员”与党同心、与群众贴心”,强化服务意识为目的,利用组织生活,利用一年一度的”七·一”、”八·一”纪念活动,利用党团工会联合活动,利用中层干部会前加一课,班前会、个别谈心、印发资料等多种形式加以实施,特别是在保持党员先进性教育活动中,全体党员都自觉做到了,认真学习党委指定的文件,联系思想撰写心得体会,平均在1.5万字左右,坚持用党员标准找差距、分析查原因、改进添措施、庄重地向党组织提出了保持先进性的承诺申请和入党再宣誓。

三、抓党员先锋模范作用的发挥。支部按照街道工委转发区委关于在民营企业战线的共产党开展“光彩事业,党员增辉”活动的指示精神,开展了党员带头作用活动。实践证明,党员能够以身作则、带头实干,围绕公司的生产、经营思路、决策步骤、团结同仁、努力拼搏。在组织管理与申报办理各种审批手续中,组织筹划资金的运行中,完善企业人力资源建设的各项制度拟定与实施中,房建工程的建筑质量、安全的把关与速度的推进中,促进商品的运筹策划与销售活动中,发展新项目的调查考核、物资采购、经济事务纠纷的协调处理、员工的招聘与培训等项活动中,都表现了很好的带头作用和能力水平。在2003年至2005年的三年中,公司评选产生的各类先进个人中,党员占23%,充分体现了党员的先进性和忠诚敬业,与时俱进的精神风貌。在企业的高层管理干部里,在行政人事、财务、总工办等中层负责干部中,党员比例占据55%,其余党员均在班组长等骨干岗位上发挥着模范带头作用,党员作用的发挥吸引着党的积极分子不断向党组织靠拢,先后有4名同志向支部递交了入党申请,有一位同志按照慎重发展的方针被上级党委批准加入中国共产党。在发挥党员模范作用的同时,支部对团组织、工会组织加强了指导工作,支持他们按照各自的章程开展“双爱双赢”为主要内容的各种有益于提高青年和广大职工思想和业务素质,促进经济发展的活动。

四、抓奉献是企业的根本要求。一是在两个文明建设中,公司董事长兼总经理XX积极倡导建立企业党工会组织,待组建后又在活动上给时间、给经费等大力支持,并要求党组织和行政人事在一切活动中坚持以人为本,完善劳动合同、养老保险、医疗保险,意外伤害保险,对职工节日问侯、生日祝福等制度,并经常督促检查落实情况。二是企业发展回报社会,在非典突如其来的袭击中,在乡村公路建设中,在城市绿化美化等各项活动中,捐款58万元。对贫困学生由1998年开始的个别资助,到2005年对XXX中学、XX中学的11名贫困生的成批资助,许诺从初中到大学不附加条件的支持完成各个阶段的学业。三是党团员带头、职工响应共同献爱心,XX地区受到洪水袭击,党支部发出倡议,三天共收到捐款1260元,衣物81件送区团委集中运往灾区,职工宁勇生重病需手术治疗,党团支部发倡议,两天内收到爱心捐款6400多元,由总经理带领党团支部书记亲自送到病床前。四是支部所在企业每年向国家缴纳税赋不断增长,2004年至2005年连续被XX区评为纳税大户,奖励牌匾鼓励。

支部党员经过保持先进性教育活动后深刻地认识到,作为工人阶级的先锋战士,在任何时候任何环境中都必须坚持用党员标准规范自己,在实践中保持蓬勃的朝气,昂扬的锐气和浩然正气的良好作风和品行;加强理论和业务知识学习,并转化为本领、才能、与时期俱进,适应时代要求,坚守职业劳动岗位,诚实守信,把理想融化在公司的奋斗目标上,强化自身的组织性和纪律性,无论顺境或困境都必须谨记共产党员应该做什么而百折不挠地尽心尽力地去做好,力求做出最好的成效为党争光添彩。

以上汇报,不当之处,请指正。

中共XX支部

注:本文为网友上传,旨在传播知识,不代表本站观点,与本站立场无关。若有侵权等问题请及时与本网联系,我们将在第一时间删除处理。E-MAIL:iwenmi@163.com

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