安全生产工作督查情况的通报

安全生产工作督查情况的通报（共8篇）

安全生产工作督查情况的通报 篇1

各村(街道)、安委会成员单位：

根据xx[]07号通知要求和县安委会第三次全体成员(扩大)会议安排，镇安委会在第三季度先后组织开展四次安全生产大督查活动。现将督查情况通报如下：

一、总体情况

1、迅速落实xx[2016]07号和县安委会第三次全体(扩大)会议精神。根据文件要求和会议安排，及时召开会议，传达文件精神和会议内容，制订工作方案，全面认真开展自查和督查。收到xx[2016]07号《关于印发<金寨县全面开展安全生产大检查工作方案>的通知》后，于7月3日制订南政办[2016]120号《关于印发<南溪镇全面开展安全生产大检查工作方案>的通知》，8月份结合居民点建房允许农村土建筑师进入建筑施工领域，普遍没有相应资质的现状，与各村、居民点理事会签订《南溪镇居民点安全生产责任书》，加强居民点建筑施工安全监管，提请县安监局、住建局组织专业人员对各村书记、主任、理事会负责人、土建筑师开展业务培训，以提高基层组织监管能力和施工人员业务水平，在参加县安委会第三次全体成员(扩大)会议回来后，及时召开全体镇村干部大会，学习、传达会议精神，积极组织落实。9月份，经镇党政联席会议研究决定，在全镇范围内全面开展一次安全生产大检查。

2、安全生产社会监督得到加强。为加强安全生产社会监督，有效预防和消除各类安全隐患，防止一般事故，杜绝特大事故的发生，结合镇情制订南政办[2016]152号《关于加强南溪镇安全生产社会监督的通知》，公布举报电话，下发各村(街道)、镇直各单位，鼓励广大人民群众对辖区存在的安全隐患实行举报、信访有奖制度，以加大社会监督力度。

3、主要领导亲自抓安全生产工作。书记、镇长除在党政联席会议和镇村干部大会安排布署安全工作会议外，镇长还多次亲自带队参加安全生产督查和对居民点施工隐患深入各村督查整改，极大促进了我镇安全生产工作的开展。

4、安全生产党政同责、一岗双责、失职追责、属地管理、主体责任等得到进一步加强。本季度督查中，明确有主管领导(或分管领导)带队参加检查，如检查校园安全，由分管教育班子成员带队，检查劳动密集型企业由分管企业班子成员带队。对各村存在的相关隐患向村两委下达督办单。通过上述方式，使党政同责、一岗双责、失职追责、属地管理、主体责任等方面得到进一步加强。

5、安全生产自查督查有效开展。各村(街道)、劳动密集型企业、相关单位认真开展隐患自查，镇安委会先后于7月12-14日、7月17-19日、8月16-17日、9月6-8日组织安监办、公安、市场监管、司法、交通、城镇规划等单位工作人员对辖区危险化学品、烟花(爆竹)经营(零售)户、学校、人员密集场所、居民点工地、建筑施工项目、道路及水上安全、旅游景点、地质灾害点等方面开展四次70余人次的安全生产督查，下达整改意见书91份，填发检查表93份、查出各类隐患和问题420余条，特别是督促金寨县裕民燃气公司最终落实了《燃气经营许可证》，解决了多年来多次整改没有落实的老大难问题。本季度共查处无证经营户3户、收缴土爆竹10挂8000余头、擦炮1件200盒，实行集中销毁，起到了很好的宣传震慑作用。

6、企业安全生产意识进一步提升。随着宣传的深入、安全培训工作的广泛开展，自查督查的常态化，各企业的负责人、安全管理人员安全生产意识得到进一步加强，管理水平进一步提高，各项管理制度逐步健全，特别是“三合一”企业逐步减少。目前尚有2家短时间内难以落实，但逐步完善了相应管理制度。

7、开展安全生产业务企业负责人培训。镇安委会以会代训形式对各村(街道)、成员单位负责人开展业务培训。8月25日，邀请县安监局、住建局领导、专家在南溪文化乐园对辖区居民点建房理事会成员、部分农村土建筑师、各村书记、主任开展专项安全业务培训会。会后，深入花园村居民点工地进行现场讲解、辅导，这种理论与实际有机结合的培训方式，收到了很好的效果，得到了参训人员的一致好评。建议今后类似形式的培训能经常开展。

三、存在的问题

在四次督查中发现，有少数村、个别企业开展自查行动迟缓，对下达的督查整改意见书不能及时按要求落实上报。表现在：一是对有关会议和文件精神不能按要求落实，如部分企业没有开展职工健康体检和缴安全责任险等;二是安全责任体系建立不健全，如部分企业的主体责任和少数村的属地管理责任落实不到位;三是仍有极少数企业存在“三合一”情况。

三、下步工作安排

一是各村(街道)、安委会成员单位要按照“属地管理”和“谁主管谁负责”原则，将第三季度安全生产大检查中发现的安全隐患，特别是无证经营户、“三合一”企业、居民点及农村建房中使用三无产品“狗头吊”等起吊装置情况，督促其整改落实到位，不留死角，实行“零”容忍。

二是继续加大安全生产宣传力度，进一步提高广大人民群众及生产经营单位安全意识。

三是加大安全生产隐患举报和信访奖励力度。

四是结合12.4宪法宣传日，再次在全镇范围内掀起安全生产宣传热潮。

安全生产工作督查情况的通报 篇2

一、动物检疫监督执法专项督查基本情况

此次督查共实地检查了山西、内蒙古、辽宁、吉林、江苏、浙江、安徽、江西、山东、湖北、湖南、四川、云南、陕西、甘肃、新疆等16个省 (区) , 43个县 (市) 的65个乡镇动物卫生监督分所、9个公路动物卫生监督检查站、15个养殖企业和15个屠宰场点, 重点查看了当地规章制度建设情况、动物检疫合格证明存根、检疫申报单、动物卫生监督执法文书等文件资料;组织召开了41次由当地政府部门、畜牧兽医部门、基层检疫监督工作人员和养殖、屠宰企业等监管对象参加的座谈会, 主要检查了各地动物卫生监督各项法规落实情况、“六条禁令”执行情况、检疫出证规范情况、执法办案情况、监督机构建设情况、小反刍兽疫疫情防控及活羊调运情况等相关工作。

通过督查, 总结了各地的先进经验做法, 发现了当前工作存在的主要问题, 并对下一步工作提出针对性意见和建议, 进一步指导各地规范开展动物检疫监督工作。

二、各地强化动物检疫监督执法工作的经验做法

各地在动物检疫监督执法工作实践中创造了不少好的经验做法, 促进了动物检疫监督工作规范开展, 有力保障了畜牧业生产安全、公共卫生安全和畜产品质量安全。

1. 不断完善法制建设

各地立足实际, 不断加大配套法规制度建设力度, 强化法规宣传培训, 促进动物检疫监督执法工作做到有法可依、有法必依。四川省出台了《四川省<动物防疫法>实施办法》, 明确了对从事动物收购贩运的单位和个人实施备案制度, 跨省输入动物及动物产品应通过指定通道进入;江西省颁布了《江西省动物防疫条例》, 要求县级以上人民政府组织建设动物、动物产品无害化处理场所;浙江省制订了《浙江省调入动物和动物产品防疫风险评估与管理办法》, 对跨省调入的动物和动物产品实施风险管理;陕西省制订了《陕西省动物卫生监督工作考核细则》, 从工作安排部署、队伍情况、产地检疫、屠宰检疫、重点环节监管、证章标志管理、信息统计工作等七个方面, 对各级动物卫生监督机构进行考核;辽宁省成立以省、市动物卫生监督业务骨干为成员的中心培训组, 重点培训解读相关法律法规;湖北省在全省推广屠宰场所制度“十有五上墙”, 将法律法规宣传到场。

2. 不断创新检疫监督管理形式

为进一步适应当前动物检疫监督执法工作中出现的新形势、新情况、新问题, 各地积极创新管理模式, 不断提升管理效率, 形成了一些较为典型的经验模式, 为全国动物检疫监督工作开展提供了宝贵借鉴。江苏省积极探索动物检疫信息化管理工作, 已实现全省动物检疫电子出证、动物检疫票证信息电子化管理和检疫监督相关数据的查询、统计、分析等功能, 规范检疫出证;辽宁省对固定运载畜禽的经纪人车辆安装GPS设备, 对运载偶蹄动物的过境车辆临时安装GPS定位设备, 对流通环节实施有效监管;浙江省对聘任条件、工作职责和工作经费保障等提出明确要求, 规范协检员管理;山西省建立“分级备案、出证权限管理”模式, 严格限制检疫出证权限;安徽省建立官方兽医派驻或包片制度, 根据监管对象防疫条件不同, 实施分类管理、分级指导。

3. 不断提升监督执法能力

各地以开展动物卫生监督“行风规范”行动为抓手, 不断采取有效措施, 加大监督力度, 强化执法手段, 规范执法行为, 提升执法能力水平。新疆维吾尔自治区等地积极开展案卷评查, 对适用法律、程序、执法文书填写规范性等方面进行评比、分析;甘肃省建立巡查制度, 要求对动物养殖、屠宰、诊疗等重点场所每月检查1次以上;山东省强化动物卫生监督执法责任制, 省、市、县各级动物卫生监督机构逐级签订责任状, 细化工作任务;吉林省倡导“安全大于生产”理念, 通过完善法规建设、实施信息化全程监管、建立执法后评价机制, 全方位强化执法监督;江苏省印发《关于统一规范全省动物卫生监督执法人员执法标识的通知》, 对执法标识、执法胸牌、执法证件、执法着装实施“四统一”管理。

4. 不断加强内部管理

近年来, 各地按照农业部有关要求, 不断规范机构建设和队伍管理, 严厉查处违反“六条禁令”等违规行为, 树立动物卫生监督机构良好形象。云南省在部分乡镇检疫申报点设置视频监控系统, 对检疫过程实时监控, 有效避免违规检疫出证等问题的发生;内蒙古自治区建立“行风督察员制度”, 加大内部稽查力度;江西省对丰城市孙渡街道办事处农业推广站站长何秋华违规出证致使病死猪肉流入市场一案, 处理及时、措施有力, 在社会上取得积极反响;四川省将建立乡镇动物卫生监督分所纳入年度目标考核, 促进动物检疫和监督执法工作全面开展;湖南省按照“统一名称、统一标志、统一工作制度、统一工作记录、统一检疫器具和设备”等“五统一”标准, 规范检疫申报点建设与管理。

5. 动物疫病防控工作得力

此次督查省份除山东省出现小反刍兽疫监测阳性外, 其余省份全部发生过小反刍兽疫疫情。在疫情处置过程中, 各地积极应对、果断处置, 及时启动应急预案, 对疫点内存栏羊进行强制扑杀, 对易感动物实施紧急接种, 有效限制活羊调运, 防止了疫情的进一步传播。如湖南省截至5月8日, 已免疫羊241.95万只, 其中种羊212.39万只, 种羊免疫已基本结束;吉林省利用动物卫生监督 (检疫) 管理系统, 将跨省调运活羊的出证功能锁定, 检疫人员不能出具跨省调运活羊的检疫证明。同时, 各地对猪流行性腹泻等动物疫病防控采取了积极措施, 取得较好成效。江西省通过科学防疫, 改善动物防疫条件, 加强日常饲养管理等综合措施不断地强化猪流行性腹泻等动物疫病防控。今年1月—4月, 全省猪流行性腹泻发病数1 220头, 病死数438头, 分别约占全国同期该病发病、死亡总数的1.3%和2.6%, 较2012年和2013年在全国所占比例大幅降低。

三、存在的问题

1. 违反“六条禁令”现象时有发生

近年来, 部分动物检疫监督执法人员受利益驱动, 违规出证、倒卖动物卫生证章标志等现象时有发生。据统计, 2013年全国共查处动物检疫监督执法人员违法违纪案件122件, 处理涉案人员169人。此次督查的大部分省份也存在动物检疫监督执法人员违法违纪案件, 如陕西省澄城县动物检疫站站长张小侠未按规定程序进行检疫出证, 四川省成都市新都区石板滩农业综合服务站检疫人员陈佑明倒卖动物检疫合格证明, 江苏省兴化市大营镇畜牧兽医站站长史庆国违规出具检疫证明等。动物检疫监督执法人员违法违纪案件的发生, 严重影响了检疫监督执法工作的权威性, 破坏了动物卫生监督机构良好形象。

2. 动物检疫出证不够规范

一是检疫程序和操作不规范。基层部分动物检疫人员业务能力较低、知识水平欠缺, 对动物检疫相关的政策、法律法规掌握不深入, 动物检疫程序和操作仍然有不规范之处。二是检疫证明填写不规范。部分动物检疫人员工作不够细心, 责任心不强, 填写检疫证明时字迹不清晰、内容不完整、填写有误等现象时有发生。如督查组在5月12日对浙江省余姚市进行检查时, 现场发现一份签发日期为“5月14日”的检疫证明存根。

3. 机构建设仍不健全

一是部分监督机构执法主体资格缺失。目前全国仍然有少数市县动物卫生监督机构没有取得执法主体资格, 如湖南省仍有2个市级和33个县级动物卫生监督机构不是独立法人, 有5个市级和88个县级动物卫生监督机构未设立独立财务账号。二是乡镇动物卫生监督分所设置不全。部分地区还没有设置乡镇动物卫生监督分所, 有些地方在设立监督分所后又出现了撤销归并现象, 有些地方实施农业行政综合执法, 降低了独立执法能力。

4. 基层执法力量较为薄弱

一是人员数量不足。各地基层动物检疫监督执法人员数量普遍偏少, 难以适应大量的检疫监督工作需要。二是基层机构承担任务过重。当前, 基层动物卫生监督机构除了要承担检疫监督职能外, 普遍还承担兽药饲料监管、农产品质量安全监管等多项工作, 很难将工作完全落实到位。三是基层队伍老龄化问题严重。基层动物检疫监督工作条件待遇难以吸引青年同志, 队伍年龄结构失调。江西督查组走访了4个乡镇动物卫生监督分所, 发现绝大多数基层人员年龄在40岁以上, 基层队伍人员断层现象严重。

5. 工作经费保障不足

一是检疫监督工作经费不足。在经济欠发达地区, 基层动物检疫监督工作经费难以纳入财政预算, 正常的检疫监督执法工作无法有效开展。二是执法装备不足。基层动物卫生监督机构普遍缺乏检疫和执法车辆、取证及快速检测设备, 难以及时有效发现和查处违法行为。三是协检员待遇不到位。当前, 协检员已经成为动物检疫工作中不可或缺的中坚力量, 但其待遇却难以保障。安徽省缓征检疫收费后, 协检员工资难以纳入当地财政预算, 陷入了难以解决协检员待遇的困局。

6. 长途调运动物监管难度大

目前, 我国公路动物卫生监督检查站的设置已经与调运动物监管工作的需求不相适应, 亟需调整。我国绝大多数公路动物卫生监督检查站还设置在国道和省道, 但由于我国高速公路非常发达, 运输鲜活农产品有绿色通道, 很多跨省调运动物车辆直接选择高速公路通行, 一旦运载发病动物, 会迅速将疫情传播至沿途各地, 现有的公路动物卫生监督检查站难以实现有效监管。

四、下一步工作措施和要求

针对督查中发现的问题, 各地要以全国动物卫生监督执法“行风规范”行动和“提素质、强能力”行动为抓手, 进一步强化管理, 不断提升动物检疫监督执法人员素质能力, 规范检疫监督执法工作。

1. 继续抓好“六条禁令”贯彻落实

各地要着力打击动物检疫监督执法过程中的违法违规行为, 进一步强化人员队伍整顿力度, 加大对“隔山出证”、只收费不检疫、倒卖动物卫生证章标志等违法违规行为的查处力度, 建立通报机制, 对违法违规案件, 发现一起、查处一起, 绝不姑息。

2. 加强机构队伍建设力度

各地要强化执法队伍人员配置, 加大执法队伍培训力度, 建立考核机制, 切实提升动物检疫监督执法人员道德素养和业务能力, 努力打造一支政治硬、作风正、业务精、纪律严的动物检疫监督执法队伍。要进一步规范动物卫生监督机构建设, 保证动物卫生监督机构确立执法主体资格, 强化乡镇动物卫生监督分所建设, 确保动物检疫监督工作有效开展。

3. 着力推行电子出证

为进一步严格监督执法工作, 规范检疫出证行为, 各地要认真研究, 积极实行动物检疫合格证明电子出证。当前还没有开展电子出证工作的省份要积极同财政、发改等有关部门协调, 争取工作经费, 尽快开展电子出证工作。

4. 强化病死动物无害化处理工作

安全生产督查情况通报 篇3

根据《关于全面开展春节前安全生产大检查的通知》(慈政办明电〔2010〕21号)和《关于开展春节前安全生产督查工作的通知》(慈安办明电〔2010〕1号)要求，2月上旬，市安委办组织市安全监管局和市公安局组成4个督查组，对全市22个镇(街道)、开发区开展春节前安全生产大检查和消防安全工作紧急会议落实情况进行了督查，并实地抽查了部分人员密集的娱乐休闲场所和工业企业。现将有关情况通报如下：

一、督查情况

从督查总体情况看，各镇(街道)、开发区都能按照市政府统一部署和消防安全工作紧急会议要求，思想重视，责任明确，部署周密，排查有力，春节前安全生产大检查工作取得了明显成效，切实消除了一大批事故隐患。主要有以下三方面特点：，

(一)领导重视，部署周密。从督查情况看，各镇(街道)、开发区领导对这次春节前安全生产大检查工作都十分重视，主要领导亲自召开安全生产工作会议，研究、制订大检查工作方案，部署节日期间安全生产工作。同时，按照“条块结合，各司其职”的原则，明确了镇(街道)各大办(所)和村(社区)的检查范围，要求主要领导和分管领导亲自带队进行检查，并加强车辆等后勤保障，确保这次春节前安全生产大检查工作开展扎实有效，真正取得明显成效。

(二)层层发动，广泛宣传。为努力营造节日期间安全生产良好氛围，提高广大职工和人民群众安全意识和安全知识，积极发动生产经营单位自觉、主动开展安全生产事故隐患自查自纠，各镇(街道)、开发区积极组织召开安全生产领导小组、村(社区)安全管理员、规模以上企业等会议进行层层发动，专题部署。同时，各镇(街道)、开发区还积极通过电视台播放安全标语和教育片、主要道口悬挂宣传横幅、下发宣传资料、宣传窗(黑板报)图文宣传等多种形式，广泛开展节日期间安全生产宣传教育，特别是加强冬季防火、防煤气中毒、烟花爆竹燃放、火场逃生等方面的安全宣传教育，努力营造良好的安全生产氛围。

(三)排查彻底，整改有力。从督查情况看，各镇(街道)、开发区按照“到边到角，不留死角”的要求，抽调精干力量，由主要领导、分管领导带队进行分组、划片检查。同时，进一步规范了检查文书，并做好书面记录，严防“走过场”。据统计，在这次春节前安全生产大检查中，各镇(街道)、开发区共组成250个检查组，参加人员4500人次，共检查各类生产经营单位(场所)16060家，发现事故隐患38500条，绝大部分事故隐患得到了当场整改，部分未能当场整改的也严格落实了限期整改措施。

二、存在问题和不足

虽然这次春节前安全生产大检查工作取得了一定成效，但各组督查中也发现了不少问题和不足，主要集中在：一是部分人员密集休闲娱乐场所火灾隐患严重，存在未经消防检查合格擅自营业、安全出口上锁、疏散通道堵塞、灭火器型号不符合要求、疏散指示标志不明显等现象，甚至个别场所还存在人员留宿现象，稍有不慎极易造成严重后果。二是部分企业年终订单多，生产旺，员工因部分已提早返乡过年而显不足，导致加班加点，存在“重生产轻安全”现象。三是个别企业还存在“三合一”现象。督查组对督查中发现的事故隐患，能当场整改的已要求业主当场整改，部分未能当场整改的也发出了限期整改和停产整改通知书，并严格落实了相应防范措施。

三、下步要求

针对本次督查中发现的问题和不足，希望各镇(街道)、开发区在下步重点做好以下三方面工作：

(一)进一步加大事故隐患整改力度。对这次春节前安全生产大检查中发现的事故隐患，各镇(街道)、开发区要进一步落实措施加大整改力度，对检查发现的一般隐患要督促业主立即整改，重大隐患要督促落实整治责任，制定整治方案和预防措施，整改期限到期后要及时组织“回头看”，确保整改到位;危险性较大、治理难度较高、可能造成严重后果或社会影响的重大事故隐患，可上报市级职能部门或市安委办列为挂牌督办对象进行挂牌督办，确保每个隐患都能真正整改到位，防范各类事故发生。

(二)切实落实重点行业(部位)安全措施。各镇(街道)、开发区要结合节日特点和各自实际，进一步加大对浴场、网吧、酒吧、歌舞厅、按摩房、洗脚屋等人员密集休闲娱乐场所、烟花爆竹等重点行业(场所)安全监管力度，防范各类事故发生。各相关职能部门要进一步加大行政执法力度，特别是本次督查中发现的事故隐患，要督促业主不折不扣地按要求进行整改，责令停业整改的单位(场所)，整改后必须经有关职能部门验收合格后方可恢复营业。

(三)进一步加强节日期间安全值守。各地、各部门要按照慈政办明电〔2010〕21号文件要求，认真落实节日期间安全生产值班制度，坚持领导带班，严格岗位责任，加强一线力量，确保节日期间安全生产工作正常运转，发现有关安全生产工作方面的问题要及时跟市安办进行沟通，遇有紧急重要情况或重大突发事件，要立即按规定报告，并及时进行妥善协调处理。

附件：春节前安全生产督查情况汇总表

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安全生产工作督查情况的通报 篇4

6月初，市厉行节约监督检查联席会议办公室组织4个督查组，对12个县市区和市交通局、市公路局、市劳动和社会保障局等12个市直单位贯彻落实中央、省、市有关文件和会议精神，开展厉行节约工作情况进行了一次专项督查。督查中听取了有关情况汇报，查看了相关文件资料，进行了个别访谈，并抽查了1-2个下属单位。总体来看，绝大多数县市区和市直单位对厉行节约工作有认识、有部署、有措施、有落实，收到了初步成效，但也存在一些不容忽视的问题。现将督查情况通报如下：

一、主要做法及工作成效

1、工作主动，抓得早。部分县市区和市直单位对厉行节约工作抓得早，抓得主动。衡东县、蒸湘区、珠晖区等去年下半年就出台了严禁公费旅游、加强公务用车配备和管理使用、禁止楼堂馆所建设等文件，并在今年的经济工作会上对厉行节约工作提出了明确要求。常宁市在今年的财政预算时，对所属单位各项行政性支出在2008年的基础上统一压减了10%，共压缩支出1430多万元。市工商局于今年4月上旬就分别召开了局党组会议、科室及下属单位主要负责人会议和局机关干部会议，研究部署厉行节约工作。全市厉行节约工作会议召开后，各县市区党委、政府和市直单位都及时召开了班子成员会议，传达学习贯彻全市厉行节约会议精神。常宁市、衡南县、市劳动和社会保障局等单位在4月下旬及时召开了党政机关厉行节约工作会议。

2、措施过硬，要求严。一是出台制度。各县市区均下发了关于厉行节约严格财政支出管理的通知，纪委会同财政等部门出台了关于加强出国（境）管理、禁止楼堂馆所建设、加强公务消费支出管理等方面的配套文件。常宁市、衡东县、祁东县规定乡科级及其以下干部不准以种种名义出省公款旅游。二是明确责任。各县市区和市直单位都签订了厉行节约工作承诺书，明确行政主要负责人为第一责任人。衡东县、南岳区等由政府常务副县长或纪委书记担任联席会议召集人。各县市区和被督查的12个市直单位都按时向市纪委、市财政局递交了承诺书。三是分解任务。大多数县市区将市里规定的压缩指标和任务，分解细化到了各乡镇（街道）和有关单位。衡南县、衡阳县、衡东县、常宁市、耒阳市、蒸湘区、石鼓区等压缩目标高于市定目标，并大多实行了由财政统一扣除。市卫生局将各项压缩指标任务分解到各科室，并与各科室负责人签订了承诺书。四是严格考核。大多数县市区和市直单位将厉行节约工作纳入了党风廉政建设考核内容，通过加强考核，促进工作落实。市劳动和社会保障局、市财政局将厉行节约工作纳入机关目标管理考核。市交通局、市质量技术监督局、市烟草局等对厉行节约工作定期进行分析点评并通报。市公路局实行“报帐提示制”，即各科室经费开支情况由主管领导和财务部门及时提示。

3、严管严控，有成效。各地各单位抓住厉行节约这一契机，建立完善机关管理制度，严管严控，堵塞漏洞，节约开支。衡东县今年以来没新批一辆公务用车、没新建一所楼堂馆所、没有一个单位组织人员外出参观旅游。珠晖区把压缩会议和接待费开支作为厉行节约工作的突破口，可开不开的会坚决不开，不开会议餐，不安排会议住宿，平时接待来客中午不上酒，今年全区会议支出预算比去年减少100多万元。衡南县将国库集中支付改革、公务卡改革、清理吃空饷和厉行节约四个会议集中一天时间召开，降低了会议成本。市公路局今年以来取消外出参观学习

4次，节约开支2万余元。市卫生局规定1000元以上的支出，由办公室负责人及局分管领导审核，报局长审批；3万元以上的开支要编制经费预算方案,由局党委会研究决定，年内取消了新增一台公务用车计划。市教育局、市民政局等单位进一步完善了机关财务管理、公务接待、公务用车等规章制度。市环保局加强了机关用水用电管理。常宁市劳动和社会保障局取消了“三八”妇女节、“五四”青年节组织妇女和青年到外地旅游和为党组成员每人配备一台办公电脑计划，共节约开支近10万元。该市宜潭乡原用电管理混乱，干部职工生活用电和机关办公用电捆在一起，全部由乡政府负担，每月开支4000多元，今年通过实行用电分离，每月可节省电费开支3000多元。

4、注重宣传，氛围好。衡山县在县电视台、政府网站等媒体对厉行节约工作加强宣传报道，县四大家领导形成共识，带头执行厉行节约规定，个人包干接待费用比往年有较大幅度下降。5月14日《湖南日报》以《衡山县党政机关公务接待费减少15%》为题，对该县压缩公务接待费开支的做法进行了推介。南岳区将厉行节约工作延伸到了各村，区电视台定期播放厉行节约宣传广告，并开辟了“厉行节约大家谈”专栏。石鼓区区机关大楼内各电子显示屏滚动播出厉行节约相关文件规定。市交通局、市电业局积极倡导以俭为荣、以奢为耻的道德风尚，坚持厉行节约从点滴做起，从我做起，分别组织开展了节约“一度电、一滴水、一张纸”和节约“一分钱、一张纸、一根导线”活动。

二、存在的主要问题

1、思想认识不到位。有些地方和单位把厉行节约工作当作一般性工作对待，应付多，落实少。各地各单位虽然明确了行政“一把手”为厉行节约工作第一责任人，但尚有一些地方和单位负责人履责不够，调查研究不够，工作调度不够，具体指导不够。

2、工作落实不到位。这次厉行节约工作中央、省、市下发了一系列文件，有明确的目标，有具体的要求，但有的地方和部门在落实中打折扣；部分市直单位和县市区属单位没将摸底情况及经费支出压减指标和节约措施在本单位公示。

三、下段工作要求

1、要切实加强领导。厉行节约工作能否落实，关键在于领导，尤其是党政“一把手”。各地各单位党政“一把手”要认真履行第一责任人的职责，把厉行节约工作真正摆到重要议事日程，定期听取有关情况汇报，认真分析解决存在的问题，切实加强工作领导和指导。要在带头执行厉行节约各项规定的同时，对下属单位和身边工作人员严格教育、严格管理、严格监督。对因工作不力，厉行节约目标任务没有完成的地方和单位，主要负责人要说明原因，同时在党风廉政建设工作考核中取消评优评先资格；对没有特殊情况，厉行节约各项目标任务出现反超的，要坚决按照党风廉政建设责任制的规定，追究有关领导的责任。各县市区和市直各单位要定期召开监督检查联席会议和有关工作会议，充分发挥好组织协调和监督检查作用。

2、要进一步强化措施。各地各单位要针对本地本单位管理工作中的薄弱环节，进一步强化措施，加强管理，堵塞漏洞，确保各项压缩目标和任务顺利实现。第一，一定要将压减的目标任

务分解细化到具体单位，由财政从各单位下拔相关经费中统一扣减；第二，要将厉行节约情况纳入今年各地各单位党风廉政建设目标管理考核和领导干部执行党风廉政建设责任制情况报告的重要内容，严格考核，严格追究；第三，各单位要按照中纪发[2009]11号文件要求，将厉行节约有关工作摸底情况，各项经费支出压缩、降低、削减的具体指标和节约措施在本单位进行公示；第四，要按照要求及时报送有关工作情况。

3、要进一步加大监督检查力度。各地各单位要将厉行节约工作纳入班子民主生活会内容，对照学习和实践科学发展观和厉行节约工作要求，主动查找并切实纠正本地本单位存在的问题。各级纪检监察机关和联席会议成员单位要加大监督检查工作力度，及时发现并督促整改存在的问题；同时要加大案件查处力度，对有令不行、有禁不止，顶风违纪的典型案件，要从快从严查处，并公开曝光。

安全生产工作督查情况的通报 篇5

关于计划生育综合治理工作督查情况的通报

*计生领[]7号                               关于计划生育综合治理工作督查情况的通报 为加强我区计划生育综合治理工作，检查年初区委、区政府与各计生综治部门签订的目标责任书的落实情况，进一步提高我区计划生育工作整体水平，5月7日～9日，区计生领导小组对计划生育综合治理部门进行了一次全面督查。现将督查情况通报如下：     一、基本情况     此次督查先后检查了区公安分局及茨菇塘派出所、新华东路派出所、区城建局、区民政局、区财政局、区工商分局及荷叶塘农贸市场、区委宣传部、区劳动人事局、区卫生局及区卫生防疫站、明照卫生院、区教育局及仙庾中学。从总体情况看，各部门都把计生工作作为本部门一件大事列入议事日程，按照目标责任合同的具体要求，积极主动地开展工作，取得了一定的成效，但从市里对我区的考核要求来看存在一些差距。     公安部门：分局机关调整了计生领导小组成员，明确了分管计生领导和工作人员，召开局务会议专题研究计生工作一次，分局与各派出所均签订了计生工作责任合同书，并且在一季度进行了一次全面督查。检查局机关办理迁户的资料，共迁户59人，均有计划生育证明，但其中规范的计划生育证明只有5人，有《流动人口婚育证明》的12人，无《流动人口婚育证明》的47人，均已告之，告之率100%；检查茨菇塘派出所，办理新生儿上户手续86人，均已查验计生证明，查验率100%。抽查黄家塘社区办理暂住证情况，发现无计生证明55人，及时通报计生部门55人，有计生证明的.人员相关资料未见，办理户口迁移40例，无违反计划生育人员；检查新华东路派出所，办理户口迁移296例，无违反计划生育人员，办理暂住证登记146人，发现无计生证明的127人，均已通报计生部门，办理新生儿上户116例，均已查验计生证明。     工商部门：分局领导对计生工作非常重视，调整了计生领导小组成员，召开了2次专题局务会议，将计生工作纳入了分局的年度工作计划，明确了分管领导和计生工作人员职责；同时，分局与五个工商所签订了责任合同书，建立了以各工商所执法监督的“条条管理”和以各工商所计生信息员宣传服务的“块块管理”相结合的的管理体制；在四年一次的年检换照工作中，彻底清查在册个私企业计生登记情况，对未换计生证的个私企业，采取先换证再换照的方法，并在注册大厅和各工商所张贴有关计生政策；抽查分局55份营业执照办理登记档案，有《婚育证明》复印件的55份，登记率为100％；抽查荷叶塘农贸市场持证情况，随机抽查14人，持6人，持证率43％，未达到考核指标，工商部门查验《流动人口婚育证明》不规范，存在提前盖上查验章的现象。 教育部门：区教育局把计生工作列入局重点工作，明确了局长为计生工作第一责任人，同时指定了一名局领导分管，配备了一名计生专干具体负责；对计生领导小组和计生综合治理领导小组、计生协会成员进行了调整补充；召开了4次局务会议专题研究计生工作；局长与11所学校校长签订了目标责任状；抽查了仙庾中学，有统一编印的讲义，有年度和学期工作计划、有教案、有总结，每学期安排不少于5课时对学生进行计生政策宣传和青春期性知识教育，学校定期出宣传版报，开展知识抢答赛，并组织学生撰写人口与计划生育小论文和采取黑板报、手抄报、宣传厨窗、校园广播等形式宣传人口与计划生育政策。 卫生部门：区卫生局调整了计生领导小组成员；与院、站、所签订了责任合同书；抽查区卫生防疫站，办理卫生许可证47份，均已登记和查验计生证明，但只有登记没有相关资料，建议将婚育证明复印件与原件核对后附于登记表后备查；抽查明照卫生院，孕妇孕期保健数0，孕妇入院分娩5人，查验生育证5人，查验证率100％，其中登记数3人，登记率60％，有2人未登记，已登记的资料不全。 财政部门：区财政局与各财税所均签订了责任合同书；召开了2次局务会议研究计生财政投入工作。存在的问题是局务会议记录不及时，未见上年度表彰通报文件和本年度检查督促通报或记录，本级财政投入方面还存在不足，按省、市考核要求行政经费、计生协会经费、手术减免费没有完全到位。 其他部门：宣传部因准备不足未见相关资料，人事劳动社会保障局、城建局、民政局均调整补充了计生领导小组成员，明确了分管领导和工作人员，各项工作均按年初与区委、区政府签订的目标责任合同书运作。其中，民政局还在办理城市最低生活保障工作中明确规定违反计划生育政策的对象不能享受低保，并每月底将本月结婚对象名单及详细资料登记一份送交区计生局，解决了婚姻登记制度改革以后计生部门难以摸清新婚对象底子的问题，工作较有特色。     二、存在的问题及整改意见     1.公安部门办理“空挂户”现象仍然存在，这些对象户在人不在，村（居）委会根本无法管理到位，造成计生工作隐患，而一旦出现违法生育，责任往往又全由村（居）委会承担；办理暂住证时查验登记计生证明存在漏洞，与计生部门联系还不够及时。要求公安部门在办理上户、迁移户口时严把查验和登记计生证明关，建议公安部门杜绝办理“空挂户”，加强公安与计生部门的联合执法，对辖区内的流动人口每个季度清查一次，加强对计生干部执法过程中人身安全的保护。     ⒉无营业执照的个私业主和流动摊贩的管理未到位。目前，工商部门对流动人口的计划生育管理主要是在其办理营业执照时查验《婚育证明》和对固定门面、摊位的个私业主进行管理，而部分个私业主并没有办理营业执照，有些商贩没有固定营业场所，持证率极低，存在着较大隐患。建议工商部门要进一步发挥协会的作用，充分利用“点、线、面”的控制格局，加强信息交流，把这部分人的计生管理工作抓起来，堵死漏洞。另外，工商部门在办理营业执照时，要与业主签订计生合同，强化业主的责任，要求业主管好其所有从业人员和帮工的计划生育工作。 3.个别医院、卫生院在接待孕产妇时，未全部查验登记生育证，在接受引产对象时没有要求其出具计生部门证明，没有详细登记其身份证。我区今年出生婴儿性别比较高，区卫生局要进一步加强对辖区内B超机的管理，加强B超医师的职业道德教育，签订合同，杜绝性别选择性终止妊娠；加大对个体诊所非法接生和违法施行计生手术的打击力度；各医院分娩和计划生育手术的病历档案管理要加强，所有新生婴儿均要登记造册存档，并登记好《生殖保健服务手册》，引产手术病历要真实可靠，时刻备查。     ⒋计生扶贫救济面需进一步加大。我区计生救济面较少，没有充分显示计划生育的优惠政策，民政部门要对实行计划生育的困难、残疾家庭及时给予救济，救济面要达100%，从而提高群众自觉执行计生政策的积极性。     通过这次督查，我区计生综合治理工作得到较大加强，但也存在着一些问题和隐患，必须及时采取切实有效的措施逐一加以解决，以保证人口计划和计划生育责任目标的全面完成。                                            荷塘区计划生育领导小组                                                      5月22日

安全生产工作督查情况的通报 篇6

源莲山 课件 w w

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2月14日至16日，市教育局组织24个工作组，深入到各乡镇中小学、市直各学校，对春季开学工作进行了督查。本次开学工作督查较之往年有三个特点：一是作为“十一五”开局之年，更加关注工作思路的创新和工作规划的确立。二是作为质量效益年，更加关注质量的氛围、目标和措施。三是今年“普九”迎国检、“人民满意教育县市”接受验收，更加关注学生入学、收费和安全等焦点热点工作。

（一）综合各督查组汇报反映的情况，今春开学工作有以下三个方面的主要特点：

一、抓早求快，开学工作有条不紊

正月初九，全市175所中小学领导班子全部上班到岗，开始准备、谋划、安排新学期工作。正月十六，全市所有中小学按时开学，按时上课，一切按部就班，步入正轨。各类学校生机勃勃，人心向上；各项工作规范有序，开局良好。

1、准备充分谋划早。各地各校开学工作立足早准备、早谋划、早安排，做到了突出重点、关注细节、保障中心。一是准备充分。很多地方和学校年前就对开学工作提出要求，作出部署，做到了安排规划在前。沙道观中心学校积极组织教师学习团拜会讲话精神，以此鼓舞士气，增强信心，提出为老师想多一点，为学生想细一点，做到师资、思想准备在前。危水镇库区、山区学校恐节后天气变化，年前就完成了燃料、食品等必需必备的物质采购，做到后勤保障在前。八宝镇各中小学积极改善学生学习生活环境，修建学生澡堂，新增亲情电话，做到服务学生，细节完善在前。二是注重谋划。市二中、三中、炳炎中学开学工作分线负责，专班实施，工作安排到人到天，方案印发到班到组，总结督办到生到事。南海镇中心学校通过组织开学工作现场会，实施百分评价，以典型引路，加速了开学工作的全面上路。三是加强督办。街河市中心学校包校干部一开学就深入学校，协助、督办学校开学工作；危水镇开学工作实行完初联管联评，分片汇报交流，中心学校督查督办，促进工作均衡；实验小学以班组为主体，条块结合，各负其责，工作上路快。

2、走访劝学力度大。一是认识更高。王家桥等乡镇通过组织教师学习团拜会精神，认识到随着教育保障机制改革的深入，学生人头就是编制，就是岗位，就是经费，因此力度更大，奖惩措施更严，已经内化成了教师的一种责任和自觉行为。新江口等乡镇积极向广大家长宣传团拜会讲话中关于农村义务教育经费保障机制改革内容，尤其是我省落实新机制的主要措施和步骤，提高了家长认识，增强家长送子女上学的信心与热情。二是走访更实。八宝职高高一（1）班班主任马家文老师，虽然年近六旬，但春节期间，对班上78名学生全部进行了走访，保证了今春开学“一个不少”。电大进校为了做好招生工作，从正月十一开始，领导教师就轮番下乡下校动员学生入学。沙道观各中小学针对报道后未到校学生进行二次走访，及时劝返了一批有流动意向的学生。卸甲坪民族中学针对重点学生进行走访，加强与家长、学生的沟通，有效防止了学生流失。三是帮扶更力。全市除了对8724名“两免一补”对象落实政策，实施帮扶以外，还进一步扩面增员，加大了帮困扶学力度。城关一小、宛市中学募集资金，专门建立了助学专项基金。市实验小学学校出资对34名特困学生予以了减免。新江口一初中等学校发动教师与特困学生“一帮一”，大岩咀小学、桃岭小学等学校为特困生埋单，有效解决了部分学生生活困难问题。四是效果更好。从全市看，小学基本实现了零流失，巩固率达到99.9%；初中流失率也仅为1.3%；特别是部分高中学校控流劝返实现了新的突破，市一中、市补校今春学生全部入学，无一人流失或外流，而且还从荆沙等地重点学校回流近10人，说明学校信度、家长对学校满意度正逐年攀升。

3、各项工作标准高。一是收费纪律严明。通过近几年的宣传与治理，严守标准收费，公示政策收费已经成为各地各校的自觉行为。较之往年，今年在票据使用与开发上更为规范，在服务性收费把关上更为严格，学校自律自觉意识进一步增强，全市秩序良好，反响良好。二是安全警钟长鸣。责任更为落实。八宝、斯家场等乡镇学校安全工作责任状签订到线到班到人，横向到边，纵向到底。防范更为落实。全市所有学校开学前都进行了一次拉网式的安全隐患排查与整改；市言程中学安全工作做到了“五早”，即隐患早排查，防范早动手，措施早落实，教育早谋划，机制早运行；老城中心学校严格落实一校一警制度，为每所中小学配齐驻校民警；市机关幼儿园聘请专业保安，加强安全防范。教育更为落实。全市所有学校都对学生进行入学安全教育。万家中心学校还对学校领导进行了安全知识考试；西斋小学提出法制教育进课堂，安全知识进考场，行为规范教育进操场的工作思路，从源头防范意外安全事故发生。原创文章，尽在文秘知音网。

二、抓实求新，学年工作举措有力

今年是“十一五”开局之年，各地各校都狠抓了团拜会精神的学习、贯彻与落实，纸厂河、卸甲坪中心学校不仅组织广大教师全文学习《讲话》，而且摘其要义在学校宣传橱窗中展示，使之深入人心。新江口中心学校要求每一位校长结合团拜会精神的学习撰写“十一五”学校发展构想，使之内化为了工作行为。各地各校还注重结合实际定规划，创新思路抓管理。

1、注重了结合实际定规划。市一中学习团拜会精神，落实科学发展观，在创省示范学校的总体目标下，确定今年为以质量为中心的管理年。补校、电大进校提出了质量品牌年的目标。市四中落实团拜会精神，一开学“荆州市示范高中”创建工作就已启动。宛市中心学校围绕区域和谐目标，启动一校一品一特色创建工程，在中小学中开展学习型、节约型、平安型、创新型、和谐型、环保型等特色校园创建活动。八宝中心学校工作主动，正月十一，就修订下发了《八宝镇教育2006年十大工作目标》和“四创一满意活动实施方案”，学年工作思路就已确立。刘家场镇新学年力求在四个方面有新的突破，即校长绩效考评，寄宿制保育式办学规范，现代远程教育开发与利用，新机制下学校经费预算管理。市特校立足新起点，确立了今年工作的八个奋斗目标，学校士气旺，人心齐，面貌新。

2、注重创新思路抓管理。市一中为实现质量效益年目标，拟推行五项改革，即班主任和学科教师聘任制改革，奖金发放改革，秋季招生策略改革，后勤教辅人员岗酬改革，学科教研制度改革，在工作思路上有创新。陈店、危水对自筹工资浮动提出新的要求，严格量化管理，分块评价，在分配制度上又有创新。市实验小学强化班级管理负责制，推行月工作评讲制度，多人评价备批制度，在教学管理上有创新。斯家场、杨林市推行校长任期目标责任考评，实行校长末位淘汰；卸甲坪中心学校制定《代课教师管理方案》，将代课教师与公办教师同等待遇等，在队伍管理上有创新。宛市中心小学等学校注重为留守学生与家长沟通架设桥梁，开通亲情电话，组织学生给父母写信，在特殊群体学生管理上有创新。街河市镇推行五项制度，即中心学校干部包校责任制，学校领导工作过错追究制，教师考勤百分加减制，备批检查半月上报制及学校工作全镇公开公示制，在日常管理上有创新。大岩咀中学等学校贯彻全市后勤财务管理会议精神，提出建一套制度方案，立两个公示牌（价格、岗位），建三种日志（食堂、卫生、锅炉），达到四种要求（程序合理，账据合法，运行规范，保障有力）的工作新思路；新江口镇落实预算管理，推行超支预警制度等，在后勤财务管理上也有创新。

三、紧扣中心，质量工作紧锣密鼓

今年正月初九，春节上班后第二天，市领导段昌林、荣文平就深入各高中看望慰问了高三补课师生；正月十三，市教育局又在教研室专题研究了质量工作，全市质量效益年的理念进一步确立，抓质量的氛围进一步浓烈，质量措施更加有力，质量工作成了全市最强音。

一是备考动手早。高三全体师生正月初六就到岗到心，备考工作就全面启动。市补校注重内化质量目标，提出的“名校有突破，一本过两百，人人有提高”，既是全校师生的奋斗目标，又成了全体教师的工作动力。市实验中学、八宝中学、南海中学，立足高起点，采取对比分析找对手，强化弱科（班）抓解剖的办法，加强了备考工作的针对性。尤其是市实验中学高中、初中两手抓，开学第一周就分年级召开了六次质量分析会，真正做到抓质量早谋划、早动手。西斋中学、刘家场一初中、王家桥中学、丰收中学等根据初三第一次质检情况，及时调整个别任课教师，通过校长上初

三、带主课，薄弱学科与强校联姻等办法，进一步鼓舞了士气，激发了备考教师的工作热情和责任感，努力实现备考效益的最大化。老城中学、纸厂河中学开学第一周就召开了质检质量分析会和中考备考动员会，起步更早。二是领导作风实。高中各校领导班子正月初六都参加了高三补课查堂。市二中正月初六就召开了高三备考领导小组成员、高三班主任及备课组长会，备考领导小组成员一开课就成了备考的排头兵。南海中学校长开学第二天听课就达6节；八宝中心学校校长开学第四天听课就有12节；老城中心学校全体成员蹲点包科，每月完成“六个一”，即每周到联系校工作一天，主持或参加学校一次活动，提出或解决学校工作中的一个问题，谋划或实施一项提高质量的措施，组织一次师生座谈，帮扶一名特殊学生，实行了工作绩效与待遇捆绑结账。三是各项举措力。注重通过深化研究来提高质量。市实验中学、南海中学开学第一周初三年级科科都进行了集体备课，一开学就求高效；西斋小学开学第一周就举行了年度教师叙事交流会这一特色教研活动，开学就进入研究状态；市实小英才校区一开学就以课题研究为载体，抓常规教学教研的落实，既重效果，又重过程，狠抓教学质量的提高；市三中一开学就立足教研抓“三课”，即新课、习题课和综合复习指导课，以提高备考效益。注重通过严管过程来提高质量。斯家场中心学校对校长质量工作笔记做到了一月一调阅；街河市镇教师备批检查由包校中心学校干部检查签章，并在中心学校和各校悬榜公示，以此来加强过程监控；纸厂河中学和小学为了管住过程，在实行推门听课，周查周评的基础上，分别与学科教师签订了质量目标责任书，将优化过程内化为教师自觉行为。注重通过提高教师来提高质量。南海中学引导教师创建“四个人生”，即奋斗人生、成功人生、快乐人生、健康人生；磨炼教师“三力”，即教育能力、事业动力、人格魅力；要求教师必订一份专业书籍，每周必写一篇教学后记，每期必做一本业务笔记。王家桥中学开学第二天就开办“教师夜校”，开展集体备课、业务学习和现代教育技术培训。老城八一小学开学公开向家长社会做出八项承诺，自带“紧箍咒”。

（二）从各督查组汇报情况看，今春开学工作反映的困难和问题主要有以下四个方面：

1、学生无序异动，流失严重。截止正月二十，全市初中生比2005年秋减少868人，高中生减少506人；初中已核实辍学410人，高中辍学189人。虽较之往年有所好转，初中辍学率也控制“普九”红线以内，但形势仍然十分严峻。一是学生无序流动，造成生源分布不均，部分学校生源爆满，引发新的矛盾。二是学生随父母外出就学打工有增无减，核实困难。三是厌学辍学学生比例增大，劝返困难。四是乡镇政府控流责任意识普遍弱化，教育劝返乏力。

2、师资队伍严重影响了开学开课和质量提高。市一中、二中、炳中等学校个别教师临阵走人，致使开学开课存在困难；斯家场、卸甲坪等乡镇师资紧缺，代课教师过半，给管理、教学带来很大压力；沙道观、新江口等乡镇结构性缺编严重，教师年龄老化，难以适应课改及质量工作的新要求；少数支教教师纪律散漫，影响极坏。

3、安全保障存在薄弱环节。万家、杨林市个别学校自然水源污染，师生饮水困难，急需解决；八宝、新江口、危水等乡镇学校存在安全、卫生隐患，急需治理；教材供购中的黑白与彩版之间矛盾，急需协调；乡镇寄宿制完小教学用房不配套的问题，急需研究；“两免一补”政策落实与操作程序需进一步规范。

4、历史债务、经费不足影响了正常教学秩序和学校发展。卸甲坪、沙道观、市三中、实验中学等债务大户，一开学经费就告罄，学校举步维艰。市英才学校因原水稻小学债务，讨账不离门，严重干扰了学校正常工作。市实验中学、实验小学等城区义务教育阶段学校无转移支付资金补助，运转困难、生存困难，需要建立规范的投入保障机制，学生同样需要享受国家“两免一补”政策。

（三）针对各地各校反映的困难和问题，2月21日，市教育局局长办公会专题进行了研究，提出了如下要求：

1、进一步加大组织学生入学力度。一是进一步复查核实学生人数，摸清实底。二是进一步理顺学生异动手续，做到不漏一人，档案齐全。三是进一步做好控流劝返工作，分人包干，摸清情况，弄明去向。学校要与教师工资挂钩，教育局将与乡镇公用经费拨付挂钩。四是进一步争取乡镇党委政府对控流劝返的重视。五是进一步深入开展教职工与特殊群体学生“一帮一”活动，尽量减少厌学弃学现象。六是进一步规范办学行为，减少市内无序流动。

2、进一步加大质量工作督办力度。一是尽快下发教研工作计划和全市义务教育阶段质量工作综合评估方案。二是研究制定局机关干部蹲点包校质量与工资挂钩的办法。三是进一步加大教学视导力度，迅速启动“备考百日行”活动。

3、进一步加大教师管理力度。一是市内未经教育局同意擅自调动教师，一律退回原单位；离岗外出未办手续的一律停发工资，按《松滋市公办教师管理暂行办法》处理。二是积极争取省厅支教教师计划，改善教师队伍结构。三是要加强对支教教师管理与考核，与待遇、工资挂钩，擅自离岗的依照《松滋市公办教师管理暂行办法》从严从快处理。四是要加大校本培训力度，在教师中大倡学习研究之风。

4、协调发展各类教育和学校。一是言程中学发展和职教中心建设问题。要在本周内完成方案，向市分管领导汇报，尽早决策，尽早动手。二是实验中学与实验小学的发展问题。既要积极争取政策，落实政策，又要不违背政策。两校享受城市低保家庭的学生和进城务工特困农民子女按政策落实“两免一补”。两校债务化解和保障投入由市教育局进行调研，向市委政府提出建议方案。

5、努力做好安全及后勤保障工作。一是要尽快整治安全隐患，对学期中不能整治到位的要采取切实有效的防范措施。二是要落实好、规范好“两免一补”政策。今后，凡属“两免一补”对象，与其他学生同等待遇，谁发行，谁埋单；谁征订，谁埋单。各中心学校要搞好衔接，作好服务，教育局将予以一定的工作经费补助。

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安全生产工作督查情况的通报 篇7

第12期

嘉陵区目标管理督查督办办公室2012年8月20日

关于城乡居民社会养老保险工作进展情况的督 查 通 报

为了更好地贯彻国家惠民政策，推进我区城乡居民社会养老保险

试点工作的健康稳步开展，根据区委、区政府领导的安排，8月13日—8月20日区目标办、人社局组成联合督查组，对全区各乡镇、街道办的城乡居保试点工作进展进行了一次全面督查。根据试点工作的具体要求，制定了包括人员配备、硬件设备、组织宣传、参保业务办理等四大方面，共15个小项的督查内容。现将督查情况通报如下：

一、总体进展情况较好

自7月25日全区召开试点启动会以来，各乡镇（街道办）能够

按照区政府的要求，结合各自实际，积极行动，认真宣传、精心组织，1为居民保险工作全面铺开做好了充分准备。截至8月20日,全区已完成参保登记2.8万余人,收缴保费560余万元,居民养老保险工作正扎实稳步推进。

双店乡、安平镇动作超前，宣传到位，群众参保热情高涨，分别已征收保费79万元、51万元，各自完成基金征收任务的96.3%、34.7%。

吉安镇做细入村、进户宣传工作，特别针对那些历来不太信任政府工作的适龄参保人群，让村、社干部一对一的入户宣传、解释，让其理解这一惠民政策的真正惠民之处，同时也让村、社干部及家属、亲属带头积极参保，让参保群众保得放心，保得踏实。开会部署工作后，一周之内已完成参保登记1500余人，征收基金40余万元，分别完成人数、基金任务的20.9%、43.5%。

曲水镇自我加压，将目标任务大幅调增后分解到村。同时将居民保险宣传工作与地表实物、人口锁定统计工作结合进行，一边测量统计，一边下发宣传资料，一边讲解政策，实现了乡镇一级、村社一级“二对一”的入户宣传，叠加效应明显，有望超额完成各项目标任务。

龙泉镇、三会镇、金宝镇、集凤镇、桥龙乡、盐溪乡等乡镇都将城乡居保目标工作任务分解细化到村（社区），并落实责任到人，制定了居民保险工作奖惩办法，将参保任务与年终奖励挂钩。目前各村（社区）正积极、有条不紊的进行参保登记工作。

二、存在的问题不容忽视

1、工作进展不平衡。个别乡镇重视不够，一是无专职人员，经办人员业务交叉，精力不够；二是经办人员平均年龄偏大，缺乏熟练操作计算机的人员，使得整个居民保险工作滞后。

2、部分乡镇劳保所没有自己独立的办公场所，办公条件简陋，专网电脑设备无安防设施，屡次出现专网电脑设备被盗现象。

3、部分乡镇经办人员协调能力不强。上与居保局，中与银行网点，下与村（居）协办员的联系协调不够，一是未能做好上传下达的政策宣传工作，二是与本地银行网点的沟通、协调做得不够，难以最大化方便、服务群众，直接影响到居民参保积极性。

三、下一步工作要求

全区城乡居民养老保险工作在各乡镇（街道办）的辛勤努力下，虽然取得了阶段性成果，但离目标任务还有很大差距，目前的形势逼人、现状急人、任务压人。各乡镇（街道办）要把城乡居民社会养老保险工作，尤其是符合基础养老金待遇领取人群的参保登记、信息录入作为当前工作的重点，必须进一步统一思想，强化措施，确保全面完成参保任务。一是要加大宣传力度，提高群众参保意识。各乡镇（街道办）要进一步采取灵活多样、不断变化的宣传方式，广泛开展“入村、到户”的政策宣传活动，激励和引导城乡居民早参保、早缴费、早受益，实现“应保尽保”。二是要做到统筹兼顾，大力推进参保工作。各乡镇（街道办）要做到统筹兼顾，进一步加大工作力度。统筹安排居民保险工作的各个环节，细化措施，快速推进。下次督查将以参保登记、基金入账、信息录入等系统数据进行工作进度排名。三是要强化督办检查，严格兑现责任奖惩。首先，各乡镇（街道办）主要负责人、分管领导、驻村干部要加强对村（居）干部的督办检查，千方百计调动村（居）协办员的工作积极性、主动性和创造性，制定居保工作奖惩办法。其次，区目督办将继续加大督查督办力度，将不能

按时完成目标任务的乡镇（街道办）的有关责任人，提请区委、区政府进行纪律处分或组织处理，并且扣减相应目标考核分值。

附：各乡镇（街道办）工作进度督查项目表

安全生产工作督查情况的通报 篇8

2009-7-17 9:02:36 临湘市商务局用户

为全面掌握今年以来全市招商引资工作进展情况，强力推进招商引资工作，确保年初目标任务全面实现。6月18日至7月5日，市委督查室、市政府督查考评办和市招商局组成联合督查组，对全市招商引资目标责任单位上半年的招商引资、项目建设工作进行了全面督查。督查主要采取看项目建设，查资金到位，听情况汇报等形式进行。经报市招商引资工作领导小组领导同意，现将有关情况通报如下：

一、上半年招商工作基本情况

据统计，元—6月份，全市新引进项目70个（新引进过500万元项目32个）协议引资81.4亿元，实际到位12.1亿元，占本市全年目标任务15亿元的80.6%。新签约项目7个，计划总投资37.55亿元。新开工项目9个，计划总投资15.15亿元，完成投资4.21亿元。新投产项目11个，计划总投资7.75亿元，完成投资3.48亿元。续建项目5个，上半年完成投资4.41亿元。新引进项目中过亿元项目6个，过五千万元项目5个。在岳阳市上半年招商引资督查中我市内联引资工作位列第一位。上半年，全市招商引资和项目建设继续保持较好发展态势，主要特点如下：

（一）招商引资稳步推进。市委、市政府确定今年为“干事创业年”，在全市继续实行“招商引资年”活动，推行以项目强市，不断加大招商引资工作力度。一是领导招商蔚然成风。今年以来，各级各部门领导对招商引资工作高度重视，把招商引资作为第一要务来抓。市级领导带头抓招商，跑项目，督进度。春节期间，市委书记胡知荣、市长毛知兵、市委副书记

任茂辉和政府办、商务局、招商局等单位负责人，放弃休假时间，分成多个小分队赴北京、武汉、东莞和长沙等地开展乡友联谊会，发动知名乡友多方联络，引荐客商，广泛开展招商引资。德国欧亚风能联合会代表团来我市考察期间，市委书记胡知荣亲自安排接待，市长毛知兵亲自参与洽谈。市编办主任权正球把主要精力放在招商工作上，不仅尽责尽力协调服务临湘海螺水泥项目建设，还主动引荐客商完成了大自然整体收购，引进香港永兴明企业来我市投资锂电池生产项目。全市20个乡镇有8个乡镇是书记或乡镇长分管招商引资工作，各乡镇都成立了招商引资工作班子。桃矿街道办事处工委书记郑昌林积极协调龙潭湖漂流项目，还引进食品添加剂项目落户工业园。白云镇党委书记吴天星为重点项目服务总是亲自出马解决难点问题。二是资源招商成效显著。上半年，从所引项目看，资源招商仍然是我市招商引资的一大特色。依托丰富的风能资源，市招商局和旅游局获取德国欧亚风能联合会有意在中国投资开发风能后，迅速向市主要领导汇报，通过多方对接和紧盯不放，终于引进德国欧亚风能联合会暨荣基风能控股公司来我市投资30亿元开发黄盖湖风电场项目。依托境内丰富的矿产资源，工业园引进湖北客商李红光总投资5000万元，用地50亩新上临湘诚信矿业项目。依托境内龙潭湖自然风光资源，忠防镇引进客商计划投资5000万元开发龙潭湖生态旅游项目，项目已完成首期投资，并于5月1正式开漂。依托丰富的竹木资源，羊楼司镇引进投资600万元的家华木门厂，目前已经投产。此外，黄盖镇已申请将黄盖湖纳入国家湿地保护区，旅游开发正在招商中。三是园区招商来势看好。今年来，工业园认真落实市三级干部会议精神，突出“腾笼换鸟”，盘活园区存量土地，元—6月实

现“腾笼换鸟”项目4个，成功转租、收回、重组土地4宗约120亩。其中：收回湖南茗格土地8亩，由湖南天之健药厂投资3000万元生产医药辅料；天地人整体出租给由岳阳鸿天食品添加剂有限公司投资2100万元新建焦亚硫酸钠生产线；山丰科技整体转让给岳阳老板兴办草酸项目；收回罗圣纺织土地50亩拟建电缆加工项目等。儒溪化工区一改往年“候商”思路，会同招商局主动走出去招商，在4月份前往江浙环太湖化工产业区开展为期一周的招商推介。通过外宣，吸引不少化工企业的客商前来考察投资，5月份引进了江苏博翰化工科技有限公司落户园区，投资1.5亿元新上湖南博翰化工项目。另外，还有年产5万吨甲醛精细化工和年产3万吨废机油提炼柴油2个项目已达成投资意向协议，5个过亿元的化工项目正在加紧洽谈，化工产业招商来势看好，前景诱人。四是农副产业招商蓬勃发展。督查发现，全市乡镇普遍都按照市委、市政府统一部署，充分利用本地特色农业，因地制宜开展招商引资工作。长塘镇通力协调服务去年引进的采石场项目，由于以诚感商，新引进投资1000万元的万头养猪场已成规模。桃林镇充分挖掘本地特色资源引资1200万元建成桃林豆制品厂、金山苗木园。儒溪镇在做好化工园区协调服务工作的同时，积极招商引资，引进投资3000万元的万头养猪场。江南镇继续加大特种养殖招商力度，引进了投资500万元的特色水产晓洲螃蟹养殖项目。横铺乡积极实施引智与引资相结合，引进中国农业大学动物营养专业硕士研究生欧阳辉，投资300万元发展猪种繁殖基地。五里牌乡引导在外乡友刘果回乡创业，投资1500万元开发花园式休闲农庄。定湖镇引进广东客商投资1000万元，投资开发集休闲、养殖于一体的中山湖生态农庄。此外，詹桥镇、白羊田镇、长安街道办事处、聂市镇、坦渡乡、乘风乡等引进了一批农产品加工类或养殖业方面的项目，对于解决农村劳动力就业，提高农民增收起到了明显的促进作用。

（二）项目建设来势看好。为积极应对金融危机，今年来，市委、市政府把项目建设作为工业兴市战略的重要抓手，通过项目建设调优结构，推动工业发展，增强工业发展后劲，实现我市工业经济又好又快发展。一是重大项目建设进展迅速。2月3日，市政府召开服务临湘海螺项目会议，下发了服务责任目标制文件，相关部门单位都递交了服务海螺责任状，要求相关单位一把手专抓，并安派专人长期定点服务。市编委办、招商局、白云镇等单位都抽调主要力量，常驻海螺协调解决问题，推进项目建设。目前，临湘海螺建设速度非常迅猛，每天有近千名工人施工，办公楼、员工公寓楼、食堂都已竣工，年底即可顺利投产。二是新开工项目较多。上半年，主要有投资5亿元的兆邦陶瓷二期、投资3亿元的长兴化工、投资3亿元的凯迪生物质能发电、投资1亿元的工业园现代物流信息中心、投资5000万元的诚信矿业等项目相继开工建设。桃林镇的腾力胶业、忠防镇的龙潭湖旅游休闲等项目上半年实现了开工建设并顺利投产。三是续建项目推进顺利。如临湘海螺水泥、兆邦陶瓷、发达陶瓷等项目，克服重重困难，按期推进项目建设，力争早日建成投产见效。

（三）园区建设取得突破。一是继续加大工业园区建设力度。市委、市政府进一步加大园区建设的投入，今年来已经投入2000多万元资金用于工业园区基础配套设施建设。启动三湾工业区二期路网工程、固体垃圾处理、15公里排污管网等工程建设。目前投入近1500万元的园区2.1公里快速通道路基工程已完成，近期将开始路面硬化。二是正式启动儒溪化工基

地建设。3月4日，市政府召开儒溪化工基地建设市长办公会议，安排资金，调整人员，明确岗责，正式启动了化工基地建设工作。要求今年完成儒溪化工基地土地修编工作，启动园区路网、管网、变电站等基础设施建设。4月16日，市长毛知兵又主持召开儒溪化工园区建设会议，安排5000万元专项资金用于基础设施建设，目前已完成投入1000万元。已经开始征地拆迁和进行土地平整。

二、存在的主要问题

上半年，我市招商引资和项目建设工作虽然取得了一定成绩，但还存在以下三个方面的突出问题：

1、工作发展不平衡。一是多数市直单位对招商引资工作特别重视，市委办、政协办、政法委、纪委监察局、公安局、编委办、国税局、商务局、畜牧局等完成招商任务较好。但也有少数单位对招商认识不高，没有主动寻找商机，招商任务不能落实。二是少数乡镇将全部精力集中在计划生育、社会维稳和新农村建设等中心工作上，而对招商工作只是简单的分解任务，未跟踪落实，导致招商引资工作只部署不落实，进展缓慢，效果不好。三是招商引资情况统计报送不及时，数字不真实。

2、项目结构不够优。从引进的项目看，农业类项目多、工业深加工项目少，小项目多、大项目少，资源型项目多、科技含量项目少，项目整体结构不优，产业特色不明，带动作用不强。

3、招商环境不够好。不可否认，通过近几年市委、市政府下大力抓招商引资，建立健全优化经济环境机制，招商环境得到明显改变。但当前影响发展环境的因素仍然存在，主要表现为“兵僚主义”作风严重，办事

人员责任意识不强，部门利益至上，拿政策框框、上级要求、群众举报等作借口，在项目推进上拖、卡、阻现象时有发生。

三、下半年招商引资工作意见

招商引资是推动区域经济社会快速发展的重要手段和有效途径。特别是在当前在金融危机大背景下，地区间的竞争更加激烈，沿海与内地、经济发达地区与欠发达地区都在开展招商引资比拼。为化解我市当前招商引资工作存在的困难，在下步工作中，各乡（镇）、办事处和市直单位要高度重视招商引资工作，进一步细化目标，采取有效措施，强力推进招商引资工作，确保圆满完成市委、市政府下达的招商引资任务。

一是提高思想认识，加强组织领导。各责任单位要按照市委办年初下发的《招商引资目标管理考核办法》（临办发[2009]6号）文件要求，继续实施招商引资“一把手”工程，切实把招商引资工作作为“招项目、扩投资、促增长”的有效手段，主要领导亲自抓，明确专人负责，成立专门机构，健全激励机制，坚定信心、自我加压，采取更加有力的措施，调动一切积极因素，力争全年招商引资工作取得新突破。

二是搞好项目服务，营造良好环境。各单位要认真贯彻落实市委、市政府的各项招商引资优惠政策，为全市开展招商引资工作创造优良环境。相关职能部门要建立台帐，对投资商反映的问题要及时解决，并将解决情况如实向市委、市政府汇报。同时，对在建的招商引资项目要实行全方位服务，帮助解决项目建设过程中存在的问题，加快项目建设进度，力争早日投产见效。

三是创新工作方式，前移招商阵地。借鉴学习经济发达地区招商引

资的成功经验，在发挥好点对点招商、敲门招商和以商招商基础上，推进网络媒介招商、专业化招商等新型招商方式。同时，进一步前移招商阵地，走出去请进来，主动承接产业转移，破解金融危机带来的不利影响。

四是培植主导产业，形成集群发展。以科学发展观统领我市招商工作，找准我市的产业定位和招商重点。一是依托优势资源培植特色产业。全面整合我市现有的楠竹、矿石、茶叶、浮标、旅游等优势资源，深度开发，做大做强支撑县域经济的强势产业。二是依托优势基地发展化工产业。引进一批环保达标的高新化工项目，形成全省真正的化工产业基地。三是依托优势企业壮大配套产业。支持目前引进的兆邦陶瓷、海螺水泥、长兴化工等一批规模较大、有一定带动力的现代企业做大做强，延伸产业链，带动配套产业发展。

五是实行银园互补，夯实园区载体。两个园区基础设施需要资金投入，银行资金也需要好的项目投出，因此要做好银园互补，打造园区载体。一是将工业园基础设施建设项目打捆包装，争取银行融资，同时争取国家政策性资金和项目建设资金。二是建立优良项目通报制度，加强银企沟通，不断优化信用环境。三是吸纳民间资本。引导民间资本投资公共建设，不断加快工业园区的基础设施建设。栽好园区梧桐树，引来企业金凤凰。

六是实行部门联动，破解要素制约。相关职能部门要变通处理，积极破解项目落地的要素制约。如园区搞好土地集约整顿，进一步核对入园企业土地使用情况，尽量核减闲置土地；国土部门严格规划执法，抓好土地整理，新造一批耕地，在确保耕地占补平衡的同时积极向上争取用地指标，化解项目建设的土地瓶颈；环保部门积极配合，协助招商项目按要求