采煤队教育网络

2024-10-04

采煤队教育网络(通用10篇)

采煤队教育网络 篇1

中祥新龙煤业采煤队安全宣传教育网络

搞好煤矿的安全生产工作、是煤矿工作的重中之重、扎实有效地开展好安全宣传教育是搞好煤矿安全生产工作的有效途径。通过提升安全理念、创建安全文化、以安全文化建设为基础、以班前会安全教育宣传为重点、创新安全宣传教育的形式,扎实开展安全宣传教育工作,可以进一步增强职工的安全意识,营造浓厚的安全文化氛围。

一、建设安全文化 安全文化建设是安全宣传教育工作的基础工程、也是建立安全管理长效机制的有效途径。在安全文化创建中,要抓好以下几个方面的工作一是建设安全文化要按照贴近安全生产、贴近现场管理、贴近职工的工作思路。紧紧联系本队的实际,密切结合各工种的特点,探索新路子,挖掘新内涵,以理性的层面逐步培养职工的安全意识。通过开展安全理念的宣传,灌输和教育,不断提高渗透力,扩大影响力,努力提高职工的安全文化素质。二是推广传播安全理念,通过搞班组试点树立个人典型,全面推开安全宣传教育的理念。区队要抽出培训宣传骨干,深入生产一线,各岗位面对面为职工宣讲安全文化知识,使安全理念广为人知深入人心,形成浓厚的安全生产舆论导向。三是运用文化规范行为,在提升

安全理念强化安全教育的基础上,建章立制,完善安全文化制度,用安全文化推动安全生产,真正运用文化的力量来引导职工、教育职工、约束职工、从而规范职工行为。

二、发挥三个作用

1、发挥舆论作用,安全宣传教育要紧紧围绕“遵章守法、关爱生命”的主题,充分利用文化广场、文化长廊、宣传栏等形式大力宣传党和国家安全生产的方针政策,法律法规。普及安全知识,大张旗鼓地开展安全宣传,典型宣传,形成强大的舆论宣传攻势。安全教育活动要做到天天有活动、周周有重点,要达到起点高,影响大,覆盖面广的目的。要努力营造出“遵章守法、关爱生命”的舆论氛围。

2、发挥带头作用。通过出台管理办法,强化领导干部的安全意识,规定区队干部下井不走过场、不摆花架子,对干部下井﹙现场﹚次数“三违”查隐患和现场解决问题的质量做出明确规定,严格实行逐月检查、排查排队、重奖重罚,干部要真正树立起“解决问题在井下、工作重点在现场”的观念,有效促进安全生产的稳步发展。

3、发挥帮教作用。提高帮教质量,实施程序帮教法。以一人一事的思想工作入手,让“三位”人员写出一份检查,深刻剖析“三违”发生的思想根源,安监部门要跟踪管理,每个“三违”人员必须答一份安全技能培训题,签订一份《安

全联保责任书》才可重新上岗。

三、强化班前会教育;

班前会是安全宣传教育的主阵地,也是曾强职工安全意识提高职工安全技能,预防发生事故最直接、最实际、最有效的主要课堂。要把开好班前会作为安全宣传教育的重要工作来抓,制定班前会议制度,规范班前会内容、提高班前会质量,增强班会效果。一是内容要规范,根据形式和任务结合实际、针对问题,班前会安全宣传教育可以进行安全情况点评,安全知识问答,安全案例教育。贯彻文件会议精神,安全注意事项,进行安全排查、集体安全宣誓等内容。二是时间要保证。三是领导要到位。四是考核要严格,在安全宣传教育检查中,要把班前会安全宣传教育列入重点考核内容,并根据班前会安全宣传教育的质量和效果给与奖惩,同时要坚持“学用结合、按需施教、过度超前、注重实效”的原则,从每日一题,每周一课开始,积极发挥班前会因人施教因时施教、因时施教、因地施教,因情施教的作用。

四、形成合力、区队各领导机构从各自的工作角度出发,认真做好本职工作,发挥各自优势积极参与开展各项活动。认真落实安全生产责任制,充分发挥各自的职能作用,真正形成各机构齐抓共管的管理网络。

平顶山市中祥新龙煤业有限公司

二0采 煤 队 安 全 宣 传 教 育 网 络 一 一年

采煤队教育网络 篇2

1 我国采煤业发展趋势

深井采煤是相对于地理空间而言的, 与浅层煤炭资源开发相比较, 深井采煤的作业难度更大、技术要求更高。随着社会各个行业对燃料资源需求量的增多, 煤炭在产业经济发展方面占据了重要地位, 如表1。电力、建材、钢铁等是采购原煤的主要行业, 年消费总量比例超过80%[1]。然而, 露天采煤使得地表矿床资源逐渐减少, 合理开采深地质煤层是行业的必然趋势。通常来说, 深井采煤的深度能达到1000m以上, 地下采煤已经成为原煤能源开发的主导趋势。

2 深井采煤通信设计的主要模式

计算机与通信的结合是计算机通信网产生的主要条件, 两者之间共同构成了现代化通信传输模块。通信网络为计算机之间的数据传送和交换提供了必要手段;计算机技术的发展渗透到通信技术中, 又提高了通信网的各种功能。新时期煤炭产业引入计算机科技辅助采煤生产, 深井内采煤信息有了更多的传输渠道, 有效摆脱了传统煤炭采掘生产的不足。结合笔者的工作经验, 深井采煤通信主要有模拟通信、生产通信、管理通信等方式。1) 模拟通信。模拟通信是指在信道上把模拟信号从信源传送到信宿的一种通信方式, 常用于煤矿井开采前期的模拟调试环节, 用于煤炭开采生产的虚拟化演示。由于导体中存在电阻, 信号直接传输的距离不能太远, 解决的方法是通过载波来传输模拟信号, 可不断地扩大原煤采掘的工作范围。井内模拟通信系统通常由信源、调制器、信道、解调器、信宿及噪声源组成, 启用模拟系统时各个控制元件均有不同的功能表现。2) 生产通信。按照通用型的采煤工艺, 深井开采流程涉及到勘测、定位、开采、运输、加工等多项内容, 每一个环节操作都需要借助生产通信系统。生产通信是指在信道上把数字信号从信源传送到信宿的一种通信方式。主要优点:用于井内通信的抗干扰能力强, 没有噪声积累;可以进行远距离传输并能保证质量;能适应各种通信业务要求, 便于实现综合处理;传输的二进制数字信号能直接被计算机接收和处理。3) 管理通信, 由计算机建立的主控系统具有管理功能, 为地面煤炭调度中心提供了虚拟化空间, 借助数字显示屏观察所得的数据, 对深井内操作给予明确的指令要求[2]。近年来煤炭产业经济逐渐走向规模化方向, 大型矿区是煤炭开采的重点对象, 大规模采煤必须要有相适应的生产管理系统。计算机管理通信是辅助生产控制的有效通信, 地面与井内分别安装无线发射器、无线接收器等硬件, 便可准确地收发生产管理信号。

3 计算机采煤通信网的实际应用

上述三种通信方式都是根据实际矿井采掘需要编制的方案, 采煤区可根据矿井实况选用, 确保计算机网络通信系统发挥出预定的功能。深井采煤中网络通信系统的应用, 可以从数据传输、资源共享、调度系统、分布处理等方面研究。具体情况如下:1) 数据传输。既提供网络用户间, 各个处理器间以及用户与处理器间的通信, 这是计算机通信网络最基础的应用功能。数据传输应用于采煤生产, 深井内处理器负责生产信息的收集处理, 地面指挥中心处理器负责整个矿区信息的调度, 维持了各道采煤工序的合理调配[3]。例如, 原煤开采出来之后, 要立即进行洗选、加工、包装等处理, 煤井调度中心根据洗选系统的作业情况发出原煤输送作业指令, 协调了开采、洗选操作的秩序。2) 分布处理。深井煤矿不仅采煤工艺复杂, 且井内划分为了多个生产操作区。设计分布式通信网络可以协调各区的信息传输流程, 这是计算机分布式控制系统的典型应用。分布式计算机通信网络可以将原本集中于一个大型计算机的许多处理功能分散到不同的计算机上进行分布处理。一方面可以减轻价格昂贵的主处理器的负担, 使计算机数据处理的荷载减小;另一方面, 分布处理也可以提高井内通信网络的可靠性。3) 资源共享。包括计算机资源共享以及通信资源共享, 两类信息共享均设定于网络通信系统。计算机资源主要指的是计算机的硬件、软件和数据资源;资源共享功能使得网络用户可以克服地理位置的差异性, 共享网络中的计算机资源。对于井内采煤来说, 资源共享是对所有矿区信息的共享处理, 无论是生产人员或管理人员, 均可随时使用网络数据库的资源[4]。例如, 设置数字查询系统, 输入信息关键词即可查看相关的数据。4) 调度系统。计算机通信网可以通过检错, 重发以及多重链路等手段来提高网络的可靠性, 这是采煤调度系统智能化应用的表现。对分散对象提供实时集中控制与管理功能, 在某些场合下, 要求对地理上分散的系统提供几种控制, 保障了井内采煤的安全化操作。另外计算机通信网还可以对整个网络进行集中管理, 以及集中对网络资源进行分配, 使采煤机、掘进机、输煤机等第一时间感应作业信号, 加快了人机工程调度的自动化进程。5) 存储查询。计算机通信网络本质上是计算机技术、通信技术的联用模式, 从数据处理到信息传输形成了一体化方案, 解决了传统煤井通信传输的诸多缺陷。煤炭企业致力于科技研发工程, 一些更高级别的网络通信系统被提出, 新型网络的应用功能也更加多样化。未来计算机网络通信将具备自存储、自查询等人性化功能, 这是为了方便深井采煤信息的自主查询, 减小了人工处理生产数据的难度。

4 结论

深井采煤比露天开采的难度更大, 必须要有更先进的控制系统为支撑, 才能稳定采煤系统作业的持续进行。新时期计算机操作系统成为了网络的主控平台, 其不仅有矿区专用的控制模块, 也可根据现场要求分散为分布式操作模式, 满足了深井采煤通信的传输要求。设计采煤网络通信系统需坚持实用性、科技性、智能性等原则, 这样可以推动网络通信系统的多功能应用。

参考文献

[1]沈卫.深井采煤工程面临的技术难点及改革对策[J].苏州科技大学学报, 2010.

[2]邵杰云.计算机网络通信系统功能设计与应用案例研究[J].电子信息技术, 2012.

[3]徐华.浅谈煤矿井内无线网络传输平台主导生产工艺流程[J].煤炭技术, 2010.

采煤队罚款制度 篇3

为了更好的保证圪堆煤业店上煤矿的安全生产,使职工的思想稳定,保证正常出勤特制订以下规定:

一、全队职工必须遵纪守法,遵守矿上的各项制度,热爱本职工作,努力提高操作技能和业务水平,严格按照作业规程施工。对违反规程要求造成事故的或无礼挑拨煽诱他人挑起事端的,根据劳动法有关规定严肃处理。

二、有事提前请假,一律以请假条为准。凡没有请假条或假条上没有队长签字的一律按旷勤处理,旷勤者每天罚款壹佰元,每班每天不得超过3人,有意辞职者必须提前十天向队部申请,否则视为旷勤。

三、每个职工每月出勤必须达到(大月22天,小月21天),支护工出满勤的每人奖300元,支护工超出勤一天奖100元。辅助工满25个班奖300元,26个班以上每班奖50元。凡得不到班数的18个班至标准班,按本月总工资的90%开支,17个班以下的按80%开支,工伤不奖不罚。

四、入坑后必须服从队班长领导和安排,凡私自升坑的按旷勤处理本班任务完成后,必须通过验收员验收,并开据小票记工,没有小票者一律不记工,超过两天者不再补记工。

五、厂区内严禁喝酒,发现一次每人罚款50元,因喝酒影响上班者,按旷勤处理酒后闹事造成影响的罚款500元,造成后果的一律开除,一切经济损失由当事人承担。以上规定从2011年6月1日执行。

14.采煤队整改报告 篇4

110101回采工作面整改实施方案

根据地区市煤管局安全生产大检查,查出的安全隐患结合回采队实际情况,决定整改期间组织全体职工认真学习《110101回采面作业规程》对查出的 23项隐患指定责任人及整改目标,进行全面整改,特制定整改方案。

一、成立整改领导组组长:杨芝林

副组长:梁爱生、杨润生、高国保、刘福清、闫小青成员:郑和平、孔银春、李永泽、朱宝强

王建礼、杨义仁、韩西元、杨海同

二、整改列表

安全措施:

1、对每个工人贯彻学习回采工作面作业规程,同时在贯彻学习《煤矿安全规程》、《质量标准化》、《煤矿工人技术操作规程》。

2、每天由安全员和跟班队长、班长对工作面的安全进行全面检查,对发现隐患,及时处理,确认安全后方可作业。

3、人员进入煤帮作业要严格执行敲帮问顶制度。及时处理活矸活石,并用语言信号与机组司机及刮板司机联系好,停机停溜后方可进行工作。

4、严禁工作面使用不合格柱,规格柱必须按标准打成一条直线,并在每个单体柱上拴好防倒链,杜绝采面出现单梁单柱现象。

5、两巷超前支护高度不低于1.8m,人行道宽不小于0.8m,保持畅通无阻,对变形严重棚架,采用双托梁支护方法,增加支护的整体性。

6、过断层期间,队干跟班上岗,现场指挥,严防冒顶事故。

7、机电操作人员必须持证上岗,严格按章操作,检修设备,必须停电检修,挂“有人工作,严禁合闸”牌,并派专人看守,未经许可不得送电。

8、工作面及两顺槽的电器设备必须做到无“鸡爪”、无“羊尾巴”、无“明火”接头、螺丝、弹簧垫、密封圈、挡板齐全、电缆吊挂符合规定标准。

9、回风、运输两顺槽每天各派一人负责巷道文明生产及清理工作。

10、方案整改施工时,必须严格按《煤矿安全规程》、《煤矿工人操作规程》、《110101工作面作业规程》要求执行。

东沟煤业采煤队

2017采煤队设备检修计划 篇5

综采队设备检修计划

编制单位:综采队

二〇一七年

四道柳煤矿综采队设备检修计划

综采队设备检修计划

随着我矿机械化综采设备的配备,设备的日常检修便成为我队在生产管理方面的重点和难点,严重制约着我队正常生产,暴露出我队在设备检修方面存在的严重不足。为了加强这一薄弱环节,特制定出相关检修计划并加以落实,以规范设备检修,保证设备的使用寿命。

一、设备保养、检修班

班 长:王跃峰、刘飞

副班长:韩利平、任珍祥、苏尚仁

验收员:燕瑞明、贺虎、高靖博、贺永强

成 员:张树林、王文信、刘永、张晓武、田建红、杜来保、丁卫兵、吴化明、张双田、张高高、安成乾、李盼生、狄成江、任立国、阎宝军、王玉奎、杨喜才、孙万海、哈斯、王正伟、韩志元

二、各级职责

1、队长崔祥荣负责采煤队检修工作全面计划、安排;

2、班长王跃峰负责各类设备配件的备用及回收;

3、副班长负责配合队内的检修人员做好后备工作;

4、验收员负责队内检修工作的具体落实安排及监督验收;

5、班长负责本班上设备运行观察、检修、汇报工作,及落实检修计划中的问题,发挥骨干带头作用;

6、副班长全面负责配合支架检修工检修支架并监督验收当班检修工作的结果;

7、煤机司机负责当班采煤机检修和检修记录的填写;

四道柳煤矿综采队设备检修计划

8、刮板输送机司机负责当班煤溜子检修和检修记录的填写;

9、装载机司机负责当班转载机检修和检修记录的填写;

10、胶带输送机司机负责当班皮带机检修和检修记录的填写。

三、严格执行“三检”制:

日检 → 月检→ 年检

1、日检:每日检修班进行检修(完毕后下班前回采面试推一个循环),检修可能发生故障部位和零部件,基本保证生产班不出大的故障;

2、月检:与每月最后一个日检合并检修(完毕后下班前回采面试推一个循环),在日检基础上每月进行一次全面检修,统计出设备完好率,找出故障规律,采取预防措施,一般在8小时内完成;

3、年检(大修):综采完毕一个工作面后重点检修采煤机、支架、煤镏及井上下其它一些大型设备。统计出设备完好率,验证故障规律,总结出经验教训; 附:检修对象及检修内容

检修对象及检修内容

(一)、采煤机(型号:MG2×160/731-WD 功率:731kw)

1、日检

(1)、检查各大部件联接的液压螺母及其它螺钉是否紧固齐全,发现松动要拧紧;

(2)、电缆、水管、油管是否有挤压和破损;

(3)、检查各压力表是否损坏;

四道柳煤矿综采队设备检修计划

(4)、各部位油位是否符合要求,是否有渗漏现象;

(5)、各操作手柄、按钮动作是否灵活;

(6)、截齿和齿座是否损坏与丢失;

(7)、喷嘴是否堵塞和损坏,水阀是否正常工作;

(8)、行走轮与导向滑靴的工作状况;

(9)、机器动转时,各部位的油压、温升及声响是否正常;

(10)、洗调高泵端及水阀中的过滤器滤芯;

(11)、从放油口取样化验工作油中的过滤油质是否符合要求;

(12)、检查和处理日检中不能处理的问题。

2、月检

月检除了班检内容外,并对日检中处理不了的问题进行检修,检查采煤司机的日检,并做好月检记录。

3、年检(大修)

采煤机在采完一个工作面后应升井大修,大修要求对采煤机进行清洗检查,更换损坏零件,测量齿轮咬合间隙,对液压元件按要求进行维护和实验,电气元件检修更换时,应做电气实验。机器大修后,主要零部件应做好性能实验,检测有关参数,符合要求后方可入井。

(1)拆开所有的盖板,液压系统管路和冷却系统管路;

(2)清洗机器周围所要的赃物和拆下的零部件;

(3)更换已损坏的易损件,如密封、轴承、接头、阀、仪表及液压元件等;

(4)检查切割部、牵引部的传动齿轮是否有异常;

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(5)所有的齿轮箱、液压箱内部要清洗干净,按规定更换新的油液;

(6)打开电动机控制箱盖,检查各电气元件的损坏情况以及电动机绕组对地绝缘电阻;

(7)紧固所有的连接螺栓;

(8)各主要部件装配完成并按试验程序单独试验后,方可进行组装。

(二)、液压支架(型号:ZY6600/11/23 数量:118架)

维护内容包括日常保养和拆检维修,维护重点是液压系统。日常维护保养做到:一经常、二齐全、三无漏堵。即维护保养坚持经常,连接件齐全、液压元件齐全,阀类无漏堵、立柱千斤顶无漏堵、管路无漏堵。液压元件必须坚持“井下更换、井上拆检”的原则。

维修前要做到:一清楚、二准备。即维护项目和重点要清楚,准备好工具、准备好备用配件。

1、日检

(1)、检修立柱时,检查立柱是否漏液、升降和升降速度以及支柱初撑力是否达标;

(2)、操纵阀、操作手柄动作是否灵活、可靠,不工作时是否有声响或立柱千斤顶自动动作;

(3)、检查各千斤顶是否漏液,动作是否正常,压力是否达标;(4)、液控单向阀闭液、回液是否正常;

(5)、各个安全阀压力开启关闭工作是否正常,是否漏液,过载

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压力开启是否正常;

(6)、其他阀类的检查,交替阀、回液断路阀,截止阀是否失灵,过滤器、滤网有无杂物,是否堵塞;

(7)、液压管接头是否损坏、有无漏液现象,液压管路有无破损;各U型销是否齐全、完好。

(8)、反冲洗装置、内置滤网有无异常,日检修班必须进行反冲洗作业,并做好记录

(9)、对磨损、变形较大和漏堵零部件进行“强迫”更换,包括损坏的推、拉千斤顶、阀、立柱、各油缸。

2、月检

(1)、重复日检中的检修内容;

(2)、统计出设备完好率,以及故障规律,采取预防措施。

3、大修

支架在采完一个工作面后应大修,大修要求更换损坏零件及结构,对液压元件应按要求进行维护和实验。

(三)、刮板输送机(型号:SGZ800/630)

1、日检

(1)、目测中部槽、舌板组件等有无损坏现象;

(2)、目测槽间连接,检查输送机大链松紧是否适当,有无拧麻花现象,发现联接环损坏及丢失应及时更换或补齐;任何弯曲刮板都必须立即更换;

(3)、检查电缆槽是否错位,联接电缆槽的螺栓是否松动或损坏,四道柳煤矿综采队设备检修计划

发现后应及时拧紧或更换;

(4)、检查冷却水管、电动机、减速器冷却水是否畅通,高压软管有无损坏,是否有漏液、漏油现象;

(5)、检查发热部位的温升情况;润滑系统的油质、油量是否完好、充足;

(6)、检查减速器是否漏油,有无异常声响和震动,各摩擦部位的接触是否正常;

(7)、清除机头、机尾、减速器、液力耦合器连接罩上的杂物,以利散热;

(8)、检查机尾是否有过多的回煤,必要时找出原因;(9)检查溜槽的磨损、变形和连接情况,重点对过渡槽及其连接装置情况进行检查,发现有损坏及时更换;

(10)、刮板链两条链是否一致,目测其张紧程度,如果机头链轮下面链条下垂超过2个环时,必须重新张紧链条;刮板链运行时有无卡链现象,螺栓是否松动,链轮有无损坏;

(11)、检查减速器、盲轴、链轮组(舌头板、舌头架、分链器)、连轴器是否松动,润滑是否到位;

(12)、检查减速器油位、油温是否正常,有无漏油现象;

(13)、检查溜槽哑铃有无短缺,连接是否有效,电缆槽是否松动、损坏;

(14)、检查链轮的咬合与磨损情况;

(15)、检查传动装置是否安全,有无损坏,松动的紧固件要拧紧;

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(16)、检查电动机线端是否清洁、电缆是否完好。

2、月检

(1)、进行日检的各项内容;

(2)、检查减速器的油位,必要时更换;

(3)、取输送机一段刮板链,共2条,检查其伸长量是否一质,如果伸长量达到或超过原始长度的2、5%,则必须更换,而且必须成对更换;

(4)、联轴器、联轴节、调节槽、链轮等进行检修和更换,并对电动机和减速器进行较全面的大修工作。

3、大修(工作面转移期间)

(1)、检查机头尾架有无损坏,修理损坏区域;

(2)、检查链轮是否足以完成新工作面任务;

(3)、更换新的舌板、拔链器组件;

(4)、检查溜槽的工作情况是否足以完成新工作面任务;

(5)、检查减速器是否需要大修。(四)、转载机(型号:SZZ800/250)

1、日检

(1)、目测检查溜槽、拔链器、护板等有无损坏。检查挡板的连接螺栓,如有松动必须拧紧,如有折断必须更换,保证连接可靠;(2)、目测检查刮板链、刮板、连接环是否损坏,任何弯曲的刮板必须更换;

(3)、目测检查电动机供电电缆有无损坏;检查连接罩内部及通

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风格有无异物,有异物时要清理,保持良好的通风;(4)、检查接地保护是否可靠;(5)、所有紧固件是否松动;

(6)、目测刮板链张紧程度,否能顺利通过链轮,如果机头链轮下面链条下垂超过2个环时,必须重新张紧链条,刮板连接环有无变形损坏;

(7)、滚筒七星轮是否松动,润滑是否到位;(8)、检查链轮轴组件是否过热;

(9)、目测检查减速器、盲轴有无漏油现象,耦合器是否有异常;(10)、检查传动装置是否安全,有无损坏;检查各紧固件,松动的要拧紧;

(11)、检查链轮轴组内的润滑油是否充足,有无漏油。

2、月检

(1)、重复日检中的检修内容;

(2)、检查2条刮板链其伸长量是否一质,如果伸长量达到或超过原始长度的2、5%,则必须更换,而且必须成对更换;

3、年检(大修)

(1)重复月检中的检修内容;

(2)、更换减速器的润滑油,将齿轮等各部件清理干净。目测检查齿轮及轴承有无损坏,并更换磨损件,装拆是注意确保结合全面清洁,密封良好,更换联轴节的润滑油;

(3)、更换减速器及联轴节密封件,检修时应在地面检修车间进

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行;

(4)、检查电动机轴承处有无损坏。

(五)、带式输送机

1、日检

(1)检查机头机尾部件螺栓、销子是否齐全、紧固;油嘴是否完好、畅通;

(2)输送带接头有无撕裂;输送带有无严重跑偏、撒煤或摩擦机架的现象,张紧是否适当;

(3)滚筒及上下托轮是否齐全,运转灵活无声音;

(4)检查缓冲托辊是否齐全、磨损是否严重,机尾滚筒是否牢固,有无塞煤、卡矸现象;

(5)检查减速箱内油量是否达到齿轮1/3部位,及时加油,电机、耦合器有无异常;

(6)所有三节滚、直棍有无脱落、损坏;

(7)张紧装置工作是否正常、左右是否平衡;

(8)皮带两侧有无块煤、杂物;(9)采煤队顺槽缩皮带,调试皮带;

(10)检查传动装置电动机、减速机、液力耦合器或,驱动滚筒声音、温度是否正常,温度是否超过60度;

(11)检查液力耦合器是否因过载造成金属易熔塞熔化,必要时及时更换;

(12)检查皮带卡扣排列是否均匀、紧固;如有开裂现象、要重

四道柳煤矿综采队设备检修计划

做皮带头;

(13)检查皮带有无破裂、磨损严重现象,如有,找出原因,及时维修或更换皮带。

2、月检

(1)重复日检中的检修内容;

(2)检查滚筒有无裂缝现象,如有,及时更换。

3、大修

顺安煤矿采煤队管理制度 篇6

一、规章制度

1、严格按照《作业规程》、《安全技术措施》组织施工,遵守矿上规定的各项管理制度。严禁违章指挥、违章作业和违反劳动纪律,杜绝“三违”现象发生。

2、严禁旷班,有事给班长请假,无故旷班一个罚款50元,不请假视为旷班。

3、旷班三个班一下者一律不做帐,因有事或回家不在本工队干者,需提前3-5天给班里打招呼,以便班上补充人员,如说不干就立即不干的,队里按照旷班论处,特殊情况除外。

4、开工资时间以矿上财务开工资时间为准,如因矿上资金不及时晚发几天,职工同志们要谅解,任何人不得无理取闹到乡政府或上级劳动部门上访,发现一次罚款1000元/人次,如因矿方故意拖欠工人工资,首先由队长与矿方协调,协调不成的情况下,由队里带头到上级有关部门进行上访,直到把工资发放到每一位职工手中。

二、劳动管理制度及操作标准和分配奖罚标准

1、打眼放炮工

(1)、严格按照规程措施施工,禁止留顶煤或底煤,宽度确保1.2以上,放炮前要把注液枪全部挂好,防止放完炮埋压,放完炮后要每班留1---2人值班,防止有瞎炮或其他不够宽的情况,直到高度和宽度够标准方可离开工作面。(2)、放炮时要设置好警戒,防止有人误入炮区,装药前、放炮前、放炮后,必须听从安全员、瓦斯检查员指令,瓦斯超限严禁装药、严禁放炮、严禁入内!放炮员的单价是:每节槽包含炸材费57元/节。特殊情况另行计价。(3)、如留顶煤、伞檐、底煤或宽度不够,给班上移溜造成困难的,将视情节给予放炮班100—200元的罚款。

(4)、如因违章作业找出各项罚款由个人或班组承担。(例如:炸药、雷管乱丢乱放,管箱、炸药箱不上锁,雷管丢失等)情节严重者,交司法机关处理。(5)、炮工负责打好机、风两巷超前支护,保持双排20米,单排10米。我队一次性把前后支护到到位。由炮工接手后,每班负责一巷,不落实到位的,上级有关部门、矿方罚款由炮工承担,但每次打超前支护也不能够打太多,采面严格要求交接两平睡在工作面,柱子全部要立起来,打好。

2、攉煤工

(1)、进入工作面后要先洒水灭尘、找掉伞檐,及时挂梁支护顶部,并打好临时柱,然后才能攉煤,任何人不得空顶和违章冒险作业,有问题要及时反映给班长。

(2)移溜时要有班长和队长在现场,任何人不得私自移溜,如因人为私自移溜造成事故者,将给予小组或个人100元以上的罚款,严禁移死溜,如移死溜或坏溜,本班未处理好移交给下一班的,将视情节给予当班500---1000元的罚款,补助给下一班。给予班长和队长200---500元的罚款。移溜时要确保平直,宽度确保1.2以上,不够宽不准移溜。

(3)、打柱时角度要正,柱间距、排距要符合规定,迎山角符合规定,杜绝大棚花、单头梁,出现一个罚款20元,特殊情况除外。

(4)回柱时要打好戗柱,使用水平销,切顶排柱子要回齐,严禁有丢梁埋柱现象,发现一颗视为丢失,按原价处罚。

(5)、如因浮煤不干净或不打戗柱等违章行为被矿上管理人员处罚的,将落实到个人,坏柱、坏梁要运出工作面到指定位置,并补充到位,单价由班长现场记录。

(6)、单价是每节自采自回100元/节。

3、端头支护工

每班要固定人员,超前硐宽度要够宽,π型梁要移到位,隔一挪一,间距要符合要求,成对使用好四对八梁,确保一梁三柱,并回齐正巷柱,机头加 50元/排,机尾30元/排。如因违章造成的罚款将落实到个人。

4、溜子司机

(1)、接班后要首先检查机头、机尾的压柱是否牢固,机头戗柱要打牢,无压柱不允许开溜子,检查工作面有无障碍物、柱梁或有人在溜子上作业,并备足使用的螺丝、连接环、短环(小扣),放炮前要溜子运转一圈后再放炮,并检查变速箱是否缺油,螺丝、刮板是否齐全,机头搭接是否合理,并把机头二节提前垫好,严禁吃回头煤,确保电机正常通风,保护好电机及电缆。(2)、启动工作面溜子时要先点动两下后,确保安全的情况下才能正常开起,并把运输机尾向外30米清理干净,禁止留大煤块或其它杂物。

(3)、顺槽溜子够两节削一次,削一节单价30元,如该削不削的,一节罚款50元,溜子槽盒链子从皮带机尾按顺序码放,严禁乱堆乱放。

(4)、削溜子由开溜子工负责,开顺槽溜子要清理好50米内的浮煤、浮矸,发现一次不清理将进行50---100元的处罚。

(5)工作面溜子移完后要至少开两圈,严禁留浮煤在溜子上,严禁留死溜和坏溜,每次出班要向班长或队长打招呼,未经班长或队长允许不得出班,否则进行50---100元的处罚。

(6)工作面溜子每进一排200元,开顺槽溜子每进一排

元,开皮带司机每进一排

元。

以上各条规定,望广大员工同志们认真遵守,同意的签字按手印,不同意的视为放弃,概不安排工作。

签字:

顺安煤矿采煤队

采煤队隐患排查闭合管理制度 篇7

采煤队为把安全隐患消灭在萌芽状态,杜绝“三违”,确保煤矿安全生产,打造高产、高效的和谐矿业,采煤队制定安全隐患排查闭合管理制度。、区长负责区队的安全生产隐患排查和治理。、发现和查处区队违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。发现存在重大隐患,必须立即停止生产,及时向调度室汇报,同时向有关领导报告。、建立健全安全生产隐患排查、治理的责任制 , 组织职工发现和排除隐患。、认真开展安全生产隐患排查和治理活动。安全生产隐患排查和治理活动、每班次排查活动都要有原始记录。、区队跟班人员按要求认真填写各类安全生产隐患报表,做到内容齐全、叙述准确、不准漏项,并严格签字程序。6、对安全生产隐患实行分类、分级管理。视具体情况认真对待。、对排查出的安全生产隐患实行及时处理制。区队的一般隐患由队长指定隐患整改责任人,责成立即整改或限期整改。对限期整改的隐患,由整改责任人(班长)负责监督检查和整改验收,验收合格后报队长审核签字备案。重大隐患由队长、技术

主管组织制定隐患整改方案、安全保障措施,落实整改的内容、期限、整改人数、工具、整改作业范围,并组织实施。整改项目结束后,由跟班队长按照重大隐患的整改验收标准组织自检(依据是质量标准化标准)。区队重大隐患自检合格后,在交接班时交接清。实行现场交接班。整改方案中的内容、项目和整改结果,由区队长签署验收完毕意见。、班组长及现场作业人员,都必须严格履行安全生产隐患排查闭合管理制度。

9、井下作业毕竟存在安全隐患,少有不慎将后患无穷。因此,井下所有工作人员都有安全隐患排查的责任,鼓励所有工作人员义无反顾地去排查、落实整改隐患。区队出台相应的方案激励职工打造安全工作环境。

10、如因人为因素造成安全隐患事故,一经查出,区队将用“责任逆向追究制”和“不作为”制度进行责任追究。

采煤队机电材料消耗管理办法 篇8

为加强材料管理,节约消耗,降低吨煤成本,矿上对采煤队的材料管理,特制定管理办法:

1、设备管理:

井下所有使用的机电运输设备,矿上一次性装备到位,领取材料有生产科出领料单,到仓库领取材料,正常使用中的消耗有对方承担的材料有:

1、荆拍、椽子

2、刮板、链子

3、机头、机尾轮

4、密封圈、螺丝、压盖

5、铁丝

6、炸药、雷管

7、放炮器、放炮线

8、油漆、线绳、粉笔

9、各种垫圈

二、以旧换新的材料:

1、注水用的阀门、三通、短节、直通

2、放倒链(丢失赔偿消耗10%)

3、托板、互联板

4、三用阀

5、注液轮(丢失赔偿)

6、风镐

7、高压截止阀

8、盲轴、盲轴架

9、各种销子

10、注水器

11、风煤钻头

12、液压管

13、损坏电机

14、液压柱梁

15、液压柱阀消耗10%

三、油料消耗:

按每台每月齿轮油5公斤,多出者有队部承担。

四、皮带托辊每月100米,3个托辊,多出者有队部承担。

五、电机、水泵烧坏、损坏有机电队查明原因,维修费用按每KW25元计算由连队承担。

六、电料设备管理:

电缆、接线盒、开关、两档按钮、水泵、电机、电缆勾有机电科领料单据,领料用后由机电科验收交回仓库,丢失、损失不够的按原价赔偿。

七、工具类使用办法:

风煤钻、风镐、风钻、钻杆、钻头等常用工具,1000元以下由队方承担。

郑新康华机电部

采煤队节支降耗实施方案及措施 篇9

为应对当前严峻经济形势,积极响应集团公司‚以开展党的群众路线教育实践活动为动力‘迎挑战、保生存、促提升’实施方案‛文件精神要求,提升我队管理水平,强化全队干部职工责任目标,从控制成本、细化管理、深挖内潜三方面入手,精心组织,以突出重点,量化考核,狠抓落实的工作方法,达到节支降耗增效创收的目的,特制定本队节支降耗实施方案及措施。

一、组织机构 组 长: 成 员:

二、指导思想

认真学习和落实集团公司各项文件精神和要求,全面深刻认识当前公司及我矿面临的经济形势,在安全的前提下,引导职工从岗位职责出发、从身边的点滴做起,带着主人翁的意识将节支降耗转化为职工的自觉行动。

三、实施目标

1、全队实现安全零事故,完成矿下达的安全生产任务。

2、在全队形成人人关注成本,提倡节约,反对浪费的良好风气。

3、降低我队生产成本,全年实现材料费节约5%。

三、主要举措及措施

1、积极倡导全体员工要认清形势,统一思想,从大局出发,认真学习集团公司及矿的各项文件精神,增强降低成本的使命感、责任感,牢固树立节约无小事的思想,切实意识到节约材料、降低成本就是增加工资的意识,从小处着手,从每个人做起,从自身岗位做起,注意每一个节约环节,堵塞每一个浪费漏洞,尽自己所能节约每一点资源,争做降本增效、厉行节约的先锋模范,形成全员、全过程、全方位的控制管理,实现经济效益的最大化。

2、构建节能降耗监督网络建设,实行区队自治、班组自理、员工自律的管理体系,开展‚争当节约型班组、节约能手‛活动,对在节能降耗较好和表现突出的个人在‚双基‛考核中给予奖励,对表现差的班组和个人进行处罚,从制度上确保节支降耗活动形成长远机制。

3、做好日清日结工作。完善各项材料使用台帐,对每日每班所领各项材料严格落实审批、领用制度,材料的审批领用要坚持‚有旧不领新,能修不领新‛的原则。领料单必须由值班干部填写,单位盖章,队长认可盖章后发放,并由值班干部跟踪落实材料使用情况,对剩余的材料及时退库并详细记录。

4、本着‚谁使用、谁管理、谁负责‛的原则,做好用电管理,落实节电降耗工作管理,及时掌握用电、节电动态。加强对井上下用电管理,井上办公楼杜绝长流水、长明灯现象,办公室内做到人走电源关,严禁个人使用违规电器,井下加强运输机管理,对皮带运输机机头、机尾及时清理,保持清洁卫生,调整好底托辊,防止皮带跑偏,严禁出现磨皮带现象;刮板输送机铺设平、直、稳,严禁出现过负荷运转,造成负荷销子打坏。严禁空开皮带、槽子,确保工作面用电控制在指标内。

5、进一步规范材料现场使用,加强井下现场物料回收和修旧利废工作。工作面联网做到不重叠,联网铁丝、尼龙绳不得随意丢弃;放煤、处理尾巴、替棚要及时回收板梁和背木,能在工作面复用的直接复用,各种零用配件要将责任落实到个人,实现‚回奖丢罚‛的回收制度。工作面绞车提升巷道,加强对提升钢丝绳的使用保养工作,保证地滚、导绳轮、回头轮运转灵敏可靠,责任落实到人,及时维护、保养,杜绝钢丝绳出现磨绳现象。

6、加强工作面质量标准化和文明生产管理,避免华而不实的外表工程。工作面不敷设地砖和硬化地面;工作面要树立朴素质量标准化理念:(1)工作面清(排)水、压风等管路,下井前在地面进行防腐刷漆处理,井下不再采用全长刷漆方法识别用途和美化管路;(2)工作面作业图板确保图表清晰、规格一致等简单、实用、有效的要求即可,严禁使用彩绘图板;(3)管线吊挂在满足整齐、牢固、规范、实用的前提下,可采用多种方式和方法;工作面背木、撑杆严格按设计要求,不得超数量、超间距使用;(4)切实抓好质量标准化日常管理,杜绝跑、冒、滴、漏。

2014年采煤队安全目标责任书 篇10

2014年采煤一队安全生产目标责任书

为了认真贯彻落实国办发(2013)99号、“双七条”、2014年各项安全工作计划以及各项安全规章制度,保障员工人身安全和公司财产安全,确保生产任务顺利完成和促进公司良性健康发展,实现2014年公司安全生产目标,特签订2014年安全生产目标责任书。

一、严格遵守公司和队劳动纪律和各项规章制度,主动接受公司生产任务安排,服从公司劳动组织管理,不迟到、不早退、不旷工、不违章指挥、不违章作业和冒险蛮干。

二、杜绝死亡、重伤、轻伤事故,杜绝井下火灾、煤与瓦斯突出、瓦斯与煤层爆炸、斜坡跑车、顶板、放炮等重大未遂事故。

三、严格执行《煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法》和能源公司安全质量标准化要求,采煤要求达二级标准。

四、认真组织、学习和参与各类安全培训工作,培训合格率达到100%,特种作业持证上岗率达100%。

五、及时发现和正确处理生产过程中的安全隐患,确保作业人身安全和公司财产安全。

六、严格按岗位安全生产责任制和各工种具体工作标准进行作业,搞好现场安全文明生产。

七、认真履行岗位职责,接受公司《安全奖惩办法》、《安全生产事故责任追究制度》、《安全风险抵押金管理办法》、队相关劳动纪律管理办法、劳动组织管理等相关制度,接受公司生产目标管理的检查、奖惩及考核。

八、此书有效期为2014年1 月1日至2014年12月31日。四川省宏能芙蓉煤矿有限责任公司采煤一队

采煤队长:责任人:

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