个人独资企业章程范文

个人独资企业章程范文（共7篇）

个人独资企业章程范文 篇1

章程

第一章 总 则

第一条 为了规范企业的行为，保护投资人和债权人的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义市场经济的发展，制定本章程，以此为本企业的经营准则。

第二条 企业名称：

第三条 企业地址：

第四条 企业负责人：

第五条 企业经营范围：

第六条：本企业由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。

第七条：本企业在登记的经营范围内从事经营活动，一切活动遵守法律、行政法规，遵守诚实信用原则，不得损害社会公共利益，依法履行纳税义务。

第二章 出资方式及出资额

第八条 本企业投资人为一个自然人，申报的出资为

万元，其中现金：

万元。

第三章 财务、会计和劳动工资制度

第九条 本企业按国家有关法律法规，制定财务、会计制度、依法设置会计帐簿，进行会计核算。第十条 本企业会计采用公历年制，自当年一月一日起至十二月三十一日止为一个会计。

第十一条 本企业招用职工的，依法与职工签订劳动合同，保障职工的劳动安全，按时、足额发放职工工资，按照国家规定参加社会保险，为职工缴纳社会保险费。

第四章 企业的解散和清算

第十二条 本企业营业执照签发日期为本企业成立日期2014年 5月29日。

第十三条 企业有下列情形之一时，应当解散；

（一）投资人决定解散；

（二）投资人死亡或者被宣告死亡，无继承人或者继承人决定放弃继承；

（三）被依法吊销营业执照；

（四）法律、行政法规规定的其他情形。

第十四条 企业解散，由投资人自行清算或者由债权人申请人民法院指定清算人进行清算。投资人自行清算的，应当在清算前十五日内书面通知债权人，无法通知的，应当予以公告。债权人应当在接到通知之日起三十日内，未接到通知的应当在公告之日起六十日内，向投资人申报其债权。

第十五条 企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任，但债权人在五年内未向债务人提出偿债请求的，该责任消灭。第十六条 企业解散的，财产应当按照下列顺序清偿：

（一）所欠职工工资和社会保险费用；

（二）所欠税款；

（三）其他债务。

第十七条 清算期间，企业不得开展与清算目的无关的经营活动。在按前条规定清偿债务前，投资人不得转移、隐匿财产。

第十八条企业财产不足以清偿债务的，投资人应当以其个人的其他财产予以清偿。

第十九条企业清算结束后，投资人或者人民法院指定的清算人应当编制清算报告，并于十五日内到登记机关办理注销登记。

第五章 附 则

第二十条 本章程未尽事，依照国家有关法律、法规办理。

第二十一条 本章程正本件二份，报送登记机关一份，本企业存档一份。

负责人签字（盖章）

订立日期：

****年**月**日

个人独资企业章程范文 篇2

个人独资企业, 是指由一个自然人投资, 财产为投资人个人所有, 投资人以其个人财产对企业债务承担无限连带责任的经营实体[1]。它作为一种企业形态, 与合伙企业和公司相比, 其天然具有设立简便、经营灵活的特点。在现代市场经济中, 个人独资企业的设立为广大投资者提供了非常有利的机会。

我国个人独资企业在1999年8月公布, 并于2000年1月开始施行, 依照该法的相关规定, 个人独资企业有如下特征:

第一, 个人独资企业的投资者只能是自然人, 且只能是一人, 是典型的所谓的“老板企业”, 投资者本人即为企业的所有者, 对企业的经营管理拥有全部权力并承担全部责任, 公司法人不得成为个人独资企业的投资人;第二, 个人独资企业的投资者对企业的经营事务拥有绝对的控制权和支配权。在个人独资企业中, 投资人与企业的人格是合一的, 也就是说个人独资企业的经营中完全取决于投资人本人的意志和自由选择, 而排除了合伙以及公司形式的管理模式;第三, 个人独资企业的投资者拥有企业的全部财产所有权, 包括原始投资和企业在存续期间经营中所积累的财产, 包括企业的有形财产和无形财产, 如商号、专利等;第四, 个人独资企业的投资者对企业的债务承担无限责任, 也就是说, 个人独资企业的投资者以其所有的全部财产对企业存续期间所发生的债务承担清偿的法律责任, 这同样也是个人独资企业不具有独立的法人资格的一项重要原因, 因此个人独资企业在严格意义上讲, 并不是一类独立的民事主体, 它只是投资人人格在法律上的延伸, 是自然人的一种特殊形式。

二、个人独资企业的营业转让

对于个人独资企业的营业转让, 是指投资者将个人独资企业整体出让给第三人经营的行为。营业转让不同于一般的财产交易[2], 在营业转让中不仅包括单纯的资产出售, 还涉及到商号等无形资产以及对外的债权债务问题。正因如此, 对个人独资企业的营业转让问题应该做出科学的研究, 这关系到营业转让人本人和受让人以及个人独资企业债权人的重大利益, 但目前, 我国既没有制定商法典也没有制定商事通则, 因此对于个人独资企业的营业转让, 笔者试做出如下两方面的探究。

(一) 营业转让中涉及到的投资人和受让人的权利义务配置

对于个人独资企业的投资人, 即营业转让人而言, 其主要义务是将整个企业整体转让给受让人, 包括各种手续, 转移再给企业名下的各种资产, 交付个人独资企业营业的商事账簿及公章等, 这些对于投资人来说是最基本的义务。在现代企业竞争过程中, 关于竞业禁止是不得不考虑的事情。竞业禁止, 顾名思义乃从事竞争性行为之禁止, 其有广义与狭义之分。广义的指对与特定营业具有竞争性的特定行为的禁止;狭义的指对与权利人有特定关系的义务人的特定竞争行为的禁止[3], 在笔者看来, 竞业禁止义务也是除转让企业财产和账簿等之外的又一项重要义务。这就要求转让人在转让行为完成后的一定时间内和在一定的地域范围内不得从事与原来转让的独资企业营业相同的经营活动, 以保证受让人能够顺利展开营业, 以实现营业转让的目的。

由于我国当前对个人独资企业法对竞业禁止无明确规定, 因此为了营业转让的根本目的以及受让人的利益, 我国可以借鉴西方较为发达国家的一些立法经验。在韩国, 其商法典在第41条中规定, 在营业转让的情况下, 若无约定, 则10年内, 出让人 (即个人独资企业的原投资人) 不得在该同一特别市、广城市、市郡及相邻的特别市、广城市、市郡进行同种营业。在日本商法典中, 其25条规定, 在已经转让营业的情况下, 当事人没有另外的意思表示时, 让与人在20年内不得在同一市、镇、村以及相邻的市、镇、村从事相同的营业[4]。我们从这些规定中可以看出立法的目的是为了保证受让人在接受营业转让后可以正常的进行营业活动, 防止出让人与受让人之间发生不正当的营业竞争关系, 这同样也是符合出让人出让企业是的初衷的。因此, 在未来我国的个人独资企业营业转让立法或者司法解释中应该加入竞业禁止的相关规定, 以此来保障营业转让双方当事人, 尤其是受让人的合法权利。

而受让人的义务则是根据营业转让合同的约定, 支付行管的营业转让价金或履行约定的其他形式的支付对价行为等与此相关的合同约定义务或法定义务。

(二) 营业转让所涉及到的第三人的问题

营业转让是包括企业经营所有范围内, 包括商号等无形财产的转让, 故其必然会涉及到原个人独资企业的债权债务问题。在我国个人独资企业法中, 第17条规定, 个人独资企业对本企业的财产依法享有所有权, 其有关权利可以依法进行转让或继承。这并没有告诉我们营业转让时如何处理原企业投资人对外发生的债权债务关系该如何处理, 显而易见的是, 营业转让直接关系到第三人的利益。

由于个人独资企业本身不具有法人资格, 因此, 其对外发生的债权债务, 实际上是企业投资人个人的债权债务关系, 因此很大程度上, 大陆法系的国家一般都否认营业的受让人对原个人独资企业的主债权债务的承受, 但是为了保护善意第三人的利益, 在各国的商法典中都又有比较细致的规定。在韩国的商法典中, 其42条规定, 营业受让人继续使用出让人的商号时, 关于出让人的营业所发生的债务, 受让人也应承担清偿的责任;对于受让人受让营业之后毫不迟延地进行不承担出让人的债务登记时, 不适用前述的规定, 出让人与受让人毫不迟延的将其意旨通知给第三人时, 对被通知的第三人亦相同[5]。由此可见, 对债权人的保护是营业转让的法律规制的重点。由于在营业转让中, 债权人处于外部, 其无法得知交易的内幕, 存在信息上的不对称的劣势, 很难防止营业转让中双方的恶意串通行为。因此, 在西方大部分的发达国家的商法典或商事法律规范中, 一般规定了受让人也应承受对营业转让前的债务, 除非受让人及时地进行通知或公告。由此可见, 受让人为了避免承受对自己不利的债务, 应当在受让前进行公告或者及时通知第三人。

三、如何完善我国个人独资企业的营业转让问题

对于我国个人独资企业的营业转让相关法律问题的完善, 笔者认为应该在立法中明确营业转让的债权债务承担问题, 在实践中探索的同时, 可以借鉴其他国家关于此问题相对较为成熟和科学的一些立法经验。基于此, 有如下措施可以用来减少并解决营业转让中的问题。

首先, 在营业转让合同中, 出让人和受让人应当在合同条款中做出对债权债务承担的明确规定, 充分尊重双方当事人的意思自治, 避免因约定不明而造成的损失以及交易风险的增大。如果有条件或者营业转让的财产数额较大, 可以采取公证处公证地方法来加强合同的公信力, 这样可以在源头上减少争议的发生;除此之外, 我们在法律服务中可以推行个人独资企业营业转让的参考标准法律文本, 这种参考标准文本可以经过工商管理部门的备案, 并进过专业法律服务人员的审核, 这样的方式同样是简单易行, 并且可以达到我们的目的, 符合法律经济学的成本和效益的分析理论。

其次, 在个人独资企业的营业转让中, 应当办理变更登记, 声明其是否承担原来个人独资企业的债务, 并通知第三人, 明确自己是否承担该债务。凡是受让人及时的进行了公告或者通知的, 明确表示自己不承担债务的, 则可以免除第三人对其的债务追索权利;如果受让人没有及时进行公告或者通知, 受让人应当对原来的企业的债务承担连带责任。这样在方法上可以是交易的第三人更加安全稳定, 符合商法交易的安全便捷的基本原则, 同时, 也使营业转让更加规范, 使相关部门的监管趋于有效和安全。

最后, 如果原企业的债务人不知营业转让的事实已经发生, 而向受让人进行债务清偿的, 该清偿的效力可以分为两种情况: (1) 如果出让人和受让人明确约定债权债务一并转让的, 则原企业的债务人的清偿行为有效, 即发生消灭债务关系的效力; (2) 如果出让人与受让人没有约定债权债务一并转让的, 或者约定不明的, 该清偿行为的效力应规定为原出让人的清偿行为。

四、结语

营业转让问题涉及到出让人和受让人的直接关系, 因此, 个人独资企业应作出明确的规定。因我国的商法典尚未出台, 故对于此问题应寻求立法解释或者司法解释, 力求解决营业转让中关于出让人、受让人、和第三人之间的债权债务关系。对于营业转让应落实登记原则和公示原则, 这样可以加强交易的安全性, 在处理营业转让的立法和司法解释中, 我们应该遵循的原则是, 维护交易的安全稳定, 实现公平公正, 力求达到社会效益和经济效益的相对最大化, 只有如此我们才能保证市场经济秩序的持续稳定和良性的发展, 从而真正把我国的社会主义市场法治经济提高到新的层次和境界。

摘要：个人独资企业是我国社会主义市场经济建设不可缺少的一种企业形态。但近些年在其营业转让过程中发生了出让人、受让人、以及第三人的利益纠纷问题, 而我国个人独资企业法对此又没有具体的法律规定, 因此笔者在客观分析个人独资企业营业转让所涉及的当事人之间的权利义务关系后, 结合国外的立法经验并考虑了我国的实际情况, 提出了解决该问题的具体办法, 力求对立法和司法做出有益的探究。

关键词：个人独资企业,营业转让,变更登记,竞业禁止

参考文献

[1]魏振瀛.民法[M].北京大学出版社, 高等教育出版社, 2004-1.112.

[2]董学立.商事组织法[M].北京大学出版社, 2004-8.103.

[3]张立新.论竞业禁止.载徐国栋主编.罗马法与现代民法[M].中国法制出版社, 2000-7.328.

[4]王书江, 殷建平等译.日本商法典[M].中国法制出版社, 2000.6.

论个人独资企业的社会保险责任 篇3

改革开放以来，党和国家采取了一系列政策、措施，大力发展社会保险事业，积极推进社会保障制度的改革、健全和完善工作。党的十五大明确提出，建立社会保障体系，实行社会统筹和个人相结合的养老、医疗保险制度，完善失业保障和社会救济制度，提供最基本的社会保障。为此，国务院先后颁布了《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》、《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》以及《失业保险条例》。同时，为了加强和规范社会保险费的征缴工作，国务院发布了《社会保险费征缴暂行条例》，劳动和社会保障部依据该条例，制定了《社会保险登记管理暂行办法》等部门规章，使我国社会保障的法制建设日趋完善，社会保險覆盖的范围逐步扩大。

根据以上规定，国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，都应当参加基本养老保险、基本医疗保险和失业保险，依法缴纳社会保险费。即各类城镇企业，不分所有制性质，不分组织形式，都应当参加社会保险，缴纳社会保险费。企业所有职工，不论性别、民族、国籍，也不分用工形式，都应当参加基本养老保险、基本医疗保险和失业保险；缴纳社会保险费。

具体来讲，职工基本养老保险、职工基本医疗保险费用由用人单位和职工共同缴纳，职工失业保险费用由用人单位、职工和国家共同负担。征缴的社会保险费纳入社会保险基金，专款专用。这样有利于拓宽社会保险费的筹资渠道，使资金来源更加广泛，更加稳定，职工的社会保险待遇更加有保证。社会保险费实行三项社会保险费集中、统一征收。社会保险费的征收机构由省、自治区、直辖市人民政府规定，可以由税务机关征收，也可以由劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构征收。个人独资企业属于以上规定列举的必须参加社会保险的范围，当然适用以上规定，负有依照国家规定参加社会保险，为职工缴纳社会保险费的义务。

个人独资企业参加社会保险，为职工缴纳社会保险费的义

务是：

（1）参加社会保险的范围

个人独资企业应当参加基本养老保险、基本医疗保险和失业保险。这三项保险是最基本的社会保险。

（2）进行社会保险登记

在1999年1月22日《社会保险费征缴暂行条例》施行后成立的个人独资企业，应当自领取营业执照之日起三十日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记；在1999年l月22日《社会保险费征缴暂行条例》施行前尚未参加社会保险的个人独资企业，应当自条例施行之日起三十日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记；在1999年1月22日《社会保险费征缴暂行条例》施行前已经参加社会保险的个人独资企业，应当自条例施行之日起六个月内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。由社会保险经办机构发给社会保险登记证件。参加社会保险的个人独资企业应当向其职工告知本单位已参加社会保险。在办理招聘职工和辞退职工手续时，也应当向应聘、被辞退人员出示本单位的社会保险登记证。个人独资企业应当每年向职工公布社会保险费缴纳情况，接受职工

监督。

（3）进行保险费缴费申报

个人独资企业必须按月向社会保险经办机构申报其应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。

（4）具体缴纳社会保险费的数额

职工基本养老保险费的费率不得超过企业职工工资总额的20%，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。职工基本医疗保险费的费率是职工工资总额的6%左右，随着经济的发展，缴费率可作相应调整。失业保险费的费率是企业职工工资总额的2%。社会保险费不得减免。

职工基本养老保险、职工基本医疗保险和失业保险是最基本的社会保险，为此，国务院颁布了决定和条例。此外，为了更具体地保护职工的权益，劳动和社会保障部还颁布了《企业职工工伤保险试行办法》，自1996年10月1日起试行。目前，我国已有一些地区按照试行办法进行了工伤保险制度改革，计划到本世纪末，要有90%的市县实现改革。该试行办法规定工伤保险实行社会统筹，设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿和实行社会化管理服务。企业必须按照国家和当地人民政府的规定参加工伤保险，按时足额缴纳工伤保险费，按照本办法和当地人民政府规定的标准保障职工的工伤保险待遇。工伤保险费由企业按照职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。工伤保险费根据各行业的伤亡事故风险和职业危害程度的类别实行差别费率，由当地劳动行政部门提出办法，经同级人民政府批准执行。

因此，如果个人独资企业所在地属于工伤保险制度改革地区，就应当按照本办法和当地人民政府的规定为职工缴纳工伤保险费。劳动和社会保障部还制定了《企业职工生育保险试行办法》，自1995年l月1日起试行。该办法适用于城镇企业，生育保险费实行社会统筹，建立生育保险基金。生育保险费由企业按照职工工资总额的一定比例缴纳，具体比例由当地人民政府确定，并可根据情况适时调整，但最高不得超过职工工资总额的l%。职工个人不缴纳生育保险费。

目前，我国已在一些市县实施该试行办法，计划到本世纪末生育保险的覆盖面要扩大到全国各个城市。因此，如果个人独资企业所在地试行该办法，还应当按照该试行办法和当地人民政府的规定为企业职工缴纳生育保险费。劳动和社会保障部根据国务院条例制定的《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》规定，工伤保险费和生育保险费的申报、缴纳可参照该办法执行。

个人独资有限公司章程 篇4

根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称《公司法》）及 其他有关法律、行政法规的规定，由XXX一人（自然人）出资 设立XXXXXXXXX有限公司（以下简称“公司”）, 特制 定本章程。本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以 法律、法规、规章的规定为准。

第一章公司名称和住所

第一条 公司名称： XXXXXXXXX有限公司

第二条 公司住所： XXXXXXXXX

第二章公司经营范围

第三条 公司经营范围：XXXXXXXXX开发，XXXXXXXXX开发。

第三章公司注册资本

第四条 公司注册资本：人民币15万元

公司增加或减少注册资本，必须由股东作出书面决定。公 司减少注册资本，还应当自作出决议之日起十日内通知债权人，并 于三十日内在报纸上公告。公司变更注册资本应依法向登记机关办 理变更登记手续。

（一个自然人股东只能投资设立一个一人有限责任公司。）

第四章 股东的姓名(名称)、出资方式、出资额、出资时间

第五条 股东姓名、出资方式及出资额如下：

1．股东姓名：XXXXXXXXX

2．身份证号码：XXXXXXXXX

3．认缴出资额：15万元

4. 出资方式：货币：15万元，占100%。

5．出资时间：股东出资于____年____月____号前足额缴纳公司章程规定的出资额。

第六条 在公司办理登记注册手续后，股东不得抽回投资。

第五章 公司的机构及，其产生办法、职权、议事规则

第七条 依据《公司法》本公司不设股东会。股东行使下列职权：

（一）决定公司的经营方针和投资计划；

（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项；

（三）审议批准执行董事的报告；

（四）审议批准监事的报告；

（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；

（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；

（七）对公司增加或者减少注册资本作出决议；

（八）对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项作出决议；

（九）修改公司章程；

股东作出上述决定时，采用书面形式，并由股东签字后置备于公司。

第八条 公司不设置董事会，设执行董事一人，执行董事为公司法定代

表人对公司股东负责，由股东担任或由股东选举委任产生，执行董事任期每届3年，任期届满由公司股东选举决定可以连任。

第九条 执行董事对股东负责，行使下列职权：

（1）向股东报告工作；

（2）执行股东的决议；

（3）决定公司的经营计划和投资方第一文库网案；

（4）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

（5）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（6）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

（7）制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；

（8）决定公司内部管理机构的设置；

（9）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理，财务负责人及其报酬事项；

（10）制定公司的基本管理制度；

（11）公司章程规定的其他职权；

第十条 公司设经理1名，由执行董事兼任或由执行董事聘任或者解聘，经理对执行董事负责，形式下列职权：

(1) 主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事的决议；

(2) 组织实施公司年度经营计划和投资方案；

(3) 拟订公司内部管理机构设置方案；

(4) 拟订公司的基本管理制度；

(5) 制定公司的具体规章；

(6) 提请聘任或者解聘公司副经理，财务负责人；

(7) 决定聘任或者解聘除应由执行董事聘任或者解聘以外的负责管 理人员；

(8) 执行董事授予的其他职权；

第十一条 公司设监事1人，由公司股东聘任或选举委任产生，监事对股东负责，监事任期每届3年，任期届满由公司股东决定可以连任。

监事行使下列职权：

（1） 检查公司财务；

（2） 对执行董事、经理行使公司职务时违反法律，法规或者公司章程的

行为进行监督；

（3） 当执行董事、经理的行为损害公司的.利益时，要求执行董事、经理

予以纠正；

（4） 向股东提出提案；

（5） 对执行董事、高级管理人员提起诉讼；

（6） 公司章程规定的其他职权。

第十二条 公司董事、高级管理人员不得兼任监事。

第六章 公司法定代表人、董事、监事、

高级管理人员的资格和义务

第十三条有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、

高级管理人员:

(1)无民事行为能力或者限制民事行为能力;

(2)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义

市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被

剥夺政治权利，执行期满未逾五年;

(3)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对

该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算

完结之日起未逾三年;

(4)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的

法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；

(5)个人所负数额较大的债务到期未清偿・公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。

第十四条 董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。

第十五条 董事、高级管理人员不得有下列行为:

(1)挪用公司资金;

(2)将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;

(3)违反公司章程的规定，未经股东同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保;

(4)违反公司章程的规定或者未经股东同意，与本公司订立合同或者进行交易;

(5)未经股东同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务;

(6)接受他人与公司交易的佣金归为己有;

(7)擅自披露公司秘密;

(8)违反对公司忠实义务的其他行为.董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。

第十六条 董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。

董事、高级管理人员应当如实向监事会或者监事提供有关情况和资料，不得妨碍监事会或者监事行使职权。

第十七条 董事、高级管理人员违反法律，行政法规或者公司章程的规定，损害股东利益的，股东可以向人民法院提出起诉。

第七章 财务、会计、利润分配及劳动用工制度

第十八条 公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度，并应在每一会计年度终了时制作财务会计报告，财务会计报告应经会计师事务所审计。

第十九条 公司利润分配按照《公司法》及有关法律、法规，国务院财政主管部门的规定执行。

第二十条 劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。

第二十一条 公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会，开展工会活动，维护职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。

第八章 公司的解散事由与清算办法

第二十二条 公司的营业期限为 6 年，从《企业法人营业执照》签发之日起计算。

第二十三条 公司有下列情形之一的，可以解散：

（1） 公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；

（2） 股东会决议解散；

（3） 因公司合并或者分立需要解散；

（4） 依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；

（5） 人民法院依照公司法的规定予以解散；

第二十四条 公司解散时，应依《公司法》的规定成立清算组对公司进行清算。清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东或者有关主管机关确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。

第九章 股东认为需要规定的其他事项

第二十五条 在公司中，根据中国共产党章程的规定，设立中国共产党的组织，开展党的活动。公司应当为党组织的活动提供必要条件。

第二十六条 公司根据需要或涉及公司登记事项变更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得与法律、法规相抵触，修改公司章程应由股东作出决议。修改后的公司章程应送原公司登记机关备案，涉及变更登记事项的，同时应向公司登记机关做变更登记。

第二十七条 公司章程的解释权属于股东会。

应由公司章程规定而章程没有规定的，依据《公司法》规定执行。 第二十八条 公司登记事项以公司登记机关核定的为准。

第二十九条 公司章程条款如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律法规为准。

第三十条 本章程由股东订立，自公司设立之日起生效。

第三十一条 本章程一式叁份，股东一份，公司留存一份，并报公司登记机关备案一份。

股东盖章(签字)：

独资企业章程(2014年新版) 篇5

（设执行董事，自然人独资有限公司，参考格式）

第一章总则

第一条依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《广东省工商行政管理局工商登记制度改革实施办法（暂行）》以及《顺德区商事登记制度改革实施办法》(试行)等相关规定，制定本章程。

第二章公司名称和住所

第二条 公司名称：。

第三条 公司住所（经营场所）：。

（注：商事主体的住所是主要办事机构所在地的地址，也可以是商事主体的经营场所，其功能是公示商事主体的法律文件送达地和确定商事主体的司法和行政管辖地。住宅不可作经营场所，但符合《中华人民共和国物权法》相关规定的除外。经营场所和住所地址不一致的，商事主体应申请备案将经营场所记载于营业执照上或者按分支机构有关规定申请登记。）

第三章公司经营范围

第四条 公司经营范围： _____________。（依

法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）

（注：经营范围参照国民经济行业分类标准的门类或大类登记，也可以登记具体经营项目。如从事金属家具制造，可申请为：“制造业”。或“制造金属家具”。）

第四章 公司注册资本及股东、出资责任

第五条 公司注册资本：万元人民币。

第六条本公司为自然人投资设立的独资有限公司，股东的姓名、出资

额、出资时间、出资方式如下：

股东姓名：

身份证号码：

现住所：

出资额：

出资方式：

出资时间：

（注：股东的出资额、出资方式、出资时间、非货币出资的缴付比例均由股东自行约定。）

第七条股东未依公司章程规定实际缴付注册资本的，应依法律法规和

公司章程的规定承担民事法律责任。公司发生债务纠纷或依法解散清算时，如资不抵债，未缴足注册资本的股东应先缴足注册资本，并以认缴的出资额为限承担民事法律责任。

第五章公司的机构及其产生办法、职权、议事规则

第八条本公司不设股东会，股东做出以下决定时，采用书面形式，股

东签字、盖章后备置于公司。

股东行使下列职权：

（一）决定公司的经营方针和投资计划；

（二）选举和更换执行董事、监事，决定有关执行董事、监事的报酬事项；

（三）审议批准执行董事的报告；

（四）审议批准监事的报告；

（五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；

（六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；

（七）对公司增加或者减少注册资本作出决定；

（八）对发行公司债券作出决定；

（九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决定；

（十）修改公司章程；

（十一）其他职权：。

（注：由股东自行确定符合法律法规规定的其他职权，由公司章程具体规定）

第九条公司不设董事会，设执行董事一人，由股东任命。

（注：股东自行确定执行董事的产生方式）

第十条 执行董事行使下列职权：

（一）向股东报告工作；

（二）执行股东的决定；

（三）审定公司的经营计划和投资方案；

（四）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

（五）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（六）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

（七）制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；

（八）决定公司内部管理机构的设置；

（九）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

（十）制定公司的基本管理制度；

（十一）其他职权：。

（注：由股东自行确定符合法律法规规定的其他职权，由公司章程具体规定）

第十一条 公司设经理，由执行董事决定聘任或者解聘。经理对执行董事

负责，行使下列职权：

（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事的决定；

（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；

（三）拟订公司内部管理机构设置方案；

（四）拟订公司的基本管理制度；

（五）制定公司的具体规章；

（六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；

（七）决定聘任或者解聘除应由执行董事决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；

（八）执行董事授予的其他职权。

（注：以上内容也可由股东自行确定；经理可以由执行董事兼任，具体由股东自行决定。）

第十二条 公司不设监事会，设监事一人。（注：监事也可以设两人，由股东自行确定，按照本公司情况填写）

监事的任期每届为三年，任期届满，可连选连任。

第十三条 监事行使下列职权：

（一）检查公司财务；

（二）对执行董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东决议的执行董事、高级管理人员提出罢免的建议；

（三）当执行董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求执行董事、高级管理人员予以纠正；

（四）向股东提出提案；

（五）依照《公司法》第一百五十二条的规定，对执行董事、高级管理人员提起诉讼；

（六）其他职权。（注：由股东自行确定，如股东不作具体规定应将此条删除。）

第六章公司的法定代表人

第十四条 执行董事(注：也可是经理)为公司的法定代表人，任期年（不可以超过三年），由股东任命，任期届满可连任。本公司第任法定代表人由担任。

第七章股东认为需要规定的其他事项

第十五条 股东可以转让其部分或全部出资。（注：可由股东另行确定股权转让的办法。）

第十六条 公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并经会计师事务所审计。

第十七条 股东不能证明公司财产独立于股东自己财产的，应当对公司债务承担连带责任。

第十八条 执行董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

执行董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。

执行董事、高级管理人员不得有下列行为：

（一）挪用公司资金；

（二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；

（三）违反公司章程的规定，未经股东同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；

（四）违反公司章程的规定或者未经股东同意，与本公司订立合同或者进行交易；

（五）未经股东同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；

（六）接受他人与公司交易的佣金归为己有；

（七）擅自披露公司秘密；

（八）违反对公司忠实义务的其他行为。

执行董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。第十九条 执行董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。

第二十条 有下列情形之一的，公司清算组应当自公司清算结束之日起30日内向原公司登记机关申请注销登记：

（一）公司被依法宣告破产；

（二）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现，但公司通过修改公司章程而存续的除外；

（三）股东决定解散；

（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；

（五）人民法院依法予以解散；

（六）法律、行政法规规定的其他解散情形。

（注：股东可根据《公司法》的有关规定，将认为需要记载的其他内容一并列明。）

第八章附则

第二十一条 公司登记事项以公司登记机关核定的为准。

第二十二条本章程一式份，并报公司登记机关一份。

股东亲笔签字、盖公章：

年月日

个人独资企业章程范文 篇6

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外商独资企业章程范本（公司法（2017最新））

外商独资企业章程范本

外商独资*******公司

章 程

第一章 总 则

第一条 根据《中华人民共和国外资企业法》及中国其他有关法规，******有限公司<简称境外投资者>于****年**月**日在中国**省***市设立外资企业******有限公司(简称外资企业)，特制定本章程。

第二条 外资企业中文名称：******有限公司。

法定地址：中国****市****路**号。邮政编码：****。

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法定代表人：****，职务：****，国籍：****。

第三条 境外投资者中文名称：****有限公司

英文名称：******。

法定地址：******。

英文地址：******。

法定代表：****，职务：****，国籍：****。

第四条 外资企业的组织形式为有限责任公司，境外投资者对外资企业的责任以其认缴的出资额为限。

第五条 外资企业为中国的法人，受中国的法律管辖和保护，在中国境内从事经营活动须遵守中国的法律，法规，不损害中国的社会公共利益。

第二章 宗旨和经营范围

第六条 外资企业的宗旨是：****。

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第七条 外资企业的经营范围是：****。

第三章 投资总额、注册资本、出资期限

第八条 外资企业的投资总额为****万元人民币。经营规模为年销售额****万元人民币。

第九条 外资企业的注册资本为****万元人民币。其构成为****万元人民币的等值*元现汇。

第十条 境外投资者履行出资期限：自营业执照颁发之日起6个月内一次缴清。

第十一条 投资者缴付出资额后，应当聘请中国注册的会计师验资并出具验资报告，报审批机关和工商行政管理机关备案。

第十二条 外资企业在经营期内不得减少其注册资本，确需减少的，须经审批机关批准。

第十三条 外资企业注册资本的增加、转让，以及外资企业的分立、合并或者由于其它原因导致注册资本发生重大变化，均须报原审

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批机关批准，并向工商行政管理机关办理变更登记手续。

第十四条 外资企业将其财产或者权益对外抵押、转让，须报经原审批机关批准，并向工商行政管理机关备案。

第四章 组织机构

第十五条 外资企业股东行使下列职权：

1、决定外资企业的经营方针和投资计划;

2、选举和更换外资企业的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项;

3、批准董事会的报告;

4、批准监事的报告;

5、批准外资企业的财务预算方案、决算方案;

6、批准外资企业的利润分配方案和弥补亏损方案;

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7、对外资企业增加或者减少注册资本作出决定;

8、对外资企业合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决定;

9、修改外资企业章程;

10、章程规定的其他职权。

第十六条 外资企业设董事会，由境外投资者委派3名董事组成，董事任期三年。董事会职权主要如下：

1、向股东报告工作;

2、执行股东的决定;

3、决定外资企业的经营计划和投资方案;

4、决定外资企业内部管理机构的设置;

5、制订外资企业的财务预算方案、决算方案;

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6、制订外资企业的利润分配方案和弥补亏损方案;

7、制订外资企业合并、分立、解散或者变更外资企业形式的方案;

8、决定聘任外资企业的高级职员;

9、制订外资企业重要的规章制度;

10、章程规定的其他职权。

第十七条 董事长是外资企业的法定代表人，由境外投资者委派产生，外资企业的法定代表人应依照其章程规定，代表外资企业行使职权。董事会会议由董事长召集和主持。董事长无法履行其职责时，应当以书面形式委托其他董事代其行使职权。

第十八条 外资企业不设监事会，设监事1名。董事、高级管理人员不得兼任监事。

第十九条 监事的任期每届为三年。监事任期届满，连选可以连任。

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第二十条 监事行使下列职权：

1、检查公司财务;

2、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东决定的董事、高级管理人员提出罢免的建议;

3、当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正;

4、向股东提出提案。

第二十一条 监事可以对董事会决定事项提出质询或者建议。

第二十二条 监事行使职权所必需的费用，由外资企业承担。

第二十三条 外资企业经营管理机构设置为：下设供应、销售、财务、行政等部门。

第二十四条 外资企业设总经理1人，副总经理1人，任期为三年，由董事会聘任。

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第二十五条 总经理在外资企业法定代表人的授权范围内，组织领导外资企业的日常生产和经营管理工作，其职责主要如下：

1、领导外资企业的生产经营工作;

2、制订外资企业规章制度;

3、任命部门经理;

4、对外签订外资企业的经营业务合同;

5、决定职工的录用、解雇、奖励;

6、行使法定代表人授予的其它职权。

副总经理协助总经理工作，当总经理不在时，代理行使总经理的职责。

第二十六条 外资企业设会计师，由法定代表人聘请，在总经理领导下开展工作。

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会计师负责外资企业的财务会计工作，组织外资企业开展全面经济核算，实施经济责任制。

第二十七条 外资企业的高级职员请求辞职时，应提前向法定代表人提出书面报告。

以上人员如有营私舞弊或严重失职行为的，法定代表人可随时解聘。

第五章 财务与会计

第二十八条 外资企业依照中国的法律、法规和财政部门的规定，建立财务会计制度并报其所在地财政税务机关备案。

外资企业账簿应记载如下内容：

1、现金流动情况;

2、注册资本及负债情况;

3、物资购销情况。

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第二十九条 外资企业的会计采用日历年制，自一月一日起至十二月二十一日止为一个会计。

第三十条 外资企业的自制会计凭证，会计账簿和会计报表，用中文书写。

第三十一条 外资企业采用人民币为记账本位币，人民币与其它货币的折算，按缴款当日中国人民银行公布的基准汇率折价计算。

第三十二条 投资者可以聘请中国或者其它国家的会计师查阅外资企业账目。

第三十三条 外资企业按照中华人民共和国税法的规定，由法定代表人决定其固定资产的折旧年限。

第三十四条 外资企业依照中国税法缴纳所得税后的利润，按照《中华人民共和国外资企业法》的规定，提取储备基金和职工奖励及福利基金。

第三十五条 外资企业在中国境内建立财务账簿，进行独立核算，法律咨询s.yingle.com

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其的会计报表和清算会计报表，应聘请中国的注册会计师进行验证并出具报告。

第三十六条 外资企业以往会计的亏损未弥补前，不得分配或汇出利润，以往会计末汇出该分配的利润，可与本会计的利润一并分配。

第六章 税务与外汇

第三十七条 外资企业按照中国税法的有关规定缴纳各项税款。

第三十八条 外资企业的职工依照中国法律法规的规定缴纳税款。

第三十九条 外资企业的外汇事宜，依照中国有关外汇管理的规定办理。

第四十条 外资企业在经中国外汇管理部门批准的经营外汇业务的银行或其它金融机构开立人民币和外汇账户。

外资企业的外汇收入，应当存入其开户银行的外汇账户，外汇支出，应当从其外汇帐户中支付。

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第七章 职工与工会

第四十一条 外资企业在中国境内雇用职工，企业和职工双方应当依照中国的法律、法规签订劳动合同。合同中应当订明职工的雇用、辞退、报酬、福利、劳动保护、劳动保险，劳动纪律事项。

第四十二条 外资企业负责职工的业务技术培训，建立考核制度，使职工在生产管理技能方面能够适应企业的生产与发展需要。

第四十三条 外资企业有权对违反外资企业的规章制度和劳动纪律的职工，给予警告、记过、降薪的处分，情节严重，可予以开除，对开除处分的职工，报当地劳动部门备案。

第四十四条 职工的工资待遇，参照中国有关规定，根据外资企业具体情况，由法定代表人决定，并在劳动合同中具体规定。

外资企业随着生产的发展，职工业务能力技术水平的提高，适当提高职工的工资。

第四十五条 职工的福利、资金，劳动保护和劳动保险等事宜，外资企业将分别在劳动管理合同中加以规定，确保职工在正常条件下

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从事生产和工作。

第四十六条 外资企业聘请的高级管理人员的待遇由法定代表人决定。

第四十七条 外资企业的职工有权依照《中华人民共和国工会法》的规定，建立基层工会组织，开展工会活动。

第四十八条 外资企业工会是职工利益代表，有权代表职工同本企业签订劳动合同。

第四十九条 外资企业工会的基本任务是：依照中国法律和规定，维护职工的合法权益，协助外资企业合理安排和使用职工福利、奖励基金;组织职工学习科学技术和业务知识，开展文艺、体育活动，教育职工遵守劳动纪律，努力完成外资企业的各项经济任务。

第五十条 外资企业研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险问题时，工会代表有权列席会议，外资企业应当听取工会的意见，取得工会的合作。

第五十一条 外资企业应当积极支持本企业工会的工作，并依照《中华人民共和国工会法》的规定，为工会组织提供必要的房屋和设

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备，用于办公、会议，举办职工集体福利、文化、体育事业。外资企业每月按职工实际工资总额的百分之二拨交工会经费，由工会按照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。

第八章 期限、终止、清算

第五十二条 外资企业的经营期限为30年，自营业执照签发之日起计算。

第五十三条 境外投资者如需延长外资企业的经营期限，应在经营期满180天前，向原审批机关提交书面申请，经批准后方能延长。

第五十四条 外资企业有下列情形之一的，应予终止：

1、经营期限届满;

2、经营不善严重亏损，投资者决定解散;

3、因自然灾害，战争等不可抗力而遭受严重损失，无法继续经营;

4、破产;

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5、违反中国的法律，法规，危害社会公共利益被依法撤消;

6、其它解散事由已经出现。

第五十五条 外资企业如提前终止时，应提交终止申请书，报原审批机关核准。审批机关做出的核准日期为企业的终止日期。

第五十六条 外资企业结束经营时，应提出清算程序、原则和清算委员会人选，报审批机关审核后进行清算。

第五十七条 清算委员会由外资企业的法定代表、债权人代表及有关主管机关的代表组成，并聘请中国的注册会计师、律师等参加。

第五十八条 清算费用从外资企业现存财产中优先支付。

清算委员会行使下列职权：

1、召集债权人会议;

2、接管并清理外资企业财产，编制资产负债表和财产目录;

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3、提出财产作价和计算依据;

4、制定清算方案;

5、收回债权和清偿债务;

6、追回投资者应缴未缴的款项;

7、分配剩余财产;

8、代表外资企业起诉和应诉。

第五十九条 外资企业在清算结束之前，境外投资者不得将该企业的资金汇出或者携出中国境外，不得自行处理该企业的财产。

外资企业清算结束，其资产净额和剩余财产超过注册资本的部分视同利润，应当依照中国税法缴纳所得税。

第六十条 外资企业清算结束，应向工商行政管理机关办理注销登记手续，缴销营业执照。

第九章 附 则

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第六十一条 外资企业的各项保险，向中国境内的保险公司投保。

第六十二条 本章程用中文书写。

第六十三条 本章程由境外投资者的法定代表人或其授权代表签字并报中华人民共和国商务部或其委托的审批机构，经批准后生效，修改时同样需报中华人民共和国商务部(或其委托的审批机构)批准后生效。

公司章程签署页

境外投资者签章：

年 月 日

于中国 省 市

  融资性租赁的特点 http://s.yingle.com/y/gs/1081046.html 融资租

赁

新

产

品

主

要

包

括

几

类

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   企业民主管理规定 http://s.yingle.com/y/gs/1081044.html 项目管理体系浅析 http://s.yingle.com/y/gs/1081043.html 判断外

观

设

计

专

利

侵

权

原

则

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 中小企业融资岂能受阻于中介

http://s.yingle.com/y/gs/1081041.html

 中小企业融资新模式：小贷公司放贷工行监管 http://s.yingle.com/y/gs/1081040.html

 一人有限公司进行注册时应提交哪些材料 http://s.yingle.com/y/gs/1081039.html

 独立董事是什么意思

http://s.yingle.com/y/gs/1081038.html

 民间融资的现状及特点

http://s.yingle.com/y/gs/1081037.html

  国际债券融资 http://s.yingle.com/y/gs/1081036.html 有的放矢完善

公司人格

否认制度

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 初创型企业融资技巧

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  融资租赁的分类 http://s.yingle.com/y/gs/1081033.html 破产

案

件的审

查

和

受

理

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 合理保护不等于过度保护

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 中小企业融资的困境

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 关于融资租赁业务中对于税收的建议 http://s.yingle.com/y/gs/1081029.html

 私募股权融资成为中小企业过冬首选 http://s.yingle.com/y/gs/1081028.html

 广东省技术市场条例

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 中小企业风险防范之一（融资风险）http://s.yingle.com/y/gs/1081026.html

 融资租赁适合创业者吗

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 关于做好外资银行改制工商登记工作有关问题的 http://s.yingle.com/y/gs/1081024.html

 中小企业融资

（四）：银行贷款

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 专利权人向专利局缴纳年费有多少 http://s.yingle.com/y/gs/1081022.html

 企业要会借助融资租赁的力量

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 中小企融资策略要素

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 国际融资租赁交易中的法律问题介绍 http://s.yingle.com/y/gs/1081018.html

 国家对创业投资企业有什么税收优惠 http://s.yingle.com/y/gs/1081017.html

  专利文献的概念 http://s.yingle.com/y/gs/1081016.html 公司

减

资

中

股

东的利

益

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 外商投资企业增资流程

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 中华人民共和国专利局第http://s.yingle.com/y/gs/1081013.html

45号公告

 银行人士把脉中小企业融资策略

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 专利权质押合同书范本2018最新的标的

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资

请

巧

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行

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85周年

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 拥有财产性收入需要哪些条件

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 上海同济科技实业股份有限公司关于科技园公司完成增资手续的公告 http://s.yingle.com/y/gs/1080995.html

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 完善国有股权转让规则的对策建议 http://s.yingle.com/y/gs/1080987.html

 新公司法对注册资本的要求

http://s.yingle.com/y/gs/1080986.html

 租赁合同与融资租赁合同有什么区别 http://s.yingle.com/y/gs/1080985.html

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    中增资的方法 http://s.yingle.com/y/gs/1080983.html 公司合并方式 http://s.yingle.com/y/gs/1080982.html 对证券公司的监管 http://s.yingle.com/y/gs/1080981.html 国际融

资

项

目的基

本

要

点

http://s.yingle.com/y/gs/1080980.html

 中小企业融资须避免三大忌口

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 国内企业投融资呈复苏态势

http://s.yingle.com/y/gs/1080978.html

 外观设计相同或相近的判断

http://s.yingle.com/y/gs/1080977.html

 G国通：股改费用冲减资本公积金

http://s.yingle.com/y/gs/1080976.html

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 厦门市企业登记管理条例（2004http://s.yingle.com/y/gs/1080975.html

年修正）

  融资租赁市场 http://s.yingle.com/y/gs/1080974.html 国企改制设立有限责任公司的基本程序 http://s.yingle.com/y/gs/1080973.html

  如何进行公司合并 http://s.yingle.com/y/gs/1080972.html 企业如

何

制

定

最

佳

融

资

决

策

http://s.yingle.com/y/gs/1080971.html

 公司变更登记申请书范本

http://s.yingle.com/y/gs/1080970.html

 四成中小企未识“融资味”

http://s.yingle.com/y/gs/1080969.html

 市场观察：短期融资券市场松了一口气 http://s.yingle.com/y/gs/1080968.html

 公司登记事项包括哪些

http://s.yingle.com/y/gs/1080967.html

 提前审查发明专利申请需递交的材 http://s.yingle.com/y/gs/1080966.html

 关于减资的程序问题

http://s.yingle.com/y/gs/1080965.html

 解决中小企业融资难需要制度创新 http://s.yingle.com/y/gs/1080964.html

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  专利代理惩戒规则 http://s.yingle.com/y/gs/1080963.html 中小企

业

融

资

难

渐

次

破

题

http://s.yingle.com/y/gs/1080962.html

 天使投资人直言：如何挑选创业项目 http://s.yingle.com/y/gs/1080961.html

 从事融资租赁业务有关问题的通知 http://s.yingle.com/y/gs/1080960.html

 发明专利申请实质审查程序中检索 http://s.yingle.com/y/gs/1080959.html

 什么样项目适合用租赁的方式

http://s.yingle.com/y/gs/1080958.html

 中小企业融资

（一）：IPO上市

http://s.yingle.com/y/gs/1080957.html

 民企四大融资技巧：企业素质为“成功根本” http://s.yingle.com/y/gs/1080956.html

 中华人民共和国专利法细则(2018http://s.yingle.com/y/gs/1080955.html

年修

 优先认购权有变G申能重启再融资方案

http://s.yingle.com/y/gs/1080954.html

 中小企业融资过程中应当注意的问题 http://s.yingle.com/y/gs/1080953.html

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 信托公司增资扩股忙

http://s.yingle.com/y/gs/1080952.html

   专利权的保护内容 http://s.yingle.com/y/gs/1080951.html 融资租赁的流程 http://s.yingle.com/y/gs/1080950.html 分公司

不

具

有

独

立的法

人

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 中小企业融资问题的治本之策

http://s.yingle.com/y/gs/1080948.html

 巧用金融租赁 http://s.yingle.com/y/gs/1080947.html

个人独资企业章程范文 篇7

我和丈夫从老家四川来到上海打拼，如今共同经营一家房产中介公司。然而，随着我们事业逐步走向正轨，婚姻却开始脱轨。近一年多来，丈夫总是以工作应酬为由，直到凌晨才回家。但公司是我和他共同经营的，我问他是和谁应酬，他却说不上来。今年五一，丈夫居然整整“失踪”了四天，事后我的一个朋友告诉我，五一她在杭州看到我丈夫和一个女人在一起。一切都明白了。

我现在的顾虑是：离婚后我能取得中介公司的经营权吗？因为这个公司是以丈夫名义在工商局注册的个人独资企业。

另外，对于丈夫的出轨行为，我只是听朋友说起，还没有确切证据，是否有必要弄到“捉奸”证据在法庭上出示，以支持我的精神损害赔偿请求呢？

读者：杨林青

杨林青读者：

首先，对于您关心的企业经营权问题，现行法律上是有明确“说法”的。最高人民法院关于婚姻法的司法解释规定：夫妻以一方名义投资设立独资企业的，人民法院分割夫妻在该独资企业中的共同财产时，应当按照以下情形分别处理：（一）一方主张经营该企业的，对企业资产进行评估后，由取得企业一方给予另一方相应的补偿；（二）双方均主张经营该企业的，在双方竞价基础上，由取得企业的一方给予另一方相应的补偿。

因此，尽管企业是以你丈夫名义设立的，但在离婚时，你有权主张企业经营权。如果你丈夫也希望获得经营权，应由双方竞价，竞价高的一方取得经营权，并给予另一方相应的补偿；如果你丈夫不愿意经营，则你可直接取得企业，但此时应当对企业资产进行评估，从而确定你应当给予对方相应的补偿数额。

至于你提到的获取“捉奸”证据的问题，要区分情况慎重对待。从目前司法实践来看，如果是在自家屋内或公共场所捉奸，只要不存在殴打或大肆宣扬等过激行为，作为证据被法庭采纳的可能性较大；如果是在他人住处或者旅店客房等私密性场所进行“捉奸”，则获得的照片不但无法作为证据被采纳，该捉奸行为本身倒极有可能被认定为侵权行为，导致不利后果的产生。