暂时离职申请书

暂时离职申请书（通用13篇）

暂时离职申请书 篇1

答:《劳动合同法》第三十八条规定:用人单位未依法缴纳社会保险费的, 劳动者可以解除劳动合同。第四十六条规定:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的, 用人单位应当向劳动者支付经济补偿。可见, 因用人单位未缴纳保险, 劳动者解除劳动合同的, 有权获得经济补偿。

但对劳动者离职形式的判断 (自行辞职还是单位过错解除) , 主要通过证据加以确认。你在离职申请单上填写“公司没有达到当初承诺”, 缺乏具体内容, 仲裁机构可能做出对你不利的认定。

暂时离职申请书 篇2

试用期未满，辞职时是否只拿一半工资？

我们与厂方签订了3个月的试用期合同，但我试用期未满就向相关部门辞了职，且已同意我辞职了。但厂方借口我试用期未满，只发我一半工资，请问有什么办法可以解决这个问题？

云南 李铭

李铭：您好！

《劳动法》第3条规定：劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利。试用期作为劳动合同期限的一个组成部分，其与其他期限的区别主要在于解除合同的条件与承担的法律责任不同，在用人单位支付与劳动者获得报酬上，所有的期限都是一致的。这也就是说，无论是试用期内还是试用期满后，无论劳动者在试用期内辞职与否，在劳动者依法提供劳动义务的情况下，用人单位都应当支付劳动报酬，而不能以任何理由克扣或拖欠。即使劳动合同中约定有“试用期未满辞职，只发一半工资”的条款，由于该条款违反了法律的强制性规定，也属于无效条款。

针对该单位的上述问题，你可以向劳动监察部门举报，也可以提请劳动争议仲裁。相信有关部门会依法维护您的合法权益的。

鲁律师

向公司提出离职申请采用E-mail的方式可以吗？

我的爱人提出离职申请，但是公司领导却拒不签字。在网上了解到，辞职信应该提出书面申请，请问，用E-mail是否为合法的辞职信？如果用书面的方式，直接提交给人力资源部门可以吗？如何保留辞职的证据呢？

北京 陈丽

陈丽：您好！

《劳动法》第31条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。对于“书面形式”的理解，法律虽然没有明确界定，但是就我个人认为，辞职申请的内容应当表现在纸张上，用E-mail的方式不属于“书面形式”。如果用书面的方式，直接提交给人力资源部门，这是合法有效的。

关于如何保留辞职证据的问题，您可以将原件交给公司，自己留下复印件。在交辞职信的时候，最好要有第三方在场。特别是，为了防止单位否认收到辞职信的问题发生，职工不妨请律师到现场做见证。

鲁律师

如何解除签订无固定期限合同的员工

我在一家外资控股的合资企业任人力资源经理，在成立合资公司时，公司接受了工龄超过10年以上的员工30名，并签订了无固定期限劳动合同。因市场的竞争激烈，公司经营严重亏损，公司计划先解除这30名老员工的劳动合同。有10名老员工听到此消息后非常气愤，集体写信抗议。面对这种情况，不知应该如何处理。

上海 王红

王红：您好！

《中华人民共和国劳动法》第27条规定：用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前30日向工会或全体职工说明情况，听取工会或职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。据此，用人单位进行经济性裁员，必须履行以下程序：一是向工会或全体职工说明情况；二是向劳动行政部门报告。无固定期限的劳动合同与其他合同的唯一区别就在于没有约定终止日期，在合同的解除条件方面，所有的合同都是一致的。因此，对于无固定期限的劳动合同，在履行经济性裁员的程序下，也可以与职工解除合同。

另外，根据《劳动法》第24条之规定，单位在与职工充分沟通，达成共识的情况下，也可以协商解除合同，这样更利于避免纠纷的发生。

离职申请书 篇3

您好!首先以来，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在英语教学领域学到了很多知识，尤其是在新隆基教育金堂总校的这段日子里，综合能力有了很大的提高，积累了一定的经验，对此我深表感激。感谢各位领导的培养，感谢所有同事在我工作期间对我的信任和帮助，和你们共事很愉快，也让我学习到作为一个真正的教师所要具备的品质，这将是我终身难以忘记的经历，再次由衷的感谢，谢谢汪校长对我的大力培养，谢谢罗老师在工作上对我的耐心细心地指导，谢谢赵老师对我工作上的细节问题耐心的指正。由于即将去国外深造，所以我满心遗憾地离开这个充满活力、机遇和挑战的地方。我将在接下来的日子里调整好自己，认真完成我余下的工作，并且做好我的工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。离职后，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复，并对公司所有的信息、资料保密，请领导放心。

非常感谢各位领导及汪校长和各位同事在这段时间里对我的教导和照顾。在新隆基教育金堂总校的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是新隆基教育金堂总校的一员而感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人：

申请时间：

离职申请-离职报告-全网通 篇4

尊敬的公司领导: 您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请。

在公司工作这段时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。在本职工作中我得到了很大程度的提高，在此感谢公司提供给我这个良好的平台，这段工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。恳请领导批准我在本月底辞，我会在近期完成工作交接工作，尽量减少对现有工作造成的影响。望领导给予批准，深表感谢！

此致 敬礼

申请人：

日

国际资金暂时回流 篇5

金融市场大惊，外资回流？

而在实体经济层面，企业也一改此前采取购汇的策略，开始把手中的美元存款换成人民币，出口企业一脸焦虑：这么升值的话，怎么办？现在收到的款大多是一两个月或更早前订单，1万美元就比订单时损失400多元人民币，虽然现在海关、税收都推出一些优惠措施，可根本无法抵消升值导致的损失。

此前市场的普遍预期是，由于政府主导的大规模投资不可能持续，房地产调控加码，由于一些结构性难题，消费在几年之内难以挑起拉动中国经济增长的重任，更由于欧美经济还在危机中挣扎，中国劳动力工资大幅飙升，中国出口长期而言将很快萎缩。尽管也有学者对中国经济前景乐观，但看淡中国经济增长前景的人毕竟是越来越多。

这些预期反映到金融市场上，人民币开始贬值，甚至一度出现连续跌停的现象，外汇储备开始负增长。企业和个人由于看淡人民币升值前景，开始购汇，或者去境外购买房地产，一度也出现热钱流出的趋势。

但是这些现象在9月份发生了变化，首先，9月出现276.7亿美元的大幅顺差，远超预期。接着，9月外汇占款大幅反弹，一个月增加1307亿美元，创6个月新高。

此轮人民币大幅升值的时候，有些人还认为是央行为了稳定人民币升值的预期，在外汇市场上抛售美元，是央行故意操作，而非市场的真实反映。但当外汇占款出来后，就有人发出疑问：如果真是央行在操作，那应该外汇占款减少才对。

是什么原因让资金流动的方向突然发生转向呢？笔者首先想到两点：一是中国宏观经济可能在短期内大幅下滑的趋势已经稳住了，9月份GDP同比增长7.4%。这可能在短期内是一个底部，因为其他数据比如投资、工业增加值、消费等都很有起色。

二是美国推出的第三轮量化宽松货币政策（QE3），笔者在上篇专栏中曾说过，美国第三轮的大印钞票对中国的影响是滞涨局面的进一步恶化。也就是资金可能回流境内，催生资产价格和物价水平的上涨，而这些资金很难进入实体领域推动中国经济增长。

有人问，中国经济基本面在从实质上改变并不大，今年推出的一些结构性改革政策落实起来困难重重，比如放开对民资在垄断行业的准入，都是在应付政治任务而已。

此前中央政策对铁路、高速公路、地铁、水利、基建等领域一些项目的放开，尽管目前看来还是国计民生急需的项目，但起码说明中国经济还没有走出依靠政府大规模搞投资的老路，结构性调整远远没有落实，中国经济新的增长点没有找到，中国经济今后要么在低位徘徊，很有可能还会下滑。

尽管如此，中国在世界范围内经济发展状况还是首屈一指的。

先看美国，9月7日美国公布的非农就业 数据显示，9.6万的新增就业人数远低于预期的13万人，更低于月均25万新增就业人数的充分就业指标。这让此前对美国经济复苏乐观的念头遇到挫折。

再看欧洲，希腊危机尚未解除，又出现了西班牙问题，其国债收益率一路上涨.西班牙作为欧洲经济大国，如果出现乱局，将直接影响欧盟的稳定甚至世界经济的稳定。9月6日欧洲央行利率会议决定，欧洲央行可以应成员国申请在二级市场直接购买国债。欧盟的印钞机也启动了。

世界主要经济体都在开动印钞机，人民币就更加值钱了，资金回流就可以理解。

不过，从长期的角度讲，这种回流应该只是暂时的，因为尽管美国经济还有反复，但复苏基础已经奠定，大选落定后，解决了财政悬崖问题，美元重拾升势，那时候，国际资本流动又有可能重新流出。

自愿离职申请书 篇6

离职工作申请书

尊敬的领导：

您好!

尽管这并不是真正离开公司，并不是以后不能为公司继续工作的辞职信。但是不知道为什么，在写这个申请书的时候，我的心里觉得非常的矛盾。

从来公司到现在，公司各部门给与了我无私的关爱和帮助，使自己在最短的时间里成长了起来。从一个没有任何经验的学生转变成了社会人。在这一年多的时间里，我在工作的过程中有过欢乐，有时也有过迷茫，但公司宽松平等的人际关系和精益求精的工作态度给我留下了终身宝贵的财富。使我永远都不能也不敢忘记。

根据公司领导的安排，我到XXX分公司开展我公司的XXX销售业务。九月初到上海报道，至今已经有一个月。销售工作刚刚开始。其间，我一直努力的主推我们XXX的产品，时刻也不敢忘记我是XXX的员工。

但是，根据劳动合同的相关规定。我不得不向公司提出申请，这就是我申请离职的原因。我心里也一直在想，如果有一天，公司有需要，我随时会准备回去。

望领导批准!

愿公司的事业越做越大，越来越好!

申请人：

申请日期：

提前离职申请书

尊敬的领导：

你好!感谢您在百忙中给予我的关注，我是刚到公司两年多的xxx，上个月xx日我亲手辞掉了自己的这一份工作，作出这个决定让我真的感到很艰难，因为在公司的两年多，已经塑造了我的生活。至今难忘当年人力资源部同事给我面试的情景。万分感谢公司为我打开了珠宝人生的这一扇大门。

在公司的这些时间里，我对珠宝有了基本的认知与理解，以及我在此收获的更重要的——信心。除了说谢谢，我实在找不出其他语言表达我的心。

本以为12月xx日辞职到01月xx日就可以离开的，主管却批准我09年02月27号才能正式离开公司。在此我向尊敬的领导提出申请：希望能在01月xx日里，允许我正式离开公司。请批准!

因为我家里的情况不允许我明年继续返回公司，我真的很抱歉。爸爸身体一直都不好，在我刚来做学徒的时候，就得了黄疸肝硬化，两年以来都在吃药，病魔侵蚀爸爸的身体，可我家是农村，只要能起床都得干活，不幸再次降临到我爸爸的身上，帮私人老板打工被机器压断了右腿，已经是残废了，可无良老板一走了之。其他不用解释都知道结果了，我现在是穷途末路。此时社会经济不好，而我选择离开公司是何等的无奈。

主管要我明年回来继续上班的原因就是因为暂时没有比较熟悉的较石员在起版部协助他的工作，这我考虑过了，现在公司没有以前那么多版。所以暂时请求镶石部的师傅协助，工作完全是可以顺利进行的。在此时间慢慢培训一名专业的较石员就得师傅多费心了。而我自己要是明年回来这边的话，我需要很多资金，我的目的是希望能够为爸爸省一点医药费。穷人没有富亲戚，我只能靠我自己。而此时我只能请求陆小姐：批准我01月xx日正式离开公司，谢谢!在离开公司之前我会把自己本分工作做好。离职手续做妥当。这也是对公司，对自己的一个交代吧!

公司的管理制度是人定的，不外乎一个情字。我相信陆小姐是一位善解人意的领导者，这也是我最敬佩你的方面，在此祝愿公司的业绩蒸蒸日上，祝愿陆小姐身体健康，工作顺利，家庭幸福!

离职人：xxx

怀孕离职申请书 篇7

在市场经济发展迅速的今天，申请书应用范围广泛，请注意不同的对象有不同的申请书。一起来参考申请书是怎么写的吧，以下是小编整理的怀孕离职申请书，仅供参考，欢迎大家阅读。

怀孕离职申请书1

尊敬的xxx领导：

首先感谢公司xxx领导给予我的机会和信任，让我在**集团内担任重要岗位工作，并获得了更加丰富人生经验。

从我来公司之前，就对公司的良好发展前景充满向往，希望能加入这个团队，在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用，与大家一起共同创造和见证公司的发展，在工作和成效中体现自己人生的.价值。

但是因为本人身怀六甲，行动不便，并且身体时常感到不舒服，自己的价值也难以得到应有的体现，本人日益对自己可能无法在公司创造本人原先期望的价值而感到惶恐。因此，本人特此请求辞去在xxx集团xxx的职务。

衷心祝愿**集团的明天更加兴旺发达。

此致

敬礼

申请人：XXX

申请时间：XXXX年XX月XX日

怀孕离职申请书2

尊敬的领导：

首先感谢公司领导给予我的机会和信任，让我在xx集团内担任重要岗位工作，并获得了更加丰富人生经验。

从我来公司之前，就对公司的良好发展前景充满向往，希望能加入这个团队，在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用，与大家一起共同创造和见证公司的发展，在工作和成效中体现自己人生的价值。

但是因为本人身怀六甲，行动不便，并且身体时常感到不舒服，自己的价值也难以得到应有的体现，本人日益对自己可能无法在公司创造本人原先期望的价值而感到惶恐。因此，本人特此请求辞去在xx集团xx的职务。

衷心祝愿xx集团的明天更加兴旺发达。

此致

敬礼!

申请人：xxx

申请时间：xx年xx月xx日

怀孕离职申请书3

尊敬的公司领导：您好！

首先感谢公司对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于我已怀孕x个月需要回家调养身体，不能在公司继续工作了，决定在x年x月x日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作！此致敬礼申请人：xxx 时间怀孕辞职报告（二）您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在建筑学方面学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于我怀孕，近期的工作让我觉得力不从心，虽然我极力想维持和之前一样的工作状态，可身体却无法承受如此负荷。为此，我进行了长时间的思考，决定目前先安心养好身体。为了不因为我个人的原因而影响公司的发展，经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。

我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

暂时的告别 篇8

吕厚民是为数不多在业内和社会上都有着较高知名度的摄影家，他拍摄的众多关于毛泽东和其他中央领导人的照片在百姓心中占有相当的位置。

吕厚民1928年出生于黑龙江依兰县。1948年，20岁的吕厚民还在黑龙江的一所小学教书，而两年后，他已经幸运地走进中南海，成为给中央领导拍摄的专职摄影师。在1978年之后的二十几年里，吕厚民担任中国摄影家协会的领导职务，为中国摄影事业的发展做出无可替代的贡献。

一生都没有离开过照相机的吕厚民，在去世前的几个月，以88岁的高龄仍在各地拍照，或许彼时的他已经不是在所谓的创作，而仅仅是一种习惯，一种拿着相机去观看、去体会生命的方式。

大连曾涌现出多位有成就的摄影家，郑永琦便是其中的重要人物。1939年出生在大连的他，其创作主要围绕着故乡展开，1986年首次在中国美术馆举办个人摄影展，曾出版过十余册个人摄影作品集。作为大连市群众艺术馆研究馆员的郑永琦，在艺术创作上并不占有地域和职业上的特别优势，但凭借天赋与努力，在摄影领域闯出了一番天地，获得了包括第二届中国摄影艺术金像奖等诸多荣誉。

郑永琦是他所处时代同辈摄影家中善于思考的一位，在塑造“时代之美”的同时，着力塑造“境界之美”，在捕捉“自然之美”的瞬间更留意“思索之美”，这使得他的作品总有着超越表象的深层意韵与哲思。

从1980年代初开始，夏放的名字高频率地出现在当时为数不多的摄影刊物上，他撰写的摄影理论、评论文章，在摄影界产生了不小的影响。

1940年生于天津的夏放毕业于北京大学图书馆学系，就职天津市艺术研究所研究员，主要研究方向是摄影心理学。夏放勤于笔耕，撰写出版《摄影艺术概论》《摄影美学初探》《现代摄影观念探求》等专著十余种，及发表摄影相关文章共计300多万字。

夏放曾经正规地学习过两年作曲，而且弹得一手好钢琴。可以想见，一位会弹琴的理论者定是有着怎样的趣味和魅力，包括他的人与文字。

1960年出生于云南昆明的徐冶在家乡工作了多年后，2002年调任《光明日报》美术摄影部主任，而在京城的工作生活逐渐展开之时，55岁的他，居然没有征兆地走了，亦如他一向豪爽利索的性格。

徐冶是我国较早进行人文地理探索的摄影师之一，他主持和参与了多个大型采访活动，以图文的形式考察记录“滇藏文化”、“长江上游生态”等，编辑出版《南方陆上丝绸路》等著作多种。

《光明日报》美术摄影部在徐冶的主持下，展示出在新闻摄影、艺术摄影、美术等多方面的成就，也成为摄影师和众多新闻媒体交流互通的平台。

在2008年5月“汶川大地震”中，一幅“敬礼娃娃”的新闻照片，震撼和激励了无数国人。

这张照片的拍摄者、《绵阳日报》社摄影记者、《绵阳晚报》视觉总监杨卫华出生于1963年， 1988年开始从事新闻摄影，多次在重大灾难发生后的第一时间进入现场，用镜头去记录这些重大事件的点滴细节，定格灾难中人性的闪光点。他还把《敬礼娃娃》在各种摄影奖项中所获的奖金悉数捐赠给北川的受灾乡亲。2014年12月，他被评为绵阳市首届文艺领军人才。他用影像书写了一位摄影记者的责任与担当。

过去的一年，离开我们的前辈摄影人还有，拍了一辈子照片低调朴素的韩学章，他一直在水电系统从事宣传工作，他的摄影作品在国内外获得很多殊荣，而人们常常认为，他对摄影的另一大贡献，是作为摄影家王文澜的舅舅，一手把王氏四兄弟拽进了摄影圈。

或许，还有我们目力所未能及的摄影人也悄然离开了，但愿在天堂，大家还能有一架照相机，还能去看、去拍，能兴高采烈地聊摄影。

保安离职申请书 篇9

在当今社会生活中，申请书与我们的生活息息相关，我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。那么申请书应该怎么写才合适呢？下面是小编收集整理的保安离职申请书10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

保安离职申请书 篇1

xx物业领导：

感谢领导对我信任，给我机会来企业工作。其间我认识了不少朋友，学到不少新知识，也有过很多愉快时间，但是我因学习上课需应，特辞去现在保安工作，望企业领导能够谅解，如果您发现以往工作有什么问题，请与我联系。

希望企业领导能理解，并批准我辞职请求。

祝企业前程似锦，生蒸蒸日上。

此致

敬礼

申请人：xxx

日期

保安离职申请书 篇2

尊敬的领导：

您好！我是xxx酒店的保安。我今天正式递交个人辞职申请书。

我自20xx年7月23日进入xxx酒店，20xx年8月4日调入到筹备组，到现在已经有三年了，在这里我真正真正成为一员专业的保安，学到了很多外面小酒店学不到的专业安保工作，很感谢酒店给我这样子的机会。

今天我选择离开纯属个人原因（我要到另外一个城市，因为我爱人在那），不是因为承受能力不行，也不是工资待遇问题。希望领导能够体谅我的苦衷。

我也很清楚这时候向酒店辞职于酒店于自己都是一个考验，酒店正值用人之际，酒店最近的安防任务艰巨，上上下下都崩紧了神经。也正是考虑到酒店今后推进的合理性，本着对酒店负责的态度，为了不让酒店因我而造成的人员调配紧张，我郑重向酒店提出辞职，望酒店给予批准。

祝酒店顺利推进创造辉煌，祝酒店的领导和同事们前程似锦鹏程万里！

XXXXX

20xx年XX月XX日

保安离职申请书 篇3

尊敬的各位领导：

您好！本人xx 于xx 年4月10日，进入杭州西湖保安服务公司，至今已有三年多的时间了，在这三年多的时间里我学会了很东西，感谢西湖保安公司给予了我一个做保安的机会，感谢我们大队长毛立和我们班长李长明，对我的关心与帮助。

我要特别感谢一个人，那就是我的班长xxx，感谢他对我们无微不至的关心与帮助，他就像我们这个班组所有保安队员的哥哥一样，对我们每一个保安队员都很好，很关心，不管你有什么事情，只要他能做到的，他都会去帮助的，还有很多很多，我就不一一讲下去了！总之：他对我们的好不是一句话两句话 一天两天就能讲完的，总之：如果我离开了这里 离开了长明哥，我的心里会很难过很难过的，说句心里话，我真的舍不得离开长明哥，不是一般的舍不得。

但是：由于我个人和在工作中两个方面的原因，所以特此向领导申请辞职，望领导给予批准。

xxx

xx年xx月xx日

保安离职申请书 篇4

尊敬的公司领导：

您好!

在经过内心多次痛苦挣扎和深思熟虑之后。我终于下定决心辞去目前所从事的职位，终于鼓下勇气写下这封辞职信。

我来到公司已经5年多的时间了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己一个学生到社会人的转变，这一年里，公司在飞速发展，我也在快速成长，我也深知在我成长的背后是领导的信任和潜心栽培，同事们的支持和帮助。20xx年，对我来说是至关重要的.一年，我很庆幸能够在这样的公司，这样的部门，这样的工作环境中迅速成长，适应社会。我的父母经常用这样一句话来教导我“找一个好企业容易，遇到一个好领导不容易”，我很幸运地在漫漫职业生涯的一开始就遇到了你这样一位亦师亦友的好领导，我也很感激着几年来你对我犹如兄长般的关怀，支持与信任。

我想，在部门和公司取得了一些成绩后，我还是要离开这培养我的地方，就像一个孩子要离开家乡去远方锻炼自己一般。曾经把为公司效力看成一种荣誉的我。做出这样的决定也会感觉到很痛苦。现在，我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望。只能深深地说道一声对不起。

我考虑在此辞职递交之后的2-4周内离开。这样您将有时间去寻找合适人选。来填补因我离职而照成的空缺，同时我也能够协助你对新人进行培训。使他尽快熟悉工作、另外您觉得我在某个时间段内离职比较合适，不妨给我个建议。

真诚的感谢你对我的厚爱，对我自身缺点的包容，以及对我在工作中所存不足的指正。您那颗正直的心，满怀激情的人生态度，宽广的胸怀，机敏的处事方式，必将令我受用终身。我也很真诚的感谢和一起工作的同事们，我曾经和他们度过了一段非常快乐的，令人难忘的时光，这样的深情，我铭记在心，这样的财富，将伴我一声。无论走到哪里，我都会为我曾经是公司的一员感到自豪，在公司工作的日子是我最宝贵的财富，最后祝公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

保安离职申请书 篇5

尊敬的xxx：

您好!很遗憾在这个时候向xx公司正式提出辞职,来到xx公司也快两个月了，开始感觉xx公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。

在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶 ――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。

我也很清楚这时候向xx公司辞职于xx公司于自己都是一个考验，xx公司正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在xx公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到xx公司今后在各个项目安排的合理性，本着对xx公司负责的态度，为了不让xx公司因我而造成失误，我郑重向xx公司提出辞职。我也将这几天(x月x号—x月x号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。

离开这个xx 公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

但是我还是要决定离开了，我恳请xx公司和领导们原谅我的离开。祝愿xx公司蒸蒸日上!

ps:我也学会了利用纸张，用反面打这封辞职信。

此致!

敬礼!

辞职人：xxx

保安离职申请书 篇6

尊敬的各位领导：

您好！

本人XX于20xx年x月x日，进入杭州西湖保安服务公司，至今已有三年多的时间了，在这三年多的时间里我学会了很东西，感谢西湖保安公司给予了我一个做保安的机会，感谢我们大队长毛立和我们班长李长明，对我的关心与帮助。

我要特别感谢一个人，那就是我的班长xxx，感谢他对我们无微不至的关心与帮助，他就像我们这个班组所有保安队员的哥哥一样，对我们每一个保安队员都很好，很关心，不管你有什么事情，只要他能做到的，他都会去帮助的，还有很多很多，我就不一一讲下去了！总之：他对我们的好不是一句话两句话 一天两天就能讲完的，总之：如果我离开了这里 离开了长明哥，我的心里会很难过很难过的，说句心里话，我真的舍不得离开长明哥，不是一般的舍不得……

但是：由于我 [个人 ] 和 在 [工作中] 两个方面的原因，所以特此向领导申请辞职，望领导给予批准。

此致

敬礼

申请人：xxx

日期

保安离职申请书 篇7

尊敬的队领导：

您们好！

我非常遗憾在这个时候向保安队提出辞职。来到保安队转眼快一年了，正是在这里我开始了我新的旅途。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。保安队平等待人和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉。在这里我能开心的工作，开心的学习，然而在工作中总是犯一些原则上的错误让自己彷徨。记得一个朋友说过，工作上如果半年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考，尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩。思考的结果让自己都感到惊讶，或许自己并不适合做保安这项工作吧。否定自己让自己很痛苦，然而人总要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。也只有经历了社会的风吹雨打才会懂得成长。或许这是对保安队对我都是一种解脱吧！

在离开保安队以前的一段日子里，我一定会把好自己最后一班岗，做好属于自己的所有工作，尽力把工作做到平衡过度。

离开保安队，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得中队长和班长对我的关心和教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿保安队在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝保安队在今后的日子越来越好！

保安离职申请书 篇8

尊敬的xxx：

您好！

工作近x年来，发现自己在工作、生活中，所学常识另有很多短缺，已不能顺应社会发展的需要，是以渴望回到校园，接续深造。经过稳重思量之后，特此提出申请：我志愿申请辞去在xxx 的一切职务，敬请批准。

在xxx近x年的时间里，我有幸获患了单元历届领导及同事们的倾心指导及热忱帮助。工作上，我学到了很多宝贵的科研经验和实践技术，对科研工作有了大抵的相识。生活上，获患上各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，获患上领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人的生活观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的熬头笔宝贵的财富。

在这里，出格感激yyy（xxx的较高等级单元）a 主任、b 主任、c 主任在过去的工作、生活中给予的鼎力大举搀扶与帮助。尤其感激xxx z主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人的生活道路上对我的指点引导。感激所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请，并请协助管理相关离职手续，在正式脱离以前我将认真接续做好今朝的每一项工作。

祝您身体健康，事业顺心。并祝yyy、xxx 事业蓬勃发展。

xxx

xx年xx月xx日

保安离职申请书 篇9

尊敬的领导：

您好！我是安管办的保安。我今天正式递交个人辞职申请书。

我自20xx年7月23日进入xxx股份有限公司，20xx年8月4日调入到筹备组，到现在已经有三年了，在这里我真正真正成为一员专业的保安，学到了很多外面小公司学不到的专业安保工作，很感谢公司给我这样子的机会。

今天我选择离开纯属个人原因（我要到另外一个城市，因为我爱人在那），不是因为承受能力不行，也不是工资待遇问题。希望领导能够体谅我的苦衷。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司最近的安防任务艰巨，上上下下都崩紧了神经。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的人员调配紧张，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。

祝公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！

此致

敬礼

申请人：xxx

日期

保安离职申请书 篇10

尊敬的公司领导：

感谢领导对我的信任，给我机会来公司工作。其间我认识了不少朋友，学到不少新的知识，也有过很多愉快的时间，但是我因个人原因，特辞去现在的保安工作，望公司领导能够谅解，如果您发现以往的工作有什么问题，请与我联系，手机不变(139********)。并希望能保持联络，希望公司领导能理解，并批准我的辞职请求

祝公司前程似锦，生蒸蒸日上。

此致

敬礼!

辞职人：xxx

孩子，妈妈暂时不能回来 篇10

孩子，本来妈妈在有你和你爸爸之前已经有一个家，你还有一个姐姐，可是，为了还那该死的账，打工时，妈妈鬼使神差地被你爸爸骗到了四川那山高路陡的一个边远山区——高庙，用我那时的话说，是没窗子、黑乎乎、泥巴糊的房子。

到那儿后，你爸爸为了要妈妈生孩子，软硬兼施，竟然叫他的姑妈用手工替我取环。你可以想象，一个五六十岁的老人，把手伸到妈妈的身体里去剥一个长满了肉丝的金属环，那种痛是多么的撕心裂肺，于是，那次之后，我病了两年多，身体轻飘飘的，可以被风吹倒，还得了乳腺炎、抑郁症……

两年后，妈妈才怀上了你。从此，你爸爸才对妈妈格外的好，妈妈也因为有了你，心情舒畅了不少，但好景不长，当我的身体能够看出有娃儿时，你伯伯提出要我躲起来，因为我和你爸爸不是合法夫妻，怕被计生办的人发现后抓去强行流产。从三月栽包谷后，你爸就把我送到离家二十几里的亲戚家。在亲戚家里，白天也不能出去，怕别人举报，晚上我一个人出去也没劲，从三月到六月，我过起了暗无天日的孤独生活。

我时常伤心，只是偶尔写写日记打发日子。三四个月，你爸爸只来看过我一次，直到预产期到了，你爸爸才在一个风清夜黑的晚上把我接回了家。回到家，月光下，看到对面的包谷走时还是小苗，现在回来已长得那么茂密，我感慨万千。

大概第四天傍晚，整栋房子的人去本队办喜事的人家帮忙了，我的肚子开始阵痛，我知道临产了。虽然我曾经生过你姐姐，但那时是在医院生的，而这一刻只有我一个人，我索性躺在床上，当阵痛袭来时，我就抓住被子使劲，直到你爸爸吃过晚饭回来看到我大汗淋漓，才慌慌张张地跑到做好事的人家，对你伯父、伯母说他们家的小猪掉到茅厕里了，他们才跑回来，给我炒了一碗蛋吃，教我调整好姿势。可不管我怎么用力，就是生不下来。

我的力气用完了，脸色发青。看到这情形，你爸爸准备好椅子，说要送我上卫生院，可你伯父说，一方面没钱，另一方面怕别人发现，坚决不去。儿子啊，在这生死边沿上，他们想到的却是钱，并且，他们还阻止我大声叫喊，说什么怕让人听到。老天保佑，经过我们两个人的努力，你终于生下来了，用你父亲的话说，“咚”的一头掉在楼板上大声哭了起来，在场的几个人都松了一口气。

儿子，自从你的到来，我们的生活充满快乐和希望，虽然日子还那么清贫，可我不觉得苦。我背着你到地里做事，在家煮饭。我也不再那么思念远方的亲人了，像大多数母亲一样，扶你学走路，教你学说话，唱着夜曲伴你入眠……

然而，当你两岁那年，村里的一纸文书，说你是非婚生子，罚款一万元。这对一个一贫如洗的家来说，无疑是雪上加霜。于是，我有了第一次出走。我恨你爸爸无能，把我带来这穷山沟，让我受尽折磨。

我到县城的一个亲戚家落脚，当你爸爸找到我时，我要他外出挣钱，不要呆在家里了。从此，我们一家三口走上了打工之路。外出时，我们把所有的粮食、包谷、肥猪全卖了，还欠人家500块钱，而那罚款只能挂空头账了。

儿子，那时你还小，你爸爸在工地上做，我带着你煮饭洗衣。虽然你爸爸只有28块钱一天，可我们还得租房子，三个人的伙食，工地上有两块钱一份的午餐，但我选择从两三里外的出租房给你爸爸送午饭，几个月下来，我们竟然有了800块钱的剩余，我觉得我们很富有。

慢慢地，我和你也像别的老太婆一样去捡破烂，虽然你爸爸说那样很丢面子，第一天还让熟人在你爸爸面前告了一状，但我们的菜钱和你的零食钱有了着落，你爸爸也默许了。于是，每天中午，我带着你，背着篾背篓，去大街上翻找那些垃圾箱。看着你快活的样子，我既高兴又心疼。

后来，我们又去卖水果，你走在前面，帮我叫卖：“叔叔阿姨买苹果，一块钱一斤，先尝后买，不好吃不要钱……”虽然那时你还小，但你说得很流利，常让路人停下来，忍不住买我们的水果。

你5岁那年，我送你去了幼儿园，我则去饭店做服务员，早送晚接。我们约定的口号是“我真棒，我能行”。虽然我每次去得最晚，但儿子你没哭。

后来，你爸爸到重庆做工，我们也到了重庆。我们这时轻松多了，因为你爸爸的工资比刚来时高一些，够维持一家人的生活了。我带着你每天逛公园，进书店，游大街，每天教你读诗、算数、写字，我们很快乐地生活着。

儿子，你6岁那年，读一年级了，我把你外公、外婆，还有你姐姐接到了四川。六个人的大家庭，只有两个人挣钱，矛盾出现了。刚好那时你外公又得了类风湿，严重得下不了床，还要很多钱医治，你爸爸就吵闹，你外婆就把妈妈带回了家。儿子，我走的那天，你总是一遍又一遍地说要我早点回来，妈妈不知道怎么回答你。

儿子，妈妈现在离开你有一年零四个月了，每次打电话给你，你总是问：“妈妈，你什么时候回来呀？”妈妈只能告诉你，妈妈暂时还不能回来，因为你姐姐这边的爸爸疯了，你姐姐没人照料，我必须挣钱供她读完初中。还有，你外公、外婆年纪大了，外公的类风湿还没好，我要给外公、外婆养老。其次，一晃十年，除了你，妈妈一无所有。妈妈没有事业，虽然妈妈曾经那么爱好文学，当生存都成问题时，文学能当饭吃吗？妈妈也没有钱，十年了，妈妈这次回娘家还是在厂里预支生活费呢。妈妈也没有家，我与你爸爸连个结婚证都没有。因此，儿子，妈妈要挣钱承担责任，对自己的人生负责，要等与你爸爸领到结婚证才能回来。

最后，是你爸爸的问题。儿子，妈妈想了许久，还是要把这个原因告诉你。你爸爸有夜游症，为此，我伤透了心。也不记得有多少个晚上，夜深人静时，你爸爸就闭着眼睛起床了，先把白天的话重复一遍，再见到什么就吃什么，吃不动的就甩，然后去开门。我不让他开门，因为害怕别人察觉，于是，我只有把电视开大声音与他周旋。有时候我开灯，他竟然叫太阳太大，往床底下钻……为此，我得经受多大的痛苦啊！另一方面就是你爸爸酗酒，时常不吃早餐，用酒代替，喝得捂着肚子喊痛，但他从来不听我劝说，还挥霍无度，挣的钱也不交给我管，自己又管不住。十年了，妈妈竟然连回娘家的车费都拿不出，可我记得有一次，4000块钱的现金，你爸爸20天就用完了。对此，我很失望。

儿子，妈妈也特别想念你。妈妈一直很爱你，等妈妈精神上、物质上自由了，再回来与你团聚。

（作者系本刊文学培训班学员）

销售离职申请书 篇11

您好!

您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。所以我决定辞职，在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!

申请人：xxx

员工离职申请书 篇12

您好!

来到贵店从事服装销售工作正是因为自己认同其中的理念，那时的我带着一腔热血投身于服装店的发展以及业绩创造之中，尽管前期的拼搏对于我这种一无所有的`人来说是极为艰难与困苦的，但是大多数时候凭着大家一路的扶持能够相互依靠将服装店发展到了今天，还记得前段时间新店开业的时候我们这些老员工是多么喜悦与激动，但是这个时候我递上这份辞呈实在是因为有着一些难以言喻的苦衷与个人方面的原因。

我相信对于自己这个年龄阶段来说若非遇到了难以过去的坎绝不会放弃一份稳定的工作，即便身边的同事在劝告自己之余也为了我的困难想着解决问题的方法，但是一直以来承受他们照顾的我已经没有继续拖累大家的想法了，之所以这样说也是希望领导能够理解我的处境与做法并同意这份辞呈，有的时候暂时的离开也是为了给将来的自己留下一份更为美好的念想，至少那时的我还能够以在这里工作过作为能够自豪的资本。

不得不说在这里锻炼的几年对于我自身的帮助还是有着很大好处的，尤其是在经济萧条的那几年能够有一份稳定且待遇尚可的工作是多么不如意，即便有的时候服装店遇到了再大的困难也从未拖欠过员工的工资，那时的我除了敬佩领导以外也就只剩下努力工作回报大家的念头了。在近段时间我发现自己的工作能力比起最初闯荡的时候已经降低了不少，况且服装店最近招募的新人除了资历以外在其他能力都胜过我不少，这让我久而久之产生了自己似乎拖累了服装店发展的想法。

另外一方面则是由于家中的变故令我不得不选择放弃这边的工作赶回去，因为在这种最需要自己站出来的时候决不能够逃避作为顶梁柱的责任，即便作为常年在外工作的我已经很长时间没有与家里进行联系，但是不可否认的是在那个生我养我的家里有着太多的回忆与值得守护的事物了，再加上一些亲戚家中的生意需要我回去帮忙打理的缘故也坚定了自己辞职的内心，因此在经历了这么多的变故以后我也需要一段时间来好好考虑一下以后的道路应该怎么走。

还请领导放心的是我不会因为这些私事而荒废目前手上的工作，即便是本着负责任的态度我也会坚持站好最后一班岗直到有人交接自己手上的销售工作才会选择离开，在离开服装店的日子里我会怀念这里的生活并为了大家的未来默默祈福的。

此致

敬礼!

申请人：xxx

20xx年x月x日

妙哉“暂时性失控” 篇13

官员的严重违纪，不公开就不算违纪，至少是不算严重违纪，看来这是个规律。四川合江县交警副大队长许江的严重违纪案，是个新例证。

这位许副大队长带女下属开房弄丢佩枪，这是4月26日的事情，5月23日在网上曝光。此间，合江县公安局已经对许江进行了行政记过的处理，并在停职检查20天后复职，带队、开会如常。

网上曝光的內容，不止丢枪，还包括丢枪是在带女下属开房时发生、许江长期与女下属保持不正当关系、与一家汽修厂有不正当利益输送。

合江县公安局立即出马进行澄清，官微回应网络说，“经我局查实”，网上反映的问题属实，枪支已经找回，我局已根据相关规定对许江给予行政记过处分，其他问题合江县纪委已于网帖发出当日介入调查。

许江的事情既已进行了处理，网帖一出，何不直接说问题属实、已经处理，还针对网帖说“经我局查实”反映属实，不是多此一举吗？副局长回应记者尤其“精彩”。副局长陈献辉说，没有丢枪，只有枪支“暂时性失控”。问题很严重，所以当日即停其职务，后又给予记过处分，复职后没有再配枪。

“暂时性失控”迅速红了起来，与自主性坠亡、保护性拆除、休假式治疗、临时性强奸、试探性自杀、钓鱼式执法、政策性提价、礼节性受贿等造词成果并驾齐驱。为了把事情从轻解释，一些地方机构真是大费周章，烂筐里挑好苹果，鸡蛋里挑骨头，只要有万一的说辞，是一定要让词语的智慧派上用场的。

陈副局长解释了不算丢枪，还没有解释非工作需要携带枪支，大概这种情况虽不合规定，但发生了也无所谓，只要不“暂时性失控”就万事大吉。陈副局长还解释了带女下属开房的问题，当时是许江托女下属为小孩读书的事情帮忙，“当事人没有承认他们发生了关系”。至于网帖说许江长期与女下属保持不正当关系、与汽修厂有不正当利益输送，县纪委已介入调查，调查结束后将作出处理。

陈副局长的逻辑挺严密。开房的事情，我们知道的，但是否发生了关系查不实；另外的事情我们从没听说过，所以也谈不上查；网上有反映，我们也是才知道，现在纪委查去了。这样，当地公安局的处分决定的正确性就维护了，当事人的“合法权益”也维护了。

合江县公安局回应一天后，合江县纪检机关又作出决定，撤销公安局的处分决定，开除许江公职和党籍。其他问题，在进一步调查中。如果没有网帖，那么许江在违规携带枪支并“暂时性失控”后，在公安局内记过就没事了，也不会有人去查他的开房问题、女下属关系问题、汽修厂利益输送问题。有了网帖，事情公开，进入纪委视线，情况就完全不同。

“暂时性失控”实在是一个很好的词语发明，可以推而广之。

我常听到“严肃处理”，处理没有不称严肃的。合江县公安局对许江停职复职、行政记过，一定也说是“严肃处理”。只要信息没有“暂时性失控”，“严肃处理”就可以像抹油一般。

官员枪支有一次“暂时性失控”，网帖是不是一些人眼里的舆论“暂时性失控”？

随着网络舆情的兴起，我常听到一种担忧：“官员管理不能被网络绑架”。这里面有一派官员治理要独立自主、“不能失我固步、乱了方寸”的赤诚，就像网络要是起作用，那就是治理的“暂时性失控”，短时会生出麻烦，长久会造出乱子。从包括“开房丢枪”事件的处理看，这种赤诚除了官吏阶层的私心还剩下什么？官员可以“暂时性失控”而轻处，社会呼声不能回应而免“暂时性失控”，这就是官员管理不被网络绑架的意思吧。