市场督查经理岗位职责(通用5篇)
市场督查经理岗位职责 篇1
市场督查员岗位职责范本
1、热爱市场、热爱工作、以身作则,公正、实事求实,处理问题有始有终。
2、认真执行市场决议、方针、制度。
3、定期对各个区块、部门的工作进行全面检查,记录并统计检查中发现的问题。工作细致,能及时发现问题并开展调查研究。能当即给予解决的当即解决;不能当即解决的及时向有关部门和主管领导汇报。
4、不定期巡视抽查,同第___条。
4、跟踪及时,每月底对前期检查存在问题或隐患等集中复查整改情况。
5、配合各个部门处理好管理中遇到的疑难问题。对各个员工的月度考核,提供有力的参考内容。
6、一月不少于一次全面检查公司员工的劳动纪律、营业房、仓库内“货电分离”等重点部位情况及夜间保安的日常工作情况。
7、一月不少于二次营业房装修审批、开关门、卫生、屋顶、排水、沿沟、窨井、水泵等全面检查。
8、一周不少于一次市场关门后卫生、人离电断、水、“蒙古包”、市场周围安全情况等进行全面检查。
9、对于违规、违纪行为和不符合市场要求的行为、现象,提出批评和整改意见
10、圆满完成上级领导布置的临时性工作、任务。
11、有相关用电安全、消防安全方面经验优先考虑。
市场督查员岗位职责范本(二)
1、负责区域内终端执行力检查,拜访区域内的门店,采集市场信息并分析,涵盖餐饮、娱乐、MOFT渠道
2、负责区域内流货案件的处理,使流货在流程上能够及时有效的处理
3、针对经销商的库存进行实地盘点,与销售提报进行对比分析;并对经销商户口下的签约店点进行销量核实
数据整理及分析
1、按时将检查结果汇总提交部门
2、分析采集到的销售终端数据,分析及评估销售团队于售点之工作表现,形成报告提交上级审议
3、完成上级主管安排的其它工作任务
市场督查员岗位职责范本(三)
■
在规定时间内,完成对指定区域内的飞科形象终端进行监督检查;
■
在规定时间内,完成对指定区域内的市场区域码执行情况进行监督检查;
■
在规定时间内,完成对指定区域内的市场“三禁管理”(禁止乱价、禁止窜货、禁止经销商销售竞品)进行监督检查;
■
根据监督检查的情况,如实填写《飞科市场监察员(特殊顾客)信息反馈表》;
■完成上级交办的临时任务。
市场督查员岗位职责范本(四)
1、要定期走访市场与销售人员、客户联系收集假冒侵权产品的信息对发现或得到的假冒侵权产品的信息进行核实并调查取证、负责公司在本区域的市场监管与维护
2、对市场窜货进行调查和跟进
3、检查区域的终端建设和维护情况
4、对公司内部、经销商、举报人、消费者提供的信息进行分析和处理严格执行公司有关市场监管的各项管理规定
市场督查员岗位职责范本(五)
1、公正廉明,不徇私情,具有高度的责任心和务实的工作态度。
2、对于学院布置的专项工作,公司领导作出部署后,监察员负责按工作的落实时限,加强与各下属公司或部门监查员的联系,询问完成情况并向公司领导汇报。
3、对公司董事会会议决定的重要工作部署,按照公司领导的要求拟定交办事项通知,印送相关部门的负责人,并就贯彻落实情况进行督促检查,定期向公司领导汇报。
4、对公司领导在会议等有关场合的指示和文件上的批示等交办事项,根据时限要求对落实情况进行督促检查,将办理情况及时向公司领导汇报。
5、对各部门执行公司各项规章制度的情况,进行监督检查,对发现的问题及时汇总,向公司领导汇报。
6、参与公司各部门工作计划、方案的讨论,负责督办和考核记录。
7、负责督查事项的总结、汇总、整理、汇报和材料归档工作。
8、完成领导交办的其他工作。京东快速购物货到付款
市场发展经理岗位职责 篇2
1、定期获得有效市场信息(可跟踪楼盘、行业动态、政策法规等);
2、在项目承接过程中担任项目负责人,包括与客户的日常联系及公司内相关人员的协调与沟通;
3、负责前期物业合同的商务谈判、签署,与相关部门进行项目移交;
4、收集、分析、研究物业管理市场信息,编写物业管理市场及楼盘调研等报告;
5、战略客户的开发与日常关系维护。
市场发展经理岗位职责21、熟悉物业业务管理流程,掌握企业管理、房地产、物业管理基础知识及市场营销等方面的知识和概念并能够灵活应用;
2、拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用;
市场发展经理岗位职责31、根据公司业绩指标,制定项目拓展经营计划、方案,研究市场动态,负责制定并组织实施公司物业相关业务的市场拓展;
2、负责市场(市场环境、技术发展、竞争对手、物业或相关项目等)的调研工作,根据项目拓展计划及市场调研情况,寻找确定客户,制定可行性报告及客户商洽;
3、负责有计划地与目标客户建立广泛稳定的关系并加强公关活动、促进项目合作;
4、根据项目的需要参与实施投标,制定投标书和管理方案。实施项目方案、投标书、合同的编写工作,组织成立项目投标小组;
5、负责合作项目前期介入的组织及跟进工作;
6、负责组织及实施合作项目的物业顾问及费用催缴工作等;
7、积极开拓市场,与目标客户保持友好关系,提高业务升值空间,完成经营任务。
市场发展经理岗位职责41、协助集团物业项目咨询工作的业务拓展工作,包含项目选择研究、定位规划、招投标等;
2、获取外部甲方对物业的招标信息,掌握了解全国客户的相关需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;
3、根据外部招标信息,评估其可行性,配合完成投标获得项目;
4、配合建立和完善外拓项目招投标相关流程及模板;
5、配合建立和外展客户回访机制,并定期回访客户,获得客户反馈;
6、配合公司发展需要,进行公司品牌的市场推广,促进公司广泛的业务合作。
市场发展经理岗位职责5
1.市场合作项目在当地的落地执行
a)
和厂家在当地的团队建立合作;
b)
培训外部客户,协调内部客户;
c)
直接落地执行(如科会、会诊等);
d)
及时做好市场反馈;
e)
定期整理当地项目进展
2.建立与所在地业肿瘤圈生态圈的合作关系,包括药企、器械、检测等
a)
发掘合作的契机;
b)
为总部提供项目线索;
c)
策划和承接区域市场、销售发起的业务;
市场发展经理岗位职责61、负责所在区域内的市场拓展信息渠道和相关资源收集、维护;
2、负责区域内有意向合作的单位市场的意向沟通、商务洽谈;
3、负责区域内有合作意向单位项目的前期勘验,服务方案制作、招投标相关资料的准备;
4、负责区域内的合作单位的招投标参与工作;
5、负责区域内物业市场拓展指标完成。
市场发展经理岗位职责71、在总经理的领导下,全面负责向外承接物业管理项目的相关工作;
2、定期对西安及周边地区新建项目和物业管理市场进行考察,了解相关招投标公告信息,对意向项目进行重点关注,制定可行性分析报告,上报公司领导;
3、负责组织部门员工对新项目信息进行了解,指导现场调研工作,拟定项目的管理计划并提交总经理批准;
4、组织指导编制拟接管物业管理方案及各项费用成本测算;
5、负责物业招投标工作,确定物业管理合同文本及协商、签署等相关事宜;
6、组织部门员工对前期项目工程进度及工作情况进行跟进,并上报公司领导;
7、负责新介入物业前期准备工作,并对前期介入小组工作计划及实施情况进行监督;
8、协助前期介入小组对前期制式文件及其他上报文件等进行初审,指导,再上报公司领导审批;
市场部经理岗位职责 篇3
岗位概述:
全面负责市场部工作,规划制定公司的市场战略与策略,并推进实施,实现市场发展目标。
工作职责:
1.协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;
2.负责制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体实施方案;
3.协同销售部门制定和实施各产品价格体系及营销战略,建立科学合理的定价系统;
4.组织市场调查分析,市场机会开拓和合作伙伴开发;
5.定期进行市场预测及情报分析,研究同行、业界发展状况,根据市场反馈作出调整,为公司决策提供依据;撰写市场调查报告,提交总经理;
6.组织本公司产品及竞争对手产品在市场上的销售调查,定期提交总结报告;
7.公司全年市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制;
8.编制与销售直接相关的广告宣传计划,提交总经理办公室;
9.优化业务流程,合理配置资源,提高工作效率;
10.负责市场部全面的管理工作,建立完善市场部工作流程以及制度规范,并监督管理制度的执行情况,分解任务,制订责任等考核指标;
11.根据公司战略目标,建立部门平衡计分卡系统,并参与战略目标的中后期评估与修正;
12.对市场部成员和相关部门进行市场培训、指导;
13.制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;
市场部经理岗位职责 篇4
2、通过市场公关、品牌推广等塑造公司良好形象,完善市场推广部运作模式、工作体制,工作制度及程序;
3、组织调研同业市场销售情况,综合消费者意见,进行市场分析,撰写市场调查报告,多方面收集并了解竞争对手销售情况;
4、策划公司各项活动推广方案,负责线上及线下活动方案的拟定、执行及监管,促进公司销售业绩达成;
5、对外、对内主视觉设计及呈现效果把控,馆内日常广宣陈列、广宣点位等的监管;
6、VIP会员营销及管理工作,拓展VIP会员数量,与之建立良好的互动关系;7、与新闻媒体,广告代理商,执行公司保持良好关系,确保公司市场推广各项工作顺利开展;
8、根据公司全年预算制定部门预算,并根据该预算严格控制市场推广费用支出和物料成本;
9、根据市场推广工作需要,对下属进行培训指导,激励员工成长,加强团队建设,提高员工工作积极性;
市场经理岗位的具体职责 篇5
1、负责渠道客户开发及长期关系维护;
2、透彻理解客户资源与公司需求,负责协助推进市场活动方案、商业模式,形成深入且持续的客户关系;
3、负责最终的业绩产出并能够不断拓展潜在的商业机会;
4、协助完成部门会销活动。
5、根据市场,制定销售计划,针对公司及行业大客户、深度挖掘客户资源;
6、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、政府相关法规;
7、负责与政府、街道等相关部门建立畅通关系,保持商务合作。
任职要求:
1、 大专以上学历,两年以上工作经验,女性形象良好优先考虑;
2、具备大型论坛、市场活动策划及执行工作经验,并能独立策划并完成各类会议营销活动;
3、具有商业开拓能力强者优先,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力、业务推进能力;
5、善于沟通、具备代理商团队协调及管理能力,有同等工作职位经验者优先;
6、有一定互联网电子商务行业者优先;
7、具备良好的沟通合作技巧及团队建设经验。
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