资助工作领导小组职责

资助工作领导小组职责（共12篇）

资助工作领导小组职责篇1

梁集中心幼儿园

资助工作领导小组成员名单及职责

为进一步规范我园幼儿资助工作，建立健全学校资助工作管理制度，贯彻党和国家关于资助工作的有关政策，按程序、按计划予以贯彻落实。经研究决定，成立幼儿资助工作领导小组，领导和管理我园的贫困家庭幼儿的资助工作。

一、资助工作领导小组职责

1．根据上级有关学前教育资助工作的文件精神和本园的工作部署，研究建立符合我园实际的幼儿资助体系，制定相关管理规定和实施办法。

2．按照上级有关政策规定和要求，保证幼儿资助经费的足额划拨，并监督使用。

3．探索幼儿资助工作的新渠道，研究资助过程中出现的新情况、新问题并制定解决的措施和办法。

二、学生资助工作领导小组成员组成组长：彭静

副组长：丁倩倩仝秀芳

成员：高云艳张翠玲王丽朱秀丽丁倩倩李琳

三、资助工作领导小组下设“资助工作办公室”，办公地点设在后勤办公室

（一）资助工作办公室职责

1．负责资助各项政策的落实，拟定学校学生资助的各项具体措施和管理办法，并负责学生资助体系的各项具体工作，同时按照隶属关系对内对学校学生资助工作领导小组负责，对外对上级主管部门学生资助管理中心负责。

2．负责学校资助幼儿信息的汇总上报工作，负责了解资助学生的家庭经济状况变化情况，做好申请资助幼儿的档案等信息管理工作，负责提供资助学生的有关信息。

3．按照国家、市和县的有关文件精神，负责统一管理、协调全校的特殊困难补助、学费减免等资助贫困家庭学生工作，并按照国家和市县有关文件规定，做好上述各项工作。

4．充分利用网络、广播、宣传栏等做好国家资助政策的宣传工作，加强对幼儿的诚信教育、励志教育、感恩教育，开展家庭经济困难幼儿资助政策宣传和咨询等工作。

5．负责完成上级部门部署的其他有关资助工作。

（二）学生资助工作办公室成员组成组长：丁倩副组长：李琳成员：各班专任教师

四、以上各项若因各部门领导变动，则由变动后的新任领导直接替换。

七、本通知自发布之日起实施。

二0一七年2月10日

资助工作领导小组职责篇2

2.2007年6月8日, 时任中共中央政治常委李长春到河南大学调研工作, 并与家经济困难学生共进午餐。

3.2009年10月16日, 河南省委书记郭庚茂 (时任河南省省长) 在河南大学调研家庭经济困难学生生活、学习情况。

编者按:

2014年, 国家助学贷款新机制已经实施十年。2014年, 同样也是河南省学生资助管理中心发展史的重要一年, 因为它运行也整整十年。在各级领导和各有关部门以及社会各界的高度关注与大力支持下, 在学生资助工作战线上的同志的共同努力下, 河南省学生资助管理中心从无到有、从弱到强, 不仅探索出了国家助学贷款的“河南模式”, 更重要的是, 建立了完善的资助政策体系和工作体系, 财政投入不断加大, 学生资助水平不断提高, 有效保障了不让一个学生因家庭经济困难而失学, 不仅得到了省委、省政府和各相关部门的高度认可, 而且得到了社会的广泛支持, 赢得了广大群众的充分赞誉。

4.2007年2月11日, 时任教育部部长周在时任河南省副省长王菊梅的陪同下来视察学生资助工作。

5.2012年1月14日, 教育部党组书记、部长袁贵仁 (左二) 在郑州大学视察指导工作, 并看望寒假期间留校的部分受资助学生。

6.2012年11月30日, 河南省学生资助暨国家助学贷款试点工作总结表彰会议召开, 河南省人民政府副省长徐济超出席会议并发表重要讲话。

7.2005年4月, 河南省国家助学贷款首发仪式在河南工业大学举行, 副省长贾连朝 (右二) 、国家开发银行总行副行长刘克崮 (右一) 等有关领导同志出席会议。

8.2004年12月30日, 河南省人民政府与国家开发银行签订国家助学贷款合作框架协议, 国家助学贷款“河南模式”正式确立。

省大学生演讲大赛, 图为河南省副省长贾连朝 (前排左二) 、河南省教育厅厅长蒋笃运 (前排右一) 、国家开发银行行长河南省分行行长刘勇 (前排左一) 为优秀组织奖获奖单位颁奖。

厅长朱清孟 (左一) 莅临省学生资助管理中心进行工作调研, 教育厅办公室主任李金川 (右二) 、河南省学生资助管理中心主任宋振 (右一) 等同志随同调研。

明 (前排右二) 一行来豫调研, 省高校纪工委书记、纪检组长、党组成员李功勋 (后排左一) 等有关领导做工作汇报。

召开。教育部全国学生资助管理中心副主任马文华 (左三) , 国家开发银行总行评审三局副局长胡乃钧 (右二) , 省高校纪工委书记、驻教育厅纪检组组长张健 (左二) 出席会议。

政策咨询会, 教育部原新闻发言人王旭明 (左三) 、河南省教育厅厅长蒋笃运 (右二) 等有关领导出席咨询会。

工作。河南省教育厅副厅长肖新生 (左) 与国家开发银行评审三局副局长刘兴意 (右) 举行会谈。

贷款政策及相关知识大赛 (总决赛在洛阳师范学院举行) , 图为河南省教育厅副厅长肖新生 (前排左八) 、中国人民银行郑州中心支行副行长田文雄 (前排左七) 、国家开发银行河南省分行副行长陈明河 (前排右六) 与获奖选手合影。

管理中心) 搬迁揭牌仪式暨河南省教育发展基金会挂牌仪式上, 崔炳建理事长 (右) 和宋振主任 (左) 为两单位揭牌。

资助工作领导小组职责篇3

青海投入116亿打造大美青海升级版

去年以来，青海省牢固树立生态保护第一的理念，把支持保护和改善生态环境作为发展生产力的重要责任，建立以财政投入为主的多元化生态保护机制，投入资金116亿元，全力支持实施创建全国生态文明先行区行动，打造大美青海升级版，重点生态功能区建设和城乡人居环境治理成效显著。

重庆规划打造国家级

页岩气开发利用综合示范区

1月29日，重庆市政府召开第79次常务会议，审议通过《重庆市页岩气产业发展规划（2015-2020年）》，提出到2017年，实现页岩气产能150亿立方米，产量100亿立方米；到2020年，实现页岩气产能300亿立方米，产量200亿立方米，将重庆建成全国页岩气勘探开发、综合利用、装备制造和生态环境保护综合示范区。

“中国回族文献库”面世

我國首个大型伊斯兰知识文献类资源库—“中国回族文献库”近日正式面世。该数据库的问世填补了我国在数字出版领域没有全面、权威的回族文献类知识库的空白。目前，该数据库已有电脑版及安卓系统的客户端应用。

宁夏全民阅读数字平台启动

2月3日，“书香宁夏”全民阅读数字平台在银川市签约启动。宁夏读者只需下载该平台客户端，即可享受24小时“无障碍、无边界”的海量阅读，内容包括10万种以上正版数字图书、3500种数字期刊、2万多种中小学课件，以及50万分钟在线课程视频等。

西藏开展格萨尔说唱

艺人数字化传承保护工作

近日，西藏首次对全区近100名格萨尔说唱艺人的作品及唱腔等进行数字化传承保护工作，目前已收录71名说唱艺人的资料，其余艺人说唱资料年内将全部录入完成。届时，该库将为格萨尔研究人员提供存量丰富、权威准确的素材，同时，公众可随时在线收听格萨尔说唱。

中国新疆—格鲁吉亚

国际货运班列正式开行

1月29日，中国首列新疆—格鲁吉亚国际货运班列首列从奎屯保税区物流中心正式发车，通过阿拉山口口岸换装后将直达格鲁吉亚首都第比利斯。据悉，该班列是全国首个开往格鲁吉亚的西行班列，沿途连结中国、哈萨克斯坦、俄罗斯、阿塞拜疆、格鲁吉亚5个国家，全程5470公里，将为国内企业打开一条运输时间短、运距少、成本低、市场竞争强的贸易新通道。

资助工作领导小组职责篇4

建档立卡贫困家庭幼儿资助工作领导小组

组长：李晓

副组长：魏建春

戚勇

成员：黎晓军

魏华英

侯蓉

各班主任

领导小组下设建档立卡贫困家庭幼儿资助工作办公室，由黎晓军担任办公室主任。

组长对建档立卡贫困家庭幼儿资助工作负总责；副组长负责对建档立卡贫困家庭幼儿资助工作进行安排、协调、督促、检查等工作；成员具体抓好对建档立卡贫困家庭幼儿的信息统计、资料收集等工作；办公室主任负责建好建档立卡贫困家庭幼儿资助工作的相关表册，负责收集整理学校归档资料并上报相关软件资料。建档立卡贫困家庭幼儿资助工作领导小组各成员要做到分工负责，共同协作。

阆中市金城乡中心学校

科普工作领导小组职责篇5

科普领导小组是村两委负责科普工作的日常科学普及组织，主要职责是：

一、认真贯彻党和国家关于科普工作的方针，认真贯彻《中华人民共和国科普法》和各级政府关于农村科普工作的各项政策、决议。

二、当好村两委的参谋，负责为村里草拟科普工作计划、规划及组组合科学活动实施，确保完成科普工作的工作任务。

三、深化基层科普工作，坚持“科普、文明、小康”的建设宗旨，健全和强化科普组织，加强农村服务体系建设（包括村民小组、企业科普小组建设）。

四、坚持农科教相结合，会同科技、教育等部门，采用不同形式，抓好农村实用科普知识和技术知识培训。做好新品种、新技术的经验示范和推广应用工作，努力提高人民群众的科普综合素质。

五、增加科普经费投入，改善农村科普条件，抓农村科普活动阵地建设；搞好科普活动场所的综合利用。帮助和引导村民自觉参与活动的积极性。

六、处理好日常科普工作，经常向村两委和上级科协汇报工作。

七、协调好本科协组织、村妇代会与青所工作等组织的关系。

八、搞好自身建设。

九、处理好村科普组织与各科普小组、科普特色户、示范基地的关系，并落实各项工作任务。

十、积极做好村两委的中心工作和交办的临时性工作。

村科普负责人职责

本职位在村两委的领导下进行工作：

一、主持科普全面工作。

二、负责本村科普政策贯彻、宣传、落实，做好科普工作成员的科普思想工作。

三、协调直属单位工作。

四、拟订科普总体发展规划，规划及有关政策制度，并抓好落实。

五、组织并参与科普工作的调查、研究，采集信息，发现典型，综合材料起草、审核，以两委名义，出台本村科普工作决策，为科普工作开展提供依据。

六、做好科普活动工作文件起草，主管科普工作各项任务。

七、承办上级科协交办的其他工作。

村科协成员职责

本职位配合村科普负责人做好工作。

1、共同积极做好科普工作。

2、负责本村各片科普小组开展科普活动，主动向村民贯彻、宣传日常科普工作，了解和做好村民的科普思想动态。

3、协调各科普小组工作。

4、发掘和培养科普活动苗子，共同落实科普活动计划，开展有特色的工作。

5、及进掌握人民群众对科普活动的要求，并及进为科普负责人提供信息。

6、加强自身建设，引导群众自发参与学科学、用科学。

7、承办村科协的各项活动。

科普宣传员职责

本职位在村两委和科普负责人指导下工作。

1、主持科普宣传工作。

2、负责贯彻《中华人民共和国科普法》，宣传科普法，落实科普法，宣传各级科普活动的决策。

3、拟订科普宣传计划，负责抓好落实。

4、负责科普活动，组织农函大、农民素质教育等各种培训，组织上街宣传、咨询、图片展出，及进做好宣传画廊刊出内容。

5、组织各种科普活动，负责科普图书收藏、借阅，印发各种科普资料。

安全领导小组工作职责篇6

一、在公司安委会的领导下，负责本单位的安全生产管理工

作，并及时向安委会反馈安全生产工作情况。

二、宣传贯彻国家和上级有关安全生产的法规、法令和规

章；并接受安委会的检查、监督。

三、在安委会的指导下，具体你定或者定内部安全生产制度

和安全操作规程，起草公司安全生产工作计划、总结。

四、每月底负责组织召开本单位的安全生产例会，收集有关

安全生产第一手资料，向公司安委会汇报。

五、认真承包本单位和配合公司开张的各类安全检查活动。

六、负责承保安全先进集体和个人，负责处理一般安全事

资助工作领导小组职责篇7

孙清云指出，成立省高教工作领导小组，是省委、省政府为加强对高等教育工作领导作出的重要决策。我们一定要充分认识省高教工作领导小组担负的主要任务和重大责任，用好这一平台，统筹各方资源，协调各方力量，以建设高教强省为标准衡量检验工作，以良好的精神状态、务实的作风，推动我省高等教育事业科学发展、实现新的跨越。

孙清云强调，提高质量是高等教育的生命线，要紧紧围绕培养人才这个根本任务，研究提高高等教育质量、推动内涵式发展的政策保障体系。要切实加强和改进高校党的建设，以贯彻落实好党委领导下的校长负责制和高校基层组织工作《条例》为重点，全面推进高校领导班子建设、思想政治教育、基层组织建设等工作，使党在高校的群众基础更加坚实，高校的党群、干群和师生关系更加密切，高校校园更加和谐。要高度重视维护高校稳定，加强维稳形势综合分析研判机制建设，强化校园及周边治安综合治理，确保全省高校大局稳定。

孙清云要求，领导小组各成员单位要认真履职尽责，根据工作分工，扎实搞好调研，摸清我省高等教育改革发展中需要解决的突出问题，把调研成果转化为推动高等教育改革发展的政策和措施。要认真研究分析高等教育发展的阶段性特征，针对改革发展中的重大问题和社会关注的热点难点问题，以稳定规模、优化结构、强化特色、提高质量为目标，每年都为高校办几件实事。要边干边总结，不断完善工作规则，群策群力，出谋划策，使领导小组的各项工作顺畅、高效、务实，为推动我省高等教育科学发展作出应有贡献。

朱静芝在会议结束时要求，各成员单位要深入学习会议精神，认真执行省高教工作领导小组《工作规则》明确的各项制度，分工协作，相互配合，开拓创新，切实发挥好各自的职能作用，共同为我省高等教育改革发展贡献力量。

陜西省委副秘书长杨志刚，省委教育工委副书记、省教育厅厅长杨希文，省委组织部副部长冯力军等参加会议。会上，杨希文就《陕西省高教工作领导小组工作规则》作简要说明，领导小组各成员围绕《工作规则》进行了讨论。

乡镇领导小组工作职责篇8

办公室职责

乡镇工作领导小组办公室承担领导小组日常工作，负责全镇“三化”建设工作的组织实施、具体指导和督促检查。

一、贯彻落实县委乡镇工作领导小组的指示精神，研究落实“三化”建设的有关事项，向县委领导小组提出相关建议。

二、及时了解掌握“三化”建设的进展情况、主要经验和存在的问题，总结推广各村支部各单位创造的好做法、好经验，及时对有关情况进行分析研究，向领导小组报告并提出建议。

三、根据中央、区党委、地委和县委的总体要求，结合我镇实际对“三化”建设提出总体实施意见，对每开展情况进行具体指导和督促检查。

四、主动做好与县领导小组的联系，认真做好协调和服务等有关工作，对指导检查情况进行综合，为县指导检查组做好后勤保障工作。

五、开展“三化”建设的宣传报道工作，为我镇开民用工业“三化”建设工作营造浓厚的舆论氛围。

六、广泛搜集信息，编发“三化”建设简报，及时反馈交流“三化”建设开展情况。

七、、指导各支部、各单位结合各自特点和存在的突出问题，建立健全推动“三化”建设的各项政策规定和体制机制；对影响和制约我镇了展的突出问题及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题进行研究，为县委研究制定我镇推动“三化”建设的政策规定和体制机制提供依据。

八、做好“三化”建设的总结。

保密工作领导小组工作职责篇9

发布日期：2011-08-17信息来源：仙女镇浏览次数： 412字号：[ 大中小 ]

保密工作领导小组工作职责

一、负责组织传达学习上级保密工作方针、政策、指示、决定等文件精神，研究贯彻落实措施；组织制定本机关保密工作计划并组织实施。

二、坚持定期召开会议，听取保密工作情况汇报，研究部署保密工作，着重解决保密工作实际问题。

三、结合机关学习，对机关工作人员进行保密教育，做到警钟长鸣，增强保密意识，使机关工作人员自觉做好保密工作。

四、对机关保密工作情况进行检查，针对问题及时组织整改，严肃追究违反保密法规的行为，配合上级认真查处泄密事件。

五、及时掌握相关情况，负责向本级党组织和上级保密工作部门请示、报告保密工作情况。

六、按照有关保密规定，落实保密工作责任制，切实加强涉密载体、新闻宣传、对外提供资料、依法确定秘密、计算机及其信息系统和保密技术配备等方面的保密管理，建立健全管理制度圆满完成各项保密工作任务。

七、认真总结保密工作经验，大力表彰在保密工作中作出突出贡献的人员，及时向保密工作报送有关信息。

机关保密制度

一、机关工作人员严格执行《保密法》及有关保密规定，自觉遵守保密纪律，履行保密义务。

二、机关工作人员对工作办公场所负有安全保卫责任，严格遵守有关保密规定，在特殊情况下，当国家秘密安全受到威胁时，应挺身而出，敢于斗争，不怕牺牲，确保其安全。涉密岗位工作人员做到先备案，后上岗；先培训，后上岗，持证上岗。

三、国家秘密文件资料及物品，使用统一登记帐簿登记管理，做到专人专室专柜妥善保管，定期检查核对，确保帐物相符。

四、国家秘密文件资料及物品保密管理实行分管领导和保密干部负责制，在使用、传递、借阅、销毁、清退、保管等方面负有直接责任。未经上级批准，不准擅自复制密码电报、涉密文件、资料。

五、严格执行密码电报收发管理规定，杜绝密电明传、密收明复等问题的发生；对密码电报定期核查，确保安全。

六、落实技防措施，计算机及信息系统配备国家保密技术产品，切实加强计算机及其信息系统的保密管理，防止发生泄密事件。

七、对涉密计算机、非涉密计算机、涉密存储介质、非涉密存储介质统一进行登记、编号，落实保密工作责任制；涉密计算机做到专机专用，不得与国际互联网或其它公共网络联接；非涉密计算机不得涉及国家秘密和内部敏感信息。

八、制定保密宣传教育计划，加强对工作人员的保密教育，增强保密法制观念，自觉做好保密工作。

九、加强对保密工作的领导和督办检查，督促工作人员按照保密管理规定正确处理电报、公文，严防发生泄密事件。

十、严禁使用手机等无线通信工具谈论国家秘密事项；严禁移动存储介质在涉密计算机与非涉密计算机上交叉使用。

十一、加强保密安全设施建设，对要害部位安装报警器、配备文件碎纸机、铁门、铁窗等安全防护设备，提高保密安全管理水平。

十二、组织机关工作人员学习和掌握本机关保密范围，落实定密责任人，按照法定程序确定国家秘密；做好确定国家秘密登记，统计和上报工作。

十三、机关党政组织和主要负责同志重视保密工作，定期召开会议研究保密工作并解决好实际问题；机关保密组织健全，分管领导和责任部门及职责明确，做到保密工作领导落实、组织落实、经费落实、工作任务落实。

保密学习教育制度

一、结合机关政治和业务学习，适时安排保密学习内容，对机关工作人员加强保密法制和保密知识教育每达到一次以上，督促依法做好保密工作。对拟安排在涉密岗位的人员，做到先备案、培训，后上岗，并持证上岗。

二、机关保密工作领导小组对新进工作人员在岗前进行保密教育，明确保密规定和责任，教育其自觉遵守纪律和保密规定。

三、机关保密工作领导小组对工作人员的保密学习适时进行检查，督促按规定完成保密学习任务。

四、保密学习教育情况纳入班子民主生活会、党员民主生活会、干部考核和干部述职内容，督促机关工作人员认真落实保密工作责任制。

五、机关保密工作领导小组负责制定保密学习教育计划，分阶段实施，采取专题教育、观看保密教育片、知识竞赛、知识测试等多种形式开展经常性保密宣传教育活动，营造良好的保密工作氛围。

文件资料收发管理制度

一、收文

1、机关公文实行保密干部专人接收和管理。保密干部收到文件资料后，应看清来文单位、标题和内容，使用统一登记簿准确登记，不得漏登、错登。

2、收到的文件资料，要认真填写好处理单，及时送有关领导批阅，按照批示意见进行传递、承办；保密干部对承办的公文应跟踪督办检查，严防丢失等问题的发生。

3、文件资料办理完毕后，要认真进行清点核对，及时收回入柜，妥善进行保管；“机密”级以上文件资料和密码电报不准在保密室外过夜。

二、发文

1、本机关的文件资料经主要领导审核签发，对涉密的文件资料应依法确定密级和保密期限。机关发文要严格登记、准确注明文种、文号、秘级内容、份数、发往单位，做到手续清楚，去向明确。

2、寄发涉密文件资料，一律通过机要交通传递或指派专人专车递送，严禁托人携带或通过普通邮件寄发。

三、管理

1、文件资料及物品实行保密干部专柜专盒专室保管，定期检查核对，保证账物相符。

2、机关工作人员不准携带文件资料及物品去与工作无关地方；确因工作需要携带文件资料及物品外出，应经主要领导批准，对携带的文件资料及物品应密不离人，妥善保管，确保安全。

3、借阅文件资料应履行批准和签字手续，办理完毕后应及时清退归还，防止发生丢失等泄密事件。

4、机关除立卷归档和清退的文件资料外，其它所有文件资料不准变卖，一律送交市国家保密工作部门统一销毁，不准自行擅自处理。

制发“三密”文件资料保密管理制度为了切实做好本单位制发“三密”（“绝密”、“机密”、“秘密”简称“三密”，下同）文件资料保密管理工作，防止发生泄密事件，根据《保密法》和有关保密规定，特制定本制度。

一、机关工作人员要加强保密知识的学习，熟悉本单位的保密范围和涉密事项具体内容，在起草文件资料时做好依法确定密级和保密期限，按照定密程序严格审查和报批。

二、经保密审查和批准打印的“三密”文件资料，应在本单位涉密计算机上打印，不准在非涉密计算机上打印；打印份数和分发范围严格按照批准的打印份数和分发范围执行。对发出的“三密”文件资料，应在文件资料的左上角加盖文件资料发文顺序号。

三、寄发“三密”文件资料应通过邮政机要交通寄发，不准通过普通邮件和挂号寄发；派人送达的“三密”文件资料，应履行交接签字手续；发往市内的“三密”文件资料应严格履行收文签字手续，不准通过文件交换站分发；在会议上分发的会议材料，应打印清单一并装入会议文件袋，会后由参会人员交本单位保密员登记保管。

四、对发出的“三密”文件资料，由发文单位保密员在第二年的第一季度组织对上的清退回收和关于审计，确保打印数与本单位存档数、外单位存档数、清退回收数帐物相符；收文单位对需要存档的“三密”文件资料，应打印存档清单交发文单位备案，发文单位在清退回收“三密”文件资料过程中，如发现丢失无法清退回收的，应督促收文单位查找并报市国家保密局处理。发文单位对“三密”文件资料清退回收情况应报市国家保密局备案。

涉密电子文件管理制度

一、涉密电子文件是指机关、团体、企事业单位和其他组织在处理公务过程中，通过计算机等电子设备形成、办理、传输和存储的文字、图表、图像、音频、视频等不同形式的涉密信息记录。

二、涉密电子文件的保密管理，遵循严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则。

三、各单位应当指定专门机构或人员负责本单位涉密电子文件的日常管理工作。管理电子文件的涉密人员离岗、离职前应当办理移交手续；被撤销或者合并的单位应当将涉密电子文件移交给承担其原职能的单位或上级单位，并履行登记、签收手续。

四、制作涉密电子文件，应当依照有关规定标明密级和保密期限，注明发放范围及制作数量，绝密级、机密级的应当编排顺序号。

五、传递涉密电子文件，应当履行登记、编号、签收等手续。禁止在任何非涉密网络上传递涉密电子文件。严禁在非涉密机上处理或存储涉密电子文件。

六、因工作需要携带存储有涉密电子文件的载体外出，应当经单位主管领导批准，有二人以上同行，并采取严格的保护措施，使涉密载体始终处于携带人的有效控制之下；禁止携带涉密载体参加涉外活动。

七、阅读、使用、复制和销毁涉密电子文件，应经单位的主管领导批准，同时办理登记、签字手续。复制的电子文件视同原件管理。

八、保存涉密电子文件的设备，应当选择安全保密的场所和部位，并配备必要的防护设施，并由专人管理。

九、涉密单位应该定期对涉密电子文件及载体进行清查、核对，发现问题及时向保密工作部门报告。

十、需要归档的涉密电子文件，应当按照国家有关档案法律规定归档，不需要归档的，应当及时销毁。销毁电子文件应当确保秘密信息无法还原，禁止将存储涉密电子文件的载体作为废品出售。

（单位名称）信息公开保密审查制度

一、信息公开原则

推行信息公开，公开是原则，保密是例外。涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私和公开后可能会造成社会重大负面影响的信息以及法律法规规定免于公开的其他信息不得公开。除此之外的其他所有信息原则上都应当如实公开。如确实认为某项拟公开信息暂时不宜公开或不能公开的，须说明免于公开或暂不公开的理由，由保密审查责任人和分管领导审核确认。

二、信息公开保密审查程序

信息公开工作中的保密管理总的原则是“谁发布，谁负责”、“先审查，后公开”。要严格执行信息公开保密审查、登记制度，严格审查程序。拟公开信息必须逐条通过保密审查后才能进入公开程序。信息发布单位和发布人员按审查确认后的内容予以公开。未经保密审查批准，一律不得公开。对于是否可以公开界定不清或有争议的信息，应报市国家保密局审定。要按照中央、国家机关与国家保密局制定的《国家秘密及其密级具体范围的规定》，做好依法定密工作，准确确定属于国家秘密的事项，并用以指导本部门公开目录、公开指南的编制和拟公开信息、免于公开信息保密审查工作的开展，使信息中该保密的能够切实保密，该公开的能够及时公开。

三、信息网上公开的保密管理措施

实现网上公开是信息公开的重要渠道。要加强对上网发布信息的跟踪检查，一经发现有涉密信息或重要的内部、敏感信息上网，应当立即删除，及时采取补救措施，迅速查明信息来源，并向市国家保密局报告。

四、信息公开的保密责任追究制度

信息公开工作是一项经常性的工作。必须把信息的公开管理与保密管理有机结合起来，形成规范高效的信息公开与保密管理新机制。要对信息公开中保密工作负主责，实行领导责任制、岗位责任制。各科室主要负责人对本科室拟公开的信息进行初审，并提出初审意见，分管领导和定密责任人进行复审把关，以最终确保信息公开的合法性和安全性。

保密领导小组负责人和定密责任人要充分发挥职能作用，督促各科室落实信息公开保密工作责任制，指导依法定密工作、信息公开保密审查工作的开展，对信息公开的保密工作进行指导；认真做好本单位的信息集中公开阶段有关目录、指南及内容的保密审核，发现有疑问的，可以要求有关科室暂缓公开；加强对已公开信息的全方位保密检查，及时发现泄密情况或泄密隐患，依法查处泄密事件。

（单位名称）网络上发布信息保密管理制度

1、单位工作人员要认真学习国家保密法规知识，熟悉和掌握本单位国家秘密、工作秘密和内部敏感信息具体内容，自觉做好国家秘密、工作秘密和内部敏感信息保密工作。

2、单位建立网络上发布信息保密审查制度，未经保密审查批准的信息不得在网络上发布。

3、国家秘密、工作秘密和内部敏感信息不得在非保密网络上发布。

4、经保密审查批准发布的信息要做好登记，注明发布时间、发布人、审批人、发布范围等，做到有据可查。

5、对拿不准是否属于国家秘密、工作秘密和内部敏感信息，应报上级主管机关或市国家保密局审定，经审查批准后方可发布。

6、单位建立网络发布信息责任追究制度，对未经批准擅自发布信息造成泄露国家秘密、工作秘密和内部敏感信息，按照国家保密法规和党纪政纪的规定对责任人进行处理。

涉密网络保密管理制度

1、涉密网络建设应按规定报国家保密工作部门进行现场检测，经审查批准后方可使用；涉密网络建设应由有保密集成资质的单位进行施工。

2、涉密网络不得与互联网和其它公共网络联接，做到专网专用。

3、涉密网络由单位安排专人负责管理，做好使用情况记录。

4、使用涉密网络时，应注意观察计算机的状态和提示，特别应注意系统文件的长度、日期有无变化，发现异常应先作好记载，并及时报告市国家保密局，得到明确答复后，方可使用或检修。

5、对涉密网络应作好有关软件的备份工作，不得运行来历不明、未经安全检测的软件。

6、对涉密网络的任何软件或硬件的改动，都必须征得市国家保密局的同意。

7、对涉密网络不得尝试破解其它终端的口令及系统管理口令，不得试图进入未对用户开放的区域，不得攻击网上其它工作站。

8、联网计算机网络应配备病毒防火墙等实时监测软件，并及时进行升级。

9、在涉密网络上使用的移动存储介质应绑定使用，不得在其它网络上使用。

10、涉密网络维修、报废应严格遵守有关保密规定，并报市国家保密局备案。

涉密计算机及涉密移动存储介质

保密管理制度

一、涉密计算机及涉密移动存储介质必须严格执行国家保密部门的有关规定，专机专用，不得与内网和互联网连接。

二、用于存储涉密信息的计算机，应落实违规外联监控等加密措施。

三、操作使用涉密计算机，必须严格执行有关操作规程，不得随意安装软件、更改数据及程序。

四、涉密计算机（含涉密硬盘、U盘、软盘、光盘）应统一登记、编号，指定专人使用和管理，明确管理责任；涉密计算机配置和变更情况应严格遵守有关规定并报国家保密工作部门备案。

五、涉密计算机和涉密移动存储介质应绑定使用；涉密移动存储介质不得在非涉密计算机上使用。

六、涉密计算机出现故障，应由保密干部现场监督维修或送到保密部门确认的维修点维修，外送修理前应拆下涉密计算机的硬盘等存储介质。

七、编制程序、软件开发不得在涉密计算机上操作。

八、涉密计算机（含硬盘、U盘、软盘、光盘）报废应经单位主要领导审查批准，报废情况及时报市国家保密工作部门备案，同时要将报废计算机上的涉密硬盘上交市国家保密工作部门进行集中销毁处理。

非涉密计算机及非涉密移动存储介质

保密管理制度

1、非涉密计算机应统一登记、编号，落实专人管理，做到专机专用。

2、严禁在非涉密计算机上处理涉密信息和机关内部敏感信息。

3、非涉密计算机上不得使用涉密移动存储介质，非涉密移动存储介质不得在涉密计算机上使用。

4、非涉密计算机，不得联入涉密计算机及保密网络。

5、不得私自在非涉密计算机上安装规定以外的软件，因工作需要安装其它软件时须经领导批准。

（单位名称）计算机及移动存储介质使用人

保密责任书

一、认真学习和掌握国家保密法律法规和相关保密知识，熟悉本机关、单位国家秘密事项、工作秘密事项和内部敏感信息事项，自觉加强保密管理，履行保密义务，对党和国家的安全与利益负责。

二、按照保密管理规定使用和操作计算机，做到“涉密不上网，上网不涉密”；不在非涉密计算机上处理涉密信息；涉密计算机不与互联网联接；不在公配计算机上处理私人信息；未经批准不准外来拷贝信息；涉密计算机设置开机密码并严格保密。

三、按照保密规定使用移动存储介质，做到涉密介质与非涉密介质不交叉使用；涉密介质不在非涉密计算机上使用；非涉密介质不在涉密计算机上使用；公配移动存储介质不在私人计算机上使用、不准拷贝私人信息。

四、加强涉密计算机和涉密移动存储介质安全保密管理，经批准维修涉密计算机应在维修前卸下硬盘，在指定维修点维修。报废涉密计算机及其硬盘和涉密移动存储介质，应交本机关、单位保密专管人员登记处理，不准擅自处理。

五、违反保密管理规定，造成计算机和移动存储介质泄密，接受党纪处分和国家法律追究。

单位责任领导签字：使用责任人签字：

年月日

枝江市手机保密管理规定

为了加强手机保密管理，确保国家秘密信息安全，防止发生窃密泄密事件，根据中央、省、宜昌市有关文件精神，制定枝江市手机保密管理规定如下：

一、严禁在手机上谈论国家秘密信息或存储或通过手机发送国家秘密信息。

二、参加涉密会议等活动应将手机交会务组指定人员保管或自动卸下手机电池，不得在涉密会议等活动中使用手机。

三、严禁将手机带入涉密计算机机房，不得在涉密计算机机房中使用手机。

四、涉密人员不得使用他人赠予的手机和购买来源不明的手机，严禁使用3G手机，禁止开通蓝牙等无线上网功能。

五、严禁在申请手机号码、注册手机邮箱或开通其他功能时填写涉密机关、单位名称和地址等信息。

六、严禁在手机中存储涉密人员的工作单位、职务等敏感信息；涉密人员严禁启用手机的远程数据同步、位置服务等功能。

七、涉密人员使用或更换的手机必须报本单位保密组织登记备案。

八、涉密人员使用的手机号码不得在公共通信录中登载。

依法确定国家秘密工作制度

按照国家保密法律法规的规定，为做好依法确定国家秘密工作，使本机关、本系统的定密工作达到法制化、制度化、程序化的要求，制定定密工作制度如下：

一、成立定密工作领导小组，落实分管领导负责，组织确定本机关、本系统能够或可能产生国家秘密的具体事项；组织机关工作人员学习确定国家秘密的文件和规定，熟悉和掌握本机关、本系统界定的国家秘密事项和依法确定国家秘密的程序及方法，夯实定密工作基础。

二、落实本机关、本系统定密责任人和工作责任制，按照定密工作的有关规定，具体负责做好本机关、本系统的定密工作。

三、依法确定国家秘密要严格按照审定的保密事项对号入座，在形成文件、资料时，按照承办人员拟定密级和保密期限、定密责任人审核、单位主要领导签批的程序确定国家秘密。

四、定密责任人对本机关、本系统产生的某一事无法确定国家秘密，要按照有关规定和程序逐级向上级业务机关申报，根据上级业务机关的批复意见确定国家秘密。

五、依法确定国家秘密而形成的文件、资料，有关人员要认真登记，按照核定的份数打印，按照核定的分发范围分发并注明文件、资料的具体去向，做到帐物相符。

六、本机关、本系统对当年确定的国家秘密事项（文件、资料、物品），由保密人员在《国家秘密事项登记表》上逐一登记，年底前报市保密工作部门备案。

七、本机关、本系统定密工作领导小组（保密工作领导小组）对定密情况经常进行检查，督促相关人员按照法宝程序确定国家秘密，发现问题及时纠正，确保定密工作的严肃性。

定密工作基本程序定密工作的法定程序，是指《保密法》关于国家秘密及其密级确定、变更及解密的程序性规定。基本程序如下：

一、密级确定的基本程序

1、本机关、本系统对所产生的国家秘密事项应当按照国家秘密及其密级具体范围的规定确定密级和保密期限。

2、文件、资料从拟稿，其他物品从研制起，具体承办人员应当对照《范围规定》、《期限规定》和《标志规定》，提出密级、保密期限的拟办意见并标明密级、期限标志。

3、对文件、资料和其他物品拟定的密级、保密期限和密级、期限标志，承办人员在提交本机关、本系统主要领导或主管领导人审批前应由本机关、本系统指定的具备审定国家秘密资格的定密责任人审核。

4、定密责任人审核后，由承办人员提交主要领导或主管领导人审批签发；领导签批后形成的文件、资料及其他物品视为依法确定为国家秘密。

5、属于国家秘密的文件、资料和其他物品，一经确定，应按照《国家秘密标志的规定》，对密级作出明确标志。不能标明密级的，由承办人员负责通知接触范围内的人员。

6、在确定国家秘密事项密级的同时，应按照《国家秘密保密期限的规定》，根据该事项具体需要，确定保密期限，保密期限的确定应准确、具体。

7、国家秘密及其密级和保密期限的确定和标明应当在拟定意见的十日内完成，并有文字记载。

二、密级变更程序

1、本机关、本系统对所确定的国家秘密事项，应根据情况的变化及时变更密级。

2、变更密级的基本程序和确定密级的程序相同，须经四个过程：①承办人（一般为原密级确定承办人）提出变更密级的意见和理由；②定密责任人审核；③主要领导或主管领导审查批准；④变更密级过程的文字记载。

3、变更密级后，由承办人员在原载体上作出变更后的密级标志，并及时通知有关必须知悉的人员。

三、保密期限变更和解密程序

1、本机关、本单位对某一事项的保密时限应根据情况变化及时变更保密期限。

2、变更保密期限和解密的程序同密级确定和变更程序。

3、保密期限变更或提前解密的事项，由本机关、本系统具体承办人员或定密责任人在对应载体上作出保密期限变更或解密标志，不能标明的，应通知有关知悉范围的单位和人员。

审定人员定密工作责任制本机关、本系统所产生的国家秘密事项最终确定权在主要领导或主管领导。主要领导或主管领导必须了解和熟悉有关定密工作的基本常识和规定，熟悉主管业务以及相关业务工作中国家秘密及其密级的范围和具体事项，明确定密工作的基本程序，认真负责地履行好定密工作的义务与责任。主要责任如下：

一、对承办人、审核人所拟定的密级、保密期限及其变更和解密事项进行审批，发现所拟密级、保密期限和变更、解密不符合规定的，应予以纠正。

二、负责审核不明确和有争议的国家秘密事项，并督促承办人员逐级上报有批准权限的机关审定，把好定密关口。

三、教育分管部门和机关工作人员严格遵守保密法规，正确指导确定、变更国家秘密事项的密级和保密期限的工作。

四、经常听取和了解定密和密级变更情况，督促相关人员依法履行定密工作职责，确保定密工作制度化、法治化、程序化。

审核人员(定密责任人)定密工作责任制单位定密审核人员(定密责任人)由单位领导指定并报保密部门备案,负责本机关、本系统的定密把关、监督、核审工作。主要责任如下：

一、负责审核定密承办人提出的定密依据是否引用合适、定密意见是否准确；及时发现和纠正定密工作中存在的错定、漏定及违反定密程序等问题。

二、负责审核定密承办人提出的密级变更、保密期限变更和解密的意见是否准确，理由是否充分，做到严格把关。

三、组织本机关、本系统国家秘密的确定、变更和解密工作；负责本机关、本系统产生的国家秘密事项确定情况的统计、上报及其他形式的文字记载，负责每年底向市国家保密局报送当年产生的《国家秘密事项登记表》进行备案。

承办人员定密工作责任制单位经手形成文件、资料等涉及国家秘密事项的人员为定密工作承办人。主要责任如下：

一、对所承办的事项是否属于国家秘密作出明确的区分和确认，按照审定的保密事项“对号入座”，在《国家秘密事项审签单》上提出密级和保密期限的意见和依据，交审核人审核，报审定人批准后，在文件、资料上作出密级和保密期限标志；并根据需要或领导指示严格控制知悉范围。

二、对所承办的国家秘密事项，每三年审查一次（科技项目每年审查一次），根据情况变化，按照定密规定的条件，提出密级变更或解密的具体意见，经审核批准后，在文件、资料上作出新标志。

三、承办人对某一事项确定国家秘密把握不准，应根据情况提出密级和保密期限建议，交审核人、批准人审查后，填写《国家秘密事项密级审批表》逐级上报有批准权的机关审定，再按审定的意见确定国家秘密。

（单位名称）保密检查制度为了加强保密管理，严防发生各种泄密事件，确保国家秘密安全，根据《保密法》及其有关规定，制定保密检查制度如下：

一、保密检查内容

本机关文件起草、打印、收发及管理情况；定密工作情况；信息发布及保密审查情况；计算机信息系统及移动存储介质使用及管理情况；文件资料借阅、立卷归档、清退、销毁情况；密码电报管理情况；保密学习教育情况；落实保密工作责任制和保密承诺情况；领导干部保密述职情况；保密安全设施情况等。

二、保密检查实施

本机关保密检查由分管领导或保密工作领导小组组长负责组织实施，原则上每季度进行一次，也可根据实际情况和保密工作任务随机进行检查或抽查；检查中要认真细致，对照台帐查实物，确保帐物相符、管理安全可靠。保密检查要落实负责人进行记录，做到有据可查。

三、检查整改

对检查发现的问题要现场指导进行整改，不整改不放过；对重大泄密隐患和严重违规情况要向负责人报告，提请研究整改措施，切实解决好存在的隐患和问题，确保国家秘密安全。在检查中发现泄密问题要及时向市国家保密局进行报告，严肃组织查处。

涉密计算机维修、更换、报废保密管理制度

1、涉密计算机维修、更换、报废落实专人负责，做好相关登记；维修、更换、报废应经单位领导批准。

2、涉密计算机维修应到宜昌市级以上保密部门指定的单位维修，维修前应卸下硬盘等敏感部件；维修后应进行安全检测后方可使用。

3、更换涉密计算机应事先卸下硬盘，卸下的硬盘不得在非涉密计算机上使用，更换涉密计算机应报市国家保密局备案。

学校安全工作领导小组和职责篇10

1、成立学校安全工作领导小组，切实加强对校园事件的组织、协调和处置，组成人员为：

组长：武兴旺（校长）

副组长：胡乃元（教导主任）李志强（实验员）组员：王瑞杰朱卫欣白慧如申红梅朱煜钊韩伟赵倩倩万桂平

2、其主要职责为：

① 召集会议，部署处置工作，安排、检查落实学校安全重大事宜。

② 一旦发生校园安全事故，启动应急预案，处理突发安全事故。

③ 负责指导、协调学校突发安全事故的处理、监控、报告等事宜。

就业工作领导小组职责分工篇11

毕业生就业工作领导小组及就业指导人员岗位职责

毕业生就业工作领导小组是我院毕业生就业工作的领导、指挥、协调机构，为更好的做好我院毕业生就业工作，明确各自职责，根据我院具体情况，特制订本规定。

（一）领导小组的主要职责

贯彻国家有关毕业生就业的方针、政策，执行学校毕业生就业工作的规定；具体领导、检查、督促、指导本单位的毕业生就业工作；根据学校的要求组织动员教职员工及毕业生广泛收集需求信息；建立毕业生生源信息库，负责向用人单位推荐毕业生和就业洽谈工作；负责本院（系）毕业生就业指导、服务、管理、教育工作；做好本院（系）毕业生派遣离校和毕业生就业遗留工作；完成学校交办的其他毕业生就业工作任务。

（二）组长职责

全面负责我院毕业生就业工作组织、领导、指挥、督促、协调和实施，制定我院毕业生就业工作的行动纲领、指导原则和目标，主持召开就业工作会议，代表就业工作人员参与院学科专业调整及招生计划制订，负责组织就业工作人员考评和向学校毕业生就业工作指导委员会汇报本单位就业工作进展情况。

（三）副组长职责

协助组长抓好我院毕业生就业工作，具体负责毕业生就业工作安排，指导学工科、就业干事、毕业班辅导员及其相关科室开展日常就业工作，组织就业工作人员参加各种就业工作业务培训，及时对我院就业工作提出指导意见，组织动员教职员工及毕业生广泛收集需求信息，做好本单位各专业毕业生就业市场拓展工作，组织召开毕业生就业动员会，具体协调各就业指导人员开展各项具体工作。

（四）学工科职责

具体负责我院各项毕业生就业工作开展。组织贯彻国家有关毕业生就业的方针、政策，执行学校毕业生就业工作的规定；广泛收集需求信息，组织建立毕业生、用人单位、毕业生校友创业、就业基地等信息库；组织毕业生参加各种招聘活动，负责接待本单位毕业生、家长及用人单位的来访；组织毕业生填写就业推荐表，负责本单位毕业生的就业推荐工作；加强毕业生就业指导工作，按照学校统一安排开设好《大学生就业指导课》和组织学生参加学校的各项就业指导、教育活动；组织、指导本单位毕业生参加各类招聘活动；负责本单位毕业生档案整理与交接、毕业鉴定、文明离校等工作。

（五）就业干事职责

具体负责毕业生就业的日常性工作以及毕业就业工作档案建设和管理，并具体做好组长、副组长交付的各项临时性工作。根据国家的就业方针、政策和规定，以及上级主管部门制定的毕业生就业工作意见，制定我院毕业生就业工作方案；组织毕业生填写就业推荐表，认真做好毕业生资格核查、毕业生生源统计和毕业生信息上报工作；具体进行就业指导、政策宣传，收集并及时发布用人单位需求信息，并及时向毕业生发布；积极协助学工科长组织、指导我院毕业生参加学院组织的就业洽谈活动；负责督促毕业生就业协议书签订工作，建立毕业生就业信息网站，负责统计当毕业就业情况信息，做好用人单位对毕业生的评价反馈工作，进行就业工作总结等。

（六）毕业班辅导员职责

了解和掌握所带班级毕业生的思想情况，有的放矢地开展毕业教育，确保毕业生思想稳定；协助做好所带班级毕业生就业推荐表填写组织工作和毕业生的就业推荐工作；协助做好毕业生就业协议签定督促工作；协助组织、指导本单位毕业生参加各类招聘活动；协助学工科做好所带班级毕业生档案整理、毕业鉴定、文明离校等工作。

（七）其他相关科室及教师职责