乡综治工作半年总结

乡综治工作半年总结（精选10篇）

乡综治工作半年总结 篇1

上半年以来，我乡综合治理工作在区委、区政府的正确领导和区综治办的精心指导下，紧紧围绕“推动科学发展，构建和谐宝塔，实现富民强区”的目标要求，继续深化平安创建活动，保持了社会大局稳定，为全乡经济社会又好又快发展创造了良好的法制环境。现将我乡上半综合治理工作总结如下：

一、领导重视，形成良好工作氛围

“稳定压倒一切，责任重于泰山”。我们时刻绷紧稳定工作这根弦，始终把综合治理工作放在全乡工作的首要位置来抓。乡党委、政府把综合治理工作纳入了我乡社会经济发展的总体规划和计划，并且成立了强有力的综合治理工作领导小组，乡党委会议研究综合治理工作每月不少于一次。

二、健全机制，切实加强基础工作

为了有效加强基层工作，上半年来，我们建立健全了一系列制度，促进了综合治理工作规范化，形成齐抓共管的工作格局。

(一)全面落实领导责任制。乡党委、政府与36个行政村、各企业单位一把手负责人签订了xxxx社会治安综合治理目标管理责任书，明确了领导责任，实行量化考核。

(二)加强基层网络建设。各村设立了高标准的综治办公室，实现“五有五上墙”的动态管理；完善了基层治安保卫网络、人民调解网络和安全防范网络并且能主动发挥调解功能，做到了一般纠纷不出村。上半年来全乡各村自行成功调处纠纷11起，只有6起上报综治办。

三、强化培训，队伍素质全面提高

随着改革开放的不断深入和经济的发展，由于利益冲突，社会各种矛盾都显露出来，影响社会稳定的不安定因素，日益增多，因此要适应新时期农村工作的综合治理工作就必须加强综治队伍自身建设，提高工作人员的自身素质。我饿为此我乡多次组织全体综治办成员学习各项农村政策、法规，使综治人员的法律知识得以丰富，实践经验得以增强，分析问题处理问题的能力得以提高。此外，我们还在结合每月综治例会的召开对各村治调主任进行业务培训，组织学习农村政策、法规。这样切实地加强了我乡政法队伍的素质建设，全乡政法队伍的战斗力有效提高。

四、狠抓落实，工作效果明显增加

（一）加大法制宣传力度，加快依法治乡进程。上半年我们加强了对法制宣传工作的领导，组织开展法制活动，出法制宣传栏6期，刷写永久性标语10条，张贴宣传标语500多条，并且坚持法制宣传与法制实践相结合，结合实际案例现场说法，使人民群众懂法、用法、守法意识明显提高，有力促进依法治乡进程。

(二)加大矛盾纠纷排查调处力度。及时解决矛盾纠纷。乡党委、政府始终把矛盾纠纷排查调处当作维护社会政治大局稳定的实际问题来抓。明确分工，落实责任，着手健全了调解网络，建立了集中排查调处和经常性排查调处相结合的工作制度，坚持重大矛盾纠纷一月一排查一报告制度和重大矛盾纠纷挂牌督办制度。超前思维、超前动作、把矛盾纠纷解决在萌芽状态，上半年来共排查调处矛盾纠纷15起。其中，重大疑难纠纷2件，均得到及时、有效的解决，没有一件因民间纠纷引发的群体性上访、群体性械斗或民转刑案件，做到了“小事不出村，大事不出乡”，调解队伍成为了化解当地社会矛盾、宣传社会主义法制、维护基层社会稳定的重要力量。

(三)加大对“门徒会”练习者的防范监控力度，实现无任何问题发生。为了确保北京奥运会火炬在延安的顺利传递，乡上与涉及“门徒会“的五个村签订了监控责任书，要求每天汇报监控情况，乡上按要求及时向区委610办汇报情况，确保了北京奥运会火炬在延安的顺利传递上半年来，上半年我乡无一例“门徒会”练功现象，无一起进京到省上访事件发生。

乡综治工作半年总结 篇2

王勇在报告中指出,今年上半年,质检工作任务十分繁重。在党中央、国务院的正确领导下,质检系统认真贯彻落实中央经济工作会议精神,把深入开展学习实践科学发展观活动作为提升质检水平、服务科学发展的重要契机,把认真开展“质量和安全年”活动作为推进质检工作的重要抓手,把防控甲型H1N1流感疫情作为压倒一切的突出任务,把维护产品质量和食品安全作为履行质检职能的重中之重,把促进经济平稳较快发展作为质检工作的出发点和落脚点,振奋精神,真抓实干,各项重点质检工作取得很大成效:学习实践科学发展观活动不断深入,“质量和安全年”活动组织有力,服务经济发展措施有效,食品安全专项整治成效明显,整顿和规范市场秩序扎实推进,防控甲型H1N1流感疫情取得阶段性成果。

对于今年下半年的工作,王勇要求,各级质检部门要紧密围绕促进经济平稳较快发展这条主线,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻落实胡锦涛总书记重要批示精神,再接再厉,乘势而上,扎实有效地抓好年初全国质检工作会议部署的8项工作任务的落实。一要进一步抓好组织领导,确保“质量和安全年”活动取得实效。“质量和安全年”活动成效大不大,下半年是关键。要注重抓深入、抓企业、抓联动、抓长远,以最扎实的工作,力争取得最大成效。二要进一步抓好疫情防控,全面落实口岸检疫查验措施。要毫不松懈、科学调整、提升能力,做好防大疫、打硬仗的准备。三要进一步抓好质检服务,促进经济平稳较快发展。围绕“保增长、保民生、保稳定”的要求,着力服务外贸发展、着力服务地方经济发展、着力服务企业。四要进一步抓好质量监管,切实维护产品质量和食品安全。深入开展食品安全专项整顿,加强执法打假与质量监督,加快质量安全风险监管制度建设,推进质量诚信制度建设。五要进一步抓好基层基础,提升质检系统依法行政能力。六要进一步抓好自身建设,不断提高质检队伍整体素质。

乡综治工作半年总结 篇3

省农委主任任克军，副主任于文波、吴晓光，驻委纪检组长、监察专员王峻岩，副主任刘丰艳、柳涛，副巡视员郭俊英、吴国良，主任助理孙邦群，白城市副市长包维国，九市（州）农委、长白山管委会环资局主要领导出席会议。省农委各机关处（室）及直属事业单位领导参加会议。省农委副主任于文波主持会议，并传达了全国农业厅（局）长座谈会会议精神。九市（州）农委和长白山管委会环资局主要领导分别在会上作了工作汇报。省农委主任任克军在会上作重要讲话。

任克军主任首先全面总结了全省农业农村工作所取得的成绩。他说：年初以来，全省各级农业部门认真贯彻落实中央和全省农业农村工作会议精神，坚持农业科学发展主题和转变农业发展方式主线，紧紧围绕粮食增产、农民增收、县域财力增强和农村和谐稳定的目标，突出发展五大主导产业，重点抓好十大产业系列，强基础、调结构、保供给、促增收、惠民生、建制度，加快推进“五大一强”建设，现代农业和农村经济继续保持良好的发展势头，农业部门自身建设进一步加强，为完成全年目标任务，为“十二五”开好局、起好步奠定了坚实基础。

粮食生产形势喜人。全省农作物播种面积8697.6万亩，比上年增加323.1万亩；园艺特产业加快发展。围绕棚膜蔬菜、人参、林蛙、食用菌等战略性新兴产业，推进园艺特产品精深加工。百万亩棚膜蔬菜建设工程，已开工建设棚室3.1万亩，占全年建设任务的60%以上；畜牧业持续健康发展。预计到6月末，全省猪、牛、羊、禽发展到1680.7万头、587.5万头、407.4万只和2.4亿只，同比增长8.4%、2.4%、5.5%和3.2%。肉、蛋、奶总产量达到108.4万吨、25.5万吨和21.9万吨，同比增长7.1%、3.3%和5.1%；农产品加工业运行平稳。上半年，全省农产品加工业实现销售收入1650亿元，同比增长21.3%；农民收入稳步增加。上半年，全省农民人均现金收入达到6227元，同比增长24.7%，比全国同期水平（3706元）高出2521元，增幅比全国同期水平（20.4%）高出4.3个百分点；农业基础设施建设扎实推进。结合全国增产千亿斤商品粮规划的实施，进一步争取国家支持，协调地方资金配套，加快推进百亿斤商品粮工程建设。农业六项工程和两个示范区共落实资金17亿元；农产品质量安全和农资打假工作继续加强。大力推进农业标准化体系建设，新完成14项地方标准的审定工作，筹建吉林省农业行业标准化技术委员会专业委员会11个，加强农业标准化示范区（县）示范推广工作；农村改革深入推进。全面推动全省化解农村义务教育债务工作和村级公益事业建设一事一议财政奖补工作，农业保险工作任务全面落实，农垦系统经营管理体制机制改革得以深入推进；新农村建设扎实推进。省级新农村建设专项资金补助项目已批复完毕，万名村干部培训工作扎实有序开展。对今年包保责任进行分工。强化宣传工作，营造新农村建设良好氛围；县域经济加快发展。上半年，县域地区生产总值实现2280亿元，同比增长18%；自身建设进一步加强。狠抓学习型机关建设、先进性建设、作风建设、勤政廉政建设和制度建设，全省农业系统党的建设、民主法制建设和干部队伍建设得到明显加强。

在谈到当前农业农村经济发展面临的形势时，任克军主任指出，全省农业农村经济发展既面临不少有利条件和积极因素，同时也面临许多困难和不确定因素，形势不容乐观，任务更加繁重。

一是复杂的宏观环境对农业农村经济发展影响的压力加大。二是气候异常对农业生产造成危害的压力加大。三是农业生产成本持续上升的压力加大。四是农产品市场价格波动的压力加大。五是农产品质量安全监管的压力加大。六是融资难贷款难的压力加大。

在谈到下半年农业农村经济重点工作安排时，任克军主任强调，下半年全省农业农村经济工作，要认真贯彻省委、省政府关于紧紧围绕“科学发展，努力让城乡居民生活得更加美好”这个主题，牢牢抓住“发展”和“民生”两个关键，统筹推进“三化”，实施“三动”战略的部署和要求，按照年初農业农村经济工作的安排，在抓统筹、抓重点、抓薄弱、抓落实上狠下功夫，确保高质量高标准完成全年的各项目标任务。

一要千方百计抓好粮食生产。继续推进粮食增产工程和项目建设，落实增产措施和责任，确保粮食和农业获得好收成，力争全年粮食生产实现600亿斤的历史最好水平。一是抓好田间管理。以争积温促早熟为中心，采取有效的田间管理措施，适时应用促生长发育和促早熟的植物生长调节剂和叶面肥，促进作物早生快发，确保安全成熟。二是抓好病虫害监测和防治。三是抓好粮食高产创建工作。四是注意灾害性天气预防。

二要加快发展园艺特产业。力争全年园艺特产业实现产值830亿元，增长19%以上。一是深入实施百万亩棚膜蔬菜工程。搞好组织发动和督促检查，确保完成新建棚室5万亩任务目标。突出抓好棚膜蔬菜园区和省级标准园建设，实施集中连片开发，提高规模化、专业化和集约化水平。二是加快实施人参振兴工程。推进人参标准化生产示范基地和产业园区建设，完善人参产业标准化体系,制定“长白山人参”品牌产品标准，做好长春农博会、东北亚博览会、全国农交会、韩国及海南“长白山人参”品牌推介活动等筹备工作。三是启动“特产之乡”评选认定活动。突出蔬菜、人参、食用菌、鹿、林蛙等重点项目，率先在蔬菜产业进行试点。

三要大力发展农产品加工业。力争农产品加工业实现销售收入3000亿元，增长18%以上。一是推进项目建设。以年初确定的182个投资3000万元以上项目建设为重点，帮助加工企业用足用活用好各项扶持政策，推进项目的顺利实施。二是积极搞好与省外重点龙头企业对接活动。三是认真抓好政策落实。重点落实好农业产业化专项资金，把握投放重点，有效破解制约龙头企业发展的主要瓶颈。强化政策措施，加大扶持力度，努力打造一批具有引领性的大型强势龙头企业。

四要加大农产品质量安全监管力度。以最坚决的态度和最有力的措施，严格准入、严格监管、严格执法，确保群众吃上安全放心食品。一是开展好专项整治。围绕蔬菜农药残留超标专项整治，组织开展督导检查，及时发现问题，确保取得实效。二是推进标准化工作。完善充实省级农业标准化体系，加快省级地方标准的审定工作，抓好世行项目标准化示范基地建设启动工作。三是全面完成年度监测抽检工作。重点抓好例行监测、秋菜抽检，筹建常态化监测点，在全省开展重点、优势农产品质量常态化监测工作。四是抓好农产品质量安全舆情监控工作。

五要加快推进现代农作物种业发展。一是组织召开全省现代农作物种业工作会议，贯彻落实全国现代农作物种业工作会议精神，深入分析我省种业发展面临的形势，全面部署推进我省现代农作物种业改革发展的各项工作。二是研究制定我省贯彻国务院关于加快推进现代农作物种业发展的实施意见，加大对种业发展的支持力度。三是编制全省现代农作物种业十年发展规划（2011～2020年），分作物、分区域、分阶段提出发展目标、方向和重点，明确和落实好今后10年推进全省现代农作物种业发展的任务和措施。四是制定现代农作物种业发展推进方案，成立推进工作协调组，明确工作目标任务、责任分工和完成时限，负责研究解决重大问题，组织拟定重大政策措施。

六要进一步深化农村改革。一是全面完成农村义务教育剩余债务化解工作。做好各地化债方案的审核批复，加强调度、督导和检查验收，确保各地足额落实偿债资金，按时完成化债任务，为国家验收做好各项准备。二是加大农村公益事业一事一议财政奖补工作推动力度。研究制定具体的工作意见和考核办法，确保工作健康有序开展。三是进一步做好九台市农村金融体制改革试验区试点的协调和跟踪工作，争取尽快获批。四是做好化解乡村垫交税费债务基础工作，组织各地对2008年审计锁定的乡村公益性债务重新进行清理分类，为明年开展此项工作打好基础。

七要扎实推进新农村建设。一是搞好规划布局。完善28个县（市）镇村体系规划和1000个示范村建设规划编制工作，指导各个村按照生产、生活、商贸、休闲等功能分区，规范建设节约土地、设施配套、座落有序的农民新区。二是提升示范村建设标准。每个县（市、区）集中打造3～5个样板村，每个市（州）集中培育2～3个标准较高、相对集中的样板区。三是办好农村民生实事。抓好农村道路、安全饮水、泥草房改造、社区服务中心、户用沼气池、电力设施、村屯美化、合作医疗、最低保障、文化设施、义务教育、养老保险、扶贫开发等十三件民生实事。四是加大工作推动力度。进一步落实省市县三级党政主要领导负总责、分管领导直接抓、一级抓一级、层层抓落实的新农村建设领导工作责任制，继续落实好省市县三级千名領导干部、千个部门单位、千户企业帮扶责任制，建立健全激励约束机制，加强工作督查调度、衔接落实和检查考评，保证各项工作落到实处。

八要切实抓好自身建设。坚持以认真学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的重要讲话精神为指针，以建功“十二五”农业农村经济发展为主题，狠抓“五个建设、提高五种能力”，即狠抓学习型机关建设、先进性建设、作风建设、勤政廉政建设和制度建设，着力提高落实能力、监管能力、执法能力、服务能力和创新能力，全面加强全省各级农业部门的自身建设，提高指导新形势下农业农村经济科学发展的能力和水平，为“十二五”农业农村经济发展开好局、起好步奠定坚实基础，凝聚强大合力。

全体与会人员还参观考察了白城市工业园区和益海嘉里粮油、龙丹乳品等农产品深加工企业，林海镇粮食高产创建项目区、洮北区青山镇玉米保护性耕作示范区和平安镇雪寒大棚园区，切身感受了白城市农业农村发展的蓬勃生机。

乡2012年上半年综治工作小结 篇4

县综治委：

2012年昆山乡社会管理综合治理工作遵照县委、县政府和县综治委的指示精神，在乡党委、政府的统一领导下，始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕平安无为建设内容，以工作目标为导向，以维护社会稳定，保一方平安为重点,联系我乡实际，制定出一系列行之有效的措施，创造性地扎实开展工作，全乡上下形成社会治安综合治理工作齐抓共管的良好局面，为全乡经济发展，社会稳定创造了良好的社会环境。

1、建立健全社会治安综合治理工作队伍

按照上级要求，昆山乡成立了综治委员会领导组，综治办组织以及普法、调解、禁毒、帮教、宗教、平安创建、反邪教等各种组织，此外还专门成立乡镇综治工作中心领导组和矛盾调处中心组织，各村、各单位也相应地成立了各种综治领导小组，这样，一支强有力的工作队伍就形成了。尤其是今年党的十八大的召开，乡综治委还成立了校园安保工作领导组、矛盾纠纷排查攻坚工作领导组、治安重点地区排查整治工作领导组。

2、层层建立社会管理综合治理目标责任制

年初,乡党委、政府根据县委、县政府的目标责任制的要求,与11个行政村，7个成员单位签订了目标责任书，各行政村，成员单位又与辖区内社会治安信息员，打更巡逻队员签订责任书。各单位以及综治工作人员按照目标责任书的要求,各自履行自己的职责。乡综治委在半年和年终对全乡所有责任单位和责任人进行考评和考核，评出先进和后进，并严格兑现奖惩制度。

3、建立一系列的规章制度和一整套的工作机制

在成立各种综治组织的同时,乡综治委根据昆山的实际,精心研究制定出一整套操作性很强的规章制度和机制，如：乡矛盾调处中心工作职责和各项制度，乡综治委和乡综治办的工作人员工作职责和四项工作制度，乡综治工作中心的十项工作制度和四项工作机制等等。职责和制度建立以后,各责任单位和责任人就能有章可循，按步就班地开展工作。

4、以排查矛盾纠纷为工作重点维护社会大局稳定

昆山乡林木、矿产资源比较丰富，就全县而言，既是林业大乡又是采矿业大乡。多年来,以煤矿和铜矿开采而著名县内外，因此从业人员多，矛盾纠纷突出，特别大多数工人长期从事煤矿和铜矿的开采，不少工人患上了尘肺病，因此,患病工人要求企业给予进行治疗和赔偿。由于大多数煤矿和铜矿已经关闭，责任主体消失，患病工人维权得不到落实.于是,工人陆续到各级上访呼吁，造成一定社会影响。因此,乡党委、政府历年来把尘肺病矛盾纠纷处理工作当作综治工作的重中之重，认真研究,制定出一系列切实可行的工作方案,几来乡党委、政府已为1000多名患病工人进行了登记和体检。特别是今年十八大的召开，按照上级要求，乡综治委下大力气展开了对乡范围内敏感和焦点一类问题矛盾纠纷攻坚排查活动。此外,各村、各单位都以抓矛盾纠纷为工作重点,不留死角,发现一个,解决一个,把矛盾纠纷化解在最基层。不留一个矛盾隐患，通过排查矛盾,解决矛盾,全乡上下社会和谐稳定,人民安居乐业。通过排查化解，解决了不少遗留下来的问题。

5、加强治安防控体系建设,认真开展“严打整治”专项斗争,特别是加强对治安重点地区的排查整治。确保党的十八大的胜利召开。[1]、定期召开治安形势分析会。对治安混乱地区进行治安形势分析，充分正确估计各地治安形势和治安动态，做到分析在先，防范在先，各村各单位都配备治安信息员建立治安信息网络，只要发现到一个治安信息，就及时上报，以便第一时间得到处理和解决。

[2]、乡综治委成立了由政府出资的专职巡逻队伍。各村、各单位都成立了打更巡逻队。定期对治安混乱地区进行巡逻督查。特别是学校附近工巧匠以及周边网吧等人群密集场所和重点工程等治安混乱地区进行重点防控。

[3]、认真规范化地做好民事调解工作。乡综治委要求在做民事调解工作的时候,要力求规范,在处理一般小的纠纷时,无需做笔录的,要有口头协议,并有双方当事人和二个以上见证人在场.在处理大的民事纠纷时,一定要有问话笔录,要有书面调解协议,做到一案一卷.真正做到调解工作规范化。

[4]、做好禁吸戒毒宣传工作。昆山乡目前虽没有发现吸毒人员,但我们对禁吸戒毒工作非常重视,每年以戒毒曰为契机,通过宣传标语,散发材料,有线电视等多种形式加大对禁吸戒毒工作的宣传力度。

6、积极主动开展平安创建工作

为落实“平安无为”的工作目标，结合昆山乡实情，乡党委、政府及时成立了平安创建领导组，并制定了一系列实施方案和工作措施，各村、各单位也相继成立组织，建章立制。全乡上下平安创建工作开展得有声有色。五月初，乡综治委组织工商、公安、司法、卫生等部门在汪田初中以创建平安校园为契机对昆山乡平安创建工作进行了总动员。从而打开了平安创建工作的良好局面。

7、加强对流动人口的服务与管理 一是成立流动人口服务站。配备专门办事人员，落实专门办事经费。实行工作制度一体化。二是加强流出人口和流入人口的登记工作。服务站对全乡11个行政村，共流出人口一万多人进行认真摸底、登记。三是为了加强对流动党员的管理，乡党委相继成立了昆山乡驻沪党支部和驻京党支部。四是乡团委和妇联对全乡留守儿童进行摸底登记，并组织青年志愿者，送教上门和上门服务。

8、切实做好基层基础工作。

[1]、抓校园周边环境整治。昆山乡部分中小学校园周边摆摊设点现象严重，尤其是经营食品者，食品卫生安全难以保证，给广大学生身体健康带来隐患。针对这种种情况，今年四月份，乡综治委组织工商、安监司法等部门到校园周边摆摊设点户进行突击检查，对2户不符合条件的摊点，进行了整改。同时对校园周边文化书刊、学生用品经营户也进行清理整顿，特别是清理危害学生身心健康的书刊和学生用品。五月份，乡综治委组织了公安、交通等部门对校园周边的停车混乱进行了治理。今年，按照上级部署，昆山派出所加大了对校园的治安巡逻力度，每天都安排专人对校园进行治安防控,对扰乱校园治安秩序的现象,予以坚决打击.为校园安全保卫工作作出了最大的努力。

[2]、做好普法教育工作,预防青少年违法犯罪。

按照上级要求,大力开展警校共建活动,建立了青少年法制教育基地,聘请政法干警到昆山初中和汪田初中担任法制副校长和辅导员。今年以来,昆山派出所、牛埠交警队、工商所、司法所工作人员分别来昆山初中、汪田初中、中心小学、前门小学给广大学生上了两次法制课,教育广大学生要学法、知法、懂法、守法。做一个遵纪守法的好学生。

[3]、加强对刑释解教人员的管理,使刑释解教人员重新做人,安居乐业。首先，落实帮教措施,使每一个刑释解教人员都有1-2名乡、村干部进行帮教,并签订帮教责任书,帮教责任人要从法律道德、科学技术、发家致富、做文明村民等方面进行帮助教育,要以理服人,以情感人.使刑释解教人员树立重新做人的信心。其次，要在实际行动中帮助他们,对他们的困难和想法要善于发现,并尽可能地帮助解决。使他们树立重新做人的决心。

[4]、加大对综治业务有员的培训力度,提高综治工作人员业务水平。今年以来,乡综治委对乡、村、各成员单位所有从事综治工作的人员进行了为期2天的业务培训,此外,还通过以会代训的形式对基层工作人员进行业务指导,通过培训,全乡综治工作队伍整体业务水平较以前有很大提高。

[5]、加强硬件配套设施建设,建设规范化的乡村社会治安综合治理工作办公体系。按照上级要求,在乡党委、政府的高度重视下,今年,乡综治委化大力气建设乡综治办和乡综治工作中心。首先,选出100多平方米的办公场所,使乡综治办、综治工作中心、乡矛盾调处中心各自都有办公场所。乡综治办电话、电脑、办公桌、档案柜等辅助设施一应俱全。同时,各村、各单位在乡综治委统一按排和布置下,规范建立村综治工作。这样,乡、村两级的社会治安综合治理工作办公条件较以前有很大的改善。

9、做好综治整改工作，彻底甩掉综治后进乡镇的帽子。

乡党委政府高度重视综治工作，开年之初，乡立即召开了党政联席会议，研究部署就2012年全乡综治工作如何进行整改的开展等有关事项，并成立了以乡分管政法综治工作的党委副书记汪平所为组长、乡政法委书记范义军为 副组长，综治、司法、民政、公安、学校等单位负责人为成员的综治工作整改领导组。会议确定，2012年把综治工作放在全乡工作的首位。根据巿、县两级文件精神，我乡认真借鉴了其他乡镇的工作经验，并加以分析和总结，从我乡实际出发，制定了一系列的整改方案和工作措施。切实把上级文件精神落实到位。通过不断自我加压，2012年上半年我乡综治工作上取得了实质性的成效。

二、存在问题

我乡综治工作在上级组织的正确领导下,在乡党委、政府的高度重视下,取得了一系列的成绩。为社会稳定和经济发展作出了一定的贡献。尽管如此,我乡社会治安综合治理工作仍然存在不少问题,主要表现在以下几个方面:

1、少数村或单位对社会管理综合治理工作认识不足,重视程度不够。

2、在抓社会管理综合治理工作中,有时缺乏工作连续性。

4、对社会管理综合治理工作的投入还有待于落实和提高。

总之，我乡综治工作有上级组织的关心和指导，有乡党委、政府的重视，一定能够克服困难，把各项工作做好，整体水平会上新的台阶。

乡综治工作总结 篇5

2011年全乡政法综治工作的指导思想和任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大四中全会和上级政法综治会议精神，紧紧抓住发展为第一要务，以建设“平安xx”构建和谐社会为目标，以平安基础建设为主线，围绕乡党委、政府工作，开展社会不稳定因素排查调处，以建设“平安xx”和“民主法治村”为载体，强化基层基础工作，着力于疏导化解各类人民内部矛盾，开展法制宣传，为推进本乡经济社会的新跨越保驾护航。

一、领导重视、责任明确

乡党委、政府坚持以：“保一方平安、促一方发展”为工作己任，4次召集班子会，研究平安建设工作，并在每次乡村干部会议上都强调平安工作。为了认真落实全县政法、综治工作会议精神，把政法、综治工作例入乡、村干部考核。乡综治成员定期召开会议，分析社会不稳定因素，对前期工作进行总结，部署后阶段工作，学习政治、综治有关文件，同时，认真落实信访工作责任制和安全生产责任制。

二、学习推进“枫桥经验”努力化解各类社会矛盾

实践证明“枫桥经验”的“四前”、“四先四早”是一个化解矛盾，保持稳定，促进发展的好经验，为抓好本乡的社会稳定，定期排查不安定因斯，全乡各村每月帮排查，每月要上报有综治办，并将此项工作例入干部年终考核内容之一，乡综治办汇总后交下月综治理会下分析、部署，指定专人负责落实。定期开展社会不稳定因素排查，对重点单位、学校、电站、矿点、康庄工程等在定期限的基础上再不定期的进行安全检查，对排查出的隐患，限期整改。

本共排查社会不稳定因素11起，通过协调，没有一起矛盾激化，没有一起上访。

三、以多种形式深入开展依法治理和法制宣传教育，推动依法治乡，依法行政的实施，进一步增强干部群众法制观念。认真总结“四

五”普法成效和不足之处，制定《xx乡2011年普法教育，依法治乡实施方案》。以抓好干部职工普法建档考试，青少年法制教育和提高公平法律意识为重点，有针对性地开展法制宣传和普法教育。结合综治宣传月组织向干部学习《浙江省社会治安综合治理条例》，7月中旬上街和中心村开展法律咨询，发放各类宣传资料300多份。同时开展法制电影宣传周，受教育2600多人次，为学校学生以安全教育《未成年人保护法》等相关法律、法规上了4堂法制课。

四、以建设“平安xx”、“民主法治村”建设活动为载体。加强社会治安综合治理基层基础工作，建立以乡主要领导为组长、副组长的建设“平安xx”、“民主法治村”领导小组。制定建设《平安xx的实施意见》和《xx开展“民主法治村”建设活动的意见》，实行领导分工，层层落实，加强协调，各负其责，按照“谁主管，谁负责”的原则，结合实际，按上级要求全乡有六个平安示范村、二个平安示范单位、二个平安企业，有17个开展民主法治村活动，其中xx村申报四星级“民主法治村”。认真落实维护工作各项措施，确保一方平安。通过建设“平安xx”和“民主法治村”活动，促进了本乡农村社会秩序良好，村民自觉遵守法律、法规和社会主义道德规范，邻里团结，干群和谐，社会风气好转，矛盾纠纷能及时化解，农村社会稳定，村民安居乐业。

五、加强社会治安综合治理基层基础工作，开展群防、联防。加强村能防范是打击违法犯罪，维护社会稳定的治本之策，治保调解组织和村护队等群治组织是维护基层稳定的中坚力量，必须充分发挥其维护稳定的“第一道防线”作用，为了将公正、有能力、能为民办事的人充实到群防群治队伍中来，结合村级换届选举通过村两委提名，村民代表会议通过，报乡政府审批。为进一步提高综治基层组织人员的自身素质和业务素质，乡综治委要求司法副局长、基层科长到本乡对综治基层工作人员进行授课，通过业务培训进一步提高了工作能力。2011年全乡村级调解组织共受理各类民间纠纷21起，调处成功21起，成功率100%，强化了社会治安防控体系建设。与福建省寿宁

县托溪乡开展边界社会综合治理联防协调会议，通过了《边界联防章程》、签订《边界协议》，确保了边界出事有章可循，有人及时管的局面，促进边界的稳定。基本做到小事不出村，大事不出乡，矛盾不上交，把大量的矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态。

调委会、治保会、护村队、民兵应急分队、护校队等自治组织充分发挥维护稳定作用，群众自防能力得到增强，乡政府投入经费添置消防器材为应急分队的装备，增强了处置突发事件的能力。

回顾一年来全乡的政法综治工作，通过上下对维护稳定和政法综治工作高度重视，工作重点突出，取得了明显成效。但还存在不足，维护和政法综治面临新情况等问题，有待于进一步改正、落实。

xx乡综合治理委员会

综治工作半年总结 篇6

半年来，在局党委的高度重视和县综治办的精心指导下，我局认真贯彻落实全县政法工作会议精神，结合公安中心工作，紧紧围绕旅游带动经济发展这个中心，从抓队伍建设、基层派出所建设、“严打”整治斗争、群体性纠纷调解、普法帮教，继续深化社区警务工作等方面，做大做强“大综治”文章，打防并举，标本兼治，确保我县社会稳定，社会治安综合治理工作取得明显成效。

一、维稳工作措施有力，确保我县社会政治稳定。

（一）巩固基层，落实维稳领导责任制。切实做好三抓：一抓组织领导，成立了以局长XXX为组长、副政委XXX为副组长的综治维稳领导小组，并下设办公室，具体负责抓好综合治理的各项工作和准备迎检资料；二抓责任制的落实，把责任细化，分解到分管领导和民警身上，明确细化综治维稳工作一、二、三责任人职责任务，确保落实到位，全面落实社会治安综合治理责任；三抓排查，以基层派出所和社区警务室为基点，深入开展不安定因素的排查和法制宣传工作，加强治保调解组织的业务指导。

（二）加强社会防范控制。一是结合积极开展社区、村治保调解委员会组织活动，确定负责综治工作人员，落实防范措施。二是高度负责做好“两会”、“五一”、端午龙舟赛等重大节日活动安保工作。三是坚持重大事件报告制度，能在第一时间掌握情报信息，及时向领导反馈报告。高度重视信访工作，纪检、督察等股室认真做好信访接待工作，确保群众反映事件查实到位，做到有检查，有卷宗，有回音；四是认真开展矛盾纠纷排查调处工作，有效化解矛盾纠纷。

二、积极发挥公安机关职能作用，有力整治社会治安秩序。

（一）稳定局面进一步巩固。半年来，全县没有发生受到上级党政机关关注的涉稳事件，没有发生影响县域经济发展和社会稳定的群体性事件，没有发生重大集体赴州赴省赴京越级上访事件，没有发生重点对象到州到省到京滋事事件，全县社会、经济、政治得到了稳定、持续发展。

（二）安全状况进一步好转。半年来，全县没有发生涉爆案件和涉爆事故，没有发生公务用枪丢失事故和被盗抢案件，没有发生重特大火灾事故，没有发生其它重特大治安灾害事故；全县重大经贸文化活动均没有发生任何安全事故。

（三）自身发展进一步加快。有效开展了警用科技系统的建设和数据采集、数据整理工作，顺利完成了公安网络建设、开展了“三台合一”、“城市电子监控”等科技工程投入使用。

（四）队伍素质进一步增强。半年公安队伍实现了“四无一降一优”，即：无被公安部、省厅督查发现的违反“五条禁令”案件，无被省厅督查发现的违反“四条禁令”案件，无上级公安机关挂牌督办的民警违法违纪案件，无民警违法犯罪被逮捕或判刑的案件。

（五）公安效益进一步显现。半年公安机关保卫和服务重点工程的措施更加有力，高速公路等重点建设保护措施更加有力，促进了旅游、工业、农业、第三产业四大支柱产业的健康发展；治安行政管理的服务职能更加有力，推动了第三产业和招商引资企业的稳步发展；重大警保卫工作更加有力，确保了春节、“两会”、“五.一”等一系列活动的绝对安全。全县公安工作主动服务经济建设，经济环境进一步优化，取得了良好的社会效益和经济效益。

三、深化平安单位创建，加强治安管理和防范。

今年，我局机关的社会治安综合治理工作抓得比较早，比较主动，整个局机关院内，环境优美整洁，邻里之间人际关系融洽，没有出现刑事和治安案件，没有打架的事情发生。全院一派祥和之气。今年局机关大院内所以如此平静安宁，主要是我们按照州县各级领导的安排部署，认真抓了安全文明建设；认真抓了管理制度的建设，为搞好两个结合，我们建立了各种责任制，一是财务管理制度；二是机关环境卫生管理制度；三是门卫值班制度；四是车辆管理制度；五是驾驶员管理制度；六是民警目标管理制度。

如何加强企业内部治保和综治工作 篇7

落实工作责任是落实治安保卫、维稳综合治理工作的保证。企业内部治保工作（以下称“内保”）是社会管理综合治理的组成部分，集现场治安保卫、法制宣传、职工调解、案件查处诸工作于一体，是一项庞大的系统工程，必定需要党政领导的通盘协调和统揽全局，进行统一部署和安排。要落实好维稳综合治理工作就必须落实好工作责任，要严格执行社会治安综合治理“一票否决制”，加强综合治理工作领导，建立综合治理维稳组织网络，把党政领导干部维稳政绩考核真正纳入提拔使用等方面，硬性强化领导重视强度。要实行“一把手负责制”，各级党委书记、支部书记是综合治理维稳工作的第一责任人，在年终各项工作综合评比时，把维稳综合治理工作列为重要内容，切实把“一票否决制”落到实处。做到有计划、有安排、有措施、与主体工作同部署、同检查、同总结、同评比、同奖惩。

开展宣传教育是治安保卫、维稳综合治理工作的前提。企业内保工作中的宣传教育十分重要。它能起到鼓舞斗志、倍添信心之功效。基层小队通过自办《工地小报》、开办员工论坛、运用黑板报、厂报厂刊、橱窗等群众喜闻乐见的宣传形式，报道当前社会的治安动态，传授各种自保防范知识，使广大员工明白维稳综合治理工作与自身日常生活、工作息息相关，同时经常召集职工代表，就员工关心的企业治安、劳资纠纷、内部矛盾、福利待遇等问题进行座谈，认真听取员工代表的意见，摸查员工思想状况，以便更好地替员工排忧解难，使员工切身感受到维稳综合治理与己攸关，从而增强他们参与维稳综合治理工作的自觉性和责任感，把企业的制度、规章变为职工的自觉行动。

加强制度建设是提升企业综合治理保卫的有效措施。企业内保工作正常开展的关键在于规章制度的健全完善和工作责任的具体落实。要坚决贯彻“谁主管、谁负责”的原则，根据国务院颁布的《企事业单位内部治安保卫条例》和本单位自身特点，可制订更加细致的管理规章。同时，要不断修改和完善治安保卫管理细则，使之更有实际操作性，更有说服力和约束力。要制定完善各类应急预案，特别是事关国防安全、经济安全和社会安全的单位，要加快建立应急机制相协调的统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急处理机制，适时组织演练，以应对恐怖袭击、群体性事件等各种危机，切实维护单位和社会的稳定。

加强技防设施建设是实现企业内部治安防范的有力手段。传统意义上的群防群治已明显地暴露出它的局限性，企业内部治安防范仅靠人海战术、拼体力，其效能不可能提高。所以企业要加强单位技防设施建设，弥补传统管理方式存在的不足，努力实现人防、物防、技防的“三防”结合。因此，我们应该向科技要稳定，要安全，尽可能地使用高新科技手段，形成内部治安防范网络化，提高治安防范能力。要结合单位承受能力、安全现状等因素，安装切实可行、覆盖面广的电视监控系统、电子红外报警装置等技防设施，依靠科技强保、科技创安是实现企业内部治安根本好转的强有力的手段。

加强保卫队伍建设，促进企业内部和谐稳定的发展。建立一支强有力的治安保卫力量是企业达到长治久安的有力保障。企业要根据《企事业单位内部治安保卫条例》规定，建立健全保卫机构，选配纪律严明、熟悉业务的人员来担任专职保卫干部，配备相应兼职人员，做到组织落实、人员落实、任务落实，逐步形成统一领导、分级负责、责权划分明晰、机构设置科学的管理机制。必须加强保卫部门的政治思想教育及组织纪律作风、业务建设，通过岗位练兵、在职培训、外出学习等多种渠道、多种形式，提高保卫干部的思想政治素质和业务技能，全面提高治安保卫人员的形象。

（作者单位：大庆油田井下作业分公司保卫大队）

（责任编辑：郝幸田）

乡2013年综治@@@工作总结 篇8

年初我乡制定了今后五年“******”的总体目标，又确定了“******”的工作思路，都把社会管理综合治理工作的内涵融入到乡党委政府的中心工作之中，始终坚持社会管理综合治理为***经济发展、社会稳定保驾护航的方针，通过强化社会管理综合治理工作，呈现了社会稳定，经济发展，工程项目顺利推进的新局面。

一、强化学习教育，营造高压态势

社会稳定是经济社会发展的前提，只有社会和谐稳定，基层政府才能静下心来抓经济社会的发展。因此，我们针对社会管理综合治理工作的特点，强化学习宣传，营造综合治理的高压态势。

首先是强化学习。乡党委要求各村党支部运用远程教育形式，以支部为单位组织广大党员干部学习干部廉洁从政方面的法律法规，还采取集中收看的形式，组织乡村两级党员干部观看廉政教育片，促使乡村干部绷紧廉洁从政之弦。

其次是强化教育。今年5月9日，乡党委主动邀请县纪委***常委、县检察院***检察官就本县范围内村级工程项目管理中的案例，乡村干部如何预防职务犯罪等内容，为乡村两级干部上了一堂生动的廉洁从政课，使乡村两级干部受到警示教育。

再次是强化执行。乡党委政府在村级工程决策、施工、验收、决算的整个过程中，严格执行村集体工程决算联审制，农村小额工程招投标代理制。在村级重大事务决策的过程中，严格执行五票制，党务、村务、政务三公开等制度。并对制度执行情况纳入村级干部工作业绩的考核体系中，强化制度的执行力，彻底地把

村级各项矛盾纠纷杜绝在萌芽状态。

二、强化组织建设，构建综治网络

按照省、市、县综治委的总体部署，我乡结合实际，通过“三个一”建设，强化综治组织，构建基层综合治理网络。

一是，建立“一个网络”。以15个行政村为单位组成15个小网格，在小网格内按照若干自然村形成一个片，片内再细分到组，设立网格长、组长，形成“网格化管理、组团式服务”的网络格局。全乡共组成15个小网格，32个片，63个小组，每个村民小组都由40户左右家庭组成，形成“和谐村民一家亲，左邻右舍胜亲人”的新型人际网络关系。

二是建立“一个平台”。在现有“网格化管理、组团式服务”模式的基础上，采取“联片领导负责制、联村干部包干制”的形式，建立领导包片、干部包村工作机制，实现联片领导与联村干部互动、联村干部与村干部互补、联村干部与群众联动的新型工作格局。还要求联村干部每月下村至少4次，每月参与村两委会议至少1次，联片领导每月至少下村2次，参与村级重大事务和工程项目决策、矛盾纠纷排查调处、流动人口管理、治安防范宣传、不稳定因素排查、组织巡逻防护、信息采集等工作，形成一个乡村联动互动平台。

三是建立“一支队伍”。在“网格化管理、组团式服务”工作基础上，以村“两委”干部、村民小组长和村民代表为主体，选调村里德高望重的老同志组建群英智囊团，并承担“护村队”、“和事老协会”和“义务治安巡逻队”的职责，在村“两委”干部的领导下，开展矛盾纠纷调解和巡逻防控工作。

三、强化责任落实，打造平安*** 稳定是压倒一切的中心工作，乡党委把事关稳定的矛盾纠纷调处、森林防火、安全生产、食品安全等工作，采取责任分解到村到户到人的形式，责任分解横向到边、纵向到底，千斤担子众人挑，强化了村干部的责任意识和危机意识。

第一、与各村党支部签订综治***目标责任状。在年初，我们就一年的社会管理综合治理工作目标责任作了分解，把责任落实到各村支部书记头上，深化支部带头人的责任意识。还结合杭州市无邪教乡、***“三无”乡镇的创建工作，努力夯实社会管理综合治理工作的社会基础。

第二、与各村、各企事业单位签订了安全生产目标责任状。按照安全生产工作中工矿企业安全、消防安全、道路交通安全等方面的工作特点，把安全生产责任分解到各行政村、各企事业单位，强化对各行政村、企事业单位的一票否决考核内容之中，强化行政负责人的责任意识。还通过健全企业安全生产制度，要求企业主和安全生产管理人员参与安全生产培训，持证上岗，力争企业安全生产达到规范化要求。

第三、与乡、村干部和农户签订森林消防安全生产责任状。森林消防涉及到家家户户，点多面广，突发性强，救援难度大，针对这一特点我们把森林防火的责任分解到乡机关干部，村两委干部和农户。乡政府与乡机关干部和村集体签订森林消防责任状，村集体与村两委干部、全村农户签订责任状，使农户对防火范围、时间节点上引发火灾的责任承担，有了更深的认识和了解，深化个人的责任意识。还结合平安林区创建，提升林区硬件建设，夯实“生态富乡”基础。

第四、与各行政村和企业法人、经营户签订食品药品安全生产责任状。食品药品安全是当前引发社会不稳定的因素之一，我们将关系到群众个人生命安全的食品药品安全责任分解到各行政村、企业法人和商店经营户，强化行政村、企业法人和店经营业主的责任意识。并通过市级食品药品安全示范乡创建，普及食品药品安全知识，提高全民食品药品的安全意识。

四、强化处置力度，构建和谐*** 乡党委始终将矛盾纠纷调处和突发事件处臵工作作为维护社会稳定的重要抓手，积极维护群众最根本、最现实、最关心、最直接的切身利益问题，对不稳定因素做到了发现得早、化解得了、控制得住、处臵得好，认真解决群众合理诉求，妥善处理疑难问题和突发事件，打造平安***。

一方面，强化调解力度。为了全面准确掌握辖区存在的各类影响社会稳定的矛盾纠纷和突出问题，最大限度的减少不和谐因素。在今年4月份，结合“排查整治、强基促稳”专项活动，紧紧围绕辖区内的重点人群、重大矛盾纠纷、突出问题、涉法信访等四个方面，按照“全面排查、摸清底子、掌握实情”的指导思想，全面开展矛盾纠纷集中排查工作，确保了对各类不稳定因素的排查不留盲点。截止目前共排查矛盾纠纷186起，调处成功184起，调解成功率98.9%，无越级上访信件。同时结合***乡实际，针对一年一度的山核桃采收管理工作，为确保山核桃采收管理工作规范有序，乡党委政府未雨绸缪，在8月初就开始部署，利用一个月的时间对山核桃纠纷进行专项排查化解，共排查调处

矛盾纠纷18起，为今年的山核桃开杆采摘奠定一个和谐稳定的社会环境。

另一方面，强化处臵力度。在山核桃采摘期间，****村委安排一位村民负责山核桃采摘的管理工作，期间因擅离岗位采摘猕猴桃，导致意外摔倒致死，家属情绪十分激动，要求村委承担部份责任。乡党委获知后，按照稳控家属情绪，尽早尽快调解的思路，在乡村干部的共同努力下最终达成调解协议，由村里支付26000元给家属作为慰问金，使一起极有可能引发群体性事件的突发事件得到快速圆满的解决。

再一方面，强化惩处力度。将坑村的党员***在****施工期间，借赔偿问题煽动不明真相村民阻扰****施工，今年又对企业污水处理工程实施敲诈勒索、扰乱村民党员代表会议秩序，乡党委毫不手软，果断协同公安，进行立案调查，于9月份被刑事拘留，目前案件正在进一步审理中。

综治半年工作总结 篇9

2009年上半年平安建设工作总结

2009年上半年来，夕阳乡“平安夕阳”建设工作在县委、县政府的领导下，在县政法委的关心支持下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，按照科学发展观的要求，解放思想、实事求是、与时俱进，在巩固“平安夕阳”创建成果的同时，紧紧围绕全乡中心工作，加强和完善社会管理，巩固和深化平安建设，强化综治维稳基础建设，全面落实各项措施，有力地确保全乡社会大局的持续稳定，扎实推进了“平安夕阳”建设进程。

一、统一思想，提高认识

按照县委、县政府的要求，乡党委、乡政府把平安建设列人了2009年工作的重要内容，纳入乡、村及各级经济社会发展总体规划，全面落实领导责任制和目标管理责任制，统筹做好各项工作，从源头上预防和减少影响稳定的社会矛盾，确保社会治安秩序和社会大局的持续稳定。

二、用科学发展观统领平安创建工作

（一）加大宣传教育工作力度

1、认真落实好中小学法制教育工作。夕阳乡司法所长到打黑小学结合《中华人民共和国突发事件应对法》和《中 华人民共和国禁毒法》等法律法规，从消防安全、交通安全、食品安全、毒品安全等七方面，用实例和大量的图片，就小学生如何增强和提高安全防范意识作了进一步的讲解。法制教育课上每位同学都专心听讲，认真做笔记，生动的教育内容时不时还引起同学们的一阵阵笑声和掌声。会后同学们都写出了学习体会和心得，让每位同学从内心认真到了安全关呼着你、我、他，不断增强了自己的安全防范意识。

2、以“三八”节为载体，在全乡组织开展宣传教育活动。3月7日，夕阳乡610办、司法所、综治办、禁毒办以“三八节”为契机，紧扣平安和谐稳定的主题，在夕阳街组织开展2009年“平安月”宣传活动。共发出宣传单300余份、宣传册200册。通过宣传活动的开展，进一步树立了群众的安全防范意识。

（二）多形式开展创建工作

一是按照上级文件要求，及时调整充实流动人口服务管理工作机构和力量，并明确分工，落实责任，细化工作措施，开展流动人口和出租房的大排查，强化以出租房和外来务工人员为重点的流动人口管理。贯彻执行《昆明市流动人口管理条例》，切实加强以村为责任主体，各职能部门具体指导、齐抓共管的工作格局。教育、服务、管理并重，对流动人口进行法律知识、村规民约等方面的教育，做好人口流出与流入的管理工作。二是切实加大对《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》的宣传贯彻力度，深入开展中小学“未成年人保护行动”，切实推进平安文化市场建设，组织对音像市场的进行检查整治，依法打击、查处违法违规经济场所，净化青少年成长环境，预防和减少青少年违法犯罪。

三是做好刑释解教人员的安置帮教工作，巩固摸排成果，加强衔接配合，做到底数清、情况明、帮教工作到位。加强对监外执行犯罪的管理监控，防止脱管漏管。

四是利用“禁毒日”宣传的机会，在全乡开展《中华人民共和国禁毒法》普法宣传教育活动，进一步提高全民禁毒认识，增强全民的防毒意意识，巩固了“无毒乡”创建成果。

五是加强和改进涉及公共安全及安全生产监管，加大对违法违规行为的查处力度，预防和减少重特大事故特别是群死群伤事故的发生。确定每月22日为全乡安全稳定工作例会日。会上认真总结排查一个月来的安全稳定工作情况及隐患，并认真分析研究，就存在的问题及时提出整改意见要求限期整改，为全乡安全稳定工作构筑了第一道防线。

六是为规范社区矫正执法活动，保证社区矫正工作在我乡全面实施，根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》、《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部关于开展社区矫正试点工作的通知》、《云南省社区矫正工作实施方案（试行）》和《昆明市社区矫正工作实施方 案》等法律、法规和相关规定，夕阳乡司法所及时成立工作领导小组，制定实施方案，并认真做好接交手续，共接到缓刑人员8人，同时建档立案，上报各类表格。各村也相应成立了工作领导小组和志愿队。

（三）完善和规划维护社会稳定工作机制，有效预防和化解社会矛盾

以乡司法所、派出所为主组织各村调解、治保主任每月22日召开乡矛盾纠纷分析排查会，严格落实矛盾纠纷调处工作例会、情况报告、归口调处、责任查究等制度，查明情况，明确责任，加强督促检查，提高调处的效率和效果，使大量矛盾纠纷在基层得到及时化解。加强前端管理和源头预防，认真解决涉法涉诉上访问题，切实维护群众合法权益。

（四）深入开展严大整治斗争，大力推进社会治安防控体系建设

1、坚持开展“扫黑除恶”专项斗争，建立健全长效工作机制，进一步深入推进禁毒人民战争。依法严厉打击经济领域的违法犯罪活动，大力整顿和规范市场经济秩序。加强国家安全人民防线建设，不断提高干部群众的国家安全意识。

2、严密防范和打击境内外敌对势力、民族分裂势力、暴力恐怖势力、宗教极端势力和“法轮功”等邪教组织的渗透颠覆与分裂破坏活动，维护规矩安全和政治稳定。贯彻实 施宽严相济的刑事司法政策，最大限度地预防、遏制和减少犯罪。

3、进一步完善社会治安防控体系，大力推进技防工作，落实各项人防、物防和技防措施。村（组）的治安防控体系建设，落实机关和学校、卫生院等企事业单位的内部治安、安全防范措施，加强同周边地区的联系与友好往来，建立严密的边界地区治安联防网络。

（五）完善责任制，健全各负其责、齐抓共管理工作机制

进一步调整充实了村调解、治保委员会，明确职责任务，健全领导责任制、目标管理责任制和一月一排查一季一分析的矛盾纠纷排查会议、信访突出问题联席会议、乡领导挂钩联系村、工作情况通报等制度，着力解决齐抓工管出现的矛盾和问题，形成工作全力。加大对发生严重危害社会稳定重大问题的地方，实施领导责任查究和“一票否决”力度。充分听取群众意见，查找工作中的薄弱环节，有针对性地采取措施，全力维护全乡社会稳定。

三、存在的问题和不足

一是部分领导干部安全意识不高，有松懈麻痹思想； 二是夕阳地广边界长管理、监控难度大；

三是群众法律意识、安全意识、防范意识还有待提高。

四、下步工作打算 半年来我乡平安创建工作虽然起得了一些成绩，为下半年各项创建工作奠定了基础，但是也存在一些问题和不足。针对村在的这些问题和不足，我乡将认识查缺补漏，改进工作方式和方法，以全新的工作业绩为2009年平安创建工作划上圆满的记号。

中共夕阳彝族乡委员会

乡综治维稳工作总结 篇10

一、基本情况

龙庆彝族壮族乡地处曲靖、文山、红河三市(州)交界处，距县城38公里，全乡总面积501.2平方公里，辖14个村委会112个村民小组，共有8850户，4.1万人，聚居着汉、彝、壮、苗、回五种民族，少数民族人口占总人口的48%。主要经济来源于粮、烟、打工、畜、林五产业。属全县经济、文化发展落后地区，社会治安管理工作难度大。

我乡结合全乡社会治安实际，以维护辖区社会稳定为目标，以整体联动防控为依托，以责任区警务战略为核心，以人民满意为出发点，通过探索小区域治安稳定，带动大环境治安稳定，创建了全方位、多元化的“五级联动联防”打防控治安网络、形成了以乡综治委为联动防控主体，负责处置各种刑事案件、治安案件和突发事件，依托警务站、“流动110报警点”积极宣传，充分协调各村民小组的力量，实施农户编组巡逻、防范等措施有效维护社会稳定，上半年全乡共发生刑事案件37起，破17起，破案率为45.9%;治安案件43件，查处42件，查处率为97.5%。乡司法所与派出所相互支持配合，成功调处了辖区因山林、土地和邻里之间等矛盾引发的民间纠纷387起，其中治安案件调处(有书面协议)18起，基层治保会调处93起，驻村办调处42起，接处警中简易调处、口头调处130起，参与农村道路交通安全管理中调处轻微交通事故104起，调处率为100%，无一件民转刑案件的发生。

二、存在的社会治安隐患

一是与外县、乡因山林、土地、民族习惯、经济差异引发的治安矛盾和边际流窜作案等一般治安案件、刑事案件。

二是区域内部因经济、文化、资源差异引发的社会热难点问题突出。

三是荒山林地纠纷、重点工程建设占地补偿、企业利益与群众利益的矛盾(黑尔水电站用水与农民农田用水)、部分群众到重点工程建设盗窃物资等现象时有发生。

四是经济社会的发展带来人流、物流、信息流的增加，全乡外来人口接近人,来往车辆每天高达100辆,为地方带来不少安全隐患。

三、工作措施及成效

(一)强化职能，加强部门和单位的协调配合。近年来，乡党委政府认真贯彻落实师宗县政法综治维稳工作会议精神，充分发挥各村基层组织和综治办、派出所、司法所、综治成员单位及相关部门的职能作用，认真分析今年社会治安总体形势，始终保持严打的高压态势，严厉打击各类违法犯罪活动，大力加强治安防控体系建设，扎实做好维护社会稳定各项工作，全面落实社会治安综合治理各项措施，全乡社会政治稳定和社会治安秩序平稳。

(二)强化责任，加强综治维稳组织建设。我乡把综治工作放在各项工作的首位，并选派经验丰富、工作能力强、业务素质高的干部负责这项工作，并保持政法综治队伍的相对稳定，健全和完善了以书记为主任，乡长、政法副书记为副主任，综治成员单位领导及村委会总支书记为成员的综治委，下设综治办公室，配强工作人员，具体负责收集、整理、组织、调处各项矛盾纠纷，定期不定期打击各种违法犯罪活动;按照“大事不出乡，小事不出村”工作要求，各村成立以总支书记为主任，村两委及有关人员为成员的综治办，全面负责辖区内的社会维稳工作。对政法工作实行严格的责任追究制度，加强对社会治安综合治理的考评工作，定期进行考核评估，对因领导不得力、措施不落实、工作不到位，发生严重危害社会稳定问题的村、部门和单位，及时严肃查处，坚决实行“一票否决”。

(三)强化培训，提高乡村组干部的调处纠纷矛盾的能力。我乡大力加强乡、村人民调解委员会的建设和村调解室的硬件建设，按照“三室”标准化建设要求，多方筹措资金为乡、村备齐了办公设备，做到工作有思路、办公有场所、“打仗”有设备、调处有记录、成效有存处的“五有”目标，各项制度统一上墙，资料统一归档，使政法工作形成科学化、制度化、规范化。为提高工作效率，定期不定期对人民调解员进行了全面的培训，今年共计组织调解员培训8期，参加培训的人员200余人次。通过开展培训活动，提高了调解员业务素质，转变观念，增进感情，改进作风，带着爱民之情、忧民之心，变被动接访为主动下访，变闭门办案为公开恳谈，满腔热情做好信访工作，切实解决好群众切身利益问题，使大量的矛盾纠纷在村组得到调解，基本形成了矛盾纠纷调解以村为主的工作格局。

(四)强化职责，创新社会治安防范机制。为确保工作有效落实，我乡严格按照年初县委政法工作要求，明确乡、村、组工作职责，构建乡、村、组齐抓共管工作格局，

总结

一是建立和完善乡综治中心工作。建立健全综治中心工作制度，先后投入3万余元资金增添综治中心设备，配备工作人员，在党委的指导下，组织好派出所、司法所及综治成员单位共抓好社会治安综合治理工作。目前综治中心受理群众反映的各种涉及难点、热点、疑点问题有49个，对每个问题党委政府都按照工作职责安排班子成员监督站所落实，并定期把处理情况上报综治中心，目前49个问题都得到解决，拟处理情况(结案报告)报告45个，远的涉及到外市、州、县，没有发生因处理不当引发越级上访事件。二是整合人力资源参与社会综治维稳工作。按照职责要求，在政法业务工作上以派出所、司法所为主，信访办、安监所、林业站、土管所、计生办等综治成员单位为辅的矛盾纠纷调处工作机制，做到哪里有矛盾哪里有调处人员、哪行有纠纷哪行有业务部门参与调解的工作格局，目前司法所调处纠纷1086件，成功1072件;参与调处26件，成功24件;派出所调处纠纷16件，协助调处39件;林业站调处12件，参与调解36件;土管所调处5件，参与调解15件;各站所调处和参与调处成功率都突破90%以上，有效化解各类矛盾纠纷。三是建立和完善以情报信息为主导的预警机制。农村警务室是了解村情、敌情、政情，捕捉治安信息的重要途径。鉴于此，我乡建立了村级警务室，警务室加强信息员队伍建设，建立了10人以上，覆盖农村的情报信息网络(治保干部、治安积极分子7人、治安耳目3人)建立村情、敌情、治安问题3本台帐;及时登记反馈情报信息，开展农村不安定因素和治安热点问题排查，稳妥做好处置工作。并在各村成立了护村队，其中黑尔护村队发展到队员20余人，基本控制了两抢一盗，社会治安明显好转。

(五)加强管理，构建齐抓共管工作机制。一是不断深化“平安星级创建”活动。深入开展“平安星级村”、“平安星级单位、平安星级校园”等创建活动，建立和完善以自我管理、自我教育、自我保护、自我救助的“四自”特征的群众性治安自治制度。广泛发动群众支持和参与维护稳定的`各项工作，形成公共安全公共管、社会治安社会治的新局面。加强对重点人员的教育管理，坚持管理与服务、管理与维权并重，推进流动人口管理工作社会化、市场化、信息化和人性化;加强对刑释解教人员的“新生导航”教育，做到不漏管、不失控，严格落实帮教管理措施，继续开展关爱青少年和闲散青年的“三立”教育，积极探索学校、村、家庭“三位一体”的青少年教育管理模式。 二是不断深化平安创建的工作力度。认真落实“谁主管，谁负责”、“属地管理”等一系列原则和工作制度，进一步抓基层、打基础，抓热点、攻难点，练内功、强素质，做到“四个提高”，即不断提高打击预防犯罪、驾驭治安局势的能力，不断提高化解矛盾纠纷、处置 的能力，不断提高严格公正执法、维护社会公平正义的能力，不断提高服务经济建设、促进改革发展的能力。

四、下一步工作的对策和建议

(一)继续加大严打整治力度，巩固和扩大严打整治成果。坚持严打方针不动摇，深入开展“扫黑除恶”专项斗争，一方面广泛开展摸排，有的放矢地打击各类涉黑涉恶案件，一方面紧抓目前正在侦办的案件，集中力量，适时出击，力求一网打尽;坚持“命案必破”，努力实现“两降一升”目标;加大打击力度，定期摸排治安混乱地区，经常分析本地区不同时期治安形势，找准发案特点和规律，制定对策，适时开展集中整治和专项行动，有效压降发案，提高刑事、治安案件的侦破和查处率。

(二)加大防范力度，实行综合治理。在治安案件的防范、打击方面，一是坚持巡逻工作机制的前提下，在不断拓宽和延伸防控触角的同时，针对实际情况，采取多种方式，扩大巡逻防控效果;二是针对案件多发的村寨、公共场所，要及时与当地负责人协商加大技防和人防力量，提高防范力度，从而减少治安案件的发案率。

(三)积极开展矛盾纠纷排查调处工作。进一步健全矛盾纠纷排查调处工作机制，按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，将工作重心放在最基层，抓早抓小抓苗头。大力加强人民调解组织建设，充分发挥调解组织的作用，努力推动新时期人民调解工作的改革与发展。达到防止和减少因处置不当而激化矛盾。