装饰材料公司（共12篇）
装饰材料公司 篇1
摘要：电子商务的飞速发展为各行各业带来了机遇和挑战, 许多传统行业积极进行变革, 借助网络营销提高企业竞争力。装饰材料电子商务可以有效提升物流、资金流、信息流的效率, 大大降低商品信息采集、处理和交互成本, 是一种更加符合社会发展的营销方式, 具有巨大的商业价值。本文结合装饰材料行业分析了企业网络营销的主动环境适应选择, 企业网络营销的适宜性特征, 针对网络营销方式进行了装饰材料网络营销的应用性分析, 提出了相应的对策建议。
关键词：网络营销,装饰材料,营销策略,艾瑞尔
1 装饰材料网络营销趋势性分析
1.1 装饰材料网络营销成为企业适应新环境的选择
随着近些年互联网的不断发展和网络购物环境的完善, 除了采用传统的营销渠道之外, 很多企业已经开始尝试网络营销, 希望能利用互联网宣传品牌、提高知名度和市场份额等。
相比较而言, 装修材料电子商务提升了物流、资金流、信息流的效率, 使企业经营成本大幅降低, 是一种更加符合社会发展的营销方式, 使建材经营者之间的竞争聚焦为建材供应链之间的竞争, 通过高效网络技术使信息流更加迅捷、透明, 大大降低了商品信息采集、处理和交互成本, 体现出巨大的商业价值。装饰材料网络营销符合未来发展趋势, 通过网络营销, 企业可以获取更广阔的生长空间。
随着我国电子商务模式的不断创新, 装饰材料行业借着这一东风也必将创新营销模式。顺应时代发展, 努力创新出装饰材料行业与电子商务结合的发展之道, 才能够创新行业盈利模式, 促进行业发展, 使行业获取新的发展机遇。
1.2 艾瑞尔公司基本情况分析
南京艾瑞尔装饰材料有限公司 (以下简称艾瑞尔公司) , 目前业务主要集中在墙纸类装饰材料的品牌建设和营销上, 公司始终致力于自然环保墙纸的产销研, 借助国内外先进的工艺和编织技术, 公司成为了最专业的天然材料墙纸企业。
艾瑞尔公司主营产品为草类编织墙纸、纱线墙纸、黄麻编织墙纸、剑麻编织墙纸、云母墙纸、树叶墙纸等十余种天然材质类壁纸。
1.3 艾瑞尔公司营销现状分析
艾瑞尔公司目前业务主要集中在长三角区域, 在南京、苏州、无锡设立了分公司, 面向区域客户提供服务。艾瑞尔公司目前建设了公司官方网站, 作为企业宣传和产品介绍以及客户服务的平台, 容易取得客户的信任。但目前艾瑞尔公司业务开展主要依赖于经销商和人员推销方式, 以工程客户为主, 在网络营销手段应用上面显得非常不足。
2 艾瑞尔墙纸网络营销适宜性分析
2.1 网络营销的时域性满足了快节奏下的时空要求
当前人们生活节奏较快, 消费者希望在选择方面更有效率, 许多消费者没有时间跑建材市场, 网络营销使消费者通过点击鼠标的方式完成众多品类间的比较和在线购买。
2.2 网络营销的富媒体性增强了产品的质量感知
消费者是否满意取决于消费者的预期产品质量和实际感知产品质量之间的关系, 墙纸可以借助于互联网, 以文字、声音、图像、视频等信息进行展现, 向消费者传递丰富的产品信息, 使消费者清楚地认识产品的质量, 可以提高消费者的满意程度。
企业可以借助于视频短片对企业产品进行全面的介绍和展示, 突显自己的产品特色, 多媒体形式的传播效果要好于人员的口头传播, 更容易取得消费者的认可。
2.3 网络营销的交互性增强了消费者的服务体验
消费者在购买墙纸的过程中, 不仅关注产品质量本身, 也关注自己在交易过程中的体验, 愉悦的购物体验有赖于在交易过程中的双方互动。
借助于互联网消费者和企业之间可以更好地实现互动, 消费者可以全程参与到墙纸的市场调研、产品设计、生产、销售等环节, 以获得更加符合个性需求的高质量服务。消费者可以通过产品库获取充足的选择空间, 并且避免了推销员强势推销的不良体验, 回归到更加人性化的商业体验中。
2.4 网络营销的经济性提高了企业营销资源的效益
通过互联网进行营销, 减少了印刷、邮递成本, 节约了店铺租金, 以及水电、人工成本, 在经济面临下行压力和租金、人力成本高企的当前环境, 节约成本对于企业的生存和发展尤为重要。
对于艾瑞尔公司而言, 如何利用好企业有限的营销资源, 尽快提高品牌知名度, 扩大市场销量是营销工作中的难点。为此, 需要结合网络营销的方式做出有针对性的选择, 提高营销资源的投入产出比。
3 艾瑞尔公司网络营销方式优化建议
3.1 搜索引擎营销优化建议
3.1.1 选择适合的搜索引擎
各个搜索引擎在用户属性、市场覆盖等方面有较大差异, 企业应分析自身需求, 选择最适合的搜索引擎。
针对艾瑞尔公司, 首选占有市场份额54%的百度和29%的360搜索, 其次才是搜狗、21cn、微软必应、百度图片、百度视频、谷歌。艾瑞尔需要把网站在这些搜索引擎上进行免费注册, 使企业官方网站被这些搜索引擎收录。
3.1.2 做好官网规划和栏目结构
首先, 网站总体结构会对于客户的访问体验产生重大影响, 简洁、主题鲜明的网站可以减少用户负担, 实现更好的交互效果, 提高用户网站访问的愉悦感。艾瑞尔官网应该突出企业墙纸产品的品类、产品优势、应用实例, 使客户对于企业资质和产品品质产生信任。
其次, 对于网站内容的管理不善会降低网站的PR值, 从而降低网站在搜索引擎中的排名和收录效果。因此, 在网站的设计中需要以搜索引擎营销的思想为导引。
目前, 官网首页下面的全新系列产品展示部分效果不好, 这个位置的重要性没有得到体现。可以链接到产品目录中的具体分类, 让客户感觉网站的内容比较充实, 也有利于网站排名。为了方便客户联系公司, 需要在每个艾瑞尔产品的介绍中或者导航栏中给出多种联系方式。
3.1.3 选择合适的关键词推广, 提高排名
关键词的选择是搜索引擎优化的重要环节, 为了更好的效果, 必须要对客户有深入了解, 准确把握他们在查询相关信息时使用的关键词。同时, 挑选的关键词必须能体现自己的产品或服务。热门关键词虽然检索量大, 但是价格较高, 成交转化率低, 所以长尾关键词是很好的选择, 可以降低营销成本还能提高成交转化率。
艾瑞尔网站在推广时, 可以结合用户搜索习惯选择关键词, 如草编墙纸、纱线墙纸、草编墙纸品牌、草编墙纸价格、草编墙纸厂家等关键词, 增加搜索的针对性, 可以获得较高的成交转化。
关键词排名非常重要, 排名在前两页的成交机会远远大于排名在后的, 所以针对这些甄选出来的关键词, 尽力把他们的搜索排名做到前面, 初期企业可以与一些推广公司合作, 借助于外部力量把关键词在百度和好搜的排名提高, 并逐步培养自己的技术人员。
在企业销售逐步上升、企业资金实力较有保障时, 在百度推广进行关键词的购买, 通过百度推广的搜索推广、网盟推广、品牌专区进行进一步的推广, 全面提升网站的访问量, 带动销量和企业品牌知名度的提升。
3.2 通过微博、微信和QQ展开病毒式营销和圈群营销
微博和微信的互动性很强, 在圈子中通过分享可以实现快速传播, 对于企业品牌知名度的提升和促销活动的传播具有很好的作用。
艾瑞尔可以开通官方认证微博和微信公众号, 通过活动设计鼓励消费者的参与, 并积极传播, 逐步转化为实际交易。
在活动设计中, 需要向终端消费者传递有价值的信息, 同时让传播参与者获得乐趣或者实际利益。比如好奇纸尿裤在微信中开展了送纸尿裤活动, 消费者在朋友圈转发后, 朋友可以通过点赞送你纸尿裤, 也可以自己转发参与活动, 活动使转发者或者参与者免费获取或者送出纸尿裤。活动在第二阶段通过将没有换取纸尿裤的积分转换为购物优惠券的方式, 实现了参与者向购买者的转化, 还获取了大量目标客户信息。
艾瑞尔可以通过这样的活动设计, 将品牌文化进行更好的传播, 树立口碑, 建立与消费者之间的感情, 增加消费者对于品牌的认同, 为企业后续营销互动做好客户信息的收集。QQ有许多用户兴趣群或者行业群, 可以利用个人名片和参与群聊的机会进行与其他用户之间的互动, 借机进行企业品牌和产品的宣传。
3.3 提升BBS论坛营销效果
3.3.1 注重论坛与目标客户的聚焦性
各种论坛在行业性方面差异很大, 有些论坛主题高度集中, 在进行论坛营销时, 论坛与目标客户的聚焦性越好, 营销效果越好。搜房网、网易论坛、天涯社区、西祠胡同、搜狐家居、和讯论坛、腾讯房产、新浪乐居、凤凰网论坛、深圳房产、房产超市等都是较好的论坛。
3.3.2 参与论坛活动, 提供有价值的信息
艾瑞尔公司应该增加在装修方面的专业知识, 在论坛中积极参与讨论, 注意看其他会员有什么疑难问题, 尽力帮助解决, 积极进行回答, 企业的努力可以获得客户的认同。久而久之, 论坛成员通过公司的帖子和专业知识, 会逐步树立起一个权威形象。
3.3.3 注重软文和论坛签名的作用
通过软文将公司有价值的产品和服务信息融入到对客户有价值的文章中, 避免简单发布广告文章, 使客户在获取知识和咨询的同时, 增加对于艾瑞尔的了解和认可。
论坛签名是推广产品和网站的辅助手段, 艾瑞尔可以通过创意的论坛签名引起消费者的关注, 并方便消费者访问企业网站或者联系公司。
3.4 利用好许可电子邮件营销
垃圾邮件对于企业形象具有破坏作用, 在应用电子邮件营销时, 一定要采用许可电子邮件的方式, 注重用户的意愿和体验。影响EDM营销效果的关键因素有:到达率、打开率、点击率, 一定要关注这几个指标, 才能不断取得好的效果。
艾瑞尔在营销时可以选择网易、新浪、搜狐作为企业信箱, 提高到达率。影响打开率的因素主要有:邮件标题、数据精准度和发送时间。
一个主题鲜明有吸引力的标题是激发客户阅读的关键因素。艾瑞尔的邮件标题要显示出邮件对于客户的价值, 用简短、精炼的语言向用户传递准确的信息, 吸引用户进行阅读。邮件营销是精准营销, 必须注重邮件的质量, 艾瑞尔需要逐步积累企业的会员, 积累到一定程度的时候再开展EDM营销。
艾瑞尔的邮件模板要能够凸显出企业产品特色, 在色调的选择上要求符合产品健康、环保、舒适的特点。营销邮件要仔细挖掘客户的需求, 从而针对不同细分需求进行满足, 邮件内容的针对性越强, 比如对艾瑞尔产品感兴趣的家装用户和设计师需要在邮件内容上有所差异, 体现出更好的内容针对性, 并根据用户反馈, 不断优化。
3.5 积极做好问答社区营销
注重选择浏览量高的问答网站, 用户在遇到问题时通常会求助于搜索引擎, 而问答社区的问题通常可以在搜索引擎中进行显示。百度知道、好搜问答、搜狗问问、新浪爱问、天涯问答等都是很好的平台。
通过回答问题向用户传递有价值的信息, 一定要注意在帮助用户解决问题的过程中, 展现艾瑞尔产品的价值, 避免单纯利用问答自卖自夸。
做好跟踪监控, 定期对于相关问题进行维护, 注重问答的更新, 关注用户反馈, 及时完善问答环节。
参考文献
[1]张海森.后危机时代的企业搜索引擎营销研究[J].现代商贸工业, 2010 (4) .
[2]赵高送.微博营销在电子商务发展中的策略研究[J].中国商贸, 2015 (4) .
[3]唐小鹏.社交媒体营销对拓展网络营销渠道的推动作用分析[J].现代商贸, 2015 (4) .
装饰材料公司 篇2
公司主要代理运营欧、美多国全球领先的艺术涂料产品，在建筑装饰领域：不论是意式的“艺术”;法式的“浪漫”;英式的“
高贵”;美式的“豪华”;中式的“传统与现代”都能在艺术涂料系列产品中找到非常匹配的解决方案。
环保、健康、安全一直是公司的承诺!因此，公司的产品均为水性，现在这种既环保、无毒、又具个性的艺术涂料广泛被国内高
档建筑装饰项目所青睐。
时尚、高雅、尊贵一直是公司的`追求! 至此，公司依托欧美的高级艺术涂料和技术，不断创新，其产品效果不论在创造性、艺术
性、环保性、经济性都对引领居住环境时尚潮流做出卓越的贡献，不断提升人类的居住环境。效果使传统的涂料、壁纸无法比拟。
通过数位长期从事装饰涂料行业人士的不断努力，采用先进的科学管理，不断完善施工工艺， 建立了良好的服务流程，培养出专
业施工人员，不断攀升的业绩让更多的设计单位和装饰公司对公司的认可，建立了良好的长久互利关系。
公司现以代理欧美顶级艺术涂料为主;为服务中国高端客户为己任;依托西方专业人士的技术指导，凭借国内装饰行业的优秀人
才，用国际标准的精品艺术涂料美化居室、共同演绎东、西方文化的辉煌。
装饰材料公司 篇3
公司自成立以来，始终以人为本，将职工的利益放在第一位，特别是《劳动合同法》公布实施后，为切实有效地保障职工的合法权益，在组织机构、基本保障、监察监督等方面做了大量工作，让每个职工都能把公司当作自己的家，使职工的生活和公司的发展融为一体。
强化领导责任完善相关制度
《劳动合同法》颁布实施后，该公司分期分批组织相关管理人员和班组骨干参加了娄底市劳动局和涟钢集团公司主办的《劳动合同法》培训班，成立了劳动合同和工资分配综合治理领导小组，安排专人负责劳动合同和工资分配综合治理工作。并且，在市总工会、市劳动局等部门的指导下，按照《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》等法规的要求，结合公司的改革发展实际，建立、健全了《劳动合同管理制度》、《基本工资制度》、《工资支付制度》、《职工奖惩制度》、《平等协商、集体合同制度》、《劳动争议调处制度》、《劳动保护制度》、《职工带薪年休假制度》等与《劳动合同法》相关的配套制度，保障了劳资双方的合法权益，有效促进了公司的生产经营，为公司的规范运作、稳顺发展奠定了基础。
落实相关政策维护职工权益
该公司近几年正是处于实施改制、重组等一系列企业重大变革的非常时期，职工的思想极度不稳定，此时，保护职工的合法权益，稳定队伍，凝聚人心，构建和谐劳动关系，显得尤为重要。
为此，该公司严格按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定，主动要求与每一位职工（包括非全日制用工人员）签订劳动合同，并且为确保职工的薪酬、休息休假、劳保福利、安全卫生、培训等权益得到真正的落实，公司制订并实施了一系列的措施。
坚持推行工资集体协商制度，确保职工工资收入与公司效益同步增长。每年年初由工会牵头，慎重选出双方协商代表进行协商，并将工资分配制度和工资集体协议讨论稿发到各车间和科室，广泛征求意见，最后提交职代会通过。今年，公司职工的平均年收入拟增长至47000元。
结合公司实际情况，为所有正式职工购买了养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险，另外还为女职工购买了女性防癌保险，为非全日制用工人员购买了工伤保险，确保了公司全体职工（包括农民工在内）的合法权益受到保障。
严格按《劳动法》安排职工的休息休假，制订了《带薪年休休假制度》。不提倡加班，确因工作需要加班的，也控制在《劳动法》规定的范围之内，对所有的加班（包括法定假日加班）都足额发放加班费。
关心职工的身心健康，真正做到人性化管理。为改善职工的工作条件，公司将饮水机、洗衣机、微波炉、冰柜、空调等设施配套到了班组。每年夏季，为全体职工发放防暑降温药品，按实际需要提供防暑降温冷饮。冬季，防寒保暖措施也全部到位。传统节日根据职工的建议发放生活物资。为了职工的身体健康，公司每两年组织一次全体职工免费体检，每年组织100多名职工进行休养，每年组织全体女职工进行防癌普查，连续4年由工会出资给职工提供羽毛球、乒乓球锻炼场地等，处处为职工着想，努力提高职工的福利待遇。
关爱弱势群体，将组织的温暖送到职工的心坎上。对那些遇有大病、重病、突发性灾害、子女上学等困难的职工，公司都会伸出援助之手给予帮扶，积极帮助他们渡过难关，每年给困难职工发放补助金8万元左右。凡职工住院、职工亲属亡故，公司都会组织慰问，职工子女考上大学，公司给予每位1000-3000元的奖励，从各个方面体现组织的关怀。今年，公司出现了因病丧失劳动能力，无法上班的职工，针对这个问题，公司正着手起草《职工长休假制度》，拟为这一部分人提供基本生活保障，不把困难推向社会。
督查法规执行构建和谐企业
为保证《劳动合同法》的贯彻执行得到真正的落实，该公司党委和工会负责对公司的各项劳动保障执行情况进行了跟进和监督。
工会代表职工与公司进行平等协商，签订了《集体合同》和《女职工权益保护专项集体合同》，从源头上维护职工的劳动和社会保障等方面的合法权益。
堅持职工代表大会和厂务公开等民主制度，认真开展劳动合同、集体合同实施情况的监督。凡是涉及到职工切身利益的问题都要提交职代会讨论，听取职工的意见和建议，让职工群众参与公司的各项管理，接受职工群众的监督。
广汉恒宇新材料有限公司 篇4
我公司的《HY-99A高效消光补伤剂工业化开发和应用》项目,荣获中国皮革工业协会《皮革工业推动科技进步奖》。此材料是引进国外技术生产的全新型高效消光补伤剂。对轻重伤(特别是猪皮和羊皮)均一次揩补消除。揩补革面、柔软、丰满、手感好。由于此材料遮盖力优异,涂层薄,并保持革坯的天然粒纹,补伤涂层粘结力很好。故十分耐摔软,且耐熨烫。涂层干燥快,无补伤亮点。
每平方米革坯,仅用20克材料即可达到十分满意的补伤消光效果。每平方米革坏材料费用较低。
公司汇报材料(领导调研材料) 篇5
汇报材料
尊敬的各位领导：
你们好！热烈欢迎各位领导莅临******有限公司检查指导工作。
为贯彻国家扶持新疆、发展西部、改善民生的政策，抢抓“多省市对口支援新疆”这百年难得一遇的大好时机，针对**地区水泥企业规模小、工艺水平落后的现状，由*****有限公司、******责任公司、********有限公司3家单位共同出资*亿元人民币，组建*****公司，新建年产*******生产线一条。生产线设计总投资***亿元。其中**生产线于***年**月破土动工，*****投产试运行。
一、投产后企业生产经营情况
2010年正式投产后，实现销售收入***万元，实现工业总产值****万元；实现工业增加值****万元；实现利润总额****万元。
2011年正式投产后，实现销售收入***万元，实现工业总产值****万元；实现工业增加值****万元；实现利润总额****万元。
今年计划生产***万吨，销售***万吨；实现利润***万元。截至2012年*月**日，我公司已生产*******万吨，销售******吨。
二、生产线的工艺设计和企业今后生产经营发展的方向
今年我们将根据生产线实测各项工艺技术参数，进行*******生产线的工艺设计，并择时动工。对**生产线的工艺设计和企业今后生产经营发展的方向，我们计划如下：
1、立足工业园区，打造循环经济产业链。将重工业加工企业
生产过程中产生的工业废渣作为水泥生产的原材料综合利用，争取年处理消化工业废渣30万吨，为企业生产经营降低成本、开拓市场、增创效益创造条件。
2、对水泥生产中排放废气的余热循环利用，集中发电，年发
电******千瓦时，增加收入****万元，可节约原煤***万余吨。
3、以水泥生产为基点，以“循环经济、绿色经济”为标准，积极发展上下游产业，如利用工业废渣和水泥生产免烧砖等符合产业政策支持的项目建设。
三、存在的问题
1、****。
2、****。
3、****。
当前**地区经济发展迅速，**市场仍有潜力可挖，在****党委的正确领导下，*****有限公司全体员工，将团结努力，拼搏奋斗，坚决完成上级党委和董事会交给我们的任务。
广药子公司维C银翘片原材料涉毒 篇6
3月28日下午，广西盈康药业发布声明称，将积极配合药监部门调查和处理，并停止涉及供货商宝山堂供应原料维c银翘片相关批次产品的生产和销售。问题来自供货商广东宝山堂，其原料是硫磺熏过的山银花枝。银翘片原料
维c银翘片是中成药中的常用药，清热解毒，适应于外感风热所致的感冒，山银花是其主要原料。
据央视报道，宝山堂用山银花枝和叶不经过任何清洗直接填进中药提取罐制成浸膏，主要用于制作感冒药的半成品原料。而宝山堂制药的下游采购商包括盈康制药。盈康制药维c银翘片一天产出6万多到7万多瓶，主要原料山银花浸膏全部来自宝山堂制药。
盈康药业声明称，该公司已经发函和派人要求宝山堂公司彻查此事，并尽快公布事实真相。广药集团内部人士表示，中成药企采购合格山银花干膏，很难检测里面山银花成分。
硫磺有毒，反复用工业硫磺熏蒸，造成药材有效成分受到破坏，而且还会导致中药材原药残留大量的砷、汞等有害物质。有凉茶企业人士透露：花类药材薰硫磺是普遍现象，有些药材不熏还不行，比如菊花、白茅根、当归、黄芪等等，只是熏的程度而已。该人士认为，熏硫磺主要是保鲜、防虫等目的，同时使花色更好看。目前没有新的替代技术。广药的说法
“广药集团的凉茶采购跟中药不一样，代工厂也基本只是承担灌装功能，不参与原料采购。”3月28日，王老吉大健康董事长吴长海强调，广药内部标准要高于国家标准，并按照标准严格执行，对产品质量实行严格把关和控制。
未完全统计，除王老吉药业股份有限公司食品饮料分公司以外，王老吉还在佛山、深圳、厦门、珠海、广西等地有8家代工厂。
广药集团内部人士透露，广药集团一直致力于建立集团统一采购体系，目前，只有流通子公司广州采芝林药业进行部分中药材、饮片的集中采购中心，并供应给旗下各子公司，而采芝林未来将成为广药集团的采购商业平台，承担统一采购职能，
截至目前，广州药业和白云山尚未完成重组，对采芝林等其他资产的整合更待时日，过去三年，为了应对原材料上涨，广药集团旗下各总公司圈地原料供应点，其中以白云山为首在全国兴建数十个中药材GAP种埴基地。业内人士认为，广药旗下类似盈康药业属于三级子公司，其自身供应链供应能力不强，对外采购半成品很难掌控供应链质量。就餐遭遇“问题食品”可拨12331举报投诉
“外出就餐碗里发现异物，病了买药发现过朝了，这该怎么办？”3月31日，广西12331食品药品投诉举报宣传周启动，自治区食药监局提示消费者今后在食品药品消费中遭遇不安全侵扰，请即刻拨打“12331”举报和投诉。
据自治区食品药品监督管理局食品药品投诉举报中心负责人梁建宜介绍，“12331”投诉热线功能今年将进一步拓展，由单纯的行政综合执法投诉举报服务升级为食品药品监管工作全方位的投诉举报服务体系，将新增答疑解惑、合理用药、饮食安全方面的指导咨询服务内容，同时建立专家在线咨询机制。
此外，食药监部门还计划将“12331”投诉热线打造成药企反映问题、表达诉求、寻求政府支持的窗口。随着今年药监部门新一轮大部制机构改革和职能转变，“12331”投诉热线还将接受生产、流通环节食品安全的投诉举报。
需要提醒消费者注意的是，就餐时一旦发现食物中存在异物，应及时向餐饮单位负责人反映，注意一定要保存食物样品作为证据，可以采用现场拍照或样品打包形式留样，问题样品可直接送到南宁市星湖路43-2号的南宁市食品药品安全投诉中心举报受理中心，也可将留样图片发送至邮箱nntsjbl233l@gfda.gov.cn。投诉中心会在接到投诉后指导消费者如何取证，并在7个工作日内回复是否受理，被受理的药品投诉将转由南宁市食药监局稽查分局负责调查处理，食品投诉则交由南宁食品药品监督所负责处理，被受理的投诉案必项在60个工作日内反馈结果。
（刘涪）防城港检验检疫局检出i批不合格泰国锰矿
3月25日，广西防城港检验检疫局检出一批进境泰国锰矿的计价元素与合同要求严重不符，及时出具品质证书供企业索赔，涉及索赔金额2 56万余美元。
该批货物为广州某公司从泰国进口，重量为600 69吨，货值8 91万美元，由24个20尺集装箱装载进口。据检验人员介绍，这批货物不合格原因为计价元素锰含量严重偏低，而二氧化硅含量严重偏高。经实验室检测锰含量远低于合同约定的最低值，而二氧化硅含量大大高于合同约定的最高值，属于合同约定的货物拒收范围。广西防城港局认真复核检验结果，确认无误后及时出具相关证书供客户对外索赔，并向此类收货企业发出警示。钦州市质监局查获假冒伪劣农资产品3.9吨
近日，广西钦州市质监局根据群众举办，在钦南区那彭镇一肥料经营点查获—批假冒伪劣化吧农资产品，共计39吨。此次行动打响了今年质检利剑护农保春耕行第一枪，以实际行动保春耕生产
记者从质监部门了解，今年，将加大力度全面开展重点行业“质量提升”专项执法活动，以“质量提升”为契机，严惩生产销假冒伪劣产品行为，切实维护广大人民群众的合法权益。
（劳小鹏）南宁市民投诉的士拒载奖200元
近日，南宁市交通运输局组织召开南宁市出租汽车经营行为规范整治活动动员大会，决定从4月1日起，对辖区内的所有出租汽车的违法违规经营行为进行为期一年的规范整治，重点打击出租汽车拒载、提前打表宰客、议价多收费、中途甩客、故意绕道等行为。经核实被投诉人违法行为成立的，投诉人将获得200元/次的奖励。此次规范整治活动除了加强日常的明察暗访和社会监督外，还建立有奖投诉和驾驶员考核积分实行年度清零制度，市民可向刚成立的交通运输投诉中心投诉，投诉电话12319。在整治活动期间，根据行业对驾驶员经营行为的考核评分（总分为12分），对违法违规的驾驶员实行召回教育、停车整顿、行业除名三级处理制度：被扣4-7分的驾驶员，由各企业按情节轻重给予2-5天召回教育处理；被扣8-11分的驾驶员，由行业按情节轻重给予2-5天的统一停车整顿处理；被扣满12分的驾驶员，由所属企业解除与其承包合同。出租车被投诉次数较多、投诉率较高的所属企业，将按照严重程度给予“黄、橙、红”三级警示，情节严重的，下发整改通知书督促整改。“美素丽儿"奶粉吓怕爸妈
近日，央视《每周质量报告》报道，号称最接近母乳的奶粉—荷兰美素丽儿奶粉竟掺杂过期奶粉，私自更改保质期。然而，经调查发现，美素丽儿奶粉并非产自荷兰，而是由苏州正牌代理商非法生产、重新分装出来的假冒伪劣产品，所用原料是来路不明的进口奶粉和过期奶粉。
3月29日上午，记者在南宁南城百货超市婴儿奶粉区与一位导购工作人员的对话，该工作人员姓王，她介绍说，以前超市有美素丽儿奶粉出售，3月28日接到通知后，就主动下架了。平时，美素丽儿奶粉销量一般。
上海墙特节能材料有限公司 篇7
随着国家对环保节能要求的深入, 针对传统粘土面砖的烧结高能耗、资源高消耗、环境高污染以及建筑外墙粘贴饰面砖的脱落等严重问题越来越关注。墙特公司敏锐捕捉到建筑墙体饰面装饰的发展现状和动向, 立足于长远发展战略高度, 针对传统粘土面砖的烧结高能耗、资源高消耗、环境高污染以及建筑外墙粘贴面砖脱落造成安全隐患等严重问题, 开发了建筑无机仿砖系统 (魔方砖) , 该发明应用对节能、环保、节材有巨大的社会贡献, 对建筑饰面砖的脱落下坠起到根治作用, 具有“节能减排”的重大意义。该产品及工法已获得美国、欧盟在内的数十个国家的PCT国际专利, 同时公司承担了建筑工业产品标准JG/T 444-2014《建筑无机仿砖涂料》的主编工作。
1墙特建筑无机仿砖系统 (魔方砖)
墙特建筑无机仿砖系统 (魔方砖) 以无机胶凝材料为主要粘结剂, 与细骨料、颜填料及添加剂等配制而成的干粉涂料。现场使用时加水搅拌均匀, 施工在基材表面, 通过使用公司的国际PCT专利模具, 可以在墙面上现场制作厚度不小于1mm, 具有砖型效果的涂层。魔方砖系统包括底层、中层、面层等配套产品。
2系统优势
安全系数高:魔方砖系统自重轻, 仅3-5kg/m2, 与墙体的粘结性好, 不存在饰面砖脱落的安全隐患, 尤其适合配套外墙外保温系统。
施工功效快:魔方砖系统人工涂抹40-50m2/工日, 机械喷涂500m2/工日, 是贴砖法的3-5倍, 施工质量容易控制。
优异的粘结力和耐候性:魔方砖系统结构稳定, 不会因气候的变化产生龟裂、剥落、起皮、粉化等现象, 与建筑同使用寿命。
防水透气性佳:魔方砖系统采用墙体饰面整体涂抹工艺, 使墙体具有高标准的抗渗、抗裂、透气、抗泛碱性能。
高防火性:魔方砖系统无机材质的特性, 遇火不燃烧、无火焰蔓延性, 提升墙面的防火性。
丰富装饰性:魔方砖系统图形、色彩、纹理组合丰富, 可进行个性化创意设计。
和建筑同使用寿命:由于自身的水泥基体系, 有极强的强度和结合力, 能和墙体基材起“硅化”反应, 成为墙体一部分, 不易起皮不脱落。
3模型火试验图片
4适用范围
适用各种新建、改建建筑的外墙保温装饰工程。
适用的基层:各种水泥砂浆抹灰基层、混凝土基层、板材基层、外墙外保温系统和旧涂层等。
适用于不同气候地区。
北京昌达建筑装饰工程有限公司 篇8
诚后旦宜ZOJh夺r v i v^l i t i r ici l i f^不仅是一种品行, 更是一种责任;不仅是一种道义, 更是一种准则;不仅是一种声誉, 更是一种资源, 就个人而言, 诚信是高尚的人格力量;就企业而言, 诚信是宝贵的无形资产;是企业永恒的主题是企业的第一生命, 质量问题反映了一个企业的素质, 质量对于社会来说综合体现了经济、技术和科学文化水平, 对于一个企业而言综合反映了企业的管理、技术和思想工作水平, 企业质量的好坏是通过实施质量管理来实现。北京昌达建筑装饰有限公司成立于2005年6月, 注册资金318万, 是一家不大的装饰企业, 几年来, 公司在董事长高建森的带领下, 通过几大跨跃, 现更名为北京昌达建筑装饰工程有限公司, 注册资金5318万, 是一家集建筑施工、装饰设计、装饰施工为一体的专业施工企业。公司现有管理人员50余人, 其中高级专业技术职称9人, 一级建造师5人。中级职称26人, 二级建造师15人。相对固定的施工人员300余人。公司设有行政管理部、市场经营部、设计部、质检部、财务部、质量跟踪服务部等。各个部门分工明确, 责任到人, 公司拥有1600平方米办公区, 5000平方米的加工厂房, 软件设施科学先进, 硬件设施配套齐全, 具有强有力的市场竞争优势。多年来公司凭借自身的不懈努力和实力, 先后承接完成了全国各地很多大型装修工程, 年业务簠超亿元。在装饰行业已有一定的影响力和盛誉。The goo n ue A ei o Am.、2012年公司通过了职业健康安全管理体系认证 (GB/T28001-2011/OHSAS18001:200标准〉环境管理体系认证 (GB/T24001-2004/LS014001:2004标准) 、质量管理体系认证�GB/T19001-2008和GB/T50430-2007标准) 成为北京室内装饰协会理事单位, 被中国室内装饰协会授予“绿色家装受检单位"北京质量管理协会评为“用户满意装饰装修企业”质量求生存多年来公司一直秉承“质量第一、信誉至上”的经营理念, 通过服务创新, 来满足我们所有服务客户的潜在需求公司的设计人员均来自高等建筑、美术院校。他们崇尚非凡的创意, 追求完美的品质, 他们活跃的思路与独特的创意为广大客户创作出科学合理, 新颖独到的作品, 为公司嬴得了声誉。‘‘信誉第一、质量第一、服务第一”是我们永远遵循的宗旨。尊重传统、推崇时尚、锐意创新、志在超前是我们经久不变的理念。多年来公司一直秉承“以质量求生存, 以信誉求发展”的经营理念, 始终坚持以客户的需求和满意为核心, 以“诚信”为宗旨, 不断的用优质、精美、具有创造力的空间装饰产品为客户提供更大的价值回报, 从而使公司不断发展壮大。面对快速发展的建筑装饰行业, 北京昌达建筑装饰工程有限公司将在董事长高建森的带领下继往开来, 发扬“与时俱进, 追求卓越”的时代精神, 坚持从严治企, 科学管理, 从优取服的方针。凭借优秀的经管理团队, 优质的工程质量, 完美的服务体系, 以市场化, 多元化的经营思路开拓发展, 昌达必将创造出更加辉煌灿烂的明天。i__r:-£
某公司材料供应商绩效评估模型 篇9
笔者结合目前工作中的实际需求,希望选择客观的数据来源和建立合适的计算公式模型来评估供应商的业绩表现。并通过简单的样本数据输入,进行仿真,验证计算公式和关键权重参数设置的合理性。
六西格玛管理中有句名言:你设立什么样的指标,就得到什么。换言之,你想得到什么,那就设立相应的指标。建立合理的指标体系,来引导个人和组织的行为,达到预期的目标,是目标管理的基本出发点,贯穿现代管理的每个环节,也适用于供应商管理。
供应商是公司的延伸。公司的成功离不开本身的努力,也取决于供应商的表现。合理的供应商管理指标,不但利于激励供应商达到一定的目标,也可统一供应商与公司的目标。因此建立合理的供应商业绩评估体系是采购管理中的一项重要工作。那么,下面几个问题需要研究:
①供应商绩效指标如何设置?
②计算这些指标的基础数据如何得到?
③指标之间的重要性如何确定?
④如何建立简单计算模型来整合指标数据?
考虑到某公司对供应商的管理采用团队形式,让参与到供应商管理的所有部门和岗位都对供应商的业绩进行反馈,以得到更加合理客观的结果。
2 各部门的责任和分工如下
采购员负责对供应商的绩效数据的汇总以及与供应商的沟通。
质量部提供质量方面的绩效数据信息。
采购员提供交货、价格及服务方面的绩效数据信息。
技术和生产等部门对供应商的部分业绩指标进行反馈。
3 供应商绩效指标的打分方法
可以通过数据汇总计算得出结果的指标,用百分制表现该指标绩效得分的情况;
无法通过量化计算的指标,凭借与该绩效指标关系最密切的业务部门的判断得出结果,同时通过多方打分和多重复核的方法避免结论的片面性,用百分制表现该指标绩效得分的情况。
4 评估细则
根据供应商评估计划,采购员在评估期限到期后把供应商绩效信息搜集表发给各相关职能部门,填写供应商每个绩效考核项目(子项目)的得分。此表及所有原始数据经部门授权人复核后返回给采购员。
采购员负责评估数据的整理、汇总,并根据下列权重表计算出供应商的总评分:
5 评估模型
通常,供应商管理指标体系包括下面几个方面:质量(Quality)、成本(Cost)、交货(Delivery)、服务(Service)、技术(Technology)。
指标的价值在于其规范和引导行为。供应商管理的指标体系不但引导供应商的行为,也是评价供应管理部门绩效的重要依据。
结合某公司目前的组织结构和公司策略,选用以下的指标体系和数据来源:
6 供应商绩效指标含义及其计算方法
供应商的绩效指标共分为四大类,涉及质量、供应、经济和服务四个方面。
第一,质量指标
①来料合格率
定义:考核供应商来料检验时的质量水平,要求供应商贯彻Right First Time。
计算方法:考核期限内供应商来料合格批次数/该期限内的来料总批数X100;此处所指的批是指收货批号。
②质量稳定性
定义:通过考核供应商提供的物料在使用过程产生的异常情况来体现供应商的质量水平。
计算方法:考核期限内供应商未被使用部门投诉的批次数/该期限内的来料总批数X100;此处所指的批是指收货批号。
③重大质量事故
定义:重大质量事故包括由于物料的原因造成产品召回或导致成品返工的1、2级质量偏差,根据考核期限内发生的次数来反应供应商的质量水平。
计算方法:重大质量事故发生1次以上,得0分;没有发生重大质量事故,得100分。
④投诉反馈
定义:通过供应商在处理质量投诉过程表现出的响应时间、对投诉的纠偏措施的落实情况来考核供应商的服务水平和质量改进的意识。
计算方法:此项目分为两个子项目:一、投诉处理结果;二、投诉反馈时间。
投诉处理结果:考核期内投诉处理结果可以接受的投诉次数/投诉总次数X100
投诉反馈时间:考核期内投诉及时反馈的次数/投诉总次数X100,投诉的反馈时间要求见相应的与供应商约定的标准。
得出子项目单项得分后,按下列表格得出该项目实际得分:
⑤质量审计
定义:通过例行的质量审计来考核供应商的质量保证体系的运行水平,评估供应商的质量保证能力。
质量审计的结果分为绿、黄、红三色灯,通过这三种质量审计的结果进行该项目的打分:
绿灯=审计中没有发现缺陷或只有轻微缺陷 ,得分范围为80～100分;
黄灯=发现重大缺陷,但供应商能进行及时整改,得分范围为60～80分;
红灯=发现重大缺陷,供应商不能及时整改,得分为0分。
质量审计组长提供具体的得分。
如果考核期限内供应商没有被审计,该绩效指标不计入考核内容。其他质量指标选用相应的权重系数。
第二,供应指标
⑥准时交货率
定义:考核供应商对交货期的控制水平。
计算方法:考核期限内时间准确的订单(交货)数量/考核期内订单(交货)的总数X100;
由于交货时间影响正常生产的,发生1次,此指标得分为0分。
数据来源:使用SAP的供应商评估功能。JIT交货的供应商,由采购统计交货延误的次数。
⑦交货数量准确率
定义:考核供应商交货的数量控制水平。
计算方法:交货数量准确的订单(交货)数量/考核期内订单(交货)的总数X100;
由于交货数量不足影响正常生产的,发生1次,此指标得分为0分。
数据来源:使用SAP的供应商评估功能。JIT交货的供应商,由采购统计交货数量不准确的次数。
⑧订单变化接受率
定义:考核供应商订单处理的灵活性,该指标可以表现供应商的生产能力、综合管理水平和对客户的忠诚度。
任何要求的交货期仅为正常交货期60%以下的订单为紧急订单。
数据来源:采购记录日常紧急采购的明细清单,评估供应商在考核期限内紧急订单的完成情况。根据下表,给供应商打分。
⑨文件单据的及时完整性
定义:考核供应商在交货时要求的文件的准备情况,包括检验报告。
计算方法:仓库收货或QC来料检验时文件完整的总次数/订单总数X100;
数据来源:由仓库收货或QC检验员在遇到文件不全时,书面通报给采购。采购维护各供应商的记录。
如果是紧急订单产生的文件不全,不作记录。
第三,经济指标
⑩价格水平
定义:此数据通过采购员比较同类供应商的价格水平和同类产品的市场价,考核供应商的报价在市场中的水平。
数据来源:采购员给出得分,采购一线经理复核,采购部经理批准。
(11)价格行为
采购对供应商在报价方面表现出的透明度、合理性、积极吸收自身成本压力、主动分享成本降低带来的利润等方面进行的考核。
数据来源:得分由采购员给出,采购一线经理复核,采购部经理批准。
第四,服务指标
(12)技术支持
定义:通过在订单之外,供应商提供的增值服务,如:设计支持、信息共享、主动降成本、流程优化等。
数据来源:此项目分为四个子项目得分,主要依靠采购部、开发部、质量保证部相关人员主观判断得出,按照权重系数得出项目总分,采购负责汇总三个部门的项目得分,再按照部门的权重系数,得出该供应商此项目的得分。
根据上述指标体系和计算方法,得到下列计算表格,并设置相应的权重系数。该系数的确定基于X公司对供应商业绩的关注程度,体现了质量第一、确保供应的原则。
(13)社会责任和安全、健康和环境(CR&SHE)
采购与安全、健康和环境部通过走访和审计,对供应商在社会责任和安全、健康和环境方面的业绩进行评估。
数据来源:此项目分为两个子项目: 一、社会责任;二、安全、健康和环境。
社会责任得分由采购员给出,采购一线经理复核,采购部经理批准。
安全、健康和环境得分由安全、健康和环境部给出。
7 验证结果
对于该权重系数的设置是否合理,及计算体系的是否切实可行。通过对AA、BB、CC三个不同业绩水平的供应商在2007年度中的业绩水平进行了仿真。相关部门根据该模型要求的基础数据,进行了搜集整理,按上述模型公式进行了测试。得出的最后数据结论符合AA、BB、CC三个供应商实际的业绩差距。
8 总结
通过该评估模型的建立,X公司对供应商业绩的考核有了统一的考核方法和计算公式。对供应商业绩较为主观的评价也得以较为客观的表现。
该模型不仅可以指导采购人员的参与供应商业绩评估工作,同时也给X供应商一个努力的方向,最终达到开发这个评估模型的目的,就是提高供应商的业绩。
参考文献
[1](英)莱桑斯,(英)法林顿著,鞠磊等译.采购与供应链管理(第7版)[M].北京:电子工业出版社.
[2]北京中交协物流人力资源培训中心.组织翻译,采购绩效管理[M].北京:机械工业出版社.
[3](英)贝利等著,王增东,李梦瑶等译.采购原理与管理(第10版)[M].北京:电子工业出版社.
[4]张芮,伍蓓.采购运作管理[M].北京:中国物资出版社.
成都中科高分子材料股份有限公司 篇10
公司主要从事功能高分子材料、新型催化剂、新型皮革化工材料、不对称合成手性技术等领域的研发创新。公司拥有完善的现代化企业管理机制, 良好的企业文化, 以科技带动产业发展, 以质量树立企业形象, 以人为本建立和谐、规范的工作环境。
招聘职位:销售部门经理
任职要求:
1、市场营销、皮革化工或相关专业, 本科以上学历;
2、具有5年以上工作经验及3年以上销售团队管理经验;
3、具有丰富的客户资源和良好的客户关系;
4、具有较强的沟通协调能力和管理能力, 有一定的营销渠道开发工作理念;
5、团队合作能力强, 为人正直, 品行端正;
6、具有工作韧劲, 能适应外勤工作环境。
职位:区域经理
任职要求:
1、市场营销、皮革化工及相关专业, 大专以上学历;
2、具有5年以上化工及相关行业销售工作经验, 对渠道建设有一定理解;
3、具备良好的人际沟通能力、业务营销和市场开发能力, 条理性强, 有良好的团队合作精神;
4、具有较强的工作责任心, 为人正直;
5、敢于面对工作压力, 能适应长期出差。
职位:应用工程师
任职要求:
1、具有3年相关工作经验;
2、良好的职业素养、有较强的语言表达能力和沟通能力;
3、吃苦耐劳, 能适应长期出差。
联系人:王小姐·电话:85917622·简历投放至:zkgfz@163.com
装饰材料公司 篇11
LNG（Liquefied Natural Gas）是液化天然气的缩写，是气田开采出来，经过脱水、脱酸性气体和重烃类，然后压缩、液化、冷凝而成的天然气。
LNG 接收站（LNG Terminal）是指储存液化天然气，然后往外输送天然气的装置。LNG接收站是由众多相关设备组成的一个有机整体，通过这些设备的相互协作，才能将LNG通过一定的工艺流程存储在LNG储罐并外输至最终用户。这些设备包括卸料臂、储罐、低压输送泵、高压输送泵、汽化器、BOG压缩机、火炬塔等。
二、LNG接收站建设环境
世界天然气贸易量增长迅速，主要来自管线贸易，但LNG贸易的增长率远高于管线贸易增长率，因为天然气液化后，其体积只有液化前的1/600，因此用LNG船代替深海和地下长距离管道，可节省大量风险性管道投资，降低运输成本，使LNG工业得到了持续高速发展。
根据中国石油化工集团公司经济技术研究院提供的国内天然气需求量预测数据显示：2015年需求将达2105亿方，供需缺口大于500亿方；2020年需求将达3200亿方，供需缺口大于800亿方；2030年需求将达5000亿方，供需缺口大于1500亿方。因此未来几年，与之相关的LNG接收站项目的建设，必定会十分踊跃。
三、国内LNG接收站建设情况
目前中国海洋石油总公司已建成LNG接收站七座，年接气能力3600万吨；中国石油天然气集团公司建成LNG接收站三座，年接气能力1000万吨；中国石油化工集团公司（以下简称中国石化）将在2014年建成山东LNG接收站一期工程，年接气能力300万吨，与其他两家公司的差距比较明显。
未来中国石化将在LNG接收站项目建设上迎来一轮快速发展的时期，到2015年将建成山东、广西、天津三座LNG接收站，年接气能力可达1200万吨。温州、连云港两座LNG接收站正在规划中。
四、LNG接收站工艺概述
LNG运输船抵达LNG接收站码头后，经卸料臂将LNG输送到储罐储存，储罐内的LNG由高压外输泵升压后送入LNG气化器，气化后输送到下游用户管网。LNG在常压下的沸点约为-162℃，在气化之前的所有设备都是在-162℃的低温运行的，这对设备的保冷、材质、防泄漏等方面要求极高。
五、中国石化LNG项目接收站专用设备及材料采购尝试
由于中国石化陆续开工建设一系列LNG接收站项目，并且项目进口专用设备及材料的物资采购均通过天津公司进行，因此通过整合需求、统一谈判、统一采购、统一储备等具体措施，以专业化、标准化采购为手段，逐步具备集合社会需求的能力，进一步增强市场的话语权及主导地位。
综合LNG专用设备及材料的采购情况，可以从电子化采购、专业化采购、专家采购、境内外一体化采购、标准化采购等几个方面进行说明。
（一）电子化采购
LNG接收站专用设备及材料，实现计划提报、采购询比价、招标及合同签订全部在物资采购电子商务系统进行，实现电子化阳光采购。
中国石化经过多年的强力推进，采购交易形式已从传统的传真、电话、现场订货会，发展到网上提报物资需求、网上询价报价、网上确定供应商与价格、网上签订合同等采购全过程网上运行；从以往依靠手工的定性、粗放型管理，发展到目前依靠计算机的定量、精细化管理；物资电子商务系统、企业资源计划系统（ERP）、供应商管理系统、物料编码系统等采购相关系统实现无缝联接，信息高度集成、全面共享。
（二）专业化采购
通过强化物资需求规律分析、供应市场研究、供应商关系管理、过程控制等专业化管理手段，天津公司经过几年的探索和实践，在资源整合、市场开拓、专业化经营管理及服务等方面，积累了一定的经验，塑造了一支专业化采购服务团队。从接到采购计划直至后续现场服务，天津公司建立了由业务人员、财务人员、法务人员组成的合同团队，从询价方案、风险控制、合同文本、过程控制、运输方式多方面进行集中会审，发挥团队力量确定最佳操作模式。
（三）专家采购
为提高采购服务质量，将单纯的物资采购操作拓展到物资需求规律研究和性能价格对比分析等方面，天津公司多次引入专家，充分利用其专业知识和技术优势，实施团队集体决策，形成了专家主导的开门采购机制。依据LNG接收站专用设备及材料采购经验，强化采购策略研究，开展物资成本构成分析，掌握物资制造成本构成以及全生命周期的使用维护成本。在分析历年消耗数据的基础上，预测物资需求，提高物资采购的主动性、预见性和科学管理水平。
同时，天津公司还多次聘请专家定期开展LNG装置及设备知识培训。通过不断的学习与培训，使天津公司业务人员在专业知识方面对LNG接收站的工艺技术、装置配置、设备结构及特点有了深入的了解；在采购专业管理方面对供应商产品特点及价格构成、资源获取、供应商业绩评价做了统计和分析，积累了较为丰富的采购经验。
（四）境内外一体化采购
天津公司作为LNG专业化采购服务单位，负责与国外供应商进行技术交流及商务谈判，并将签字确认后的最终技术协议及合同文本一起委托境外公司进行现场监造及催交催运，通过充分发挥各境外公司的区位、语言、网络及贴近境外制造现场的地缘优势，确实强化过程监控，并通过境外公司获取产品质量、制造进度等一手信息，催交催运反应迅速，为客户提供更加专业化、精细化的增值服务。通过总部层面和境内外直属机构一体化采购，为满足在全球范围内快速获取优质资源、更大范围参与全球竞争、提升产业竞争优势，提供了强有力的体制保障。
（五）标准化采购
中国石化实行以集中统一、专业化采购与专业化管理有机结合为主要特征的采购管理体制。自2010年中国石化首个LNG接收站项目开始建设以来，即实行了专用设备及材料由天津公司统一采购的明确指向，同时天津公司成为LNG项目进口专用设备及材料的需求对接中心和现场服务中心。由于各LNG项目进口专用设备及材料具有一定的通用性，因此在采购工作中，标准化、模块化采购也是此类物资采购的一个重要特点。
基于项目建设初期EPC单位和及LNG用户对于LNG设备有个熟悉和了解的过程，为缩短技术协议签订时间，建立了统一规范的技术协议模板，通过发布标准化采购技术文件，在技术询价阶段，规格相同设备供应商只提技术偏差，不再单独进行技术协议谈判。在物资采购中实现管理制度化、制度流程化、流程表单化、表单标准化。对采购过程实施标准化管理。
（六）业绩引导订货（供应商管理预审）、供应商评价
从供应商搜素、资质初审、现场考察、综合评定等四个方面，完成供应商预审；从供应商整体实力、供应商份额、合同执行情况、奖惩情况等方面对供应进行评价；完成对LNG接收站供应商业绩及技术等级水平的调研考核；进一步优化供应商网络资源，对供应商进行分类分级管理，根据供应商动态量化考核结果，有针对性、科学合理选择LNG接收站专用设备及材料各领域的优秀供应商，构建主力供应商队伍，运用业绩引导订货稳定供需关系，逐步提高主力供应商参与力度和服务意识。
（七）AA类海关管理资质
2013年5月，天津公司获得“AA”类海关管理企业资质，在享受A类企业十一项优惠通关便利的基础上，还可享受AA类企业四项特别便利措施。
天津公司通过在区域保供、项目保供中港口物流的实际操作，对LNG接收站装置设备的减免税办理、报关报检、大件运输等要求有了清晰的把握，在进口手续办理、进口报关报检流程等方面积累了丰富的实战经验，已多次指导用户办理物资减免税工作。通过山东、广西、天津LNG项目的物流操作，天津公司已经对专用设备的工作原理、税号归类、进口通关、货物运输等形成了一套成熟体系，对后续物资签约贸易条款等有着很强的指导意义。
上海名沪装饰工程有限公司 篇12
国内主要使用单位有:
上海复旦大学齡医院'第二军医大学附属长海医院、附属长征医院上海复旦大学华山医院
上海复旦大学中山医院、上海中医药大学附属龙华医院、上海徐汇区中心医院
浙江大学附属邵逸夫医院、浙江大学附属一院、浙江大学附属二院
浙江省人民医院、浙江医院、浙江中医药大学附属医院、四川大学华西医院
北京解放军总医院 (301医院) 、北京协和医院、北京大学附属医院
北京积水潭医院、首都医科大学附属朝阳医院、首都医科大学附属安定医院
首都医科大学附属首钢医院、北京大学附属第三医院、解放军第二炮兵总院、北京和睦家医院
中国医科大学第一附属医院、中国医科大学附属肿瘤医院、大连医科大学附属眼科医院
山东省立医院、山东大学齐鲁医院、青岛市立医院、潍坊医学院附属医院
广州中山大学附属医院、附属肿瘤医院、广州医学院附属第二医院
吉林大学第一医院、哈尔滨解放军211医院、辽宁中医药大学附属医院
南京军区总医院、南京大学附属医院、苏州大学附属医院
中南大学湘雅医院、湘雅三院、西安唐都医院、西京医院
天津大学第一中心医院、天津医科大学肿瘤医院等近千家医院, 受到广泛好评。