省红红十字募捐志愿服务队章程

2024-06-07

省红红十字募捐志愿服务队章程(共1篇)

省红红十字募捐志愿服务队章程 篇1

湖北省红十字会募捐志愿服务队章程

第一章 总则

第一条

服务队名、队旗和队徽:

服务队队名为:湖北省红十字会募捐志愿服务队,简称红十字队

(英文译名:Voluntary Fundraising Team of Red Cross Society of Hubei 缩写:VFT-RCSH)服务队旗: 服务队徽:

第二条 由来:众所周知,湖北省是一个自然灾害多发地区。加之当前,全球变暖增加了酷热、飓风、水涝、干旱等极端天气出现的频率(摘自《全球气候变化对人类社会产生深刻影响》2009.12)。为应对一切可能的突发灾难,协助湖北省红十字会快速反应并长期开展备灾工作,特成立湖北省红十字会募捐志愿服务队。

第三条

宗旨:弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,在本地区及周边地区范围内做好募捐工作;在自然灾害等公共事件突发时,及时进行应急支援;发起组建全省大学生青年志愿者募捐联盟。

第四条 性质:募捐志愿服务队是由热爱公益事业的青年志愿者、社会志愿人士等组成的从事募捐的红十字民间公益团体。服务队及其志愿服务行为纯属自发、自愿。

第五条

主管单位:湖北省红十字会;

第二章 工作范围

第六条

工作范围

(一)协助湖北省红十字会为湖北地区的红十字募捐工作开展物资募集、人力资源、技术支持及救援协作服务。

(二)建立愿意参与红十字募捐工作的募捐联盟网。在灾害未发生和发生之时,储备一支强大的民间后备力量,募集所需的应急备灾物资。

(三)建立湖北省青年志愿者募捐志愿者联盟网。储备一支强大的人力资源力量,以供应急备灾之用。

(四)做好与募捐相关的宣传工作。

(五)协助省红十字会开展募捐箱设置及管理工作,探索并形成一套行之有效的募捐箱管理办法。

(六)在自然灾害等公共事件突发时,积极主动的协助省红十字会开展力所能及的工作。

第三章:组织架构

第七条

设队长、副队长、外联组、宣传组、人资组、募捐箱管理组、后勤保障组。

第八条

设日常事务管理委员会。管委会设委员长1名及委员若干,任期2年,可连任。负责制定服务队各项决策,审议审核队长、各小组工作计划等。管委会可以根据服务队发展的需要,决定授予非正式队员荣誉称号或者表彰奖励,对表现优秀的队员可向省红十字会提出申请,申报相关荣誉称号。

管委会成员:包括省红十字会相关部门负责人、队长、副队长及所有小组组长、核心队员代表。

第九条

设队长一名,副队长二名,任期二年,可连任。负责管理日常事务,制定服务队近期发展目标,代表服务队出席外事活动。进行服务召集、任务制定、现场指挥等。

第十条

设各小组组长一名,任期一年,可连任。负责各小组日常事务,协调各小组成员及队长关系,制定各组近期发展目标,代表小组出席各种活动。

第十一条

管委会成员退出机制:由管委会成员个人或者队长提出申请,由2/3核心队员通过,并由队长及时提交补充成员名单,全体队员集体投票表决,产生新的管委会成员。

第十二条

队长、副队长的退出机制:由队长、副队长本人提出或2/3以上核心队员提出,经管委会审议通过后方可退出。并由管委会提名新任队长、副队长人选,全体队员集体投票表决,经2/3全体正式队员投票通过后产生新的队长、副队长。

第四章 成员组成

第十三条

成员组成:由队长1名、副队长2名、组长5名、队员及预备队员若干组成。

第十四条

申请加入本服务队的个人,必须具备下列条件 :

(一)拥护本服务队的章程。

(二)在本服务队的工作(外联、网络宣传、通讯技术、文档管理、人力资源管理、机构服务等行业、学科)领域内具有服务意愿。

(三)队员必需要年满十八周岁,具有独立民事能力。

第十五条

报名要求:湖北省武汉市在校大学生均可自愿报名。要求有精力、有责任感、有志愿服务精神,有相关工作经验者优先。

第十六条

正式队员的选拔程序:

(一)提交入队申请书,经人资组审核资料后成为本服务队的预备队员。

(二)预备队员要参加定期的学习、培训、考核。

(三)考核合格并履行志愿服务满20小时后,由省红十字会颁发给红十字会志愿者证,成为正式队员。

核心队员的选拔程序:

(一)由正式队员提交申请表,经人资组审核资料后交与管委会审议。

(二)管委会审议通过后,由省红十字会颁发服务队核心成员证书,成为核心成员。

队长、副队长的选拔程序:

(一)由正式队员提交申请表,经管委会审核资料后成为候选人。

(二)若候选人为一名,经2/3全体正式队员投票通过后成为队长、副队长。若候选人为多名,则采取简单多数法则,得票数多者成为队长、副队长。

组长的选拔程序:

(一)由正式队员提交申请表,经管委会审核资料后成为候选人。

(二)经队长、副队长面试通过后交以管委会审议,审议通过后成为组长。

第十七条

考核制度:建立队员考核评定制度,对队员参加活动的出勤率、个人技能、突出贡献加以考核、表彰及评定。

第十八条

队员享有的权利:

(一)本团体的选举权、被选举权和表决权;

(二)参加本团体的活动的权利;

(三)对本团体工作有批评建议权和监督权;

(四)入队自愿、退队自由;

(五)有权拒绝错误的、非专业的指挥指令。

(六)自愿承担志愿服务过程中产生的相应损失。

第十九条

队员履行的义务:

(一)执行本服务队的决议;

(二)维护本服务队的合法权益和声誉;

(三)在自愿参与的活动过程中完成本服务队交办的任务;

(四)向本服务队及时反映信息,提供有关资料;

第二十条

队员退队应向人资组进行书面告知,并交还队员证。队员l年不参加本服务队活动,视为自动退队。

第二十一条

队员如有严重违反本章程的行为,经管委会表决通过,予以除名。

第二十二条

队员执行非队里安排的募捐活动,不代表本服务队。本服务队不承担相应责任。

第五章 终止程序

第二十三条

本服务队完成宗旨、自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由管委会提出终止提议。

第二十四条

本服务队终止提议须经队员(代表)大会表决通过,并报省红十字会上级领导审查同意。

第二十五条

本服务队经省红十字会登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。

附则

第二十六条

本章程的异动由管委会提出,由2/3以上全体队员集体表决,确认审核通过后即生效。

第二十七条

会议召集:

服务队日常会议、队员大会由队长召集;专项会议由相关小组组长召集;管理决策会议由3名以上管委会成员召集。2/3以上具有投票权利人员到场时,决策会议上所作出的决策被认定有效。

第二十八条

本章程最终解释权归湖北省红十字会所有。

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