小学女职委工作计划

小学女职委工作计划（通用3篇）

小学女职委工作计划 篇1

仙村镇中心小学女职委工作总结

一学年来，在各级领导和学校党支部的正确领导下，我校妇女工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党十七大及省委十三届七次会议精神，紧紧围绕学校中心工作，全面贯彻落实中国妇女和省、市妇女工作会议精神，努力提高妇女整体素质，积极实施妇女儿童发展规划，依法维护妇女儿童合法权益。具体工作总结如下：

一、强化政治学习。

一年来，组织全体女教职工认真学习十七大精神，学习党的教育方针，《中国妇女儿童发展纲要》、《未成年保护法》以及作风建设年学习活动，不断提高女职工的思想政治素质。

二、参政、议政，做学校的主人。

我们非常重视自身的思想建设，加强政治学习，提高参政议政的水平。利用教代会，我们认真写好提案。关心学校各项工作，并积极投身于这些工作中。利用民主对话的形式与领导座谈，共商学校发展大计，使我们学校的内改能顺利进行，使学校的管理工作更民主，真正做到“大会议大事，小会议专题，件件有回音，条条有落实”。我们也参与一些“责任制”、“考核制”和奖励办法的制订、考核工作，时时为学校献计献策，真正成为学校的主人。

三、不断学习，提高业务水平。

我们学校的女教职工，人人参加继续教育培训学习，考核一一过关。年轻教师都利用假期读函授专科、本科，提高专业知识。我们清楚地认识到要给学生一滴水，自己要有一桶水，没有过硬的本领，是当不了一个合格的教师的。我们教相同学科的女教师，常常聚在一起，钻研教材，集体备课，不断提高业务水平。五十多位女教职工，均是一线教师，教育教学质量均在学校的中上水平。

三、积极开展各项活动，活跃教师身心。

开展巾帼建功活动，充分发挥半边天作用 继续深入开展“巾帼建功”、“巾帼文明示范岗”、积极倡导“巾帼文明示范岗”活动，宣传女职工先进事迹，选树典型，鼓励女职工为公司发展献计献策，积极发挥女职工的聪明才智，我校六年级组获“三八红旗集体”称号。我们女工委月月有活动，次次都不同。如下学期三月份，校工会组织全体女职工进行休检，关心我们女职工的身体健康，放松我们的身心。四月份，我们开展了女教师献爱心活动，每位女职工都自愿帮助了一至二名困难学生，为他们捐资捐物，表达我们对困难儿童的关爱心。五月份，我们开展女教职工体育趣味活动。六月份，探讨如何辅导后进生提高班级总体成绩等。一系列活动的开展，不但充分体现了我们女教师在学校中的贡献和地位，也丰富了我们的业余生活，从而以健康、积极的心态投入工作。

四、加强计生工作宣传。

认真做好计生宣传工作。按上级文件精神做好计划生育宣传工作让教师们明白并重视计划生育工作，意识到计划生育是一票否决。要求全体女教师认真遵守计生工作条例。

总之，一年来，我们做了一些我们应该做的事情，但离上级和学校的要求还有差距，我们还需要努力，不断完善。

医院2011年女职委工作总结 篇2

二○一一年度工会女职工工作总结

2011年医院女职委在市总工会女职委、医院工委会的领导下，坚持科学发展观，结合医院工作重点，围绕工会中心工作，全心全意服务女职工，推进医院和谐发展。现将主要工作总结如下：

一、加强女职工思想政治素质，增强自身素质。

（一）医院女职委组织全体女职工结合工作实际，结合医院开展的“三好一满意”、民主评议政风行风、纪律教育月等多项活动，以科室为单位，采用多种形式深入学习党的十七届六中全会精神、全国总工会十五大会议精神、《工会女职工委员会工作条例》、六五普法教育内容、反腐倡廉学习读本等多项内容，注重领会文件精神，统一思想，提高认识，不断提高女职工队伍素质，增强女职工的责任感和使命感，（二）加强工会干部培训，提高干部综合素质。结合医院开展的各类学习活动，组织86名女职工学习，积极参加医院工会积极组织各科组、广大员工深入开展创“文明单位”、创“人民群众满意服务窗口”、“文明科室”等评选活动，以及开展评选先进员工、“服务之星”评比等形式多样的精神文明创建活动，深入做好医院文化建设，营造良好氛围。引导职工积极向上，使女职工积极参加到医院的院务工作中，树立全局意识、服务意识，不断增强科组团队的凝聚力，积极为营造和谐医患关系、创建和谐医院作贡献。

二、开展送温暖、献爱心活动，关怀慰问女职工。

（一）积极参与医院成立志愿者队伍活动，参加了市创卫准备工作、11月2日到厂排街开展“送医送药到社区”义诊活动、11月11日到广百时代广场开展“排队日”活动等。

（二）关心生病住院的女职工，每遇到女职工住院，院工会女职委前往医院探望并送上慰问品。对于家中有婚丧大事的女职工，女职委们都一一安抚慰问。

（三）开展女性健康服务活动，提高女职工安康互助保障和职工医疗互助保障的参保率，增强患病女职工抵御经济风险能力，真正把女职工组织建设成为广大女职工信赖的“娘家”。今年医院已为86名女职工免费提供了一年一次的B超、妇科检查，有效的保护了女职工的身心健康。

三、开展文体活动，（一）为庆祝“三〃八”国际妇女节，医院女职委组织医院女职工到广州长隆欢乐世界游玩。这次活动以丰富职工业余生活，展现职工精神面貌，增强凝聚力为主旋律，在工会和女职委成员的周密布置下，在全体女职工的积极配合下，取得了较为满意的效果，让大家度过了一个快乐的节日。

（二）积极参加上级开展的文体活动。5月30日，由市总工会、市体育局、市广播电视台共同主办的***第二届市直职工运动会隆重开幕，医院派出选手参加了羽毛球比赛。在比赛中，运动员们赛出了风格，赛出了水平。10月30日，李晓静同志作为代表参加了市卫生局党委举办的“树良好医德医风，做人民满意健康卫士”演讲比赛，并取得二等奖的好成绩。11月日，2医院2名女选手参加了市卫生局举办的卫生系统乒乓球赛。

四、2012年工作计划。

（一）在思想建设方面。一是组织广大女职工认真学习贯彻党的十七届五中全会精神及医药卫生体制改革的相关文件，全面落实科学发展观，学会用科学的理论和观点分析问题和解决问题。二是开展创建学习型妇女组织活动，带领广大女职工主动学习、善于学习，不断提高自身素质，把学习活动与创先争优活动结合起来，用理论指导实践，用实践检验理论。三是继续组织广大女职工学先进，把学先进和推动本职工作结合起来，深入开展“巾帼文明岗”创建活动，鼓励和支持广大女职工在本职岗位上创业创新。

（二）在组织建设方面。一是随着医院整合的不断推进，要进一步健全妇女组织体系，逐步理顺关系，切实发挥作用。规范妇女工作，建立健全妇女工作制度，做到年初有计划，年底有总结，过程有监督。坚持学习讨论和研究工作制度，加强妇女工作的研讨和交流。二是加强妇女干部队伍建设，分期分批举办培训班，开展拓展训练，相互学习，增进了解，提高妇女组织的凝聚力。向每位女职工发慰问信和慰问金，对生病住院和家庭困难的女职工进行慰问。

XX街道工会女职委总结 篇3

今年来,街道工会女职委在市总工会的指导和大力支持下,街道党工委、办事处的正确领导下，深入贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，根据年初确定的工作目标，紧紧围绕“组织起来，切实维权”的工作重点，着力体现工会女职委工作特色，抓好基层组织建设、保健帮扶困难职工、深入基层服务群众，推进女职工劳动保护等方面做了一些工作，现汇报如下：

一、加大组建力度，提高工作水平

工会女职委是在同级工会领导下和上级工会女职委指导下，是有民主性和代表性的女职工组织，是进一步保护好女职工权益的法律、法规、政策的制定和完善，并监督协助有关部门贯彻实施的机构。街道女职委主任由街道工会主席担任。在辖区企业组建工会时，同步建立女职委，组建率达100%，确保规模企业女职委建会不留空白，会员数有新的增长。已建的工会女职委，做到组织规范、制度规范、工作规范。

二、继续做好女职工权益保护工作

把女职工权益工作放在重要位置，认真贯彻《劳动法》、《工会法》、《妇女权益保护法》、《女职工劳动保护规定》、《劳动合同法》等法律法规，切实维护好女职工合法权益和特殊利益。在辖区企业中，通过平等协商，签订集体合同，把女职工在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保障福利待遇方面的特殊利益写入了集体合同，依法保障女职工在“四期”的权益。从而调动广大女职工的积极性，使女职工在经济建设中更好地发挥作用。

三、积极开展女职工保健扶贫工作

健全和完善社会保障体系，对特困女职工家庭、特困单亲女职工家庭进行帮扶，使她们感受到工会这个大家庭的温暖。工会女职委非常重视女职工的保健和困难女职工的利益，尤其是关心单亲特困女职工这一弱势群体，切实帮助她们解决实际困难。争取妇联、团委支持，为困难女职工家庭的“困境儿童”发放助学资金；接待女职工来信来访多宗，为她们解决工作中或家庭生活中遇到的实际困难，等等这些活动，都让广大女职工切实感受到工会的温暖和社会对她们的关爱，为构建和谐社会做出应有的贡献。“三八”节期间走访慰问特困（单亲）女职工家庭，为他们送去慰问金和慰问品；联合妇幼保健院、卫生院免费为外来女职工进行妇科病普查普治等。

四、开展形式多样的活动，丰富女职工的业余文化生活

为增强工会组织的凝聚力和向心力，使工会女职委真正成为女职工之家。积极开展各种宣传教育和培训活动，围绕提高女职工的思想道德素质、科技文化素质、岗位技能素质的目标，针对不同行业、不同类型女职工群体的特点，积极组织女工参加工会组织的家庭教育、身心健康、法律咨询等讲座，全面提高女工素质以及她们的自我保护意识和依法维权意识。街道工会女职委在“三八”节期间，组织登山、卡拉ok比赛、交流学习等活动，活跃了节日气氛，丰富了女职工业余文化生活，从而增进女职工之间的沟通与了解，舒缓她们的工作压力。

今年来，我们取得了一些成绩，但与上级工会和广大女职工的期望相比，还有一定的差距。如女职委组织规范化建设还不够完善，维权力度与女职工需求还不能平衡，困难女职工帮扶工作还有待加强等

等，我们将在今后的工作中努力加以改进。

2012年女职委工作安排

一、加强学习，提高认识，增强抓好女职工工作的责任感。进一步贯彻落实市女职工委员会议精神，团结和带领广大女职工在生产经营管理中充分发挥“半边天”作用。将工会工作和女职委工作的基本指导思想、具体工作和新思路贯彻到广大女职工中去，将广大女职工更加紧密地团结、动员起来，鼓足干劲，凝聚力量，积极投身到建设发展中，为街道各项工作做出新贡献。

二、打好女职委建设基础，不断增强凝聚力和战斗力

要按照以工会组织建设带动女职工组织建设的思路，加强女职委体系建设，夯实基础，扩大覆盖面。力争做到女职委与工会组织同步组建、同步加强。加强女职委自身建设，既是新形势下女职工队伍发展壮大的必然要求，也是实现工会历史使命的具体需要，只有从政治思想上、组织体系上、管理制度上、工作作风上，不断加强女职委建设，才能提高工会女职委的凝聚力和战斗力。

三、加大关心女职工力度，切实维护女职工的合法权益