护理学基础b第1次作业(共10篇)
护理学基础b第1次作业 篇1
1.确诊宫颈癌的方法是: [1分] E.宫颈活组织检查
* 2.下列葡萄胎有关症状体征中,最常见的症状是: [1分] B.停经后阴道流血
* 3.某产妇,29岁,孕41周,静脉滴注催产素引产,后破膜,破膜后不久突然出现烦躁不安、呛咳、呼吸困难、紫绀,数分钟后死亡。本病例最可能出现的问题是: [1分] D.羊水栓塞
* 4.葡萄胎患者清宫术后健康教育的内容不包括: [1分] A.应采取宫内节育器避孕
* 5.最常见的异常胎位是: [1分] D.臀先露
* 6.下列哪项不是宫颈癌发病的相关因素: [1分] C.未婚、未育
* 7.产后出血最多见于产后: [1分] B.2小时内
* 8.妊娠高血压疾病的基本病理生理变化描述较准确的是: [1分] B.全身小动脉痉挛 * 9.妊娠合并心脏病孕妇,为预防产后出血,不宜给的药物是: [1分] D.麦角新碱
* 10.适宜用碱性溶液冲洗阴道的阴道炎是: [1分] C.阴道假丝酵母菌病
* 11.常用的普查宫颈癌的方法是: [1分] C.宫颈细胞学检查
* 12.子宫生理缩复环位于: [1分] A.子宫上下段之间
* 13.妇科肿瘤病人化疗时,化疗药量计算的主要依据是: [1分] E.体重
* 14.卵巢成熟畸胎瘤最常见的并发症是: [1分] D.蒂扭转
* 15.一般情况下,妇科腹部手术后,可进流质食物的时间一般为术后: [1分] C.6-8小时后
* 16.原发性闭经指: [1分] B.妇女年满16岁,第二性征已发育,或年满14岁,第二性征尚未发育,且无月经来潮者 * 17.正常新生儿脐带脱落的时间,多发生于出生后: [1分] D.7-10天
* 18.受精卵着床一般结束于受精的第几天: [1分] E.11—12天
* 19.某产妇,今日自然分娩一女婴,目前主诉下腹阵发性轻微疼痛,婴儿吸吮时加重。查子宫收缩好,宫底脐下1指,阴道出血不多,针对该产妇的主诉,护士的解释下列叙述正确的是: [1分] C.是产后宫缩痛
* 20.前置胎盘是指妊娠28周后,胎盘附着于: [1分] A.子宫下段,甚至达到或覆盖宫颈口
* 21.下列哪项指标可提示胎儿肺的成熟度: [1分] E.羊水L/S比值
* 22.早期妊娠是指: [1分] C.妊娠12周末以前
* 23.成年未育妇女,其子宫大小、重量、宫腔容积分别为: [1分] C.7~8cm*4~5cm*2~3cm,50g,5ml
* 24.关于外阴炎的处理措施不妥的是: [1分] B.穿紧身化纤内裤以减少分泌物流出 * 25.妊娠合并糖尿病需使用药物治疗时应选用: [1分] D.胰岛素
* 26.输卵管妊娠最常见的部位是: [1分] E.输卵管壶腹部
* 27.一般情况下,大多数妊娠合并糖尿病孕妇通过()即能维持血糖在正常范围: [1分] B.饮食治疗
* 28.阴道灌洗1次配置冲洗液量一般为: [1分] D.500-1000ml
* 29.妊娠高血压疾病治疗中,解痉的首选药物是: [1分] D.硫酸镁
* 30.口服短效避孕药时,如当晚漏服,补服时间不应超过: [1分] E.12小时
* 31.下列哪项不属于女性内生殖器官: [1分] A.阴蒂
* 32.枕右前位时,胎心听诊最清楚的部位是: [1分] A.脐下偏右
* 33.对孕激素生理作用的描述正确的是: [1分] D.使宫颈粘液减少变稠,拉丝度减少
* 34.治疗急性淋病,首选: [1分] B.头孢曲松钠
* 35.葡萄胎患者黄素化囊肿的处理正确的是: [1分] B.一般不需处理
* 36.子宫内膜癌最可靠的诊断方法是: [1分] C.宫腔镜+分段诊断性刮宫
* 37.下列哪项不属于宫内节育器放置术后的并发症: [1分] E.体重增加
* 38.羊水过多是指在妊娠期内羊水量超过: [1分] E.2000ml
* 39.关于子宫内膜癌,下列描述正确的是: [1分] C.与雌激素长期刺激有关
* 40.产后子宫内膜的修复过程中,除胎盘附着面外,子宫内膜基本完成修复的时间是: [1分] E.3周 B型题: 下列每组题有多个备选答案,每个备选答案可以使用一次或重复使用,也可以不选,请选择正确答案
* 1.卵巢上皮性恶性癌患者血中常出现()异常升高 [1分] D.CA125
* 2.卵巢内胚窦瘤患者血中常出现()异常升高 [1分] C.AFP
* 3.侵蚀性葡萄胎一般发生于葡萄胎清宫后: [1分] D.1年以上
* 4.绒毛膜癌一般发生于葡萄胎清宫后: [1分] A.10年以上
* 5.妇科恶性肿瘤常用化疗方案BVP中,B是指: [1分] B.博来霉素
* 6.妇科恶性肿瘤常用化疗方案PT中,P是指: [1分] A.顺铂
* 7.羊水过少是妊娠晚期羊水量小于: [1分] B.300ml * 8.羊水过多是指在妊娠期内羊水量超过: [1分] E.2000ml
第1次作业有答案 篇2
单选:
1、存货采用成本与可变现净值孰低进行期末计量,体现会计核算的(D)。A.历史成本原则 B.客观性原则 C.实质重于形式原则 D.谨慎性原则
2、在企业银行账户中,不能办理现金支取的账户是(B)。A.临时存款账户 B.一般存款账户 C.专用存款账户 D.基本存款账户
3、下列结算方式中,应通过“其他货币资金”科目核算的是(A)。A.商业承兑汇票
C.银行汇票
B.银行承兑汇票 D.托收承付
4、下列各项中,使企业银行存款日记账余额小于银行对账单余额的是(B)。A.企业送存银行的转账支票,银行尚未入账 B.企业开出支票,持票人未到银行兑现 C.银行借款利息银行已入账,企业尚未收到通知 D.银行代扣水电费,企业尚未接到通知
5、按照企业会计制度规定,下列票据中应通过“应收票据”科目核算的是(B)。A.银行汇票 B.商业汇票 C.银行本票 D.银行支票
6、企业将融资租入固定资产视同自有固定资产核算,所体现的会计核算的一般原则是(D)。
A、客观性原则 B、谨慎性原则 C、可比性原则 D、实质重于形式原则
7、不包括在现金使用范围内的业务是(D)。A、支付职工福利费 B、结算起点以下的零星支出 C、向个人收购农副产品 D、支付银行借款利息
8、在企业开立的账户中,可以办理提现业务,以发放工资的是(D)。A、专用存款账户 B、一般存款账户 C、临时存款账户 D、基本存款账户
9、支票的提示付款期限为自出票日起(A)。A、10天 B、5天 C、3天 D、6天
10、在下列项目中,不属于其他货币资金的是(A)。
A、向银行申请的银行承兑汇票 B、委托银行开出的银行汇票 C、存入证券公司准备购买股票的款项 D、汇到外地并开立采购专户的款项 多选:
1、会计计量属性主要包括(ABCDE)。A.历史成本 B.重置成本 C.可变现净值 D.现值 E.公允价值
2、商业汇票按承兑人不同,分为(AC)。
A.商业承兑汇票 B.企业承兑汇票 C.银行承兑汇票 D.带息商业汇票 E.不带息商业汇票
3、下列关于银行结算纪律,正确的说法是(BCD)。
A.条件具备时可以将银行账户转借给其他单位或个人使用 B.不得签发没有资金保证的票据和远期支票 C.不准任意占用他人资金 D.不准违反规定开立和使用账户 E.某些情况下可以套取银行信用
4、会计的基本假设包括(ABDE)。
A、会计主体 B、持续经营 C、历史成本 D、会计分期 E、货币计量
5、反映财务状况的会计要素有(CDE)。A、收入 B、费用 C、所有者权益 D、资产 E、负债
6、现金溢缺的核算涉及的会计科目有(ACE)。A、其他应收款 B、财务费用 C、营业外收入 D、营业外支出 E、待处理财产损溢
7、银行存款日记账余额与银行转来的对账单余额不符,其原因可能为(BCDE)。A、应收的货款未办理托收手续 B、企业方面记账有错误 C、银行方面记账有错误 D、企业没有收到收款通知 E、持票人未到银行办理转账
判断:
1、企业银行存款实有额通常需要通过编制银行存款余额调节表的方法进行确定。(对)
2、存在商业折扣的情况下,企业应收账款入账金额应按扣除商业折扣后的实际售价确定。(对)
3、收入不包括为第三方或客户代收的款项。(对)
4、清点库存现金发现短缺时,如有“白条子”可以抵库。(错)
5、商业汇票到期时,如果因债务人无力支付票款而发生退票,应将应收票据转为其他应收款。(错)
6、企业代购货单位垫付的包装费、运杂费等,也通过“应收账款”科目核算。(对)
分录题:
1、华联公司实行定额备用金制度,20×1年1月1日,行政管理部门一次性领取定额备用金5 000元。
2、20×1年2月1日,华联公司因临时采购需要,将款项50 000元汇往异地银行开立了采购专户。3、1月1日,华联公司购买办公用纸张,支付现金320元。
护理学基础b第1次作业 篇3
2.对行政复议决定不服者,可以接到复议决定书之日起()日内向人民法院提起行政诉讼。[1分] A.3日 B.7日 C.15日 D.30日
3.病历可以做为()用来确定案情 [1分] A.物证 B.证人证言 C.书证 D.鉴定结论
4.以下关于医疗事故与医事纠纷的论述()项是不正确的: [1分] A.医事纠纷是医疗事故的上位概念 B.医事纠纷是围绕医疗事故引起的争议 C.医疗事故不一定引发医事纠纷 D.多数医事纠纷与医疗事故有关
5.以下法律或法规中()属于我国卫生法律体系中单行法的范畴? [1分] A.《中医药条例》 B.《红十字会法》 C.《结核病防治管理办法》 D.《突发公共事件应急条例》 参考答案为:B,您选择的答案为:C
6.下列关于卫生法的渊源的论述()是不正确的? [1分] A.宪法中有关卫生方面的规定是卫生立法的依据,是卫生法重要渊源 B.全国人民代表大会及其常务委员会制定的卫生法律是间接渊源 C.卫生行政法规、部门规章、地方性卫生法规等也是卫生法的渊源 D.国际卫生条约除我国声明保留条款外,均对我国产生法律约束力
7.目前所说的器官移植通常是指 [1分] A.自体移植 B.同种移植 C.异种移植 D.多脏器移植
8.卫生法律渊源中()位于效力等级的最高层? [1分] A.宪法
B.卫生部门规章 C.卫生法律 D.国际卫生条约
9.卫生行政赔偿应在确认行为违法之日起()内提出申请: [1分] A.3个月 B.半年 C.一年 D.两年
10.我国药品价格管理的规定不包括下列()项 [1分] A.药品企业自行定价 B.政府定价 C.政府指导价 D.市场调节价
11.对婚前检查结果有异议者可申请()设立的鉴定组织进行医学技术鉴定: [1分] A.街道办事处 B.区级政府 C.县以上政府 D.省以上政府
12.卫生司法救济的种类不包括以下()项? [1分] A.卫生行政复议 B.卫生行政诉讼 C.卫生民事诉讼 D.卫生刑事诉讼
13.医疗事故的主体是 [1分] A.医疗机构 B.医务人员
C.医疗机构及其医务人员 D.医疗机构或其医务人员
14.作为责任招待人,发现甲类、非典或肺炭疽病人或病原携带者、疑似病人应在()小时内向当地疾病防控机构报告: [1分] A.2小时 B.6小时 C.12小时 D.24小时
15.下列()不属于卫生法效力等级的特殊规则? [1分] A.特殊法优于一般法 B.新法优于旧法
C.法律文本优于法律解释 D.法律优于规章
16.婚前医学检查的内容不包括 [1分] A.严重遗传性疾病
B.指定传染病,如艾滋病、淋病、梅毒、麻风及影响结婚、生育的其他传染病活动期 C.有关精神病,如精神分裂、躁狂、抑郁及其他重型精神病 D.一般精神病
17.献血法规定献血者两次献血间隔不少于 [1分] A.3个月 B.6个月 C.9个月 D.一年
18.卫生行政法制监督的类型包括 [1分] A.社会法律监督与权力监督 B.权力监督与行政监督 C.国家法制监督与社会法律监督 D.司法监督与行政监督
19.《医疗事故处理条例》属于()[1分] A.卫生法律 B.地方性卫生规章 C.卫生行政法规 D.卫生自治条例
20.卫生行政监督检查中进入现场执法人员最少应有()名: [1分] A.2 B.3 C.4 D.6
21.下列卫生行政执法方式中()是依照当事人的申请行使的赋权行为:A.卫生行政许可 B.卫生行政监督检查 C.卫生行政强制措施 D.卫生行政处罚
22.我国执业医师考试的类别包括: [1分] A.临床、中医、口腔、公共卫生
B.临床、中医、中西医结合、口腔、公共卫生 C.临床、中西医结合、中医、公共卫生
分] [1D.临床、民族医、口腔、公共卫生
23.实现病人权益的前提条件是 [1分] A.自感患有疾病 B.被他人认为患有疾病 C.接受医生诊疗 D.病人要求
24.卫生法的调整对象指()[1分] A.国家行政机关、企事业单位、社会团体及公民
B.卫生组织关系、卫生管理关系、卫生服务关系、生命健康权益保护关系、国际卫生关系等 C.医疗机构及公民
D.医疗机构、卫生行政机关及企事业单位
25.献血法规定关于血源、采供血、检测的档案记录保存()年 [1分] A.5年 B.10年 C.15年 D.20年
参考答案为:B,您选择的答案为:D
26.解决医疗事故赔偿的途径不包括以下(): [1分] A.医患双方协商 B.行政部门调解 C.行政诉讼 D.民事诉讼
27.以下关于广义卫生法的理解()是不正确的 [1分] A.由国家强制力保证实施
B.卫生法的宗旨是保护人体生命健康
C.是形式意义上的卫生法,由国家立法机关按法定程序制定 D.泛指一切卫生法律规范
28.病人享有合理医疗权指的是 [1分] A.病人有权获得疾病所必须的,费用合理的治疗 B.病人有权获得医生认为必须的,费用合理的治疗 C.病人有权获得疾病所必须的,费用节省的治疗 D.病人有权获得医生认为必须的,费用节省的治疗
29.中药学徒、药学或中药学专业中专毕业,连续从事药学或中药学专业工作满()年者可免试执业药师资格考试。[1分] A.5年 B.10年 C.15年 D.20年
30.下列()项引起的损害后果不构成医疗事故: [1分] A.病史采集草率,忽视相关病史 B.体格检查遗漏重要阳性体征 C.不能认真及时做出相关辅助检查 D.技术水平、设备条件限制
31.下列()不是卫生法的基本原则? [1分] A.保护公民健康 B.预防为主 C.患者权利自主 D.诉讼举证责任倒置
32.当复议中申请人死亡,无近亲参加复议或放弃复议请求时可发生 [1分] A.复议停止执行 B.复议不予受理 C.复议中止 D.复议终结
33.医院实行分级管理,共分()级。[1分] A.一级 B.二级 C.三级 D.四级
34.药品生产质量管理规则的英文缩写为 [1分] A.GDP B.GSP C.GAP D.GMP 参考答案为:D,您选择的答案为:A
35.执业药师注册有效期为 [1分] A.一年 B.二年 C.三年 D.五年
36.设置中外合资、合作医疗机构时,中方投资股份不得少于 [1分] A.20% B.30% C.50% D.70%
37.隔离属于下列()项卫生行政强制措施? [1分] A.对区域采取的卫生行政强制措施 B.对财产采取的卫生行政强制措施 C.对环境采取的卫生行政强制措施 D.对人身采取的卫生行政强制措施
38.在人民法院主持下,依司法程序解决卫生行政机关或法律、法规授权组织具体行政行为引起行政争议的活动称为 [1分] A.卫生行政复议 B.卫生行政诉讼 C.卫生民事诉讼 D.卫生刑事诉讼
39.食品的安全指的是 [1分] A.食品符合生产标准
B.食品既有量的安全也要满足质的安全 C.食品中不含超量添加剂 D.食品生产过程标准化控制
40.下列药品中()项不属于特殊管理药品: [1分] A.麻醉药品 B.仿制药品 C.放射性药 D.精神药品
41.医疗事故分()级: [1分] A.三级 B.四级 C.六级 D.十级
42.以下()情况由国家承担卫生刑事赔偿的责任: [1分] A.公民自己故意伪造证据被羁押或判刑的 B.公民故意自残或自伤的 C.使用暴力手段致人伤害的
D.确有犯罪事实但无刑事责任能力被羁押的
43.我国医疗机构的主要形式是 [1分] A.医院、卫生院 B.疗养院、卫生院 C.门诊部、医院 D.医院、诊所
44.以下案件中()适用卫生行政处罚简单程序? [1分] A.对某食品加工厂处以吊销卫生许可证的行政处罚案件 B.予以警告的行政处罚案件
C.对某公民处以100元罚款的行政处罚案件
D.对某药品生产企业处以10000元罚款的行政处罚案件 参考答案为:A,您选择的答案为:C
45.某卫生局内设机构代行监督检查职责,这一被行政复议撤消的行为属于以下()种情况: [1分] A.主要事实认定不清 B.适用法律规范错误
C.违反程序,影响当事人合法权益 D.越权或滥用职权
46.卫生法律关系产生、变更和消灭的条件是 [1分] A.法律规范与法律行为的存在 B.法律规范与法律事实的存在 C.法律规范的存在
D.法律规范与法律事件的存在
47.我国残疾人共分()类 [1分] A.3 B.4 C.5 D.6
48.卫生行政复议机关是 [1分] A.同级人民政府或同级卫生行政机关 B.同级人民政府或上级卫生行政机关 C.上级人民政府或上级卫生行政机关 D.上级人民政府或同级卫生行政机关
49.以下关于复议第三人的论述()项是不正确的: [1分] A.第三人是申请人与被申请人以外的公民、法人或其他组织 B.第三人同被复议的具体行政行为有直接利害关系 C.第三人是为维护自己合法权益,以自己名义参加复议的
D.第三人应在复议申请人提交复议申请书后,经复议机关批准参加复议
50.下列()项权利是病人特有的权利 [1分] A.生命健康权 B.医疗保障权 C.其他人身权 D.医疗自主权
参考答案为:C,您选择的答案为:A 51.医师考核和培训由()负责指导、检查和监督,考核不合格者其有权责令暂停执业活动()。[1分] A.省级以上人民政府卫生行政部门、6个月以上 B.省级以上人民政府卫生行政部门、3-6个月 C.县级以上人民政府卫生行政部门、6个月以上 D.县级以上人民政府卫生行政部门、3-6个月
52.平向型卫生法律关系指 [1分] A.双方当事人法律地位平等,但权利义务不对等 B.双方当事人法律地位平等,权利义务对等 C.双方当事人法律地位不平等,但权利义务对等 D.双方当事人法律地位不平等,权利义务也不对等
53.根据相关规定,设置100张床位以上的医疗机构应向()申请 [1分] A.当地县级政府卫生行政部门 B.省级政府卫生行政部门 C.中华人民共国卫生部 D.所在地街道办事处
54.以下卫生民事诉讼中()采取举证责任倒置的原则: [1分] A.医疗纠纷的民事诉讼 B.医疗欠费的民事诉讼 C.违反食品卫生法的民事诉讼 D.违反药品管理法的民事诉讼
55.我国卫生立法体制指的是 [1分] A.中央、地方两级制 B.全国人民代表大会制 C.一元、两级、多层次 D.公民多渠道共同参与制
56.卫生民事诉讼中关于身体伤害的诉讼属于特殊诉讼,其诉讼时效为 [1分] A.3个月 B.半年 C.一年 D.两年
参考答案为:C,您选择的答案为:D
57.卫生法的实施不包括下列 [1分] A.卫生立法 B.卫生守法 C.卫生执法 D.卫生司法
58.具有医学专业本科以上学历者,在执业医师指导下,在医疗、预防、保健机构中试用期满()的有资格申请执业医师考试。[1分] A.一年 B.二年 C.三年 D.五年
59.我国无偿献血制度规定()周岁至()周岁的公民自愿献血: [1分] A.16-50 B.16-55 C.18-50 D.18-55
60.卫生法律关系主体包括 [1分] A.国家机关、企事业单位、社会团体 B.社会团体、公民
C.国家机关、企事业单位、公民
D.国家机关、企事业单位、社会团体、公民
61.卫生管理关系是()型卫生法律关系,它可以表现为卫生行政隶属关系或卫生行政职能管辖关系:A.纵向 B.横向 C.纵向或横向 D.纵横交错
62.行政处罚中申诫罚指的是 [1分] A.人身自由罚 B.财产罚 C.行为罚 D.声誉罚
63.卫生行政诉讼的期限为 [1分] A.15日或3个月 B.15日 C.3个月 D.半年
64.医院工作人员编制是以()为基数核定的。[1分] A.病床数 B.门诊量 C.固定资本量 D.日均门诊量
65.我国传染病实行分类管理,共分()类 [1分] A.2类
分] [1B.3类 C.4类 D.5类
66.试管婴儿指的以下()项人类辅助生殖技术: [1分] A.人工受精 B.体外受精 C.无性生殖 D.克隆
参考答案为:B,您选择的答案为:A
护理学基础b第1次作业 篇4
2.求y12x1
arcsinx的定义域
3.计算 lim2x3
3x2
x3
x2x25x2
4.计算 limx416
x2x2
5.计算xlim2x3x1
6.计算 lim1x1
(x13x31)
7.计算 limtan3x
x0sin5x
3
8.设 f(x)
(12x)
xx0在x0点连续,
kx0
求常数k
9.设
f(x)在点x0处可导,求13.设 yarctanx25x,求 y
lf(x2x)f(x0x0i0)x
10.设y5xx
2x3ex,求 y
11.设y1
x3cosxlnx,求 y
12.设yxarcsinxsecx,求 y
14.设yln(1ex)
sinxx,求 y
15.求函数yx的微分dy
16.设方程xyex
ey
护理学基础b第1次作业 篇5
1.组织平衡:
组织平衡是有关组织生存、发展必须满足的条件方面的基本原理是对组织生态的说明。不论具体组织形态如何如果一个组织在内外环境条件变化中有效地实现了组织与个体、与环境的平衡就说明组织中存在有效的管理过程。组织平衡是组织生存发展和管理职能之间内在的必然的联系的关键所在。组织平衡可以从组织内部平衡、组织与环境的平衡、组织动态平衡三方面进行考察。
2.组织变革:是指运用行为科学和相关管理方法对组织的权利结构、组织规模、沟通渠道、角色设定、组织与其他组织之间的关系以及对组织成员的观念、态度和行为成员之间的合作精神等进行有目的的、系统的调整和革新以适应组织所处的内外环境、技术特征和组织任务等方面的变化提高组织效能。企业的发展离不开组织变革内外部环境的变化企业资源的不断整合与变动都给企业带来了机遇与挑战这就要求企业关注组织变革。
3.目标管理:目标管理是以目标为导向以人为中心以成果为标准而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”俗称责任制。是指在企业个体职工的积极参与下自上而下地确定工作目标并在工作中实行“自我控制”自下而上地保证目标实现的一种管理办法。
4.矩阵制结构:矩阵组织结构又称规划目标结构是把按职能划分的部门和按产品或项目、服务等划分的部门结合起来组成一个矩阵是同一名员工既同原职能部门保持组织与业务上的联系又参加产品或项目小组的工作的一种结构。
二、简答题:
1.简述矩阵制结构的优缺点
答:矩阵结构的优点是:①企业机动性和适应性强;②便于充分利用人力资源;③能使组织结构更符合经营任务;④有利于培养全面人才;
缺点是:①人员的稳定性较差;②易造成工作中的扯皮现象和矛盾;③对项目负责人的要求较高。
2.组织设计应该遵守哪些原则
答:组织设计应该遵循的原则包括:1.指挥原则2.协作原则3.权责一致原则4.集权与分权相结合原则5.有效管理幅度原则6.弹性结构原则7.经济原则。
3.简述计划工作的程序
护理学基础b第1次作业 篇6
问题 1
得 5 分,满分 5 分
1994年6月,借鉴英国“公民宪章”运动和香港公共服务承诺制的经验,率先实施社会服务承诺制的是:
答案
所选答案: D.山东省烟台市
问题 2
得 5 分,满分 5 分
2、英国绩效评估制度的领导机制,中央政府和地方政府实行两种不同的领导模式。中央政府实行()的模式
答案
所选答案:
D、内设管理机构
问题 3
得 5 分,满分 5 分
3E评价法是政府绩效评估在方法探索上的开端,它不包含以下哪项
答案
所选答案:
公平
问题 4
得 5 分,满分 5 分
3、英国公务员的绩效评估结果的使用,直接与()挂钩。答案
所选答案:
A、晋职加薪
问题 5
得 5 分,满分 5 分
4、桑德兰市规定:政府工作人员在绩效评估中,被评为A档的,要在当年内提升,工资增长()。
答案
所选答案:
B、6%
问题 6
得 5 分,满分 5 分
世界上最早开展政府绩效审计的国家是: 答案
所选答案: A.美国
问题 7
得 5 分,满分 5 分
为了清晰地描述政府部门的绩效和为改进所做的努力,年度项目绩效报告应该将绩效评估信息和()联系到一起。
答案
所选答案:
A、绩效评估结果
问题 8
得 5 分,满分 5 分
以下哪一项不属于政府绩效评估立法的意义 答案
所选答案:
加强党内民主
问题 9
得 5 分,满分 5 分
克林顿推行“重塑政府运动”旨在建立一个怎样的政府
答案
所选答案:
工作更好花钱更少的政府
问题 10
得 5 分,满分 5 分 建立整个政府系统的绩效评估体系,()是起点和基础,也是政府绩效评估开展的方向。
答案
所选答案:
B、战略规划
问题 11
得 5 分,满分 5 分
政府类专门评估机构的绩效评估体现了公共权力系统()监督与管理 答案
所选答案:
B、内部
问题 12
得 5 分,满分 5 分
政府行政系统的绩效评估体系起点和基础是
答案
所选答案:
战略规划
问题 13
得 5 分,满分 5 分
新公共行政学认为公共行政的核心价值是 答案
所选答案:
社会公平
问题 14
得 5 分,满分 5 分
管理与改进型评估、责任与控制型评估和节约开支型评估是根据什么标准划分的:
答案
所选答案: D.评估目标
问题 15
得 5 分,满分 5 分
绩效标准将绩效区分为不同的()。答案
所选答案:
C、绩效等级
问题 16
得 5 分,满分 5 分
绩效评估与绩效管理真正运用到政府管理中来,始于: 答案
所选答案: D.20世纪50年代美国的绩效预算制度
问题 17
得 5 分,满分 5 分
()反映的是政府内部的管理水平,它是履行职能的基础,也是政府绩效持续发展的保证,同时也体现政府管理廉洁公正高效的政治要求。
答案
所选答案: B.潜力指标
问题 18
得 5 分,满分 5 分
绩效评估过程本身是一种(),评估者选择什么样的评估资料、选择与确定什么评估项目等都是主观能动作用的体现。
答案
所选答案:
D、主观活动
问题 19
得 5 分,满分 5 分
一、单项选择题
1、初步调查的目的是使审计人员在较短的时间内,获得与被审计事项有关的()和一般信息,以便对被审计单位及被审计事项有深入地了解。
答案
所选答案:
B、背景资料
问题 20
得 5 分,满分 5 分
5、在英国,中央内阁办公室规定:在公务员绩效评估中,当年被评为一级的,在第二年加薪()英镑。
答案
所选答案:
管理学概论第3次作业主观题 篇7
学号:14833224
管理学概论
姓名:周阳红
学号:14833224
大金刚”之一,名字仅排在一号种子厂技术部主管陈工之后。然而,工资却同仓管人员不相上下,夫妻小孩三口尚住在来时住的那间平房。对此,他心中时常有些不平。
王厂长,一个有名的识才老厂长,“人能尽其才,物能尽其用,货能畅其流”的孙中山先生名言,在各种公开场合不知被他引述了多少遍,实际上他也是这样做了。4年前,黄大佑调来报到时,门口用红纸写的“热烈欢迎黄大佑工程师到我厂工作”几个不凡的颜体大字,是王厂长亲自吩咐人秘部主任落实的,并且交代要把“助理工程师”的“助理”两字去掉。这确实使黄大估当时春风不少,工作更卖劲。
两年前,厂里有指标申报工程师,黄大佑属有条件申报之列,但名额却让给一个没有文凭、工作平平的老同志。他想问一下厂长,谁知,他未去找厂长,王厂长却先来找他了:“黄工,你年轻,机会有的是”。去年,他想反映一下工资问题,这问题确实重要,来这里其中一个目的不就是想得高一点工资,提高一下生活待遇吗?但是几次想开口,都没有勇气讲出来。因为王厂长不仅在生产会上大夸他的成绩,而且,曾记得,有几次外地人来取经,王厂长当着客人的面赞扬他:“黄工是我们厂的技术骨干,是一个有创新的……”哪怕厂长再忙,路上相见时,总会拍拍黄工的肩膀说两句,诸如“黄工,干得不错”,“黄工,你很有前途”。这的确让黄大佑兴奋,“王厂长确实是一个伯乐”。此言不假,前段时间,他还把一项开发新产品的重任交给他呢,大胆起用年轻人,然而……。
最近,厂里新建好了一批职工宿舍,听说数量比较多,黄大估决心要反映一下住房问题,谁知这次王厂长又先找他,还是像以前一样,笑着拍拍他的肩膀:“黄工,厂里有意培养你入党,我当你的介绍人。”他又不好开口了,结果家没有搬成。
深夜,黄大估对着一张报纸招聘栏出神。
姓名:周阳红
学号:14833224
而王厂长到目前还仅仅是对黄大佑 进行精神层面需求的满足,这样做会使得激励效果大打折扣。
(2)根据赫茨伯格的双因素理论,王厂长对黄大佑的激励内容侧重于哪个因素?这样做有什么不妥?
答:王厂长安排在门口红纸写的“热烈欢迎黄大佑工程师到我厂工作”、在 生产会上大夸黄大佑的成绩、经常用诸如“黄工,干得不错”,“黄工,你很有前途”的语言进行鼓励、把开发新产品的重任交给黄大佑、介绍入党等都属于激 励因素的范畴。单独来看,这样做可以使得黄大佑对工作的投入度和责任感大大增加,但是因为王厂长对黄大佑的工资、职称、住房等保健因素没有满足,使得黄大佑对工作产生很大的不满,从而大大降低了激励因素的效果,导致黄大佑辞职。
21.案例分析
1.康涅狄格互助保险公司的苏·雷诺兹
苏·雷诺兹今年22岁,即将获得哈佛大学人力资源管理的本科学位。在过去的两年里,她每年暑假都在康涅狄格互助保险公司打工,填补去度假的员工的工作的空缺,因此她在这里做过许多不同类型的工作,目前,她已接受该公司的邀请,毕业后将加入互助保险公司,成为保险单更换部的主管。
康涅狄格互助保险公司是一家大型保险公司,仅苏所在的总部就有5000多人。公司奉行员工的个人开发,这已成为公司的经营哲学,公司自上而下对员工十分信任。
苏将要承担的工作要求她直接负责25名员工。他们的工作不需要什么培训而且具有高度的程序化,但员工的责任感十分重要,因为更换通知要先送到原保险单所在处,要列表显示保险费用与标准表格中的任何变化;如果某份保险单因无更换通知的答复而将取消,还需要通知销售部。
苏工作的群体成员全部是女性,年龄从19岁到62岁,平均年龄为25岁。其中大部分人是高中学历,以前没有过工作经验,她们的薪金水平为每月1420美元到2070美元。苏将接替梅贝尔·芬彻的职位。梅贝尔为互助保险公司工作了37年,并在保险单更换部做了17年的主管工作,现在她退休了。苏去年夏天曾在梅贝尔的群体中工作过几周,因此比较熟悉她的工作风格,并认识大多数群体成员。她预计除了丽莲·兰兹之外,其他将成为她下属的成员都不会有什么问题。丽莲今年50多岁,在保险单更换部工作了10多年。而且,作为一名“老太太”,她在员工群体中很有分量。苏断定,如果她的工作得不到丽莲的支持,将会十分困难。
苏决心以正确的步调开始她的职业生涯。因此,她一直在认真思考:一名有效的领导者
姓名:周阳红
学号:14833224
应具备什么样的素质?
问题:影响苏成功的成为领导者的关键因素是什么?为了帮助苏赢得和处理好与丽莲的工作关系,你有何建议
答:苏的特点:有较好的专业背景,有一定的工作经验,但缺乏担任领导的 经验。因而在委任为主管以后,其关键是如何积累领导经验,干出成果,树立威信。丽莲明显有非正式组织领袖的特征,因此,苏在工作初期应尊重丽莲,主动地与之搞好关系。然后,可考虑用处理非正式组织的方法处理此事。
22.怎样理解管理既是一门科学,又是一门艺术的含义? 答:管理学是一门科学,因为它具有科学的特点:(1)具有客观性(2)具有实践性(3)具有系统性(4)具有发展性总之,管理学是一种反应可客观规律的综合的知识体系,完全具备科学的特点。
护理学基础b第1次作业 篇8
一、单项选择题(只有一个选项正确,共15道小题)1.下列情况中,属于正常使用极限状态的情况是(A)强度破坏(B)丧失稳定(C)连接破坏
(D)动荷载作用下过大的振动 你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
2.钢材作为设计依据的强度指标是(A)比例极限fp(B)弹性极限fe(C)屈服强度fy(D)极限强度fu
你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
3.需要进行疲劳计算条件是:直接承受动力荷载重复作用的应力循环次数n大于或等于(A)5×104(B)2×104(C)5×105(D)5×106
你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
4.焊接部位的应力幅计算公式为
(A)
(B)
(C)
(D)你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
5.应力循环特征值(应力比)ρ=σmin/σmax将影响钢材的疲劳强度。在其它条件完全相同情况下,下列疲劳强度最低的是(A)对称循环ρ=-1(B)应力循环特征值ρ=+1(C)脉冲循环ρ=0(D)以压为主的应力循环 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
6.与侧焊缝相比,端焊缝的(A)疲劳强度更高(B)静力强度更高(C)塑性更好(D)韧性更好
你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
7.钢材的屈强比是指
(A)比例极限与极限强度的比值(B)弹性极限与极限强度的比值(C)屈服强度与极限强度的比值(D)极限强度与比例极限的比值 你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
8.钢材因反复荷载作用而发生的破坏称为(A)塑性破坏(B)疲劳破坏(C)脆性断裂(D)反复破坏
你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
9.规范规定:侧焊缝的计算长度不超过60 hf,这是因为侧焊缝过长(A)不经济
(B)弧坑处应力集中相互影响大(C)计算结果不可靠(D)不便于施工
你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
10.下列施焊方位中,操作最困难、焊缝质量最不容易保证的施焊方位是(A)平焊(B)立焊(C)横焊(D)仰焊
你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
11.有一由两不等肢角钢短肢连接组成的T形截面轴心受力构件,与节点板焊接连接,则肢背、肢尖内力分配系数K1、K2为
(A)
(B)
(C)
(D)你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
12.轴心受力构件用侧焊缝连接,侧焊缝有效截面上的剪应力沿焊缝长度方向的分布是(A)两头大中间小(B)两头小中间大(C)均匀分布(D)直线分布
你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
13.焊接残余应力不影响钢构件的(A)疲劳强度(B)静力强度(C)整体稳定(D)刚度
你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
14.将下图(a)改为(b)是为了防止螺栓连接的
(A)栓杆被剪坏(B)杆与孔的挤压破坏(C)被连构件端部被剪坏(D)杆受弯破坏
你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
15.规范规定普通螺栓抗拉强度设计值只取螺栓钢材抗拉强度设计值的0.8倍,是因为(A)偏安全考虑
(B)考虑实际作用时可能有偏心的影响(C)撬力的不利影响(D)上述A、B、C 你选择的答案: C [正确] 正确答案:C
第二次作业
一、单项选择题(只有一个选项正确,共20道小题)1.受剪栓钉连接中,就栓钉杆本身而言,不存在疲劳问题的连接是(A)普通螺栓(B)铆钉连接
(C)承压型高强度螺栓(D)受剪摩擦型高强度螺栓 你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
2.(A)螺栓材料不均匀性的折减系数(B)超张拉系数(C)附加安全系数
(D)考虑拧紧螺栓时扭矩产生的剪力的不利影响 你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
3.以被连板件间之间的静力摩擦力作为其极限值的连接是(A)普通螺栓连接(B)铆钉连接
(C)摩擦型高强度螺栓连接(D)承压型高强度螺栓连接 你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
4.用螺栓连接的轴心受力构件,除了要验算净截面强度外,还要进行毛截面强度验算的连接螺栓连接是(A)普通粗制螺栓连接(B)普通精制螺栓连接(C)摩擦型高强度螺栓连接(D)承压型高强度螺栓连接 你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
5.提高轴心受压构件的钢号,能显著提高构件的(A)静力强度(B)整体稳定(C)局部稳定(D)刚度
你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
6.钢结构规范关于轴心受压钢构件整体稳定的柱子曲线(φ-λ关系曲线)有多条的根本原因是考虑了(A)材料非弹性(B)构件的初弯曲(C)残余应力的影响(D)材料非均匀
你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
7.工字形截面轴心受压钢构件局部稳定的验算方法是(A)和整体稳定一样验算应力(B)验算宽厚比,且认为是“细长柱”(C)验算宽厚比,且认为是“粗短柱”(D)验算刚度
你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
8.(A)绕x轴的长细比λx(B)绕y轴的长细比λy
(C)
(D)你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
9.采用格构式轴心受压构件,可以显著提高(A)构件的强度(B)构件绕虚轴的刚度(C)构件绕实轴的刚度(D)构件的局部稳定 你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
10.宽大截面轴心受压钢构件腹板局部稳定的处理方法:当构件的强度、整体稳定、刚度
绰绰有余时,应采用
(A)增加腹板厚度以满足宽厚比要求(B)设置纵向加劲肋(C)任凭腹板局部失稳
(D)设置纵向加劲肋、横向加劲肋和短加劲肋 你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
11.焊接组合梁翼缘的局部稳定保证通常是(A)验算宽厚比(增加翼缘厚度)(B)设置横向加劲肋(C)设置纵向加劲肋(D)设置短加劲肋 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
12.焊接组合梁翼缘和腹板(工字形截面)的连接焊缝承受的是(A)弯矩作用
(B)弯矩和剪力共同作用(C)拉力作用(D)剪力作用
你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
13.直接承受动力荷载的端焊缝强度提高系数为(A)βf=1.0(B)βf=1.22(C)βf=1.05(D)βf=1.15 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
14.吊车钢梁在设计荷载作用下应按哪个应力阶段设计计算(A)弹性阶段(B)弹塑性阶段(C)全塑性阶段(D)强化阶段
你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
15.工字形组合截面吊车钢梁在进行抗弯强度计算时,截面塑性部分发展系数取值为(A)γx=γy =1.0(B)γx=1.05, γy=1.2(C)γx=1.15, γy=1.2(D)γx=1.05, γy=1.15 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
16.下列截面中,抗扭刚度最大的截面形式是(A)工字形截面(B)T形截面(C)H形截面(D)箱形截面
你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
17.(静力荷载作用下)工字形截面梁的截面部分塑性发展系数为(A)rx=1.0,ry=1.0(B)rx=1.05,ry=1.2(C)rx=1.2,ry=1.05(D)rx=1.05,ry=1.05 你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
18.格构式构件应该用在当用实腹式时(A)强度有余但刚度不足的情况(B)强度不足但刚度有余的情况(C)强度不足刚度也不足的情况(D)强度有余刚度也有余的情况 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
19.轴心受压钢构件(如工字形截面)翼缘和腹板的宽厚比验算时,公式中的长细比取截面两主轴方向较大者是因为(A)这样更为安全(B)这样更为经济(C)这样更容易通过
(D)材料力学公式中总体稳定由较大长细比方向控制 你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
20.在其它条件相同情况下,简支钢梁在下列哪种受力情况下对应的临界弯矩值最低(A)全跨匀布荷载(B)跨中一集中荷载(C)纯弯曲(D)任意荷载
你选择的答案: C [正确] 正确答案:C
第三次作业
一、单项选择题(只有一个选项正确,共15道小题)1.某轴心受压钢构件绕x轴和绕y轴属于同一条的柱子曲线(即ф-λ关系曲线或表格),则,两轴等稳定的条件是
(A)
(B)
(C)
(D)
你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
2.钢材蓝脆现象发生的温度大约是(A)2000C(B)2500C(C)3000C(D)3500C 你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
3.钢构件的受剪连接中栓钉类型不同,孔洞对构件强度削弱的程度不同。孔洞对构件强度削弱最小的是(A)普通螺栓连接(B)摩擦型高强度螺栓连接(C)承压型高强度螺栓连接(D)铆顶连接
你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
4.轴心受压钢构件总体稳定验算时,容许应力折减系数φ所对应的长细比λ是绕(A)两主轴方向长细比中的较大者(B)两主轴方向长细比中的较小者(C)绕弱轴方向的长细比
(D)两主轴方向长细比中,所对应的φ较小者 你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
5.型钢构件不需要进行(A)强度验算(B)总体稳定验算(C)局部稳定验算(D)刚度验算
你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
6.下列哪种情况属于正常使用极限状态(A)梁在动载作用下的振动(B)动载作用下的疲劳(C)板件的宽厚比验算
(D)钢梁腹板加劲肋的设置与计算 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
7.除了保证钢梁腹板局部稳定外,还要承受作用位置固定的集中荷载的加劲肋是(A)竖向(横向)加劲肋
(B)水平(纵向)加劲肋(C)短加劲肋(D)支承加劲肋
你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
8.相同钢号情况下,钢板越厚(A)强度越高、塑性越好(B)强度越高、塑性越差(C)强度越低、塑性越好(D)强度越低、塑性越差 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
9.焊接组合梁在弯矩作用下,翼缘和腹板(工字形截面)的连接焊缝有效截面上承受的是(A)拉应力(B)压应力(C)剪应力
(D)拉、压、剪应力都有 你选择的答案: D [错误] 正确答案:C 解答参考:
10.受剪栓钉连接中,被连板件不容许相对滑动的连接是(A)普通螺栓连接(B)铆钉连接
(C)摩擦型高强度螺栓连接(D)承压型高强度螺栓连接 你选择的答案: C [正确] 正确答案:C 解答参考:
11.角焊缝每个弧坑考虑的长度为(A)被焊板件厚度t(B)(C)2倍被焊板件厚度2t
(D)你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考:
12.强度计算时,不考虑截面部分塑性发展的构件是(A)轴心受力构件(B)受弯构件(C)拉弯构件(D)压弯构件
你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
13.钢梁当确定的(A)弹性阶段失稳(B)弹塑性阶段失稳(C)全塑性阶段失稳(D)不会失稳
你选择的答案: B [正确] 正确答案:B 解答参考: b>0.6时,说明梁在
14.当缀条柱单肢的长细比不满足不需进行稳定计算的规定时,需进行单肢的稳定性计算。这时,单肢稳定计算应按(A)轴心受拉验算(B)轴心受压验算(C)压弯构件验算(D)拉弯构件验算 你选择的答案: A [正确] 正确答案:A 解答参考:
15.梁截面改变的方法没有(A)改变翼缘宽度(B)改变翼缘厚度(C)改变梁的高度(D)改变腹板厚度 你选择的答案: D [正确] 正确答案:D 解答参考:
二、判断题(判断正误,共11道小题)16.钢结构的疲劳计算方法为容许应力法。你选择的答案: 说法正确 [正确] 正确答案:说法正确 解答参考:
17.影响钢结构(一般)脆性断裂的主要因素有:钢材本身的质量、应力集中程度、低温和应力比。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:无应力比(也可以换成钢板厚度)。
18.对焊透的对接焊缝,当满足下列条件之一者,强度已满足,无需进行强度验算:
① 焊缝质量得以保证(即一、二级焊缝);
② 焊缝有效截面不低于焊件有效截面(即采用引弧板)。
你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误 解答参考:…同时满足时…。
19.试验表明:端焊缝的强度和塑性高于侧焊缝。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…塑性低于侧焊缝。
20.轴心受压钢构件柱子曲线(φ-λ关系曲线)有多条的原因是因为考虑了回转半径的不同。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…残余应力的影响。
21.当摩擦型高强度螺栓的拉力Nt=0.8P时,构件间的有效夹紧力为零。所以,同时受剪和受拉的摩擦型高强度螺栓的抗剪承载力设计值为Nvb=0.9nfμ(P-0.8Nt)。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…Nvb=0.9nfμ(P-1.25Nt)
22.应力集中将引起三向同号受力,三向同号受力的屈服强度比单向受力高。所以,更不容易发生脆性破坏。你选择的答案: 说法正确 [正确] 正确答案:说法正确
解答参考:…更有可能发生脆性破坏。
23.(受剪)摩擦型高强度螺栓连接在动荷载作用下,螺栓杆可能会发生疲劳破坏。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…不可能会发生疲劳破坏。
24.提高钢号对提高轴心受压钢构件的稳定承载力有显著效果(与钢材设计强度成正比)。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误 解答参考:…无显著效果。
25.任何螺栓连接的构件,由于孔洞对构件截面有削弱,所以,强度验算只需要对净截面进行。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…摩擦型高强度螺栓连接除外。
26.双肢格构式轴心受压构件分肢间距是通过绕虚轴与绕实轴等稳定原则确定。你选择的答案: 说法正确 [正确] 正确答案:说法正确
第四次作业
一、判断题(判断正误,共9道小题)1.宽厚比验算属于正常使用极限状态。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…承载能力极限状态。
2.所有钢构件的刚度验算都是验算长细比。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误 解答参考:除钢梁外…。
3.对接焊缝的强度计算方法和焊件强度计算方法是一样的。你选择的答案: 说法正确 [正确] 正确答案:说法正确 解答参考:
4.栓钉杆直径越小,被连板件越厚,越有可能栓钉杆与孔壁间挤压控制受剪栓钉单个栓钉承载力。
你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…越有可能发生螺栓杆受剪皮坏。
5.钢梁从开始受荷载作用到破坏,要经历弹性阶段、弹塑性阶段、屈服阶段和强化阶段。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…弹性阶段、弹塑性阶段、全塑性阶段。
6.通常情况下,钢梁翼缘板和腹板的局部稳定都是通过设置加劲肋来保证。
你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…钢梁翼缘板通过限制宽厚比…。
7.钢梁的最小梁高由建筑高度控制(决定)。你选择的答案: 说法错误 [正确] 正确答案:说法错误
解答参考:…由刚度条件…。
8.焊接残余应力是自相平衡的。你选择的答案: 说法正确 [正确] 正确答案:说法正确 解答参考:
9.焊接组合梁翼缘板与腹板的连接焊缝(侧焊缝)的长度不受你选择的答案: 说法正确 [正确] 正确答案:说法正确
护理学基础b第1次作业 篇9
1.未经人工处理就可以满足设计要求的地基称为天然地基。[第1章]
2.基础是将结构承受的各种作用传递到地基上的结构组成部分。[第1章]
3.土的固体颗粒物质分为无机矿物颗粒和有机质。[第2章]
4.土的颗粒级配曲线平缓说明土的颗粒不均匀,级配良好。[第2章]
5.土的自重应力不引起地基变形,只有作用于地基上的附加压力,才是地基压缩变形的主要原因。[第3章]
6.地基中的附加应力是由建筑物荷载引起的应力增量。[第3章]
7.土体在外力作用下,压缩随时间增长的过程,称为土的固结。[第4章]
护理学基础b第1次作业 篇10
一、单项选择题(本大题共40分,共 20 小题,每小题 2 分)
1.如果一个领导决断力很强,并且信奉X理论,他很可能是()
A.专权型
B.民主型
C..放任型
D..自由型
2.古人云:“运筹于帷握之中,决胜于千里之外”,这里的“运筹帷握”反映了管理的哪一个职能?()
A.计划职能
B..组织职能
C..领导职能
D.控制职能
3.若较低一级管理层次做出决策的数目越多,下级做出的决策越重要,影响面也越大,则这样的组织是()。
A.职权集中化程度越高
B.职权分散化程度越高
C.授权越明确
D.授权越具有弹性
4.某大企业人才济济、设备精良,长期以来以管理正规、有序而自诩。但近年来该企业业绩不佳,尤其是干群士气低落,管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能的角度分析,该企业最有可能是哪一方面工作存在问题?()
A.计划职能
B.组织职能
C.领导职能
D.控制职能
5.以下何种组织形式最直接体现了管理劳动专业化分工的思想?()
A.直线制
B.直线职能制
C.事业部制
D.矩阵制
6.随着科技进步和社会发展,企业内部组织结构的一大趋势是()
A.复杂化
B.简单化
C.锥型化
D.扁平化
7.与个体决策相比,群体做出的决策趋向于更为精确、更富有创造性和更容易得到接受,但它决策过程耗时普遍较长。因此,在决定是否采用群体决策方式时,最需要考虑哪一点?()
A.决策效果的提高是否足以抵消效率的损失
B.决策过程耗时较长所引起的决策时效性的降低是 否会使决策易于执行
C.这种决策对速度的要求是否远甚于质量
D.这种决策是否要求必须迅速而尽量准确地做出
8.为了消除腐败,廉洁为政,某部门除了大力提倡工作人员要求严格自律之外,还一直实行着一种岗位轮换制度,规定处级以上的干部在同一岗位工作不得超过五年。这种做法可以认为是一种()。
A.反馈控制
B.前馈控制
C.现场控制
D.间接控制
9.种庄稼需要水,但这一地区近年老不下雨,怎么办? 一种办法是灌溉,以补天不下雨的不足。另一办法是 改种耐旱作物,使所种作物与环境相适应。这两种措施分别是()。
A.A.纠正偏差和调整计划
B.B.调整计划和纠正偏差
C.C.反馈控制和前馈控制
D.D.前馈控制和反馈控制
10.中国古代名相管仲治理齐国时,指令30户为一邑,每一邑设一司官;10邑为一卒,每卒设一卒师;10卒为一乡,每乡设一乡师;10乡为一县,每县设
一 县师;10县为一属,每属设一大夫;全国共5属,设五大夫,直接归中央指挥。这种组织设计为何种形式,其管理层次多少?()
A.A.直线制,管理层次为7
B.B.直线制,管理层次为8
C.C.直线职能制,管理层次为7
D.D.直线职能制,管理层次为8
11.某公司总裁老张行伍出身,崇尚以严治军,注重强化规章制度和完善组织结构。尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬,但几年下来企业还是得到了很大的发展。根据管理方格论观点,老张的作风最接近于()。
A.A.1.1型
B.B.1.9型
C.C.9.1型
D.D.9.9型
12.某公司经理被批评“管理得太多.而领导得太少”.该经理在工作中的主要问题是()
A.未对人的因素给予足够的关心
B.未对任务的完成给予应有的重视
C.把太多的时间花在亲自处理各种事情上,没有做 好对下级的授权工作
D.很可能同时存在A与C两方面的问题
13.以下是实际所观察到的某些领导的:(1)自行做出宣宜布决策;(2)强行推销自己所做的决策;(3)做出决定并允许提出问题;(4)提出可修改的讨论计划;(5)提出问题、征求意见并做出决策;(6)规定界限但由集体做出决策;
(7)允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这七种领导行为的最适当分类是()。
A.(1)(2)属于专制式,(3)(4)(5)属于参与式,(6)(7)属于民主式
B.(1)属于专制式,(2)(3)(4)(5)属于民主式,(6)(7)属于放任式
C.(1)(2)属于专制式,(3)(4)(5)属于民主式,(6)(7)属于放任式
D.(1)(2)属于专制式,(3)(5)属于民主式,(4)(6)(7)属于放任式
14.有学者对包括卫生系统、高技术企业、轻重工制造业、商业及服务部门等许多组织的一线管理者进行了实地调查,经过归纳分析后发现这些一线管理者所看重的各项职责按重要性排序如下:(1)工作安排和日常的工作计划;(2)安排和分派工作;(3)控制质量和成本;(4)沟通政策和程序;(5)激励和指挥职工;(6)纪律约束;(7)训练职工;(8)评价职工的工作成果;(9)维护设备,保证各项补给品的供应;(10)保证宋全。上述各项中属于管理者的控制职能的工作主要是()。
A.(3)
B.2)(3)和(9)
C.3)(6)和(8)
D..(3)和(6)
15.下列哪类企业最适合采用矩阵式组织结构()
A.纺织厂
B.医院
C.电视剧制作中心
D.学校
16.企业中管理干部的管理幅度,是指他()
A.直接管理下属数量
B.所管理的部门数量
C.所 管理的全部下属数量
D.B和C
17.下列哪项不是领导者和非领导者的特质区别()
A.A.专业知识B.进取心
B.C.领导愿望
C.D.诚实与正直
18.“一长制”领导原则最适宜在企业组织的哪一部分系统中贯彻?()
A.决策系统
B.指挥系统
C.C参谋系统
D.监督系统
19.有一天,某公司总经理发现会议室的窗户很脏,好像很久没有打扫过,便打电话将这件事告诉了行政后勤部负责人,该负责人立刻打电话告诉给事务科长,事务科长又打电话给公务班长,公务班长便派了两名员工,很快就将会议室的窗户擦干净。过了一段时间,同样的情况再次出现。这表明该公司在管理方面存在着什么问题?()
A.组织层次太多
B.总经理越级指挥
C.各部门职责不清
D.员工缺乏工作主动性
20.某地区政工干部在调查所在区域内企业职工状况时发现了三种现象:(1)
某机械厂里大龄未婚青年很多,他们常为自己的婚姻问题而苦恼;(2)一家地处市郊的丝织厂,由于周围治安秩序不好,做三班的女工在夜间上下班经常遇到流氓的干扰而不安心工作;(3)某钢铁厂有位电子专业毕业的中年知识分子,曾经利用业余时间在研制小型电脑方面有所创新,他本人迫切要求从事这方面的专门研究,以争取早出成果。以上三种需要分别属于()。
A..生理需要、安全需要和尊重需要
B.社会需要、安全需要和尊重需要
C.生理需要、安全需要和自我实现需要
D..社会需要、安全需要和自我实现需要
二、多项选择题(本大题共15分,共 5 小题,每小题 3 分)
1.组织结构中直线制结构的优点()
A.结构简单;
B.权力集中;
C.责任分明;
D..命令统一;
E.E.联系简捷
2.按计划的表现形式分类,计划可以分为()。
A.目标
B.政策
C.战略
D.规划和预算
E.程序和规则
3.技术经济方案在比较时需遵循哪些准则()
A.满足需要上的可比
B..总消耗费用计算范围的可比
C..价格指标的可比
D.时间因素的可比
4.按控制信息的性质可分为()
A.前馈控制
B.现场控制
C.反馈控制
D.集中控制
5.技术经济分析的一般步骤()
A.建立各种可能的技术方案
B.对各种可能的方案进行初步分析
C.进行必要的技术经济
D.进行全面的综合分析比较,选出最佳方案
三、不定项选择题(本大题共30分,共 10 小题,每小题 3 分)
1.下列属于设备的资金运动形态()
A.维修费用
B.支出
C.折旧
D.维护
E.修理
2.现代决策理论认为,选优应遵循“满意标准”,而不是机械地追求“最优”。因为由于主客观条件的制约,如情报信息不全、时间和物力有限等,即使采用“最优”方案也难以达到效果上的绝对最优。因此,只要达到“令人满意”的效果,方案就是可取的。这一标准是美国经济管理专家()首先提出的。
A.西蒙
B.韦伯
C.泰勒
D.甘特
3.()的功能是按电力系统统一发供电计划,将某种一次能源转换为电能。
A.发电电源系统
B.输变配电系统
C.输电企业
D.电力建设企业
4.通过分析产量、成本和利润的关系,以盈亏平衡点为依据来评价选择方案的确定型决策方法又称为()。
A.量本利分析法
B.线性规划法
C.动态规划法
D.技术经济分析法
5.安全管理是电力企业创造经济效益的()
A.保证
B.基础
C.依据
D.基本条件
6.无限公司的股东对公司债务所负的责任是()
A.无限责任
B.连带有限责任
C.有限责任
D.连带无限责任
7.发电厂生产管理的内容主体是()
A.生产计划管理
B.运行管理
C.物料管理
D.质量管理
E.检修管理
8.下列各要素属于生产要素的有()
A.空气
B.厂房
C.劳动
D.原材料
9.某公司总经理最近为决策分工的问题而苦恼,因为他发现无论是什么决策都需要他来亲自决定,自己经常忙成一团,成效却不明显。那么,新产品开发、重大技术革新等问题应该属于()决策。
A.程序性决策
B.非程序性决策
C.以上都不是
10.()持续性的参与和明确的支持能明显提高BPR成功的概率。
A.基层员工
B.中层领导
C.总经理
四、判断题(本大题共15分,共 5 小题,每小题 3 分)
1.五力模型中最重要的威胁因素是购买者的威胁
2.计划工作是一个创造性的管理过程。()
3.悲观法亦称 “大中取大”或“好中选好”法,按,从各种最好情况再优选出最好的方案。
4.电力企业生产管理的任务就是以达到全系统最优为目的。
5.设备允许使用到剧烈磨损阶段。
答案:
一、单项选择题(40分,共 20 题,每小题 2 分)
1.A 2.A 3.B 4.C 5.B 6.D 7.A 8.B 9.A 10.A 11.C 12.D 13.A
14.C 15.C 16.A 17.A 18.B 19.C 20.D
二、多项选择题(15分,共 5 题,每小题 3 分)
1.ABCDE 2.ABCDE 3.ABC 4.ABC 5.ABC
三、不定项选择题(30分,共 10 题,每小题 3 分)
1.AB 2.A 3.D 4.A 5.B 6.D 7.BE 8.BCD 9.B 10.C
四、判断题(15分,共 5 题,每小题 3 分)
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