红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程(精选11篇)
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇1
红河学院大学生社团联合会
红河学院大学生社团联合会宣传中心章程 总则 第一条:宣传中心是红河学院大学生社团联合会的直属部门。本着 “管理社团、服务社团”的精神,一切工作必须服从大学生社团联合会的安排,保障社团的基本利益。
第二条:宣传中心坚持“社团活动人人知”的原则,充分利用学校各个社团的特色和资源,以社团的自身特色为基础;聚集各个特色风格的社团人才,共同将个社团特色和文化融合起来,打造一个工作效率高、宣传方式多样、富有社团文化的宣传团队!
第三条:不断完善内部建设,提高自身软实力。做出自己的特色,以便更好的服务于社团及社联。
一、组织机构
第一条:宣传中心设主任一名,副主任三名,干事4-7名。干事由与宣传方面有紧密联系的社团推荐一名宣传能力强的会员,其他社团自愿推荐有宣传能力的同学并通过面试筛选后可编入宣传中心。
第二条:宣传中心主任的权利和义务
1.主任是本中心的主要负责人,同时接受大学生社联合会主席团的领导。2.主任对内全面主持本中心的日常工作,对外代表本中心参加各种相关会议,行使职权。
3.主任主持本部门的干部会议,协调中心内部建设问题。
红河学院大学生社团联合会
4.主任有权召开各校级社团宣传部联席会议,传达上级精神,下达有关指示。
5.主任有组织策划开展各项有利于校园文化建设的相关活动的义务。6.主任对各社团宣传部必须起到良好的监督管理作用。第三条:宣传中心副主任的权利和义务
1.副主任是本中心的骨干部分,接受主任及主席团的领导。2.副主任要全力配合主任的工作,并协调好中心成员间的关系。3.副主任做好在各自负责的工作(网络、新闻、海报)之外,要相互帮助、相互配合,不可出现做好自己的工作就袖手旁观的现象。
第四条:宣传中心成员的权利与义务
1.接受所在社团的领导,同时接受社联会宣传中心的领导。
2.有参加相关会议,参加宣传中心各项活动及提议工作方案,讨论工作计划的权利。
3.应遵循社联会及本部门章程,遵守社团相关管理制度。4.对各个校级社团宣传部必须起到良好的监督管理作用。
5.应不断提高自己学习,工作,生活等各方面的综合素质;全心全意为同学服务。
6.在任期一年满后由社联颁发聘书。
7.每学期对社团联合会宣传中心副部及干事的工作进行综合评定,由主任负责进行个人的评优推荐。
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8.参加及在宣传中心作出贡献者将给其社团在年终星级评定中一定比例的加分。
二、部门职能
第一条:为大学生社团联合会树立良好形象。
第二条:提升大学生社团联合会及各个社团在校内外的影响力。
第三条:组织协调各个社团,并协助协会的宣传骨干参与大型活动的前后期宣传工作。
第四条:积极配合好社联和各个社团,协会开展工作。第五条:对各社团宣传工作进行督导。
附则
第一条:宣传中心宗旨
责任、务实、创新。繁荣校园文化、传递校园信息、展示校园风采、宣扬时代精神、发展特色文化、培养实践动手能力,为各个社团提供一个更好的宣传平台。
第二条:宣传中心的工作范围
1.用理论指导实践,通过实践提高自身能力素养,做好宣传工作,提高宣传水平。
2.对社团联合会下属各社团的活动,要参与、支持其宣传,并协助其做好宣传工作。
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3.提高社团联合会宣传及各大社团宣传部成员的海报制作能力,提高社团海报的整体质量。
4.规范各个社团张贴海报的位置,提高校园内海报张贴的规范性。
5.协助各个社团开展统一有意义的宣传活动,营造和谐氛围。
本章程最终解释权归红河学院大学生社团联合会宣传中心。
红河学院大学社团联合会宣传中心 2010-11-7
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇2
【关键词】二级学院 学生社团联合会 建设 发展
【中图分类号】G645.5 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2015)19-0194-02
1 我校二级学院学生社团联合会现状及特点
目前我校二级学院学生社团联合会具有管理及监督学生社团的职能,同时,因其直接在二级学院分团委的指导下,所开展的活动具有专业性和实践性,发挥着潜移默化的教育功能,进而被大多学生社团接受和喜爱。现在我校二级学院设有学生社团联合会的分别是:麻醉学院、医学影像学院、药学院及医学技术学院。
2 药学院学生社团联合会的建设与发展
2.1 药学院学生社团联合会的特殊定位:
校社联的主要职能是对全校社团活动的监察、财务的审核评比及最终的星级社团的评定,而与此不同的是,我院社联注重引导学生社团从社团自身实际出发,开展有意义的、符合当前社会风气及强化现阶段校园文化的社团活动,推动学生社团加强自身内部建设、完善工作机制[1]。同时,药学院作为专业性强的院系,我院社联逐步引导学生社团将专业领域的知识技能以及学术研究充实到学生社团的文化深层,以此促进学生自身的成才。
2.2 药学院学生社团联合会的管理模式:
目前我校现有的二级学院社联的相关工作,大致按照以往校社联的管理模式—设置相关部门,对全校八十多个社团进行统一的标准管理。
我院社联在此基础上,保留了服务社团发展的办公室及外联部等主要核心部门,撤掉了监察部、人力资源部等部门,由信息宣传中心取而代之,强化了学生社团对新媒体宣传的认知力度,督促我院社联自身及学生社团做好各种新媒体渠道的工作,把我院社联及学生社团的新媒体宣传工作推到一个新的高度。
2.3 药学院学生社团联合会的组织构建:
在总结以往近十年的药学院社联(前身为药学院学生会社团部)工作经验的基础上,我院社联对学生社团内部工作制度、学生社团干部机制等进行了相应的调整与完善,提高了社团干部的工作积极性,保证社团的各项规章制度有条不紊地实施。
(1)完善社团内部管理、提高社团干部自身素质
建立健全的机制对于学生社团建设工作起到至关重要的作用。
首先,通过院系社联规范指导,可以从制度层面,把社员纳新、社团干部管理体系搭建、奖惩机制纳入院系的学生管理奖惩制度,从而在院系层面把社团管理和制度建设落实执行。设立服务管理机制,及时发现社团工作中出现的各种问题,并采取适当的措施进行解决,做到管理到位,突出重点,分类指导,从而使社团工作健康、有序地开展。
其次,加强社团组织的管理。学院社联要帮助各个社团树立自我管理、自我服务、自我教育的主体意识,在与学校精神统一的原则下合理放权,充分发挥社团的主观能动性,坚持各类专业活动社团自行组织,学院尽量不予干涉,不断的培养社团干部的独立思考能力和组织协调能力。对于消极开展活动的社团和工作上不思进取的社团干部要及时的进行整改和调整,通过召开学生社团干部论坛或举行院系间社联工作经验交流会等途径对社团干部的观念进行更新,工作方法进行改进,帮助他们进一步拓宽视野、提高素养。
(2)强化品牌学生社团知名度,优化学生科研创新意识
对社团活动的策划与实施进行指导,从而提升社团的影响力。
首先,二级学院的社联应该对其管理的各个社团进行工作指导,明确社团活动的方向和主要思想,交流组织活动的经验和技巧,指导社团完成合理的活动规划,培养社团骨干的创新意识,使社团开展的活动内容丰富、形式新颖,使每一项社团活动都力争达到精品化、品牌化,力求社团活动的辐射能力不断增强,在学生中产生深远的影响。
其次,依托学院师资力量及学术环境,指导社团开展富有专业特色的品牌活动。二级学院的教研室应该在这一环节中发挥核心作用。邀请教研室的教师为活动进行专业方面的指导,使学生初步接触科学研究,开辟社团学术引导的崭新模式,让学生在活动中获益匪浅。在条件允许的情况下,也可以通过建立奖励机制,鼓励专业教师指导学生搞科研。同时,二级学院的教学单位根据部门实际和社团活动整体安排,在实验设备和场地建设等方面尽可能为学生的学术研究提供方便。这样学生在专业方面即得到了软件的更新升级,同时又得到了硬件方面的支持,为以后社团活动的开展提供了有力的保障。
(3)努力搭建学生社团社会化的平台
通过搭建与社会交流接触的平台,提高学生学术水平、激发学生创造力和拼搏进取精神。
鼓励学生社团走出校园迈入社会,积极参与市级、省级甚至国家级的比赛活动,并为他们争取比赛的机会。通过校外专业竞赛,加强我院社团同其他学校社团之间的联系,实现优势互补、资源共享,并通过各种赛事所取得的经验用以充实校内承办专业活动的内涵。
3 二级学院学生社团联合会发展的必要性
目前,随着高校不断地教育体制改革,高校共青团的工作也不断地面临着诸多新的挑战。为适应新形势下提出的新要求,建立健全的二级学院学生社团联合会的建设及发展被推向议程。不断完善二级学院社联对学生社团的管理和服务职能,并利用自身的特点和优势,充分发挥二级学院团委及下设学生组织对学生社团发展的推动作用。促使基层团组织的整体活跃,拓宽学生成长成才的阵地,这也是符合当前高校共青团工作开展的新的思路和新的载体。
二级学院学生社团联合会的建设作为高校学生社团工作的补充,应主要着力于拓宽学生社团开展活动的视野,主旨在于进一步提高品牌学生社团的知名度、加强推动新生学生社团的影响力、整合老牌学生社团的工作经验及教训,为打造更加突出和优秀的学生社团及社团干部打下坚实的基础。
具有院系特色的学生社团联合会作为高校学生组织的重要组成部分,对广大青年学生知识、技能的强化和思想培养起到越来越重要的作用。随着当前高校学生工作的不断创新和改革,作为高校的学生干部应该注重发挥这种品牌特色社团在共青团工作中作为有力抓手的作用,持续推进品牌性、专业性社团稳定、健康的发展。
参考文献:
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇3
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第一章 总 则
第一条 河南农业职业学院学生社团联合会是引导全院学生社团开展自我教育、自我管理和自我服务的群众性联合组织,是全院学生社团的忠实代表。
第二条 本会在院党委的领导和院团委的指导下,宏观指导各社团日常活动,本着第二课堂同第一课堂相结合的方针,卓有成效地开展素质拓展教育活动。
第三条 本会的宗旨是:奉行“团结、互助、奉献、创新”的原则,营造浓厚的文化氛围,以阵地为依托,以活动为载体,开展融科技、文化、体育、娱乐于一体的校园活动,充分挖掘在校学生的各项潜能,为全院大学生的健康成长服务。
第四条 本会的中心任务是:
(一)高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继往开来,与时俱进,为推进大学生素质教育和促进学院的改革发展做贡献。
(二)积极引导、管理、协调、服务、监督和考核全院的学生社团,通过组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、科研、文体及公益活动,以活跃校园文化、提高学生综合素质。
(三)加强与学院有关部门的联系,为学生社团的发展创造良好的外部环境;密切与兄弟高校相关学生社团组织的关系,互相学习,加强协作;扩大与社会各界的联系,寻求广泛的支持与帮助。
(四)完成上级组织分配的其它工作任务。
第二章成员单位
第五条 凡经学院正式批准注册的学生社团均为本会成员单位。
第六条 成员单位的基本权利:
(一)有权通过符合本会章程的民主程序,参与审议本会的重大事务。
(二)有权参加本会组织的各种活动。
(三)有权监督和质询本会的工作,对本会工作提出意见和建议。
(四)有权要求本会维护自身合法权益,享受本会提供的各种便利条件。
(五)有权推荐本社团优秀成员担任本会管理工作。
第七条 成员单位的基本义务:
(一)坚持四项基本原则,严格遵守国家的各项法律以及学院的各项规章制度。
(二)遵守本会章程,认真执行本会的各项决议,服从本会的指导和监督,积极配合本会各项工作的顺利开展。
(三)积极开展丰富多彩、健康向上的校园文化活动,活跃校园文化,推进素质教育。
第三章 组织机构及职权
第八条 本会实行民主集中制原则。
第九条 河南农业职业学院学生社团代表大会是本会的最高权力机构。它的常设机构是河南农业职业学院社团联合会。
第十条 河南农业职业学院学生社团代表大会每年举行一次,召开前须报经院团委批准。各学生社团民主选举本社团两名学生代表参加学生社团代表大会。
第十一条 学生社团代表大会行使下列职权:
(一)制定、修改、解释并监督实施本章程以及本会其它各项规章制度。
(二)讨论通过本会重大方针及工作事项,整体规划全校学生社团发展。
(三)听取和审议上届学生社团联合会工作报告。
(四)收集代表的有关提案,将通过的提案修正案送交有关部门督促执行。
(五)根据提名选举产生新一届社团联合会委员。
第十二条 社团联合会行使以下职权:
(一)解释、监督本章程以及本会其它各项规章制度的实施。
(二)在学生社团代表大会闭会期间,负责实施大会决议,行使大会赋予的职权。
(三)组织引导学生社团积极开展丰富多彩、健康向上的校园文化活动。
(四)在学生社团代表大会闭会期间,根据秘书处的提名,决定本会内设机构干部任免。
(五)审议工作报告。
(六)筹备社团联合会委员会换届工作。
(七)其它与学生社团联合会有关的工作。
第十三条 本会设主席一人,常务副主席一人,副主席若干,由秘书处提名,并经学生社团代表大会民主选举产生,任期一年,可以连任。
(一)主席职责:
1、全面主持社联会工作;
2、负责召开社联会部门会议、各社团负责人会议等各类会议;
3、制定并落实本会的大政方针、工作目标等。
4、领导和监督各社团及主管副主席开展工作;
5、负责审批社团工作和重大决策;
6、根据学生社团章程、管理条例及考核条例,向社联会提出任免学生社团干部。
7、按照《河南农业职业学院学生社团管理条例》及其它相关规章制度,向上级主管部门汇报学生社团工作并提出合理化建议,加强同上级主管部门的联系。其它有关的工作。
(二)副主席职责:
1、协助主席的工作,指导分管部门的工作。
2、主席因故不能主持工作期间,由常务副主席临时代行职权。
3、直接管理监督各社团;
4、负责党团思政工作的贯彻与落实;
(三)社团联合会下设办公室、纪监部、网络部、外联部、宣传部等职能部门。第十四条 秘书长及秘书处职责:
(一)秘书长:本会秘书长由院团委委派老师担任,负责具体指导、监督本会日常工作。
(二)秘书处:
1、加强协调沟通,保证本会各部门联系畅通。
2、提名主席团候选人。
3、起草文件及各项规章制度;管理本会资料,做好建档工作。
4、保管财务并认真做好记录;管理办公室并负责日常值班。
5、组织“优秀学生社团”以及“社团活动积极分子”的评比工作。
6、其它与秘书处有关的工作。
第十五条社团联合会的常务委员由上一荣获“优秀学生社团”称号的社团负责人担任,行使以下职权:
(一)协助并督促落实学生社团代表大会通过的各项决议。
(二)召开常务委员会工作会议,提出工作意见和建议。
(三)审议社团联合会做出的重大决议。社团联合会做出的各项重大决议须经一半以上的常务委员表决通过,否则视为无效。
(四)其它与常务委员有关的职责。
第四章 本会学生干部
第十六条 本会学生干部依照德才兼备的原则选拔产生,并自觉接受上级主管部门的监督、考查、考核。
第十七条 本会干部须具备以下基本条件:
(一)政治立场坚定,坚持四项基本原则,思想积极上进。
(二)热爱社团工作,能严格要求自我,以身作则,在同学中起模范带头作用。
(三)工作认真负责、勤奋踏实,能按时保质保量完成所负责的各项工作。
(四)作风民主,团结同学,自觉接受监督,勇于开展批评与自我批评。
(五)学习刻苦,成绩优良,能够正确处理好学习与工作的关系。
第十八条 本会学生干部特殊情况下可以按一定程序进行变动或予以免职。
第五章 奖惩制度
第十九条 本会每年对各成员单位进行考核,对于表现突出、成绩优异的学生社团,经上报主管部门后将授予其“优秀学生社团”称号,并由主管部门和本会联合予以表彰。第二十条 本会每年推选优秀学生干部和学生社团活动积极分子若干,并经上级主管部门审核、批准后颁发荣誉证书。
第二十一条 对于违反本章程和《河南农业职业学院学生社团管理条例》行为的成员单位,视其情节轻重分别给予警告、严重警告,直至撤销其本会成员单位资格。
第六章 附 则
第二十二条 本章程的解释权归河南农业职业学院学生社团联合会。
郧阳医学院社团联合会章程 篇4
第一章 总则第一条本会全称为郧阳医学院社团联合会,简称社团联合会。第二条社团联合会是在校党委领导和校团委指导下开展工作和活动的学生群
众团体的联合体。它代表了所有社团的共同利益,一切权利属于全体会员,会员通过社团联合会全体代表大会行使权利。第三条社团联合会的宗旨是:贯彻党的教育方针,以积极健康的内容和活泼多
样的形式,通过多层面组织引导学生活动,加强社团间的联系,促进社团的健康发展;协助社团为繁荣校园文化,建设文明校园做出更大贡献。第四条社团联合会的主要任务是积极配合校团委对全校校级学生社团进行管
理;协调、研究和决定社团活动中的重要问题等。具体如下:(1)负责监督、巩固、评议社团及社团活动,使之正常运作;(2)协调各学生社团组织之间的关系,加强全校社团的统一建设;(3)开展经常总结、调研工作,从理论、实践上不断探讨社团的发展;(4)协助校团委开展其他社团工作或组织重大学生活动;(5)收集、了解兄弟院校学生社团活动的信息,交流经验,不断开辟学生社团工作的新领域。第五条所有参加社团联合会的学生社团一律平等,社团联合会不干涉学生社团
内部具体事务,没有权利对任何学生社团的内部部门做出命令和决议。第二章 会员 第六条凡经校团委批准,在社团联合会登记注册的社团,自动成为社团联合会的会员。第七条社团联合会的会员享有以下权利:(1)有选举权和被选举权(2)有监督、讨论和批评本联合会的权利(3)对社团联合会的各项工作提出意见及建议。
(4)其他的应由会员享有的权利第八条社团联合会的会员须履行以下义务:(1)执行社团联合会的各项决议;(2)接受社团联合会的监督和管理(3)参加社团联合会全体会员会议;(4)维护社团联合会团结、稳定。(5)其他的应由会员履行的义务第三章社团联合会的功能与职责 第九条社团联合会协调各社团之间的活动,使之不发生相互冲突。第十条社团联合会为社团争取必需的设备与资金,社团的各类资源通过社团
联合会实现共享。社团联合会负责审批各社团的日常经费,协助社团
申请大型活动的经费。第十一条社团联合会响应社团的要求,广泛听取社团的可行性意见并执行。第十二条社团联合会定期对社团进行评优,负责对各级社团的学生干部工作进
行审查和考评。第十三条社团联合会负责各社团加强与上级领导的联系与交流,扩大社团的影
响;同时还负责向社团传达学校有关精神,执行相关决议。第十四条社团联合会负责指导、管理社团开展校际活动,并做好学校有关部门
工作,使各项工作能够顺利开展。第四章社团联合会的组成机构 社团联合会全体代表大会第十五条社团联合会全体代表大会是本会的最高权利机关,对全体会员负责,它的常设机构是社团联合会主席团(简称主席团)。第十六条社团联合会全体代表大会的职权:
(一)听取和审议主席团的工作报告;
(二)修改社团联合会章程,监督章程的实施;
(三)讨论并确定社团联合会的工作方针和工作任务;
(四)选举并产生社团联合会主席团
(五)其他应由社团联合会全体代表大会行使的职权第十七条社团联合会全体代表大会每年举行一次,特殊情况下可提前或延期召
开。如社团联合会主席团一致认为有必要或有三分之一以上社团提
议,可临时召集社团联合会全体代表大会。第十八条在社团联合会全体代表大会闭会期间,由社团联合会主席团代表全体
会员,以民主集中制为原则实行监督和审议全校社团的工作。第十九条社团联合会主席团负责领导和协调社团联合会工作。第二十条社团联合会全体代表大会的名额按各社团人数比例分配,具体产生办
法由社团联合会主席团提出。第二十一条社团联合会全体代表大会的筹备工作由上届社团联合会主席团负责。第二十二条社团联合会全体代表大会有权罢免社团联合会机构的任何组成成员。第二十三条社团联合会全体代表大会代表的权利和义务
(一)有选举和被选举为社团联合会主席团成员的权利
(二)有监督和质询主席团的权利和义务
(三)有代表本社团向全体代表大会反映意见的权利和义务第二十四条社团联合会全体代表大会代表因故不能继续履行代表职责时,由
所在社团根据规定进行补选,并报社团联合会备案后,方可履行
其代表职责。第二十五条各社团根据具体情况,可以设立各社团成员代表大会,其职责、权利等参照社团联合会有关规定进行社团联合会主席团 第二十六条主席团是社团联合会全体代表大会闭会期间的最高领导和协调机
构,对全校社团负责。第二十七条主席团由五人组成,其中主席一名,副主席三名,秘书长一名。
第二十八条主席团成员因故不能继续履行职责时,新的人选由主席团提名,校团委审核。第二十九条主席团的职责:
(一)制定社团联合会全年的工作计划并领导社团联合会完成日常工作;
(二)代表社团联合会对外开展工作;
(三)统筹、协调并指导社团开展工作
(四)批准或否决各社团提案或议案
(五)批准或否决关于经费使用的预算,听取决算报告
(六)召开全体社团负责人会议第三十条主席团的权利和义务
(一)有独立参加学校有关学生工作会议的权利和义务
(二)有对全校各级学生社团工作监督并质询的权利和义务
(三)其他由主席团委托行使的权利职能部门第三十一条社团联合会设以下职能机构:秘书处,公关部,纪检部(工作需要时可临时增减职能机构)
(一)秘书处:建立社联内部档案,督导社联决定的实施,即时传达反馈信息,管理社联及各社团资金,制定社联工作计划及总结,管理社联办公室。
(二)公关部:处理社联对外联系事务,承担社联大型活动外来资金赞助事宜,负责社联对外宣传工作。
学生社团联合会章程 篇5
(二) 负责每年度学生社团活动的部署和安排工作,负责学生社团文化艺术节的各项安排工作;
(三) 负责院学生社团联合会公用设施的管理工作;
(四) 负责学生社团的年度考评和奖惩工作;
(五) 负责学生社团的年度财务审查工作;
(六) 负责学生社团负责人的日常管理工作;
(七) 负责指导学生社团的换届选举工作;
(八) 其他应由院学生社团联合会行使的权利。
第七条 院学生社团联合下设主席团、秘书处、宣传纪检部、组织财务部、专业研讨类管理办公室、体育竞技类管理办公室、文艺娱乐类管理办公室、公益志愿类管理办公室、创业实践类管理办公室共计9个部门。
第八条 学生社团联合会实行理事会集体领导的管理制度,各社团负责人是派驻理事会的代表。
大连交通大学社团联合会章程 篇6
第一章总则
第一条 大连交通大学社团联合会是在校党委领导、校团委指导下,管理我校所有校级社团的校级学生组织,具有较高的政治素养、较强的实践工作能力,代表着我校所有社团会员的广大利益。
第二条 本会宗旨:
充分贯彻校党委、校团委的教育理念,本着以“自我管理、自我教育、自我服务”的宗旨,以“统一管理、自主活动、服务青年、提高素质”为指导思想,积极开展各项与社团相关的工作。
第三条 本会的基本任务:
1、发挥全校各社团间的桥梁作用,为学生社团营造良好的发展空间。
2、以“抓社团、抓时间、抓创新”为工作思路,大胆为社团搭建展示平台,使其充分发挥各学生社团的积极性、主动性和创造性,具体负责对全校所有校级社团及社团活动组织、管理、协调、考核、监督等工作。
3、依据素质教育的理念,充分利用校团委提供的“第二课堂”空间,引导、组织学生社团积极开展高品位的校园文化活动,全面提高广大社团会员的综合素质,促使其早日成为具有建设中国特色社会主义事业能力的高素质人才,为母校增光。
4、加强与兄弟院校社团联合会的联系,树立我校学生社团在兄弟院校及社会的良好整体形象,强力打造出精品社团,建设全省一流、全国一流的高校学生社团文化。
第四条 本会的“两化”制度:
1、社团联合会财务开支公开化,对于活动经费来源采取校团委支持与自主筹措相结合的方式。
2、社团联合会委员选拔公开化,对于选拔、任命、开除等环节均需要全校公示,并下发大连交通大学社团联合会文件。
第二章 社团联合会委员
第五条 大连交通大学社团联合会全体成员、校级社团书记(副书记)、主席(副主席),享有相应的权利,履行相应的义务。
第六条 本会成员享有下列权利:
1、选举权、被选举权和表决权。
2、对社团联合会工作进行监督。
3、对社团工作中出现的问题提出批评与建议,有权要求社团联合会向秘书长如实反映并解决问题。
4、在社团活动的合法权益受到侵犯时,要求社团联合会给予维护。
5、可参加社团联合会任何会议形式的讨论。
第七条 本会成员履行下列义务:
1、遵守国家法律法规,维护社会公德和校园文明,遵守学校、团委及社团联合会各项规章制度。
2、在行使权利时,不得损害他人的合法权益,要维护社团联合会内部团结。
3、工作积极进取,努力奉献于社团。
4、定期通报学生社团工作状况及财务收支情况。
第三章 机构设置
第八条 本会的组织原则是民主集中制。主席团设置团总支书记1名,副书记1名;主席1名,常务副主席1名,副主席2名。下辖办公室、社团部、素质拓展部、外联部、网编部、宣传部、组织部等7个部门。
第九条 主席团职责:
1、召开社联委员会议,并执行其决议与决定。
2、对申请成立的新社团进行例会讨论,并将讨论结果上报校团委。
3、制定《大连交通大学社团管理办法》、《大连交通大学学生社团换届管理条例》、《大连交通大学星级社团评比方案》等规章制度。
4、合理、有效的引导学生社团开展工作,全面考核学生社团运行情况。
5、任免各学生社团主要负责人及其骨干。
6、决定学生社团工作的其他重大问题。
第十条 各部门职责:
1、办公室:社联所有日常工作,社联财务收支和报刊的收发,社联、社团所属办公室和活动室的管理,社联文件(通知)起草、下发,相关材料归档,以及社联活动的策划、包装和创意。
2、社团部:社团活动的监督、检查和评定,社团物品的管理与借用,星级社团评定和最佳社团评比,社团财务收支,相关材料归档。
3、素质拓展部:社团会员登记、注册、考核和评比,会员证的办理,《大连交通大学学生素质拓展认证单》的输出与认证,全校各级素质拓展活动的组织与训练。
4、外联部:社联形象的对外宣传,兄弟院校社联、社团来访的接待,外联赞助的自主筹措,对社团外联的审批。
5、网编部:社联、社团新闻与刊物(社团报)的编辑、管理、报送,社联网站的日常管理与维护。
6、宣传部:社联组织活动的美工与宣传,宣传品的领取与管理,社团招新宣传的指导,各社团在校内各种宣传的监督和检查。
7、组织部:社联全体委员的评比、考核和政治进步,社团主席、团支书的任命,社联社团的思想建设和组织建设。
第四章 工作奖惩制度
第十一条 社团联合会各种会议、值班、活动应准时参加,无故不参加累计达3次以上者将给予开除。
第十二条 社团联合会每学期期末按照民主公平的原则进行民主测评,评出先进部门和先进个人,对于测评成绩考核采取末尾淘汰制。
第五章 附 则
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇7
第一章 总 则
第一条 为深入贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》,进一步规范我校大学生社团建设,更好地服务学生社团、创造名牌社团,加强和改进大学生思想政治教育,全面推进素质教育,促进校园文化建设,特制定本章程。
第二条 山东中医药大学学生社团联合会是在校团委指导和具体管理下的全校社团联合组织。校团委在党委领导下切实承担对学生社团的指导和日常管理工作,指派专人负责社团工作。
第三条 本会工作宗旨:以人为本,科学管理,服务学生,增长才干。第四条 山东中医药大学学生社团联合会的基本任务是:
(一)高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想和党的教育方针,推动大学生全面发展,全面推进素质教育,团结和引导同学刻苦学习、勤奋工作、开拓创新、立志成才;
(二)充分发挥自我教育、自我管理、自我服务的职能,坚持建设和管理并重,使大学生社团规范运作,在活跃校园文化、加强和改进大学生思想政治教育、服务学校改革发展稳定等方面发挥更大的作用;
(三)联合、协调、管理和服务学校各类各级学生社团,以活动为舞台,促进其整体水平的提高,保证学生社团健康持续稳定发展,努力建设一批特色鲜明、管理规范、在校园有广泛和积极影响的社团;
(四)加强校际交流,密切与兄弟院校相关学生社团组织的关系,互相学习,不断开辟学生社团工作的新领域。
第二章 会员
第五条 山东中医药大学学生社团联合会实行会员制,凡经批准登记注册的学生社团成为该会会员,享受有关权利,履行应尽义务。
第六条 山东中医药大学的学生社团,是指我校学生社团联合会批准成立的,由在籍本专科生、研究生按照平等自愿的原则组成,在遵守宪法、法律和校规校纪的前提下,以成员共同兴趣爱好或专业领域相近为基础,按照其《社团章程》开展活动的学生组织。第七条 山东中医药大学学生社团联合会会员享有以下权利:
(一)通过符合本会章程规定的民主程序,讨论和决定本会的重大事务;
(二)按照其《社团章程》以相对独立的组织形式开展形式多样的活动;
(三)获得学校有关部门和社团联合会的帮助、支持;
(四)对社团联合会的工作提出建议、批评和实施监督;
(五)通过其他方式参与社团联合会的管理工作;
(六)其他规定之权利。
第八条 山东中医药大学学生社团联合会会员应履行以下义务:
(一)遵守本会章程,执行本会决议;
(二)遵守宪法、法律和校规、校纪,严格按照其《社团章程》有序开展活动;
(三)服从本会的领导,积极完成本会委托的工作任务;
(四)在享受有关权利的时候,不得侵害其他组织或个人的权益。
第九条 学生社团的具体管理细则依据《山东中医药大学学生社团管理条例》另行制定。
第三章 组织和职权
第十条 本会按照民主集中制的组织原则,依照国家的法律、法规和本组织的章程,独立自主地开展工作。
第十一条 山东中医药大学学生社团代表大会每年举行一次,应当有三分之二以上代表参加才能召开。在特殊情况下,由社团联合会常务理事会提议,并得到社团联合会理事会三分之二以上多数的同意,可以提前或推迟举行。
山东中医药大学学生社团代表大会行使下列职权:
(一)审议和批准社团联合会的工作报告;
(二)讨论和决定本会的工作方针与任务;
(三)修改本会章程;
(四)选举产生社团联合会理事会;
(五)讨论、决定应当由社团代表大会议决的其他重大事项。社团代表大会的代表原则上由学生社团的法定代表人担任。
第十二条 山东中医药大学学生社团联合会理事会由当选为理事单位的社团主要负责人等组成,每届任期一年。社团代表大会如提前或推迟举行,其任期相应改变。
社团联合会理事会每届任期内至少应举行两次全体会议,由社团联合会常务理事会召集和主持,应当有三分之二以上理事参加才能召开。理事会开会时,理事团体各派一名代表参加。
山东中医药大学学生社团联合会理事会行使下列职权:
(一)社团代表大会闭会期间,执行代表大会决议,决定社团联合会的重大事项;
(二)选举社团联合会常务理事会;
(三)代表各社团的利益,协调各社团之间的关系,加强相互间的交流合作;
(四)其他规定之权利。
第十三条 山东中医药大学学生社团联合会常务理事会是社团代表大会的常设机构,由社团理事会根据校团委的提名选举产生。
山东中医药大学学生社团联合会常务理事会行使下列职权:
(一)执行代表大会和理事会的决议,决定社团联合会的重大事项;
(二)召集社团代表大会和理事会会议;
(三)负责监督检查各社团的工作开展情况,统筹经费;
(四)批准任免下设工作机构负责人;
(五)其他规定之权利。
第十四条 山东中医药大学学生社团联合会常务理事会下设工作机构根据实际需要设置,处理本会具体事务。
第十五条 山东中医药大学学生社团联合会主要负责人由校团委指定的学生会(研究生会)干部担任;实施“干部回避制度”,联合会主要负责人不得同时担任社团的主要负责人,根据工作需要经校团委批准的情形例外。
第四章 附则
第十六条 关于《山东中医药大学学生社团联合会章程》的修正案必须由三分之一以上的会员联名提出或由社团联合会常务理事会书面提出,经校团委研究批准,方可提交社团代表大会表决。修正案表决案必须由过二分之一的多数通过方可生效。
红河学院社团负责人换届制度 篇8
红河学院社团负责人换届制度(修订案)
社团是校园文化的重要组成部分,是学生发展个性、培养锻炼能力的主要载体。从承接方面考虑,社团换届是保证社团向前发展的基础。为了促进社团的发展,规范社团的行为,加强社团联合会对社团的管理,使社团的换届选举制度更加合理化,规范化。故制定本制度,具体条例如下:
第一条 社团负责人必须由全体社员大会民主选举产生。如由于社团性质特殊不宜实行全体会员大会民主选举的,必须报经社团联合会批准,方可采用别的方式产生社团主要负责人。
第二条 社团负责人任期为一届,每届任期一年。社团负责人可连任,但不可超过两届。
第三条 社团负责人换届或连任,应在规定换届的期限内,提交社团换届申请并举行换届大会,提交选举结果经社团联合会审核通过后即可就任或连任。未提交申请者或未通过者,其就任或连任不具效力。
第四条 社团换届选举时间原则上定于每学年社团招新前后,社团招新时间以校团委及大学生社团联合会通知的为准。
第五条 社团因特殊情况(指非换届时期)需更换主要负责人,必须提前向社团联合会提出申请。社团联合会审核、批准后,红河学院大学生社团联合会
上报校团委,在校团委同意后,方可进行换届。非正常换届后社团联合会给予新任社团负责人适当的帮助,以便社团顺利的发展。
第六条 社团换届,须事先向社团联合会提出申请,届时社团联合会将派人员前往监督并提供帮助,以保证换届选举的民主,确保公正、公平、公开。若社团擅自换届,则换届选举无效。
第七条 社团内部成员可通过推荐或自荐形式申请候选人资格,申请人向社团联合会督导中心提交《社团负责人候选人申请表》,红河学院大学生社团联合会结合社团实际对被推荐者及申请者进行审核,经批准后成为合法候选人。
第八条 有下列情况之一者,不得担任或继续担任学生社团负责人:
(一)受到法律制裁或校纪处分或处分尚未撤销者;
(二)曾因违反有关规定,被免去学生社团负责人职务者;
(三)曾担任过被解散学生社团负责人者;
(四)社团内部成员多数反对并提议罢免者;
(五)其他不宜担任学生社团负责人的有关事项。第九条 社团换届大会结束三个工作日之内,要向社团联合会上交《红河学院拟任职社团负责人报告书》(统一归入社团档案)经社团大会和社团联合会批准后确定为新任社团负责人。
红河学院大学生社团联合会
第十条 社团负责人换届时,上一届社团负责人要对所属社团负责,新一届负责人产生,要及时完成交接任务(包括社团制度、社团档案、财务状况交接等),并帮助新任社团负责人适应管理工作。
第十一条 第十二条第十三条第十四条第十五条 第十六条 换届大会须有2/3 以上社团成员及红河学院大学生社团联合会副部级以上干部两名,督导员若干名参与方可举行;社团联合会成员在大会上要作好督导。
在换届大会上,现任负责人须作出本社团工作报告;拟任职社团负责人要阐述任职志愿。
候选人进行竞选演讲后,由全社团社员经无记名方式进行投票并由社团联合会相关成员提出审核意见。
新任社团负责人要服从校团委及社团联合会的统一管理,认真履行社团负责人职责。
新负责人考察期为2个月,由社团内部及社团联合会督导中心对其双重考察,考察期满且合格的,经社团内部讨论报社团联合会审核通过者正式成为该社团负责人。
本制度的解释权规红河学院大学生社团联合会所有,并由社团联合会督导中心负责实施。
红河学院大学生社团联合会 秘书处 红河学院大学生社团联合会督导中心
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇9
第一章 总则
第一条、为加强对本社的管理,充分发挥本社的育人工作,活跃校园文化生活,提高学生
综合素质,根椐学院社团工作方面的有关规定,结合本社自身情况制定本章程。
第二条、本社是在党委的号召下,团委和学生处的指导下,隶属于团委,是自我管理、自
我服务、独立自主开展工作的社团组织,是文学青年的聚集地,学生抒发美好情感的港湾。
第三条、本社宗旨和任务是团结我校学生中的文学爱好者,共同切磋学习,全面提高语文
素质,重点发展写作能力和文学鉴赏能力,不断丰富校园文化生活及推动我院精神文明建设,为文学发展作出贡献。
第四条、本社全称为“点青文学社”。
第二章 组织管理
第五条、本社隶属于院团委,并受院学生处和院团委监督,是自我管理、自我服务、独立
自主组织工作和活动的社团。
第六条、本社的最高权力机关是全体社员大会。闭会期间,由社长及负责其他方面工作的社员来处理日常事务。
第七条、第八条、本社全体社员大会,每半个月举行一次(暂定)。本社管理工作人员及任期如下:
1、社长(一名):负责整个工作日程的安排,本社的财政工作,协调本社各方面工作社员的关系及活动时人员的总协调和配置,保持与校团委的联系;任期为一个学期(特殊情况例外)。
2、副社长(两名):协助好社长的日常工作和有关社员工作的督促,作好各干事与社长的沟通和联络,作好社员的思想工作,机动的应付各种情况,作好外联工作;任期为一个学期(特殊情况例外)。
3、编辑排版干事(暂未定人数):负责审稿、分类稿件、排版;任期为一个学期(特殊情况例外)。
第三章 会员
第九条、凡本校学生,承认本章程,积极参加本社活动者,由本人申请,经社长批准,即
可成为本社社员。
第四章 权利
第十条凡本社社员均享有选举权和被选举权。
第十一条本社社员有权参加本社组织的一切活动。
第十二条本社社员有对本社提出批评,建议和倡议的权利。
第十三条在作品质量相同的情况下,社员作品在社刊上享有优先发表权。
第十四条本社社员有自由退会的权利。
第五章 义务
第十四条本社社员必须模范地遵守学校一切规章制度,勤奋学习,全面发展,有服从本社
章程及本社内相关制度,维护本社荣誉的义务。
第十五条本社社员有责任完成本社管理人员交办的任务和有积极参加本社各项活动的义
务。
第十六条本社社员应该努力进行写作实践,积极向公开发行的文学刊物投稿,为社团争光。第十七条本社社员有维护社员团结,共同学习进步的义务。
第十八条本社社员必须保证每学期向社刊投稿一篇以上;长期不投稿者视为不参加本社活
动,自动取消会员资格。
第十九条本社社员有按期交纳社费的义务(暂定每期社费为十元人民币)。
第六章 纪律
第二十条本社社员必须遵守本社的社员守则,如有违反者视情节轻重,给予相应的纪律处
分。
第二十一条 无故缺席本社举办的活动累计多次,作自行退会处理。
第二十二条 在校级活动中,以本社名义获奖的会员,本社活动中表现突出的成员,及在其他
方面为社团做出突出贡献的社员将给予相应的鼓励。
第七章 附则
第二十三条 本章程自本社全体社员大会通过之日起生效。
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇10
第一章 总则
图们市第二高级中学学生社团联合会秘书处是负责学生社团联合会自身建设的职能部门,协助学生社团联合会主席团工作,担任学生社团联合会公文拟定、会议记录、信息存档,档案管理等工作。综合协调并承担学生社团联合会整体形象的部分宣传工作。主要包括有信息宣传,及时与网络宣传部沟通联系,完成好信息的采集。秘书处要不定期进行公文培训以及公文练笔工作,充分做好领导者、主事者身边的综合辅助工作人员和公务服务人员。完成辅助决策,综合协调,沟通信息,办文、办会、办事等为主要职能,成为领导者、主事者的参谋部门。
第二章 部门主要职能
第一条:例会管理
1、学生社团联合会的会议。
2、由秘书处专人负责会议记录。
3、如会议时间、地点有变动,则由秘书处通知各个部门及社团(协会、俱乐部、社团)负责人。
第二条: 信息传达
1、及时与媒体中心配合,上传最新新闻、通知。
2、向各部门、社团传达的相关通知,并要求各个部门、社团相关负责人积极配合,收到短信及时回复。
3、负责领导工作汇报等有关事宜。
第三条:资料管理
1、每次例会的相关资料都要分类收集整理,其中应包括:时间、地点、出勤情况、会议流程、会议概要等。
2、收集学社联及社团所有人的联系方式,制成联系表并及时更新。
3、每学期末负责收集整理学社联各中心部门及各社团的工作总结,并在此基础上,秘书长做好整个学社联的学期工作总结,并配合办公室对资料汇总存档。月末负责收集整理各社团的月总结,并整理存档。(注:总结一式两份,一份电子稿发至秘书处邮箱,一份打印稿交至办公室主任处存入档案室)。
4、负责协助主席团拟定各类工作文件和筹划各类工作材料级整理各活动方案。
5、学社联所有活动相关资料的收集,包括活动策划、活动流程、活动总结、活动影响等。
6、社团活动的相关资料由媒体中心收集整理后交至秘书处进行存档。
第四条:公文写作
1、下达相关通知。
2、下发红头文公示。
3、做好活动记录总结等。
4、定期进行公文培训。
第三章 部门管理制度
第一条:工作准则
1、秘书处全体成员必须严格遵守学社联及本部门各项规章制度,有明确的组织性和纪律性。
2、秘书处全体成员既要有严谨的工作态度,吃苦耐劳的精神,又要有开拓进取勇于创新的精神。
3、秘书处全体成员要积极加强与各部门的密切联系,做到最新信息的及时传达,衔接好中心与中心,中心与部门,部门与部门,部门与社团,社团与社团之间的关系,始终坚持 “服务社团,服务同学”的宗旨。
4、全体成员要正确处理好工作与学习的关系,做到学习工作两不误。
5、全体成员要遵守校纪校规,塑造良好的学生干部形象,决不做有损学社联整体形象的事。
第二条:岗位责任制度
1、秘书处秘书长,对社联主席团负责,副秘书长要对秘书处秘书长负责,所有的成员要对部门、社团负责,从而形成良好的责任制。
2、由秘书处副秘书长负责筹划秘书处内部的各项工作,并交由秘书长审批。
3、各成员应积极高效,保质保量,按时完成上级交给的任务不推诿,不拖拉,不推卸责任。
第三条:问责制度
部门在日常工作和活动的开展中实行主要负责人问责制。在各项工作中,负责人要把具体工作细化到人,明确分工,以便在出现问题时追究责任,如因分工不明造成的后果,必须由秘书处副秘书长承担。
第四条:例会制度
1、秘书处必须每周不少于一次例会,总结上周的工作,规划下阶段的工作,分配具体任务。
2、未能出席会议者必须事先请假,经秘书处秘书长同意后才可。如遇到特殊情况未能事先请假,事后必须说明原因。
3、会议中实行民主集中原则,全体成员可积极发言,大胆提出自己对本部门及工作的想法及思路。
第三章 日常考勤
(一)为了学期末社联更好地做好各项评优工作特制订本办法。
(二)考勤包括会议考勤、值班考勤及社联其他集体活动考勤。
(三)学社联秘书处负责做好各项考勤工作并存档。
本章程即日起生效
最终解释权归学社联秘书处
图们市第二高级中学学生社团联合会秘书处
红河学院大学生社团社团联合会宣传中心章程 篇11
活动一:
主题: 秀才变商才——浙江教育学院首届大学生“营销之星”大赛 内容:以比赛的形式进行,包括初赛、复赛、决赛。
比赛内容有自我推销、趣味问答、现场实战、营销策划等 时间:11月中旬 地点:校内外
主办社团:国际工商管理学院市场营销协会
活动二
主题:我为改革开放30周年献份礼
——浙江教育学院“巧手杯”首届大学生手工艺品制作大赛 内容:通过征集作品、手工艺作品展示、手工艺现场制作等形式开展活动 时间:11月中旬 地点:校内
主办社团:国际工商管理学院DTY协会
活动三:
主题:浙江教育学院大学生“果型我秀”水果拼盘大赛
内容:通过现场摆放水果拼盘,导游进行义务讲解等形式开展活动 时间:11月下旬 地点:校内
主办社团:国际工商管理学院旅游协会
活动四:
主题:我心中的一抹绿
——社团文化中心志愿者植物贴标签活动 内容:(1)给公园的植物贴上标签;
(2)进行保护植物的宣传 时间:11月中旬 地点:西溪公园
主办社团:国际工商管理学院全体社团
活动五:
主题:纪念改革开放三十周年系列活动 内容:(1)红色教育活动
(2)座谈会(学习贯彻十七届三中全会精神)
(3)志愿者服务活动 时间:11月中下旬 地点:校内外
主办社团:国际工商管理学院邓研会
活动六:
主题:舞美的旋律
文化的殿堂
——浙江教育学院国际工商管理学院健美操协会和曲艺社联谊晚会活动 内容:(1)健美操表演;(2)曲艺表演;(3)各社风采表演(如具有校园人文精神的话剧、小品演出等);(4)校级和校外社团友情表演 时间:11月 地点:校外
主办社团:国际工商管理学院健美操协会、曲艺社
浙江教育学院国际工商管理学院学生社团文化中心
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