济南市劳动合同

2024-05-16

济南市劳动合同(精选12篇)

济南市劳动合同 篇1

济南市劳动合同备案

济南市劳动合同备案

今天从市劳动保障部门获悉,我市出台《劳动合同备案办法》,确定加强对用人单位劳动合同的管理,用人单位与劳动者订立、变更、续订劳动合同应当进行备案。办法自今年12月1日起执行。

据了解,用人单位与劳动者订立、变更或续订劳动合同的`,可直接到劳动保障行政部门办理劳动合同备案手续。驻市内五区和高新区的中央、省属单位到市劳动保障行政部门办理,市及市以下用人单位到区劳动保障行政部门办理;驻长清区和其他县(市)的用人单位到所在区、县(市)劳动保障行政部门办理。市、县(市)区劳动保障行政部门委托就业服务机构或街道(乡镇)办理劳动合同备案的,原则上应进入劳动力市场实行窗口式服务,保证用人单位就近办理用工登记备案与劳动合同备案。

用人单位在劳动者的第一个工作日之前与其订立劳动合同后,应在十日内办理用工登记备案和劳动合同备案手续。用人单位与劳动者变更或续订劳动合同的,应自变更协议或劳动合同续订之日起十日内办理劳动合同备案手续。

市劳动保障部门提醒说,用人单位办理劳动合同备案,应当提交工商行政管理部门颁发的营业执照副本、招用人员用工登记备案、劳动合同备案花名册(一式四份)及劳动合同文本等材料,劳动者与原用人单位解除或终止劳动合同后被新用人单位接收的,应持解除或终止劳动合同证明。变更劳动合同的,应持原招用人员用工登记备案、劳动合同备案花名册及《社会保险费申报表》等资料。

劳动保障行政部门依法对用人单位与劳动者订立、变更或续订的劳动合同文本进行审查。审查合格后,通过查验用人单位办理用工登记备案手续人员名单,按规定为其办理劳动合同备案手续,在招用人员用工备案、劳动合同备案花名册上加盖劳动合同备案专用章,并注明备案日期。劳动合同备案后,用人单位到社会保险经办机构办理增员手续时,应出具劳动合同备案手续。用人单位应在五日内将劳动合同送交劳动者保存一份,并由劳动者本人签收。劳动合同备案为无偿服务。对劳动合同存在违反法律、法规和政策规定的,劳动保障行政部门将指导用人单位修改或重新订立劳动合同。企业职工对用人单位不依法签订劳动合同、违反《劳动法》的有关行为,可以到劳动保障监察机构进行投诉、举报。

济南市劳动合同 篇2

作为国家老工业基地和资源型城市, 安徽省淮南市因煤而建, 因煤而兴, 也因煤而忧。面对“矿竭城衰”这一资源型城市的共性难题, 立足煤、延伸煤、不惟煤和超越煤, 如何实现成功“转型”成为淮南未来工业发展的总体思路。

资源型城市转型最大的难点是人员的“转型”, 资源型城市劳动力转移, 是世界各国在经济发展中面临的共同难题, 但转型的诱因并不完全相同, 但不管出于哪种原因, 转型所带来的大量产业工人下岗和失业, 以及随之而来的劳动力转移和再就业问题, 却都是相同的。因此, 在借鉴国内外资源型城市转型期所实施的劳动力转移和解决再就业问题上的经验基础之上, 研究淮南市在经济转型期背景下的劳动力转移问题意义非常重大, 这对淮南市实现“两型城市”的建设和保证“十二五”经济目标的顺利实现也具有现实指导意义。

2 淮南市劳动力转移面临的问题

2.1 经济增长缓慢, 结构不合理

“配第—克拉克”定理以及库兹涅茨、钱纳里等的研究揭示了在经济发展过程中, 由于各产业部门在经济发展中所出现的相对国民收入的差异, 劳动力和国民收入表现出由第一产业向第二产业, 再由第二产业向第三产业转移的趋势。资源型城市同其他城市相比, 第二产业在城市经济中的比重明显偏高, 第三产业比重偏低。从淮南市三次产业GDP构成的变化过程看, 三次产业比重始终保持“二、三、一”的格局, 其中第一、二产业呈下降趋势, 第三产业呈上升趋势, 资源型城市经济增长缓慢, 导致吸纳就业能力不强。淮南市经济总量仍然偏小。2013年淮南GDP为819.4亿元, 在安徽省17个市中排名11位。财政实力不强, 面对经济转型、城乡建设、环境改善、民生保障、公共服务提升及其它经济社会事业的发展, 资金缺口较大。

在淮南市三大产业中, 第二产业比重大, 第三产业特别是现代服务业发展缓慢。“十一五”期间, 第三产业增加值占GDP比重由2005年的35.63%下降到2010年的27.8%, 下降了7.83个百分点。工业结构上, 煤电工业比重大, 其他工业比重小, 全市煤电工业增加值占GDP比重由2006年的35.4%提高到2010年的46%, 占规模以上工业增加值的比重由83%提高86.5%, 形成了全市经济过于依赖煤电工业的局面。

2.2 就业结构单一, 就业渠道狭窄

特定的产业结构决定了淮南资源型城市的就业结构单一, 职工集中于少数几个行业, 主要集中在矿业开采方面。煤炭城市煤炭工业从业人员占全部从业人员的比重平均达32%。淮南市煤炭工业、电力工业从业人数占城镇总人数的比重也比较大。这种就业结构造成劳动者对资源产业的高度依赖, 一旦资源枯竭, 大量职工将失去就业岗位。

2.3 劳动者自身素质低, 再就业能力差

煤矿是劳动密集型产业, 本身对于劳动力的技能要求偏低, 当初为了采矿吸纳了当地大量的农民及家属, 他们构成矿业从业人员的主体。又加上我国资源开采科技发展水平不高, 所以资源型城市从事采掘业的劳动力的文化素质相对偏低, 而且技能单一。因此, 低文化、低素质劳动力在各资源型城市中较为普遍, 这决定了他们在劳动力市场上缺乏竞争力。需要转移出去劳动力的年龄结构又偏大, 很难适应新岗位的需求。当他们从企业中分离出来后, 找不到适合自己的生存方式, 再就业十分困难。

在我国资源型城市中, 劳动力转移与职业技术培训往往相脱节。资源型城市国有企业只是通过各种形式与本企业职工解除劳动关系, 减少企业的负担, 而对这部分职工今后的出路却很少过问, 更谈不上企业与政府合作, 共同对转移出去的劳动力进行有目的的职业技术培训。

2.4 劳动力市场不完善

我国大多资源型城市劳动力市场不完善, 岗位信息、再就业培训、中介服务等缺失。我国就业服务体系建设起步较晚, 资源型城市缺乏必要的先期预备, 当资源开采枯竭、产业萎缩、职工失业下岗时, 面对突如其来的失业, 地方政府在准备不充分的情况下, 要解决失业下岗职工的再就业需要, 只采取临时性的就业促进政策、就业服务手段, 对矛盾的缓解能力十分有限。

3 资源型城市劳动力转移的对策建议

3.1 政府加强政策引导, 促进就业

加强组织领导, 为剩余劳动力转移工作提供可靠保证。政府应从促进经济发展和社会进步的大局出发, 切实加强对这项工作的领导, 建立健全组织领导机构, 努力形成全社会齐抓共管的局面, 积极推进剩余劳动力转移工作的开展。

政府要把创造更多的就业机会作为首要发展目标, 积极推行就业政策。大力开展劳动力再教育, 提高其知识和技能。政府应增加对职业培训的投入, 并结合失业保险金的发放, 设立特殊津贴鼓励再就业培训。通过税收、贷款优惠、政府补贴等途径, 鼓励自主就业和非正规就业。加大公共工程的投资, 直接增加就业岗位。调整财政支出结构, 健全促进就业的投入机制, 增加促进就业在公共投资中所占的比重, 整合和规范政府用于就业的各种资金。建立健全劳动力调查统计制度和失业监测预警制度。建立就业绩效考核制度和重大项目就业评估制度。坚持经济转型与扩大就业并举, 促进经济与就业协调增长。

3.2 大力调整经济结构, 加快体制机制创新

资源型城市在经济结构转型的压力下, 应该尽快转型。大部分资源型企业, 现在经营环境发生变化, 企业经济效益变差、竞争力较弱, 在新型产业的市场环境下也不再具备优势。因此就必须要加快工业结构调整, 推动优势企业战略性重组, 做大做强新兴支柱产业, 提升改造传统产业, 积极发展高新技术产业, 尽快形成具有淮南特色的、适应市场需要的、富有较强竞争力的新型工业结构体系, 使之成为新的经济增长点, 并带动相关产业发展, 从而创造出更多就业机会, 创造新的就业岗位。

3.3 通过培训等手段提高劳动力素质

加强教育和劳动力就业培训, 提高劳动力素质。剩余劳动力转移主要受劳动者自身人力资本素质和适应力的制约。一般来说, 文化程度高的劳动力市场意识较强, 能够通过多渠道收集社会信息, 了解职业的岗位需求, 自觉地接受各种职业岗前培训和专业技术教育, 具有较强的就业竞争力。而当前淮南市劳动力平均接受教育水平较低, 这使得他们无法参与高收入岗位的竞争。因此这就需要政府、社会、企业等方面出资, 构建完善的教育体系。通过建立健全多元化的基础教育办学模式、改善办学条件, 实行大规模的各种职业培训, 从而提高劳动力素质。

3.4 大力发展服务业, 解决结构性失业

加快发展现代服务业, 改造提升传统服务业, 提高第三产业在该市国民经济中的比重, 并为扩大就业开辟新门路, 增强其对劳动力的吸纳能力。以建设区域性中心城市和生态宜居城市为目标, 优先发展生产性服务业, 做大做强现代物流、金融保险、信息服务和现代商务服务等行业, 努力提升档次。同时, 有针对性地发展生活性服务业, 以一批重大建设项目为载体, 推动淮南市商贸流通业、旅游业、文化产业和社区服务业的建设。努力把淮南建成为文化与生态旅游休闲名城、区域性物流与商贸集散中心和特色鲜明的区域现代服务业中心。

3.5 完善劳动力市场体系, 做好就业服务

资源型城市劳动力的顺利转移离不开完善的劳动力市场体系, 它是必要的保障。要建立起城乡统一、开放、竞争、有序的劳动力市场, 如打破户籍制度的限制, 促进劳动力流动。大力发展公共就业服务。劳动力市场信息及时、透明、公开。要逐步建立和完善社会保障制度, 通过国家政策扶持、财政支持和地方努力, 健全社会保障体系, 加大低收入人群扶持力度, 逐步解决资源型城市就业难的问题。

资源型城市劳动力转移是一项系统工程, 涉及面广, 环节多, 操作难度大。要想妥善解决劳动力转移问题不能一蹴而就, 需要经过长期的努力, 但是一旦成功, 对实现资源型城市的可持续发展意义将非常重大。

参考文献

[1]杨振超.基于循环经济的资源型城市产业转型的研究——以淮南市为例[J].资源与产业, 2010, 12 (4) .

[2]王晓慧, 王晓东.资源衰竭型城市劳动力转移问题研究[J].当代经济, 2007 (10) .

[3]赵文祥, 李颖娟.资源枯竭型城市劳动力转移新规律[J].资源与产业, 2005, 7 (6) .

济南市劳动合同 篇3

1.自查内容

1.1培训完成情况 按照省阳光办下发的《方案》要求,今年的培训要严格按照国家下发的专业培训规范进行培训,没有专业培训规范的,要根据各培训基地的实际情况、专业内容及专业需求,来制定该专业的培训规范。

1.2资金筹措情况 国家补助资金都已足额到位,这些经费用于教材费、交通费、教师授课费、食宿费、阳光工程参观考察费等,做到了专款专用,使国家补助资金真正落到实处。

1.3项目监督情况洮南市阳光办和各培训基地按照省阳光办的要求,严格执行“三堂课”制度、动态管理制度、公示制度、台帐制度、季度报告制度、检查验收制度等六项制度。

2.存在的问题

2.1招生困难 一些农民思想认识不到位,学习技能的积极性不高。

2.2资金不足 有限的培训经费不能完全满足学员集中专业培训的需求。

3.成效

济南市劳动合同 篇4

济南风尚广告传媒企业形象策划合同

甲方:____________________________________

乙方:济南风尚广告传媒有限公司

经甲乙双方友好协商,达成乙方为甲方完成企业形象策划设计工程的合作协议,为明确双方的权利义务关系,特订立具体合同条款如下:

一:设计制作内容有关说明:

1、设计内容:_____________________________________

2、地点:_____________________________________

3、设计期限:自____年_____月____日开工至_____年_____月_____日俊工,施工期间若遇到不可抗拒的力量、有关部门申办手续耽误时间等问题,工期可相应顺延。

二:策划总报价及付款方式:

1、本次策划设计总造价为人民币:(大写)__________________________;(小写)_

2、甲方向乙方付款的具体方式如下:设计前先付企业策划总造价的40%_,设计周期进行到½

后付总价的40% _,设计完工后验收合格后付总造价的:15% _,剩下的5%为质量保证金

3个月后付清。

3、预付款使用现金支付。使用支票支付预付款应以到账之日起开始计算设计策划周期,交工时间顺延。三: 甲乙双方权利和义务:

1、甲方

(1)负责为乙方策划做资料准备,并保证施工顺利进行。

(2)策划设计前,甲方需审定策划方案及预算;指定专人对工程进行监督。

2、乙方

(1)施工严格执行合同,按要求组织施工并保证质量。

(2)在策划设计过程中,如遇到难以解决的困难,应及时向甲方报告,经双方协商后工期可顺延,必

要时请甲方代表在协商意见书上签字。

四:违约责任:

1、甲方因自己的行为造成违约,使策划设计工期延期或竣工后不能顺利交接,应赔偿给乙方造成的误

工费等实际损失。

2、甲方如延期付款则每日应按所欠款的3‰向对方承担违约金。

追求完美设计,卓越风尚品质电话:0531-***8

济南风尚广告传媒有限公司

3、乙方如按期交工中因质量问题造成损失,则由乙方自行负责。

4、乙方需按期交工,每延期一天,则按总造价的千分之三向对方承担违约责任。

本合同履行中双方有其它违约行为,均须按合同法的规定执行。

本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,双方盖章签字后生效,未尽事宜,双方友好协商解决。

委托经办人(甲方):委托经办人(乙方):

单位名称(公章):单位名称(公章):济南风尚传媒有限公司

地址:地址:济南市经市东路1号

签订日期:年月日签订日期:年月日

济南风尚传媒恒对公账户,恒丰银行股份有限公济南花园路支行,账号:85311 50101 2280 0335

■ 风尚服务理念:

+我们服务与对设计高要求、高期望的客户、致力于高端设计市场,让品牌国际化

+我们的目标是:创造项目高附加值,打造高端品牌形象

+我们的理念是:追求完美设计,卓越风尚品质

———————————————————————————————————————————— +我们有专业的知识和工作热情,我们有独到的见解和灵活的创意,这所有的一切都需要你给我们展现的舞台

+我们不是唯利是图的商人,我们是追求完美主义者,我们希望在给您创造价值的同时也能得到你们的认可和赞赏

+我们不是推销设计的说客,也不是孤芳自赏的艺术家,我们是您的顾问和参谋,我们将阶段性的帮助顾客建立和改善形象,为客户提供意见和帮助

+创意不是我们用来标榜的工具,或是给客户涨价的筹码。创意要为客户的需求服务,实用才能更好的体现我们的价值观

+诚信是我们的工作原则,利润不是我们追求的主要目标

+调查研究是我们的重要工作,任何设计都需要细致的观察和慎密的思考

+为数百家客户服务的经验,著名企业对我们的认可,是我们树立信心的基础

+上千件设计作品的经验,磨练了我们的功底,成熟了我们的事业

+优秀的设计团队离不开专业培训,优秀的人才使我们的团队更加具有凝聚力奠定了我们成功的基石

济南风尚广告传媒有限公司

济南市劳动合同 篇5

关于济南重型机械厂诉中国技术进出口总公司加工步进式管机

合同纠纷案件诉讼时效问题的电话答复

(1990年3月24日)

山东省高级人民法院:

你院鲁法(经)发(1990)16号“关于济南重型机械厂诉中国技术进出口总公司加工步进式管机合同纠纷案件诉讼时效问题的请示报告”收悉。经研究,答复如下:

中技公司撤销刘润生兴鲁公司经理职务,济南重机厂并不知道。况且,刘润生被撤销经理职务后仍为兴鲁公司工作人员。济南重机厂向其主张权利应视为向兴鲁公司主张权利,刘润生1987年11月26日给济南重机厂写信表示付款,应视为以法人名义所为的法律行为。因此,济南重机厂1989年9月30日向中技公司主张权利,未超过法定诉讼时效。

此复

1990年3月24日

附:山东省高级人民法院关于济南重型机械厂诉中国技术进出口总公司加工步进式管机合同纠纷案件诉讼时效问题的请示报告

鲁法(经)发[1990]16号

最高人民法院:

我省济南市中级人民法院受理的原告济南重型机械厂(以下简称重机厂)诉被告中国技术进出口总公司(以下简称中技公司)加工步进式管机合同纠纷一案,双方对诉讼时效争议较大,现就有关问题请示如下:

一、案件主要事实:

1984年9月24日,中技公司的下属单位济南兴鲁科技开发公司(以下简称兴鲁公司)与重机厂签订由重机厂为兴鲁公司加工3台步进式管机,计价款46万元的合同。1985年11月,兴鲁公司从重机厂接收了制造成功的3台管机,并当时拉走1台,另2台寄存重机厂库房内。同年12月19日,双方达成1986年3月底前付清全部货款的延期付款协议。到1987年1月14日,兴鲁公司只付了8万余元货款,尚欠38万元未付。兴鲁公司法定代表人刘润生因犯有其他错误,中技公司于1987年8月31日撤销刘的经理职务,任命亓风芝为该公司经理,并向济南市工商行政管理局发了函。随后,中技公司法律顾问又在《中国法制报》上作了公告,此情况重机厂并不知道。1987年11月26日,刘润生又给重机厂写了立即付款的信件,但并未付款。经中技公司申请,济南市工商行政管理局于1988年6月28日批准兴鲁公司歇业,但兴鲁公司的法定代表人一直未作变更,仍然是刘润生。1989年9月30日重机厂向中技公司主张权利,要求中技公司偿付所欠货款并承担延期付款的违约责任。

二、双方争议的理由:

中技公司认为,重机厂主张权利超过法定诉讼时效,不应受法律保护。因重机厂1987年1月14日收到我下属兴鲁公司8万元货款后,直到1989年9月30日前未主张自己的权利;重机厂1987年11月26日收到原兴鲁公司经理刘润生立即付款的信件不具有法律效力,因为刘润生的经理职务已被我公司解除,并向有关工商行政管理部门发函和在《中国法制报》上公告,刘润生已不是兴鲁公司的法定代表人,其行为不能代表兴鲁公司。

重机厂认为,我厂主张权利没有超过法定诉讼时效,应受法律保护。中技公司所称刘润生任兴鲁公司经理职务于1987年8月31日被解除,并向有关工商行政管理部门去函和在《中国法制报》上公告的事,我厂一直不知道。1988年6月28日由中技公司申请,并经有关工商行政管理部门批准兴鲁公司歇业时,该公司的法定代表人一直是刘润生,而未给予变更。根据国务院颁布的《工商企业登记管理条例》第五条、第十一条和《公司登记管理暂行条例》

第六条、第十三条关于变更主要登记事项,应在规定的时间内向工商行政管理机关申请变更登记的规定精神,刘润生的经理职务虽被中技公司解除,但未依法办理变更手续,故其1987年11月26日给我厂立即付款的信件具有法律效力。从此信时间起到我厂主张权利时止,未超过法定诉讼时效。

三、本院的意见:

认定重机厂主张权利是否超过诉讼时效的关键,是中技公司1987年8月31日撤销刘润生兴鲁公司经理职务,并向工商行政管理机关去函和在《中国法制报》上公告的行为有无法律效力,这涉及到刘润生1987年11月26日给重机厂还款信件的效力。中技公司这种行为在当时的《工商企业登记管理条例》和《公司登记管理暂行条例》中没有明确规定是否合法,故不好认定具有法律效力。但在上述两个“条例”中均原则规定了企业、公司变更登记事项,应向工商行政管理机关申请变更登记。刘润生被撤销兴鲁公司经理职务,属变更登记事项,须办理申请变更登记手续,但中技公司只向工商行政管理机关去函和在报上公告,直至1988年6月28日兴鲁公司被工商行政管理机关批准歇业,也未对刘润生在兴鲁公司的法定代表人资格予以变更。所以,我们认为济南市中级人民法院关于自刘润生1987年11月26日给重机厂表示还款的信件起,至1989年9月30日重机厂向中技公司主张权利时止,其诉讼时效不超过2年的认定是有道理的。

以上意见当否,请批复。

附:济南市中级人民法院的请示报告

1990年3月14日

附:山东省济南市中级人民法院关于诉讼时效的请示

(89)济法经字第111号

山东省高级人民法院:

我院受理的原告济南重型机械厂(以下简称重机厂)诉被告中国技术进出口总公司(以下简称中技公司)加工承揽合同纠纷一案,原、被告对诉讼时效争议较大,现就有关问题请示如下:

一、主要事实:

1984年9月24日,中技公司的下属单位济南兴鲁科技开发公司(以下简称兴鲁公司)与重机厂签订由重机厂为兴鲁公司加工3台步进式管机的加工定货协议,计价款46万元。1985年11月兴鲁公司从重机厂接收了3台制造成功的管机,当时拉走1台,另两台寄存重机厂

库房内。1985年12月19日兴鲁公司与重机厂签订《延期付款协议》,答应1986年3月底前付清全部货款,至1987年1月14日付款8万余元,尚欠38万元未付。因兴鲁公司法定代表人刘润生犯有其他错误,中技公司于1987年8月31日撤销了刘的经理职务,任命亓风芝为该公司经理,并向济南市工商行政管理局发了函,随后中技公司法律顾问又在《中国法制报》上作了公告,此情况重机厂并不知道。1987年11月26日该刘又给重机厂写了立即付款的信件,但并未付款。经中技公司申请,济南市工商行政管理局于1988年6月28日批准兴鲁公司歇业,但兴鲁公司的法定代表人刘润生一直未作变更。1989年9月30日重机厂向中技公司提出权利主张。

二、我院意见:

1.根据本案事实,参照1982年7月7日国务院常务会议通过的《工商企业登记管理条例》第十一条、1985年8月14日国务院批准的《公司登记管理暂行规定》第十三条的规定精神,因刘润生的法定代表人资格直到该公司歇业时未作变更,故该刘于1987年11月26日向重机厂表示立即还款的信是有效的。

2.中技公司1987年8月31日撤销刘润生兴鲁公司经理职务后在《中国法制报》上作了公告,该公告无法律政策依据,不具有法律效力。

鉴于以上两点,我院认为:刘润生被撤销兴鲁公司经理职务后,其法定代表人资格至该公司歇业一直未作变更,因此自刘1987年11月26日给重机厂表示还款的信件至1989年9月30日重机厂向中技公司提出权利主张时效不超过二年。

妥否,请批复。

济南市泉水水质情况调查 篇6

1 对象与方法

1.1 对象

选择济南市市区内的趵突泉泉群、黑虎泉泉群、珍珠泉泉群和五龙潭泉群进行调查和检测

1.2 方法

1.2.1 采样

在各泉群主泉泉眼处及附属泉分别采集水样。连续检测3天,每天早上、下午各检测1次。采样使用聚乙烯塑料桶和无菌瓶采集水样。

1.2.2 检测项目及方法

1.2.2.1 感官指标

色度,浑浊度,臭和味,肉眼可见物。

1.2.2.2 一般化学指标

p H值,总硬度,铁、锰、钠、钾、钙、镁,溶解性总固体,阴离子合成洗涤剂,氨氮,氯化物,硫酸盐。

1.2.2.3 界限指标

碘化物,锶,偏硅酸,游离二氧化碳,硒。

1.2.2.4 限量指标

氟化物,砷,汞,镉,铬(六价),铅,硝酸盐(以氮计),铜,锌,耗氧量。

1.2.2.5 污染物指标

挥发酚类,氰化物,亚硝酸盐氮。

1.2.2.6 微生物指标

菌落总数,大肠菌群。

1.2.2.3 检测标准与评价依据

检测按GB5750-2006《生活饮用水标准检验法》和GB/T8538-1995《饮用天然矿泉水检验方法》执行;依据GB5749-2006《生活饮用水卫生标准》和GB8537-1995《饮用天然矿泉水标准》进行评价。

2 调查与检测结果

2.1 调查结果

市区内“四大泉群”泉水流域及两侧50米内均存在有生活垃圾、粪坑、生活污水排放污染,除珍珠泉泉群水源周围50米内未见有生活污染源外,其余泉群水源周围50米内均存在有渗水厕所、粪坑和污水沟污染现象。

2.2 检测结果(表1)

2.2.1 感官指标

“四大泉群”12个泉水点的色(度)、浑浊度(NTU)、臭和味、肉眼可见物等感官指标均符合《生活饮用水卫生标准》和《饮用天然矿泉水标准》要求。

2.2.2 一般化学指标

PH值7.30~8.12,呈弱碱性;总硬度200.1~298.3mg/L,硬度较低;铁<0.20mg/L、锰<0.10mg/L、阴离子合成洗涤剂<0.10mg/L、氨氮<0.04mg/L、钾<2.0mg/L,上述指标检测结果均低于实验室最低检出限;溶解性总固体、钠、钙、镁、氯化物、硫酸盐以黑虎泉泉群中的九女泉最高,珍珠泉泉群中的溪庭泉最低。

2.2.3 界限指标

锶0.28~0.36 mg/L,符合《饮用天然矿泉水标准》要求;硒<0.40μg/L、碘化物<10.0μg/L、偏硅酸16.6~17.4 mg/L、游离二氧化碳9.0~38.7 mg/L,上述指标均低于《饮用天然矿泉水标准》要求。

2.2.4 限量指标

铜<0.10mg/L、锌<0.10mg/L、铬(六价)<0.004mg/L、铅<0.005 mg/L、汞<0.10μg/L、镉<0.0005mg/L,上述指标均低于实验室最低检出限;砷≤3.3μg/L、氟化物0.24~0.33mg/L、耗氧量0.30~1.20mg/L、硝酸盐(以氮计)趵突泉泉群和黑虎泉泉群检测结果均>10.0 mg/L。

2.2.5 污染物指标

挥发酚类<0.002mg/L、氰化物<0.002mg/L、亚硝酸盐氮0.001~0.004mg/L。

2.2.6 微生物指标

四大泉群的总大肠菌群检测结果均>16MPN/100 ml;细菌总数早晨检测结果大部分均合格,下午检测结果均>100 CFU/ml,最高值达1 900 CFU/ml(黑虎泉泉群的白石泉)。

3 讨论

3.1 结果分析

通过对四大泉群及其周围环境的水源卫生学调查,泉水点均处于生活区周围,一定程度上受到了生活污水的污染,未受到工业污水的污染。从检测结果来看,12个泉水点的水质感官性状指标均佳。泉水PH值均呈现弱碱性;铁、锰、铜、锌、砷、钠、钾、汞、镉、铅、硫酸盐、氯化物、氟化物、氰化物、氨氮、铬(六价)等含量均很低,总硬度较大,介于200 mg/L~300 mg/L之间,溶解性总固体300 mg/L~600 mg/L之间,黑虎泉结果偏高,但在《生活饮用水卫生标准》许可范围内,说明泉水中钙、镁离子含量丰富,从钙、镁的检测结果中可证实。界限指标中,除了锶检测结果符合GB8537-1995《饮用天然矿泉水标准》要求外,偏硅酸、碘化物、游离二氧化碳和硒等均低于标准要求,说明四大泉群的泉水类型为单一型“锶水”。耗氧量1.0mg/L左右,硝酸盐(以氮计)除珍珠泉泉群的4个泉水点检测结果<10.0 mg/L外,其余泉群的8个泉水点结果均不符合GB5749-2006《生活饮用水卫生标准》要求,但符合GB8537-1995《饮用天然矿泉水标准》的要求。结合三氮和耗氧量检测结果,说明泉群的泉水均受到了轻度的有机物污染[1],主要原因可能为泉水周围及其流域存在厕所及人为污染因素所致。泉水的菌落总数检测结果早上采样大部分符合标准要求,其余均不符合标准要求,总大肠菌群检测结果都不符合标准要求。泉水微生物指标超标,提示水源存在有机物和微生物污染。菌落总数超标也可能由于泉水暴露于环境中后,会受到外界空气及人为因素的污染。总大肠菌群主要来自人和温血动物粪便,还可以来自植物和土壤,是评价饮用水卫生质量的重要微生物指标之一,提示肠道传染病传播的可能性。因此本次调查和检测的四大泉群的12个泉水点泉水均不能直接饮用,采水者将水取回煮熟后才可饮用[3]。

3.2 防护措施

鉴于泉水采水点为露天设置,所以很容易受到人为污染,故采水点水源水质的卫生状况很重要[4]。水质除因地质环境不同而有差别外,农业生产使用的农药、化肥和工业生产过程中产生的“三废”也可直接或间接污染水源[5]。水源周围环境应当受到保护,保证矿泉水不受外来污染影响。建议设立卫生防护地带,在泉水点设置警示牌,不要在其30米范围内设置厕所、水坑、堆放垃圾、废渣或铺设污水管道[6]。提示有关部门应引起足够重视,切实做好泉水周围及流域卫生防护工作,彻底清除影响泉水水质的污染源,保护泉水不受污染。

3.3 开发利用

结合泉水检测结果,市区内趵突泉泉群、黑虎泉泉群、珍珠泉泉群和五龙潭泉群均属单一型“锶水”。由于其硝酸盐(以氮计)、细菌总数、总大肠菌群检测结果不符合标准要求,说明不能直接饮用,但通过一定的消毒净化处理后,泉水的合理开发利用是可行的。

摘要:目的 了解济南市泉水水质卫生状况,为合理开发泉水提供基础依据。方法 按照GB5750-2006《生活饮用水标准检验法》和GB/T8538-1995《饮用天然矿泉水检验方法》对济南市市区内趵突泉泉群、黑虎泉泉群、珍珠泉泉群和五龙潭泉群水质进行了检测和分析。结果 泉水的感官性状指标均佳,pH值呈弱碱性,铁、锰、铜、锌、砷、铅、硫酸盐、氯化物、氟化物、氰化物、砷、硒、铬(六价)、碘化物等含量均很低,硝酸盐(以氮计)、细菌总数、总大肠菌群检测结果不符合标准要求。结论 四大泉群均为单一型“锶水”,均存在不同程度的有机物和微生物污染,通过消毒净化处理后,泉水的合理开发利用是可行的。

关键词:泉水,调查,开发利用

参考文献

[1]栾颖,陈杰,马宁,等.不同季节桶装矿泉水微生物污染分析[J].中国公共卫生,2006,22(1):98.

[2]范建凤,王琳琨.五台山龙头泉水中3种元素含量与人体健康的关系[J].微量元素与建康研究,2005,22(1):34-35.

[3]白研,陈红红,毋福海,等.白云山泉水水质情况调查[J].中国卫生检验,2005,15(2):207-208.

[4]赶虹,张惠珍,柯勤,等.饮用天然矿泉水水源水质检验和评价.[J].中国公共卫生,1997,13(10):622-623.

[5]赵影,刘以舜.29眼饮用天然矿泉水水质分析与评价[J].安徽预防医学,1996,2(1):9-12.

济南市劳动合同 篇7

9月5日是首个“中华慈善日”,由山东省民政厅、济南市民政局主办,省慈善总会、济南慈善总会、济南各区县慈善总会承办的山东省暨济南市“中华慈善日”宣传活动在泉城广场举行。同时,省慈善总会2016年全省“慈心一日捐”活动全面启动。省民政厅副厅长李光杰、济南慈善总会会长张泽等亲临活动现场。省民政厅、省慈善总会、济南市及各区县民政局和慈善总会的有关工作人员参加活动。

宣传活动现场主要有展板宣传、义工服务等形式。展板宣传既有《慈善法》的释义,提纲挈领地对《慈善法》进行解读,又有第五届“山东慈善奖”有关评选工作说明和获奖情况公示。省、济南市及各区县慈善总会的展板则图文并茂、重点突出,从慈善募捐、慈善救助、慈善组织建设等几个方面全方位、立体化地展示了省慈善总会系统十几年来的工作成就。每个展板前都有省慈善总会系统的工作人员为大家进行讲解,同时发放《慈善法》单行本、《慈善法》问答、慈善募捐和救助等工作宣传材料并回答有关疑问。义工服务主要由律师事务所、山东省警官总院及施尔明眼科医院的义工,为大家提供相关法律咨询、医疗义诊等服务。内容充实、设计新颖的展板和丰富多样的义工服务吸引了大量市民和游客驻足,大家仔细观看了展板内容,就关心的问题跟慈善工作人员进行交流,纷纷表示,通过这次活动对《慈善法》有了进一步的认识,对山东的慈善工作有了更深入的了解,以后会带动身边的人一起支持、参与慈善事业的发展,积极伸出援助之手,帮助有困难的弱势群体。法律咨询和义诊服务的工作台前也是人潮涌动,热情周到的义工服务得到了大家的广泛认同。

2016年全省“慈心一日捐”活动时间为9月5日至12月31日。活动期间将通过集中开展慈善宣传、推介慈善项目、表彰先进典型等活动,依法动员企业履行社会责任,倡导社会各界广泛参与慈善捐赠活动。根据省委、省政府〔2015〕22号文件和省扶贫开发领导小组〔2016〕3号文件要求,2016年全省“慈心一日捐”资金全部用于扶贫脱贫。各级慈善总会按照民政部门的统一部署安排,围绕精准扶贫科学策划救助项目,对全省通过精准识别建档立卡的农村贫困人口给予重点施救。

济南市劳动合同 篇8

2010年08月26日 17时11分 198 主题分类: 财税审计 工商行政

“企业负担”

济南市人民政府办公厅关于印发济南市减轻企业负担专项治理工作实施方案的通知

济政办字[2010]62号

各县(市)、区人民政府,市政府有关部门:

《济南市减轻企业负担专项治理工作实施方案》已经市政府同意,现印发给你们,望认真组织实施。

济南市人民政府办公厅 二○一○年八月十六日

济南市减轻企业负担专项治理工作实施方案

为优化我市发展环境,做好减轻企业负担专项治理工作(以下简称专项治理),根据国家和省有关部署,特制定如下实施方案。

一、指导思想和工作目标

全面贯彻落实科学发展观,按照国家和省要求,全面清理涉企不合理收费,严肃查处损害企业合法权益、加重企业负担等问题,规范和纠正部门、行业涉企收费行为,探索企业减负工作长效机制,督促落实各项惠企政策措施,集中解决制约企业健康发展的突出问题,进一步优化企业生产经营环境,开创我市减轻企业负担工作新局面。

二、治理重点

(一)规范涉企收费。

1.清理规范涉企行政事业性收费。各级财政、物价部门按照财政部、国家发改委《关于清理规范涉企行政事业性收费的通知》(财综[2010]32号)规定,全面清理涉企行政事业性收费项目和标准。凡未经批准的行政事业性收费项目,均属于乱收费,一律予以取消;对不合理或者重复设置的行政事业性收费项目,予以取消;对收费标准偏高的,合理降低收费标准。特别重视清理与企业销售收入或主营业务收入、企业职工人数等挂钩的收费项目。

2.治理规范涉企经营服务性收费。各级物价部门按照国家发改委《关于治理规范经营服务性收费的通知》(发改价格[2010]877号)规定,全面清理经营服务性收费项目,规范收费行为。对下列收费一律予以取消:行政机关以经营服务性收费名义收取费用的;已取消的行政事业性收费转为经营服务性收费继续收取的;行政机关擅自将职责范围内的事务交由事业单位、社会团体等其他机构办理,变无偿服务为有偿服务的;利用(借用)行政权力和垄断地位强制服务并收费或只收费不服务的;违反法律法规规定,强制企业到指定机构接受检测、代理、查询等服务并收费的。对偏高的收费标准要及时降低。

3.治理规范中介机构和社会团体收费。各级财政、物价、民政等部门按照国家发改委、财政部、民政部《关于治理规范社会团体收费的通知》(发改价格[2010]1182号)规定,对中介机构和社会团体涉企收费进行审查,取消和调整不合理收费项目和标准。其中,将会费与行政许可或行政职能挂钩强制收取的;强制企业加入协会、学会等社团并收取会费的;利用(借用)行政权力和垄断地位强制服务并收费或只收费不服务的一律取消。

(二)清理和纠正损害企业合法权益的违规违纪行为。各级经济和信息化、监察部门负责清理和纠正损害企业合法权益的违规违纪问题。对下列行为坚决清理和纠正:向企业乱摊派、乱集资以及强行向企业拉广告和索要赞助的;强制向企业摊派订购书报刊物、音像制品和强制企业参加不必要的会议、培训、会展、学术研讨、技术考核的;强制企业加入协会、学会、研究会的;机关、事业单位及其工作人员到企业报销各种费用的;未经出资人(机构)审核同意,强行要求企业捐赠、捐献;无偿借用企业车辆、人员等行为。

(三)落实各项减负惠企政策。按照省、市减轻企业负担工作要求,今后涉企收费项目只能减少、不能增加;涉企收费标准只能降低、不能提高,收费标准有上下限幅度的一律按下限执行。把减轻企业负担与清理法规、规章和规范性文件工作结合起来,对加重企业负担的法规、规章、规范性文件,及时修改或者废止。

经济和信息化部门会同有关部门认真梳理、汇总并向社会公布中央和省政府应对金融危机的各项惠企政策措施,组织开展对减轻企业负担、促进企业发展的各项优惠政策特别是税费减免政策落实情况检查,对未落实的,查明原因,明确责任,督促落实。

财政、物价部门于年底前公布全市行政事业性收费项目目录,并对企业直接负担的收费项目进行标注,进一步提高涉企收费透明度。对缴纳行政事业性收费确有困难的企业,以及城市基础建设、重要招商引资和企业技改投资项目等,按规定实行收费减、免、缓政策。

民政部门会同有关部门进一步加强中介机构和社会团体收费工作管理,尽快完善社会团体会费等定价标准和管理办法。坚持整治与惠企兼顾原则,针对不同性质、不同经营状况企业实际,研究制定不同的政策措施。对符合国家、省产业发展政策和环保政策的困难企业实行减费扶持政策。

(四)建立减轻企业负担长效机制。各级各有关部门要进一步健全减轻企业负担工作领导体制和工作机制,探索企业减负工作法制化、制度化的路子。一方面,标本兼治,加强源头治理,完善涉企收费政策措施,加强涉企收费审批、公示、登记、收缴及使用管理,强化减轻企业负担情况审计制度。另一方面,从优化发展环境、减少办事成本、简化办事程序、方便生产经营的角度,研究提出行政管理改革方案,通过整合、并联、下放、取消、上网等措施,再造涉企业务流程,减少办理环节,压缩办理时限。

三、工作步骤

(一)动员部署阶段(8月20日前)。完成市及县(市)区减轻企业负担领导小组成员调整工作,健全相应工作机制,逐级制定实施方案,进行动员部署。各县(市)区政府、市政府有关部门专项治理工作实施方案于8月30日前报市政府减负办(联系电话:66605682)。

(二)自查自纠阶段(8月21日至9月10日)。

1.调查摸底。各县(市)区政府及具有涉企收费项目和涉企业务的市有关部门认真组织开展以“四查”(查负担项目、查收费数额、查种类去向、查成因依据)为重点的自查工作,确定本级、本部门专项治理重点和需要着重解决的问题。市政府减负办、纠风办通过发放企业负担调查问卷(附件1)等多种形式,全面了解和听取涉企收费、损害企业合法权益违规违纪行为、惠企政策措施落实、企业负担反映强烈的问题、意见和建议,全面掌握第一手材料。

2.全面清理。各县(市)区政府、市有关部门根据自查情况,组织开展清理工作,对不符合国家和省专项治理要求、加重企业负担的项目或行为及时予以取消,并认真填写企业负担情况统计表(附件2—7),形成自查报告,经主要负责人审定后,于9月5日前报送市政府减负办。

3.总结分析。通过总结分析,解剖典型事例,提出有针对性的治理措施,保证专项治理工作切实有效开展。

(三)检查整改阶段(9月11日—10月31日)。市政府减负办、市财政局、市监察局、市物价局等部门组成联合检查组,对全市涉企涉费征收部门和重点行业清理情况进行检查。对自查自纠阶段及时整改、清理工作开展较好的部门和单位,不再追究责任;对自查自纠不认真,存在问题不纠正,清理工作弄虚作假、隐瞒真相的,予以严肃查处并追究有关领导和相关人员责任。

(四)总结验收阶段(11月1日—12月31日)。各县(市)区政府、市政府有关部门形成减负专项治理总结,于12月10日前报市政府减负办。市政府减负办对减负专项治理工作情况进行验收,并通报情况。

四、工作要求

(一)加强领导,精心组织。各县(市)区政府、市政府有关部门要切实加强组织领导,抽调专门力量,精心组织,周密安排,针对企业税外负担较重、收费管理不够规范、变相加重企业负担等问题,落实企业减负政策,优化我市发展环境,确保专项治理工作取得实效。

(二)加强协调,落实责任。按照“谁主管、谁负责”的原则,采取“自上而下、条块结合、各尽其职、各负其责”的方式进行,形成“一级抓一级、层层抓落实”的工作格局。市减轻企业负担工作领导小组负责统筹协调全市专项治理工作。市政府减负办具体承担专项治理的组织协调工作。各县(市)区政府、市有关部门要按照各自职能,做好专项治理工作。各县(市)区政府对本区域专项治理工作负总责。各级各部门要相互协调,密切配合,形成合力,确保专项治理任务圆满完成。

(三)完善制度,强化监督。积极推行涉企收费审批、收费项目公示、收费“两证一卡一票”(收费许可证、收费员证、企业交费登记卡和统一票据)和收支两条线管理制度,逐步建立企业内部缴费报告、政府部门收费审计、企业负担监测联系等项制度。凡面向企业的各类认定、评比、达标、检查等活动必须报同级纪检监察机关批准。各级监察部门要把查处企业负担案件作为专项治理的重点,对涉企收费较多的部门及行业协会、市场中介组织的收费行为开展专项检查,年底前曝光一批典型案件。对造成恶劣社会影响的,给予相关人员党纪政纪处分,切实发挥惩戒警示作用。要把减轻企业负担纳入廉政和纠风考核内容,制定出台有可操作性的考核办法。市政府减负办要建立减轻企业负担数据统计报告制度,对各县(市)区、市有关部门减轻企业负担政策措施落实情况进行统计,并定期报送市委、市政府和市减轻企业负担领导小组。

附件:

1、济南市企业负担情况调查问卷(略)

2、济南市涉企行政事业性收费清理情况统计表(略)

3、济南市经营服务性收费治理规范情况统计表(略)

4、济南市中介机构和社团涉企收费情况统计表(略)

5、济南市损害企业合法权益违规违纪行为清理纠正情况统计表(略)

6、济南市惠企政策措施督促落实情况统计表(略)

济南市师德远程培训 篇9

A、诲人不倦 B、反躬自省 C、教学相长 D、为人师表

本题答案:ABCD正确答案:B

2、教师要关注()学生的全面发展

A、优秀学生B、单亲家庭学生C、每一位学生D、智障学生

本题答案:ABCD正确答案:C

3、()是全面贯彻党的教育方针的根本保证,是进一步加强和改进青少年思想道德建设和思想政治教育的迫切要求。A加强和改进师德建设

B加强和改进法制建设

本题答案:ABCD正确答案:A

4、凡年满()周岁的儿童,其父母或者其他法定监护人应当送其入学接受并完成义务教育;条件不具备的地区的儿童,可以推迟到()周岁。A 5,6 B 6,7 C 7,8

本题答案:ABCD正确答案:B

5、转变后进生不正确的做法()。A 树立一分为二的观点

B 分析后进生的形成原因

C 对后进生要满怀期望并给予更多的关爱

D 建议后进生进入熟人办的收费辅导班学习

本题答案:ABCD正确答案:D

6、只要不违法,教师利用学生家长关系谋点私利你认为()。A 完全错误

B 市场经济下,业余时间付出劳动和辛苦,理当有回报

C 教师也是人,也不能不食人间烟火,社会应该理解

本题答案:ABCD正确答案:A

7、我国首次以法律形式明确规定“国家实行教师资格制度”的文件是()。A《教师资格条例》

B《教师资格认定的过渡办法》 C《〈教师资格条例〉实施办法》

D《中华人民共和国教师法》

本题答案:ABCD正确答案:D

8、对违反学校管理制度的学生,学校应当予。正确的是()A 批评教育,不得开除

B 批评教育,性质严重的保留学籍,C 把学生撵回家去

本题答案:ABCD正确答案:A

9、社会力量所办学校的教师的待遇,由()确定并予以保障。A上级主管部门 B地方人民政府财政部门 C举办者自行

D地方人民政府教育行政部门

本题答案:ABCD正确答案:C

10、教师最可宝贵的品质是()。A 爱心

B 耐性

C 细心

D 宽容

本题答案:ABCD正确答案:A

11、()凡遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的思想品德,具备《教师法》规定的学历或者经国家教师资格考试合格,有教育教学能力,经认定合格的,可以取得教师资格。

A 中国公民 B 世界公民

本题答案:ABCD正确答案:A

12、济南市关于进一步加强对禁止有偿家教工作的管理规定,凡各级优秀教师、模范教师以及齐鲁名师建设工程人选、教育创新人物、特级教师、教学能手、骨干教师等从事有偿家教拒不改正的,其荣誉称号授予单位将按规定撤销其相应称号,内不得参与相关荣誉的评选。()A.五年 B.四年 C.三年 D.二年

本题答案:ABCD正确答案:C

13、“人文关怀”是教育的魅力追求,不正确的是()。A 对人的尊重、理解、关心和爱护

B 只表扬不批评

C 发挥人的自由创造精神

D 发挥人的主体性

本题答案:ABCD正确答案:B

14、我们在建设具有中国特色的社会主义社会时,一定要坚持发展物质文明和精神文明,坚持五讲四美三热爱,教育全国人民做到有理想、、有文化、有纪律。A 有情操 B 有志向 C 有道德

本题答案:ABCD正确答案:C

15、教师的平均工资水平应当()国家公务员的平均工资水平。A高于 B接近

C不低于或者高于 D同等于

本题答案:ABCD正确答案:C

16、教科书审查人员,可以参与教科书的编写工作。

本题答案:对错 正确答案:错

17、教师四个严禁下列说法不正确的()

A.严禁学校和教师乱办班、乱收费。

B.严禁教师开办学生公寓和经营“校车” 但可以为“校车”经营者提供各种便利,谋取利益。

C.严禁学校和教师为书商(贩)作经营中介,推销图书和报刊资料。D.严禁体罚和变相体罚学生

本题答案:ABCD正确答案:B

18、在教学中;通过学生观察所学事物或教师语言的形象描述;引导学生形成所学事物、过程的清晰表象;丰富他们的感性认识;从而使他们能够正确理解书本知识和发展认识能力的是()。A直观性原则

B启发性原则

C循序渐进原则

D巩固性原则

本题答案:ABCD正确答案:A

19、个体主观能动性的第一层次的活动是人作为生命体进行的()。A生理活动

B心理活动

C认识活动

D实践活动

本题答案:ABCD正确答案:A

20、教师在课堂练习的设计,要做到()。A 避难就易

B 有针对性、层次性。C 避易就难 D 力求面面俱到

本题答案:ABCD正确答案:B

21、当前教师队伍中存在着以教谋私,热衷于“有偿家教”现象,这实际上违背了()

A : 爱岗敬业的职业道德

B : 依法执教的职业道德

C : 严谨治学的职业道德

D : 廉洁从教的职业道德 本题答案:ABCD正确答案:D

22、凡年满六周岁的儿童,其父母或者其他法定监护人应当送其入学接受并完成义务教育;条件不具备的地区的儿童,可以推迟到七周岁。

本题答案:对错 正确答案:对

23、()就是要求教师从学生的实际出发,使教学的深度、广度和进度适合学生的知识水平和接受能力,同时考虑学生的个性特点和个性差异,使学生的才能、品行都得到充分的发展 A 因材施教 B 一言堂

C 教书育人 D 换位思考

本题答案:ABCD正确答案:A

24、学生在学校各项权利中最主要、最基本的一项权利是()。A 受教育权

B 生命健康权

C 个人隐私权不可侵犯

D 人身自由权

本题答案:ABCD正确答案:A

25、义务教育法规定禁止任何用人单位和社会组织招收应当接受义务教育的适龄儿童、少年。

济南市劳动合同 篇10

一是打造未来服务业重点区域。《意见》提出了加快中央商务区规划建设,使之成为现代服务业发展新亮点和展现省会城市形象的新地标;着力发展泉城风貌、百年商埠、西部新城、长清大学城和汉峪金谷五大各具鲜明特点的服务业发展特色区;将洪楼、英雄山、经十路纬十二路、北园大街、二环南路等五大服务业集聚区改造提升为辐射更大区域的商业中心。

二是重点发展19个行业和重点领域。《意见》统筹兼顾生产性服务业、生活性服务业和公共服务业,对传统的产业进行改造提升,对新兴的增长点加快培育,促进产业升级、消费升级。对金融业、现代物流业、科技创新服务业、软件和信息服务业、设计服务业、商务会展业、节能环保服务业、商贸业、住宿餐饮业、旅游业、文化产业、体育产业、 房地产业、 养老服务业、 家政服务业、教育服务业、医疗健康服务业、电子商务和总部经济19个行业和重点领域提出发展方向和重点任务。

济南市农家书屋基本实现全覆盖 篇11

济南市农家书屋自2007年启动以来,在市委、市政府正确领导下,财政部门积极筹措资金,加大资金支持力度,各级有关部门精心组织、密切协调、攻坚克难、扎实推进,广大农民群众和社会各界广泛参与,形成了县(市)区党委、政府领导亲自抓,乡镇领导、文化站长具体管、村支书抓落实的良好局面。截至目前,已基本建成农家书屋4572家,实现了农家书屋全覆盖,提前一年完成了国家下达的任务。涌现出了一批又一批积极建设、慷慨捐助农家书屋的先进单位和个人。

刘程华局长指出,农家书屋建设是一项具有长远社会效益的“民心工程”,是服务新农村建设、完善公共文化服务职能的重要抓手。农家书屋工程建设基本完成之后,济南市各级各部门将按照中央新的要求和部署,认真贯彻落实全省农家书屋建设观摩交流会议精神,统一思想,重点抓住书屋建设、管理、使用三个关键环节,推进农家书屋可持续发展,不断开拓全市农家书屋建设的新局面,为丰富农民群众精神文化生活、推动基层公共文化服务体系建设以及社会主义新农村建设做出更大的贡献。

仪式结束后,将为今年新建的1172家农家书屋送去142万多册图书和音像制品等,总价值达2766多万元。

济南市殡葬管理规定 篇12

第一条

为加强殡葬管理,深化殡葬改革,促进社会主义精神文明建设,根据____《殡葬管理条例》,结合本市实际,制定本办法。

第二条

凡在本市行政区域内建设殡葬设施,从事殡殓、骨灰安置及殡葬用品制作、经营等活动的,适用本办法。

第三条

本市殡葬管理工作实行全面推行火葬,革除丧葬陋俗,节约殡葬用地,尊重少数民族丧葬习俗的原则。

少数民族自愿改革丧葬习俗的,他人不得干涉。

第四条

济南市民政局是本市殡葬管理工作的行政主管部门;市殡葬管理处受市民政部门委托具体负责全市殡葬管理工作。

县(市、区)民政部门负责本辖区内的殡葬管理工作。

公安、工商、卫生、规划、土地等部门,应当按照各自的职责,配合民政部门做好殡葬管理工作。

第五条

殡葬设施的建设必须符合城镇规划和土地利用规划。建设殡葬设施应当按下列规定报经民政部门审查同意后,按基本建设程序办理其它手续:

(一)建设公墓由市民政部门审核后报省民政部门审批;

(二)建设殡仪馆(火葬场)由市民政部门审核后报市人民政府审批;

(三)建设骨灰堂、殡仪服务站由乡镇人民政府审核同意后报所在地县(市、区)民政部门审批;

(四)在市区内设置公益性墓地,由乡镇人民政府报所在区民政部门审核后,由市民政部门审批;

其他公益性墓地,由乡镇人民政府审核后报县(市)民政部门审批,市民政部门备案。

任何单位和个人未经批准,不得擅自兴建殡葬设施。

第六条

不得将公益性墓地的墓穴出售给当地村民以外的其他人员,不得利用墓穴从事经营活动。

第七条

禁止在下列地区建造坟墓:

(一)耕地、林地;

(二)城市公园、风景名胜区和文物保护区;

(三)水库及河流堤坝附近和水源保护区;

(四)铁路、公路主干线两侧;

(五)城市总体规划确定的规划建成区及村镇规划区范围内。

禁止建立宗族墓地。

第八条

墓穴占地单穴不得超过___平方米,双穴不得超过___平方米,墓碑高不超过___米;少数民族土葬墓穴占地不得超过___平方米,墓碑高不超过___米。

第九条

在公墓内安葬骨灰,当事人应当与公墓主办单位签订骨灰安葬协议,并一次性交纳有关费用。缴费期按年计算,最长不超过___年,期满仍需保留墓穴、骨灰存放格位、骨灰塔塔位的,应当在期满前六个月内办理继续使用手续;逾期不办理的,按无主墓处理。

第十条

在本市死亡的,遗体应当在本市火化,禁止私自土葬;因特殊原因需要将遗体运出本市的,应当经市殡葬管理处批准。

第十一条

死者有亲属的,亲属是丧事承办人;死者没有亲属的,其生前所在单位或者临终居住地的居(村)民委员会是丧事承办人。

丧事承办人应当在死亡者死亡后三日内到省市卫生行政部门规定的医疗机构或公安机关办理死亡证明手续,并通知殡仪馆(火葬场)接运遗体;涉及医疗事故死亡的,按有关规定办理。

无名、无主遗体由公安部门通知殡仪馆(火葬场)接运。

第十二条

殡仪馆(火葬场)应当使用专用工具接运遗体并对遗体进行必要的技术处理,防止污染环境。

第十三条

殡仪馆(火葬场)以外的单位和个人不得从事遗体的接运、冷藏、防腐、整容、设立告别厅等殡葬经营服务。

第十四条

遗体应当在殡仪馆(火葬场)存放,存放时间一般不超过三日,传染病遗体和腐烂遗体应当立即火化。丧事承办人自遗体运至殡仪馆(火葬场)之日起三日内不办理火化手续的,殡仪馆(火葬场)应当书面通知丧事承办人限期办理;逾期仍未办理的,殡仪馆(火葬场)根据

隶属关系报民政部门批准后火化遗体,并通知丧事承办人领回骨灰。遗体存放、火化等费用,由丧事承办人或有关单位负担。

因特殊情况需延期火化的,丧事承办人或有关单位应与殡仪馆(火葬场)签订书面协议。

第十五条

殡仪馆(火葬场)应当根据死亡证明火化遗体;遗体火化后,向丧事承办人出具火化证明。

无名遗体火化后六个月内仍无人认领骨灰的,可由殡仪馆(火葬场)自行处理。

第十六条

提倡文明节俭办理丧事活动。办理丧事活动或扫墓需用的花圈,可以在殡仪馆(火葬场)、陵园内租用。

办理丧事活动禁止抛撒、焚烧纸人、纸马、纸钱等封建迷信祭品。

第十七条

提倡和鼓励采用深埋、植树葬等不保留骨灰、不设纪念性标志的安置方式。丧事承办人要求设置纪念性标志的,标志高不得超过___米,宽不得超过___米,所需费用由丧事承办人承担。

禁止使用棺木安葬骨灰和乱埋、乱葬骨灰。

第十八条

购买公墓墓穴、骨灰存放格位、骨灰塔塔位时,应当出具火化证明,并签订购买合同。购买者应当按穴号、塔位安葬,不得随意变更位置、改变样式、扩大基地和增加其他设施。

墓穴、骨灰存放格位、骨灰塔塔位不得转让。

第十九条

制作寿衣、骨灰盒、遗体包装物、墓用石制品及其他殡葬用品的,应当向所在地县(市、区)民政部门提出申请,经审核后报市民政部门,市民政部门应当自收到申请之日起十五日内进行审批,符合条件的,发给《殡仪服务许可证》;不符合条件的,给予书面答复。

销售寿衣、遗体包装物等殡葬用品的,应当向所在地县(市、区)民政部门提出申请,报市民政部门备案。县(市、区)民政部门应当自收到申请书之日起十五日内进行审批,符合条件的,发给《殡仪服务许可证》;不符合条件的,给予书面答复。

取得《殡仪服务许可证》的,应当到工商行政管理部门申领营业执照后,方可营业。

第二十条

《殡仪服务许可证》实行审验制度。未经审验或经审验不合格的,不得继续从事殡葬用品的经营活动。

第二十一条

禁止制作、销售封建迷信殡葬用品。

第二十二条

违反本办法,有下列行为之一的,由民政部门会同有关部门予以取缔,没收违法所得,并可处以违法所得___倍以上___倍以下的罚款:

(一)未经批准,擅自兴建殡葬设施的;

(二)制作、销售封建迷信殡葬用品的。

其中第(一)项除按前款规定予以处罚外,还应当责令其恢复原状。

第二十三条

违反本办法,有下列行为之一的,由民政部门责令其限期改正;逾期不改正的,可以强制执行,所需费用由当事人承担:

(一)在公墓和公益性墓地以外的其他地方埋葬遗体、建造坟墓的;

(二)建立宗族墓地的;

(三)将应当火化的遗体私自土葬的。

第二十四条

违反本办法第六条、第八条、第十三条、第十九条规定的,由民政部门责令其限期改正,并处以___元以上___元以下罚款。

第二十五条

违反本办法第十六条第二款、第十七条第二款和第十八条规定的,由民政部门责令其限期改正,并处以___元以上___元以下罚款。

第二十六条

违反本办法的规定构成违反治安管理行为的,由公安部门依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定给予处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

第二十七条

当事人对行政处罚决定不服的,可以依法申请复议或者向人民法院提起诉讼。

第二十八条

殡葬管理部门执法人员玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊、收受贿赂的,由其所在单位或上级主管部门给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

第二十九条

华侨、港澳台同胞死亡后回本市安葬的,适用本规定。

第三十条

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