助理企业培训师题库

2024-07-04

助理企业培训师题库(通用5篇)

助理企业培训师题库 篇1

广州白云技师学院 培训tel:020-36093333

助理物流师考试题库

1.物流服务的数量和质量与一个国家的经济发展水平关系密切。

2.物流量是指商品在流动过程中的数量。

3.物流信息不仅对物流活动具有支持保证的功能,而且具有连接整合整个供应链和使整个供应链活动效率化的功能。

4.退货入库的商品数据既是订单数据库、出货配送数据库、应收帐款数据库的加项,又是入库数据库及库存数据库的减项。

5.物流服务的提高与物流成本的增加成正比。

6.长途发运是指托运货物的运输里程达到30公里以上的发运形式。

7.第四方物流是第三方物流发展的高级阶段。

8.物流消除了商品生产地和消费地之间的所有权间隔、场所间隔和时间间隔。

9.物流运输的时间效用表现为通过物品流通过程中的劳动,克服了物品生产和消费在时间上的不一致。

10.货物运价率表是一种记载各种运价号在各个里程区段中单位货物的运价金额的表格。

11.在库存货物的ABC分类中,B类物品占库存总数的15%,库存成本占总数的70%-80%。

12.现代库存控制的任务是通过适量的库存达到合理的供应,实现总成本最低的目标。

13.CVA管理法比起ABC分类法有着更强的目的性。

14.采用所谓“日配”的定时配送服务,如果下午4点前接受订单,次

日上午10点前就必须配送到位。

15.随着配送中心数量的增加,配送中心与顾客间的距离就会缩短,配送成本和运输成本因此而减少。

16.过分强调“按用户要求”是不妥的,受用户本身的局限,要求有时候存在着不合理性,在这种情况下会损失单方或双方的利益。

17.集装的目的在于满足用户大型化的需要;分装的目的在于机动灵活,便于送达。

18.分拣工作采用自动化设备,还是手工方法,主要取决于配送中心的地理位置和工作人员的技术素质。

19.配送是“中转”型送货,而工厂送货一般是直达型送货。

20.根据我国的实际状况,对于配送中心的建设,应贯彻软件先行、硬件适度的原则。

21.与JIT配合的订货批量,是小批量供货。

22.据资料介绍,在制造企业的总成本中用于物料搬运的费用占20%~30%。

23.在物流各项活动中装卸搬运是出现频率最低的作业活动之一。

24.俗称“天车”指的是高架式输送机。

25.装卸一般是指物品在物流节点间进行短距离的移动。

26.叉车是具有装卸搬运功能的机械。

27.利用桥式起重机装卸货物,货位能布置在桥式起重机的跨度范围外。

28.定期检修指拆卸机械设备的主要组成部分,恢复机械设备的技术性能。

29.堆垛起重机是代表自动化仓库特征的标志之一。

30.物流科学是以物的动态流转过程为主要研究对象,是一门管理工程与技术工程相结合的综合学科。

31.按物流所起的作用分类,可分为:社会物流、行业物流、企业物流。

32.商品通过交易活动,将其所有权由供给方转让给需求方的过程,称为物流。

33.在五种运输方式中,铁路与公路运输的运量大、运费低,适合于长距离、大批量的干线运输。

34.流通加工是为了弥补生产过程中加工不足,更有效地满足用户需要而进行的一种辅助性加工活动。

35.物流需求广义的概念包括潜在物流需求和社会物流需求。

36.招标采购主要从公平公正的角度,注重对供应商们在物料价格、质量方面进行比较选择。

37.整车发运是指一次托运货物计费重量达到3立方米以上的发运形式。

38.对托运方来说,运费主要包括:固定费用、可变费用和损失性费用。

39.运价基数是指最低运价号的起码计算里程运价率。如铁路运输的起码里程为100公里。

40.对配送量大、品种单一或较少的这类货物的配送,其成本一般较大。

SupeJob(2009-2-27 13:49:46)

二、单选题:(每题1分,共20分)每题只有一个正确答案

41.通过运用自己的仓库、运输车队等来提供专业物流服务的供给者是()的物流供给者。

A.以资产为基础B.非资产型

C.综合D.以行政管理为基础

42.配送是面向()的服务。

A.终点用户B.中间用户

C.始点厂家 D.中间厂家

43.车辆配装时,应遵循以下原则:()。

A.重不压轻,后送后装B.重不压轻,后送先装;

C.轻不压重,后送后装D.轻不压重,后送先装

44.配送功能的七要素为:()。

A.货物、客户、车辆、人员、路线、地点和时间;

B.货物、客户、运输工具、人员、路线、目的地和时间;

C.货物、收货人、运输成本、人员、运距、地点和时间;

D.货物、收货人、车辆、人员、路线、地点和时间。

45.自动分拣系统由()三种装置构成。

A.验收装置、识别装置和自动分类装置;

B.设定装置、识别装置和自动输送装置;

C.设定装置、识别装置和自动分类装置;

D.验收装置、识别装置和自动输送装置。

46.供应商在需要的时间里,向需要的地点,以可靠的质量,向需求方提供需要的物料之过程称为()。

A.一般采购流程B.协同采购流程

C.准时采购流程D.订单采购流程

47.供应商管理仓库可简写为()。

A.VMIB.SMVC.SMID.IMV

48.成功的物流业务外包可以提高企业的(),使企业集中精力做好自己的核心业务。

A.劳动生产率B.管理水平

C.生产成本D.产品价格

49.企业与第三方物流供应商或其他企业合资,企业保留物流设施的部分产权,并在物流作业中保持参与的物流外包形式称为()。

A.物流业务部分外包B.物流系统接管

C.物流战略联盟D.物流系统剥离

50.作为企业物流与社会物流的衔接点的物流活动是()。

A.采购物流B.生产物流

C.回收物流D.销售物流

51.物流信息系统的()是将搜集、加工的物流信息以数据库的形式加以存储。

A.基层作业层B.数据处理层

C.计划控制层D.管理决策层

52.POS系统最早应用于()。

A.库存管理B.零售业 C.生产厂家D.批发商

53.CVA法库存的基本思想是把存货按照关键性分成3-4类,其中中等优先级属于经营活动中比较重要的物资,因此()。

A.不允许缺货;B.允许偶尔缺货;

C.允许合理范围内的缺货;D.允许缺货。

54.库存中的资金占用成本、存储空间成本、库存服务成本和库存风险成本等四项费用是指库存成本中的:()

A.库存持有成本B.订货成本

C.生产准备成本D.缺货成本

55.当生产企业以紧急采购代用材料来解决库存材料的中断之急,这部分费用属于库存决策中的:()

A.机会损失B.缺货成本 C.订货成本D.利润损失

56.按其功能划分,配送中心可分下列三种类型:()。

A.通过型配送中心、集中库存型配送中心和流通加工型配送中心

B.通过型配送中心、分散型库存配送网点和流通加工型配送中心

C.储备型配送中心、加工型配送中心和增值型配送中心

D.储备型配送中心、集中库存型配送中心和流通加工型配送中心

57.连续输送机械设备主要设置在()之间。

A.进货场、检验场、分类场、配货发送场、仓库和流通加工车间

B.进货场、分类场、堆存场、配货发送场、仓库和流通加工车间

C.进货场、检验场、分装场、整装场、仓库和流通加工车间

D.进货场、分类场、保管场、储存场、发送场和增值场

58.装卸是指物品在指定地点以人力或机械()。

A.装入运输设备B.从运输设备上卸下

C.装入运输设备或卸下D.卸下运输设备

59.专业型装卸搬运作业组织形式一般适用于()。

A.规模大,作业任务量大的装卸作业部门

B.规模大,作业任务量小的装卸作业部门

C.规模小,作业任务量大的装卸作业部门

D.规模小,作业任务量小的装卸作业部门

60.由于消费者需求的多样化、个性化,()的进货方式将对物流需求产生直接影响。

A.小批量、少批次B.小批量、多批次

C.大批量、少批次D.大批量、多批次

三、多选题:(每题2分,共20分)每题至少有二个以上正确答案

61.物流量从商品在空间的位移角度分析,可采用()指标。

A.作业量B.储存量C.货运量D.货运周转量

62.设计物流供需调查表应注意的事项有()和艺术性。

A.必要性B.可行性C.暗示性D.准确性

63.一个完善的采购流程应满足所需物料在价格与()之间的综合平衡。

A.数量B.质量C.时间D.区域

64.目前BtoB在线采购方式的运营模式有()。

A.供应商提供的卖方在线系统B.制造商提供的买方在线系统

C.第三方在线系统D.第四方在线系统

65.在整个物流系统的运行过程中,物流信息主要的作用有:()。

A.决策功能 B.交易功能

C.战略功能 D.控制功能

66.货物在物流过程中引起质量变化的因素主要有:()。

A.物理机械变化B.生化变化

C.化学变化 D.某些生物活动引起的变化

67.运输合理化的影响因素包括()。

A.运输距离 B.运输环节

C.运输工具 D.运输时间

68.客户满意度指标涉及的内容包括:()

A.客户忠诚度B.取消订货的频率

C.不能按时供货的次数D.与经销商的密切关系

69.电子商务对物流需求变化的影响主要体现在物流的()。

A.运作方式B.需求结构

C.活动范围D.需求数量

70.物流信息是物流活动中的共生物,它具有除信息量大的特征外,还具有()特征。

A.复杂性B.更新、变动快

C.来源多样化D.信息的不一致性

助理物流师资格认证考试试卷

(第二部分)

四、简答题:(每题4分,共20分)

1.简述物流信息的功能。

2.简述一般采购流程与准时采购流程的异同。

3.配送中心与物流中心有什么不同?

4.在仓储管理中,为什么要进行货物堆码?货物堆码应达到哪些基本要求?

5.简述现代企业物流质量管理的主要内容。

五、论述题:(10分)

论述集装箱运输的概念与特点。

六、案例分析:(15分)

沃尔玛公司是全美零售业务年销售收入居第一的著名企业,目前,沃尔玛已经在美国本土建立了70个由高科技支持的物流配送中心,并拥有自己的送货车队和仓库,可同时供应700多家商店,向每家分店送货频率通常是每天一次。配送中心每周作业量达120万箱,每个月自理的货物金额大约在5000万美元左右。

在配送运作时,大宗商品通常经由铁路送达自己的配送中心,再由公司卡车送达商店。每店一周约收到1~3卡车货物。60%的卡车在返回自己的配送中心途中又捎回从沿途供应商处购买的商品。

全部配送作业实现自动化,是当今公认最先进的配送中心,实现了高效率、低成本的目的。请分析下列问题:

1)沃尔玛公司凭借什么,使其能达到高效率、低成本的目的?

2)我们从中可得到哪些启示?...我也来说两句 查看全部回复

助理企业培训师题库 篇2

摘要:随着我国岗位准入制度的深入推行,各行各业都在要求持证上岗。人力资源管理作为一种新兴的职业,从事人力资源管理工作的人员具备职业资格证书也是必然趋势。本文作者从事多年的助理人力资源管理师考证培训,积累了丰富的实战经验,从培训实际出发,探讨助理人力资源管理师考证培训的一些对策,希望解决考证通过率不高的问题,也希望对同行开展考证培训提供参考。

关键词:助理人力资源管理师  考证  培训  策略

1 人力资源管理师证书的社会认可度

随着我国岗位准入制度的深入推进,各行各业都在逐步要求持证上岗。人力资源管理作为时下较为热门的职业,深受广大年轻人的喜爱。人力资源管理岗位的持证率也越来越高,持有人力资源管理相应的证书已经成为从事人力资源管理工作必备的敲门砖。因此,人力资源管理师考证也得到了社会的认可,其关键因素主要有以下几方面。首先,我国逐步实行学历证书和职业资格证书并重的政策,从业人员即使拥有人力资源管理的学历证书,也仍然需要人力资源管理的职业资格证书,上岗之前必须要接受相应的培训;其次,现有的人力资源管理从业人员中大多非人力资源管理科班出身,学历层次不够高,很多都没有系统地学习过人力资源管理的知识,因此需要通过系统的人力资源管理培训来弥补,用人力资源管理职业资格证书证明自己对人力资源管理知识的掌握。考取相应等级的人力资源管理职业资格证书,也基本上能反映出一个人对人力资源管理的理解程度;最后,从事人力资源管理工作的时间越长,积累的实战经验越丰富,个人的价值也就越高,越受用人单位欢迎。人力资源管理从业人员希望长期在此领域发展,愿意不断在继续学习方面投入,考取更高级别的资格证书,提升自己,增加竞争力。

2 助理人力资源管理师考证简介

助理人力资源管理师考试分为理论知识鉴定和专业技能鉴定,鉴定范围主要是《企业人力资管理师基础知识》和《企业人力资源管理师(三级)培训教程》两本指定教材。其中,理论知识鉴定的题型主要为单项选择和多项选择,职业道德知识25题,单项选择60题,多项选择60题,总共125题。考试时间为8:00-10:00,共90分钟,总分100分,60分为及格。专业技能鉴定的题型包括简答题、计算题、综合题等。技能考试时间为10:30-12:30,共120分钟,总分100分,60分及格。两项鉴定都通过,即可发给助理人力资源管理师职业资格证书。如果只通过了其中一门鉴定,该门成绩在两年内可保留,下次只需考未达标的一门即可。

3 助理人力资源管理师考证学员备考存在误区分析

在盐城H培训机构报名参加助理人力资源管理师考证培训的学员主要是盐城工学院和盐城师范学院大学四年级的学生,以及少数有三到五年人力资源管理工作经验的社会人员,由于背景不一样,他们对该考证存在着不同的认识,学习方法也存在着很大的不同。然而,并不是所有的学习方式都是正确的,有些方法给学员带来的是事半功倍的效果,有些学习方法给学员带来的是事倍功半的后果。学员在备考的过程中往往很容易忽略最基础的东西,因此,笔者根据多年培训的经验,整理了以下的五种常见的误区以供参考,现列举如下:

3.1 不注重考证指定教材的复习。现在很多的高校在快要进行期末考试的时候学生总是期盼着任课老师给考试重点,划考试范围,导致现在的学生产生依赖心理,碰到考试,就要划范围,给重点。在盐城H培训机构培训的过程中,笔者注意到有很多学员也要求划考证的范围,给考试的重点,而缺乏仔细阅读教材的耐心。有不少学员以为参加了培训班就万事大吉了,不注重培训老师课堂上对教材的讲解,忽视对于教材的深入、反复理解,很粗糙地看一下教材,就急于看教材之外的东西。

3.2 盲目跟随别人的学习方法。有些学员面对助理人力资源管理师考证,束手无策,不知如何去复习,盲目跟随别人的学习方法。对于有些学员,做过多年的人力资源管理工作,积累了一定的人力资源管理实战经验,对于书本知识能够很好地理解,一些问题不需要去死记硬背,这些优势是大学本科四年级的学员来说是根本没有办法相比的,因此他们的学习方法也就不能够完全照搬。对于大学本科四年级的学员来说,他们虽然缺乏人力资源管理实战经验,但是他们的学习能力、记忆力以及在时间投入上要明显优于在职的学员。因此,盲目跟随别人的学习方法是不可取的,每个人应该结合自身的实际情况,选择适合自己的学习方法。

3.3 不注重知识点内在的联系。助理人力资源管理师考证是一项系统的工程,六大模块之间存在着一定的内在联系,一些学员在学习的过程中,把各章节的内容独立开来学习,而忽视各节之间的联系,特别是体系、流程和方法方面的联系和原理、特征和应用方面的联系,然而这些联系却是答题的关键之所在。如果忽略了这些联系的存在,那么在答题时就无法做到全面回答,从而造成失分的现象。这就是为什么有的学员考完后感觉很好,但是却没有通过的原因。

3.4 忽视平时的模拟训练。参加助理人力资源管理师考证,适量的模拟训练对于顺利通过考证显得尤为重要。在盐城H培训机构培训的过程中,笔者也会向学员发放模拟试卷,模拟考场环境,要求学员在规定的时间内完成试卷。但是不少学员轻视考前的模拟训练,要么边翻书边做试卷,要么慢慢吞吞,不能全身心投入模拟训练,导致模拟训练的效果不佳。这样一来,在真正的考场上,他们往往会手忙脚乱,疲于应付。

3.5 盲目迷信通过率。职业资格证书的通过率往往很受学生的关注,很多学员在盐城H培训机构报名之前总会询问一下考证的通过率,考证通过率低往往报名热情不高,认为考证通过率高就可以高枕无忧了。其实,通过率跟考生个人没有多大关系,即使考证的通过率99%,如果你不用心去准备,同样会成为那剩余的1%没有通过的人。既然花了那么大的代价,就要尽心去看书,努力去做练习。

有一个好的备战才能很好的去应试,所以,考生在考前要注意制定好自己的复习计划,端正考证心态,不要放弃基础知识点的复习,从浅入深才是根本。以上总结的五个误区是一些常见,有的学员还存在着其他方面的问题,比如认为考前突击一下就能通过等误区,这些都是要在备考过程中要努力克服的。

4 助理人力资源管理师考证培训的策略探讨

4.1 指导学生进行全面、系统和深入的复习。在复习阶段,如果考试者复习不全面,缺乏对考试内容的整体把握,容易因知识点盲区影响考试成绩。因此,培训人员应指导学生进行科学全面的复习,在理解的基础上强化记忆。学生通过学习《培训教程》,即可快速掌握知识重点和难点,从而制定合理的复习计划,实现高效复习。学生在考试前,一定要将《培训教程》看三到五遍。学生在复习时,应以《培训教程》为重中之重;《基础知识》分值相对较少,可以辅之;职业道德难度不大,可以稍微看看,不必投入太大的精力。

4.2 总结历年真题,把握命题规律。通过笔者在盐城H培训机构多年的考证培训经验来看,助理人力资源管理师考证的题目往往会和往年考试的题目出现不同程度的重复。因此笔者将2007年以后的历次考证题目进行了归纳总结,找出近五年来考试真题中出题率较高的题型,并将归纳好的资料及时发给学生,保证其有的放矢,高效复习。

4.3 强化训练,打牢基础,提高答题速度。助理人力资源管理师考证理论部分题量较大,平均每道题只有43.2秒的时间作答,而且还要填涂答题卡,如果考前没有做大量的练习,考试时间肯定很吃紧。因此,培训过程中的强化训练显得尤为重要。通过大量的练习,可以加深对知识的理解,打牢基础,而且在大量练习的过程中,肯定会碰到考试的真题,比例大约是40%。这样一来,在真正考试的时候,就可以很轻松地找出答案,提高了答题的速度。在专业技能考核中的一些题目要求考生能联系实际,由于学生大多缺乏实际工作经验,在答题时力不从心,丢分者比较多。因此,培训教师应该强化对案例题、计算题的复习,多举一些实际案例,帮助学员理解。

4.4 增加课外阅读量,拓宽知识面。掌握一定的人力资源管理知识对于顺利通过考试很有帮助。由于在盐城H培训机构报名参加助理人力资源管理师考证培训的学员主要是盐城工学院和盐城师范学院大学四年级的学生,而且很多学员大多是非人力资源管理专业的学生,以前并没有学习过人力资源管理课程,对人力资源管理认识肤浅,相关知识缺乏。在这种背景下,考生在考试过程中答题会受很大的影响。因此笔者在培训过程中要求学员通过不同的途径去获取人力资源管理知识,比如可以通过微信订阅号,关注人力资源管理、HR商学院等公众号,阅读里面的案例,来拓宽自己的知识面,加深对人力资源管理的认识。

4.5 考前传授考试技巧及注意事项。对于标准化考试来说,掌握一定的考试技巧对于考试顺利通过显得尤为重要。就助理人力资源管理师考证而言,从以往历年的考证中笔者总结如下的考试应对技巧。

①填涂技巧。在考试前应购买专业的标准化考试专用2B铅笔,既快又标准地填涂答题卡。在拿到答题卡后不要忙于答题,而应在监考老师的统一组织下将答题卡的表头按要求进行填涂,该用黑色水笔的一定要用,铅笔一定是2B铅笔,而不是HB的,一定要按要求来,否则答题卡将会作废。②答题技巧。理论考试题量很大,而且时间很紧,平均每道题只有43.2秒的时间。因此建议学生要全身心投入,先统一将答案写在试卷上,然后统一填写,提高效率。技能考试部分的简答题答题要注意条理,竖行标号答题,因为评分老师也是按点给分的,案例题答题首先要注意审题,因为很多答案在题目中都可以找出,千万不要留有空白。计算题答题时要根据题目要求来作答,不能只有计算结果而没有计算过程,最后还要作简要分析。③猜答技巧。学生在考试时,如果遇到不确定的题目,千万不可放弃,应合理运用猜答技巧进行解题。有些题目可从阅读及语法角度入手,结合实际经验进行选择。

4.6 调整心态,从容备考。要想顺利通过助理人力资源管理师考试良好的心态必不可少。考生在考前复习时要制定好科学的学习计划,注意劳逸结合,学习时间久了,可以参加一些体育锻炼来放松一下,减轻压力,要有通过人力资源管理师考试的信心,在此基础上,通过认真的复习,掌握考试内容。

5 结束语

助理人力资源管理师已经被越来越多的学员和用人单位所认可,在盐城H培训机构报名参加助理人力资源管理师考证培训的学员人数也在逐年增加。笔者通过对历年的考证结果分析,可以看得出通过率有逐年提高的趋势,这也可以验证笔者的培训策略是可取的。助理人力资源管理师认证的通过,表明学生基本懂得人力资源管理方面的理论知识和基本技能,但要想真正做好人力资源管理工作,仅有资格证书是远远不够的。因此,学员应在顺利考取资格证后加强后续学习,不断提高其实践技能,以适应助理人力资源管理师的实际发展需要。

参考文献:

[1]韦亚洲.高职院校企业人力资源管理师(四级)考证培训策略探讨——以盐城明达职业技术学院为例[J].高等职业教育(天津职业大学学报),2010(01).

[2]梁梦璇.企业人力资源培训探究[J].经营管理者,2014(11).

[3]刘广明.人力资源管理师:现代企业的护航者[J].成才与就业,2011(20).

[4]新雷.职场新宠——人力资源管理师[J].科技信息,2001(06).

助理企业文化师_考试_试卷 篇3

一、填空题(每小题2分,合计20分)

1、1分析资料、得出调研结论。1、21、31、41、51、61、71、81、9

动方案、计划的组织者、实施者及其他职能分工。

1、10

二、判断题(每小题2分,合计20分)

2、1转型期企业调研的重点是决策与战略调整的调研,并以应对企业可能出现的文化危机的文化战略为主要调研目标。()

2、2企业文化调研室在直接、系统地收集有关经验材料的基础上,通过对资料的分析和综合,来阐明以企业运行情况同企业文化之间关系的研究。()

2、3调研报告的主题部分包括引言、调研目标、调研方案设计、调研实施、数据分析、调研结果、局限性及必要说明、结论和建议。()

2、4专项企业文化建设方案制定的原则包括实事求、集思广益、详细具体、思维创新、防范未然原则。()

2、5计划的作用有统一思想、预测未来、有效配置资源、制定标准。()

2、6按过程来分,企业文化建设项目包括调研项目、定个设计项目、宣传推广项目、完善提高项目。()

2、7运用VI的范围主要包括事务用品、办公设备、室内装潢、建筑外观、标牌旗帜、产品、广告媒体、服装服饰、交通工具。()

2、8媒体传播计划的实施主要包括媒体邀请、新闻稿件准备、新闻资料袋准备、现场接待、新闻发布会、对外正式会议、参观访问、媒体监测与效果评估。()

2、9企业文化是企业在经营管理过程中所着力构建的、为大部分员工共享的愿景、价值观等一切企业本质特征的综合。()

2、10从战略太时上来看企业战略分为战略稳定型战略、增长性展露和紧缩性战略。()

三、选择题(每小题4分,合计20分)

3、1企业文化宣传推广的常规活动包括(D)

A、演讲B、辩论C、知识竞赛D、演讲、辩论、知识竞赛 3、2媒体主要分为平面媒体、户外媒体、人际媒体、实物媒体和(A)

A、电子B、电视C、广播D、网络3、3企业的流程再造必须以(B)为导向

A、企业制度B、企业文化C、企业战略3、4企业管理流程包括技术与实施管理流程、质量管理流程、财务管理流程和考评管理流程和(A)。

A、人力资源流程B、市场营销流程C、设计开发流程3、5文化分为四个层次即民族文化、组织文化、个人文化和(A)。

A、群体文化B、企业文化C、地域文化

四、分析题(每小题20分,合计40分)

1、请你结合公司实际,制定一个可行的企业文化调研方案。(每个知识点5分,合计20分)

助理企业培训师题库 篇4

学校考虑到电子商务专业建设的需要,于2011年8月1日到5日派我到美丽山城桂林参加了为期5天的助理电子商务师资培训,下面说下具体的培训过程:

学习的第一天,由电子商务的承办单位——中鸿网略公司的领导就电子商务的项目背景及基本现状进行了详细的介绍,让大家对这次培训的基本方向有了明确的把握;另外,就电子商务师的标准修订情况给做出了详细的对比,就新教材及新技能的不同考点着重分析。此外,对于操作,电子商务员及电子商务师的考查点也发生了不同程度的变化。以目前的电子商务员网页制作为例,其环节就有了很大的改动,将于明年在图片处理、动画制作等方面提出新的要求。这就意味着我们在教学中要从自身出发,不断提高业务水平。同时,相关专家也做出了对电子商务的专业介绍和一些新的理念。说明了电子商务的重要性:接下来探讨了怎么样来更好的做好电子商务专业的建设呢?作为职业院校,走进来,出得去,是很好的衡量标准。各校应该提供真实环境下的电子商务相关岗位实训与网上实习的平台,为提高电子商务专业学生的实际应用能力,进一步明确电子商务专业学生就业方向、为学生提供实习、就业、创业机会;促进电子商务专业人才就业。关于实训和实习,我们学员之间也进行了热烈的讨论。各校的做法各有不同,有的学校在学生入学之初就鼓励学生在中国最大的C2C平台上开设自己的网店;还有的学校自己建设一个电子商务的C2C平台,由学校出面来集体采购,再由学生来做网上销售和物流。由此联想到我系的各个专业(营销、电子商务、财会),正好组成了电子商务的各个必需的几个环节。

接下来几天的培训中,分别由北京联合科技大学的教师陈道志老师为讲解电子商务知识技能的体系结构及各种电子商务级别之间的衔接关系。陈道志老师目前是电子商务委员会的聘请教师,尤其是在网络营销这一知识领域,将我们带到了一个全新的高度。中鸿公司的专家老师就考试的理论与技能和考试题型做了具体的分析,放我们准确把握考试的具体方向,也跟我们讲解了具体的服务器及考试环境的配置,并且就其中的一些注意点(如帐号设置等环节)进行了演示。

最后大家还主要就学习的知识进行了考核,在一个小时内完成理论和操作的考试,每个学员都全身心的投入。

通过为期5天的助理电子商务师相关知识的系统学习和实验操作,我对电子商务的认识进一步提升。通过学习,我意识到,我们学校很深的电子商务基础,对于电子商务的认识也比较透彻,但是和一些同级别学校之间存在的差距,尤其在一些操作运用的程度上。

2009年市县长助理考试题库 篇5

考 试 题 库

一、政策法规,共70题

1、简述煤矿安全生产“三并重”原则。

煤矿安全工作必须坚持“管理、装备、培训三并重”的原则。

一、先进有效的管理是煤矿安全生产的重要保证。

二、高技术的装备是安全生产的重要保障。

三、高质量的培训是造就高素质员工的主要手段。管理、装备、培训是搞好安全生产工作的三根支柱,只有将这三根支柱紧紧地联系在一起,形成一个稳定的三角形,我们的安全工作才有保障。所以说,我们要既抓管理又上装备、抓好培训提升素质,要做到齐头并进,不可偏废。

2、煤矿瓦斯治理“十二字方针”是什么? “先抽后采、以风定产、监测监控”。

3、煤矿瓦斯综合治理“十六字工作体系”的内容包括哪些? 瓦斯综合治理“十六字”工作体系的内容是“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”。

4、水害防治“十六字方针”是什么?我省对预防水害事故发生提出什么要求?

水害防治“十六字方针”是“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”。

5、瓦斯等级是如何划分的?

矿井瓦斯等级是根据矿井相对瓦斯涌出量、矿井绝对瓦斯涌出量和瓦斯涌出形式划分的。(1)低瓦斯矿井:矿井相对瓦斯涌出量小于或等于10立方米/吨且矿井绝对瓦斯涌出量小于或等于40立方米/分。(2)高瓦斯矿井:矿井相对

瓦斯涌出量大于10立方米/吨且矿井绝对瓦斯涌出量大于40立方米/分。(3)煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)突出矿井。

6、《生产安全事故报告和调查处理条例》中规定事故调查报告应当包括哪些内容?

7、事故处理的“四不放过”原则是什么?

事故处理的“四不放过”原则是:(1)事故原因没有查清不放过;(2)事故责任者没有严肃处理不放过;(3)广大职工没有受到教育不放过;(4)防范措施没有落实不放过。

8、山西省要求在2010年底达到的兼并重组整合的目标是什么? 到2010年底,全省矿井数量控制目标由原来的1500座调整为1000座,兼并重组整合后煤矿企业规模原则上不低于300万吨/年,矿井生产规模原则上不低于90万吨/年,且全部实现以综采为主的机械化开采。

9、安全生产“十二字方针”是什么?

安全生产“十二字方针”是 “安全第一,预防为主,综合治理”。

10、煤矿企业兼并重组后的要求是什么?

11、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》中关闭煤矿的“六条”标准是什么?

《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》中关闭煤矿的“六条”标准是一是有关地方政府发布公告,公布关闭矿井名单;二是有关颁证机关依法注销或吊销关闭矿井的相关证照;三是停止供水、供电、供火工品:四是拆除设备、炸毁井筒、填平场地;五是恢复地表植被或复垦;六是遣散煤矿所有从业人员。

12、《安全生产法》中规定事故调查处理的原则和任务是什么?

事故调查处理应当按照实事求是、尊重科学的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者提出处理意见。

13、顶板事故的危害有哪些?

极易造成生产停顿甚至人员伤亡的严重事故。大面积的顶板在极短时间内冒落,不仅对回采工作面支护产生严重的破坏,而且把已采空间的空气瞬时压迫排出,形成狂风,对附近巷道甚至矿井破坏极大,极易造成人员伤亡。

14、《生产安全事故报告和调查处理条例》中规定事故可以划分为哪几个等级?

按照事故造成的伤亡人数或者直接经济损失,条例将事故划分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故4个等级。特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤,或者1亿元以上直接经济损失的事故;重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。

15、煤矿企业中哪些特种作业人员必须持证上岗?

煤矿安全员、瓦斯员、爆破工、电钳工、绞车司机、采煤机司机等特种作业人员必须持证上岗。

16、行政审批的基本原则是什么?

实施行政许可,应当遵循公开、公平、公正的原则。(应当遵循便民的原则)

17、国家对哪些企业实行安全生产许可制度?

国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业(以下统称企业)实行安全生产许可制度。

18、安全生产工作的重要意义主要表现在哪几方面?

19、反映安全发展水平、纳入国民经济和社会发展指标体系的四项相对指标是什么?

反映安全发展水平、纳入国民经济和社会发展指标体系的四项相对指标是事故死亡人数总量控制指标、绝对指标、相对指标、重大和特大事故起数控制考核指标4类。

20、我国的相关政策和法规对安全投入提出的基本要求是什么? 《安全生产法》对生产经营单位负责人的安全生产责任作了专门的规定:建立健全安全生产责任制;组织制定安全生产规章制度和操作规程;保证安全生产投入;督促检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;及时如实报告生产安全事故。

21、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》中规定“新建煤矿边建设边生产,煤矿改扩建期间,在改扩建的区域生产,或者在其他区域的生产超出安全设计规定的范围和规模”为重大安全生产隐患,具体指哪几种情形?

“新建煤矿边建设边生产,煤矿改扩建期间,在改扩建的区域生产,或者在其他区域的生产超出安全设计规定的范围和规模”,具体是指下列情形:(一)建设项目安全设施设计未经审查批准擅自组织施工的;(二)对批准的安全设施设计做出重大变更后未经再次审批并组织施工的;(三)改扩建矿井在改扩建区域生产的;(四)改扩建矿井在非改扩建区域超出安全设计规定范围和规模生产的;(五)建设项目安全设施未经竣工验收并批准而擅自组织生产的。

22、煤矿瓦斯综合治理工作体系中“通风可靠”的基本要求是什么? “通风可靠”的基本要求是:系统合理、设施完好、风量充足、风流稳定。

23、煤矿瓦斯综合治理工作体系中“抽采达标”的基本要求是什么? “抽采达标”的基本要求是:多措并举、应抽尽抽、抽采平衡、效果达标。

24、煤矿瓦斯综合治理工作体系中“监控有效”的基本要求是什么? “监控有效”的基本要求是:装备齐全、数据准确、断电可靠、处置迅速。

25、煤矿瓦斯综合治理工作体系中“管理到位”的基本要求是什么? “管理到位”的基本要求是:责任明确、制度完善、执行有力、监督严格。

26、煤矿企业针对劳动保护应达到哪四个百分之百?

煤矿企业针对劳动保护应达到哪四个百分之百是“劳动用工备案率、劳动合同签订率、职工培训率、工伤保险参保率”四个百分之百。

27、我国的安全生产管理的基本体制模式归结为什么?

我国现行安全生产管理体制是:企业负责,行业管理、国家监察,群众监督。

28、煤矿安全生产管理“三项岗位人员”指什么?

煤矿安全生产管理“三项岗位人员”指煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员。

29、瓦斯爆炸的条件有哪些?

瓦斯爆炸的条件是:一定浓度的瓦斯、高温火源的存在和充足的氧气。30、行政处罚中的“处罚法定原则”指什么?

《行政处罚法》第3条规定:“公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,应当给予行政处罚的,依照本法由法律、法规或者规章规定,并由行政机关依照本法规定的程序实施。没有法定依据或者不遵守法定程序的,行政处罚无效。”这就是行政处罚法定原则,是行政处罚最重要的原则。

31、我国煤矿目前通行的安全警示标志有哪些?

32、《生产安全事故报告和调查处理条例》中关于事故报告的程序和时限是如何规定的?

《生产安全事故报告和调查处理条例》中关于事故报告的程序和时限是事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告,单位负责人应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后,应当按照事故的级别逐级上报事故情况,并且每级上报的时间不得超过2小时。

33、简述预防煤矿瓦斯爆炸的主要措施有哪些?

预防煤矿瓦斯爆炸的主要措施有以下三个方面:防止瓦斯积聚、防止瓦斯被引燃和防止瓦斯爆炸事故的扩大。根本措施是前面两个。

34、《山西省煤炭企业办矿标准暂行规定》规定开发煤炭资源应当坚持什么原则?

《山西省煤炭企业办矿标准暂行规定》规定开发煤炭资源应当坚持在保护中开发、在开发中保护、开发与保护并重的原则。

35、国家机关工作人员违反国家规定投资入股煤矿、对煤矿的违法行为纵容包庇的应如何处罚?

国家机关工作人员违反国家规定投资入股煤矿、对煤矿的违法行为纵容包庇的,根据情节轻重,给予降级、撤职或者开除的处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

36、《煤矿建设项目安全设施监察规定》中规定申请煤矿建设项目的安全设施设计审查,应当提交哪些资料?

申请煤矿建设项目的安全设施设计审查,应当提交下列资料:

(一)安全设施设计审查申请报告及申请表;

(二)立项和可行性研究报告批准文件;

(三)安全预评价报告书;

(四)初步设计及安全专篇;

(五)其他需要说明的材料。

37、煤矿安全生产管理要实行什么样的工作格局?

政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持。

38、《山西省煤炭企业办矿标准暂行规定》规定对哪些情形之一的,在现有技术条件下难以有效防治灾害发生的煤矿不予核准、建设? 《山西省煤炭企业办矿标准暂行规定》规定对有下列情形之一,在现有技术条件下难以有效防治灾害发生的煤矿,不予核准、建设:(一)开采自然发火期短的急倾斜煤层的;(二)采用放顶煤开采工艺开采特厚煤层的;(三)煤(岩)与瓦斯突出及受冲击地压等地质灾害影响的。已开办的煤矿必须针对自然发火、冲击地压、水害威胁、煤(岩)与瓦斯突出等重大安全隐患,编制开采设计和综合防治措施计划,并按照设计审批权限报煤炭行政主管部门审核、审查。

39、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》县级以上地方人民政府负责安全生产监督管理的部门不依法履行职责,不及时查处所辖区域的煤矿重大安全生产隐患和违法行为的应如何处罚?

县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门不依法履行职责,不及时查处所辖区域的煤矿重大安全生产隐患和违法行为的,对直接责任人和主要负责人,根据情节轻重,给予记过、记大过、降级、撤职或者开除的行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

40、滥用职权罪是指什么?

滥用职权罪,是指国家机关工作人员故意逾越职权或者不版行职责,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。

41、玩忽职守罪是指什么?

玩忽职守罪,是指国家机关工作人员严重不负责任,不履行或不正确地履行自己的工作职责,致使公共财产、国家和人民利益追受重大损失的行为。

42、“一通三防”的内容有哪些?

“一通三防”的内容有矿井通风、防瓦斯、综合防尘和防灭火。

43、《安全生产法》从不同方面规定了安全生产的监督管理,具体体现在哪几个方面?

44、安全生产监督管理职责部门依法享有的权力是什么?

负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,行使以下职权:

(一)进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况。

(二)对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;对依法应当给予行政处罚的行为,依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定。

(三)对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当责令从危险区域内撤出作业人员,责令暂时停产停业或者停止使用;重大事故隐患排除后,经审查同意,方可恢复生产经营和使用。

(四)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押,并应当在十五日内依法作出处理决定。监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。

45、山西省政府制定的煤矿安全生产“八个保证”是什么? 山西省政府制定的煤矿安全生产“八个保证”是:一是组织保证。

二是制度保证。三是技术保证。四是人才保证。五是管理保证。六是措施保证。七是纪律保证。八是体制保证。

46、山西省政府制定的煤矿安全生产“八项制度”是什么?

山西省政府制定的煤矿安全生产“八项制度”有《山西省人民政府安全生产委员会制度》、《山西省安全生产厅(局)际联席会议制度》、《山西省安全生产联合执法制度》、《山西省安全生产事故隐患排查治理制度》、《山西省安全生产责任事故约谈制度》、《山西省安全生产隐患和事故举报奖励制度》、《山西省重大危险源监督管理制度》、《山西省安全生产专项督察制度》。

47、根据我省具体情况,山西省制定的“三个发展”是指什么? 根据我省具体情况,山西省制定的“三个发展”是指山西要实现科学发展,最关键的是要做到转型发展、安全发展、和谐发展。

48、以有效防范、坚决遏制重特大事故为目标,扎实开展的“三项行动”是指什么?切实加强的“三项建设”是指什么?

以有效防范、坚决遏制重特大事故为目标,扎实开展的“三项行动”是指在深入开展“安全生产年”活动,进一步推进安全生产执法行动、治理行动、宣传教育行动(简称“三项行动”),促进安全生产形势持续稳定好转。

切实加强的“三项建设”是指以切实加强安全生产法制体制机制建设、保障能力建设和监管监察队伍建设(简称“三项建设”)为载体,努力促进安全生产工作规范、有序、高效开展。

49、什么是山西省安全生产责任事故约谈制度?约谈对象有哪些?

《山西省安全生产责任事故约谈制度》规定,今后若某地三个月内发生连续两起较大生产安全事故、或发生重大或特大安全事故,发生事故的企业主要负责人及企业主管部门负责人将被约谈,约谈对象包括发生事故的企业主要负责人及企业主管部门负责人,负有安全监管职责的有关部门主要负责人、事故发生地的各级人民政府主要负责人或分管负责人,认为有必要约谈的人员。此外,省政府领导或省政府安委会办公室将对不定时对认为有必要约谈的其他情形进行约谈。50、山西省安全生产专项督查制度的主要内容有哪些?

《山西省安全生产专项督察制度》规定地方各级人民政府或者有关部门每年都要组织一到两次安全生产专项督查,如果工作需要,各级政府和部门还可随时组织专项督查。专项督查的内容包括地方各级政府、有关部门、各生产经营单位对于安全生产方针政策的落实情况;各生产单位隐患排查、登记、整改、监控情况及相关记录;事故查处和责任追究和瞒报事故情况等。

51、县级以上人民政府应当履行哪些安全生产监督管理职责? 县级以上地方各级人民政府应当根据本行政区域内的安全生产状况,组织有关部门按照职责分工,对本行政区域内容易发生重大生产安全事故的生产经营单位进行严格检查;发现事故隐患,应当及时处理。

52、煤矿企业必须建立健全哪些安全生产责任制?

煤矿企业必须建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制。

53、矿井火灾的危害主要有哪些?

矿井火灾的主要危害有三种:1.燃烧过程中产生大量的有害气体,会造成井下工作人员缺氧窒息或中毒身亡;2.引爆高浓度易燃气体,造

成瓦斯爆炸;摧毁井下工作系统和造成人员伤亡;3.直接焚烧井下工作人员和设施设备。

54、煤矿发生特大事故后应立即报告上级有关部门,其事故报告的主要内容包括哪些方面?

特大事故快报的内容应包括事故发生的时间、地点、类别、伤亡情况、简要经过、事故报告单位和初步原因分析。

55、煤矿安全管理的基本任务是什么?

根本任务是对生产过程中的各种危险进行预先发现、分析、消除或控制。

56、全矿井突然停电造成的危害有哪些?

57、编制特大生产安全事故应急救援预案的目的是什么?

迅速有效地开展重特大生产安全事故应急救援,最大限度地减少人员伤亡、财产损失,保障矿山职工的生命安全和身体健康,维护社会稳定。

58、瓦斯爆炸的危害有哪些?

瓦斯爆炸产生的高温高压,促使爆源附近的气体以极大的速度向外冲击,造成人员伤亡,破坏巷道和器材设施,扬起大量煤尘并使之参与爆炸,产生更大的破坏力。另外,爆炸后生成大量的有害气体,造成人员中毒死亡。

59、企业的安全生产规章制度主要包括哪两个方面的内容? 60、煤矿建设“三同时”是指什么?

煤矿建设“三同时”是指凡新建、改建、扩建的建设项目,都必须严格按照建设项目安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的要求进行建设与管理。

61、“三违”行为是指什么?

三违”是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

62、《生产安全事故报告和调查处理条例》中规定事故可以划分为哪几个等级?

《生产安全事故报告和调查处理条例》中规定事故划分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故4个等级。特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤,或者1亿元以上直接经济损失的事故;重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。其中,事故造成的急性工业中毒的人数,也属于重伤的范围。

63、社会主义法制的基本要求是什么?

社会主义法制的基本要求是有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。

64、煤矿安全治理,要坚持什么?

煤矿安全治理要坚持预防为主的方针。

65、山西省《煤矿企业安全生产许可证实施细则》规定:存在重大危险源的矿井,应当申报登记。煤矿有哪种情况就可定为有重大危险源的矿井?

66、处理井下水害的一般原则有哪些?

处理井下水害的一般原则“预测预报,有疑必探,先探后掘,先治后采”的十六字原则。67、什么是“安全生产”?

安全生产是指在社会生产过程中控制和减少职业危害因素,避免和消除劳动场所的风险,保障从事劳动的人员和相关人员的人身安全健康以及劳动场所的设备、财产安全。68、什么是“安全生产事故”?

生产安全事故是指生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营有关的活动)中突然发生的,伤害人身安全和健康,或者损坏设备设施,或者造成经济损失的,导致原生产经营活动(包括与生产经营活动有关的活动)暂时中止或永远终止的意外事件。

69、《煤矿建设项目安全设施监察规定》中规定煤矿建设项目安全验收评价报告应当包括哪些内容?

《煤矿建设项目安全设施监察规定》中规定煤矿建设项目安全验收评价报告应当包括以下内容:

(一)安全设施符合法律、法规、标准和规程规定以及设计文件的评价;

(二)安全设施在生产或使用中的有效性评价;

(三)职业危害防治措施的有效性评价;

(四)建设项目的整体安全性评价;

(五)存在的安全问题和解决问题的建议;

(六)验收评价结论;

(七)有关试运转期间的技术资料、现场检测、检验数据和统计分析资料;

(八)其他需要说明的事项。70、煤矿发生重大灾害后应遵循的抢险救灾的基本原则是什么?

二、专业知识,共100题

1、煤矿作业场所的瓦斯、粉尘或者其他有毒有害气体的浓度超过国家安全标准或者行业安全标准的,应立即(A)。

A、停止作业 B、停止生产 C、加强通风

2、隔绝煤尘爆炸的主要措施有撤布岩粉、(B)、自动式防爆棚。

A、打密闭 B设置水棚、C、设置洒水喷雾装置

3、煤矿企业必须建立爆炸材料(C)、电雷管编号制度和爆炸材料处理办法。

A、管理制度

B、发放制度 C、领退制度

4、煤矿井下使用的电缆必须选用经检验合格的并取得煤矿矿用产品标志的(A)电缆。

A、阻燃 B、橡套 C、屏蔽

5、煤层顶板有含水层和水体存在时,应当观测“三带”发育高度。当导水裂隙范围内的含水层或老空积水影响安全开采时,必须(A)。

A、超前探放水 B、及时探放水 C、边掘边探水

6、采区开采结束后(B)天内,必须在所有已开采相通的巷道中设置防火墙,全部封闭采区。

A、30 B、45 C、60

7、发生瓦斯爆炸事故后,首先是(C)。

A、清理巷道 B、清除火源 C、抢救遇险人员

8、矿井灾害预防及处理计划由(A)组织有关部门进行编制。

A、矿长

B、矿技术负责人

C、副矿长

9、矿井应当有完善的防尘供水系统、防排水系统和(B)措施及设施。

A、安全

B、火灾防治

C、通风

10、《煤矿安全规程》规定井下主要水仓的有效容量应能容纳(B)的正常涌水量。

A、5h B、6h C、8h

11、相邻矿井的分界处,必须留(A)。

A、防水煤柱 B、隔离煤柱 C、边界煤柱

12、启封火区和恢复火区初期通风工作,必须由(C)负责进行。

A、瓦检员 B、测风员

C、矿山救护队 13.矿井每(A)应进行1次反风演习。

A、年 B、月 C、季度

14.每个生产矿井必须至少有2个能行人的通达地面的安全出口,各个出口间的距离不得小于(C)。

A、10m B、20m C、30m D、50m

15、安全监督管理部门应建立重大危险源(C)管理体系。

A、独立监督 B、统一监督 C、分级监督 D、专项监督

16、事故预防是通过采用技术和管理手段使事故不发生。(B)是通过采取技术和管理手段使事故发生后不造成严重后果或使后果尽可能减少。

A、劳动保护 B、事故控制 C、安全生产

17、调节风窗必须安设在巷道的(A)。

A、上部 B、中部 C、下部

18、抽放瓦斯的地面泵房必须用不燃性材料建筑,并必须有防雷电装置。其距进风井口和主要建筑物不得小于(B)m,并用栅栏或围墙保护。

A、100 B、50 C、30

19、判断井下发生爆炸事故时是否有煤尘参与的重要标志是(C)。

A、水滴 B、氧化碳 C、粘焦 D、一氧化碳 20、下列各地点中,()应设主要隔爆棚。

A、采煤工作面进风巷 B、采煤工作面回风巷 C、采区内的煤层掘进巷 D、矿井主要运输巷

21、抢险救灾人员在灭火过程中,必须采取防止瓦斯、煤尘爆炸和(B)的安全措施。

A、火风压 B、人员中毒 C、缺氧窒息 D、顶板冒落

22、影响煤炭自然发火的外因有地质构造、(B)。

A、煤的空隙率 B、煤的碎度 C、煤中的瓦斯含量 D、煤层赋存状态

23、防水闸门来水一侧15~25m处,应加设一道(D)

A、风门 B、密闭墙 C、栅栏 D、篦子门

24、钻孔放水前,必须估计积水量,根据矿井排水能力和水仓容量,控制放水流量;放水时,必须(C)监测钻孔出水情况,测定水量、水压,做出记录。

A、安全员 B、爆破员 C、专人

25、下列说法中,错误的是(B)。

A、外壳严重变形或出现裂缝为失爆

B、隔爆结合面严重锈蚀为失爆,可涂油漆防锈

C、外壳内随意增加元件使电气距离少于规定值造成失爆 D、电缆进、出口没有使用合格的密封圈易造成失爆

26、井下电气设备防爆管理工作,由(A)全面负责,集中统一管理。

A、防爆设备检查组 B、矿总工程师 C、矿长

27、人员上下的主要倾斜井巷,垂深超过(C)m 时,应采用机械运送人员。

A、30 B、40 C、50

28、井下停风地点栅栏外风流中的瓦斯浓度每天至少检查(A)次。

A、1 B、2 C、3 D、4

29、下列关于危险源和事故隐患关系说法正确的是(A)。

A、事故隐患一定是危险源 B、危险源一定是事故隐患 C、重大危险源一定是事故隐患 D、重大事故隐患一定是重大危险源

30、运输机巷,采区进、回风巷允许的风速范围为(C)m/s。

A、0.15~4.00 B、0.25~4.00 C、0.25~6.00 D、1~8

31、矿井在用巷道净断面应能满足行人、运输、(C)和设置安全生产设施的需要。

A、架线 B、架设管路 C、通风

32、带式输送机运输巷行人常跨越的地点按规定要设(C)。A、栏杆 B、警示牌 C、过桥

33、在有煤与瓦斯突出危险的地区工作时,工作人员应佩带(B)自救器。

A、过滤式 B、隔离式 C、任何种类的

34、在空气中瓦斯遇高温火源能引起爆炸的浓度范围为(B)%。

A、5~15 B、5~16 C、4~15 D、4~16

35、溜放煤、矸、材料的溜道中(A)敷设电缆。

A、严禁 B、可以

C、在有安全措施条件下可以

36、我国煤矿井下使用的变压器的中性点采用(B)方式。

A、直接接地 B、不直接接地 C、与地无关

37、大冒顶事故是由(A)造成的。

A、老顶和直接顶大面积运动 B、支架选用不当 C、爆破

38、矿井必须建立测风制度,每(B)天进行(B)次全面测风。

A、30 2 B 10 1 C 7 1

39、矿山企业必须制定矿山(B)措施,并组织落实。

A、应急 B、事故防范 C、防盗

40、主通风机进行反风时,其反风量不得小于正常风量的(B)。A、20% B、40% C、60%

41.、一般情况下,瓦斯爆炸后导致人员大量伤亡的主要原因是(C)。

A、高温高压 B、强冲击波 C、高浓度CO

42、煤层顶板暴露的面积(B),煤层顶板压力也就越大。

A、正常 B、越大 C、越小

43、井下消防管路系统应每隔(B)m,设支管和阀门,但在带式输送机巷道中应每隔(B)m,设支管和阀门。

A、80 50 B、100 50 C、100 80

44、对在岗接触粉尘作业工人,岩石掘进工种每(A)年拍片检查1次。

A.2-3 B.3-4 C.4-5

45、专用排瓦斯巷内风速不得低于(C)m/s。

A、0.15 B、0.25 C、0.5 D、0.75

46、安全文化是人类在生产、生活、生存活动中,为保护身心安全与健康所创造的有关(B)的总和。

A、物质财富和精神财富 B、安全知识和文化知识 C、规章制度和法律法规

47、影响煤炭自然发火的外因有地质构造、(B)。

A、煤的空隙率 B、煤的碎度 C、煤中的瓦斯含量 D、煤层赋存状态

48、压入式局部通风机和启动装置必须安装在(A)。

A、进风巷 B、回风巷

C、硐室内

49、准备采区,必须在采区构成(C)后,方可开掘其他巷道。

A、掘进系统 B、运输系统 C、通风系统

50、下列哪项不属于井下容易发生局部瓦斯积聚的地点(D)。A、采煤工作面上隅角 B、顶板冒落空洞

C、临时停风的掘进巷道 D、井底车场

51、为保证掘进工作面的安全,必须装备的“风电闭锁”装置是指(C)。

A、局部通风机发生故障停转后,立即切断局部通风机的供电电源

B、只有检测到局部通风机及其开关附近风流中的瓦斯浓度都不超限,才能被启动

C、停止送风后立即切断被控设备的电源,送风后才能给其复电

52、在突出矿井的突出危险区,掘进工作面进风侧必须设置至少(B)道牢固可靠的反向风门。

A、3 B、2 C、1

53、通风除尘是稀释和排除工作地点悬浮粉尘,防止过量积累的有效措施。据试验观测,当风速达到一定值时,作业地点的矿尘浓度将降到最低值,故称之为(B)。

A、最低排尘风速 B、最优排尘风速 C、最高排尘风速

54、任何人发现井下火灾时,应立即采取一切可能的方法进行(A)。

A、直接灭火 B、报告 C、撤离 D、组织人员救火

55、采区电气设备使用(C)V供电时,必须制定专门的安全措施。

A、660 B、1140 C、3300

56、本质安全型防爆电气设备适用于(C)。

A、全部电气设备 B、大功率电气设备 C、通信、信号、监控和控制等小功率电气设备

57、防爆电气设备入井前,应检查其(A)及其安全性能;检查合格签发合格证后,方准入井。

A、产品合格证,煤矿矿用产品安全标志 B、防爆合格证,煤矿矿用产品安全标志 C、防爆合格证,产品合格证

58、矿井主要排水设备必须有工作、备用和检修水泵,其中工作水泵的能力,应能在(B)小时内排出24小时的正常涌水量。

A、24 B、20 C、12

59、防爆电气设备的总标志是(C)。

A、MA B、KY C、Ex

60、矿灯必须装有可靠的(A)保护装置。

A、短路 B、过流 C、漏电

61、《煤矿安全规程》规定在容易自燃和自燃的煤层中掘进巷道时,对巷道中出现的冒落区必须及时进行(A),并定期检查。

A、密实处理 B、支护 C、防火处理

62、斜井运送人员的人车必须有顶盖,车辆上必须装有可靠的(C)。

A、制动器

B、阻车器

C、防坠器

63、高瓦斯矿井,瓦斯喷出区域及煤与瓦斯突出矿井中,掘进工作面的局部通风机都应实行“三专供电,即专用变压器、专用开关、(C)”。

A、专用电机

B、专用电源 C、专用线路

64、操作井下电气设备,必须按规定执行,对(A)以上手持式电气设备的操作手柄应有良好 的绝缘。

A、36V B、127V C、220V

65、高瓦斯矿井掘进工作面采用专用变压器、专用开关、专用电缆,实现(C)闭锁。

A、风电 B、瓦斯电 C、风电、瓦斯电

66、煤矿井下爆破,须按(C)选用相应的煤矿许用炸药和雷管。A、矿井生产能力 B、矿井煤层 C、矿井瓦斯等级

67、为了及时抢救事故,按照《安全生产法》规定煤矿应当建立应急(C)。

A、准备方案 B、响应措施 C、救援组织

68、隔绝煤尘爆炸的主要措施有撤布岩粉、(C)、自动式防爆棚。 A、打密封 B、设置洒水喷雾装置 C、设置水棚 69、通过人体的极限安全电流为(B)。

A、20 mAs B、30 mAs C、50 mAs

70、电气设备的防护等级是指(C)。A、绝缘等级 B、防爆等级

C、外壳防水和防外物等级 D、外壳表面温度允许等级 71.关于防爆门的作用,下面哪种说法正确?(B)

A、防止爆炸发生 B、释放爆炸能量,保护主通风机

C、保证爆炸在防爆门内进行而不扩散

72、对企业发生的事故,坚持(B)原则进行处理。

A、预防为主 B、四不放过 C、三同时

73、为防止贯通时发生事故,综合机械化掘进巷道在相距(A)m前,其他巷道在相距20m前,必须停止一个工作面作业,做好调整通风系统的准备工作。

A、50 B、30 C、60 D、80 74、失爆是指电气设备的外壳失去了(C)。

A、耐爆性 B、隔爆型 C、耐爆性或隔爆型 75、下列现象中,煤与瓦斯突出的前兆是(A)。A、瓦斯涌出量增大,工作面温度降低 B、有水气

C、煤壁挂红 D、钻孔有水流出 76、在相同裂隙发育条件下,下列哪种地质构造贮存的瓦斯量最多(A)。

A、向斜 B、断层 C、背斜 D、地堑

77、煤矿井下瓦斯喷出区域和煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)突出煤层的掘进通风方式必须采用(A)。

A、压入式 B、抽出式 C、混合式 78、下列属于减尘措施的是(D)。

A、转载点喷水降尘 B、放炮喷雾

C、巷道净化水幕 D、煤层注水

79、在水压较大的地点探水时,探水孔要设(C),以便安装水阀控制放水量。

A、探水器 B、水表 C、套管 80、煤矿井下采掘工作面爆破,不得使用(A)或普通导爆索,严禁使用火雷管。

A、导爆管 B、秒延期电雷管 C、毫秒延期电雷管 81、矿井总回风巷中瓦斯或二氧化碳浓度超过(D)%时,必须立即查明原因,进行处理。

A、0.15 B、0.25 C、0.5 D、0.75

82、《煤矿安全规程》规定矿井应有(C)供电线路。

A、单回路 B、备用电源 C、两回路 83、煤矿井下低压电器的三大保护是指(A)

A、过流保护、漏电保护、保护接地 B、过载保护、漏电保护、保护接地 C、断相保护、漏电保护、保护接地

84、只有在局部通风机及其开关附近10m范围内风流中的瓦斯浓度都不超过(A)%时,方可人工开启局部通风机。

A、0.5 B、0.75 C、1.0 D、1.5 85、影响煤炭自然发火的外因有地质构造、()。

A、煤的空隙率 B、煤的碎度 C、煤中的瓦斯含量 D、煤层赋存状态

86、加强靠近探水地点的(B),打好坚固的立柱和拦板,以防高压水冲垮煤壁和支架。

A、支架 B、检查 C、观察

87、防火墙的封闭顺序,首先应封闭所有其他防火墙,留下进回风主要防火墙最后封闭。进回风主要防火墙封闭顺序不仅影响有效控制火势,而且关系救护队员的安全,进回风同时封闭的缺点是()。

A、进回风防火墙很难达到同步封闭

B、氧气浓度下降慢 C、瓦斯浓度上升速度快

D、迅速减少火区流向回风侧的烟流量 88、初次来压前采煤工作面处于(B)

A、稳压区 B、减压区 C、增压区

89、减少井巷爆破飞石的措施包括:积极推广(A),恰当选择毫秒延期,严格控制装药量。

A、斜眼掏槽 B、直眼掏槽 C、混合掏槽

90、突然停电可能造成人员伤亡或重大经济损失的电力用户为(A)用户,应采用(A)供电。

A、一类,双回路 B、二类,双回路

C、二类,双回路或单回路专线

91、局部瓦斯积聚是指瓦斯浓度超过(A)%,其体积超过(A)m3的现象。

A、2,0.5 B、1.5, 0.5 C、2,1

92、井下出现重伤事故的,在场人员对受伤者应立即(A)。

A、就地抢救

B、送出地面 C、通知有关部门

93、在排放瓦斯过程中,排出的瓦斯与全风压风流混合处的瓦斯和二氧化碳浓度都不得超过(B)%。

A、1 B、1.5 C、2

94、过滤式自救器只能适用于空气中一氧化碳浓度不大于(B),氧气浓度不低于(B)的条件下。

A、1%,10% B、1.5%,18% C、1.5%,20%

95、地温正常煤矿井下温度最高的工作场所往往是(B)。

A、采掘工作面 B、机电硐室

C、风硐内

96、下列哪项不属于井下容易发生局部瓦斯积聚的地点(D)。A、采煤工作面上隅角 B、顶板冒落空洞

C、临时停风的掘进巷道 D、井底车场

97、煤层注水的注水方式中,对地质条件适应性较强的是(B)。

A、短钻孔注水 B、长钻孔注水 C、深孔注水 D、巷道钻孔注水

98、通风除尘是稀释和排除工作地点悬浮粉尘,防止过量积累的有效措施。据试验观测,当风速达到一定值时,作业地点的矿尘浓度将降到最低值,故称之为(B)。

A、最低排尘风速 B、最优排尘风速 C、最高排尘风速 99、开采容易自燃和自燃煤层的矿井,必须采取(D)煤层自然发火的措施。

A、特殊 B、防治 C、监测监控 D、综合预防 100、检修水泵的能力不小于工作水泵能力的(B)

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