机关党员承诺书(共15篇)
机关党员承诺书 篇1
机关党员共性承诺
1、坚定理想信念。忠于党、忠于国家、忠于人民。牢记党的宗旨,加强党性修养,增强党员意识,牢固树立正确的世界观、事业观和权力观。
2、坚持组织原则。严格遵守《党章》,积极参加党组织生活,带头执行党和国家的法律法规,自觉遵守本单位的规章制度,争做执行制度的表率。
3、注重学习提高。深入学习实践科学发展观,自觉做到真学真懂真信真用;认真学习政治理论、业务知识和现代化建设所需要的各方面知识,提高做好工作的本领。
4、努力争创佳绩。科学作为、真抓实干、敢于负责、锐意进取,在本职岗位做出一流成绩。
5、全心服务群众。牢记宗旨,心系群众,热情帮助群众排忧解难,积极兑现向群众做出的目标承诺,始终把群众利益放在第一位。
6、保持廉洁自律。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,强化廉政意识、自律意识;认真落实中央规范干部选拔任用工作四项监督制度。
7、带头弘扬正气。积极践行社会主义核心价值体系,树立正确的荣辱观。遵守社会公德、职业道德和家庭美德,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争;严格执行机关“禁酒令”。
机关党员承诺书 篇2
1 当前党员队伍中存在的问题
1.1 党性不纯,信仰缺失
有些党员在现实工作生活中党性不纯、纪律不严,把纪律当成摆设,台上一套、台下一套,当面一套、背后一套,没有遵循严格的组织纪律性,在思想上没有和党中央保持高度一致,破坏党的团结和统一。有些党员不加强党的理论、路线、方针和政策的学习,对政治学习不感兴趣,对党的远大理想的认识有点模糊,价值观失落。把当大官、发大财当作人生信条,无视党的政治要求,出现信仰缺失,不信马列信宗教信鬼神,灵魂深处早已同党离心离德。
1.2 不敢担当,作风不正
有些党员在大是大非面前不敢担当,在原则问题上装糊涂。在意识形态领域斗争异常激烈的情况下,没有旗帜鲜明地同歪曲党的历史、否定社会主义制度的言行作斗争;有些党员握着公权,占着位子,却存在一定程度的‘为官不为’,思想困惑增多、积极性不高。虽然经历了党的群众性路线教育实践活动,“四风”问题得到进一步的查处,但部分党员作风不正,脱离实际和脱离群众等问题还是存在,说的多,做得少,应付得多,落实得少,利用公权谋私利,生活方面讲排场比阔气,没有真正为人民服务,违背了党的实事求是思想路线和群众路线,违背了党的宗旨。
2 当前党员队伍建设中存在问题的原因分析
2.1 党员个人因素
部分党员跟不上新的形势,因循守旧,再学习能力较弱,进而放松了学习和要求,导致在社会的快速变化面前不能迅速调整自己,难以跟上时代发展的步伐,从而陷入了“本领恐慌”,使自己的工作停止不前,思想处于保守或僵化状态,甚至会犯小错或酿成大错。有些党员理想信念缺失,党性意识滑坡,责任意识下降。没有按照党员干部的要求来要求自己,出现政治上不坚定,政治敏锐性不强,没有牢记党的宗旨,没有摆正同人民群众的关系,便产生官僚主义、享乐主义和奢靡之风,没有立场,缺乏党性,忘记自己是一名共产党员的身份,给党的工作和事业带来严重损失。
2.2 体制机制因素
当前我国正处于经济转型、社会转轨的关键时期。中央对党的建设等诸多领域的顶层设计、改革思路十分明确。但对地方或部门而言,仍然处于旧体制向新体制转换时期,致使一些党员同志在思想上迷茫,在行动上缺少遵循。同时一些地方和单位措施不够完善,政策尺度把握不够准确,方式方法有些简单生硬,对党员教育引导不够及时到位,出现了不适应的状态。
3 新形势下加强党员队伍建设的对策
习近平总书记强调,我们党要搞好自身建设,真正成为世界上最强大的一个政党,首要任务是加强思想政治建设,关键是教育管理好党员、干部。新形势下加强党员队伍的建设要号召共产党员做表率。
3.1 要加强主观世界的改造,做坚定理想信念的表率
习近平总书记强调,理想信念就是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。作为共产党员,思想上要始终有较高的政治觉悟。讲政治,是对党员的第一位要求。缺钙就会迷失方向,缺钙就会放任自我。因此要求党员同志加强理论武装,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习习近平总书记系列重要讲话精神,进一步增强党性修养,将主观世界的改造贯穿始终;党员同志要自觉修身立德、严格要求,自觉磨练意志,努力把坚定的理想信念转化为修身做人、为官用权、干事创业的具体行动。号召党员同志积极参加党组织的各项学习活动,自觉利用各种渠道、方式加强自我研习,把政治学习变成一种自觉行为。时刻牢记自己是一名共产党员,在工作中要以身作则、率先垂范,自觉抵制物欲和贪欲的诱惑,切实从道德根源上筑牢坚固防线。
3.2 要加强党性修养,做争先创优的表率
加强党性修养教育,是每个党员干部的必修课。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。自觉加强党性锻炼,不断校正自己的世界观、人生观、价值观,树立终生为党为人民无私奉献精神。一是要进一步增强进取意识和创新意识,以高度的工作热情投入到紧张的工作,二是要经常对照习总书记提出的“三严三实”要求,对照焦裕禄精神,认真查找理想信念、廉洁自律、道德修养、工作作风等方面的差距和不足,敢于面对不足,勇于反思整改。自觉修身为政,品行在严中求,业绩往实里做,才能以过硬作风和良好形象在人民群众中产生影响力和感召力,凝聚人心干事创业;三是要积极主动投入到“两学一做”的学习教育活动中,认真学习党章、党规党纪;通过学习党章和党规党纪,增强党员意识,进一步明确做合格党员的标准,搞清楚能做什么,不能做什么,自觉尊崇党章党规、敬畏党章党规、遵守党章党规,努力培养共产党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,恪守党员标准,做“四讲四有”合格党员。四是要把党性修养与实际工作锻炼紧密结合。机关单位要解决党员的“本领恐慌”、信心不足、胆气不足的问题,加强业务素质教育,提高再学习的能力和主动性。通过强化业务知识培训、加强业务经验交流等提高党员的执政能力。
3.3 要坚持心系群众,做践行党的宗旨的表率
习近平总书记曾在《办公厅工作要做到“五个坚持”》一文中讲到:“我们共产党人讲奉献就要有一颗为党为人民矢志奋斗的心,有了这颗心,就会”痛并快乐着”,再怎么艰苦也是美的,再怎么付出也是甜的,就不会患得患失,这才是符合党和人们需要的大奉献.”因此要鼓励机关党员积极参加社会实践活动,要扎扎实实为人民做实事,做好事,关心群众利益,培养其吃苦耐劳、积极进取、联系群众、服务群众的良好作风及观念。当涉及民生的大事,还要征求人民群众的宝贵建议,取之于民,用之于民,不可只流于形式和纸上谈兵。鼓励基层机关党员走进群众,在坚持群众路线的过程中,提高自身觉悟,达到提高基层机关党员工作能力的目的。党员干部思想上要强化责任意识,树立担当意识,增强工作责任感和使命感,增强适应新形势新任务的信心和能力,心怀为国为民的情怀。
3.4 要保持清醒头脑,做清正廉洁的表率
党员干部要明白宪法、法律和党章这条“底线”和“红线”,要知道什么该做该为,什么不该做不该为。吸收新的党员也要严格按照党章规定的程序,设置相对应的考察期,在考察期阶段要实施对党员的思想跟踪,及时观察其思想动向,才有利于提高党员的素质,提高机关党员队伍的素质。在党员教育方式上,要把党员教育的统一性和层次性结合起来,按照党对党员的基本要求和不同层面、不同岗位、不同年龄党员的特点进行。共产党员要经得起形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”的诱惑考验,做到拒腐防变;端正自己的社会荣辱观、道德观、人生观;坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,树立高度的责任感,尽心尽力做好本职工作。努力做一个组织信赖、同志信服、群众满意的人,做一个亲人引以为荣的人,做一个回顾人生问心无愧的人,做一个新形势下永远跟党走的好干部。
4 总结
机关年党员教育工作探讨 篇3
关键词:机关青年党员;教育;工作探讨
一、始终把党员的先进性教育放在首位,以全新的方法育人
要把加强党员的先进性教育工作作为党员教育工作的重要内容。全球经济一体化进程逐步加快,特别是知识经济和信息时代的到来,向党员教育工作提出了新的挑战。意识形态领域的相互影响和渗透将更加便捷、广泛,特别是西方敌对势力始终把意识形态领域的争夺作为一项长远战略,这就要求我们必须站在面向未来的战略高度,充分认识做好党员教育工作的重大意义。要在青年党员中广泛开展“青年文明号”和争当英雄模范活动,真正让青年党员为人民服务的宗旨意识得以充分发挥,时时处处能以党员的标准来衡量自己的言行。特别是在关键时刻,不能退缩,而要勇往直前,冲锋陷阵;在思考问题时,不能把年轻作为籍口,来降低行为标准。
青年党员是我党中最有生命力的革命力量,是建设文明强国的后备军。放弃先进性就意味着丧失了最基本的立身之本。作为21世纪中国经济社会全面发展的“内生力量”,要切实提高党员队伍的素质。目前,我国社会主义市场经济体制已基本建立,但是意识形态领域还处在整合和建设阶段。因此,要加强机关青年党员教育,使其成为促进经济发展的“内生变量”。
二、对机关青年党员教育要唯真、务实、求活、热情
思想政治工作要求“以理服人”。保证思想政治工作效力的关键在于“真”。如果教育别人的理论依据是虚假的,就会大大降低思想政治工作的效力。当然,随着市场经济因素的不断增加,使人明显感到经济现实与政治理想之间、经济利益与政治要求之间的矛盾日益突出,但只要我们讲真理能实事求是,还是能够服人的。人的需求是全方位的,既有物质方面的,又有精神方面的,如果物质方面不能得到满足,实际问题解决不了,一味靠精神激励来生活,被激励者的积极性是维持不了多长时间的。因此,思想政治工作应当与解决实际问题结合起来,从而既发挥物质激励的作用,又通过思想政治工作提高人的思想政治素质和劳动积极性。
要采取灵活多样的方式来教育机关青年党员。新形势要求思想政治工作要与新方式、新载体相适应。除了利用广播、电视、报刊、开会、轮训等形式之外,还可以适时地组织各种活动,凭借不同载体将思想政治工作点点入地,渗透其中。要积极探索和研究青年人的思想,随时掌握他们的思想动态,根据形势需要制定不同的工作方法,甚至还可以“个对个”地进行谈心。
对于人的教育,是必须加以分析的。思想政治工作是作用于人的,而人是活活生生的,有思维、有感情、有意志,人的情绪高涨有助于能力的发挥,情绪低落有碍于能力的发挥。只有以高度的责任感和强烈的事业心从事工作,才能发挥人的潜在能力。因此,要在以理服人的前提下,学会用情感人,要做到象一团火一样发光发热,即照亮自己也照亮了别人。
三、积极为机关青年党员创造良好的发展环境,早压担子促成长
信息时代,知识的更新速度日渐加快,青年人好学,要多给他们学习培训的机会,让他们能补充知识的欠缺。要努力为他们营造宽松和谐的工作气氛,敢于用人,敢于放手大胆地使用青年党员担当重任。在一些重要部门和重要岗位,可以不拘一格地选拔一些表现突出,个人综合素质好的青年挑担子,在班子中适当增加比例。对一些工作积极、品德端正的青年要采取上挂下派等形式送出去让他们的开拓视野,增长见识,提高素质,挖掘潜力,提高应对复杂情况的能力。除了要求青年党员政治上进步外,还要对他们生活给予关心,以解除后成之忧,让机关青年党员轻装上阵,早压担子促成长。
青年人的工作的热情高,精力旺盛,特别是思想要求进步。要紧紧抓住青年特性,在关键时刻、重要岗位上安排一批青年才俊,担任主要领导职务。建立一套完善的长效机制,把对青年人才的监督、关心,列为人才工程。还应重视多岗位历练,上下结合共同力促青年成长为机关的中坚力量。
机关青年党员的教育是一项长期而艰巨的任务,做好这项工作,可以带动全社会青年,共同担负起建设富强、民主文明的新中国重担,并进而影响整修社会力量昂扬进步。
机关党员公开承诺书 篇4
1、加强支部建设,做好机关支部联基层活动。切实履行“长沙高新区机关联基层(企业、村社)党组织结对共建承诺书”承诺事项。按照群工办“一推行四公开”要求,在联点长丰社区做好群众工作。
2、加强城管环保工作,争创先进。全面指挥调度城管环保工作,高标准完成“美丽麓谷”工作目标和任务,争取走在全市前列,争取管委会先进。
3、加强机关作风建设,做好党的群众路线教育实践活动。严格遵守中央八项规定,遵守党工委、管委会各项规定,带头自律,以身作则。重点抓反对“四风”,集中解决党员干部存在“四风”问题,把改进作风真正落实到基层。
承诺人:xuexila
机关党员承诺书3篇 篇5
开展机关党员先进性教育要根据机关党员特点,制定具体化、个性化的评判标准,以此激励先进、推动中游、鞭策落后。本文是小编为大家整理的机关党员承诺书,仅供参考。
机关党员承诺书篇一:
根据局机关党委的统一部署和要求,努力保持共产党员先进性、争当优秀共产党员。在今后的工作和生活中,我郑重向党组织承诺:
1.认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策和党的基本知识,学习“十八大”精神,努力提高自己的政治理论水平,坚定共产主义远大理想,坚定不移地为建设有中国特色社会主义而奋斗。
2.遵守国家的法律法规及各项制度,严格按党员的标准约束自己的言行,认真履行党员义务,严于律己,自觉维护党的形象,坚决遵守党的纪律。
3.认真履行岗位职责,热爱本职工作,自觉加强党性修养和锻炼,时刻牢记共产党员为人民服务的根本宗旨。
4.严于律已,清正廉洁,坚守党员的无私奉献精神,努力做到吃苦在前,享乐在后。牢固树立大局观念,弘扬团队精神,坚持个人利益服从集体利益。
以上是本人向广大党员群众和党组织作出的郑重承诺,请大家给予监督。
承诺人:
20xx年x月x日
机关党员承诺书篇二:
作为一名机关党员,积极参加创先争优活动,为了保持共产党员的先进性,不断加强党性锻炼和自身建设,切实履行党员义务,结合本身实际,做出如下承诺:
1、在思想上,主动加强政治学习,认真学习十八大报告精神,在今后的实际工作中,将精神融入思想,作为实践,贯穿于工作的各个方面。
2、在学习上,端正态度,认真学习人事人才方面的政策,拓展自身能力,争取更大进步。
3、在工作中,要有敬业精神。工作认真负责,勤勤恳恳、任劳任怨、温婉耐心。要有严明的组织纪律性,吃苦耐劳的优良品质。顾全大局,尽责尽职的做好自己的工作。
4、在生活中,乐于助人,注重诚信,尊重同志,发扬艰苦奋斗,勤俭节约的党员精神。
承诺人:
20xx年x月x日
机关党员承诺书篇三:
乡党委书记XXX同志的公开承诺:
作为一名共产党员,为保持共产党员先进性,展示共产党员良好形象,加强领导执政能力,本人立足岗位,结合实际作出如下承诺:
一、结合新形势、新任务。始终保持学习的紧迫感和使命感,抓紧学习,带头学习,力求在认识上达到新境界、理论上达到新水平、素质上达到新高度,为提高工作水平奠定坚实基础。
二、立足党政工作实际和岗位职责,严格要求,甘于奉献,以高度的责任感和强烈的事业心认真搞好各项工作,特别是我乡虫草采集管理和维稳方面。
三、加强督促检查,确保工作落实,制定督查台帐,对党委政府的各项工作及时进行督促检查,确保各项工作落到实处。
四、提升服务理念,创新服务载体,搞好服务氛围,端正服务态度,尽心尽力为党和政府分忧,全心全意为群众办事。
承诺人:
机关党员承诺书 篇6
会上, 第三届机关党委书记任云代表管局机关党委作工作报告。报告回顾了过去几年管局机关党委在省直机关工委和局党组的正确领导下, 协调组织开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”等专题学习教育工作以及加强党的基层组织建设、加强党员队伍管理、推进党风廉政建设等方面的情况, 对几年来党建工作的经验进行了总结, 在分析存在问题的基础上对下一步党建工作提出了意见和建议。报告内容还包括了近几年来党费的收缴、使用和管理情况。
会议通过民主选举程序, 选举产生了中共四川省通信管理局第四届机关委员会和第一届纪律检查委员会。
省直机关工委委员杨明对新当选的“两委”委员表示祝贺。他要求省通信管理局新一届机关党委和纪委在局党组的领导下, 深入学习习近平总书记系列讲话, 坚持服务中心、建设队伍、推动发展、促进和谐。一要尽职尽责, 切实增强做好机关党建工作的责任感和使命感, 要按照“三严三实”的要求, 引导全体党员做“四讲四有”合格党员;二要不忘初心, 把管局机关党建工作推向深入。牢固树立“五大发展理念”, 做到“五个坚持”, 深化思想政治工作, 深化组织建设, 抓住党支部这个基础, 开展好“三会一课”, 提高党员干部的能力和水平。三要着眼根本, 加强机关“两委”自身建设。机关“两委”要贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》, 创新工作理念和方法, 把工作落实到每一个支部和每一名党员, 建设创新型、实干型的“两委”班子, 通过真抓实干, 创造新业绩, 做出新贡献。
机关党员承诺书 篇7
检察机关作为国家法律监督机关,必须用比监督别人更严格的要求来监督自己。“四讲四有”是衡量党员干部的新要求、新标尺。只有坚持“四讲四有”,切实抓好新时期的检察机关党员干部队伍建设,才能打造一支政治坚定、作风优良、德才兼备、执法为民的检察官队伍。
首先,“讲政治,有信念”是打造检察机关优秀党员干部的根本。一是深化理想信念。学习并理解《党章》,努力提升党员干部队伍的思想政治素质,旗帜鲜明,立场坚定,始终做到在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党。二是热爱检察事业。树立“检兴我荣、检衰我耻”的理念,牢记党和人民重托,积极履行法律监督职责,为检察事业科学健康发展做出应有贡献。三是提倡开放思维。摒弃固步自封,以开放的思维认知和接受新事物,理性的借鉴国外法制建设的先进经验和好做法,取长补短,不断完善自我、发展自我。
其次,“讲规矩,有纪律”是打造检察机关优秀党员干部的保障。一是增强自律意识。认真学习《中国共产党纪律处分条例》《检察人员纪律处分条例(试行)》《四条禁令》《九条卡死》等硬性规定,努力提高党员干部自我修养和辨别是非能力。二是加强执法监督。以贯彻修改后的相关法律和推行案件管理机制改革为契机,强化执法办案纪律,严格规范执法行为,使办案纪律真正成为带电的高压线。三是推进阳光检务。通过丰富和完善检务公开、检察门户网站和检察微博建设等内容,推进检察权运行公开化,始终保持对自身腐败问题的“零容忍”,严肃查处违纪违法事件。
再次,“讲道德,有品行”是打造检察机关优秀党员干部的前提。一是坚持“以德为先”。明确在提拔任用干部时,坚持“德才兼备,以德为先”的标准。同时将讲道德、有品行纳入岗位目标考核体系,将考核结果与评先树优、晋级提拔等自身发展挂钩。二是注重“道德传播”。通过检察官讲坛、道德讲堂,弘扬中华传统美德,净化心灵,凝聚人心,力促以道德塑造“敬业、诚信、友善、孝道”的党员干部队伍。三是提升“检察文化”。以检察文化为载体,积极营造浓厚的检察文化氛围,将其上升到制度和管理层面,使之成为组织意志和行为准则,确保“文化育检、文化兴检、文化强检”。
机关办公室党员承诺书 篇8
一、以正确的思想主导自己。认真学习党的xx届四中全会精神,积极投入到创先争优活动中,以共产党员标准严格要求自己,遵守良好的职业道德。始终把工作职位看作是对自己的一种约束、一种责任、一种学习机会和动力;努力学习新知识、新业务;敬业爱岗,严肃认真,团结友爱;任劳任怨,廉洁奉公,乐于奉献,以为领导服务、为基层服务、为群众服务、为事业发展服务为出发点,充分发挥办公室参与政务、处理公务、管理事务、搞好服务四项职能作用。
二、调动和发挥个人的主观能动性,以明确的职责实施管理。办公室承担的工作内容和范围广,只有将各项工作落实到每个人,才能做好每项工作。在办公室人员有变动时,要及时根据每个人员的特点、特长进行职责确定。同时,又注意重点和互补任务相结合,使全室各项工作都既有专人承担和管理,又有人员可以替补。
三、以事业发展为己任,积极培养年轻人。为使年轻新人尽快适应新岗位,既放手让他们在实践中出真知,又从严格执行规定入手,对每项工作、每件事都进行比较详细的指导,时时关心,随问随答,直至明了。
四、以随时应急的状态,及时做好各项工作。关键是主动超前思考,掌握全面情况,熟悉处理流程,移动电话保持每天24小时畅通,随时接受领导指示,随时处理突发事件。及时处理各种来信来访,做好各项服务工作。
五、加强办公室基础建设,加强办公自动化系统建设,加强机要和保密工作,做好计算机和涉密载体的宣传和清查工作,杜绝失密和泄密事件。严格按照有关规定做好接待工作,把好接待报销审批关。
六、模范执行党组的各项决议,自觉遵守本局的各项规章制度。养成好的生活作风,求真务实,言行一致,廉洁自律,抵制腐朽思想的侵蚀,做艰苦奋斗、反腐倡廉的表率。
七、积极践行社会主义核心价值观,树立正确的荣辱观,遵守社会公德、职业道德和家庭美德,严于律己,情趣健康,公道正派。
以上是本人的郑重承诺,请大家予以监督。
承诺人:
宣传部机关党员一句话承诺 篇9
2真情服务,从我做起在创先争优中努力学习,为成为一个优秀的共产党员而努力 3 工业党支部 曹松根 诚实做人,用心工作 从身边做起,积极帮助村民办好事
4 点燃工作的激情,比别人多想一点,多做一点 全心全意为人民服务
5 老年党支部 郞小牛 用真心去服务需要我帮助的每一个人 坚决服从党的指挥 6 农业党支部 凌柏初 认真学习,老实做人,干净做事 积极配合村支两委工作,起到带头作用,办实事,做实事
7 农业党支部 凌柏田 以人为本,真诚服务 把村民的事当自己的事来办 8 农业党支部 凌东 做正确的事,正确地做事 事必躬亲,服务群众
9 工业党支部 凌根强 尽力做好每一件事 积极工作,尽力为民办一些实事,把一切贡献给党
10 工业党支部 凌国良 踏实做人,认真做事 为党为民做好每一件事,时刻听从党的召唤
11 农业党支部 凌金桥 谨言慎行,言出必行 服务至上,真心做事
12 老年党支部 凌金盛 做一个给党添光彩的人 努力发挥党的战斗堡垒作用,积极配合支部做好工作
13 农业党支部 凌敬忠 做事让领导放心,做人让组织放心 积极配合党组织做好党内工作,尽力为党为民做好每一件事
14 老年党支部 凌生根 争取做到最好 听党指挥,为人民服务
15 老年党支部 凌石元 树立服务意识,一切为了群众,踏踏实实做事,干干净净做人 听从党支部的一切安排,做实事
16 农业党支部 凌志强 虚心好学,踏实做事,甘于奉献 严格要求自己,虚心学习,争做优秀共产党员
17 农业党支部 马有荣 真正做一名共产党员,不搞形式虚假 做一个诚实的党员,从身边小事做起,为群众多办实事
18 农业党支部 钱召龙 以优秀党员为榜样,在工作、学习和生活中发挥党员的模范作用 全心全意为人民服务,严于律己
19 老年党支部 邵关亮 牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念 以人民群众的根本利益为先
机关党员承诺书 篇10
关键词:党员;承诺制实行基层党组织、党员公开承诺制度,把基层党组织、党员保持先进性的要求公开化、具体化、制度化,是拓宽党内监督与群众监督渠道,提高基层党组织和党员践诺能力和自我约束能力的有力措施。近年来,为使创先争优活动真正落到实处,充分发挥党组织的先进性和党员的模范带头作用,山东能源新汶矿业集团公司协庄煤矿党委以党组织和党员公开承诺为抓手,建立健全有效工作机制,不断创新承诺的方式、方法,将创先争优活不断引向深入。
一、精心安排部署,注重党员承诺针对性
该矿结合党员队伍实际,制定下发《关于实施基层党组织、党员承诺制的意见》,从指导思想、承诺内容、方法步骤、组织实施等方面提出了总体要求。成立了专题调研组,深入基层、深入生产一线调查研究,摸清党员队伍的结构、分布及思想、工作状况,按照党委的总体部署和要求,结合各自实际,有针对性地制定出具体实施方案,做到了有的放矢。在此基础上,通过制作标语、发放倡议书、个别谈心、召开座谈会等形式,大力宣传推行承诺制的重要意义,广泛进行思想发动,提高广大党员对开展承诺制的认识,增强自觉性和积极性,扩大覆盖面和影响力。
二、科学承诺内容,体现党员承诺可行性
承诺的内容以先进性教育活动中讨论提出的新时期保持共产党员先进性具体要求为基本标准,结合个人岗位特点、个人特长等,制定切实可行的目标和措施。一是共性承诺,主要是《中国共产党章程》所规定的党员必须严格履行的义务,先进性教育活动中讨论形成的保持共产党员先进性具体要求。二是岗位承诺,党员根据各自的岗位职责,结合自己的实际情况,对自己的学习、工作提出具体目标和实现手段。三是实事承诺,党员就廉洁自律方面提出要求。就如何执行“三重一大”决策制度,贯彻执行民主管理制度,不以权谋私、损害企业利益和职工的合法权益,自觉接受职工群众监督提出承诺。
三、规范承诺方式,增强党员承诺操作性
(1)提出承诺。结合各自实际,根据群众的意见,合理确定承诺重点,逐步扩大承诺内容。承诺内容做到符合实际、力所能及、简明具体、易记便行。承诺事项结合岗位实际,杜绝空话、套话,广泛征求党员群众的意见和建议,承诺事项注重实际,能做到几条就提出几条,能完成几条就提几条,承诺书条目要清晰,操作性要强。(2)审核承诺。承诺内容注重与群众关心的热、难点问题相结合,并报党委审核备案。党员自己提出的承诺内容后,以书面形式交所在党支部,由党支部按照“是不是涉及征求到的意见建议,是不是结合自身实际,是不是体现先进性要求”三项要求进行审核,对不符合要求的,重新确定承诺事项,力求党组织和党员的承诺内容选的准、定的实、做的到。(3)公开承诺。审核通过后,各支部与党委签订承诺书,党员与所在党支部签订承诺书。同时,通过党员大会、党务公开栏、制作承诺牌等形式进行公开,接受群众监督。党支部承诺公开内容包括承诺事项、责任人、完成时限、落实情况等。党员承诺公开内容包括承诺事项、完成时限、落实情况等。(4)履行承诺。党支部和党员严格按照承诺内容,以实际行动自觉履行承诺。每半年召开一次党员承诺工作例会,公开承诺的落实情况,并把党支部践诺情况和党员践诺情况进行一次总结;通过半年一次的民主生活会,每个党员都要向党支部和全体党员、群众代表逐项说明公开承诺的落实情况,并接受群众质询。
四、加强监督检查,确保党员承诺实效性
(1)督促承诺。矿党委组织有关人员对各支部承诺制落实情况每季度进行一次督查,查看工作实绩,检查党员承诺的具体落实情况,对发现的问题予以反馈,并督促党员本人对照整改;对问题较多的,由党员所在支部的书记对其批评教育,批评及整改情况记录在案。(2)考核承诺。对各支部承诺的考核纳入党务检查中,半年一检查、年度一总评,对履行承诺好,工作实绩突出的总支、支部给予表彰奖励,对敷衍了事,应付工作的支部给予相应的处罚。(3)承诺自查。各单位根据年初承诺情况,采取支部自查、党员互查、支部考核党员的形式,对本支部和党员公开承诺内容落实情况进行逐条梳理,切实破解承诺虚点和践诺盲点,对已完成承诺进行销号,对过高、操作性差的承诺进行纠正,对未完成承诺项目要明确责任,抓好兑现落实工作。
通过实行党员承诺制,把党员的先进性的具体要求落实到每位党员、每个岗位,广大党员自觉把个人的形象同单位形象、整体党员形象紧密联系在一起,自身素质、党性观念、党的意识进一步增强,工作积极性、创造性明显提高;党组织对党员的教育管理,由过去传统的“一刀切”转变为组织管理转变为组织管理和党员自律并重,引导党员自我教育、自我管理、自我约束,增强了党员履行义务、发挥作用的自觉性;突出从细节抓作风,严肃查处日常工作中违反纪律的行为,进一步解决了个别科室单位服务意识不强、效率不高、作风漂浮等突出问题,机关作风、办事效率、服务质量明显提高,广大党员干部作风的明显转变,有力地推动了企业科学发展跨越发展。
机关消防承诺书 篇11
根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》以及国家、省、市其他有关的法律、法规的规定要求,为确保给石家庄火车站提供良好的安全环境,我行保证承诺遵守以下安全责任:
一、认真落实消防安全责任制,明确各岗位的消防安全责任人、消防安全管理人及其职责,强化消防安全管理。
二、按规定确保消防设施完好,不损坏和擅自挪用、拆除、停用消防设施和器材。保证消防设施、器材和消防安全标志完好有效;保证消防安全疏散通道和安全出口畅通无阻;
三、如实开展消防安全检查、巡查,我行消防安全责任人、消防安全管理人应进行巡查,每周对贵宾室所有消防设施进行检查;部门负责人在上下班之前进行检查;员工每日进行岗位检查。对检查、巡查应做好记录,并随手整改或列计划整改。
四、严格管控用火、用电,不乱拉电线和违规使用大功率电热器等,不违法使用、存储各种易燃易爆的危险化学品。
五、将安全培训列入日常工作,定期组织与员工开展消防业务学习和灭火技能训练,提高员工的消防安全意识和自防自救能力;
六、开展形式多样的消防安全教育,对员工进行经常化消防安全培训,提高自防自救能力,使我行达到:具备检查发现和整改火灾隐患能力,扑救初期火灾能力,引导人员疏散逃生能力,自我宣传教育培训能力的建设要求。
七、结合我行实际情况,制定灭火和应急疏散救援预案,至少每半年进行一次演练,并结合实际,不断完善预案。
八、在我行贵宾室做到:提示公众所在场所火灾危险性;提示公众所在场所安全逃生路线、安全出口的具体位置,遇到火灾等紧急情况如何正确逃生、自救;提示公众所 在场所内灭火器、逃生设备器材具体放置位置和使用方法的“三提示”。
九、在紧急情况下组织扑救初期火灾和指导安全疏散、抢救物资、财产,听从现场指挥员统一指挥。
十、责任人有责任保护火灾事故现场,协助消防机关调查火灾原因。
十一、为石家庄火车站春运期间旅客的“安全出行、方便出行、温馨出行” 提供有品质的服务和保障。
以上系我行做出的承诺,我们将信守承诺。将依照石家庄火车站商服的有关规定,履行我们应承担的相应责任。
单位名字(公章)
机关个人承诺书 篇12
高度一致。
二、结合本人工作实际,承诺做好以下几项工作: 本人作为一名共-产-党员,决心在今后的工作、学习和生活中,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,时时以共-产-党员的标准严格要求自己,处处维护党的形象,发挥共-产-党员的先进性作用,用实际行动实践“三个代表”重要思想。
一、根据《党章》和“三个代表”的要求,本人承诺做好以下几项工作:
1、加强理论学习,积极参加党员学习活动,严格要求自己,努力提高党性观念和政治素质,努力实践“三个代表”。
2、服从并落实好本支部的决议、决定、遵纪守法,严格遵守各项规章制度。
3、按照《党章》办事,履行党员义务,维护集体利益,顾全大局,积极主动参加社会公益活动和本支部、本单位组织的各项活动。
4、加强民族团结,尊重民族风俗,积极抵制和打击非法宗教活动和封建迷信活动。
5、工作积极、主动,有创新,苦练业务技能,认真完成好各项工作任务,力争在同行业业务考评中取得好成绩。
6、勤奋钻研业务,勤奋学习,不断提高充实自己,全年写读书笔记2万字,心得体会不少于6篇。
7、廉洁自律,办事公正,乐于助人,勇于奉献。 8、认真做好各方面的协调工作,深入搞好调查研究,努力提高工作效率。
9、维护党委的领导,在政治上、思想上同党中央保持
1、2、3、4、
以上承诺事项请组织和各位党员监督
承诺人(签名):
机关党员承诺书 篇13
党的执政方式现代化是指党掌握和控制国家权力的观念、手段、途径等方面,要适应信息化社会开放透明多样化的客观变化,通过变革与创新,使党的执政方式适应时代的发展变化。在当今市场化和全球化成为不可逆转趋势的情况下,党的执政方式必须向科学执政、民主执政、依法执政的现代化方向转变。同时,党的执政方式与先进性、纯洁性紧密相连。在执政方式现代化条件下保持机关党员队伍的先进性和纯洁性,是当前基层党组织建设中必须探索和研究的重要课题。基于此,上海市市级机关工作党委课题组通过发放问卷1500份、开展集中会谈与个别访谈等方式就此课题进行调研,形成如下调研报告。
一、执政方式现代化条件下机关党员队伍先进性和纯洁性现状分析
近年来,上海市级机关党员干部面对外部环境复杂、自身发展转型的严峻挑战和举办世博会的重大考验,在探索具有中国特色、时代特征、上海特点的科学发展之路中,展现了自身的先进性和纯洁性,但也存在一些不容忽视的问题。
(一)改革开放意识不断增强,但责任意识还需进一步提高。责任意识、担当精神是执政方式现代化的客观要求,也是体现党员先进性和纯洁性的重要方面,更是上海创新驱动转型发展的精神支柱。党中央要求上海当好全国改革开放排头兵和科学发展先行者,实现“四个率先”,建设“四个中心”和社会主义现代化国际大都市。由于独特的区位优势,上海在现代化、国际化进程中比较领先,大多数的机关党员干部秉承“海纳百川、追求卓越、开明睿智、大气谦和”的城市精神,具有较为先进的现代化理念和超前的发展眼光。近年来,面对东部地区的先发优势与先发矛盾的交织堆叠,特别是面对国际金融危机冲击,上海的发展速度从全国领先到全国垫底,大部分党员干部忧患意识、危机感较强,认为“创新转型”形势紧迫,任务艰巨。但有45.7%的受访者认为“事业心与责任感不强,工作上得过且过”是市级机关党员先进性纯洁性方面存在的最突出问题。主要表现为:有些同志对市委市政府提出的减少对重化工业的依赖、减少对房地产的依赖、减少对加工型劳动密集型产业的依赖、减少对投资拉动的依赖等“四个减少依赖”转型发展的思路领会不深、观望等待,缺少敢于探索的精神;有的执行力不强,贯彻落实不够雷厉风行,缺乏承担重点工作特别是突击性任务的能力等。
(二)民主执政意识有所强化,但脱离群众的问题仍较突出。以人为本、执政为民,既是执政方式现代化的必然要求,也是党的先进性和纯洁性的本质体现。调查显示,69.5%的受访者认为“应把群众放在心上,切实为群众谋福利”;63%的受访者认为机关中形式主义、官僚主义严重,存在依“法”不行政、规范不办事的现象;58.5%的受访者认为身边党员“先锋模范作用发挥不明显,对群众引领力不够”。主要表现为:有的党员干部受“官本位”思想和衙门作风作怪,用命令的方式对待群众,作风粗暴、方法简单,在群众中造成严重影响;有的党员干部不主动深入基层,习惯于在机关里写文章,在大楼里想办法,对群众诉求置若罔闻,对群众需求久拖不决,严重影响群众对党和政府的感情。
(三)机关党员越来越年轻化、学历越来越高,但现代化的执政意识和能力亟需进一步提升。执政方式现代化离不开机关党员执政意识和能力的提升,现代化的执政意识和能力是先进性和纯洁性的重要体现。随着一大批70后、80后大学生进入市级机关,党员队伍日益呈现年轻化、高学历的特点。但面对建设社会主义现代化国际大都市要求和创新转型攻坚任务,机关的很多行政方式、思想观念和知识结构跟不上发展要求。一些党员干部国际视野不宽,不善于研究经济、科技、城市管理、社会建设等方面的最新成果,缺乏创新的思路和办法;一些党员干部满足于干好一般性的业务工作及领导交办的具体事务,对前沿性问题及社会发展大势缺乏关注,不善于提出一些独到见解和对推动工作有普遍指导意义的建设性意见;有些同志做好本职工作所需的政策法规和业务知识不熟悉,直到出了事才知工作不到位。调研发现,近50%的受访者日均读书时间不足半小时;四分之三的受访者学习“没有计划”,属于有兴趣的就看、闲了随便翻翻、急用时学点儿皮毛的状态,只有20.1%的受访者“因工作需要而学习”。
(四)执政作风相对务实,但廉洁奉公、艰苦奋斗等党的优良传统与作风流失严重。执政作风是党在执政过程中展现出来的精神状态、行为取向、处事态度和工作方法的总和。良好的执政作风既是执政党党风的外在表现,也是执政方式现代化的内在要求,更是机关党员先进性纯洁性的根本所在。近年来,上海市级机关把创先争优活动的重点放在改进机关作风上,通过开展“改进工作作风,服务‘四个确保’”、“转变作风‘四服务’、落实责任‘四评议’”等主题实践活动,对推动机关作风转变发挥了积极作用。调研发现,受访者对市级机关弘扬求真务实作风状况比较认可,而对保持艰苦奋斗等优良作风的自我认同率很低。53.5%的受访者认为“机关党员最缺乏的优良品质”是“艰苦奋斗与无私奉献精神”。一些党员享乐主义倾向明显,缺乏事业上的奋斗激情;一些单位铺张浪费现象严重;一些关键部门、重要岗位的廉政风险防控压力仍然较大。同时,调研发现,党员干部求真不够。一些党员是非观念薄弱,奉行好人主义,不讲原则讲关系,不讲党性讲交情,不讲正气讲和气;部分党员思想盲从,言行不一。
(五)机关党建科学化水平逐步提升,但治党不严、对党员疏于教育管理监督的现象仍较普遍。执政方式现代化是执政党自身建设科学化的内在要求,也对始终保持机关党员队伍先进性和纯洁性提出了挑战。近年来,市级机关基层党组织认真贯彻落实新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,按照走前头的要求,围绕服务中心、建设队伍两大核心任务开展工作,较好地发挥了基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力和党员的先锋模范作用,提升了机关党建科学化水平。但治党不严问题同样存在。有些支部活动不正常,组织生活时有时无,政治性、思想性不强;理论武装工作入耳入心入脑有待探索更有效的方式方法;有些支部书记行政、党务“一肩挑”意识不强,存在行政工作代替党务工作的问题;有些党组织对党员宽容放纵,有问题不指出,有过错不批评,只栽花不挑刺,影响了党组织的纯洁性。
二、执政方式现代化条件下制约机关党员队伍先进性和纯洁性建设的原因分析
(一)“亚忠诚”现象是影响机关党员队伍思想纯洁的根本原因。忠诚于理想信念和党的事业,忠诚于国家和人民的利益是机关党员思想纯洁的根本要求。调查显示,42.5%的受访者对中国特色社会主义未来20年的发展持不容乐观或很不乐观的态度,并且越是从事党的工作、越是党龄长的同志越是持谨慎态度。这一方面说明他们的危机意识、忧患意识较强,另一方面也反映出西方的政治制度、价值观念对党员干部理想信念政治认同感的冲击。归结起来,主要表现为“亚忠诚”现象:一些党员口头上叫得响,心底认同不深;顺境中表现忠诚,逆境中牢骚满腹;大是大非面前尚能守住底线,小事小节方面缺乏严格要求;要求别人忠诚,自己不率先垂范。这种模糊认识使思想纯洁打了折扣。
(二)群众观念薄弱是导致执政方式现代化理念难以落实和作风不纯的重要因素。我国社会主义民主政治是坚持党的领导、人民当家做主、依法治国的有机统一。但在现实中却是:一些党员干部代替人民作主,一些党员干部却忽视在社会利益多样化的格局中维护最广大人民的根本利益,一些党员干部习惯用权力集中的方式解决问题,一些党员干部缺乏对普通群众生活感同身受的直接体验。这些都使得科学、民主、依法的执政理念在一些机关党员身上变成了一种口号,使群众感到“说一套做一套”、“言行不一”。
(三)“网络执政能力”不强是面临虚拟世界冲击而缺乏主流价值引导的主要挑战。新媒体的发展是执政方式现代化的客观环境。党政机关对传统媒体的掌控能力较强,对新媒体舆论的引导能力较弱。党员干部面对网上舆论或迷惑不解,或以讹传讹,缺乏有影响力的“意见领袖”和引导措施。不少年轻党员习惯于运用网络作为学习、工作、生活的工具,但如何使更多的党员运用在线交流平台和网上论坛,收集社情民意,宣传党和政府的方针政策,加强对网络舆情的研判和引导,已成为执政方式现代化的迫切需要。
(四)缺乏组织归属感是影响先进性、纯洁性的基础性问题。党的组织优势是统一思想、凝心聚力、推动中国特色社会主义事业不断发展的根本力量,也是保持先进性和纯洁性的基础。对某个组织来讲,组织对其成员的影响力来自于人们对方向感、安全感和归属感的天然诉求。随着市场经济的深入推进,功利主义、等价交换原则激活了我们的一些世俗文化传统,机关党员对党组织的精神和物质依附日益减低,宗旨意识、奉献精神等受到不小冲击。特别是机关年轻党员干部,不少人在高校入党时,只是想在考公务员时多一个砝码;选择当公务员时,看中的是职业稳定与福利保障;进入机关后,面临着购买商品房或租房的压力,感到党组织难以给予实质性帮助。当他们感到烦恼时,只有2.3%和14.7%的党员选择向“党工团组织”和“领导或同事”诉说工作中的压力和烦恼。同时,调查显示,一半以上的受访者认为说教式的教育难以引起共鸣。由于党员对党组织的认同感、归属感不强,导致其对党内事务参与度较低,主体作用发挥不明显,保持先进性和纯洁性的内生动力不足。
三、执政方式现代化条件下加强机关党员队伍先进性纯洁性建设的对策思考
(一)加强机关政治文化建设,把先进性和纯洁性体现在坚定理想信念和核心价值观上。机关政治文化是机关党员普遍认同的理想信念和价值观的集中反映。加强机关政治文化建设,要教育引导机关党员干部增强对共产党执政、社会主义建设和人类社会发展的规律认识,坚定中国特色社会主义理想信念,做到真学真懂真信真用;带头践行社会主义核心价值观,将“富强、民主、文明、和谐”、“自由、平等、公平、法治”、“爱国、敬业、诚信、友善”的价值理念落实到执政活动中;加强平等交流式、实践体验式的思想政治教育,重视人文关怀和心理疏导,进一步改进干部教育、考核、激励机制,建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。
(二)密切党同人民群众的血肉联系,把以人为本、执政为民要求转化为党员干部的行为准则和自觉行动。要教育引导党员在执政理念上,把以人为本、执政为民作为检验党一切执政活动的最高标准,始终把人民利益放在第一位,着力把群众路线、群众观点、群众意识、群众立场融入机关干部的职业道德、责任意识、敬业精神之中;坚持把联系服务群众、直接做好群众工作作为检验机关基层党组织工作有效性的重要标准,完善党员干部直接联系群众制度,经常深入群众、贴近基层,深化结对帮扶、结对共建等活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力;继续开展基层评议机关作风,弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作用,切实改进文风会风,整治庸懒散奢等不良风气;加强对权力运行的监督和制约,积极推进岗位廉政风险防控工作,着力加强机关廉政文化建设,树立为民务实清廉的形象。
健康促进机关承诺书 篇14
一是承诺加大健康教育宣传,倡导建立文明行为和健康的生活方式;
二是承诺创建无烟单位,开展控烟宣传,建设无烟办公环境;
三是承诺开展机关环境卫生整治活动,营造干净、整洁、美观的办公环境;
四是承诺定期开展机关干部职工创建健康促进机关工作知识培训,开展健康讲座,普及健康知识,提高干部职工参与度;
五是承诺提倡健康阅读,配备与健康有关的书籍、宣传册等;
六是承诺开展多种形式的健康主题活动,定期组织干部职工开展工间操、气排球体育活动等;
七是承诺每年组织干部职工体检;
八是承诺提高干部职工健康素养,体育锻炼率有所提高,吸烟率和肥胖率有所下降;
九是承诺将健康促进机关创建纳入整个单位的发展工作规划。
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机关单位廉政承诺书 篇15
一、自觉履行“一岗双责”。认真抓好职责范围内的反腐倡廉建设,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。
二、认真执行中央“八项规定”、“六项禁令”。厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定。
三、公正用权,不利用职权谋取不正当利益。不接受管理和服务对象及其他与行使职权有关系的单位或个人的财物;不接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;不接受礼金和各种有价证券、支付凭证等。
四、严格自律,不假公济私、化公为私。不用公款报销或者支付应由个人负担的费用;不用公款组织旅游或者变相用公款旅游;不用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格;不以各种名义吃拿卡要;到基层检查指导工作坚持轻车简从,不接受超标准接待。
五、坚持艰苦朴素的作风,不讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。不接受超过规定标准的接待,超标准报销招待费、差旅费等相关费用;不违反规定超标准配备、使用办公用房和办公用品;不违反规定配备、购买、更换、装饰或者使用公务用车。
六、牢固树立群众观念,不脱离实际、弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。不搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”;不违规操办婚丧喜庆事宜,借机敛财。
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