社区党支部党建第四季度工作落实情况

社区党支部党建第四季度工作落实情况（共11篇）

社区党支部党建第四季度工作落实情况 篇1

向阳南社区党支部党建第四季度

工作落实情况

总体思路：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以保持共产党员先进性教育活动为载体，进一步学习贯彻市委2.28会议精神，紧紧围绕全面开展党建工作的总体思路和具体要求，以全面加强党的思想、作风、组织、制度和先进性建设，提高社区党支部的凝聚力和战斗力为保障，以加快发展为主题，牢固树立科学的发展观，深化社区建设，结合社区实际，现将一季度的党建工作落实情况汇报如下：

一、深入学习以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党

员先进性教育活动，党的十六大和党的十六届五中、六中全会的文件、《中国共产党章程》、《中华人民共和国宪法》江泽民和胡锦涛同志关

于党建工作的重要讲话等。做到了每个人都有笔记有心得体会。

二、把理论学习和工作实践结合起来，组织好社区党员集中学习

和分散学习，并把学习和讨论相结合，充实学习内容，完善学习方法，全面完成先进性教育集中学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的各项任务。

三、教育和引导社区全体党员要牢记“一个党员是一盏灯，一个

党员是一面旗”的要求和胡锦涛总书记关于新时期保持党的先进性教育的“六条”要求，坚持先进性与广泛性的统一、长期性和阶段性的统一、继承性和时代性的统一、普遍性和特殊性的统一，营造“忠诚事业讲奉献、围绕中心讲合作、立足本职比实绩”的和谐竞争氛围。

社区带动支部党员开展一帮一的帮扶活动，发挥党员先锋模范带头作用，一个党员一面旗。

四、认真开展批评和自我批评，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，找差距纠正自身错误，积极开展好民主生活会，坚持“三会一课”制度，以党员先进性教育活动为重点，通过有效载体，要求党员从自身的岗位特点出发，立足本职，积极做好服务奉献活动。

向阳南社区党支部

社区党支部党建第四季度工作落实情况 篇2

任云在报告中介绍,近两年来,省通信管理局紧紧围绕省委、省直机关工委的工作部署,扎实开展以“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容的“四好”活动,班子的理论学习不断深入,战斗力凝聚力显著增强,勤政为民工作收到实实在在的成效,工作作风进一步转变。同时,加强对党建工作的组织领导,强化基层党组织和党员队伍的建设,加强对机关群团工作的引导和支持,以问题为导向深入开展党的群众路线教育实践活动及“三严三实”专题教育,并全面抓好整改落实工作,使机关党建呈现出新的气象,为全省通信监管工作的改革发展提供了坚实的保障。

宋星鸣在会上指出,新时期、新形势对班子建设和党建工作提出了更加严格的要求,省通信管理局要按照中央和省委部署,积极开展“两学一做”活动,深刻领会中央大政方针政策,自觉在思想上行动上与中央保持高度一致,把从严治党的各项规定落到实处,把班子“四好”活动和落实党建工作责任制的成效转化为推进通信发展、服务民生、促进社会信息化全面进步的强大动力,发挥好各级党组织、共产党员的战斗堡垒和先锋模范作用,创造无愧于时代的工作业绩。

落实党建工作共筑和谐社区 篇3

一、当前党建工作建设存在哪些问题

近年来，国家政府对社区党建工作进行了一些探索，也取得了一些成绩，但随着城市化进程的加快，城市管理改革的深化，社区党建工作也暴露出一些问题，主要表现在以下几个方面：

1、辖区共建不到位，存在“条块分割”的现象

行政体制中单位和地区分割的现象仍然存在，这种“条块分割”也反映到了社区党建设工作中。社区党组织的观念不强，共建没有强化责任划分、资源整合等层次的问题，社区与群众之间沟通、协调仍不够到位，社区党建的整体功能难以得到有效的发挥。从现实情况来说，不少党员忙于生计在思想上存在着抵触情绪，对党组织建设不积极。部分党员人虽然进入社区，但却不能接受由“单位人”向“社区人”转变的现实，认为将组织关系转到社区后，会失去原单位的一些待遇，故对社区党组织这个新家不热心融入。

2、社区党建重视程度不够

近年来，社区成了“小政府”，社区干部承担的工作任务拓展到了便民服务、计划生育、综合治理、劳动就业等30多个方面70多项社会事务。政府行为对社区自治产生了很大的冲击，社区干部整天忙于应付事务性的工作，对社区自身建设的思考显得力不从心，没有形成社区党建工作的整体合力。

3、党员管理难度大，存在“挂空”现象

当前，社区党员流动加快，党员的身份不同、构成不一、情况各异，给党员管理工作增加了难度。而党员的教育管理服务工作比较滞后，产生了一些“盲点”；“口袋党员”、“挂名党员”、“游击党员”等游离于城市之中；流动党员、下岗失业党员、贫困党员先锋模范作用难以体现。

4、社区党建工作和责任机制未建立健全

首先社区党建机制不健全，制度不配套，社区党建的指导机构尚未建立，没有形成良好的上下贯通工作体系。其次党组织干部对社区党建工作的指导思想、工作目标还不够清晰，主要任务和职责还不够清楚，开展社区党建工作很大程度上存在着盲目性、自主性，单项活动多，系统性、整体性、规范性不够。

5、党建工作经费缺乏

城市社区中党建工作经费列入财政预算的很少其他的一般采取“实报实销”的方式在街道解决，开展活动经费难以保证，直接影响到党建活动开展，致使党员教育缺乏活力和吸引力。加上一些政府的职能部门“费随事转、利随权移”交接不到位，社区没有办法开展正常的工作和活动。

二、如何加强社区的党建工作建设

社区是社会的基础，是人们生活相处的最基本的社会细胞，要構建和谐的社会，必须要有稳定和谐的社区。因此，加强社区党建思想政治工作，我仰必须高度重视和共同关注，必须采取有力的措施，在宏观上重视，在微观上引导，在实践中落实。构建和谐社区，涉及到各个方面，千头万绪、错综复杂。从总体上来说，要以科学发展观为统领，实现加快发展。

1、了解社区特点，掌握社区党建工作主动权

社区党建对国家政治生活的全局具有十分重要的影响，是国家政治建设的一个重要组成部分。要想做好社区党建工作必须找准社区特点，才能在此基础上有的放矢地发挥社区党建的龙头作用，才能明确社区工作方向，制定社区工作思路，提升社区服务水平。才能探索党建工作新模式，依托楼院党建载体，充分发挥党总支的领导作用，大力推进社区民主自治，各项工作取得显著的成绩。

2、改革内部管理体制

按照“精简、高效”的原则，对街道内设机构进行调整，，成立街道社区事务受理中心、社区服务中心、社区文化中心三个事业单位。在街道社区全面推行政务公开，让居民依法参与管理和监督，提高办事效率。同时，强化社区党建领导负责制。明确责任，建立社区党建工作领导负责制，成立社区党建重点工作推进领导小组，要根据社区建设的情况进一步研究探索新形势下丌展社区党建工作的运行机制、保障体制和载体活动等方面的问题。进一步强化领导责任意识，定期深入联系点调研、检查、指导社区党建工作。联系领导干部要帮助所联系的单位找准思想、工作、作风方面存在的问题和差距，明确整改方向，理清发展思路，推动联系点的各项工作。

3、构建和完善社区党建基础设施建设体系

社区建设是社区党建赖以生存的物质基础。要适应社区改革、发展的需要，首要工作是加强社区党组织阵地建设，从根本上彻底解决社区党建基础设施建设问题。加大社区基础设施建设投入力度，采取“国家财政拨出一部分，共建单位资助一部分”等渠道筹集建设资金，努力解决社区基础设施建设经费，建立社区党支部和居委会活动阵地。积极适应新形势下社区建设的发展要求，努力购置有关办公设备，改善社区办公条件落后的现状，确保了社区各项工作的顺利开展，进一步提高社区党建工作的整体效率。

4、构建和完善社区自身建设和党员队伍建设体系

加强社区党支部自身建设和党员教育管理。一是加强党支部自身建设。要进一步建立健全社区党组织的议事规则和民主生活会、理论学习、政务公开、党风廉政建设等各项制度。对社区中的重大问题要按照民主集中制原则，实行科学、民主决策。二是加大对社区干部和党员的培训力度。社区基层组织要充分发挥所属社区单位在人才、信息、资会、场地等方面的优势，采取举办培训班、设专题讲座、组织上党课等形式，加强对社区干部和党员的教育培训。同时，由县委组织部、县民政局牵头，定期举办社区干部培训班，不断增强社区的自我管理、服务群众的能力。充分发挥党员在社区中的先锋模范作用，并根据党员的特长，及时组织开展多种形式的为民服务活动，密切社区党支部与社区单位、党员与居民的血肉关系。

5、构建和完善社区动作机制建设体系

建立社区党建经费保障机制，按照组织管理制定的相关政策，明确把财政投入作为解决社区基层组织活动经费的来源，给社区党建以一定的经费保障。进一步提高社区干部报酬，确保社区干部的经济收入逐年有所提高，促使他们提高对社区工作的责任感。在此基础上加强对社区干部报酬的监督管理。推行社区干部年度目标管理责任制，积极将考核结果与工资待遇挂钩，切实提高工作积极性。建立社区党建协作机制。按照分工协作、齐抓共管、优势互补、互促互进的原则，社区党支部与社区内单位实行“结队共建”，力争最大限度地发挥社区党建工作的协作作用。综上所述，做好社区、街道的党建工作是一项长期而艰巨的任务，我们应该紧紧围绕城市改革发展稳定的大局，紧密结合城市社区建设的实际，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以服务群众为重点，构建城市社区党建工作新格局，提高街道、社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，扩大党在城市工作的覆盖面，只有不断努力，才能创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型和谐社区，才能筑造我们美好的社区家园。

社区第一季度党建工作总结 篇4

一、坚持每周集中学习制度，进一步加强理论学习

在本季度，社区开展多次学习，主要学习内容有十八大会议精神，党风廉政建设。社区党支部每周组织党员、干部集中学习一次，学习内容包括《民族团结教育》、《社会主义核心价值体系学习读本》等。在学习的基础上交流了学习心得。第一季度共进行理论学习17次。

二、深入开展转变作风服务群众“三包三联”活动，为民办实事、办好事

社区以社区服务为核心，拓展社区服务领域，不断深化工作机制，将社区的各项服务工作延伸到居民家中，为老年、弱势居民提供上门服务。

一是加大对社区服务中心代办员的业务知识培训力度，为居民提供全面、便捷、有效的服务;二是发挥、整合辖区内群防群治的力量资源，树立以社区治保、维稳为中心的社区维稳工作管理观念，全力做好社区各项维稳工作。三是认真做好社区市政服务站的各项工作，引入辖区内各项服务资源，设立社区便民服务热线，24小时为居民提供各项服务。四是认真做好各网格员的入户走访工作，确保入户质量，为辖区内弱势群体人员提供代办、上门服务，及时将网格内的热难问题上报到市政服务中心。

三、深入开展“国家为我谋福祉我为国家做贡献”大讨论活动

为认真落实若羌镇《关于开展“国家为我谋福祉我为国家做贡献”大讨论活动的通知》(若镇党发[2018]22号)的文件要求，紧密结合社区实际，采取多种形式，使社区党组织、党员、干部、群众100%参与到活动中来、100%受到教育、100%发挥作用。重点开展好“十个一”活动。

讨论修改居规民约。3月21日，胜利社区党支部根据镇党委文件精神，召开“两委”会议，讨论修改《胜利社区居规民约》。并于22日召开居民代表大会，最终讨论通过。随后胜利社区分别组织胜利社区干部会议、党员会议、居民代表会议等，讨论学习宣传新制定通过的居规民约，得到了辖区内群众的广泛好评。

进行全员入户走访。3月份以来，借助若羌县平安家庭创建活动的广泛开展，胜利社区开展了全员入户走访活动，截至目前，社区入户走访覆盖率达到100%。走访过程中，社区干部按照分片包户范围，住户入户走访，宣传政策，发放平安家庭创建、反邪教等各类宣传单余份;广泛征求居民意见建议，共收集意见建议50余条。

广泛开展志愿服务活动。胜利社区不断深化和拓展“一帮一”、“多帮一”结对帮扶、党员服务承诺、居民事务全程代办、等主题实践活动，组建“橙色爱心小分队”1支，“365志愿服务队伍”5支。为更好地开展志愿服务活动，胜利社区依托网络平台，利用谷歌“公益品网”爱心包裹项目，申请儿童万年历积木50件;同时申请志愿者服装50件，作为社区志愿者服务队统一队服。广泛开展志愿服务活动，组织社区干部开展义务植树活动3次，为绿化家园环境做出自己的贡献。

组织开展文艺娱乐活动。我们坚持以现代文化为引领，社区活动室、居民学校、文化广场等为载体，成立了老年健身秧歌、腰鼓队等老年文化队伍。广泛开展每日晨练、晚练等活动，增强了居民对社区的认同感、归属感。

四、加强社区治安综合治理工作，推进和谐社区建设

一是认真落实“四知、四清、四掌握”工作机制。把社区工作人员合理分片包户，严格按照“四类”管理办法，对辖区居民分类为“放心户”、“基本户”、“重点工作户”、“重点管控户”实施分类管理，建立了“常住人口台帐”、“流动人口台帐”、“出租房屋台帐”、“商业店铺台帐”四个台帐。为更好的做到动态清、情况明、心中有数，入户走访有侧重、了解掌握有重点，同时社区开展了日提问，周检查，月评比，季考核工作制度，提高社区干部的熟知率。同时认真开展数字社区建设工作及时将采集的信息录入机子。

二是深入开展社会治安综合治理。建立了社会治安综合治理网络，经常组织开展矛盾纠纷排查调处活动。建立常备防范骨干力量队员10人，成立了预备应急队伍1支10人，楼栋长10人，红袖标25人。为辖区居民宣传各类法规政策，接受教育人数达200余人次，社区党支部组织社区工作人员于社区警务室同志，对辖区的流动人口及时清理排查，特别是针对复杂区域做到每日清。截止目前共清查流动人口2次，清查流动人口累计300人，办理居住证200个，组织联防队员、楼栋长、信息员巡逻10次。同时，组织开展了经常性的法律教育和咨询，共开展法律咨询3次，调解民事纠纷6起，成功率达100%。

四是深入开展平安创建工作。通过发放平安建设工作宣传资料，制作平安建设宣传栏、挨家挨户走访等形式宣传平安建设内容，让居民主动参与到平安家家庭的创建中来，辖区95%以上家庭创建平安家庭申请，并签订了反邪教承诺卡。

五、进一步推动群团工作，加强社区基层组织建设

随着创建和谐文明城市进程工作的进一步深入，我社区为了进一步增强基层群团组织的创造力、凝聚力、战斗力，使之在发展经济、维护社会稳定中发挥积极的作用，服务于广大居民群众，社区积极加强工青妇等群团组织建设。

及时了解并解决老干部生活中遇到的新情况、新问题，为他们排忧解难、办实事，从政治上、思想上、学习上、生活上关心他们，经常性地和他们联系沟通，倾听意见，释疑解惑，充分发挥他们的余热，确保了老干部思想稳定，生活安定。

东小井社区第三季度党建工作小结 篇5

在街道党工委的正确领导下，东小井社区党总支坚持以党的十七届五中全会精神为指导，以创先争优活动为重点，紧密联系社区工作实际，积极发挥社区党组织的政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和社区党员的先锋模范带头作用，充分发挥了社区工作人员的工作积极性，促进了社区各项工作的落实。下面将东小井社区第三季度党建工作情况汇报如下：

一、党建工作及争创活动开展情况

（一）以支部及社区居委会班子自身建设为重点，不断夯实工作基础。三季度社区党总支按照区委、街道党工委的统一部署，制定了党总支和党员干部的政治理论业务知识学习计划。认真学习了党的十七届四中、五中全会精神和市、区有关文件精神，学习了社区相关知识。通过学习，强化了社区党员干部队伍的宗旨观念和服务意识，提高了社区党员干部队伍的政治思想素质和业务工作水平。二是认真履行党建工作第一责任人的职责，全面落实基层党建工作月例会、月报告、季检查、年述职四项工作制度。

（二）以落实“一诺三评三公开”为目标，着力推进争创活动的开展。

（一）在市区文体局的大力支持下，我社区争取到了投资8万元的社区文化站服务项目，该项目的建成为我社区开展文体活动提供了物质基础，极大的提升了活动效果。活动建筑面积30平方米，内有各类图书500多册、钢琴、乒乓球、电脑、音响投影机，扩音设备等多媒体设备。

（二）是创先争议活动中，安排社区楼院党支部开展领导点评党员及群众评议党组织活动，通过开展这两项活动评选出明星党员10名，红旗党支部2个。

（三）是在区第七届人大代表选举工作中，我社区进过调查摸底，宣传发动和选民登记，提名推荐和协商确定代表候选人等阶段的前期大量的准备工作，克服了时间紧，任务重，要求高，选区情况复杂，人口数量大增等困难，严格按照选举工作日程安排，做了艰苦细致的工作，圆满完成了区第七届人大代表选举工作。

（三）以活动促进工作，全面落实各项工作。

一、组织社区党员召开庆七一座谈会并对三名家庭贫困的党员进行了慰问。

二、是民政低保工作中发放低保金1320户、3543人，城市居民大病医疗救助13人；对户籍在我辖区，凡在1931年12月31日出生的（80岁以上）高龄老人进行了登记，共登记68人，同时办理了关爱老人健康保险；收取整理廉租房申请60份；配合区城建委调查廉租房入户32户。统计上报廉租房租金补贴40户；为13名大病患者申请办理医疗救助。

三、是计划生育工作中对辖区内19对夫妇办理了计划生育婚姻证及独生子女证，登记新婚夫妇20对；绘制居民网络图69栋居民楼，发放孕环情通知单2100份，对辖区内流动人口婚育证验证34人次。对区域内育龄妇女孕环情检测35人，修改育龄妇女WIS系统错误826条；上报计生月报表一份；办理一孩准生证6人次；办理独生子女证4人；上报辖区单位独生子女花名册2份，计划生育包干对象一份。

四、是综治禁毒工作中对46名吸毒人员进行了月见面谈话并做谈话笔录138次，6月26日全国禁毒日在广场举行了禁毒宣传活动，调解邻里矛盾纠纷2起。

五、是劳动保障工作中新增就业人员67人；城镇居民医疗保险2795人，新增460人，低保户医保300人；退休人员社会化管理3人；劳动保障工作中根据凉州区社会保险事业管理局《关于对全区城镇居民养老保险基本情况进行调查》的通知，对我社区年满16周岁以上（不含在校学生，不包括行政事业单位职工及退休人员）城镇非从业居民，没办理养老金的居民进行登记。劳动保障工作中新增就业人员30人，劳务输转人员130人，技能培训41人，回乡创业9人，六、是为了做好第八次省级卫生城市大检查，社区组织工作人员、辖区内党员、居民群众等430多人对背街小巷，居民楼院的死角垃圾95车，清理清除墙体乱贴乱画132平方米，为居民群众创造了干净舒适的生活环境，收到居民群众的好评。

二、党建工作及争创活动存在的问题

（一）楼院党支部无活动场地。

（二）社区党员构成的复杂使党员教育和管理存在难度。

三、下一步的打算

（一）通过召开党建联席会议，积极联系协调辖区单位、小区物业公司和家属院门房协调解决楼院党支部活动场地。

（二）以社区服务站的建成为基础, 规范和提高社区一站式服务室标准,进一步优化社区服务模式，为社区居民提供更好、更快捷的服务。抓好社区项目建设，年内争取建成社区文化室和体育广场，丰富居民文化生活。

（三）继续深化由民情信箱、民情日记、民情快递员、民情座谈会为主要内容的“民情绿色通道”活动。畅通民情反映渠道，拓展服务党员、服务群众、服务辖区单位的平台，使社区真正成为党联系群众的桥梁和纽带，充分展示党组织

凝聚人心，推动发展的作用，不断提升社区新形象。

中共凉州区西大街东小井社区总支部委员会

社区党支部党建第四季度工作落实情况 篇6

街道党工委:

3月10日下午,***同志在街道四楼会议室主持召开了市、区驻***社区干部工作会议。市、区全体驻社区干部，街道先进办全体工作人员参加了本次会议。会议就驻社区工作队两个月以来遇到的问题进行了汇报总结：

一、基本情况

1、驻***街道

社区工作队员***人于***年***月***日全部进驻街道***个社区居委会。

1月10日上午，街道党工委在四楼会议室召开了百名干部进社区工作座谈会。街道党政领导班子成员、调研员、助理调研员、各社区居民党支部书记、居委会主任参加了会议。街道党工委书记、办事处主任***同志首先对驻社区工作队员的到来表示衷心的感谢，并详细介绍了***的基本情况，包括国民经济发展、基础设施完善、社会环境综合整治、当前的热点和难点问题。同时要求街道各级领导干部要统筹安排好工作，积极支持配合市、区驻光明各工作队的工作，解决安排好工作队员在***期间的工作和生活上遇到的困难和问题，共同推进***街道固本强基工程；各社区居委会主任要深刻领会这次百名干部进社区深入推进固本强基工程的重大意义，尽可能地为工作队提供便利，要理清工作头绪，制定本社区的工作计划和发展规划，积极协助工作队开展工作。多向驻点帮扶干部请教、学习，要以这次驻点帮扶、推进固本强基工程为契机，加大工作力度，集中精力做好居委会的各项工作。保证早日完成市委和区委部署的各项工作任务。

2、2005年1月18日驻社区队员10人于街道四楼会议室召开工作座谈会，***同志主持了本次会议。

会中驻社区队员表示，在一个星期的下基层工作中，对社区的工作有了基本的了解。如社区的辖区范围、辖区企业数量、居民数量、低保户数量、各社区领导队伍配备情况等方面做了初步的了解，并表示在接下来的工作中将进一步深入对各社区进行调研，积极协助社区党组织开展好保持共产党员先进性教育活动、开展“理想、责任、能力、形象”教育活动以及开展“三有一好”教育活动和“四个一”教育活动。

3、2005年3月10日，驻社区全体队员参加了本次工作会议，***同志主持了本次会议。

根据百名干部进社区实施方案的要求，驻点社区干部分别在各居委会担任社区居民党支部副书记或居委会主任助理。

驻社区干部在两个月的下基层工作以来，一直积极地参与社区的各项工作，对社区的基本情况都作了深入细致的调查研究，对各社区目前的发展状况和存在问题有了比较详细的了解。驻社区干部在社区开展多种形式的活动，积极协助社区党组织开展好保持共产党员先进性教育活动、开展“理想、责任、能力、形象”教育活动以及开展“三有一好”教育活动、“四个一”工作的开展。并向区先进办上报了调研报告及工作计划。街道也按区先进办的要求上报相应的驻社区工作计划。

二、各工作队做了哪些工作1、3月11日，街道保持共产党员先进性教育活动办公室统计了工作队的问题情况并汇总成《工作队需要上级协调解决的问题统计表》（见附件）。

三、各驻社区工作队提出的社区问题及建设意见。

市、区驻区干部在会上主要提出了以下方面的问题，并要求街道党工委予以统筹安排。

1、基础设施建设落后。除了***社区外，剩下的五个社区普遍存在出行难、读书难、就医难的现象。主要是由于这些社区没有公交车通行，部分路段仍然没有硬底化，给居民及学生的出行造成一定影响。另外***等四个社区存在出入主干道无路灯照明，群众晚上出门存在安全隐患，驻社区干部希望街道党工委能够统筹解决路灯建设的经费以及建成后的后续管理问题。

2、文体设施建设落后。街道九个社区基本存在文体设施建设落后的情况，社区内基本没有固定的室内娱乐活动场所，没有图书、阅览室、退休党员活动场所等基础设施。驻社区干部提议请求街道党工委在资金、土地划拨等方面给予支持及优惠政策，改善居民的生活环境。

3、赌博现象时有发生。根据各驻社区干部反映，个别社区有赌场存在，导致当地部分群众不务正业，年轻人沉迷赌博，不愿就业，给社区的风气造成了一定的负面影响。驻社区干部提议街道党工委加强对赌场的打击力度，联合公安执法部门，做到发现一个摧毁一个，保障群众的人身安全和改善不良的社会风气。

4、各居委会办公大楼的建设及日常工作资金不足问题。由于各社区均没有任何经济创收，每年的50万办公经费，除去人员工资外，可用经费不多，但社区同时又承担着大量的政府职能，办公经费非常紧张。另外，***九个居委会除去迳口社区居委的办公大楼得到市政府的拨款建设外，其余八个社区居委均无正规化办公场所，办公场地面积不足，希望能在大楼建设及工作资金方面得到党工委的资金帮助和土地审批方面的支持。

5、社区社康站缺乏，居民普遍存在看病难的现

象。据驻社区干部调查反映，***地区现在只存在4间社康站和一所正规医院，由于地域分配不合理（基本集中在***中心区），造成偏远社区居民看病困难。因此希望政府能加大对社康站方面的建设投入，并作为一项利民服务长期支持下去。

6、部分社区没有公交车到达，居民出行难。新羌、迳口、凤凰三个社区没有公交通行，加上最近***的“禁摩行动”

抓得比较严，居民没有了主要的交通工具，而且因为整个***地区只有一间中学，给偏远学生的正常上下课造成了一定的困扰。目前该情况已得到街道及区有关部门的重视，“***—中心区”班车已于3月9日开通。

四、各名驻社区队员提出的部分需要解决的问题。

1、由于工作队没有固定的场所进行工作交流，建议街道设一间简易的办公室作为工作交流室。

社区党支部党建第四季度工作落实情况 篇7

自承诺公示日起，本人牢记承诺事项，制定实施计划，严格履行承诺内容。现将第一季度公开承诺落实情况汇报如下：

一、抓学习，促发展，探索党建工作新思路。收到区委组织部、区委宣传部学习文件后，财政局党支部立即制定学习方案，在全局中层以上干部中开展学习卢展工书记理论文章及“何平九论”活动。要求每人制定详细的学习计划，做好学习笔记，撰写学习心得体会。通过学习活动的开展，使广大财政干部深刻领会用领导方式转变加快发展方式转变的重要性，并积极运用到财政工作实践，达到学以致用，用以促进。一季度，我区财政一般预算收入完成n万元，为预算的n%，同比增长n%。

二、严监督，重廉洁，认真开展财政专项检查。党风廉政建设历来是局党支部的工作重心，也是财政工作能够健康开展的根本保障。近期，局党组安排监督办对涉及财政专项资金的n个银行n个账户逐一进行了严格检查，重点检查印鉴管理、资金拨付程序和手续办理、银行存款余额的正确性。从根本上杜绝了腐败案件的发生，保证财政工作健康开展。

三、求实效，重帮扶，扎实开展社区帮扶工作。在与xxx社区签订帮扶协议后，局党支部多次深入社区调研、走访，在了解社区办公经费比较紧张后，立即为社区送去了4箱打

印纸，免费为社区打印、复印材料近n张，在一定程度缓解了社区办公经费紧张的问题。同时，做到每周三有专人到社区开展帮扶活动，完整登记帮扶台账。

社区党支部党建第四季度工作落实情况 篇8

(仅供学习参考，请勿照搬照抄!)

2020年注定是不平凡的一年，支部全体党员勇敢应对新冠肺炎疫情带来的挑战，在这一个季度里坚守岗位、履职尽责，圆满的完成了支部交办的各项工作，起到了良好的示范带动效应，真正把党旗牢牢的插在了疫情防控的最前沿，用自己的履责、尽责、担责践行了初心使命，为全年目标任务的完成写下浓墨重彩的一章。

一、把方向、管大局、保落实，发挥支部战斗堡垒作用

坚决贯彻落实上级党委工作部署，抓班子、带队伍，防控疫情、促进发展，充分彰显了党支部的政治优势、组织优势、宣传优势、保障优势。

强化政治站位，凸显政治优势。支部切实提高政治站位，把习近平总书记重要指示批示精神作为抓好一季度各项工作的根本遵循，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。按照“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”的疫情防控总要求，把打赢疫情防控阻击战作为当前的重大政治任务。要求各级党员干部、广大员工挺身而出、英勇奋斗、扎实工作，切实做到了在党和国家需要的时候拉得出、顶得上、打得赢，有效发挥了国有企业“顶梁柱”作用，部门没有疑似病例、感染病例，为整个单位的疫情防控工作提供了坚强的基层保障和支撑。

落实组织制度，凸显组织优势。作为领导部门工作的核心力量，党支部充分领导了团支部、分工会开展工作，做到了党旗所指、群团所向，切实起到了广泛动员、充分发动的效果，部门干部员工坚守在疫情防控第一线、最前沿、主阵地，做到了哪里有急难险重任务，哪里就有党组织的坚强领导。支部同时充分利用学习强国、微信群等载体，落实员工的谈心谈话制度，第一时间化解矛盾，做好心理疏导，缓解了员工的压力，将人文关怀工作落细落实落到位。注重为员工排忧解难，第一时间全面掌握部门员工工作生活状态，为在岗工作人员提供充足的防疫物资。

拓宽宣传载体，凸显宣传优势。注重将部门在疫情防控工作中的典型经验和特色做法及时对法发声，在主题策划和传播力度上双向发力，确保了上级政策第一时间直达基层、疫情防控知识第一时间覆盖全体员工、部门工作成效第一时间向外界发声。利用公司内部网站、微信、微博等宣传载体，形成了内外结合的宣传格局，加强了舆论引导，营造了坚决打赢疫情防控阻击战的良好氛围。注重将在这一时期涌现出的优秀共产党员、优秀员工等先进典型事迹进行广泛传播，鼓舞、带动部门全体职工团结一心抗击疫情、众志成城共克时艰。

夯实保障基础，凸显保障优势。强化保障措施、明确责任分工，针对疫情防控工作需要，精准施策，用好“线上”办公平台，为广大在岗或不在岗员工便捷工作做好支撑。有效组织了节后复工学习活动，积极引导自学，做好“线上”宣讲，及时交流学习体会，以公司改革发展的新目标新任务统一思想、激发干劲。统筹做好了部门办公场所人员管控、后勤服务、考勤管理等工作，以保稳定、促有序为重点，确保了疫情期间各项工作忙而不乱、井然有序。

二、亮身份、当先锋、作表率，彰显党员先锋作为形象

支部全体党员把打赢这次疫情防控阻击战作为检验“不忘初心，牢记使命”主题教育成果的试金石，全员聚力、众志成城、不畏艰险。

做听从命令的模范。疫情就是命令，支部全体党员深刻认识做好疫情防控工作的极端重要性和紧迫性，将习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神作为打赢疫情防控的思想武器，切实做到在党和国家需要的时候敢于担当，牢牢扛起肩头使命，坚定不移把党中央和上级公司各项决策部署落到实处。党员领导干部始终保持忘我的精神状态，坚守岗位、靠前指挥、全力应对、有序防控。

做勇担责任的模范。防控就是责任，支部全体党员坚持越是艰险越向前，主动站在疫情防控第一线，以舍我其谁的勇气砥砺初心、以敢于担当的精神扛起使命，做到哪里任务险重哪里就有党员当先锋作表率，让党旗在防控疫情斗争及服务保障第一线高高飘扬。

做恪尽职守的模范。民生是第一需要，支部全体党员始终把人民的利益放在首位，坚持为人民服务的宗旨，深入细致做好特殊时期为人民服务工作，以更高标准、更优服务，确保人民群众生产生活无忧。积极开展扶弱助困、奉献爱心，做到了有呼必应、有难必帮，架起党联系群众的连心桥。

做凝心聚力的模范。党员就是形象，支部全体党员带头落实各项防控措施，加强疫情防控政策宣传，积极引导家人和身边员工科学做好自身防护，自觉配合做好疫情筛查检测。不造谣、不传谣、不信谣，坚决抵制谣言散布，积极释疑解惑，引领身边员工传播正能量，树立自信心，凝聚共克时艰的强大合力。

社区党支部党建第四季度工作落实情况 篇9

一、总目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，以深入贯彻落实习近平总书记视察XX重要讲话、重要指示批示精神为主线，围绕省委“XXX年”的各项要求，大力倡导XXX的鲜明导向，推动机关党建站位更高、思路更清、措施更实、“灯下黑”问题得到有效解决，党支部的战斗堡垒和的党员的先锋模范作用得到充分发挥，党建领导力、执行力、保障力不断增强，全面提升机关党的建设质量。

二、责任项目及内容

1.政治建设

（1）提高政治站位。深入贯彻落实习近平总书记关于推进中央和国家机关党的政治建设重要指示精神，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。按照上级统一安排部署，精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。

（2）突出党建统领。树立“抓党建就是抓全局”鲜明导向，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，把省委XX要求，落实到机关党建的方方面面。以机构改革为契机，指导各基层党组织完成换届、调整等工作，配齐配强基层党组织领导班子。结合XX工作实际，加大机关党建宣传力度，充分运用XX等媒介，对机关党的重点工作进行集中宣传报道，烘托党建舆论氛围。

（3）强化政治担当。不断强化“抓好党建就是最大政绩”的理念，不断完善机关党建工作责任制，坚持一级抓一级，层层压实党建主体责任。严格落实党组抓机关党建的领导责任，党组会议定期专题听取机关党建、党风廉政建设、意识形态等方面的工作汇报，及时研究解决党建重大问题、重大事项，真正把全面从严治党主体责任、党内监督主体责任担负起来。深化党支部书记抓党建工作述职评议。严格执行《XX党的工作会议制度》，切实保障党的建设各项任务落细落实。

（4）严肃政治生活。牢固树立党章意识，坚持和完善民主集中制，严肃党内政治生活，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格落实“三会一课”制度，以“主题党日”为重要载体，督促党员领导干部参加双重组织生活，创新组织生活形式、内容和载体，全面提升组织生活质量和效果。进一步规范和落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党内制度，用好批评与自我批评这个利器，在党内开展积极健康的思想斗争。

2.思想建设

（5）加强理论武装。在机关大兴学习之风，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，与贯彻落实习近平视察XX重要讲话和对XX工作的重要指示批示精神结合起来，在学深悟透上下功夫，在贯彻落实上求实效。创新党员学习形式，坚持线上线下相结合，继续实施XX工程，增强学习的吸引力、针对性和实效性；充分利用XX，邀请专家学者专题辅导习近平新时代中国特色社会主义思想、全国两会精神和省政府工作报告；借助“学习强国”等载体平台丰富的学习资源，实现党员干部个性化自主学习；将宪法纳入党组理论学习中心组学习内容，引导党员干部熟知宪法文本，自觉做遵法学法用法守法的模范，形成学习贯彻宪法的良好氛围；加大培训力度，以提高党支部书记和党建联络员履职能力未重点，组织多种形式的培训，全面提升党务干部素质能力。

（6）强化党组理论学习中心组的示范表率。认真贯彻落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》及省委《实施办法》，把理论学习中心组学习列入重要议事日程，全年集中学习交流不少于XX次，深入学习《习近平谈治国理政》（第一、二卷）和习近平总书记关于X领域工作的重要论述。做好学习组织工作，科学制定学习计划，明确学习内容，健全各项制度，规范学习管理，加强学习研讨，不断改进方式方法，增强学习的针对性和实效性，切实发挥“关键少数”的示范带动作用。

（7）抓实意识形态工作。认真贯彻落实党中央和省委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，严格执行《XX党组意识形态工作责任制实施细则》，落实意识形态工作责任制，把意识形态工作作为机关党建工作的重要内容，意识形态工作领导小组定期分析研判意识形态领域情况，党组年内研究意识形态工作不少于X次，并按要求主动向省委报告意识形态领域的重大情况；领导班子成员要把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议；年底前，组织专题督查，作为支部标准化建设、党建工作绩效考核和支部书记述职评议考核的重要依据。

3.组织建设

（8）强化基层党组织的政治功能。发挥政治引领作用，组织开展“担当作为抓落实、建功立业新时代”学习实践活动。坚持问题导向，巩固巡视整改成果，针对中央巡视指出的机关党建“灯下黑”、基层党支部组织生活质量不高等问题，进一步提高政治站位，采取有力措施加以解决，真正让基层党组织在政治上强起来、硬起来。扎实开展联系XXX党组织工作，通过签订共建协议、开展志愿服务等形式、推动XX机关党建和XX社区党建互联互通、互促互进。

（9）扎实推进党支部标准化建设。树立党的一切工作到支部的鲜明导向，认真抓好《中国共产党支部工作条例（试行）》的贯彻落实，指导各党支部结合各自职能、特点，积极打造特色党建品牌。着力推进《关于推进XX基层党组织标准化建设的实施方案》落实，指导各党支部用好《XX标准化建设实用手册（试行）》，推广运用可复制借鉴的治本工作法，不断扩大先进党支部增量，提升中间支部水平，争取推选一批过硬党支部，全面提高党支部建设质量。

（10）严格党员教育管理。把从严治党要求贯穿到党员发展和教育、管理、监督各个环节，严格党员发展程序，把好党员入口关。严格规范党员组织关心转接、党费收缴管理和基层党组织换届选举。建立健全日常性谈心谈话机制，畅通党内沟通渠道，加强党内帮扶。发挥好党支部的主体作用，鼓励支部自主设计、开展有特色的学习教育培训和主题党日活动；建立定期学习交流制度，结合标准化建设，开展“支部书记讲党课”活动。

4.作风建设

（11）锲而不舍加强作风建设。坚持作风建设永远在路上，认真贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神，立足落细落小，紧盯重要时间节点，聚焦突出问题，往深里抓、往实里做，坚决防止不正之风反弹回潮。弛而不息抓好中央八项规定精神贯彻落实，认真查找“四风”突出问题，聚焦10个方面形式主义、官僚主义新表现，指导各党支部认真组织对照检查，深刻剖析原因，扎实做好整改工作。协调做好“XXXX热线”上线访谈和问题追踪，树立部门良好形象。

（12）深入开展机关作风整治。认真落实《关于切实解决XX机关作风建设中存在突出问题的意见》的要求，严格执行公务用车、公务接待、因公出国（境）等管理规定，紧紧扭住作风建设这个“牛鼻子”，整治“四风”、治理“慵懒散”，坚持常抓不懈，久久为功。下决心精简会议活动、精简文件、改进文风，清理各类简报，厉行勤俭节约，提高内部管理的制度化、标准化、精细化水平。强化为基层、为群众服务的宗旨意识，优化工作流程，进一步改进工作作风，提高机关效能，提高办事效率和服务质量。深入基层联系点推进工作，加强党建理论研究和课题调研，积极实施基层党建突破项目。

（13）继续开展廉洁家风建设。进一步丰富廉政教育活动形式，以注重家庭、注重家教、注重家风为统揽，继续开展“重家庭、塑家风、促家廉”活动，教育引导X党员干部不断增强“廉洁齐家”意识。

5.纪律建设

（14）加强纪律教育。将党规党纪学习纳入党组理论中心组学习内容，继续抓好《中国共产党纪律处分条例》的学习宣传和贯彻落实，邀请X纪委廉政教育宣讲团来X授课。注重发挥反面典型案例的警示作用，组织党员干部赴X监狱开展警示教育活动，坚持纪律教育常态化，教育引导党员干部在学思践悟中增强纪律性，推动形成遵规守纪的思想自觉。

（15）践行“四种形态”。紧盯重要部位、关键岗位和“关键少数”，聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，始终做到讲政治、顾大局。改进工作方式、强化日常监督，营造不敢、知止的氛围。配合XX纪检监察组，以处室为单位，分批次对全体处级干部开展日常廉政谈话。年底，协助XX纪检监察组开展处级领导干部书面述责述廉和廉洁自律测评工作。加强对各党支部纪检委员的培训教育，提高监督执纪能力。

（16）严肃执纪问责。认真贯彻《中国共产党问责条例》，加强追责问责，让失责必问成为常态。协助XX纪检监察组加强对X委关于“工作落实年”决策部署落实情况及XX重点工作落实情况的监督检查，严肃查处推进过程中的形式主义、官僚主义问题。认真落实“纪检监察机关意见必听，线索具体的信访举报必查”要求，把好党风廉政意见回复关，坚决防止“带病提拔”和“带病上岗”。畅通信访举报渠道，发挥群众监督正能量。

6.文化建设

（17）充分发挥群团组织作用。加强党对群团工作的领导，抓好群团领导班子和队伍建设，在制度、人员、经费等方面提供良好保障。支持群团组织依法依章程独立自主开展工作，切实增强群团组织政治性、先进性、教育性。扎实开展“青年文明号”创建，“巾帼建功”、困难职工救助等工作，打造一批在X直机关具有一定知名度、具有鲜明XX特色的党建品牌活动。

（18）大力提升机关文化建设。做好省级精神文明单位检查复核工作，将各项考核内容贯彻落实到全年党建工作中，围绕中心工作和考核细则策划组织XX讲堂、文体健身、志愿服务等系列活动，形成“党委牵头、全员参与、全员共享”的浓厚氛围，切实增强党员干部集体荣誉感。丰富“XX”志愿服务活动方式方法，拓宽“XX工程”范围内容，组织党员干部赴XX革命老区和红色教育基地进行培训，策划举报庆祝建党98周年观影活动，不断激发机关活力，为实现XX工作全面强起来提供坚强保证。

三、工作要求

2019党支部第四季度工作总结 篇10

2019党支部第四季度工作总结【一】

第一季度以来，第三党支部在院党委的领导下，我们结合本部门的具体情况，紧紧围绕学院的中心工作，积极有效的开展各项活动，取得了一定的成绩，积累了一些经验，现总结如下：

1、选举产生第三党支部支部委员会，支部委员会成员由张志新、陈玉雯、廖祥新组成，已报学院党委批准，同时划分为两个党小组。

2、加强对第三党支部责任区中的教师的引导和教育工作，认真做好入党积极分子的教育、考察和培养，本季度又有李军民、陶同兵、谢晶、王继勇、名言名句大全袁忠辉、朱志平等6人向党组织地递交入党申请书。

3、组织党员学习《党内监督条例》《共产党员纪律处分条例》等，做好党内各种宣传工作。

4、认真组织开展“树师德形象，建文明校风”的各项活动。

1)组织教师参加狮子坝义务植树，开展“文明洁净校园从我做起”，做好卫生、绿化工作。

2)组织教师学习《公民道德建设实施纲要》，积极参加答题，并在学生中做好宣传。

3)组织教师撰写师德或职业道德或诚信的论文。如：《加强教师职业道德建设》、《关于师德修养的思考》、《关于“诚信”理念》、《明礼诚信情趣高雅》、《高职学生职业道德教育探索》等。

4)组织一次学生座谈会，交流师生开学以来教与学的情况，更好为学生服务。

5)“我与网络文明”征文，各教研室推荐一篇文章参加比赛。

5、组织第三党支部党员和责任区的女教师和入党积极分子参加“三八”节的考察学习活动

6、按照院党委和院工会的要求，第三党支部积极协助筹建系部联合工会(基础部、汤山校区、振泰校区、沧波门校区、江海校区、图书馆等单位组成)，选举产生系部联合工会委员五名，张志新同志被推荐为系部联合工会主席，7、利用校园网络认真做好“师德”、“职业道德”、“我与诚信”宣传等工作。

8、做好学院职工代表大会的前期准备工作，认真审议职代会的有关材料，收集职工的意见和建议。

9、加强对职工的职业道德教育，认真做好教师的月度考核工作。

10、积极开展多种形式的教研活动，组织市级多媒体教学公开课、集体备课形成制度。11、积极组织教师参加多媒体教学课件制作及教学比赛。

2018党支部第一季度工作总结【二】

xx党支部在局党委的和分局领导的正确指引和大力支持下，认真贯彻落实党的xx大和xx届六中全会精神，全面推进我站党组织建设，进一步提高党建工作水平，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，努力营造风清气正公路发展环境，认真开展党风廉政建设，现将我支部第一季度工作总结如下：

一、认真抓好学习、宣传工作，坚决执行党的路线方针政策

一是认真组织职工学习、宣传、执行党中央和分局党委的各项决议，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，统一党员干部职工的思想。

二是强化政治理论学习，年初制定了我站学习计划及安排，并落实到各负责人，定时检查监督，做到学习有记录、有讨论、有心得，将邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的xx大精神、xx届六中全会精神及局、分局党委年初工作安排及重要文件作为重点学习内容，组织职工认真学习了“营造风清气正的公路管理发展环境”、“文明树品牌、服务树形象”等文件精神，并撰写学习心得。

二、加大党建工作力度，深化党建规范化管理

一是年初制定了党支部工作安排，认真按照支部及工作安排进行落实，明确领导班子成员责任分工，坚持做到活动有记录，内容丰富，及时收集党建工作资料，做到资料齐全、整理规范。

二是创新工作方法，理清工作思路，夯实党建工作基础，积极开展了“创先争优”活动，开展了党员创先争优民主评议会议，会上党员认真总结了自己在20xx年“创先争优”活动中的不足，明确了20xx年“创先争优”活动中的努力方向，并接受了广大职工的评议。

三是努力开展好“营造风清气正的公路管理发展环境”活动，制定了活动安排，细化了活动内容，活动第一阶段广泛征求意见、建议，并认真整理汇总，将征求到的宝贵意见作为整改重点;第二阶段，组织干部职工依据个人工作职责深刻自查自纠，撰写个人工作分析报告，查找不足，寻找整改方向。努力创新载体，通过开展“创先争优”活动、“迎新春职工联谊活动”“学习雷锋精神、亮服务环境”“六比六看演讲比赛”等活动，落实风清气正活动精神，确立了“学习日”、“环境卫生日”将活动开展常期坚持。

四是加大“五好党支部”的创建力度，通过签订党员承诺书等方式，组织党员积极践行“党员五带头”，开展党员岗位“星级”评比活动。加强对入党积极分子的驾驭培养和考察，建立了入党积极份子档案，严格落实发展党员工作预审制、公示制、票决制。一季度有3名职工提交了入党申请书。

三、加强对党员的教育管理

一是严格执行“党会一课”制度，以学习“三个代表”重要思想、xx大精神、《党章》等政治理论知识为重点，共同把我站党支站工作切实开展好，通过“党会一课”制度，即支部生活会、党员大会、民主生活会和党课的学习，充实党员的思想阵地，为建设一只高素质的党员队伍，提供思想保证。

二是年初开展了民主评议党员活动，党员通过民主评议总结经验寻找不足，接受检阅，认真批评与自我批评，一季度党员讲党课，以党课竞赛的方式，两名党员以风清气正活动及六比六看活动为党课内容，与全站党员进行了讲解、交流，增强了党员的先进性。

四、加强党风廉政建设及党风党纪教育

一是年初与局签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设的责任落实到每一位党员。

二是建立监督机制，设立了举报箱、公布了举报电话。三是加强党员和干部的作风建设，自觉做到八个坚持、八个反对，以行风评议为载体,狠抓行风建设，树立窗口形象。四是划分了党员责任区，真真发挥党员的先锋模范作用。对党员进行注册登记，按照新的党费收缴标准，及时收缴党费，做到党费缴纳及时，账目清楚。

五、抓好精神文明创建

根据局党委部署，我站狠抓精神文明建设，主要是开展“学树创”、“文明树品牌、服务树形象”等活动。在深入开展各项活动中，我站积极扎实的开展了各项活动，即有实施方案和计划，有学习安排和总结，第一季度干部、职工按照学习安排完成学习笔记，板黑办报4期，横幅四条，每人撰写心得5篇。宣传展板16块，加强团支部和工会工作，利用收费员轮休时间及各节假日，以党支部为主，开展各种文化活动，使职工在轻松的活动中，自我放松调节，以减缓繁忙工作带来的压力。

总之，xx收费站党建工作取得初步成效，各项工作逐步规范，但存在问题也很多，需要积极改进。我们会找出差距，近一步树立目标和信心。今后我们要在局党委的领导下，围绕中心工作，加强党建和精神文明建设，抓好思想政治工作和党风廉政建设，提高认识、解放思想、求真务实、真抓实干，推进支部建设和各项工作再上新台阶。

第二季度我站党支部着重抓好以下几项工作：

一、加强队伍建设，狠抓思想教育工作，促进我站各项工作再上新台阶。

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大精神为主，深入实践科学发展观，结合公民道德规范、党章，组织职工加强学习，促进职工思想稳定。牢固树立科学发展观的重要思想在各项工作中的指导地位。切实从学习内容和学习方法上下功夫，进一步丰富学习内容，努力提高学习成效。

二、以支部建设为重点，提高党建工作。

必须抓紧党组织建设，努力提高党建工作的整体水平。一是根据党员的基本情况，调整组织的设置。二是党支部书记切实重视加强支部建设。注重提高党建工作水平，以健全制度、规范程序、完善载体、发挥作用为重点，使支部真正成为组织群众、教育群众、发动群众、关心群众的政治核心和战斗堡垒;三是完善“党会一课”制度，组织生活制度，不断创新活动形式和内容;四是做好组织发展工作，不断壮大党员队伍，切实做好经常的发展党员工作，使发展工作制度化、经常化;严格党员标准和发展程序，严格履行入党审批手续，保证党员质量，不断壮大党员队伍;五是不断完善党建工作的各项制度和工作规范，努力提高党建工作。

2019党支部第一季度工作总结【三】

20xx年，在xx街道党工委的领导下xx社区党支部顺利完成两委换届，新的两委团结带领广大党员群众，认真落实上级各项工作安排的同时，社区党支部以加强党风廉政建设为目标，以提升社区服务为抓手，积极探索支部建设新起点。现将支部20xx年一季度工作作报告。

一、查找问题，不断提高理论修养

xx社区属于涉农社区，地处城乡结合部，人员结构复杂，矛盾纠纷多，居民归属感不强，工作开展难，但新的支部委员会并没有向困难低头，迎难而上主动查找问题分析原因，通过近两个月的问题收集，通过支委会反复讨论、制定了社区“两委”成员分片包组分片走访、入户调查、党员议事、党小组议事、听取群众意见建议、收集群众诉求等形式，共梳理出支部问题7条：支部抓学习教育不积极，抓中心工作方向不够明确，对党员量化考核没有落到实处 支部书记能力不强 支部委员职责不明确，担当意识差 支部党员年龄偏大，经费紧张，开展活动难;梳理党小组问题3条：党小组发挥作用不明显 党小组长责任心不强 党小组管理松散党员定岗定责落实不到位;梳理党员问题4条：部分党员党性意识淡化 青年党员集体荣誉感不强 部分党员参加组织生活不积极 部分党员服务意识差。支部对收集的各类问题进行分类梳理，建立问题台账，根据问题根源为今后开展工作指明了方向。

二、建机制 重视组织建设

找到问题所在支部并没有急于制定整改方案，而是多次召开支委会、党员大会、党小组会进行分析讨论，再次走访群众广泛听取意见建议，在社区党员群众的共同参与下，支部进一步规范了社区“党支部委员会职责”明确了支部书记、委员职责，细化学习制度，做实党员管理，抓牢党员服务。进一步规范“xx社区党员量化考核办法”，将党员的德能勤绩廉纳入日常管理，将党小组的作用发挥纳入月考评。进一步规范“党员管理”，将社区划分8个党小组，每月召开一次党小组会议，由党小组长主持，支委成员分别参与到各小组，集体学习，每个发言，配合支部做好党务工作。进一步规范“党员服务管理”，按照党员年龄、身体状况、技能特长进行服务分层分类管理，多渠道听取党员群众对支部的期盼和要求，通过规范各项管理制度为下步服务群众奠定基础。

三、抓服务 惠实居民

今年，支部围绕强班子抓服务逐步推进服务工作，结合支部实际为党员量身打造服务事项、定岗定责、固定党日活动、党员议事、党员帮扶等增强党员的归属感。规范便民服务提升“两委”整体形象，划分职责、明确事项、办结时限、规范言行、增设服务项目。开展青少年教育引导服务，并制定文化帮扶计划。强化老年文化生活服务。抓医疗健康服务，充分利用在党群服务中心建成的日间照料中心，为居民提供健康养身常识，低收和免收费医疗服务，上门就医等服务，以各类惠民服务增强社区和谐感。

四、抓管理 服务中心重点工作

今年，支部将以三环路拆迁为中心工作，同时抓好社区服务作为重点工作方向，以服务促管理建强基层党组织为目标，虽然支部一季度工作在稳步推进，但还是存在诸多问题，下步工作中我们将深挖问题，健全建强管理机制，整合社区资源多元思维，在服务上狠下功夫，健全党员活动阵地，强化党员教育培训，突出党员服务和党小组职责定位，重点打造一个服务型示范小组，全面推进社区健康发展。在xx街道党工委的领导下，xx社区党支部要以建立服务型党组织为抓手，强化便民服务建设，以服务贴近群众、团结群众、引导群众，为创造xx社区美好未来而砥砺奋进。

2019党支部第一季度工作总结【四】

在公司党委的正确指导下，我场1-4月份以开展好保持共产党员先进性教育活动为重要“抓手”，同时本着“学习工作两不误、两促进”的原则，对基础党建及信访纪检工作进行了狠抓落实。

一、2-4月份重点开展了保持共产党员先进性教育活动。

按上级党委文件要求，2-4月份重点开展了保持共产党员先进性第一阶段和第二阶段的学习教育、分析评议活动。

二、狠抓班子建设，提高班子凝聚力和战斗力。

以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，领导班子带头加强学习，通过党员集中学习、自学、支部中心组学习等多种形式，加大了对党的理论知识的学习力度，并通过组织生活会、民主生活会及多次“一对一”、“一对多”、“多对多”的促膝谈心，使班子成员间误会消除、感情增加、工作促进。

在班子廉政建设方面，支部在一月份对领导班子成员开展了一次别有特色的廉政教育活动，即为每名班子成员送上了一块小小的“廉洁自律警示桌牌”，桌牌内容以中纪委三次全会提出的“四大纪律八项要求”、五次全会提出的“五不许”为中心精神，包含集团公司明令禁止的“五条高压线”等重要内容。

三、调整党小组及党小组长，为落实各项党建工作奠定基矗

原来支部共有三个党小组，去年划分了四个党员责任区，经过一年的工作情况来看，三个党小组和四个党员责任区的工作不太协调，元月份经过支委会研究，决定把原有的三个党小组按党员责任区划分办法同样分成四个党小组，党小组和党员责任区党员一样，有利于党小组在党员责任区内开展工作。

党小组在保先教育活动中发挥了积极作用，在培养入党积极分子的工作中，严把入口关和质量关，目前有3名同志递交了入党申请书，由两个党小组进行考查考验。

四、创新党员教育方式，开展“党员保先巡查活动”和“最差党员评议活动”。

在XX年春节前根据农场经济工作和职工安全生产生活需要开展“党员保先巡查活动”，把XX年1-2月份定为“两节防火防盗禁赌反封建迷信重点巡查月”。此次活动列为党员责任区工作的一项重要考核内容，目的是为了保持党员先进性，充分发挥党员的先锋模范带头作用，真正做到“一名党员就是一面流动的旗帜”，创新党风廉政教育形式，而开展的一项重要的保“鲜”活动。同时希望借此活动，有力的营造出职工安全生产、文明生活的和谐环境。

活动期间以党员责任区为单位，每个党员责任区要排好党员巡查值班表，确保每天都要有一名党员在自己的党员责任区内巡查。党员巡查时应佩戴“党员巡查”红袖套。重点巡查党员干部是否有参与赌博现象、行贿受贿现象，封建迷信现象，各责任区内的安全隐患，调解节日期间职工磨擦事件等等。此项活动的开展具体的体现出了共产党员的先进性，赢得了广大职工群众的热烈欢迎。

在4月份支部紧密联系农场改革发展稳定工作实际和党员队伍建设现状，坚持各项工作都要创新的原则，重点解决共产党员在思想上不能深刻认识“开展保持共产党员先进性教育活动重大意义”、不能自觉的维护党的形象、不能从主观上严格要求自己保持新时期共产党员先进性等问题，开展了“最差党员评议活动”。

针对共产党员佩戴党徽不积极、开会学习作风散漫、个人党性分析蜻蜓点水三个问题制定出不同测评表，对党员进行监督测评

三项测评结果中总得分不及格的党员就是第二阶段中“最差党员”，支部同时予以公示，以激励党员，并营造出“正气上升、浊气下沉”的良好氛围。

五、加强思想政治宣传工作，解放职工思想，摒弃“等、靠、要”陈旧观念。

目前宣传工作主要靠场部及各队的场务公开栏，以及各队队长、信访员给职工宣传解释公司形势、工作思路及政策还有场工作重点。支部重点抓了场部及各队场务公开栏的宣传工作，及督促队长、信访员加强宣传。同时支部还制定出了《XX年领导班子联系点制度》,实行领导班子包队责任制，确保班子成员紧密联系职工群众，做职工的贴心人。

六、大力宣传新《信访条例》，促进信访工作新局面。

每月由场信访工作领导小组召集各队信访网员召开信访例会一次，各队信访网员及时上传下达。

3月份开始重点宣传新《信访条例》，通过广播、条幅、宣传栏、队长、信访员向职工宣传信访新条例，教育职工正确上访，正确使用自己的权利。1-4月份我场没有发生一起集体上访事件。

七、加强党风廉政教育，纪检工作常抓不懈。

领导班子认真执行党风廉政责任制，2月份进行了自查自纠工作。支部把对党员的党风廉政教育工作同保持共产党员先进性教育活动有机结合起来，增强了党员的党性认识，坚定了廉洁自律、拒腐防变的信心。同时继续开展了党员身边无事故和党员监察活动。2月16号全场党员对各队进行监察活动，到职工家进行走访，检查安全生产，治安防火，职工吃衣住行问题。掌握职工思想动态，遇到问题能及时给予解决的就地解决，不能就地解决的班子认真研究给予及时答复。

第二季度工作计划：

1、深入开展保持共产党员先进性第三阶段教育活动。

2、继续开展“党员身边无事故”、“党员先锋岗”、“党员保先巡查”活动，为午收安全生产顺利进行提供保障。

3、申请购置无线广播，加大政策宣传解释力度，加强思想政治工作宣传力度。

4、认真做好第二季度党费收缴工作，入党积极分子考察工作、转入预备阶段工作。

公安分局落实党建工作责任情况 篇11

今年以来，分局在上级党委的正确领导和指导下，按照基层党建工作要求，密切结合分局公安工作和队伍建设实际，围绕发展抓党建促发展，基层党组织和广大党员民警充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，以“安徽公安精神”为引领，真爬坡、敢破难，从最基层的人做起，干好最基础的事，以实际行动让党委政府放心，让人民群众满意。

一、加强党建工作 为公安工作提供保障

持之以恒地抓班子建设。坚持研究党建、思想宣传和精神文明建设工作，并与党员签定目标责任书，每半年进行检查，年底考核评比。同时坚持每月一次的中心组学习制度，坚持每年一次民主生活会制度，强化党员的培训教育。结合目前开展的创先争优、改进机关作风加强效能建设和科学发展观长效机制建设学习教育活动，组织民警学习《公安机关督察条例》、《关于违反改进机关作风加强效能建设规定行为的责任追究暂行办法》等，通过学习教育逐步树牢了广大民警的人生观、价值观、和世界观。

二、强化理论武装 加强经常性的思想政治工作

分局党委围绕科学发展观活动、贯彻全市公安工作会议和公安信息化建设、执法规范化建设、构建干净社区守护平安等五项建设工作，紧扣公正执法，执法为民这一主题，认真开展党员教育活动，组织广大党员民警开展了丰富多彩的党性实践活动，收到了良好的成效。

1、开展大学习、大调研、大推进活动，以科学发展观主体为活动契机，认真开展学习讨论，提高广大民警的认识。

2、进一步加强机关作风建设，在接出警上，坚持做到“有求必应，有警

必接，有难必帮，有险必救”，认真受理群众报案、求助。在治安案件查处方面，健全执法责任制和错案追究、到查制度，克服在办案过程中不按程序和规定办案，办人情案、关系案，执法不严，不公等问题。

3、建立健全约束机制，防止民警发生问题。为了防患于未然，爱护和关心民警，加强内部监督，使民警在各项警务活动和日常工作中有章可寻，自我约束。为此分局组织学习市局警务督察支队《关于在全市公安机关开展执法“回头看”专项督察的实施方案》、《五条禁令》等一系列监督制约制度。在分局上下推行的警务公开活动中，依照法律规定，把该向群众公开的一些办案程序、办事程序、收费项目等，都向群众公开，接受群众监督。

4、积极为民办实事。在一代证换二代证的工作中，落实了服务承诺，提供了优质高效服务，实行了延时服务、预约服务、承诺服务，切实解决好与群众息息相关又最易引发群众意见的问题，进一步解决了对待群众“冷硬横推”等问题。

5、实施“养德塑形”教育活动，强化民警道德教育。为使道德建设入脑入心，在各办公区域张贴了公民道德规范、人民警察职业道德规范等教育行为规范，以便时时警醒，使民警自觉遵守，通过学习，提高了认识，端正了态度，增强了做老实人、办老实事、建诚信公安机关的自觉性，民警的思想道德素质有了进一步提高，队伍的精神面貌焕然一新。

三、加强党风反腐倡廉心得体会

认真落实党风廉政制度，党委成员严格要求自己，带头廉洁自律，不断健全完善和严格执行党风廉政制度，修订完善重大事项报告制度、公务接待制度、民警请休假制度，通过修订和健全各项制度，从根本上保证了党风廉

政建设健康有序的开展。

四、抓党建、促工作，在维稳上下功夫、做文章

分局在狠抓党建工作与公安业务工作两不误、两促进。突出维护社会稳定这一主线，充分履行保平安、维稳定、促发展、构和谐的职责，深入开展严打整治工作，进一步改进了公安管理和服务，为本地区群众安居乐业创造了和谐稳定的治安环境。

紧扣维稳主线，确保社会政治稳定。加大敏感时期和节点的管控力度，及时对社会稳定工作进行安排和部署，严格落实维稳监控措施，杜绝上访的问题发生，确保重大活动安全。

分局在抓党建方面作了大量的工作，也取得了明显的成效，但也存在一些薄弱环节。

一、基层所队重业务轻思想政治工作的问题。

二、在新形式下公安机关党建工作的调查研究不够，工作的针对性不够强，年轻民警对政治学习兴趣不高。

三、支部生活会仍停留在学文件、会议精神上，党性实践活动开展不够丰富。