试卷代号3923答案

试卷代号3923答案（共6篇）

试卷代号3923答案 篇1

试卷代号：6442

一、填空题

1.专业性、政策指导性、相对保密性

2.门户网站、搜索引擎、专业检索工具

3.普遍调查、典型调查、抽样调查

4.机关代字、年份、发文顺序

5.公告、通告

6.指示性、批示、周知、会议

7.纪实、概括

二、简答题

1、答：（1）体例要求(2)抓本质，找规律，理出经验（3）遵政策，循原则，就事论理（4）去芜杂、补精粹,理顺全篇

2、答：两者都是对别人的某种行为的肯定与表扬。但侧重点不一样。表扬信是侧重表扬某人,表扬某人做了什么好事,可以不是当事人自己写;而感谢信则是表达对某人帮助的感谢，是当事人自己写。

三、补写标题

标题

标题

四、写作

1.万总经理：

您好！家中因突发急事，急需回家5天，望请原谅，请求批准！

贾茹

**年*月*日

2.新年工作计划

转眼间又要进入新的一年－2014年了，新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始 的一年，也是我非常重要的一年。出来工作已过好多个年头，家庭、生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此，我订立了公司业务员2014年新一年工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革，订立了新的规定，特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员，必须以身作责，在遵守公司规定的同时全力开展业务员工作计划。

二、制订学习计划。学习，对于业务人员来说至关重要，因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。

知己知彼，方能百战不殆，在这方面还希望业务经理给与我支持。

三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

以上，是我对2014年工作计划，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望 2014年，我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求更多的客户，争取更多的单，完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务，能迎接2014年新的挑战。

试卷代号_1190 篇2

中央广播电视大学2004—2005学年度第二学期“开放本科”期末考试

行政管理、行管人事专业当代中国政治制度试题

2005年7月

一、填空题(每空1分，共20分)

1．现有的宪法分类，大致可以分为的宪法和的宪法两大类型．

2．宪政是以为前提，以为核心，以法治为基石，以保障人权为目的的政治形态或政治过程。

3．国家象征是一个主权国家的代表和标志，主要包括、，国歌和首都等。

4．党的全国代表大会每年举行一次，由召集．

5．审计署除对地方审计机关有领导权力外，还在地方派驻，设立办事处，建立了另一个直属于国家审计署的、专门负责执行对审计的系统。

6．一般规定：少数民族夫妇可以生育孩子，边境地区和自然环境恶劣的 地区、人口特别稀少地区的少数民族夫妇，可以生育孩子。

7．最高法院副院长、庭长，副庭长、审判员由提名，任免。

8．根据《中华人民共和国兵役法》的规定，中华人民共和国的武装力量，由中国人民解放军、中国人民武装警察部队和组成，还包括.9．多党合作和政治协商制度以中共领导的为核心，以为形式。

10．公务员培训包括4种类型：初任培训、、专业培训和。此外，还有调入行政机关任职的调任培训。

二、选择题(每题1分，共10分)

1．全国人民代表大会的代表在年龄上的要求是()。

A．17岁以上B．18岁以上

C.19岁以上D．19岁以上

2．我国目前采取的国家结构形式是()。

A.省(自治区，直辖市)、县(市)、乡(镇)三级制

B．单一制

C.联邦制

D．邦联制

3．目前全国大约有少数民族干部()。

A．270多万人B.280多万人

C.290多万人D．300多万人

4．中国的城市基层群众自治组织是()。

A．职工代表大会B．居民委员会

C.街道办事处D．人民调解委员会

5．中华人民共和国的国家元首是()。

A.人大常委会委员长B.国家主席

C.国务院总理D．政协主席

6．目前地方政府的层级设置最多有()。

A.二级B．三级

C.四级D．五级

7．宪法和法律上最基本的权利主体是()。

A．人民B．公民

C．国家D．政府机构

8．《地方组织法》规定必须设立审计部门的地方政府的级别是()。

A．乡级以上B.县级以上

C.地级以上D.省级以上

9．中国少数民族中，信仰基督教的主要有()．

A.藏、蒙古等民族B．苗、瑶等民族

C.裕固、门巴等民族D.东乡，撒拉等民族

10．上级检察院对于下级法院已经发生法律效力的判决和裁定，如果发现确有错误，应当按照审判监督程序()。

A．责令重审B．提出抗诉

C.提起公诉D．重新侦察

三、名词解释(每题5分，共20分)

1．国家机构

2．参政议政

3．民族自治地方

4．公务员

四、简答题(每题10分，共20分)

1．政治制度的基本含义及其主要特征是什么?

2．简述宪法中规定的国务院的性质，地位和行政领导权．

五、论述题(每题15分，共30分)

1．中国共产党干部管理的根本原则是什么?包括哪些内容?

2．为什么说人民代表大会制是我国的根本政治制度?

试卷代号：1190

中央广播电视大学2004—2005学年度第二学期“开放本科”期末考试

行政管理、行管人事专业当代中国政治制度

试题答案及评分标准

(供参考)

2005年7月

一、填空题(每空1分，共20分)

1．形式上实质上

2．宪法民主

3．国旗国散

4．五中央委员会

5．审计特派员地方及其官员

6．两个或三个三个以上

7．最高法院院长全国人大常委会

8．民兵驻香港、澳门特别行政区的部队

9．多党合作政治协商

10．任职培训更新知识培训

二、选择题(每题1分，共10分)

1．B2．B3．A4．B5．B

6．D7．B8．B9．B10．B

三、名词解释(每题5分，共20分)

1．国家机构：国家机构是统治阶级为实现其统治和管理的职能，按照一定原则建立起来的一整套国家机关的总称。它包括立法机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关等.(3分)具体说，我国国家机构包括：全国人民代表大会是最高国家权力机关；中华人民共和国主席是国家元首机关；国务院，即中央人民政府，是最高国家权力机关的执行机关，是最高国家行政机关；中央军事委员会是国家最高军事机关，领导全国的武装力量；地方各级人民代表大会是地方各级国家权力机关，地方各级人民政府是地方各级国家行政机关；民族自治地方的自治机关是自治区、自治州、自治县的人民代表大会和人民政府，人民法院是国家审判机关，人民检察院是国家的法律监督机关；城市和农村按居民居住地区设立的居民委员会或者村民委员会是基层群众性自治组织。(2分)

2．参政议政：即在中国共产党的领导下，各民主党派成员参加国家层面的政治活动，参与国家重大方针、政策、法律、法规的制定和执行；参与国家重大政治问题和国家机构领导人选的协商；参与国家事务的管理。(3分)参政议政的实行形式一般是中国共产党与各民主党派的协商。(2分)

3．民族自治地方：民族自治地方是建立在实行民族区域自治地方的具有自治权利和地位的地方行政单位。(1分)主要有4种类型：以一个少数民族聚居区为主建立的自治地方；以一个大的少数民族聚居区为主，并包括一个或几个人口较少的少数民族建立的自治地方；以两个或两个以上少数民族聚居区为基础建立的自治地方‘在某些汉族人口占大多数的地方也可以以汉族以外的少数民族聚居区为主建立自治地方。民族自治地方在一定的程度上反映了该地方的民族分布状况。(2分)在具体的设置规定上，相当于省的民族自治地方成为自治区，介于省与县之间的称自治州，相当于县的称自治县，只有自治区、自治州、自治县才是民族自治地方。在设区的市设立的区、在县以下设立的民族乡都不是民族自治地方。(2分)

4.公务员：在国外，公务员的概念有大有小，范围不尽一致。(2分)根据《国家公务员暂行条例》的规定，中国的公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外、依法行使国家行政权力、执行国家公务的工作人员，其中包括在其他行使国家行政职能，从事行政管理活动的单位中除工勤人员以外的工作人员。(3分)

四、简答题(每题10分，共20分)

1.按照传统的看法，政治制度指的是在特定社会中，统治阶级通过组织政权以实现其政治统治的原则和方式的总和。从更为宽泛的角度看，政治制度是指社会政治领域中要求政治实体遵行的各类准则或规范。(3分)

它具有如下一些特征：第一，历史性。政治制度是人类在进入阶级社会以后才出现的现象，是一个与国家密切相关的历史范畴．政治制度就是随着国家的产生而产生的，将随着阶级、阶级矛盾以及国家的消亡而自行消亡．第二，阶级性。政治制度作为阶级社会所特有的现象，反映了特定社会形态的阶级本质和阶级关系，具有鲜明的阶级性。第三，权威性。政治制度通常是统治阶级依靠政权的力量，以国家的名义正式颁布和强制执行的，对全社会具有普遍的约束力。第四，层次性。政治制度作为一种规范体系，其结构是极为复杂的，表现为一定的层次性。处于不同层次的政治制度，其内容，形式和作用是不尽相同的。第五，稳定性。政治制度的形成、确立和被接受都需要一个过程，而它要发挥维持秩序、规范行为等功能则需要保持一定的稳定性。但这种稳定不是墨守成规、僵化不变，相反，它是一种动态的稳定。（7分）

2．国务院是中华人民共和国的中央行政机关，是最高国家权力机关的执行机关，是最高国家行政机关。(4分)

按照宪法规定，国务院对全国的行政领导权，包括国务院统一领导全国地方各级国家行政机关的工作，规定中央和省、自治区、直辖市的国家行政机关的职权的具体划分，制定其他能够影响全国所有地方政府和居民的政策和措施，对地方各级行政机关具有绝对的，集中的权威和权力。(6分)

五、论述题(每题15分，共30分)

1.根本原则是党管干部。干部管理工作由各级党的组织部门统一管理、人事行政部门具体执行。(1分)

其主要制度及内容包括：

党管干部原则，即只有中共中央及党的各级地方委员会才拥有处理干部管理及其相关事务的权力。这是中国干部人事制度的根本原则和基本制度。(2分)

干部管理的基本体制是分部分级管理。“分部管理”，就是在中共中央和各级党委的组织部统一管理下的中央和中共党委的各部分骨干部的制度。“分级管理”，就是在中央和各级党委之间建立分工管理各级干部的制度。(2分)

中共管理全国干部的核心是干部任免权。中共任免干部的形式有四种：第一，中共直接任免；第二，中共推荐，人大任免，第三，中共推荐，政府任命；第四，在实行经理(厂长)负责制的企业，实行党委失推荐或厂长提名，经企业党政领导集体决策后，由厂长任免。(2分)

干部调配：中共党管干部的一个重要方面。干部调配是指干部管理部门通过改变干部的隶属关系或工作关系，重新确定其工作岗位和职务的过程。干部调配工作由各级党委和政府人事部门共同负责。(2分)

干部录用：即按照一定的原则，采取一定的方式吸纳干部的制度。它是整个干部队伍的“进口”，直接关系到干部的数量和质量，是干部人事管理的主要环节。(2分)

干部任用：即用人单位根据一定的条件与标准，遵循特定的原则，运用一定的方式，合理使用工作人员的制度。中国干部任用制度的方式主要包括四种：考任；选任；委任；聘任。（2分）

鉴定考核：即依据一定的原则和标准，对干部的政治品行、工作能力、工作态度和实际贡献等进行考察与评价的制度。干部鉴定考核必须坚持德才兼备原则，考核内容包括德、能、勤、绩四个方面。鉴定考核可以采用公开或秘密的方式，主要由中共组织部门和被鉴定人所在单位的组织做出。(2分)

2．人民代表大会制度是中国的根本政治制度。所谓根本政治制度意味着：

第一，人民代表大会制度直接反映了中国的国家性质．宪法规定“中华人民共和国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家．”国家的一切权力，包括运用和行使国家政权的权力属于人民。人民代表大会是人民行使国家政权的组织形式．(3分)

第二，人民代表女会制度在整个国家的政治制度体系中具有“根本性”的权力渊源地位，其他的国家制度，国家机构，其权力、合法性均来自于人民代表大会制度，在宪法和法律上，人民代表大会与其他制度和机构相比，是本源性的、根本性的。(3分)

第三，人民代表大会是“人民”行使统治和管理国家政权权力的、具有相对低成本和较高可接近性的机构。相比较而言，在现有的国家政治制度中，人民代表大会与“人民”的距离最近、主集中制是人民代表大会制度的组织原则。这三个“关系”、一个“基础”、一个“原则”，概括地反映了我国政治生活的全貌，集中地体现了国家的性质。一句话，人民代表大会制度是实现党的领导和人民当家作主的有效的政权组织形式。(3分)

试卷代号3923答案 篇3

一、单项选择(在下列各题的备选答案中选择一个正确的．并将其序号字母填入题后的括号里。每题2分，计20分)1．()是会计的主要内容，是会计的基础。

A．会计分析 B．会计报告C．会计核算 D．会计监督 2．下列不属于会计要素的是()。

A．所有者权益 B．成本C资产 D．负债

3．下列经济业务中，会引起一项负债减少，而另一项负债增加的经济业务是()A．以银行借款偿还应付账款 B．将银行借款存入银行 C。用银行存款购买原材料 D．以银行存款偿还银行借款 4．在借贷记账法下，资产类账户的结构特点是()。A．借方记增加，贷方记减少，一般无余额 B．贷方记增加，借方记减少，一般无余额 C．借方记增加，贷方记减少，余额在借方 D．贷方记增加，借方记减少，余额在贷方

5．在实地盘存制下，平时在账簿中对财产物资()。A．只记增加数，不记减少数 B．只记减少数，不记增加数 C．先记增加数，后记减少数 D．同时记增加和减少数．

6．·t未达账项”是指单位与银行之间由于结算凭证传递的时间不同而造成的()A．一方已经入账，而另一方尚未登记入账的账项 B．双方均尚未入账的账项 C．双方登记金额不一致的账项 D．一方重复记账的账项

7．下列不属于对外会计报表的是()。A．现金流量表 B．产品生产成本表 C．资产负债表D·利润表

8．下列不属于会计核算基本前提的是()．

A．历史成本 B．货币计量C．会计主体D·持续经营

。9．记账凭证核算形式的特点是直接根据各种记账凭证逐笔登记()。A．总分类账 B·明细分类账 C．现金日记账D．银行存款日记账

10．“资产一负债+所有者权益”这一会计恒等式的右端，两个因素的位置(A．没有顺序要求 B．在一条件下可以颠倒 C．不能颠倒 D．可以颠倒

二、多项选择(在下列各题的备选答案中选择2至5个正确的·并将其序号字母填入题后的括号里。多选、少选、错选均不得分。每题2分，计10分)1．下列各项中属于会计核算方法的有()。、A．复式记账 B．填制和审核会计凭证

C．建立会计机构并配备会计人员D．设置会计科目和账户E．编制成本预算

2．下列资产负债表项目中，需根据账户余额减去其备抵项目后的净额填列的有()。A．货币资金 B·存货

C．应收票据D·短期投资E．府收账款 3．未达账项有以下几种情况()。A．本单位已记存款增加，银行尚未记账 B．本单位巳记存款减少，银行尚未记账 C．银行已记存款增加，本单位尚未记账 D．银行已记存款减少，本单位尚未记账 E．双方都尚未记账

4．总分类账和明细分类账平行登记的要点有(A．登记的方向一致 B．登账的人员和时间相同 C．登记的依据相同 D．登账的次数相同 E．登记的金额相同

5·财产清查中应采用实地盘点法进行清查的资产主要有(A·固定资产 B．产成品

C·银行存款D．库存现金E．应收账款

三、简答题(每题l0分。计20分)1．会计循环的基本内容是什么? 2·实地盘存制的概念、优缺点及其适用范围是什么?

四、根据下列经济业务编制会计分录。(每题3分，计30分)1·从银行取得短期借款500000元，存人存款账户。2·甲产品l 000件完工人库，单位成本l5元。

3·用银行存款支付本季度短期借款利息5500元(其中前两个月已预提4000元)。

4·计算分配本月工资，其中生产工人工资45000元，车间管理人员工资3000元，厂部管理人员工资20000元，专设销售机构人员工资2000元。5．从银行提取现金70000元用于发放职工工资。6．以银行存款交纳企业所得税8000元。7．以银行存款支付罚款l 000元。8．以现金支付业务招待费800元。

9．企业购人新设备一台，价款80000元，以银行存款支付。另以现金200元支付装卸搬运费。

10．收回销货款5000元存入银行，记账凭证及账簿中均误记为50000元，请予更正

五、(本题l0分)月末，企业银行存款日记账余额为386000元，银行对账单余额为368200元。经与银行对账，发现有以下几笔未达账项：

1．销售产品，收到货款50000元，支票已送存银行，银行尚未记账；

2．用银行存款支付广告费10000元，转账支票已开出，银行尚未记账；3．本月水电费2800元，银行已划出，企业尚未记账；

4．C公司偿付前欠货款35000元，银行已收入企业账户，企业尚未记账。试据此编制企业银行存款余额调节表，并加以分析说明。

六、(本题l0分)某企业有关账户的期末余额资料如下：

试根据上述账户余额资料，计算下列资产负债表项目的金额：1．货币资金= 2．存货一 3．未分配利润= 4．固定资产净值一 5．应收账款一 6．资产总额一

7．负债及所有者权益总额一 试卷代号：2003、中央广播电视大学2008—2009学年度第二学期“开放专科"期末考试 基础会计试题答案及评分标准(供参考)

一、单项选择(每题l分，计20分)1．C 2．B 3．A 4．C 5·A6．A 7．B 8．A 9．A l0·C

二、多项选择(每题2分。计10分)1．ABD 2．BDE 3．ABCD 4．ACE 5·ABD

三、简答题【每题l0分。计20分)1．答：会计循环一般由下列步骤构成：

第一，根据经济业务的实际发生和完成的真实情况编制必要的会计分录。

第二，根据每笔会计分录所确定的应借、应贷金额，分别过人各有关总分类账户和明细分类账户之中。

第三，根据会计等式的平衡关系来检查、验证会计分录和过账工作有无错误。

第四，根据权责发生制和配比原则的要求，按照收入、费用的归属期，对账簿记录进行必要的调整。

第五，根据分类账各账户提供的会计数据和会计主体财产清耷的结果，在每一个会计期末进行对账。

第六，根据一定时期内全部人账的经济业务的内容，将各种账簿记录结计清楚，即结出本期发生额和期末余额。

第七，根据分类账户中有关账户的发生额和各账户的期末余额，编制损益表、资产负债表、现金流量表等会计报表及其财务状况说明书。(少一个步骤扣l分)2·答：(1)概念。实地盘存制又称“定期盘存制”，是指平时根据会计凭证在有关账簿中只登记存货的增加数，不登记减少数，月末通过实地盘点，将盘点的实存数作为账面结存数，然后倒挤推算出本期发出数的一种存货核算方法。

(2)优缺点。实地盘存制的优点是可以简化日常核算工作。主要缺点有两点：一是不能通过账簿随时反映和监督各项存货的增加、减少和结余情况；二是倒挤出的销售成本不一定符合实际情况，可能包括一部分损失或差错，因而不利于发挥账簿记录对存货的控制作用，不利于加强存货的管理和保护财产的安全。

(3)适用范围。实地盘存制一般只适用于一些价值低、品种杂、进出频繁的材料物资。其他存货一般不宜采用实地盘存制。

五、(本题l0分)

编制银行存款余额调节表如下：

试卷代号3923答案 篇4

一、单选（每题2分，共10分）

1、惟有（C）的实施，才依靠国家强制力的保证

A.道德习俗B.宗教信条C.法律D.社会章程

2、我国的根本政治制度是(C)

A.社会主义制度B.人民民主专政制度

C.人民代表大会制度D.民主集中制

3、以下（D）的行为，不属于行政行为。

A．吊销执照B.征税

C．制定规章D.发布天气预报

4、以合法形式掩盖非法目的的行为是（C）。

A．可撤消的民事行为 B．可变更的民事活动

C．无效的民事行为 D．部分无效的民事行为

5、张某在其一篇学术论文中引用了陈某发表在报刊上的文

章中的观点，对此，张某(D)。

A．须经陈某同意B．无须陈某同意

C.须陈某同意，但无须支付报酬

D．无须陈某同意，无须支付报酬

6.我国婚姻法规定，下列婚姻属于无效婚姻(B)。

A．没有爱情的婚姻B．未够结婚年龄骗取结婚证的C．因受胁迫而结婚的D．草率结婚的7.集体合同的当事人一方是用人单位，另一方是（A）。

A.工会组织或职工推举的代表B.职工代表大会

C.劳动者D.劳动仲裁委员会

8、在我国，对国务院各部门所作的具体行政行为提起诉讼的第一审案件应由（B）

A．基层人民法院管辖B.中级人民法院管辖

C.高级人民法院管辖D.最高人民法院管辖

9、以下不属于国际法的渊源的有(D)

A．国际条约B．国际习惯法

C．国际法庭的判例D．国内司法判例

10、以下属于我国《公司法》规定的公司的是（A）

A.有限责任公司 B.股份两合公司

C.无限公司D.两合公司

二、多择（每题2分，共10分）

1、依照我国现行宪法的规定, 当选中华人民共和国主席的条件有(ABCD)P45

A.具有中华人民共和国国籍B.有选举权

C.有被选举权D.年满45周岁

E.对国家有重大贡献

2、按法律的规定，合同的担保形式有（ABCD）P99

A．保证B．定金C．抵押权D．留置

3、下列哪些行为会引起债的发生（ABC）P98

A．合同B．侵权

C．拾到他人遗失物D．接受他人馈赠

4、继承法中规定的法定继承人包括（BD）P117

A．孙子孙女B．非婚生子女

C．外甥侄女D．兄弟姐妹

5、《刑法》的基本原则是（ABC）P235

A.罪刑法定原则B.罪刑相适应原则

C.刑法面前人人平等原则D.类推适用原则

三、名词解释（每题4分，共20分）

1、法律关系：是法律在调整人们行为的过程中形成的特殊的权利和义务关系。

2、行政主体：是指享有行政职权，以自己的名义行使行政

职权并独立承担责任的组织。

3、监护：是指对未成年人和精神病人的人身、财产及其他

合法权益进行监督和保护的一种民事法律制度。

4、共同共有：是指两个以上的人，对全部共有财产不分份

额地享有平等的所有权。

5、正当防卫：是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采

取的制止不法侵害的防卫行为。

四、简答题（每题7分，共21分）

1、《消费者权益保护法》中规定的消费者的权利有哪些？

1）.消费者在购买、使用商品和接受服务时，享有人身、财产安全不受损害的权利。消费者有权要求经营者提供的商品和服务，符合保障人身、财产安全的要求。

2）.消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利。消费者有权根据商品或者服务的不同

情况，要求经营者提供商品的价格、产地、生产者、用途、性能、规格、等级、主要成份、生产日期、有效期限、检

验合格证明、使用方法说明书、售后服务，或者服务的内

容、规格、费用等有关情况。

3）.消费者享有自主选择商品或者服务的权利。消费者有

权自主选择提供商品或者服务的经营者，自主选择商品品

种或者服务方式，自主决定购买或者不购买任何一种商品、接受或者不接受任何一项服务。

4）.消费者享有公平交易的权利；

5）.消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财

产损害的，享有依法获得赔偿的权利。

6）.消费者享有依法成立维护自身合法权益的社会团体的权利。

7）.消费者享有获得有关消费和消费者权益保护方面的知

识的权利。

8）.消费者在购买、使用商品和接受服务时，享有其人格

尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利。9）.消费者享有对商品和服务以及保护消费者权益工作权利进行监督的权利。

2、《劳动法》规定，用人单位延长工作时间的，应当向职工支付加班加点工资。请问支付加班工资的具体标准有哪些？ 答：根据有关法律法规规定，加班加点工资的支付标准是：１）、安排劳动者延长工作时间的（即正常工作日加点），支付不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的１５０％的工资报酬； ２）、休息日（即星期

六、星期日或其他休息日）安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于劳动合同规定的劳动者本人日工资标准的２００％的工资报酬； ３）、法定休假日（即元旦、春节、国际劳动节、国庆节以及其他法定节假日）安排劳动者工作的，支付不低于劳动合同规定的劳动者本人日工资标准的３００％的工资报酬。职工全年月平均工作天数和工作时间分别为２０．９２天和１６７．４小时，职工的日工资和小时工资按此进行折算。

3、简述正当防卫的构成要件。答：根据《刑法》第20条正当防卫的概念是:为了使国家、公共利益，本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而对不法侵害者实施的制止其不法侵害且未明显超过必要限度的损害行为。其构成条件如下：1）.防卫的意图（为了使国家、公共利益，本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害）2）.防卫的起因（不法侵害的存在与发生）3）.防卫的对象（不法侵害者）4）.防卫时间（不法侵害正处于已经开始尚未结束的进行阶段）5）.防卫限度（防卫行为与不法侵害行为在方式、强度和后果等方面基本相适应）。

五、论述题（本题15分）请你谈谈无效法律行为和可撤销法律行为的不同（8分），并举例说明（7分）。P86 答 ：法律行为无效是指不具备民事法律行为生效要件，因面不能产生行为人预期后果。导致行为无效的原因有违反法律、行政法规的强制规定，违反社会公共利益等。法律行为可撤销是指虽然成立，但由于当事人的意思表示并非真意，经向人民法院或者仲栽机构请求，可以消灭其效力。可撤销的原因主要包括当事人意思表示有瑕疵，具体的原因有：重大误解、自始显失公平、欺诈、胁迫、乘人之危。

六、案例分析（第一题14分，第二题10分，共24分。）

1、某市一贸易公司因建造一栋大楼，急需水泥，基建处遂向本省的兴盛水泥厂、金利水泥厂及原告鸿达水泥厂发出函电。函电中称：“我公司急需标号为150型号的水泥100吨，如贵厂有货，请速来函电，我公司愿派人前往购买。”三家水泥厂在收到函电之后，都先后向贸易公司回复了函电，在函电中告知备有现货，且告知了水泥的价格，而鸿达水泥厂在发出函电的同时，也派车给贸易公司送去了50吨水泥。在该批水泥送达之前，贸易公司得知金利水泥厂所产的水泥质量较好，且价格合理，因此，向金利水泥厂发去函电称：“我公司愿购买贵厂100吨150型号水泥，盼速发货，运费由我公司负担。”在发出函电后第二天上午，金利水泥厂发函称已准备发货。下午，鸿达水泥厂将50吨水泥送到，贸易公司告知鸿达水泥厂，他们已决定购买金利水泥厂的水泥，因此不能接收鸿达水泥厂送来的水泥。鸿达水泥厂认为，贸易公司拒收货物已构成违约，双方协商不成，鸿达水泥厂遂向法院起诉。请问：贸易公司向三家水泥厂分别发函的行为，在合同法上属于什么行为？三家水泥厂回函的行为是什么行为？贸易公司第二次向金利水泥厂发函的行为是什么行为？贸易公司与金利水泥厂之间的买卖合同是否成立？为什么？鸿达水泥厂与贸易公司之间的买卖合同是否成立？（注意：请将答案写在指定的答题线和括弧内，否则无效。）答：（1）贸易公司向三家水泥厂分别发函的行为，在合同法上属于 邀约邀请 行为。（2分）（2）三家水泥厂回函的行为属于 邀约 行为。（2分）（3）贸易公司第二次向金利水泥厂发函的行为属于 承诺 行为。（2分）（4）贸易公司与金利水泥厂之间的买卖合同：（A）A、成立B、不成立（2分）因为，课本P104关于要约和承诺的相关内容（2分）（5）鸿达水泥厂与贸易公司之间的买卖合同：（B）A、成立B、不成立（2分）因为，课本P104关于要约和承诺的相关内容（2分）

2、王某，男，42岁，经营一家香肠店。刘某，男，48岁，与王某是邻居，经常从墙缝处偷吃王某家的香肠而与王某结怨。王某曾多次劝说刘某不要再偷吃自家香肠，但刘某不听劝告。王某气急，2004年9月4日买来毒药放入香肠中，挂在院内(刘某常偷香肠处)，刘某不知情，再次偷吃后，中毒而死。问：请根据我国刑法中的犯罪构成要件理论分析本案。（注意：请将答案写在指定的答题线和括弧内，否则无效。）答：（1）犯罪的构成要件包括 犯罪主体、犯罪 主观方面、犯罪客体、犯罪 客观方面。P239（2）结合本案分析，本案的四个要件分别是： A、主体：王某，42 岁，自然人，需承担刑事责任； B、主观方面：认识到有毒药的香肠可致死，认识到刘某很可能会偷吃香肠，并放任刘某死亡结果的发生； C、客体：刘某的生命权或健康权； D、客观方面：将有毒药的香肠放在刘某经常偷吃处。因此，王某构成故意杀人罪（既遂）

试卷代号3923答案 篇5

人力资源管理试题

2014年7月

答案百度搜索“零号床”

一、单项选择题(每小题2分。共24分。在备选答案中，选择一个正确答案并将答案题号填写

在答题纸上)

1．象体育、文艺和特种工艺等单位须招用未成年人工作，一般在依法履行完审批程序后 这些单位就可以招用未成年工了，那么中国政府规定的未成年人的年龄是多大?（）

A．10周岁

B．16周岁

C．20周岁

D．26周岁

2．关注组织发展战略的人力资源供给保障，如将人力资源管理置于组织经营发展系统，促进组织基业常青和绩效的长效化、最大化。这指的是哪一方面。（）

A．人力资源战略

B·战略人力资源

c．组织战略

D·军事战略

3·通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划工作的哪项活动?（）。

A．人员档案资料

B．人力资源预测

C．行动计划

D．控制与评价

4·员工离开组织之前由于工作效率低下而造成的损失费用应从人力资源成本的哪个项 目中列支?（）

A．保障成本

B．开发成本

C．使用成本

D．离职成本

5·从目标管理角度看，你若喜欢目前所从事的工作，主要原因之一是()。

A．领导信任我B．自己的愿望能够实现

C．心理充实

D．工作灵活

6·拟定招工简章，进行“安民告示”。这是企业每年一次招聘录用工作的哪个阶段?（）

A·筹划与准备阶段

B．宣传与报名阶段

C·考核与录用阶段

D．岗前教育与安置阶段

7·通过示范，教一名工人如何操作一台车床，这是人力资源管理的哪项工作?（）

A．员工培训

B．绩效考核

C．人员招聘

D．职业管理

8.考评指标体系的设计在总体上要有条件、过程与结果三个方面的指标。例如对管理人员的考评，要看他最后取得的经济效益与社会效益，这可以使领导和管理人员重视与关心工作效果，纠正那种只管耕耘不问收获的管理行为，但有的人可能会因此片面追求效果而不讲效率与成本。因此还要根据投入产出之比来衡量效益。这是在指标设计时要坚持的（）。

A．可考性原则

B．完备性原则

C．结构性原则

D．普遍性原则

9·为了使技能相同而实际劳动贡献不同的员工各得其所，可让技能工资与下列哪些类型的工资结合起来使用()。

A．岗位工资

B．奖金

C．结构工资

D．浮动工资

10．在制定职业生涯计划时，剖析自己确定自己能力、分析生涯选择途径、规划发展目标，这是哪一种角色的定位?()

A．人力资源部

B．主管

C．员

工

D．专家顾问

11．中国劳动安全卫生工作的基本原则是：(1)安全第一，预防为主；(2)保护员工在劳动过程中的安全与健康；(3)()。

A．只管安全不管生产

B．管生产必须管安全

C．只管生产不管安全

D．安全必须靠员工自己管

12．劳动关系是()。

A．用人单位与用人单位之间的关系

B．用人单位与员工之间的关系

C．用人单位内员工之间的关系

D．用人单位与外部人员之间的关系

二、多项选择题(每小题3分。共18分。在备选答案中选择2个或2个以上正确答案-并将正确的答案题号填写在答题纸上)

13．人力资源的战略分析就是对公司人力资源管理的现状、优势和不足的全面分析，在综合考虑下面哪些因素的基础上，提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题?（）

A．战略

B．使命

C．人种进化D．外部环境

E．内部资源

14．人力资源管理人员的职责之一是进行工资调查。这一职责由下列任务所组成()

A．设计调查问卷

B．把问卷发给调查对象

C．将结果表格化并加以解释

D．召开专家讨论鉴定会

E．把调查结果反馈给调查对象

15．招聘的渠道大致有（）。

A．人才交流中心

B．招聘洽谈会

C．传统媒体与现代网上招聘

D．校园招聘

E．猎头公司

16．技术等级水平考评的内容有哪些?（）

A．技术等级证书

B．工作经验

C．知识

D．技能

E．文化程度

17．岗位工资制在实施中可以采取哪些形式?（）

A．基础工资制

B．单一型岗位工资制

C．技能工资制

D．衔接可变型岗位工资制

E．重合可变型岗位工资制

18．我国的社会保障主要包括（）。

A．社会保险

B．社会救济

C．社会福利

D．优抚安置

E．社会互助和社区服务等

三、判断对错题(每小题1分。共12分。正确的在答题纸上划“√”，错误的划“×’’)

19．人力资源不是再生性资源。（）

20．组织中任何战略规划的实施都离不开人力资源战略的支撑。（）

21．人力资源规划就是要保障组织发展将来所需的人力资源。（）

22。人力资源会计只关注成本收益问题。（）

23．工作分析的结果是职务说明书。（）

24．一个成功的招聘策略将帮助组织快速找到适合的人才，推动组织持续发展。（）

25．员工培训只对员工进行专业知识技能的培训。（）

26．绩效是个人对组织目标的贡献及贡献程度。（）

27．产品数量主要取决于机械设备的性能的行业适宜采用计件工资制。（）

28．职业生涯管理只是员工对自己的职业工作经历进行设计和规划的过程。（）

29．要搞好员工保障管理体系建设，就必须保障人权，满足社会成员基本生活需求。

（）

30．劳动关系是指劳动者为其组织提供劳动，并从组织获得报酬形成的一种社会关系。

（）

四、案例选择题(每个小问4分，共16分。根据每个案例所讲述的内容-对题后所列的每道选择题。按题中具体要求选出一个正确答案写在答题纸上)

贾厂长的故事

贾炳灿是从上海高压油泵厂调任上海液压件三厂厂长的。他原是上海高压油泵厂厂长，因治厂有方，使该厂连获“行业排头兵’’与“优秀企业’’称号，已是颇有名望的管理干部了。这次是他主动向局里请求，调到这问题较多的液压件三厂来的。局里对他迅速改变这厂的落后面貌寄予厚望。

贾厂长到任不久，就发现原有厂纪厂规中确有不少不尽合理之处，需要改革a但他觉得先要找蓟一个能引起震动的突破口，并能改得公平合理，令人信服。

他终于选中了一条。原来厂里规定，本厂干部和职工，凡上班迟到者一律扣掉当月奖金。他觉得这规定貌似公平，其实不然。因为干部们发现自己可能来不及了，便先去局里或公司兜一圈再来厂，有个堂而皇之的因公晚来借口免于受罚，工人则无借口可依。厂里400来人，近半数是女工，孩子妈妈，家务事多，早上还要送孩子上学或入幼儿园，有的甚至得抱孩子来厂入托儿所。本厂未建家属宿舍，职工散住全市各地，远的途中要换乘一两趟车；还有人住在浦东，要摆渡上班。碰上塞车停渡，尤其雨、雪、大雾，尽管提前很早出门，仍难免迟到。他们想迁来工厂附近，无处可迁；要调往住处附近工厂，很难成功，女工更难办。所有这些，使迟到不能完全责怪工人自已。贾厂长认为应当从取消这条厂规下手改革。

有的干部提醒他，莫轻举忘动，此禁一开，纪律松弛，不可收拾；又说别的厂还设有考勤钟，迟到一次罚款更多，我厂才扣这点算个啥?

但贾厂长斟酌再三，这条一定得改，因为钱虽少，若工人觉得不公、不服，气不顺，就影响到工作积极性。于是在3月末召开的全厂职工会上，他正式宣布，从4月1日起，工人迟到不再扣奖金，并说明了理由。这项政策的确引起了全厂的轰动，职工们报以热烈的掌声。

不过贾厂长又补充道：“迟到不扣奖金，是因为常有客观原因。但早退则不可原谅，因为责在自己，理应重罚；所以凡未到下班时间而提前洗手、洗澡、吃饭者，要扣半年奖金!”这有时等于工资啊。贾厂长觉得这条补充规定跟前面取消原规定同样公平合理，但工人们却反应冷淡。

新厂规颁布不久，发现有7名女工提前2分钟至3分钟不等去洗澡。人事科请示怎么办，贾厂长断然说到：“照厂规扣她们半年奖金，这才能令行禁止嘛。”于是处分的告示贴了出来。次日中午，贾厂长偶过厂门，遇上了受罚女工之一的小郭，问她道：“罚了你，服气不?”小郭不理而疾走，老贾追上几步，又问。小韩悻悻然扭头道：“有什么服不服?还不是你厂长说了算!”她一边离去一边喃喃地说：“你厂长大人可曾上女澡堂去看过那像啥样子?”

贾厂长默然。他想：“我是男的，怎么会去过女澡堂?”但当天下午趁澡堂还没开放，跟总务科长老陈和工会主席老梁一块去看了一趟女澡堂。原来这澡堂低矮狭小，破旧阴暗，一共才设有12个淋浴喷头，其中还有3个不太好使。贾厂长想，全厂194名女工，分两班也每班有近百人，淋次浴要排多久队?下了小夜班洗完澡，到家该几点了?明早还有家务活要干呢。她们对早退受重罚不服，是有道理的。看来这条厂规制定时，对这些有关情况欠调查了解„„

下一步怎么办?处分布告已经公布了，难道又收回不成?厂长新到任订的厂规，马上又取消或更改，不就等于厂长公开认错，以后还有啥威信?私下悄悄撤消对她们的处分，以后这一条厂规就此不了了之，行不?„„

贾厂长皱起了眉头。

请你在认真读完该案例后，对下列问题做出选择：

31·改革不合理的厂纪厂规有助于调动职工的工作积极性，贾厂长到任后想群众之所想，取消了迟到罚款的规定受到了工人的好评。说明在这个问题上贾厂长考虑到了人的因素，其人性观符合哪种人性假设理论观点?（）

A·经济人假设

B．社会人假设

C·自我实现人假设

D．复杂人假设

32·贾厂长在制定新的规章制度时，由于没有很好地调查研究，没有了解工人为什么会出现早退的现象，就做出了早退罚款的决定。这一决定说明贾厂长只想用经济杠杆来管理，有用哪一种人性观来实施管理的倾向?（）

A．经济人假设

B．社会人假设

C．自我实现人假设

D．复杂人假设

33·如果你是贾厂长，你认为怎样对待刚刚公布的关于迟到早退的惩罚规定才能既保住领导威信又使员工心服口服?（）

A．退一步，重新公布迟到早退都不惩罚的规定

B．恢复原来迟到惩罚早退不罚的规定

C·执意坚持迟到不罚早退惩罚的规定，以维护领导威信

D．马上改造女澡堂，以扫清新规定执行的障碍

34·贾厂长应该与员工同甘共苦、同舟共济，这反映了人本管理哪方面的基本内容?（）

A．人的管理第一

B．以激励为主要方式

C·积极开发人力资源

D．培育和发挥团队精神

五、案例问答题(每小题15分。共30分J

35． 案例：某电子公司薪酬发放方案

(1)原则：

保障基本生活的同时，充分调动各位员工的积极性和创造性，鼓励个人努力奋斗，强调团结协作，促使公司和所有员工共同进步、发展。

(2)依据：

根据公司、部门、个人的考核结果，每月进行一次工资核算。

(3)特点：

强调个人努力与团结协作的统一性；工作报酬和工作奖惩的统一性；员工个人命运与公司命运一体化；不强调资历，只看重现实的工作表现；定量评价与定性分析相结合；业绩考核与工待遇、奖惩相互依存，考核是客观依据，待遇、奖惩是结果。这样将逐步使公司的管理走上“法制化”轨道，避免“人治”、主观臆猜等造成的不良后果。在公司这个大家庭中，对事不对人，使各位员工身感公正、合理、科学，积极进取，促进公司、员工共同进步。

(4)方法：

①根据对各工作岗位的职责分析，和每位员工面谈，确定每个人的基本工资额和岗位工资额；

②根据公司、部门、个人的考核结果，确定公司、部门及个人业绩系数；

③按以下方案确定各位员工的工资额，并按此发放。

基本工资+岗位工资×公司系数×部门系数×个人绩效系数

问答题：

(1)结合案例，请问基本工资制度的设计包括哪些程序或步骤?

(2)案例中提到要逐步使该公司的管理走上“法制化”轨道，科学、进取，促进公司和员工共同进步。发放薪酬必须遵守《劳动合同法》，那么如何认真贯彻执行这一法律，并进一步提升和改进企业人力资源管理水平?

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试卷代号3923答案 篇6

2002年 25.由公式：L1L0(V0V1)可以得出：如果船速增加20%： 2Ⅰ、则会使续航力大约降低30% Ⅱ、则会使续航力大约降低40% Ⅲ、则会使续航力大约降低50% A.Ⅰ对

B.Ⅱ对

C.Ⅲ对

D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ都不对 26.二冲程低速柴油机废气涡轮增压器的排气背压一般不超过：

A.2000Pa

B.2500Pa

C.3000Pa

D.3500Pa 27.低速柴油机典型的排气排放值中,最主要的污染为: Ⅰ、NO x、SO x Ⅱ、CO、HC Ⅲ、排气微粒

A.Ⅰ + Ⅱ

B.Ⅰ + Ⅲ

C.Ⅱ + Ⅲ

D.Ⅰ + Ⅱ + Ⅲ 28.水管废气锅炉排气流速高达______m/s时，烟灰很少沉积，也无需安装吹灰器。

A.25 ～ 30

B.20 ～ 25 C.15 ～ 20 D.10 ～ 15 29.全负荷速度特性的含义是：

A.当喷油量一定时，柴油机在各种转速下最大作功能力

B.将油量调节机构固定在标定功率供油位置时，测得的各特性参数随转速变化的关系 C.在加油手柄置于110%标定功率的情况下，测其发出功率的特性 D.表示柴油机的功率适应螺旋桨所需功率的规律 30.柴油机常用的保温暖机方法是：

A.用蒸汽加热主机冷却系统中的淡水 B.电加热主机冷却系统中淡水

C.用发电柴油机的循环冷却水通入主机淡水系统 D.冷车起动后低速运行一段时间、自行暖缸

31.主柴机的闭式冷却水系统，如果冷却水温过高则：

A.冷却效果不好

B.导致机件的热应力增大 C.提高冷却效果

D.可提高功率

32.在航行阻力增加时，为使主机不超负荷并保持原转速不变，对调距桨应当：

A.调大螺距

B.调小油门

C.调小螺距

D.调大油门 33.船上侧推器的螺旋桨轴线距水线距离不得小于它的：

Ⅰ、桨叶直径的二倍 Ⅱ、桨叶直径的1.5倍 Ⅲ、桨叶直径

A.Ⅰ对 B.Ⅱ对

C.Ⅲ对

D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ都不对

34.船上侧推器的类型有很多，按布置类型不同分为：

Ⅰ、首推式

Ⅱ、尾推和舷内式

Ⅲ、舷外式

A.Ⅰ+Ⅱ

B.Ⅰ+Ⅲ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 35.下列关于螺旋桨静力不平衡说法错误的是：

A． 螺旋桨静力不平衡，在运转时将会产生离心力

B． 螺旋桨静力不平衡，运转实时尾部振动，严重的话降导致尾轴弯曲 C． 螺旋桨静力不平衡，是由于桨的重心在桨的轴线上造成的

D． 螺旋桨静力不平衡，是由于每片桨叶的重量不相等或桨叶间的夹角不相等造成的

36.轮机管理是针对 ______的管理。

A.主推进装置 B.电力装置 C.船舶动力装置 D.辅助装置 37.尾轴与中间轴法兰连接螺栓为：

A.单头螺栓

B.双头螺栓 C.双头紧配螺栓 D.单头紧配螺栓 38.用磁铁或电流使零件磁化的方法有：

Ⅰ、纵向磁化法

Ⅱ、周向磁化法

Ⅲ、复合磁化法 A.Ⅰ+Ⅱ

B.Ⅰ+Ⅲ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 39.安装U型管压力计要求垂直，读数时水银液位应从：

Ⅰ、凸面算起

Ⅱ、平面算起

Ⅲ、凸面的平均高度算起 A.Ⅰ对

B.Ⅱ对

C.Ⅱ对

D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ都错 40.衡量柴油机工作粗暴性的参数是：

A.平均压力升高速度 B.最大爆炸压力

C.最高排气温度 D.最大喷油量 41.弹性压力计的弹性元件常用：

Ⅰ、弹簧管

Ⅱ、金属膜片

Ⅲ、波纹管

A.Ⅰ+Ⅱ

B.Ⅰ+Ⅲ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 42.导致主机扫气箱着火的主要原因是：

Ⅰ、扫气箱污垢过多 Ⅱ、冷却水不足使气缸过热 Ⅲ、主机负荷过大 A.Ⅰ对

B.Ⅱ对

C.Ⅰ+Ⅱ

D.Ⅲ对 43.机械设备的工况监测与故障诊断：

Ⅰ、二者有联系 Ⅱ、二者有区别 Ⅲ、二者没有联系 Ⅳ、二者没有区别 A.Ⅰ+Ⅱ

B.Ⅰ+Ⅳ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅲ+Ⅳ 44.轻微的拉缸在柴油机运转中有时难以发现，一般表示为：

Ⅰ、柴油机转速下降 Ⅱ、增压器转速下降 Ⅲ、柴油机气缸和活塞冷却液排出温度高

A.Ⅰ+Ⅱ

B.Ⅰ+Ⅲ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 45.主机扫气箱着火时的应急措施是：

Ⅰ、主机降速，切断着火缸的燃油供给 Ⅱ、减少着火缸气缸油注油量 Ⅲ、火势严重时应立即停车灭火

A.Ⅰ+Ⅱ

B.Ⅰ+Ⅲ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 46.搁浅后对主机滑油循环柜的液位：

A.检查一次

B.连续检查

C.化验检查 D.首尾测量

47.用简易法测量螺距，取桨叶半径距轴心的位置是：

A.0.5R B.0.6R

C.0.7R D.0.8R 48.制定航次预防检修计划的程序是：

A.大管轮起草--轮机长审查--船长批准 B.轮机长根据本航次情况制定--船长批准

C.轮机员提出--大管轮汇总--轮机长审核--船长批准 D.各主管轮机员提出--轮机长召集会议审核--船长批准

中国海事服务中心 试卷29812 49.在编制修理单的同时，根据修理项目的需要： 63.规范规定，铁梨木轴承后端轴承长度不应：

Ⅰ、应做好所需备件的订货工作

Ⅱ、在修理单上注明备件由船方提供 A.小于尾轴直径的2倍 B.大于尾轴直径的2倍 Ⅲ、在修理单上注明备件的来源 C.小于尾轴直径的4倍 D.大于尾轴直径的4倍 A.Ⅰ+Ⅲ B.Ⅱ+Ⅲ C.Ⅰ+Ⅱ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 64.初次入级检验的范围不能按照______范围进行检验。50.在坞修中，安装尾轴和螺旋桨时，船方应在场监督的是： A.特别检验 B.坞内检验 C.循环检验 D.螺旋桨轴抽出检验

A.轮机长 B.轮机员 C.船长 D.轮机部任一成员 65.货船设备安全证书有效期是： 51.船舶在即将进坞修理前应做的准备工作有： Ⅰ、备妥专用工具 Ⅱ、配备消防器材 Ⅲ、测A.一年 B.二年 C.三年 D.五年

量主机曲轴臂距差。66.舶防污染设备的检验种类中，在证书有效期期中之日前后六个月内，进行的检验应是： A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ A.初次检验 B.特别检验 C.定期检验 D.期间检验 52.船上应做好备件到船的验收工作，当发现备件有下述缺陷时应及时退货： 67.可以列为公证检验范围的是：

Ⅰ、型号不对 Ⅱ、质量不合格 Ⅲ、部分损坏 Ⅰ、起租检验 Ⅱ、退租检验 Ⅲ、索赔检验 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ A.Ⅰ+Ⅲ B.Ⅱ+Ⅲ C.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ 53.燃油的相对粘度是指： 68.以下哪种情况不属于公证检验范围？

Ⅰ、运动粘度 Ⅱ、雷氏粘度，恩氏粘度 Ⅲ、动力粘度 A.船舶起退租 B.船舶买卖 A.Ⅰ对

B.Ⅱ对

C.Ⅲ对 D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ C.船舶封存后重新启用 D.各种设备有损坏 54.燃油中的钒、钠会造成： 69.属于船舶文件的是：

A.高温腐蚀 B.低温腐蚀 C.电化腐蚀 D.空泡腐蚀 Ⅰ、轮机日志、车钟记录 Ⅱ、油类记录薄 Ⅲ、各系统图纸 55.一般情况下，沉淀油柜中的燃油至少应沉淀______以上。A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

A.4小时 B.12小时 C.36小时 D.12小时 70.船舶在何种情况下，必须申请临时检验： 56.加装燃油时，出现______情况，应立即停止加装燃油。Ⅰ、更改船东和船名 Ⅱ、更改船籍港 Ⅲ、由无限航区改为有限航区

Ⅰ、码头上起火 Ⅱ、下雨雷电交加 Ⅲ、船后泊位油轮正在靠泊 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ A.Ⅰ对 B.Ⅱ对

C.Ⅰ+Ⅱ D.Ⅱ对 71.客船安全证书的有效期为______个月。57.化验滑油总碱值的作用是： A.12 B.18 C.24 D.30 A.选择气缸油的依据 B.确定滑油中碱性添加剂的含量 72.国际航行船舶的法定证书与轮机部有关的是： C.选择燃油含硫量的大小 D.A和B均对 Ⅰ、国际防止油污证书 Ⅱ、防止生活污水污染证书 Ⅲ、防止垃圾污染证书 58.下列有关润滑的说法中哪些是错误的？ A.Ⅰ对 B.Ⅱ对

Ⅰ、飞溅润滑方式多用于中、高速柴油机 Ⅱ、液体动力油膜润滑是最好的润滑方式

C.Ⅰ、Ⅱ都对 D.Ⅲ对 Ⅲ、气缸套是液体静力油膜润滑 IV、十字头采用液体静力油膜润滑 73.自1989年至1997年，IMO对SOLAS公约进行重大修改的次数为： V、增压器都是采用重力强力润滑 VI、活塞销轴承的润滑条件优于主轴承 A.9次 B.10次 C.11次 D.12次 A．I+II+VI+V

B． II +III+V+VI 74.航行及操纵设备，应急设备等属______的检查项目之一。C．III+VI D． I+VI A.安全检查 B.修船检查 59.对波形膨胀接头的缺点理解错误的是： C.边防检查 D.临时检查

A.承压能力小 B.补偿能力小 C.需经常检修 D.使用寿命短 75.MARPOL73/78的附则中，可作为任选附则的是： 60.按船规要求，无限航区的船舶主柴油机排气阀的备件至少配备一个气缸排气阀总量的： Ⅰ、附则Ⅰ Ⅱ、附则Ⅳ Ⅲ、附则Ⅴ

A.2套 B.1/2套 C.由船东决定 D.1套 A.Ⅰ对

B.Ⅱ对

C.Ⅲ对 D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 61.对于中国船级社、理解不正确的是： 76.航行中排放机舱舱底水主要程序是：

A.代号为CCS B.1998年5月加入国际船级协会 A.报告值班驾驶员----排放----记录----抵港前轮机长、船长审阅并签字 C.1993年制定新的社徽（龙锚图案）D.是政府机构 B.报告船长----排放----记录----轮机长审阅并签字 62.中国船级社规定的保持船级的检验分为： C.报告轮机长----排放----记录----船长审阅并签字

A.3种 B.4种 C.5种 D.7种 D.准备工作----排放----抵港前轮机长记录----船长审阅并签字

中国海事服务中心 试卷29812 77.美国1990年油污法______。

A． 对保护美国海域环境和油污受害者的利益起了重要作用 B． 致使油轮建造成本和石油运输成本大幅度上升 C． 导致了MARPOL公约的修正 D． 以上都正确

78.根据《安检规则97》规定，对船舶安全检查与轮机部有关的内容是：

Ⅰ、消防设备 Ⅱ、推进和辅助机械 Ⅲ、防污染设备 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

79.使用激光雷达监测海水污染，其探测距离_____千米，探测深度为海平面______米。

A． 3,2 B．2,1 C． 1,1 D． 1,2 80.下列有关港口国监督检查的产生与发展的叙述，哪项是不正确的？

A． 率先开始港口国监督检查的是1982年参加巴黎备忘录的欧洲国家 B． 港口国监督促进了船旗国履行国际公约

C． 我国依照巴黎备忘录的要求对外国籍船实施港口国监督检查

D． 我国港监代表国家对外轮进行PSC检查，我国船舶在国外也接受港口国监督检查 81.油舱柜可能发生爆炸与火灾的原因是：

A.透气管口遇明火 B.燃油喷到排烟管上 C.导线绝缘不良 D.烟囱冒火

82.船舶安全检查的目的是为了确认船舶技术状况是否符合“公约”、“规范”的要求以及：

Ⅰ、船舶是否具有有效的证书 Ⅱ、船员是否具有有效的适任证书 Ⅲ、对检查出的缺陷提出处理意见，保证船舶不低于标准要求

A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 83.下列爆炸哪一种为热爆炸？

A.空气瓶爆炸 B.汽鼓爆炸 C.空油柜爆炸 D.压力保护膜爆破 84.船舶机舱位置搁浅以后，必须做的工作是：

Ⅰ、主机盘车检查 Ⅱ、主机测量臂距差 Ⅲ、反复测量主机滑油循环柜液位 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 85.按照运费支付的时间来划分，可分为：

Ⅰ、预付运费 Ⅱ、到付运费 Ⅲ、分期付费

A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 86.船舶封存维持成本的高低主要取决于：

Ⅰ、船舶造价 Ⅱ、船舶保险费 Ⅲ、船舶购入价

A.Ⅰ或Ⅲ B.Ⅱ或Ⅲ C.Ⅰ+Ⅱ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 87.船舶保险的特殊规定关于免赔额，下述不扣除免赔额的是：

Ⅰ、共同海损分摊 Ⅱ、搁浅、触礁的部分损失 Ⅲ、救助费用 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 88.保险标的发生全损，保险人支付全部保险额：

Ⅰ、取得对保险标的全部权利 Ⅱ、取得对保险标的的部分权利 Ⅲ、取得保险的权利 A.Ⅰ对

B.Ⅱ对 C.Ⅲ对 D.Ⅰ或Ⅱ 89.《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》中所述“劳动保护”是指为保障劳动者在劳动过程中获得适宜的劳动条件而采取的各项保护措施，其中包括：

Ⅰ、工作时间和休息时间 Ⅱ、休假制度的规定 Ⅲ、各项保障劳动安全与卫生的措施 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

90.根据《中国人民保险公司船东保障和赔偿责任险条款》的规定，出另有约定外，中国人民保

险公司对船员伤亡的最高赔偿金额为______美元。

A． 15000 B． 30000 C． 45000 D． 60000 91.中华人民共和国企业劳动争议处理条例》中所述“工资”是指按照国家统计局规定应统计在工

资总额中的各种劳动报酬，包括：

Ⅰ、标准工资 Ⅱ、有规定标准的各种奖金 Ⅲ、津贴和补贴 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 92.对仲裁裁决理解错误的是：

A.一方不执行，仲裁庭可强制执行 B.仲裁裁决是终局性的

C.做出裁决的时间通常在法律上不受限制 D.仲裁裁决具有法院的判决效力 93.海事请求，通常也称为：

A.海事调节 B.海事诉讼 C.海事索赔 D.海事仲裁

94.为了保全请求权的行使和得到损害赔偿，要求责任方提供担保，下述哪一项不是担保的形

式？

A.法院担保 B.现金担保 C.银行担保 D.扣船、扣货 95.在已取得ISM认证的出租船上任职的轮机长每季度需向船东简要报告：

Ⅰ、各轮机员的表现和业绩 Ⅱ、轮机部所作的每一修理工作 Ⅲ、轮机设备现状 A.Ⅰ对

B.Ⅱ对 C.Ⅲ对 D.Ⅱ+Ⅲ 96.在出租船上工作的轮机长，当机器设备发生故障影响航行时应当：

Ⅰ、立即将情况向船东报告 Ⅱ、立即组织人力抢修 Ⅲ、立即申请抢修时必须的备件 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 97.新造船保修工作的规定：保修范围是指船厂在交船后的一年内，船厂有责任免费修理的范围

是：

Ⅰ、材料工艺方面的缺陷 Ⅱ、制造不良 Ⅲ、安装不良 A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 98.新船监造组应当：

Ⅰ、对船舶的建造的规格书进行严格细微的审议 Ⅱ、校对船舶建造的实际情况 Ⅲ、详细了解造船厂全部情况

A.Ⅰ+Ⅱ B.Ⅰ+Ⅲ C.Ⅱ+Ⅲ D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ 99.船舶“检修”应在进厂前______公司船技处审批。

A.3个月 B.2个月 C.4个月 D.6个月 100.缸套进行检查中发现_______情况时应予换新。

A.水侧严重穴蚀 B.擦伤 C.工作表面有较大缺陷 D.A或C