乡镇兽医站

乡镇兽医站（通用12篇）

乡镇兽医站 篇1

乡镇兽医站申报材料

（一）为确保全乡畜牧业产业化示范点建设取得突破性进展，调整畜牧业产业布局，推进产业化经营进展

根据市场需求和我乡畜牧业特点，稳定发展生猪和家禽，重点突破牛、羊拓展特色养殖。

（二）强化饲料，兽药管理

（1）首先在宣传力度上，加大对《饲料及饲料添加剂管理条例》及《兽药管理条例》条例的宣传，让从事饲料和兽药经营者，知法、懂法、守法。（2）兽药管理上，一是严格核发“兽药经营许可证”，指定专人负责日常的监督管理；（3）在管理上，加强饲料安全监管，完善饲料卫生标准和检测标准，依法对全县饲料质量进行抽检检查，坚决查处在饲料产品中使用违禁药品和滥用饲料添加剂的行为。

（三）抓疫病防治，严控重大动物疫病发生

在动物疫病防治上，一是认真贯彻预防为主的方针，抓好重大动物的防疫工作，加强消毒灭源，做到不留防疫空白点，确保防疫密度达100%，严格疫病发生和流行；二是狠抓动物疑难病的诊断，不断提高乡镇兽医人员的业务水平和诊断准确率，及时为养殖户排忧解难。

（四）抓好科技下乡服务，大力推广新技术

大力宣传和推广养殖业新技术、新成果，积极指导养殖户引进良种，调整品种结构，组织专业技术人员，深入基层，深入养殖户，开展各项技术服务，从此做给农民看，带着农民干，为优化产业结构，带领群众致富奔小康，尽职尽责做好自己的本职工作，努力实践“三个代表”。

（五）抓作风转变，为民办实事

一是转变本站干部作风。倡导勤奋好学，敢于实践，深入基层，深入养殖户的良好风气，全面了解和掌握养殖行业的发展动态和市场供求信息，指导养殖户发展生产，为养殖户提供信息和咨询服务。二是认真按照上半年确立的五件实事抓好落实。成立养猪、养鸭等行业协会组织。组建苗鸭孵化社，引导使养殖业向产业化集约经营方向发展。三是抓好招商引资工作。引进肉牛、獭兔、优质种猪等具有发展潜力的养殖业项目，促进全县养殖业生产更上一个新台阶。

星级平安创建工作是一项长期性的工作，虽然我们作了一些尝试并取得了一定的成效，但要真正达到“平安”，还有一定的差距，在今后的工作中，我们还要不断努力，不断总结经验，进一步完善

乡镇兽医站 篇2

1 畜牧兽医产业的重要作用

联接畜牧业出产与商场的桥梁是底层畜牧兽医系统,小商城与大商场的矛盾之一是中转系统。出产经营的方式如果是一家一户的类型,则无法满足社会化大生产的需求,也无法抵御商场风险,畜牧业出产构造也得不到合理的调整。所以,公共卫生作业的主要构成就是畜牧业,在畜牧业中存在很多问题,尤其是不完善的组织机关、不清晰的责任人、不够完善完备的法律法规、人员流动性大等诸多问题,都对加强畜牧业兽医疫病防治以及提高我国的畜牧业产品质量安全水平产生了极其严重的影响,阻碍了发展进步。而只有合理调整畜牧兽医队伍,进一步完善畜牧兽医新法律法规,同时加强市场的流通中转,才能推动畜牧业健康快速地向前发展。

2 如何做好当前乡镇畜牧兽医站工作

2.1 做好宣传教育工作

在乡俗文化的影响下,很多乡镇畜牧业管理工作人员知识面不足,导致乡镇畜牧业管理工作人员缺乏动物防疫相关技术,进一步造成给动物进行防疫时出现很多问题,给工作带来了很多困难。因此,做好动物防疫的监督工作,在动物防疫监督的各个环节加大力度监督,动物防疫工作才能切实有效的进行,这样乡镇畜牧业兽医工作的被动局面才能逐步得到扭转。如果想要加强动物防疫监督的力度,就需要充分利用多种形式对《动物防疫法》进行大力宣传,比如广播、电视、网络、进村入户解说和发放宣扬材料等。同时,进一步加强相关人员对法令的了解程度,使其懂法、知法并利用好法律保护自己的权力,营造一个动物检疫监督的良好执法氛围[1]。

2.2 科学管理,提升素质

完善人事处理制度,把好人员进入关,进入乡镇畜牧兽医监督机构的和从事动物清洗监督工作的一概要取得乡镇畜牧兽医任职资格。对现有人员加强岗位培训和查核,每年最少培训2次,主要是加强职业道德、专业知识、法令法规知识和技术实习操作、乡镇畜牧兽医案件处理的培训,提高执法人员的道德素质和执法水平。采纳“走出去、请进来”的方式,培育、选拔一批德才兼备的优异专业管理人才担任派出机构负责人,引进鼓励竞争机制,严格查核,完成“能者上,平者让,庸者下”的用人机制,不断提高官方兽医管理水平。建立健全并严格执行岗位责任、工作纪律、责任追究、证照处理、财政处理与案件处理等规章制度,守时进行督促检查,不断规范动物清洗、收费和出证做法,增强乡镇畜牧兽医标识真假鉴别力,加大内部违法违纪做法整治力度,逐步建成一支业务精深、作风正派的动物清洗法令部队[2]。

3 结语

动物防疫是乡镇畜牧兽医工作中的重要组成部分,只有加强乡镇畜牧兽医站的合理建设,不断完善乡镇畜牧兽医规章制度,提高乡镇畜牧业工作者的积极性与专业性,才能确保动物的健康与安全,从而推进畜牧业快速地向前发展。

参考文献

[1]付雯,兰邹然,梁全顺,等.加强动物疫病监测,推进兽医工作方式加快转变[J].中国动物检疫,2011(11):13-16.

乡镇兽医站 篇3

1. 洮北区乡镇畜牧兽医站建设与改革基本情况

洮北区位于吉林省西北部，白城市区所在地，全区幅员面积2525平方千米，辖10个街道、11个乡镇，总人口58万。洮北区是国家确定的半牧区，牧业经济在全区农村经济总量中占据了半壁江山，全区各乡镇均设有畜牧兽医站，据2011年末统计显示，洮北区乡镇级畜牧兽医站有职工86人，其中畜牧兽医专业人员62人，专业技术人员占职工总人数比例的72%。乡镇畜牧兽医站由区牧业行政部门和当地乡镇政府双层领导，区牧业行政部门负责乡镇畜牧兽医站人、财、物管理，指导各项业务工作的开展，当地政府负责乡镇畜牧兽医站的政务及开展各项业务组织工作，洮北区乡镇畜牧兽医站在体制上属全民事业单位，乡镇畜牧兽医站定岗定编，职工工资按照在编人员配置区财政全额統发。乡镇畜牧兽医站承担着辖区内的动物防疫、产地检疫、畜禽品种改良、牧业技术推广、畜产品质量安全监管以及协助区畜牧部门开展畜牧兽医执法等项工作。

2. 洮北区乡镇畜牧兽医站机构改革的成效

乡镇畜牧兽医站机构改革，从根本上改变了过去由于工资差补造成职工收入低，工作情绪大，不安心本职工作，人心涣散，消极怠工，业务工作开展不及时、力度不够等现象，极大地调动了职工工作热情，使其安心基层工作，畜禽免疫密度高、动物疫病发病率显著下降，科技推广服务到位，畜禽良种化扎实推进，促进了养殖业健康发展。

3. 建设乡镇高效兽医站所面临的困难和问题

3.1基础设施装备差 乡镇畜牧兽医站普遍存在着办公条件差，缺少疾病诊断、治疗、畜种改良设备，疾病综合诊断能力滞后，大部分兽医对疫病诊断仍靠传统的嘴巴问、眼睛看、耳朵听，难以对疾病进行监测和对疫情做出快速反应，缺乏上门服务的交通工具和卫生防护用品，基础设施装备远远不能适应现代牧业发展需要。

3.2工作经费短缺 国家对动物防疫经费给予了一定补助，但家畜品种改良、牧业技术推广、养殖户科技培训等公益性服务项目无专项资金，建立科技示范典型缺乏物质手段，无办公经费，由于工作经费严重短缺，弱化了乡镇站的服务职能。

3.3工作人员专业技能与牧业快速发展存在着差距 技术人员知识老化，实践技能不强，一些工作人员的专业技能水平跟不上畜牧业发展需求。

3.4适应市场发展能力弱 乡镇畜牧兽医站经济实力薄弱，缺乏市场开拓能力，竞争意识淡薄，有些地方存在着服务意识不强，服务不主动，服务项目少，服务不到位现象。

4.加强乡镇畜牧兽医站建设的建议

4.1充分发挥职能作用，提升服务功能 确立乡镇畜牧兽医站的公益性事业单位性质，其基本职能是为保障畜牧业发展提供动物防疫、畜禽品种改良、牧业技术推广等方面的服务，乡镇畜牧兽医站应面向农村，面向生产，以服务为宗旨，充分发挥乡镇畜牧兽医站职能作用，提升服务功能，推动当地畜牧业向专业化、商品化、现代化方向发展。

4.2增加投入，增强服务保障能力 加强乡镇畜牧兽医站基础设施建设，增添疫病诊断、治疗、畜种改良器材及交通、通讯工具，配备电脑等必要设备，实现办公信息化，确保乡镇站人员卫生防护用品需要，为乡镇站创造一个良好的工作环境；对乡镇站动物防疫、畜种改良、科技推广等公益性服务，要建立专项资金，每年列入财政预算，增加办公经费投入，支持扩大服务项目。

4.3重视教育培训，提高技术服务水平 乡镇畜牧兽医站工作人员要适应动物疫病防控、养殖业发展和农民需求变化，不断更新知识，提高技术水平，加强专业人员继续教育，支持职工参加专业进修，强化对村级防疫员的培训，实行行业准入制度。

4.4建立考评机制，强化服务质量 结合乡镇牧业工作任务、岗位职责，建立科学的绩效考评机制和指标体系，强化乡镇站工作人员职责。乡镇站工作人员的绩效考评，要由区级畜牧行政主管部门、乡镇政府、服务对象三方共同考核，将工作量和对饲养场（户）监督服务的业绩作为主要考核指标，将群众的满意度评价作为重要的考核内容。建立有利于保障畜牧业健康发展的奖励机制，职称的评聘向基层倾斜，激励畜牧兽医人员深入农村第一线。

乡镇兽医站工作职能 篇4

2、受上级行政主管部门的委托，依法开展畜牧兽医和水产养殖行业的行政执法。

3、负责本乡镇动物和动物产品检疫，做好动物疫病的监测、预防、控制和扑灭工作。

4、研究拟定本乡镇畜牧兽医技术推广和水产养殖计划，开展畜牧兽医和水产养殖社会化服务，工作总结《乡镇兽医站工作职能》。

5、负责村级畜牧兽医人员和水产养殖人员的业务指导。

6、负责乡镇畜牧兽医和水产养殖建设项目的申报和组织实施工作。

7、承办乡镇党委、政府和上级业务主管部门交办的其它事项

阿旺镇兽医站工作职责

1.宣传贯彻发展畜牧业的方针、政策、法律、法规。

2.做好全镇畜禽疫病医治、预防、情测工作。

3.协助镇政府搞好牧政管理工作。

4.开展畜牧产前、产中、产后一体化服务。

5.培训指导村级兽医人员、科技示范户和广大养殖户。

6.推广畜牧科技成果和实用技术。

乡镇兽医站年度工作总结 篇5

各乡(镇)人民政府及兽医站充分认识牲畜口蹄疫防治工作的`重要性、长期性、复杂性和艰巨性。各乡(镇)人民政府及时召开防疫工作会议，安排部署防疫工作，宣传防疫工作的重要性及目前的疫情形势，坚持“预防为主、防检结合”的方针，强化领导，加大了工作力度，真抓实干，做到了县不漏乡、乡不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏针的原则，把各项防疫措施落到实处。

二、认真落实动物防疫目标责任制

我县是纯牧业县，畜牧业是主导产业。动物疫病的有效控制，关系到畜牧业持续健康发展和畜牧业结构战略性调整，影响全县经济健康发展和牧民增收，影响社会稳定大局，动物防疫工作既是经济问题，又是社会问题和政治问题。因此各级政府对今年的动物防疫工作特别重视。并且明确了各级人民政府应对本地区动物疫病防制工作负总责，各级人民政府的主要负责人应是动物防疫工作的第一责任人。各级人民政府要加强对防疫工作的统一领导，组织、协调。有关部门，明确职责，各司其职，各负其责的防疫工作责任制，把动物防疫纳入各级政府的重要议事日程。县政府与各乡(镇)政府、县畜牧局与县兽医站、县兽医站与各乡(镇)兽医站从“双轨”线上层层签订目标责任书，实行了县包乡、乡包村、村包社、社包户的防疫责任制，一级抓一级，层层落实了工作任务，建立和完善了责任追究制，把动物防疫工作作为考核领导干部政绩的主要内容之一。在今年的春秋两季防疫工作中我站及时召开防疫安排会议，安排部署了动物防疫工作，各乡(镇)政府领导亲自抓，严格按照“五个强制、两个强化”(强制免疫、强制封锁、强制消毒、强制扑杀、强制检疫，强化疫情报告、强化防疫监督)的要求，采取有力措施加强基础免疫工作，坚持做到“五统一”(统一组织、统一时间、统一免疫程序、统一操作规程、统一免疫标识)，保证免疫质量。

大力宣传动物防疫工作的重要性，县兽医站发放防疫宣传材料125余份。乡(镇)政府与联点干部之间，乡兽医站与村防疫主任或民间兽医之间，层层签订《动物防疫目标责任书》，明确了各自的防疫任务，将责任分解到人，要求牲畜口蹄疫免疫密度达到应注数的100%，其它各类疫苗接种密度必须达到95%以上。各村承包人员深入到生产第一线，组织劳力，开展免疫接种工作，严格按照动物防疫规程进行操作。严格防疫卡制度，每户防疫完后，认真填写防疫卡，写明防疫动物数量、疫苗种类、动物类别、防疫责任人等。县兽医站与主管局组成工作组，不定期赴各乡(镇)巡回检查，督促防疫工作，并狠抓各项措施的落实，使防疫工作真正做到防前有计划、有组织、有安排，防中有检查、有督促，防后有总结，不忽视或遗漏每一个环节，确保防疫工作顺利进行。

三、采取多种措施，保证免疫密度和质量

1、疫苗发放

防疫药品由县兽医站统一组织供应。县站调到药品后，及时调运至各乡(镇)兽医站。各村联点帮扶单位，利用下乡宣传之极，尽其所能，解决防疫工作中存在的困难和问题，有的顺车送防疫药品，使防疫药品及时发放到位，保证了防疫工作的顺利开展。各乡使用疫苗情况。(见附表二)

2、免疫接种情况

为确保免疫接种的密度和质量，县站选派得力干部赴各乡指导防疫工作(见附表一)。各乡(镇)兽医站技术人员深入到生产第一线检查、督促、指导防疫工作。乡(镇)防疫工作领导小组随机抽查，保证了防疫工作的顺利开展。

全县春秋两季共接种牛羊五号苗2121985头只，密度达100%，其中牛699231头，密度达100%，羊1422754只，密度达100%。接种牛出败苗262964头，完成任务量的100%。接种猪五号苗27头。接种炭疽苗272291头，密度达94.7%;接种羊三联苗20xx83只，完成任务量的100%;接种羊痘苗467664只，完成任务量的100%。祥见附表三。

乡镇兽医站 篇6

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第一章总则

第一条根据《农业法》、《农业技术推广法》、《动物防疫法》、《草原法》、《种畜

禽管理条例》、《兽药管理条例》、《饲料和饲料添加剂管理条例》和农业部《乡镇畜牧兽医站管理办法》等有关规定，为加强我区乡镇畜牧兽医站(以下简称乡镇站)的管理，促进畜牧业发展，结合我区实际，特制定本办法。

第二条本办法所指乡镇站包括行政区划调整后的11个乡镇站和区动物防疫检疫站(即市场检疫站)。

第三条乡镇站是国家设置在基层的全民所有制事业单位，具有独立的法人资格，实行站长负责制，经济上自收自支，独立核算。

第四条乡镇站的工作职能是：宣传、贯彻、执行党和国家发展畜牧业的方针、政策、法律、法规；协助区畜牧主管部门搞好牧政管理；在区主管部门和当地党政的领导下搞好动物的疫病防治工作；开展辖区内的畜牧业产前、产中、产后服务；推广畜牧科技成果和实用技术；扶持、帮助、指导龙头企业和专合经济组织、畜牧科技示范户和畜禽养殖大户发展畜牧生产；引导组织广大农户大力发展畜禽商品生产。

第五条乡镇站应积极开展有偿技术服务，不断地培育新的经济增长点，鼓励科技人员领办、兴办各类经济实体，增强基层畜牧兽医站的经济实力。

第六条乡镇站的主要业务工作：

一、协助乡镇政府制定发展畜牧业的规划、计划，搞好畜牧业生产调查、统计，制定和实施畜牧科技推广方案。

二、认真宣传、贯彻、实施畜牧“二法”、“三条例”，完成区畜牧主管部门委托在辖区内的动物防疫、检疫、消毒和动物卫生管理工作，管理好兽药、饲料市场，加强对种畜禽的鉴定、发证管理和种畜禽更新换代的引种工作，使畜牧生产发展迈入规范化、法制化轨道。

三、积极引进和推广优良畜禽品种，加速畜禽品种改良步伐，积极引进优质饲料和推广优质牧草新品种，推广、普及新兽药和牧医新技术。

四、夯实乡镇站的经济基础，为畜牧业产前、产中、产后服务提供有利保障。

五、开展业务技术培训，做好技术咨询和信息沟通工作。积极开展畜牧科技示范和畜牧生产发展的指导工作。

六、承担，完成区主管部门下达的各种畜牧科技项目和事业推广任务。

七、乡镇站必须严格执行各项技术操作规程，建立健全疫(菌)苗保管、免疫注射、检疫登记、疫情报告和种畜禽等各类档案的保存，管理制度。

第二章组织机构和人员配置

第七条乡镇站按乡镇行政区划设置。

第八条乡镇站直属区畜牧局领导和管理。乡镇站应主动争取当地党政的领导和支持。

第九条乡镇站管理人员和技术人员，应根据当地畜牧生产发展的需要来配备，人员编制基数以2003年人事部门所核定的基数为准，不得超编。

第十条乡镇站可设站长、副站长、会计各一名，实行双向选择、竟争上岗、择优聘用，按“公开、公平、公正”的原则，并征求当地党政意见后，由区畜牧局任免。

第十一条乡镇站动物诊疗岗、动物检疫岗实行分离管理：动物诊疗岗接受乡镇站管理，实行自收自支；动物检疫岗工资待遇（包括动物诊疗岗人员的“三保”费）在乡镇站的防检收入中支付。

第十二条乡镇站编制人员的缺额配备和自然减员补充按有关规定，按程序聘用。乡镇站在编人员的借调、辞退、自动辞职均应经区畜牧主管部门同意，报区人事部门批准，按规定程序办理。

第十三条乡镇站必须努力提高职工的文化素质和业务素质，可采取不脱产的岗位培训，函授、自考和脱产送入大、中专业院校深造等多种形式对职工进行继续教育，使在职职工的专业技术水平达到中专以上。

第十四条乡镇站职工的专业技术职务评聘和技术培训、考核、晋升、奖惩，由区主管部门按规定办理。

第三章资产与财务管理

第十五条乡镇站资产管理

一、乡镇站的站长、会计岗位必须分离设置，建立健全财务制约、监控机制。

二、新建、扩建、改建办公、生产、经营和生活用房，乡镇站应将草图和投资预算计划表以及专题请示报区畜牧局审查批准后，并按规定完善相关手续后方可施工；购买或以其他形式增加固定资产价值在500元以上的，也必须经过区畜牧局批准。变卖或贬值处理500元以上的固定资产也须报区畜牧局批准。

乡镇兽医站 篇7

1做好宣传教育工作

受传统习惯以及文化程度以及思想意识的影响乡镇畜牧兽医管理相对人对动物卫生工作管理缺少必要的支持和了解, 导致动物卫生工作开展时经常受阻。因此做动物卫生监督工作, 加强畜牧业生产中各个环节的动物卫生监督, 对切实做好动物防疫工作, 从根本上改变动物防疫工作的被动局面, 保障畜牧业生产安全有着举足轻重的作用和十分重要的意义。为提升动物卫生的支持力度, 要充分利用广播、电视、网络、进村入户讲解、发放宣传材料等多种形式认真宣传《动物防疫法》、《动物检疫管理办法》等法律法规, 提高管理相对人对法律的了解程度, 使其懂的法律, 做得知法, 利用好法律维护自己的权利。积极营造一个动物卫生监督执法良好氛围。

2完善健全规章制度

建立健全行政执法责任制等各项规章制度, 规范执法程序, 明确执法权限, 进一步调动工作人员依法办事、照章办事的积极性和主动性, 使动物卫生监督执法工作步入程序化、规范化、体系化的轨道;坚定不移地推进动物卫生监督工作体制机制创新, 加快转变工作方式, 着力推动动物产品质量安全全过程监管, 加强产地检疫和屠宰检疫, 进一步夯实动物卫生监督工作基础, 确保动物产品生产供应安全、动物产品质量安全和公共卫生安全;鼓励在职在岗的动物卫生监督执法人员参加执业兽医和学历教育, 全面推进兽医管理体制改革, 健全稳定动物卫生监督工作队伍, 稳步推进以官方兽医和执业兽医为主体的新型兽医制度建设。

3做好动物卫生信息化建设

师宗县按照“高起点谋划、高标准建设、高效能应用”的要求, 将信息技术、信息资源进行整合性开发利用, 使动物卫生监督工作全过程实现可知、可控, 实现动物卫生监督管理模式由传统方式向现代方式跨越, 初步实现了“网上管、地上查、视频监”的信息化运作体系。积极整合资金70余万元, 建成了从生产到加工、再到销售环节的视频监管平台。平台充分利用网络技术, 通过数据录入和视频监控, 对规模养殖场、畜产品加工企业及检疫申报点等环节进行全程、远程实时监管, 初步实现了动物及动物产品全程“无缝隙”监管。投入建设资金45万元, 实施动物卫生信息化建设和检疫申报点规范化建设工作。全县10个乡 (镇、街道) 16个检疫申报点, 严格按照五统一 (统一执法标志图案, 统一执法尺度, 统一收费标准, 统一检疫程序, 统一公示执法内容) 、四规范 (检疫程序规范、检疫操作规范、检疫出证规范、检疫记录规范) 的要求进行建设。

4做好动物卫生监督档案工作

动物卫生监督档案是指各级动物卫生监督机构依据动物防疫法律法规规章的授权和规定, 在从事动物卫生监督管理活动时直接形成的对国家和社会具有保存价值的业务文字、图表、声像以及其它不同载体、不同形式的历史记录。动物卫生监督档案管理就是把在动物卫生监督、动物疾病防控等工作中形成和积累的具有重要保存和利用价值的动物卫生监督文字材料, 按照工作性质相互联系分门别类组成各类案卷, 归档进行管理。动物卫生监督档案可以真实反映动物卫生监督工作的历史, 对动物卫生监督和动物疫病预防工作有着重要的指导作用, 为今后的工作提供重要的参考价值和借鉴作用。

5科学管理, 提升素质

完善人事管理制度, 把好人员进入关, 严格官方兽医任职资格管理, 进入动物卫生监督机构的和从事动物卫生监督工作的一律要取得官方兽医任职资格。对现有人员加强岗位培训和考核, 每年至少集中培训2次, 重点加强职业道德、专业知识、法律法规知识和技术实践操作、动物卫生监督案件处理的培训, 提高执法人员的道德素质和执法水平。采取“走出去、请进来”的方式, 培养、选拔一批德才兼备的优秀专业管理人才担任派出机构负责人, 引入激励竞争机制, 严格考核, 实现“能者上, 平者让, 庸者下”的用人机制, 不断提升官方兽医管理水平。建立健全并严格执行岗位职责、工作纪律、责任追究、证照管理、财务管理、案件办理等规章制度, 定期进行督促检查, 不断规范动物卫生、收费和出证行为, 提高动物卫生标识真假鉴别力, 加大内部违法违纪行为整治力度, 逐步建成一支业务精湛、作风正派的动物卫生执法队伍。

6加大财政支持力度

乡镇兽医站 篇8

【关键词】乡镇畜牧；兽医技术；推广体系；健全；完善

现代化建设以来，畜牧业茁壮成长，畜牧兽医技术推广体系成为农业推广的重要组成部分。通过对我国乡镇畜牧兽医技术推广体系存在的问题进行分析，按照市场经济要求，结合我国现有的政策和《农业法》、《农业技术推广法》、《畜牧法》、《动物防疫法》等提出了一系列解决措施，以促进畜牧兽医推广体系的发展，提高畜牧兽医人员的素质，完善动物防疫服务管理措施，促进现代高效畜牧业茁壮发展。乡镇畜牧兽医技术推广体系的完善是畜牧业得以发展的基础与保障，也是促进城镇居民经济收益的重要措施和手段。

1 我国乡镇畜牧兽医技术推广体系的组成及其重要性

乡镇畜牧兽医技术推广对我国农业的发展具有不可估量的作用，现代农业是以畜牧业为主体、种植业为基础、科技为先导、市场为方向、加工业为保障的一个产业体系。随着我国农业的不断发展，畜牧业的地位也在不断提高。畜牧业的发展是提高城镇居民经济收益的重要措施和手段，城镇GDP的增长有利于我国长久的发展，更有利于农民增收、农村经济发展和社会稳定。因此，若要大力发展畜牧业，就应该为畜牧业做出有效的保障，将加强畜牧兽医技术推广体系建设作为基本国策。乡镇畜牧兽医技术推广体系的目标是实现主要畜产品有效供应能力稳步提高、标准化规模养殖水平进一步提高、饲料和畜产品质量安全水平明显提高、重大动物疫情稳中有降、草原生态环境进一步改善。

2 我国乡镇畜牧兽医技术推广体系存在的问题及其对策

2.1 乡镇基础设施简陋，国家投入较低

经济基础决定上层建筑，同样，基础设备决定医疗水平。由于国家资金投入不足，导致乡镇畜牧兽医基础设施简陋，牲畜疾病诊断与化验设备短缺，很多基层的设备远远落后于企业养殖。我国在颁布《无规定动物疫病区示范区项目》后，加强了对乡镇畜牧牲畜医疗设备的投入，改善了许多乡镇畜牧兽医站的医疗条件。在增添了许多新设备的基础上，乡镇兽医的技术水平也得到了提高。

没有投入就没有产出，乡镇畜牧业是畜牧业的主力军，我国若想更好地发展畜牧业，就应加强对乡镇畜牧兽医基础设施的投入，这将是一个浩大的长期性工程，国家不仅要加大对基础设施的投入，更应加强对教育的投入，这样我们才能有更好的环境发展畜牧业。对畜牧业技术、基础设备的投入是畜牧生产发展和畜牧兽医技术推广体系建设的重要保障。

2.2 人才短缺

乡镇站编制由于其条件差、收入少、设施简陋，畜牧兽医专业院校毕业的大学生、中专生一般都不愿意去乡镇站工作。条件艰苦导致人才的流失，致使乡镇畜牧业没有得到先进的畜牧业医疗保障。由于社会偏见，许多有能力的学生不愿意去学畜牧兽医专业，使原本很少的兽医专业的人才更少会去乡镇就业。许多乡镇都是家庭养殖，畜牧业没有大型化、企业化，大学生到乡镇没有很好的就业环境，自身学习的技能也没有得到有效的发挥，所以，政府应大力支持畜牧业的发展，为乡镇畜牧兽医技术推广提供一个良好的环境，这样才能吸纳更多的人才，促进乡镇畜牧兽医技术推广的发展。

应对人才短缺问题，不仅国家应加大对兽医专业教育的投入，乡镇也要积极培养人才。乡镇政府可举办培训班进行成人教育，培养无业人士懂得兽医技术，同时可提供就业岗位，解决民生问题；进行岗位培训，让原本在职人员掌握更多技术，掌握先进设备的应用，适应社会的发展。通过一系列措施，建设更富能力的医疗团队，这样才能促进畜牧业的发展。

2.3 防疫工作难落实

畜牧业中动物的防疫工作非常重要，为了防止禽流感等病毒性疾病危害社会稳定，免疫工作则是畜牧业的重中之重，但在现实中畜牧业工作却难以落实。《动物防疫法》中规定：国家对严重危害养殖业生产和人体健康的动物疫病实行计划免疫制度，实施强制免疫。但是乡镇畜牧业多数农户防疫意识比较淡薄，个别乡镇领导也没有忧患意识，乡镇政府对动物的防疫工作也没有给予足够的重视，所以基层动物防疫工作的顺利进行更是难上加难。

动物防疫工作应严格按照动物防疫法执行，对动物进行疫苗注射，如有不配合的，应该按照法律制度强制执行。同时，我们也应该确定牲畜的健康合格情况监测，確保供应市场的肉类质量合格。对此，我们也要加大监管力度，对动物的疫苗注射进行监管，严格执行政府保免疫制度，遵循业务部门保免疫质量的原则。

3 总结

当今是以畜牧业为主体的现代农业，乡镇畜牧业良好的发展更有利于我国农村经济持续快速的发展，畜牧兽医技术推广体系有利于改善乡镇居民的生活水平。畜牧兽医人才短缺、国家投入少、设备简陋、防疫工作落实困难是我国乡镇畜牧兽医技术推广体系存在的一些普遍性的问题，依据《动物防疫法》、《乡镇畜牧兽医站管理办法》、《农业技术推广法》、《中华人民共和国农业法》、《畜牧法》等文件，再结合基层畜牧兽医技术推广体系的实际，我国目前应加大对乡镇畜牧兽医技术推广体系的重视，增加投入，重视人才的培育，加强基础设施的建设，促进畜牧业兽医技术推广体系的健全和完善。

乡镇兽医站 篇9

嘉峪关市农林局 嘉峪关市畜牧兽医管理局（2009年5月31日）

根据《甘肃省发改委、甘肃省农牧厅关于转下动物防疫体系建设项目2008年新增中央预算内投资计划的通知》（甘发改投资〔2008〕1278号），我市三镇畜牧兽医站均被列入全省2008年新增中央预算内乡镇兽医站基础设施建设改造项目。该项目计划总投资30万元，实际投资33.24万元，其中中央预算内投资25.5万元，市财政配套资金4.5万元，三镇畜牧兽医站自筹资金3.24万元。

半年来，在市委、市政府的正确领导下，在省发改委、省财政厅、省农牧厅的大力支持下，在省兽医局和市发改委、市财政局的精心指导下，我们严格按照项目建设的有关要求和标准，精心组织，周密安排，扎实工作，成立了项目建设领导小组，确定了项目建设第一责任人，明确了各单位的职责与分工，高标准、严要求地完成了业务用房改造和仪器设备的采购、安装、调试等工作，建成了布局合理、功能齐全、区域分开、符合项目要求的乡镇兽医站实验室。为全面提升我市动物疫病监测、诊断和防治水平，有效遏制动物疫情传播、蔓延，确保畜产品质量安全，促进畜牧业持续健康发展，保障公共卫生安全和人民群众身体健康奠定了基础。现将项目建设工作总结报告如下，不妥之处，请指正。

一、基本情况

嘉峪关市位于甘肃省河西走廊中部，明代万里长城西端起点，是西北规模最大的钢铁生产基地和旅游胜地。市辖3个镇、6个街道办事处。全市总人口23万人，其中，农村人口2.02万人，耕地6.42万亩。2008年，全市畜禽饲养量48.86万头（只），出栏26.80万头（只），肉产量3584.8吨，蛋产量1157吨，奶产量3430吨，畜牧业总收入达到9925.86万元，农民人均畜牧业纯收入1213.61元,占农民人均纯收入的18.81%。

二、项目建设任务完成情况

（一）基础设施建设

1、实验室改造。对三镇畜牧兽医站原有的业务用房进行粉刷、装修与隔离，将功能划分为化验室、消毒更衣室、药品试剂室、资料分析室、业务办公室等。共改造业务用房24间，面积360m，粉刷墙面3633m。其中：新城镇9间，面积120m，粉刷墙面1233m；峪泉镇8间，面积120m，粉刷墙面1100m；文殊镇7间，面积120m，粉刷墙面1300m。

2、配套实验室设施。安装上水管道110m、排污管道78m，制作洗涤工作台6m、实验大理石仪器设备台18m、不锈钢消毒盆0.72m，建成污水发酵池3座16.8m，贴瓷砖墙裙36m。

3、安全防护设施。安装安全防盗门4个（峪泉镇2个，新城镇、文殊镇各1个）16.31m、窗户防护栏94.6m、窗帘15付（每镇各5付），改装双层窗户1付4.5m。

4、配套其它设施。制作单位名称牌3个、宣传栏3个，三镇畜牧兽医站大门上方均安装了不锈钢弧型及动物防疫标志和动物卫生监督警徽。

（二）仪器设备采购及安装、调试

1、按照项目建设内容，共采购实验室仪器设备、工作台柜、交通工具30个品种218台（套、件），其中由省兽医局统一采购18个品种114台（套、件）；由项目建设单位自行统一采购12个品种104台（套、件）。

2、按照项目建设要求，我们安排专人负责，对采购到位的

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2仪器设备、工作台柜、交通工具进行认真查验，并及时分配运送到各镇入库保管。各镇兽医站实验室改造完成以后，我们派出专人，指导各镇兽医站对仪器设备、工作台柜合理布局，逐一进行安装与调试。同时，还邀请天津远望谷电子科技公司专业技术人员，对我市动物防疫人员进行了智能识读器操作技能培训。

（三）建立健全各项规章制度

为保证各镇兽医站能够安全、有序的开展实验室各项工作，确保仪器设备的规范使用和安全维护，我们讨论制定了乡镇兽医站《实验室工作职能》、《实验室工作人员管理制度》、《实验室安全管理及污染物处理制度》、《实验室无菌操作间工作制度》、《实验室监测检验操作规程》、《实验室卫生清洁与定期消毒制度》、《技术档案管理制度》、《仪器设备管理制度》、《疫菌苗保管制度》、《试剂药品的保存与管理制度》等10项规章制度共计66条。

三、项目投资及资金使用情况

根据甘发改投资〔2008〕1278号文件精神，我市三镇兽医站基础设施建设项目计划总投资30万元，其中中央预算内投资25.5万元，地方配套资金4.5万元。实际完成项目投资33.24万元，超出的3.24万元资金由三镇兽医站自筹。主要开支项目如下：

（一）基础设施改造

基础设施改造工程投资11.445万元（详见附件1）。

（二）仪器设备采购

仪器设备采购投资12.555万元。其中：

1、省上统采仪器设备 114台（套、件），投资11.055万元（详见附件2）；

2、项目建设单位自采工作台柜101台（套、件），投资1.5万元（详见附件3）；

（三）交通工具配备 项目建设单位自采交通工具3辆，投资9.24万元（详见附件3）。

四、项目建设成效

该项目的实施建设，明显改善了乡镇畜牧兽医站基础设施，尤其是通过配备实验室仪器设备，为基层开展动物防疫、检疫和疫病诊断与监测、消毒灭源等工作提供了保障，同时也为疫苗贮藏、运输、使用等环节创造了良好条件，保证了疫苗质量，增强了免疫效果，有效促进了畜牧业持续健康发展和公共卫生安全。

五、采取的主要措施

（一）加强领导，靠实责任

为加强项目建设管理，确保项目建设顺利有序进行，于1月9日，成立了嘉峪关市乡镇兽医站基础设施建设项目领导小组，市郊区工作办主任、农林局局长王铁任组长，市郊区工作办副主任、农林局副局长王荣山任副组长并为项目建设第一责任人，三镇政府主管副镇长为项目实施单位的责任人，三镇畜牧兽医站具体负责项目的组织落实。领导小组下设办公室，办公室设在市畜牧兽医管理局畜牧兽医科。领导小组主要负责审定项目建设设计规划、实施方案、招（议）标合同和资金使用情况，研究解决项目建设中遇到的具体问题，督导落实项目建设全面工作；办公室主要负责制定项目建设设计方案、工作措施、进度计划，协调落实项目资金、招（议）标手续、建设内容、建设进度、安全质量等工作。同时，要求各部门各司其职、各负其责，确定专人负责项目进度、质量监管，确保项目建设顺利实施。

（二）强化管理，确保质量

为保证乡镇兽医站基础设施改造项目达到质量要求，我们严格遵循有关建设程序，积极申请办理了《非招标工程审批表》、《建设工程质量监督书》和《建筑工程施工许可证》等手续，与施工单位签订了《工程建设协议书》，并按照《甘肃省兽医局关 于加快乡镇兽医站建设的通知》（甘兽医〔2009〕24号）精神，规范项目建设内容，坚持项目建设标准，严格管理、精心施工。在建设项目确定以后，领导小组成员多次深入基层，对三镇畜牧兽医站现状进行详细地调查摸底，结合各镇实际，先后制定了《嘉峪关市乡镇兽医站基础设施建设项目初步设计》和《嘉峪关市乡镇兽医站基础设施建设项目实施方案》，对项目建设目标、建设内容、建设进度、质量要求和采取的主要措施等方面都做了明确要求。在项目建设过程中，领导小组成员经常深入现场进行指导检查，发现问题及时指导纠正，要求项目实施单位和施工单位，严格按照建设标准和建设内容，高质量完成各项建设任务。对自采的仪器设备，我们多次在本市及周边地区进行了市场调查与考察，结合各镇实际需要，严格履行合同制度，采购了一批质量好、实用性强的配套设备；对省上统采的仪器设备，我们建立了严格的查物验收和入出库制度，到位一批、验收一批、发放一批，三镇兽医站基础设施改造完成后，办公室及时派人安装、调试仪器设备，并建立健全了各项管理制度、操作规程，保证仪器设备的安全运行。

（三）严格财务制度，确保资金有效利用

为保证项目资金有效合理利用，1月5日，市农林局组织召开专门会议，就项目建设资金使用和监督管理情况提出明确要求，项目资金设专帐管理、专款专用，根据项目进度实行报账制度，并由项目领导小组审查核批。项目土建工程实行招（议）标确定，工程款支付严格执行合同规定，有效防止了挤占、挪用、截留、滞留和虚列工程资金支出、白条抵账、虚假会计凭证和大额现金支付等不良现象发生。

六、存在的问题

由于气候原因，我市气温偏低，房屋粉刷、洗涤工作台、仪器设备操作工作台、供排水设施、发酵池建设等土建工程无法提 早开展，影响了项目建设进度。

七、今后工作打算

（一）进一步完善各项制度，建立项目运行长效机制 项目建成后，为使各镇畜牧兽医站能充分利用配备的设备设施，更好地开展动物防疫、检疫、疫病诊断与监测等工作，我们要按照标准化兽医站建设要求，进一步建立完善各项管理制度，包括考勤制度、值班制度、台帐和档案管理制度、实验室疫病诊断与监测制度等。明确各岗位工作职责，真正做到工作制度规范化、运行机制长效化、操作程序标准化，为保障我市畜牧业健康发展和公共卫生安全，促进社会主义新农村建设做出应有贡献。

（二）强化培训工作力度，提高实验室人员操作技能 项目建成后，为确保乡镇兽医站实验室工作有效运行，我们将采取多种方式，培训基层实验室化验员，不断提高基层化验员的业务技能，使其尽快熟练掌握实验室仪器设备操作应用技术，保证项目建成后各镇能在动物免疫、检疫、应急处置、流通监管、疫情监测、畜产品安全管理等方面达到规范化操作，切实为畜牧业的持续健康发展保驾护航。

附件：

1、嘉峪关市乡镇兽医站基础设施建设项目预算表

2、乡镇兽医站基础设施建设项目统采仪器设备表

乡镇畜牧兽医工作总结 篇10

今年在上级主管部门的关心、指导下、我乡根据畜牧兽医工作的相关文件精神，有效地开展了畜牧生产、动物防疫、检疫等工作不但促进了本乡畜牧业的发展，而且推进助农增收，使我乡的畜牧业持续稳定的发展，现总结如下：

一、大力推进畜牧业生产、促进畜牧业发展。

我乡畜牧业在各级部门的关心、支持下，得到了很好的发展，全面完成各项生产指标。据统计全乡生猪存栏27360头，出栏49780头；牛存栏2350头(其中奶牛810头）、出栏680头；羊存栏1770头、出栏2130头；鸡存栏33850羽（其中蛋鸡9100羽）、出栏58700羽；鸭存栏43600羽、出栏316500羽；鹅存栏13300羽、出栏24800羽；兔存栏580只，出栏1900只；奶牛存栏810头，牛奶产量1460吨。

二、高度重视畜牧兽医工作，及时成立领导机构，细化各项制度，做到责任明确工作到人头。

乡党委政府根据年初的工作安排，制定了各项工作责任书，细化了工作内容，完善奖惩机制，做到分工明确、工作责任到人头。

三、狠抓动物防疫工作，为畜牧业的稳定发展保驾护航。

1、强化基础免疫，确保免疫质量。

我乡结合动物疫病的防制特点，及时安排春防、秋防工作，全面完成口蹄疫、猪瘟、猪呼吸与繁殖综合症、禽流感、羊瘟等疫苗的注射工作。将动物疫病控制到零发病。经统计:我乡累计对3150户农户的畜禽进行了疫苗注射工作。其中注射口蹄疫56130头、猪瘟56130头、猪蓝耳5580头、牛口蹄疫2860头、羊口蹄疫2620头、禽流感总计418000羽、羊痘1400头，羊小反刍兽疫1300头，防疫率达100%，猪、牛、羊的带标率达100%。

2、搞好狂犬病的防制工作。

为确保人民群众的生命财产安全，根据有关文件精神，我乡于4月中旬开展了此项工作，于6月初圆满完成了防疫工作。我乡犬只存栏820只，防疫注射650只，防疫率达80%。

3强化消毒灭源工作，并对各河道沟渠的不明病死畜禽进行无害化工作。我乡对养殖户进行了广泛、细致的宣传，利用下拨一定量的消毒药切实落实好消毒工作，同时结合3、4、5、7、8、10月份的具体情况，对安宁河、各沟渠的不明来源地病死畜禽做了无害化处理，有力地控制了疾（疫）病隐患。

4、加大对养殖户的监管工作，建立定期巡查制度，完善监督内容。畜牧兽医站建立健全养殖档案的同时加大对全乡各类养殖大户的监管力度，做到每周巡查一此，并填写好监管内容。经统计全年共对8家养猪大户、22家养禽大户、8家养牛大户、5家养羊大户进行了定期巡查。

5、成立了动物疫病应急小分队，制定了应急预案。落实了防控疫病应急预案，提高应急处置能力。按照《高草乡重大动物疫病防控应急预案》的要求，在人员、物资储备、专项经费储备等方面给予保障。一旦发现重大动物疫情立即按法定程序及时启动应急预案，坚决控制和扑灭疫情。

四、做好检疫工作、“两病”监测工作和耕牛血防工作，确保畜禽产品安全。

1、及时做好奶牛“两病”的检测。根据市疾控中心的要求和安排，对我乡2015年的奶牛进行了两病”的检测，保障了养牛业健康发展，防止重大动物疫情发生，确保群众吃上“放心奶”。

2、加大检疫力度，确保动物产品安全。全乡屠宰检疫率达100%，做到同步检疫。

3、加强种禽的引种管理，净化养殖环境，对全乡的种禽引种做到规范化，并按上级的要求严格执行相关文件、条例。

4、针对“三聚氰胺”对奶业的影响，加强对奶牛养殖环节，原料奶德抽送检，加强奶牛饲料添加剂的监督检查。

5、对全乡饲料、兽药进行全方位监管，做到定期检查。

我乡对境内21个饲料销售点，9个兽药经销点进行了全面、定期的检查，确保饲料、兽药的规范经营。

6、认真落实耕牛血防工作，圆满完成各项工作。对全乡的耕牛进行了采血、送检，确保全乡的血防工作扎实开展。人民群众的身体健康得以保障。

五、积极开展科技兴牧。

1、开展并指导好养殖大户的养殖工作。

2、加大技能培训的力度。利用我乡的现代畜牧业（鸡圈和鸭圈）项目建设工作，对我乡的42户养殖户进行了畜牧养殖业的培训，取得了好的效果。

3、加大对特色养殖业的指导。

（1）对板鹅的生产加工进行指导，并大力宣传。

（2）利用肉牛养殖增量项目工作，大力指导全乡6户项目户、2户养殖大户的肉牛生产，促进肉牛稳定发展。

4、进一步加大对建昌鸭的品种资源保护工作。全乡共有5户养殖建昌种鸭的农户，一个建昌鸭保种场，而且养殖时间长，对该品种的发展起到了关键性的作用。现全乡共养有5000多羽建昌种鸭。

5、巩固我乡现代畜牧业发展成果，推进全乡生猪养殖业科学化、规模化、示范化、产业化发展。对全乡8户养殖大户的养殖作好发展指导，同时对规模养殖场，特别是众旺猪场进行了较详细的巡查和指导。

六、认真开展好政策性农业保险工作，切实将党中央的惠农政策深入贯彻到广大农户中，让群众受益。全面完成能繁母猪、奶牛的投保工作，对全年的动物死亡受理也严格按照相关政策要求执行，死亡的理赔工作也在紧张有序地进行，死亡理赔款及时兑现到农户手中。

七、落实3550工程，圆满完成种草养畜工作。为贯彻落实年初的目标任务，在广泛发动群众的基础上，乡畜牧兽医站积极主动地联系养牛、养羊大户示范种植、科学养殖。经大家共同努力，全乡种草1105亩，其中光叶紫花苕370亩，多年生黑麦草800亩，新增多年生黑麦草90亩，农户自行购买草种1590公斤（光叶紫花苕720公斤、多年生草种800公斤）。山羊短期育肥户26户，年出栏20只以上规模养羊户29户。

八、进一步加强队伍建设。

乡镇兽医站 篇11

关键词：基层兽医站；生猪养殖场；防疫管理

1 引言

当前我国生猪养殖场大多存在于乡镇而且规模小，比较分散，养殖场管理人员普遍缺乏生猪防疫知识，这就要求基层兽医站帮助生猪养殖场做好卫生防疫管理，来避免疫情的发生给生猪养殖场带来经济损失，本文就基层兽医站如何做好生猪养殖场的防疫管理给出了几点建议。

2 做好生猪防疫的意义

当前我国生猪养殖场普遍存在与乡镇，规模小，有许多都是农村老百姓养殖几头生猪来增加经济收入，有些生猪养殖场规模也不是很大，如果一旦出现疫情导致生猪死亡，那么给农户和养殖场带来的经济损失都是巨大的，因此，基层兽医站必须加强生猪的防疫工作，这样才可以避免养殖户的经济遭受重大损失。

3 做好生猪养殖场防疫管理的方法

3.1 签订防疫责任书，落实防疫责任

基层兽医站想要做好生猪养殖场的防疫管理工作，需要对兽医站负责范围内的所有生猪养殖场进行严密的监控，并与养殖场和村委会签订相应的《防疫责任书》，在《防疫责任书》内对养殖场和村委会的责任进行明确，这样有利于调动养殖场负责人加强生猪防疫工作的积极性，而可以使村委会防疫工作人员更积极紧密的配合兽医站和养殖场做好生猪防疫工作，这样有利于兽医站制定的防疫措施的落实。

3.2 建立完善的养殖档案

基层兽医站要对辖区内的每个养殖场建立养殖档案，用来记录生猪防疫管理的各方面情况，包括疫苗注射、饲料使用、消毒记录、兽药使用、耳标领取、产地检疫、上市销售等情况，兽医站要加强养殖档案的管理与落实情况，向养殖场管理人员讲明记录好生猪养殖情况对防疫工作的重要性，督促养殖场工作人员做好养殖档案的记录工作，养殖档案要记录俩份，一份由养殖场保留，一份交给兽医站，这样兽医站可以对养殖场的防疫工作有一个全面的了解，有利于兽医站确定各个养殖场的防疫工作重点，这样也可以在养殖场和兽医站之间形成长效管理机制。

3.3 按照程序做好免疫注射工作

国家将口蹄疫、蓝耳病和猪瘟这三种疾病列入到了强制免疫的范围，因此基层兽医站首要任务就是要加强对这三种疾病的防疫工作，并在此基础之上做好其他疾病的防疫工作。兽医站首先要对辖区内的生猪养殖情况有一个了解，包括生猪的养殖规模、疫苗注射等情况，然后兽医站采购足够数量的疫苗并发放给各个生猪养殖场，指导生猪养殖场按照程序进行疫苗的免疫注射工作，要落实每种疫苗的注射情况，确保各个生猪养殖场都将这三种疫苗注射了两次，因为这样才可以使免疫效果更好。

3.4 定期巡查登记

兽医站工作人员在巡查时要注重对生猪养殖场附近河流、鱼塘的巡视工作，防止有养殖户将病死猪扔到河流、鱼塘情况的发生，因为被扔到河流、鱼塘的病死猪可能会导致疫情的扩散，兽医站工作人员一旦发现河流、鱼塘内有病死猪，要及时的通知兽医站相应部门进行清理打捞，防止疫情扩散，还要告知村委会这一情况，让他们加大巡查、宣传力度，避免这种情况的再次发生。

3.5 严格的执行消毒和生猪全进全出制度

生猪养殖场要严格的做好养殖栏舍、注射器械、生猪本身、进出养殖场车辆人员、喂养生猪的用具等日常的清洗消毒工作，尤其是要注重对外来车辆和人员的消毒工作，应对外来车辆和人员做全面的消毒工作之后才可以进入生猪养殖场。

3.6 完善产地检疫程序

兽医站对于养殖场生猪的出栏必须做好严格的把控，兽医站必须要求养殖场做生猪出场的检疫申报，在得到申报之后，兽医站要根据生猪的养殖档案对将要出场的生猪是否打完强制疫苗进行检查，没有打完强制疫苗的生猪不允许出场，这样做一方面可以防止有病情的生猪流向市场，另一方卖可以使养殖户对于生猪防疫的意识得到加强。

3.7 防疫管理信息化

兽医站可以通过与通信运营商合作的方式开发一个专门用于生猪防疫知识宣传以及生猪疫情的最新情况的手机短信平台，兽医站利用这个平台向生猪养殖户发送防疫的基本常识，宣传《动物防疫法》等法律文件来提升养殖户的防疫知识和意识，并通过这个平台对最新出现的疫情情况以及防疫措施向养殖户传送，来提醒养殖户注意生猪疫情的防控工作，加强日常的卫生管理，来避免疫情的发生。

3.8 举办突发重大动物疫情的应急演练

基层兽医站应该做好突发重大动物疫情的准备工作并制定相应的应急方案，可以每年进行一到俩次突发重大动物疫情的应急演练，在应急演练中发现准备工作不足和应急方案不完善的地方，并及时作出改进工作，来预防重大疫情的突然出现。

4 总结

基层兽医站应该结合生猪养殖场合村委会做好生猪的防疫工作，从签订防疫责任书，落实防疫责任、建立完善的养殖档案、按照程序做好免疫注射工作、定期巡查登记、严格的执行消毒和生猪全进全出制度、完善产地检疫程序、防疫管理信息化、举办突发重大动物疫情的应急演练等八方面做好生猪的防疫工作，这样才可以减少疫情的发生，避免养殖户遭受重大经济损失。

参考文献

乡镇兽医站 篇12

关键词：乡镇畜牧兽医站,现状,存在问题,对策,江苏金湖

随着社会经济的不断进步, 新农村建设步伐的加快, 特别是公共卫生安全问题的日益突出, 对乡镇畜牧兽医站的要求越来越高。因此, 有一套成熟、合理的乡镇畜牧兽医管理体制显得至关重要[1]。笔者对金湖县乡镇畜牧兽医体制进行了一些调查和研究, 现报告如下。

1 金湖县乡镇畜牧兽医站的现状

金湖县11个镇, 共设畜牧兽医站11个, 每镇设1站, 2002年金湖县乡镇事业单位改革以后, 精减了人员, 工资由自收自支转为全额拨款。全县乡镇畜牧兽医站现有正式人员25人, 其中大学3人、大专10人、中专12人;中级职称5人、助理职称18人、技术员2人;50岁以上的2人, 占总人数的8%, 40~49岁的20人, 占总人数的80%, 40岁以下的3人, 占总人数的12%。乡镇畜牧兽医人员的职能主要有公益性和非公益性, 公益性职能主要是完成县上下达的各项工作任务指标, 即宣传贯彻《动物防疫法》《畜牧法》《重大动物疫情应急条例》, 统计畜牧业生产, 引进改良推广畜禽品种, 推广畜牧兽医新技术, 畜禽防疫, 畜禽及畜禽产品检疫, 扑灭重大动物疫病, 报告疫情。非公益性职能主要从事畜禽疾病的治疗、阉割、饲料器械的购销等为养殖户开展有偿服务。镇畜牧兽医人员的工资由原来的自收自支发展到现在的财政全额拨付, 使兽医人员不再为生计奔波, 专心为畜牧业发展服务, 及时把先进的畜牧兽医技术推广应用到生产实践中, 传送到饲养户中, 特别对全县畜禽疫病预防全覆盖免疫注射, 为畜牧业健康稳步发展保驾护航。

2 存在的主要问题

一是人员不足, 专业技术水平不高。金湖县自乡镇事业单位改革以来, 仅保留了25名正式人员, 每镇仅配2~3人, 乡镇畜牧兽医人员中知识老化, 青黄不接的现象比较突出, 在现有的25人中, 有中级职称人员很少, 大部分人员仅在农校进行过岗位培训。技术水平落后, 人员偏少, 不仅难以满足农户发展养殖业对畜牧兽医技术的需求, 而且更难以适应控制动物重大疫情所具备的综合防疫应急能力的需要[2]。二是专业人员开展业务工作少。大部分专业人员必须围绕镇政府搞中心工作, 有一部分参加畜禽防疫工作, 还有一些人员在镇工作繁忙时被随意抽调, 使业务工作无法正常开展, 畜禽防疫工作很难保证。三是管理体制不顺。管理上, 2002年以前乡镇畜牧兽医站人、财、业务三权归县局, 乡镇事业单位改革后镇兽医站人员三权归镇里管, 业务由县中心管理, 形成了双重管理体制, 双重管理各有各的标准, 遇到问题互推扯皮, 缺乏有效的统一协调机制, 直接影响各项畜牧兽医工作措施的有效落实。四是基础设施较差。金湖县乡镇畜牧兽医站的房屋多数建于20世纪70年代, 大多数房已过30~40年, 年久失修, 多数处于危房, 个别站至今没有房子, 在乡镇府给的一间房子内既当办公室又当宿舍。检测基础设施滞后, 医疗器械设备不足, 难以开展诊疗服务, 这样的工作环境直接影响着队伍的稳定和畜牧业的发展。

3 对策

一是尽快解决垂直管理, 实行“三权”归县。在乡镇畜牧兽医站的管理上, 实施人、财、业务工作“三权”归县, 使乡镇畜牧兽医工作人员从乡镇政府工作中解脱出来, 有利于充分调动兽医人员的积极性, 有利于队伍建设和事业发展, 有利于建立快速应急反应的机制, 有效减少动物疫病造成的巨大经济损失, 可对动物饲养、屠宰、加工及新产品流通等环节进行有效的全过程监督和控制, 克服相互推诿、相互扯皮现象, 大大提高工作效率, 有利于畜牧兽医各项工作责任制的落实, 使乡镇畜牧兽医站的专业技术人员真正成为推广畜牧兽医技术的专业技术人员, 彻底解决专业人员不专的问题。二是采取有效措施, 提高人员素质。增加人员编制, 制止非专业人员进入乡镇畜牧兽医技术队伍, 让本专业的大中专毕业生充实到乡镇畜牧兽医队伍里, 提高专业队伍素质;省、市、县要有计划、有步骤地开展多种形式的畜牧兽医技术培训班, 制定合理的培训计划, 定期在业务技术、政策法规、经营管理等方面进行培训, 提高人员的专业技术水平[3]。三是搞好基础设施建设, 稳定畜牧兽医队伍。在基础设施建设上, 要积极开展乡镇畜牧兽医站房屋建设, 只有改善了兽医人员的学习环境、工作环境, 才能稳定畜牧兽医队伍, 畜牧业生产才能继续稳步发展。在建设资金上应多方筹措。建议县林牧渔业局、县畜牧兽医站积极向省市列项争取资金[4];县财政每年拿出一定资金解决1~2个乡镇站建设;有积累的乡镇站应自筹一部分或信贷一部分, 使乡站的工作、学习环境能逐步得到改善。

参考文献

[1]王桂党.关于加强乡镇畜牧站建设的思考[J].现代农业科技, 2006 (7) :114.

[2]刘玉林, 张东钊, 梁俊德.基层动检工作中存在的问题[J].河南农业科学, 1997 (9) :39.

[3]尹训刚, 孙道锐.加强高素质人才投入促进基层畜牧兽医事业健康发展[J].畜牧与饲料科学, 2008 (6) :118-119.