党建工作自检实施方案

党建工作自检实施方案（通用11篇）

党建工作自检实施方案 篇1

安全工作自查自检报告及整改方案

为认真贯彻落实塔城地区《关于做好迎接教育部安全生产大检查督查工作的通知》精神，切实抓好安全工作，确保师生生命和学校的财产安全，创造良好的育人环境，本着预防为重，标本兼治的原则，学校自查领导小组针对学校消防与食品卫生、校内治安、周边环境、夜间值班、用电用水等方面进行了自查，排除了隐患，消除了不安全因素，现将安全隐患及整改报告如下。

1.学校成立了安全自查领导小组。组长：耿春秀 副组长：石素红 柯素云 成员：郑北川 轩军献韩云霞邹金银张春玲

2.消防工作存在隐患灭火器已过期，数量不足。整改措施：联系消防部门更换，加强消防、管理工作。在实验室、图书室、多媒体室等人员密集的地方防火重点场所配齐消防器材。

3.校园内部治安存在问题，专职保安缺乏，措施：加强了门卫管理，建立了外来人员登记制度，未经允许外来人员不得进入校园。

4.积极营造校园安全的环境氛围，各班级利用黑板报大力宣传安全知识，积极组织学生开展丰富多彩的活动，通过手抄报展览、安全你我他签名、安全知识竞赛、安全知识测试等方式，丰富学生的安全知识，通过演练提高学生的自救意识与避险能力。学校用电隐患，发现教学楼走廊有三处开关盒有些脱落。整改措施：对学校所有电源、电器、线路等进行全面检修，避免了因漏电、线路老化等问题引起的事故。

6.关于学生路途安全等问题，整改措施：各班开展主题班会，要求学生要不得在路上逗留、玩耍。应严格遵守交通规则，靠右行走，不与陌生人交谈和带路，不接触陌生人的礼品、食品等。

7.校园周边安全隐患：十字路口没有学校标示。整改措施：联系交警部门解决，加强学生的交通安全教育。

总之，我校时时刻刻把安全放在各项工作的首位，做到了常部署，常安牌，常抓不懈，确保了师生的人身安全和学校的财产安全。

铁厂沟镇学校

2013年8月28日

党建工作自检实施方案 篇2

GSP自查自检是兽药经营企业在申请兽药GSP检查前或者是人员、设施、所经营的产品发生较大变化时, 按照《兽药管理条例》、《兽药经营质量管理规范》、《兽用生物制品经营管理办法》、《湖南省实施〈兽药经营质量管理规范〉细则》等规定, 依据预先制定的程序, 对本企业的机构与人员、场所与设施、规章制度、采购与入库、陈列与储存、销售与运输、售后服务、文件、质量控制、用户投诉和产品收回的处理等方面进行的检查, 以证实与GSP要求相一致。

特别是经营企业申请兽药GSP检查前, 必须对照相关规定, 制定完善方案, 组织企业全体员工, 开展一次全面、系统的自查自检, 对检查出的问题, 详细记录, 并制定切实可行和整改方案, 认真整改, 以便一次性通过兽药行政管理部门的检查验收。

为了保证经营企业质量保证体系的有效性, 使兽药经营全过程能得到始终如一的质量保障, 在GSP实施过程中, 每隔一个周期 (一般为一年) , 要求经营企业按照预先制定的自查自检方案, 组织专人对本企业GSP实施情况, 作一次全面自查自检, 找出本企业的质量问题, 进行有针对性的整改。这样才能促使GSP的规定持续实施。

GSP自查自检是一项涉及经营企业系统工程, 必须按规定的程序进行, 主要流程有:一是企业负责人要提高对自检重要性的认识, 在时间上要有充分的保障, 工作上要有明确的目的, 人员安排上要保证全员参与;二是制定自查自检方案:明确目的、范围、人员、方法、达到的标准和完成时间等。如果是年度自查自检可根据经营企业的不同情况, 可以进行全面自检, 也可以进行部分项目的自查自检;三是现场检查, 对发现的问题进行记录;四是撰写自查自检报告、提出整改建议和计划;五是认真整改, 整改后做好记录;六是资料归档。

自查自检整改工作完成后, 就可以向当地兽药行政管理部门提交兽药GSP检查验收申请。

2 兽药GSP自查报告的主要内容

2.1 企业的基本情况

企业成立的时间、地点、人员 (数量、学历、年龄及职称结构) 、所经营的兽药产品的范围 (注射液、片剂、散剂、粉剂、消毒剂、杀虫剂、饲料添加剂等) 、产品来源情况 (省内外、生产企业的数量、类型等) 、相关证照及其有效期限等。

2.2 人员与培训情况

企业员工的资质、健康检查、培训考核等。

2.3 设施和设备情况

办公设备配备, 企业营业面积、仓库面积, 营业场所、仓库 (冷库、常温库、阴凉库、消毒剂库) 分区、分布图, 货架、橱柜和柜台材质与大小等。

2.4 兽药进货与验收情况

对兽药供应商 (生产企业和经营企业) 的审核、质量验收、采购及养护管理规定执行情况, 兽药购进、入库验收、养护检查记录情况等。

2.5 兽药陈列与储存情况

兽药陈列储存分类、分区、价签标示原则、有效期管理、仓库扩营业间温度控制措施、货柜内清洁卫生条件, 照明、通风、避光、防潮、防尘、防污染、防虫鼠、防火等措施。

2.6 销售与服务情况

技术服务措施、服务公约、监督电话及服务质量承诺的公示、顾客意见簿设置、营业员仪表、服务等情况。

2.7 管理制度情况

14个管理制度、9项记录和5个档案制定、公示、执行、存档情况。

2.8遵纪守法情况

凤祥家园电梯自检方案 篇3

一；目标

为有效预防电梯事故的发生，控制电梯故障频发的势头，切实提高小区电梯的定期检验率和检验质量，确保电梯安全运行；督促电梯维保规则的实施，提升电梯维保质量；保障小区居民安全出行；加强小区电梯使用管理，督促完善各项规章制度，确保电梯由持证的专人进行管理，制定电梯事故应急救援预案并定期组织演练；不断强化小区居民乘梯的安全防范意识和自我保护意识。

二、范围

1、小区在用的居民住宅电梯的质量安全；

2、在小区从事日常维护保养的单位。

三、内容

（一）电梯使用管理方面

1、电梯安全管理制度建立、执行（电梯运行巡检记录）及安全管理人员持证情况；

2、电梯自检、安装监检和定期检验情况；

3、投诉受理处理和隐患排查整改情况；

4、安全检验合格标志、警示说明及标识张贴情况；

5、电梯签订维保合同情况（是否阴阳合同）；

6、对电梯维保单位质量监督情况；

（二）电梯维护保养方面

1、电梯维保单位资质情况（是否将维保业务分包或者转包）；

2、维保单位的服务情况及工作质量；

3、维保人员是否持有效证件上岗；

4、定期检验电梯是否实行提前申报检验；

5、用户投诉记录是否完整和及时处理；

6、电梯故障的修复是否及时、到位（包括服务力量的配备情况）。

（三）电梯安全状况方面

1、电梯定检、维保和巡检过程中发现的安全隐患是否及时整改到位；

2、电梯应急报警和紧急呼救装置是否有效应答和报警；

3、各种安全保护装置是否齐全有效；

煤矿安全生产自检自查方案. 篇4

关于下发《大窑沟矿自查自纠活动方案》的通知

矿属各单位：

为认真贯彻落实辽宁煤监局、省管局文件《关于对全省煤矿开展安全生产督查的通知》（辽煤监管[2013]127号）文件精神，结合我矿的实际情况，特制定《大窑沟矿自查自纠活动方案》，现下发给你们，望认真贯彻落实。

特此通知

附：大窑沟矿自查自纠活动方案

二〇一三年四月二十九日

抄送：矿副总以上领导，存档（共印26份）

辽宁南票煤电有限公司大窑沟矿综合部

2013年4月29日印发 附：

大窑沟矿自查自纠活动方案

按照辽宁煤监局、省管局文件《关于对全省煤矿开展安全生产督查的通知》（辽煤监管[2013]127号）文件要求，为进一步推动“保护矿工生命、矿长守规尽责”主题实践活动的深入开展，按照公司《关于开展“敬畏生命”大讨论活动的通知》（煤电安[2013]46号文件要求，结合矿安全生产工作的实际，特制定大窑沟矿自查自纠活动方案如下；

一、矿成立隐患排查治理领导小组 组

长：宋

清

副组长：张瑞良 梁维江 王孝春

成员：王显奎 康友谊 白秀芳 张宪伟 刘光田 刘建国

程立军 苏国峰 何绍忠 周凤起 刘建成 杨士林

下设四个检查组 安全管理组 组长：宋

清

成员：王显奎 孙亚军 陈

勇 生产管理组 组长：张瑞良

成员：刘光田 刘建国 程立军 苏国峰 刘志勇 机电运输管理组 组长：王孝春

成员：张宪伟 何绍忠 周凤起 张

新 郑

伟 “一通三防”管理组 组长：梁维江

成员：刘建成 刘雨学 孟宪国 欧中会 李长军

二、隐患排查时间：

2013年4月26日-5月16日周一、周四。

三、隐患排查主要内容：

（一）安全管理组

1、《七条规定》学习、讨论活动的贯彻落实情况。

2、班前安全教育培训活动情况（查记录、学习笔记等）。

3、安全生产管理人员、特种作业人员培训及持证上岗情况。

4、领导带班入井情况。

5、文明生产情况。

（二）生产管理组

1、查作业规程及安全技术措施的落实情况。

2、查安全设施、工程质量及支护质量是否达到标准。

3、查溜煤系统是否畅通。

4、查采区文明生产及巷道中高是否达标。

5、查火工管理、运输、使用是否按管理制度执行情况。

6、查防治水情况及各水平的涌水量情况。

7、查生产调度系统运行情况。

8、查地面设施“两堂一舍”、设备材料库等达标情况。

（三）机电运输管理组

1、查机电设备完好率是否达标及安标、防爆证书情况。

2、查主提升设备保护是否齐全、可靠、有效。

3、查机房硐室文明生产情况。

4、查轨道质量的达标情况。

5、查机车、矿车、人车的运行情况。

6、查井筒及轨道上山的“一坡三挡”情况。

7、查井下电气设备是否有失爆现象。

8、查通讯信号、语音信号、声光信号及标志情况。

9、查各种防火设施及工具是否齐全、失效情况。

10、查各种记录是否及时、准确、真实。

（四）“一通三防”管理组

1、查矿井及采区通风系统是否合理、畅通。

2、查局部通风三专、双风机双电源、供风量是否达标。

3、查瓦斯管理是否有超限作业现象。

4、查监测系统运行情况，各种传感器安设是否符合标准。

5、查工作面是否按“四位一体”防突规定执行。

6、查防灭火措施的执行情况。

7、查各种通风设施是否达标及检查情况。

8、查爆破作业中“一炮三检”和“三人连锁”放炮制度的执行情况。

9、查各种仪器、仪表是否按期校验、达标。

10、查各种记录是否及时、准确、真实。

11、检查应急救援系统工作情况。

四、隐患治理

1、对排查出的隐患下发整改通知单。确定整改责任人、整改日期、复查责任人、复查日期，按期进行复查，对不按期整改的，按公司、矿有关规定进行处罚。

党建工作自检自查报告 篇5

一、落实责任

为抓好党员组织关系梳理排查工作，我村成立了党总支书记为组长，党总支副书记为副组长，大学生村官和村劳动协理员为成员的领导小组，落实了责任人，确保了此项工作落实到位。

二、开展排查

村党总支将此项工作与当前进行的党的群众路线进行的党的群众路线教育实践活动紧密结合起来，一是通过对照花名册、数据库比查;二是采取电话、微信、网络等各种方式联系追查;三是开展走访了解调查;四是通过有关不猛协查。认真组织，精心指导，做到不漏一个党支部，不漏一名共产党员。各支部认真核实本支部所属全体党员身份信息，重点对入党时间、转正时间、工作单位、流动信息等。对近年来党员组织关系转接的情况进行排查，查是否规范完整的填写党组织关系介绍信，是否按要求对党组织关系介绍信进行编号管理并存档等，确保了信息真实、准确。经排查，现党总支共有党员92人。通过排查取得联系党员2名，没有无法取得联系的党员，流动党员13名。每位转入转出的党员也都按照要求填写了组织关系转接介绍信。

三、梳理分析与管理

各支部及时核实党员基本信息，与本人档案、户籍、学籍等有关资料进行比对、印证，确保准确无误后，建立健全本支部党员台账，台账与现有党内统计数据相一致，没有出现重登、漏登现象。同时，各支部党员档案都按照要求指定专人负责管理，资料齐全。

二甲复审工作自检 篇6

4.4.1药品采购供应管理制度与流程，固定供应商，药学部门统一采购供应商，适宜储备。有

4.1.2效期管理相关制度、流程，控制措施和记录；高危药品目录，高危药品统一标志。有

4.1.3“特殊管理药品”管理制度、安全设施。有

4.1.4 存放各科室急救备用药品管理和使用制度及领用、补充流程。有。（需要各科室配合）

4.1.5病房退药相关规定，退药有效管理，及记录。有（记录需要补充完善）

4.2.1 医师处方签名留样备案，并在处方和医嘱的签字与留样一致。有。

4.2.2 处方书写规范完整。（抽查处方，不符合要求扣分，需医务科要求，药剂科监督完成）

4.2.3处方点评制度，实施细则及执行记录。

4.3.1 抗菌药物管理小组，人员合理，职责明确，对医务人员培训及考核。有（医务科合作完成）

4.3.2 对抗菌药物合理用药纳入医疗质量管理考核指标。有 4.3.3 制定抗菌药物临床应用和管理实施细则、分级管理制度、并检查落实 有

4.3.4 门诊患者抗菌药物率≤20%、住院患者抗菌药物使用率≤60%、Ⅰ类切口预防性抗菌药物使用率≤30%。

4.3.5抗菌药物向卫生、中医药管理部门备案，按目录采购，有特殊使用，启动临时采购程序。有

4.4.1 不良反应与药害事件监测报告管理制度与程序，并照规定报告。有

4.4.2 建立有效的药害事件调查、处理程序。

二甲复审自查（中药药事管理）

5.2.1.中药饮片库房、中药饮片调剂室、中成药库房、中成药调剂室、周转库、中药煎药室。有

5.2.2 中药房环境，及通风、除尘、防积水及消防设施。

5.2.3 中药饮片调剂室≥80平米；中成药调剂室≥40平米，使用面积与医院规模适应。

5.2.4 设备与医院规模和业务要求适应。5.2.5 中药人员配备与医院规模和业务相适应。

5.2.6 中药房负责人中，有主管中药师及以上专业技术职务任职资格人员。有

5.2.7 各岗位人员任职资格。

5.2.8 以中药内容为主的在职教育培训制度和培训计划，并组织实施。5.3.1 中药饮片采购制度、采购程序符合相关规定，供应商资质齐全并定期评估。有

5.3.2 中药饮片验收管理制度健全并落实。有

5.3.3 中药饮片储存管理规范，制度及设施条件，定期养护。有 5.3.4 毒性中药饮片管理是否符合国家相关规定。符合 5.3.5 调剂制度及操作规范。5.4.1 使用小包装中药饮片

5.5.1 煎药室工作制度和操作程序，质量控制、监测工作。（有制度和程序，监测工作需要完成）5.5.2 煎药室布局合理，配备完善，流程合理。（满足）5.5.3 煎药室定期消毒。确保清洁。清洁程序及记录（有）5.5.4 煎药室面积有本医院相适应。

5.5.5 煎药操作记录完整、操作方法符合要求。有 5.6 严格执行中药饮片处方用名和调剂各付有关规定。

5.7.1 配备有负责临床药学工作的药师，提供中药咨询服务，促进中药合理使用。

5.7.2 中药安全性检测管理制度和不良反应事件报告制度，并按规定报告。

安全工作自检自查报告 篇7

自检自查报告

永德县教育局：

为切实加强学校安全管理工作，强化“安全第一、预防为主”的安全意识，杜绝任何安全事故的发生。保障师生生命安全和学校财产安全，根据《永德县教育局关于在全县教育系统开展安全工作大检查的通知》（永教发电【2011】4号）精神，我校于2011年4月22日对学校安全工作进行了一次全面地自检自查，现将自查情况报告如下：

一、成立安全工作自检自查领导小组

为切实加强对此次自查工作的领导，确保自查工作顺利有序进行，在自查过程中不留任何死角。崇岗乡九年一贯制学校成立了自查工作领导小组：

组 长：钟加远 校 长 副组长: 鲁 华 政教主任

周正高 总务主任

组 员：何新田（教务主任）、各年级班主任。领导小组办公室设在崇岗乡九年一贯制学校，办公室主任由鲁华同志兼任，负责处理自查期间的相关业务。

二、自检自查时间：2011年4月22日

三、自检自查情况

（一）交通安全

1、狠抓交通安全宣传教育工作。一直以来，我校始终高度重视道路交通安全宣传教育工作，积极利用校会、班会、集会、学习园地等加强对学生的交通安全宣传教育，严格要求学生在上学及回家往返途中一律不得乘坐车辆，特别是“三无车辆”及超期服役车辆，遵守交通规；要求驾驶车辆的教师必须有合法手续，没有合法手续的一律不得上路；在学校交叉路口设置“前方有学生出入，请车辆慢行”的警示牌子。

2、加强监督管理工作。每天学校都派出五名教师在学生所经过的路段来回巡逻；学生上学回家由值周教师负责监督。

经过自查，我校没有发现在交通安全隐患存在。

（二）校舍安全情况

1、在校舍安全工程建设方面，我校严格要求施工方在划定的界线出设置安全防护栏，同时利用班会、校会对学生进行教育。要求学生远离施工重地。课余休息时间有值周教师严格把关。

2、学校电线线路有专人负责，从未出现私拉乱接的现象，损坏和破皮的电线得到及时更换，切实做到合理安全用电。每间学生宿舍派一名教师负责，同时制定出切实可行的宿舍管理制度，每晚熄灯睡觉时宿舍负责教师都配合值周教 师要对每间宿舍进行查夜。

3、我校目前除了学生简易食堂外已没有危房存在。

（三）食品卫生安全

1、积极利用校会、班会、学习园地、专题教育片等载体，加强对学生进行饮食卫生安全宣传教育。

2、学校与食堂和小卖部都签订了安全责任状，并且制定出了严格的管理制度，学校总务处随时都对食堂和小卖部进行检查，达到规范管理。

3、学校食堂所采购的大宗食品，都实行定点采购的方式，每次采购回来学校都派专人配合食堂工作人员对食品进行卫生检测查看、食品验收登记、食品贮存分类，平常做到食品制作规范、食品品尝落实、食品留样规范、炊管人员每天对炊具进行消毒一次、各项制度张贴上墙、每个月对师生饮用水清洁程度进行检测，杜绝饮用不清洁的水源。

4、每个学期初学校都要求食堂和小卖部从业人员到永德县人民医院做身体健康检查，严格杜绝不健康人员进行从业。

（四）消防安全

我校始终重视消防安全工作，在各种消防设施匮缺的情况下，我校一宣传教育为主，充分利用各种载体对师生进行消防安全知识培训和宣传教育，要求师生在生活和学习中注意安全用火、用电；禁止学生野外用火。使师生们的消防安 全意识得到了很大的提高，切实做到“安全第一、预防为主”；实验室里配备了消防设备。

（五）传染性疾病防控工作

一直以来，我校高度重视传染性疾病防控工作。首先是利用一切有利力量进行对师生的宣传教育，二是加强与卫生部门的联系，确保发现疑似传染性疾病病例并及时上报，及时处置。

（六）其他安全工作情况

1、学校各项安全工作能做到建章立制，档案齐全，每次开展安全检查情况都有记录，整改情况有痕迹记录。

2、实验室里的物品和药品在管理和使用时都有详细记录，实验时做到管理规范，确保实验安全。

3、学校值周教师每天都监督好学生认真打扫好校园内外、室内外环境卫生，学校随时干净整洁。积极利用板报功能，切实加大对传染病防控知识的宣传教育，配合医疗部门根据不同的季节做好学校卫生防疫工作。

4、建立24小时值班制。学校夜间都有保卫人员和两名以上男教师值班，确保及时准确地把握学校的安全情况。

四、存在的问题与不足

1、由于学校的条件所限，现在食堂的从业人员还没配备统一着装和进行过规范的培训。

2、因我校正在建设之中，学校无围墙、大门，门卫工 作善

3、学校善无校医或兼职校医。

4、校园周边有较多的饮食摊点得不到整治，存在一定的安全隐患。

五、下步工作打算

安全工作任重而道远，在今后的工作中我们将进一步加大安全工作力度，牢固树立安全责任重于泰山的意识，坚持“安全第一、预防为主”的方针。

1、进一步完善制度、方案，加强制度管理。

2、加大对全校师生的宣传教育、培训、演练力度，增强他们的安全意识，安全知识和危险逃生能力。

3、完善安全工作条件，提高学校应急处理安全事故的能力。

4、完善痕迹档案管理。此报告。

崇岗乡九年一贯制学校

党务工作自检报告 篇8

修理厂党支部

2013.1.10

党务工作自检报告

根据《关于对2012年下半年基层党务工作检查评价的通知》文件精神，修理厂党支部认真按照党务工作评价项目和标准开展各项党务工作，党建工作进一步加强，充分发挥出新时期党务工作的作用和优势。现将我支部党务工作自检情况汇报如下：

1、宣传思想方面

支部宣传工作思路清晰，目标明确，机制健全，形势任务教育、会议文件精神贯彻到位。职工政治理论学习有序开展，思想政治工作方法灵活，效果显著，职工队伍思想稳定。完善了通讯员考核制度，及时全面的完成了宣传报道工作。

2、组织建设方面

厂班子职数配备合理、分工明确，作风过硬、团结协作、战斗力强；支部工作机制健全完善，能积极探索基层党建工作新模式，党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用得到充分发挥。在“四五五五”创建活动中，能不断完善工作机制，创新活动载体，丰富创建内容，形成创建特色。

3、党风廉政方面

厂领导班子作风民主，廉洁勤政，干群关系融洽。党风廉政工作机制健全完善，能够认真贯彻执行，班子成员无违规违纪现象。支部经常对党员干部开展理想信念、法律法规等多种形式廉政教育，在经济分配、人事变动、制度制定等重大问题上，能坚持做到集体研究，民主决策，杜绝一言堂，民主管理氛围浓厚。

4、文化建设方面

能够积极参加矿组织开展的各类文化活动，文化建设氛围浓厚，职工群众积极参与，效果显著。

5、民主管理方面

按时召开职代会、班组民主生活会，会议程序规范，材料齐全，符合要求。积极组织开展合理化建议、节能降耗等群众性活动。坚持厂务公开制度，对涉及职工切身利益的问题能够及时、全面公开。

6、队伍素质方面

厂班子成员政治素质高，创新能力强，能有系统的制定学习培训计划和完善的培训机制，整体业务技术素质高。

7、综合治理方面

治安消防、计划生育、信访稳定等工作，能够做到目标责任明确，工作机制健全，方式方法灵活有效。

8、工作效绩方面

较好地完成矿下达的安全生产、经营等各项考核指标，全面完成了上级下达给我们的各项经济指标。

总结今年以来党务工作开展情况，从总体上看，修理厂支部能够严格按照整体推进、持续创新的原则开展工作，但也存在着各种不足，主要有以下几个方面：

1、政治思想学习气氛不够浓厚，有时以生产任务繁重为借口而影响政治学习，造成工作的相对滞后，没有真正领会到科学发展观以人

为本的精髓，跟不上形势发展的需要。

2、制度的执行力不够。虽然制度逐渐健全，但是执行的力度较差，影响了支部工作的全面正常的开展。

3、工作作风不够扎实。支部成员深入基层时间少，没有及时全面的了解党员群众的思想，因此思想工作做的不够彻底、全面，支部的向心力和凝聚力较差。

物业自检工作程序 篇9

2.0适用范围

适用于公司全体员工。

3.0工作程序

3.1员工在接受工作指令时应明确：

3.1.1该项工作要达到何种目的。

3.1.2该项工作要

求完成的项目及内容。

3.1.3该项工作开始的时间及完成的时间。

3.1.4该项工作进行的地点。

3.1.5使用的作业指导书名称。

3.1.6应采用的材料、设备、工具等。

3.1.7涉及到的有关部门、相关人员及产品等。

3.1.8应保留的记录。

3.1.9应注意的例外特殊情况。

3.2员工在工作中应不断检查以下内容

3.2.1作业是否符合安全管理制度。

3.2.2是否在按作业指导书的步骤完成工作。

3.2.3对客服务时仪容、仪表是否符合规范，是否使用文明语言，正确操作设备及工具。

3.2.4工作中是否涉及其它层次或专业问题需要进行协助、配合。

3.2.5是否出现例外，特殊情况需紧急汇报给上级。

3.3员工在工作完毕后尤其是同类工作中的“首件”完成后应进行以下检查：

3.3.1是否做到工完料净场清。

3.3.2该项工作是否满足业主（住户）的要求，是否达到预期目的。

3.3.3该项工作是否满足工艺规程或设计图纸要求。

3.3.4该项工作是否按作业指导书进行。

3.3.5此项工作给其它专业或项目是否造成不利影响，影响程度如何，影响时间长短，需否采取另外措施。

3.3.6是否按时、保质、保量完成了该项任务。

3.3.7是否填写了相关的记录表格。

3.3.8对需要汇报的内容应及时向班长、主管汇报。

3.4同一小组同一工种的员工应对搭挡的工作重新按3.3项的要求进行一次互检，发现的问题应立即通知进行封闭整改。

3.5对操作连续性运转设备的人员工作中应时刻检查以下各点：

3.5.1设备运行状态是否良好，有无异常现象发生。

3.5.2各种表计指示是否准确，有无详细记录，设备是否处于良好的受控状态。

3.5.3设备出力是否达到规定要求，各项运行参数是否满足设计或工艺要求。

3.5.4各类附机是否正常运转，零部件是否齐全好用。

3.5.5设备清洁、油漆情况及机房内跑冒滴漏现象的处理。

3.5.6有无提请下一班人员注意的事项。

3.5.7应该进行的维保工作是否已圆满完成。

3.5.8有无进一步节能的潜力或措施。

3.6班长对员工的工作尤其是“首件”工作进行详细检验记录，并对最终结果负全责。对批量性的工作，必须在首检合格后才可全面铺开。

3.7所有员工均有义务、有责任在发现非责任范围内的不合格及损坏现象后，立即通知相关人员予以处理。

安全工作自检自查报告 篇10

首先对教学用房进行了检查。对十六个教学班的教室从屋顶、梁架、檩条、墙体、墙基进行了详细的检查，检查的结果一律完好。用电线路及用电设施都完好无损。各种专用教室与教室同样完好无损，设施齐备。其次，学生宿舍用房也同样屋架结构完好、墙体正常、墙基坚固。照明设施完好。第三对办公用房进行检查，整个房屋没有发现异常。第四，学校的仓库及其他非教学用房都进行了详细的检查，一律正常。厕所完好正常。

二、饮食卫生方面

为了更好地加强学校对伙房商店的管理，一开学学校就对伙房商店进行了调整和整顿，由原来的零散、不集中的经营形式，经过调整，学校只保留一处商店和一处伙房，以规范伙房商店。调整后学校加强了对二者的监控措施，监控他们的.进货渠道，进货质量，进货协议。特别是伙房的饭菜要求留有备份。餐具、用具一律消毒，生熟用具贴上标记，绝对不能交叉使用。

三、用电安全方面

用电线路，包括照明和动力用电，一律聘请农电站的工作人员施工架设的，至今规范且完好无损。各教室专用教室、其他用电设施，均符合用电要求。学生宿舍无用电褥取暖和私拉乱接现象，更无用蜡烛照明的现象。

四、消防安全方面

各专用教室、仓库、处室按要求配齐了消防设施，办公用的暖气炉的烟囱与房顶的隔离正常。

五、交通安全方面

党建工作自检实施方案 篇11

依照省、市、区委相关文件精神和处党工委的统一部署，我社区党总支创建党建“五好”社区创建自检自查情况如下：

一、领导班子好

我社区领导班子分别由经验老练的三个老干部和两个本科生组成，社区党组织成员与社区居委会成员交叉任职，书记、主任“一肩挑”，人才方面不管为群众实事能力或者应用现代半自动化办公设备等都有相应人才，能够有力地完成各项工作任务。

党总支每周组织社区“两委”班子成员深入党的十七大和十七届三中全会精神、深入学习科学发展观及党在农村的各项方针、政策，强化党员干部的宗旨观念和服务意识。经常在社区“两委”干部之间、党员干部之间沟通、交流，统一思想，加强团结，本着分工明确与齐抓共管相结合的原则，不断增强工作的凝聚力和战斗力。通过加强班子自身建设，社区干部的思想、作风变得更踏实了，社区班子的凝聚力和战斗力也变得更强。

社区党总支能认真贯彻执行中央相关文件精神，落实上级党委安排的各项目标任务，能按时按期完成党费收缴，并不断创新工作机制，把社区党建工作逐步形成制度化和规范化建设。

二、队伍素质建设好

一直以来社区党总支把班子建设作为党建工作的首要任务来抓。不断强化班子的政治理论学习，努力提高班子成员的政治思想素质；建立健全各项规章制度，严格执行民主集中制，充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。支部建设方面，社区党总支除了年初与各支部签订了党建工作责任书，明确了党支部的工作目标外，还通过各种方式加强支部建设的督导检查，帮助支部理清工作思路，规范支部建设。

严格党员的教育管理：一是电教助学。坚持将电教教育与党员“三会一课”相结合，采取定期或不定期方式，组织党员收看党建、基层组织建设及国家政策法规等节目。二是积极组织党员培训班，重点抓好农村党员的实用技术培训等技能培训，努力使他们掌握１门以上技术技能，切实提高创业就业本领，为我社区的经济发展作出贡献，三是坚持党员“政治生日”谈话活动，切实做好党员关爱工作。为了将党的政策及法律法规宣传到千家万户，社区党总支经常开展形式多样的宣传教育活动，定期更换宣传栏，张贴宣传标语，利用党员活动室组织开展活动。同时注重营造文明、健康、和睦、向上、互助的良好社会风气，在全体居民和社区单位中广泛开展“四创两争”，营造良好、浓郁的宣传氛围，通过家喻户晓的宣传使辖区广大居民群众、企事业单位自觉投身参与到“四创两争”工作中，从而在社区内形成了互助互帮互学、文明积极向上的良好风气。

三、制度建设好

社区建立健全了《村规民约》、《“三会一课”制度》、《村务党务公开制度》、《财务管理制度》和《居民委员会工作制度》等10多项社区工作制度，形成了按制度办事、有制度管人的良好局面。坚持在党总支的领导下，各支部开展工作，克服了工作推诿、掣肘等消极因素，逐步形成了有领导、有配合、讲团结、谋发展的良好工作局面。确保了社区干部能够“在其位谋其职”。

落实责任制是搞好党建工作的关键。因此，社区党总支始终把基层组织建设作为各项工作的“龙头”摆上重要议事日程。围绕“农业稳村、旅游兴村”的总体发展战略，咬住发展谋思路，抓住重点搞突破，突出特色求实效，真正把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者、实践者，推动基层党组织建设在不断改进和创新中得到加强：一是做到有情必知。有情必知是体察民情、了解民情的基础，是做好居民工作的先决条件，这不但随时了解居民的实际情况，而且沟通联络了感情，还可以及时帮助解决居民的实际问题，通过网格化的工作的深入开展，使党总支工作有基础、有条理，说得清、做得明；二是做到有求必应。党总支为了满足居民日常生活的需求，想方设法满足居民提出的各种要求，按照缺什么补什么的思路，认真规划和建设社区便民、利民设施，设立和开展为民服务的项目；三是做到有难必帮。社区的许多事是小事，也是大事。把这些小事做好了，也就是为社会稳定做出贡献。这些小事往往就是居民的急事、难事、要事，我们对社区的每位 居民都一视同仁，有难必帮，让居民切身感受到党和政府的关心和温暖。

四、工作业绩好

（一）创先争优工作：2009年我社区寨子居民小组被评为市级文明村后，我社区再接再厉，在村庄里建设花坛，种花种树进行村庄绿化；，大乐亩、桃树箐居民小组创建区为级区级文明村；2010年社区被评为“市级巾帼示范社区”；2011年，社区生态、卫生社区的创建已经通过初审，有望成为“市级生态社区”和“省级卫生社区”，市级民主法治社区正在创建中。

（二）抓发展 促进群众快速增收

社区党总支坚持走“农业稳村、旅游兴村”之路，2010年整个西山区停止种植烤烟后，为了让10多年来一直以种植烤烟为主导产业的社区群众消除对其的依赖，我社区经济进行产业结构调整，及时在大乐亩、岔河、陡咀4个居民小组共种植405.5亩万寿菊，在寨子、大乐亩、桃树箐、岔河、陡咀、老张箐、分水岭7个小组共种植163亩洋花菜，以此代替往年烤烟的种植收入，通过产业结构调整，不断提高群众的收入。加大保护生态的力度，举办厨师培训班，鼓励群众开办“农家乐”，为旅游兴村目标奠定基础。

（三）办实事，为群众谋利益

社区党总支坚持以人为本，积极为群众办实事，社区党总 支广泛采纳群众意见，结合新农村建设整处推进为契机，投入资金，为大乐亩建设了一座污水处理站；为大乐亩、岔河、陡咀、椿箐、寨子、桃树箐六个小组更新了人饮管网；共建设水窖49眼；为老张箐建设了多功能文化活动室；完成岔河、陡咀居民小组的省级新农村建设项目，具体为：岔河小组，投资7.5万元对15户危房进行修缮加固、投资14万元进行村间道路硬化2000平方米（成块石路面，配套排水沟）、投资6万元建筑40平方米的公厕一个、投资1万元为村中老井修建保护围栏、投资26.5万元对村中建筑物外墙粉刷19000平方米；陡咀小组，投资7.5万元对15户危房进行修缮加固、投资28.7万元进行村间道路硬化4100平方米（宽2米，成块石路面，配套排水沟）、投资6万元建筑40平方米的公厕一个，配套一个垃圾收集房、投资10万元进行村庄绿化1000平方米、投资42万元对村中建筑物外墙粉刷30000平方米。接下来，社区计划在2011年中旬完成对乐亩到大叠水和老张箐的公路建设，逐步完成岔河、陡咀牌坊、风雨桥、农耕文化馆等项目的建设。

（四）维护社区稳定方面

社区成立了由以社区主任、分管副主任、各居民小组组长，支部书记及村民代表组成的29人的调解委员会团队，同派出所片警徐胃森同志密切联系，具体开展以下工作：

1、及时预防小组内矛盾纠纷的发生，及时把纠纷化解在最初级间断；

2、建立发现陌生可疑人员及时上报及时反映制度；

3、建立对刑 满释放人员教育及关爱工作体系，把社区稳定工作做到实处。

社区社区民警每月深入社区了解情况时间32小时，社区每月法制宣传教育次2次、社区中无刑释人员当年重新犯罪人员;无社区刑释人员五年期重新犯罪人员;无社区无重大盗窃和刑事案件、解教人员重新犯罪人员;社区无未成年人犯罪情况、民事纠纷调解率100%;民事纠纷调解成功率90%，社区没有居民因问题解决不当越级上访、居民对社区治安满意率99%。

五、群众反映好

以人为本，不辱使命，多形式化的服务方式，积极探索服务群众的新方式方法，实现被动服务、等待服务向主动服务、上门服务的转变。社区计生、农科、妇联、畜牧防疫等与群众生产生活密切相关的干部，定期深入居民小组、群众家中，为群众办理准生证、独生子女证，送救济粮、救济款，宣传政策、科技帮扶上门，深入基层为群众服务。采取：一是“面对面”开展零距离服务，让群众实现“小事不出居、大事有人帮”的服务目标；二是“心贴心”进行主动交流，畅通社情民意渠道，保障居民的参与权，调动居民群众参与社会管理与建设的积极性、主动性和创造性；三是 “肩并肩”六进促进和谐等方法，层层抓为民服务质量和成效的监督制度，畅通群众反映意见的渠道和途径，不断提高居民的文明素质，完善社区服务功能，建设管理有序，文明祥和的新型社区。通过自检自查，让我们清醒的认识到，虽然我们做了大量的值得肯定的工作，但是还存在不少缺陷，与上级领导的期望还有一定的差距。在今后的工作中，我们将继续按照以人为本的工作宗旨，以服务为重点的工作方法，将乐亩社区建设成为生态、文明、和谐的一流社区。

2011年5月27日