创建卫生城活动方案

2024-11-13

创建卫生城活动方案（共10篇）

创建卫生城活动方案篇1

“三创”活动展开以来,在区委、区政府的确切指导下,我区食物和公共场所卫生工作依照市区两级的总体安排,和我区“三创”工作计划方案的具体要求,区卫生局、各办事处和各相关部门迅速行动，特别是在食品和公共场合卫生工作方面,增强调查摸底,严格依照我国卫生城市的标准,紧紧抓住食品生产销售、公共场所、二次供水等重点,采用驻店包抓、分类指导等方法,狠抓食品和公共场合卫生示范点建设,并获得了显着成果。

酒楼、小六汤包率先达到了“三创”的标准要求，被市卫生局授于全市首批“卫生示范店”荣誉称号，为全区食品和公共场所卫生工作起到了示范带动作用。正是他们的`典型引路，食品店等6家单位学先进、赶先进，制度再健全，设施再完善、管理再规范，在很短时间内使卫生工作迈上了一个新台阶，赢得了顾客的信赖，取得了良好的社会效益和经济效益，被区“三创”办授予“卫生示范店”称号。希望被市区两级授予荣誉称号的酒楼等8家单位要充分珍惜荣誉，继续抓好食品和公共场所卫生工作，从一点一滴做起，做到持之以恒，为全区乃至全市食品行业和公共场所做出榜样，带动和促进全区乃全市食品行业和公共场所卫生向卫生工作规范化、制度化管理方向发展。“三创”活动是市委市政府的一次重大决策，区委区政府高度重视，集全民之智、举全区之力组织实施，因此，我们各个行业特别是食品行业和公共场所要务必把“三创”工作做为一件大事来抓，借此机会，我讲几点意见：

一、高度重视，认识到位

“三创”工作是市委市政府落实科学发展，构建和谐社会的一项伟大工程，对于改善城市环境、提升城市品位，增强城市综合竞争力具有重要的意义和作用。作为食品行业和公共场所，更应充分认识到“三创”活动对自身经营效益推动作用，要通过积极开展“三创”活动，规划经营行为，提升经营档次，打造企业品牌，赢得广大消费者的信赖和支持，要通过人人动手，人人受益，店店行动，店店得利。

二、狠抓管理，措施到位

切实抓好宣传工作，努力营造浓厚的创建氛围，激发全社会的认同感，使大家都能做到不卫生的食品不吃，不卫生的公共场所不去。突出抓好以点带面工作，各办事处都要有自己典型，通过典型的示范和带动作用，推动食品和公共场所卫生工作的全面提升，健全管理工作机制，卫生部门要做好牵头抓总，制定标准和督促检查，指导各办事处和经营户开展工作。各办事处要组织人员对辖区内的食品和公共场所分片包干，落实责任到具体人，各相关单位要按职责和包抓任务切实配合卫生部门以及各办事处积极开展工作;各宾馆、饭店等食品生产经营单位和公共场所，要迅速行动起来，从自身基础设施建设、店内布局、规章制度、员工素质等细微处入手，对照标准，向先进学习，力争早日达标。

三、强化督查，落实到位

要切实加强督促检查的力度。对食品卫生和公共场所卫生在“三创”中的任务落实情况，不断地进行督促检查，时刻关注工作的进展情况。对存在的问题及时掌握，及时发现，及时解决。对工作缓慢，不达标的，整改不到位的绝不放过，要进行曝光，对工作不力造成不良后果的要追究相关人员的责任。

同志们!“三创”工作时间紧、任务重，做好食品和公共场所卫生工作任重而道远，希望这次会议之后，各部门、各单位能克服困难，奋勇拼搏，迅速掀起“三创”攻坚新高潮，继续加大对食品卫生和公共场所卫生管理工作力度，从严执法，严格规范管理，继续抓好示范点的工作，以此推动食品卫生和公共场所卫生全面达标。

创建卫生城活动方案篇2

一、增强构建社会主义和谐社会的责任感和使命感

《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,站在时代和全局的高度,深刻阐述了构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务、工作原则和重大部署,是新世纪、新阶段我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件,为我们构建社会主义和谐社会指明了方向,提供了强大的思想理论武器。党中央提出构建社会主义和谐社会,就是构建“民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”的社会,是我们党顺应发展变化,推进中国特色社会主义伟大事业做出的重大举措;是我国处于体制转轨、社会转型这一特殊历史时期经济社会发展的必然要求,是满足人民群众不断增长的物质文化需要的必然要求,是巩固党执政和社会基础、实现党执政的历史任务的必然要求,是全面落实科学发展观、实现全面建设小康社会奋斗目标的必然要求。“构建社会主义和谐社会”就是把马克思的科学论述逐步变成现实,它完全符合人类历史发展规律的要求,是我们党在新时期推进伟大事业的又一个重大理论创新。

卫生事业是党的事业的重要组成部分,在全面建设小康社会的历史进程中,卫生工作肩负着重大使命与责任。卫生工作做得好不好,对于构建和谐社会,实现社会公平,维护社会稳定,促进社会经济发展都具有重要的影响。人民群众往往通过医疗卫生服务看经济发展成果,看政治管理能力,看党风政风建设,看社会和谐公平。卫生行业是和谐社会窗口,因此,我们要通过大力发展卫生事业,为构建社会主义和谐社会做出贡献。

二、加强领导,齐心协力,大力开展和谐卫生创建活动

一是加强对和谐卫生创建活动的领导,建立有效考核制度。各单位、个部门活动领导小组,加强组织领导;要建立和完善和谐卫生活动目标、任务、责任、考核机制,求真务实、真抓实干,切实做到目标、任务明确、责任到人、措施具体、考核有力。

二是建立齐抓共管的工作机制。构建和谐卫生工作是一项社会系统工程,需要建立起政府领导、部门协作、全社会共同参与的工作机制。要主动争取社会各界和政府的支持。充分发动群众,动员全社会的力量投入到构建和谐卫生活动中。各单位、各部门都要密切配合,积极支持和谐卫生创建活动,发挥卫生工作在提高人民群众生活质量和发展服务业中的重要作用。

三是加强卫生行风建设。继续把纠正药品购销和医疗服务中的不正之风作为卫生行风建设和构建和谐卫生活动的工作重点,建立和完善教育、制度、监督并重,标本兼治和综合治理的纠风工作长效机制。对群众反映强烈的医疗单位,要追究主管卫生行政部门和医院负责人的责任。继续组织开展药品集中招标采购和单病种收费试点,加大对不合理用药查处力度,切实减轻患者费用负担。加强医德医风教育,强化以人为本和“一切以病人为中心”的服务理念,营造廉洁行医、诚信服务的职业道德。要认真搞好法治监督,查处各类违纪案件,真正取信于民,努力塑造卫生行业新形象。

三、以和谐社会理论指导卫生工作实践

构建社会主义和谐社会,是以胡锦涛为总书记的党中央,站在全局和战略的高度做出的历史性决策,卫生工作的实践要以构建社会主义和谐社会理论为指导。

(一)树立和谐理念。

思想决定行动,理念引导发展。构建和谐社会,必须从树立和谐理念入手。

由于国家普法教育的深入和改革开放的影响,公民权利意识不断增强。这几年,医疗纠纷呈逐年上升的趋势。如何快速、公正地解决医疗纠纷,建立和维持良好的医患关系,一直是社会关注的热点问题,我们必须高度重视。

一是树立坚持以人为本促进人与人的和谐的理念,大力提倡诚信友爱、团结互助、宽容谦和,形成促进和谐人人有责、和谐社会人人共享的生动局面。理念的确立是行动的基础。接下来就是要开拓思路,创新卫生管理体制,整和卫生资源,提高对各项卫生工作的管理水平,不断增强社会对卫生部门的亲和力、公信力。医疗卫生部门一方面要加强内部的和谐,另一方面要千方百计建立和谐健康的医患关系,为广大患者提供“以人为本”的温馨服务,以赢得老百姓的信赖。

二是坚持统筹协调。构建和谐卫生活动,也是一项复杂的系统工程,从医疗卫生单位内部来说涉及思想建设、政治建设、文化建设、队伍建设和设施设备建设;从管理上说涉及党和行政工作的方方面面;从地域上说,卫生主管部门要根据城乡医疗卫生发展不平衡的现状,坚持围绕建设社会主义新农村的要求,以实施农民健康工程统揽农村卫生工作,整体推进新型农村全作医疗,加大对乡村医疗卫生机构在人才、技术、设备等方面的扶持力度,努力解决老百姓“看病贵、看病难”的问题,我们要多管齐下,使各方面的发展相互适应,各个发展环节相互协调。

三是坚持改革创新。坚持改革创新才能发展,才能营造高度和谐的卫生事业新天地。卫生事业的发展,离不开科技创新和人才培养。各级医疗机构要全面贯彻尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的方针,把医疗改革创新贯穿于各个环节,使一切有利于医院发展的创造才能得到发挥,使人的潜能得到最大限度地释放,从而使整个医疗卫生单位充满蓬勃的生机和活力。

(二)抓好发展要务。

社会要和谐,首先要发展。各级卫生主管部门必须以科学发展观统领卫生改革与发展的全局,转变发展观念,创新发展模式,提高发展质量,努力把医疗卫生事业的发展纳入科学发展的轨道,坚持深化改革,坚持服务第一,坚持与时俱进,使城乡居民得到满意的公共卫生服务和基本医疗服务。

(三)关注民主问题。

民生问题,是构建社会主义和谐社会的根本问题。群众生活幸福、心情舒畅,是社会和谐的重要标志。解决民主问题,需要从群众反映比较集中的社会热点问题入手。维护群众利益,解除群众疾苦,满足群众需求,都要通过服务来实现。“为民”是核心,“服务”是手段。

(四)建设和谐文化。

这是一个理论创新,是新的文化发展观。各级医疗机构系统要建设好卫生文化,坚持尊重人、理解人、关心人,加强和改进思想政治工作,有针对性地解决不同人群思想问题。要树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,旗帜鲜明地划清是非、善恶、美丑的界限。通过多种形式和手段,深入宣传党的卫生路线方针政策,及时推广构建社会主义和谐社会的典型经验,传播先进卫生文化,弘扬社会正气,努力形成健康向上、生动和谐的社会主流舆论。

(五)融洽党群干群联系。

构建社会主义和谐社会,群众是基础,干部是关键。必须大力加强党的执政能力建设和先进性建设,发挥党的优良传统和作风,为构建和谐社会提供坚强有力的政治保证,以党内和谐促进社会和谐。一是坚决维护中央权威,确保中央政令畅通。二是提高领导和谐社会建设的本领。牢固树立为人民执政、靠人民执政的思想,体察民情,增强与群众同甘同苦的自觉性,做到科学执行、民主执政、依法执政。三是加强党风廉政建设。

四、与保持共产党员先进性教育活动结合起来

构建和谐卫生,维护群众的健康权益,共产党员要首当其冲,发挥骨干表率作用。要结合先进性教育活动要把卫生工作面临的难题、矛盾以及群众看病难、看病贵等问题作为重点加以解决。

卫生改革与发展的任务十分艰巨。面对新形势、新任务、新问题,我们要增强责任感和使命感,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻党中央、国务院和市委、市政府构建和谐新徐州的要求,全面落实构建和谐卫生的总体部署,以人为本,开拓创新,团结一致,扎实工作,通过构建和谐卫生活动,开创卫生事业的崭新局面。

摘要：医疗卫生服务涉及千家万户，关系人民群众的根本利益，是人民群众最关心的现实问题之一，深化医疗卫生体制改革，构建和谐社会，是当前和今后一个时期医疗卫生改革与发展的方向和任务。

清洁卫生校园创建活动实施方案篇3

活动实施方案

一、指导思想

为进一步改善校园环境卫生面貌，推动学校环境卫生建设，提高广大师生文明健康意识，根据柘城县教育体育局《关于在全县中小学深入开展清洁卫生校园创建活动的工作意见》要求，结合学校实际情况，特制定本实施方案。

二、目标任务

通过综合整治环境卫生，宣传健康环境理念，大力加强校园环境卫生基础设施建设，逐步建立完善环境卫生综合管理机制，进一步提高广大师生卫生意识、健康素质和生活质量。

1、强化学生自治管理分层次多层面组建学生校园环境宣传、维护与监督组织，形成强大的监督管理网络。

2、落实校园卫生工作责任制，按照学校规定，各办公室、各班级、各专用教室实行谁主管谁负责，动员师生全员参与，积极参加义务清扫劳动，重点清理各教师办公室，学生寝室、分担区的卫生，尤其是清理影响环境卫生的死角，维护好保持好整个校园卫生的整洁美观。

3、彻底治理校园“四乱”（即乱贴、乱放、乱丢、乱涂）现象，还校园一个清洁、幽雅、美丽、有序的环境。

4、加强饮食卫生教育和传染病防控工作的力度，将学生的生活

习惯、卫生习惯培养好。开展多种形式的健康教育活动，努力提高师生的文明卫生意识和健康素质。

三、组织机构与职责

1、学校校园环境卫生整洁领导小组：

组长：熊作伟

副组长：孟献杰王贯中

成员：左海英金秀玲冯晓民杨霞周凌文各班卫生委员学生会卫生部部长

2、主要职责：

熊作伟：全面负责校园环境卫生的综合治理工作。

王贯中：协助组长做好校园环境卫生的综合治理工作，具体负责校园环境卫生工作的安排布置。

领导小组其他成员：在正、副组长的总体安排下具体负责相关部门的工作。

四、实施步骤

环境卫生整洁行动时间为2013年5月1日至6月30日，分以下二个阶段进行。

第一阶段：动员部署阶段（2013年5月1日-5月10日）

召开动员会议，落实责任，明确职责，制定切实可行的具体方案和措施，采取多种形式广泛宣传环境卫生整洁行动的目的、意义和任务，形成人人动手、师生共同参与的良好氛围。

第二阶段：组织实施阶段（2013年5月10日---6月30日）

各处室、各年级根据方案，按照突出重点、全面整治的原则认真开展环境卫生整洁行动，逐项狠抓重点任务落实推进，确保各目标任务的完成。

五、办公室、教室、寝室及卫生分担区规范化管理要求

（一）办公室清洁卫生要求：

1、地面：干净、无灰尘、无污迹。

2、门窗、灯管、电脑、电源线、插座及开关盒上无积尘；门窗明净，无乱张贴；窗台清洁，无杂物。

3、墙壁：干净、无灰尘、无污渍，除统一规定的制度张贴外，不得乱贴、乱挂东西。

4、作业本、教具等摆放整齐，无乱堆放现象。

5、办公桌椅、办公橱柜：（1）桌面必须干净整洁，无多余的书籍、纸张等杂物，桌底无堆放杂物。（2）必须做到堆放整齐。（3）人不在办公室时，所坐的椅子必须归位；整个办公室没有人的时候，门窗要上锁。

（二）教室和教室外走廊保洁区清洁卫生要求：

1、地面：干净、无灰尘无污迹。

2、门窗、灯：明亮、干净、无灰尘，无出现故障长期没有维护的现象；门窗无乱张贴，窗台无杂物。

3、墙壁：干净、无灰尘、无蜘蛛网等，除规范的学习园地、制度外，一律不得乱贴乱挂，力求教室整洁美观。

4、学生课桌面必须干净整齐，无乱放书籍、纸张等杂物。

5、卫生清扫工具必须整齐存放在指定的位置。

6、教室的所有用品必须干净、无灰尘，统一摆放；

7、讲台上的物品摆放整齐，教室内多余的椅子摆放整齐，教室走廊的墙壁上无乱张贴现象。

（三）寝室及走廊清洁卫生要求：

1、地面、走廊：清洁干净，没有泥沙、纸屑，无污迹、无杂物。

2、门窗、灯：明亮、干净、无灰尘；门窗无乱张贴，窗台无杂物。

3、寝室卫生用具摆放整齐。

4、棉被、枕头、衣服、鞋子等按规定摆放整齐。

5、墙壁没有出现乱贴、乱涂、乱挂等现象。

6、室内环境布置优雅，符合当代学生宿室文化建设要求。

（四）公共场所、公共教室清洁卫生要求

1、公共场所清洁卫生要求

（1）校园、门厅、台阶、走廊地面无污迹、无纸屑果皮、无包装袋等杂物。

（2）实验室、操场，校内各条道路清洁、无卫生死角。

创建卫生城活动方案篇4

各社区：

为了进一步巩固创卫成果，给广大居民群创造最佳人居环境，促进我街道城管工作进一步走向制度化、规范化、长效化，结合我街道实际，经研究决定，在驻街各居民小区开展“创建先进卫生小区活动”为确保此次活动开展的扎实的效，特制定本方案：

一、指导思想

以党的十六届六中全会精神为指导，落实科学发展观，围绕建设彰显魅力的生枋环境优美区为目标，全面贯彻落实《国家卫生城市标准》，积极动员社会力量，持续深入开展爱国卫生运动，为全面完成我街道今年城管工作任务打下坚实基础。

二、活动内容

创建先进卫生小区活动主要内容是：

（一）组织机构及各项制度

居民小区要有卫生管理组织和卫生管理制度，落实责任制，各小区要有专人清扫保洁，定期每月开展评比考核检查并有记录。

（二）环境卫生管理工作

小区环境卫生日常管理工作到位，卫生状况良好，道路平坦，无残垣断壁，环境设施完善，垃圾日产日清，无乱贴无画和乱堆乱放、无乱搭乱建，小区内摊点设置合理，管理规范且有自备垃圾容器，居民楼道、阳台、屋顶无乱放和乱挂衣物等现象，车辆停放整齐，饲养宠物和鸟类能严格遵守有关规定，公厕卫生好。

（三）除“四害”工作

在鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物防制工作中，坚持以环境治理为主的综合防制方针，地下室防鼠设施完好，地下室有鼠药，能定期对楼道进行消杀且有记录，通过综合防制鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物得到有效控制，有三项达到国家爱卫会规定的标准。

（四）卫生宣传及健康教育

在居民小区广泛开展宣传教育活动，利用板报、宣传栏每月开辟专栏进行宣传教育，采用试卷问答，进行宣传，能紧紧围绕群众健康需求和卫生防病工作重点开展多种形式的健康教育活动，居民健康行为形成率和卫生知识知晓率≥80%。

三、工作进度

第一阶段：从3月10日至3月30日为宣传发动阶段，各社区要制定方案，召开动员会，小区要开辟专栏，板报进行广泛宣传，做到家喻户晓，人人皆知，确保活动收到明显成功。

第二阶段：从4月1日至8月30日为组织实施阶段，各社区要按照活动内容对照标准深入开展，投入人力、物力、财力，确保工作到位。

第三阶段：9月1日至9月30日为自查补救阶段，各社区实行自查自纠，实行考核评比，对存在的问题及时进行整改，确保活动收到成效。

第四阶段：10月1日至10月30日为培养型，逐步推广阶段，各社区要结合实际，搞好培训典型工作，按照标准，培养树立3—6个小区为示范型，抓出2个特色小区为典型型，进而整体推动我街道小区创建工作再上台阶。

第五阶段：11月1日至11月20日为检查验收，总结，评比阶段，街道组成领导组对此次活动开展情况进行检查评比，好的予以表扬，差的进行通报批评。

四、措施要求

为确保此次活动的开展，街道成立活动领导组：组长：秦书平（街道党工委书记、办事处主任）副组长：王学军（街道办事处武装部部长）

成员：孙建军、耿建国、王进军、张孝青、原玉英

张太虎、葛海兰、潘建生、裴树生、冯英太

办公室设在办事处城管办，办公室主任王小华（兼）。

创建先进卫生农村，着力打造城郊环境怡馨佳园创建省级卫生先进村工作开展汇报材料

永和村位于六郎镇东南端，毗邻芜湖县城，交通十分便捷，全村共有人口3063人，区域面积4.6平方公里，村党支部共有党员51名，下辖三个党小组，村两委班子成员五人（其中省选聘大学生村官一名）。近年来，党支部、村民委员会在镇党委、政府的坚强领导下，依托区位优势，着力打造城郊型发展新农村，村两委班子成员同心同德，团结奋斗，扎实工作，积极进取，以争创“五个好”党组织为目标，全面推进村级各项工作的开展，深入贯彻落实科学发展观，着力把乡风文明、村容整洁最为当前工作开展的第一要务，充分发挥新农村建设理事会组织的职能作用，进一步加强全村的环境卫生监督和管理，使村级的环境卫生始终保持在全县的先进村行列，连续多年获市、县、镇改水改厕先进村。

一、成立组织，进一步加强村级环境卫生的管理

2006年6月中央提出建设社会主义新农村，永和村被芜湖县委、县政府评选为新农村建设“示范村”，近年来，村两委、理事会组织的共同努力，村容村貌发生了较大的变化，村级环境卫生进一步得到了加强，群众的思想认识进一步提高。在创建先进卫生村的各项工作开展中，成立了永和村创建环境卫生工作开展领导组，由村主要负责人任组长，理事会组织为成员，村委会下辖15个村民组长为工作开展的第一负责人，努力按照上级主管部门的要求，切实增强了当前农村环境卫生管理和监督工作。在搞好自家卫生清洁的同时，以宣传、引导、管理为工作着力点，制定创建卫生村的相关工作制度，进一步明确工作职责，实行分级负责，抓日常工作的指导、监督和管理，定期召开工作开展调度会，相互交流和学习，取长补短，每年度一次评比创建卫生示范户。通过近年来的村、组共同努力，村级环境卫生工作的管理得到了进一步的加强，群众爱护环境的意识也有所提高。

二、加强宣传，进一步提高群众的思想意识加强农村的环境管理，提升农村的发展质量，促进人民群众的身体健康，村两委在做好各项工作的同时，注重加强农村环境建设和健康教育的宣传，以会议的方式组织学习上级主管部门的文件要求和其他农村基层组织开展工作的典型事例，激励全体党员、村民组长增强此项工作的责任意识，在村民组和村级主要集中点书写用永久性的宣传标语，时刻告诫群众要保护环境、爱护环境。村民委员会还利用村级广播进一步加大创建先进卫生村及除“四害”的宣传，理事会组织在居民点开展小区的环境卫生，集中整治了污水污坑、垃圾死角，今年已清理两批三处，制订了“小区是我家，创建靠大家”等多类宣传标语达100块，发放《致小区居民的一封信》，有效推进了小区环境卫生整治和建设，将原有的脏、乱、差，居民乱堆、乱放、乱挂的局面得到了有效的遏制，针对居民点的环境卫生整治建立了长效的管理机制，每年进行两次健康教育宣传，利用村头小区广告栏进行除“四害”。清垃圾、讲文明的相关知识宣传，对村老干部、老党员、村民代表进行不定期体检活动，从而有力推动环境卫生管理工作的新发展、新变化。

三、增加投入，进一步加快基础设施建设

创建农村的优美环境，促进农村的和谐发展，首先要加快推进农村的基础设施建设，改变农村的落后环境面貌。村委会每年挤出资金5万元用于农村的基础设施建设，首先加大我村的改水改厕工作力度，结合安全饮用水和改建三格式卫生厕所的项目建设，全村的自来水用户率达100%。针对我村少数困难户、五保户，村内实行经济上的补助和自来水公司的工作对接，帮助他们从根本上解决饮用水的困难。改厕工作是当前的改善农村环境的一项重点工程，路旁、水塘边到处是露天厕所，对空气、水质的污染影响很大，是环境上亟待解决的首要问题，村委会借助于项目的推动，加强宣传教育，积极倡导文明健康的新风尚，全面推进改厕工作，实行以奖代补的工作方法，充分调动群众支持改厕工作的积极性。村委会负责技术指导和部分建设材料，按质、按量完成改厕任务，目前改厕完成600余座，改厕率达70%，新农村建设点按照规划的要求，更加完善了污水处理设施和公共卫生厕所的建设，更加规范了环境卫生保洁员的日常工作开展，5名保洁员每天坚守在岗位打扫卫生、清理垃圾，始终保持李渡小区、李家居民点的干净整洁，真正实现了户收、村集、镇运、县处理的农村无垃圾的有效新举措，此举得到了上级领导的好评，群众也真正享受到了村容整洁的发展成果。

四、下一步工作开展情况

村党支部、村民委员会严格按照上级主管部门的要求，积极开展创建先进卫生村的各项工作，落实具体的各项工作开展任务，进一步提高村两委班子成员的思想认识，高度重视农村的环境卫生工作开展，把抓发展同抓环境卫生工作有机相结合，促进工作的协调发展。

1、以推进新型农村社区建设为工作着力点，认真做好农村环境卫生的管理长远发展规划，切实加强环境卫生的管理和有效监督。

2、增加基础设施建设投入，做好建设方面的长期规划，分步实施建设，下决心清淤村境内沟塘，保护水资源水环境。

3、进一步加强环境卫生的宣传力度，引导村民在取得经济发展的同时，注重日常生活的质量，维护房屋前后的环境卫生。

4、建设垃圾处理和中转站，增加保洁员的工作量，提高保洁员工作报酬，促进农村保洁工作有序开展。

5、积极开展村民卫生公约，充分调动村民爱护环境，保护家园的积极性形成大家的事大家管，共同创建农村的美好环境。

6、经常性与村级卫生室保持工作上的联系，积极开展卫生健康教育活动，支持卫生室做好卫生防疫工作和健康体检工作的开展。

创建卫生城活动方案篇5

为更深入地开展“三创四化”工作，扎实开展卫生村创建工作，有效提升乡村卫生水平，建设生态、文明、宜居的石羊塘，提高人民幸福指数，结合我镇实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以落实科学发展观为指导，以创建省级卫生县城目标，以“三创四化”为主线，以为卫生村创建行动为抓手，加强领导，广泛发动群众人人参与，突出工作重点，科学管理，全面整治，促进村民文明养成，提高人民幸福指数。

二、目标任务

以卫生村创建工作为载体，加强爱国卫生组织机构管理，强化全社会的大卫生观念；完善农村卫生基础设施，加快农村洁净行动工作和改水、改厕、改圈、改“绿"四改进程；规范农村环境卫生管理，普及健康教育知识，加大“除四害”工作力度，落实疾病防治措施，有效提升农村整体卫生水平；确保2011年全镇创建县级卫生村3个以上。

三、主要措施

1、成立组织，健全网络

镇政府成立专门卫生村创建工作领导小组，由易介兵任组长；皮海彤、李炜、旷海燕任副组长；罗天志、谢剑飞、王志敏、陈湘东、李跃其、辜天鹏为成员，领导小组下设办公室，由罗天志兼任办公室主任，具体负责相关创建卫生村工作。此次工作实行分级负责制，并与预安销号绩酬考核挂钩，各村要将创建卫生村工作列入当月的重点工作。

2、明确目标，制定计划

各村都要对照县级卫生村考核标准，对组及有关负责人制定长效的考核制度和工作计划，认真组织实施，逐步推进，确保工作常态化。

3、严格奖惩、强化考核

镇三创四化领导小组将制定严密的奖惩措施，定期对各村的创建卫生村工作进行督查、考核，发现问题，及时整改。对创建工作不力的村，要进行通报批评，并与三创四化第四季度考核挂钩，对创建工作突出的村予以通报表彰。

4、健康教育，宣传先行

开展形式多样的卫生宣传和健康教育，一是组织镇干部和办点干部每月进行一次创卫生村规劝活动，每周一进行机关卫生大清扫，做好带头模范作用；二是利用各种会议、标语、定期编印农业通讯专栏、农村腰鼓队等形式，广泛宣传。

四、工作步骤

按照县级卫生村创建工作有关要求，从2011年8月份开始，12月底结束，共分四个阶段：(一)宣传发动阶段(2011年8月)制定卫生村创建标准，确定石羊塘创建卫生村数量；广泛宣传卫生村创建工作，营造创建氛围；制定创建工作方案，落实工作责任，认真部署卫生村创建工作。(二)创建攻坚阶段(2011年9月—10月)镇三创四化办加强工作指导和协调，统筹全镇卫生村创建工作；各村对照创建县级卫生村标准重点抓好硬件建设、洁净行动、卫生管理、防病除害、健康教育、资料归档等基础工作；镇三创四化办开展卫生村创建专项督查，结合卫生村创建活动工作，认真排查涉及卫生村创建的各类问题，及时下达整改意见，并加强工作经验交流，促进工作开展。(三)巩固阶段(2011年11月)各村对照工作标准开展卫生村创建工作自查，切实完善和巩固创建工作；镇组织专门班子对卫生村创建工作进行自评，重点结合今年以来洁净行动考核、安全饮水工程建设和生活污水处理、改厕、改圈、改“绿”等工作情况。

(四)考核验收申报阶段(2011年11月)镇三创四化办组织专门班子，对申报创建的卫生村进行考核、评估、验收，确定县卫生村申报对象，按照县下达指标，正式向县爱卫办进行申报。

2011年10月25日

附件：

1、攸县县级卫生村标准

2、攸县卫生村申报审批表附件1 攸县县级卫生村标准

一、组织管理(12分)

1、有爱卫组织机构，村党支部或村民委员会主要负责人担任爱卫领导小组组长，有专(兼)职卫生管理人员。(4分)

2、有卫生村创建工作实施方案及考核办法，管理制度健全，全年定期对村民小组、农户开展卫生检查评比4次以上。设有村级宣传专栏，宣传洁净行动、卫生村创建和村民健康教育等相关内容，并定期更换内容。(6分)

3、有合格的村卫生室，能承担预防、保健及健康教育等工作。(2分)

二、村容村貌(28分)

1、村庄环境净化。村组主要道路两旁无乱堆乱放、乱搭乱建，己乱悬挂条幅广告现象。公共区域有专人定期进行清扫保洁。(8分)

2、村道村渠整洁。村组主干道路硬化率达85％，主干次路面整洁。村内沟渠畅通，无漂浮垃圾。(10分)

3、村容村貌美化。村内环境整洁，村民房前屋后无白色垃圾，品堆放整齐。对集中居住区和村组主要道路两旁进行了绿化和美化，绿化率达20％以上。(10分)

三、卫生设施(30分)

1、加强农村饮用水的卫生管理，积极推进农村安全饮水工程，水质符合农村《生活饮用水卫生标准》，集中供水实施有专人管理，有卫生管理制度，有水源保护措施。(6分)

2、农户居室内外整洁，厨房及灶具干净，清洁卫生，物品摆放整齐；85％以上的农户建有卫生厕所，厕所清洁。积极推行无害化厕所改造。(8分)

3、农户牲畜圈舍建有密闭且不渗漏的储粪池，牲畜粪便不污染环境，有条件的地方要对牲畜粪便进行无害化处理。(6分)

4、农户严格按四分法分类处理生活垃圾，对建筑垃圾进行填埋处理，对可回收垃圾集中堆放，定期清运处理。(1 O分)

四、健康教育及除四害(3 O分)

1、村民普遍形成良好的卫生行为习惯，健康行为形成率达70％以上。村内学校、幼儿园开设了健康教育课，学生个人卫生良好。(8分)

2、每年组织农户统一开展春秋两季灭鼠和夏秋季灭蟑活动，不使用禁用剧毒鼠药。对蚊、蝇孳生场地有整治和药杀等除害措施。(1 0分)

3、儿童计划免疫“五苗”接种合格率达85％以上，妇幼保健措施落实，普及住院分娩，近三年内无孕产妇和婴儿死亡。(6分)

创建卫生城活动方案篇6

一、指导思想

深入贯彻科学发展观, 以转变发展方式、提高综合生产能力、发展现代畜牧业为核心, 按照高产、优质、高效、生态、安全的发展要求, 通过政策扶持、宣传培训、技术引导、示范带动, 推进畜禽标准化规模养殖场建设, 实现畜禽标准化规模生产和产业化经营, 提升畜产品质量安全水平, 增强产业竞争力, 保障畜产品有效供给, 促进畜牧业协调可持续发展。

二、目标任务

在全国生猪、奶牛、蛋鸡、肉鸡、肉牛和肉羊优势区域 (含农场) 开展畜禽养殖标准化示范创建, 通过创建活动的示范带动, 力争到2015年, 全国主要畜禽规模养殖比重在现有基础上提高10～15个百分点, 其中达到标准化的规模养殖场占规模养殖场总量的50%, 畜禽标准化规模养殖场生产水平进一步提高, 排泄物基本实现达标排放或资源化利用, 畜产品质量安全水平明显提升。

2010年创建500个生猪标准化示范场、400个奶牛标准化示范场 (小区) 、300个蛋鸡标准化示范场、200个肉鸡标准化示范场、50个肉牛标准化示范场 (小区) 和50个肉羊标准化示范场 (小区) 。

三、创建内容

(一) 基本要求

参与创建的规模养殖场生产经营活动必须遵守畜牧法、动物防疫法等相关法律法规, 具备养殖场备案登记手续和动物防疫条件合格证, 养殖档案完整, 两年内无重大动物疫病发生, 且无非法添加物使用记录;种畜禽场须具备《种畜禽生产经营许可证》。

1. 生猪:

能繁母猪存栏300头以上, 育肥猪年出栏5 000头以上 (含5 000头, 下同) 。

2. 奶牛:

存栏奶牛200头以上。配套挤奶站有《生鲜乳收购许可证》, 运送生鲜乳车辆有《生鲜乳准运证明》。

3. 蛋鸡:

产蛋鸡养殖规模 (笼位) 在1万只以上。

4. 肉鸡:

年出栏量不低于10万只, 单栋饲养量不低于5 000只。

5. 肉牛:

年出栏量在500头以上。

6. 肉羊:

农区年出栏肉羊500只育肥场或存栏能繁母羊达100只以上的养殖场;牧区年出栏肉羊1 000只育肥场或存栏能繁母羊250只以上的养殖场。

(二) 示范创建内容

畜禽养殖场标准化创建的主要内容有:

1. 畜禽良种化。

因地制宜, 选用高产优质高效畜禽良种, 品种来源清楚、检疫合格。

2. 养殖设施化。

养殖场选址布局科学合理, 畜禽圈舍、饲养和环境控制等生产设施设备满足标准化生产需要。

3. 生产规范化。

制定并实施科学规范的畜禽饲养管理规程, 配备与饲养规模相适应的畜牧兽医技术人员, 严格遵守饲料、饲料添加剂和兽药使用有关规定, 生产过程实行信息化动态管理。

4. 防疫制度化。

防疫设施完善, 防疫制度健全, 科学实施畜禽疫病综合防控措施, 对病死畜禽实行无害化处理。

5. 粪污无害化。

畜禽粪污处理方法得当, 设施齐全且运转正常, 实现粪污资源化利用或达到相关排放标准。

四、重点工作

(一) 开展宣传动员

农业部召开示范创建启动工作会, 统一认识, 统一部署。各省区具体负责本区域内的示范创建工作, 细化工作方案, 成立创建技术专家组;县级畜牧兽医主管部门要做好宣传发动工作, 积极营造示范创建的良好氛围。

(二) 确定创建单位

农业部根据各地畜牧业发展现状, 核定不同省区不同畜种标准化示范场创建数量, 相关省区负责分解到县。县级畜牧兽医主管部门将自愿参与创建的养殖场户报省级畜牧兽医主管部门, 省级畜牧兽医主管部门审核同意后报农业部畜牧业司备案。参与创建的养殖场户数量不得超过核定创建数量的20%。

(三) 强化创建培训

全国畜牧总站分期对各省区负责创建的部门和技术专家组进行培训, 各省区负责对本省区创建单位进行集中培训与技术指导, 各创建单位根据要求对基础设施进行改造、对管理措施进行规范。

(四) 实施验收挂牌

农业部制定示范创建验收评分标准, 省级畜牧兽医主管部门根据创建情况, 按照验收评分标准和既定程序, 组织专家评审验收, 并将验收合格的标准化养殖场在当地媒体上公示, 公示无异议后报农业部畜牧业司。我部根据上报结果组织抽查复核, 统一对外发布, 并颁发标牌。

(五) 举行现场观摩

农业部组织召开现场会, 组织省级畜牧兽医主管部门选择有代表性的标准化示范场进行观摩与交流。各地也要结合示范创建活动的开展, 组织形式多样的经验交流会, 总结示范创建的成效。

(六) 加强监督管理

农业部组织专家开展督导调研, 指导各地开展示范创建活动。省级畜牧兽医主管部门应设立监督举报电话, 接受社会监督, 确保活动开展公开、公平、公正;要注重对标准化示范场示范带动过程的监督, 建立健全创建活动考核机制, 对于确实起不到示范带动的标准化示范场取消资格。

各地要加强对畜禽养殖标准化示范场的日常监管与指导, 依照法律法规规定对饲料、饲料添加剂和兽药等投入品使用, 畜禽养殖档案建立和畜禽标识使用实施有效监管, 督促标准化示范场切实发挥示范带动作用, 从源头上提升畜产品质量安全水平。

(七) 推进产业化经营

各地要通过多种形式积极推进畜禽养殖标准化示范场的产业化经营, 鼓励支持标准化示范场打造自主品牌, 与畜产品加工龙头企业、大中型批发市场和超市等进行合作, 促进产销衔接。

五、保障措施

(一) 强化组织领导

农业部成立畜禽养殖标准化示范基地创建领导小组, 具体工作由畜牧业司牵头, 部内有关司局和直属单位参加。

(二) 加大政策支持

农业部将整合有关项目, 支持畜禽养殖标准化示范创建工作。地方畜牧兽医主管部门要积极争取政府和有关部门的支持, 加大项目资金和技术培训投入力度, 提高活动的实施效果。

(三) 加强宣传报道

在媒体上公开畜禽养殖标准化示范创建活动的主要内容, 引导广大养殖场户积极参与。在报刊上开辟专栏, 报道各地在开展示范创建活动过程中取得的成功经验, 引导各地因地制宜, 加快推进畜禽养殖标准化生产。

附件1:

畜禽养殖标准化示范创建活动时间安排

4月中旬下发畜禽养殖标准化示范创建活动工作方案

4月下旬召开畜禽养殖标准化示范创建活动启动会暨第一期培训工作会

4—8月份各地畜牧兽医部门具体实施示范创建活动, 农业部组织专家赴各地进行调研指导。

5月中旬全国畜牧总站召开示范创建第二期培训工作会

6月中旬全国畜牧总站召开示范创建第三期培训工作会

9月中旬农业部召开畜禽养殖标准化示范创建现场会暨第一批标准化示范场授牌仪式

创建卫生城活动方案篇7

为切实加强机关效能建设，提升机关干部整体素质，助推“县域科学发展示范点”建设。根据《关于做好2014年度“五型机关”创建活动申报工作的通知》（善五创办„2014‟2号）文件精神，经局党委研究决定，继续在局机关开展创建“五型机关”机关活动。结合工作实际，制定2014年创建“五型机关”活动方案如下：

一、指导思想和目标要求

深入贯彻落实科学发展观，深化医药卫生体制改革，以“为民、务实、清廉、高效”的机关文化为引领，围绕“群众路线教育”这一主线，营造学习氛围，推动创新发展，强化服务职能，提高工作效能，推进廉洁自律，不断加强“五型机关”建设。通过“五型机关”创建，引导广大干部职工牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，促使机干部学习意识进一步增强，服务质量进一步优化，工作效率进一步提高，廉洁自律进一步强化，群众满意度进一步提升。

二、创建内容

1.勤思力学，建设学习型机关。围绕党的群众路线教育实践活动，进一步明确学习目标、创新学习方式、完善学习机制、提高学习效率，认真学习党的群众路线重要论述摘编，结合局党委理论中心组学习、公务员、专业技术干部更新知识培训等学习载体，深入开展学习型机关、学习型党组织、学习型科室的创建活动。同时，在查摆问题开展批评环节，认真组织机关党员干部开 1

展“四风问题”、“三思三观三问”大讨论，全面提升机关干部职工的学习能力和履职能力。

2.科学引领，建设创新型机关。围绕县域科学发展示范点建设，鼓励和引导机关党员干部深入调查研究社会的热点、难点和焦点问题，了解社情民情，充分激发广大机关党员干部的积极性和创造性，不断研究新情况，多想新点子，多出新思路，多创新经验，着力营造“人人是创新主体”和“个个敢担当”的浓厚氛围，以创新的工作思路、创新的工作方法和创新的工作机制，推进重点工作和热点难点焦点问题的解决，把示范点建设要求转化为易操作、有亮点、可示范的工作项目。

3.转变作风，建设服务型机关。强化以人为本的服务理念，增强服务意识，改进服务作风，不断提高服务发展、服务群众、服务基层的能力，把服务理念和公仆意识真正落实到各项工作中，积极开展“群众满意系列”创建、“服务村村行”活动，组织机关党员干部送服务下基层，进企业、进社区、进农村，把工作重心前移，服务重心下移，服务内容延伸，树立“群众利益无小事”的观念，时刻把群众的利益、群众的疾苦、群众的安危放在心上，落实到具体工作中，努力为群众办实事，办好事，真正杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，促进机关工作作风的根本转变。

4.提速增效，建设效能型机关。继续开展以比激情、比服务、比亮点、争资源为主要内容的“三比一争”竞争活动，进一步加强作风建设，改进工作方式，优化服务环境。一是优化工作流程，对本单位各科室所承担的工作职责、业务流程、服务内容进一步

梳理规范，最大限度地简化办事环节、缩短办事时限；二是落实即办事项，全面落实“简单事立即办、复杂事限时办、特殊事紧急办”，切实提高办事效率；三是完善配套制度，建立健全办事公开制、首问责任制、限时办结制、AB岗工作制、重大事项行政审批代办制等行之有效的规章制度；四是加强过程监管，加大效能建设的明查暗访力度，加强内部监督，切实做到办事规范、高效、快速。

5.规范权力，建设廉洁型机关。全面构建廉政风险防范机制，大力推进廉洁型机关建设。一是权力公开透明，认真梳理本单位的行政权力和服务职能，通过政务公开栏和网站向社会公开；二是运行规范有序，积极开展党务、政务、权力等联动公开，严格做到常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开，紧急的事项及时公开；三是监督机制有力，针对重要权力节点，制定风险防范措施，加强内部监管，强化权力运行的全程监督；四是制度机制健全，立足长效，建立健全制度，落实党风廉政建设责任制，不断完善惩治和预防腐败体系，确保廉政风险防控的各项举措落到实处。

三、工作要求

1.健全组织领导。根据创建“五型”机关工作精神要求，切实加强组织领导，明确工作职责，并建立创建工作领导小组。局创建“五型机关”领导小组组长:陈强，副组长：何镇、黄骁刚、斯其连、金珠秀、金春林、沈玉华、孔垂峰，成员:马公超、郑建娟、张联加、张蕾蕾、李兰、冯群青。下设办公室，办公室主任：何镇。

2.营造宣传氛围。召开创建工作大会，进行广泛动员部署，明确创建目标，进一步提高机关广大党员干部创建的积极性。同时，充分利用网站、宣传栏等方式，大力宣传创建“五型机关”的目的要求和创建“五型机关”的基本内容，引导广大机关干部深化创建意识，自觉投入到创建活动中去。

3.强化推进落实。对照创建“五型机关”的活动方案，及时做好申报工作，启动“五型机关”各项创建活动，认真落实各项创建举措，做到组织实施、突出重点、整体推进，全面开展“五型机关”创建的各项活动。

创建卫生城活动方案篇8

一、指导思想和总体目标

指导思想：以社会主义荣辱观统领群众性精神文明创建活动，坚持服务卫生中心工作，扎实开展治理医药购销领域商业贿赂专项活动，进一步强化医务人员医德医风、法律法规教育，广泛开展各类文明示范单位创建活动，努力提高全体卫生工作人员的素质，为全市卫生工作“十一五”规划顺利实施，促进全市卫生事业发展提供强大的精神动力，营造良好的社会环境。

总体目标是：树立科学发展观，大力宣传和践行社会主义荣辱观，努力提高卫生系统广大干部职工的文化修养素质，职业道德素质，进一步丰富职工的文化生活，促进医德医风的继续好转，形成人人都是投资环境的共同思想，促进全市卫生事业和谐发展。

2006年创建目标：全市卫生系统要创建1—2个各类省级文明先进单位、2—3个市级文明单位，3—5个县（区）级文明单位。

二、重点任务

1、加强思想道德建设。①结合实际，深入学习宣传贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神，通过系统学习科学发展观，引导广大党员干部深刻认识科学发展观的重大意义、理论内涵、精神实质和实践要求，进一步用科学发展观武装广大干部特别是各级领导干部的头脑。②加强《党章》的学习，推出一批忠实履行党章、践行“三个代表”重要思想的先进典型。③广泛宣传社会主义荣辱观，让“八荣八耻”深入人心、人人皆知，引导广大干部群众正确理解“八荣八耻”的深刻内涵和基本要求，自觉树立和践行社会主义荣辱观。④围绕建党85周年，红军长征胜利70周年，精心组织形成多样的群众性纪念活动，大力弘扬民族精神和时代精神。⑤认真实施公民道德建设工程，广泛普及20字公民基本道德规范。⑥认真组织好“第四个公民道德建设日”活动，开展形式多样的道德实践活动。⑦继续开展“廉洁行医、诚信服务”的主题教育。⑧进一步弘扬白河“三苦”精神，切实转变干部作风。

2、扎实推进群众精神文明创建活动。①积极采取措施，开展争创卫生文明单位活动，以解决单位“脏乱差”为突破口，全面规划，整体推进，努力改善单位环境，努力营造一个良好的工作环境、温馨的就医环境、周到的服务环境，树立卫生行业文明卫生新形象。②积极开展“卫生进社区”活动，大力发展城市社区卫生服务，严格社区卫生服务站的准入，进一步规范卫生服务站的医疗行为，为群众提供方便、快捷、低廉、优质的医疗服务。③深入开展创建文明机关活动，以建设高素质干部队伍、转变机关作风、提高机关工作效率和服务水平，创建“学习型、服务型、落实型”机关为目标，坚持“为民、务实、清廉”的原则，深入开展机关效能建设，拓宽为民服务的渠道，切实树立卫生行政部门机关干部的人民公仆形象。④扎实开展治疗医药购销领域商业贿赂专项工作，加大对医务人员的教育力度，严厉查处违规违纪行为，努力树立救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的新风尚。

3、进一步深化“创佳评差”竞赛活动。以优化就医环境、提高服务质量、纠正行业不正之风为重点，以“服务人民、奉献社会”为宗旨，全面推行服务承诺制、医务信息公示制、首诊负责制等工作制度，积极开展“惠民医院”、单病种最高限价等活动，大力倡导各级医疗机构设立扶贫助困基金，为特困人群减免医疗费用，逐步解决群众反映强烈的看病贵看病难问题；向社会公布医德医风举报投诉电话，设立举报箱，聘请行风监督员，自觉接受社会监督，切实树立卫生行业的良好形象。

三、工作要求

1、加强组织领导，形成工作合力。要在单位党委（支部）的统一领导下，按照“全党抓、全民创”的要求，把开展群众性精神文明创建列入重要议事日程，列入工作目标考核中，认真制定活动方案，充分发挥党政工青团妇各方面力量，积极组织实施。

创建卫生城实施方案篇9

根据《徐州市卫生系统创建国家卫生城市暨开展“城更靓”环境综合整治行动实施方案》工作要求，按照《国家卫生城市标准》，结合我院工作实际，特制定2013年医院创建国家卫生城市工作实施方案，请医院各部门认真组织实施。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导，以创建卫生城市为目标，坚持以“打造全市环境变化最快城市和淮海经济区最整洁优美城市”为目标，以提高市民素质、城市文明秩序、城市优美环境为中心，按照“统一领导，人人参与，统筹规划，分步实施、层层落实”的工作思路，坚持依法创建、科学创建、人人创建、和谐创建的基本原则，全面巩固提升创建卫生城市工作成果，力争全面彻底完成市委市政府及市卫生局下达的各项目标任务的同时，做好迎检工作，为实现创建国家卫生城市做贡献。

二、创建工作内容及标准

（一）组织管理。

1、创卫工作组织管理等机构健全，有专兼职工作人员。

2、创卫工作有工作计划、工作方案，活动开展有记录，医院有健身活动场所，有活动开展宣传资料。

（二）健康教育。

1、医院组织开展疾病预防、卫生健康教育活动有计划、总结。

2、医院有控烟工作有措施、有方案、有制度。会议室、公共场所有禁烟标志，开展无烟部门创建活动。

3、医院内部有健康教育宣传栏，定期更换宣传栏内容，医院内部吸烟人员数量及日吸烟量逐步减少。

（三）环境卫生整治。

1、环境卫生检查考核制度健全，措施得力，检查考核资料齐全完整。

2、医院内环境卫生整洁，卫生区划分到各部门，责任明晰，地面清扫干净，无烟头纸屑、积尘杂物等。

3、医院内墙角、楼房顶及周围无乱堆放杂物、院内车辆停放整齐有序，院内无乱搭乱建、残墙断壁，无乱拉乱挂现象。

4、医院内楼道及墙体广告清理及时，无乱贴乱画、乱喷涂的野广告，墙体刷新无污渍。

5、医院沿街建筑陈旧表面刷新及时、玻璃擦洗干净，门头装饰、字体完整无缺损。

6、医院内上下水设施完好，阴井、沟眼整洁畅通，各类井盖完好无缺，无滴漏跑冒现象，地面无积水。

7、医院内地面硬化、绿化、无裸露地面。院内绿化良好，环境温馨自然。

8、医院内公共厕所卫生符合标准，设施完好，无臭味，墙角层顶无蛛网，防蚊蝇设施完好有效，蹲位配备纸篓、套袋，地面无积水、烟头，有节水、卫生、文明等温情提示。

（四）病媒生物防制。

1、病媒生物防制工作有计划，积极配合防制单位，结合医院实际开展病媒生物防制工作。

2、医院内四害滋生地调查资料完整，开展了滋生地治理工作，除四害设施齐全，四害密度控制在国家标准以内。

3、病媒生物防制工作使用国家规定的消杀药物及器械，消杀药物有购买凭证。

4、防控白蛾、灭鼠、灭蚊、灭蝇、灭蟑等工作按照主管部门的安排同时进行，消杀工作有针对性，消杀期间有公告，有安全措施。

（五）、传染病防治

加强传染病的防治，认真贯彻《中华人民共和国传染病防治法》，按照工作要求认真落实传染病防治工作，坚持疫情报告制度，设立预防传染病和健康教育宣传栏。加强一次性医疗用品的监管工作，彻底消除医源性感染隐患，确保不发生重大疫情。

（六）、食品卫生

严把质量关，原材料采购运输工具清洁，原材料保证新鲜、加工过程环境整洁；食品保证不添加有毒、有害、不洁和标识不明物；不加工腐败变质、酸败、霉变、生虫、混有异物或者其他感官形状异常食品；努力增加花色品种供应，不断推出新菜品，调整花样，积极引进不同风味，不同特色的菜肴；食品、菜墩、餐具做到生熟分开，菜墩、餐具、抹布做到一洗、二漂、三消毒、四保洁，食品加工做到：炒熟、煮透；废弃物及时清扫入袋，无卫生死角、无蝇、无鼠、无蟑螂和其它有害昆虫。

三、创卫分工

医院创建国家卫生城市工作领导小组：

组长：张克球、刘加彬副组长：王春颖

成员：陈伟陈敏安吴启霞缪文付学军黄海滨庄旭华秦艳秋李秀美王海龙纵巍史为栋龙曼孙庆王骥梅存金白鹄高玉金张瑞梅张海晴张凤池刘慧梅刘绍龙朱玉成司红伟贾丙文刘成永胡永领陈平萍李燕陆鹏

领导小组下设办公室，陈伟兼办公室主任。负责创卫办的日常工作。

陈敏安、黄海滨、庄旭华、秦艳秋任办公室副主任。

1、组织管理工作负责人：王春颖副院长

督导科室：院办公室、总务科、院感科执行科室：全院各科室。

2、健康教育工作负责人：吴启霞

责任科室：院办公室

执行科室：医务科、护理部、院感科、门诊办、宣传科

3、环境卫生综合整治工作负责人：陈伟

责任科室：总务科

执行科室：全院各科室。

4、传染病防治工作负责人：秦艳秋

责任科室：院感科

执行科室：全院各科室。

5、病媒生物防治工作负责人：陈伟。

责任科室：总务科

执行科室：总务科

6、食品卫生工作负责人：陈伟

责任科室：总务科执行科室：总务科

四、实施步骤

第一阶段：动员部署阶段（2013年9月）

建立组织机构，制定计划和方案，明确工作要求，召开国家卫生城市迎检工作动员会。利用宣传资料、显示屏及媒体，广泛宣传创建卫生城市的意义和工作要求，动员广大干部职工积极参与，支持创建工作。

第二阶段：推进阶段（2013年10月-2013年11月）在宣传动员的基础上医院结合创卫标准，突出重点，整体推进创卫工作，打造创卫工作亮点，以点带面，做好督导检查工作，完成创卫资料的收集、整理工作，扎扎实实完成创建任务。针对问题扎扎实实地开展整治工作，确保各项任务达标。

第三阶段：综合评价阶段（2013年12月）

组织自查，针对存在问题，抓好整改检查，落实长效管理措施，巩固和发展创卫成果，提升我院的创建水平，并制定和完善长效管理机制，形成良好的卫生管理新格局。

第四阶段：巩固迎检阶段（2014年1月-2014月12月）加大宣传力度，形成浓厚的创卫氛围，做好督导检查，全方位对接各级爱卫会组织的暗访，技术评估、综合评审、社会公示等评审程序并做好相关工作，做好资料整理归档，形成长效管理机制，不断巩固和扩大创卫工作成果。

五、实施要求

1、提高认识，加强领导。创建卫生城市是市委市政府创建活动的一项重要工作，也是提升我们服务水平的有力举措。为此，医院各部门一定要提高认识，统一思想，成立专门机构开展工作。医院成立了“创卫”工作领导小组，组长由院长、书记担任，副组长由副院长担任，成员为各部门负责人。领导小组下设办公室，总务科长任办公室主任，具体负责创建卫生城市工作的日常事务。

2、细化分工，落实责任。医院要根据徐州市的实施方案，结合实际，制定切实可行的工作方案，将各项目标任务进行细化分解，夯实每个环节的责任。医院要经常开展检查、督办和考核，确保涉及医院考核指标的全部达标。