工电段段长述职报告-述职报告(共4篇)
工电段段长述职报告-述职报告 篇1
xx段段长
各位代表、同志们:
2005年1月,组织将我安排到xx任党委书记。并于同年10月,将我推到了xx段长这个位置上来。一年多来,在公司领导的正确领导之下,在段领导班子成员及全体干部职工的大力支持下、配合下,我与广大干部员工一道,上下一心,传递压力,通过大家的艰苦拼搏、共同努力,取得了一点成效。现将我一年来的工作向各位代表进行报告,请各位代表予以评议。
第一、学习
2005年年初,公司改革生产管理模式,成立了xx段,公司领导安排我到海口工电段任党委书记,说实话,我自己也不知道什么原因。我在内地干过扳道员、。的先锋模范带头作用。任段长后,我更是觉得我身上的责任重大,我通过规范管理和责任考核,进一步建立、健全各项规章制度,狠抓制度落实,狠抓员工队伍的建设,狠抓安全基础管理,狠抓干部工作作风,逐步使我段的生产管理走上了规范轨道。
第三、勤奋
“宝剑锋自磨砺出,梅花香自苦寒来”。我清醒地认识到,在xx发展的过程中,不会一帆风顺的,前进的道路上肯定充满了艰难险阻,需要披荆斩棘,艰苦奋斗,突破道道难关,需要面对困苦,毫无退守。所以,一来到xx,我就做好了勤奋工作、艰苦创业的思想准备,不计较我个人的名和利,不计较我个人的得和失,一切为了xx的工作走上正轨,一切为了xx安全生产的长治久安。不管多辛苦、多累,我始终保持着对工作的澎湃激情,决不敢有半点马虎和懈怠。一心扑在工作上,即使元旦、春节这样的重要节日都在检查工作中度过的。我始终牢记“勤能补拙”的古训,工作中坚持“四多”,多干一点、多想一点、多走一步、多问一句。工作中尽量多干一点,遇到问题,多想想,现场检查多走走,与职工交谈多问问,兴许就能有一个新发现。
第四、创新
江泽民说过,开拓创新是一个国家和民族赖以生存、发展的基础。xx要发展,不断改革创新是关键。一是结合我段实际,进一步强化了段安全科、技术科等职能科室的专业管理职能,使我段的管理体系更明晰,效果更好;二是通过积极多次请示公司批准,成立了xx第一个教育室,全面统筹安排我段的职工培训教育工作,使我段的职教尽快步入了正轨,走在公司其它兄弟单位的前列。三是通过进一步强化段调度室的功能,规范调度的职责,提升调度的重要性和权威性,基本将调度建设成我段安全生产的指挥中心。
第五、廉洁
“廉者,民之表也”。廉洁是每一个共产党人应该具备的基本品质,是把工作做好的基础和前提。一年来,不管是当书记还是当段长,我都做到了两不“插手”,即不插手工程、不插手物资购买,所有的工程项目、物资购买都按照段相关程序进行,作为段长,我只行使我的督办权利,绝不亲手操办。
工电段段长述职报告-述职报告 篇2
长农22是以吉林30为母本, 公交89164-19为父本, 有性杂交, 按照系谱选择法多年选育而成。
1995年:进行有性杂交, 组合号9552。
1996~2000年:种植F1—F5, 进行后代选拔。
2001年:种植F6决选品系。
2002~2003年:院内产量比较及有关性状鉴定, 2003年比号为1。
2004年:以长B2003-1为代号, 参加吉林省大豆品种预备试验。
2005~2006年:参加吉林省大豆品种区域试验和生产试验。
2 试验结果
2.1 预备试验结果
2004年平均产量3012kg/hm2, 比对照吉林30号增产0.5%。
2.2 区域试验结果
2005年8个点次平均每1hm2产量2678.7kg, 比对照吉林30号增产4.6%;2006年8个点次平均每1hm2产量3200.0kg, 比对照吉林30号增产5.8%。2年平均产量2939.3kg/hm2, 比对照吉林30号增产5.3%,
2.3 生产试验结果
2006年6个点次平均每1hm2产量3056.6kg/hm2, 比对照吉林30号增产12.6%。
3 特征特性
3.1 植物学特征
籽粒圆形, 种皮浅黄色、微光、脐浅黄色、百粒重18~20g, 褐斑率及虫食率低, 外观品质优良;亚有限结荚习性, 尖叶、白花、灰毛;主茎发达、1~2个分枝, 平均株高116cm, 主茎20节;成熟时荚褐色, 4粒荚多;籽粒蛋白质含量39.11%, 脂肪含量19.52%。
3.2 生物学特性
长农22属中晚熟品种, 出苗至成熟130~135d, 需≥10℃有效积温2700℃以上;田间自然诱发鉴定结果:抗大豆花叶病毒病 (1R) ;高抗大豆褐斑病 (0HR) ;中抗霜霉病 (3MR) ;抗细菌性斑点病 (2R) ;中抗大豆食心虫 (12.8%MR) 。人工接种鉴定结果:人工摩擦接种抗大豆花叶病毒混合株系 (8.3R) ;网室内抗大豆花叶病毒1号株系 (1.8R) ;抗2号株系 (3.4R) ;抗3号株系 (10.8R) ;人工喷雾接种中抗大豆灰斑病 (20.8R) 。
4 适应区域及栽培要点
4.1 适应区域
适宜吉林省中晚熟地区种植。
4.2 栽培要点
4月下旬至5月上旬播种;, 播种量55kg左右;一般每1hm2保苗18~20万株;每1hm2施有机肥2~3万kg, 种肥磷酸二铵150kg;硫酸钾50~75kg;生育期间适时防蚜虫和食心虫。
摘要:长农22是长春市农业科学院经多年选育而成的高产中晚熟品种, 2006年通过吉林省品种审定委员会审定。该品种品质优良, 抗逆性强, 在大面积生产中产量表现优异。
工电段段长述职报告-述职报告 篇3
这款调羹色彩艳丽,宝宝看到后喜欢得不得了。NUK婴儿圆头长柄软调羹,采用符合人体工学的防滑手柄设计,用它给宝宝喂食时也特别顺手,不必担心会滑落。调羹用的是硅胶材质,特别柔软,小小的勺口更适合宝宝的口型,不用担心勺口不符而导致喂食时宝宝不舒服。——南昌熊妈妈
之前宝宝很抗拒调羹喂养,让我跟老公特别犯愁,正好这期《母子健康》杂志推荐了NUK这款调羹,是为宝宝从吮吸到用勺喂哺的过渡阶段准备的,就马上申请了。调羹是宝宝喜欢的黄色,质地也很柔软,而且不含双酚A,用起来很放心。刚开始用新调羹喂食物的时侯,宝宝只是抢过它玩耍,但经过几天的训练,宝宝已经可以接受这样的喂养方式了,两支调羹各司其职,一支用来喂饭,一支跟宝宝玩耍,我跟他爸也总算跨过了这道“坎儿”,特别开心!——南京 霖舒爱诗黛菈亮彩保湿霜体验报告
很早以前就听说过这个牌子,价格有点小贵,但评价还不错的!这次看到《母子健康》有试用当然就立马申请了。用完以后感觉真的很不错呢,保湿跟提亮的效果都特别好,而且用在脸上也没有油油的感觉,反而很清爽,吸收得也特别快,个人觉得用完这一瓶还值得继续购买哦!——天津林任
我一直都是很注重保湿的,特别是春季,在北京很干燥,脸上痒痒不舒服不说,还显得人特别没精神。爱诗黛菈亮彩保湿霜真的很不错,补水效果非常好,用了一段时间,脸上感觉很柔滑,也不油腻。特别推荐在晚上使用,可以帮助肌肤在晚间进行自我修复,第二天早上起来水水润润的,心情也特别好。——北京COCO
很好的保湿霜呢,先赞一下!不仅能有效补充肌肤里的水分,而且提亮的效果也很明显。这款面霜的确还蛮适合孕期使用的,所含的成分都取白天然,是纯天然的有机活性植物精华,不添加任何 人工香精和化学防腐成分,不会对身体和宝宝造成 伤害,还能让孕妈妈远离干燥、暗沉,越来越漂亮呢!——临汾 范一诺易简高级防水理发器HK668A体验报告
很好用的理发器,方便且实用!因为是男孩,所以经常要带他去理发,每次理发的价格跟大人一样不说,还不卫生。昨天理发器货一到,我就给儿子试了试,特别快,几分钟就可以搞定。虽然只是简单地把头发理短了一下,我心里还是很有成就感的,儿子也表现得很兴奋。——安阳林晓
之前给儿子用的就是易简家的理发器,小巧方便,配件也十分合理。第一次给宝宝用时,因为我一时紧张,不小心给多剃了一小块,儿子好一阵委屈。后来,在我的软磨硬泡,和儿子的努力配合下,我的作品越来越好。这款理发器,质量一如既往地好,整机防水,清洗起来更方便,噪音小,能减少第一次使用时的紧张感。这个牌子的理发器真心值得推荐,是给儿子理发的不二选择!——石家庄 白静
宝宝还小,每次带他出去理发,都会惹来一阵哭闹,然后就是漫长的等待平静和小心翼翼理发的过程,每经历一次我都觉得瞬间老了好几岁,理发师也被吓得够呛。其实刚拿到易简理发器,我还是有点担心的,但没想到宝宝出乎意料配合,也许是因为知道是妈妈在给他理发,也许是因为在家这个熟悉的环境,旁边都是熟悉的人,所以他也就不害怕了。短短20分钟,一切稳稳当当,相当安全,而且整个过程中声音也很小,真是让我省心不少!——北京 俞夏幼妙婴儿洗发沐浴露体验报告
我家宝宝以前用其他品牌的,感觉不太好用,有点刺激,后来在邻居的建议下用了幼妙婴儿洗发沐浴露,现在也一直在用,感觉还不错,特别是专为婴儿设计的弱酸性配方,可以保护宝宝的眼睛不被刺激到,很贴心,而且经济又实用。这次看到杂志上有机会试用我当然不会错过啦,没想到还真的抽到了我,会一直支持幼妙家的产品哦!——青岛津津
宝宝还很小,所以选择给她用的东西我都很注意的。虽然说产品宣传是有机护肤产品,但在申请幼妙这个洗发沐浴露前,我还是先到网上搜过一下评价,总体还是不错的。东西好不好,用过才知道!产品收到后我就给宝宝用了,味道还挺香的,因为是弱酸性无泪配方,宝宝用起来还挺好,没有刺激而且用完后还滑滑的,加上是二合一的产品,也省掉了瓶瓶罐罐的麻烦,特别方便。——合肥欧阳
一直用幼妙的产品,有机配方,给宝贝使用起来也格外放心。有的洗发沐浴二合一产品,宝宝用完以后要么就是皮肤会有点干干的,要么就是头发显得没有光泽,干干的,用完第一次就不想用第二次了。幼妙婴儿洗发沐浴露就挺好的,能有效地控制宝宝表皮和头发的pH值及湿润度,宝宝用了以后,不仅皮肤光滑娇嫩,发质也软软的,很柔顺很健康,很适合长期给宝宝使用。——汉口 翘翘妈
工电段段长述职报告-述职报告 篇4
大家好!
我是XXX。在这里我首先向各位领导为我们创造了致辞公平竞争的机会。我竟聘的岗位是**河管理段段长。参与这次竟聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在奋力拼搏中实现价值,在平等竞争中完善自己;参与这次竟聘,我本者一颗诚挚的心,积极响应人事制度改革的号召,希望在可能的情况下迈向新的人生舞台,更好的为社会服务,为堤防事业献心出力。本人大专文化程度(本科在读)助理工程师称号。96年毕业分配到分洪闸工作,一直从事水利工程管理。2003年调入仙汉总段仙桃分段任工程员;2004年调入仙汉总段毛咀分段任副段长至今。在这些年的堤防工作生涯里,我始终以敬业进取,求是奉献的工作精神,以饱满的工作热情,以高度的责任感和使命感,认真学习,努力工作,积极为领导当好参谋,服务领导,做好工作,力争做一个优秀的堤防卫士。经过这些年的锻炼,使自己各方面的素质都得以提高,也取得了一定的成绩。并于96年,97年,2004年被评为先进工作者。98年被汉江局评为局优秀团员。在任副段长期间,我摆正位置,当好配角,扎扎实实投身于堤防管理,积极参与精神文明建设,大力发展水利经济,两年来毛咀段的各方面发展都蒸蒸日上,年度评比中已挤身于分局先进前列。
如果我有幸竟聘上岗,我的工作思路是:以个人服从集体、感情服从原则、主观服从客观;严要求严管理、高标准、高效率、以身作则、不怕苦、不怕累。决不搞个人英雄主义;尊重科学、尊重事实,用诚心、忠心和爱心去为人处事,做到忠于职守、乐于奉献、求真务实、爱岗敬业、热爱集体、关心同时、与时俱进,用创新的思路去搞好管理,发展经济。
我的工作目标是:构建和谐的**河管理段。具体做法如下:①从规范工程管理着手,强化工程管理。我会带动大家,干群一体,拧成一股绳,发挥各自的主观能动性,规化管理,确保河堤身无杂草,堤面无坑洼,林带无空白地段,无乱砍乱伐现象,辖区无乱挖乱建的违章行为,力争工程管理再上一个新台阶。②从增收节支上下 功夫,大力发展综合经营,我将会抓住洪道去险加固建设的有利时机,盘活存量利用有利资源改善**河管理段的经济环境。③从树文明新风上做文章,狠抓精神文明建设,鼓励大家勤思考、勤学习、勤动手、搞好机关建设,绿化庭院,美化环境。力争将**河管理段建成花园式管理段。
如果我竟聘不上,我将服从领导安排,认真总结经验,找出自己的不足,学习别人的闪光点,扬长避短,以同样热情的工作态度投入到今后的工作中去。我衷心希望大家支持我,投我神圣的一票。
最后,我祝愿大家心想事成,万事如意,也祝愿我们的堤防事业有更加辉煌灿烂的明天!
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