煤矿机电科科长述职报告

煤矿机电科科长述职报告（精选10篇）

煤矿机电科科长述职报告 篇1

述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们：

大家好，我是机电科科长XXX，回顾这一年来的工作，在各级领导的正确指导下，矿级各部门的配合下，我紧紧围绕上级公司文件精神、矿安全调度会议安排，团结机电运输系统干部职工较好的完成了上级交给的各项工作，基本实现了机电系统的安全、稳定、经济、高效运行。现将2015年工作汇报如下：

一、廉洁从政方面

2015年任职期间，我能够自觉遵守集团公司党委、矿廉洁从政相关规定，切实做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。工作上坚持高标准，生活上保持严要求，从不搞特殊化，从不以权谋私，从不利用职权和职务上的影响为亲友及身边的工作人员谋取利益。在分管范围内，我始终坚持教育与管理、自律与他律相结合的方式，着重加强对基层科区管技人员的廉政教育力度，切实做到公平、公开、公正。

二、2015年履职情况

1、强化机电运输基础工作，各项设备指标达标：（1）煤矿机电运输是一个复杂而庞大的系统，战线长、覆盖广、点多面广，机械设备多种多样，从1月份以来，我矿坚持实行设备挂牌运行、维护责任到人制度，完善设备检修、点检、包机制度，并狠抓落实，定期组织以电气防爆、三大保护、斜巷运输等为主专项检查活动，强化修旧利废考核，进而完成了设备各项指标任务，较2014年相比，设备完好率提高0.49%、待修率降低0.12%、机电运输影响生产时间降低138分钟、事故率下降0.03%。（2）2015年修订完善了《XX矿业机电运输管理制度》，并随着工作的逐渐推进，又陆续完善了《机电设备包机制度》、《机电运输事故追查分析处罚制度》，出台了《机电设备点检制度》及机电设备点检标准，在精细化、统一化、规范化的基础上更加细致地对设备进行管理，进一步加强机电设备管理力度。（3）扎实开展机电运输系统“双基”建设工作：根据机电运输系统“双基”建设要求，从隐患排查、专业例会、质量标准化建设、设备检修、系

统评价等13个方面完成机电运输安全“双基”重点工作建设。

2、各项重点工程顺利完工：2015年重点完成了A1泄水巷水泵房改造工程，总排水能力达到1070m³/h，符合设计要求。东井A2车场及A205上顺槽、西井A501上顺槽、A2总回风、A2泄水巷等5560多米的轨道铺设工作。西井A6-103工作面回撤、A6-100工作面安装及对接、东井A203工作面缩短及拆除、A205工作面安装7次综采工作面安装拆除工程。目前西井正在进行A6-100回撤、A501安装工程。随着井下采掘深入，定期对井下供电系统进行优化，确保供电系统安全、稳定、可靠。

3、合理对设备更新改造，提升系统的安全评价：2015年为安全生产需要，分阶段对设备进行更新改造：（1）采购K3往复式给煤机一台，安装在西井地面煤仓下口，确保给料及时均匀，以便控制下方捡矸皮带煤量，提高捡矸效率。（2）东井A1泄水巷新安装MD280-43*5型多级离心泵2台，并新增一趟8吋排水管路，增加水泵、管路排水能力，确保东井A1泄水巷排水系统可靠。（3）在公司范围内推广安装风机消音器，并对消音器安装前后的风机噪音进行对比，降噪效果明显，风机改造后噪音均降低至85dB以下，有效保护井下作业人员身心健康。(4)东、西井主通风机串接大功率交流稳压器，可实现自动调节电压，容量大，适于主通风机稳压需求，保护主通风机免受矿区电压异常扰动，确保主通风系统正常运转。(5)在东西井主要排水泵房安装水仓液位声光报警器，高水位时提醒水泵司机及时排水，低水位时及时提醒司机停泵；并实现现场与调度室同时接受报警信息，提升排水系统安全性。（6）在东、西两井推广使用专用捆车器，并组织区队材料员进行学习，彻底解决以往捆车标准不高的难题。（7）为满足西井压风使用需求，将西井2台20m³螺杆空压机更换为40 m³空压机。

4、坚持以人为本，积极培养机电管理队伍的知识水平和操作技能：完成了2015新疆公司机电类技术比武培训任务，取得了较好成绩。另根据安全生产需要，还陆续组织开展了游标卡尺的使用方法和钢丝绳直径测量、胶带输送机司机、三大保护及供电系统识图培训等专项培训，通过这些培训有效提高了特殊岗位工的知识水平和操

作技能。同时按照2015年科室内部培训计划对机电科技术人员进行培训，重点学习《煤矿采掘机电精细化管理标准》，进而提升机电管理人员的对标准的掌握水平。

5、在机电运输技术资料方面，及时编报了各种设备采购计划和技术规格书及签订技术协议，及时组织了机电运输系统各类技术图纸的绘制工作，及时收集和归档各类设备技术资料。

6、节能减排工作成效：2015年1-11月份电力消耗节约71万千瓦时，原煤消耗节约20.3吨，汽油消耗节约6.21吨，柴油消耗节约11.3吨，合计标煤112.3吨。

三、存在的问题和工作中的不足

1、对全矿的机电运输的培训还有待加强，机电人员技能需要提高。

2、轨道运输安全设施未全面消除非标道岔和安全设施人工操作。

3、机电运输标准化水平有所提高，但还有很大提升空间，部分方面还未彻底整改到位。

4、机电运输方面市场化工作还有待加强考核，材料、配件还有浪费现象，应时刻树立过“紧日子”思想。

四、2016年工作总体思路、目标计划

（一）总体工作思路

杜绝重伤以上机电运输事故和二级以上非伤亡事故，杜绝电气失爆，实现大型固定设备台台完好，设备三率达到既定标准，完成XX矿业、新疆公司、河南能源各项机电运输工作安排和目标考核。

（二）重点安装工程及系统改造工作计划

1、西井主斜井强力皮带安装，预计2月底完工。

2、西井A1变电所安装，预计2月底完工。

3、西井A1水泵房安装，预计2月底完工

4、西井副斜井轨道运输系统调整，预计2月底完工。

5、西井A6煤层原煤运输系统改造，计划在A6回风上山加装2部DSJ80胶带运输机，预计5月底完工。

6、西井主扇风机改造，计划更换为FBCDZNO26/2*185kw，预计6月底完工。

7、西井副斜井单轨吊安装，预计6月底完工。

（三）其他主要工作

1、继续执行机电运输专项隐患排查活动和机电运输质量标准化检查，制定下一步检查范围和进程，有目的、有计划、有针对性地减少我矿机电运输隐患，保证矿井机电和运输安全的同时，继续保持我矿质量标准化标杆矿井的先进性。

2、继续推行机电运输专项治理工作，常抓“亮点工程”不放松，树标杆、奖勤罚懒，通过奖罚和提高机电人员待遇促进机电水平的提高和发展。

3、加强机电技术人员的培训工作，将培训从课堂逐渐转移到现场，多组织现场的培训，使机电人员能多发现问题，多解决问题。

4、积极开展职业卫生示范矿井建设工作，落实各项任务。

5、做好市场化工作，加强各项考核，落实降本增效目标。

6、深入推进开展创新工作，做好供电、排水、运输等系统优化工作，以省时、省工、省力，提高安全性、提高设备使用寿命，进而更好的服务生产为目的，开展小改小革工作。

7、做好机电运输系统安全“双基”、质量标准化建设工作，创建主要机电装备硐室精品工程，夯实机电运输安全基础。

过去的一年，非常感谢公司各级领导的正确指导和各单位的支持配合，虽然取得了一定成绩，但自己离一个合格优秀的科室管理者还有一定距离，今后将采取更加有效的措施，认真加以解决。在2016年的工作中，我一定会以更加饱满的工作热情，继续努力，不断地完善机电运输设备管理工作，争取更好的成绩。

以上述职，不到之处请公司领导、各位班子成员、同志们批评指正。以便我在今后的工作中发扬成绩，纠正缺点和不足，更好地完成自己所肩负的工作任务，不辜负上级领导及广大职工的期望、信任和支持。

我的汇报完毕，谢谢大家！

煤矿通风科科长个人工作总结 篇2

一、加强业务技能学习，爱岗敬业，提高综合素质当今世界，科技发展，一日千里。满足现状，不思进取，必然会被淘汰。对于学习，我重点从以下几方面做起：①“温故知新”，在工作之余，我对以往专业教材再次温读，通过联系现场实践，不但加深了理解，而且发掘了书中内潜，为利用理论来解释生产中的问题，提出解决方案、优化劳动组合配置提供了有力的支持。②有选择、有针对的查阅矿山科技期刊，我把《一通三防》、《煤炭科学技术》等科技期刊中与井下防灭火相关的论文、专著重新装订，既便于查阅，也有助于了解相关方面的技术前沿话题。③自我加压，主动积极的培养、锻炼自我。作为一名通风技术员，必须具备良好的内业工作能力。

2、团结协作，技术攻关，学习推广新技术技术工作最忌坐井观天，为了更好的做好本职工作，我非常重视与外界的交流和协作。我经常和技术科、地测科对巷道设计、支护，对断层赋存、标高控制进行探讨，从源头上保证井下通风系统的合理设计。面对纷繁复杂的地质条件及废弃的旧巷，我和技术科技术人员始终保持着密切的合作和交流，取长补短，互通有无。2011年9月首**煤业新回风立井正式启用，面对井下废旧巷道多，地质条件差等问题，我必须立足于井下现场实践，搞清各个废旧巷道的源头，准确的密闭及开启，使此次通风系统改造顺利完成。

三、严格现场技术管理，狠抓安技措的落实一年来，本人能够认真坚持跟值班制度，每月深入井下不低于20次，紧紧把握生产情况。我矿属兼并重组矿井，井下废旧巷道及小窑开采的采空区及多，地质情况非常复杂，这对通风技术管理和安全管理都是一种严峻的挑战。针对此，我每次下井均仔细核查每个贯通的旧巷，确保工作面的风量符合要求。

通风科科长述职报告 篇3

我叫，现年46岁，任通风科科科长。一年来，认真履行工作职责，乘着党的十八大会议精神的东风，紧紧围绕矿确定的各项目标任务，坚持以人为本，严格管理、扑下身子扎实工作，现就本人一年来的学习和工作情况做以回顾。

一、加强政治理论学习，努力提高理论水平和业务素质。今年按照矿学习安排，认真学习了党的方针政策、“三个代表”重要思想、科学发展观等，贯彻执行上级有关安全的指示精神，在“讲、树、促”活动中，认真学习研读、反复理解、消化执行、不断深化学习效果。我深刻认识到，通过不间断的学习，增强了我的政治意识和责任意识，提高了业务素质和工作能力，把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者。

二、深入现场抓管理，严格执行隐患排查制度，促进安全生产。严格执行矿制定的干部入井制度，能够深入井下生产一线，做好生产协调、现场质量标准化达标、安全监督，对安全隐患，违章行为不讲情面严格处理。每次入井走一路、查一路、记一路，现场能处理的看着处理，不能马上处理安排限期并跟踪落实整改。一年来平均入井指标均能超额完成，为矿井安全生产尽自己最大努力。

三、完善一通三防各种规章制度，抓紧日常管理工作。今年开展的工作主要有以下几个方面：矿井局部通风质量达标会战，提高了我矿局部通风质量，增强了掘进工作面抗灾能力。通风系统排查通风设施达标会战，通过通风系统排查，消除了隐患，提高通风系统抗灾变能力。开展矿井综合防尘会战，切实抓好综合防尘，为职工创造了干净舒适的工作环境，减少了职业病的发生。重新修订了重特大安全生产事故应急救援预案，一旦发生灾变迅速启动应急预案，最大限度的减少了灾害造成的财物损失和人员伤亡。制定了我矿新的《一通三防考核管理办法》，按照国家规定结合我矿的实际情况，有的放矢的针对具体问题，采取不同的解决办法和奖惩机制，极大的提高了我矿一通三防管理水平，是我矿一通三防工作整体上上台阶，提高安全管理层次。全矿井通风系统调查38次,对两个风井区域进行通风系统改造调整2次,局部通风系统调整67次,巷道贯通10次，保证了矿井生产用风需要。严格按照通风设施质量标准化施工通风设施，共计施工通风设施18道，维修、更换门方30根，确保矿井通风系统稳定可靠。放炮管理：认真抓好火工品管理和程序化放炮的管理，杜绝了火工品的丢失与外流，杜绝了放炮事故，连续8年安全生产无事故。召集基层单位开专题会议，认真开展班组建设，号召学习“白国周班组管理法”，积极开展双述工作。坚持召开每月一次“一通三防”专业会和每月一次的“一通三防”质量标准化检查，不定期召开有关专题会议，全面分析通风系统、安全监测系统以及现场管理等方面存在的问题，有针对性地安排“一通三防”工作。确定了2013年的一通三防安全生产奋斗目标；完善各级安全生产责任制度、坚持每周安全办公例会制度、每月逢六三次安全检查验收制度、每天值班中夜班下井督查制度、机关科室包头面安全督导制度；坚持每月一通三防工作会议通报奖惩制度；建立层次化管理运作制度，为确保2013年一通三防工作打下了良好基础。在全矿开展“决战后二十五天，确保安全生产”活动中，我召集基层各单位认真布置落实精神，将指标量化考核落实到人，搞好层次化管理，确保年终岁尾平安无事故，为2012年画上一个精彩的结局。

四、严格自律，密切联系群众。要搞好一通三防工作，必须全心全意依靠职工群众，与职工群众打成一片，凝聚成团结奋进的战斗集体。今年以来，我认真贯彻执行干部廉洁自律的有关规定，并结合矿开展矿干部转变作风整顿工作，在思想作风、工作作风、生活作风上存在的问题进行了自查自咎，严格要求自己不利用职务之便，向基层单位吃、拿、卡、要，用严格的制度规范自己，保持良好的工作作风。

五、今后工作打算和努力方向。

1、不断提高自身综合素质，适应90万吨大型矿井建设的需要。

2、认真履行岗位职责，严格执行安全法律法规，确保我矿一通三防工作和质量标准化水平进一步提升。

3、虚心接受职工的建议和意见。

4、廉洁自律，清白做人，做职工群众的知心人、贴心人。

5、带好队伍，团结同志，将通风科打造成我矿乃至全集团公司的优秀科室。

6、业务上对所负责的基层单位搞好管理，服好务，为我矿的一通三防工作

再立新功。

述职报告客运机务科科长 篇4

各位领导、同志们：

本人XX，邕宁汽车总站机务科科长。一年半以来，在同志们的帮助和支持下，认真履行工作职责，积极配合总站领导开展工作。为进一步提高邕宁总站机务管理水平，贯彻落实X董事长十六字的方针“认清形势，理清思路，转变观念，精打细算。”认真按照集团公司的工作要求。努力创造经济效益和社会效益，认真做好机务保障工作，坚持以节能降耗，成本控制为主线，严格执行晚例保周轮检和安检合格制度，帮助指导修理厂提高车辆维护质量，同时，降低维护成本，督促车队抓好驻站修理，、合理使用材料费，让良好的车辆技术状况和整洁的车容车貌服务于广大群众，不断提高邕宁总站、公交的社会形象。下面，我将一年半以来的思想、工作情况向各位领导和同志们作以简要汇报：

一、加强学习、提高个人素质

一年半以来，我注重加强自己对政治理论学习和业务学习。通过学习不断提高自己的理论水平和实践操作意识，努力提高自己的思想政治素质和业务素质，使我经常从政治的高度去认识、分析和处理工作中的问题，更加明确了工作职责。工作中，本人坚持深入一线，了解情况，及时解决机务工作存在的问题，组织机务科相关人员进行大检查，特别是重大节假日突击检查；对修理厂，实行不定期检查和抽查，及时纠正存在问题。同时结合单位公营车多的特点，有针对性地开展机务工作评比，以及内勤自查，发现隐患，及时进行整改。

二、严管理、抓落实

1、监督指导修理厂基础技术台账的建立和完善，建立了修理厂一、二级维护专用台账，能使机务科、修理厂、车队更加快捷了解和掌握第一手的车辆技术状况，完善车辆保修质量监控体系。2012年至今年上半年共对修理厂各级保养维护8次抽检，抽检共计165辆次，及时纠正了维护保养台账不完整记录7次。

2、加强对修理厂修理质量的分析，查找不足，在修护和小修中，对出现的问题及时采取措施进行整改，实现了小修当日竣工率不低于95% ；车辆返修率低于 3%，在轮胎管理方面加强对胎管员监督与指导，使轮胎平均行驶里程提高3%；同时也加强了对燃油使用的监控，从而达到了人公里燃油消耗降低1%的目标。

3、严格对修理厂的管理，努力提高服务质量。今年我们引进了5S管理模式，改变了修理厂脏、乱现象。与此同时，能经常深入修理厂，与修理工进行沟通，解决车辆故障的难点；提高了维修质量。另一方面，教育修理人员，要适应市场经济观念，珍惜岗位，提高为企业、为社会服务的意识，提高维修质量。

4、一年半以来，本人严格遵守执行公司集中采购的原则，加强车辆三项定额考核的制度，同时指导修理厂修旧利废。减少了企业的运输成本。

5、完成了吴圩修理厂经营模式的转变，利用现有的资质、设施和设备进行合作开发经营，改变了修理厂亏损状态，在2012年4月份开始有了盈利。

6、继续有序推进车辆维修费用包干，制定实施了一系列考核办法，实行达标奖励机制。使得公营车辆每年节约修理费和材料费约65万元。

7、完成了总站、公交驾驶员学习培训2次，培训内容重点是车辆的日常维护、保养、节能减排等相关方面的知识。提高了驾驶员对车辆养护的知识。

三、团结和谐，廉洁自律，为百年运德而努力

一年多以来，我能够注意团结广大干部职工，密切联系群众，时刻以一个共产党员标准严格要求自己，不计较个人得失，工作勤恳踏实，不谋私利；分管的事能尽职尽责地办，分外事也能协助去解决。重大问题及时汇报。对违反集团公司制度行为坚决抵制，并按规定坚持处罚，不徇私情。

县政府办信息科科长述职报告 篇5

县政府办公室信息科科长 ***

（2016年4月）

我于201*年1月被任命为县政府办公室信息科科长,任职以来，在办公室领导的精心指导和帮助下，在各位同事的大力配合和支持下，紧紧围绕办公室中心工作，履职尽责，较好的完成了各项工作任务。现将情况报告如下：

一、加强学习，不断提高自身工作能力

随着角色的转换及工作重点的转变，我深知要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习，只有通过学习才能时刻保持思想上的清醒和政治上的敏锐。一是加强政治学习。结合“两学一做”学习教育工作，系统学习了党章、党规、十八届四中、五中全会精神，总书记系列讲话精神等党的新理论，新思想，通过政治学习，一方面更加坚定了共产主义理想信念，增强了不断改造世界观、人生观和价值观的自觉性，另一方面使自己对党的方针政策有了更深刻的理解，对县委、县政府各项政策有了更准确的把握，提高了个人分析解决问题的能力。二是加强业务学习。坚持以领导为师、以同事为师、以实践为师，积极学习，补齐短板，特别是对有关网站管理、政务信息方面的业务知识，更好地胜任本职工作，确保在思想上、行动上紧跟时代步伐，在工作中

不掉队、不落伍，不断提高了服务工作的主动性、自觉性和科学性。

二、勤勉敬业，踏踏实实做好本职工作

门户网站管理和政务信息工作是政府工作的窗口，也是落实重大决策、提供决策依据、促进工作全面发展的“助推器”。今年来，在办公室领导的带领下，与办公室各科室紧密配合，共同努力，较好的履行了岗位职责。

在门户网站管理工作上，一是积极主动，认真做好政务信息公开及网站信息更新。充分发挥网站的政务信息公开平台作用，及时发布新闻动态，督察反馈、政务信息、专题报道、通知公告等内容，按要求定期在网上公开相关文件、工作计划、统计公报等信息，今年以来发布更新网站信息***多条。二是落实责任，扎实做好网络问政等网民意见办理工作。按照上级的有关规定要求，认真做好人民网地方领导留言、县门户网站留言板及办公室信箱收到的咨询、意见、建议和投诉件的办理，安排有专人负责每个工作日定时查收信件，并做好登记、分类、催办工作。今年，共收到群众来信*件、网站留言***余条，均按要求及时给予回复。三是加强管理，确保网站安全运行。严格按照电子政务内网办公自动化系统进行公文交换工作要求，由专人负责使用办公自动化系统进行公文交换。安排专人负责门户网站维护，并且每天安排管理员定时访问网站，进行巡检，保证网络安全、数据安全。

安全科科长竞聘述职报告开头 篇6

尊敬的各位领导、各位评委：大家好!非常感谢领导对我们的关心和爱护，给予我们这次竞争的机会。我叫XXX，现年XX岁，大专学历。我于部队复员，在XX技校、XX职校运输专业培训毕业后，先后在XX县车站、XX车站、XX车站任助理值班员、车站值班员，现在XX车站任值班员兼副站长。我竞聘的岗位是中间站站长。一个中间站站长的管理水平如何，决定一个车站的管理成败。中间站大都远离车务段，作为一个站长担负着安全管理和职工教育工作。一要认真传银行行长副行长竞聘演讲稿达上级安全文电、指示精神，及时处理安全生产中存在的问题和隐患;二要抓好现场和关键作业控制，不断提高安全管理水平，始终把“安全第一……

教务处教务科科长述职报告 篇7

20XX年，本人在教务处各级领导和同事的关心支持下本人顺利地完成了本的工作任务，成绩显著，现将一年来自己履职尽责、廉洁自律等方面的情况汇报如下：

一、认真学习，提高政治思想觉悟和业务工作水平

一年来认真学习党的路线、方针、政策，学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大精神。工作中能主动向经验丰富的同志学习，向品德优良的同志靠拢，注重自身修养，坚持团结同志，与人为善，提升素质。在思想上按照“创先争优”要求，自觉保持先进性，一心一意搞好服务，争做一名优秀共产党员。同时，我还积极参加各类教育教学管理培训及自学office操作技能，不断提高业务工作水平。

二、兢兢业业，完成本职工作

“工作就意味着责任，一个人不论从事何种职业，都应该心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业”。20XX年始终做到在思想、行动上与校、处党委、与同仁同心同德。工作中能够按照轻重缓急认真安排和妥善处理各项工作。管理上做到了办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。用全新的管理理念，简化办事程序，提升层次，坚持做到“四个不让”：不让分管的工作在我这里受阻，不让差错在我这里发生，不让教工在我这里受到冷落，不让教务处的形象在我这里受到损害，真正做到了让上级领导放心、教师称心、学生顺心。20XX年我完成以下主要工作：

1.课酬核算工作：

2.交换生工作：

3.教学任务制作与发放：

4.课程管理：

5.教学工作：

三、团结互助，协同完成教务处其他工作

团结就是力量，任何一项伟大事业成功都不是依靠于个人卓越的能力，而是团结协作。与人很好的相处、合作是一个团队成功的关键，也是一种美德，它体现了人们的集体智慧。教务工作琐碎繁杂，服务对象众多，尽管工作强度大，也要本着“不以事难而怕为”的工作理念，全心全意为师生服务。工作中大家相互支持、相互配合、密切协作、取长补短、拾遗补缺；努力营造办公室团结融洽氛围，有困难大家一起上，完成了教务处其他工作如下：

1.科室工作：

2.处工作：

3.认真完成领导安排的其他临时工作：

四、廉洁自律，遵纪守法，锻炼党性

在保持廉洁自律上，严格要求自己，保持清醒头脑。严格落实中央八项规定和上级有关作风建设的要求，严格执行党、国家、地方关于领导干部的一系列规定。严格履行领导干部廉洁自律的有关规定，按照规定认真执行个人重大事项报告制度。

五、存在的问题和下一步打算

医保科科长个人工作述职述廉报告 篇8

一、不断培养提高自己的思想质素。

为了能正确贯彻落实国家和省、市党政的有关文件，能积极参加市公务员学习班、局组织的学习，加深对党和政府的各项方针政策的理解，思想与党中央保持一致，当好公务员，为促进社会经济发展，建设和谐社会发挥了应有作用。市委、市政府把城乡居民医疗保障列入全民安康工程，实行城乡统一，建立城乡居民基本医疗保险制度，这是贯彻落实省委省政府科学发展观的具体行动。为了贯彻落实市委、市政府的部署，全科人员共同努力，认真指导各县（市、区）做好各方面工作，做到了勤政为民，服务社会。平时，注意学习与业务有关的知识，使自己保持较强的工作能力，科学地统筹科室的工作，发挥每个人的专长作用，指导基层工作，使大家为城乡医保作出了应有的贡献。

二、积极推动城乡居民医保的发展。

我的业务工作是在局班子的领导下，推进城乡居民医保制度的运行，促进制度的建立和发展，解决城乡居民看病难、看病贵的问题，减少因病致贫、因病返贫的发生，工作事关重大。我与科室人员一起，认真地做好每一件工作。

一是认真做好城乡居民参保缴费工作，在城乡居民参保缴费期间，组织科内人员深入基层检查宣传发动，总结了一套较好的工作方法，发动居民参保取得明显的效果，全市超额完成参保任务，超过省下达任务个百分点。

二是认真完善城乡医保制度。按省主管部门和市政府有关文件要求，完善住院费在医院即时结算制度，大大方便了参保居民；制定了专门的文件，调整特殊病种范围和门诊待遇标准、新增了新生儿随母享受医保待遇的规定等，使参保居民享受到更多利益;完成了城乡居民医保医疗证的发放，使参保居民及时得到门诊医疗。

三是认真做好城乡医保的调研工作，深入基层有针对性地检查制度的运作情况，及时发现存在的问题，督促纠正，促进城乡居民医保制度正常运行，使城乡居民医保政策得到落实，广大城乡居民真正得到实惠。四是做好与社保经办工作的对接，协助市社保局举办了城乡居民医保信息公开学习班、居民参保资料录入学习班等，推进城乡居民医保制度的发展。

三、严格遵守各项规章制度。

严格遵守单位工作制度，按时上下班，认真按上级的要求做好业务工作，按时按质完成各项工作任务。比如，在全市开展参保缴费的宣传发动期间，按市委、市政府的要求和局的安排，科里每星期都对县（市、区）的缴费进度统计、汇总，向市有关领导、局有关领导报告，保证领导能及时掌握情况。

四、严格遵守廉政守则。

XX年外贸局招商科科长述职报告 篇9

各位领导、同志们，我把科室和自己今年以来各方面的工作向大家作个汇报。

一、具有认真踏实的工作态度，任劳任怨的工作作风。

去年年终总结时曾经认为，XX年是我们科室工作繁重的一年，单是参加和组织的大小商务会议几乎每月都有，但是今年看，任务是更加繁重的一年。到8月份已经组织和参加了加了六次大型的商务会议，过完年是二月份，所以平均下每月就有一次会议，这还不包括平时的小团队和客商接待。招商科全科室人员共四位，其中顾奇良常驻上海工作，金明五月份又派遣到乡镇担任农村指导员，而且工作量也不小，要担任五个村的指导工作，现在到审批中心工作，张慧卿四月中旬生育好小孩刚回来上班，还处于哺育期。确实是工作繁重，人手紧张。但是全科室成员认真踏实，任劳任怨，加班加点的投入工作，出色地完成了各项任务。

二、XX年到8月的具体工作：

1、组织和参加好商务会议。

XX年一月份全区招商引资服务工作会议、三月份全区开放型经济工作会议、四月份XX商务会议、六月份浙江省洽 谈会和英国伦敦商务会议。7月份参加XX上海经济合作会议暨西博会新闻发布会，8月份在XX组织举行了海内外高层次人才融合创新论坛。其中四月份XX商务会议是XX区迄今为止举办的最大一次推介会，邀请了国家有关部委负责人、驻京各大商业机构、世界500强和中国500强企业，以及新闻界人士等共计500余人参会。推介会层次高、规模大、效果好，集中展示了XX整体形象和发展模式，向外界传递了XX加快推进转型升级、促进创新创业的发展信息，在京引起较大的反响，取得良好的成效。六月我们在英国伦敦繁华市中心的洲际大酒店二楼会议厅成功举办XX商务环境说明会，在英国的工商界和海外留学人员代表等逾百人参加会议。英国贸易协会主席、中国驻英国大使馆商务参赞等政府和社团要员出席会议，会议气氛热烈，XX区英国商务活动在当地引起了较大反响。英国商务活动是XX首次在欧洲举行的大型商务活动，会议的成功也为以后我们走出去扩大XX影响，加强与各国和地区的经贸易往来和共赢合作提供了经验。刚刚举行过的海内外高层次人才融合创新论坛也取得圆满成功。众多民企负责人与海归精英、创投企业进行了更为直接具体的交流探讨，比较典型的有：亚太机电股份有限公司询问了汽车电子产品及相关专用芯片研发制作项目的一些细节事项，科尔集团有限公司就太阳能光伏产业同项目持有人进行了长时间的交流，XX恒达钢构股份有限公司就复合式除 尘除湿装置与系统等几个项目与海归精英互通有无，浙江鑫福控股集团有限公司就Eco纤维树脂与融资、地产项目提出了几点独到见解。恒达钢构把参会的南南产权技术交易所的副总裁直接请到了公司。德国威图则在会后的当天下午实地考察了江东工业区和临江工业区。通过交流，加深了XX民企与海归、创投之间的了解，整个过程气氛热烈，效果显著，赢得了各方的一致肯定与好评。

2、做好基础性工作。

一、建立了每周汇报的工作周记制度，周末科室成员向科长作书面一周工作汇报，由科长汇总后向局领导汇报科室每周工作。以便于局领导了解科室每周做工作，及时给予指导。

二、建立了项目库，对一些有意向落户的企业加强跟踪。

二、接待好来XX访问考察的客商。到8月份接待客商50多批次300多人次。与许多客商建立了良好的关系，譬如北美半导体协会在来XX考察过后，计划明年的年会要放到XX来开。

三、对上半年成功组织几次商务会议的一些心得体会：

因为上半年会议也比较频繁，下半年会议也不少，所以对几次会议能成功举行也做个总结，查漏补缺，以便于以后的会议能够开得更加顺利圆满。

1、商务会议规格高。一是体现在参会客商层次高。例如出席此次XX会议的有包括来自商务部、国土资源部、工 商总局、发改委、旅游总局等多个部委共10位副司级以上领导。出席英国商务会议的有英中贸易协会主席、英国大伦敦郡郡长白乐威先生、中国驻英国大使馆商务参赞李锋先生、全英中国留学生学联主席孟德建、英国浙江联谊会会长李雪琳、英国浙江大学校友会会长、全英学联副主席王宏伟等。二是体现在参会企业层次高。如参加XX会议的的企业包括在京世界500强、中国500强、上市公司、央企国企等众多具有自主研发创新能力且处于行业领先地位的知名企业，如美国IBM公司、GE公司、戴尔中国有限公司、三井住友银行有限公司、法国索迪斯集团、ups公司、中国南车股份有限公司、中国科技产业投资管理有限公司、中信国际、工银国际、方正集团、兵器集团、京能集团等都派代表参加会议。

2、商务会议内容新。体现在内容丰富形式创新主题新颖。几次商务会议一改以往课堂式的沉闷方式，除了传统的领导致辞、推介外增加了许多环节，譬如邀请相关领域专家作主旨演讲、邀请著名企业家现身说法，安排参会客商与专家和特邀嘉宾现场互动问答，安排来XX成功创业企业谈心得体会、安排XX有关部委办局和本土民营企业与参会企业现场对接等等。会议主题也能根据当前经济形势和参会的受众不同因“会”制宜、推陈出新，如XX的商务会议主题是“转型升级、创新创业”，在英国的商务活动主题是“投资 天堂、创业新城”，计划在九月和十月举行的两场商务活动则分别为“低碳经济时代的企业发展”和“产城融合论坛”。

3、商务会议效果好。追求会议效果是外经贸局的一贯宗旨。功夫都花在会前会中会后。会前拜访重要客商，联系合作单位，会中内容丰富主题新颖吸引客商，会后加强跟踪，会后注重跟踪加强服务争取会议效果最大化。所以这几次的商务会议效果都很好。例如英国商务会议结束后马上有三家英国企业决定7月4日不远万里来实地考察XX。

4、能够使这几次商务会议成功举行的原因：

领导重视。局领导对于举办好每次商务会议都非常重视，商务会议开始前按惯例都会召集相关科室召开多次准备会，先是一月一次，然后半月一次，一周一次，到会前基本上是一天一次，了解会议准备进度，随时根据实际情况调整布置落实细节查漏补缺。

注重细节。细节决定成败，每次会议从方案制定、客商邀请、会场布置细到场地灯光明暗、鲜花摆放、客商台签打印、客商签到引领、座位安排、场地设计投影播放，甚至激光笔是否明亮。

协同配合。商务会议的举行虽然都是以招商科为主，但是每次会议办公室，企管科、外贸科、外包科、审批科、经合办包括创业中心都会给予大力支持，在局领导的统一指挥下协同作战默契配合。可以说每次会议的成功举办都是全局 各科室互相配合互相支持一起努力的结果。

借力增效。最近的几次商务会议一次在XX举行，一次在英国伦敦举行，路途比较远，不利于会前准备工作的展开。所以充分利用平时工作中积累起来的人脉和关系网络成为几次会议成功举办的重要因素之一。我们XX的会议得到了区政府XX办、商务部投资促进局、外商投资协会、XX首都企业家俱乐部等多家单位的支持。英国的会议则得到了英国对外贸易投资总署和英中贸易协会的大力支持和帮助。借助多个渠道，多个平台，我们说借船出海或是借梯攀高，是今后开好商务会议的一个重要经验。

四、个人在德、勤、能、纪、廉方面的汇报。

首先是能不断的加强政治学习，在工作中也能知过就改，不断地提高政治修养和工作水平。平时不迟到不早退，做到有事请假，外出备案。工作上能严格要求自己，做到以身作则，象这次8月的会议，布置会场坚持到凌晨，早上6点多就起来等领导检查会场。会议准备期间咳嗽发烧都坚持岗位，做到敬业爱岗，认真负责。

五、不足之处和下半年的工作思路：

1、不足之处还是存在在平时客商接待好后或商务会议后项目跟踪上。我们跟踪和服务做是在做，但是人手不足任务繁重让我们的工作做得不够好。我们在许多项目对XX落户感受兴趣后，主要起了桥梁作用，譬如匹兹堡医院项目介 绍到临江工业园、爱信精机项目介绍到传化科技城、法拉利主题公园项目介绍到湘湖。但是后期的跟踪和服务还是很有必要，一个是可以发掘出新的项目，如上海富顿就很有意向来XX建个地标性建筑，一个是可以掌握项目进展情况。

2、工作上还要更加细致到位。平时工作上在接待客商和安排会务等方面要想得更细，更周到。以这次8月会议为例，在会前自己认为很仔细的考虑了很多环节，但是领导听了汇报后，马上补充了一些细节。

2、下阶段工作思路：

坚持之前好的工作方法和思路。坚持周记工作汇报制度。做好项目收集、跟踪等基础性工作。

继续重视和做好驻点招商工作。现在来看，上海和XX以及台湾做得比较好。不断的有项目信息过来。XX办今年除了配合好XX商务会议之外，也带来了几个项目信息，XX股权基金投资协会来考察过XX，化工部原外资司司长带一个光电项目来考察XX。上海除了医院项目，法拉利项目外，还有香港太平绅士关注的连锁电影院项目等。上海德国威图在XX建产业扩张基地等。台湾10月左右就有团组在去年两岸论坛后再次考察访问XX。美国的委托招商点也在我们在美国召开商务会议的时候发挥了重要作用。所以下阶段要加强驻点招商工作的力度，加强监督管理和服务。

要重视和开展好股权购并工作。招商选资好项目大项目 越来越难找、土地资源也越来越紧缺、XX许多本土企业也有扩大市场吸收资金的需求、许多金融机构也重视XX股权购并工作的开展，象安盈投资、XX股权基金协会、摩根斯坦利等公司和机构都对XX企业的股权购并表示了浓厚兴趣。说明XX这一块的潜力还是很巨大的。下阶段我们要做好这方面的基础性工作，至少对有购并要求的XX企业能有一个大致的了解。把这方面的工作做细做透。

开好三次招商会议。一是9月份台湾招商活动。二是9月份和XX首都企业家俱乐部联合举办的“低碳经济时代企业发展”论坛。三是利用好9到11月的第二届世界休闲博览会，展开招商选资工作。这几个会议的方案制订和准备工作已经着手在做。个体时间还需要领导审视后确定。

煤矿机电科科长述职报告 篇10

尊敬的各位领导、评议代表、同志们：

大家好！我叫xx，大专文化，中共党员，现任县就业局农村劳务开发科科长职务。主要负责指导全县农村富余劳动力转移、培训，引导农民工返乡就业创业，开展调查研究，综合分析农村劳务开发工作中新情况、新问题，维护农民工劳动保障权益，发展家庭服务业，农村劳动力资源和劳务开发数据的统计上报等工作。现将我XX年下半年至今年上半年劳务工作情况向大家总结汇报如下：

一、廉洁自律，虚心学习，不断提高政治素质和业务水平。

在工作中，切实保持严谨的工作态度，一丝不苟的工作作风，严格遵守单位的各项规章制度，处处以共产党员的标准严格要求自己，规范自己的言行。

二、勤奋工作，努力完成好领导交办的各项工作任务。

做好农民工返乡就业创业宣传工作。为进一步加大宣传力度，确保政策宣传不留死角。XX年下半年至今，全县共举办16场，435人参加的返乡农民工座谈会。全县印制了3万份《致农民工朋友的慰问信》，1XX份年画，3000份农民工手册，600付政策宣传扑克牌在车站、广场，招聘会、座谈会等进行宣传发放，开设了“返乡就业创业大棚车”，抓住 乡镇“赶场天”等人流高峰期，在场镇开展多种形式的宣传，确保惠民政策人人知晓。

进一步完善农村劳务经纪人队伍。为了协助信产配套企业招工，充分发挥市场作用，XX年下半年在全县组织培训了200名劳务经纪人，确定了99名劳务经纪人协助信产配套企业招工，向他们颁发了聘书。

开展了家庭服务业相关工作。截止目前，全县开展市级家庭服务从业人员专项培训共计37期，培训结业1762人。

开展了农村劳动力就业创业调查和调研工作。一是对全县农村劳动力就业创业存在的问题及影响因素，发展趋势，我县在促进就业创业的好政策、好措施等方面进行了调查调研，并向市劳务办及时撰写了调研报告。二是对返乡农民工就业创业情况，工作措施，存在的困难和问题进行了调研，根据调研情况形成了书面调查报告。三是开展了家庭服务业市场需求及培训成本调查。

总之，XX年以来农村劳务开发各项工作有计划、有记录、台账真实、准确、完整，工作有序开展。XX年全县新增转移农村富余劳动力4433人，实现农民工回引就业创业5461人，全面完成了市县下达的目标任务，在全市XX年农村劳务开发综合评价中评为一等奖。今年上半年全县新增转移农村富余劳动力1686人，引导2551名返乡农民工顺利就业创业，已全面完成阶段性目标任务。

在今后的工作中，自己要加强学习、深入实践、继续坚持正直、谦虚、朴实的工作作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，共同把农村劳务开发工作做细做好。