创业培训班领导讲话(精选16篇)
创业培训班领导讲话 篇1
创业培训班领导讲话3篇
就业是民生之本,创业是就业之源。做好创业培训,营造热爱创业,尊重创业的浓厚文化氛围,建成县域经济可持续发展的新引擎。本文是小编为大家整理的创业培训班领导讲话,仅供参考。
创业培训班领导讲话一:
各位学员、同志们:
大家早上好!
根据县人社局的安排,清涧县20xx年第一期创业培训今天正式开班了,这标志着20xx年我县的创业培训和小额担保贷款工作全面展开。在这里,我代表县人社局向为此辛勤工作的同志们表示衷心的感谢!向参加本次创业培训的各位学员表示热烈的欢迎!
近年来,县委县政府、县人社局高度重视就业工作,坚持把促进就业工作作为关注民生、改善民生的首要任务,实施积极的就业政策,开展多种形式的创业活动,全县就业工作取得了显著成绩。
当前,全国就业形势不容乐观,严峻的就业压力给我县的经济发展、社会稳定带来了新的考验。因此,在当前形势下举办下岗失业人员创业培训,意义尤为重要而深远。为举办好这次培训,县劳动服务科做了大量的准备工作,从课程设置、教师聘请、授课方式等都做了精心安排,我相信通过培训会让大家耳目一新,受益匪浅。借此机会,向大家提出三点希望:
一是希望各位学员要深刻认识学习的重要性。当前社会是信息社会,是知识社会,要解决下岗失业人员再就业,关键在于培养创业型人才,变安置型就业为开发型就业。因此,创业是下岗失业人员解决就业问题最有效、最积极的方式之一,是参与经济社会发展的重要途径。但是,下岗失业人员要创业仅仅有强烈的热情是不够的,关键是要具备一定的创业能力。我们要把创业的潜能激发出来,还需要把创业的想法付诸于实施。这就需要通过不断的学习、思考和实践来增强自己的创业意识和创业能力。开展创业培训,就是要帮助广大人员创办自己的企业,走自我创业之路,通过自己的努力为自己找到一份合适的工作,为自己开辟一条成功之路,实现自己的人生价值。在座的各位学员,虽然没有进过高等学府,没有参加过系统的培训,在创业的过程中或许会遇到这样那样的困难,但是我相信,大家都具备脚踏实地、勤奋务实的精神,具有吃苦耐劳、艰苦创业的意志,所有这些都是创业成功的优势所在。
二是希望各位学员要珍惜这次培训的机会,确保学有所获。下岗失业人员创业培训班主要是针对中小型创业者创业前的培训,举办这次培训班,使大家在创业能力、创业知识、创业政策以及创业经验方面都有所收获。因此,希望在座的同志们要珍惜这次机会,认真听课,争取学有收获,学有所成。各位学员要与授课老师密切配合,共同完成这次培训任务。我相信,通过这次系统的培训,各位学员一定能够掌握创业的本领,提升创业的能力,把创业的基础打得扎实一点。
三是希望各位学员以这次培训为契机,做到学以致用。你们参加培训,提高自身素质,就是为了更地的发挥自己的长处,自主创业,更好地带领周围的人们一起致富。这次创业培训班将通过对大家进行创业意识、创业基础知识以及有关经济、法律、法规的培训,一定会激发出大家的创业热情,挖掘出自身的创业潜能,树立创业意识和竞争意识以及掌握创业的必备知识。回去之后,你们一定要再进一步学习消化这些知识,并把这些知识应用到实践中,同时在实践中不断吸取教训、积累经验,进而走出一条创业之路。
同志们,创业是充满激情的事业,创业培训是盛产激情的土壤,要立足实际,发挥优势,积极投入到创业中去,为我县经济社会的健康快速发展做出新的更大的贡献!
最后预祝本次创业培训圆满成功,祝各位学员学以致用,学有所为,创业有成!
谢谢大家!
创业培训班领导讲话二:
同志们、学员们:
大家好!
今天,我们在培训中心隆重举行开班典礼,欢迎大家参加创新创业培训班,我代表XXX全体工作人员,对大家的到来表示最热烈的欢迎,向组织这次培训的区委组织部等相关部门表示最诚挚的感谢。
创业,是当今时代的主题。创业,不仅有利于拓宽大学生的就业门路,也为社会创造更多的就业岗位,而且有利于实现广大青年大学生的个人价值。我们有青春这笔财富,我们思维活跃,敢打敢拼,蕴涵着巨大的创业潜能,正是创业的好时期。
希望大家珍惜这次机会。静下心来,努力学习,认真思考,先当好学生,再争做老板,掌握一技之长,为实现就业创业打好基础。在学习过程中紧密结合创业实际和自身不足,积极开展交流和研讨,相互启发,共同提高。充分利用这次学习培训的机会,努力学习现代科技、市场经济和企业管理等理论知识,不断提高理论水平和自身素质。
创业培训是国际就业促进项目。培训的目的就是把有创业愿望并具备一定创业条件的人员,培训为“企业创办者”,开办新企业且创造更多的就业岗位,在解决创业者本人就业问题的同时,使更多的人员实现就业。
本次创新创业培训班的开办旨在鼓励在座的有意向创业的学生,同时在你们选择合适的创业项目,如何写创业计划书,如何筹集资金等方面提供帮助。让你们更好地了解企业创办的过程,有效地避免创业的风险。因此创业培训对于大学生创业是非常重要的。
在培训期间我们要求各位学员服从管理,遵守纪律。严格要求自己,认真遵守培训班有关纪律制度和教学要求,不迟到,不旷课,认真地上好培训的每一堂课。
最后,预祝这次培训工作取得圆满成功。
创业培训班领导讲话三:
同志们,青年朋友们:
今天,由市民营委、团市委、市财校举办的2009年济宁千人创业辅导暨“青春创业小老板”培训班在这里正式开班了,首先,我代表团市委向长期关心支持青年创业就业的各部门领导表示衷心的感谢,向参加这次培训班的青年朋友们表示诚挚的祝福!
创业是当今时代的主题,青年是就业和创业的主要群体,是社会中最具活力和创造力的群体。青年中蕴涵着巨大的创业潜能,推进青年创业、以创业带动就业,是共青团服务经济建设、破解青年就业难题的有效途径。自去年以来,团市委联合市民营委、劳动局、人事局等14家部门联合启动了济宁市“青春创业小老板培养计划”,因势利导、引领青年从被动就业走向主动创业,鼓励和扶持青年走自主就业创业之路,把服务青年就业创业工作作为共青团服务党政工作大局,服务青年需求的最佳切入点,作为全团工作的头号工程、首要任务、重中之重,扎实推进,取得了显著成效。截至目前,全市共培养青春创业项目130个,以创业带动就业 3000余人,开展各类青年创业培训班、青年创业论坛10余期,培训创业青年1800人,为各类青年群体发放小额创业贷款2400万元,青年创业导师队伍发展到100余人。今天我代表联办单位给学员们提几点建议:
一、进一步增强创业本领
青年是社会变革者和创造者,一份稳定的工作将为青年人提供参与社会、发挥潜力、建立归属感的环境。我们开展青年创业培训,就是为了提高青年创业者的素质,帮助青年转变就业观念,树立创业的自信心,增强创业者驾驭市场的应变能力,造就一批成功的青年小老板;通过创业培训,帮助青年成功创办自己的企业,通过一人创业带动更多的青年实现就业,力求取得以创业吸纳就业的“倍增效应”。今天来参加培训班的青年朋友们,虽然起点各不相同,经历也不一样,但都有一个共同的心愿,那就是在社会就业形势严峻的情况下,不等不靠,不畏艰难,自主创业,在实现自身价值的同时,为社会创造财富。希望你们充分挖掘出自身的创业潜能,树立发展意识和竞争意识,把青春和智慧融汇到创造美好未来的不懈奋斗中,在创业的行动中改变生存的状态,实现自身的价值,在经济社会发展中寻找事业的依托,搭建人生的舞台。
二、倍加珍惜学习机会
为了给大家提供一个良好的学习环境,让大家真正学有所获。主办单位,特别是市民营委、市财校的同志们精心筹划,悉心安排,付出了大量心血。此次创业培训班不同于传统的灌输式授课模式,课程主要安排了三个板块的内容:一是开展SYB创业培训,二是邀请市工商、税务等职能部门的专家为大家讲授政策法规;三是请创业成功的青年典型以亲历的创业经历讲述创业的成功经验并与学员们互动交流,可以说课程安排时间紧凑,内容丰富,授课方式灵活,操作性强。希望大家要倍加珍惜这次难得的学习机会,为创业打下坚实的知识和技能基础。
三、要配合好教学管理工作
创业培训班周期短,信息量大,知识面广,学员要在有限的时间内掌握创业知识、管理知识,掌握策划、组织、管理技巧,就需要开启心智,全身心投入,积极参与,主动配合,在互动交流中学习,在实际操作中提高。同时也希望讲师们在授课过程中多运用启发互动的方式,针对青年最关心的问题传道授业解惑。
“知识改变命运,学习成就未来”。最后,祝培训班圆满成功!祝各位学员都能取得优异成绩,早日实现自己的创业梦想!谢谢大家!
创业培训班领导讲话 篇2
为加强学校就业创业指导师资队伍建设, 满足全校学生日益增长的创业指导需求, 四川大学招生就业处于7月6日——8日举办了“高校创业导师培训班”, 来自全校各单位共计35名老师参加了此次培训。
本次培训邀请了资深创业指导师、教育部首届全国高校创业指导课程教学大赛一等奖获得者、首都师范大学张琪老师担任主讲, 培训内容主要包括创业基本认知、创业团队建设、创业机会识别与评价、创业资源整合、商业模式开发等。参加培训的老师纷纷表示收获很大“让我们面对学生越来越多的创业问题, 能够更深入的指导他们去分析机会、团队、资源, 也为我们就业创业指导课程的组织和教学设计提供很好的参考。”
今年, 学校招生就业处以“内需”推动就业创业指导师资队伍的专业化建设。在师资团队内部开展主题交流学习沙龙六期, 涵盖“就业指导课程设计”、“如何开展团队辅导”、“生涯教练学习分享”等, 形成了你追我赶的专业化学习氛围, 变“要我学”为“我要学”, 切实提高了就业创业指导师资的职业素质和专业化水平。
创业培训班领导讲话 篇3
1.培训的基本情况
1.1明确培训对象与目标 首先在县电视台发布公告,让有创业愿望的农民朋友自愿报名,并结合阳光工程、学历教育等发放宣传单2万份。创业培训的对象重点从外出返乡青年,种植、养殖大户和科技示范户中遴选,按照乡村审查推荐和培训机构择优确定的程序遴选培训学员,签订培训协议书。通过培训使农民树立创业理念、增强创业意识、掌握创业技巧、提高创业能力、扩大经营规模、扩展发展空间。
1.2明确培训任务和要求 重点围绕集中培训、市场考察、实践学习和创业设计四个关键环节进行不少于20天的培训。培训主要分为以下几个方面:一是解放思想,更新观念,为农民创业扫除一切思想障碍。二是探索农民创业的途径,为农民创业提供致富门路。三是培训农民掌握创业的基本技能、激发其创业激情、让其了解企业管理和财务管理知识、营造法律环境、学会评估市场等。四是参观第九届农博会、公主岭市蔬菜园区、吉林省农科院畜牧分院、营城镇黄牛市场、县总站肥料试验基地,大孤山镇农业站玉米品种试验基地、营城子黄牛养殖场、伊丹镇曹家村平菇栽培等。
1.3项目资金的使用管理 严格按照文件要求,资金使用坚持集中培训占40%(10万元),参观实践占40%(10万元),跟踪服务占20%(5万元)的原则,并制定资金管理制度,资金已于当年全部到位。项目管理由专人负责,项目谁管理资金谁负责,确保资金专款专用,规范支出,合理使用,发挥培训资金的最佳效益。
1.4加强创业跟踪服务 为增强学员创业能力,在创业集中培训结束后,认真搞好跟踪服务,帮助创业学员实现创业发展,指导教师对学员进行两年的技术、信息、法律、管理等方面的跟踪服务,与创业学员建立长期互动关系,建立了农民创业培训QQ群和手机信息群发,打造学员创业交流平台。指导员定期电话回访,及时把握创业培训学员动态,注重跟踪服务效果,做到“学员需要什么我服务什么”,及时帮助创业学员解决发展中遇到的难题。
2.农民创业培训取得的成绩
构建了农民培训的新模式,探索了农民创业的有效途径,使农民掌握了创业的基础知识,同时通过内容丰富、形式多样的培训方式,吸引了农民的学习热情;对农民教育培训机构和工作者来说也是一次新挑战、新机遇,提高了伊通县农业广播学校的知名度和威望,促進了培训等各项工作的开展;构建了农民创业咨询服务的平台,通过培训加强教师和学员的联系真正实现了农业广播学校的服务宗旨——“传递致富信息,提供致富门路,培养创业技能,解答疑难问题,促进经济发展”。
3.农民创业培训存在的问题
农民创业试点培训是伊通县农业广播电视学校初次承担的培训任务,在工作的探索和尝试中也面临着一些实际问题和困难。学员的整体文化程度和创业本领偏低,一直处于农村封闭的环境中,接触的信息少,产业意识、市场意识匮乏;为农民提供的致富渠道少,门路窄;培训的经费不足,不能满足学员的需求;学校的教师业务素质和培训能力亟待提高;创业的扶持政策不到位、不配套等。
4.进一步加强农民创业培训的管理
4.1继续扩大对农民创业的引导和培训规模 积极争取上级支持,不断加大对农民创业培训的投入力度,使更多的农民参与到农民创业培训活动中来,从整体上提高广大农民的就业、创业技能。
4.2积极探索和创新农民创业培训模式 在今后农民创业培训过程中,坚持尊重农民意愿,适应区域发展,符合市场需求的原则,积极探索农民创业培训的方式方法,拓展农民创业培训内容,逐步由单纯的农业生产培训向生产、加工、销售的农业产业化领域延伸,使农民创业培训能够更直接、更有效的发挥作用。
4.3继续搞好对农民学员创业技能的培训 与每名农民学员建立长期稳定的联络关系,根据不同学员的创业需求,加大创业指导和培训,不断提高农民学员的创业技能和本领。
4.4及时为农民学员提供创业信息 帮助农民学员选择更好地创业机会,提供更好的创业渠道。做好信息化服务,充分发挥农业信息化在创业培训过程中的重要作用。
SIYB 创业培训班结业讲话 篇4
2010年11月1日,我参加了长治市委组织部、长治技师学院组织的大学生村官SIYB创业培训。在这里,首先我想说出参加培训的所有大学生村官的共同的心声:谢谢长治市委组织部、长治技师学院给我们这样一个锻炼自我、广交朋友、提升个人素质和人生价值的机会。
十几天来,长治技师学院工作人员周到的服务、亲切的关怀使我们印象深刻,各位老师和专家们深入浅出、诙谐幽默的讲解使我们受益匪浅。教师们富有激情而贴近实际的讲解让我们了解了营销管理、商机的把握、创业项目选择及创新创业走向成功的秘诀等有关创业的知识,使我们对创业有了一个较为全面的了解和把握,尤其是大学生村干部创业有了一个更新更深刻的认识:创业是一种精神,一种百折不挠、顽强拼搏的精神;创业是一种品质,一种团结协作、胸怀天下的品质;创业更是一种磨练,一种挑战人生、成就梦想的历练。
随着培训课程的结束,我们的那股创业激情也在不知不觉中燃烧起来,我想:长治市委组织部之所以安排我们接受这样的培训,就是让我们这些大学生村官,在新时期的形势要求下去创业,在新农村的建设要求下去创业,在所处的位置要求下去创业。从另一面来说,在不久的将来,也可以让
我们尽自己的一己之力勇敢去闯、去创、去创办自己的一份事业!
青年创新创业培训班讲话稿 篇5
同志们,青年朋友们:
今天,在座的朋友都是我县比较杰出的创新创业青年群体,你们思维活跃,敢打敢拼,蕴涵着巨大的创业潜能,正是创业的好时期,我们相聚在此,举行全县“青创10万+”青年创业培训班,目的就是贯彻县委、县政府的统一安排部署,落实县委、县政府关于青年创新创业工作的有关精神,进一步激发江华青年创新创业的热情,增强全县青年致富带头人、青年领头雁以及返乡创业大中专毕业生“大众创业、万众创新”的思想意识,推动XX经济跨越式发展。希望大家珍惜这次机会,静下心来,努力学习,认真思考,先当好学生,再争做老板,掌握一技之长,为实现就业创业打好基础。在学习过程中紧密结合创业实际和自身不足,积极开展交流和研讨,相互启发,共同提高。同时充分利用这次学习培训的机会,努力学习创新创业、市场经济和税务等理论知识,不断提高理论水平和自身素质。
在这里,在刚刚几位同志讲的基础上,我再讲三点意见:
一要抓住机遇,善于学习。“工欲善其事,必先利其器”,要始终把学习贯穿就业创业的全过程,在学习中寻找经验、寻找先进、寻找办法、寻找机遇,尤其是要在当前脱贫攻坚战即将收官、全力推进乡村振兴战略中去寻找机遇并抓住机遇,在机遇中求生存,在生存中求发展,在发展中求壮大。“学而不思则罔,思而不学则殆”,只有把学习、思考与实践紧密结合起来,在学习中开拓思路、在学习中提高自我、在学习中破解难题,做到学以立德、学以增智、学以致用、学以创新。
二要坚定信心、拓宽视野。李克强总理强调“双创”,是希望更多人尤其是年轻人能具有创新精神和创新意识,不断提升自己的创业能力,在广阔的社会舞台,开拓自己的事业。创新创业是一条很艰辛的路,不是口头说说就能成功。希望大家要做好吃苦的准备,坚定信心,用创新创业成功的案例启迪自己,用失败的案例警示自己。同时也希望参加本期创新创业培训班的青年学员在接受创新创业教育过程中,能更好结合自身的专业,既要将专业知识应用到实践之中,提升创业的质量,然后又能了解自己的不足,反过来促进专业学习,还能面对实际问题,超越专业局限,开拓视野,如目前我县青创协会员大多是农业基地、商业零售业、餐饮服务业等传统产业,其实视野还可拓宽到社区服务、家政服务和信息服务等新型服务业上,借鉴成功创业人士的经验,多走出去取经学习,在青年创新创业这股热潮中勇于闯出一条致富新路子。
三要胸怀家乡,勇挑重担。青年一代有理想、有本领、有当担,赢得青年、就能赢得未来。创业青年者在开创自己事业,练就一身本领的同时,也要积极动员更多外地江华青年助力家乡建设,为社会提供更多就业岗位,争当带动群众增收致富的参与者、宣传者和示范者。积极参与社会公益事业、志愿服务,让更多群众共享创新创业发展成果。
80后、90后青年充满热情与活力,是一批极富生气的创业生力军,也是推动我县打赢打好脱贫攻坚收官战、实施乡村振兴战略的重要力量,希望各位青年能把握机遇,在这个鼓励大众创业、万众创新的大时代,抓住有利契机,不断加强学习,增进本领,敢想敢干、会想能干,走出一条自己的创业致富道路,在全面建成小康XX的大舞台上展现青年作为、贡献青年力量、体现青年担当!
创业培训开班典礼讲话稿 篇6
各位领导、老师、同学们:
您们好!今天,我校张家界长城职业技术学校在市残联、市劳动局的委托下组织开展省残联在我市首次残疾人SYB培训,欢迎各位学生参加此次创业培训班,我仅代表我校,对大家的到来表示热烈的欢迎,并向委托我校培训的领导表示最诚挚的感谢。
创业培训是国际就业促进项目。培训的目的就是把有创业愿望并具备一定创业条件的人员,培训为“企业创办者”。创业教育对于大学生来说,是一种引导,培养创业意识,增强自信,是创业精神上的鼓励,同时也为你们如何了解评估市场,选择合适的创业项目,如何筹集资金等方面提供帮助。通过创业培训能更好地了解企业创办的过程,有效地避免创业的风险。
创业,是当今时代的主题。创业,不仅有利于拓宽学员的就业门路,也为社会创造更多的就业岗位,而且有利于实现学员的个人价值。你们正青春,思维活跃,敢想敢拼,蕴涵着巨大的创业潜能,正是创业的好时期。一定珍惜这次机会,静下心来,努力学习,为实现就业创业打好基础。在学习过程中紧密结合创业实例,积极开展交流和研讨,相互启发,共同提高,通过学习培训不断提高理论水平和综合素质。
这次创业培训班将通过大家进行创业意识、创业基础知识以及有关经济、法律知识的培训,一定会激发大家的创业热情,挖掘出自身的创业潜能,树立创业意识和竞争意识以及掌握创业的必备知识。学完之后,你们还要再进一步学习消化这些知识,并把这些知识应用到实践中,在实践中不断积累经验,走出一条创业之路,实现自己的人生价值。
市残联、就业局和我校作为这次培训的承办单位,为了使大家真正学好,我们聘请了专业的创业培训教师、长沙芙蓉学院心态激励刘晓军老师、教授授课,以及请创业人士给大家讲创业心得,准备的教材是由国际劳工组织与中国人力资源和社会保障部合作开发的一套《创办你的企业》教材。希望大家在培训过程中与我们多沟通、多交流,及时提出宝贵意见或建议,我们会不断修正,丰富培训内容,同心协力,完成这次培训任务。
创业培训班领导讲话 篇7
2012年“阳光工程”农机修理工和“农民创业” (农机) 培训班在兴宁市陆续开班。为进一步提高农机手的作业技能和综合素质, 提升农机作业效能, 并引领全市的农机大户和种粮大户逐步向新时期的新型农村企业家转变。近年来, 兴宁市在一贯重视农业机械推广的同时, 高度重视农机技能培训。
自2010年以来, 兴宁市农机局充分利用国家农业部和财政部推行“阳光工程”农村经营人才培训的契机, 积极争取“阳光工程”农机类免费培训指标。三年来共培训农机修理工1900人、“农民创业” (农机) 人员40人, 有力地促进了全市农业增效和农民增收。
休闲式创业培训 篇8
项目介绍
休闲培训班总是设在离主流商圈不远的那条街道上。从熙熙攘攘的商业街离开,转个角就是这么一个嘴巴安静、手上热闹的地方。
如今,金融危机带来的裁员恐慌为培训班增加了“创业准备”这样一个新的功能,将休闲和创业结合了起来,帮助市民在休闲中做创业准备。现在,具有创业意义的休闲培训班更加规范,分成了初级班、高级班和讲师班,以应对不同水平的学员。学员们进入培训班只需要交学习费和材料、教材费,如果有考证书的要求,则会另交考证费用,由培训班统一组织报名考试。
市场前景
近年来,上班族普遍感觉生活压力加大,到休闲培训班学习纸艺、茶道、插花、拼布……就成了缓解压力的一种潮流。不少白领、家庭主妇都乐意花几百到几千元去休闲培训班学点东西,既休闲又实用,还可以交到不少兴趣相投的朋友。
随着2008年金融危机的到来,经济压力、就业压力普遍加大,不少人显然是随时准备“被迫下岗”,把学一些技术当做人生转折时的另一条救命出口。这种休闲和创业相结合的培训班更加火热。
经营提示
1.地址不要设置在闹市区,最好在覆盖几个社区的交通方便的次商圈。比较安静的地方适合培训,租金也比较低。
2.相较于以前的玩票性质,现在去上手工艺班和烹饪班的学员们,不仅自己学习态度要认真很多,对老师的教学水平也有了更高的要求。这要求培训班更加专业,不仅要聘请专业讲师,课程规划也要更加合理。确保学员真正能将技能学到手、学得好。
3.培训班可以同时经营烹饪书、拼布材料、陶土成型器等学习资料和制作材料、工具。并给学员办理会员卡,承诺一定的购买优惠,非学员如果购买足一定的金额,也可以给予优惠。以便更长久的留住顾客。
4.有条件的培训班可以开一个门店,专门经营培训班教的手工艺品,同时展示、代卖学员的作品。一方面可以促进学员继续报名学习更高层次的手工艺制作,另一方面也是吸引新学员的好方法。
5.可以把教学过程制作成光盘,用作远程网络教学,扩大教学覆盖面,收取相对较低的教学费用。并在网络上开店贩卖制作材料和工具。
6.可以定期在相关手工艺网上免费展示茶杯垫、点心、纸艺花等制作过程,宣传培训班的教学内容,并展示学员作品,展开讨论,增加人气。
创业培训班领导讲话 篇9
创业培训是一项长期的系统工程,实践证明,创业培训是帮助劳动者就业的一个最直接、最有效的途径,但由于广大劳动者缺乏创业激情及职业技能,想找到一分理想的工作是很有难度的,只有从根本上提高劳动者的技能水平及创业能力,使他们掌握一定的专业技能和创业就业能力,增强他们的市场竞争力,才能使劳动者尽早实现就业再就业。因此,大力开展创业培训及技能培训,提高劳动者的素质,是当前和今后相当长的一段时期内就业工作的主要任务,也是构建社会主义和谐社会和实现充分就业的重要措施。借此机会,我想对全体学员谈四点意见。
一要做好角色转换。我们今天在座的学员,大部分是年轻同志,虽然被身体的原因加上了“残疾”的字眼,但与普通劳动者又有很大区别,你们头脑比他们灵活,思维比他们开阔,干事创业的信心和决心比他们大,青春活力的激情比他们强,接受新事物的能力比他们高,所以,希望大家能迅速转换角色,沉下心来,认真学习,主动接受新知识。同时,还要做到“集中学”与“自学”相结合,毕竟我们这次培训的时间很短,内容又很多,要想学通、弄懂、记牢,关键还在于“自学”。通过培训,也许很多人将不再回到面朝黄土背朝天的生活,但也许,还有人很快将继续回到以前的生活,不论怎样,都希望大家振奋精神,坚定信心,以这次培训为契机,把学习抓到手上,即便从事原来的工作,也要做一个有头脑、有知识、善经营、懂技术的新型劳动者。
二要认真对待机遇。之所以讲这次培训是一次机遇,原因有三:一是上级部门重视,领导热情关注。二是有专业教师。三是目前处在世界金融危机时期。所以,我们要认清形势,正确对待,时间虽短,内容却很丰富,要学就实实在在地学些东西,不要白白荒废了大好时光。
三要尊重劳动成果。不管是哪位教师,都有一个共同的心愿,那就是希望自己精心准备的授课内容能够得到学员的一致认可;作为教师,学员们能够专心听课、认真思考,可能是他最快乐的事。所以,作为每一位学员,都要认真听讲,做好笔记,切实领会培训内容,不说提高自身,也要对得起辛苦讲课的教师。
四要遵守学习纪律。古人云“既来之,则安之”。在这次培训中,希望学员们严格遵守学习纪律,按时上下课,不迟到、不早退,课间不讲小话,不随意走动,上课时间不外出会客,自觉关闭手机,保持课堂纪律。要通过学习,找准自己的人生定位和奋斗方向。只要各位学员信心越大,意志越坚定,精神越奋发,那么,你们的提高就越快,进步就越大,困难就越小。希望今天参加培训的学员珍惜并抓住这一难得的机遇,培训期间,尊重老师,遵守纪律,虚心学习,认真参训,不断提高自我。
同时,我也希望从事培训工作的工作人员,进一步统一思想,提高认识,增强工作的紧迫感和责任感,进一步转变观念,树立信心,切实把创业培训抓紧、抓好、抓出成效。
最后,祝大家身体健康,万事如意!祝学员们学有所成、取得优异成绩!
大学生村官创业培训会前讲话 篇10
大家上午好!我叫林琳,2010年选聘到濉溪镇黄桥村,现任书记助理。很荣幸作为大学生村官代表发言。首先,非常感谢组织上给我们大学生村官这样一次关于创业意识的培训机会,通过这次的创业意识培训,相信我们可以很好的增强创业意识、树立创业理念、掌握创业技巧、提高创业能力。
当前,全国各地市都在积极引导大学生村官进行自主创业。推动大学生村官自主创业势在必行也大有可为,它是建设新农村的重要抓手和突破口,它不仅有利于实现个人价值,而且还能拓宽劳动者的就业门路,为社会创造更多的就业岗位。自主创业同时也是对大学生村官自身能力和水平的一次超越和挑战,然而我们在创业的道路上,遇到了很多的障碍,例如在对创业项目的选择,对市场信息的捕捉上,由于经验、知识的欠缺我们很难做出正确的选择,从而增添了很大的创业风险。
(团县委)组织的这次创业意识培训恰恰可以解决我们在自主创业过程中遇到的困难和障碍。创业意识培训的目的就是把有创业愿望并具备一定创业条件的人员,培养成创业者,帮助逐步解决一些难题,消除困扰,为我们大学生村官开展创业道路保驾护航。
自主创业,已经渐渐成为当今时代经济发展的主题。我们大学生村官作为一个特殊的群体,既接受过系统的高等院校教育,具备一定的知识储备,同时作为年轻人,我们思维活跃,敢想敢拼,而且还有上级有关部门提供优越的政策、资金支持,因此蕴涵着巨大的创业潜能,正是创业的好时机。
我相信,这次培训将会激发我们每一位村官内心潜伏的创业意识,激发我们的创业热情,挖掘出我们自身的创业潜能。因此我们要在此次培训会上认真学习,充分领悟创业理念,以培训为锲机,做到学以致用,把从培训中学到的知识,带到实际的工作中来,走出一条创业之路,实现自己的人生价值。
加强创业培训 培养新型农民 篇11
一、农民创业培训“五高”模式
1.立足高起点,择优选拔培训学员
按照具有一定的文化基础、产业基础、经济基础和创业能力的要求,洪泽县在培训学员选拔过程中做到“三个确保”,即:一是确保人员高素质。培训对象具有初中以上文化、年龄在40岁左右的种养殖大户、农民经纪人、农民合作经济组织负责人、村组干部或外出打工返乡人员,并且学习愿望与创业能力要强。二是确保产业上规模。申请参加水产、畜禽、蔬菜等专业培训的学员都要有一定的养殖、种植或经营规模,从事其他创业项目的也需有相应的基础。三是确保发展有跨度。主动领头创办农场(养殖场)、企业、专业合作组织,年增收有较大幅度,并带动一定农户发展相关产业。
2.围绕高效益,选定培训专业与项目
洪泽县以发挥本地资源优势,培植与壮大农业优势产业,推进现代高效农业发展为目标,确定创业培训专业与项目。在目前开展的培训中,根据农民创业现实需求,主要选择了特种水产、优势畜禽、设施蔬菜、特色蚕桑等高效农业培训专业与项目。
3.着眼高技能,确定培训内容与方式
在培训内容安排上,把创业基本技能、创业意识培养及创业计划设计等作为培训重点,着力提高学员的创业技能。具体培训分本专业最新技术及国内外发展前景、农产品营销知识、创业基本技能、网络信息收集和发布技能等四大模块,提高了培训的针对性和有效性。在培训方式上,采取集中授课、生产实践、跟踪指导三个环节相结合,注重了动手能力培养,强化了创业技能训练,确保了培训质量。在培训时间安排上,新型农民创业培植工程培训时间为4个月,其中公共课培训半个月、专业课教学与实践2个月、情景教育1个月、专项考察半个月;农民创业培训普通班,以短期集中培训为主,集中培训时间不少于30学时,实践时间为60~90学时。
4.突出高层次,选聘名校名师开展培训
在实施新型農民创业培植工程试点工作中,洪泽县将学员选送到师资力量强大、实习场所设施齐备、培训积极性高的江苏畜牧兽医职业技术学院和淮安生物工程高等职业学校,分别参加种草养鹅专业、特种水产养殖专业的培训学习,设置“导师带学生”制的小班,实施全封闭管理,使培训工作取得预期效果。在农民创业普通班培训中,根据创业培训对象实际需求,开设“百家讲坛”,将学员集中到县,邀请省、市有关教学、科研、推广单位的学有所长的知名专家、教授,并聘请部分企业家和创业成功人士,为创业培训学员授课,有效地激发了学员的创业热情,拓宽了行业眼界,比较好地引领学员创业。为开展好实践教学,组织学员到农业龙头企业、畜禽养殖场、农贸批发市场参观考察,实行情景教学,让学员了解其产业状况、市场行情、市场运作和发展前景等,增强了学员回乡创业致富的信心,让受训学员想创业、敢创业。
5.坚持高标准,编制创业计划
培训结束后,在采取书面答卷、专家答辩、现场操作等多种形式进行考试考核的基础上,组织参训学员编制个人创业计划。创业计划内容包括学员基本情况、已有产业基础、创业目标和创业措施等。创业计划由参训学员本人根据实际进行设计,辅导教师对其科学性、实用实效性进行指导,培训单位组织专家、教师对学员创业计划进行点评和论证,为学员创业量体裁衣,修订出符合学员实际的创业项目计划书,为学员回乡创业提供有效指导和优质服务。
二、农民创业培训“三大”保障机制
1.组织协调机制
(1)强化组织领导。县委、县政府专门成立实施全国新型农民创业培植工程和全县农民创业培训工作领导小组与管理小组,先后制定印发了《关于做好全县新型农民创业培植工作的实施意见》和《关于加强“十一五”期间全县农民创业培训工作的通知》,明确了农民创业培训工作的指导思想、目标任务和具体方案,为组织实施好农民创业培训提供了强有力的组织保证。在县领导小组的协调下,由县农业部门牵头,相关单位积极配合,各司其职,全力做好学员的选拔、先期培训和技术服务等工作,圆满完成各自的工作任务。
(2)争取多方支持。洪泽县农民创业培训工作得到了农业部、省市农业主管部门以及江苏畜牧兽医职业技术学院、江苏农林职业技术学院、淮安生物工程高等职业学校等院校的高度重视和支持,为农民创业培训工作的顺利开展提供了良好的条件。
(3)落实帮带责任。建立了县领导联系、县直部门挂钩和镇领导蹲点、科技人员结对指导的帮扶机制,帮助创业对象制定年度创业计划,协调解决创业中的实际问题。
2.扶持服务机制
(1)政策服务。凡参加创业培训的学员,除了可享受招商引资优惠政策外,还提供土地流转、创业项目包装、电力、交通等服务。
(2)技术服务。洪泽县在农民创业培训中不仅请教授讲台传经,而且还请专家现场送宝,确保农民创业有人扶,技术有人帮。明确县农业、畜牧、水产等部门有关专家、科技人员分别与创业培训学员结成对子,在学员回乡创业后专访学员,对学员创办的企业或生产经营实体进行诊断,根据其创业需求进行全程跟踪指导,提供后续技术服务和产销技术信息,建立学员与创业辅导专家的长期互动关系,指导其健康发展。
(3)资金服务。加大资金支持力度,多渠道解决创业培训学员在创业过程中遇到的资金短缺、贷款难问题,涉农金融部门提供了优惠信贷支持。
(4)信息服务。在创业培训后续服务中,进一步为创业学员培训网络信息知识,发展网上交易,拓展销售空间。
(5)平台服务。通过建立农民创业者协会等载体,为创业农民加强信息、技术、营销等方面的沟通、交流和合作提供平台。
3.宣传激励机制
(1)典型宣传。编印了《创业致富50例》宣传图书,组织创业事迹报告团深入县、镇巡回演讲;组织人员进行创业典型现场观摩,强势宣传他们的创业致富经历,激励更多的创业者学典型,赶先进,争当创业致富的排头兵。
(2)表彰奖励。每年推荐一批优秀创业农民,由上级农业主管部门和县政府给予表彰奖励,以此激发广大农民创业热情。
三、农民创业培训的主要成效
1.创新理念,创业意识普遍增强
农民创业培训学员通过了解和学习本专业最新现状、最新品种、最新技术,经过创业理念的灌输,培训后学员普遍开阔视野,增强本领,增加信心。一是增长了创业见识。通过老师的讲解和参观学习,学员了解了所从事产业规模化生产、产业化经营的一揽子信息,看到了创业的发展前景。二是增强了创业意识。培训学校创业理念的启蒙,擦亮了学员创业的双眼,点燃了心中创业的火种,跳出了传统小农经济的桎梏,转变了创业发展的观念。三是增加了创业胆识。培训后学员的创业意识、市场意识和开拓意识明显增强,创业发展的信心更足,创业致富的干劲更大。
2.增长技能,创业能力明显提高
创业培训学员因人制宜地学习了畜禽、水产、蔬菜、蚕桑等主导产业最新技术、发展前景和创业技能,解决了生产中遇到的技术难题,学员应用新品种、新技术、新工艺的能力明显提高。特种水产养殖班刘言起、刘长来等学员,学成回乡后引进养殖了翘嘴红白、鳜鱼等发展潜力大的新品种,并将无公害生产新技术和新资材应用到生产中。参加创业培训的学员在十分刻苦学习专业知识与生产实践技能的同时,还初步掌握了运用信息网络的基本技能,部分学员利用网络了解市场行情、采购生产资料和进行产品销售等,生产手段和经营手段有了新的变化。同时通过学习,培训学员的生产技能也得到了很大的提高,生產中许多疑难问题也有了“答案”,且创业技能尤其是农业产业化经营能力显著增强,明确了自身发展的新定位,确立了自身发展的新目标。
3.拓展经营,创业效益显著增加
山东青岛:给资金帮培训促创业 篇12
参加培训创业目标更明确
2011年6月走出大学校园的薛原, 7月就着手创办了自己的教育公司。2012年7月, 薛原参加了一次为期15天的创业培训, 经过培训老师的悉心指导, 她感觉创业目标更加明确了, 在公司管理和用人方面也有了更加清晰的思路。
“有好几位老师给我们上过课, 讲了什么人该创业、创业初期的选址问题、创业途中会出现什么问题、这些问题如何解决等, 还有财务、人员管理、创业计划书设计等专业知识, 最后我们去参观了一家比较成功的企业。”薛原说, 她觉得公司管理和人员管理方面的知识最实用, 这些正是她创业一年来感到最头疼的问题, 上完培训课程以后, 薛原感觉思路清晰了很多, 开始有了更加明确的创业目标。
“有一名讲课的老师是青岛大学的教授, 他用自己创业成功和失败的经历, 给我们详细分析了创业中容易遇到的问题, 听了之后启发很大。”薛原说。如今, 这名年仅23岁的女孩不仅将自己的教育公司办
湖南娄底:
得有模有样, 还在市北区新开了一家分公司。
求职就业给补贴鼓励人才留青岛
2012年9月, 刚刚大学毕业的于洋的银行卡里收到了500元求职就业补贴。“我从3月份开始找工作, 置办服装、买书买资料、交通费等等总共花了一千多块钱, 当时我自己还不挣钱, 花爸妈的钱挺心疼的, 还好发了500元补贴, 可以给爸妈买点东西。”于洋说。 (李晓闻) ■
创业培训班领导讲话 篇13
各位老师、学员,同志们:
大家上午好!
今天,我们在这里举行**区贫困村致富带头人2020年创业(技能)培训班(SYB)开班仪式,这是区委、区政府适应扶贫新形势,积极参与和支持乡村振兴的具体行动。在此,我谨代表区委、区政府向为举办此次培训班给予大力支持的各部门、各乡镇和各培训机构以及辛勤付出的全体工作人员表示衷心的感谢!向参加这次培训的各位同志们表示热烈的欢迎!
同志们,早在2015年,李克强总理就在政府工作报告中提出了“大众创业、万众创新”的概念,十八届三中全会以后,党中央全面深化改革领导小组每年都将“大众创业、万众创新”列为改革目标。可见创业已经成为当今社会发展的大趋势,创业不仅有利于拓宽劳动者的就业门路,为社会创造更多的就业岗位,而且更有利于实现劳动者的个人价值,所以,开展致富带头人培育工作绝对是一件利国利民的大好事。
今天,来参加培训的各位学员都是各乡镇通过精挑细选推荐上来的,是有一定社会影响力,有高度社会责任感和较强创业能力的,是有能力带领贫困村村民共同致富的致富带
头人,必然能担负起创业致富和带动更多贫困对象脱贫致富的责任,必然能推动我区脱贫攻坚和乡村振兴工作加速破题、快速推进。
下面,我就此次创业培训班对大家提几点希望和要求:
一、提高思想站位,认清为什么要开培训班
此次贫困村致富带头人培训班,是我区深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神及来陕视察后的大背景下举办的,以发展农村经济,增加农民收入为根本目标,扎实推进就业扶贫工作,深化榆扬劳务协作,不断提升对口帮扶成效。开展这次培训,既是一项政治任务,也是一项民生工程,也是为了迎接6月份的省际扶贫交叉检查和7月份的国家扶贫验收,时间紧、任务重、要求严,请承担培训任务的职教中心、残教中心和万国创业孵化基地立即着手展开培训工作,确保致富带头人培训覆盖全区所有贫困村,同时,务必在5月31日前完成全部培训工作。全体学员一定要通过此次培训,认真学习先进的创业理念,在一线的“大课堂”中开阔视野、增长见识、丰富阅历、做好项目、发展产业,然后带动其他农户实现快速增收、稳定增收、持续增收,最终实现共同致富奔小康。
二、找准角色定位,知晓培训后做什么
在座的各位都是各村创业致富的佼佼者,希望通过培育使你们真正成为激活当地经济的“催化剂”,拉动老乡们增收致富的“火车头”,所以我们在培训后一定要继续实干创业,勇做脱贫致富“干将”,同时明确创业之艰辛,不可中途而废,要学会利用奖补政策,巧借东风助发展;要加强交流合作,促进抱团发展,倡导精诚团结,实现帮带共富。希望各位能够积极回报社会,用你们的聪明才智去创办企业,发展壮大集体经济,带动农民尤其是贫困劳动力去闯市场,实现个人事业和村民事业的双赢。
三、立足本次培训,再提四点要求
(一)要认真组织、高度重视。
各培训机构要同分包培训的各乡镇积极沟通协调,做好学员输送、组织培训等工作,主要领导要亲自抓,分管领导要具体抓,确保此次致富带头人创业培训工作高效落实。(二)要端正态度,认真学习。
在区上财政这么困难的情况下,仍然挤出来部分资金搞这次培训,实属不易,希望大家珍惜机会,通过这次培训学习,把你们在课堂上学到的理论知识,在实践观摩中体会的企业经营理念和经营模式与自身的生产经营有效结合起来,努力带动更多贫困对象脱贫致富。(三)要遵守纪律,展现良好风貌。
这次培训,我们不仅聘请了区上有关单位的专家学者,还邀请到了扬州方面的创业讲师,希望每一位学员都要严格要求自己,遵守培训的相关规定和制度,顾全大局,服从管理,充分展现我区创业致富带头人的良好风貌。(四)要毫不放松做好疫情防控工作。
虽然此次培训工作时间紧、任务重、要求严,但是在新冠疫情防控的特殊时期,培训机构一定要毫不放松的做好疫情防控工作,对培训场所及时进行消毒,进行体温检测并做好登记等相关防控工作;培训学员也要增强自我防护意识,自觉佩戴口罩,自觉接受体温检测,如实汇报身体健康状况。最后,预祝本次培训班能够取得圆满成功,祝各位学员都能够取得好成绩,把自己的企业越办越好,吸纳和带动更多的贫困劳动力就业,为我区的脱贫攻坚和乡村振兴事业做出应有的贡献。
创业培训班领导讲话 篇14
此次创业培训主要针对大学生步入社会,走上创业之路的基础知识、大学生的创业需求、就业创业项目的选择、微小企业的管理、营销策略、成本核算和相关法律法规等内容进行培训,最终指导大学生完成自己的创业企划梦想。通过创业培训学习使大学生不断提高综合素质,增强大学生创业技能和创业信心,激发创业热情和创业灵感,挖掘创业潜能,树立创业意识和竞争意识,走出一条自己创业之路,为实现就业创业打好基础。培训结束后还将对大学生开展后续跟踪服务并定期进行回访,帮助解决创业方面一些实际问题,使此次培训效果真正落到实处。
课堂展示
培训教材
SYB是 Start Your Business 的缩写,含义为“创办你的企业”。
SYB和 SIYB体系是国际劳工组织(ILO)和中国劳动与社会保障部积极倡导的专门为创业者、中小企业量身定做的社会化创业全程扶持指导体系,目的是以创业促进就业。
SYB创业培训面向那些有创办企业想法,并确实打算创办一个新企业的人。它向参加培训的人介绍开办企业的各个步骤,以及怎样完成自己开办企业的各项可行性调查研究。“创办你的企业”培训项目的目的就是让有创业意愿的人自己来演练实施开办企业的各个步骤,完成自己的创业计划书,并提供后续支持服务,帮助他们创建自己的企业和实现有效经营。
创业的能力同计算机、外语一样是个人发展所必须拥有的重要能力,是个人就业、创业所必须拥有的重要能力,是否具有创业能力也是未来企业聘用员工的衡量标准之一。
SYB创业培训内容:
SYB是一套简明、通俗、易懂、实用的创业培训教材,已经在全球80多个国家广泛推行和使用。整套SYB创业培训分十步完成。
第一步将你作为创业者来评价;
第二步为自己建立一个好的企业构思;
第三步评估你的市场;
第四步企业的人员组织;
第五步选择一种企业的法律形态;
第六步法律环境和你的责任;
第七步预测启动资金需求;
第八步制定利润计划;
第九步判断你的企业能否生存;
第十步开办企业。
颁发证书
创业培训班领导讲话 篇15
营造良好的技术创新和科技创业环境,提升开发区、孵化器对科技企业的服务功能,利用社会资本加快科技成果转化,促进人才、技术和资本的结合是推动高新技术产业发展重要措施。受宁波市政府邀请,风险中心、火炬中心每年举办一次科技创业融资培训活动,活动从2002年开始,当时以面向宁波地区的科技企业为主,覆盖江浙及国内部分地区,随着几年来培训活动的深入,越来越受到科技企业、创业者、地方政府、风险投资机构和天使投资人的欢迎,在他们的积极参与和支持下,特别是近两年各地国家级孵化器和风险投资机构的积极参与下,活动范围及影响力都有了迅速的扩大,为了适应这一发展变化,从今年起将以往使用7年的“中国(宁波)科技创业计划大赛”更名为“中国科技创业计划大赛”。为了帮助更多的孵化器内科技企业参加培训活以及与资本市场的对接,今年共有全国20多家风险投资机构的几十位投资专家赴华南、华中、东北、西北、华东等地对,南宁、昆明、襄樊、芜湖、杨凌、郑州、邯郸、临沂、哈尔滨、吉林等1 0家国家级孵化器,就科技企业发展、商业计划书撰写、国家扶植科技企业的政策措施等科技创业企业最关心的相关知识进行了讲解,对不能参加现场培训的创业者还通过网络进行了网上培训。风险投资专家们对科技企业提交的《商业计划书》逐一进行审阅,对其中存在的不足,提出具体的修改建议,并与创业者们进行面对面的辅导与交流,有针对性的解决科技创业者普遍存在的缺乏创业经验及融资知识、投融资双方信息渠道不通畅等问题。今年共有3152个科技企业及创业者参加了创业融资培训活动,共提交748份商业计划书,它们分别来自国内24个省市以及开发区、孵化器、中科院等系统,其中还有来自美国,日本,英国,加拿大,澳大利亚,法国等多个国家的海外留学生项目, 与往年相比参赛项目数量及质量均有较大提升。
为了解决培训活动的时限性, 利用网络优势使培训及投融资服务活动经常化、可持续化, 在前几年工作的基础上, 宁波市政府与风险中心、火炬中心今年共同设立了“中国科技创业投融资服务平台”网站, 丰富并加强了中国科技创业大赛的的培训服务功能、辅导交流功能、融资推荐功能、项目评价及投融资服务等功能, 满足了投融资双方多方面的需求。
创业领导者的要求 篇16
俗话说:“蛇无头不行”,一个公司的水平,取决于公司最高领导者的水平。创立公司,对创业者有一些基本的要求,而随着公司的发展、壮大、变革,如何适应变革、主导变革,对创业领导者提出了更高的要求。创立公司一年半了,在这段时间里,有过太多的激动,兴奋、快乐,然而更多的是彷徨、困惑、苦痛,甚至对人生的怀疑。而今劫尽余波,终于有了一些期待已久的成功喜悦,心态已平,可以利用当时留下的点滴文字,还有铭刻在脑海深处的记忆,就创业领导者的要求,整理出触动最深的几点感悟。
首先是角色的转变。我曾经担任一个国有大型企业计算机中心主任多年,企业采取的三级管理机制,从计算机中心到处室、分厂,再到车间一级,再加上厂外的几十家公司,算起来约有100个专业人员,还有一大批爱好计算机的年轻人,可以说是人才济济。创立公司的时候,凭个人关系,我拉进了20多个合作的朋友,有的出点费用当股东、有的是专家顾问,还有的是有事帮忙的兼职人员,另外与上海交通大学、同济大学、上海应用技术学院几个院系建立了一些合作关系。以前工作中负责的都是上千万元的项目,在前一家公司做项目经理时,一年也是上百万元的项目。所以在公司创立的时候,真的可以说是信心十足,豪情万丈。然而这一年多的时间里,遇到了很多挫折与坎坷,说到底,就是定位不准,没有把自己的角色转变好。作为一个大企业的经理人,掌握、利用着所属企业的资源、品牌,相对于客户、合作伙伴、员工,代表的不仅仅是个人,同时也代表着一个大企业,因此别人会给予较高的尊敬,项目的费用也会较高;而作为一个创业者,更多的时候往往只代表自己。在别人眼里,公司不规范,产品不成熟,技术不先进。角色的变化也是非常明显的,以往是朝南坐,现在是朝北坐,因此放下架子,让客户满意是作为创业领导者首先要做的事情。而项目更多的是需要以点带面,从小做起,这样才能降低风险,让客户觉得放心。
然后说心理素质。在过去的时间里,多次听到这样的说法:“你不像个老板。”随着公司一步步走下来,期望的项目久久不能落实,员工的工作效率明显下降,应该收到的钱没有收到,公司的现金捉襟见肘。一个员工,按他的要求上限给予工资,安排他参加职业经理人培训,准备给他上保险,然而短短的3个多月,从对一门计算机语言一无所知、对项目不了解,到刚刚能做点事情,就提出了离职。还有家庭的压力:“你开公司总是拿工资的,房贷就该你还……”很多很多,不一而足。很多个夜晚,深夜醒来,都在问自己,我这条路走的对吗?还要坚持下去吗? 2005年10月时,曾经给自己定了一条底线,如果这个月项目还不能落实,财务问题仍解决不了,那我就要重新去找份工作了。毕竟生活总要继续。为此也与几家猎头公司进行了一些初步的接触。到了10月底,项目仍然没有落实,是继续坚持下去,还是关门大吉,必须要作出选择。下这样的决定真的很难。思前想后,决定在财务上采取紧缩策略,再坚持一下,毕竟希望还是有的。终于在11月份,两个项目落实了。我相信今生永远忘不了那一天,我一次次在房间里唱着《真心英雄》。创业真的是如歌中所唱:“把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦,不经历风雨怎么见彩虹,没有人能随随便便成功。”不知不觉中,泪流满面。所以现在讲的最多的是:我不像老板,请告诉我为什么,让我改正;有问题,不要说NO,请告诉我解决方案。有一份积极的、乐观的心态,才可能把公司办好。
再说沟通的问题。曾经和我的助理为学车的事情争执过几次,终于有一天,我和她说:“我知道你是因为财务紧张,学车不是急务可以缓一缓是为我好,而我愿意出这笔钱让你去学习,那为什么我们还要争执,那一定是沟通方面出了问题。”回想起来,和客户的沟通,和政府官员的谈话,和合作伙伴的交流,和企业内部员工乃至家庭成员交往,沟通的问题无处不在。例如,自以为是、不认真倾听对方的话语、时常打断对方的话、让别人觉得急躁,甚至是对他(她)的不尊重,导致谈话失败;表达的语言和心里所想的有差别,没有从对方的角度去想,所以对方的话语反馈不是自己所要的结果;在说话的文字上考虑不周,说错很多话;等等。经过总结认为沟通有几点是十分重要的,首先是从对方的角度想,然后是用直接的语言去描述自己的想法,最后是掌握遣词用句的技巧。
最后谈谈做事的方法。以往在企业中,都有一个团队,上有领导,下有员工,可以借力,可以推托;而自己创业后,在自己的公司中,创业的领导者就是最后的责任人,每一件事情都要自己负责。擅长的,不擅长的,甚至是一些平常微不足道的小事,都要自己去完成。例如打个网线的接口,买几把椅子等等。大部分员工综合素质都有待提高,和自己有很大的差距,让他们自己做,做不好,全部自己做,让员工干什么?教员工怎么做,可能教的时间比自己做的时间还要长得多。可还是要教,否则自己永远干着绩效比较低的工作。正如一句俗语,做事的过程中,员工做的和老板希望的总有差距,所以需要制定工作的样板、标准,加强与员工的沟通,实现项目的计划、组织、执行、控制。多从员工的角度想,留有一定的余地,采取企业文化和企业制度相结合的方法,让员工循序渐进地学习、工作,取得良好的工作成果。
创业如同凤凰涅。需浴火才能重生。洗心革面、脱胎换骨、重新做人。在过去的每一个日子里,我都感到了自己的不足,摸索改进的方向,改造着自己,一点点体会成长的快乐。未来还会有更多的挑战、更多的压力,但是可以相信,风雨过后会有一个成功接着下一个成功。
李正海系高级工程师、中国力学学会会员、上海经济学会会员、江苏省铁道学会会员。于2004年8月创立上海科珏信息技术有限公司,成为创业者。
地址:上海天目西路 218 号嘉里不夜城A座 806 室 邮编:200070
电话:(+021) 63543371
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