吴忠分局2009年公路养护工作总结

吴忠分局2009年公路养护工作总结（精选6篇）

吴忠分局2009年公路养护工作总结 篇1

吴忠分局2009年公路养护工作总结

（2009年10月21日）

今年，我分局按照管理局2009年养护工作要点：以迎国检，提升路网质量为主线，以养好路面为中心，以防排水为重点，实施全面养护和预防性养护，全力推进养护机械化试点，深化养护机制改革，全面提升公路服务水平，努力构建安全、通畅、环保、高效的公路运输环境的要求。圆满完成了上半年的各项养护生产任务，现将2009年的养护管理工作总结如下：

一、养护的基本情况

（一）养护里程

今年，我分局辖养线路总里程为921.197公里。包括高速公路3条：G6（京藏高速）、G20（古王高速）、G2012（盐中高速）共239.515公里；普通公路9条：G109线、G211线、G307线、S101线、S201线、S203线、S304线、X305线、X307线共677.35公里；辖线共有桥梁255座，其中大中型桥梁144座、小桥111座。有养护作业站18个（包括积通公司）。

（二）养护机构设臵

分局辖线设有5个养护中心（盐池、惠安堡、红寺堡、预旺、吴忠），联系1个公路养护企业（积通公路养护工程股份有限公司），共设有养护作业站18个（包括积通公司）。

（三）养护人员情况

各中心含管理人员，现有养护职工157人；长期雇用临时工18人；高速保洁共41人；现有工程技术人员18人，其中中 级技术职称人员9人。

二、养护生产工作情况

（一）各项经济技术指标完成情况

截止十月底，辖养高速公路优良路率达到97.15%（局指标93.06%），国道优良路率67.88；省道优良路率76.87（局指标65%），县道优良路率65.13%（局指标57.1%）。

（二）养护生产任务

1、全力以赴的做好冬季养护和春季路况恢复工作。并按局要求春季路况恢复川区4月底前完成，山区5月10日前完成。

2、养护大中修工程

今年管理局批复的大中修工程共10项，总投资451.77万元。分别是：S304线K86+000-K91+000段沥青混凝土罩面；S203线K336+135-K354+300段路面挖补工程；S304线K48+700-K49+500段路面挖补工程；S101线与X305线平交道口治理工程；G6高速中分带绿树修剪；G6京藏黄河大桥伸缩缝更换；G109线西干渠桥梁改造工程；X307线K3+207东环秦渠桥桥梁改造工程；惠安堡收费站及收费大棚拆除工程；太阳山拌合站、导热油建设工程。截止目前，所有工程已全部完工，完成工作量451.77万元。

3、公路安保与灾害防治工程

（1）2009年，吴忠分局安保（标志完善）工程处治里程共41160m，处治隐患路段260处，工程量为：城墙垛防护188块；波形钢护栏5318m；B型警示桩3182根；警告标志129块；单悬臂提示标志牌4块；指路标志12快，投入资金共计156.62万元，工程按管理局要求2009年9月30日前竣工。（2）2009年，吴忠分局灾害防治工程处治里程共8176.5m，处治隐患路段228处，工程量为：混凝土201.58m；浆砌片石3084m；路基塌陷回填732m；挖土方270732m；挖石方240732m；改建涵洞33m；钢筋混凝土盖板涵10m；PVC射水管18m；C30砼过户板18m；拆除砼结构物8m；整治路堑边坡塌方24416m，投入110.44万元。截止10月10日，工程已按管理局要求全部完工。

4、绿化美化工程

（1）今年，管理局共安排27万元用于我分局的公路绿化和庭院绿化工作。截至六月底，分局共种植、补植各类绿化植物4.69万余株。成活率87.13%，保有率83.21%。

（2）分局3月底前将S304线文明样板路、X307线文明美化路段创建实施方案上报了管理局，截止目前，路基、路面的病害处理以及绿化种、补植工作，公路沿线的“三乱”治理工作已全部完成。剩余行道树的刷白、路面标线刷新、边沟桥涵的维修、S304村镇过境段花栏边沟等工作由于时间跟资金的限制，截止目前，文明美化路、文明样板路的所有工作已全部完成。

5、路面小修保养

截止10月底，共处治坑槽10.91km，沉陷2.91km，翻浆4km，松散0.899km，车辙2.31km，拥包1.11km，泛油0.14km，灌缝3.9km，维修更换示警桩141根，里程碑67块，百米桩493块，修补桥栏扶手82.89m，疏通桥涵217座580（道），疏通清理边沟及塌方25394.3m，修整路肩边坡7467.34km，整修二台577.11km，维修浆砌片石边沟1170延米，清障10161m，路树刷

323

3白72632棵，清扫路面70317.2km2。

高速公路日常养护工作完成：清扫路面475548km，路巡400637公里/806 次；清理风沙2831m，涵洞清淤413m/48道；维修隔离栅刺丝7209m, 恢复隔离栅网片302块；更换维修防撞护拦板572块，立柱402根，防阻块813个，加固中分带活动护栏23块；维修标志牌18块；更换绿化滴管管线2988米。

高速公路配合机械化养护中心与交科所完成沉陷修复1542m，车辙修复242km。

六、继续推行合同管理、计量支付。

根据公路管理局小修保养合同范本要求，结合分局实际，实行一类项目合同管理，二类项目计量支付。截止9月底，一类项目计量支付9283605.58元(含高速保洁319488元)，二类项目计量支付1775403.03元，高速公路绿化费计量支付344911.13元，高速公路设施维修费用计量支付138059.62元。

三、加强养护，强化管理，提高路网通行能力

（一）高度重视，充分准备，以优异成绩迎接2010年全国干线公路检查。认真按照《宁夏公路管理局迎接2010年全国干线公路养护管理检查实施方案》，严格对照部《全国公路检查管理规范化评分标准》，制定下发了《吴忠分局迎接2010年全国公路大检查实施方案》，从养护运行机制改革、公路养护、桥梁养护、公路绿化美化、服务及交通保障和公路管理信息化等方面进行自检，全面启动了迎大检内务管理工作。

（二）认真贯彻实施《公路技术状况评定标准》。一是积极组织培训和交流，使技术干部、建平人员熟练掌握标准，确保技

332术状况评定准确、可靠。二是严格按照《公路养护技术规范》，建立规范的路况档案，确保路况档案的真实性和准确性。三是做好技术状况统计图表上墙工作。

（三）加强高速公路养护管理。一是及时做好处治高速公路路面沉陷、坑槽、桥头跳车等小面积病害的同时，对高速公路设计施工缺陷积处治工作进行了积极上报请示，如定武高速K51+200处沉陷处治和五座桥梁伸缩缝更换。二是全力做好高速路面的保洁和清理路面抛撒物以及清理高速公路用地范围内的垃圾工作，每半年清洗一次护栏板和交通标志。三是按照《宁夏公路交通安全设施维修管理办法》，确保按照规定时限要求恢复被损及缺失的高速公路设施，提高设施维修的效率，分局简化了高速公路设施维修批复程序，下发了吴忠分局《关于规范高速公路设施维修流程的通知》。四是做好高速公路出工出勤管理工作，出台了《吴忠分局养护职工出工出勤考核办法》，将高速公路作业人员的出工出勤纳入每月计量支付考核中。五是加强路政巡查，及时处臵高速公路突发事件。六是高度重视高速公路绿化管护，划拨了高速公路绿化专项费用，对中分带缺株路段进行了适宜补植。

（四）强化干线公路全面养护。一是严格执行《宁夏公路管理局干线公路主要病害修复时限规定》，全面提高路面病害的修补质量，杜绝前修后坏的现象。国省干线病害修补一律采用拌和法（龟网裂病害处治除外）。二是加强养护人员的技术培训，组织职工进行科学文化、岗位技能、更新知识的继续教育，通过日常学习、集中培训、业务考核、技术练兵、质量比武等多种形式，提升职工的业务知识和技术水平。三是每月定期召开养护生产例会，由养护科组织分局和基层单位相关技术人员到养护现场，根据病害调查和成因分析，制定切实可行的处治措施，全力提高路面病害的修补质量，彻底杜绝路面病害前修后坏的现象。四是分局养护科将养护生产职责落实到位，将养护生产职责分工进一步明确，落实到人。五是集中力量，抓好冬季养护和春季路况恢复工作。六是按标准和时限要求圆满完成局下达的指令性任务。

（五）全面加强农村公路养护的联动监管机制。遵照管理局对农村公路养护监管的要求，分局专门安排了专业工程技术人员负责实施农村公路的联动监管，落实了监管职责。

（六）强化桥涵养护监管。一是完善桥涵养护管理的规章制度，健全桥涵检查、评定和养护管理考评体系，落实《桥梁养护工程师制度》，配备了专职桥梁工程师，明确了主管工程师和养护责任人，实行责任追究制度。二是严格按规定做好桥梁日常检查、定期检查和特殊检查。三是及时完善更新桥梁技术档案，升级更新桥梁管理系统，保证桥梁技术档案齐全完整。四是及时维修桥梁设施，发生附属设施损坏，在对顶时限内修复完善。五是认真落实《宁夏公路管理局危险路段和危桥（涵）交通安全管理规定》，切实加强桥梁的安全管理。对分局辖养线路三、四类桥梁进行系统监控，实行挂牌管理，及时掌握技术状况。落实快速报告制度，按照应急预案，对出现断板、断梁、坑洞等突发性险桥，按规定设臵齐全醒目的限载、限速和危桥警示标志。

（七）全面加强工程质量管理。一是建立健全了质量保证体系，把工程质量放在首位，实行工程合同管理，明确质量目标，执行质量责任制。二是推行养护与工程巡查监理制度。以明察暗访、工程检查和验收制度，加大监理及中间检查力度，大中修工程由分局养护科专职工程师负责现场监理。通过监理巡查，确保日常养护和工程质量得到有效监控。三是加强材料、半成品的标准试验检测工作，特别是对重要的各种原材料的入场都做了检测和混凝土配合比试验。四是注重安全生产和文明施工。今年，分局将工程的文明施工与环境保护都作为一项验收的标准来进行考核。五是严格按照设计来施工，不随意增减工程量和变更工程地点和调换项目。

（八）公路绿化美化工程。一是大力开展文明美化、样板路的创建活动。分局严格按照管理局的要求，对照部颁《文明建设样板路验收办法》制定了细致的文明美化路、样板路的创建实施方案，并安排专人负责实施。二是积极推进公路绿美工程建设。分局除了完成管理局安排的27万元绿美工程外，还自行实施了G6京藏高速中央分隔带红柳补植绿化工程。以达到分局辖养线路绿化品种的优化协调，层次错落有致，三季长青的标准。今年，分局的公路绿化不在是仅做最后的验收工作。而是从绿化合同的签订之日起，就从选苗、挖坑、浇水等环节进行全程监管，绿化费用的支付不在是以单一的成活率为标准。而是以各个环节的完成率来进行支付。

（九）加强施工作业路段的交通管制，确保行车和作业人员的安全。为保证上路作业人员的安全，分局按照部颁《公路养护安全作业规程》，参照西北地区独特的气候和交通环境，制定《吴忠分局公路养护安全作业手册》，并将其印发成册，下发给养护 作业人员学习掌握。同时，分局为做好便道养护和交通管制工作，制定应急预案，以确保道路行车和行人的安全。

（十）建立公路交通突发事件综合应急机制，全面提高应急反应和突发事件处臵能力。一是严格执行《宁夏公路管理局公路突发事件快速报告制度》，明确各级岗位职责，加强路巡路查，发生险情后能够在规定的时间内上报。二是完善了《吴忠分局公路交通突发公共事件综合应急预案》，全面落实防汛及冰雪灾害防治要求。三是加强公路灾害防治监管和上下联动机制，努力做好公路灾后修复工作。四是认真落实值班制度，做好突发事件的记录、上报和紧急处理工作。

四、完善机制，推进改革，提高养护管理水平

（一）稳步推进公路养护运行机制改革。按照“态度积极，措施有力，步子稳妥”的原则，积极探索符合我区实际的养护运行机制改革新路子。一是积极培育养护工程市场，小修保养采取议标的方式，实行合同管理；所有大中修工程和专项工程，打破养护企业和养护中心管养界限，全面实行招标或议标，培育和提高养护单位参与养护市场竞争的能力。二是全面推进养护中心企业化管理，推行养护工程费制度，养护中心实行独立核算，自负盈亏，加大分配制度改革力度，内部核定管理岗位，细化生产岗位，打破工资界限，实行绩效考核和养护定额管理。三是强化计量支付工作。依据《宁夏公路养护工程（小修保养）合同通用条件》，制定规范、明细、操作性强，监督性强，公平性强的“月度生产考核办法”，成立了由多个科室组成的计量考核小组对养护中心进行月度计量支付考核。

（二）建立路网技术状况评价体系。建立了分局、中心二级路网技术评价体系，依照部颁《公路养护技术规范》及相关标准，按照评价体系指标、技术标准、使用状况，在第四季度对所辖路网技术状况进行评价。从“三阶段”养护，综合分析、分类定性，形成了路况评价报告。

（三）全力推进机械化养护。分局除自行购臵如割草机等小型养护机械外，以现有机械、闲臵机械为基础，加大养护机械的自行研发，解放生产力，降低工人劳动强度，提高生产效率，切实加强全面养护工作。如利用加载刮板的装载机处理路面拥包，利用电锯支架配合车辆进行中分带植被修剪等。

（四）积极推行“三阶段”养护。在新接养路段的精心养护阶段:积极修复出现的小病害，保证路面病害不蔓延；在正常使用路段的重点养护阶段：通过预防性养护、小修处治、安排大中修等措施，保持路况稳定；在待改建路段的尽力维护阶段：通过砂砾养护和处理影响行车安全的病害等方式，以重点维护，保平保畅为目标，保证公路安全畅通。

（五）推行养护中心主任考核制度。为提高养护中心主任的工作责任心，强化养护中心的管理和日常养护工作，落实公路管理局2009年养护工作要点的文件精神，加强科学发展观的实践，分局积极出台了《养护中心主任效能考核制度》。该制度通过对养护中心主任的业务能力、政治素质、出工出勤管理、工作实绩、廉洁自律等方面的考核，有效的提高了中心主任工作的积极性和创造性，以及工作效率。

五、存在的问题

（一）随着分局辖养线路的增长和对农村公路实行监管，分局养护用车和养护资金严重缺乏。今年，我分局的计划的二类项目费用是166.90万元，而实际支出的二类项目费用为：177.54万元，计划跟支出不成正比，说明目前的二类项目费用根本满足不了养护的需要，给明年的全国公路大检造成隐患。

（二）2010年的全国干线公路大检要求很高，但是目前需要进行预防性养护的裂缝类病害处治、防排治水等工作需要费用进行安排，否则明年需要投入的资金将更大，给迎检的准备工作带来困难。经分局统计，共有117.80km路段需要进行封层处理。

（三）G211线K116+000-K137+000、K137+000-K171+533，S101线K88+000一K110+000段均属上世纪80年代修建的严重超期服役路段；G109线K1272＋000—K1287+650，S304线K16+000-K20+000段路面病害密集，以上97.18km路段仅靠小修保养无法保证上述路段的安全畅通，建议立项改造。

（四）文明美化路、文明样板路的创建和保持工作，经分局测算，共需资金175万，截止目前，分局已完成了基本的创建工作，但是远没有达到部颁《文明建设样板路验收办法》的规定要求。由于今年分局的费用紧张，资金缺口很大，所以很难完成任务，需要管理局给予一定的资金支持。

（五）分局目前养护生产设备较少，机械化程度很低，而且相对落后，主要依靠人工来养护，虽然分局在自行研发和改造机械上下了大量功夫，但是依然人员和机械紧张，不能满足当前形势下的养护生产的需要。

（六）盐中高速公路的排水设施不完善，极易发生水毁。

六、2010年的工作思路

（一）进一步完善制度，严格实行“养管分离”的政策，完全按市场经济的要求进行企业化运作，实行自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的运行机制，以制度管理为手段，以养护为主业，以经营促发展，逐步实现体制创新、机制创新和制度创新。

（二）顺应普通公路发展趋势和特点，严格实施分级管理，统一技术标准、统一评判标准、统一计量定额。

（三）强化绩效管理理念，在分配管理上打破了“大锅饭”。坚持按劳分配、多劳多得、奖勤罚懒的原则，以日常养护为基础，以小修保养、养护工程为重点，建立起真正的绩效评估体系。

（四）加强文明样板路、文明美化路段的创建和保持工作，齐抓共管，求真务实，促进和带动公路沿线两个文明建设健康发展。

（五）对照2010年全国公路大检实施方案，查漏补缺，以加快公路建设，加强养护管理，完善公路设施，整顿交通秩序，制止公路“三乱”为措施；以改善公路行车环境，保障公路通行能力，确保安全畅通为目标；以公路建设为依托；全面提升公路服务水平，争取 2010年的全国干线公路大检查中取得良好的成绩。

吴忠分局2009年公路养护工作总结 篇2

一、2009年农村公路实施情况

严格项目“四制”、确保工程按时保质完成。我区2009年中央新增投资项目农村公路建设计划6条路9.9㎞.涉及我区三个乡镇办。其中大通镇三条路4.9公里；铜山镇二条路3.3公里；安铜办一条路1.7公里。计划一经下达，我区认真组织、精心施工，严格按计划执行，及时委托合肥华德交通工程咨询有限公司完成了一阶段施工图设计，设计路幅5m，路面3.5 m，按砼标准建设。考虑便于质量管理方面的因素，加大乡镇管理力度，经区政府常务会研究决定，由乡镇办为工程建设主体，负责工程招投标、工程质量监理等工作；区建设局负责工程质量的监督和图纸设计等有关协调工作。

2009年6月4日、2009年6月16日，由区监察局、财政局、建设局、审计局和安铜办、铜山镇等区农村公路建设领导小组，分别组织完成了项目招投标工作。经招标确定了2家3级施工企业--铜陵市安铜井建安装公司、铜陵市皖江建设工程公司为中标单位。目前项目建设单位安铜办、铜山镇正按程序与中标单位签订《建设工程施工合同》、《廉正合同》和《安全生产合同》，同时还委托监理公司同步负责该项工程的监理，实行三级质保体系，对工程质量、工期和造价进行严格监督，严格执行“业主负责制、招投标制、工程监理制、合同管理制”。大通镇4.9公里，其中1.5公里2006、2007年已建设，3.4公里今年建设，不重新招投标，但完善建设工程程序。各乡镇正积极协调施工环境并落实项目建设自筹部分的资金。根据区民生工程领导小组要求2009年6月20日必须进场施工。

二、铜显路中修工程建设情况

铜山镇铜山—显化公路中修工程施工设计等前期工作于2008年6月份完成，我局于2008年7月18日委托专业代理单位组织完成了铜显路大中修工程的施工招投标工作，经审定确定了铜陵市通达公路养护工程公司为中标单位，7月底于施工单位签定了施工合同和廉政、安全协议。施工队伍8月份进场，专业监理人员也同步进场。目前主体工程已全部完工，正处理道路平交口的连接工作。并于近期申请竣交工验收。

三、农村公路管理养护工作情况

为加强和规范我区农村公路管理养护工作，充分发挥农村公路在建设社会主义新农村进程中的重要作用，促进农村经济快速发展，根据《中华人民共和国公路法》、国务院《农村公路管理养护体制改革方案》（国办发„2005‟49号）以及《铜陵市人民政府关于对全市农村公路管理养护体制改革的实施意见》（铜政„2007‟39号）等相关法律法规及文件的规定，结合我区实际情况，制定了《铜陵市郊区关于加强农村公路管理养护的实施意见》《铜陵市郊区农村公路养护管理实施办法》《铜陵市郊区农村公路管理养护考核奖励办法》.(一)2009年管理养护计划

我区2009年农村公路管理养护总里程196.267公里.其中:县道37.75公里,乡道43.528公里,村道114.989公里, 分布于我区“二镇、二办、一乡”.2009年3月份郊区农村公路建设养护领导小组召开了专题会议.对08年道路养护管理工作给予肯定,并根据《铜陵市郊区农村公路管理养护考核奖励办法》对养护管理优秀的单位给予

表彰,对09年道路养护工作进行布置与安排.并于各乡镇办签订了2009年郊区农村公路管理养护责任书.(二)2009年管理养护资金

县道日常管理养护资金由市交通局从小机养路费中列支，若国家实施费改税，养护资金由区政府负责筹集，按6000元/年公里补助；乡道日常养护资金由区财政承担并列入预算，按3000元/年公里补助；村道目常养护资金由乡镇办负责解决，并列入乡镇办财政预算，对已建成完工的村村通道路及其它村道按1000元/年公里补助。

吴忠分局2009年公路养护工作总结 篇3

计划生育工作总结

2009年以来，泉山分局党委按照区委、区政府的工作部署，在大力配合区委和街道办事处、居民委员会等计划生育部门做好辖区育龄妇女的计划生育工作的基础上，认真总结以往经验，不断加强对计划生育工作的组织领导，充分发挥公安机关的职能作用，逐步加大对流动人口计划生育宣传、管理和服务的力度，在人口和计划生育工作中取得了较好的成绩，现将有关情况总结如下:

一、加强组织领导，党委高度重视做好计划生育工作。为加强对计划生育工作的日常管理，分局专门成立了由蒋子彦局长任组长、陈思鼎政委任副组长，其它党委委员为领导小组成员的计划生育工作领导小组，并在分局政工科设立了专门的办公室，陈思鼎政委任办公室主任，由政工科科长、治安大队长任副主任，切实履行计划生育职责。各基层单位也相应成立了专门机构，在做好公安各项保卫工作的同时，从时间上、警力上对计划生育工作进行大力倾斜，主动配合有关计生部门加强计划生育工作，得到了各级党委政府的充分肯定。一年来，按照区政府关于人口与计划生育工作部署，分局党委专门召开办公会议，研究计划生育工作。认真履行计划生育工作六项相关职责，在抓好本单位计生工作的同时，密切配合计生等有关部门加强对全区的人口，尤其是流动人口的管理，做到情况清、底数明，信息掌握得好，工作做得透。2009年度，全局共办理暂住证33620例，登记办证率为80%，审核《流动人口婚育证明》15323例，查验率达80%，无《证明》通报1500例，办理户口迁移10003例，查验《证明》4211例，出生4276例，通报4276例，为我们做好户籍管理工作和配合党委、政府的计划生育工作打下了坚实的基础。

二、认真履行职责，把计划生育工作落到实处。分局本着以人为本的思想，在认真履行计划生育相关职责的同时，着重做好对流动人口计划生育的宣传、教育和服务工作。一是宣传发动，营造良好的工作氛围。工作中，我分局一方面积极组织派出所社区民警、治保干部、暂住人口协管员认真开展学习计划生育相关知识活动，尤其是学习《流动人口计划生育工作管理办法》，充分调动他们的工作主动性和积极性，增强做好工作的责任心和紧迫感，另一方面配合各基层街道办事处和有关计生部门，采取小广播、制作社区宣传画廊、印发计生宣传材料等多种形式，大张旗鼓的向辖区广大居民群众和流动人口大力宣传省、市和公安部门出台的《暂住人口管理条例》、《房屋出租治安管理规定》和国务院制定下发的《计划生育管理办法》，取得了良好的效果，通过宣传，提高了广大民众对计划生工作重要性和必要性的认识，增强了他们配合计生部门和公安机关做好计生工作的主动性。二是履行职责，积极配合地方党委政府。首先是把好入户关，各派出所在办理新生儿户口申报时，查验计生部门核发的《服务证》。对于流动人口，各基层派出所的社区民警与治保干部、暂住人口协管员、计生专干一道，分组包干，做到上户入门，看人见面，逐一排查、校核登记。对于办理《暂住证》时无《流动人口婚育证明》的一律督促其在原籍补办后，方给予办理《暂住证》。同时依据《条列》第十

四条第四款规定，严格要求房屋出租户户主不得将房屋出租给无计划生育审验证的已婚育龄妇女居住。一经发现，依法给予从严处理。其次是及时提供信息，确保计生措施落实。分局治安大队等业务部门经常下到基层单位进行户籍制度的业务指导和监督，并确定一名分管户政的副大队长为专职信息员，每月28日将分局辖区的出生、迁移和暂住人口情况向相关部门通报，及时做好信息反馈工作，各基层单位也都与辖区办事处计生部门建立联系制度，每月做好人口信息通报工作，形成信息共享，为确保全区能够圆满完成今年度计划生育目标进一步打下了良好的基础。再次是深入群众，确保计生工作健康有序开展。一年以来，分局在区委区政府的支持下，大力开展社会治安防控体系建设，成立了中心警务室，派驻民警深入辖区内和居民群众中进行办公，现场解决群众反应的突出问题。与此同时，基层干警把社区警务室也作为贯彻落实党委政府计生工作作为全心全意为人民服务的具体载体，配合街道和居民委员会等有关部门抓管理，抓服务，积极主动地开展计生工作的各项服务活动，密切了警民关系，为进一步做好计划生育工作打下坚实的基础。三是转变理念，提高管理服务水平。在对流动人口管理中，泉山分局与时俱进，转变观念，相继出台了一系列人性化管理措施，寓服务于管理之中，赢得了暂住人员们的高度评价。从当年开始，分局实行流动人口免费申报暂住等级制度，对流动人员推出“市民化管理、亲情化服务和人性化执法”的零收费管理模式，暂住人口在办理暂住证时只收1元钱工本费，其余费用全免，将暂住人口与常住人口同等对待管理，此举受到了广大暂住人口的热烈欢迎。在今年的作风建设活动中，分局还专门推出对暂住人口的关爱工程，各基层派出所与部分生活困难的暂住人口家庭结为互助对象，及时帮助辖区暂住人口解决生活中遇到的实际困难。据不完全统计，实行关爱工程以来，全局共为300余户暂住人口解决困难700余次，受到暂住人口的高度评价.三、发挥职能作用，为落实计划生育工作保驾护航。在抓计划生育的落实工作中，分局党委一方面注重抓好本单位的计划生育工作。分局政工科等有关职能部门切实加强对本单位本部门日常计划生育工作的指导和落实，切实做到加强宣传，加强指导，建立台帐，按时一个不漏地将独生子女奖励金发到每位干警的手中。另一方面认真做好计生工作的日常监督和检查工作，分局政工科与治安大队、法制科等部门组成联合检查小组，按照分局年初的计划生育工作情况进行考核打分，对计生工作进行考核和给予奖惩，依法保障计划生育工作顺利进行。由于受几千年封建思想的影响，计划生育工作中，有些人还不同程度地存在重男轻女、养儿防老的陋习，给计生工作带来不同程度的阻碍，公安机关作为保一方平安的职能部门，分局党委和各基层单位将始终贯彻党委、政府的指示精神视为己任，努力在工作中依法保护计生干部履行职责，严厉打击涉及计划生育工作的各种违法犯罪行为，支持计划生育工作人员依法执行公务，为计划生育工作的顺利开展保驾护航。

一年来，分局计生工作虽然取得了一些成绩，但与党委、政府要求、与社会和广大人民群众的期望，还有一定得差距，今后的工作中，我们将在党委、政府的正确领导下，进一步完善领导责任制，进一步落实各项具体工作措施，进一步加大宣传、检查监督等工作力度，积极主动地配合各级党委、镇政府做好计划生育工作，圆满完成党委政府交给我们的工作任务。

吴忠分局2009年公路养护工作总结 篇4

一、主要指标完

成情况

（一）已签约项目情况：经过前期工作努力，共计签约项目31项，签约金额40.1078亿元，1060万美元。

（二）落地项目及到位资金：截至目前，已落地项目7项，其中通过县区考核部门认定项目5项，到位省外资金1.0437亿元，完成全年引进内资任务的29.82％，已报送市考核办认定。

二、工作措施

（一）统一思想，提高认识，进一步认清做好招商引资工作的重要性和紧迫性

2月6日，**市农业局召集局机关全体干部职工、局属各单位主要领导召开2009年招商引资工作动员大会，传达《全市2008年工作目标奖惩兑现2009年工作目标责任状暨工业突破园区建设招商引资动员大会》精神，安排部署2009年招商引资工作。会议邀请市考核办副主任、市投资促进局副局长张宗能同志到会指导工作。会上，局长孟少波同志结合全市农业农村工作实际，就如何做好2009年招商引资工作，进行了全面的安排部署和动员；同时局长与各分管领导、各分管领导与各处室、单位负责人签订了招商引资责任状，把招商任务层层落实到每一个处室、单位和个人，形成“人人有任务、个个有责任”，齐抓共管的良好态势。

（二）制定招商引资工作方案及百日竞赛活动计划

为认真做好2009年招商引资工作，做到早计划、早安排，在总结2008年经验的基础上，制定了2009年工作方案及百日竞赛活动计划。按照市工业突破园区建设招商引资工作指挥部印发的《**市招商引资百日竞赛活动实施方案》的要求，全局统一思想、提高认识，精心组织、加快行动，迅速开展竞赛活动。要求各责任单位领导高度重视，按照百日竞赛活动的要求，早计划、早安排，及时上报招商引资项目签约及落地情况，并对照全年的招商引资任务，树立比、学、赶、帮、超的竞争意识，在全局上下形成投身招商、关心招商、支持招商、扩大招商的浓厚氛围。

（三）做好招商项目整理和储备

按照省、市有关部门的要求，认真编写《2009**市生物产业重点招商项目册》。通过广泛征集，共收到各有关单位和部门报送招商引资项目36项，经我局组织省、市生物产业各方面的专家进行咨询论证并完善修改，初步确定招商引资项目20项，涉及生物产业基地及公共平台建设、生物医药、生物化工、畜牧业、农副产品加工等方面，总投资规模为45.775亿元。

（四）积极加强对外招商工作

1.加大国外招商引资力度。4月22日，由市长张祖林带队，局长孟少波及相关工作人员陪同前往参加了“韩国?高阳花卉国际博览会”。在“中国**?韩国高阳招商引资推介会”上，局长孟少波同志代表**市政府向与会领导、来宾、企业介绍了**市情、农业产业化招商引资优惠政策，并进行了项目推介。此次国际花卉节**市共组织农业产业化招商项目22个，项目总投资约57.24亿元，涉及农业园区建设、农产品物流交易市场建设、优势特色产业基地建设、农产品加工等内容。出席本次推介会的嘉宾还有高阳市市长及46家韩国企业代表。

2.市领导带队到**开展招商引资活动。5月26日－28日，由**市人大张显忠副主任、**市政府李喜副市长、**市政协傅汝林副主席、常敏副主席带队，组织**招商分局等相关部门和部分县市区领导到**开展招商引资活动。

（1）5月26日，由**市人民政府主办，****招商分局承办的“2009年**（**）招商引资推介会”在**成功举办。推介会由**市农业局局长、****招商分局政委郭焕波同志主持，**招商分局局长陈博同志做了**招商引资项目推介。四川省招商局党委副书记黄建军、**市人大常委会郭来宝副秘书长、政协李荣副秘书长、**相关部门的领导及来自**企业、**四川商会、四川（**）籍在**投资发展企业、**（**）籍在**投资发展企业及**本土企业共200多家参加会议，会议规模达260多人。会上共签订招商引资项目12项，协议投资金额达22.56亿元。

吴忠分局2009年公路养护工作总结 篇5

且末分局在库尔勒公路管理局领导的关心支持下，认真贯彻落实科学发展观及“三个代表”重要思想，以务实的工作作风，大力开展劳动竞赛活动，切实提高公路养护质量，加强养护检查验收机制，加强综合治理安全生产及稳定工作的学习力度，以崭新的路容路貌完成了“国检”工作任务。现将全年工作总结如下：

一、物质文明建设工作

（一）小修保养

为迎接全国干线公路的大检查，根据我单位实际，加大了养护机制内部管理，有效促进了职工爱岗敬业，艰苦奋斗和自力更生的创业精神。我段共管养664公里养护任务，其中沥青路面464公里，砂砾路面200公里，截止目前，共完成好路率83.36%，完成优等路75公里，良等路335公里，中等路43公里，次等路11公里，清理涵洞淤泥63.4M，整修路肩1291800 M，整修边坡718200 M，清扫沥青路面13820000M，清路面积沙2475M，完成沥青路面补油855.33M、沥青路面裂缝灌浆处理22057M，对界牌、里程牌、涵洞台帽、桥栏杆、标志标牌、护桩等刷涂用油漆1908公斤、自喷漆357瓶。

（二）工程技术

1、房建工程

且末分局从今年4月开始安排施工单位对各项房屋建设及维修项目进行了施工和管理。苏塘养护站便民公厕内外墙粉刷、2

332贴墙面砖、喷字、竖立指示牌，养护站新建垃圾池，购买并安装太阳能路灯，办公楼外墙、附属平房、锅炉、车库、大门及铁艺围墙粉刷，修建两道防渗渠，建设及维修金额39万；塔提让养护站更换塑钢纱窗，钢网围墙，新建旱厕1座，购买并安装太阳能路灯、防盗门、铁艺大门带门柱、石头桌子一套，对浴室洗手间贴墙面砖，办公室走道踢脚线，房屋沉降缝处理，新修档水墙C25混凝土挡水墙，打混凝土地坪，站内公厕洗手间贴墙面砖，后院新建砖围墙，修补围墙基础，站内绿化补植。塔提让养护站建设及维修金额11万；城镇养护站修补混凝土地坪，房屋内外墙乳胶漆粉刷，贴墙面砖，新安装卷帘门，更换塑窗纱窗，购买并安装太阳能路灯、排污管道DN160波纹管，卫生间安装电热水器、洗手盆、成品隔断、蹲便器、镜子、PVC板吊顶、铺地板砖，新建一个化粪池，门窗刷油漆，站内绿化补植，门头刻字。城镇养护站建设及维修金额35万。

2、桥涵养护

根据库尔勒公路管理局桥涵养护管理办法，且末分局对315国道K1718—K2008之间桥梁9座、涵洞159道、Z591专用线K0—K235之间桥梁24座、涵洞131座及构造物进行了养护，对桥涵构造物的裂缝、冲刷等病害进行了修复、维修和加固，其中共完成桥梁裂缝处理215.9米、涵洞裂缝处理82.2米、清理伸缩缝47米、桥面清扫6640.7平方米、粉刷栏杆620平方米、修补缺损15.1平方米、处治腐蚀5.8平方米、清理淤泥63.4立方米、更换护桩17个，保证了桥涵构造物的安全防护。

3、大中修工程

今年且末分局完成了G315线K1748-K1764、K1772-K1792共36公里的罩面工程；G315线K1718-K1728、K1749-K1752、K1758-K1764、K1776-K1794路段的共37公里病害处理稀浆封层；粉刷了公路里程碑和喷完百米号。

二、目标管理工作

今年对各目标管理工作加大管理力度，在财务管理上要求财务人员严格财经制度，配合财务主管领导，按制度办事，严格把好财务关，协同材料部门月月对好帐，把机械材料费严格控制在规定的月度招标内，同时，财务人员也加强了基础工作，认真总结经验，不断求上进，减少了工作失误。

在机运管理中，机运部门在以往的工作基础上，着重加大安全生产及安全操作管理力度，继续实行“统一管理，分级负责，单机核算”原则，对机驾人员继续开展“红旗机车竞赛”活动，为18名机驾人员签订了《机驾人员安全生产责任书》。对所属21（台）辆机车按类别依次进行了年检评分，经过认真评比打分，21（台）辆机车均合格。施工机械完好率96%，工作率29%。运输设备完好率94%，工作率68%。保交通机械完好率95%以上，机械完好率、工作率以及保交通机械完好率均达到规定要求，完成了局下达的各项任务指标。今年且末公路管理分局无发生一起机械安全事故。档案工作按照县档史局和库尔勒公路管理局的要求，努力探索档案工作的新思路、新方法，不断提高业务水平。今年共整理出文书档案543卷，其中：10年期266卷、30年期188卷、永久期89卷。财务档案55卷，其中：短期49卷、永久6卷，另有报表2卷、凭证40卷、账簿9卷、工资表4卷。照片档案17张。截至目前，共借阅档案人次15人次，利用效果很好。

在安全生产和综合治理工作中，按照谁主管谁负责的原则，分局与各养护站（队）逐一签订安全工作目标责任书，明确任务和职责，强化制度落实，形成事事有人问，层层有人管的好局面，实现了今年无安全生产事故的好成绩。在综合治理方面，加强节假日和非常时期的干部24小时值班制度。特别是在新疆和田和喀什地区发生恐怖**事件以及召开亚欧博览会期间，分局党支部及时召开安全稳定大会，教育干部职工统一思想、明确政治方向，牢固树立“稳定压倒一切”的思想，正确处理改革、发展同社会稳定的关系，严格落实维护社会稳定的工作责任，采取有效措施化解不稳定隐患，切实加强法制观念，确保了单位职工的政治思想稳定。不断加强“六五”普法的宣传和落实工作，认真学习《综合治理处罚法》、《反分裂国家法》、《安全生产法》、《道路交通安全法》、《信访条例》等，使领导干部、职工群众整体提高了法律素质和依法办事的自觉性。通过一系列的学习教育，实现了干部职工违规违法率为零。

三、精神文明建设工作

1、党风廉政建设及纪检监察工作

年初，党支部就与库尔勒公路管理局党委，且末县交通总支委签订了党建目标管理责任书，并先后与各党员签订了党员目标责任书。成立了党风廉政建设及纪检监察工作领导小组，党支部坚持“三会一课”制度，大力开展学习型党组织建设；党支部下设4各党小组，党小组组长为“一岗双责”第一责任人，既要抓好自身业务工作，又要抓好各小组党员的思想政治工作。积极开展“六查六看”活动：查思想观念，看是否存在因循守旧、不思进取的问题；查服务宗旨，看是否违背群众意愿、损害群众利益的问题；查中心意识，看是否存在部门利益至上、本位主义严重的问题；查工作作风，看是否存在作风涣散、效率低下的问题；查工作落实，看是否存在有令不行、有禁不止的问题；查廉洁自律，看是否存在自律不严、纪律松弛的问题。

2月21日—2月25日组织全体干部职工开展了为期5天的理论知识培训班，组织全体职工学习了十七届四中、五中全会精神、新疆工作座谈会会议精神、六五普法、信访条例及民族团结等相关知识，还邀请了县派出所的民警同志给大家上了一堂生动的法律课，并要求干部职工撰写读书笔记及心得体会；邀请县武装部军官对干部职工进行了为期1周的军政队列与团队素质训练；3月30日召开了“加强机关作风建设，提高行政效能”活动动员大会，并学习了相关“电视电话会议”精神；6月份通过党员大会无记名投票，对考察培养近一年的2名发展对象转为预备党员；7月，培养3名发展对象参加了县党校举办的为期3天的培训，并取得了结业证。

加强作风建设，为提高工作效能，制定了《且末公路管理分局机关作风和行政效能考核办法》，分局机关制定了首问责任制、服务承诺制、同岗替代（AB岗）制度，机关限时办结制，工作情况汇报制，考勤和外出报告制，影响机关效能行为失职追究制；明确了机关人员岗位职责，同时每月对机关干部职工“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行评比考核，并进行公示。把作风建设工作真正落到实处。

2、纠风工作

本着标本兼治的原则，紧紧围绕公路养护这个中心，抓紧、抓好安全生产和综合治理，层层落实纠风目标责任书的各项任务，并成立了纠风领导小组，领导小组还经常组织职工学习有关公路方面的法律法规，教育和管理好职工巩固治理“三乱”成果，今年且末分局无一起“三乱”现象发生。

3、组织工作

建立健全了工作制度，分局党、政、工领导及一般干部既分工明确，各负其责，又团结协调，密切合作，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示精神，分局领导对所负责工作做到认真细致，及时发现问题，及时解决，不推诿、不扯皮，遇有重大事项集体讨论决策，认真执行“三重一大”工作制度。党员积极参加党支部组织的各类学习活动，自觉学习，发挥在学习型单位和学习型党组织建设中的表率和幅射作用，并把学习带入家庭、带入岗位，促进学习型组织的形成。

4、思想政治及宣传教育工作

且末分局大力提倡无私奉献，爱岗敬业精神，经常深入基层与职工会谈，搞好调研工作，同时解决具体问题，努力作好对职工广大党员群众党情、国情、以及“三个代表”等重要思想的学习教育工作，对职工思想稳定起到了良好的引导作用。同时安排有专人负责职教工作，大力开展公民道德建设、民族团结教育、安全生产等竞赛活动。通过学习活动培养职工具有良好的职业道德、社会公德、家庭美德方面的素质，紧紧围绕公路养护工作，加强职工的“五观”教育，大力开展创建文明行业和“讲文明、树新风”活动，积极推动创建活动的开展。

继续开展创先争优及“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育，同时按照上级党委的通知精神，党支部积极组织开展“新疆精神”大讨论活动，开展了学习胡锦涛“七一”讲话精神，周密部署，精心设计活动载体，不断丰富和完善活动内容，切实抓好主题教育的落实。积极参加库尔勒公路管理局举办的建党90周年红歌比赛，为主题活动的开展奠定了一个良好的舆论基础。党支部还发动党员们在座谈会上积极做了书面承诺，并与党支部签订了党员承诺书，要求党员认真开展好自学活动，认真撰写创先争优读书笔记。

今年，且末分局为宣传“国检”、公民道德建设教育月、学雷锋树新风、爱国卫生教育月、民族团结教育月、安全生产教育月、党风廉政建设教育月等活动共出了黑板报7期,宣传栏出了10期, 学习园地出了4期，宣传横幅28条，宣传标语36幅，宣传牌6个；共报送各类信息、通讯报道、消息48篇；其中往外报刊共投稿6篇。

5、民族团结工作

今年5月是自治区第29个民族团结教育月，分局党支部积极开展“三爱”教育活动，大力宣传民族团结公约等法规、政策，维护了单位政治稳定。在民族团结教育活动中，党支部举办了民族团结教育知识竞赛，组织全体职工认真学习先进人物在民族团结方面的先进事迹，他们的事迹深深地感动了干部职工，这体现了把立足点放在宣传教育上，把着眼点放在基层上，使民族团结活动有声势、有内容、见行动、见实效。

6、群团工作

3月8日，第十四届二次职代会胜利召开，会期1天，会议期间除总结了去年各项工作外，重点进行库尔勒公路管理局职代会精神的传达及迎“国检”动员，代表们认真审议了行政工作报告、招待费支出报告和公路养护招投标方案，本次职代会共征集提案6条。与党支部、行政签订了各项责任书。在开展局（站）务公开，召开党员干部民主生活会，开展评优评差活动方面，进一步加大职工监督和参与力度，参与民主评议党员、评议领导干部。工会还结合迎国检大干苦干100天这一契机，紧紧围绕公路养护这一中心工作，坚持和完善以职代会为基本形式的民主管理制度，维护职工的合法权益，充分发挥了职工在两个文明建设中的主力军作用，组织全体职工开创文明行业、文明班组和争做文明职工的活动，以及劳动竞赛和“安康杯”竞赛活动。

今年以来，团支部配合党支部组织广大团员青年，认真学习有关法规政策，建立了团建目标管理制度，团支部工作台帐，在团员青年中积极开展民族团结教育、公民道德建设、学雷锋等活动，使各族青年团员的政治素质、文化素质，不断提高，始终处在安定、团结、祥和的良好局面。

7、离退休管理工作

且末分局现有离退休职工69人，其中少数民族54人，退休办年初就对离退休工作作了安排部署，为老职工订阅各类报刊杂志费3932.88元，设臵了1间图书阅览室，有维、汉两种文字的各类报刊杂志300多套（本）；经常安排离退休人员开展针对老年人的活动，今年召开了2次离退休人员座谈会，认真解决好离退休人员的生活困难、文化娱乐以及政治思想工作，按时向他们传达上级有关文件，认真听取老职工对段各项工作的建议和意见，充分发挥老职工的余热作用。今年共看望住院就医的离退休人员29人次，购买物品2320元；为新退休人员购买慰问纪念品1000元；为年满70岁以上的14名离退休职工发放了1400元生日慰问金；安排3名退休干部到北京等地疗养资金16478.50元。

四、工作中存在的问题和不足： 由于迎“国检”与各类招聘工作导致工作繁忙，使单位宣传工作和各类活动开展得不够丰富多采，形式单一，活动面小。职工的思想疏导工作，做的还不够充分。

吴忠分局争当先锋活动方案 篇6

根据公路管理局关于开展《“文明树品牌，服务树形象”活动实施方案》要求，经分局研究，决定在各收费站开展以“争当服务之星，树立窗口形象”为主题的文明服务。为确保活动的顺利开展，特制定本实施方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以“服务人民、奉献社会”为宗旨，以提升文明优质服务水平为重点，紧紧围绕全局开展的营造风清气正公路发展环境活动基本要求，强化大局意识、文明意识、服务意识和效率意识，努力实现行业作风的根本转变。

二、活动内容

开展“争当服务之星，树立窗口形象”活动，要按照公路管理局“文明树品牌，服务树形象”活动实施方案提出的“创优质服务，创优美环境，创优良秩序”的目标要求，大力开展文明收费服务竞赛，提升整体服务水平，重点围绕“文明服务八个好”开展活动。

“文明服务八个好”的内容：一是比谁的服务环境好，服务场所干净整洁，摆放规范，便民服务设施齐全；二是比谁的服务态度好，文明用语温良谦和；三是比谁的服务质量好，微笑服务真诚友好，待人接物彬彬有礼；四是比谁的仪表仪态好，1职业形象端庄大方；五是比谁的服务效率好，规范操作速度快捷；六是比业务技能好，看谁的收费找零无差错；七是比谁的服务技巧好，化解矛盾方法多、纠纷少；八是比谁的奉献精神好，看谁赢得司乘人员赞誉多。各收费站要以“文明服务八个好”为标准，在继续深化开展“党员示范岗”、“工人先锋号”、“青年文明号”等活动的基础上，深入开展“金牌服务之星”、“明星班长”、“明星收费员”、“先进收费班组”等活动。

三、活动组织

（一）领导机构。为保证活动扎实有效地开展，分局决定成立活动领导小组。

1、活动领导小组组成人员：

组长：孙顺义

副组长：李文平、史自刚、柳长安、王国春

成员：刘全、王新潮、叶占海、唐永福、牟俊杰、丁玉录、刘永海、周清忠、周瑞胜、王宏志、苏晓萍、王永沛、李建宁、乔燕、于宙、庄严、申文绚、蒋晓莉、李娟、唐旭东、丁伟宝、陈瑞冬、宋涛、周振坤、张文、方林敏、马立平、田宏才、韩军、张磊、彭晓鹤、霍芳、李娜。

2、领导小组下设办公室，办公室设在收费管理科。办公室主任由叶占海兼任。

（二）组织方式。在分局党委和活动领导小组的统一领导

下，由收费管理科和纪检部门负责实施各项活动。各收费站具体落实日常活动的开展，此次活动要分级负责，一级抓一级，层层抓落实。

四、时间安排

开展“争当服务之星，树立窗口形象”活动，分六个阶段进行，现安排如下：

（一）宣传发动和安排部署阶段（2月10日至2月17日）。成立活动领导小组，制定活动实施方案，宣传发动，营造舆论氛围。

（二）活动启动阶段（2月17日至2月28日）。分局召开动员大会，转发公路管理局关于开展《“文明树品牌，服务树形象”活动实施方案》，印发《吴忠公路分局开展“争当服务之星，树立窗口形象”活动实施方案》的通知。

（三）开展活动阶段（2月28日至6月31日）。分局、各收费站根据各自情况，以《宁夏公路管理局收费人员日常工作行为规范》和《收费员文明服务规范化守则》为基准，举办收费业务培训、文明礼仪培训、开展春季整训等活动，形成“学业务，练技能，比服务，做贡献”的创先争优热潮。同时，建立健全规章制度，梳理收费文明服务工作中存在的突出问题，提出解决问题的办法。届时分局将组织人员对各收费站开展活动情况进行督察，并对开展活动的成效进行考核通报。同时，大力开展“文明树品牌，服务树形象”月活动和各种劳动竞赛活动，树立收费行业的良好形象。

（四）创建活动深化阶段（7月1日至10月31日）。在公路管理局督导、考核的基础上，分局各收费站要认真对照局、分局实施方案的内容要求，以及平时各部门检查督导时提出的意见和建议进行整改，进一步深化创建活动，着力解决收费文明服务中存在的突出问题。

（五）总结提高阶段（11月1日至12月31日）。分局将通过各种方式测评社会各界对开展收费文明服务活动的意见，总结开展活动情况和公布一年来各收费站考核结果，表彰在“文明树品牌，服务树形象”活动中涌现出的先进集体和先进个人。评比结果将作为2012收费管理工作效能考核评定的重要依据。

五、活动要求

（一）提高认识，切实加强组织领导。开展“文明树品牌，服务树形象”活动是精神文明建设活动的重要组成部分。开展“争当服务之星，树立窗口形象”活动是带动各收费站开展争当“明星站长、明星班长、明星收费员、先进班组、先进收费站”等活动的重要载体。各收费站要把此项活动列入重要议事日程，单位负责人要以高度的责任心，切实将活动抓紧、抓好、抓出成效。分局各收费站安排活动时，要与以前开展的“和谐

交通，优质服务”活动相衔接，巩固“三统一”、“五个一”和“五零服务”的成果。

（二）精心组织，掀起活动新高潮。各收费站要按照公路管理局和分局制定的实施方案，大力开展各项阶段性活动，在全分局掀起开展活动的新高潮。本单位要有明确的活动目标，操作性强的实施方案，细化的考核标准，有形的活动载体。

（三）扎实工作，努力打造文明服务品牌。各收费站要强化大局意识、责任意识、主人翁意识，以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作，精心组织抓好此次活动的开展，确保各项要求落到实处取得实效。

（四）重视抓好宣传报道工作。各收费站要充分利用办简报、黑板报和悬挂横幅等多种形式，大力宣传，营造人人讲文明、处处抓服务的浓厚氛围。同时，要及时将活动中的好做法、好经验、好典型进行推广。对于活动中形成的资料，要注重积累，随时接受公路管理局等上级主管部门的督导和考评。