石佛村“五个好”基层党组织创建工作汇报

石佛村“五个好”基层党组织创建工作汇报（精选4篇）

石佛村“五个好”基层党组织创建工作汇报 篇1

创建“五个好”村党组织责任制党建工作方案

农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，近年来，我镇各村支部开展“五好党支部”活动为主要内容的党建工作责任制百分考核，取得了明显成效，有力地促进了农村基层组织建设整体水平的提高，根据中办发[2003]26号文和粤办发[2003]25号文《关于深入开展农村党的建设“三级联创”

活动实施意见的通知》精神和县委要求，结合我镇创建“五个好”镇党委和各村支部实际，镇党委讨论决定，今年在农村党支部中实行以创建“五个好”村党组织（即：领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好）为主要内容的党建工作责任制百分考核，考核的内容、形式和奖惩办法如下：

一、考核内容

考核内容分为五大项，共100分。

（一）、领导班子好（15分）

各村党支部要围绕创建“五个好”村党组织活动的要求，突出建设好一支“好好范文版权所有班子”，团结带领一班人坚持贯彻执行党的基本路线和各项方针政策。

1、能加强支委一班人的团结协作，政治思想和作风建设好，努力完成镇党委、政府下达的各项任务；（5分）

2、村支部书记具有带头致富和带领群众共同致富的能力，具有一定的政策水平，与镇党委保持一致，善于做群众工作；（5分）

3、建立一支数量充足、素质优良的后备干部队伍，每个村保持有2—3名的后备干部，确保农村基层组织后续有人。（每少一人扣1分，达到的得5分）

（二）、党员干部队伍好。（30分）

1、做好发展党员工作。（13分）

农村党支部要严格贯彻执行发展党员的“十六字”方针和有关发展党员的工作手续和程序，认真做好发展党员工作和入党考察对象的培养、教育。

（1）、村党支部每年至少发展1名35岁以下，文化程度高中以上的青年农民入党，达到要求的给8分，未达要求的不给分；

（2）、村团支部能积极向党支部推荐优秀团员入党，每年建立二名以上的入党积极分子，达到要求的给3分，未达要求的不给分；

（3）、在发展党员工作中能严格按照工作手续和程序，无出现错误的给2分，每出现一次差错扣0.5分；

2、继续实行农村党员“双目标”管理（2分）

新形势下，实行党员“双目标”管理是密切党群关系，增强党员的光荣感和责任感，实现共同富裕的有效途径，村党支部应努力加强对党员实行“双目标”管理，村支部能建立一套完整的党员“双目标”管理制度的给2分，未建立的不给分；

3、继续实行“农村党员联系村务工作，争当四好党员”活动。（10分）

各村支部有能力联系农户的党员每人要联系3—4户以上农户并上墙公布，同时报镇组织办一份党员联系名单，年终要进行考评；（有能力的党员不联系农户的每人扣1分，年终不考评的不得分）

4、加强对外出流动党员的管理（5分）

各村支部要严格按照蕉组字［2003］37号《关于印发蕉岭县加强流动党员管理意见的通知》和蕉文委发[2003]13号《文福镇关于加强外出流动党员管理的意见》要求，切实加强对流动党员的管理工作。

（1）、建立健全流动党员登记制度，对外出党员每季度登记一次；（每缺一人漏登记一次扣1分，达到的得2分）

（2）、加强外出党员联系汇报工作，各支部对支委要进行分工落实责任，每个支部联系一名或若干名外出党员，通过电话、信函等形式联系，掌握外出党员的思想、生活、工作情况并做到“三知道”（知道他们身处何方，知道工作生活状况，参加组织生活情况），达到的得1分；

（3）、外出党员有联系地址，电话联系号码，外出党员有电话或书信汇报的给2分，无联系地址，或电话号码的每少一人扣1分。

（三）、工作机制好（20分）

村党支部必须严格按照《党章》、《党内政治生活若干准则》和实施固本强基工程的有关规定，按要求召开支委会议、支部大会、党小组会议和民主生活会等，坚持和完善“五个一”制度：每月召开一次党小组会，每季度召开一次支部党员大会，每半年上一次党课，每半年研究一次发展党员工作，每年召开一次总结评比和民主生活会。

1、坚持每月召开一次以上支委会议，研究讨论支部的各项工作，了解掌握党员动态；（每少一次扣0.5分，做到的支部得3分）

2、坚持每季度召开一次以上的支部大会，到会率达到应参加会议人数的90以上，支部活动要多样化，有条件的支部每年可组织一次党员外出参观学习；（每少一次支部大会扣0.5分，做到的支部得3分）

3、坚持每月一次的党小组会议，参加党员数达到应参加会议人数的90以上；（每少一次扣0.5分，做到的支部得3分。）

4、坚持每半年举办一次党课教育，由支部书

记或支委上党课，对党员进行党的基本知识、“三个代表”的教育和基本理论的教育，参加党课人数达到应到会人数的90以上；（查纪录签名为标准，做到的得2分）

5、坚持每半年召开一次支委会议，研究本支部的发展党员工作，半年一次支委民主生活会能依时召开；（2分）

6、坚持依时，按标准向镇党委组织部门上缴党费。（每超期一次扣

1分，或出现2人次不按标准收党费扣1分，共2分）

7、各村党支部都要对一年一次的民主评议党员工作，做到精心安排，结合实际，评出成效，使该项工作真正成为提高党员素质，增强党员观念的途径和方法。（5分）

（1）、参加民主评议党员工作达到应参加党员总数95以上的给2分，每少1个百分点扣0.1分；

（2）、抓好党员的教育和管理，一年中，无出现违纪违法的党员和不合格党员，给1分；

（3）、在民主评议党员工作中，认真评选优秀党员，并及时给予表彰奖励的给2分。不评选、不表彰和只评选不表彰的不给分。

（四）、小康建设业绩好（15分）

村支委能团结带领一班人，发展壮大村级集体经济收入和带领群众共同致富。

1、农村经济持续发展，农民收入逐年增加，按镇下达计划完成的，得5分，未完成的按比例扣分

2、村集体经济实力逐年增强的，得5分，村集体经济纯收入达3万元以上，奖10分，每上一集体企业或集体经济纯收入每增加2000元奖5分；

3、无“黄赌毒”等社会丑恶现象，无重大社会治安案件，无集体上访，无重大安全生产事故，无恶性涉农案件的得3分；

4、加强农村文化设施建设，开展健康有益的文体活动，村风民风正，村容村貌好文明村、文明户达到要求的得2分。

（五）、农民群众反响好（20分）

村两委干部密切联系群众，诚心诚意为农民办实事，尽心尽力为群众解难事，党群干群关系密切，党组织得到群众拥护。

1、坚持农村党员互助金制度，支部每年要多渠道筹集资金，不断扩大互助金的惠及范围，并按章程规定走访慰问，每年上报一次互助金筹集使用情况，达到要求的得10分，没有筹集资金不得分，每筹集1000元奖5分；

2、村支部在年终时，能对70岁以上的农村籍老党员（表现好，响应政策好，起模范作用的）和困难党员进行慰问。（3分）

3、每个党员去逝应实行丧事简办，由村支部负责召开追悼会并送花圈一只；（2分）

4、每年村支部要筹集资金为群众办1—2件好事实事，达到要求的得5分。

年终或“七•一”前夕，镇党委对先进支部、优秀党员进行表彰奖励，同时，每年年终对60岁以上的农村籍（表现好、家庭响应政策好、模范作用好）的老党员进行慰问；党员去逝后，以镇党委的名义由支部代办敬献花圈。

二、考核时间、形式

考核时间以每年的1月1日起至12月31日止，第二年的一月好范文版权所有上、中旬为镇党委派员考核时间。考核形式：一是听自评情况；二查看支部笔记或笔录；三是个别座谈，听取群众对支部的建议。

三、奖惩办法

党建工作百分考核得分折算分值后，年终列入镇村干部岗位百分考核总分。同时在该考核中达90分以上的在适当给予物质奖励的同时，下乡组成员、村支部委员和其他村干部有参与评选任何先进的资格，低于80分的给予通报批评，镇下乡组成员、村支部委员将取消一切评优资格。

石佛村“五个好”基层党组织创建工作汇报 篇2

我村共有党员72人，其中女党员11人，预备党员1人，支部书记1人，副书记2人，为进一步巩固深入学习实践科学发展观活动取得的成果，继续抓好学习实践活动整改落实工作，切实提高村党支部建设的科学化水平，激发广大党员的生机活力，促进我村各项工作再上新台阶，根据中共ZZ镇党委创先争优活动要求，XX村村党支部组织全村党员认真开展创先争优活动，现将前阶段工作汇报如下：

一、提高认识，制定方案，加强对活动领导

一是领导重视，成立活动领导小组。村党支部高度重视创先争优活动，把其作为XX村党建工作中一项重要工作摆上议事日程，经村两位班子会议研究，成立开展创先争优活动领导小组，统一领导、协调活动开展，组长由党支部书记、苏新良同志担任，成员由党支部委员组成。办公室设在村公所，负责日常工作。

二是强化责任，制定活动实施方案。按照中共ZZ镇创先争优办公室的活动要求，周密部署，制定了《中共ZZ镇XX村党支部创建学习型党组织实施方案》和《中共ZZ镇XX村党支部党支部创先争优活动安排表》，对活动 1

开展的指导思想、总体要求、组织机构、主要内容、具体举措、时间安排等方面都做了具体的规划。

三是提高认识，召开动员大会。为进一步提高全村党员对活动开展重要意义的认识，结合全村党员大会，召开了创先争优活动动员大会，苏新良同志在会上进一步强调了活动开展的重要意义，并就如何开展好活动提出了具体的要求，确保活动落到实处。

二、争做先进，党员亮诺，创建特色党小组

一是发挥模范带头作用，设立党员先进示范岗。围绕新时期、新形势下的教育要求，结合XX村党建工作实际，通过“党员先进示范岗”创建活动和“岗位奉献”活动，努力培育先进典型，促使领导班子加强执行力建设，依法村校，规范管理、团结协作、廉洁自律，办出我村品牌和特色；充分发挥党员的先锋模范作用，促使党员干部能自觉保持党的先进性，具有高尚的人格魅力强烈的事业心和责任感，以及乐于奉献的精神；促使支部党建工作规范化、制度化，形成有效的现代化管理运行机制，提升支部的凝聚力和战斗力。

二是发挥党员职能作用，认真制定公开亮诺书。以全力建设创新型、开放式、ZZ镇一流村组为目标，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，党支部从“建一流班子、带一流队伍、创一流队伍、办一流村组、树一流形象”等五个方面制定公开亮诺书，各

个党员也根据自身实际，从思想政治、自身学习、本职工作、服务农户和廉洁自律五个方面向群众作出公开承诺，明确了目标，树立了标杆，制定了举措，积极争创，共同努力办好人民满意的村组工作。

三是发挥组织优势作用，积极创建党员活动室。以创建特色党小组为抓手，积极创建标准化党员活动室，加强党内制度建设，提升规范化管理，通过党员活动室的升级上档，做到组织生活经常化，以党员活动室为活动阵地，不定期进行村情、村况分析研判会，党员民主生活会，不断增强党组织的生机与活力。

三、加强学习，创新载体，推动活动出实效

一是努力推动学习型党组织建设。在全村着力树立“终身学习、团队学习、全过程学习”的现代学习理念，形成“加强学习—提高素质—创新工作—推动发展”的良好循环机制，建立“在党员中培养优秀”和“在优秀中培养党员”的“双培养”制度，努力培养以“五个模范”为要求的“标兵”，造就一批政治素质好，业务水平高，工作能力强的干部队伍和党员队伍，不断推动学习型党组织的建设。

二是努力丰富学习内容。除了业余时间向书本学习外，村党支部十分重视党员干部集体学习机会，精心为学习会安排丰富多彩、形式多样的活动。今年六月以来，全体党员听取了中华民族传统美德教育课题以及计算机

基础知识专题讲座等各类学习活动，丰富了党员的专业知识，开拓了文化视野，提升了分析判断能力，结合我村的文化，坚定了以文化的力量引领XX村发展的信心。

三是努力开展“三项活动”，充分发挥党员先锋模范作用。党支部对党员干部提出了“专业建设新发展”、“技能大赛新成绩”的目标要求，在党员中组织开展了“带好一个村组、带出一批优秀、转化一些问题”的“三个一”活动，有效地实现了党员队伍的先进性和模范引领效应。

四、强化服务，完善机制，建设“五好”党组织

一是认真开展走进农户宣传教育活动。根据村党支部的统一安排，全体党员干部全部深入农户家中进行宣传教育。结合创先争优的要求，我们将宣传工作进行了重新规定，每个月抽时间进农户家进行情况了解，确实了解农户所需。这样有利于掌握全村目前的实际情况。共分7个小组，每组2人，所有的党员均参加，共走访了学校200多户农户。根据已经反馈的信息，受到了全村群众的高度评价。

二是强化基层服务保障。以积极创建“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的五好党支部为抓手，加强党支部的服务体系建设，进一步加强以党内关爱资金为重点的党员帮扶平台建设，此外。党支部充分利用远程教育信息系统，及时发布有

关政策，推进党务公开，传递党的温暖，听取意见建议，使之逐步成为传播党的声音、通达社情民意、服务基层群众的重要平台。

五、下一步工作打算

在下一步的活动开展中，我村将从以下几个方面着手，努力创出活动特色：一是加强宣传，展示成果。通过举办创先争优活动图片展、编写简报等多种形式，全面回顾我村开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进村改革发展的成果。二是注重示范，树立典型。充分发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。以优秀党员为榜样，扩大典型影响力，并对活动中涌现出的先进典型，按照“注重工作实绩和社会公认度”，向上级部门推荐表彰。三是对照标准，组织创争。针对提出的目标和打算，切实履行职责，组织党员干部开展好创先争优活动和学习实践活动的整改落实后续工作。加强党组织建设，力争通过活动的开展使我村党支部进入优秀基层党组织的行列，以党员榜样促进党员队伍建设。四是比照不足，努力整改。村党支部和全体党员对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围，并适时召开创先争优事迹报告会。五是完善组织，扩大覆盖。努力发现、培养入党积极分子，把在创先争优活动开展中做出突出

业绩的群众吸收到党内来，不断扩大基层党组织和党员的覆盖面。

中共ZZ镇XX村党支部

石佛村“五个好”基层党组织创建工作汇报 篇3

（土门关乡党委书记杨得启）

各位领导：

根据安排，我就土门关乡党建工作开展情况作一简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。

一年来，我乡紧紧围绕党的先进性建设和执政能力建设这一主线，深入开展实践科学发展观和创先争优活动，扎实推进基层组织建设，党建工作整体水平有了显著提高。

一、提高思想认识，加强组织领导

我们坚持把村级组织建设作为加强基层组织建设的重要内容来抓，使其成为新农村建设的组织者、推动者和实践者。根据县委安排，乡党委及时召开党委会，全面部署活动的各项工作。两项活动中，乡上及时成立了领导小组、督导检查组，制定印发了《实施方案》。在“创先争优”活动中以“固本强基创先进、团结奋进争优秀、心系群众做表率、科学发展求跨越”为主题，以“立足后发展实际，求新思变，加快实现特色种养殖业重点乡为目标，努力争创服务型党组织，建设奉献型党员队伍”为活动载体，以“四项教育”、“四比四创”、“四项建设”为重点内容。活动一开始，我乡以转变党员干部学习、思想、工作作风为切入点，全面加强党员干部的思想教育，加深党员干部对创先争优活动的认识。在乡党委的精心组织，各党支部的共同努力和全体党员的积极参与下，我乡基层组织建设和创先争优活动呈现五个特点：一是领导重视，组织有力。二是准备充分，开展活动及时。三是做到了时间、人员、地点、内容保证，取得了活动实效。

1四是党员干部干事创业，求新思变的意识明显增强。五是立足后发展实际查找和解决突出问题，推动全乡科学发展。

二、抓学习，努力建设学习型党组织。紧紧围绕党的执政能力建设这一主线，着力加强乡党委自身建设和乡村干部队伍建设，使农村基层组织建设整体水平得到不断提高。一是加强理论学习，增强服务意识。二是深入调查研究，提高服务能力。三是发扬民主作风，推进民主管理。四是强化工作职能，形成工作合力。五是完善制度，规范乡村办事程序。六是坚持把乡村领导班子自身建设作为农村党建工作的首要任务来抓，不断增强驾驭农村工作全局，发展农村经济，服务新农村建设的能力。

三、抓培训，提高党员干部的整体素质。采取电教、基地培训、集中学习、外出观摩、谈心交流等多种形式，对乡村干部进行经常性、多层次、全方位的教育培训。在村班子中开展了谈心交心活动，增强了班子的凝聚力、战斗力。同时，我们不定期召开各村党支部书记、村主任座谈会，围绕党支部“五个好”和党员“五带头”，就创建先进基层党组织、争做优秀共产党员的要求和努力实现的目标等进行座谈，并对相关知识进行专题培训。开展了“解放思想、干事创业、我为家乡发展干什么”的村支部书记和村主任向党委政府承诺活动，使村干部进一步明确了职责、摆正了位臵，增强了团结协作、共同干事创业的意识和干好工作的责任感、紧迫感和使命感，使每名干部身上工作有压力、有动力，形成了能干事、肯干事、干成事的工作氛围。

建党89周年之际，我们组织乡村干部70多人到我县多巴、共和等乡镇，湟源县克苏尔村、原子城爱国主义教育基

地等地学习考察，后沟、下山庄、年坝、土门关、业隆等村组织党员210名到上述地点和贵德、甘肃等地考察学习。

四、创先争优活动扎实有效。坚持分类指导，扎实开展“四项教育”、“四比四创”和“四项建设”活动，着力提高党支部的创造力、凝聚力和战斗力。通过村党支部量级考核制、公开承诺、设岗定责、党员示范户等形式，组织引导党员努力做到“五带头”。各党支部着力转变发展观念，创新发展模式，提高发展能力，健全完善科学发展的规划、思路、措施，努力做到“五个好”，有力推动全乡经济和社会事业快速健康协调发展。

一是组织开展“立足岗位做奉献”活动。通过劳动竞赛、技能培训、科学种植、养殖等形式，引导党员、干部立足岗位做贡献，努力提高各项工作。

二是开展“四问五访”、“领导干部接待日”活动和“一帮一”支部“手拉手”结对帮扶活动，在解决实际问题，服务群众中树立良好形象。

三是结合实际制定了土门关乡五星级村支部和党员创先争优活动考核评比办法并进行了专题评议；各党支部确定了创建先进党支部年度目标和党员争优计划，在后沟等村推行了“三议一表决，两公开一监督”制度建设。

四是狠抓后进村整顿转化工作。后沟村被列为全省52个软弱涣散基层党组织之一，我们经常主动与村干部、党员促膝谈心，了解每个人的思想、工作和生活情况，找出存在矛盾的症结，做了大量深入细致的思想工作，化解了村干部之间的矛盾，减少了摩擦，消除了隔阂，求同存异，增进了村干部团结，提升了“两委”班子的团结协作精神，增强了

“两委”班子成员的工作责任感和使命感以及谋大事、想大事、干大事的决心。在县委组织部的高度重视和大力支持下，多方筹资17万元建成了高标准的集便民服务、党员活动、科普教育、文化娱乐、信息传播为一体的后沟村综合服务中心和休闲广场，将后沟村打造成全乡乃至全县党建工作品牌和示范点。

五是坚持因地制宜，培育壮大特色主导产业，加快经济发展步伐。全乡工作呈现四个亮点、三个突破：亮点一：在全县率先完成省级集体林权制度改革试点工作。2009年在我乡后沟、上山庄村完成省级林改试点工作。今年在全乡17个村开展全县林改工作试点，目前林改主体工作已全面完成，为下一步全县林改工作奠定了基础。亮点二：建成后沟村综合村级活动场所，在基层组织建设工作中取得了新突破。亮点三：在土门关村建成千头奶牛标准化养殖示范园区，正在建设王沟尔村特色养殖场，实现了全乡“公司+基地+农户”（基地+农户）养殖模式零的突破和无养殖龙头企业的突破。亮点四：在青峰、林马、贾尔藏、下山庄、关跃等村种植豆苗、娃娃菜、白菜花1000亩，实现全乡“公司+基地+农户”蔬菜种植模式零的突破。另外，投资10万元在贾尔藏村建成便民利民服务中心。

五、“创先争优”活动的开展有力促进了各项工作.按照求实创新，固本强基，整体推进，强化提高的要求，突出“六型”建设，着力抓基层打基础，努力提升全乡基层组织建设整体水平，促进了各项工作。

1、种植蔬菜4500亩,其中连片种植豆苗、娃娃菜、白菜花等1000亩；

2、投资560万元新建王沟尔特种养殖场1个；

3、17个村集体林权制度

改革工作全面完成；

4、投资200万元在贾尔藏村治理土地200亩。

5、完成农村危房改造170户； 6、3个村的整村推进项目全面完成；

7、转移农村剩余劳动力6816人、占任务的 105%，向省外输出1556人、占任务的111%，其中省外统一输出119人占任务的119%，劳务性收入完成2458万元，完成率是112%；

8、完成牙加、王沟尔两个村的道路硬化15公里；

六、为加强基层组织建设和创先争优活动，我们在今后的工作中努力做到“三个下功夫”、抓好“六型”建设、突出“四个强化”、打牢“四个基础”。

1、做到“三个下功夫”。一是加强学习，真正在吃透精神、掌握实质上下功夫。二是深入研究，真正在联系实际、指导实践上下功夫。三是注重实效，真正在促进工作，推动发展上下功夫。

2、抓好“六型”建设。一是创造“学习型”党组织；二是创造“干事型”领导班子；三是培育“先进型”党员队伍；四是打造“务实型”基层干部；五是建设“民主型”基层组织；六是构造“统筹型”党建格局。

3、突出“四个强化”（在党员干部培训教育管理上突出“四个强化”）。一是从落实制度入手强化管理；二是从落实服务入手强化管理；三是从教育培训入手强化管理；四是从引导发挥作用入手强化管理。

村创建市基层党建示范点汇报材料 篇4

基层党建示范点工作汇报材料

一、突出重点，创新机制，充分发挥党支部班子的战斗堡垒作用

(一)抓换届选能人，加强战斗力。2005年以来，我们结合村、支两委换届契机，通过公推直选、组织委派、个人自荐等方式，大力实施“能人治村”战略，选出了群众满意、党员放心的村党支部书记和主任，把一批思想政治素质高、群众威信高、工作能力强，尤其是把经济能人推上了村级领导岗位。村支书##和主任×××都是抓经济的能手，被群众一致推选为村干部。上任后，他们充分发挥领头雁作用，赢得了干部群从的认可，多次被上级评为先进工作者和个人。支书##2009年还被评为全县“十佳村支书主任”，达到了“启用一个能人、致富一方百姓”的目的。

（二）抓班子带队伍，增强凝聚力。一是打造强有力的领导班子。村党支部定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，进一步增强凝聚力和战斗力，提高工作信任度。并围绕村发展大局，按照“四议两公开”工作法，对村内

重大事项的决策都召开村民代表大会，交村民讨论决策，听取大家意见，做到办事公正、处事公平、要事公开，增强工作透明度，消除村组干部之间、干部与群众间的隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持，让全村的干群心往一处想，劲往一处使。二是强化阵地建设。建立健全了以村党支部为核心的村委会、治保会、调委会、团支部、妇代会、民兵连等群团组织，明确了各个组织的工作职责，制定了财务管理制度、计划生育管理制度、村民代表议事制度、民主监督制度、村组财务公开制度等规章制度，使村里各项工作规范运行。

（三）抓民心树新风，提升和谐力。村党支部注重抓好精神文明建设，坚持以社会主义科学发展观和创先争优为导向，引导村民弘扬正气，崇尚科学，破除迷信，让正确的人生观、价值观入脑入心。一是丰富群众文化生活。村党支部充分发挥本村良好的基础条件，组织成立了篮球队，经常邀请邻近村委开展篮球友谊赛，既丰富了群众文化生活，增强了年轻人体质，又达到了促进睦邻友好，共创和谐社会的目的。二是帮助困难人群解难。村里的特困党员、困难户是党支部一班人最大的牵挂。退伍军人××

×年老体弱，子女长年在外。尽管民政部门有一定的优抚金，但不足以保障其基本生活和治病。为此，村党支部每月拿出100元照顾老人，并优先安排上级下拨的各种救济物质。近几年，村党支部为26户困难党员、贫困户、伤残人员全部落实了低保，解除了他们的后顾之忧。三是促进学习风气。为了激励村里的青少年学生努力学习，为村争光，学业有成后回报社会，从2007年起，支村两委研究决定村里考上一类本科的奖励1200元，考上二类本科的奖励800元。此激励措施一出，村里的青少年学生学生学习更加努力，每年都有好几人考上大学。

二、内强素质，外树形象，精心打造干事创业、先锋模范的党员队伍

（一）在发展党员中严把质量。##村党支部近年来通过为民办实事、办好事，支部的威望得到了很大的提高，凝聚力和战斗力也得到了大大的增强，村里要求向党组织靠拢、递交入党申请的人也逐年增加。为了提高党员发展工作的透明度，村党支部在严格执行党员发展程序的同时，还结合村里实际就党员发展工作上作出了若干规定，一是村里的每个正式党员每年必须向村党支部推荐一名优秀同

志，同时向组织作出负责推荐的承诺；二是自愿向党组织递交入党申请书的同志，其申请书应有两名以上的正式党员联名推荐，并附出推荐理由；三是村、组干部和经济能人优先列为发展对象进行考察培养。通过若干规定，村支部每年在发展党员的质量上得到了保证，也大大激活了申请入党人员的争先意识，增强了素质，也确保了党员队伍的纯洁性。仅今年，##村培养入党积极分子7名，发展党员3名，其中30岁以下青年党员2名，为党组织注入了新鲜血液。

（二）在教育培训中提高素质。党员队伍的整体素质高低直接影响到党支部战斗堡垒作用的发挥，也是决定党支部在群众中威望大小的关键所在。为了充分调动广大党员干部工作积极性，解决党员队伍中存在的一些问题，村党支部注重与农村工作实际相结合，在坚持对党员的常规性教育、严格“三会一课”等制度的同时，每年安排2—3天时间以不同的主题对党员队伍进行一次集中培训活动。活动主要通过召开党员民主生活会的形式，要求每一位党员就一年来在思想、行为进行自我剖析，查摆问题，找出差距。今年有1名党员因生意关系缺席了党员会议，受到

了党支部的点名批评，并由支部书记找他交流谈心进行整改，事后，该党员心服口服，表示以后一定要积极参与支部活动，当好表率。与此同时，根据本村实际情况，邀请经验丰富的“土专家”、“农技师”为老师，通过培训、观看电教片、示范基地现场观摩讲解和外出学习经验交流等多种方式对党员、群众进行实用技术培训。使大部分党员和村组干部能熟练掌握1到2门实用技术，大大提高了党员、村组干部及农民群众的生产能力和应对市场的能力。2011年村党支部培训党员、群众800余人次，涌现出了以党员×××、×××为代表一批的种植能手。

（三）在开展活动中激发活力。##村党支部坚持在“创造活动载体，打造活动平台，在活动中锻炼人，在活动中提高人”的指导思想，不断开展各种丰富多彩的活动，丰富了党建工作内容，营造干部干事创业的广阔平台，从而实现推进工作的最终目的。一是进门入户大调研活动。组织全村党员干部利用一周的时间进门入户搞调研，听民情、察民意，了解群众的呼声和要求。在深入细致的调研活动中，我们探索创新了“一线工作法”，即“情况在一线了解、问题在一线解决、责任在一线落实、经验在一线创造”，引

导全村党员干部扑下身子、真抓实干，切实为群众排忧解难。二是深入开展创先争优活动。去年4月，我村隆重召开了##村党支部深入开展创先争优活动动员大会，支部全体党员参加了此次会议。通过此次会议，激发了党员干部们参与活动的热情，同时，为他们明确了任务，强化了责任。几个月以来，支部始终以“五个好”为争创目标，紧密围绕“抢抓机遇发展村级集体经济，鞠躬尽瘁争当优秀共产党员”这个活动主题，在做好党员公开承诺，领导点评等基础功课的同时，今年7月1日上午，我村党员参加了乡党委庆祝中国共产党诞辰90周年大会。会上，全体党员学习了习近平同志十八届四中全会讲话精神，并集中组织开展了重温入党誓词，通过此次学习，提高了支部成员的理论水平，增强了党员干部的责任心和凝聚力。

（四）在设施建设中夯实基础。一是解决出行难问题。2005年秋，为改善群众交通生活条件，彻底改变通村道路“天晴一身灰、下雨一身泥”的状况，我村支部书记##与村、支两委一班人达成共识，倾力修好通村水泥公路，上跑项目，下联群众，道路建设一炮打响。面对120万元的资金缺口，支村两委干部往返郴州数十次，号召本村在外

经济能人援手相助，真诚所至，金石为开，资金难题在党员干部的努力中迎刃而解。施工期间正值严冬，天气十分寒冷，但我们的支村两委干部日夜坚守在工地上，监督工程质量，使原本预计6个月完工的工程在短短3个月内就得以顺利竣工。二是建设村级活动场所。2008年雪灾，我村原有的组织活动中心不堪重负倒塌了。一个村党支部不能没有活动场所，于是支村两委研究，村民大会表决，决定重修村组织活动场所。经过支村两委干部的努力，在同年清明节期间的募捐会上一次性捐款120余万元，村级组织活动中心的建设马上启动起来。我们的村干部轮流值班监督活动场所的建造，风雨无阻，并且不要一分钱的加班补助。在支村两委干部的监督下，短短的一年时间组织活动中心就建立起来了。建筑面积达600多平方米，集办公、文体娱乐、喜事操办于一体，功能齐全，配套完善，在全县尚属一流。六年来，为了解决民生问题，村党支部共累计筹集资金近400多万元，完成了××××水库溢洪道降低除险保安工程、排洪灌溉工程，并新开挖了一座集风景、灌溉、休闲于一体的池塘，是村民休闲垂钓的好去处。

（五）在抓住关键中构建和谐。一是狠抓计生工作。

计划生育工作是创建和美村庄的重要内容，为了抓好计生工作，村党支部成员挨家挨户宣传计生政策法规，引导育龄妇女树立新的生育观念。如今，在##村处处洋溢婚育新风，个个争做计划生育的带头人，计划生育率每年在98%以上。二是维护社会稳定。我们始终坚持矛盾纠纷经常性摸排调处机制，实行村干部包组，组干部包户，综治专干专管，党员干部联动。去年我支村两委干部及时的发现了×××和×××村的山林纠纷问题，并多次到纠纷林地现场勘查，与两村的群众做了大量的思想工作，成功的化解了两村的矛盾纠纷，促进了社会的和谐稳定，为全村事业的发展提供了良好的社会环境。

三、调整结构，发挥优势，全面促进村级经济发展水平的提高

（一）大力调整产业结构，发展农业产业。农村问题，最根本的问题是怎样实现农民增收致富。我们支村两委一班人积极帮助和引导村民调整产业结构，大力发展养殖业。富有市场眼光的黄支书大胆引进了一批成都麻羊和黑山羊。通过摸索，熟练掌握了一套养殖技术，并取得了丰厚的回报。为了引导全村的群众发展养殖业，党支部书记低

价出售种羊，免费传授技术，发动村民养殖山羊。目前全村已发展山头养殖户8户，养殖山羊2100余只，年出栏1500余只，山羊养殖已成为##村民增收致富的一个亮点，其中×××和×××养起了山羊，目前发展势头强劲，年收入都在5万元以上。同时，村支两委积极引导，吸引本土经济能人回乡投资创业，2008年引进邻村老板×××等在本村荒山上开发经济油茶林，建设规模1.2万亩，总投资达2160万元，丰产后，可年产油360吨，年纯收入可达1450万元，油茶经济寿命达百年以上，盛果期60年以上，可以说此项目的引进，为##人民又开发了一座绿色矿山。

（二）充分发挥资源优势，建设村办企业。我村与×××矿区相邻，境内矿产资源丰富，大部分村民都掌握了一定的采矿技术。但一直以来都是零星开采，资源浪费严重，环境破坏较大。2006年，我村党支部大胆引进外资，走规模开采、集约化发展的路子，向村民融资680万元注册成立了×××铅锌矿。几乎每家每户都入了股，多则几十万元，少则几千元。由于经营有方，管理科学，加之矿石品位高，市场行情好，仅一年时间就返回了本金，现已盈利600多万元，很多村民因此而发家致富。×××塘铅

锌矿还为村民提供了近80多个工作岗位，在家门口的自家企业上班，即开心又放心，待遇还相当的不错。乡政府的干部职工经常说他们的收入还不如##村的村民那么高，对我们村的村民可羡慕呢。其他的邻村村民就更不用说了，碰到我村村民总是一副羡慕的表情。

我们取得的这些成绩归功于县委的正确领导，乡党委的精心指导和有一个强有力的领导班子；有一批善谋实干、一心为民谋发展，鞠躬尽瘁的村干部。目前，我村的党建示范点创建工作已有一个好的开头，收到了一定的效果。我们相信，在全村干部群众的共同努力下，##村基层党建工作一定会再上新的台阶！

中共##乡##村支部委员会