23四措施抓回头看

23四措施抓回头看（精选3篇）

23四措施抓回头看 篇1

基层组织建设年活动 简报

第23期

铁厂镇基层办2012年3月6日 铁厂镇“四措施”抓 “回头看”为扎实开展基层组织建设年活动 “调查摸底、分类定级”阶段工作进行“回头看”工作，铁厂镇采取“四项措施”，扎实开展“回头看”，真正达到“建台账、找问题、抓扎实”的工作要求。一是总结汇报，全面掌握各支部活动进展情况。各支部书记向活动领导小组汇报“调查摸底、分类定级”阶段工作情况，让活动领导小组全面掌握活动进展情况和存在的不足。

二是梳理活动内容，理清工作思路。镇基层组织建设活年活动办公室将“调查摸底、分类定级”阶段的工作（包括党员底数、支部评级、查找出来的问题以及整改措施、办好事实事台账、“十谢共产党”的宣传等）梳理出来，传达到各支部，便于各支部对照检查。三是检查活动痕迹，查找活动疏漏。镇督查组到各支部，通过检查资料、个别谈话、查问党员等形式掌握活动开展情况，找出个支部在活动中存在的疏漏，并下发整改意见，确定整改时限。四是加强指导，督促整改。各指导组根据支部的开展情况、基层办梳理的活动内容、督查组的整改意见等资料到支部开展指导，督促支部查缺补漏，规范资料，分类归档。同时敦促支部根据查找的突出问题，边查边改，让活动真正取得实效。

关于开展四风回头看实施方案 篇2

公司所属各单位党委、党工委（党总支）：

根据集团公司纪委关于“四风”问题整治情况“回头看”工作的相关要求，经公司纪委研究并报党委同意，决定在全公司开展“四风”问题整治情况“回头看”工作。特制订如下实施方案：

一、指导思想

按照十八届中央纪委六次全会精神，深入总结十八大以来开展“四风”整治的总体情况、主要成效、基本经验，进一步查摆问题和不足，继续保持政治定力，加大监督执纪问责力度，驰而不息严纠“四风”，着力建设长效机制，推动作风建设内化于心、外化于行，为“强大企业、幸福员工”提供作风和纪律保障。

二、工作内容

开展“四风”整治情况“回头看”的主要内容：

看制度建设情况。针对“四风”问题出台的制度、办法和规定是否符合实际、健全完善，是否存在与上级规定不相符的情况，是否存在遗漏或空白点等。

看宣传教育情况。针对反“四风”开展的宣传教育、党委中心组集体学习情况，重要时间节点开展提醒情况等。

看监督执纪问责情况。日常开展监督检查、专项治理情况，股份公司巡视、集团公司专项巡视移交的“四风”问题整改情况，对“四风”问题线索受理、纪律审查、纪律处分情况，对“四风”问题突出的单位领导进行约谈、谈话提醒、诫勉谈话、“一案双查”、责任追究情况等。

看存在的问题。围绕中央八项规定精神贯彻落实情况，以及履职待遇和业务支出规定、公务接待管理办法、业务招待费管理办法、差旅费管理办法等贯彻执行情况，重点查摆超标准使用公务用车、办公用房、出差超标准乘座交通工具和住宿、违规报销培训费用和通讯费用，公款大吃大喝、公款内部宴请、公款送礼、公款境内外旅游，公款购买赠送节礼，违规报销香烟、高档酒水、旅游景点、洗浴场所费用，突击花钱和滥发奖金、津补贴，党员领导干部出入私人会所、高消费娱乐和健身场所，违规持有、收受会员卡和健身卡、消费卡，收受礼金、有价证券，大操大办婚丧喜庆事宜等方面存在的问题。

三、组织机构

公司成立“四风”问题整治情况“回头看”工作领导小组和办公室。

(一)“四风”问题整治情况“回头看”工作领导小组 组 长：李庚许 执行董事 党委书记

刘小刚 董事长 总经理 副组长：董博文 党委副书记 纪委书记

成 员：夏 雷 常务副总经理

陆伯权 副总经理 总经济师

杨彦岭 副总经理

张子斌 总会计师

张存兴 总工程师(二)“四风”问题整治情况“回头看”工作领导小组办公室 主 任：董博文 党委副书记 纪委书记 副主任：谢 挺 党委秘书长 党工部部长

高 起 纪委副书记兼纪检监察室主任 成 员：周海燕 党委组织部组织员

王崇燕 党委宣传部副部长

龚加才 人力资源部书记 顾卫峰 人力资源部部长 江文全 工会副主席

罗 讯 总经理助理兼行政办公室主任 尹 峰 副总经济师兼经济合同部部长 张 纯 副总会计师兼财务部部长 孙良浩 副总经济师兼审计部部长 王海川 施工技术部部长 陈胜旺 机械设备运输部部长 宋 斌 物资部部长 王明银 社会保险部部长 商 量 法律事务部部员 常淑艳 纪委办公室主任

领导小组办公室设在纪委办公室。

四、方法步骤

“四风”问题整治情况“回头看”工作分三个阶段。(一)动员部署阶段(3月10日——3月13日)1.3月10日，公司党委、纪委召开“四风”问题整治情况“回头看”工作部署会，进行动员、部署；印发《关于开展“四风”问题整治情况“回头看”工作的实施方案》，明确具体工作内容和有关要求等。

2.所属各单位结合实际，对“回头看”工作作出具体安排，明确责任分工、确定整治重点、严格标准要求。

(二)自查自纠阶段(3月14日——3月23日)1.所属各单位要通过群众提、自己找、集体议等形式，深入查摆本单位存在的“四风”问题。要把整改问题贯穿始终，坚持边查边改、即查即改，对倾向性、苗头性问题及时提醒告诫，公司纪委对顶风违纪的要严肃查处。

2.公司机关相关部门要做好分管业务领域的“回头看”工作。人办资源部要做好全公司工资、奖金、津补贴发放情况的“回头看”工作，并会同办公室、财务部等部门共同做好全公司履职待遇、业务支出规定执行情况的“回头看”工作。财务部要做好全公司业务招待费、差旅费、培训费等费用报销的“回头看”工作。设备运输部要做好全公司车辆配备、审批情况的“回头看”工作。纪委要做好全公司“四风”问题监督执纪问责的“回头看”工作。机关党委要做好本级“四风”整治“回头看”工作。

（三）总结报告阶段（3月24日——3月28日）

1．所属各单位要对十八大以来整治“四风”情况进行全面系统地梳理分析，认真总结整治工作开展情况，并形成专题报告，连同统计表在3月24日前报公司纪委办公室（报告提纲和统计表见附件）。2.公司办公室、人力资源部、财务部、设备运输部、纪委、机关党委分别就分管业务领域和机关本级“回头看”工作提供专题报告，在3月24日前报公司纪委办公室。

3.公司纪委办公室将各单位和机关相关部门报送情况进行汇总，上报集团公司纪委办公室。

五、工作要求

（一）继续加强教育引导。在“回头看”工作中，各级党委（党工委、党总支）要继续加强对中央有关政策法规、上级有关文件规定、各级领导重要讲话的学习，组织党员深入学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，履职待遇和业务支出规定、公务接待管理办法、业务招待费管理办法等，使广大党员进一步认清形势、明白大势、熟悉政策，自觉培养高尚道德情操、抵制不良风气，筑牢思想防线。

（二）切实抓好组织领导。各级党委（党工委、党总支）要充分认识开展“回头看”工作的重要性和必要性，把思想、行动统一到中央精神上来，切实担负起全面从严治党的主体责任，加强组织领导，细化工作措施，做好问题排查，明确工作重点，逐级落实责任，加大整改力度，确保取得实效。

（三）严格监督执纪问责。纪检监察组织要继续把 “四风”问题列入巡视、日常监督和纪律审查的重点，加大监督执纪问责力度。要紧盯重要节点和重要环节，推动“四风”整治工作向基层延伸，着力查处职工群众身边的“四风”问题和侵害职工群众利益的不正之风。对不收敛、不收手、顶风违纪的，要快查严办重处，点名道姓通报曝光，越往后执纪越严。要用好责任追究利器，对“四风”问题多发频发、“回头看”工作不到位的单位，要追究相关领导的责任。

（四）着力建设长效机制。作风建设永远在路上。要按照于法周延、于事简便的原则，紧紧围绕解决“四风”突出问题，将工作中的好经验、好做法固化为制度，建立完善制度体系，切实把权力关进制度的笼子；要保持政治定力，坚持常抓不懈、久久为功，在“严”和“实”上下功夫，铲除“四风”滋生的土壤，推动作风建设制度化、规范化、常态化和长效化。

“回头看”工作方案及活动措施 篇3

安 全 大 检 查 回 头 看 活 动 方 案

综采车间2013-11-24

安全大检查“回头看”活动方案

为确保对前期安全检查中查出的隐患落实整改到位，杜绝类似安全隐患出现，综采车间认真对照矿井在大检查过程中检查出的隐患和问题，深刻反思、举一反三，深入查找安全生产工作中存在的突出问题，特制定安全大检查“回头看”活动方案如下：

一、成立安全大检查“回头看”活动领导小组 组

长：薛金华

王明忠 副组长：梁

雷

祝红彬

成员：刘成立 陈政宏 耿士飞 张 辉

王同贵 李富轩

李

新 任晓旭

二、活动开展时间

2013年11月15日至2013年12月31日

三、活动目标

消除隐患、确保隐患整改率100%、实现安全生产。

四、活动期间检查重点

（一）对前期查出的隐患整改完成情况进行检查。针对前期查出的隐患，督促各班组在整改期限内彻底整改隐患，要求必须做到“五落实”(落实整改措施、整改责任、整改资金、整改时限、应急预案)，对新发现的重大隐患，要按规定及时上报，并严格执行挂牌督办制度，消除隐患。

（二）狠抓隐患排查，强化落实整改。认真落实安全生产责任制和隐患排查责任制，认真落实矿井“四级”隐患排查制度，重点抓好班组隐患排查制度落实，构建矿井安全生产长效机制。

（三）加强冬季“五防”安全工作。认真落实冬季“五防”安全工作的各项措施，做到以下几点：一是对各类油脂、电气设备及消防器材做好检查，清理仓库内的易燃、易爆物品，防止火灾事故发生；二是对各类需要防冻的设备（如液压支架、单体液压支柱、乳化液泵等）做好防冻措施，并设专人管理；三是检查职工作业期间的劳动防护用品佩戴情况，严格要求职工按章操作，杜绝零打碎敲事故发生；四是对办公设施及车间各类设备做好检查，防止破坏；五是完善防盗设施，加强防盗工作。

五、“回头看”检查内容

（1）有关安全生产法律法规、政策指令，特别是国发„2010‟23号、国办发明电„2013‟16号、安委明电„2013‟2号、豫政办明电„2013‟72号和86号、豫安委办„2013‟33号等文件，以及国家、省、市近期召开的安全生产电视电话会议精神和中央领导同志一系列重要批示指示精神、公司有关安全生产管理规章制度及矿井新下发的各类文件的贯彻落实情况。

（2）《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》（国家安全监管总局令第58号）和煤矿安全七项治本攻坚举措等文件精神，以及按照豫政办明电„2013‟72号对“九个一律停产整顿”措施落实情况。

（3）安全管理规章制度建设和落实、安全管理人员职责履行等情况。

（4）隐患排查治理工作开展情况，对排查出的隐患（包括上级部门查出的各类隐患）是否按照“五落实”原则限期整改及闭合管理情况；重大事故隐患排查治理及责任追究情况；“重患必停”措施及重大隐患公告公示情况。

（5）贯彻《生产安全事故报告和调查处理条例》和《生产安全事故责任追究规定》以及事故报告制度执行情况；对事故责任者追究处理情况；事故防范措施的落实情况。

（6）冬季“五防”方案和措施落实情况；全面排查可能由自然灾害引发事故的隐患排查情况。

（7）质量标准化和“双基”建设工作开展情况；安全管理创新情况；职业安全健康管理制度落实情况等。

（8）安全教育培训情况，安全警示教育开展情况；各级安全管理人员和特种作业人员的持证上岗、从业人员安全培训和应知应会情况。

（9）加强职工责任意识、发现问题及时汇报、并积极组织职工学习加强技能培训、做到能够处理问题。强调安全意识、做到不安全不生产、隐患不排除不生产。

（10）做好后勤服务工作，加大检修力度，确保设备检修质量。

六、实施措施

（1）利用班前会时间对全体职工贯彻学习活动文件，并提问计划方案，强调活动的重要性，提高认识，加强领导责任意识。（2）按照相关《煤矿安全规程》、《技术管理规范》和《技术标准》，对照“回头看”检查内容，进行全面、彻底自查自纠，确保不放过一个部位和环节，不遗漏一个人员和设备；对事故易发的重点场所、要害部位、关键环节进行“回头看”排查，确保防范措施落实到位；对前阶段自查和公司检查中发现的问题隐患整改情况进行“回头看”，确保隐患整改到位。（3）发现的隐患和问题，必须现场提出处理意见。对存在重大隐患的，要立即停产整改；对整改落实情况进行跟踪督促，确保整改及时到位。

（4）检查出的隐患和问题，深刻反思、举一反三，深入查找安全生产工作中存在的突出问题、及时整改。

（5）加大班组管理制度、强化安全处理隐患意识、发现隐患及时整改。

（6）树立职工的安全责任意识、加大职工培训力度、增加技术交流让每位职工都能发现处理问题。

（7）经常与科室保持联系、发现问题及时给与回复；对于各科室下发的隐患及时通知班组长、并与区队领导负责落实监督考核、发现未逾期整改的给予通报批评。