建筑材料公司简介

2024-05-26

建筑材料公司简介(精选17篇)

建筑材料公司简介 篇1

公司简介

广州市八通建筑材料有限公司,是一家的新型的建材科技企业。

公司成立于2011年,坐落在广东省广州市。公司致力于新型墙体绿色环保材料的开发、研究和销售。

主要经营产品:“创艺”硅藻泥(硅藻泥壁材)及其配套材料。

该公司产品融合先进的纳米技术和光催化技术,可替代传统的内墙涂料,且更具环保性和功能性,推出市场就受到广大客户的好评。

经营理念:求实,创新,环保,高效。

地址:广州省广州市太和镇顺和五巷19号

邮编:510540

联系方式:高先生

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建筑材料公司简介 篇2

南京金陵建筑装饰有限责任公司 (以下简称“金陵建筑装饰”) 成立于1987年, 是国内成立较早、规模较大的专业装饰公司。

“金陵建筑装饰”主营公共建筑装饰的设计与施工, 具有“建筑装饰专项工程设计甲级”、“建筑装修装饰工程专业承包壹级”、“建筑幕墙工程设计与施工壹级”资质, 并全面通过ISO9001质量体系、ISO14001环境管理体系、GBT28001职业健康安全体系认证。

“金陵建筑装饰”现拥有各类管理人员200余人, 其中, 国家一级注册建造师20余人、二级注册建造师30余人, 专业设计人员60余人, 中、高级专业技术人员40余人, 并拥有3000平方米的办公场所、5000平方米的幕墙后场和材料仓库。

20多年来, “金陵建筑装饰”在社会各界的关心支持下经营稳健、发展迅速。承接的工程项目质量优秀、领域众多、遍及全国。连续6年入选“中国建筑装饰百强企业”;年年被评为“重合同、守信用”及“AAA”级资信企业;年年获得“全国建筑工程装饰奖”, 并被授予“全国建筑装饰奖明星企业”称号, 2006年施工的“中国人民解放军第101医院病房大楼”工程更荣膺“鲁班奖”。

在自我完善、自我发展的同时, “金陵建筑装饰”始终不忘回报社会:为南京市高淳县捐建希望小学;组织全体员工为汶川地震灾区捐款、捐物;积极参与所在地区街道的综合治理和环境改造;关心职工疾苦, 帮扶社会弱势群体……得到了社会各界的高度评价。

郑州泰玛仕建筑材料有限公司 篇3

今天我为大家带来的是由我们公司自主研发的一个专利产品,泰玛仕石材保温装饰一体板。这个产品主要是传统干挂外立面石材的一个替代产品,属于外墙装饰类产品。

郑州泰玛仕建筑材料有限公司(以下简称泰玛仕)成立于2000年,位于郑州,一期复合加工基地50亩,二期在建复合加工基地100亩。公司年生产量为100万平方米,年销售额预计3亿元,并呈逐年上升趋势。

泰玛仕石材保温装饰一体板主要是采取先进的切割技术,将传统的2厘米的石材切割到8~10毫米的超薄石材,通过专用的高分子复合技术将其与保温层、增强网架有效复合形成一体,通过专用的连接件将石材与墙体直接连接,增强了其在任何条件下的安全性,实现了保温与装饰一体的效果,是传统干挂石材最佳的替代产品。

我们的产品构造,主要是装饰面层和保温层结合在一起,通过打孔直接与墙体连接。石材背面有一个燕尾式的链接,这是我们的专利设计,中间还有一个防火隔离带。

我们的产品有5大优势。第一是节能节材;第二是降低成本;第三是石材重量轻寿命长;第四是防火更安全;第五是施工方便快速。

我们的一体板与传统干挂幕墙的性能比较,从板材重量和板材节约上来讲,因为我们用的是超薄石材,所以板材重量轻。

我们公司拥有专利证书,相关的行业标准,公司是参编单位之一。公司拥有自己的石材加工基地,以及部分机器设备。

目前我们的产品在河南省各个市已经全面开花,整体有5.5万平方米在使用我们的材料。我们一体板最早应用的工程案例是2009年的一个高层的建筑,在郑州新区,还有郑州西大学科技园等项目。

关于未来的展望,泰玛仕石材保温装饰一体板是我们公司自主研发的专利产品,2007年到2008年开始研发,2009年开始投入市场,年销售额达到300万元,2010年达到600万元,2011年达到1200万元,2012年达到2400万元,2013年达到5000万元,预计2014年将突破1亿元大关。未来5年内,公司计划在全国范围内建厂15~20个,年销售额预计15亿以上,年利润3亿左右。

专家点评

周立:你的核心专利是什么?你给这个墙砖设计拆除的功能没有?

泰玛仕:切割石材的工具,有一个打孔,还有一个整体的构造结构都是我们的专利,但是拆比较困难。

周立:这就是你的硬伤,原因很简单。第一,我们国家在相关建材方面,就想着怎么节能,但是忘了自然老化的成分,越薄的东西老化程度越快,过几年就会出问题。你这个装很容易,但拆回来就麻烦了。假设出现了墙面的一些老化或者说一些破损之后,就会出问题了。比如拆的工序就复杂得多,所以这里面可能是一个要思考的地方。

孔强:你这个产品有没有竞争对手呢,就是同类的产品有没有?价格优势是什么?销售渠道是什么?账期有多长?

泰玛仕:同类产品,从2005年开始大概国内就有5家,到现在最多就是7家,但是这7家里面,从系统生产到加工,整个这个产业链只有3家,我们是其中之一。举一个例子,建业集团那个项目,大概是3万平方米,他们的外墙造价是1050元/平方米,我们给他们的价格是750元/平方米,3万平方米能节省1000万元。我们的销售渠道主要是设计院、房地产公司在建的项目。我们这一块比传统行业要好一点,因为这个产品的特点是客户需要更新换代时就必须还用这个产品,因为这是一个专利产品。

记者手记

泰玛仕在初赛路演的时候,范永光在台下认真而专注地倾听。当得知泰玛仕进入决赛时,他立即和负责公司项目路演的人沟通,调整下次演讲的重点,让公司的项目条理更清晰。

做建筑外墙保温材料这行,范永光是真正的热爱,他在2000年前后就开始钻研新型外墙保温材料,并自主研发出泰玛仕品牌保温装饰一体板,获得了欧洲及国内20多项发明专利,填补了国内乃至世界多项技术空白。

泰玛仕品牌保温材料主要适用外墙保温装饰,增强外墙整体美观效果,具有超久耐用的特性,这一特点突破了外墙保温石材仅用46年的纪录。

在发展中,范永光确立了从建立石材加工基地到销售的全产业链发展战略,但是石材加工基地的建立需要资金的支撑,资金短缺一直是困扰在范永光心头的难题。“如果能够引进投资者,多建立几个石材加工基地,我们的产品在市场铺开是很快的。”范永光说,目前公司在南阳等地建立了加工基地,但是产量还是供不上市场的需要。

也正因为如此,范永光从2008年就开始接触投资机构,已经受到了国内知名投行,如九鼎投资、新天域资本的密切关注。

同时,范永光也没有放过任何引进战略投资者和学习的机会,决赛和颁奖之后,他主动找到本次大赛的专家评委红十三基金合伙人符德坤,请符德坤对企业的发展进行指点。

符德坤针对泰玛仕保温材料的发展情况,提出了“重资产、轻营销”的思路,食品行业是轻资产重营销的典型,而泰玛仕保温材料则要轻营销,不需要重金打造自己的营销团队,要学会“借力打力”。在石材加工基地上,也可以考虑与有意向的人共同投资建立。

对于符德坤的建议,范永光诚恳地表示感谢之后,也会考虑借鉴和调整企业发展战略。无论未来如何艰难险阻,他是决定把外墙保温装饰材料这行当做毕生的事业来做,上市这个目标在范永光看来,并不遥远。 (王振芳)

创业者十问

你为什么选择创业?谈谈你创业的初衷。

我创业是为了最初的梦想,让家人在郑州有房住,出行有个代步工具,让孩子有个好学上,让父母不为我们费心。选择创业,也想让身边的亲朋好友更幸福。

创业中最难忘的一件事是什么?

最难忘的一件事是刚开始做工程的时候,由于不懂专业知识,损失了50多万元。

创业中最困难的事是什么?靠什么力量走到今天?

由于我们的产品是跨4个行业的,对专业知识的无知,是我感到最困难的事。但是最终还是靠自己的毅力和爱好坚持了下来。

你的梦想是什么?

改变传统幕墙行业。

你的企业最大的优势和劣势是什么?公司的核心竞争力?

企业最大的优势:完成了国家标准,发行了专用图集申报了国家专利。劣势主要是自有矿山少,产业链还没有完全整合。公司的核心竞争力是对产品的知识产权完全拥有。

公司目前发展面临的最大困难是什么?

公司短期发展的最大困难主要是资金。

请简单介绍以及评价一下你的团队?

全体员工共同努力,拥有了国家标准、行业标准图集和生产施工、矿山开采设计一条龙的产业链,我为有这样的团队而感到骄傲和自豪。

2013年你最自豪的事是什么?最大的遗憾是什么?

最自豪的事情是在公司全体员工的共同努力下,和建业集团建立了战略合作伙伴,并由建业控股投资再建一座新的加工厂。2013年最遗憾的是,施工的专业资质手续还没有准备完善。

2014年你以及企业的目标是什么?未来企业三到五年的战略?

2014年企业的目标是再建三到五个加工基地,未来三到五年,全国建立五大基地,20个分厂,年销售额达到30~40亿元。

自我评价你是一个什么样的人?

自己有百折不挠的精神,遇事比较冷静,善于思考,善于学习。在创业的路上,很孤独,也很快乐。

建筑公司简介 篇4

自1950年成立以来,广州建筑已历经广州市国营建筑工程公司、广州市建筑工程局、广州市建筑总公司等发展阶段,并于转制为有限公司,与广州市市政集团、广州工程总承包集团合并重组,将中国广州国际经济技术合作公司划入作为二级集团管理,同时发起设立广州建筑股份有限公司,将原有建筑主业施工资质及与建筑施工有关的业绩变更到股份公司。成立60余年来,作为广州城市建设的主力军,广州建筑承担了各个时期广州大部分重大基础设施和标志性工程的建设,累计竣工面积达7000万平方米。近年来先后承建了广州大学城、广州国际会议展览中心、中信广场、广州新电视塔、广州国际金融中心(西塔)、广州大剧院、珠江新城核心区市政交通项目等一批标志性工程,特别是承建了以广州亚运会开闭幕式场馆——海心沙广场为代表的140多项亚运工程,为广州亚运会的顺利举办做出了突出贡献。

精品出自雕琢,成功始于执着。强优的品牌形象源自对工程质量精益求精的努力和对科技兴企孜孜不倦的追求。广州建筑历年来共获得中国建设工程鲁班奖22项,中国土木工程詹天佑奖18项,中国市政金杯示范工程奖36项,国家优质工程奖29项。多次获得全国先进建筑施工企业、全国建筑业科技进步与技术创新先进企业、全国守合同重信用企业、企业信用等级AAA级单位等荣誉称号;拥有1个科研院、3个博士后工作站、1个国家级工程中心(国家建筑工程技术研究中心华南分中心)、6个省级工程中心、6个省级企业技术中心、19个高新技术企业、1个广东省创新型企业、1个广东省新型研发机构、1个广东省绿色建筑与新型建材产学研合作创新平台、4个广州市创新型企业、4个设计院;先后有323项科技成果通过了省科技厅、建设厅的科技成果鉴定,多数成果被评为国内领先及以上水平;共获得210项各类科学技术奖,其中国家技术发明二等奖1项,国家科学技术进步奖二等奖2项,中国专利奖1项,省部级科技进步奖176项;主编或参编国家标准、行业标准、地方标准80多项;拥有发明专利76项,实用新型专利211项,国际专利2项;获得国家级工法30项。

百舸争流千帆竞,长风破浪正当时。在市委、市政府新一轮发展规划和布局的指导下,广州建筑结合自身实际,制定了新一轮发展规划,明确了打造具有“广州建筑”品牌特色的国内一流大型综合性企业集团的发展目标,广州建筑即将迎来新一轮的大发展。

建筑租赁公司简介 篇5

企业荣誉

四川腾达建筑机械租赁有限公司是四川省建筑业协会[1] 会员单位,成都市建设施工安全与材料协会会员单位。

公司于二OO八年获得《四川省建筑施工机械租赁》壹级证书,

于8月8日取得建筑业企业《起重设备安装工程专业承包壹级》资质证书。

公司连续荣获“-、-四川省建筑设备模架诚信优质服务企业”;

四川省建筑业协会授予的-、-四川省建筑施工机械管理《先进单位》称号!

公司参与的大型工程项目有:简阳三岔湖长岛国际旅游度假中心、都新天府广场·海洋乐园中9A区商业及办公、向家坝水电站、成都市东大街7号地块总承包工程等大型项目。

公司还先后完成了世纪天鹅湖QTZ5012塔机120米空中解体(无吊车辅助)工程、郫县电力大楼QTZ4807塔机65米空中解体工程(无吊车辅助)、神仙树大院QTZ4807塔机65米空中解体工程等非正常拆卸工程。

北京奥赛建筑公司简介 篇6

北京奥赛建筑公司专业从事结构的拆改、加固、预应力、钢结构施工等工程,融技术开发、设计、施工、检测为一体。同时,公司还研发和引进多种结构改造加固新技术、新材料和新设备,使公司的专业施工设备和施工能力不断完善和加强。

长期以来,“专业、环保、安全、高效”的施工理念,提倡以人为本的管理方针,倡导以优质服务报答社会的经营思想,立足北京、面向全国,先后承接和完成了一千多项专项施工任务,累计加固生产总值数亿元以上,范围涉及到:工业厂房、民用建筑、道路桥梁、水利电力等工程施工领域。并与北京城建、中建、建工等大型施工单位建立了良好的合作关系,得到了业内人士的一致好评。公司技术力量雄厚,公司技术部特聘一级注册结构工程师4名,结构工程师及技术人员10人,专门从事加固设计及特种工程技术的研究;工程部施工管理人员项目经理10人,工民建本科毕业生30余人,其余人员都经过相关的技术培训,积累了丰富的建筑加固施工经验,施工工人技术熟练、经验丰富、纪律严明,为确保施工质量、完成施工任务提供了有力的支持和保障。

我公司本着诚实、守信的宗旨,优质、高效的服务,发扬“团结务实、创新开拓、乐观进取”之企业精神,期待着与各界人士协手合作、共创未来。

建筑玻璃简介 篇7

人类学会制造使用玻璃已有上千年的历史, 但是1 000多年以来, 作为建筑玻璃材料的发展是比较缓慢的。随着现代科学技术和玻璃技术的发展及人民生活水平的提高, 建筑玻璃的功能不再仅仅是满足采光要求, 而是要具有能调节光线、保温隔热、安全 (防弹、防盗、防火、防辐射、防电磁波干扰) 、艺术装饰等特性。随着需求的不断发展, 玻璃的成型和加工工艺方法也有了新的发展。

现在, 已开发出了夹层、钢化、离子交换、釉面装饰、化学热分解及阴极溅射等新技术玻璃, 使玻璃在建筑中的用量迅速增加, 成为继水泥和钢材之后的第三大建筑材料。

(摘自中华玻璃网)

建筑材料公司简介 篇8

中储股份(600787)是转型的典范。公司业务主要包括物流和贸易两个板块,物流业务以仓储配送为核心,向现货市场,国际货代,动产监管,集装箱运输等领域拓展,贸易板块主要以钢材,铁矿石等货种为主。近十年来,公司通过收购大股东资产,拓展产业链等手段,实现了飞跃发展。

公司积极向消费品仓储转型。过去公司主要以钢铁,铁矿石仓储及延伸服务为主,近年来钢铁行业面临较大困境,公司也积极向消费品等领域拓展。去年在阿里巴巴公布菜鸟投资计划之后,公司董事长也与马云就未来合作进行了探讨,不排除未来合作的可能性。

或将受益土改。公司是国内最大的仓储物流企业,在全国30多个中心城市和港口城市设有70余家物流配送中心和经营实体,占地面积900万平方米,露天货场350万平方米,库房200万平方米。随着土地升值,公司也将通过政府收储,土地开发等获取土地增值收益。

操作策略:二级市场上,该股去年六月份经过短暂的下行调整后,迅速反弹,强势上攻。在高位消化调整后,当前再度上行。公司受钢铁等生产资料低迷需求的影响正在减弱,并且通过新型业务开发有望保证业绩稳定增长,目前时点,可以享受公司仓储价值逐渐获得重估的过程。投资者可择机介入。

金螳螂:估值或得到提升

金螳螂(002081)业绩增长稳健。公司2013年每个季度都保持了营收30%以上同比增长,订单消化良好;同时公司成本费用控制较好,毛利率仍有持续提升,使得业绩增速快于收入增速。公司在前三季度经营活动现金流净额为负的情况下,四季度单季实现10亿左右的净流入,表明应收账款的回款有向好趋势,现金流情况在公司可控范围之内;同时超40%的新签订单增长是2014年业绩持续增长的重要保障。

行业空间依然广阔,公司成长天花板远未达到。装饰行业有增量和存量需求,兼具投资和消费属性。城镇化推进带来住宅精装修和商业地产的新增需求,同时居民消费升级带来的存量需求有望进一步增长。“大行业小公司”的主逻辑仍然成立,虽然行业需求增速可能受地产和流动性影响小幅下滑,但总量仍然广阔,公司同时有望在养老医疗、影院、旅游地产等细分领域进一步突破,成长空间毋庸置疑。

操作策略:二级市场上,由于对政府停建厅堂楼馆及地产调控的担忧以及公司老板事件的负面影响,自去年5月底以来,公司股价步入下行通道,最大调整幅度接近40%。经过持续下跌后,目前估值已经处于历史低位。考虑到公司今年业绩高增长的确定性较强,目前时点迎来较好配置机会。

中国建筑:价值低估的城市综合开发商

中国建筑(601668)是国内最大建筑企业。公司为全国最大建筑企业,也是全球最大住宅承包商和中国最大房屋建筑工程承包商,房建、房地产、基建三大业务营业收入比例为7.5: 1:1.5,目标是形成5:2:3的业务结构。

两核心竞争力助市占率提升。房建业务拥有两大核心竞争力:(1)依靠央企背景和品牌优势能获得大量高端房建项目;(2)投融资综合实力强大。随着城镇化的推进,公司凭借着两大核心竞争力,在房建领域市占率有望持续提升。

转型城市综合开发商,竞争力进一步增强。公司通过向全产业链的城市综合开发商转型,将自身房建,房地产和基建三大业务有机融合,并渗入到城市规划,投资和项目运营等多个层面,未来将实现在各个产业链条上的利润最大化,盈利能力和综合竞争力将进一步提升。

操作策略:二级市场上,该股在2013年5月后,急速下挫,最低下探至2.80元。之后小幅反弹,并在3.2元至3.4元的窄幅区间横盘震荡调整。此后的反弹在3.5元遇到阻力,一路下行,当前价位已经逼近去年的最低位,反映了过度悲观的预期。但公司经营数据靓丽,业绩扎实,在国企改革浪潮中管理效率提升空间巨大,未来中建直营地产业务的重组更值得期待。

思源电气:中线反弹趋势确立

思源电气(002028)毛利率进一步提升,未来仍有提升空间。公司发布2013年业绩快报,全年收入同比增长17.2%,净利同比增长42.5%。报告期内,公司毛利率稳步提升,显示出公司盈利能力在逐步增强,符合预期,预计未来毛利率仍有提升空间:1)原材料价格仍维持在低位,同时公司规模在逐步扩大,原材料采购议价能力显著增加; 2)一次设备国网招标价格稳中有升;3)毛利率较高的新业务继续放量;4)GIS将走出亏损期,即将实现盈利;5)高压零部件生产基地未来投产,将进一步提升公司毛利率。

海外市场拓展具有较大潜力。公司是我国为数不多的具备输变电一二次主流产品综合供货能力的厂商,并有GIS变电站工程总承包项目中标业绩。公司近年来相继与巴西、印度、俄罗斯等国的电网客户展开合作。去年,诸多海外电力公司高层访问公司,这将一定程度上助推公司海外业务的发展。

操作策略:二级市场上,公司股价去年5月份以来,出现大幅调整,11月中旬触底,12月份二次探底,之后展开强劲大涨,量能明显放大,股价中线反弹已经展开,后市有望呈现强势震荡上涨趋势。公司布局的新产品、新市场迎来成长周期,成长的天花板将被打破,未来有望保持较高的业绩增速,值得持续关注。

探路者:上攻动能或将持续释放

探路者(300005) 收购绿野,构建大户外。公司于20日发布公告,近期通过全资子公司天津新起点通过股权受让和增资结合的方式战略投资绿野网,公司间接持有绿野网55.67%的股权。收购绿野, 意味着公司完成了基于互联网的大户外创新战略架构的搭建公司在年度庆典公布开启“点-线-面”全面整合的大户外创新战略,打造“多品牌,户外服务平台,户外垂直电商”的创新战略框架。

切入户外在线旅游服务市场。户外服务市场有千亿空间,在线旅游渗透率上升按美国2012年的数据,户外用品和户外服务的销售额比例是1:5,中国2012年户外市场规模是326亿元, 若按美国的比例推算,户外服务市场空间超过亿元。探路者通过对绿野网的控股,叩开了千亿户外服务产业链的大门,切入了在线旅游的广阔市场。

操作策略:二级市场上,该股自上市以来整体保持上行的态势,期间经历了两次较大幅度的调整,以及数次小幅度的调整。最近一次的大幅调整自2012年8月中旬开始,至去年7月触底反弹,并创出历史新高。当前,股价经过回调后,与2012年8月中旬的股价大抵持平。但公司积极切入户外在线旅游服务市场,市场空间巨大,未来业绩弹性较大,上攻动能依然较足。

金杯电工:产能释放增厚业绩

金杯电工(002533)民用电线渠道下沉,拓展西南市场。2013年起公司逐步实施渠道下沉战略,计划通过县级经销商扩大品牌影响力。通过设立成都三电子公司,未来将利用三电品牌的优势打开西南市场,预计成都三电2014年将贡献4亿收入。

超高压电磁线产能释放。公司募投项目500KV及以上超高压电磁线扩改项目目前产能释放已达70%-80%。同时,公司与湘电股份合作的风机配套电磁线,机车牵引电机和牵引变用电磁线将受益下游行业的高景气。

铝合金中低压电缆未来替代空间巨大。公司铝合金中低压电缆具备自主知识产权,已通过中电联技术认证。铝合金中低压电缆生产成本较铜芯电缆大幅降低, 能够大大节约铜资源,在我国具有巨大的市场替代空间。公司铝合金电缆产能的释放将显著提升今年中低压电缆板块的业绩贡献。

建筑工程公司简介 篇9

广东省建筑工程集团有限公司(简称 广东建工集团)成立于1953年,前身是广东省建筑工程局,1983年转制为企业,改为由广东省人民政府授权经营国有资产的特大型建筑企业集团,集团主体为国有独资企业,现由广东省人民政府国有资产监督管理委员会监管。

经过50多年的发展,广东建工集团已成为经营范围最广、专业结构最齐、技术资质最高的省属综合型建筑企业。拥有国家最高资质——房屋建筑施工总承包特级资质以及专业齐全的总承包一级资质,拥有直接对外经营权和劳务输出权,业务范围覆盖基本建设所有专业。已发展成为以建设工程项目总承包为主要形式,以房屋建筑、水利水电、机电安装、市政路桥、装饰装修、金属结构为主业,多种经营并举,工贸科研相结合的大型建筑企业集团。

装饰材料公司简介 篇10

公司拥有高素质的员工群体,完善的管理制度,经验丰富、熟悉现代装饰技术的施工队伍。公司现有员工300多人,并具有劳动局及装饰行业协会颁发上岗证的水暖工、电工、泥工、木工、油漆工等专业施工队伍十多个。 公司将业务、洽谈、报价、设计、施工、管理、材料配送、售后服务和保修等八大工程管理环节和企业内部管理全面导入正规化,制度化的管理轨道,确保给客户的质量信心。 保您一流的装修质量,一流的优质服务。装饰原则:求真务实,诚信开拓,以人为本。 业务范围: 轻钢龙骨:拉法基轻钢龙骨、可耐福轻钢龙骨、杰科轻钢龙骨、龙牌轻钢龙骨、源胜轻钢龙骨。舒心烤漆龙骨、阿姆斯壮烤漆龙骨、崇佑烤漆龙骨、大连舒心烤漆龙骨、铝合金龙骨、宝钢系列龙骨。 石膏板:纸面石膏板、防火石膏板、防潮石膏板、防水石膏板、压花石膏板、拉法基石膏板、可耐福石膏板、杰科石膏板、龙牌石膏板、泰山石膏板、无纸面石膏板、天宇石膏板。 矿棉板:阿姆斯壮矿棉板、USG矿棉板、星牌矿棉板、龙牌矿棉板、杰科矿棉板、天丽矿棉板、阿姆斯通矿棉板、防潮抗下陷矿棉板等。 铝扣板:铝格栅、条形板、方行板。其他板材:隔音棉、隔音板、TK板、FC板、硅酸钙板、防水板、邦达板等。装佳 -- 酒店宾馆、车站、码头、您的家,装饰装璜都离不开他!

杭州锐翔装饰材料有限公司是一家专业生产、销售人造大理石的企业。公司创建于,座落于中国浙江杭州,占地面一万多平方米,建厂以来制定了高起点、高质量的标准。有雄厚的科技力量,有丰富经验的高级工程师队伍,有一批经过多次专业培训的熟练员工,还有一批高素质的管理人才和营销人才,加上先进的设备、一流的生产工艺、锐翔承诺与服务间 的零差距。 我们遵循客户至上的准则,将诚字信条贯穿于服务的全过程,处处为客户着想,权衡质量造价比,追求产品的艺术性与实用性之间和谐的统 一,在客户心中牢牢地树立起中国知名品牌的形象。 我们的使命: 让所有员工感受成长与关爱,让所有顾客体验安全与放心,让所有股东分享收获与财富 我们的哲学: 发展是我们的`一切,创新是我们的不变,更好是我们的唯一 我们的愿景: 做当代一流企业,造用户首选产品,育同业仰敬队伍 我们的精神: 创新 信心 激情 回报 我们的质量观:从不认为制造的缺陷是不可避免的,从不认为缺陷的代价是微不足道的,从不认为代价的清偿是金钱可度的 我们的经营观:以德立人,以勤立业,以诚立世 我们的价值观: 优质产品是员工价值的表达,市场需求是公司价值的体现,顾客成长是我们价值的追求 我们的宗旨: 育人 兴业 创利 回报经营理念: 不断创新,精益求精 科学、精密、准确。高效 技术领先,服务至上 锐翔人以最高的产品质量为目标,经过两年的努力,先后开发出色彩鲜艳的复合压克力系列、石英石人造石系列、美玉人造石系列。以颜色最丰富、品质最稳定、价格最合理的一家公司。 公司20已通过IS09001国际质量体系认证。 公司虽然起步晚,但起点高。用户的需求就是瑞祥实现的目标,以诚信为本,加强现代的管理,认真钻研,不断开发,使产品在质量上、售前售后服务上与时俱进,满足客户的要求。

建筑材料公司简介 篇11

公司自成立以来,始终以人为本,将职工的利益放在第一位,特别是《劳动合同法》公布实施后,为切实有效地保障职工的合法权益,在组织机构、基本保障、监察监督等方面做了大量工作,让每个职工都能把公司当作自己的家,使职工的生活和公司的发展融为一体。

强化领导责任完善相关制度

《劳动合同法》颁布实施后,该公司分期分批组织相关管理人员和班组骨干参加了娄底市劳动局和涟钢集团公司主办的《劳动合同法》培训班,成立了劳动合同和工资分配综合治理领导小组,安排专人负责劳动合同和工资分配综合治理工作。并且,在市总工会、市劳动局等部门的指导下,按照《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》等法规的要求,结合公司的改革发展实际,建立、健全了《劳动合同管理制度》、《基本工资制度》、《工资支付制度》、《职工奖惩制度》、《平等协商、集体合同制度》、《劳动争议调处制度》、《劳动保护制度》、《职工带薪年休假制度》等与《劳动合同法》相关的配套制度,保障了劳资双方的合法权益,有效促进了公司的生产经营,为公司的规范运作、稳顺发展奠定了基础。

落实相关政策维护职工权益

该公司近几年正是处于实施改制、重组等一系列企业重大变革的非常时期,职工的思想极度不稳定,此时,保护职工的合法权益,稳定队伍,凝聚人心,构建和谐劳动关系,显得尤为重要。

为此,该公司严格按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定,主动要求与每一位职工(包括非全日制用工人员)签订劳动合同,并且为确保职工的薪酬、休息休假、劳保福利、安全卫生、培训等权益得到真正的落实,公司制订并实施了一系列的措施。

坚持推行工资集体协商制度,确保职工工资收入与公司效益同步增长。每年年初由工会牵头,慎重选出双方协商代表进行协商,并将工资分配制度和工资集体协议讨论稿发到各车间和科室,广泛征求意见,最后提交职代会通过。今年,公司职工的平均年收入拟增长至47000元。

结合公司实际情况,为所有正式职工购买了养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险,另外还为女职工购买了女性防癌保险,为非全日制用工人员购买了工伤保险,确保了公司全体职工(包括农民工在内)的合法权益受到保障。

严格按《劳动法》安排职工的休息休假,制订了《带薪年休休假制度》。不提倡加班,确因工作需要加班的,也控制在《劳动法》规定的范围之内,对所有的加班(包括法定假日加班)都足额发放加班费。

关心职工的身心健康,真正做到人性化管理。为改善职工的工作条件,公司将饮水机、洗衣机、微波炉、冰柜、空调等设施配套到了班组。每年夏季,为全体职工发放防暑降温药品,按实际需要提供防暑降温冷饮。冬季,防寒保暖措施也全部到位。传统节日根据职工的建议发放生活物资。为了职工的身体健康,公司每两年组织一次全体职工免费体检,每年组织100多名职工进行休养,每年组织全体女职工进行防癌普查,连续4年由工会出资给职工提供羽毛球、乒乓球锻炼场地等,处处为职工着想,努力提高职工的福利待遇。

关爱弱势群体,将组织的温暖送到职工的心坎上。对那些遇有大病、重病、突发性灾害、子女上学等困难的职工,公司都会伸出援助之手给予帮扶,积极帮助他们渡过难关,每年给困难职工发放补助金8万元左右。凡职工住院、职工亲属亡故,公司都会组织慰问,职工子女考上大学,公司给予每位1000-3000元的奖励,从各个方面体现组织的关怀。今年,公司出现了因病丧失劳动能力,无法上班的职工,针对这个问题,公司正着手起草《职工长休假制度》,拟为这一部分人提供基本生活保障,不把困难推向社会。

督查法规执行构建和谐企业

为保证《劳动合同法》的贯彻执行得到真正的落实,该公司党委和工会负责对公司的各项劳动保障执行情况进行了跟进和监督。

工会代表职工与公司进行平等协商,签订了《集体合同》和《女职工权益保护专项集体合同》,从源头上维护职工的劳动和社会保障等方面的合法权益。

堅持职工代表大会和厂务公开等民主制度,认真开展劳动合同、集体合同实施情况的监督。凡是涉及到职工切身利益的问题都要提交职代会讨论,听取职工的意见和建议,让职工群众参与公司的各项管理,接受职工群众的监督。

保温材料发展方向简介 篇12

建筑节能是未来建筑技术发展方向, 目前我国建筑能耗约占全国总能耗的三分之一, 且由于近年来房地产迅速发展, 随着居民生活水平提高, 建筑能耗中采暖空调能耗呈增长趋势, 据相关资料显示目前我国建筑单位面积能耗是气候相近发达国家的3~5倍, 而北方寒冷地区采暖能耗已占当地能耗20%以上, 且绝大部分采暖都是采用火力发电或燃煤锅炉, 在消耗能源的同时给环境带来严重污染, 因此建筑节能是我国建筑业的重点, 在世界范围内能源问题日益严重、建筑能耗不断增长今天, 讨论建筑节能问题十分必要, 特别是墙体、屋面保温技术对节能起到很大的作用。外墙外保温系统起源于上世纪四十年代的瑞典和德国, 至今已有60多年的历史, 经过多年的实际应用和全球不同气候条件下长时间的考验, 证明采用该类保温系统的建筑, 无论是从建筑物外装饰效果还是居住的舒适程度, 都是一项值得全球范围内推广应用的节能新技术。如今, 外墙外保温建筑已经成为欧美等发达国家市场占有率最高的一种建筑节能技术。

我国住建部早在2005年提出建筑节能的要, 要求所有住宅逐步展开外墙保温, 目前也被广泛的运用, 但是由于近年来多起建筑保温火灾事件的频发, 和保温材料的寿命 (一般建筑设计为50年, 而外墙保温使用寿命在15~20年) 引发了对保温材料防火性和耐久性的关注, 为此, 住房和城乡建设部和公安部于2009年9月25日联合发布了《民用建筑外保温系统及外墙装饰防火暂行规定》公通字[2009]46号文通知。但是随着目前外墙保温材料火灾的不断发生特别是重大火灾事故的发生, 公安部又颁发了公安部65号文件, 公消[2011]65号通知指出, 凡建设工程消防设计审核和消防验收范围内的设有外保温材料的民用建筑, 均应将建筑外保温材料的燃烧性能纳入审核和验收内容。对于《建设工程消防监督管理规定》第十三条、第十四条规定范围以外设有外保温材料的民用建筑, 全部纳入抽查范围。在新标准发布前, 从严执行《民用建筑外保温系统及外墙装饰防火暂行规定》第二条规定, 民用建筑外保温材料采用燃烧性能为A级的材料。整体将保温材料的防火级别做了提高, 本论述就目前主流保温材料做一介绍。

2 保温材料种类繁多

目前在我国用于外保温系统的材料主要有以下几种。

2.1 发泡陶瓷保温板

发泡陶瓷保温板是以陶土尾矿, 陶瓷碎片, 掺假料为主要原料, 采用先进的生产工艺和发泡技术经高温焙烧而成的高气孔率的闭孔陶瓷材料。

性能介绍:

(1) 热传导率低, 导热系数为0.08~0.10W/ (MK) , 与保温砂浆相当, 隔热性能好。

(2) 防火性能好, 经1200℃以上的高温煅烧而成, 燃烧性能为A1级, 是用于有防火要求的外保温系统及防火隔离带的理想材料。

(3) 相容性好与水泥砂浆、混凝土等相容性好, 粘接可靠, 膨胀系数相近, 热胀冷缩下不开裂、不变形、不收缩, 直接用水泥砂浆粘接, 无需采用聚合物粘结砂浆、抹面砂浆、增强网, 施工工序少, 系统抗裂防渗, 质量通病少。

(4) 耐候性能好, 在阳光暴晒、冷热剧变、风雨交加等恶劣气候条件下不变形、不老化、不开裂, 性能稳定。

2.2 复合水泥发泡保温板

复合水泥发泡板, 是用泡沫与水泥搅拌混合浇注成形, 再经养护成的一种水泥基轻质多孔无机A级保温板。

性能介绍:

(1) 高耐火性, 属于A1级防火材料, 具有良好的耐火性, 耐火度达到1000℃以上。

(2) 高保温性, 导热系数与聚苯板的导热系数基本相当, 可满足建筑保温隔热的需求。

(3) 轻质, 材料密度在100~300kg/m3;完全满足防火隔离带的各项指标要求。

(4) 寿命长, 使用寿命大于50年, 与建筑的寿命能保持同步。

(5) 界面好, 复合水泥发泡保温板是多孔材料又与砂浆、墙面是同质, 因此界面非常好, 施工过程中不像有机或岩棉类那些保温材料一样需要锚固, 直接粘贴即可。

(6) 节能环保, 生产、施工及使用中无有害气体排放对环境造成的影响;避免重复保温拆除的废料给环境造成污染;不会造成传统保温材料燃烧给环境及人身安全带来的威胁;无矿物棉类材料飞尘对人体呼吸道及皮肤造成的伤害;建筑物报废拆除后, 该材料经过粉碎可再次填充利用, 不会对环境造成污染, 实现可持续生产。

2.3 加气混凝土板

加气混凝土板是以硅质材料和钙质材料为主要原料, 以铝粉为发气材料, 配以经防腐处理的钢筋网片, 经加水搅拌、浇注成型、预养切割、蒸压养护制成的多气孔板材。

性能介绍:

(1) 保温隔热, 其保温、隔热性是玻璃的六倍、粘土的三倍、普通混凝土的十倍。

(2) 耐火、阻燃, 加气混凝土为无机物, 不会燃烧, 而且在高温下也不会产生有害气体;同时, 加气混凝土导热系数很小, 这使得热迁移慢, 能有效抵制火灾, 并保护其结构不受火灾影响。

(3) 耐久性好, 加气混凝土板是一种硅酸盐板, 不存在老化问题, 也不易风化, 是一种耐久的建筑材料, 其正常使用寿命完全可以和各类永久性建筑物的寿命相匹配。

2.4 岩棉板

岩棉板是以玄武岩及其它天然矿石等为主要原料, 经高温熔融成纤, 加入适量粘结剂, 固化加工而制成。

性能介绍:

(1) 岩棉板 (条) 系统质量轻, 保温性能较好, 防火、不燃。

(2) 施工性能好, 施工成本低, 对人体危害小。

2.5 复合硅酸铝保温砂浆

复合硅酸铝保温砂浆是以多种天然富含铝、镁的纤维状硅酸盐非金属材料, 添加一定量的无机辅料, 经复合加工制成的一种单组分、高性能、绿色环保的新型墙体保温隔热材料

性能介绍:

(1) 温度稳定性和化学稳定性良好, 保温隔热系统在-40~800℃温度范围内急冷急热, 保温层具不开裂、不脱落、不燃烧、耐酸、碱、油等优点, 与建筑物墙体同寿命。

(2) 复合硅酸铝保温砂浆施工简便、综合造价低, 可直接抹在毛坯墙上, 其施工方法与水泥砂浆找平层相同。

(3) 复合硅酸铝保温砂浆适用范围广、阻止冷热桥产生, 适用于各种墙体基层材质及各种形状复杂墙体的保温。基层可以是钢筋混凝土墙及砌体墙, 保温层全封闭、无接缝、无空腔, 没有冷热桥产生。不仅用于外墙外保温还可以用于外墙内保温, 或者外墙内外同时保温, 及屋顶的保温和地暖的保温层。

2.6 酚醛泡沫板

酚醛板, 由酚醛泡沫材料制成, 酚醛泡沫材料属高分子有机硬质铝箔泡沫产品, 是由热固性酚醛树脂发泡而成。

性能介绍:

(1) 酚醛泡沫素有“保温材料之王”的美称, 是新一代保温防火隔音材料。它具有轻质、防火、遇明火不燃烧、无烟、无毒、无滴落, 使用温度范围广。

(2) 酚醛泡沫还是国际上公认的建筑行列中最有发展前途的一种新型保温材料。因为, 这种新材料与通常的高分子树脂依靠加入阻燃剂得到的材料有本质的不同, 在火中不燃烧, 不熔化, 也不会散发有毒烟雾, 并具有质轻、无毒、无腐蚀、保温、节能、隔音、价廉等优点, 且不用氟利昂发泡, 无环境污染、加工性好、施工方便, 其综合性能是目前各种保温材料无法比拟的。

3 发展方向任重道远

从目前我国外墙保温体系的市场状况来看, 市场刚刚起步, 标准尚不健全, 因此保温市场存在较多的问题, 普遍来讲就是产品质量不高, 产品不配套、不完善。因此我国的建筑节能工作走向规范、完善、繁荣, 还有很长的一段路要走。外保温材料是一门新的技术, 在使用过程中对质量的把关及监管的力度起着关键的作用。我们应加强外墙保温材料的抗裂、防火、耐候性、使用安全性努力, 使外墙保温与建筑物一体化。

参考文献

[1]王力雄.建筑节能[M].天津:天津大学出版社, 2004.

四川金帆建筑劳务公司简介 篇13

公司下设机构有:四川兴顺劳务代理有限公司成都分公司、叙永办事处、贵州赤水办事处、四川金帆建筑劳务有限公司各工程项目部。公司内设机构有:市场部、外包业务管理部、工资及社会保险管理部、财务部、QHSE管理部、公司办公室、顾问办公室等职能部门。公司现有主要管理人员30人,其中大学专科及以上学历14人,主要管理人员中有从事人力资源和社会保障工作几十年的退休、退二线老领导、老同志,有人力资源管理类专业大学毕业的专门人才,有取得劳动经济师、建筑工程师、园林工程师、会计师、注册物业师等职称的专业技术人员,他们有丰富的人力资源管理、工程管理、物业管理经验,熟悉人力资源和社会保障的有关政策、法律法规,业务能力强、办事效率高,是一支战斗力较强、精诚合作的管理团队。

本公司自2006年成立以来,先后与中国石油四川石油管理局川南矿区、川西公共事务管理中心、成都公共事务管理中心、石油总医院、西南油气田通讯公司、川庆钻探工程有限公司培训中心、中国石化贵州服务基地、贵州采气厂、赤水天然气销售有限公司、中国电信股份有限公司赤水分公司、泸州市公安局、泸州市中级人民法院、泸州市公安局交通警察支队、四川警察学院、四川化工职业技术学院、泸州医学院附属医院、泸州医学院附属中医院、泸州医学院附属口腔医院、四川南方发电有限公司、中国农业银行泸州分行、中央储备粮泸州直属库、中国兵器集团总公司泸州北方化学工业有限公司、叙永县人民政府、叙永县人民检察院、叙永县人力资源和社会保障局、叙永县就业服务管理局、叙永县职工医疗保险管理中心、叙永县供电有限责任公司、泸县第九建筑工程公司、泸州市临江水电气安装工程公司、泸州白府酒业等82家政府机关、中央、省、市属企事业单位和民营企业建立了劳务派遣、劳务承包、业务外包、建筑劳务分包物业服务等合作关系。

本公司实力雄厚、制度健全、管理规范、办事高效,是一家值得信赖、深受用工单位(服务单位)好评的人力资源服务企业,物业服务企业、建筑劳务分包企业。2012年公司已被泸州市工商行政管理评为“守合同重信誉”企业,是泸州市唯一一家获此殊荣的劳务公司。

公司地址:泸州市江阳区怡景路1号1幢13号

公司电话:0830-3124440、3124441;传真:3124442 公司网址: 成都分公司地址:成都市金牛区严家祠188号57栋31号

分公司电话:

建筑分公司简介 篇14

公司地处__北部新区,置身于__经济快速发展前沿特区,为__北部新区的发展承建了大批的工程,如人和康居小区工程、__林商业街工程、人和消防站工程和目前正在建设的秀山钟__移民安置工程、高新区拓展工程、白马花园工程等,在实施这些工程的过程中,我们始终秉承”以质量求生存,以品质求发展”的经营理念,公司所承建的工程中,其质量和服务都受到了业界的一致好评,先后被授予了“重合同守信用企业”、“产品质量信得过单位”等荣誉称号。

公司有着一批年富力强、且具有丰富实践经验的的管理人才和技术人才,特别是在工程建设的设计、施工、预算、管理上有较强组合能力,从而使公司的承建能力有了大幅提升,承建能力从低层到高层,从还建房到商品房,从房屋建设到市政设施的建设等方面不断有突破,为公司在激烈的市场竞争中赢得了自己应有的一席,也为推动公司今后的快速发展,奠定了坚实的基础。

武汉聚建星建筑咨询有限公司 篇15

武汉聚建星建筑咨询有限公司经武汉市工商行政管理局正式批准注册成立, 是一家从事房地产、建筑企业管理咨询、建筑行业人才培训、继续教育、各类建筑入员考试咨询以及建造师等建筑专业人才挂靠与猎头服务, 建筑企业的资质, 安全生产许可证申请咨询服务等业务的专业公司。公司聘请了一批曾在国家建设部、省建设厅和市建设局相夭部门及建筑业协会、装饰协会、市¥协会等工作的离、退休资深专家, 在本公司从事各类资质资料的审査顾问工作;也有来自武大、武汉城市建设学院、武汉工程大学及武汉理工大学土木建、工民建院系的教授和学者, 在公司负责建筑行业人才培训、继续教育、考证注册及人才挂靠、猎头的策划、指导与实施服务。武汉聚建星建筑咨询有限公司将以完善的组织机构、丰富的实践经验、真诚踏实的工作态度、客户至上的奉献精神、优质、准确的咨询, 详实细致全方位的代理, 为我们的新老客户提供确保时间和质量的高效增值服务。我们竭诚欢迎省市各地市州建筑企业和个人来电、来涵垂询和来公司咨询, 在这里您將感受到顾客是真正的上帝。我们的质量方针是:提供优质和高效的咨询与代理是我们神圣职责, 满足企业和个人的要求与期望是我们永恒追求!我们信奉:专业人做专业事!·.聚建星建筑咨询有限公司地址:武汉市武昌区武珞路460号聚豪华庭1711室 (中建三局旁, 金马家居楼上) 手机:13387651711电话:027-87254321

建筑材料公司简介 篇16

大东方(600327):公司为无锡市百货行业龙头,2013年公司开始拓展外延市场,目前公司形成”精品百货零售、汽车销售服务、名特食品产业”的”一体两翼”发展战略。15年7月-16年1月,大股东大厦集团增持521万股,承诺在增持实施期间及法定期限内不减持所持有的公司股份。

实际控股股东为百强民企,旗下业务多处开花:公司的实际控制人为王均金,系均瑶集团董事长,均瑶集团在中国品牌500强排行榜中排名第8l位,现形成了以航空运输、食品饮料、零售为主,并涉及置业和投资等领域的多元化格局,对于公司的多元化业务格局建立具有协同和指导作用。

定增拓展汽车后市场,区域龙头可期:公司拟发行不超过1.23亿股新股,募集资金总额不超过11亿元用于汽车后市场综合服务O2O平台建设项目、三凤桥食品O2O综合服务平台建设项目以及补充流动资金。由于公司本身在无锡市场建立的强大4s店销售网络和已经建立的品牌形象,我们看好公司成长为无锡汽车后市场的区域龙头。

区块链促进二手车市场繁荣,提前布局抢占市场。公司积极开拓二手车市场,在运作中引入“车易拍”平台,加入“行认证”打造诚信高地,提升服务理念,创新营销方式。随着区块链技术进一步应用,有效促进二手车市场繁荣,公司二手车业务有望迎来快速增长期。

操作策略:二级市场上该股自去年6月份股指下跌以来一直在低位波动,目前股价对应估值已偏低,可逢低关注。

中航光电:业绩增长超预期

中航光电(002179):公司近日发布201 5年年度报告,2015年中航光电实现营业收入47.25亿元,同比增加35.34%;归属母公司股东净利润为5.68亿元,同比增加67.36‰综合毛利率为33.70%,比2014年略有提高;基本每股收益为0.94元/股,同比增长67.86%。业绩超出我们的预期。

集团协同发展见成效,母子公司业绩大增。报告期内中航光电的核心连接器业务销售收入达31.80亿元,同比增长43.37%。该业务收入增速超出市场预期且毛利率保持稳定,奠定了2015年公司业绩大幅增长的基础。控股及参股子公司业绩良好,合计贡献营业收入13亿元,占比达28%。其中沈阳兴华实现销售收入6.67亿元,同比增长25%,净利润为0.23亿元;翔通光电销售收入1.90亿元,同比增长49%,净利润为0.25亿元;中航海信销售收入为1.12亿元,净利润为0.54亿元;中航富士达实现收入4.51亿元,净利润为0.44亿元。另外,中航富士达于2016年2月在新三板挂牌。

抓住国家高端装备的发展机遇,加速产品线扩张。2016年初,基于对我国国防军工、装备制造、民用飞机、轨道交通、新能源汽车等领域的良好预期,中航光电计划自筹资金10.24亿元实施新技术产业基地项目,主要建设内容为液冷、光有源及光电设备、高速背板及新能源电动汽车配套产品等与高端装备相关的业务。公司已选址完毕并计划于2016年12月开工建设,2019年建成投产。项目达产后预计新增销售收入13.75亿元,新增利润总额2.17亿元。

操作策略:二级市场上该股今年以来一直被压制于年线之下,近日强势突破,向上空间已经打开,可积极关注。

圣阳股份:储能与动力双管齐下

圣阳股份(002580):公司2015年实现营业收入13.80亿元,同比增长10.72%,归母净利润0.33亿元,同比增长69.65%,实现每股收益0.15元/股。净利润增长主要原因是毛利率的提升(从17.91%提升到19.89%),但是管理费用(+32.19%)与销售费用(+15.09%)拖累净利润增长。2015年利润分配预案:以201 5年末2.21亿股为基数,向全体股东每10股派发现金红利0.5元(含税)。

经营稳健,毛利率稳步提升2015年公司经营稳健,新能源及应急储能电池收入6.47亿元(+21.64%),主要受益于储能行业快速发展;通信备用电池收入5.57亿元(+3.43%),动力电池收入0.94亿元(-0.81%),公司整体毛利率提升1.98%主要是受益于新能源及应急处能电池毛利提升了9.6个百分点(10.65%提升到20.25%)。

拓展通信运营产业链,储能动力双管其下。在巩固传统通信备用电池业务的同时,参股创智信科(15%),拓展通信基站领域电源系统化管理,软硬件相互协同,未来4G、5G铁塔的建设将助力公司业绩增长。投资2.16亿元于电动车辆用动力电池和长寿命储能电池项目,政策扶持力度逐渐加大将推动行业快速发展,公司有望充分受益。此外,公司积极布局锂电池产业,拟与润峰新能源合作成立锂电池公司,拓展锂电池相关业务。

操作策略:从60分钟K线看,公司已成功站上年线,短线或有继续向上的动能;另外近期大股东计划转让股权,虽然失败了,但我们认为既然动了这种心,就大概率会继续转让股权,可积极关注。

江淮汽车:新能源汽车销量再创新高

江淮汽车(600418):公司发布3月份产销快报,3月共销售各类车型6.31万辆(含安凯客车销量),同比增长14.0%。其中SUV销售2.75万辆,同比增长33.0%;MPV销售5102辆,同比下降13.2%;轿车销售312l辆,同比下降10.2%。

卡车连续两个月正增长,全年大概率恢复性增长。3月份,中重卡销售5466辆,同比增长21.9%;轻卡销售1.95万辆,同比增长2.65%。中重卡将维持高增长,主要是由于货币供应的继续宽松以及房地产去库存政策的不断出台,基建和房地产投资增速将出现回升,进而带动需求的持续增长。轻卡得益于行业更新需求带动下的恢复性增长动力以及公司轻卡龙头地位,16年销量将实现较快增长。

新能源汽车再创新高,16年销量将超2.5万辆。公司纯电动汽车3月销售1802辆,环比上升显著。行业层面上,政策的继续扶持将维持行业较高的景气度。公司层面上,三星电池供应将趋于稳定,iEV4、iEV5车型的换代,以及新产品将陆续上市。公司新能源汽车销量爬坡动力十足,预计在16年销量将超2.5万辆。

SUV维持高增长,MPV销量有望回升。1)SUV产品中,S2、S3受益于节能车购置税减免政策今年将持续放量,预计今年将维持高增长。2)MPV产品中,H3销量仍在增加,M6有望于今年上市填补公司中高档MPV产品空缺,将带动MPV销量回升。

操作策略:二级市场上,经过前期务实底部后公司股价近期逐步走高,新能源汽车给了公司股价一剂催化剂,预计后续仍有攀升的可能,可保持关注。

建筑公司市场汇报材料 篇17

尊敬的某某副总经理、各位领导:

首先我代表某公司对各位领导莅临调研指导工作表示热烈欢迎!下面,我就公司2012年主要经济指标完成情况、经营工作情况、2013年区域经营工作的思路与举措等方面作以简要汇报,请各位领导予以批评指正。

第一部分 2012年工作简要汇报

一、2012年主要经济指标完成情况

1、实现新签合同额80.04亿元,完成总公司下达80亿元考核指标的100.05%。

2、实现主营业务收入36亿元,完成总公司年初下达35亿元考核指标102.86%,较比上年同期增幅21.60%。

3、实现净利润3512万元,完成总公司年初下达3500万元考核指标的100.34%,较比上年同期增幅32.23%。

4、公司整体综合毛利率水平为6.69%。

5、内涵式发展指标现金净流量、应收款项完成情况较好,1-12月份经营活动产生的现金流量净额为1.12亿元,占主营业务收入的3.08%;应收款项12月末总计余额为6.84亿元,超额完成总公司下达的7.5亿元考核指标。

6、基础设施专业性指标全面完成,其中实现新签合同额25.9亿元,营业额9.13亿元,完成总公司年初下达9亿元考核指标的101.45%,净利润908万元。

二、2012年经营管理工作

1、营销品质持续提升。2012年公司继续坚持“三大”市场战略,严格执行“七不承接”的底线管理,营销工作取得了突出成绩。全年共计承接项目27个,其中2亿元以上的大项目12个,占承接项目的44.44%,项目平均单体合同额为2.96亿元,市场区域集中度达到85%。特别是*****工程(9.99亿元)、****

二、三期建安工程(6.7亿元)、“*******工程”(5.19亿元)、*****工程(15亿元、被列入*****公司十大项目)、********一期工程(4.8亿元)、********项目(***十大重点工程)等一批大项目的承接,标志着某公司在高端市场取得进一步突破。另外,公司对如*****工程、*****工程等项目进行了清理,确保了营销质量,真正做到了“有所为,有所不为”。

2、超高层项目再添新彩。公司在超高层项目上再接再厉,成功承接了*******工程的两栋建筑高度218米的写字楼项目和*****集团投资的******项目,公司超高层项目单体增加到***个,其中超过200米的项目单体就有7个。

3、战略合作进一步深入。我公司目前70%左右的工程承建均来自与大业主的深入合作。在继续与其他战略合作伙伴 保持良好合作的基础上,与***集团的合作得到进一步深入,在十八家参与竞标的特级资质企业中脱颖而出,一举中标*******工程园土建总承包工程,合同造价约7.85亿元。同时,与******集团战略合作关系取得了阶段性成果,顺利承建了2012年***市十大重点项目之一的*****项目。1月02日,在***集团2012合作伙伴大会上,被***集团授予荣誉较高的“优质服务奖”。目前,我公司与****集团合作的项目达到6个,建筑面积近160万平米。

4、核心区域建设成绩显著。***区域是某公司发展的核心区域、战略区域,公司采取总部统筹、公司和分公司双轮驱动、分别跟进的营销举措,继续将管理重心向***区域转移和延伸,加大政策和各类资源支持力度,扩大品牌优势和影响力。**分公司全年完成合同额54.40亿元,占公司合同额67.96%,大体量、有影响的项目承接比例不断增加,品牌优势明显,特别是在成都高新区核心地带,我们承建的****、****、*****三个高端项目在方圆一公里的范围内遥相呼应,形成了一道靓丽的***施工项目风景线。

5、提高注册资本金、全力推进资质升级。公司注册资本金在现有基础上成功增资至10亿元人民币,为市场开拓工作打下了良好的基础。我司市政工程施工总承包资质二级晋升一级工作取得圆满成功,进一步提升了公司在基础设施领域的市场准入资格。

第二部分 2012年区域经营情况分析

一、2012年各区域合同额完成情况

我公司全年合同额80.04亿元,“1+3”区域市场份额占比83.06%;“3+2+15”区域市场份额占比96.37%。其中“1+3”区域市场的合同额完成情况为:

①****分公司:54.40亿元,占全年合同额的67.96%;“1+3”区域内市场份额84.05%,区域外市场份额15.95%,项目综合毛利率7.13%;

②***事业部:2.83亿元,占全年合同额的3.53%;“1+3”区域内市场份额73.96%,区域外市场份额26.04%,项目综合毛利率6.37%;

③**分公司:11.62亿元,占全年合同额的14.52%;“1+3”区域内市场份额63.24%,区域外市场份额36.76%,项目综合毛利率6.39%;

④***分公司:8.28亿元,占全年合同额的10.34%;“1+3”区域内市场份额100%,项目综合毛利率6.55%;

⑤***事业部:2.91亿元,占全年合同额的3.62%;“1+3”区域内市场份额100%,项目综合毛利率6.72%;

二、区域经营质量分析及存在的问题

就我公司全年合同情况来看,***地区合同额贡献率达 到68%,该地区作为我公司的核心市场,近几年的发展突飞猛进,***分公司作为我公司重点打造的强势区域公司,在***地区树立了良好的社会形象和影响力,并通过几年的不懈努力和励精图治,不断占领高端市场,抢占制高点,开创了以超高层房建、城市综合体为特色的营销发展新模式,在高端房建市场的开拓上取得了重大的突破和进展。自2011年承接了90亿元的“******”项目后,2012年继续保持强劲的发展势头,代表总公司和某公司在***地区大展拳脚,分别承接了以“****”、“ *****工程”为代表的几个知名度高、影响力大的超高层建筑,进一步巩固了我“****公司”在***市场的建筑领军者主导地位,为西部大开发建设做出了卓越的贡献。

********地区作为我公司的几个重点市场,发展相对欠均衡。主要表现在****地区市场份额相对较低,合同体量小,没有大项目做支撑,在市场开拓上还没有取得实质性的突破,这也是我公司市场营销工作的一项不足。

*****地区在总公司的引领下,大力加强大客户管理工作,在客户管理的深度和广度上下功夫,全力抓好大客户的市场培育、维护与管理。从这几年的运作情况来看,也确实取得了阶段性成果。2012年****地区的合同额均来自于长期合作的老客户,实现了客户价值的持续贡献,并形成了以大客户带动大项目、以大项目对接大客户的良性循环。***地区这几年成功转型开创自主经营新模式,主要是借助于与****集团的战略合作,自2011年与****集团签订战略合作协议以来,作为我公司的重要战略合作伙伴,为我公司持续低迷的****市场解决了燃眉之急。该集团坚守承诺,对新启动的几个重点项目都将我司列为首选承包人进行邀请。近期,“*****“项目即将启动,该项目建筑面积45万平米,建筑高度120米,建成后将成为***市中心又一地标性建筑,***集团几位高层领导已考察我公司在****的几个超高层项目,均对我局超高层的建设实力表示认可和赞赏,并希望能与****公司再次合作,打造精品工程。

三、2012年区域机构和人员设臵

2012年我公司总部设有16个职能部室和 6个分支机构。分支机构分别是:****分公司*****事业部。在人员配臵方面,公司员工1258人,其中:***分公司376人(自有员工165人,外聘及属地化人员211人);***分公司165人(自有员工111人,外聘及属地化人员54人);***分公司160人(自有员工91人,外聘及属地化人员69人);***分公司168人(自有员工81人,外聘及属地化人员87人);经营布局是以****为核心,******为重点,同时跟随我司长期战略合作业主,有针对性地进入了******市场。

第三部分 2013年区域经营的工作思路和举措

2013年,总公司提出实现“两个第一、五个前三”的工作目标,并确定了“3+2+15”的整体经营区域布局,其中,确定了某公司“1+3”的经营区域格局。“1+3”经营区域的确定,一方面我司经营区域的收缩将给市场经营带来巨大的压力和挑战;另一方面对加强公司区域化经营,解决总部市场不强、有的分公司经营区域分散、区域优势不突出等问题具有重要意义。我们要从战略的高度认识和执行总公司的决定,这是提升总公司整体经营质量的重要保障和必要前提。我们将根据新的战略要求,认真分析目前经营现状,采取有效措施,调整优化区域布局,深耕重点市场,保证经营目标实现。

另外,根据总公司对区域实行动态底线管理的要求,“凡连续两年合同额不足10亿元,营业收入不足5亿元,毛利率不到7%或存在重大履约缺陷,致使总公司品牌遭受重大影响的单位,必须无条件退出或合并。”这也给我们区域建设、提升管理方面提出更高标准。从2012年“1+3”区域实际完成情况分析,除了***分公司外,其它三个分公司和事业部均距总公司对毛利率的要求有着不同程度的差距,而且有的差距很大,需要有针对性的采取措施加以解决。保证各个区域达到总公司的底线要求就是今年在区域建设方面的重点工作和底线目标。

一、2013年区域经营的工作思路

2013年,在总公司“3+2+15”区域经营的布局下,我公司将严格遵照区域经营管理规定,结合我司“1+3”市场布局,有序开展营销工作,绝不违反规定跨区经营,具体采取六个方面的措施如下:

1、确立区域经营发展目标。某公司区域经营发展目标是:实现“三个总公司第一、一个总公司前三”,即***、***、***市场争取总公司第一名,***市场进入总公司前三名,某公司区域经营要充分为总公司实现“两个第一、五个前三”的战略目标做出贡献。2013年4个区域的具体经营目标为:***市场50亿元以上,营业额18 亿以上;***市场10亿元以上,营业额 5 亿以上;***市场10亿元以上,营业额 5 亿以上;***市场20亿元以上,营业额 5 亿以上;市场集中度达到90%以上;各区域项目毛利率底线目标7%,争取达到8%。

2、明确经营区域,***分公司经营区域核心为***市场,***分公司经营区域核心为***,***分公司的经营区域核心为***,公司总部经营区域核心为***,***经营区域核心为***市场,并积极参与***市场的开拓。我公司将严格限制在4个区域范围以外跨区域经营,要求各分公司必须以确定的经营区域核心为主、其它三个区域为辅开展经营活动。对未按程序申报总公司批准,有实质性跨区域营销活动和投入的,公司将坚决制止并进行通报批评,造成经济损失的,将对分公司经理及相关责任人进行经济处罚。

3、分公司联动经营。要求各分公司在深耕本区域市场的同时,要积极参与到其它3个区域的市场开拓上来,公司将设专项奖励,分公司对其它市场开拓给予支持承接的项目,公司将给予奖励。

4、总部统筹协调。公司市场营销部加大对4个区域经营的统筹力度,在积极协调参与开发***、***市场的同时,继续牵头***市场的营销工作,并将更多的精力投入到***市场开发工作上来。

5、加大奖罚力度。2013年将提高对4个区域的毛利率、合同额、营业额、市场集中度与分公司主要负责人年薪兑现的挂钩力度。

6、督促分公司统筹做好“1+3”区域之外跨转的工程项目施工收尾工作,项目结束后必须撤出。

二、提升经营质量的举措

2013年经营工作要认真贯彻落实总公司“降速度,上水平,以空间换质量”的精神,采取可行措施,切实提高经营质量。

1、继续坚持“三大”市场策略,占领高端、兼顾中端、放弃低端。进一步发挥公司在超高层、城市综合体、工业厂房和物流园区等领域的品牌、技术和市场运作方面的竞争优 势,在“高”上有突破,在“大”上有成果,在“精”上有作为,进一步提升公司营销品质。

2、进一步规范、严肃市场营销秩序,提高营销质量。根据“总公司营销底线管理的有关规定”、结合我司市场营销“七不承接”的底线要求,制定某公司市场营销底线管理规定,并严格按照规定的底线标准和要求进行经营活动,相关部门在投标策划、招投标评审以及合同评审时要以此为标准,照章管理、严格把关。坚决杜绝低质量的规模扩张,特别是要坚决杜绝联营、挂靠行为。

3、强化***市场的对接力度,加大经营投入和重视程度,树立危机意识,将***市场营销工作作为一项首要任务来抓,深挖市场,致力开拓,集全司之力加大信息的扫描力度,广搜项目信息,做好信息的采集和撷取。加大市场营销奖励机制的实施,着力提高营销奖励标准,动员全员经营,对***地区营销工作有贡献的员工,要提出表扬和落实奖励,树立大局意识和团队观念,发扬凝心聚力、上下一心的良好工作氛围,助推***地区营销工作向好发展。目前我司跟踪***地区具体项目如下:

①“*******项目”,地点位于****新区,造价约10亿元,建筑面积约55万平方米,去年9月,总公司领导**和***集团总裁****祝进行了前期高层会晤,11月、12月***和***几次回访***集团的主要高层领导,进一步表达了合作 意向,就目前跟踪的情况来看,这个项目中标的可能性还是比较大的。

②***集团开发的“******工程”,位于南开区,造价9亿元,建筑面积约60万平方米,预计将于2013年4月份招标。

③******有限公司开发的“******一区总承包工程”,位于河西区***道,总建筑面积约43 万平方米,造价约6.5亿元,为邀请招标,该项目标书已提交业主。

④“****园项目”位于滨海高新区,建筑面积45万平方米,其中有7万平米酒店,38万平米厂房。

以上项目均为我公司重点对接项目,中标把握较高。我司非常有信心完成总公司下达的2013年***市场合同额指标。

4、加强客户管理,加快营销组织架构的优化和调整,结合总公司的经验,将市场职能从公司机关部室中独立出来,计划成立专门的客户管理部门以及市场营销一部和市场营销二部,专门负责***地区的市场营销工作,攻关***市场。另外,为更有效的建立和完善市场营销网络,我们将战略合作伙伴的维护作为长效机制,随时把握业主动态信息,及时沟通与协调,做好客户服务工作,并且还将司属员工中的优势人脉资源纳入公司信息档案库统筹管理,形成内外交错的客户关系网络。

三、杜绝联营挂靠的措施

近年来,我公司认真贯彻执行总公司有关联营挂靠的强制性规定,撤销、制止了所有联营挂靠项目,自2011年以来,我公司未有新增的联营项目,有效控制了联营挂靠之风。2013年我公司将继续严格遵守总公司的相关规定,采取强制措施,坚决杜绝任何形式的联营挂靠行为。具体措施如下:

1、从源头抓起,切实做好项目跟踪、招投标和合同签订阶段的审核、审批,强化集中管理,发现有联营挂靠趋势的项目,立即予以纠正,从而减小发生联营的概率。

2、加大项目的监督检查力度,加强合同履约的监管,定期与业主沟通回访,及时了解项目进展情况和存在的问题,及时发现问题、解决问题,避免出现管理疏漏而让联营挂靠之势孕育萌生。

3、加大联营项目的处罚力度,自2013年起,坚决做到一个联营项目不接,无论是在项目运作的源头,还是生产管理的过程中,如发现联营挂靠行为,将对相关单位党政主管和相关责任人给予包括撤职在内的严肃处理,从而形成抵制联营、杜绝联营的良好市场氛围。

汇报完毕,谢谢!

某公司

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