楼面管理中文简历写作（共10篇）
楼面管理中文简历写作 篇1
目前所在： 广州 年 龄： 29
户口所在： 广州 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 170 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 65 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 销售经理：，采购员：，店长/卖场经理/楼面管理：
工作年限： 6 职 称： 中级
求职类型： 兼职 可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,广州,广州
工作经历
中石化中海船舶燃料供应有限公司 起止年月：2009-07-01 ～ 至今
公司性质： 国有企业 所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位： 经理助理兼客户经理
工作描述： 1、协助部门经理完成部门商务管理模块工作，如大客户的开拓与商务谈判工作，拟定部门商务函件、会议资料、合同管理等工作;
2、拓展国际航线船舶燃料供应业务，关注国际航线船舶动态，向船东方报价并跟踪整个业务流程，船舶供油手续的交接及特发事件的协调处理;
3、协助海关完成保税油进出库的监控管理，完成海关系统业务流程操作，报关、通关、核销等工作。
离职原因： 在职
广东美的集团采购中心 起止年月：-06-01 ～ 2009-05-01
公司性质： 民营企业 所属行业：原材料和加工
担任职位： 采购
工作描述： 分析钢材、塑料等大宗原材料市场行情，结合各事业部生产需求制定材料采购计划;与供应商维护良好的关系并对货物进行跟踪，开发并跟进材料加工，如钢材与塑料的委外加工等，及时跟进材料的到港情况;了解事业部实际需求，寻找可替代材料，为事业部降低成本，协助技术部处理质量异议;供应商货款与加工费用的支付.开发外部市场并进行销售与回款。
离职原因：
广东联塑科技实业有限公司 起止年月：-02-01 ～ 2007-05-01
公司性质： 民营企业 所属行业：公关/市场推广/会展
担任职位： 商务部商务代表
工作描述： 1、执行公司商务部的营销策略，维护与提升公司产品在当地市场的品牌形象。
2、负责江苏苏北市场的开拓与管理。服务与管理地区大经销商并协助其管理下线经销商，保证渠道的完善与畅通。逐步发展具有潜力的一级客户，并协调各级客户之间的关系。为公司建立宽泛型、扁平化渠道，使其销量与利润达到最大化。
3、定期与市政单位及部门保持接触与沟通，保证市政产品及品牌形象在当地市场的推广。
4、工程信息的获取，协助经销商或独立完成工程投标与报价、合同的签订以及工程事故协调处理。
5、经销商货款的催收。
工作成绩：所管辖市场销量年度同期增长120%，品牌知名度与市场占有率进一步提升。已与当地大房地产公司签订长期供货协议，如中惠集团公司。市政产品逐步引入市场，如江苏滨海县自来水公司已开始小范围使用联塑公司产品。
离职原因：
广州金海马集团 起止年月：-07-01 ～ 2006-02-01
公司性质： 民营企业 所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位： 营运副部长
工作描述： 1、组织本部员工开展销售工作，协助商场完成区域下达的销售指标，负责现场商品的订货、补货、摆设，确保合理库存量;
2、协助营运部长与供应商商谈商品价格调整、进场货品选择、库存管理、毛利管理;协助供应商做好产品促销策略的制定、活动的实施及评估总结;
3、负责本部员工的培训、考核及日常管理工作，负责商场的盘点工作及销售订单管理;掌握辖区内商品销售动态，适时对商品的零售价提出调整建议并制定广告方案，与公司广告部共同完成广告的制作及投放，协助供应商做好产品促销策略的制定、活动的实施及评估总结。
工作成绩：积累了连锁行业商场营销管理和营运管理经验，所在卖场和团队体现现出良好的现场经营水平，并带领团队实现优异的销售业绩，超额完成各项计划指标。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 辽宁石油化工大学
最高学历： 本科 获得学位: 管理学学士 毕业日期： 2004-07-01
专 业 一： 市场营销 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
-09-01 2004-07-01 辽宁石油化工大学 市场营销 驾驶证(C1) 66
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力： 熟练操作SAP与ORACLE等ERP软件
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
六年大型企业工作经历使我对生产制造、材料采购、成本控制及销售渠道运作及终端销售管理有了深刻地认识，工作领域涉及整个商品价值链;与各类人打交道使我人际关系处理与商务谈判能力有了很大的提高，并具备一定的基层管理与销售组织能力，具备很强的团队协作精神与独立工作的能力，热爱销售工作，并立志从事国内外销售及采购和供应商管理工作。熟练操作SAP与ORACLE等ERP软件。
详细个人自传
性格塌实稳重，行事坚决果断，工作认真负责;为人热情大方，喜欢结交朋友并能与不同类型的人很好地相处。有比较强的团队精神，所以喜欢从事一些具有团队精神的活动，如篮球、足球、羽毛球等体育活动或其他一些集体户外活动。希望从事一些不但具有团队协作精神，而且能够充分发挥自己独自自主工作、思考能力的工作。如销售管理业务，商务谈判之类的工作。
物业管理专员/助理中文简历写作 篇2
物业管理专员/助理中文简历写作
| 个人基本简历 |
| 简历编号： | 更新日期： |
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| 姓 名： | 大学生个人简历 | 国籍： | 中国 | |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 广州 | 身材： | 160 cm?47 kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 22 岁 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职? | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| 应聘职位： | 物业管理专员/助理：客服专员、计算机类：电子商务员、行政专员/助理：人事行政助理 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 1 | 职称： | 初级 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 求职类型： | 均可 | 可到职日期： | 随时 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 1500-- | 希望工作地区： | 广州 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 个人工作经历： |
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| 公司名称： | 西门口广场——商业服务中心起止年月：2008-08 ～ 2008-04 |
| 公司性质： | 外商独资所属行业：房地产，建筑，安装，装潢 |
| 担任职务： | 客服专员 |
| 工作描述： | 本职位主要为写字楼的租户服务。负责写字楼日常各项工作的协调。例如：投诉处理、绿化保养、保持清洁的环境、各项事务温馨提示等，最重要是与租户建立良好的关系，以最优质的服务意识，提供最高品质的服务工作。 |
| 离职原因： | |
| 公司名称： | 青宫电影院起止年月：-07 ～ 2005-03 |
| 公司性质： | 中外合资所属行业：商业服务 |
| 担任职务： | 前台售票 |
| 工作描述： | 主要为顾客提供售票、订票服务。当天电影的详细介绍及座位安排。当天业绩登记、统计、记录。 |
| 离职原因： | |
| 公司名称： | 中山八路商务中心起止年月：-06 ～ 2004-09 |
| 公司性质： | 中外合资所属行业：广告，策划，营销 |
| 担任职务： | 行政助理 |
| 工作描述： | 本职位主要负责文件收发、处理、整理。日常事务工作。 |
| 离职原因： |
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 广东省广播电视大学 | ||||||||||||||||||
| 最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2008-07-01 | ||||||||||||||||
| 所学专业一： | 电子商务 | 所学专业二： | 物业管理 | ||||||||||||||||
| 受教育培训经历： |
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| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 |
| 2004-03 | 2004-06 | 广州市政协外语学校 | 商务外语 | 全国计算机信息高新技术考试合格证书 | 20040XXXXXX58788 |
| 2008-03 | 2008-06 | 广州市轻工职业技术学校 | 电子商务 | 助理电子商务师证书 | XXXXXXXXXXXXXXX6122 |
| 语言能力 |
| 外语： | 英语 良好 | ||
| 国语水平： | 精通 | 粤语水平： | 精通 |
| 工作能力及其他专长 |
| 在毕业后的一年，我便到高力国际物业有限公司旗下的`西门口广场这个楼盘担任客服专员这个职位。本职位主要是负责写字楼的日常事务管理，为租户提供良好的物业管理服务。无论大致装修施工或者小致卫生绿化，我都有着相当熟练的处理技巧及较多的经验。与租户建立良好的关系更是必不可少。因此我相当有信心再继续从事这一类型的工作，会使我更能发挥我的所长。 | |
| 详细个人自传 |
| 本人性格外向，善于沟通，具有良好的表达能力，尤其长期担任客服职务，使我对于面对、处理客户各种情况及需求有着非常熟悉的处理方法。在过往的工作经验中，都为我培养良好的沟通技巧及服务意识。工作认真负责，适应能力强。对于电子商务的知识更为熟悉，懂得具体的电子商务操作，一直在淘宝网站里经营着网上店铺，从而对电子商务的实际运作进行实践，能够有更深的体会和更好地掌握每个细节。希望贵公司能给我一个机会，我会为贵公司做得更好。 | |
中文简历写作 篇3
一、简历综述
1.认真撰写简历的重要性
无论你是专科学历还是研究生学历，无论你是一般院校毕业还是重点院校毕业，都要在简历撰写上狠下工夫。假如有几个同学与你资历相似，简历本身的好坏就成了招聘经理排列名次的重要参考因素，因为简历写作本身既体现了你的推销意识、沟通能力，也反映了你的文字以及专业水平。即使你在各方面都优于别人，如果你的简历写得很糟糕，也可能被认为没有实际操作能力，驾驭文字能力低下。
2.简历种类
目前在市场上流行的简历大致有三种：中式、港式和美式。
现在社会上常见的中文简历多从“履历表”演变而来，虽然时代不断变迁，但简历依然惯性地沿袭了履历表的各种特点，如“身高”、“政治面貌”、“籍贯”，像“全国人口普查表”一样。而工作经历或社会经验一栏虽然能容纳大量的篇幅，但却不如填写个人信息那么仔细认真，大多写得干瘪，几句短句。如果去外企求职，政治色彩越少越好，建议不写政治面貌。没有必要让老外知道你个人的政治隐私。但也有个别外资老板敬佩共产党员的优秀品质，如果你知道这种“内幕”，当然可以投其所好。有些人认为公司愿意招聘比较活跃一点的员工，于是便在简历中写“性格开朗”。有些人真相信自己性格开朗，有的人觉得性格开朗更好，其实没有必要。还有的求职者浪费了大量篇幅和笔墨描述自己的性格：性格外向、活泼开朗、善于交际、积极主动、能歌善舞······这些确实都是一写优点，但都是一些写了等于没写的优点，因为性格一类的特质往往需要通过双向沟通来评价的，是一种主观的印象。有经验的招聘经理从来不相信任何人自己表白的性格特点，因为它不是一项硬性指标，不像学历、技能可以通过量化的测量来进行横向比较。
香港简历大都要求写“年龄”、“婚否”、“工资现状”或“预期工资”，这写都是属于隐私问题。而且香港简历篇幅长、页数多，却不详细。目前国内流行的中文简历大都参照港式简历。
美式简历要求言简意赅，字字珠玑，限一页纸。但要写好一份美式简历并非易事。你要知道哪写信息不适合写在简历上，了解哪些信息必须在简历上写清楚，而且越细越好。国际大公司比较欣赏美式简历。比如：个人信息一栏，只要求写姓名、地址及邮编、E-mail地址、联系电话和手机号码，不需要写性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌；工作经验或社会经验一栏，则要求写得越具体越好。美式简历的一个优点就是把内容控制在一页内，因为没有人会认真看你的简历。一方面，简历要写得精练；另一方面，简历也力求精彩。招聘经理在筛选简历时，只需要5秒钟就可以得出结果。写得好的简历先放在一边，一会儿慢慢看；而写得不好的简历（格式不规范、打印不工整的简历），会被毫不犹豫地扔到拉圾桶。国内许多学生简历花哨的多，不重视简历的内容，而注重简历的形式，准备了像手抄本一样厚的求职材料，把所有的证书复印件、证明信、论文、甚至生活照片统统收罗进去。若是拿这样一本
求职材料到外企求职，将适得其反。通常，外企经理看到这样一本材料，不会把它的主人请到办公室面谈，而是把它直接放进拉圾箱。在外企，这样的求职材料被认为缺乏沟通效率，不懂外企文化，这样的求职者会被招聘经理排斥在外。
3简历的内容要真实
有的人为给自己的颜面增光，把不真实的内容写到简历里，不计后果。比如：没有日语二级证书，写了“日语水平二级”或者“相当日语二级水平”；有的人明明没有参加过暑期社会实践，却写了“到某公司担任某工作”。要知道，在面试中，作为招聘经理，虽然他们会按照招聘的要求进行提问，但他们对简历中的任何字句，都有可能成为面试中的话题。要懂得，编造的事实永远不等于事实。谎言重复一千遍也许可以成为真理，但是招聘经理根本不会反复阅读你的简历，所以你的谎言成不了“真理”。而且这样的简历你也不敢让人反复阅读，因为读的次数越多，露出的破绽就越大。
二、规范简历的撰写
撰写简历要规范，规范的简历中，每一项信息有约定俗成的位置，招聘经理筛选时会到这些特定的位置去寻找需要的信息。一份专业简历必须而且只能包括“个人信息”、“教育背景”、“社会经验”和“个人能力”四部分，应聘者只能在内容上求胜，而不应打破既有的模式。
1.天头
写校名，这样让招聘经理一目了然，帮你脱颖而出。
2.个人信息
要注意以下内容的填写：
（1）地址
“地址”是招聘人员书面通知你的重要通道，一定要给有效的通信地址，千万不要因为“地址不详”、“查无此人”等原因让“面试通知”半途走失，或者在寒假里积压在你学校的信箱中“失效”、“过期”。邮政编号用括号的形式写在地址的最后。通常在简历中同时写上学校地址和家庭地址。
（2）电话
“电话”的写法很有讲究，很多人名片中的电话写不规范，有几点需要提醒大家注意。
1）电话号码前面一定要加区号，如（021）。
2）8个号码之间家一个“-”来分节。参考国际上通行的电话号码分节方法，采用“四四分”，如6802-5318。这样认读和拨打起来都比较容易，否则，第一次打可能会看错、拨错，万一碰到没有耐心的秘书，你就失去了机会。对比一下，同样一个号码，这样写“68025318”易读易记吗？
3）写手机号码或者向别人通报手机号码是，也有一定的规范，要采用“四三四”的分节原则，如“1399-989-9989”。字数越多越不容易记全，甚至出错，降低效率，有的人还念特别快，听着很难记下来。
4）用留言留住面试机会。你可以征得家人和室友的配合，用留言的方式帮你与招聘公司保持联系。经常会出现这么一种情况：你出门了，朋友打来电话，回来时，妈妈告诉你：
“今天有人打电话给你。”你会兴奋地问：“谁来的？”一般她只会告诉你“是个男的”或“是个女的”，当你愤愤地问到：“你怎么不问他的电话呀？”，你妈会一脸无辜地回答：“我还没有问呢，他就挂了。”如果你事先告诉你妈有询问清楚来电者的公司、姓名和联系电话，甚至更多的信息，你怎么会哑巴吃黄连呢？
可能有的同学认为这里讲的内容过于琐碎。如果你只想在一家很普通的小公司谋到一个职位，这些细节对你来讲的确大可不必，但大多数同学还是以能进入外企或者正规中资企业工作为目标，如果你不能从小处着手准备求职，怎么能够写出一份让招聘公司从大出着眼的简历呢？点滴成河，无数小错聚在一起就成了一个漏洞百出的不合格产品。相反，如果招聘经理从简历中看出你的公文写作技巧天衣无缝，会理所当然地认为你早以在思想上和行动上与他们保持了高度的统一，你正是他们所期望的人才。
（3）电子邮件
电子邮件是另一种形式的通信地址，所以应该紧随邮寄地址之后。有些同学在向招聘经理通报电子邮件的时候，不知道“@”该怎么发音，以至于在电话中报出“圈儿A”的名字，显得很不专业。@的正确发音与英文的“at”相同。
3.教育背景
“教育背景”对于学生简历来说是排在第一位的重要信息。
（1）年月的顺序
时间要倒序，最近、最高的学历放在最前面，先写大学，后写中学。
教育背景中可以写进相关课程，但千万不要为了凑数篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不是很有效，别人也没有耐心看。列出一些你学习过的重要课程，表现出你的资历适合。
（2）奖学金
“奖学金”表明学校对你在学习中成绩的肯定。一般可以用一句话概括所获奖学金的情况。如果有多个，也争取用一句话概括。招聘经理对奖学金的评定情况通常不甚了解，再花哨的奖学金名称和级别也很难进行横向比较。
但如果学生通常在社会经验上没有太多的资本可以炫耀，奖学金的描述则可以适当拉长，能细则细，不要手软，可以一项一行。许多学生每年都有奖学金，这样一来，也可以写出三四行，甚至更多。
（3）中学情况
中学情况可以不写，要写一般不要写得太多，写一行就可以了。有的人中学经历特别辉煌，做过学生会主席、当过团支部书记，学习成绩名列前茅。但上大学后，尤其是到大三时，中学业绩的时效性已经大大削弱了，没有必要再写。当然，如果你在中学得到过奥林匹克比赛大奖或全国性大奖，或者体育比赛成绩在全市排上前5名，不妨提上一笔。
4.社会经验
对在校生来讲，社会经验既包括学校社会工作又包括实习工作。大部分同学缺乏社会经验的内容，所以要挖掘再挖掘。
许多人觉得在学校担任的社会工作不值一提，即使有所提及也是一带而过。其实校内社会工作细节放入“社会经验”中，会填补工作经验少的缺陷。例如，你在做学生会干事等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以一一罗列。如果只做过一件事，那就尽量具体多写，如完成了什么事，领导过多少人，起到什么作用。这样一来，起码就有了3行。如果做了更多的事，一件一行就可以了。行文简洁是简历写作的首要原则。
（1）实习年月的标注
要如实写实习的起止年月。因为在现实中很少有人在一家公司长时间实习，一来自己的时间不允许，二来公司也不一定总有实习的需求。如果刻意在简历中用大跨度的方式表示时间，很容易引起招聘经理的警觉。如果你在面试中不能自圆其说，就会被认为不够诚实。其实作为招聘经理，对公司的人事制度了如指掌，公司的实习学生可能有好多就是通过熟人介绍来的，因此实习的时间都不会太长。如果你如实写出实习的起止年月，会被认为你实实在在地在某家公司有过正规的工作经验，时间长短并不是问题，有工作总比没有好。
（2）一定要有实习的工作经验
招聘公司通常并不指望学生在暑期工作期间有什么惊天动地的成就，但一定要有工作经验。如果实在没有，就算在父母的单位待过几天，也不妨写上，这样也算是有过工作经验，显得你多少接触过社会，对某些行业有所了解，做了些实际工作。但你一定要能说上几句才能写在简历上。否则将来面试时，你恐怕会被招聘经理问得张口结舌，显得很尴尬。对此，你不妨去父母单位当义工，有百利而无一害。
暑期工作最好写成“实习”，因为实习通常被理解为某一段时间里的全职工作，表明你曾经在正规的工作环境中受到集中训练和文化熏陶。而“兼职”则不同，兼职像是打零工，每星期去几天。写简历的目的是为了找工作，一个多多少少有些工作经验的人要比没有工作经验的更有优势。目前越来越流行暑期工作，甚至连寒假也流行起来，这非常值得鼓励。
公司的名称尽量避免缩写，因为外行人往往看不懂。但是像IBM这样的国际著名公司就不用画蛇添足地翻译成“国际商业机器公司”，那样反而可能有人不认识。
（3）工作部门和工作职务
无论在学校还是在公司中，凡是你列入“社会经验”部分的工作，都应该交代清楚“所在部门和所担任的职务”。这两项内容在“公司名称”后另起一段开始写。职务与部门都用黑体，如“行政部秘书”、“学生会体育部干事”。
（4）社会经验内容的编排次序
一是实习工作在前，学校工作在后；二是工作时间倒叙。
大家知道，随着年龄的增长，知识技能在不断成熟、完善。年龄越大，知识技能越前面，做出的工作成绩更具有参照价值。大学一年级做过的工作很可能被认为与高中生的水平没什么差别。因此，为了让最优秀的成绩展现在招聘经理的面前，最好把工作经历按照国际流行的“倒叙”原则排列。
社会经验的内容怎么写
（5）社会经验怎么写
第一、用“点句”，避免用大段文字。但也不能过于简单，只有“2004年7月在xx公司实习”这样蜻蜓点水的介绍，要有具体内容，要让招聘经理知道你担任什么职位，从事什么工作，取得哪些成绩。点句长度以一句为宜，最多不要超过两行；句数以3—5句为佳。而且不要出现“我”这样的字眼因为双方都有认识，简历上的工作都是你做的。
第二、在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，应按照“重要优先”的原则，把最重要的成绩写在前面，关键是使招聘经理在短短几秒钟之内就发现你的最大卖点。否则，第一件事情如果不够分量，很可能给招聘经理留下这样的第一印象：你在实习期间没有努力工作，你的工作能力很差，你在公司的工作无足轻中。此时不论下面写得多精彩，招聘经理也先入为主地懒得往下看，金子就这样被自己没在沙堆里了。
第三、工作成绩要具体化、数字化，避免使用许多、大量、一些这样的模糊词汇，尽量使用具体的数字，到底组织多少人，完成多少工作量。比如，“每天参与打印大量外贸单证”，应写成“每天打印40%的外贸单证”，再比如，“组织业余党校学员参观中共“一大”会址，应写成“组织业余党校30名学员参观中共“一大”会址，这样使人看了信服。
5.个人能力
（1）外语水平
要在简历中列出最能反映你的外语水平的证书。如果你已取得日语一级证书，就不必写日语二级证书；同样，已取得英语六级证书，就不必写英语四级证书。同时，要用一两个有说服力的描述，比如“日语演讲比赛一等奖”、“能用口语会话”，这样就能表现你的日语沟通能力。
（2）计算机水平
在描述自己的计算机应用水平时，中国人做最爱用“熟悉”这样的字眼。“熟悉”就等于知道，是一个很弱的字眼，说明你不熟练、不常用。应该写“经常使用什么什么软件”。Excel 和PowerPoint是公司最需要掌握的两种软件，但是Worde千万不要写，因为那无异在向招聘经理说“我会写字”，这只能降低你的电脑操作水平的得分。
（2）业余爱好
在描述你业余爱好是一定要注意以下问题：
第一、写强项，弱项一定不要写。否则，一旦招聘经理聊到你的弱项时，绝大多数人会很尴尬，这对你很不利。更严重的是，招聘经理会觉得你在撒谎。
第二、强项要写也只写两到三项。因为极少人能够达到“十项全能”。即使你有七八项强项，你也没有必要写那么多，以免给人清浮的感觉。
第三、不具体的爱好不写。如体育、音乐、阅读。这些都是非常宽泛的词语。比如，你是钢琴九级，而你在简历中只说自己爱好音乐，很可能会被误解为你就是爱唱卡拉OK。不具体的爱好，通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好。而阅读这样的爱好最好不写，哪个学生不是寒窗苦读才熬到今天？除非你对某段历史、某种文学真的很有研究，否则建议不写为妙，要知道中资招聘经理大多是文科出身，他们比你懂得多。
第四、列举几个用词，如旅游，如果你喜欢旅游，而且真的去过很多地方，有些工作需要经常出差，那么你写上爱好旅游非常有利；有些女同学写上烹饪，很实事求是，也给人以踏实的感觉，对于像秘书这样的职位，总有好处。
第五、最好能写上一两项体育爱好，否则招聘经理会认为你的体质很差，或者你缺乏毅力不愿运动，因为有些工作经常加班，如此高强度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不会聘用你。不妨写上羽毛球、乒乓球等日常生活中经常玩的运动项目，既没有抬高自己，又没有让招聘经理失望。
三、简历的弥补技巧
“学生学生，学习还成，工作很生”。之所以要再次强调学生简历的弥补技巧，是因为学生的工作经验很少，写不出东西来，显得页面不够丰满。下面这些方法可以帮助简历丰满起来。
1.拉长句子。每个句子都可以加入一些词拉长一些，一些副词、形容词统统可以派上用场。
2.扩大字号，将小五改成小四。字大方，简历看上去就大方了许多，写简历的人当然也是大大方方。
3.快快做些实习。
招聘经理在筛选简历时是在找“工作”，他希望你能有更多的“工作”经验来证实自己的实力。如果你没有实习经历，则利用假日或双休日找单位实习，着手为你的漂亮的简历积累素材。校内时间同样可贵，你从中锻炼沟通能力，不一定只有班长、学生会主席才有出息，做一个社团干事同样能创造出辉煌战绩。
四、制作简历应注意的几个问题
1.简历用纸不要用黄色、粉红色的纸，要用80克的A4复印纸。
2.字体与字号。校名、个人信息、教育背景、社会经验、个人能力等用黑体，5号字。其他字用宋体，小5号。如果经历不多，可用小四号，这样简历回显得丰满些。
3.行距。简历的外观和可读性并非仅由字体大小决定。同样重要的是行距。如果你的简历内容不充实，那么不妨将行距增加，使简历看起来更为开放和引人注目。
4.打印和校对。简历用激光打印稿，效果好，不要省钱。简历尽量少用效果不佳的复印件。在电脑上打好简历后，打印出来校对，在电脑看不清楚。要知道，简历上任何小的纰漏，招聘经理会认为你不认真、不专业。
校对项目为：无错别字、语句通顺、各项信息表述无误（公司名称，地址等）、以人格担保简历内容全部属实、标点符号前后一致、行距一致、上下左右对齐、请同学帮忙查看一遍。
中文简历写作描述 篇4
1.你简历的基本内容
标准简历主要由四个基本内容组成:
基本信息:姓名、性别、出生日期、婚姻状况、联系方式等。学历:按时间顺序列出从初中到最高学历的学校、专业、专业课。参加各种专业知识和技能培训。
工作经历:按时间顺序列出入职以来的所有就业记录，包括公司/单位名称、职位、任职和离职时间，突出每个职位的职责和工作性质，这是简历的精髓。
其他:个人特长爱好，其他技能，专业群体，著述及参考文献等。
2.精简简历的长度和厚度
一般人事部门的经理经常会收到堆积如山的简历，他们没有太多时间仔细阅读一份长长的简历。如果是找专业或者技术岗位，写一两页简历是很正常的。一个忙碌的人力资源经理没有时间来处理你超过两页的简历，一份简短的简历通常比一份冗长的简历更难写。所以你可以尽量压缩你的长简历，让它变得简短有力。
3.个人电子简历的投递方式
如今，it公司喜欢通过电子邮件接收简历，当然，他们也会在招聘会上收到一些纸质简历。所以除了在招聘会上投一些简历，还可以去一些人才(公司)网站查看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方，为双方节省了时间和精力。你还省了打印简历的费用。
4.注意招聘条件
对于用人单位来说，简历是第一层次，面试是第二层次。在简历中，人力资源经理往往会重点观察简历是否符合招聘要求，如果符合，会考虑通知当事人进行面试。所以写简历的时候一定要注意对方的招聘条件，尽量做到简历中对方要求的水平。然后他们会通知你去面试。
5.表达能力
广告配音中文简历写作 篇5
户口所在： 广州 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族：
培训认证： 未参加 身 高： 165 cm
诚信徽章： 未申请 体 重：
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 配音员：
工作年限： 10 职 称： 中级
求职类型： 兼职 可到职日期： 随时
月薪要求： 1500--2000 希望工作地区： 越秀区,天河区,
工作经历
华音传媒 起止年月：-07 ～ -03
公司性质： 所属行业：
担任职位：
工作描述：
离职原因：
自由职业 起止年月：2002-07 ～ 2011-03
公司性质： 所属行业：
担任职位：
工作描述：
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 中央财经大学
最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 2002-06
专 业 一： 经济法 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平：
其它外语能力：
国语水平：
工作能力及其他专长
分销经理中文简历写作 篇6
目前所在：
天河区
年
龄：
28
户口所在：
清远
国
籍：
中国
婚姻状况：
未婚
民
族：
汉族
诚信徽章：
未申请
体
重：
69
kg
人才测评：
未测评
我的特长：
求职意向人才类型：
普通求职
应聘职位：
渠道/分销经理：，渠道/分销经理：
工作年限：
8
职
称：
无职称
求职类型：
兼职
可到职日期：
两个星期
月薪要求：
3500--5000
希望工作地区：
广州,广东省,
工作经历广东汇亚陶瓷广州分公司
起止年月：2007-03-01
～
至今
公司性质：
私营企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：
分销部负责人
工作描述：
负责广东佛山汇亚陶瓷及佛山钻石洁具广州市区域分销商的开发、优化及维护管理。在区域内开发一定数量的分销商;与近30家分销商沟通，了解各分销商经营状况，解决各分销商存在的问题，协调各分销商与本公司的关系;与各分销商员工沟通，及时向分销商反映其员工的想法及需要，协助分销商稳定员工，预防员工流失(员工的流失，对分销商在各方面造成不同程度的损失，也会影响公司的销售业绩);帮助分销商培训他们的员工关于本公司产品知识及销售技巧等;每月制定分销商促销计划并实施;以及协助各分销商的销售。制定分销商激励方案，向上级领导提出很多分销商政策，总销售额提高30%以上。基本完成公司给我年年攀升的.高额任务。
离职原因：
公司性质：
民营企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：
工程部
渠道销售
工作描述：
主要负责对武汉市武昌区工程用户的开发与拓展业务。
离职原因：公司性质：
民营企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：
销售部
零售拓展、渠道销售
工作描述：
主要负责对广州市区域经销商零售网点的开拓与维护。
离职原因：
公司性质：
国有企业
所属行业：服务业
担任职位：
熟食部
领班
工作描述：
负责熟食的制作和面向顾客零售，订货、盘点等。熟悉大型超市熟食部工作流程以及熟食的制作。加强了我良好的服务意识，严于律己的精神以及团结互助的团队合作精神。每周对本部门的货品进行盘点，每季度对整个店货品进行大盘点。其步骤为：整理商品、排序、清点、核对、抽查、录入等。
离职原因：
教育背景毕业院校：
黎埠中学
最高学历：
高中
获得学位:
毕业日期：
2003-06-01
专
业
一：
计算机
专
业
二：
起始年月
终止年月
学校(机构)
所学专业
获得证书
证书编号
2006-02-01
2006-06-01
金德管业集团
业务技能、商务礼仪
-
-
2009-04-01
-
自考
国际贸易
-
-
语言能力外语：
英语
良好
粤语水平：
优秀
其它外语能力：
国语水平：
优秀
工作能力及其他专长熟练Word、Excel、photoshop等办公软件的基本运用,有良好的书面写作及口头表达能力、扎实的英语基础。
多年的销售工作锻炼了我坚忍的意志，丰富了我的人生阅历，使我
日益成熟老练，让我具有良好的服务意识以及丰富的销售经验及销售技巧。
现在正学习渠道的管理及激励、营销策划等内容。详细个人自传本人为人正直，性格开朗，有良好的道德品质;对人诚恳有礼，且乐于助人，善与人沟通相处;积极进取、乐观向上，勤奋好学、善于思考，能快速适应各种环境，对工作有强烈责任心和归属感，做事有目标有计划，一旦决定则坚持到底，全身心投入，并力求在实践中不断进步;积极参加各种集体活动，有很强的集体荣誉感和团队合作精神。
兴趣爱好：看书充电、书法、收藏等
销售主管中文简历写作 篇7
| 个人基本简历 |
| 简历编号： | 更新日期： |
|
||
| 姓 名： | 大学生个人简历 | 国籍： | 中国 | |
| 目前所在地： | 广州 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 广州 | 身材： | 165 cm?50 kg | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 25 岁 | |
| 培训认证： | 诚信徽章： |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 普通求职? | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| 应聘职位： | 经营/管理类：销售经理，销售主管、市场销售/营销类：主管，策划、行政/人事类：主管 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 3 | 职称： | 中级 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 3500--5000 | 希望工作地区： | 广州 广州 广州 | ||||||||||||||||||||||||||||||
| 个人工作经历： |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||
| 公司名称： | 广州泰德利广告设计有限公司起止年月：-10 ～ -06 |
| 公司性质： | 私营企业所属行业：广告，策划，营销 |
| 担任职务： | 业务总监 |
| 工作描述： | 1）根据公司经营战略目标，提供公司年度经营预算和投资提案，制订业务工作方针、政策，提供公司内部业务管理改进方案；并贯彻实施2）有独立的业务渠道，具有良好的市场拓展能力3）组建销售团队，创建团队口号，提升团队凝聚力和执行力4）渠道组织和运营5）带领团队开发业务，负责采购.制定任务，分解下达任务，安排业务员开展工作6）编制量化日清表（PDCA），制定渠道，为业务员提供准确清晰的目标和任务。完成上级下达的任务 |
| 离职原因： | |
| 公司名称： | 广州海尔工贸有限公司起止年月：2008-06 ～ 2008-10 |
| 公司性质： | 国有企业所属行业：电器，电子，通信设备 |
| 担任职务： | 厨房电器苏宁渠道经理 |
| 工作描述： | 工作职责和业绩：
1） 负责广州市区KA渠道的销售管理，2）负责根据销售计划指定产品定单确保产品供应，3）分析月度费用预算,合理分配各个渠道所需促销等销售费用，4）控制产生滞销，确保产品的正常运转，5）指定详细的`销售计划，按计划考核渠道业务，6）按公司下达的各种工作计划推行所有工作并按规定时间内完成各项任务 公司简单描述：海尔集团成立于1984年，的发展已成为在海内外享有盛誉的大型国际化企业集团。产品从单一的冰箱发展到拥有白色家电，黑色家电，米色家电在内的96大门类15100多个规格的产品群，并出口到世界100多个国家和地区。 |
| 离职原因： | |
| 公司名称： | 广州蓝骏网络科技有限公司起止年月：-02 ～ 2008-06 |
| 公司性质： | 私营企业所属行业：计算机业 |
| 担任职务： | 业务经理 |
| 工作描述： | 建立销售团队，创建团队口号，提升团队凝聚力和执行力。带领团队开发业务，负责采购.制定任务，分解下达任务，安排业务员开展工作。编制量化日清表，制定渠道，为业务员提供准确清晰的目标和任务。 |
| 离职原因： |
| 教育背景 |
| 毕业院校： | 广东工业大学 | ||||||||||||
| 最高学历： | 本科获得学位: 管理学士 | 毕业日期： | 2007-06-01 | ||||||||||
| 所学专业一： | 市场营销 | 所学专业二： | |||||||||||
| 受教育培训经历： |
|
||||||||||||
| 起始年月 | 终止年月 | 学校（机构） | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 |
| -09 | 2007-06 | 广东工业大学 | 市场营销 | 管理学士学位 |
| 语言能力 |
| 外语： | 英语 优秀 | ||
| 国语水平： | 优秀 | 粤语水平： | 精通 |
| 工作能力及其他专长 |
| 对工作严肃认真、一丝不苟、为人坦诚、富有责任心和正义感；有较强的自学、组织、管理能力，有团队精神、协作意识和亲和力、兴趣广泛、接受能力强，富有开创精神、遇事善于动脑 意志坚定、不怕挫折。
我希望能成为贵公司的员工，因为我相信“成功=努力工作+正确的领导与工作的方法+少说多实干”,“多付出一分耕耘，就会多一分收获”。 手机号码：13828434007 保险,中介勿扰,谢谢! |
|
| 详细个人自传 |
| *熟悉零售、渠道销售流程。组织协调能力强，有高度的责任感.诚实守信，办事认真，能吃苦有较强的团队合作精神，为人谦虚随和，性格活泼开朗.
*有较强的组织、协调、沟通，执行能力 *灵活运用行政管理及市场分析等方面的专业知识及经验，融会贯通的运用到工作领域上 *能协助总经理处理外联商务活动,项目投标,市场策划等工作 *熟练掌握销售、公关等策划专业知识及相关业务知识，对市场较敏感 财务/审计中文简历写作 篇8目前所在： 越秀区 年 龄： 22 户口所在： 广州 国 籍： 中国 婚姻状况： 未婚 民 族： 培训认证： 未参加 身 高： 162 cm 诚信徽章： 未申请 体 重： 人才测评： 未测评 我的特长： 求职意向 人才类型： 应届毕业生 应聘职位： 财务/审计/税务： 工作年限： 0 职 称： 求职类型： 实习可到职日期： 随时 月薪要求： 面议 希望工作地区： 越秀区,天河区, 工作经历 越秀区黄花岗派出所 起止年月：-09-01 ～ -12-01 公司性质： 政府机关 所属行业： 担任职位： 文员 工作描述： 协助警务人员处理文案资料 离职原因： 志愿者经历 教育背景 毕业院校： 广州松田职业学院 最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： -06-01 专 业 一： 会计电算化 专 业 二： 起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力 外语： 英语 良好 粤语水平： 优秀 其它外语能力： 国语水平： 优秀 工作能力及其他专长 持有：1、会计从业资格证 2、英语A级证书 3、初级会计电算化证书 销售商务中文简历写作 篇9户口所在： 茂名 国 籍： 中国 婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族 培训认证： 未参加 身 高： 175 cm 诚信徽章： 未申请 体 重： 59 kg 人才测评： 未测评 我的特长： 求职意向 人才类型： 应届毕业生 应聘职位： 销售行政及商务：，助理贸易跟单：，兼职店员： 工作年限： 2 职 称： 无职称 求职类型： 兼职 可到职日期： 随时 月薪要求： 1000--1500 希望工作地区： 天河区,海珠区,番禺区 工作经历 佛山市保利国际大酒店 起止年月：2010-12 ～ 2010-12 公司性质： 私营企业 所属行业：餐饮业 担任职位： 看台 工作描述： 明白顾客的需求，给顾客微笑的服务，让餐桌变得更美丽 离职原因： 广州市玄武资讯科技有限公司 起止年月：2010-10 ～ 2010-10 公司性质： 民营企业 所属行业：通信/电信运营、增值服务 担任职位： 派单员 工作描述： 让人们对公司有更深入的了解，宣传公司的企业文化，提高公司的产品销量 离职原因： 广州市多美丽饮食管理有限公司 起止年月：-07 ～ 2009-08 公司性质： 中外合资 所属行业：餐饮业 担任职位： 服务员 工作描述： 确保对食品质量、服务及清洁卫生达至公司标准，给人们微笑的服务 离职原因： 志愿者经历 教育背景 毕业院校： 民办南华工商学院 最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2011-06 专 业 一： 报关与国际货运 专 业 二： 人力资源管理 起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力 外语： 英语 良好 粤语水平： 优秀 其它外语能力： 国语水平： 优秀 工作能力及其他专长 喜欢阅读，听音乐，辩论，有较好的计算机应用能力，使用拼音字型的中文录入速度每分钟60字以上，能够较好运用Word, Excel, PowerPoint等的各种功能进行办公室日常工作。 详细个人自传 我是南华工商学院应届专科毕业生，专业是国际经济与贸易，对人力资源管理也有浓厚的兴趣，明年6月我将顺利毕业。将要毕业了，我也在不断的为我的未来而努力，不断的在寻找锻炼自己的机会，我相信我在大学三年的学习情况会有助于我来应聘，可为公司带来一点新的血液。 我有较好的计算机知识和应用能力，并于去年通过了全国计算机等级考试(1级)的考核。我能比较熟练的进行office等办工软件的操作。对网络技术也较了解.另外我还能运用Photoshop等软件进行相关工作。 我的英语水平良好，但始终对英语有浓厚的兴趣，知道英语在当今的社会是必不可少的，目前正在不断的努力提高自己的听，说，读，写的能力准备参加大学四级英语等级考试。 前厅接待中文简历写作 篇10目前所在： 海珠区 年 龄： 24 户口所在： 江门 国 籍： 中国 婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族 培训认证： 未参加 身 高： 160 cm 诚信徽章： 未申请 体 重： 42 kg 人才测评： 未测评 我的特长： 求职意向人才类型： 普通求职 应聘职位： 前厅接待：前台礼仪，出纳员：前台，文秘/文员：文员 工作年限： 6 职 称： 无职称 求职类型： 兼职 可到职日期： 随时 月薪要求： 面议 希望工作地区： 广州,广州,其它国家 公司性质： 中外合资 所属行业：其他行业 担任职位： 行政 工作描述： 帮行政人事部做琐碎的事情。如：报销单审核、复印、打印、输入资料、排版等事情。这份工作是要很细心的不可以出错的。在这个公司我学会了人与人之间的沟通于相处，学会说话技巧。 离职原因： 公司性质： 股份制企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位： 中级导购员 工作描述： 在工作期间我担任过 中级导购员，销售服务等各种职位等。这份工作可以体验到我们的团体精神分配合作的重要性。 离职原因： 公司性质： 国有企业 所属行业：服务业 担任职位： 领队 工作描述： 我的工作会带给人无限的开心。这份工可以锻炼到一个人的应变能力、细心处事和口才。头脑必须保持冷静清晰。 离职原因： 公司性质： 国有企业 所属行业：交通/运输/物流 担任职位： 收费员 工作描述： 我的工作是在高速公路收费。一天最小几千台车。遇到困难时必须要自己解决和面对。所以锻炼到我做事必须要专心、细心和独立完成工作能力。 离职原因： 志愿者经历教育背景毕业院校： 广州市建筑工程学校 最高学历： 中专 获得学位: 毕业日期： -07 专 业 一： 电子商务 专 业 二： 起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号 -09 2006-07 广州市建筑工程学校 电子商务 物业管理员 041901400835 语言能力外语： 英语 一般 粤语水平： 精通 其它外语能力： 国语水平： 精通 【楼面管理中文简历写作】推荐阅读： 楼面裂缝防治05-11 各门店楼面主管07-09 楼面领班岗位职责06-26 民用建筑楼面裂缝分析10-12 楼面部长的岗位职责06-19 餐厅楼面部长工作职责09-11 楼面服务员岗位职责08-12 工商管理中文简历06-07 个人简历写作-旅游管理09-03 服装生产管理类个人英文简历写作06-13 |