抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理（共8篇）

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇1

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理

统一思想，明确职责

一是提高政治站位，进一步夯实党建责任。严格落实“一岗双责”，压实责任，形成社区书记亲自抓、两委成员协同抓、支部书记具体抓的党建工作机制。

周密部署，精神策划

二是规范教育管理，进一步提升理论水平。要坚持不懈抓党员干部的教育管理，推进全街党员干部学习教育常态化、规范化、制度化，真正在学思践悟中强化理论武装，运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力得到提高。

强化担当，严明纪律

三是加强干部培养，进一步优化队伍建设。加强年轻后备干部培养力度，着力培养一支政治坚定、素质优良、担当作为、充满活力的党员干部队伍，增强基层党组织的凝聚力、战斗力、影响力和感召力。

强化担当，严明纪律

四是提升组织活力，进一步加强组织建设。深入推进“红色领航和美小区”建设，全面推进红色领航商务楼宇(商圈)建设，加快推进x个社区级党群服务工作站的建设，积极筹建“xx街道党建大联盟”，完善“大共治”管理精细的治理体系，努力实现区域化党建资源共享、功能互补、多方联动、工作共赢。

一要切实提高政治站位，种好党建“责任田”

抓好基层党建是各级党组织的政治责任，必须始终扛在肩上。

抓好基层党建是党组织书记的最大政绩，必须牢牢记在心上。

二要着力突出重点工作，打好各项“攻坚仗”

一是狠抓基层治理创新，推进红色领航和美小区建设。

二是巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。

三是夯实从严治党基础，严肃规范党内政治生活。

四是抓好干部队伍建设。

三要持续抓好作风建设，绷紧廉政“高压线”

一是要时刻保持头脑清醒。

二是要学会在监督下工作。

三是要认真履职尽责。

四要加强统筹兼顾，为实现“两硬两赢”提供坚定政治保障

一是找准疫情防控与重点工作落实之间的平衡点。

二是严防输入性风险。

三是安全有序推进复工复产复学复课。

四是做好征迁安置工作。

五是做好扫黑除恶工作。

六是切实维护社会稳定。

一要增强政治功能，永葆坚定的忠诚本色。充分发挥党的政治建设的统领作用，将旗帜鲜明讲政治的要求融入党的建设各个方面，始终做到政治坚定，严肃党内政治生活，涵养良好政治生态，防范化解政治风险。

二要夯实基层基础，打造坚强的战斗堡垒。以提升组织力为重点，突出政治功能，抓好党支部建设、带头人建设、党员队伍建设和作风建设，把基层党组织建设成坚强战斗堡垒，形成党建工作与中心工作同频共振、同向发力的新局面。

三要强化正风肃纪，筑牢坚实的纪律底线。牢牢抓住政治纪律这个纲，持之以恒严纪律，驰而不息改作风，要找准查实存在问题、真抓实改解决问题、建立完善长效机制，巩固拓展全面从严治党成果。

四要强化执行落实，彰显坚毅的责任担当。把狠抓落实摆在突出位置，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，切实把党建工作抓在手上、扛在肩上，确保基层党建各项任务落地生根。

一是坚持把抓纪律强政治作为抓好基层党建的核心要求。要坚持严守政治纪律和政治规矩，干部职工自觉把牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”落实到交通工作中。要营造风清气正的良好政治生态，不断提高干部职工政治定力。凝聚xx行业正能量，形成大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结的工作氛围。

二是坚持把抓学习强素质作为抓好基层党建的根本途径。要深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，切实用以武装头脑、指导实践、推动工作。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。全力打造“学习型”机关。

三是坚持把抓制度强规范作为抓好基层党建的有力手段。严格落实党委议事决策制度，严肃党内政治生活，全面落实好各项党内规章制度，扎实开展支部规范化建设，规范内部管理。

四是坚持把抓责任强落实作为抓好基层党建的主要目标。要全面落实好主体责任，牢固树立主责主业意识，及时研究党建工作，做到党建和业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实。

五是坚持把抓作风强廉政作为抓好基层党建的重要保障。坚持不懈加强作风建设，开展好深化治理“五种歪风邪气”、扶贫领域腐败和作风问题等专项治理工作。常态化开展廉政警示教育，不断增强拒腐防变的政治定力。

站位要再提升

深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，认真贯彻落实省市委部署要求，坚持以党的政治建设为统领，牢牢把握机关党组织的政治属性，把政治建设摆在首位，严明党的政治纪律和政治规矩，领导广大党员进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，凝神聚力，奋发图强，把党建工作作为推动新区各项事业发展的不竭动力，抓强抓细抓实。

方向要再明确

提升组织力，坚持严抓严管，严格落实意识形态、基层党建、党风廉政建设各项责任制，严明政治建设各项要求，严肃党内政治生活，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，理论学习向广度深度扩展，把党建工作放在全区发展大局中去谋划、推进和落实，围绕“‘两先’建设、金普先行”找准着力点，围绕国家级新区和自贸区建设、职责使命找准切入点，围绕“六稳”工作、“六保”任务找准结合点，在招商引资、项目建设、保障和改善民生等关键任务中发挥好党建的引领作用。

责任要再压实

切实强化抓好党建是最大政绩的意识，坚决压实全面从严治党主体责任，坚持“书记抓、抓书记”，加强党建工作的系统谋划与研究，进一步压紧压实两个责任，健全责任链条，层层传导压力，做到党建工作齐抓共管，完善督查考核机制。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇2

同志们：

这次述职评议大会是按照市直机关工委统一部署召开的。会议的主要目的是通过党建工作专项述职，贯彻省、市委关于党要管党、从严治党的部署要求，对市教育局机关党组织书记抓基层党建工作进行述职评议，进一步推进市教育局机关党组织建设，为我市的教育改革发展和稳定提供坚强保证。

参加今天会议的有：市教育局机关全体人员、市直教育系统直属单位(学校)领导班子成员、市直教育系统“两代表一委员”和党员干部、群众代表。市直机关工委对我局的述职评议工作高度重视，专门委派市直机关纪工委书记xx、工委组织部部长xx同志到会指导，让我们以热烈掌声表示欢迎。

今天会议共有四项议程：一是机关党支部书记述职，并由我点评;二是请市直机关纪工委书记xx同志作集中点评和讲话;三是就如何贯彻落实中央和省、市委部署要求，深入推进市教育局机关基层党建工作，我讲几点意见;四是对各位述职同志进行评议测评。

下面进行第一项议程，机关党支部书记述职。

首先，请党委办公室支部xx代替支部书记xx同志述职。

......xx同志作为党委办公室支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，扎实抓好党委办公室支部党建及各项工作。取得的成绩：能够认真落实党建日常工作机制，“三会一课”抓的实，研究问题有时效性、针对性;组织开展的“两学一做”教育活动有方案、有措施、有督导，学习和交流有声有色;在“最美教师”评选、“七一”表彰等重大事项上注重坚持民主集中制，促进了党务和业务工作的扎实开展。存在的问题：一是责任落实不到位。对个别党员监督管理不到位，容易造成干与不干一个样现象，组织生活开展的不十分规范，存在拖拉，随意现象。二是对党员的教育、管理、监督不够。作为党委办公室主任，仅仅把部分党员干部的教育、管理、监督作为工作内容是不够的，要把市直教育系统的全体党员干部作为服务对象，真正成为党员干部的贴心人。努力的方向：一要加强学习调研。坚持走进科室、走进基层、走进群众，加强与党员干部的沟通、交流，增进了解，突出问题导向，制定有针对性的措施，发挥党员的先锋模范作用。二要加强干部队伍建设，在提升党员素质上下工夫。要与支部党员多谈心、多沟通，及时了解和掌握党员思想动态，有针对性地做好思想教育工作。

接下来，请办公室支部书记xx同志述职。

……

xx同志作为办公室支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，围绕“抓党建、促工作”的思路，扎实抓好办公室支部党建及各项工作。取得的成绩：能够认真执行“三会一课”制度。积极组织党员干部学习总书记系列重要讲话精神和省、市委有关会议以及市教育局党委的会议精神，切实提高了党支部的凝聚力和战斗力。按照局党委“两学一做”教育活动的总体安排和部署，开展好“两学一做”教育活动各阶段工作。能够结合办公室工作实际，及时妥善地处理好教育信访工作。存在的问题：一是抓党建表率作用不突出，履行支部书记职责还有不到位的地方。二是抓党建创新还不够。只限于读报纸，念文件，写笔记，致使个别党员对理论学习兴趣不浓厚，影响学习效果。努力的方向：一要进一步强化履职意识，通过履行党建工作第一责任人职责，切实肩负起从严治党责任。二要加强干部队伍建设，通过组织并带动其他党员学习，不断提高政治理论素养和业务能力，从而提升党员队伍的整体素质。

接下来，请财务审计科支部书记xx同志述职。

..........................................xx同志作为财务审计科支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，扎实抓好财务审计科党建及各项工作。取得的成绩：一是通过落实“三会一课”制度，进一步提升了支部党员干部的责任意识、使命意识。二是严格按照程序开展“两学一做”教育活动，认真整改存在的问题，提升支部的号召力和凝聚力。三是通过不断加大政务公开力度，进一步提升了我市高中助学金、中职助学金、新生入学资助等帮扶项目工作的透明度。四是积极申请各类教育经费及各项专项资金，全年共向上级申请教育专项资金xx万元，比上年增长xx%，有力助推了我市各级教育事业的发展。存在的问题：一是存在重行政、轻党务的思想，致使个别党务工作不能在规定的时限内及时完成。二是对党员的教育、监督不够，作为支部书记，平时忙于工作事务多，和支部党员谈话交流少。三是支部个别党员还存在思想觉悟不高，不认真学习新理论的问题。努力的方向：一要进一步密切联系群众、深入群众，多谈心，激发党员工作热情，提高工作能力，营造和谐奋进的工作氛围。二要进一步创新工作方法，激发党员主动学习的热情，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进支部各项工作的健康发展。

接下来，请督导室支部xx代替支部书记xx同志述职。

..........................................xx同志作为督导室支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，切实抓好督导室党建及各项工作。取得的成绩：能够认真履行基层党组织书记的职责，以党建工作统领全局，集中力量研究解决问题：今年，组织全市督学参加省督学远程培训，我省该项目学习率xx%、合格率xx%，我市参加培训督学共xx人，学习率xx%、合格率xx%，督导室党支部有xx人参加远程培训，学习均获得xx分的好成绩;双辽市以优异的成绩通过国检;督导室对xx市全面改薄工作进行了督导检查复评;省政府督导组对伊通县全面改薄工作进行了专项督导。存在的问题：一是党建工作缺少前瞻性，工作多数情况是传达局党委扩大会议精神，支部主动、自觉带领党员学习研究的时候少。二是创新能力有待提升，还不能很好地带领督导室支部全体党员形成一个强有力的战斗集体。努力的方向：一要加强自身的学习，不断提高政治理论素养和业务能力。二要加强干部队伍建设，在提升党员素质上下工夫。要与支部党员多谈心、多沟通，及时了解和掌握党员思想动态，有针对性地做好思想教育工作。三要解决好抓党建和行政工作的关系，通过抓基层党建，促进督导室各项工作的深入开展。

接下来，请发展规划科支部书记xx同志述职。

..........................................xx同志作为发展规划科支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，围绕“抓党建、促工作”的思路，扎实抓好发展规划科党建及各项工作。取得的成绩：一是认真落实“三会一课”制度，全年组织支部党员集中学习12次，及时传达上级有关精神，加强对新修订的《准则》和《条例》学习。二是加强民办教育管理工作，对不符合审批标准的培训机构不予审批。根据2016-17年xx市教育事业统计汇总的数据情况，认真编制出精准、全面的xx市教育事业统计资料，认真制定我市各类学校的招生计划。推进各县市区农村中小学规划布局调整，完成我市农村义务教育学校布局调整规划制定工作。存在的问题：一是政治理论学习不够深入，理论联系实际不够，没有真正的学以致用，在全局工作和局部工作上缺乏有机结合。二是创新意识不强。工作中，缺乏创造性开展工作，面对新问题缺乏动力和激情。努力的方向：一要加强学习，不断提高政治理论素养和业务能力。二要解决好抓党建和业务工作的关系，要通过抓党建，促进发展规划科其他工作的深入开展。

接下来，请xx支部xx代替支部书记xx同志述职。

..........................................xx同志作为政策法规科支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，扎实抓好政策法规科支部党建及各项工作。取得的成绩：作为支部书记，坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作方针，把党建工作始终放在心上，抓紧抓好。组织党员定期过组织生活，充分听取党员群众的意见和建议，有的放矢地做好思想教育工作，增强了支部的凝聚力和战斗力。结合政策法规科，积极推进教育普法，认真答复人大议案和政协提案。存在的问题：一是学习、调研不够。主动走进科室、走进学校少，缺乏与党员干部、教师的沟通、了解。二是工作缺少前瞻性。忙于应付多，主动实施少。努力的方向：希望xx同志在新的一年中，再接再厉，保持良好的抓党建势头，加强与党员干部的沟通和交流，积极探索基层党建工作的新思路，制定有针对性的措施，发挥党员的先锋模范作用，把党建工作推向更高的水平。

请xx科支部书记xx同志述职。

..........................................xx同志作为基础教育科支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，扎实抓好基础教育科支部党建及各项工作。取得的成绩：一是认真落实“三会一课”制度,注重党员的学习教育，全年个人完成学习笔记15000字，支部6人完成学习笔记超过90000余字。二是通过抓党建、促进科室其他工作深入开展。深入推进了普通高中多样化发展，积极开展新高考改革及201x年高考备考研究。不断提升特殊教育教学质量和适龄残疾儿童义务教育入学率，xx月，市教育局被xx市人民政府残疾人工作委员会授予“xx”称号。在全省xx竞赛中，我市xx名选手获得一等奖，xx名选手获得二等奖，xx名教师获得优秀指导教师奖。存在问题：一是对教育教学工作研究得多，党建理论学习抓得不紧。二是对照先进模范党员标准，还存在一定的差距。努力的方向：一要加强学习调研。要通过走进学校，加强与党员干部、广大教师的沟通，增进了解，制定有针对性的措施，切实解决社会关注的教育热点、难点问题。二要加强党员思想政治教育，大局意识教育，提高党员队伍的凝聚力和战斗力。

请监察室党支部书记xx同志述职。

..........................................李国华同志作为监察室支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，切实抓好监察室支部党建及各项工作。取得的成绩：组织学习党的十八届五中、六中全会报告和十八届中央纪委六次全会、省纪委十届五次全会、市纪委六届六次全会精神;组织学习新《准则》和《条例》，组织参加省纪委“纪律教育有奖答题”活动;组织学习省纪委编撰的《忏悔录》，并交流心得体会;组织观看省纪委录制的廉政短片《底线》和《永远在路上》、《长征》等影片，撰写了观后感。把纪律和规矩挺在前面，以“六项纪律”为尺子，把党的领导体现在日常管理监督中，认真执行《准则》和《条例》，严肃查办违反中央八项规定精神和“四风”问题，坚决维护党规党纪的严肃性。存在的问题：一是理论学习不够深入，还存在学习自觉性和主动性不高的问题。二是党建工作内容不丰富，开展的组织生活缺少创新，内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力。努力的方向：希望李国华同志在新的一年里，立足工作实际，创新工作思路，有针对性开展党风党纪教育，扎实开展作风建设，加大查处“四风”问题的力度，不断提高干部队伍的整体素质。

接下来，请人事科支部书记xx同志述职。

..........................................xx同志作为人事科支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，扎实抓好人事科支部党建及各项工作。取得的成绩：在支部建设方面，能够做到积极谋划，落实党建日常工作机制。通过组织支部党员关注xx党建、共产党员等公众号，及时有效的学习并传递局机关党委关于“两学一做”“四讲四有”教育活动精神。能够正确处理抓党建和抓业务工作的关系，做到抓党建和做好业务工作两不误。积极参加为“宋巍爱心捐款”活动，为xx贫困户捐赠过冬棉衣活动，在特岗教师招聘中，组织全体同志连续工作xx天，完成xx人的资料审核、确认、上报工作。在职称评审、人事调动、工资福利等工作中严格执行规定，不谋取私利，不徇私舞弊，廉洁自律表率作用发挥的好。存在的问题：一是抓党建工作中表率作用不突出，履行支部书记职责还有不到位的地方。二是抓党建创新还不够。只限于读报纸，念文件，写笔记，致使一些党员对理论学习兴趣不浓厚，影响学习效果。三是对党员的教育、管理、监督不够。努力的方向：一要进一步强化履职意识，认真履行党建工作第一责任人职责，切实肩负起从严治党的责任。二要加强干部队伍建设，在提升党员素质上下工夫。要与支部党员多谈心、多沟通，及时了解和掌握党员思想动态，有针对性地做好思想教育工作。

请职成教科支部书记xx同志述职

..........................................xx同志作为职成教科支部书记，能够认真履行党建工作第一责任人职责，扎实抓好职成教科支部党建及各项工作。取得的成绩：一是支部基础工作扎实，工作任务、目标明确，“三会一课”制度落实的好，“两学一做”教育活动能够着实有效，党组织的核心作用得到了充分发挥。二是党建活动开展扎实，在支部参与局机关党委各项活动方面，能够积极响应，全力准备，并取得较好效果。存在的问题：一是学习主动性不够，深度有待加强。个别党员对学习重要性认识还不到位，有时存在政治学习让位于业务工作的现象。二是对党建工作的重视程度不够。业务工作投放的精力多，党建工作研究部署的少。三是党员先锋意识还有待提高，需要进一步充分调动党员的积极性，使党员时刻起到模范带头作用。努力的方向：一要进一步强化履职意识，认真履行党建工作第一责任人职责，切实肩负起从严治党的责任。二要加强干部队伍建设，在提升党员素质上下工夫。要与支部党员多谈心、多沟通，及时了解和掌握党员思想动态，有针对性地做好思想教育工作。

下面进行第二项议程，请市直机关纪工委书记xx同志做集中点评和讲话，大家欢迎!

..........................................同志们，总的看，今天的会议质量较高、比较成功，各位的述职“总结成绩客观实在，分析问题深刻到位，目标承诺切实可行”，既展示了一年来机关各支部党建工作的新成效和特色亮点，也查摆出了存在的问题，充分体现了抓基层党建的政治自觉和行动自觉。刚才，xx同志对述职进行了集中点评和讲话，对我们给予了较高评价，同时还肯定了我们的亮点工作，特别是对抓好明年教育系统基层党建工作提出了明确要求，针对性和指导性很强，希望大家能够认真学习领会，抓好落实。下面，我代表局党委讲三点意见。

一、要认清形势、直面问题，切实增强工作责任感

党的十八届六中全会强调新形势下加强和规范党内政治生活，必须以党章为根本遵循，坚持党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，着力增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，着力提高党的领导水平和执政水平、增强拒腐防变和抵御风险能力，着力维护党中央权威、保证党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性，努力在全党形成又有集中又有民主、又有纪律又有自由、又有统一意志又有个人心情舒畅生动活泼的政治局面。学习贯彻好六中全会精神，与基层党建紧密相关、密切相连。因此，我们必须切实增强“首责、主业”意识，做对党忠诚、个人干净、敢于担当的好干部，为打造“幸福家园、美丽xx”，推进中国特色社会主义教育事业，提供坚强的组织保证和人才支撑。

一年来，局党委始终高度重视基层党建工作，精心设计载体，强化责任落实。从今天的述职可以感受到，大家是下了真功夫的，反映的成绩也比较突出，反映出各基层党组织戮力同心，真抓实干的一个侧面，为推动市直教育系统基层党建工作整体水平明显提升，做了一定贡献。其标志主要有六大特点：一是党建“第一人”责任非常明确。按照“书记抓、抓书记”的要求，书记抓党建的责任落实到位，工作保障、督导指导、考核评议等工作制度健全完善，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。二是党建工作亮点突出。各基层党组织能把党建工作放在教育发展的大局中来考虑、来谋划、来推进，增强了谋党建、抓党建的主角意识。201x年，组织召开第二届“xx好人·最美教师”评选活动，10名教师荣获“xx好人·最美教师”称号，同时还表彰了6个先进基层党组织、37名优秀共产党员和7名优秀党务工作者，起到了引领作用。三是党建工作载体得以创新。以建设学习型系统为契机，加强党的组织建设。局党委制定并印发了《市教育局党委工作要点》，对党的思想建设、组织建设、作风建设、宣传工作等方面进行全面部署。实行党员领导干部“一岗双责”制度，增强了基层党组织的战斗力。建立健全了学习制度和工作制度，严格党员教育管理，提升党员队伍整体素质，严把发展党员“入口关”，提高入党积极分子的质量，组织他们参加党组织生活、党内培训。四是干部队伍建设得到加强。采取有效措施，落实新时期好干部标准，改进年轻干部的选拔、培养、锻炼和使用，把重德才、重实绩、重一线工作经验作为选拔认定的依据，提高了干部选拔认定的科学性和选贤任能的广泛度，严把干部考察任用关，坚决防止“带病提拔”。组织开展“全市教育系统党员及干训管理者政治理论党性修养专题延安研修班”和“xx市教育局机关党员政治理论和党性修养专题井冈山培训班”，60余名党员干部分别到延安和井冈山接受警示教育;多次组织开展理论中心组学习扩大会议，这些活动，提高了各级领导干部政治理论水平。五是党建带团建得到发展，服务大局的思路清晰。局党委研究制定《群团工作实施意见》，多次组织广大团员青年参加志愿者服务活动，加强对团员青年的思想教育，在系统内选拔优秀青年干部担任宣讲员，对十八届六中全会精神进行全面解读;开展志愿者服务活动，组织青年团员到社区义务劳动等等。六是 “两学一做”学习教育活动成效明显。“两学一做”学习教育开展以来，局党委高度重视，严格按照市委的要求，及时召开各层面会议，认真安排部署。同时把“两学一做”活动与完成教育各项工作任务结合起来，开展系列活动，使教育系统广大党员干部进一步熟悉了党规党章，加深理解了系列讲话精神的深刻内涵，取得了良好的工作成效，为全市教育事业稳步发展提供坚强保证。

总之，过去的一年，市直教育系统基层党组织建设进入了上升通道，整体态势很好，应该值得肯定。但是，从坚持问题导向的角度来看，对照中央、省、市委的部署要求，对照基层和群众期盼，我们基层党建工作还存在着一些不容忽视的差距和问题。

(一)思想认识还存在偏差。主要是少数同志，在履行抓党建职责认识上还存在偏差。一是有的同志还没有把抓党建是最大政绩的思想树立起来，认为抓基层党建牵扯精力、耗费财力，制约主业发展和教育教学质量提高。认识不到党建工作关乎大局、影响大局、保障大局的道理，没有看到基层党建工作与抓改革、发展、稳定、民生的内在联系和辩证统一关系，实质是政绩观存在偏差。二是工作创新不够。党建工作缺乏创新思路和办法，导致活动载体老化、服务方式简单。三是有时说得多、做得少，重“点”轻“面”，只重硬件、轻视软件，还存在形式主义倾向。

(二)基层党建工作整体发展还不平衡。一是各别党务工作者缺乏系统的学习、培训，在一定程度上影响了基层党建工作的开展。二是基层党建工作制度执行不到位。一些基层支部党建工作仍有薄弱环节，组织生活不健全，“三会一课”制度坚持的不好，落得不实。

(三)党员教育难，结构不合理，作用不到位的问题依然存在。一是个别党员组织观念淡薄，作用发挥的不明显。二是部分工作存在安排部署后缺乏及时督导，没能层层传导压力。三是党员活动室设施配套不齐全，党务公开不规范，还有较大的改进空间。

以上这些问题，需要我们大家认真反思，对照整改。

三、要突出重点、持续发力，确保党建工作任务落地

贯彻落实好中央和省、市委的部署要求，必须落实全面从严治党责任，以坚强党性和担当精神落实管党治党责任。要强化思想、组织、作风、业务、廉洁、文化六大建设，全面落实好教育局重点任务清单，打造教育系统基层党建品牌，实现基层党建全面进步、全面过硬。明年要突出抓好以下几方面的工作。

(一)强化担当，切实担负起主体责任。进一步树立党组织书记作为党建第一责任人的责任意识。切实增强全面落实党建工作的责任感、紧迫感和自觉性，明确守土有责，做到守土尽责。真正把党建工作纳入局党委重要议事日程、融入各项工作之中，切实做到与教育改革发展同研究、同部署、同检查、同落实。

(二)大力提升党建工作水平。市直教育系统党建工作取得一定成绩，具有良好的工作基础，我们要趁热打铁，着力提升党建工作水平，一要健全完善党建领导机构和工作机构，增强基层组织活力。二要全力推进党的组织和工作覆盖，全面加强制度建设、群团建设。三要保障支持党组织有效发挥作用。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇3

同志们：

召开抓基层党建工作述职评议会议，是贯彻落实中央、省委和X市委关于加强党的建设联述联评联考要求的重要举措，也是各级党组织认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，更是指导各级党员领导干部分析梳理党建工作，落实落靠管党治党责任，努力提升基层党建工作规范化水平的一个重要载体。

刚才，乡镇和社区ⅩⅩ位同志进行了抓党建工作述职，各位常委作了点评。ⅩⅩ的讲话既肯定了我市基层党建工作的一些成效，更指出了需要重视的问题，对下步工作提出了要强化履职尽责的担当意识，强化动真碰硬的问题意识，强化与时俱进的创新意识，强化合力攻坚的统筹意识，强化固本强基的保障意识“五个意识”要求，我觉得讲的非常有针对性，既务实又有高度，又很接地气，我觉得增强这“五个意识”，确确实实是我们目前党建工作当中存在的一个短板，希望与会同志要认真领会，抓好贯彻落实。

结合平时深入各乡镇调研指导工作和掌握的情况，感觉大家在抓基层党建方面认识越来越高，压力越来越大，责任越来越明确，措施越来越多，成效越来越好。具体有三个特点：一是党建责任压的越来越实。三年来，通过扎实开展基层党建述职评议，每年逐级签订责任状，明确目标任务，党建工作抓的越来越实，党委专题会议研究部署的越来越多，通过各种综合措施的运用，保证了基层党建工作任务落实，形成了重视基层、关心基层、大抓基层的鲜明导向。二是工作方法更加务实有效。各级基层党委认真落实市委要求，积极推进抓党建促脱贫攻坚工作，不断强化党组织班子建设和党员队伍管理，党员干部工作作风明显转变，服务群众意识和能力明显提高。三是党建活动载体作用显现。各党委在扎实推进市委确定的农村基层党组织星级管理、在职党员进社区等党建载体的同时，也突出各自特点，探索创新了符合实际的活动载体，充分激发了党员的活力，取得了较好效果。

在总结成绩的同时，更要清醒认识到目前存在的一些问题。一是抓基层党建存在上热下冷现象。有的基层党组织书记不重视党建工作，喊口号的多、抓落实的少，更有甚者对市委部署的任务也不及时落实，出现“中梗阻”的现象；少数乡村基层党组织负责人“重发展、轻党建”，抓基层党建工作“重形式、轻内容”；个别党组织抓基层党建工作思路不清、目标不明，重点不突出，措施办法少、实际效果差。二是党组织统带作用发挥不好。一些村党组织班子软弱涣散，党组织书记能力不强、缺乏责任心；还有个别基层干部党性弱、私心重，开展工作不能做到公平公正；有的基层干部缺乏担当，存在“只要不出事，宁愿不做事”等慵懒散拖思想。这次村“两委”换届选举，个别的村就暴露出一些问题。另外，全市还有一些村集体经济发展能力不足，群众意见较大。三是党员教育管理不到位。有的基层党委对党员队伍“重使用、轻管理”，不注重党员的素质培训，能力提升不快，不能适应新形势下党的要求；有的党组织开展党课学习形式单一，多以读报纸、学文件为主，党员兴趣不浓，参与意识不强；有些党组织对党员的教育管理，只抓违纪违规党员干部的处理，对党员的日常教育抓得不紧。四是党建制度执行不规范。执行上级“两学一做”学习教育常态化制度化要求不到位，有厌战情绪和松懈心理。有的党支部召开组织生活会和民主评议党员程序简化，会议记录简单，“三会一课”不经常，领导干部双重组织生活制度坚持不严，有的不参加党支部活动。

这些问题究其根源，还是书记思想认识不到位、精力投入不到位、责任落实不到位、监督管理不到位造成的。因此，必须深入学习领会习近平总书记从严治党要求，牢固树立“四个意识”，切实增强思想自觉和行动自觉，以上率下抓党建，真正实现党的建设与经济工作同部署、同推进。

下面，就进一步抓好基层党建工作，强调三点意见。

第一，持续压实管党责任，统筹提升基层党组织政治功能。党的十九大明确指出要把党的政治建设摆在首位。各级党组织书记要旗帜鲜明的讲政治，认真学习领会党的十九大精神，进一步加强党建工作的领导，真正形成党委统筹抓、书记带头抓、班子全员抓的工作格局。一要落实主责。要落实书记抓党建的第一责任人的责任，强化“党建工作为统领、围绕中心抓党建”意识，始终把加强党建同中心工作结合起来思考、把握、推动，做到经济发展与党建“一起抓”、维护稳定与巩固基础同落实。要研究新时代加强基层党建工作的新思路，及时总结好的经验，积极探索行之有效的办法和手段，确保党建工作的各项任务落到实处。二要破解难题。抓好基层党建工作，关键是要坚持问题导向，深入查找分析工作的“短板”，采取管用见效措施，逐渐把“短板”补齐。要研究清楚每年重点抓什么、怎么抓、抓到什么程度，定下目标，持之以恒地推进落实。各乡镇各部门要结合实际抓好基层组织建设，着力打造一批有同江特色、有实际内容、有推广价值，树得住、叫得响的基层党建工作品牌。要切实加强基层党建工作力量，对机构改革后取消党委副书记的市直部门，要明确常务副职牵头抓党建，既没有副书记又没有常务副职的单位，要落实一名班子副职抓党建，并统筹配强专职党务干部，确保党建工作有专人抓，有专人干。要倡导严实作风，拿出“工匠精神”，多深入基层了解实情，对基层党组织和党员队伍状况要做到心中有数。要突出抓党建促脱贫攻坚，深化领导包乡、部门包村、干部联户和选派机关干部驻村帮扶等工作，持续选派“精兵强将”深入到建档立卡贫困村，帮助研究发展思路、研究产业项目，拓展贫困群众增收的渠道、维护基层和谐稳定。三要分类施策。各位书记要认真谋划2021年党建工作思路和重点。各乡镇重点通过抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴，积极发展壮大村级集体经济，促进乡村振兴，要持续深化软弱涣散基层党组织集中整顿，扎实开展“村霸”问题专项治理；城市社区重点强化区域统筹、行业引领，实现组织共建、资源共享、机制衔接、功能融合，全面提升党建水平；机关部门重点落实党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度，做到党的建设与中心工作融合发展；事业单位要分类推进学校、医院党建工作；各企业重点扩大党的组织和工作覆盖，发挥企业党组织的领导作用，引领企业加快发展。四要创新思路。抓基层党建工作，必须依据社会发展的新变化，采取适合基层实际的方法和路径，不断拓展基层党组织功能。要适应产业布局、人员流动的新变化，因地制宜、灵活多样地推进各类基层党组织的设置方式，不断提高党的工作覆盖面。要确保党的组织和党的工作全覆盖，在强化机关、农村、城市社区等领域党组织建设的同时，要加快非公经济组织和社会组织党建工作，集中开展在农民专业合作组织、外出务工经商人员等相对集中地点建立党的组织，真正做到有党员的地方就有党的组织，有党组织的地方就有党的活动。

第二，着力夯实基层基础，全面提升基层党组织的组织力。习近平总书记在党的十九大报告中，对基层党组织建设提出一个重要命题，就是提升基层党组织的组织力。要求把基层党组织建设成为“宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。实现这一目标，要从五个方面持续发力。一要在增强党支部统带作用上发力。加强基层组织建设，要突出抓两头，带中间。今年，市委要突出落实党的十九大关于“建立建强基层支部、扩大先进支部增量、提升中间支部水平、整顿后进支部”的要求，分领域、分步骤推进基层党组织标准化建设。各党委书记也要结合实际，研究制定规范基层党支部建设的具体办法，真正把主体责任和第一责任扛起来，扎实开展“五星级”党支部建设和“五星级”党员评选活动，分类管理好机关在职党员、生产工作一线党员、离退休职工党员、城镇和农村老党员，确保都能发挥模范带头作用；要严把入口，提高标准，确保新发展的党员素质过硬，质量合格。要建立“党员网上之家”、“党员微信群”，搭建流动党员联系交流平台，做到党员管理“全覆盖”。二要在强化带头人队伍建设上发力。目前，村“两委”换届马上开始，新一届村“两委”班子产生之后，要开展一次大培训，市乡两级要分别组织好村党组织书记、村委会主任和“两委”班子成员轮训，切实提高政治素养和服务群众能力。要加强后备干部选拔培养，深入实施“ⅩⅩ工程”和“ⅩⅩ”，保证每个村都建立不少于3人的后备干部队伍。三要在优化基层组织设置上发力。各位书记要坚决落实好党组织设置和党的工作“两个覆盖”要求，按需要设置党组织，真正做到应建必建。农村除了以建制村为主设置党组织外，还要积极推进在农民合作社、专业协会、农业企业等新经济组织和社会组织中建立党组织；城市在依托社区设置党组织的同时，要注重在住宅小区、居民网格、广场舞队伍中建立党组织，消除党的工作“盲区”。四要在规范制度落实上发力。党要管党必须从党内政治生活管起，全面从严治党必须从党内政治生活严起。要以《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为根本遵循，严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，突出理想信念教育，突出党章党规党纪特别是政治纪律教育，突出党性锻炼，在经常、严肃、认真上动真格，实现党内组织生活规范化、常态化。

第三，健全联系群众机制，全面提升基层党组织的服务能力。抓基层党建必须服务中心工作，围绕服务群众、服务经济社会发展加强党的建设，偏离这一点，基层党的建设就会失去生命力。一要切实把握服务标准。扎实开展基层服务型党组织建设，全面推行一线工作法，持久实施便民式服务、蹲点式服务、跟进式服务和引领式服务，把工作重心转到服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来，通过整合服务资源、丰富服务内容、创新服务方式，实现提升服务水平目标。二要着力搭建服务平台。要进一步整合社会资源，加强社会合作，创新贴近实际、特色鲜明的服务载体，扎实开展“四零”承诺服务创建，主动为群众办实事、办好事，不断扩大基层党组织的覆盖面。要依托乡村、社区活动场所，加强便民服务平台建设，实行民情下访、民事代理和民生在线，推动基层党组织和党员干部直接联系服务群众。要提升服务境界，引导党员干部主动担当，甘于奉献，把该落实的工作，不折不扣落实好。三要完善长效服务机制。要通过建立完善机制，使加强基层组织建设，服务转型跨越发展、全面建成小康社会成为一种常态。要通过建立健全党员干部联系群众、定期听取群众意见、群众反映突出问题联动办理等机制，鼓励和引导党员干部改进工作作风，多做实事，不做虚功，把全部心思和精力都用在抓落实和为民服务上，切实营造人人想干事、干成事、不出事的良好政治环境。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇4

根据市委组织部、党的群众路线教育实践活动领导小组书记抓基层党建工作述职评议考核工作要求，现提出市教育局全面开展直属单位书记抓基层党建工作述职评议考核的实施方案。

一、述职评议时间安排

市教育局直属党委、党总支（支部）书记的述职评议工作安排在12月下旬进行。述职人员范围：直属单位和学校的党委书记、党总支书记、党支部书记、主持工作的副书记。

二、述职评议考核的重要内容

严格落实市委的安排部署，结合市教育党工委确定的20基层组织建设重点工作，确定述职评议考核的内容。

（一）研究部署基层党建工作。主持研究部署学校党建重要工作、重大活动，按照《市教育局标准化党支部管理暂行办法》（2009年2月下发）全面开展标准化党支部创建工作情况，协调解决重点、难点工作，特别是教育实践活动中查摆剖析的党建工作突出问题整改落实等情况。

（二）整顿工作相对薄弱基层党组织。对照软弱涣散基层党组织的8种表现，确定整顿对象，明确任务，强化措施，整改提升情况。

（三）建设服务型基层党组织。围绕教育教学如何开展创建服务型的党组织，把服务作为自觉追求和基本职责，寓领导和管理于服务之中，推动学校发展、服务教育教学、服务师生、服务群众、服务党员，凝聚人心、促进和谐中作用发挥情况，特别是落实WW责任，开展民族团结进步等情况。

（四）加强党员干部队伍建设。落实组织生活会、民主评议党员制度，处置不合格党员，推进改进工作作风。

（五）加大基层党建投入力度。落实学校党组织活动场所，加强党建阵地建设。

（六）强基固本的重点措施。坚持底线思维和问题导向，重点分析存在的`问题和产生问题的原因，明年及今后一个时期强基固本的思路、重点和主要措施。这部分应占到述职报告内容的三分之二。

三、述职评议的方法步骤

（一）述前准备。

1、研究制定方案。市教育党工委制定教育局直属单位书记抓基层党建工作述职评议考核实施方案。

2、深入调查研究。市教育局直属单位党委、党总支（支部）书记要认真学习领会相关关于加强基层党建工作的安排部署，围绕重点推进的工作，深入基层调研检查，掌握真实情况，听取意见建议。

3、撰写述职报告。直属单位党委、党总支（支部）书记要站在履行抓学校党建第一责任人的角度，总结教育实践活动以来加强基层组织、整顿相对薄弱基层党组织情况，认真梳理分析，实事求是总结成绩，特别要认真检查是否成为了从严治党的书记、履行了从严治党的责任，围绕长治久安和社会稳定的总目标，按照高标准，查找基层党建工作薄弱点，明确下一步工作打算。字数3000之内。防止以全面汇报代替党建述职、以班子述职代替书记述职、以学校工作代替书记工作、以照抄照搬代替对联系实际的思考，确保述职报告质量。

4、审核述职报告。直属单位党委、党总支（支部）书记述职报告要呈报市教育党工委办公室审核。对只讲成绩、不讲问题，只讲面上工作、不讲个人履职情况的，要督促修改完善；对那些华而不实、情况不真实的述职报告，要责令重写。

5、召开述职评议会议。直属单位党委、党总支（支部）书记需在12月20日前向市教育党工委呈报修改后的述职报告。述职报告经市教育党工委书记审阅同意后，召开述职评议会议。

（二）述职评议。

1、会议述职。述职、评议一并进行。述职评议会议由市教育党工委统一组织，党工委书记主持。各书记逐个述职，党工委、党组成员结合相关部门的评价、平时了解掌握的情况进行点评，肯定经验做法，重点指出存在的突出问题和下一步努力方向。

2、会议评议。述职点评结束，组织与会人员进行评议，按照“好、一般、差”三个等次填写《党委、党总支、党支部书记抓基层党建民主评议表》，并提出意见建议。

3、参评人员。市教育党工委、市教育局党组成员、党建工作领导小组成员、教育实践活动督导组成员、“访民情惠民生聚民心”活动领导小组成员和基层党员干部及群众代表。

4、公示监督。述职评议后，要将述职报告在一定范围内公开，接受基层党组织和党员群众监督。

四、考核

（一）此次述职评议结果与校长书记任期目标考核结果结合在一起，最终形成考核结果。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇5

2012年基层党建工作专项述职报告

**镇党委书记***

2012年12月25日

各位领导、同志们：

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我始终牢固树立“抓好党建是本职，抓不好党建是不称职，不抓党建是失职”和“抓党建就是抓经济抓发展”的工作意识，认真全面履行党委书记作为党建工作“第一责任人”的职责，以深入开展创先争优和基层组织建设年活动为载体，带领和团结全镇广大党员干部群众，攻坚克难、真抓实干，全面推进基层党建各项工作，为全镇社会经济全面协调发展提供了强有力的组织保证。下面，我就一年来的基层党建工作述职如下：

一、党建工作的基本情况

截止目前，全镇共有党的基层组织21个，其中党委1个，村党支部14个，机关单位支部6个。党员495名，其中预备党员28名，女党员67名，少数民族党员7名，35岁及以下的党员99名，大专以上学历的党员66名。共有申请入党人24人，入党积极分子48人，发展对象12人。年初，镇党委从班子队伍、党员队伍、后备干部队伍、制度建设、阵地建设等方面着手对全镇的20个党支部的工作现状进行全面调查摸底，建立了台账。通过组织班子自评、党员群众民主测评和镇党委综合评定，5个支部评为“先进”，13个支部评为“一般”，2个支部评为“后进”。依照工作要有突破，制度要有创新、水平要有提升的原则，确定了**、**两个市级创建示范点和**、**、**三个县级示范点，结合各自实际，示范村制定了《示范点创建方案》，一般村制定了《晋位升级方案》，后进支部制定了《整顿提升方案》。按照活动开展有目标、示范点创建有基础、晋位提升有载体的要求，各支部定目标，选载体，强措施，通过规范村干部坐班值班制度，健全村干部公开承诺制度，丰富无职党员设岗定责制度，完善党员争星支

部晋档制度，做到活动开展有实在的内容支持，工作水平提升有具体的形式体现，全镇95%以上的村级活动室初步实现了附属工程完善、办公设施齐全、室内外布置美观大方、村级干部服务职能充分发挥的要求，示范点创建效果显著，一般支部提升工作深入推进，后进村整顿工作成效明显，各支部工作水平在原有基础上普遍实现晋档升级。

坚持抓班子、带队伍，坚持贯彻民主集中制原则，严格按照党委的职责范围、议事规则和决策程序办事，重大问题坚持集体研究、集体决策，集体决定后实行分工负责、靠实责任。在党委会议讨论研究工作时，做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人，结合“三抓五治”效能风暴行动建立和完善了各职能部门工作职责，出台了《**镇政府干部职工管理考核办法》和《**镇村干部管理考核办法》。通过狠抓各项制度的落实，打造出一支敢于碰硬、敢于公正、敢于负责的“三敢”干部队伍，镇村干部队伍展现出了团结奋进、扎实苦干、干事创业的良好面貌。

围绕改进干部作风、加强基层民主、强化社会管理、推进科学发展的工作目标，统筹推行“四议两公开”、“一诺双评三考核”和“3+5”工作法，镇政府干部基本做到了“民情直访、民意直通、民事直办”，各村能够按照“事前公告制、定事合议制、事定承诺制、事中监督制、事后评议制”的模式办理重大村务，实现了便民利民的宗旨和阳光村务的目的，真正给了群众一个明白，还了干部一个清白。

二、党建工作取得的积极成效

全镇党建工作坚持选准载体、合理定位、保持先进、提升一般、整顿后进、整体推动的工作原则，坚持因地制宜、分类指导、发掘潜力、突出特色的创建思路，在统筹推进全镇的基层党建工作的过程中，涌现出了部分先进和成功的典型。**村支部在着力完善村级阵地建设，充分发挥村级相关组织服务职能，创建和谐平安社会环境上，想点子、出实招，注重村级党务管理、民主管理决策、便民利民服务等制度的规范、落实和完善，设立了社会服务与管理办公室，制定工作制度，做出服务承诺，明确责任追究，对各项惠农政策落实、村级事务办理、矛盾纠纷调处等事务集中办公。由23名成员组成的理事会和5名成员组成的监事会，严格按照各自章程开展工作，在村支部的领导下，积极参与并监督村两委班子的各项工作，进一步规范了集贸市场秩序，组建了核桃产业专业合作社，完善了镇区基础设施和文化工程建设，通过实实在在的项目载体，推动基层党建工作得到进一步提升，实现全村经济社会各项事业进一步发展。**村支部以生态文明村建设和“双联”行动为契机，以建设项目为依托，规范村级阵地建设，加强基层党建工作；合理调整产业结构，大力发展核桃产业；实施基础设施建设，改善生产生活条件；注重思想教育工作，加强精神文明建设。以村支部为核心的村两委、监事会、理事会等村级组织和广大党员，统筹谋划建设思路，动员广大群众参与，协调解决各种困难，齐心协力，埋头苦干，党建工作水平在原有基础上实现了重大突破。全镇各支部通过加强党建工作，在保证开展重点工作、发展特色产业、增加农民收入、搞好本职工作等方面都有了新起色、新突破和新思路。特别是在推动“双联”行动，配合“十天高速”施工建设，组建农村经济合作组织，推进重点项目建设，开展生态文明建设，加强精神文明建设，维护社会和谐稳定，推动经济社会发展上，各支部都发挥了坚强战斗堡垒作用，广大党员的先锋模范作用得到充分激发，全镇上下整体呈现出了社会安定、经济繁荣、和谐稳定、文明有序的良好局面。

三、存在的主要问题

在基层党建工作上，虽然取得了一定成效，获得了一些经验，但与基层党组织应肩负的光荣使命和广大人民群众的发展愿望相比，还存在着一些缺点和不足。一是镇党委班子成员存在着学习少，调查研究少，工作上缺乏创新意识和主观能动性。二是村级班子的工作主动性有待进一步提高。三是党员干部的思想教育工作还需进一步加强。四是全镇各支部的硬件设施和工作水平不平衡，需进一步加大投入，整体水平还需进一步提升。

四、2013的重点工作计划

2013年是实施“十二五”规划的重要一年，是全面贯彻落实十八-3-

大精神的开局之年，我将一如既往的履行党建“第一责任人”的职责，抓班子、带队伍、保稳定、促发展，重点做好以下工作。

一是继续加强各支部的软硬件建设和完善工作。按照基础档案标准化、便民服务规范化、活动阵地多元化的要求，继续加大各支部的软硬化建设力度，提高基层党建整体水平。二是继续抓好广大党员干部教育工作。特别是要加强对党的十八大精神的学习和广大党员干部的思想教育工作。三是纵深推进全镇环境卫生治理工作。以开展专题讨论、加强宣传教育、健全完善制度、加强部门协调、创新工作方式、加大硬件投入等为重点，扎实开展环境卫生治理各项工作。四是全力以赴做好**生态文明村建设工作。按照规划先行、分步实施、整体推进的原则，以通村公路硬化、村内巷道硬化和危房改造等工作为重点，高标准、高效率地开展**生态文明村建设工作。五是深度推进“双联”行动。充分挖掘当地优势，利用“双联”帮扶的大好机遇，激发自身的“造血”功能，为实现全面脱贫致富而努力。六是积极稳妥抓好“十天高速”拆迁征地工作。切实协调解决好项目实施过程中涉及当地居民的相关问题，确保工程建设的顺利进行。

总之，我将在今后的工作中，对照差距，弥补不足，认真履行工作职责，进一步加大党建工作力度，提升党建工作整体水平。通过加强领导明职责、精心组织抓落实，使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。通过加强党的思想建设、组织建设和作风建设，不断提高镇村领导班子和领导干部的执政水平。通过党员干部队伍建设，不断提高党员素质，增强党组织的凝聚力、战斗力、号召力和创造力。深入研究探索基层党建工作的好方法和新举措，坚决维护巩固党在基层的执政基础，为**经济社会全面进步，实现跨越式发展提供坚强的组织保证。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇6

以xxx习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕新时代党的建设总要求，坚持问题导向，聚焦县委反馈意见指出的问题，制定整改措施，压实整改责任，确保县委点出的存在问题得到有效破解，工作短板得到有效加强，基层党建质量和水平得到提升。

一、明确整改思路和整改内容

全面贯彻落实党的十九大和区委一届二次全会精神，进一步提高政治觉悟,及时将市、区两级抓基层党建述职评议考核会议上提出的问题及时进行反思和研究，制定问题台账和整改清单，以党工委书记、管委会主任杨波同志为第一责任人，由专人负责，落实时间、任务和节点，逐一整改落实，逐一整改销号。

二、整改落实情况

（一）市上反馈问题

非公企业党支部组织生活开展不经常。

整改情况：严格按照党工委委员包抓工作制，各党工委委员每月一次到自己的党建联系点或企业做好党建活动并指导分管部室、公司的非公企业党建指导员要坚持下企

向纵深发展为目的，加强党员干部学习教育，争取学有所获，学用结合，清除薄弱环节，切实履行组织生活制度跟治软弱涣散，提高基层支部战斗堡垒作用，强化组织能力；三是以党风廉政建设为抓手，持续用力抓“八项规定”落实，抓“四风”整改，对有关违规违纪等行为严格实施责任追究，依法处理，增强党风廉政建设整体合力，进一步促进党建的深度融合。

（二）自身问题

抓非公党建工作的力量投入不够，存在重业务、重企业经营、轻党建问题。部分非公企业党支部组织生活开展不经常。

整改情况：严格依靠制度、完善工作制度，建立党建责任制，制定支部活动工作计划，落实非公党建指导员每月要积极深入非公企业，指导帮助企业抓好各项工作。制定奖罚激励制度，根据各科室和各同志的岗位职责，严格要求，确保落实。加强督促检查，对布置的工作要及时过问，掌握进展情况，努力做到事事有着落、件件有反馈。对园区投产企业党建情况进行再次摸底。对符合条件未建立党组织的企业，选派党建指导员，随时建立党组织；对有党员无组织的企业均要求成立党组织。

三、下一步工作思路及措施

我们将按照区委安排，对重点工作任务形成责任清单、完成时限等，严要求、重落实，针对考核会议上提出的各项问题，及时端正工作态度，调整工作思路，下大力气抓好基层党建各项工作，扎实做好各项工作任务的落实，确保各项工作任务保质保量完成。

（一）依纪依规做好规范党员组织关系管理。

按照党组织档案审核要素严把档案审核。党组织关系转接做到专人负责、编号归类、专柜保存，坚持每月整理归档与党员信息库更新同步。区分不同情况，做好党员组织关系和党籍管理工作。

（二）依纪依规做好班子建设工作。

园区领导班子成员将严格落实“一岗双责”责任，按照区委、纪委的总体部署，结合园区工作实际，以党纪党规为依据，查找薄弱点，加强招商、征地、项目建设等重点领域廉政风险防控，继续加大监督执纪问责力度，进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，营造风清气正、干事创业的干部队伍。

（三）继续规范党费收缴管理工作。

实行严格的党费收缴制度，健全专人管、足额收、及时缴、定期查的工作机制。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇7

按照县委直属机关工委基层党组织书记抓党建工作述职评议结果反馈单要求，结合**党支部党建工作实际，现就述职评议考核问题制定如下整改方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻总书记重要讲话和指示精神，以党的政治建设为统领，坚持把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题，紧紧围绕服务全县工作大局，突出目标导向、问题导向、创新导向和实干导向，着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，为打赢疫情防控阻击战和“三大攻坚战”，建设活力创新法治美丽幸福新**提供坚强组织保证。

二、整改重点

（一）存在问题：党支部建设标准化工作与党建统领“一强三创”行动融合推进不够。

整改措施：

1、强化政治建设。深入推进“两学一做”学习教育，不断丰富载体，创新方式，注重用党的优良作风和最新理论武装党员干部，坚定“四个自信”、增强“四个意识”、坚决做到“两个维护”。突出思想引导的实效性，改进和创新引导方法，通过喜闻乐见的方式学习党的方针政策，传达中央和上级党组织的文件精神，把党的主张变为党员干部群众的自觉行动。

2.严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，坚持继承和创新、抓点与带面相结合，统筹计划和安排组织生活，明确主题、时间和内容。对照标准化和规范化参考指标，注重从细处着眼，从小处着手，从实处着力，不断优化党建工作推动机制

3.持之以恒加强党员干部作风建设，引导全体党员干部把“担当、创新、突破、提升”的要求贯穿到推动发展的全过程。大力弘扬“快、实、细、新、俭、严”的“六字”作风，深刻查找自身是否存在精神状态疲、创新能力弱、标准定位低、思路方法少、推动落实慢、工作成效差等突出问题，深刻反思剖析原因，推进作风“创优”，凝聚党建统领的强大合力。

（二）存在问题;党建与业务工作结合不紧密

整改措施：

1、加强学习，提高思想认识，坚持从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩，将党建工作与业务工作同安排、同部署，两手抓，两手都要硬，站在为推进业务工作提供政治引领、思想动力、作风保证的高度，去认识、重视和加强基层党组织建设。

2、全面落实党支部主体责任、党组织书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，从根本上提升党员干部的思想觉悟，增强其责任意识和担当意识，在业务工作中不断发展党建，紧紧围绕业务中心科学安排党建工作，把党的工作贯穿于业务工作的全过程，使党建工作与业务工作相互协调，互相促进。

3、紧密结合新闻业务，做实做细“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内政治生活，发挥党员中名记者、名主持的名人效应，推动“名播名记下基层”、“好节目下基层”，不断拓展“三名一树一提升”党建品牌的内容、实效，提高党组织的向心力和凝聚力。

三、工作要求

1.强化组织领导抓落实。充分发挥基层党建领导小组牵头抓总作用，定期召开领导小组会议，研究部署党建工作任务，解决党建工作中的新情况、新问题。明确责任目标，细化工作措施，形成工作合力。

2.突出工作重点抓落实。支部书记主动认领工作任务，整改问题台账，逐项制定整改措施，明确整改目标要求，突出工作重点，明确责任清单，长抓不懈，全面完成各项整改任务。

抓基层党建工作述职评议会领导点评工作要求整理 篇8

以来，以同志为的党中央，把全面从严治党与全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国并列，形成了治国理政“四个全面”的战略布局。省委认真贯彻中央部署要求，从四川实际出发，制定了省委省政府“十项规定”，扎实开展了一系列专项整治，研究出台了全面从严治党《决定》和“两个意见”，针对重点领域腐败问题制定了“五个规定、五个意见”等，对许多重大工作都作出了部署。刚刚结束的市委九届八次全会，通过了《坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定》，着力把从严治党推向前进、引向深入。今年新年后第一天，市委就召开党建领导小组会专题研究党建工作，确定了6个方面30项具体任务，均落实了牵头领导和责任单位。在座各位县(区)委书记，都是党执政的重要骨干，要准确把握“四个全面”的新形势和从严治党的新要求新特点新部署，认识新常态，适应新常态，引领新常态。要充分意识到，开展党委书记抓党建工作述职，既是一次全面深入的“盘点”，更是一场走向前台的“考试”。通过这样的“盘点”“考试”，既有利于推动党要管党、从严治党要求落到实处，也有利于促进各级书记履职尽责、回答好党建“三问”。从平常掌握和述职情况来看，我感到大家都比较好地履行了职责，各方面工作都做得不错，今天的述职基本达到了总结工作、查找问题、明确方向的目标。具体有这么几点感受：

一是工作扎实、亮点纷呈。各县(区)委书记认真履行第一责任人职责，深入贯彻中央和省、市委决策部署，在教育实践活动、正风肃纪、惩治腐败、抓班子带队伍、抓基层打基础等方面，做了大量卓有成效的工作，特别是紧密围绕市委中心工作调兵遣将、凝心聚力，结合实际探索创新，保证了中国钒钛产业博览会、中国康养产业发展论坛、四川省第七届少数民族艺术节、全国和谐社区建设示范城市创建等重大活动的圆满完成，很多工作有亮点、有特色、有成效。

二是不遮不掩、直面问题。坚持问题导向是近年来抓党建工作的一个鲜明特点。大家在述职中，能够开门见山、实事求是，敢于把问题摆上台面，体现了责任、勇气和担当，包括谈到在履行管党责任上，重发展轻党建、落实“一岗双责”不到位;在思想建设上，适应新形势加强干部、党员教育的办法、点子不多;在组织建设上，对年轻干部的培养使用力度不够大，对干部管理失之于宽、失之于软，个别党组织软弱涣散，社会组织单独建党的比例较低，等等。这些问题具有普遍性，需要引起高度重视，下大力气认真研究解决。

三是剖析深刻、主动担责。五位县(区)委书记都能把自己摆进去，站在第一责任人的位置，紧密联系思想和工作实际，深刻分析个人在抓部署、抓落实、抓重点等方面的问题原因，既讲主观又讲客观，既讲思想认识又讲方式方法，有的还从党建规律上进行了很多思考，大家都谈得很好，有真实感、有针对性、有个性元素，找准了问题症结，找准了差距不足。大家不要去计较原因哪些说得多、哪些说得少、哪些说得严、哪些说得宽，要心领神会、举一反三，互相取长补短、共同整改提升。

四是思路清晰、措施有力。大家都能把中央和省、市委新的重大部署和自身实际紧密结合起来，把当前在全省率先全面建成小康社会、建设新攀西的战略任务与党建工作紧密结合起来，认真思考下一步的工作，少了虚话套话，多了实实在在的举措，今年底明年初就要按照今天的述职，用数据、用事例、用事实“报账”。接下来，各县(区)要开展好乡镇(街道)党(工)委书记党建述职，市委组织部要做好指导工作，严格标准、逐级审核、保证质量。

对下一步党建工作，我再强调几点意见，与同志们共勉：

第一，抓好党建工作这个主业，着力落实管党治党重大政治责任。古人讲“郡县治，则天下治;郡县安，则天下安”。县区一级上承省市，下启乡村(街道、社区)，是宏观之本、微观之首，是理论和实践的结合部，是党和国家方针、政策落实的要冲，是国家政权稳定的基石。在同中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时指出，“县(区)委是我们党执政兴国的一线指挥部，县(区)委书记是一线总指挥”“县(区)委书记作为县级政权的核心，集人、财、物于一身，虽级别不高，但常是威震一方的诸侯”。古人有诗云：“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”新时期，焦裕禄同志为县区委书记树立了榜样，要自觉学习和弘扬焦裕禄精神，自觉落实好习“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的要求。作为党的书记，抓党建是主业，是必须承担好的首要责任。要一心一意抓党建，切实担负起第一责任人的责任，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，真正把党建工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到重大政策亲自研究、重要工作亲自部署、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办，切实把党建工作抓紧抓实抓出成效。要聚精会神抓党建，把党建工作放在与经济社会发展、民生改善同等重要的位置，坚决防止重经济轻党建、重业务轻党务等倾向，防止“一手硬、一手软”。将党建工作作为考核评价领导班子和领导干部的重要内容，通过层层压紧、倒逼责任、传导压力，推动形成党委抓、书记抓，一级抓一级的工作格局。要动真碰硬抓党建，健全党建工作考核问责机制，借鉴教育实践活动的有效办法，运用好定期通报、直接约谈、明察暗访、联述联评联考“四项举措”，对履责不到位、措施不得力的要及时诫勉谈话，对失职渎职、造成恶劣影响的要追究领导责任。

第二，抓好思想教育这个前提，着力解决“总开关”问题。思想教育是凝神聚魂的工作，是建党、强党、兴党的生命线。对推进党的事业而言，党员干部的思想一致、价值观统一尤为重要。要加强理想信念教育，深入学习系列重要讲话精神，加强党性党风党纪、道德品行、社会主义核心价值观教育，在入脑入心、忠诚笃信、知行合一上下功夫，引导党员干部自觉践行“三严三实”要求，坚守共产党人的政治灵魂和精神高地。要弘扬攀枝花精神，开发网络化教育培训系统，依托攀枝花“三线建设”博物馆、大田会议遗址、重大项目建设现场等资源，打造一批本土党性教育基地，分层分类强化干部教育培训、挂职锻炼，真正把攀枝花精神凝聚成一种精神旗帜和城市文化，润物无声地扎根于党员干部的思想和灵魂深处，进而形成一种共同的价值追求和自觉的责任担当。要创新党内教育方法，通过情景式、体验式等教学方式，健全党员学习日、党委(党组)中心组学习、理论辅导员等制度，开展党员读书笔记评选等活动，切实增强党员在党言党、在党忧党、在党为党的党员意识。要每年在机关中开展一次评选“爱岗敬业”“模范党员”的活动，提升精神面貌和文化涵养，努力营造爱岗敬业、积极向上、运转高效的良好氛围。

第三，抓好从严治吏这个重点，着力锻造一支走正道、干实事、打硬仗的干部队伍。强调，从严治党重点在于从严管理干部。把干部选准、管好、用好，要做到四个“从严”：一是从严选拔，进一步鲜明“三重”用人导向和“六个坚决不能用”原则，继续面向“四个一线”培养锤炼干部，大力实施年轻干部递进培养计划，对干事创业的干部，旗帜鲜明地保护和重用;对庸官懒官，狠刹不为之风，立换不为之将。要尽快建立领导班子队伍结构模型图，每半年对班子运行情况进行分析，严把动议关、考察关、程序关，防止带病提拔、带病上岗。二是从严约束，进一步完善遵守政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律等方面的制度，加强干部日常教育管理监督，建立健全谈心谈话全覆盖制度，对干部的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，规范干部日常行为。进一步完善“双责联审”、新提拔干部任职“双承诺”等制度，细化个人重大事项和财产申报方案，加大抽查、核查力度。三是从严监督，扎实推进选人用人问题“5+2”专项整治，深化干部选任监督“五位一体”制度体系建设，严格执行干部工作重大问题请示报告、干部选任工作全程纪实、党委(党组)干部选任“一报告两评议”、用人失察失误责任倒查“四项制度”，坚决维护组织人事纪律的严肃性。四是从严问责，立好政治规矩，对有任人唯亲、团团伙伙、拉票贿选、封官许愿等行为的，要严肃批评教育，情节严重的要做出组织处理。完善干部绩效考评办法，解决好为官不为、庸懒散浮拖等问题，坚决调整不称职干部。

第四，抓好本固基强这个基础，着力提高基层党组织的凝聚力、战斗力。牢固树立大抓基层的鲜明导向，加强服务型党组织建设，突出政治功能，提升服务本领，推进基层党建“全面加强、全面过硬”。一要抓薄弱环节，持续整顿软弱涣散党组织，每年按农村党组织不低于10%、其它领域党组织不低于5%的比例，倒排一批后进党组织进行集中整顿。二要抓组织覆盖，适应攀枝花城乡一体化建设进程，统筹抓好机关、乡镇(街道)、村(社区)等各领域的组织建设，加快社区党建的工作创新，在新建社区探索“社区大党委+小区党支部”工作模式，把机关和企业退休的党员管理起来，组织党员过正常的组织生活，解决好机关和基层信息不畅、不对称的问题，“两新组织”党建要在提高社会组织单独建党率上下功夫。三要抓工作保障，将更多资源和服务投向基层，选优配强基层党组织领导班子，提高“三经费一场所”保障水平，统一规划建设基层党组织活动阵地，搞好配套建设，拓展服务功能。四要抓典型引领，坚持眼睛向下、身子扑下、劲往下使，集中打造“两江、两路、两园”党建示范片，深入开展“走基层”“双联”“双报到”“百千万?干群心连心”等活动，打造水电气等窗口部门服务队、农技医卫便民服务队、群团组织志愿服务队及网格员服务队等“四支服务队”，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

第五，抓好巩固成果这个目标，着力推进作风建设常态化。不断深化拓展教育实践活动成果，针对“四风”变异和趋向隐蔽的新情况，及时研究跟进，强化措施推进，坚决防范反弹回潮，进一步锤炼为民务实清廉的优良作风。要对照清单彻底整改，不折不扣落实整改方案，一条一条兑现整改承诺，同时把中央巡视反馈意见一并纳入整改。认真开展教育实践活动“回头看”，分期分批公开整改承诺和效果。今年上半年，省委将适时组织专项检查，我们要提前自查，对整改不力的要通报批评，对反弹回潮甚至顶风违纪的要严肃追究。要强力推进正风肃纪，深入开展“9+4”专项治理和“五项集中整治”，持续整改涉及群众利益问题，加强跟踪督办，强化社会监督，逗硬挂号销账，防止烂尾工程。探索建立市、县(区)、乡镇三级联动作风监督网络，将作风建设情况纳入各级党委年度重点督查内容，定期开展综合性监督检查，始终保持作风建设的高压态势。要严肃党内政治生活，按照中央和省委部署，今年要在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，在“七一”前后，要组织召开以“三严三实”为主题的领导班子专题民主生活会。大家要提前部署、做好准备，抓紧研究专题民主生活会工作程序，完善基层支部“三会一课”等制度，推动领导干部带头参加双重组织生活会，提高党的组织生活质量。

第六，抓好反腐倡廉这个关键，着力营造风清气正政治生态。党的以来，中央、省委旗帜鲜明、态度坚决反腐倡廉，严肃查处了一批大案要案;攀枝花仅去年就查办违法违纪案件273件275人，其中查处县处级以上干部达15人。这既说明我们反腐力度大，同时也说明我市反腐败斗争形势依然严峻，必须警钟长鸣、常抓不懈，着力打一场惩贪治腐、正风肃纪、刷新吏治的攻坚战和持久战，推动形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。要严格落实“两个责任”，县(区)委书记作为第一责任人，要把反腐败工作紧紧抓在手上，亲自谋划、主导推动各项工作，执行好县(区)党委向市纪委全委会述责述廉制度。要细化责任清单，明确工作要求，督促班子成员严格落实“一岗双责”，抓紧出台“一案双查”实施办法，真正把党委主体责任和纪委监督责任落到实处。要深化惩防体系建设，以加强权力运行制约和监督为核心，健全惩防体系和廉政风险防控机制，加强廉政宣传教育，创新廉政文化载体，系统分析一些单位、行业、领域的腐败易发多发的深层次原因，堵塞体制机制和制度漏洞，推行“三重一大”决策全程记实，实行决策终身负责制，畅通群众信访举报渠道，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的制度机制。要加大案件查处力度，聚焦重点对象、重点领域和关键环节，特别是对问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员干部，对一些管钱、管物、管权的部门，包括国土、城建、教育、卫生等领域，以零容忍的态度坚决惩治腐败，形成强大威慑力，使广大党员干部自觉守住底线、不越红线、不触高压线。

第七，抓好制度治党这个根本，着力推动从严治党要求落地生根。强调，从严治党靠教育，也靠制度，二者一柔一刚，要同向发力、同时发力。要坚持标本兼治，强化法治思维，重机制、见长效，稳步推进党的建设制度改革。要强化顶层设计，认真贯彻中央印发的《深化党的建设制度改革实施方案》，以省、市委“两个决定”为遵循，对现有制度进行审查清理，做好“废改立”工作，拿出计划书、时间表、施工图，对每条战线、每个领域、每个环节、每个阶段，重点抓哪些、抓到什么程度、达到什么效果，必须明确具体、到人到事，建立起一整套从严管党、从严转作风和科学选人用人的制度体系。要强化基层探索，在中央、省委全面深化改革的框架内，以解决现实问题为目标，鼓励地方、基层、群众解放思想，大胆创新，注重实践性、体现差异性、提高制度规范的可行性。融入现代管理理念，遵循执政党建设规律和干部人才成长规律，使制度体系符合客观实际需要和治理能力现代化要求。要强化制度执行，建立制度执行定期考核评估制度、新出台制度执行情况的专项督查和责任追究制度，加强对中央省委重大决策部署和制度规定落实情况的督查检查，严肃查处制度执行不力、不执行制度或破坏制度行为，坚决维护制度的严肃性和权威性。

最后，我再强调一下年末岁初工作。前不久召开的市委九届八次全会对今年工作作了全面部署，大家要牢牢把握稳中求进的总基调，通盘谋划、统筹推进，做到党建工作与业务工作“两手抓、两促进、双丰收”。

一是要保持定力、抢抓机遇，全面推动经济发展。当前，攀枝花正处于产业升级、城市转型的加速期，要充分理解新常态带来的“九个趋势性变化”，正确看待新常态下的增速换挡，认真落实全国、全省经济工作会精神，紧扣建设攀西战略资源创新开发试验区、国家现代农业示范区、国家康养产业发展试验区等“国字号”重大战略，在变局中把握机遇，在逆境中主动作为，充分挖掘新的经济增长点，大力推进新区建设、“五创联动”等重大工程和成昆铁路新线攀枝花段、攀大高速公路等重大项目，努力实现地区生产总值增长保8%争9%的预期目标，特别要做实今年一季度的经济工作，确保实现“开门红”。

二是要激发活力、扩大试点，全面深化各项改革。去年，市里全面启动了九大领域改革，出台了一系列的改革实施方案，大部分工作正在有力有序推进，但面上工作不平衡，国家级、省级试点少，有些改革推进迟缓，在重点领域和关键环节上还没取得根本突破。县区是推进改革的前沿阵地和试验田，要把中央、省上改革要求、市里改革设计、县区改革首创结合起来，抓住5个县区全域纳入攀西战略资源创新开发试验区契机，运用好米易、盐边纳入全省扩权强县试点的政策机遇，以户籍、农村产权、社会保障、金融和基层民主制度为重点，积极争取上级试点和政策资金支持，深化“六个一体化”综合配套改革。

三是要依法治市、尚法守制，全面构建法治良序。按照市委依法治市《决定》，不断改善领导方式和执政方式，强化党委核心领导作用，健全党内运行机制，推进基层依法治理，加强法治工作队伍建设，重点把科学立法、依法行政、公正司法、全民守法以及法律“七进”等工作抓实抓具体，把各项事业纳入法治化轨道，努力营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围，推动形成尚法守制、公平正义、诚信文明、安定有序的依法治市新格局。

四是要化解矛盾、维护稳定，全面促进社会和谐。持续开展重点领域矛盾纠纷和信访突出问题专项化解活动，畅通群众诉求渠道，做好政策宣传、解疑释惑、情绪疏导等工作。积极创新社会管理，认真做好舆情处置、严打整治、安保维稳、应急处突、源头预防等工作，加强各类隐患摸排，特别要解决好年底劳资纠纷、医患纠纷等问题，抓好生产、食品、药品安全，保障人民群众生命财产安全，着力构建“大维稳”“大平安”“大应急”的工作格局。