商户“门前四包”责任书

商户“门前四包”责任书（精选2篇）

商户“门前四包”责任书 篇1

商户“门前四包”管理责任书为进一步配合我市城市管理工作，切实增强社会、单位、商家店铺共同遵守城市管理法规的意识，努力提升城市文明程度和整体形象，优化我站外部环境，打造文明、卫生、整洁、有序、和谐的经营秩序，特与承租商户签订本责任书，各商租户签字后自觉遵守：

一、包卫生

自觉维护责任区内环境卫生，落实垃圾袋装要求，维护门前地面清洁，及时清除垃圾、污物、废弃物和积水，劝阻责任区发生随地乱扔瓜果皮核、烟蒂、纸屑及乱倒垃圾等行为，门店产生的废弃物应自行收集，自觉放入沿街公共垃圾筒或站内垃圾筒内，不得在站前广场范围内倾倒，违者一次罚款100元。凡不遵守卫生管理规定被公司领导或上级主管部门检查出“脏、乱、差”者，立即停止供电，并限期腾出房屋。

二、包秩序

自觉维护和保持门前责任区内不乱摆摊点，不乱设置占道广告招牌、标示牌和牵绳挂物，责任方若须安装招牌，须经租赁方同意，按市主管部门有关要求标准安装。对责任区内出现闲散人员、流动摊贩或旅客长时间堆放货物、停车的，有义务进行劝阻和制止。以上情况，违者一次罚款100元。凡不遵守要关管理规定被公司领导或上级主管部门检查出“脏、乱、差”者，立即停止供电，并限期腾出房屋。

三、包立面

保持责任区内建筑物立面整洁，不得在窗户玻璃上和橱窗、墙面外乱张乱贴（牛皮癣），商家店铺负责保持店面整洁，不牵挂标语。门店的遮阳（雨）蓬、空调外机和排水（气）管、夜景灯光等户外设施，安装时应征得租赁方同意，按有关要求设置，并保持完好和整洁。

四、包文明

不越门占道打麻将、下棋、打牌、喝茶、赤背和卧椅睡觉等，并有义务及时劝阻他人在责任区内的不文明行为发生。

注意事项：

1、本责任书签订后，商铺的责任人应当将责任书放置或张贴于店铺的醒目位置。

2、接受邓州市主管部门和古城街道办事处“门前四包”监督人员的监督检查。

3、对拒不履行“门前四包”责任，给城市管理和市容环境造成不良影响的责任单位或责任人，主管部门将严格按照《城市市容和环境卫生管理条例》等有关法规依法查处。

4、若违反以上“四包”要求，一项次对责任人罚款100元。对不遵守有关管理规定被公司领导或上级主管部门检查出“脏、乱、差”者，立即停止供电，并限期腾出房屋，取消责任人租赁使用资格。

5、本责任书作为以前有关合同的附件，具有合同的约束力。

管理方：宛运集团邓州分公司

责任区：从店铺门口向前5米，宽度与承租房屋同宽。

责任人签字：

年月日

商户“门前四包”责任书 篇2

市人事局机关大院园林绿化门前“四包”工作总结

（2009年12月22日）

一、园林绿化建设概况

市人事局位于风景秀丽的洋澜湖南岸，滨湖南路中段，局机关大院占地12600m，全局现有干部职工44人。为给广大干部职工提供一个优美的工作环境和生活环境，自

2004年初局机关搬入新址以来，局党组就非常重视绿化工作，专门请相关部门的专家对局机关绿化工作进行整体设计，制订了局机关绿化建设5年规划和绿化方案。近几年来，按照整体规划，不断增加投入，本着美观、适用、易于管理的原则，按照“乔灌结合、分层配置”的方法先后投入资金100多万元，在局机关大院内建起大小花坛5个，栽种桂花、杜鹃、月季、紫薇等名贵苗木数百株，辅以细叶女贞、红继木、小龙柏等常规绿化品种，绿化面积达6400m2，使机关大院做到了“春夏季观花、秋季观叶、冬季观型”，“三季有花、四季有青”的绿化标准，为我市创建生态园林城市、改善生态环境和人居质量做了积极的努力。

近几年来，我局不断加大园林单位建设力度，增加绿化投资，改善办公和生活环境，提高园林单位建设水平，取得了较为明显的效果，先后被有关部门授予“市级文明单位”、“市级综合治理先进单位”、“市级园林式单位”等荣誉称号。

二、主要做法和具体措施

（一）统一思想，提高认识，营造绿化氛围

早在我市提出“四城联创”目标之前的2004年，局党组就把机关大院的园林绿化工作摆上局的重要议事日程，并指定专人负责这项工作。为了统一全局机关干部的思想认识，局主要领导在局党组会、全局机关干部大会等多个场合强调园林绿化工作的重要性，经常组织机关干部开展形式多样的义务植树、义务除杂草等活动，通过广泛发动，局机关全体干部统一了思想，植绿、爱绿、护绿意识深入人心，为创建园林式单位营造了良好的绿化氛围。

（二）科学组织，周密安排，扎实推进

为有序推进园林式单位创建工作的落实，我局先后做了以下几个方面的工作：

一是抓组织领导到位。为争创市级园林式单位，我局成立了园林单位创建工作领导小组，分管机关工作的副局长任组长，各科科长任成员。在此基础上，聘请了3名专职机关绿化管理员，全体干部职工均为兼职绿化管理人员，同时制定了绿化建设实施方案，分解目标任务，落实各自承担的职责和绿化建设任务，形成全局一盘棋，全方位启动，全面开展机关大院绿化的工作局面。

二是抓资金落实到位。为加快推进我局机关大院绿化建设进程，在局机关资金十分紧张情况下，局党组每年都要安排一定的资金用于植绿、护绿工作，几年来，我局先后投入绿化方面的资金已逾百万元。

三是抓超前准备到位。早在局机关搬入之初　专门请相关部门的专家对局机关大院绿化工作进行整体设计，制订了局机关绿化建设5年规划和绿化方案，做到早规划、早设计、早安排、早落实。

四是抓工作措施到位。为将园林绿化工作落到实处，我们先后制定了 一整套的管理措施，同时将绿化责任层层分解到各机关各科室和二级单位，每年机关科室、二级单位与局领导签订的目标责任书中都有绿化工作任务的内容。对于3 名专职绿化管理员也签订了合同书，要求他们定期对草坪、花、树进行修剪、施药和清除杂草，保持大院整体绿化效果。

（三）高标准规划设计，高质量建设和管理

按照“自然生态、景观协调、合理种植、适地适树、因地制宜、贴近百姓生活的城市绿化原则，以努力提高绿化规划设计水平，努力打造绿化精品工程，努力改善城市生态环境质量，创建市园林式单位为着眼点，我们做到了四个坚持：

一是坚持高起点规划设计；二是坚持高质量建设管理；三是坚持实施科技兴绿举措，提高园林绿化科技含量，加强生物多样性保护 ；四是坚持科学管护树木。为提高新植树木成活率和树木保存率，我们在开展绿化建设同时，认真部署树木抚育养护工作。组织机关专职绿化管理员加大巡管工作力度，协调市园林绿化部门及时调整新植树木支护架，适时浇灌返青水，更换补植损毁缺失树木和树木修剪、涂白等工作。同时，充分发挥机关干部的作用，开展群众性爱绿护绿活动，使我局绿化管理工作有了坚实的群众基础。