关于社区(村)、驻区企事业单位进一步做好创建首都文明区重点工作的通知
关于社区(村)、驻区企事业单位进一步做好创建首都文明区重点工作的通知 篇1
关于社区(村)、驻区企事业单位进一步做好
创建首都文明区重点工作的通知
各社区(村)、驻区企事业单位:
根据《宛平城地区创建首都文明区工作实施方案》的部署和要求,为扎实开展首都文明区创建活动,进一步提高社区(村)、驻区企事业单位创建水平,现将社区(村)、驻区企事业单位重点工作通知如下:
一、要切实加强创建首都文明区的组织领导
(一)建立健全创建领导机构。各社区(村)、驻区企事业单位要成立本单位创建工作领导小组,具体负责创建工作的组织协调、指导实施、督促检查等工作。“一把手”要负总责、亲自抓,分管领导具体抓,有专人负责创建工作,把基础性工作做实,把特色工作做好,确保高标准完成各项创建任务。
(二)完善制订可行性方案。3月份,各社区(村)、驻区企事业单位要按照《宛平城地区创建首都文明区工作实施方案》要求,紧密结合自身特点,围绕提升环境建设水平,围绕提升市民文明素质,围绕提升区域文明程度,围绕建立文明城市长效机制,制定切实可行的创建首都文明区工作方案,确保创建首都文明区的时效性、计划性和针对性。
(三)建立健全创建工作机制。各社区(村)、驻区企事业单位要建立健全工作推进机制,有计划、有步骤、按照时间节点全力推动创建工作落实。建立健全资金保障机制,加大投入,确保创建首都文明区工作必要的创建经费。建立健全工作奖惩机制,把创建首都文明区工作纳入农村“三级联创”工作、纳入社区“双争创”工作,纳入干部的考核工作,形成创先争优的良好氛围。建立健全检查督导机制,围绕创建目标的实现,现有问题的整改,薄弱环节的强化,重点工作的提升,加大检查督导力度,确保创建工作的全面达标。
二、要大力营造浓厚的首都文明区创建氛围
(一)深入进行层层动员。3月份,各社区(村)、驻区企事业单位要着眼创建的知晓率,搞好层层动员,广泛发动市民各企业职工共同参与文明区创建工作。要适时召开不同层次的创建动员大会,深入宣传创建首都文明区的重要意义。社区(村)要结合实际,有针对性地开展一家一户、一楼一院的宣传教育,切实把创建首都文明区的目标、标准、要求和文明规范宣传到千家万户,家喻户晓,人人皆知,营造浓厚的创建氛围。
(二)开展多种形式的宣传活动。4月份,各社区(村)、驻区企事业单位,要在辖区醒目地段设立创建宣传平台,提升创建的影响力。要搞好集中宣传,通过发放《致丰台区居民的一封信》、宣传折页、张贴海报、发送短信、悬挂横幅、制作宣传品,大张旗鼓地进行宣传,增强创建的感召力。要搞好社会宣传,充分利用电子显示屏、户外广告牌、社区宣传栏、灯箱条幅、移动电视、楼宇电视、路牌车体广告等载体,提高创建的渗透力。要搞好阶段宣传,坚持每个阶段突出一个主题,整体推进阶段,营造全民参与的创建氛围。自我检查阶段,营造自我完善的创建氛围。检查验收阶段,营造全面达标的创建氛围。要搞好属地宣传,各社区(村)要加强和驻地机关、学校、部队、企事业单位沟通与协 调,共同开展形式多样的宣传活动,扩大创建的覆盖面。
(三)发挥宣传报道的督导作用。各社区(村)、驻区企事业单位要加强创建文明区的宣传报道,积极宣传创建工作中的先进典型,用先进的典型来推动和引导创建工作。要积极向丰台有线、《丰台报》和《丰台区创建首都文明区工作简报》投稿,宣传文明区创建的意义及开展活动的情况。要发挥文明监督员、志愿者的作用,各社区(村)都要组建创建首都文明区督导队,对创建工作中存在的问题和市民不文明行为进行监督,把文明区创建变为全区上下的自觉行动。
三、要切实抓好创建首都文明区的活动开展
(一)大力开展践行“北京精神”活动。各社区(村)、驻区企事业单位要把弘扬雷锋精神和“北京精神”作为创建首都文明区的重要内容。要通过“北京精神”宣讲、“北京精神”全员培训、“北京精神百家讲坛”、“北京精神大家谈”、“北京精神新童谣征集”、“北京精神短信传递”,以及绘画大赛、征文演讲等系列活动,提升广大市民对“北京精神”的知晓率和认同度,努力把“北京精神”融入市民教育的全过程,把创建首都文明区的过程作为弘扬雷锋精神和践行“北京精神”的过程。
(二)大力开展创建主题实践活动。各社区(村)、驻区企事业单位要按照创建首都文明区的总体部署,围绕建设经济繁荣、社会文明、人民幸福的新丰台,坚持每月一个重点,每月一个主题,开展“学习雷锋好榜样”的志愿服务月活动;开展“绿色出行,文明宛平”的文明交通月活动;举办以“文化卢沟、文明宛平”为主题的百姓文化节活动;开展“低碳生活你我他”的垃圾 减分月活动;“诚实守信、真情服务”优质服务日活动;“美化家园、扮靓宛平的美化环境日活动;“崇尚科学、健康生活”的科普月活动;开展“身边的好人”评选活动等八项主题活动,着力提升丰台的文明程度。
(三)大力开展文明特色创建活动。各社区(村)、驻区企事业单位要以“做文明有礼的北京人 ”为主题,组织开展具有辖区特点、贯穿全年的创建首都文明区的特色活动。坚持“创新推动发展、品牌凸显特色、名牌展示形象”的理念,在继承“文明周末行动”、“文明和谐工程”、“四个和谐联创”和“两新组织精神文明建设联盟”等特色活动的基础上,结合创建首都文明区工作,大胆创新,彰显特色。通过特色活动的开展,着力提升宛平文明形象,打造宛平文明品牌。
(四)大力开展市民文明素质教育活动。各社区(村)、驻区企事业单位要着眼创建的参与率,把提高市民文明素质作为创建首都文明区的出发点和落脚点。要大力弘扬“爱国、创新、包容、厚德”的北京精神,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,普及公共文明要求,形成道德礼仪规范、开展道德礼仪实践,使北京精神家喻户晓、人人践行,使创建首都文明区,成为地区人民共同的精神追求和价值认同。要加强对来京建设者的宣传教育,引导他们文明言行、遵守法纪,做文明北京新市民。要组织广大群众深入开展“身边好人”、北京“万名孝星”和“北京榜样”、“丰台好市民”等先进典型的推荐评选和宣传树立活动,为市民树立身边的榜样,广泛宣传各级道德模范的先进事迹,形成见贤思齐、崇德向善的社会新风尚。
(五)大力开展基础性群众性创建活动。要围绕“弘扬北京 精神、做文明有礼的北京人”,结合首都文明区创建,开展形式多样的群众性精神文明创建活动,确保100%的创建率。文明村镇创建要以提高农民素质和农村社会文明程度为目标,从改善环境面貌、社会风气入手,着力培育新农民、倡导新风尚、发展新文化,促进社会主义新农村建设。要逐步落实农村“十个一”创建工程。文明社区创建要把平安、和谐理念融入到创建活动,以“四个和谐”创建为载体,广泛开展科教、文体、法律、卫生“四进社区”活动。文明单位创建要广泛开展诚信建设活动,不断提高政务诚信、商务诚信、社会诚信、司法公信建设水平。要拓展创建工作领域,引导各种新经济组织、社会组织参与创建文明单位活动。
四、要着力解决影响创建首都文明区的难点问题
(一)在美化城市环境上下功夫。各社区(村)、驻区企事业单位要以“城市清洁日”活动为抓手,以传承雷锋精神为主题,大力开展环境专项整治活动,努力提高地区城市环境建设水平。要开展全民大扫除活动,发动居民清除楼院、绿地、楼道、自行车棚等处的积存物;倡导单位职工及居民走上街头、走进街头小巷和公共场所,清理暴露垃圾,清除蚊蝇孳生地,捡拾绿地白色垃圾,清洗健身器材、栏杆、灯杆、车站牌等公共设施,清除非法小广告。要积极开展“城市清洁日”活动,发动全区市民和驻区单位职工参与“清洁城市、美化家园”。在环境整治中,各社区(村)、驻区企事业单位要点面结合,既要局部存在乱的问题,又要解决面上脏的问题,提升城市环境建设的整体水平。
(二)在规范城市秩序上下功夫。各社区(村)、驻区企事业单位要结合“环境建设年”规范市容秩序。针对关系群众切身利 益、影响城市形象的突出问题,特别要加强建筑工地、待建地块、老旧小区、城中村的整治,确保城区规范有序,秩序良好。要规范交通秩序。加强对辖区内机动车违章行驶和行人闯红灯、横穿马路不走斑马线等违规行为,加大教育劝导力度;完善必要的交通设施,规范运行线路和秩序,严禁乱停乱放等现象,保障道路交通井然有序。要规范市场秩序。采取整治与疏导相结合的方式,取缔地区主要街道乱设的摊点,规范网吧、校园周边秩序,向管理要效益、要秩序、要文明。
(三)在营造和谐稳定的法治环境上下功夫。创建为民、创建惠民,是创建首都文明区工作的出发点和落脚点。各社区(村)、驻区企事业单位要始终把和谐稳定放在第一位,落实安全生产责任制,建立健全管理体系,完善突发公共事件应急处理机制,畅通民众诉求渠道,深入推进社会治安综合治理,着力化解社会矛盾纠纷,预防和减少违法犯罪,严厉查处“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,加大治安秩序整治力度,净化社会环境,让市民生活更幸福、社会更安宁、环境更优美。
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