知识产权宣传彩页(共4篇)
知识产权宣传彩页 篇1
如何设计宣传彩页?
宣扬彩页是企业以及商家进行宣扬所需的宣扬品,跟着市场的开展推行,宣扬彩页成为了企业推行必不可少的宣扬品。并且采用宣扬彩页进行宣扬的话起到的效果也是不小的,那么如何进行宣扬彩页的规划呢?宣扬彩页规划的着眼点在哪呢?
产品宣扬彩页规划策划主要是表现出产品的优势以及特征。因此在进行产品的宣扬策划的时分,需求从产品本身的特点特征出发进行规划策划。对产品的宣扬彩页的规划策划是后期推行中重要的环节。跟着市场需求的进步,企业对宣扬品的策划规划要求也是越来越高了,跟着高质量的宣扬品的呈现,更能反映出公司的实力。因此在规划之前需求在清楚企业的定位的情况下,走差异化道路,进步宣扬册的质量,让宣扬品帮企业进行宣扬。
产品宣扬彩页的规划更多的是企业的情况进步企业的形象,更好的宣扬产品的价值。产品的宣扬彩页也就成为了企业和消费者之间交流的重要桥梁。产品宣扬彩页一方面表现出企业的精神和核心理念等企业文化内涵。另一方面把公司实力表现出来,杰出产品的本身优势以及特征。
知识产权宣传彩页 篇2
一、开发商的卖房宣传彩页内容构成要约,对开发商有法律约束力,开发商未能实现的,应承担违约责任(从本人经办的(2015)东一法南民一初字第153-166、331号系列案件来看,目前司法實践中这一点能得到法官的认可)
宣传彩页是否为购房合同的组成部分要看这一宣传彩页是要约邀请还是要约。单一的看宣传彩页作为一种广告工具,应当认定为商业广告无疑。进而,根据我国《合同法》第十五条,商业广告是要约邀请。《合同法》第十五条还规定,商业广告的内容符合要约规定的,视为要约。在本律师办理的绝大部分案件中开发商的宣传彩页对商品房的表述在宣传彩页上介绍的具体明确,并且属于吸引业主购买的卖点,对商品房的价格和合同的订立会产生重大影响,依据最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第三条“商品房的销售广告和宣传资料为要约邀请,但是出卖人就商品房开发规划范围内的房屋及相关设施所作的说明和允诺具体确定,并对商品房买卖合同的订立以及房屋价格的确定有重大影响的,应视为要约。”因此,此类开发商用于做广告的宣传彩页应该认定为要约,宣传彩页的内容为双方买卖合同的一部分,开发商应依据其宣传彩页交房,实现宣传彩页承诺的内容,并且承担相应迟延履行违约金。
二、业主要求开发商退房并返还购房款有充分的法律依据
在业主因开发商的虚假宣传购买商品房后,发现开发商一直未能履行宣传所承诺的内容时,开发商构成欺诈售房,业主可依据《中国人民共和国消费者权益保护法》(以下简称《消法》)和广东省的实施办,以及法《合同法》第九十四条第(三)、(四)项规定提出解除购房合同,要求开发商退房返还购房款:
(1)关于《消法》第8、19、49条,广东省实施《消法》办法广东省实施《消法》办法第12条,《合同法》第九十四条第(三)、(四)项的相关规定:《消法》第8条:“消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利”。第19条:“经营者应当向消费者提供有关商品或者服务的真实信息,不得作引人误解的虚假宣传”。第49条:“经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的一倍”。广东省实施《消法》办法第12条:“经营者提供商品或者服务,有下列欺诈行为之一的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价格或者接受服务的费用的一倍:(五)作虚假的现场演示或者雇人进行欺骗性的销售诱导的;(八)以虚假广告欺骗和误导消费者的”;《合同法》第九十四条第(三)、(四)项“有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;”
(2)业主可以依据上述法律解除房屋买卖合同,要求开发商返还购房款。现实生活中,开发商为了追求暴利,不作市场调查,将几千平方米的空旷的商品房不作间隔,划分为若干个格子,将这些“格子铺”高价销售给业主,业主到现场用肉眼根本找不到自己的商铺在哪里,然后返租回去,并大肆进行虚假造势进行某某盈利丰厚的项目,登报宣传,诱导业主不加思索抢购房屋,但是当业主支付了购房款后,开发商却没有把心思集中在搞好其宣传的盈利丰厚的项目上,该投入的资金减少投入或者甚至不投入,导致项目一直开展不起来,楼盘阑尾,业主合法权益受到极大损害。这种情形开发商已经构成了欺诈和严重违约,违反了《消法》第8、19、49条,广东省实施《消法》办法广东省实施《消法》办法第12条所描述的情形,业主可根据《合同法》第九十四条第(三)、(四)项的规定依法解除合同,并要求开发商返还购房款。
三、应当明确的一个法律适用问题,业主购房属于消费行为,受《消法》调整和保护
因为在商品房买卖过程中,房屋同时兼有商品和投资品的双重属性,以往对业主购房是否适用《消法》曾有过争论,但广东省实施《消法》办法已明确将购房者与开发商界定为消费者和经营者的关系并受《消法》调整,目前争议的仅是投资客购房是否受《消法》保护(部分观点认为投资客购房目的不是消费而是投资,故不适用《消法》),但由于投资客身份难以界定,且对于强势的开发商而言处于弱势地位,应实行举证责任倒置,即在开发商不能举证的情况下,应推定其身份为消费者并受《消法》保护。
远航国际教育集团宣传彩页 篇3
远 航 国 际 教 育 集 团
Yuanhang International Education Group
(合作企业名录)
公司地址:中国.南京江宁区秣周东路12号(未来科技城2号楼4层)
公司电话:025-52140028-824 52161121 52161169
联系人电话:刘李 ***(微信同号)
公司网址:
远航国际教育集团简介
LG化学(南京)新能源科技有限公司
LG化学是世界上首个实现锂电池系统量产的企业,电动汽车电池系统技术达到全球领先水平。2019年10月27日,LG化学新能源电池项目举办竣工典礼。本次建成的LG化学新能源电池项目(一期)工厂总建筑面积达8万㎡,共分3层,具备年产10万台以上新能源汽车电池的生产规模。LG化学将以本次竣工仪式作为起点,更加积极开拓中国电动汽车电池市场,力争成为市场领军企业。权映寿社长表示,南京新能源电池工厂作为LG化学的全球核心生产基地,将拥有全球最高水平的电池技术,所生产的电池容量更大,续航能力更强。它的投产将提高中韩两国在新能源汽车领域的产业竞争力。
招聘要求:
1、年龄:17-24周岁;
2、学历:中专以上学历,男女不限;
1、薪资待遇:实习生:实习期直接跟LG直接签协议,由LG发工资,按照2020基本工资,平时加班1.5倍,周末加班2倍计算,综合薪资4500左右;实习期满如留在企业,不需要再设试用期,实习期抵试用期。
福利:
1、年终奖:2个月工资(按工作月比例计算)。
2、提供免费一日三餐、免费住宿、班车等完善福利系统。
3、宿舍配备:无线网、电视机、床上用品、空调、独立卫生间、热水器、冰箱、全自动洗衣机等配套设施,入职后缴纳五险一金。
4、其他:免费健康体检、员工旅游、生日礼金、结婚祝贺金、全年1600元左右节日礼物,公共活动有健身房、瑜伽室、台球室、乒乓球室等。
车间环境:
食堂及住宿条件:
工作地址:江苏省南京市江宁区滨江开发区
中兴通讯股份有限公司
中兴通讯是全球领先的综合通信解决方案提供商。公司成立于1985年,是在香港和深圳两地上市的大型通讯设备公司。公司通过为全球160多个国家和地区的电信运营商和企业网客户提供创新技术与产品解决方案,让全世界用户享有语音、数据、多媒体、无线宽带等全方位沟通。
中兴通讯拥有通信业界完整的、端到端的产品线和融合解决方案,通过全系列的无线、有线、业务、终端产品和专业通信服务,灵活满足全球不同运营商和企业网客户的差异化需求以及快速创新的追求。目前,中兴通讯已全面服务于全球主流运营商及企业网客户,智能终端发货量位居美国前四。
中兴通讯坚持以持续技术创新为客户不断创造价值。公司在美国、加拿大、瑞典、中国等地设立全球研发机构,3万余名国内外研发人员专注于行业技术创新。中兴通讯PCT国际专利申请三度居全球首位,位居”全球创新企业70强“与”全球ICT企业50强“。目前中兴通讯拥有6.8万余件全球专利申请、已授权专利超过2.8万件,连续7年稳居PCT国际专利申请全球前三。公司依托分布于全球的107个分支机构,凭借不断增强的创新能力、突出的灵活定制能力、日趋完善的交付能力赢得全球客户的信任与合作。
未来,中兴通讯将继续致力于引领全球通信产业的发展,应对更趋日新月异的挑战。
招聘岗位:
1、高端通信设备工艺、调测、维护、质量、装配、库存管理等相关岗位;
2、高端通讯产品线储备干部培养。
岗位 | 人数 | 年龄 | 性别 | 学历 | 专业要求 |
工艺 | 1000 | 16-24 | 不限 | 中专及以上 | 通信、电子、信息、软件、机电、机械、物流、自动化、计算机、机器人、热衷理工类相关专业; |
调测 | 300 | 16-24 | 不限 | 中专及以上 | |
维护 | 200 | 16-24 | 不限 | 中专及以上 | |
质量 | 150 | 16-24 | 不限 | 中专及以上 | |
装配 | 300 | 16-24 | 不限 | 中专及以上 | |
库存管理 | 16-24 | 不限 | 中专及以上 |
工作时间:每周5*8小时工作制,按计划要求加班倒班
薪资待遇:
1、薪资不低于当地最低工资标准,实习期综合收入4300~5500元,三个月转正后综合收入4500~7500元;
2、加班(工作日,节假日)均按照国家劳动法规定支付加班费;
3、年底根据考核业绩支付绩效奖金;
4、公司为员工购买团体意外险5份;
5、转正后统一为员工缴纳社保(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)与住房公积金;
6、员工享有劳动法规定的带薪年休假期。
福利待遇:
1、根据当地相关户口迁入政策,公司协助员工办理户口迁入;
2、公司为员工策划并提供完善的职业晋升通道,可以在业务、技术与管理等三个方向进行职业提升;
3、公司设有专项的培训机构,为员工提供学习专业知识的广阔平台及职业发展空间;
4、公司与山东大学等重点高校联合开展“圆梦计划”,为员工提供高升专、专升本学历晋升通道;
5、公司为员工提供免费住宿,4人/间,独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、水电天然气费用宿舍成员均摊;
6、公司统一食堂就餐,春季补贴15元/天、夏季补贴17.5元/天,劳保1元/天,自己现充,后补饭卡中,夜班额外补贴12元/天,食堂菜品种类丰富,有粤菜、川菜、湘菜、北方面点等供员工自由选择;
7、中兴通讯基地周边包含厂房、宿舍、餐厅、超市、医院、运动场、公交站等设施,员工工作、生活便利;
8、公司提供免费巴士车辆往返各厂区与宿舍;
9、公司免费组织员工进行体检;
10、员工生日时,公司为员工购买精美生日礼品;
11、员工可以为自己的家属亲人在公司内部购买商业保险等;
12、每季度及大型节假日公司组织员工开展类型丰富的各种凝聚力活动;
13、公司提供“中兴E家”、“中兴商旅”等电子商务系统为员工提供便捷的生活服务。
工作地址:江苏省南京市江宁区滨江开发区
泉峰集团
泉峰集团是专业从事电动工具、花园工具及相关产品研发、设计、制造、测试、销售和售后服务的行业解决方案提供商。目前全球员工超过近6000名。
泉峰在中国大陆的主要机构包括:泉峰(中国)贸易有限公司、南京德朔实业有限公司、泉峰研发中心、泉峰(中国)工具销售有限公司、南京泉峰汽车精密技术有限公司、南京泉峰新能源动力机械有限公司,以及由泉峰和世界排名五百强前列的德国罗伯特•博世集团共同投资设立的南京搏峰电动工具有限公司。
泉峰还在海外主要市场如北美、欧洲等地设立了专业的地区营销中心和工业设计中心,致力于为客户提供快速而充分的需求响应以及高质量的服务支持。
岗位 | 人数 | 年龄 | 性别 | 学历 | 专业要求 |
检验员 | 16-24 | 男女 | 中专及以上 | ||
维修 | 16-24 | 男 | 中专及以上 | 机械、电气化专业 |
1、薪资构成(基本工资+加班工资+绩效奖金+岗位津贴+工龄津贴+年终奖+夜班津贴)
1)工资:基本工资2020元/月,或小时工资15元/小时,月综合工资:4000-5500
2)加班工资:加班费(按照国家法律法规支付:平时1.5倍、双休2倍、节假日3倍)
3)绩效奖金:根据工作表现0-800元/月
4)岗位津贴:根据工作岗位确定:0-800元/月
5)工龄工资:根据年限:0-250元/月
6)年终奖:1个月工资;
2、免费工作餐,商业保险;
3、免费住宿和班车,宿舍条件:中央空调、独立卫生间、24小时热水、WIFI、活动室、阅览室
4、技能学习和晋升机会;
5、工作时间:12小时两班倒、中途休息一个半小时、两餐免费、免费住宿6人间,水电费均摊。
培训及发展:
1、技术通道:装配工→技术员→助理工程师→工程师→高级工程师;
2、管理通道:装配工→班组长→生产领班→生产主管→生产经理;
工作地址:南京市江宁开发区
工作地址:南京市江宁开发区
上海联晟汽车配套服务有限公司
成立于2006年11月,座落在上海市嘉定区安亭镇国际汽车城,是上汽大众汽车有限公司工会下属全资子公司,隶属上汽集团。公司主营汽车整车生产代工和总装装配制造业务。伴随上汽大众的发展步伐,上海联晟已成为跨越沪、苏、浙、湘四地,拥有南京恒诚联晟、仪征申荣、宁波联晟、长沙联晟四家子公司,8000多名员工的大型生产服务型企业。
招聘岗位:汽车总装
招募条件:1.身高:1.68米至1.90米
2.双视:裸视4.8(即原视力表0.6)及以上
3.文化:高中、中专、技校及以上
4.年龄:16周岁以上
5.五官端正,四肢健全,无残疾、无疾病、无纹身,家族病史及传染病,血液、血压、心脏、肝功能、尿常规等指标符合健康标准
6.汽修相关专业优先
薪资及福利:
1.试用期综合工资3500元-4500元,转正后综合工资4500元-6000元。
2.中班津贴8元/班,工作时间10小时发放点心费5元/班,11小时发放点心费8元/班,全部进入工资。
3.公司提供免费工作餐、免费住宿、水电费均摊。
4.每月国家规定的法定工作小时以外的加班按基本工资的1.5倍计算加班工资,法定节假日加班按基本工资的3倍计算加班工资。
5.发薪日为每月28日,发放内容包括为:当月基本工资、区域津贴、上个月加班费、中班津贴、点心费、交通补贴等,绩效月奖在次月发放。
6.另有额外福利,如有高温补贴及防护用品、其他各种福利费用等。
7.公司为转正员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),实习员工购买商业保险。
8.被录取员工试用期满后体检费、车费按一定标准给予补贴,进入当月工资。
生产作息安排:
目前公司实行的作息时间主要为两班制(原则上一个星期白班,一个星期中班):
A、8+8 日班:08:00~16:30 中班:18:30~03:00
B、10+10 日班:08:00~18:30 中班:18:30~05:00
C、11+11 日班:07:00~18:30 中班:18:30~06:00
工作地址:南京、宁波、仪征
佛吉亚集团
佛吉亚集团业务遍布全球,员工总数94000人。分布在34个国家的三百二十家工厂,2012年,集团销售额达到174亿欧元,雄居汽车零部件头号生产商之列。
佛吉亚是全球第六大汽车零部件供应商,主要致力于四大汽车产品:座椅系统、排放控制技术系统、内饰系统和外饰系统。佛吉亚2012年全球销售额达到174亿欧元(225亿美元)。截至2012年底,佛吉亚在全球34个国家拥有320家工厂和94000名员工,其中包括30处研发中心和5500名研发工程师。
佛吉亚中国总部位于上海,拥有8000余名员工,包括600名工程师与技术人员,已建立35家工厂与4家研发中心,在华销售总额达15亿欧元。自1994年进入中国市场以来,佛吉亚的四大核心业务现均已大规模进入中国市场。中国已成为佛吉亚最为重要的市场之一,佛吉亚在中国的客户包括各大国际及中国本土汽车制造商。
岗位 | 人数 | 年龄 | 性别 | 学历 | 专业要求 |
装配工 | 500 | 17-24 | 男 | 中专及以上 | 汽车、机械,电气等专业 |
检验员 | 17-24 | 男女 | 中专及以上 | 汽车及维修相关专业学生 | |
维修 | 17-24 | 男 | 中专及以上 | 机械、电气化专业 | |
物流 | 150 | 17-24 | 男 | 中专及以上 | 不限专业,物流专业优先 |
合作单位名录:
1、南方佛吉亚汽车部件有限公司合肥分公司
2、南方佛吉亚汽车部件有限公司南京分公司
3、上海佛吉亚汽车座椅有限公司南京分公司
4、重庆佛吉亚长鹏汽车部件有限公司南京分公司
5、上海佛吉亚红湖排气系统有限公司南京分公司
标准彩页制作尺寸 篇4
一、标准彩页制作尺寸: 彩页制作尺寸291×216mm(四边各含3mm出血位);
宣传单页尺寸:制作尺寸214*289mm成品 通常16开的尺寸为210×285mm,8开的尺寸为420×285mm,非标准的尺寸可能会造成纸张的浪费,所以在选用时需格外小心。
标准的16k宣传单页尺寸是206mm*285mm
用于印刷,裁切需要每边增加2mm,有出血的卡片尺寸是210mm*289mm。
标准的16K三折页尺寸是206mm*283mm
用于印刷、裁切需要每边增加2mm出血,有出血的16k宣传单尺寸是210mm*287mm。
标准的8K宣传单页尺寸是420mm*285mm
用于印刷、裁切需要每边增加2mm出血,有出血的8k宣传单页尺寸是424mm*289mm。
下表列出了印刷的标准宣传单页和样本,有出血和无出血的尺寸:
尺寸表
无出血
带出血
标准16k宣传单页
206*285mm
210*289mm
标准8k宣传单页
420*285mm
424*289mm 标准16k样本
420*285mm
424*289mm 16k三折页宣传单页
206*283mm
210*287mm
宣传单页的设计有以下几类:
1、单片式
单片式是一种简易的印刷宣传品,单片为32开、16开较多,因为此尺寸携带方便,也经济实惠。单片的保存期不长,适应于快速和短期性的广告宣传。
2、书刊式
书刊式是对商品做直接介绍的一种宣传印刷品,一般是通过产品拍成照片直接向消费者展示,产品内容介绍可详尽。通常以多页形式装订成册,与已知编排形式相似,但比已知形式更具有特色和个性。大部分采用四色印刷,设计规格一般为16开。
3、手风琴式 通常以折页形式为较多,大部分采用四色印刷,设计规格一般为6开6折、8开2折或4折、16开2折或3折,中间内容视产品特点而定。设计要尽量精致美观,展示的产品应选择最挂角度,力求逼真和清晰,字体清秀,色调与内容和谐,以增加客户购买力为最终目的。
4、插袋式 为了放置多种产品样张而设计成内袋式的一种样本,便于查阅和携带。
宣传单页印刷中的注意事项有以下几点:
①单页跨页印刷时,必须要求规格统一,色调一致;跨两页以上的,以中间一页色调为印刷基准。
②贴数多,按顺序印刷。
③在同页面印刷时,如不能保持全色调统一时,可考虑局部印刷。
④宣传单页印刷时,尽量避免用辅助材料,以保证印刷质量。
纸张:常用可选择的纸张还有80g、105g、128g、157g、200g、250g等。纸张的类型除铜版纸外尚可选择双胶纸及艺术纸印刷。
后道加工: 宣传单页页可选择表面过油、覆膜等后道加工工艺来提高亮度或强度等,但通常情况下,一般不太选用。
二、标准彩页成品大小: 大16K彩页成品大小285×210mm;
三、彩页排版方法: 彩页排版时,请将文字等内容放置于裁切线内5mm,彩页裁切后才更美观;
四、彩页样式: 横式彩页(285×210mm),竖式彩页(210×285mm),折叠彩页(对折,荷包折或风琴2折);
五、彩页制作软件: 本公司接受coreldraw、Illustrator、Freehand、Photoshop软件工具制作的文件;文字需转曲线或外框字;
六、彩页格式要求:
1、CorelDraw请存成CDR格式,(使用CorelDraw特效之图形,请转换成位图,位图分辨率350dpi)。
2、Freehand, Illustrator请存成EPS格式(外挂之影像文件,需附图档);
3、Photoshop请存成TIF或JPG格式,文件分辨率350dpi以上。
七、彩页制作文件色彩模式请设为C.M.Y.K模式。
八、线条低于0.076mm,印刷将无法显现,需设定不小于0.076mm。
九、颜色设定值不能低于5%,以免颜色无法显现。
十、用photoshop制作的文件,彩页制作尺寸为291x210mm,并将正面和反面分开两个文件存放。
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