机电工程系2012年度团总支工作总结

机电工程系2012年度团总支工作总结（共8篇）

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇1

2010年度机电工程系团总支工作总结

春华秋实，在过去的一年里，机电工程系团总支积极响应学院、系部各级党委的号召，在各级领导、老师的指导和帮助下，在我系各班级团支部的积极进取和大力支持下，以“全心全意为学生服务”为宗旨，以营造良好的学习氛围、人文氛围为目的，紧贴学生实际，紧扣专业特色，发扬“拼搏、创新、开拓、进取”的工作作风，紧密联系我系学生工作的实际情况，以学生为本开展了一系列丰富多彩的校园文化活动，很好的完成了上级交给的任务，现将一年的工作总结如下：

一、紧抓常规工作，保证安全稳定

常规工作在学生管理中具有重要地位，有了常规工作的扎实推进，才会有我系学生管理的稳步发展。因此系团总支严格按照学院的各项日常管理制度，坚持早查操晚查铺、自习课考勤、出校门请假销假、教室卫生日日检查周周通报等制度，为我系常规工作的平稳扎实推进打下了良好的基础。

在日常工作中，充分发挥我系团总支学生会的力量，以周日团活动、主题班会、安全知识讲座、心理健康讲座、知识竞赛、签名活动、漫画展等活动为载体，让广大学生参与进来，以多种形式宣传安全教育知识，消除各类安全隐患。老师们还特别关注学生心理健康教育，配备了专门的心理健康教育预警员，给予家庭贫困学生、学习落后学生、人际-心理障碍学生等弱势学生群体更多的人文关怀。分类建立贫困大学生档案、大学生心理档案，配合有关部门做好“奖、贷、助、补、减”工作、大学生心理健康教育工作，以此来培养他们自信、自强、自立精神。让学生感受到学校、老师对他们的关心与爱护，帮助他们健康成长、成才，从而维护学校的稳定与发展。

在做常规工作时，改变了以往注重被动地“堵”的做法，而是利用丰富多彩的组织形式，加大常规检查的宣传力度，让学生耳熟能详，不会盲目违纪。例如，我们在新生一入校时就开展《学生手册》的学习考试活动，并要求辅导员老师至少每月在班级带领大家温习一遍，学生有了制度的约束，违纪的现象自然就少了。在检查大功率电器的时候，我们绝不姑息手软，查出一例处理一例，并在全系范围内进行反面案例的宣讲教育，警戒学生不能以身试纪。

常规工作的紧抓不懈，保证了今年我系的学生管理工作安全平稳地度过，也得到了学院各级领导的一致认可。

二、以活动为载体，提高学生素质

为了使学生将各种规章制度牢记于心，提高学生素质，在制度制定和宣传的基础上，在全系范围内开展各种多样化的活动： 1、9月份组织了“我的团日我做主”自主团日活动；

2、认真参与学院统一安排的新生军训，并获得“军训工作优秀营”荣誉称号；

3、组织学生积极参加第九届“写作杯”比赛；

4、组织了“学雷锋青年志愿服务月”活动；

5、对安全隐患进行排查，召开安全稳定动员大会，与辅导员、学生党员、班干部、学生个人签订安全稳定责任书； 6、10月份，在钱学森同志逝世一周年之际，我系团总支组织主要学生干部深入开展学习钱学森精神活动。学习钱老的爱国，奉献，创新的精神和高尚的人格品质；激发广大团员在学习、活动中的创争热情； 7、10月-12月配合学院团委做好第七届大学生科技文化艺术节各个赛事的组织评比等活动； 8、11月我系开展大学生心理健康趣味游戏活动；

9、认真组织“第一届大学生才艺show”活动；

10、开展“创文明宿舍，展学生风采”宿舍装扮大比拼活动；

11、配合学院开展安全纪律教育活动；

12、组织学生党员观看电教片《特殊党费》。

13、为深入党的“十七大”精神，激励广大青年自立自强奋发成才，在青年学生中树立一批勤奋学习、不畏困难勇于进取的先进典型，引导更多的学生向身边的榜样学习，配合团省委开展了大学生自强之星评选活动。

在开展日常化活动的同时，我们还根据季节时令、社会环境的不同开展其他系列活动。比如，夏季我们开展以“夏季着装要清凉，文明细节不能丢”为主题的教育活动，发出夏季文明着装倡议书，组成夏季文明着装劝导团，促使大家遵守文明礼仪规范，提高营造文明环境的觉悟。在广州亚运会来临之际，我们开展“迎亚运讲文明树新风”系列活动，发表倡议书张贴宣传彩报，走出校门走进社区开展系列微笑服务。通过各种活动的开展评比，以评促改，以评促建，使学生养成好的习惯，形成文明素养，最终内化为个人品德。学生素质的整体提高，使我系素质养成教育成果显著，“文明教室”创建工作在全院范围得到推广，并有幸在学院2010年度学生工作会议上作为素质教育先进典型做了发言。

三、抓好队伍建设，提高工作成效

学生干部在高校学生管理中扮演着重要的角色，抓好学生干部队伍建设，对提高学生管理工作成效具有重要的意义。

我系根据不同阶段针对不同情况，采取任命制、自荐制、推荐制、招聘制、选举制及竞聘制多种形式相结合的方法，层层筛选严格把关，成立新一届的团总支学生会队伍。建立了健全的学生干部组织后，坚持使用与培养并重的原则，明确学生干部“服务同学，锻炼自我”的工作宗旨，充分发挥学生干部队伍的主观能动性，把学生干部放在各项活动的前台去锻炼，不仅提升了他们认识问题、分析问题、解决问题的能力，也能够让他们的工作得到同学们的认可，获得自信心，更好地为系部学生管理工作做贡献。

在平时的日常教育管理工作中，积极探索学生干部培养方式，如定期开展学生干部培训、开展学生干部交流，利用业余党校引导学生干部树立正确的世界观、人生观和价值观；利用系部学生骨干培训班教授学生干部具体的工作方法和技巧；利用系部之间的交流增加学生干部间的沟通，促进经验教训的分享。此外，对有能力的学生干部，积极地创造条件为其提供更高的锻炼平台，如将班级优秀的学生干部选拔到系部、学院，让他们在更广阔的平台上进一步挖掘自身的潜力，发挥更大的作用。

总之，过去的一年，我系的团学工作，领导有方，全系重视，全系上下齐心协力，取得了一定的成绩，在以后的日常管理工作中，机电工程系团总支将继续努力，认真探索新形势下学生管理工作的新规律，提高学生管理工作水平，不断创新改革，使我系团学工作再上新台阶。机电工程系团总支

2011年1月12日

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇2

1.1 申请与受理

截至2012年11月30日,国家自然科学基金委员会科学处(以下简称科学处)接收2012年度各类项目申请共计5551项。其中,面上项目(不包括青年-面上连续资助项目)、青年科学基金项目和地区科学基金项目三类项目(以下简称三类项目)申请5142项,申请量比2011年增长14.39%。三类项目申报数量最多的领域及数目分别是机械动力学(E0503)820项,机械设计学(E0506)619项,零件成形制造(E0508)700项和零件加工制造(E0509)546项。经审查,三类项目中共有443项因各种原因不予受理,实际受理面上项目2860项,青年科学基金项目1633项,地区科学基金项目206项。

1.2 评审与资助

科学处对受理的4699项三类项目按不同领域分成438个组进行打包评议。面上项目指派5位同行评议专家,青年科学基金项目和地区科学基金项目各指派3位同行评议专家,共指派评议19817份,并全部收回评议意见。

科学处始终坚持公平、公正的原则,并采取如下举措,使创新项目能够获得资助:①充分尊重同行专家群体的意见,如推荐上会的面上项目反对意见不准超过2个,有3个及3个以上不予资助意见的项目不予上会,推荐上会的青年科学基金项目与地区科学基金项目的反对意见不准超过1个;②注重保护非共识创新或学科交叉项目,如有1个反对意见上会的项目共计596项(42.82%),2个反对意见的148项(10.63%);③贯彻绩效挂钩原则,对以前承担的基金项目完成优秀,此次申请项目评议又较好者,优先上会;④优先资助青年人;⑤同等情况下,适当倾斜一般申请者和一般学校;⑥保证各研究领域的均衡发展。三类项目的函评、上会和资助情况如图1所示,从图1中可以看出,函评好(平均分较高)的项目优先推荐上会、优先获得资助。

经会评专家投票,2012年度共资助三类项目1046项,资助经费58 255万元。其中,面上项目560项(包括青年-面上连续资助项目9项),资助经费44 830万元,资助率17.39%,平均资助强度80.05万元/项;青年科学基金项目435项,资助经费10 870万元,资助率25.04%,平均资助强度24.99万元/项;地区科学基金项目51项,资助经费2555万元,资助率21.52%,平均资助强度50.10万元/项。截至2012年11月30日,科学处共资助基金项目1124项,资助经费68 872万元。

1.3 典型领域申请特点分析

1.3.1 机械摩擦学与表面技术

机械摩擦学与表面技术(E0505)领域2012年度共申报三类项目360项。其中,面上项目230项、青年科学基金项目118项、地区科学基金项目12项。申请的热点领域有:涂层、薄膜研究(46项),轴承服役中的科学问题(36项),环境(介质)摩擦学机理(17项),交通运输服役安全中的摩擦学问题研究(13项),润滑机理(11项)和纳米材料制备(10项)。

涉及材料表面界面涂层、薄膜及织构研究的申请中,主要研究对象有跨尺度下仿生增摩非光滑表面、搅拌摩擦加工制备阻燃改性层、原位转化碳纤维增韧氧化铝、牙釉质-牙本质天然界面的涂层设计、热机电耦合作用下石墨烯表面褶皱、多场辅助制备金属陶瓷涂层和基于微纳织构的自修复超光滑涂层等。主要科学问题有:结构演变、超润滑失效机制与延寿、可控设计与可靠润滑构效规律、磨损状态评估预测模型、非线性摩擦的自适应补偿控制、生物摩擦腐蚀耦合行为、跨尺度摩擦学设计及亲水性纳米薄膜流动滑移特性等。申请内容有以下几个特点:

(1)碳基薄膜的摩擦学研究。类金刚石碳膜(DLC)是含一定量sp3和sp2碳杂化键的非晶碳膜材料统称,具有高硬度、低摩擦因数、宽透光范围、优异耐磨耐蚀性和生物相容性、光滑表面等特性。因其可由多种PVD、CVD法在低温下合成,通过工艺与技术路线的调控,可在大范围内获得薄膜所需的合理机械、光学、电学等特性,是目前最有魅力的碳基功能薄膜材料之一,在现代制造业和高技术领域应用前景广阔。2012年申报项目中包含DLC、石墨烯、DLC复合薄膜制备、超滑机理等众多领域。

(2)表面织构(纹理)研究。在摩擦副表面上加工出具有一定尺寸和规则排列的几何形貌阵列(如微小凹坑或是沟槽等),具有优异的降低摩擦、减小磨损和提高承载能力等特性,是改善摩擦副表面摩擦学特性的有效手段。申请书针对织构界面的固体润滑行为、人工植入件的固定、传动轴承界面、密封界面、跨尺度仿生界面、织构化基底硬质涂层的力学性能等开展探索,涉及面较广。

(3)传统的表面技术。由热喷涂、离子注入、镀层、热处理、固体润滑涂层等传统表面技术引申而来的科学技术问题在申请项目中仍然占了相当大的比例。

(4)涂层在苛刻环境下的服役行为。如涂层、薄膜及织构在空间环境、海水环境、电磁环境、医学临床、含沙水流、硬盘加载—卸载过程下的服役损伤行为等。这类项目的主要研究内容与拟解决的关键科学问题如偏涂层、薄膜及织构的制备,原则上不属于本学科资助的主体领域。

申报项目中创新性突出的项目较少。绝大多数基金项目的选题局限于特定的研究对象或工况条件下,偏重基础性、理论性研究的项目寥寥无几。与石墨烯和生物摩擦相关的项目批准率较高,相关领域的研究较活跃,但某些项目的研究重点已超越了传统的机械摩擦学范畴。

随着摩擦学研究从宏观领域向微观领域的不断深入,表面效应和界面效应越来越突出,从而催生出更为宽广的一个新的研究领域——机械表面界面科学,要大胆变革,从“环境友好”、“超低摩擦”、“生物”等角度研究表面/界面科学,深入探讨表面效应和界面效应在机械中跨尺度相互作用规律及调控原理等科学问题。

1.3.2 高能束制造

高能束制造是在撰写机械学科“十二五”发展战略报告时规划的前沿领域[1],近年来受到了广泛的关注,该领域的基金申请量也逐年增加。但是,从申报项目看,申请人多以复合的加工方法作为创新点,申请项目偏向于工程化,未能深入挖掘项目的关键科学问题,特别是能量与物质在不同条件下相互作用的机理和新型加工方法;激光冲击和诱导类部分项目偏向于材料涂层和薄膜的制备,偏离机械工程学科资助范围。

2012年,科学处共接收高能束制造方面的申请项目217项。其中,面上项目147项,青年科学基金项目62项,地区科学基金项目8项,占三类项目申请总量的4.22%,主要集中在E0508(68项)和E0509(103项)两个二级代码,并以E050904(65项)代码、E050803(42项)和E050902(25项)3个三级代码的申请量最大。从技术领域分布来看,激光加工153项,电子束加工11项,离子束加工18项,射流加工35项,涉及零件制造、再制造、焊接、切割、制孔、喷涂、表面改性、刻蚀和精细加工等领域。该类申请项目存在以下特点:

(1)学科交叉特征尚不明显。高能束制造是典型的多学科交叉领域。但在217项申请项目中,有103项申请选择了本学科内部三级代码作为第二申请代码(交叉学科申请代码),原则上不属于学科交叉。选择其他学科代码作为第二申请代码的项目45项,占申请总量的20.74%。交叉学科主要涉及数学(A02)、金属材料(E01)、无机非金属材料(E02)、冶金与矿业(E04)、工程热物理与能源利用(E06)、自动化(F03)和光学和光电子学(F05)等,其中与冶金与矿业(E04)交叉最多。

(2)激光加工类项目占主导。2012年度高能束制造申请项目中,激光加工相关项目占70.51%。主要研究内容包括激光表面处理及改性(激光淬火、激光冲击强化、激光合金化、激光喷丸强化),涂层材料及薄膜的激光诱导、原位制备,激光焊接(激光钎焊、激光超声复合焊、激光电弧复合焊、激光辅助摩擦焊等),激光打孔、切割及材料蚀除,激光成形(三维金属零件及免组装机构的激光熔覆成形、激光烧结成形、复杂零件及砂轮的激光成形修复),激光辅助加工(辊弯、弯曲、渐进成形、拉深成形等)。研究材料主要有:铝合金、镁合金、钛合金、陶瓷等硬脆材料、异种金属、金属间化合物、非晶合金、超高强钢、塑料等聚合物等。研究对象涉及齿轮、螺纹、生物医用镁合金器械、航空发动机及涡轮叶片、薄膜材料等。其中,三维金属零件的激光直接制造(增材制造)及再制造(25项)及激光复合加工(24项)是激光加工方向的研究热点,占激光加工申报项目总数的32.03%。

(3)微纳尺度加工是热点。高能束是微纳加工的主要手段之一。2012年度,本领域申请项目的热点主要集中在微机电系统、微流体器件、微流控芯片、微细(纳)结构和纳米涂层等的微/纳制造、微成形、微焊接(微电子封装、纳连接)、微射流、微切削、微尺度冲击强化等方面;采用材料主要有微磨料、微纳颗粒(粉末)、纳米晶、纳米流体、纳米陶瓷、纳米薄膜等;主要研究微纳加工工艺、机理与质量控制等。

1.4 存在的主要问题

(1)部分申请书未能通过初审,不予受理。

2012年度申请的三类项目中共有443份未能通过初审,占申请总数的8.62%。各类项目不予受理的主要原因如图2所示。其中占比最大的为“面上项目缺项目组主要参与者的学历和研究工作简历”,占26.16%;“研究期限或年度研究计划有错误”,占20.62%;“申请手续不完备”,占15.08%。因此,申请人今后在申报基金项目时,应仔细阅读基金申请指南和通告,严格按照撰写提纲认真、规范地撰写申请书,并完整提供相关附件,避免因非学术性问题和低级错误导致申请失败。

(2)部分项目不属于本学科的资助范围。

随着本科学处申报项目数量的持续增长,学科误报成为较为突出的问题。科学处资助机械学和制造科学领域的基础研究,鼓励申请人提出有创新思想和鲜明特色的研究项目,开展实质性学科交叉和合作研究,但所申请项目的主体必须属于机械工程学科。因此,项目申请人应认真了解本学科资助范围,正确理解申请代码,避免误报研究内容不属于本学科范畴的项目,影响项目的受理、评审及获批。

(3)提醒同行评议专家注意的问题。

国家自然科学基金项目采用同行评议制度进行通信评审,同行专家的函评意见对申请项目的上会和获批起到非常关键的作用。因此,同行评议专家应本着对项目申请人负责的态度,根据同行评议要点,对项目的研究内容、研究价值、研究方案和创新性等进行客观评价,提出有针对性的评审意见和建议,而不是只写一些空话和套话;在撰写评议意见时,应避免张冠李戴,将意见贴错;或出现评议意见过于简单、资助意见和评语不一致等错误,确保评议意见的完整性和有效性,并对申请人有所帮助。为保证评审的公平性,科学处建立了评议专家绩效评价和信誉评价制度,对不合格的评议意见将退回并要求重新提交,评议人的评审情况将与其申请项目直接进行绩效挂钩。

(4)计划书填写问题。

科学处每年在审核《资助项目计划书》时,都会发现若干计划书不符合国家自然科学基金项目计划书的填写要求,而导致被退回重新填写。因此,获批科学基金项目的负责人应要仔细阅读《资助项目计划书》中第二页“计划书填报说明”。如在《批准通知》和同行评议意见中明确提出研究内容或“研究方案的修改意见”,请参照要求在《资助项目计划书》报告正文中对修改内容作出详细说明;未要求调整的部分请勿复制到《资助项目计划书》中。经费预算要严格按照《国家自然科学基金财务管理办法》,仪器设备单件在5万元以上时请在报告正文中说明用途和购置的必要性。

其余未述问题及注意事项参见文献[2]。

2 科学基金管理工作回顾

2.1 促进学术交流与合作,推进机械工程基础科学领域创新发展

为了进一步促进机械工程学科领域海内外学者的学术交流与合作,加快中国机械工程基础研究立足前沿、走向国际化的步伐,由科学处具体组织,重庆大学和重庆理工大学承办的第十届设计与制造前沿国际会议(ICFDM2012)于2012年6月10～12日在重庆成功举行,参会代表近700名。本次会议的主题是“高品质设计与制造”。来自德国、美国、澳大利亚、美国、新加坡和中国的知名教授作了5个主题报告和5个特邀报告,介绍了国际上设计与制造领域的最新研究进展,引起与会学者的极大兴趣与关注。

公开报告和展示科学基金结题成果和评选基金优秀结题项目是ICFDM系列会议的主要内容之一。本届会议从2010与2011两个年度819项结题项目中遴选了200项进行展板展示,安排了66项不同类别的基金项目进行分会场报告,并组织与会专家对进行分会场报告的三类项目进行了投票评选,最终10项面上项目和6项青年科学基金项目获得大会颁发的“优秀结题项目”奖。

2.2 贯彻国家自然科学基金委员会党组战略部署,启动重大项目立项

随着以“大创伤”为特征的开放手术向以“微小创伤”为特征的微创手术方向发展,探索面向自然腔道的新一代微创手术器械已成必然趋势。工欲善其事,必先利其器。面对生命/医学发展的需求,探索先进手术器械创新设计与仿生制造的科学原理是机械工程学科重要任务之一。根据国家自然科学基金优先发展领域,科学处在深入研讨和广泛征求科学家意见的基础上,于2012年初提出了“精准微创手术器械创成与制造基础”重大项目立项领域。该项目已经通过通信评议及会议评审,并经委务会审批,正式立项。该重大项目设置5个课题,经费为1500万元,从2013年1月开始执行。

项目以微创手术器械为载体,将精与准融入手术器械设计与制造之中。期望通过5年的持续研究,完善生/机界面的安全接触与自适应理论,发展微创器械多功能化表面设计与制造新原理,探索软体安全操作原理及精准器械创成方法,形成微创器械低成本精确制造新原理,建立器械安全服役性能试验与评价方法。最终通过创新设计与仿生制造,为实现器械创新、引导微创手术新理念、提升手术质量、满足未来精准微创手术临床需求奠定良好的科学基础。

2.3 认真准备重大研究计划中期评估,做好集成项目的顶层设计

“纳米制造的基础研究”重大研究计划于2009年1月正式发布指南,接收申请。截至2012年9月,正式发布指南和受理申请4次(2009～2012每年度一次)。收到申请书共计558份(其中培育项目433份,重点支持项目125份)。经专家通信评审和会议评审,正式资助项目133项(其中培育项目109项,重点支持项目24项),已资助总经费为12331万。本年度共资助重点支持项目4项。

为了迎接本年度的重大研究计划中期评估,做好下一步的项目集成工作,科学处对所有在研项目发出了调查问卷,统计项目的最新进展与成果,并围绕纳米精度制造、纳米尺度制造、跨尺度制造等研究领域,专门成立了重大研究计划中期评估指导小组、中期评估报告起草小组和中期评估工作秘书小组,认真梳理在过去4年里,“纳米制造的基础研究”重大研究计划所取得的研究进展与研究成果,顺利通过了国家自然科学基金委员会组织的中期评估。

中期评估表明,该重大研究计划在过去4年里,围绕纳米精度制造、纳米尺度制造、跨尺度制造等研究领域,取得了若干原创性的理论和技术成果,培养了一批优秀学术带头人和中青年学术骨干,有力提升了我国在纳米制造领域的国际影响力。截止2012年7月底,重大研究计划在本领域发表SCI论文800余篇,其中影响因子大于10的论文46篇,封面论文13篇,长篇纳米制造领域综述4篇;出版专著(章节)25部,其中英文专著17部;国际学术会议邀请报告共61人次,其中keynote与plenary共14人次;申请专利278项,其中授权89项。

在前4年研究的基础上,后续计划在亚纳米级精度表面制造原理与方法、大面积微纳米结构精确复形制造、“Top-Down”与“Bottom-Up”结合的纳米制造方法学研究、基于电子状态调控的超快激光微纳制造新方法探索等4个领域进行项目集成。

2.4 继续召开青年/地区科学基金项目启动会,加快青年创新人才队伍培养

随着资助强度和资助数量的大幅增长,科学基金进入了“百亿元”时代。为了更好地引导项目负责人高质量地完成科学基金,科学处从量大面广的人才类项目入手,先后召开了2010年度和2011年度青年/地区科学基金启动会。在总结上两届启动会经验基础上,于2012年11月17日在南昌组召开了2012年度获批青年/地区科学基金项目启动会。中国科学院院士、清华大学教授温诗铸,上海交通大学教授赵万生、国家杰出青年科学基金获得者、西北工业大学教授杨合和科学处处长王国彪,分别作了《开拓进取,求实创新》、《探索:过程比结果更重要》、《勤于思考,追求卓越》、《科学基金与创新思考》等4个主题报告(详见http://www.icfdm.com)。主题报告结束后,青年/地区科学基金项目代表按照研究方向分5个会场进行了讨论和交流。专家及基金管理人员对如何开展创新研究、明确未来的研究方向、总结研究成果、培养研究生、申请国际合作与交流项目以及科学基金工作中的同行评议、进展与结题成果管理等问题进行了详细解答。与会代表纷纷表示,启动会为第一次获得基金资助的青年学者提供了一个良好的学习机会,通过专家报告和面对面交流,对如何做好科学基金有了更深刻的认识,将以会议为契机,不断提高创新能力,利用好科学基金平台,夯实科研基础,将科研工作可持续的开展下去。

2.5 研讨若干学科前沿、热点

科学处通过等多种形式,深入研讨了若干前沿、热点问题,为学科可持续发展奠定基础。如为抓住当前国家大力发展科学仪器设备这一机遇,提高我国机械测试领域仪器研发能力和水平,围绕机械制造及重大装备中的测试理论与方法、精密测试与计量、先进传感技术与系统、微纳测试技术及仪器、光学测试技术及仪器等领域,资助召开了第二届现代机械测试理论与技术基础高层论坛(2012年10月,北京)。大会共安排了8个邀请报告和18个交流报告,讨论了现阶段机械测试领域的研究热点和难点问题,主要包括微/纳测试理论与技术、传感器原理与技术、测量新原理和技术和面向关键应用的测量问题等几个方面,研讨了国内机械行业发展趋势以及与国外发展的差距,并讨论了目前国内机械测试领域面临的挑战及解决思路。

新能源高效利用与装备制造基础一直是关系到国家利益与安全的基础性和战略性产业,围绕学部2013年新能源装备重点项目群布局,科学处资助召开了第二届新能源装备设计与制造基础高层论坛(2012年11月,广州),重点关注“半导体照明”和“太阳能光伏发电”两大新兴产业。为了深入了解半导体照明和太阳能光伏发电的装备现状,论坛首日组织与会专家现场考察了广州周边相关4家企业。针对考察中发现的问题,在第2天展开了大会主题报告和专场讨论,以提高光资源利用效率和降低制造成本为目标,探讨其中涉及的新思想、新方法、先进装备和制造理论,本次论坛达成的共识,将为“半导体照明”和“太阳能光伏发电”两大新兴产业的装备设计与制造发展趋势提供战略研究报告,对丰富“光制造”学术方向的内涵和理论体系具有积极意义。

3 科学基金成果情况

3.1 结题成果

2011年度基金结题项目共499项。科学处根据2011年度《资助项目结题报告》的填报要求,制定了结题报告的审核原则,组织专家对结题项目进行了综合评价,并对结题成果进行了统计。绝大部分项目较好地完成了计划任务书中规定的研究内容,研究成果具有重要的学术价值和良好的应用前景,得到了国内外同行的关注,对推动学科发展和行业进步作出了重要贡献。

据统计,2011年434项三类结题项目取得了显著的成果。参加国际学术会议1398人次,其中国际特邀报告42人次;参加国内学术会议315人次,其中全国特邀报告19人次;在国内期刊上发表论文2542篇,在国际期刊上发表论文1444篇;SCI检索论文1063篇,平均每个项目发表SCI检索论文2.4篇;EI检索论文2677篇,平均每个项目发表EI检索论文6.2篇;出版专著58部;获批发明专利397件、实用新型专利153件。

3.2 进展成果

2011年度提交的2008年度、2009年度和2010年度批准的各类《资助项目进展报告》共1370项。科学处组织专家对进展报告进行了认真审核,按照审核原则划分为4个档次,分别为优、良、中和差。进展报告的基本审核原则如下:①是否基本按研究计划要求进行,如进展报告的撰写是否规范、提供的数据资料是否详实、进展情况是否良好、附件材料是否齐备;②是否在理论、方法和技术研究以及培养高素质科技人才等方面取得了一定的成绩。综合来看,大部分项目按研究计划要求进行,进展报告撰写规范、提供的数据资料详实、进展情况良好。

据统计,执行两年期的项目在2011年度共发表SCI检索论文471篇、EI检索论文1062篇,平均每个项目发表SCI检索论文0.9篇、EI检索论文2.1篇;获批发明专利132件、实用新型专利69件、计算机软件著作权登记22件,申请发明专利306件、实用新型专利35件。

3.3 人才培养与团队建设

人才成长是一个连续的过程,不同层次人才的结构呈现金字塔形状,科学基金始终高度关注人才培养,更加侧重打造一个相互衔接的科学基金人才资助和培养链条。通过青年科学基金项目、面上项目(青年—面上连续资助项目)、优秀青年科学基金项目、杰出青年科学基金项目、创新群体科学基金项目、其他国家重大项目的连续资助,使刚刚迈入科研大门的青年人才通过一系列基金项目的连续资助,夯实基础,稳步发展,在特定的研究方向上取得创新的成果。

科学处非常注重对青年人才的培养和扶持,持续加大对青年科技人才的支持力度。累计资助青年科学基金项目2027项,资助经费42 634.9万元。1998～2012年,青年科学基金项目的资助情况如图3所示。近5年共资助青年科学基金项目1441项,占资助总数的71.09%;资助经费33 070万元,占总经费的77.57%。

2012年,科学处共接收青年—面上连续资助项目申请53项,占本年度结题的青年科学基金项目的27.3%,受理52项。根据年度进展报告审核原则,对受理项目按照进展成绩进行初步分档,全部上会,并组织专门的专家评审组进行评审。经会评专家投票,9位在研青年科学基金项目负责人提交的申请,通过相对简化的程序,得到了连续、稳定的科学基金支持。

2012年,科学处共接受优秀青年科学基金项目申请95项,在同行评议基础上,充分考虑创新学术思想、学术价值与影响和创新潜力,遴选上会答辩项目17项。经会评专家投票,浙江大学邹俊、西安交通大学雷亚国、清华大学张晨辉、解放军装甲兵工程学院魏世丞、湖南大学姜潮、西南交通大学郑靖、上海交通大学李淑慧、西北工业大学詹梅、哈尔滨工业大学闫永达、中南大学帅词俊和华中科技大学廖广兰共11人获得资助。其中女性3人,全国百篇优秀博士论文获得者3人,覆盖了传动机械学、机械动力学、机械摩擦学与表面技术、机械设计学、机械仿生学、零件成形制造、零件加工制造、微/纳机械系统等8个领域,资助总经费1100万元。

2012年,5位中青年学者(西安交通大学陈雪峰、南京航空航天大学袁慎芳、清华大学王立平、天津大学邾继贵、中北大学刘俊)获得国家杰出青年科学基金项目资助,研究领域分别为机械系统动态监测与诊断(E0503)、航空智能结构与健康监测(E0504)、先进制造装备及其控制(E0509)、机械测试理论与技术(E0511)、微/纳机械系统(E0512)。

2012年,浙江大学谭建荣院士牵头的“机电液系统基础研究”研究群体获得创新研究群体科学基金资助,以支持该群体长期围绕机电液系统基本科学问题和核心技术开展基础研究,进一步提高与确立该群体在国际上的学术地位。截止到目前为止,科学处共资助了6个创新研究群体。

4 结束语

按照“战略引导,统筹发展,完善机制,激励创新”的总体规划思路,科学处圆满完成了2012年度的各项工作。科学基金在发展过程中,同时面临着诸多挑战:如经费投入超常规增长、申请量大幅增长、国家和社会对科学基金的期望值不断提高、科研不端行为引发的道德风险不断提高等。面对这些挑战,科学处将不断总结管理经验,稳步推进科学基金的各项工作,促进我国基础研究的蓬勃发展。

摘要：综述了2012年度国家自然科学基金委员会机械工程学科科学基金项目的评审及资助情况;以机械摩擦学与表面技术和高能束制造两个典型领域申报项目为例,对申请热点进行了分析。回顾了国家自然科学基金委员会科学处在促进学术交流与合作、重大项目立项、重大研究计划项目中期评估和青年人才队伍培养等方面的管理举措;总结了科学基金项目研究进展与人才培养成果情况。

关键词：机械工程学科,科学基金评审,学科进展,学科管理

参考文献

[1]国家自然科学基金委员会工程与材料科学部.机械工程学科发展战略报告(2011～2020)[M].北京:科学出版社,2010.

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇3

2012年，我校团委以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的方针政策，紧紧围绕学校教育教学中心工作，结合新形势的发展和青年学生身心特点，以创新为主题，全面加强团的建设，努力探索新形势下共青团工作的新思路，突出重点，开拓创新，讲求实效，狠抓落实，各项工作取得了一定的成效，现总结如下：

一、抓好团的常规管理，团的自身建设进一步完善

1、加强学校共青团工作的规范化建设。使学校共青团的工作规范化、制度化，重点规范团员民主评议制度，团员年度注册制度，加强团费收缴工作。进一步做好“育优”和“推优”的有机衔接，做好推优入团工作。组织各支部召开民主生活会，认真开展批评与自我批评，开展团员民主评议活动，并把民主评议与团员证注册结合起来，使团员不断完善自我，团员参评率达100%，优秀率占30%，团员证注册率达100%。上学期，我校团委表彰了9名优秀团干部，16名优秀团员。

2、加强教师团员队伍建设。教师团员作为学校团员队伍中的一部分，因其数量相对较少，年龄较大，自身觉悟较高，而往往因边缘化而被忽视。而我们却认识到，教师团员因其特有的优势而成为学校持续发展的希望，他们的一言一行对学生的健康成长有着深远的影响。为此，我们把如何让青年教师做到“身正为范”、发挥其特有的号召力和影响力、带领学生团员健康发展列为团委工作的重点之一。校团委向全体青年教师发出倡议，通过多次召开青年教师座谈会，开展组织生活会，深入学习学校提出的“严格要求，热情关怀，自加压力，主动发展”的青年教师培养理念，要求教师团员“做好一个人，带好一个班，上好一门课”，牢固确立为人师表、教书育人的职业理想，有多讲付出少讲回报的敬业精神和快成长、早成才的迫切愿望。团委和教务处、政教处协合作，开展了新教师座谈会、青年教师公开课比赛、班主任培训等活动，帮助青年教师逐一过好教学基本功关、教学业务关、学生工作关和科研关，不断提高他们的职业素质和技能，让青年教师自加压力，主动发展，成为一名“让学生欢迎，让家长满意，让同行敬佩”的优秀教师。

3、加强团干部队伍建设。团干部作为学校共青团工作的领导者，自身素质直接影响团的整体工作水平及其他团员素质的发展。我们完善落实了“一会、二则、三制度”，即团干部工作例会，团支部工作细则，团员常规考查细则，团员管理制度、考核评议制度和纪律处分制度，明确各级团干部的工作职责和工作程序，实施团委会、班级团支部逐级管理，有效地提高了团组织的战斗力。通过活动的开展及系统的培训，使每一名团干部明确了自身的工作职责、工作方向和奋斗目标，促进了团干部队伍素质的整体提高，促进了团的各项工作的有效开展。

二、切实加强阵地建设，团员整体素质得到进一步提高

1、大力开展青少年学生理想信念教育，始终把加强对青少年学生的政治理论教育放在首位，依托各班团支部，通过观看光盘、举行座谈会等形式，在广大青少年学生中深入开展各种形式的学习教育活动，引导青少年学生加深对邓小平理论和“三个代表”重要思想的理解，帮助构筑起强大的精神支柱，开展有利于广大青少年学生健康成长的丰富多彩的活动，寓精神文明建设，思想道德建设、思想政治教育于各项活动之中。

2、开展爱国主义教育系列活动，弘扬爱国主义主旋律。学校进一步规范了升旗仪式制度，精心辅导学生国旗下讲话，严格保证升旗仪式的严肃性和教育性；充分利用传统节日、纪念日对学生进行传统文化教育和民族精神教育。组织开展主题板报评比、“庆祝十七大歌咏比赛”、“迎奥运，树新风”征文比赛、主题班会等形式多样、主题鲜明的系列教育活动，深入开展爱国主义教育，激发学生报效祖国的情感和信心，使学生的爱国主义热情得到进一步的升华。

3、积极开展常规团队活动。

三月份，开展了“学雷锋，树新风”活动。3月6日，召开“学雷锋动员大会”。利用多种形式开展了学雷锋活动。

四月份，清明节组织300余名学生，瞻仰了邢台解放纪念碑，缅怀了革命先烈；

六月份，开展了“阳光体育”活动，以“健康.奥运.晋星”为主题，以“每天锻炼一小时，健康生活一辈子”为目标，加强了对学生课外体育活动的组织和领导

九月份，制作了以“尊师重教，奠基未来”为主题的展板、进行了庆祝教师节板报评比、举行了“献给老师的歌”大型诗歌朗诵会等系列活动庆祝教师节。活动以尊师重教为基础，将感恩教育融入其中，内容丰富多彩，形式多种多样，使同学们懂得了尊师，知道了感恩，营造了尊师重教的良好新风；

十月份，成功举办 “庆祝十七大歌咏比赛”，比赛中，同学们用高亢激越的革命经典歌曲和爱国歌曲，表达了新一代热爱祖国、奉献祖国的豪情壮志。

组织参加了教育局“郭守敬杯知识竞赛”，并荣获第八名。

十一月份，举行了“青春的活力”校园广播操比赛

十二月份，举行了青年教师公开课比赛、第一届英语诵读比赛、“第二届跳绳比赛”，并组织学生参加了第23届河北省青少年科技创新活动，目前已完成学校初选工作，科幻画作品已上报到市科协。

一学期来，我校团委在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处，如团干部素质有待进一步提高，团员思想意识有待进一步增强，志愿者活动进一步规范化开展等。我们今后将继续努力，使我校共青团工作再上一个新台阶。

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇4

工 作 总 结

共青团湖南理工学院委员会 计算机学院总支部委员会 二〇一一年十二月十二日

时光荏苒，2011年就似乎在眨眼工夫中过去了。2011年是“十二五”的开局之年，我院团总支、学生分会在校团委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的“十七大”精神，深入团组织管理，创造性地开展团的各项工作，使我院团组织的号召力、凝聚力和战斗力得到进一步增强。2011年即将过去，2012年即将来临。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。现将从以下几个方面总结今年我院团总支的工作：

一、工作中心

以学习贯彻党的“十七大”精神为主线，以加强基层团组织建设为工作重心，以加强学风建设，丰富学生课余生活为工作重点，我院先后组织和参与了各类活动，并出色的完成了预定目标。

二、组织建设

1、基层团建

我院团总支、学生分会以共青团湖南理工学院第二次代表大会、第二次学生代表大会为契机，努力加强我院团员青年思想教育工作，使团员认识到坚持团员的先进性就要有较强的信念和使命感。组织开展学生骨干培训班两次，为近百名学生骨干指明奋斗方向，指导工作方法。考察推荐59人参加第十四期和第十五期业余团校学习，带头深入学习实践“科学发展观”，培养青年团员积极向上的人生态度，乐于贡献社会的精神。

积极开展实践活动，在活动中提升青年团员服务社会、贡献社会的能力。

2、学生干部培养

进行学生干部考核

在新年伊始，我们按照院团学会的要求，按照相关的对干部评优的细则，对本学期学生干部的表现进行考核，对其本学期的成绩予以鉴定。

第二届团学会干部队伍的组建

本年度，我院认真筹备院团学干部队伍的换届选举工作，本着公平、公正、唯才是举的原则，参考原主席团、各年级辅导员、各班主任得意见，采取志愿报名的方式，经过笔试、面试选拔出了计算机学院第二届团学会干部、干事。

新老干部交流

在选举出新二届学生干部之后，我院团总支学生分会在原团总支书记吕强老师和新任团总支书记盛莉莎老师的领导下认真进行了新干部的学习，并与团学会的老干部进行了细致耐心的交流。

三、特色活动

我院团总支在学生课余开展了各种特色活动。

体育活动方面，在校篮球联赛、校新生杯篮球赛中我院比去年有了突破，校联赛中取得了亚军的好成绩。

女生活动方面，在“三八”节拔河比赛、校跳绳比赛、校活力操比赛，这三个以女生为主体的活动中，我院女生取得了优秀的成绩，其中张娜同学跳绳比赛获得单人组第一名。文娱活动方面，在校园华尔兹大赛和五星大赛中，我们积极动员，取得了突破，获得了较好的成绩，其中校园华尔兹比赛获得二等奖，五星大赛器乐组刘一鸣同学获得第一名。

四、学风建设

我院积极配合学校关于做好学风建设月的相关活动，切实加强我院的学风建设，促进同学们的学习积极性，培养良好的学风。

1、早晚自习、早操与课堂的管理

本年度，10、11级学生的早晚自习及早操的考勤是工作的重点之一。课堂考勤由年级辅导员吕强老师和盛莉莎老师主要负责，及时通报全院学生到课情况。

2、演讲和征文比赛及主题团日活动

今年是建党90周年，应校团委要求，我院开展了“庆祝建党90周年”系列征文、演讲比赛及主题团日活动，同学们情绪高昂，充分地体现了对祖国的热爱之情，并且取得了很好的成绩。

3、素质拓展认证

本年度的统计工作在各级干部的辛苦努力以及同学们的积极配合下，顺利的完成了对2007级同学的素质拓展认证证书的填写与发放。

4、“科技创新节”与“科研立项”

我院由院党总支书记郭迪新教授牵头，严权峰副教授亲自担任各级挑战杯、省大学生程序设计大赛的指导老师。我院于4月底进行了科研立项的申报。由教师带队成立科研小组，组织一部分学生进行科研项目研究并向学校申报立项。并对通过申请的提供项目资金，提高同学们的积极性和创新精神。5.各类学科竞赛

我院学生完成的《基于视觉质量的移动视频监控系统》在湖南省“挑战杯”中获得三等奖的好成绩，在湖南省“大学生程序大赛”中取得两个三等奖的好成绩，为学校争得了荣誉。

五、文明创建

1、“讲诚信、守法纪、尽职责、正校风”主题教育

为深入学习宣传贯彻党的十七届六中全会精神，加强学院教风、学风、校风的建设。我院在院党总支、团总支的领导下，积极组织开展“讲诚信、守法纪、尽职责、正校风”系列主题教育，取得了很好的成效，使我院管理更规范、学风更浓厚、校园更和谐。

2、寝室文明创建与寝室文化节

我院团总支、学生分会把寝室文明创建活动与寝室文化氛围培养作为服务全院师生的契机，始终把同学们的安全问题和生活问题摆在前两位。通过健全的管理制度和积极有益的寝室文化活动，在保证同学们身体安全、健康情况下，让大家吃好、住好、生活好，确保同学们以饱满的热情去学习和实践。期间，院主要领导、辅导员、各班主任老师、各学生干部多次下寝室指导、监督及了解同学们的生活情况。

3、安全和维护同学权益工作

本年度我院加大了对同学们的安全管理力度；另一方面，我们也加大了对学生维权的重视，积极做好在学生中进行深度访谈工作。

六、成绩总结

2011年，在校团委的领导下，我院团总支在团组织建设、团员教育、活动开展等方面都取得了一些进展。但是在实际工作中也还存在很多方面的不足，例如：团的基层组织还较薄弱，团青工作的层次水平、管理方式、工作方法等有待不断创新和加强等。来年，我院团总支将继续以将一如既往坚守岗位，继续保持旺盛的战斗力，坚强的事业心，精诚团结，通力合作，勇于创新，努力书写我院团学工作的新的辉煌篇章！

共青团湖南理工学院委员会

计算机学院总支部委员会

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇5

2010年，本年度我系根据我自身条件和实际情况开展了一系列的工作，下面我将从四个方面对我系的工作进行总结：

一、思想建设

1、团员意识教育：以党校、团校为载体，加强对广大团员青年党、团知识的学习培训。我系本年度了进行了两期业余党校培训和一次团校培训；定期召开支部大会，继续开展多种形式的团员意识教育活动。如弘扬“五四青年节”精神提高团员素质团员意识教育会、利用多媒体开放 “雨声”影院对大学生进行立志和爱国主义教育等。

2、理想信念教育：结合重大节日和历史事件，举办了如三月雷锋月主题活动、五四青年节主题活动、弘扬“世界杯”精神演讲比赛系列活动在大学生中广泛开展主题教育，大力加强社会主义核心价值体系建设，坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。

3、工作调研：我系重视对青年学生的基础道德教育，经常召开团干部会、团员座谈会以及学生民主座谈会调查研究青年团员思想状况及热点问题，有针对性地开展思想教育和团干部培训活动。

4、现代化信息手段的运用和管理：我系继续运用通过网络平台、网站、校园贴吧、QQ群、手机短信等多种现代化传播媒体对学生进行思想教育。

二、组织建设方面

1、制度建设：我系严格按照工作程序进行管理，制度健全，有学年和阶段性工作计划和总结，不定期的进行工作经验交流。

2、团员发展：我系严格履行团员发展程序，全面、准确地做好团员情况统计和上报工作，认真做好团籍注册和团员组织转接手续。

3、团学组织：我系切实加强团总支学生会及下属团队建设，及时换届，学生干部配备齐全。注意加强对学生干部的教育和引导，注重学生会工作的规范化、制度化。开设学生会信箱，增强学生干部和学生的互动，加强监督，采纳合理建议，使学生会真正成为全体学生利益的代言人。同时，系社团联合会独立设置，组织机构完善，设置科学；各学生社团管理规范，审批手续完备。定期开展团干部培训和团干部经验交流会；

4、推优工作：我系严格按照“推优”程序进行推优工作，推优机制科学，制度健全，充分发挥“推优”工作在共青团建设中的作用。

5、争先创优：我系深入开展查创建先进基层团组织、争当优秀团员活动，巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果，扎实有效地开展具有本系特色的争先创优活动，培养争先创优意识。在争先创优活动中考核规范，考核标准科学合理。如“汽车维修技术标兵”和“钳工技能标兵”、“电子科技技能标兵”等。

6、宣传工作：利用机电工程系系刊《晨光》，结合海报、板报、橱窗等宣传阵，对各项工作及活动进行大力宣传，宣传工作取得了很好的效果。对校园报上，我系重视宣传稿件的投送工作，积极投送各类型的宣传稿件。

三、文化建设方面

1、科技创新活动

我系成立了由尹维达主任和陈亮书记为领导小组组长的科技创

新小组，制定了健全的规章制度，和明确的例会制度。制订了科技创新活动学年计划和总结，不断完善鼓励学生进行科技创新活动的奖励机制。积极进行科技竞赛、学习经验交流、知识讲座、学术报告会等创新教育活动；积极组织科技作品竞赛，创业计划大赛，大学生职业生涯规划设计等活动，培养学生的创新素质；如我系举办的“电子科技大赛”，在大赛上涌现了许多优秀的电子科技作品，并且我系准备将一些优秀作品向省级比赛上推荐。对有些作品进行深层次的创新，争取专利；我系学生在2010年大学生省级“挑战杯”职业技术规划大赛上获得第三名，在2010年省级数学建模中获优秀奖的优秀成绩。

2、社会实践和青年志愿者活动

我系建立系级社会实践活动领导小组，做到青年志愿者活动与社会实践活动的有机结合，制定活动计划并经常性地开展工作；建立长期合作的社会实践活动基地，与福祥楼小区、阳关小区等建立长期的志愿合作关系；志愿者队伍管理规范，制度建设完备；2010年6月份我系青年志愿者携手“5180”电子科技协会一同进入服务小区，为小区居民修理一些坏掉的电子产品，得到了居民的一致称赞。

3、文体活动

我系文体活动内容丰富，基本满足学生的文化需求；为调动同学们的积极性，我系开展了科技文化艺术节系列活动，以班为单位展开活动，争取让每个同学都参与进来；积极引导班级文体活动的开展；以活动为载体，加强学生思想政治教育，培养文明健康的学习生活习惯。

4、社团活动

我系大力支持、引导学生社团独立广泛地开展活动，尤其鼓励同学们在科技创新、社会实践方面发挥自身特长和优势。广泛组织学生

参加社团，学生参加社团的比例大于系学生比例的80%，并且鼓励同学们自主建立各类型的社团。各种活动有计划，有方案，有总结，有图片资料。

四、团工作创新 1争创专业技能标兵

我系开展了一系列“争创专业技能标兵”技能大赛，如汽车维修技能大赛、钳工技能大赛、电子科技创新大赛等，并将各项技能大赛第一名获得者确定为技能标兵，通过开展技能大赛使同学们确定了学习的榜样，带动了全系同学对专业技术学习的热情。我们将进一步培养专业技能选手，为以后参加更高层次的比赛提供后备人选。

2团活动走进企业

我系在“我的团日我做主”活动中走进企业，如10动车班团支部北车之旅团活动。他们本着了解专业，认识自我，积极走进北车，组织同学们与北车员工沟通联系，了解他们未来的工作岗位，通过北车员工对专业及相关知识介绍，学生认识到自身专业技能的不足，坚定了学好技能的信念。我们把这次活动材料上传到团省委的网站上后及时将信息反馈给了北车公司，在与北车领导电话联系后，他们表示表示欢迎我们的学生以后继续去北车开展团活动，并表示愿意进一步合作。我们会继续开展这样有益的活动，并将继续完善活动内容，如各种联谊活动、专业技能交流对抗比武、顶岗实习等，我们还有一个比较大胆的想法就是挑选优秀的团干部到他们那挂职锻炼，不仅提高学生的专业技能还要提高学生的综合素质。

3基层组织建设“分类引导青年试点”工作创新点——引导青年

进行正确的社会观察

按照学院基层组织建设“分类引导青年试点”工作方案，我系就如何引导青年进行正确的社会观察进行了一系列活动。我们主要是采取正面引导、反面教育的方式引导青年进行正确的社会观察。具体方法主要有以下几种，第一，开办团校引导学生树立正确的世界观，人生观，价值观。第二，以团意识教育、团会为载体进行正确引导。通过爱国主义教育、社会主义道德观教育，职业教育，培养学生良好的道德观和职业观。第三，我们开展了一系列的漫画展示及海报、板报宣传，通过漫画讥讽那些负面问题，充分利用海报、板报的优势宣传树立正确的人生观、价值观，学会正确的社会观察。第四，通过我系的“雨声影院”定期播放一些爱国主义教育电影、励志电影及大型纪录片，在艺术的殿堂中潜移默化的教育学生，防止死板的说服教育使学生产生反感和叛逆心理。

4社团工作创新点

为了丰富学生业余生活，增加学生专业知识，成立了“动力汽车协会”专业社团，并聘请庞大汽贸三菱汽车驻外省大区经理李涛做为社团顾问，将社团与企业挂钩，为学生就业、创业提供学习的平台。

5社会志愿服务长期化

我系青年志愿者经常为韩城敬老院志愿服务，与敬老院建立了电话联动制，只要敬老院需要服务一个电话打过来我们系的志愿者立即协调组织服务。

6开办系刊，加强我系团员思想教育

系报开阔了学生视野并为我系有文学天赋的学生提供了展示的

平台，同时我们在系报中专门就学生就业开设了栏目，在本栏目中我们介绍学生就业办理手续的流程并解答学生在就业过程中可能会遇到的一些问题，得到了广大同学的好评。

以上是我系本年度的工作总结，我系团总支在完成各项工作的同时，紧紧围绕学校团学工作中心，积极配合校团委的工作部署，认真完成上级党团组织交办的工作任务，我们还还将继续严格按照院领导的指导思想去开展我们的工作，认真完成团委布置的各项工作，认真落实学院各项争先创优工作，积极开展具有本系特色的争先创优活动，在此基础上，我们还要在工作中不断的积极探索，不断的大胆创新，不断的发掘好的工作方法，提高我们的工作效率，完善我们的工作体系，把我系团总支的工作推向一个新的平台。上报总结材料真实、有效。

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇6

新年的钟声已经敲响，每个人都将开始新的征程，为了使我系团总支的工作能够更上一层楼，现将各项工作计划如下：

在本学期，我校团总支将在去年工作基础上，继续以三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神和团的十五大精神，紧紧围绕学院工作部署和总体工作要求，与时俱进，开拓创新，以大力加强学风建设为目标，以全面推进学生素质拓展为主线，提高服务意识，强调学习的重要性，贴近同学，服务于学生的成长成才，做好各项安全稳定工作，为我院平稳发展做出应有贡献。

本学期的工作分成常规工作、重点工作和创新工作三大块，具体如下：

一、常规工作对于常规工作，要坚持狠抓落实，常做常新，共有10项：

1、青年志愿者注册工作。针对10级新生，完成有意加入青年志愿者行列的同学的注册工作。

2、开展各种志愿服务活动。组织大学生雷锋连定期开展校园文明纠察、文明交通行、志愿者送温暖活动、志愿者宣传活动等传统的志愿服务品牌项目。

3、开展安全纪律教育活动。开展大学生心理健康教育系列讲座，保证学生健康成长；针对春夏季的季节特征开展丰富多彩的安全纪律教育系列活动，保证安全纪律概念深入人心。

4、文明宿舍评比。定期组织院系学生会的相关部门开展宿舍检查，评选星级宿舍。

5、开展文明就餐检查维护活动。对学校餐厅各窗口就餐秩序进行日常监督和检查，维护就餐秩序。

6、春季运动会的筹备训练工作。提前进行大型团体操的排练、各项运动会赛事的选拔、训练工作。

7、搭建勤工助学平台。为同学们收集家教信息、提供勤工助学岗位，并积极完善“有效、安全、诚信、公开、方便”的勤工助学平台。

8、开展大学生文明礼仪教育。利用各种宣传组织形式开展大学生文明礼仪教育和毕业生感恩教育，号召毕业生为母校做一点贡献，留一份怀念，文明离校，树立榜样。

9、加强大学生社团日常管理。协助校团委加强对大学生社团的日常管理，指导社团创作、排练优秀的文艺节目，丰富校园文化。

10、开展思想性知识性趣味性于一体的主体鲜明的主题团日活动。按学校计划，充分利用团日活动，宣传党团知识，形势政策，使广大团员了解更多党团知识和国内形势；积极组

织开展形式多样，喜闻乐见的活动，丰富校园文化生活，培养人才，发展能力，对学生进行全面的培养、教育。

二、重点工作对于重点工作，要坚持抓出成效，树立品牌，共有24项：

1、干部队伍建设。小范围调整团总支学生会干部队伍，在10级新生中有重点地培养新委员。完善学生干部培养机制，定期对学生干部队伍进行培训，定期考核学生会干部的思想和工作情况，掌握其在学习上工作上的具体情况并对其提出意见；搭建学生干部锻炼平台，帮助学生干部进行生涯规划，促进学生干部全面成长成才。

2、加强班级团支部建设。定期召开各班级团支部会议，总结近期工作状况等，明确例会要求，实行会议考核制度。定期与班级团支部负责人交流谈心，掌握广大团员的思想动态，保证各团支部健康发展。

3、加强贷款毕业生联系力度，做好到期贷款毕业生的追本还息工作。2011年5月、7月、11月，我系分别有不同数量的贷款毕业生贷款合同到期，要高度重视，提前准备，坚决做好追本还息工作。

4、完善制度建设。坚持推行上学期形成的各项制度规范，并进一步成熟完善。

5、统一规范考核评价体系。各项制度的落实要有统一规范的考核评价体系来保障，定期对各位带班老师、各班级、各学生进行科学化的量化考核，作为年内各种奖励和评优的重要参考标准。

6、深入基层，注重调研，定期走访各班级开展工作大讨论，在讨论中学习，在学习中进步。

7、做好第八届大学生挑战杯的宣传动员和组织参赛工作。

8、积极准备河南省第三届大学生艺术展演活动的参赛工作，开展内容丰富、形式多样的艺术活动，选报优秀作品参赛。

9、大学生雷锋连主题月活动。我系大学生雷锋连根据“月月有主题，周周有活动”为要求，结合每月特点开展主题月活动：3月份开展“我植树，我环保”主题月活动；4月份开展“清明节慰先烈”扫墓活动等等。

10、大学生宿舍文化节活动。以“打造精彩宿舍文化 构建健康和谐校园”为主题，开展棋艺大比拼、十佳优秀宿舍长评选活动、文明宿舍评选活动、宿舍元素设计大赛、宿舍情景剧大赛等丰富多彩的活动项目。

11、春季运动会的筹备训练工作。此项工作既是常规工作又是重点工作，要高度重视。提前进行大型团体操的排练、运动会参赛选手的选拔、训练工作。

12、举办周末文化广场。周末文化广场是展现学生青春风采的载体，同学课余生活的调味品，为不同院系的同学提供交流平台。

13、举办英语等级考前讲座。邀请我院优秀英语老师为我系广大同学做英语等级考前辅导。

14、努力搞好班级文化建设。在院学生处、院团委的领导下加强对我系学生工作的指导，加强大学生行为规范教育和日常管理，努力使管理工作规范有序，创建良好的班级文化氛围。

三 创新工作对于创新工作，要坚持不断涌现，打造亮点，共有3项：

1、“变废为宝”手工制作大赛。宣传环保理念，号召广大学子利用身边的闲置资源进行转换成可利用资源，构建和谐校园。

2、开展“早餐工程”。倡导广大同学早睡早起、合理膳食，养成良好的生活习惯。

3、建立和完善学生会档案管理机制。做好学生管理工作各类日常材料的搜集、整理、备案，同时对以往文件的梳理、归档。

以上是本学期的工作计划，在新学期里，我系团总支将围绕学校工作大局、围绕广大同学的实际需要，发挥自身特点及优势，以饱满的热情，昂扬的斗志和严谨务实的工作作风投入新学期的工作中，为实现新学期的总体工作目标而努力！

机电工程系团总支

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇7

十

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社联部 2010年12月2日

工作计划

时光荏苒，十一月在我们眼前已悄然走过，我们即将迎来本学期的最后的一个月。同时也是本学期的收尾工作，在这个月中我们要继续以饱满的精神状态，和更高的工作激情为本学期的工作画上一个完美的句号。十二月份我部的工作计划如下：

一、整理并组织资料迎接年终评比，把这一年来的资料进行完善，同时补齐缺少的资料，包括书面材料和电子档。在整理资料的过程中锻炼新干部的综合能力。我们将以充分的准备迎接年终评比。

二、准备校里面的“12.9”越野赛。充分配合各部门的工作，做好组织上安排的工作。

三、本着“丰富校园生活”的宗旨。通过多种活动形式。全方位繁荣校园文化。提高学生的综合素质。丰富学生的精神文化生活。打造具有机电系特色的社团活动。最终达到为创建和谐校园服务的目的。我部书画协会和机电系学生分会联合举办的“书法大赛”也将于十二月份展开。时间、地点视情况而定。

四、由于十二月十本学期的最后一个月，所以我部人员将计划召开一次学期会议。主题围绕着本学期的工作，主要是大一新干部对本学期的体会以及对下学期的工作安排、工作态度。总结本学期工作的收获，以及下学期将怎样面对工作。

希望我部所有人员能认真完成本学期的收尾工作，对自己的本学期工作生活能有一个好的总结。

机电工程系2012年度团总支工作总结 篇8

在区委、区教育局党委的正确领导下，学校党务工作以十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，深入开展十八大精神学习，以落实“五个基本”建设，形成“七个体系”为主线，以深入开展创先争优活动为载体，按照基层党组织发挥政治核心作用要“主动履行、紧密结合、多方体现、有机参与”的工作要求，坚持管理立校，质量立校，人才兴校，注重抓“五好五带头”，彰显党员先进性；注重落实“五个基本”，培育核心战斗力；注重围绕中心抓党建，抓好党建促中心。一是切实加强学校党员干部队伍建设，支持校长依法行政，保证校长的统一指挥，做到了政令畅通；二是充分发挥基层党组织的保证监督作用，积极参与学校政策的制定，对学校重大问题提出意见和建议，在政策上把好方向关；三是加强对教代会的领导，发挥教代会民主管理，民主监督的作用；四是以创新思想政治工作方法为抓手，积极为行政工作排忧解难，着力解决师生最关心、最直接、最现实的问题，以党内和谐促学校和谐，各项工作取得了长足进步。

一、落实“五个基本”建设，形成“七个体系”，抓实抓好基础党务工作

按省委《2010——2012年湖北省党的基础建设工作规划》精神要求，定期开好总支会、支部大会、党小组会，定期上好党课（即“三会一课”）。为了把“三会一课”开得生动活泼，受党员群众的欢迎，我们尽可能的变换学习形式，提高党员参与学习的积极性。如今年是中国共产党建党91周年，我们以庆祝建党91周年为契机，精心策划，有序组织了丰富多彩的纪念活动和庆祝活动，通过上好一次党课、开

展一次集中慰问、召开一次党员和入党积极分子座谈会、表彰宣传一批先进典型、组织一次参观学习、开展一次征文等形式，营造了浓厚的宣传教育氛围。“七一”前夕，我们在校内开展了“党的基础知识赛”，党员、积极分子踊跃参加竞赛抢答，气氛热烈。

组织发展党员的工作，我们坚持个别吸收的原则，成熟一个发展一个，尽可能把优秀青年教师吸收到党内来。重点抓好培养教育、跟踪考察等环节，普遍建立跟踪档案，做到五种材料齐全。在发展中学生党员中，更是坚持标准，积极稳妥，慎重发展。每年坚持开办一期中学生业余党校的培训班，每一届参加培训的学员都在60----70人以上。形成了高一业余团校培养、高二业余党校培养，高三推优、跟踪考察的发展模式。

做好党员联系和服务群众工作是党的宗旨的体现。结合创造争优活动，我们一是以“三联系三示范”为载体，开展了党员“联系群众、服务群众”的活动。每一个党员联系一个班、一名非党员教师、一名学困生，每个年级党小组都创建了党员示范班、示范备课组、示范课，实现了“班班有党员教师联系，非党员教师人人有党员教师交流，学困生个个有党员教师帮助”。通过“三示范”，党员教师亮身份、赛工作、作表率，带动了广大教师立足岗位比奉献、创佳绩，为学校发展提供动力。二是进一步完善了谈心谈话制度，实行党政班子主要成员与分管年级和部门主任谈话制度，在党内开展了经常性的党员相互谈心活动，党员与联系的教职工和学生经常进行谈心。三是进一步完善走访制度。定期走访毕业班教师、骨干教师、困难家庭教师和离退休教师，征求他们对学校各项工作的建议和意见，送去党和学校的温暖。本学期学校拿出了10000元钱，重点开展了“百名党员大家访”活动，走访一百名困难学生家庭。

为了加强党员队伍建设，我们从抓学习做起，抓学习，抓廉政，2

抓作风，抓制度建设，特别强调班子成员要以身作则，自觉接受群众监督。党总支进一步完善了中心组理论学习、干部责任制、党员民主生活会和党务、政务公开等制度，认真执行《党组织重大事项议事规则》，以班子建设推进党员队伍建设，以党员队伍建设推进校风、教风和学风建设，提升了学校的整体办学水平。

二、发挥思想政治工作的导向功能，形成奋发向上的舆论导向，增强学校的凝聚力、向心力

行政工作的难点，就是党务工作的重点。为实现学校行政上提出的“抓住江岸教育布局调整，教育资源重组的发展机遇，讲团结，促和谐，开创学校工作的新局面”提供了政治保障。党总支发挥自身优势，做了大量卓有成效的工作。

保证稳定，是学校党总支今年工作的重中之重。本学年是学校发展的关键之年，同时又是高中学校实施绩效工资的第一年，学校走在一个新的十字路口，发展遇到了新的拐点，教职工的思想特别活跃。怎样发挥思想政治工作的导向功能，形成奋发向上的舆论导向，增强学校的凝聚力、向心力，营造“多谋事、少谋人，求大同、存小异，讲团结、讲原则，促和谐、谋发展”的工作氛围，显得尤为重要。我们的作法：一是抓好团结，树立一家人意识。教育干部教师要珍惜合作共事的机会，和和气气地相处，愉愉快快地工作，适应新环境，结交新朋友，创造新业绩，认真做好融合工作。二是反复宣传学校发展的新机遇，帮助全体教职工建立信心，树立“校兴我兴，校荣我荣”的主人翁意识。广开言路，集思广益，促使教师不断“自我超越”，追求高层次的需要。三是切实帮助教职工解决在工作中遇到的突出问题和实际困难。四是以加强民主政治，深化校务公开、党务公开，多途径地听取学生、学生家长和教职工对办好学校的意见为基点，进一步落实教职工的知情权、参与权、监督权。五是扎实抓好教职工师德 3

教育，用社会主义核心价值观，用“进德修业”的校训，用“内敛包容、崇实黜华、淡泊名利、自强不息”的主体精神，引领和激励每一个教职工,形成奋发向上的舆论导向，形成学校的主导文化，增强学校的凝聚力、向心力，把全体教职工的思想统一到校长的办学思想上来，做到政令畅通。

党风廉政建设的重点是“解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题”。根据教育均衡发展的工作要求，我们们重点强调“规范”和按程序办事，以正教育行风。一年来党风廉政建设主要围绕师生关心的热点问题，注重教育公平。进一步规范了办学行为、收费行为、招生行为、师德行为，规范和深化校务公开、党务公开工作，进一步落实了教职工的知情权、参与权、监督权。不断加强廉政文化建设，积极开展党的宗旨教育、社会主义核心价值观教育、廉政教育，加强对执行财经纪律的监督，进一步落实“收支两条线”的管理规定，严格执行教育局禁令，加大了“校务公开”的力度，严格落实“四公开两杜绝”，充分发扬民主，实行阳光操作，增大学校在收费、招生、人事、职称、重大物品采购方面的透明度，接受党内外群众的监督，以不断提高人民对教育的满意度。我们重点以党风廉政建设责任制为抓手，抓干部廉洁自律工作。切实遵守 “五不准”的规定，认真履行“四大纪律八项要求”，特别是要遵守党的政治纪律和组织纪律，做到“四个到位”（责任落实到位、工作措施到位、绩效考核到位、责任追究到位），做党员和全体教职工的表率。

二、以创先争优活动为契机，以 “五好、五带头”为载体，加强党员队伍建设，把创先争优落到实处

坚持党要管党，加强基层组织建设，抓好党员的教育管理，发挥好党员先锋模范作用，是学校党务工作的重中之重。

学校党总支以创先争优活动为契机，以“围绕中心、狠抓质量、立足本岗、创先争优”为主题，以 “五好、五带头”为载体，开展了人人争当“五带头”的优秀党员的活动。按照个人承诺、组织审诺、公开评诺的方式，开展了党员承诺活动，承诺分共性承诺、岗位承诺、实事承诺三部分。共性承诺是要求每一个党员做必须做到内容，党总支统一提要求；岗位承诺是根据每一个党员岗位职责的标准，具体进行承诺；实事承诺是根据个人特长，要求党员为师生做几件具体地实事。学校对每一个党员的承诺进行了公示，书记、校长在全体教职工大会上进行了公开承诺。根据教育教育党委关于在创先争优活动中落实开展“点、评、测”活动的通知要求，认真的开展了两次“点、评、测”的活动。书记、校长、总支委员、党小组长对每一个党员进行了认真的点评，对不能做到“五带头”的党员都进行了个别谈话。由于加强了对党员的管理，党总支注重了“五个好”，发挥了党员 “五带头”的作用，形成了学校有棘手事不好安排时，最先考虑的就是党员，有临时性的任务，党员都能随叫随到，学校哪里有困难，哪里就可以看到我们的党员，中途按班的是我们党员，不好带的班是我们党员，“忍辱负重”的还是我们党员的工作局面。

三、发挥思想政治工作的导向功能，形成奋发向上的舆论导向，增强学校的凝聚力、向心力

行政工作的难点，就是党务工作的重点。为实现学校行政上提出的“抓住教育布局调整，教育资源重组的发展机遇，讲团结，促和谐，开创学校工作的新局面”提供了政治保障。党总支发挥自身优势，做了大量卓有成效的工作。

我们的作法：一是抓好团结，树立一家人意识。教育干部教师要珍惜合作共事的机会，和和气气地相处，愉愉快快地工作，适应新环境，结交新朋友，创造新业绩，认真做好融合工作。二是反复宣传学 5

校发展的新机遇，帮助全体教职工建立信心，树立“校兴我兴，校荣我荣”的主人翁意识。广开言路，集思广益，促使教师不断“自我超越”，追求高层次的需要。三是切实帮助教职工解决在合校过程中遇到的突出问题和实际困难。四是以加强民主政治，深化校务公开、党务公开，多途径地听取学生、学生家长和教职工对办好学校的意见为基点，进一步落实教职工的知情权、参与权、监督权。五是扎实抓好教职工师德教育，用社会主义核心价值观，用校训引领和激励每一个二十中人,形成奋发向上的舆论导向，形成主导文化，增强学校的凝聚力、向心力，把全体教职工的思想统一到校长的办学思想上来，做到政令畅通。

党风廉政建设的重点是“解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题”。根据教育均衡发展的工作要求，我们们重点强调“规范”和按程序办事，以正教育行风。一年来党风廉政建设主要围绕师生关心的热点问题，注重教育公平。进一步规范了办学行为、收费行为、招生行为、师德行为，规范和深化校务公开、党务公开工作，进一步落实了教职工的知情权、参与权、监督权。不断加强廉政文化建设，积极开展党的宗旨教育、社会主义核心价值观教育、廉政教育，加强对执行财经纪律的监督，进一步落实“收支两条线”的管理规定，严格执行教育局禁令，加大了“校务公开”的力度，严格落实“四公开两杜绝”，充分发扬民主，实行阳光操作，增大学校在收费、招生、人事、职称、重大物品采购方面的透明度，接受党内外群众的监督，以不断提高人民对教育的满意度。我们重点以党风廉政建设责任制为抓手，抓干部廉洁自律工作。切实遵守 “五不准”的规定，认真履行“四大纪律八项要求”，特别是要遵守党的政治纪律和组织纪律，做到“四个到位”（责任落实到位、工作措施到位、绩效考核到位、责任追究到位），做党员和全体教职工的表率。

四、围绕中心，发挥优势，协助行政狠抓教学质量

党总支发挥自身优势，加强监督保证作用，以行政工作的难点作为党务工作的重点。为实现学校行政上提出的：“突出一条主线，推进两项工程，落实三项工作”的行政工作目标，党总支做了大量卓有成效的工作。每年都开展 “以教学实绩向党汇报”的主题活动。学校党总支关注高考，研究目标管理，定期在党员大会和教工大会上反馈党员教师的教学业绩，表扬先进，鞭策后进。每次期中、期未考试后我们都要开党员教学质量分析会，帮助考得不太理想的老师查找原因，找出解决问题的对策。针对我校教师相互听课和集体备课相对比较薄弱的实际，党总支开展了以落实党员老师相互听课和带头参加集体备课的活动，电子白板辅助教学是近年出现的新技术，为了帮助老师们尽快掌握这项新技术，本学期开展了以党员老师带头上电子白板优质展示课为切入点，切实做好“两个关注”工作。近年来的高考，学校年年完成和超额完成教育局下达的管理目标，高考升学率一直位江岸同类学校的前列，为高校输送合格新生，为千家万户带来成功的希望。如2011、2012届高考，学校完成教育局下达的各项管理目标均居同类学校第一，为学校增加了荣誉。2013届高三的历次调考，也都完成和超额完成教育局下达的管理目标。

党的先进性是党的生命所系，力量所在，创先争优是对每一位共产党员的必然要求。我们一定会抓住这次学校调整布局的大好发展时机，在区委、区教育党委的领导下，用党建工作推动学校的教育教学工作，带领全体教职工团结奋斗，聚精会神办教育，一心一意谋发展，一定能让学校再创佳绩，再立新功。