亿万富翁的成功秘诀

亿万富翁的成功秘诀（精选12篇）

亿万富翁的成功秘诀 篇1

亿万富翁不一定是某个伟大创意的发现者或发明者，但却是能把伟大创意发扬光大的人。例如今年的全球首富比尔.盖茨，虽然是靠电脑操作系统DOS发迹，但他并不是该系统的发明者，真正的“DOS之父”很早就在一场酒吧斗殴中丧生，享年只有54岁。

1、通常脸皮都锻炼得很厚

亿万富翁的行为模式异于常人，常做出违反社会常规、招致他人忌恨的事。美国最大零售商沃尔玛的创办人山姆.奥尔顿经常扰乱市场价格。一旦逮到机会，他便伺机向供应商杀价。所以供应商们都知道和沃尔玛做生意不容易。因此，如果你想当好好先生，最好打消富豪梦。

2、有捡便宜货的独到眼光

对于亿万富翁们来说，捡便宜货不是在整个社会都认为很便宜的时候买进。他们认为，一旦某项资产的现价已经低于其“潜在价值”时，就是介入的最佳时机了。

3、 抱紧资产

要想财富长久，就要具备足够的定力，拒绝短期利益的诱惑，抱紧核心资产。微软的比尔.盖茨能够多年蝉联全球富豪榜首，就是得益于他能够抗拒诱惑，不放弃微软的大部分股权。

4、气定神闲地面对投资风险

投资没有一定赚钱的道理，不过，富豪们一定有办法使自己安度投资的低潮。专家们发现，富豪们大多是玩扑克牌的高手。他们大多生活作息有规律，婚姻生活稳定、美满。有志成为富豪的人，不妨向他们的生活态度看齐。

延伸阅读：亿万富翁的地区分布

综合媒体报道，据Wealth-X研究公司与瑞士银行(UBS)的调查指出，从去年7月到今年6月间，亚洲创造的新亿万富豪(财富超过10亿美元以上)人数，及富豪拥有的总财富，都超越世界其它地区。这一年间，全球亿万富豪的总财富增加12%至7.3万亿美元，其中亚洲富豪的身家金额占三分之一。全球共诞生155位新富豪，总人数达到2,325人，比上次调查期间增加7% 。亿万富豪已掌控全球近4%的财富，总额超过美国道琼工业指数所有成份企业的总市值。以地区排名，欧洲共有775位富豪，为各地最多。然而一年来亚洲富豪的财富增加18.7%，居各地区之首。亚洲富豪人数增加10%，有52位新人登榜，其中33人来自中国大陆。北美地区亿万富豪去年拥有的总财富居各地区之冠，但今年已被欧洲赶上。以国家来分，美国有571位富豪，居各国之首，其后依次是中国的190人、英国的130人，和德国的123人。以城市来排名，以纽约的103人最多，次为莫斯科的85人，香港82人，伦敦72人，。Wealth-X与瑞联银行指出，“婴儿潮世代的富豪正在将财富转移给继承人”，因此新增的富豪中增加最多的是继承人。不过创业精神仍是成为亿万富豪的最大要件，81%的富豪都是白手起家。一年来平均每位富豪持有的现金及等同现金(股票及债券)资产额从去年的5.6亿美元，增加为6亿美元;不过由于财富总额也增加，因此现金资产占总财富的比例仍为19%。Wealth-X与瑞联指出，此一现金比例显示许多富豪“正在等待适当时机做进一步的投资”。

亿万富翁的成功秘诀 篇2

然而,大家只知道舒淇40岁终于嫁出去了,却不知道她40岁的时候就已经是亿万富翁了。

据福布斯中国名人榜数据显示,2015年舒淇进账3400万人民币,与其他明星商业行为相比,舒淇的生意经既随性又低调:喜欢吃,所以投资了十余家餐厅;爱喝酒,自己建了个酒窖之余还乐得为食客提供订购服务。

合伙投资餐饮分散风险

说到吃,在微博、Instagram等社交媒体上,舒淇秀过不少美食照,火锅、甜品、蛋糕……为保持身材“不能吃”的她,以一颗吃货的心造福了一众围观群众,化身餐厅老板娘亲自为大家张罗美食。经营有道的她在两岸三地投资开了十余家餐厅,日流水至少以10万元计,每月营业额超过4000万元,资产估算至少上亿。

2001年,舒淇与蓝心湄、陶晶莹等人合资开设Kiki Restaurant旗舰店,这家位于台北复兴商圈的餐厅以麻辣川菜闻名,目前在台湾有7家连锁店。她在香港投资的著名的“宁记麻辣火锅”,则是与文隽、陈小春、杨恭如、陈晓东等一班好友为饱口福,索性挖来厨师,合伙将台湾最有名的宁记搬到了香港尖沙咀,目前宁记也已落户杭州。

而最具神秘感的“4号厨房”,则坐落于北京工体附近商场顶层,餐厅主打香港、台湾、新加坡以及北京四地融合风味,让食客一顿饭就能吃遍小半个亚洲。

在竞争激烈的京城餐饮业走过10个年头,舒淇自有一套:比如从台湾挖来方永铭任餐厅主理人,后者曾在多家国际酒店任行政总厨,对餐厅管理几近严苛,即使目前仅两家分店,也严格采取中央厨房运行管理。

而舒淇“钦点”的霄云路分店,是她偶然路过被附近的一条街吸引——路的两旁美食遍布,犹如步入台湾夜市,勾起了舒淇的思乡之情。融合菜式的精髓或许也代表着舒淇的人生:生于台湾、长在香港、在内地收获事业高峰,奔忙于世界各地。

吃着吃着就把钱赚了,而且,在舒淇的餐饮版图上,大部分餐厅都是与朋友合伙或参股,除了彰显她两岸三地的好人缘,也能够有效分散投资风险。舒淇本人则对此淡淡回应,除了台湾Kiki是自己喜欢主动投资外,其他店都是好友拉着她去投的。

以爱好为本深耕细作

舒淇不仅能赚钱,还特别会让钱生钱。股票等证券类投资她不懂,故而她不碰;她瞄准的皆是其兴趣爱好所在,从而深耕细作,取得颇丰收获。

舒淇喜欢喝酒,也懂酒。她曾说,她购买的都是好年份的顶级酒,且都豪气地一掷千金购入大瓶装或整箱。为更好收藏这些极佳年份的顶级酒,舒淇在香港自建了一个地下酒窖。一个著名的故事是,拍完电影《非诚勿扰》后,舒淇偶然得知葛优想购买加拿大夏丘酒庄(Summer Hill Winery)的冰酒,但苦于一直买不到。仗义的她特意飞回香港用保温箱装了3瓶珍藏十数年的冰酒送给葛优。葛优深感酒的珍贵和舒淇的情谊,最终以市价9折买下了这些冰酒,报道显示3瓶酒的市价高达6万元,十几年间增值了1500%。

深谙“爱酒而不独占”之道的舒淇,后来索性在自己参股的上海老吉士酒家开了个葡萄酒订制,在展台处摆上喝空的酒瓶,如果有顾客想购买某款酒便可直接预订,一个月内从酒窖运到吉士酒家,再通知顾客前来提货。

舒淇自己说,好卖就卖,不好卖就自己喝,总归是自己喜欢的东西,怎么看都是稳赚不赔的买卖。

全球亿万富翁的致富秘诀 篇3

换句话说，这类财富是全球1826位亿万富翁（据福布斯2015全球富豪榜）才能拥有的，远远超乎我们这些平民老百姓最疯狂的想象。

但威尔金说，他可以改变这一切。他已经花了几年时间研究世界的财富争夺大赛，并声称自己发现了超级富豪的财富秘密。所以，亲爱的读者要注意了，这可能是你追随那些穿着顶级意大利定制皮鞋的富豪们的唯一机会了。

消除竞争，利用別人的钱冒险

快速致富可以说是商业理财类书籍的常见话题，但是，《金字塔顶端的致富秘密》却与众不同，因为本书作者萨姆·威尔金可以说是此种行家。

现年41岁的威尔金是全球顶尖经济研究与顾问机构牛津经济（Oxford Economics）企业研究部主任，亦是分析国际时事、新兴市场、经济预测等主题的专业讲者，威尔金任职的牛津分析公司为全球50多个国家和政府在全球范围内提供战略建议。威尔金曾经与著名的跨国公司和亿万富翁一起工作过。虽然此前曾写过几本经济理论书籍，但是威尔金这本《金字塔顶端的致富秘密》可不抽象，它只回答一个实际的问题：“怎样才能让某人，比如说一个收入可怜的书评人，成为亿万富豪”？

好消息是变容易了。今年全球亿万富豪的人数达到了创纪录的1826人，比去年增加了290名，而全世界在1991年才有270名亿万富豪。换句话说，去年一年新增的亿万富豪就超过了1991年的总数。在英国，亿万富翁的数量在过去的五年里从53人增加到了113人。威尔金说“这是金融业的兴起和新兴市场的迅速涌现的结果，也就是经济学家所说的制度因素”。

威尔金研究历史上不同时期位居金字塔最顶端的富豪，从远古到现代的新兴产业，从十九世纪美国洛克菲勒、卡内基等强盗大亨（robber baron）的盛世，到1990年代的网络经济浪潮，从最富有的古罗马政治家、工业巨擘，到今日的银行家、墨西哥电讯亿万富翁……威尔金得出惊人的结论：尽管表面上看来他们的时空与产业条件各异，采取的手段却有诸多共通处！每一大笔财富背后都共同的致富技巧。《金字塔顶端的致富秘密》在最后一章统整出七个共通秘诀。不过威尔金认为有两点是最关键的：消除竞争和利用别人的钱冒险。

技术行业因为有专利，很多公司有了微观垄断权。任何竞争对手试图模仿专利保护的技术，政府就会干预。微软创始人和在地球上最富有的人比尔·盖茨就是这样致富的。他创办微软的时候，那种保护还不存在。他通过精明的法律合同得到保护，而他在那方面有特殊优势--他爸爸是一名律师。威尔金说，谷歌由谢尔盖·布林和拉里·佩奇创立的谷歌和扎克伯格的Facebook帝国的闪电扩张也说明了垄断市场的重要性。与从数字化时代里捞金的富豪类似，19世纪末20世纪初美国的强盗大亨，洛克菲勒，摩根和卡内基从对工业化的垄断中获得了巨额利润。

威尔金说，制药和技术部门是时下财富的来源地。美国投资家沃伦·巴菲特，世界上第三富有的人就是因为坐对了船。巴菲特的财富在去年短短一年就增加了145亿美元，达到了727亿美元。

仅仅知道秘诀是远远不够的

另一个消除竞争对手的方式是选择一个没有人愿意开展业务的地方。威尔金说，“开展生意最好的地方是那些环境最糟糕的地方”。 “你需要找到一个，因为太难而没人能开展业务的地方。”

这方面最有名的例子，威尔金提到了，苏联解体之后的俄罗斯，在当时混乱的政治经济体制下，像罗曼·阿布拉莫维奇等人在上世纪90年代攫取了巨额财富。2004年的时候，莫斯科的亿万富翁，比纽约还多，威尔金说，如今这是财富圈内公开的秘密，如今的富豪榜，来自中国，印度，巴西和墨西哥等新兴市场的土豪，几乎占了四分之一。

显然，仅仅知道如何才能成为亿万富翁是远远不够的。人的性格也很关键。在这本书中涉及到的从古至今的富豪，从古罗马时代的克拉苏（也可能是有史以来最富有的人），到现代企业的亿万富翁代表人物理查德·布兰森，有着很明显的共同性格特征，他们拥有钢铁般的决心。

这也正是威尔金要提醒读者的“知道什么做才能致富和能够执行是完全不同的两码事。那些成为超级富豪的往往是冷酷无情的，还特别争强好胜，愿意付出一切代价来成为胜利者，他们只有扫除别人的威胁才能获得舒适和平静。”

这些人的另外一个人格特征是从很小的时候就树立了成为亿万富翁的目标，比尔·盖茨，安德鲁·卡内基都是在高中的时候就把自己的目标告诉了同学。不断挣钱成了这些成为超级富豪的人早年生活的主要驱动力。

威尔金本人来自普通的中产阶级家庭，他的英国父亲是退休教授，他的美国母亲曾经是图书馆管理员，威尔金承认他非常尊重那些亿万富翁的“惊人毅力”。 “不可能不佩服这些人，”威尔说。 “他们真的是创造出了普通人难以想象的奇迹。”

作为读者，我们不知道，威尔金是不是知道他没能成为亿万富翁的秘密，不过在接受英国记者采访时，威尔金说，他没有拥有巨额财富的欲望，与之相反却觉得发现亿万富翁的秘密非常有趣。他说，幸福，并不完全取决于一个人的银行存款。

成为亿万富翁的7个秘诀

·选择一个你可以垄断的行业，比如墨西哥亿万富翁卡洛斯·斯利姆，控制了全国的电信市场的控制权之后，从2010 - 2013年被评为最富有的人。

·尽可能快地扩张，亚马逊舍弃了早期盈利，变成了无所不包的网店，因此投资者纷纷解囊。

·最不适合做生意的地方其实是最佳投资地，由于缺乏潜在的竞争者，更容易成为新兴市场的主导者。

·拿别人的钱去冒险，尽可能鼓励投资者再赌一把，自己的钱尽可能不动。

·要想致富，必须拥有产权，在全球发达经济当中，75%的大富豪都是因为对冲基金或知识产权而发财。

·利用复杂的法律掘金，在令人费解的调控行业，例如农业补贴和银行监管，这些微妙的规则很容易找到漏洞，反正没人懂。

建立业务网络，电信网络和运输网络创造了很多的亿万富豪，因为他们可以挤压通过这些网络排挤所有的竞争者。

作者： [日]祥见知生

出版社： 新星出版社

出版年： 2015年10月

页数： 224

定价： 48.00元

作者寻访各地陶作家，悉心使用并照顾他们的作品。透过使用而获得的体验和智慧，尤为珍贵。饭碗该如何使用、圈足该怎么欣赏、哪种器皿更适合应季的蔬食……

我是女兵，也是女人作者

原作名： WAR'S UNWOMANLY FACE

副标题： 2015年诺贝尔文學奖获奖作品

作者： S.A.阿列克谢耶维奇

译者： 吕宁思

出版社： 九州出版社/铁葫芦图书

出版年： 2015年9月

页数： 456

定价： 55.00

超过100万名15～30岁的苏联女兵参加了第二次世界大战，她们中有医生、护士，还有伞兵、坦克兵、重机枪手、狙击手等。本书真实记录了她们亲历的那些感人泪下的故事，还有战火中伟大的爱情……作者是2015年诺贝尔文学奖获得者。

副标题： 中国瓷的时代

作者： [美]罗伯特·芬雷

（Robert Finlay）

出版社： 海南出版社

出版年： 2015年1月

页数： 528

定价： 68.00元

[创业]亿万富翁成功的动力 篇4

宽宏大量，这可能是我们对自己领导的期望，特别是对那些非常富有，不再需要为日常问题而操心的人——他们的雇员被这些问题压得喘不过气来。然而，劲头十足的亿万富翁老板，非但没有提供任何关怀，反而可能像对自己那样，毫不留情地对待手下人。

有的时候，倒不是这些权倾一时的人们意识不到鼓励、开明与耐心的必要性。而是这项任务往往超出他们的能力所及。好莱坞(Hollywood)大腕山姆·戈德文(Sam Goldwyn)对于这种两难境地的总结可能最为贴切。“我不希望周围有任何随声附和的人，”他说，“我希望每个人都告诉我真实情况，即使他们这样做的代价是丢了饭碗。”

伦敦城市大学(London Metropolitan University)的斯蒂芬·黑斯勒(Stephen Haseler)教授，在他的《超级巨富：全球资本主义不公平的新世界》[The Super-Rich: The Unjust New World of Global Capitalism(2000)]一书中，描述了这样一个世界：无所不能的大老板简直不把“不”当作答案。黑斯勒认为，他5年前描述的这种趋势有增无减。“当你与一个国家的政府进行平等磋商时，你会感到自己是多么强大。”他说，“富人原先往往植根于国家，多少有些忠诚度，但现在他们成了全球经济玩家，有更大的自由度为所欲为。”

当你步入一个身为亿万富翁的首席执行官(CEO)办公室时，事先了解你将与一个什么样的人打交道是十分明智的。心理学家亚伯拉罕·马斯洛(Abraham Maslow)(1908-1970)可以给你提供一些指导。马斯洛的人类“需求层次理论”(hierarchy of needs)在很大程度上解释了巨富们每天坚持上班的原因——尽管他们确实不必这样做。

马斯洛主张，在基本层面，我们都需要安全和保障：食物和水、居所和归属感。这些需求为我们提供了生存的基本动力。但是，一旦这些需求得到满足，它们也就失去了激励作用。其他层次更高的需求会产生：如得到他人尊重和自身感受到自尊的需求。归根结底，人们将寻求马斯洛所称的“自我实现”(self-actualization)。在所有的基本需求和低层次需求得到满足后，我们就力图“出人头地”，掌握自己的命运。弄清楚你的老板目前处在什么层次，你才会知道怎么让他(或她)高兴。

英国商业心理咨询公司“如鱼得水”(Water for Fish)董事总经理罗布·戴维斯(Rob Davies)表示，亿万富翁老板光鲜的外表下，可能隐藏着一个不安的灵魂。“许多人对于这样或那样的事情有着原始的恐惧：比如贫穷、粗暴的父亲及得不到宠爱等——正是这些促使他们奋斗。”

盖茨

“比尔·盖茨(Bill Gates)担心什么？他害怕受人欺负。于是，微软(Microsoft)一直致力于获得全球范围的主宰地位。如果你主宰了世界，别人就不会走上来踩碎你的眼镜。”戴维斯说。可能是这样，但你仍然有可能大声尖叫并踩自己的脚：当Google挖走微软前任高管李开复(Kai-Fu Lee)时，盖茨就利用李开复合同中的非竞争条款提起诉讼。李开复9月份作证时曾表示，在他离开公司之前，盖茨曾愤怒大吼，称微软被中国人和中国政府“玩弄”。微软称，盖茨对李的证词表示异议。

默多克

记者兼出版人安德鲁·尼尔(Andrew Neil)曾在离职后写过一本书，名为《完全揭密》(Full Disclosure，1996年出版)，描写其在鲁珀特·默多克(Rupert Murdoch)手下工作的经历。该书是对默多克的最尖锐刻划。“默多克做出决定后，希望其他人不加拖延地立即服从，”尼尔写道。这一点在编辑政策上尤为明显。1997年英国大选期间，默多克决定，旗下两家发行量巨大的报纸——《太阳报》(The Sun)和《世界新闻》(News of the World)——都要支持托尼·布莱尔(Tony Blair)领导的工党。“决定完全是默多克作出的，” 尼尔写道，“这两家报纸的编辑们几乎没有任何发言权，许多员工(特别是《太阳报》的员工)对此极为不满。但

他们在这个问题上没有发言权，也从来没人征求过他们的意见。”

尼尔称，他的辞职导致了他与前老板永远无法弥合的决裂——的确，这本书反映了作者的不少私意。“被默多克解雇意味着，你总有机会受邀重新加盟新闻集团的阵营，只要服从他的招呼并接受他的条件，”尼尔说，“如果你自己主动选择离开，你可能会面临他的敌意。我不知道为什么会是这样。可能他不喜欢在自己还没来得及炒掉员工的时候，人家就跳槽了。”可能是对老基思·默多克(Keith Murdoch senior)的回忆，驱使他的儿子80多岁了还在拼搏。宜家

在家具巨擘宜家(Ikea)创始人英瓦尔·坎普拉德(Ingvar Kamprad)眼中，似乎是某种怪异的神秘主义力量在起作用。他在1976年出版的《一位家具经销商的证词》(Testament of a Furniture Dealer)中写道：“宜家精神是一种活生生的强烈现实......感谢我们社会的那些中流砥柱！那些简单、沉静的无名英雄，他们总是乐于伸出援助之手。他们尽职尽责，默默无闻......处处都能看到他们的身影——在我们的库房，办公室以及销售团队中。他们就是宜家精神的化身......”

在宜家工作就像是成为一位苦行僧。经理们只能住经济型酒店，搭乘廉价的航班。简约被奉为最高目标(顾客们可能会用其他词汇来形容宜家扁平家具的装配说明书)。要想在宜家顺利工作，你千万不要抱怨，而是要尽到自己在全球坎普拉德家庭中的职责。几年前，当坎普拉德少年时期的纳粹倾向被披露后，公司员工异口同声，以传真的方式对他表示支持。他们可真爱戴自己的“一家之长”。

“股神”巴菲特

默多克和坎普拉德似乎与马斯洛“自我实现”的终极目标有些距离。但是“奥马哈智者”沃伦·巴菲特(War Buffett)又怎样呢？他似乎是一位凡事从简的老板，包括着装、饮食以及公开发表的言论。尽管巴菲特是一位严谨的长期投资者，但似乎没有威胁或胁迫他所投资公司的首席执行官。巴菲特很欣赏一本薄薄的管理心得，这是美国航空航天承包商雷神公司(Raytheon)首席执行官比尔·斯万森(Bill Swanson)所著。NetJets董事长Richard Santulli告诉Business 2.0杂志：“在我为巴菲特工作的那些年中，这是他第一次赠书给我。”沃伦的儿子霍华德·巴菲特(Howard Buffett)在其父亲的Berkshire Hathaway公司担任董事，他同样也得到了一些指导。这些指导很有帮助，而非责难。“我记得父亲在我11岁时告诉我：‘你需要30年时间建立名声，却可在30秒内毁掉这种名声。’”这位智者不仅是一位好老板，也是一位体贴的父亲。

一些亿万富翁老板完美演绎了全能型人物的俗套。墨西哥的卡洛斯·斯利姆(Carlos Slim)在拉丁美洲的影响无以复加。“人们对他敬若上帝，”一位墨西哥投资银行家在描述拉美各国总统对斯利姆的态度时表示。“他们其实就是想说：‘请投资于我们的基础设施项目吧。’”索罗斯

这样的方式可能会引起另一位亿万富翁的兴趣：乔治·索罗斯(George Soros)。今年早些时候，他的自传作者迈克尔·考夫曼(Michael Kaufman)曾经对美国公共广播电台(National Public Radio)说：“他确实虚荣。毫无疑问，他想吹嘘。他曾告诉我，如果能够撰写一部流传千年的哲学著作，他会高高兴兴地放弃所有财富。我是说，他的野心可不校”

在考夫曼撰写的《索罗斯：一位救世主亿万富翁的生活与他的时代》(Soros: The Life and Times of a Messianic Billionaire)(2002年)一书中，这位传记作者提到，索罗斯的母亲厄兹贝特(Erzebet)回忆说，索罗斯在七、八岁的时候曾写过一首诗，诗中将他的父亲蒂瓦达(Tivadar)形容为宙斯(Zeus)，或像她补充的：“父神”。也许，索罗斯仍在与家中的“神灵”打交道。

微软

如果说微软已经成为世界上最大的技术恶棍，那么其创立者盖茨难逃批评——即使人们

通常认为他的密友史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)更为凶狠。尽管技术应该有助于打破等级制度，但盖茨显然还在费力对付它在管理方面的影响。最近，他对财富(Fortune)杂志说：“我用电子邮件方式工作了15年，但仍然难以习惯即时通讯。我将允许多少人来打扰我呢？如果我不允许别人打扰我，那对他们而言又意味着什么？”即便“极客”也有感情，有时，他们甚至会在意其他人的感受。

“网上书店”亚马逊

“新经济”理论(还记得这种说法吗？)认为，人们需要一种与以往不同的、更具亲和力的领导方式。亚马逊网站(Amazon.com)创始人杰夫·贝索斯(Jeff Bezos)是当前时代这方面为数寥寥的幸存者之一，詹姆士·马库斯(James Marcus)在2004年的著作《亚马逊》(Amazonia)中对其管理风格有着精彩描述。马库斯曾是这家刚起步的公司的最早雇员之一(第55位)，他近距离目睹了独一无二的贝索斯方式。马库斯写道，作为老板，他拥有一种“无魅力的魅力”，足以令一个世纪前的“伟人”蒙羞，但对于目前这种书呆子当道的精英时代似乎刚好„„你不时看到他穿着卡其布长裤和蓝色牛津衬衣(这很快成为初创企业家的标志性装束)在走廊上穿行，始终平易近人。贝索斯往往在管理会议和分析师陈述会上大笑，鼓励人们提出反对意见。他成了网络时代“生存在稀薄空气中”哲学的象征。在书的末尾，(现已离开亚马逊的)马库斯描述了2003年在又一个宣传活动上看到贝索斯的场面。

“我终于可以近距离地去看、去听。当时杰夫穿着一件亚马逊的T恤衫，他的发线继续‘后退’，他无意隐瞒这一事实，他似乎瘦了一点。除此之外，他看起来和几年前面试我的那个家伙几乎没什么两样，在一张便条纸上用示意图说明对冲基金的运行原理。

这些亿万富翁老板们现在越来越有钱，致富速度越来越快。即便90年代末股市暴涨的幸福感已逐渐消退，但那段时光的幽灵残留在全球首富们的银行余额，以及他们主宰宇宙的看法中。

莱斯特·梭罗(Lester Thurow)教授就职于美国马萨诸塞州剑桥市的麻省理工学院史隆管理学院，他在1999年出版的著作《知识创富》中描述了这个游戏的规则，他的分析至今依然适用。他在书中写道：“财富是资本主义衡量成功的最终标准。那些拥有大量财富的人是重要的，值得献殷勤。他们值得别人尊敬，也要求别人顺从。他们是赢家。”

亿万富翁的励志忠告 篇5

1.Rule No.1: Never lose money. RuleNo.2: Never forget rule No.1.规则一：永远别输钱。规则二：永远别忘了规则一。Warren Buffett, CEO of Berkshire Hathaway沃伦-巴菲特，波克夏·哈萨威公司行政总裁

2. When you live for others’ opinions, you are dead。如果你为别人的看法而活，那你已经死了。Carios Slim Helu, CEO of Telmex, America Movil, Grupo Carso卡洛斯-斯利姆-埃卢，墨西哥电信巨头

3. I just love it when people say I can’t do it, there’s nothing that makes me feel better because all my life, people have said that I wasn’t going to make it。我就喜欢做别人说我干不了的事儿，因为在我的`一生中，总是会有人来说，我干不了这个干不了那个。而当我真正做成了，这种感觉就太棒了 。Ted Turner, Founder of CNN泰德-特纳，CNN(美国有线电视新闻网)创始人

4. If you can count your money, you don’t have a billion dollars。如果你能数得清自己有多少钱，那你肯定不是亿万富翁。J. Paul Getty, Founder of Getty Oil Company保罗-格蒂，格蒂石油公司创始人

5. Only those who are asleep make no mistakes。人只有在睡觉时才不犯错。Ingvar Kamprad, Founder of IKEA英瓦尔-坎普拉德，宜家创始人

6. We’re going where no one has gone before. There’s no model to follow, nothing to copy. That is what makes this so exciting。我们要去别人从没去过的地方。没有模式可以模仿，没有东西可以复制。这就是魅力所在。Richard Branson, Chairman of Virgin Group理查德-布兰森，维京集团主席

7. You can’t just ask customers what they want and then try to give that to them. By the time you get it built, they’ll want something new。你不能只是问顾客需要什么，然后根据他们的需要来生产。你会发现，当你生产出来的时候，顾客又想要别的新东西了。Steve Jobs, Co-founder of Apple史蒂夫-乔布斯，苹果公司联合创始人

8. You become what you believe. You are where you are today in your life based on everything you have believed。你梦想成为什么样的人，你就能成为什么样的人。你今时今日所处的位置都是基于你所信赖和梦想的一切。Oprah Winfrey, CEO of Oprah Winfrey Network奥普拉-温弗瑞，脱口秀女王

9. We’re all working together; that’s the secret。成功的秘诀就是大家要一起努力。Sam Walton, Founder of Walmart山姆-沃尔顿，沃尔玛的创始人

10. The secret of business is to know something that nobody else knows。商业的秘密就是知道别人不知道的事情。Aristotle Onassis, Greek Shipping Magnate亚里士多德-奥纳西斯，希腊船王

亿万富翁的成功秘诀 篇6

想成为亿万富翁，但又不是富二代怎么办?如果你是一个出生在9月的中年男士，拥有哈佛的毕业证和一家上市公司就有可能梦想成真。如果你是位女士，只要是在中国创业，也有同样的几率成为亿万富翁。

这是美国财经杂志《福布斯》对全球678名白手起家的亿万富翁的调查结论。近日发表的这篇文章对成为亿万富翁列举了十大条件。

1、是个男人

近700位富翁中，只有15位是女性，比例仅刚刚超过总数的2%。美国女性跻身富豪之列的机会更“糟糕”，根据“福布斯400富”统计，272名美国富豪中只有4位，仅刚过1%。

而在“巨富”的行列中，简直就是属于纯爷们的世界了。文章分析称，其原因是在从事同一种工作时，女性的工资所能仍然比男性少，并且在董事会中的人数偏低。

2、生于九月

大多数独立奋斗出头的有钱人出生在9月份，在调查的678位成功人士中有64位都是9月出生。根据专业网站的调查，美国人出生最多的日子是10月5日，跟9月份差不太多。

福布斯调侃说，这个日子距离圣诞夜差不多9个月，因此不必奇怪。

3、毕业于名牌大学

产出富翁最多的名校是哈佛大学，有38位。其中，14人是学士学位，22人是企业管理硕士，另外两名拿的是法律学位。

不过，即使是从名牌大学辍学，也有人表现出色。这样的例子数不胜数，谷歌创立者谢尔.盖布林和拉里.佩吉，雅虎的创立者大卫.费罗和杨致远以及曾经的世界首富比尔.盖茨等等，连最年轻的`富翁，脸谱网创办人马克.扎克伯格也是如此。

4、搬到加州

美国加州也是盛产富翁之地，272个美国富豪中有71人来自这里，他们中最知名的就是脸谱网和谷歌创办人。

排名第二的是纽约，当地有49个富豪，包括纽约市市长迈克.布隆伯格。德克萨斯第三，富豪数量为28个。

5、或者搬到中国

在中国创业也会使得成为亿万富翁的机会增多。在福布斯上月公布的中国富豪排行榜中，有49人是白手起家的。他们中的绝大多数在去年让自己的公司上市，于是财富积累迅速。中国香港和中国台湾以及印度也表现出色。

6、在美国二次大战后生育高峰出生

美国的富翁平均年龄是65.6岁，全球富翁的平均年龄较为年轻，为62.2岁。也许是市场的增长给当时的年轻企业家提供了许多机会。

7、当过兵

福布斯统计的富豪中有许多曾经在部队里服役。

8、在华尔街找个工作

尽管美国最有钱的人是在科技领域，但更多的还是在传统的金融领域发家。

9、能忍辱含垢

许多人能在事业跌至谷底时反击。

10、让公司上市

亿万富翁的成功秘诀 篇7

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亿万富翁的不同 篇8

2004年，我结识了纽约地产大亨唐纳德•川普（Donald Trump）。两年后，我们俩合写的《我们为什么想让你赚大钱》（Why We Want You to Be Rich）一书出版。与唐纳德•川普共事的好处之一是，让我有机会亲身了解为什么他会成为亿万富翁，而我只拥有百万资产。对他了解越多，我越不断扪心自问：“为什么我没能成为亿万富翁？”核心问题是：“因为太懒惰，安于现状，仅限于达到自己做个百万富翁的目标。”因此我下决心改变，要制定一个新目标。

就在我们出书前夕，我决定开始一项可能使我成为亿万富翁的新生意。第一步，我做了一份全新的商业计划。那时，富爸爸公司（The Rich Dad Company）基本以图书出版和办研讨会为主。如你所知，图书生意有限，办研讨会则需要经常出差。如果我和妻子Kim不四处奔波，研讨会就办不成，所以我们夫妇每年有超过250天都在差旅途中。如果一直维持这种状况，公司业务就不会增长……因为它根本无法增长。

接下来，我把新计划拿给公司的经理人和合伙人过目。他们中很多人不赞同这项新计划，甚至因此从公司离职。

第三步，我要找有经验的天才企业家，而不是雇员，他们已经在我准备进军的领域拥有自己的生意。其中一位是生产电视节目的媒体公司老板；另一位是我的老朋友，他在全球范围运作特许经营项目；第三个是一家举办国际现场研讨会的公司。我们授权别人使用我们的品牌，那么不需自己出面，巡回研讨会也可以进行。这使得我成功脱身为一位企业家，而不再仅仅是研讨会的举办者。该计划希望在接下来五年为公司带来1亿美元的现金收入，并通过IPO上市。我已经带领其他三家公司上市，所以如果一切按计划进行，我将晋升到亿万富翁行列。最棒的是我不需要亲历亲为。尽管我已有足够金钱，但我喜欢赢的感觉，唐纳德的事例激发了我。

假如我是亿万富翁作文 篇9

买书多名牌包包、衣服，买许多好吃的买许多名车……不!你们都猜错了我成为‘亿万富翁’后干的第一件事是那一些钱来救济灾区人民、留守儿童和孤儿。我会先坐飞机去灾区探望受伤的爷爷奶奶，叔叔阿姨，弟弟妹妹们。安抚他们的情绪，给他们一些钱让他们重建家园。

然后再去看望那些留守儿童因为在他们眼里没有快乐的童年，和一家人的天伦之乐。也没有我们拥有的一切。而我会捐些钱给这些孩子们，让他们在孤独时给父母打电话，经常给父母说说心里话，让他们觉得父母就在身边，他们并不缺少父母的。

最后我会去看看那些孤儿因为他们比留守儿童更悲惨。他们在这个世界上他们个本没有亲人了，不过这个世界上还有像我一样的人们在关心他们。让他们觉得这个世界是温暖的，我会尽我所能让他们接受良好的教育。

亿万富翁的抠门人生 篇10

坎普拉德本人对《福布斯》全球富豪榜的排名似乎倒并不怎么在意。这位刚刚度过其80岁生日的瑞典老头，如今在富翁云集的瑞士过着极低调的生活。事实上，他很少与新闻界交流。距今较近一次与媒体的接触还是在 1989 年，当时他在这次难得的接受《财富》杂志的采访中，试图为自己总是用便宜货作辩解，他说：“我已经很少再去洗一次性塑料杯了”。他的辩解向人们生动展示了一位亿万富翁对待财富和生活的态度。

坎普拉德天生会赚钱

1926年，英瓦尔•坎普拉德生于瑞典南部的斯莫兰省，祖父是德国移民，经营着一个农场；外公是当地首屈一指的富商，经营房地产和农场。可能是受家传影响，坎普拉德的母亲也精于商道，夏季时将自家农场出租给度假的游客，收入不菲。

坎普拉德从小在家族经营的农场艾尔姆塔里德长大，天生就是个做商人的料。5岁时，他就懂得在小伙伴中间推销火柴。稍大点，他开始骑着自行车在周围地区继续兜售火柴。坎普拉德发现，从首都斯德哥尔摩可以以很便宜的价格把一些货品批发来，然后在当地以稍高一点的价格卖出去。

于是此后，小坎普拉德开始买进卖出任何他认为可以盈利的商品，从打火机、圣诞卡、圣诞树装饰品、花种、圆珠笔和铅笔等。有时他还骑车将钓来的鱼送到别的地方去卖。 11岁那年，他从一家种子店贩卖树种到一家农场，赚了一笔钱，将母亲给他的那辆旧自行车扔掉，买了辆新自行车和一台打字机，那是他一生中的第一笔“大买卖”。

坎普拉德说，从年幼时开始，他就有着强烈的挣钱愿望。而他打定主意今后要做个商人，这与其父亲费多尔有关。费多尔受过系统的林业教育，他有很多设想，但总是因为缺钱而无法实现。坎普拉德回忆说，小时候他经常跟父亲在林中散步。10岁那年，有一次他父亲指着一片林地对他说：“我想在这里修一条路，但这要花很多钱。”从那时起坎普拉德就想，以后要挣好多钱，帮助父亲实现他的计划。

1943年，坎普拉德17岁那年，由于学业优良，父亲给他一笔钱作为奖励。坎普拉德萌生了成立自己的公司的想法。可是，按照瑞典的有关法律，未成年人是不能注册公司的，必须争取到监护人的许可才行。于是他骑着自行车，长途跋涉几个小时，在一个名叫阿根纳瑞德的村庄找到了一向都支持他的叔叔。在散发着浓郁咖啡香味的厨房里，他们填写了所有的申请文件，并贴上一张10克郎的邮票寄给了郡政府。

坎普拉德当时就决心将自己的整个生命奉献给这个公司，因而给公司起了宜家这个名字。宜家（IKEA）这个名字由4个人名和地名的第一个字母组合而成。“I”取自他的名英瓦尔（Ingvar），“K”取自他的姓坎普拉德（Kamprad），“E”和“A”则分别取自他的出生地、家族农场艾尔姆塔里德（Elmtaryd）和农场附近的村庄阿根纳瑞德（Agunnaryd）。

最初，宜家是个纯粹的家庭产业。凡是坎普拉德认为可以低价吸引顾客的商品，宜家都出售。它卖过的商品包括铅笔、钱包、相架、手表、珠宝、尼龙袜等。

上世纪50年代，瑞典政府推出“百万家园建设计划”，坎普拉德看准商机，决定进军家具业，也从此开始了宜家王国真正意义上的发展壮大。

今天，宜家在全球已拥有200多家连锁店，并仍在高速扩张中。

亿万富翁为吝啬自豪

虽然创业的成功给坎普拉德带来了巨大的财富，但坎普拉德在生活上的节俭、“抠门”是出了名的，以至被称作最有钱的“小气鬼”。

从1976年起，坎普拉德一家人从瑞典搬到在瑞士的洛桑居住。瑞士堪称世界上富翁集聚度最高的国家。 瑞士全国人口仅７００多万人，但年收入超过百万瑞士法郎（１瑞士法郎约合人民币５．４６元）的人高达１８．３万，即全国人口的２．６％都是百万富翁。据世界银行前不久发布的2005年各国富裕程度排行榜，瑞士以国民人均拥有财富８１．７万瑞士法郎，再次蝉联全球最富裕国家。不过，让人们感到惊讶的是，瑞士富豪们在生活上的节俭程度超出了一般人的想象。许多富翁虽然身家过亿，但生活富而不奢，甚至像坎普拉德一样，达到“抠门”的境界。

坎普拉德搬到瑞士后，可谓如鱼得水，仍旧继续了其一向低调和俭朴的风格。他住的房子靠近日内瓦湖，周围风景优美，但是在建筑群中毫不起眼，据说这是他等到这片小区快售完了才以最优惠的价格买下的尾房。

坎普拉德没有手机甚至不愿意使用电话。他出差、度假总是选择票价最便宜的航空公司，而且绝不买商务舱。他乘火车只坐二等车厢，住酒店要“经济实惠”。一次在斯德哥尔摩参加新闻发布会，他骄傲地向记者们出示他刚刚乘坐的地铁车票，而且津津乐道于自己“享受了老年人优惠价”。

他偶尔出门开的是一部有10多年历史的老牌沃尔沃，他告诉别人，这辆车还年轻着呢。

坎普拉德平时喜欢穿从廉价商店买来的衣服和皮鞋，同时，他总是尽量避免穿西装，生活和普通人无异。他还喜欢在下午价格比较便宜的时段去市场购买蔬菜、水果。而家门口那家小超市快下班的时候，人们经常能见到他在买减价的面包。

逢到节假日，他用的蜡烛一定在宜家购买，而且付款时会出示自己的宜家工作证以获得“内部员工减价”的优惠待遇。他家里的家居用品也是肥水不外流，绝大部分购自宜家。当然，坎普拉先生也有过“大开销”。他曾在法国土伦附近购买了一块17公顷的葡萄园。但他将园内的房舍配备上宜家产的“过时家具”后出租给游客。园里产的葡萄酒自然也实行“就地消化”，在宜家所属的商店和店里出售。

坎普拉德不仅自己厉行节约，而且还把这种理念带到了公司经营中。在前不久瑞士广播公司对坎普拉德的一次电视专访中，主持人开玩笑地说，宜家的职员总是听到诸如“纸要两面用”这样的叮嘱，在乘飞机出行时，包括他在内的宜家人都只能坐经济舱。

坎普拉德不以为然地说：“为什么不呢？如果确实有所谓领导艺术的话，那我认为就要作出好的表率。我必须为所有的宜家雇员这样做……人们觉得我太吝啬，我并不介意他们怎么想。能够遵循我们公司的原则行事，我感到非常自豪。”

精打细算是宜家立身之本

坎普拉德不仅在生活中善于精打细算，在企业的经营管理上，精打细算也给他带来了巨大的收益。

对于钱的敏感使他特别重视产品的价格定位。宜家家居主攻低价高品位家具，正是出于这样的考虑。坎普拉德在经营上的一个重要理念就是：将少数人才能享用得起的奢侈品改造成大众能接受的产品。

如前所述，坎普拉德似乎天生就有把握价值与价格之间关系的天赋。他在年少时的脑袋里就懂得顾客永远喜欢高价值、低价格的商品；于是，当他长大后，当他终于拥有了自己的公司后，一个问题反复盘旋在他的脑海中：为什么穷人就得忍受丑陋的东西，难道美好的东西就必然贵得只有上等阶层才买得起吗，于是，他把自己的公司的目标定位为：一种好的家具产品，其价格应该使钱包不是太瘪但也不是太鼓的中产阶级不仅喜欢而且能够承受得起。为了实现这个目标，宜家在产品的各个层次上，都展开了一系列独到的成本控制。

现在宜家在全球经营着200多家连锁店，每个地区的平均经营面积达到17250平方米。为了更大程度地降低成本，坎普拉德的方式是：让顾客成为自己的合作伙伴，由顾客自己动手、自己运输和自己组装来换取产品的低价格。

因循这种思路，宜家形成了自己特有的风格，那就是：大批量的订购，平板式的运输方式，由顾客自己组装的产品。宜家在其几十年的发展过程中，正是以这种独特的经营理念与产品设计赢得了广大忠实的消费者。

除了拥有一套独特的经营理念外，坎普拉德为了公司的发展还采取了许多“钻空子”的策略。比如，为了享受低税收，宜家公司从瑞典搬到荷兰，最后又迁到了瑞士。坎普拉德还专门雇用了一大批来自各个国家的职业律师、会计师、税务专家，每天为宜家调查各国的税收和贸易政策。为的就是抢先在任何合适的地方注册公司。

坎普拉德宣称他已经对身后做了 20 多年的准备。他在 1982 年建立了一个由基金、信托基金和控股公司组成的复杂体系，以避免高额税收，并确保宜家不会因家族纷争而分裂。

顺便说一下，坎普拉德有3个儿子，他们都在宜家工作，而且都拥有部分股权，但谁都不足以单独掌控整个宜家。这个“谁也动不了的”企业架构给宜家带来了两个结果：一是保证宜家不从属于或受制于某个国家或政府，二是宜家能够享受到最大化的利益。

正因为如此，一些财务研究专家在2004年就指出，《福布斯》低估了私人控股的宜家的价值，包括低估了坎普拉德从宜家的其他众多股东得到的提成费。他们认为宜家（占坎普拉德财富的绝大部分）当年的价值超过 500 亿美元。此外，对美元持续坚挺的瑞典克郎，也是坎普拉德财富增加的原因之一。

亿万富翁的成功秘诀 篇11

这架可潜水飞机原型机造价41.5万英镑, 被称之为“内克岛仙女”, 最深可潜入水下130英尺 (约合40米) 。布兰森希望在将来的某一天能够对水下35000英尺 (约合10668米) 的区域进行勘探, 这一深度超过世界最高峰珠穆朗玛峰的高度。

根据布兰森的计划, “仙女”号将租给其私人豪华度假地内克岛的游客使用。“仙女”号能够像真正的飞机一样在水下“飞行”, 可搭载一名飞行员以及两名游客, 水下停留时间可达到两小时。在接受水下呼吸器训练之后, 游客还可以探索古代沉船, 与海豚或者鲸鱼等动物共同畅游水下世界。

当然了, 租用“仙女”号享受这种独特的水下之旅也绝对价格不菲。“仙女”号租用一周的费用为2.5万美元 (1.5万英镑) 。在拿到租用资格前, 游客还必须在豪华双体船“Necker Belle”号上度过7个夜晚, 最低花费也高达8.8万美元 (5.5万英镑) 。

豪华潜艇“仙女”号采用战斗机喷气技术, 飞行员通过操纵杆进行驾驶。绝大多数潜艇使用压舱物推动潜艇在水下前行, “仙女”号则利用机翼承受的向下“升力”往下方潜行。它由霍克斯海洋科技公司总裁格拉哈姆·霍克斯设计制造, 类似这样的水下飞机在世界上还是第一架。

这家公司的市场部经理卡伦·霍克斯表示:“对我们来说, ‘仙女’号是一种全新的交通工具, 我们不妨将它想象成一辆外观圆润的水下敞篷汽车。由于在设计上专门用于潜入热带水域使用水下呼吸器的潜水深度, 它有别于其它潜艇。它可以在美丽的珊瑚礁上方安静地滑行, 又或者进行非常刺激的360度旋转。”

“仙女”号是“深水飞行”系列的组成部分。卡伦表示, 这架水下飞机符合流体静力学原理, 所安装的“遮风屏”能够消除滑流压力。也就是说, “仙女”号能够拥有一个开放式座舱, 让游客欣赏到全景。卡伦同样强调“仙女”号只会对环境产生很小的影响。她说:“正浮力阻止这艘潜艇在珊瑚礁上降落, 较低的光和噪音排放确保脆弱的海洋生态系统不被打扰。”

亿万富翁的成功秘诀 篇12

卡内基：由赤贫到亿万富翁的传奇人生

吉林 王晓云

美国钢铁大王安德鲁・卡内基，白手起家建立了生产钢铁的大型钢铁联合企业，且数十年保持世界最大钢铁厂的地位，几乎垄断了美国钢铁市场。卡内基与洛克菲勒、摩根并立，是当时美国经济界的三大巨头之一。在功成名就后，这位“钢铁大王”却将几乎全部的财产捐献给社会。他生前捐赠款额之巨大，足以与死后设立诺贝尔奖金的瑞典科学家、实业家诺贝尔相媲美，因此成为美国人心目中的英雄和个人奋斗的楷模。

一、勤奋少年

1835年11月25日，安德鲁・卡内基出生于苏格兰古都丹弗姆林。父亲威尔-卡内基以手工纺织亚麻格子布为生，母亲玛琪则以缝鞋为副业。父母虽穷，却为人正直，始终充满积极进取的精神。这是一个继承了自立、自尊光荣传统的家庭。

13岁那年，怀着对美国的向往，卡内基和家人来到美国东海岸的纽约港，后又辗转来到匹兹堡。移民的生活非常清苦，小卡内基白天做童工，晚上读夜校，十分辛苦。14岁那年，他来到匹兹堡的大卫电报公司做信差。虽然他对路一点儿都不熟悉，却向公司许下诺言，说自己一个星期就可以记熟全城的线路。公司的经理被卡内基的话感动了，留下了他。卡内基也实现了自己的诺言，成为了公司的熟练员工。

当年的匹兹堡不仅是美国的交通枢纽，而且是物资集散中心和工业中心。电报作为先进的`通讯工具，在这座实业家云集的城市起着极其重要的作用。每天走街串巷送电报的卡内基就像进了一所“商业学校”。他熟悉每一家公司的名称和特点，了解各公司间的经济关系及业务往来情况。日积月累，他熟读了这无形的“商业百科全书”，这使他在日后的事业中获益匪浅。卡内基回顾这段日子时，称之为“爬上人生阶梯的第一步”。

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勤奋好学是每个成功者的法宝，人生在世，谁都渴望实现自己的理想，展现自己的价值，获得成功的体验。古今中外，成大事者都如安德鲁・卡内基一样脚踏实地，勤奋学习，积累知识。当机遇来临时，他们奋力一搏，便能摘得成功的桂冠。

【运用方向】

本素材适用于勤奋成才，知识的力量，善于读社会这本大书，学识、阅历对成功的重要性等。

二、初试身手

1853年，宾夕法尼亚州铁路公司西部管区主任斯考特看中了有高超电报技术的卡内基，聘他去当私人电报员兼秘书，每月薪水35美元。当时卡内基已是18岁的大小伙了，他怀着强烈的上进心走进了这个更为广阔的世界。

在宾夕法尼亚铁路公司的10余年中，卡内基凭着勤奋和机灵，24岁就升任该公司西部管区主任，年薪1500美元，并逐步掌握了现代化大企业的管理技巧。这些技巧是他后来组织庞大的钢铁企业必不可少的。

与此同时，卡内基也抓住时机，初试牛刀，参与投资，而且频频得手，慢慢积累了一些资产，为他以后开办钢铁企业奠定了经济基础。

1865年4月，南北战争结束了，战争创造了大量机会。29岁的卡内基这时已经小有成就了，但是他不满足，他要紧紧抓住人生旅途这一关键阶段，自主创业，另立门户。于是，他向宾州铁路公司提出了辞呈，与人合伙创办了卡内基科尔曼联合钢铁厂。

在辞职之前，卡内基曾带人修桥补路，当时他常常思考能否用铁桥代替木桥。当时的匹兹堡虽然钢铁工厂鳞次栉比，但还只是在起步阶段。1862年，他与几个朋友创立了建造铁桥的公司。而1863年7月4日，南北战争的双方开始使用军舰对抗，这给卡内基以启发：帆船时代已经过去了，钢铁时代即将到来。于是，辞职之后，他去欧洲旅行，到伦敦考察了那里的钢铁研究所，果断地买下了道茨兄弟发明的一项钢铁专利，还买下了焦炭洗涤还原法的专利。他认为，这两项专利会带来源源不断的财富。

回到美国的卡内基，鼓足干劲，准备大干一场。他把分散的资金聚集在一起，把以前自己入股的两家公司合并起来，成立了联合制铁公司。当时，美国的钢铁生产经营极为分散，从采矿、炼铁到最终制成铁轨、铁板等成品，需经过许多厂家。加上中间商在每个产销环节层层加码，致使最终产品成本很高。卡内基深知传统钢铁企业的这些弊病，决心建立一个面目全新的、囊括整个生产过程的供、产、销一体化的现代钢铁公司。

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24岁的卡内基，年薪1500元，这在当时，已经是高薪了。然而，他没有安于现状，毅然辞职，成立了自己的公司。在人生的关键阶段，他抓住机会自主创业，完成了从打工者到老板的蜕变。勇于创新，锐意进取，是卡内基一步步走向成功的秘诀。

【运用方向】

本素材适用于不安于现状、机遇、创新，等等。

三、功威名就

到了19世纪末20世纪初，卡内基钢铁公司已成为世界上最大的钢铁企业，拥有两万多员工以及世界上最先进的设备，年产量超过了英国全国的钢铁产量，年收益额达4000万美元。卡内基是公司的最大股东，但他并不担任董事长、总经理之类的职务。他的成功在很大程度上取决于他任用了一批懂技术、懂管理的人才。时至今日，人们还常常引用他的一句名言： “如果把我的厂房设备、材料全部烧毁，但只要保住我的全班人马，几年以后，我仍将是钢铁大王。”

成名之后，有新闻记者访问他，问他怎样工作才有今天这样的成就。卡内基回答： “我之所以成功，有两个基本因素：第一，我自幼出生在贫苦之家，小时候常常吃饱了这一顿，不知道下一顿怎么办，晚上常听见父母为了应付穷困而叹息。所以我从小就力求上进，决心长大后击败穷困。第二，凡事不论大小，都要认真去做。我12岁时做过纺织工人，努力地要把纱纺好。后来又做过邮差，我尽量记住我负责的邮区里每户人家的姓名、住宅外貌，到后来几乎每一家我都熟识了。努力把每一件小事认真地做好，以后才有人敢放心地把大事交给你。”

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卡内基只当股东，不当董事长，也不做总经理，而是任用那些懂管理、懂技术的人才，让他们放手去做。善于用人，人尽其才，也是卡内基成功的秘诀。

卡内基回答记者的话，道出了他成功的另一个秘诀：积极上进，做好每一件小事。

【运用方向】

这段素材中。卡内基的三句话可用于论证人才对于企业管理，对于成就事业的重要性;成功在于积极进取;只有把小事做好才有希望成就大事等话题。

四、回馈社会

1890年，已经是亿万富翁的卡内基在《财富的福音》一书中宣布： “我不再努力挣更多的财富。”于是，他毅然从蓬勃发展的钢铁事业中引退，以5亿美元的价格将卡内基钢铁公司卖给金融大王摩根。然后，他开始实施把财富奉献给社会的伟大计划。

此后直到1919年8月11日去世的近20年间，卡内基的生活发生了巨大改变。1901年，即引退后的第一年，他首先拿出500万美元为炼钢工人设立了救济和养老基金，向帮助他取得事业成功的员工们表示感谢。接着，为帮助有志上进而家境贫穷的年轻人，他在纽约市捐款建立了68座图书馆。16年间，他总共捐资1200万美元，兴办图书馆3500座。

第二年，卡内基在他的第二故乡匹兹堡创办了“卡内基大学”。后来，又在美、英各地捐资创办了各种学校和教育机构。这类用于建造教育设施的捐款，达9000万美元之巨。

在随后的几年中，卡内基又设立了若干项基金：捐资500万美元，设立“舍己救人者基金”;捐资3900万美元，设立“大学教授退休基金”，以保障教育家的晚年生活;设立“总统退休基金”和“作家基金”，对美国总统或作家的晚年给予资助。此外，他向11个国家提供了“卡内基名人基金”，并用1000万美元设立“卡内基国际和平财团”，专门资助为世界和平做出贡献的人们。

1911年，由于10年来一直直接参与捐献工作，年迈的卡内基夫妇身心俱疲，因而，卡内基决定再以仅余的1.5亿美元设立“卡内基公司”，让公司管理捐献资金。

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卡内基之所以宣布不再努力挣更多的财富，源于他对财富和人生有了深刻的认识。卡内基的弟弟、母亲，以及他最得力的助手相继去世，生离死别的打击让他决定放弃对财富的追求，转而做慈善，回报社会，让短暂的生命更富有意义。

【运用方向】