面试前应该准备的四件事(共5篇)
面试前应该准备的四件事 篇1
在你接到面试通知到面试这期间要做些什么呢?接下将介绍这期间应做好的几件事:
第一,重新检索应聘公司的招聘信息
从你投递的追踪笔试中检索到应聘公司的招聘信息网址,以最短的时间内打开,目的是重新了解应聘企业的常规信息,以及职位职责要求等,假如你有准备好了多种版本简历的话,这时候你就可以依据应聘企业的信息选择哪种版本。
第二,交通线路
根据企业所要求的面试地点,查找到具体的乘车线路方案,要规划下时间的问题(预留防备时间)假如你对路线及企业位置不是很熟悉的话,带上线路图去,
第三,需携带的文件及用品的整理
对于面试时需要的文件与用品,应再次进行整理与检查下,如简历、笔、纸张及学历、身份证、证书复印件等。为了让面试官及时查看到他们所需要的文件,你应该整理齐全。除了以上这些,还要带上一些备用金,假如你有其它症状如晕车的话,连同药品也一起带上。
第四,外在形象的包装
在面试前应及时看看外在有哪些方面要整理的,整体上不要脏乱。根据你所应聘职位的特性,可适当的对着装进行修饰,一定要整洁大方。女士们不宜浓妆及衣着前卫,男士如果有穿衬衫和皮鞋的话一定要干净。此外,面试前可适当的休息,睡眠充足才能保证面试时神采奕奕。
面试前应该准备的四件事 篇2
放平心态永远是第一位的。不管成绩如何,面试备考的准备都是非常必要的。考生能进入面试就已经证明了自己的能力和实力,成绩无论靠前还是靠后,都是佼佼者和幸运儿。当下,笔试成绩已成为过去,不可改变,能够改变的是接下来的面试。考生投入积极的备考状态是迫在眉睫的事情,是重中之重。
有的考生认为,笔试我“裸考”还这么好,面试肯定也不在话下,用不着再费力学习了。肇庆华图教育专家陈老师提醒大家,一定要记得,你的竞争对手并没有放弃努力,他有可能正在付出120%的努力在上面试辅导班准备超越你。
陈老师的讲述中,有一位考生的经历值得大家引以为戒。一位名牌毕业的学生,参加了公务员考试,笔试成绩第一,自认为无人可以超越,忽视了对面试的准备和复习。在后来的面试中,却被一位笔试比自己差、并非名牌大学毕业的竞争对手所打败。当时,他很不服气,认为肯定这位后来者有“关系”。但后来的调查结果却并非如此,这位考生什么关系也没有,父母是一位普普通通的农民。这位成功者是靠他的能力和才华吸引了考官。所以,笔试成绩高的考生切忌不要得意忘形、沾沾自喜、过于乐观,应该保持头脑冷静、戒骄戒躁,投入到复习的“战斗”中。
还有一位考生,笔试成绩是所报岗位最后一名,但他并没有轻言放弃,没有放弃成功的希望。他为面试做了充分的准备,包括购买相关书籍,进行面试现场模拟,练习礼仪……最后,面试时迸发了前所未有的能力,夺得了第一的好成绩,成功“翻盘”。所以,笔试成绩差的,也不要心灰意冷、轻言放弃,应从不良情绪中脱离出来,投入复习准备之中。做好计划准备
陈老师建议,面试考察的是一个人的思维方式、反应速度、语言表达、心理素质、外在气质等多方面素质,是一个人综合能力和素质的展现,所以,一定要做好知识的积累和准备工作。在面试紧张的氛围中,很少有人会超常发挥,如果有,那也需要有一定的基础。因此,考生一定要结合自己的实际,制定一个合理有效的复习计划。购买相关书籍,借助网络学习,进行模拟练习。同时陈老师还提醒考生注意注意,这个过程一定要分步骤、分阶段,并且要有针对性。针对自己的短板,进行专项练习。有的考生知识储备不足,就需要随时关注时政热点,每天看报纸、看新闻;有的考生语言不流畅,就需要进行口语表达练习,进行诵读、演讲训练,还可以借助相关视频,学习模拟谈话的表情、语调。
走出“瓶颈”期
在准备过程中,考生往往会出现准备不到位的情况,付出很多,收获却不大。这是由于考生缺乏合理的规划、复习准备带有很大的盲目性所致。为了避免这种盲目性,考生可以到一些比较正规的专业的培训机构进行专门的咨询和测评,找专业的老师进行辅导,进行全真模拟和练习,以保证面试备考的有效性。
随着学习的深入,考生往往会出现自我否定的情况。越来越没有底气,认为自己这也不行那也不行,越学越不会。这时,往往会出现两种情况:一是心灰意冷,自我放弃;另一种是拼命狂学,搞题海战术,最后搞得自己身心俱疲,取得的实际效果也差强人意。这个时候,考生切莫慌张。考生可以找专业的人士进行指导,掌握正确的学习方法,掌握每一类题型的答题方法和技巧,有针对性地进行相应的准备和复习,针对弱项,进行“专攻”。有的考生以押题、背题作为备考的重点,存有取巧心理,也是不可取的。备考是一个并不轻松的过程,肇庆华图教育专家陈老师建议考生在必要时可以进行专业的心理疏导和帮助,保证自己以最佳的状态参加面试。
不言放弃
名片礼仪不可不知的四件事 篇3
人们在各种场合与他人进行交际应酬时,都离不开名片的使用。而名片的使用是否正确,已成为影响销售成功与否的一个因素。名片虽然只是一张小小的卡片,但却是现代社会中人与人交往的重要社交工具,因而围绕著名片也就产生了一些名片礼仪。销售员每天要与许多人打交道、交换名片,因此对“名片礼仪”就更要重视,千万不要因为小小的名片而误了大事。
乔·吉拉德是吉尼斯世界汽车销售冠军,在他还未成名前,他曾做过某公司的采购部经理。有一次,他负责采购一批金额约300万美元的办公设备,本来他已经决定向S公司购买。一天,S公司的销售负责人打来电话,说要来拜访他。他心想,当对方来时就可以在订单上盖章了。不料对方提前来访,原来是因为对方打听到其公司的子公司打算要更新办公设备,希望子公司需要的各种设备也能向S公司购买,所以S公司的销售负责人带着一大堆资料,摆满了桌子。当时,吉拉德正有事,于是便让秘书请对方稍等一下,对方等了一会儿,不耐烦地收起资料说:“您先忙吧,我改天再来打扰!”也许对方认为他没有决定权吧。这时,乔·吉拉德突然回来,发现对方在收拾资料准备离去时不小心把他的名片丢在地上,而且上面还留下了非常清楚的脚印。不仅如此,那位销售负责人捡起了他的名片后,随手就塞到了裤袋里。这种失误等于是亵渎他的尊严。于是,他一气之下,便向别的厂家购买了办公设备。
由此可见,不注重名片礼仪,甚至会毁掉一桩生意。因此,一名优秀的销售员必须重视名片,并学会恰当使用。
1.递出名片时要恭敬礼貌递送名片时,应该以审慎的态度,恭敬礼貌地递给对方。
在递出名片时,销售员切忌采用以下方法:捏住名片的一部分递出去,以指尖夹著名片递出。这两种递法容易将指尖尖利的地方朝向对方,是极不符合礼节的。正确的递法应是:手指并拢,将名片放在掌上,用大拇指夹住名片左右两端,恭敬地送到对方胸前;或食指弯曲与大拇指夹住名片左右两端奉上。名片上的名字反向对己,使客户能够清楚地念出你的名字,并且要走到使对方容易接到的距离递送上去,这才是递送名片的最基本礼貌。同样,拿出名片时,请不要忘记脸上带着微笑,并且不要慢慢吞吞、拖拖拉拉,因为如此做会让对方有焦急的感觉,甚至对你的销售工作产生排斥感。
2.出示名片时不可随便出示名片时应严肃认真,不能采取随随便便的态度。
初次交往时客户会凭销售员出示名片时的态度来衡量其人品,判断是否值得交往。外出时,销售员应事先将名片放在易于取出的.地方,在适当时机顺手掏出,恭敬地递给对方,并客气地说:“这是我的名片,请以后多联系。”这必然留给对方一个较好的印象。
3.接受名片时要有礼貌客户回赠名片时你同样要双手接回名片。
接过他人的名片,首先要看,这一点至为重要。而且最好轻声念出持片人的姓名或职务,以示尊重对方。不可接过对方名片后不屑一顾,置于一旁,或放在手中玩弄,或随意装入口袋,或交给身旁的他人,也不可将它放置于下身裤袋里,更不可让名片遗失在桌上或地上。这些小小的失误,很可能让你失去与这个客户做生意的机会。要知道名片是一种“自我延伸”,在某种意义上讲它是客户的化身。对名片的不敬和轻视,就是对客户本人的蔑视。如果自己在给多人递交名片,对方当场将自己的名片递过来,应立即停止对他人名片的递交,处理好对方的名片后,再继续递交名片,不要左右开弓。
4.妥善保存好对方名片。
保存名片时,必须把别人和自己的名片分开来放,因为如果错把别人的名片递送给对方,将是一件非常失礼的事情,而且也会造成尴尬的场面。有些销售员喜欢把名片放在西裤的后口袋里,这样固然很方便,但会给人一种不尊重对方的感觉,所以名片还是放在西装上衣口袋比较好。
聪明父母对孩子要做对的四件事 篇4
如果你站在旁边看孩子做事,而不是亲自为孩子做好每一件事情,你就能有时间观察、倾听,了解他们眼中的世界到底是什么样的。通过这种方式,你还能表达对孩子的信任。
反之,如果父母为孩子做好每件事,在孩子要摔倒前伸手相“救”„„慢慢的,孩子会丢失最宝贵的自我学习能力,尽管这是我们与生俱来的能力。而这种情况一旦发生就难以扭转。要知道,孩子对大人的依赖一旦建立,可不是一天两天就能改正的。
让孩子自己决定
如果是个新玩具,请孩子打开包装,如果他不想玩,随他去;如果是个新地点,让孩子从你的怀里爬出来,并让他选择何时再爬回来。
多观察少决定
减少不必要的猜测,做父母的就不要再随口说出诸如“我觉得她很快就会厌倦那个娃娃”这样的话了。
避免争论或说教
虽然父母总能在积木倒塌前及时发现风险,但请闭上嘴巴吧,让它倒塌好了。一次这样的“痛苦经历”远比你的“精密论证”让孩子印象深刻。
不要总拿自己的孩子同别人的孩子比较
一定要坚信你的孩子是独一无二的,给他机会发展自我。
你不代表孩子
如果你常常认为你的孩子“肯定也不喜欢这些家伙”,那么很有可能你已经埋下了争论的导火线。最好的方法莫过于耐心地等待孩子告诉你他的感受,然后你就知道该如何做了。
第二件事:鼓励探索
鼓励探索,意味着你鼓励孩子以他们自己的方式了解身边的事物,你相信他们有能力做到这一点。
有时候,父母很难克制上前帮助孩子的冲动,尤其是当孩子回头张望,确认你还在身边的时候。这常常被解释成孩子在寻求帮助,实际不然,这只是孩子的一种本能条件反射,他们期望你在旁边,但仅仅在旁边就够了,其他还是由孩子自己发现和解决吧。
父母总会有这样的疑问:何时应当施以援手?何时应当鼓励孩子自行解决?父母总是不忍看到孩子“痛苦挣扎”,但这种“挣扎”对孩子非常有益,这是孩子学会坚持和忍耐的唯一方式。如何确定孩子是否需要你的介入呢?关键是父母学会识别孩子的暗示。
仔细观察困扰孩子的是哪种困难?他是在发出欢快的嘟囔,还是皱起小脸,或者低声哭泣?如果孩子已经能够说话,那么你应该把重点放在孩子说话的语调和表情上。
了解孩子的脾性,他是慢性子还是急性子?
有些孩子天生就比其他孩子有耐心,因而有较强的挫折承受能力。对于急脾气的孩子来说,他们通常会尝试七巧板一两次,如果还是不得要领,他们不会再过多思考,而是转向下一个目标;而对于耐性极佳的孩子来说,他们会乐于花更多的时间直到战胜困难。
时刻问自己这样的问题:我的孩子能适应这项活动吗?有很多活动是有年龄要求的,仔细看清楚就能避免孩子的很多挫折。第三件事:定下规矩
无论何时何地,作为父母都应该照顾好孩子,使他们远离危险。这里列出5种重要的规矩,你应该时刻牢记并且严格要求孩子不可越线。
不可过度兴奋
孩子精力充沛当然是件好事。听着动感十足的音乐四处乱跑,不就是孩子们的写照吗?然而过度的兴奋会在孩子达到疲劳点之后迅速转变成反应下降,长此以往会对孩子造成不利
影响。
有限的选择
给孩子一些选择,能让孩子感到他对周围世界拥有控制力,从而建立自信。然而过多的选择也会让他无所适从而起到相反效果。通常对于一个小孩子来说,每天早餐给他一个二选一的食谱已经足够了。
纠正不良的行为
当你的孩子听到别人说“NO”就表现得非常难过,甚至歇斯底里的话,绝对不是一件好事;反过来,如果孩子面对批评而无动于衷,也会让我们做父母的不知所措。但如果我们站在孩子的角度,我们就明白,原来从没有人告诉他们面对指责时应该如何做!——而这恰恰是父母们应当教给孩子们的,没有人能代替。
另外,父母也应该面对一个现实——孩子总是对他们生活中的一部分事情更感兴趣。比如,对大多数孩子来说,电视和甜点或许是最受欢迎的两样东西。而其他一些东西,比如吃饭、玩具可能会靠后排。你最好承认这个现实,与其花时间不停“教训”他们的不良行为,还不如介绍些新的东西给他们。
剪除潜在的隐患
虽然孩子们成长得非常快,但你切不可拔苗助长。给孩子一个显然不是他这个年龄能玩儿的玩具,或者带他去吃成年人爱吃的“水煮鱼”,都会让你的孩子产生强烈的排斥。简单来说,你是在自找麻烦。
控制你自己的情绪
孩子是依靠模仿学习的。你们在一起的每一分钟,他都在看着你,听你说话,并试图模仿你这个好榜样。因此,时刻注意自己的言行无疑十分重要,因为你今天无意中说出的脏话明天就会出现在小孩子的嘴里。第四件事:及时表扬
最积极的教育来自表扬和鼓励孩子。利用表扬,你可以加强孩子走向社会以及与别人打交道的信心,让他们更快地成长、发现自我力量;而鼓励呢,则是一种对于孩子来说无论怎么使用也不会嫌多的好方法。需要父母注意的:表扬有时候会过头。
为了避免给孩子无理由的表扬,请参照以下原则:
只有当孩子真的做了很好或者非常正确的事情时,才用上表扬。
可以用这样的语句:“做得好”,“就应该这样做”;或者是一声欢呼:“哇”;或者干脆就用行动表示:一个拥抱,一个吻,竖起大拇指,鼓掌等等。
在当时当地,为某一个具体行为而表扬孩子。
比如表扬孩子:“今天你用勺子用得真好”,而不是表扬孩子的外表,比如“你真漂亮”,或者是非常笼统无根据的表扬,比如“你真聪明”等。
仔细观察孩子的每一个行为,抓到时机表扬,加深印象。
比如当孩子打了个喷嚏后,对大家说了对不起,那么你就应该马上表扬他:“你真是个有礼貌的孩子!”或者当孩子把自己的玩具分给小朋友时,请立刻表扬他“真慷慨”。
用感谢的语句来表扬。
比如“谢谢你把小桌子擦干净”、“谢谢你帮妈妈摆筷子”等。
通过奖励来表扬。
比如,“你今天把玩具都放回抽屉了,可真是个好孩子啊。一会儿妈妈带你去小公园看小兔子吧。”
在睡觉前,和孩子一起回忆他在白天做的那些特别棒的事情。
面试前应该准备的四件事 篇5
丈夫不信仰或只是名义上的信仰是很多中国基督徒姊妹头疼的问题,对此,劳格理牧师在上周日于美国丰收教会的布道中借着《圣经》彼得前书第3章1-4节给出了妻子们可以做的四件事情。
劳格理牧师和妻子Cathe谈到如何得到一位“新”丈夫。
据基督邮报报道,劳格理牧师在过去的几周中,一直在对教会中的弟兄布道,而上周日他开始转向姐妹们,告诉他们如果听从使徒彼得的建议,她们会得到一位“新”丈夫。事情一:要成为一个敬虔的女人
劳格理牧师说这是首先且最重要的,妻子们不仅需要外表美丽,更重要的是内心也有美丽。外表的美丽会逐渐消褪,但内在的美丽总会压倒它,而对于女士们来说,没有什么比多年来与神同行更美丽的了。
彼得前书第3章第3节说:“你们不要以外面的辫头发、戴金饰、穿美衣为妆饰”,劳格理牧师借着这段经文告诫姐妹们不要只是全神贯注地关注外表,虔诚的女士首先关注的是内在,但也不忘记外在。那内在美与外在美该如何平衡?他则引用提摩太前书4章8节的经文说:“操练身体,益处还少;惟独敬虔,凡事都有益处,因有今生和来生的应许。” 事情二:要尊重你的丈夫
关于此点,劳格理牧师引用彼得前书3章1-2节的经文说:“你们作妻子的,要顺服自己的丈夫。这样,若有不信从道理的丈夫,他们虽然不听道,也可以因妻子的品行被感化过来。这正是因看见你们有贞洁的品行和敬畏的心。”
此外,他还引用了爱默生·艾格里奇(Emerson Eggerichs)的《男人需要尊重,女人需要爱》一书中的话说:“当丈夫觉得没有得到尊重时,就更难爱他的妻子了。当妻子感受不到爱时,也就更难尊重她的丈夫了。”而要改变这一恶性循环,就需要做到自己该做到的部分。事情三:要顺服你丈夫的领导
劳格理牧师解释说顺服跟优越感没有关系,而是一种牺牲,在满足你自己的需要之前,首先满足你配偶的需要。哥林多前书11章3节中谈到了顺服的必要:“但我希望你们意识到,基督是每个男人的头,丈夫是妻子的头,而基督的头是上帝。”丈夫拥有神所赋予的责任,就是保护和引导,妻子应该顺服丈夫的带领。同时劳格理牧师也指出,丈夫和妻子要彼此顺服。而对于妻子们关于顺服常问的一个问题“如果丈夫尽不到自己的责任,妻子仍然要顺服吗?”劳格理则回答“是与不是”。是,因为你可以因着你的品行,且不发一语就能得胜,就像使徒彼得所说的,劳格理牧师解释道。不是,当你的丈夫要求你去做一些不符圣经的事,或是不合宜的事时,他引用歌罗西书3章18节的经文说:“你们作妻子的,当顺服自己的丈夫,这在主里面是相宜的。”
事情四:不要用你的言语优势来控制你的丈夫
劳格理牧师说,女人天性上就有语言上的优势,而且极有说服力。但他引用箴言书19章13节的经文劝勉妻子们不要使用这一优势来控制自己的丈夫,而是要抵制唠叨的诱惑,他说唠叨和言语上的压力并不会有效地影响你的丈夫,而要用行动。
在结束分享之前,劳格理牧师还邀请了他的妻子Cathe上讲台给妻子们一些建议,Cathe建议说已婚的女士们应该向神祈求耐心。因为,婚姻就像是一个花园,需要花时间和付出劳作,要坚持下去,不要认输,有长远的目标。
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