资源勘察（精选10篇）
资源勘察 篇1
1 工程地质勘察数据信息采集研究
1.1 工程地质勘探数据信息采集
地质勘察任务开展过程中, 会产生大量的数据信息, 对这些信息进行分析记录, 可以得到完善的勘探结果。因此信息采集也成为勘探任务中的重点内容, 可以借助信息化技术来完成。工程施工前, 需要对基层情况做出全面了解, 这样才能够制定有效的加固方案, 设计图纸中存在的冲突内容也能及时优化。不同建设区域地质特征也存在差异, 勘察前要有明确的目标, 这样才能够在规定时间内完成信息资源整合任务。通常采用钻孔的方式来开展勘探任务, 方便技术人员取样测试。在此期间也会应用到电子仪器, 根据不同材料对射线的折射程度来判断类型, 所产生的信息也会直接传输到系统中。这样能够更轻松的完成信息采集任务, 数据保管也更安全可靠。不同取样深度所得到的结果都需要分析记录, 同时也要注重对信息采集系统的完善。
1.2 工程试验数据采集
地质勘探任务开展期间, 会应用到大量精密仪器, 仪器使用前为保障结果的准确性, 会先进行试验, 一方面是检验仪器的精准度, 另一方面是对勘察方案可行性的检验。借助计算机设备对数据进行分析, 更高效准确, 节省数据分析所用时间。数据采集后要及时的备份, 避免在网络运行环境中数据丢失。传统的地质勘探技术中, 需要工作人员深入现场调查采集数据, 并将所得到的数据逐次记录在报表中, 这期间很容易出现误差。随着技术不断发展进步, 目前已经能够实现自动化技术的应用落实, 解决工作期间存在的一些误差问题。
1.3 工程地质调查测绘数据采集
数据采集分析后并没有完成全部工作任务, 更重要的是借助数据来绘制地质勘探图纸, 通过图文结合的形式对勘探现场做出介绍, 方便管理人员制定开发方案。勘察任务是否能够高效完成, 需要从两方面展开分析, 首先是所应用的勘察技术中, 是否能够测量到准确的数据结果, 如果测量期间存在误差, 那么数据的有效性也得不到保障, 后续工作任务也失去了开展的意义。其次是对勘察数据的分析方法是否科学高效, 技术人员根据现场数据绘制勘察图纸, 个人技能在其中发挥着极大的作用, 如果工作人员经验不足, 可以组成数据采集分析小组, 在小组内明确分工, 确保工程勘探技术能够得到落实运用。
常见的采集方式是借助计算机软件来判断数据的真实性, 先对软件的基础框架进行设计, 再根据使用需求逐渐完善内部功能。功能实现还需要数据库的支持, 基于计算机系统内部完成的设计任务, 可以进行功能自定义编写, 任何设计任务都是以提升使用效率为目标的。操作人员还应该掌握基础的设备维护技能, 如果发现采集到的数据中存在严重的不合理现象, 可以对设备进行简单的调试, 通过试验来观察数据是否一切正常。计算机系统维护也十分重要, 定期维护可以减少使用期间病毒侵入的可能性, 信息整合也更高效。地质勘查任务完成后会得到大量的数据信息, 任何信息丢失都会影响到最终结果的准确性, 因此要在测绘结果分析系统中设置区分功能, 按照提示分别录入到相应的系统中。
2 工程地质勘察信息管理研究
现阶段地质勘探技术已经全面落实了自动化技术, 但在其中仍然存在一些不足之处, 尤其是信息资源开发利用阶段。因此技术人员在日常研究中加大了该方面技术创新力度, 不断的完善工作任务完成形式, 在工作开展过程中也能够实现科学高效的目标。根据勘探得到的数据绘制测绘图, 这一技术目前使用时存在一些阻碍问题, 可以与采集系统结合研究, 形成完善的功能体系, 使用阶段也能够减少信息传递所用时间。
3 工程地质勘察数据信息化研究
以往的工程地质勘察信息资源利用方式还基本上是人工解析的方式, 尽管这些勘察信息资源的表现形式已由传统的纸介质文档变为电子文档, 但这些勘察信息资源还只能称为“以数字方式表述的数据”, 由于对这些“数据”缺乏科学、系统的组织, 其已成为事实上的“数据孤岛”, 同传统的手工作业年代相比, 也仅仅是将纸上的资讯搬到了计算机上, 未能发挥出数字化资讯的巨大优势。所以, 对工程地质勘察信息资源进行信息化处理, 将表述工程地质勘察信息资源的“数据孤岛”变为能有序流动的信息, 以方便相关专业对其进行自动分析和利用, 充分发挥数字化资讯的优势, 从而引起相关专业对地质勘察成果利用方式的革命性变化, 推动勘测设计一体化工作的进一步发展。
3.1 信息化的基本原则
工程地质勘察信息可分为2 个大类, 一部分是定量化的数据和文字信息, 另一部分是图形信息, 其中图形信息的数据化表达一直是领域内的难点。不管是数据文字信息还是图形信息, 要想对其进行合理表达, 必须遵循本课题提出的信息化原则, 主要思路是使所有信息资源都携带自身的属性, 遵循完整性、唯一性、无歧义性和可识别性的原则。
3.2 信息化数据的表达方式
目前来说, 后续设计可以直接利用的工程地质信息主要分为:土工试验数据信息的表达、勘探信息的表达和图纸信息的表达3 个方面。土工试验信息具有信息量大, 信息来源渠道广的特点, 数据信息的组织和表达方式直接影响到地质、路基、桥梁等专业的设计。在数据库中, 土工试验信息为了和其它勘察信息相关联, 包括钻孔表、土层表、静探表、常规试验表、湿陷性黄土表、固结试验和固结试验项目表、颗分试验和颗分试验项目表、直剪试验和直剪试验项目表、三轴试验和三轴试验项目表等数据表。勘探信息是勘察资料中被最广泛最直接应用的信息, 一个完整勘探孔的信息应该从其基本信息、地层信息、水位信息、土层液化及标贯试验信息等方面描述。图形的电子化和矢量化是始终是勘测设计一体化的诸多瓶颈之一, 也是信息化的重点和难点之所在。本次研究的对图纸信息的表达主要包括地质横断面和纵断面图的数字化表达。对于信息的表达, 我们采用了如文本格式、Microsoft Access数据库格式或者是XML格式等等表达方式来适应不同的设计软件直接应用。
4 结论
信息化是国际发展的大趋势, 但是值得我们注意的是信息化也是一项既依赖于信息技术也与信息应用直接关联的复杂系统工程。怎样协调技术和应用之间的关系, 保证信息的共享和互联互通, 很关键的条件是信息化的相关技术标准。因此, 下一步我们还应该密切关注国家及本行业在标准化研究和制定方面的政策和法规, 我们设计院也应该出台相应的信息化标准, 通过掌握必要的信息化标准, 不断完善研究成果, 使之能够适应行业乃至国家的统一标准, 能够为更多的信息资源用户服务。
参考文献
[1]于国新.铁路工程地质信息管理与应用系统中的集成化研究[J].铁道标准设计, 2014 (7) .
[2]高山.铁路遥感地质勘察技术体系研究[J].铁道工程学报, 2014 (4) .
资源勘察 篇2
水文地质资源勘察研究论文【1】
【摘要】水是生命之源，水资源在我们生产生活中扮演着不可或缺的角色。
伴随着社会的不断发展，我国对水资源的需要越来越大。
水文地质资源勘察工作是解决用水需求的一个重要渠道。
现笔者就水文地质资源勘察的必要性、工作内容、勘察类型以及其主要查明的问题进行论述。
【关键词】水文地质;工程地质;勘察类型;问题
水文地质勘察根据其工作性质分为综合性的水文地质普查和专门性的水文地质勘探。
水文地质勘察的主要目的是为了开发利用地下水资源，此外，也可用作他用。
水文地质勘察是工程地质勘察中的重要内容之一，对避免相关的工程问题有很大的帮助。
所以，对水文地质勘察工作进行深入剖析是十分有必要的。
1、水文地质问题在工程地质勘察中的重要性
一般的工程都要经过工程勘察、工程设计以及施工几个步骤。
其中。
工程勘察中的水文地质勘察是一项不容忽视的内容。
水文地质勘察在工程地质勘察中的重要作用可以从以下两个方面看出来。
第一，地下水以工程原料为载体直接影响岩土体的工程特性。
地下水是水文地质勘察的内容之一，而岩土体的成分就包含有地下水。
岩土体中的地下水的质量直接影响了岩土体的工程特性。
第二，地下水作为基础工程的外在环境，通过与工程建筑物直接接触而影响建筑物的使用寿命。
由此可见，水文地质勘察工作的重要性。
然而，现在好多工程地质勘察过程中对水文地质勘察工作的重视程度并不高，可是，由于地下水引发的问题有增无减，所以，相关部门一定要提高对水文地质勘察工作的重视，以提高工程地质勘察的工作效果。
2、水文地质勘察内容与类型
2.1水文地质勘察内容
水文地质勘察工作主要展开以下五方面内容：地球物理勘探、水文地质测绘、水文地质试验、水文地质钻探以及地下水动态观测。
其中，地球物理勘探是通过一些地面物探方法来寻找抽水试验地点和钻孔的位置。
常用的物探方法有自然电场法、电测深法和浅层地震法。
水文地质测绘则是通过实地勘测来了解地下水的分布、形成以及岩土的含水性质，以解释一些现象或者寻找水源富足的地方。
水文地质试验比较常用的方法是抽水试验。
通过试验以获得水质量的相关参数，而这些试验结论可以供其他项目进行参考。
水文地质钻探的钻孔常用的有四种形式：水文地质普查孔、水文地质勘探孔、探采结合孔和地热井。
地下水动态观测则是为了便于今后进行水文地质计算提供实际性的数据。
所以，为了今后能够进行长期的观察，在试验与钻探的时候，要记得预留一定数量的钻孔。
2.2水文地质勘察类型
水文地质勘察类型是依据勘察目的进行分类的，它包括供水水文地质勘察、综合水文地质勘察、特殊项目水文地质勘察和工程水文地质勘察。
3、水文地质勘察要查明的主要问题
3.1地下水的动态类型
地下水有两种分类方式。
依据储存介质的不同，有松散岩类孔隙水、火山岩裂隙孔洞水碳酸盐岩类裂隙溶洞水、碎屑岩类裂隙孔洞水和基岩裂隙水。
依据水利特征和埋藏条件的差异，有潜水、承压水和上层滞水。
3.2地下水的补给、排泄条件和径流
对于这类问题，常通过抽水试验来查明。
抽水试验的深度也依据工程的需要来确定。
一般的工程所做的抽水试验，其稳定时间控制在8到24个小时。
这样简单的抽水试验所得到的渗透系数并不是十分精确。
而对于一些相对更为重要的工程，所做的抽水试验至少为两次，这样的试验是降深抽水试验。
其最大降深水位最好和工程设计的水位降深标高一致。
其所测出来的参数可以用来作为其他谁水质参数的计算依据。
3.3地下水的静止水位和其变化的幅度
地下水的静止水位和其变化的幅度常常需要通过观测孔、抽水孔和测水管来观测。
而我们需要查明地下水静止水位和其变化的幅度主要是为解决一些相关问题提供参考资料。
例如，判断砂土是否地震液化，计算地下工程的涌水量以及确定基础深度和膨胀土壤缩深度等工程问题。
3.4预测地下水引起的不良地质作用
对地下水引起的不良地质作用，是依据勘察工作所得数据进行预测的。
通过勘察结果所进行的预测，在很大的程度上，能够避免一些事故的发生，降低人们生命财产的损失。
某些地下水的不良地质作用有基础上浮、地面沉降、塌陷、沼泽化、盐渍化和海水入侵等。
4、水文地质勘察的必要性
4.1预防因地下水升降而引起的岩土工程危害
常见的岩土工程危害有流砂、管涌、土壤盐渍化和沼泽化等。
对于不同地域其水位升降幅度不同，甚至有很大的差别。
对于自然作用引起的水位升降，其变化幅度不是很大。
自然作用主要指旱季与雨季的差异。
而对于人口比较集中的城镇，由人为的外力因素而导致的水位升降变化幅度一般都是比较大的。
对在这种水位变化幅度较大的地区所进行的工程，其安全指数并不高。
所以，对这些水位变化幅度较大的地区，在进行工程前，一定要对该地区进行水文地质勘察并做好相关工作。
4.2预防因地下水动水压力作用而引起的岩土工程危害
地下水动水压力变化与自然因素和人为因素有关。
在自然状态下的地区，其动水压力作用是可以忽略不计的，也就是说，其变化并不是很明显。
这是由于在天然动力处于动力平衡的条件下，自然环境对这种微小的作用是可以进行调节的。
然而，对有人为活动参与的地区，由于，天然动力平衡被破坏，在外在压力的作用下，对土壤结构的影响也是十分明显的。
所以，对于工程涉及的地方，不仅要做好勘察工作，还要在此基础上做好预测以及预防等工作。
4.3预防地下水位对岩土物理力学性质的影响
由于地下水位对岩土物理力学性质的影响甚大，而岩土作为工程建立的基础，其物理性质对地质的影响直接关系着工程的质量问题，所以，做好水文地质勘察工作对于保证工程质量起着关键性的作用。
5、总结
随着科学技术的不断发展，工业的不断进步，工程项目的各方面都有着精细化的技术要求。
为了做好一个工程项目，每个步骤都要做到精益求精。
水文地质勘察在很大的程度上决定着一个项目的好坏，所以，对水文地质勘察的熟练掌握与应用是对每一个相关工作人员的要求。
这对勘察水平的提高也有着一定的积极作用。
参考文献
[1]王晨芳.浅谈对岩土工程水文地质勘察的认识[J].黑龙江科技信息，.10(17)：127-128.
[2]周影.工程地质中水文地质勘察情况研究[J].黑龙江科技信息，.06(35)：123-124.
[3]韩志文.水文地质勘察中常见的.难点和对策解析[J].科技致富向导，2014.27(02)：140-141.
水文地质勘察研究【2】
【摘要】水文地质勘察是开展地上工程和勘察地貌的最重要的手段，本文笔者根据自己对水文地质勘察的实践和理解，简单的谈了一下水文地质勘查研究。
【关键词】水文地质;勘察
在很多工程的勘察、设计和施工过程中，水文地质勘查问题一直是最终要的基础和铺垫工作。
只有在做好水文地质的勘察研究的前提下，才能更好的为工程建设提供参数和资料。
资源勘察 篇3
关键词：探矿工程；地质资源；勘察研究；作用；分析
引言
针对探矿工程来说，具有着十分强的实践性，同时难度比较高。在进行探矿的过程中，主要具有着以下方面内容：首先进行深部的找矿工作，其次便是对其进行开采以及勘察，最后便是进行地球科学探测。现如今必须对探矿工作在地质资源中的作用进行分析研究，使其能够更好的对探矿工程以及采矿工程提供有力的技术支撑。
1.探矿工程的含义分析
在对地质资源进行研究的过程中，为了能够对埋藏在地下岩石当中的矿体深度以及规模和结构等情况进行清楚指导，具有代表性的便是地质实物基础上的工程技术，在对工程技术进行研究的过程，便称之为探矿工程，对于探矿工程来说，其内容主要包括钻探、坑探以及探矿机械工程等方面内容。
2.现阶段探矿工程的现状分析
2.1对探矿工程现阶段所处的地位进行分析
现阶段，人们的思想意识当中，普遍的都认为探矿工程只是地质勘察工作过程中的一个手段，并且在一定程度上处在一个从属地位，对于这种观念来说，从而使探矿工程没有得到充分的重视，与此同时也严重的阻碍了地质资源勘察工作。所以，对此来说有关部门必须要采取积极有效的措施对其进行改进，使其能够让探矿工程得到充分的重视，不断促进我国探矿工程专业得到发展。
2.2探矿工程专业技术人才培养分析
现阶段，对于探矿工程来说，存在着比较大的问题便是技术人员老龄化，虽然年龄大的技术人员具有着丰富的专业知识，但是这些工作人员都已经接近于退休年龄，在这些技术人员退休之后，新一代的技术人员在技术方面没有得到更好的发展，从而使我国的探矿工程出现了青黄不接的现象。所以，对于培养出一些有潜力以及年轻的技术人员必须要引起足够的重视，对一些老的技术人员来说，应该要对青年技术人员倾囊相授，使其能够更好的鼓励青年技术人员得到发展。
3.我国探矿工程今后的发展方向以及发展形势分析
3.1今后的发展方向分析
第一是我国的重要矿产以及油气资源都面临着严重短缺问题。第二是现阶段技术经济全球化的发展已经成为一种趋势。第三是新能源以及替代能源开发已经与探矿工程进行相互连接。第四是探矿工程已经和科研进行相互的结合。第五是我国的一些政策已经大力支持探矿工程，在一定程度上促进其发展迎来新的机遇和挑战。
3.2未来发展形势分析
第一，对自动化以及智能化进行研究，使其能够更好的保证钻探取样的准确性。第二，通过研究以及制造能够应用在月球以及干热岩等比较难容地段的探矿设备。第三，通过对复杂坚硬的地层进行钻探技术研究。第四，要不断的对超深孔的钻探技术进行加强研究。第五，要不断加强对新型钻孔结构进行相应的研究。
4.探矿工程在地质资源勘察过程中的应用分析
在人类的认识当中，探矿工程主要是进行找矿，然而如今在技术发展的同时，人们的意识已经出现了翻天覆地的变化，在一定程度上导致探矿工程已经逐渐的被应用到地球科学的发展方向，在现如今的时代背景发展之下，对探矿工程进行定位能够更好的为我国地质资源的安全以及我国国民经济增长进行保驾护航。众所周知，在地质资源开发的过程中，最为常用的一个手段便是地球物理学以及探矿工程技术，然而对于探矿工程技术来说，是唯一的一个能够从地下获得实物样品的一种手段，因此可以知道，探矿工程在很多方面中都具有着无法代替的作用，同时探矿工程在地质勘察的过程中其应用主要表现在以下几个方面：
第一，探矿工程能够更好的对登月技术中所存在的问题进行有效的解决，同时也能够更好的对探海以及探地中存在着的问题进行分析以及研究。第二，在进行探矿的过程中，进一步对泥石流以及滑坡等灾害进行有效的整治，同时也能够对其水资源紧缺等问题进行有效的克服。第三，在我国，由于水资源分布相对来说比较广，并且所含有的矿藏也比较丰富，然而针对现阶段的开采情况进行分析可以知道，探矿以及开发的程度仅占据三分之一，在进行找矿的过程中，我国依然具有着十分大的潜力，但是随着对找矿深度的不断加深，在进行探矿的过程中还存在着比较多的问题，因此必须要对其进行有效的克服。第四，探矿工程能够更好的对地球物理资料是否准确进行有效的判断，使其能够获取岩矿层物理性质信息。第五，探矿工程在一定程度上具有着比较好的检查以及观测等功能。第六，对于探矿工程来说，帮助地质勘察中相关研究人员直接对坑道内部地质结构进行分析和研究，使其能进一步为地质研究人员提供方便。
因此可以知道，在探矿工程当中，地质资源勘察以及研究具有着十分重要的作用，因此，一些相关部门以及地质勘察工作人员必须要摒弃重视科学以及轻视技术的思想，在一定程度上这种观念进行转变，对探矿工程的地位给予重视，与此同时也要不断的加强对探矿工程技术的发展。
总结
通过对上述内容进行分析可以知道，在探矿工程当中，主要能够进行深部找矿，并且对新能源进行不断的开发的功能。但是自然资源以及环境资源整顿在一定程度上是离不开探矿功能，所以在地质分析的过程中具有着十分重要的作用，要不断加强对探矿工程的重视程度，对其存在着的问题进行有效的解决，使其能够更好的为我国地质资源勘察做出贡献。
参考文献：
[1]宫贯乾.分析探矿工程在地质资源勘察中的发展趋势[J].黑龙江科技信息，2013，12（12）：123-124
[2]葛和旺.探矿工程在地质资源勘察和地球科学研究中的作用与地位[J].中国高新技术企业，2013，19（04）：125-126
[3]趙安民.探矿工程在地质资源勘察和地球科学研究中的作用与地位[J].科技创业家，2013，19：147.
资源勘察 篇4
关键词：地质资源勘察,探矿技术,矿产资源,地质环境
在我国现阶段的地质资源勘察中, 探矿工程得到了相应的技术应用, 这种技术应用其实践性高, 风险难度系数大, 但其对我国地质资源勘察起到了很好的帮助作用。另外需要注意的是, 探矿工程技术是一种涉及面非常广的科学工程技术, 对技术工作人员的相关专业知识要求较高, 这在某种程度增加了这种技术应用的难度。
1我国现阶段地质资源勘察现状
地质资源勘察是通过一定的科学技术方法对一定地区的地形地貌以及地下情况等进行勘察研究, 从而寻找出相关可利用的自然资源。在我国, 地质资源勘察发展兴起较晚, 但到目前为止基本上已经建立了相对完善的科研组织机构[1]。到目前为止, 我国地质资源勘察工作现状不是令人很满意, 在我国东部早期虽然开采出许多资源矿产, 但如今在地质资源勘察上却是没有什么进展, 在我国西部地区, 其地质资源较为丰富, 但在具体勘察工作上依然有很多不足之处, 主要表现在以下三个方面。
1. 1重视度不高
在我国具体的地质资源勘察工作中, 表现为各地政府对此事普遍重视度不高, 相应地对其应有的法律法规的建设也不完善, 对其投入的资金与精力也有限, 难以对地质资源勘察工作起到应有的帮助作用。
1. 2勘察队伍人才稀缺
在我国的地质资源勘察工作中, 由于其具体的工作环境差, 条件待遇也不高, 相应的社会地位也得不到大多数人的认可, 直接导致勘察工作难以建立起有效的人才队伍, 而由于人才稀缺, 各地的地质资源勘察工作难以顺利地开展起来。
1. 3勘察技术水平有限
在我国普遍的地质资源勘察工作中, 勘察工艺技术相对来说比较落后, 有些勘察工作人员在具体勘察工作时忽视部分区域的布网控制, 导致勘察工作成本增加, 还有一些勘察工作人员忽视了地下水以及实地土质情况, 导致勘察工作时增加其危险因素, 并且勘察出来的相关数据也有可能不准确, 缺乏科学合理性, 不符合国家的相关法律法规的政策要求。
但随着近几年我国资源的大量消耗, 国家及地方政府对地质资源勘察逐渐重视了起来, 相应地加大了对其投资的力度, 图1是1999年—2008年中央与地方政府对地质资源勘察的投资勘察情况。
2地质资源勘察中探矿工程技术的主要工作内容
在我国的地质资源勘察中, 探矿工程是地质资源勘察和地球科学研究领域的重要技术手段, 是地质资源勘察最终结果的检验与验证, 并且唯一能从地下取出实物样品的技术方法[2]。在地质资源勘察中, 探矿工程技术的主要工作内容如下。
2. 1重要矿区的找矿工作
在我国的地质矿藏中, 许多矿产资源都是深埋在地下300 km ~ 500 km之间, 对于这些埋藏较深的重要矿区, 探矿工程技术就得到了很好的应用, 这样, 在得到了这些重要矿区的矿产资源的同时, 也能够有效解决我国当下矿产资源紧缺的现状问题。
2. 2新能源的勘察开采
在我国现阶段中, 新能源主要包括煤层气, 天然气以及地热能与深部热资源等稀有能源。在煤气层的勘察开采中, 我国目前依然处于起步发展阶段, 仍然有许多疑难问题没有得到有效解决, 因此这方面的勘察开采技术相应的还有待提高; 而天然气在我国的具体分布上其主要存在于海底或某些陆地的永冻层中, 是我国当前主要研究开采的矿产性资源之一; 地热能数量多, 分布范围广, 并且开采用时少, 相应的投资成本低, 使用率也较高, 在我国是目前最重要的绿色能源之一, 而且还可以循环利用[3]。当前我国新能源的勘察开采, 具备着开采不合理, 能源浪费现象严重, 而且开采基础条件差, 风险大等特点, 因此不断研究资源勘察开采的新技术是目前我国地质勘察工作者的当务之急。
2. 3地球内部的勘察检测
地球内部的勘察检测主要是观察地球岩石结构以及组成地球地壳的物质状况, 并掌握地热结构系统与地球内部的流动体系等, 通过对地球内部的勘察检测对地球上所发生的地震或地壳运动, 以及火山喷发等自然现象充分了解, 从而实行有效分析, 掌握地球更深层次的秘密。
3探矿技术在地质资源勘察中的作用
探矿工程技术的有效运用对地质资源的勘察具有相应的作用, 表现在以下几个方面。
3. 1对我国矿产资源的开采利用有帮助作用
在我国, 矿产资源分布十分广泛与丰富, 但是到目前为止, 我国的矿产资源开采使用较少, 通常情况下, 我国的地质勘察深度在500 m左右, 这种勘察深度与国外先进国家相比落后很大, 同时勘察的技术也有很大差距, 因此我国的深度勘探矿产资源的技术并不高, 然而随着我国目前的资源稀缺程度, 矿产勘察深度在不断加深, 这就需要解决相关的钻探技术。在矿区的钻探上, 可采用岩芯钻探技术, 从而对地底深处的矿藏进行勘察, 这需要利用到物化探测与遥感探测相结合的方式, 并且取样的时候要从岩芯中获取, 最后进行实验检测, 在充分分析之后才能对矿藏的储量, 品质以及埋藏深度有所了解掌握, 从而有利于最终矿产资源的具体开采利用[4]。
3. 2对相应的技术难题起到有效解决的作用
在对矿区进行钻探时, 具体取样过程是一个相应的技术难题, 而探矿工程就可以很好的解决这方面的问题。而在钻探取样时, 我国的登陆月球, 探海探地等都必须依据探矿工程技术来进行, 在登陆月球时, 相关科研人员要对月球表面的地质情况, 资源情况以及月球与地球之间的联系等都需要进行采样分析, 才能确定最终登陆计划。在1968年, 美国实现了首次阿波罗登月计划, 取得举世瞩目的成绩, 事后其科研人员在月球表面采集了地质样本, 但遗憾的是月球表面能源等问题没有得到解决, 当时月球表面能勘探的深度只有3 m以内, 目前根据我国的登月计划, 科学合理的月球表面钻探取样技术是其研究的关键问题, 在未来这将是我国重点发展计划之一。
3. 3预测地质环境灾害, 勘测开采新能源
我国土地辽阔, 地质条件也是多种多样, 因此自然地质灾害也是频繁发生, 而探矿工程可以有效预测各种地质自然灾害, 并且对居民生活用水问题也有相应的帮助, 可以对缺水地区进行有效勘测, 帮助其寻找地下水, 确定水井位置。在新能源方面主要表现在天然气上, 探矿工程可以有效勘测出天然气的水合物资源, 在我国目前已投入相当大的资金主要用于物化探工程与钻探工程对天然气水合物资源的勘测开发。
3. 4对陆地钻探科学研究有推动作用
陆地钻探技术在我国进行了十几年, 通过钻孔来获取各种样品数据参数等, 对地球陆地内部物质的成矿原理, 以及其结构等进行科学的分析研究。近几年来, 我国对陆地科学钻探加大了相关力度, 为矿产资源的开发奠定了良好的基础, 目前主要应用于油类资源, 气候情况, 湖泊冰川以及矿产的形成因素等大型工程上。另外在地壳结构以及地质灾害等勘测上也有所应用, 大大提高了我国矿产资源的勘察与开发使用情况, 对其有一定的推动作用。
4结语
探矿工程在地质资源勘察中具备开采矿产资源, 解决相应技术难题, 预测地质灾害, 勘测新能源以及勘探地球陆地等作用, 总的来说, 在我国的地质资源勘察工作中, 在地球陆地科学研究, 开采新能源, 地质自然灾害, 环境保护治理以及重要矿区的深度找矿等各种领域中, 探矿工程都起着相当重要的作用, 其对我国以后的地质资源勘察工作也具有相当大的推动作用。
参考文献
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[3]徐志斌.探矿工程在地质资源勘查中的发展趋势[J].中华建设, 2014 (9) :114-115.
云南工程勘察设计院人力资源管理 篇5
一、招聘、录用及人事变动
(一)招聘的基本原则
公司以公平竞争、择优聘用为原则,面向社会招聘品德高尚、身心健康、具有良好素质和技术特长的人才。
1.公司将提供优良的工作环境，入职前被聘人员应在公司指定的医疗机构通过健康检查，公司收到体检合格证明书后，被聘人员应按照公司要求与相关程序与公司签订劳动合同。
2.公司综合办负责员工的招聘录用、薪资福利、奖惩和劳动合同的订立、实施、变更、解除或终止等人力资源方面的管理工作。
3.由部门负责人向综合办提出用人申请，申请内容包括：从事
何种岗位、何种专业，在年龄、性别、学历、职称及工作经历方面有何要求。用人申请经公司批准后，由综合办负责招聘事宜，部门负责人、专业总工和公司领导进行面试。
4.员工不得以公司名义私自承接业务，不得利用公司资源做有
违公司利益的活动，如违反规定，公司有权解除劳动合同且不支付任何补偿金。
(二)员工录用的标准、原则和形式
本公司录用员工的标准视岗位需要和人选条件适合与否而定，用人推行“任人唯贤，择优录用”的原则。
(三)试用期
1.新录用的员工按不同岗位均需经三至十二个月的试用（见
习）期。录用的应届毕业生见习期为一年，头三个月为试用，由双方判断是否维持见习。入职时间以综合办核准并在《劳动合同》中约定的时间为准。试用（见习）期间任何一方均有权解除劳动关系，但应提前通知对方。试用或见习期满前10日，员工应及时填写《见习或试用人员期满转正申请书》，并由部门负责人及相关领导对其表现进行评定。评定合格者予以转正。试用或见习期期间员工应当严格遵守公司的规章制度，按照录用条件和岗位要求完成工作任务。
试用人员必须呈交下列个人资料：
（1）详细填写公司统一印发的聘用人员基本情况登记表。
（2）学历、职称证明（原件和复印件）
（3）个人简历
（4）本人身份证（原件和复印件）
（5）近照4张（一寸和二寸照片各2张）
（6）要求提供的其他相关证明、证件
（7）以上资料如有更新，应及时报综合办重新登记。
2.聘用人员试用期工资按核定职务后的基本工资发放，其中特
别优秀者或技术专家等人员由上级领导核定试用期工资并报院长批准。
(四)不予聘用、辞职、辞退、解聘
1.对试用期内不合格者，公司将视具体情况延长试用期或不予
聘用；对不予聘用者除试用期工资外，公司不承担任何补偿费。
2.正式员工提出辞职必须提前30天书面告知本公司，以便公
司及时调配人员，否则扣发当事人一个月薪金以及按规定未完结的相关待遇作为处罚；试用期员工和临时工提出辞职，需提前15天告知本公司，否则扣发当事人半个月的薪金作为处罚。
3.正式员工因违反劳动合同、违反公司各项管理制度或不能胜
任本职工作按公司规定应予以辞退的，公司将以书面形式通知本人，被辞退人员公司将不予任何补偿；公司可根据实际情况随时辞退临时工人员，并不予补偿。
4.因公司业务情况或经营有变而产生的多余人员，公司有权对
其予以解聘，公司将按照其在本公司工作时间及工作表现给予一定经济补偿。
5.公司离职人员都应妥善办理离职手续。填写《离职申请
表》，作好财务结算和物品交接工作，否则公司将扣发当月工资或收取补偿金，必要时采取法律手段追讨公司损失。
6.专业技术人员劳动合同未满突然提出辞职，按公司
规定的兑现方式，从其辞职之日起，未兑现完的综合酬金等待遇一律不予兑现。
(五)人事变动
1.公司鼓励员工在充满竞争与合作的工作环境中发挥最好的工
作水平。公司根据工作需要、员工自身要求、员工工作表现和工作胜任情况等原因，合理调整其工作岗位和职务，工资待遇也将随之进行调整。员工如有异议，可以书面形式反映本人的意见，但未经公司同意，员工应予服从。对于无正当、合法理由不服从公司工作调整的，公司可以解除劳动合同，并提前30天通知员工，但应当按国家和当地政府的有关规定给予员工经济补偿。
2.公司为正式员工办理档案、户口迁移以及职称评定等事宜。
合同鉴定、档案托管及户口管理费由公司承担，其余档案、户口办理费用以及职称评定相关费用由员工个人承担。
资源勘察 篇6
随着机构变化, 员工的增加, 人力资源部门管理的业务范围和业务量成倍增加, 管理对象呈现多元化特点。人力资源管理部门也将面临着新的挑战, 以往的管理模式只能从后台支持部门转移到台前, 与业务部门紧密合作在一起, 共同努力为提升企业价值作出贡献。同时也要协助高层领导努力发掘人才, 培养人才, 达到事得其人, 人适其事, 人尽其才, 事竟其功的目的。那么, 在现有的勘察设计企业, 如何能让集团的人力资源战略、政策体系、制度规范在各业务部门推行落实。我们可以借鉴财务委派模式, 通过建立人力资源服务经理制度是最好的解决办法。
一、人力资源服务经理概况
人力资源服务经理顾名思议上就是企业派驻到各个业务部门或事业部的人力资源管理者, 他们的主要工作是协助各业务部门高层及经理在员工发展、人才发掘以及员工能力的培养等方面的工作。其主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实, 切实可行的符合公司的发展目标, 并协助业务部门完善人力资源管理工作, 并帮助培养和发展业务单元各级干部的人力资源管理能力, 对公司发展具有战略指导意义的目标。努力建立公司公众形象, 完善治理结构, 建立有效激励机制, 为公司发展提供战略保障。
人力资源服务经理是伴随着人力资源部门职能分化和升级而出现的, 与人力资源服务经理相配套, 企业还需建立人力资源服务中心、人力资源专家机构 (委员会, 相应职能可由集团人力资源部承担) 。人力资源服务经理的角色具有多元性, 在工作中既要与基层员工打交道, 又要为企业部门服务, 还要与集团人力资源部门沟通。在人力资源专家机构是由企业内部在员工安置、员工发展、薪酬、组织绩效、员工关系和组织关系方面等方面的资深管理人员 (专家) 组成, 主要针对以上方面提出专业性的建议和设计有效的解决方案, 为公司改革服务。人力资源服务中心则是招聘、薪酬福利、工资发放、培训、职称执业资格等基础方面为公司提供全方位统一服务。
人力资源服务经理对组织内部的全体成员而言, 是组织利益的代表, 它所涉及到多方面的原因, 是一项难度很高的系统工程。其职责范围是针对所有员工的管理工作。其实, 人力资源服务经理既是人力资源部门和业务部门经理沟通的桥梁, 又是需要去帮助各业务部门主管正确理解公司各项人力资源管理制度与政策, 本着为公司利益长远化的目标, 最终能实在的目标。他们既熟悉人力资源各个职能领域, 又了解业务需求, 并且能帮助业务部门更好的维护员工关系, 发现业务部门中存在的种种问题, 而提出更好的解决问题和设计更加合理的工作流程。
二、发挥人力资源服务经理职能
一个优秀的人力资源服务经理不仅肩负着完成部门目标和对部门进行管理的职责, 还应该在部门范围内, 围绕部门任务, 对员工进行包括激励、沟通、授权、培训等方面的人力资源管理。如何体现出人力资源服务经理最关键是明确本身的定位和职能及必须承担以下职能:
其一, 是人力资源服务经理必须从人力资源管理者视角出发参与业务部门管理工作;还要加强组织内部沟通, 在管理者和员工之间建立顺畅的通道。
其二, 人力资源服务经理必须淡化作业性工作, 强化策略性工作, 要制定与公司整体策略相结合的人力资源规划, 推动并深化企业的变革, 给企业带来高附加价值, 提出有效解决方案;
其三, 人力资源经理应把更多的精力放在是协调处理好员工的关系, 做好调查培训需求;
其四, 是向人力资源专家和人力资源共享中心反馈实施人力资源政策及项目、进程的有效性;
其五, 是制订业务部门人力资源工作计划, 并做好跟踪与登记;
其六, 是支持企业文化变革并参与变革行动;
其七, 是参与所在业务部门的领导力发展和人才发展通道建设;
其八, 是建立所在业务部门的人力资源管理体系, 并适能企业的稳步发展。
总之, 做好人力资源部门与业务部门之间的沟通是人力资源服务经理的首要工作, 为企业的发展打下基础。我们要先设定好人力资源的工作计划、加强对业务部门的内部客户服务意识与紧密联系, 并为他们提供专业的人力资源解决办法。人力资源服务经理需要切实针对业务部门和特殊战略要求, 提供独特的解决方案, 将人力资源和其身的价值真正内嵌到各业务部门的价值模块中, 这样才能真正发挥和实现人力资源服务经理的重要作用。
三、建立人力资源服务经理制度的组织构架
在管理上, 建立与面向客户的人力资源服务经理制度相适应的组织构架, 我们把人力资源部门分为两个部分和两种操作模式:
(一) 两个部分
第一部分是我们所说的人力资源客户经理 (人力资源服务经理) 是在直接进驻到业务部门开展人力资源方面管理工作。能建立起业务部与人力资源部的沟通。
另一部分是去支援业务部门, 他们的职责范围主要为:日常的薪酬福利操作、招聘渠道建设以及公司级培训项目支援等。
(二) 两种操作模式
第一种模式可以称之为“事业部型”, 意思就是直接归所在业务部门管辖, 不隶属于人力资源部, 人力资源部只负责对人力资源服务经理进行专业方面的指导, 不直接对人力资源服务经理进行考核负责。
另一种模式则是“人力资源代表型”, 意思就是人力资源服务经理是由人力资源部派驻到各业务部门的, 它的考核直接还是属于人力资源部。
通过上面两种模式可以看出:人力资源服务经理在事业部模式下, 人力资源服务经理可以与业务部门的关系更加紧密, 也能深入理解并掌握业务部门的各项动态, 并准备的进行分析和处理。但是由于他缺乏人力资源部的支持与配合, 人力资源服务经理很容易成为业务部门的一名专职人力资源管理者。而在人力资源代表型模式下, 由于人力资源服务经理隶属于人力资源部考核, 他可能在融入业务部门上有一定的困难, 人力资源服务经理可能会被业务部门认为是集团人力资源部派驻到本部门进行监视管理的人员而遭到排斥, 导致无法正常的开展工作, 从而取得适得其反的效果。
四、人力资源服务经理的能力素质要求
现代企业中, 需要人力资源服务经理具有多方面的知识, 在理论和实践经验上都拥有过硬专业素质, 修养素质、知识与能力。同时也要求是由人力资源服务经理具备良好的职业道德和敬业精神。主要表现如下:
(一) 战略意识
1、依据企业战略的发展与要求, 做好企业内部人力资源规划。
依据企业发展阶段, 做好相应的业务发需要调整及公司组织结构变更。并具备变革领导, 可以去激励组织中的成员成为变革中的一员的能力;
2、依据企业发展形式, 有极强的组织能力以及能在组织内发现关联, 并找到关键人物;
3、依据企业发展状况, 时刻了解客户服务导向, 并能集中关注和发现客户的需求, 并尽力满足客户需求。
(二) 专业信用
1、战略思考:
自身能总结出一套完整的方法, 并结合所在的业务部门与所处的事情结合起来, 在工作中有所突破, 最终能够成功;
2、构建管理体系:
给企业树立长远的目标, 是企业能成功的关键因素;
3、专业技能:
学会不断的总结, 了解人力资源管理领域的专业知识, 将其转变成可视化, 并且不断扩充自身知识视野。
(三) 领导能力
1、作用和影响:
能有良好的说服力, 能准确的洞察出他人及他们的兴趣点, 说服他人, 从而在某个观点或目标上给予支持;
2、主动性:
在工作中, 对出现的问题, 能马上发现问题、找到机遇和可能, 并采取一切行动。
(四) 个人荣誉
1、成就驱动力:
有极强的个人荣誉感, 要努力的去创造并超越绩效标准;
2、探究型驱动力:
对待事物, 有好奇心, 善于去发现并了解其他人和当前事物的渴望;
3、勇气和正直:
做人正直, 说话诚恳, 勇于说出自己认为正确的事情。
五、结束语
资源勘察 篇7
1.1 上游法筑坝及放矿对尾矿沉积规律的影响
某选厂的尾矿的采用湿式堆存, 筑坝的方式为上游法筑坝, 也就是筑坝初期就开始以某种边坡比向上游逐渐推进加高, 初期坝相当于堆积坝的排水棱体。采用放矿管分段分散放矿, 主管设在子坝顶。在主管为250mm, 每隔15m设置一条放矿副管为125mm, 每平均升高3.6m形成一道子坝。处于搬运状态碎屑尾矿, 当水流的动力不足以克服其重力时, 尾矿沙粒就会沉积下来, 根据静水中斯托克实验公式[2]
V为颗粒沉降速度cm/s;d1为颗粒的密度;d2为水的介质密度;r为颗粒半径cm (<0.1mm) ;µ为水流动力的粘结系数。
该尾矿的粒度平均为-0.074mm, 通过公式可以得出颗粒半径越大, 沉降速度越快, 水流介质密度越大, 沉积速度越快, 另外非球形颗粒比球形颗粒沉降的速度快, 因为粗粒级的尾矿砂砾渗水较强, 矿浆流随着距离离坝体越远, 水流动力粘结系数变小。因此该尾矿具有上粗下细, 坝前粗, 库区内逐渐变细, 中间粗, 两边细, 在垂直方向上普遍分布粗细相间的夹层、互层, 千层饼结构。
1.2 原矿品位及选矿技术对尾矿沉积规律的影响
该矿山属于岩浆热液型矿床, 因此其品位应该是在纵向上由低到高, 从1993年后, 选矿回收率才有所提高, 并且回收了部分伴生元素[3], 因此尾矿库下部因回收率较低, 含有的金属元素的平均品位应该较高, 其上部应该较低。
2 优选法原理的概述
假设采样区间【0, 1】, x1和x2是区间上的任意两点, 假设x1>x2, 在未知那个更好的情况下, 丢掉【0, x2】和【x1, 1】都是可能的。为了采样的公平, 暂且要求一样长, 即x2=1-x1, 两点互为对称点。随着采样的继续进行, 若丢掉【x1, 1】留下【0, x1】, 则已采集点x2在【0, x1】中的位置和x1在【0, x1】的位置应该相似, 其比值相同, 因此有
把x2=1-x1带入 (1) 求解可得:
若丢掉【0, x2】, 同理可得, 设叫做第一黄金比。
现在我们假设x*是最佳点, 函数y=f (x) 在【a, b】是单峰函数或者单谷函数, x2>x1在其区间, 那么有可能出现以下情况: (1) 若f (x1) 优于f (x2) , 则x*∈ (x1, b) ; (2) 若f (x1) 劣于f (x2) , 则x*∈ (a, x2) ; (3) 若f (x1) =f (x2) , 则x*∈ (x1, x2) 。如果x*在【x1, x2】两侧, 那么无论丢掉【a, x2】和【x1, b】任意一个, x*仍在留下的部分内;如果x1和x2在点x*的左同侧, 则采集点必定是f (x1) 优于f (x2) , 那么丢掉【a, x2】, 最佳点x*∈不会丢掉, 即x* (x1, b) , 同理若x1和x2在点x*的右同侧, 最佳点x*也不会被丢掉。
3 优选法布孔的应用
因为粗粒级尾矿可能含有金属矿物, 因此必须寻找和确定与在线尾矿同样品位的尾矿剖面, 至于其后面的尾矿, 粒度必然小于200目, 含有再回收利用金属元素较少, 基本上符合尾矿整体利用要求, 不要求勘查。该尾矿库中的尾矿在纵向和横向上具有单谷或者单峰函数的性质, 优选法的应用不要求知道函数的具体解析式, 只要它符合这种性质, 便可以应用。具体的应用如下:先从坝体顶端到整个尾矿库的干滩的尽头的距离为613.87m, 那么采样区间为【0, 613.87】。采用优选法沿主管和副管的放矿方向分别布置k1、K2、K3……K11。钻孔深度为滩面标高至库底标高之差。一个典型剖面采用三个钻孔的采样分析要素来组成。
4 采样分析
钻孔为垂直钻孔, 施工顺序按照离坝体由近及远的方向, 并对所采集的样品的及时分析, 发现K7钻孔的样品与在线尾矿的平均值相同 (见表1) , 停止了后续K8～K11的钻孔采样。通过对钻孔k1及k3的有价元素及尾矿粒度沿深度方向的分析 (见图2、4) , 可以看出有价元素在深度上, 钼元素具有上高下底, 铜具有上低下高, 并且在42m的位置, 铜元素突然增高, 说明含有钼元素的尾矿颗粒在坝体附近得以富集, 也验证了1993年, 该矿才对伴生铜元素进行了回收。尾矿细度沿深度方向上, 具有上粗下细, 并且出现了粗细的叠加分布 (见图3) 。通过对比分析K3和K1沿深度方向的有价元素及粒度分析, 两者具有很大相似性, 证实两孔形成的典型剖面具有合理的代表性。 (如表1图1～图4)
5 结语
通过以上分析, 认为所采样品验证了尾矿的沉积规律。在距离坝体第七个钻孔上取得的样品分析与先有尾矿排放品位、粒度一致。停止了钻孔取样, 完成了现场勘查内容, 节约后续钻孔及采样成本近30万元。通过该方案的实施验证, 认为优选法适合于上游法筑坝尾矿库的勘查方案设计, 而且可以推广到其他的人工沉积矿床的勘察设计。
参考文献
[1]田宜平, 等.人工矿床评价及其三维模拟[J].有色金属 (矿山部分) , 2003 (55) :19～20.
[2] (德) 斯托克[著], 吴锡缜, 等[译].物理手册[M].北京大学出版社, 2004, 1:589～630.
资源勘察 篇8
关键词：岩土工程,勘察,水文地质
随着近年我国经济的发展, 岩土工程勘察也得到了发展与进步, 关于水文地质的问题也日渐突出, 我国的岩土工程勘察工作中, 水文地质问题在设计和施工阶段得不到足够的重视, 并且对水文地质的勘察研究投入资金不足, 导致该阶段的问题日趋尖锐。由于地下水是岩土体中的重要组成部分之一, 因此地下水是基础工程的环境因素之一, 并且还对岩土体的性质有一定的影响, 从而对整个工程的安全和稳定有极大的影响。要有效加强岩土工程勘察质量, 必需重视水文地质勘察工作。对岩土工程问题的预防与治理, 离不开水文地质勘察工作。本文对水文地质问题从岩土体的水理性质、水文地质条件评价、地下水位变化可能引发的危害三方面进行了简要的概述。
一、岩土体的水理性质
建筑的稳定性受到岩土水理性质的直接影响, 岩土体的强度及变形程度也受到岩土水理的直接影响。岩土体的水理性质, 是指岩土以及地下水二者间相互作用后所表现出多种多样的性质。岩土的地质性质由岩土体的水理性质与物理性质二者构成, 在实际的勘察操作中, 人们往往对物理力学性较为重视, 对物理性质相对轻视。因此, 现行对岩土工程的地质评价有一部分不够合理, 一般来讲, 岩土工程的水理性质应包含如下几个方面。
1. 岩土体的给水性
重力作用下, 少量的水能够由岩土体缝隙流出, 通常以给水度作为能力强弱的衡量, 大多由实验室方法来测定给水度。
2. 岩土体的胀缩性
胀缩性是指岩土体由于失水而收缩或吸水而膨胀的特性。岩土的胀缩性标准指标有体缩率、膨胀率、收缩系数、自由膨胀率等。岩土体由于失水, 会导致颗粒的间距变小, 造成土颗粒表面的结合水膜变薄, 从而使得岩土体收缩。浸水后的岩土体, 其颗粒距离变大, 导致了结合水膜的变厚, 从而造成了岩土体的膨胀。岩土体的反复膨缩变形是导致建筑物开裂以及损坏的重要原因。
3. 岩土体的崩解性
岩土体具有浸水而湿化的特性。岩土体内有水浸入, 造成对岩土体内部的结构连结削弱与破坏, 还会造成岩土体内部的少量胶结物溶解。水分子吸附于土块的颗粒表面, 在土块表面形成的水化膜削弱了土颗粒的连结作用。
4. 岩土体的软化性
软化性是指岩土体在浸水后会降低岩土的力学强度的特性。软化性是评价岩石耐风化能力的主要指标, 常以软化系数对其进行表示。粘性土层、页岩、泥质砂岩、泥岩等岩土体, 一般都存在软化性, 由于地下水的作用, 在岩石层的易软化地段常有软弱夹层生成, 导致了岩体的整体性和强度降低。
5. 岩土体的透水性
透水性是指岩土体允许少量的水在自身的重力作用下通过的特性。通常以渗透系数来表示其透水能力的强弱。相对来说, 坚硬岩体的裂隙较发育, 透水性较好, 松散的岩体颗粒较为细小和均匀, 透水性较弱。
二、水文地质条件评价
岩土工程的勘察工作过程中, 应对工程所在区域进行水文地质资料搜集和水文地质勘察, 从而对建设场地的水文地质条件有准确全面的把握, 进而对拟建工程的地质条件有全方位的新认识, 避免或减少由于勘察不到位而引起的工程事故。在进行岩土工程勘察过程中, 科学地评价工程的水文地质条件具有现实性价值。
岩土工程勘察过程中, 评价水文地质条件一般有如下几方面的内容。首先, 建筑物基础持力层为特殊岩土, 如强风化岩、膨胀土、残积土及软质岩石等, 地下水活动可能造成这些岩土体出现崩解和胀缩等问题, 因此要对此做出科学评价。其次, 要对工程选址的地区自然条件, 例如地形地貌、气象水文特征等做出评价。地形地貌多指水系的特点、地形是否开阔平坦的、冲沟发育程度等。而气象水文多指所处地区受到的季风气候影响的大小, 气候湿润与否, 环境温度和湿度, 以及所属的气候类型等。此外, 尤其要注意对隔水层、含水层状况以及地下水多种水理性质进行详细的勘察, 对地下水受场地地质条件影响程度进行正确评价, 详细了解含水层的分布、厚度及埋深情况, 正确评价地下水对建筑材料的腐蚀性。
三、地下水位变化可能引发的危害
就岩土工程而言, 地下水位的变化有着极大的影响, 如何对水文地质条件进行合理实际的评价是防止工程出现问题的关键所在。对水文地质条件重要性的忽视会引发工程中出现更多隐患与危害。在此就地下水位变化所带来的危害进行了简要的分析。
1. 地下水位下降过大, 是造成地表塌陷和地面
沉降等地质灾害问题的罪魁祸首, 并且常伴随地下水中有害成分增加、水质下降等环境问题, 对人类身体健康造成威胁。
2. 地下水位上升可能导致岩土出现物理力学
性质明显下降现象, 对地下建筑物产生不利影响, 在工程施工期还可能引发管涌、流砂等地质问题。
3. 地下水位升降反复可能造成岩土体胀缩变
形, 并导致建筑破坏。地下水的季节性变化也可能导致岩土体不均匀变形, 影响建筑物安全。
四、结语
经过以上的分析我们不难发现, 岩土工程勘察过程中, 水文地质条件评价已经成为一个不可以忽视的重要问题, 为了保证工程建设安全, 对于水文地质问题可能引发的危害, 我们要提早预防和解决。在岩土工程勘察的工作中, 要对工程所处地区的水文地质条件进行详细的调查与了解, 并布置足够的水文地质勘察工作量, 重视其对工程建设的影响。现实的事故教育我们, 水文地质问题所造成的危害是非常严重的, 也是容易被岩土工程勘察人员忽视的。在岩土勘察的过程中我们要注重水文地质问题, 防患于未然, 在勘察阶段就查明水文地质问题可能带来的工程安全隐患。水文地质勘察是岩土工程勘察中的一个重要环节。
参考文献
[1]王燕.工程地质勘察中的水文地质危害分析及对策研究[J].科技致富向导, 2012 (05) .
[2]粟俊江.重庆地区环境影响评估中水文地质勘察研究[J].科协坛, 2012 (07) .
[3]李坚.岩土工程勘察中的水文地质问题分析[J].中国新技术新品, 2012 (04) .
[4]葛超.关于工程地质勘察中水文地质问题的探讨[J].科技创新与应用, 2012 (01) .
[5]汤越婷.小议水文地质工程勘察中存在问题[J].科技创新与应用, 2011 (06) .
资源勘察 篇9
关键词：岩土工程,勘察,勘察造价
1 勘察实施中进行造价管理的重要性
虽然勘察实施阶段对勘察造价的影响程度相对较轻, 但并不表示勘察实施阶段对勘察造价管理工作就无足轻重了, 而是有其实际意义。因为勘察实施阶段是将勘察方案转化为勘察基础成果的阶段, 勘察实施中可能受到自然、社会、经济等多种因素的影响。它也是一个较大的、开放的、复杂的系统工程。在这个系统内, 相互影响、相互制约、相互渗透的各个子系统都有可能对勘察造价产生影响。这一阶段勘察造价的管理主要体现在如下方面。
(1) 勘察实施阶段是勘察单位控制勘察造价的最后环节, 此时的管理工作更加细致, 更加具体, 此时控制得好坏对整个勘察造价的控制具有决定性意义。若这一阶段没有对勘察造价进行有效控制, 则前面的勘察造价管理效果将大打折扣, 甚至前功尽弃。
(2) 勘察造价管理作为建设项目的一个子系统, 不仅会对整个项目建设的投资产生影响, 同时也会对其它子系统如勘察质量、工程进度等产生影响, 正确处理勘察造价与勘察质量、工程进度的关系, 对项目建设的顺利进行有着重要意义。
2 勘察实施中影响造价的因素
(1) 建设单位 (发包方) 对勘察造价的主要影响。
(1) 建设单位管理不善, 造成勘察工期延长或中途停止勘察施工, 导致勘察单位索赔而增加勘察造价。
(2) 建设单位要求提前提交勘察成果而使得勘察单位赶工期增加勘察造价。
(3) 建设单位承担风险不当 (如提供的地下管线图不准确导致勘察施工时损坏现有管线) 导致勘察造价增加。
(2) 勘察单位 (承包方) 对勘察造价的主要影响。
勘察单位行为对勘察造价的影响主要表现在两个方面:一是勘察单位行为导致建设单位利益受损, 即站在工程项目的角度使勘察造价增加;二是勘察单位行为导致其自身利益受损, 即站在承包方经营的角度, 造成勘察单位经营利润受损。具体如下。
(1) 勘察施工组织不合理、管理不力导致工效降低。
(2) 由于勘察单位原因赶工导致勘察造价增加。
(3) 由于勘察单位原因造成返工而使勘察造价增加。
(4) 由于勘察单位承担风险不当造成其利润损失。
(3) 设计单位等对勘察造价的影响主要表现在:由于设计方对具体勘察要求表述不明或时间过晚, 使得勘察方案变更、增加勘察工作量而导致勘察造价增大。
3 勘察实施中造价控制的主要内容
根据勘察的特点, 作为承包方的勘察单位在勘察的具体实施中对勘察造价的管理, 一是按有关规范规定的要求合理对勘察方案进行变更, 改变 (通常主要是增加) 勘察工作量, 并及时与建设单位等办理勘察工作量、费用变更洽商单, 以保证自己的收益不会因工作量变更而受损, 二是应重点加强勘察成本核算与控制。
针对某一建设项目的勘察, 勘察成本可理解为勘察单位用于勘察施工及编制、提供勘察成果所支出的费用总和。勘察成本核算是根据勘察生产的特点, 对勘察生产过程中所发生或可能发生的勘察成本进行分析、计算、整理、审核和分配, 以便计算出某项勘察的总成本和单位成本, 并在此基础上对勘察成本进行控制与分析。勘察成本核算的的基础是勘察成本计算及计划。在编制了勘察成本计划后, 勘察实施中才能据其进行勘察成本控制。勘察成本控制就是根据勘察成本计划, 对关系到勘察成本的诸因素进行规划、分析和限制, 目的是把各项勘察生产费用限制在预定范围之内。
(1) 勘察成本控制的内容。
1) 控制资源消耗。资源性质的消耗是构成勘察成本的基本要素, 对勘察成本的高低起着决定性影响, 需要严加控制。
(1) 控制劳动消耗。人员设置定额、工时消耗定额和工资基金额是控制勘察劳动消耗的标准。合理安排和使用勘察劳动力, 实行定员、定岗和工时消耗定额, 严格控制勘察施工中工时的耗用。劳动力的节约是勘察中最大的节约, 只有控制了劳动消耗, 才能有效地降低勘察成本。
(2) 控制材料消耗。材料消耗定额和计划是控制材料消耗的标准。要对材料入库、领用、实耗等环节实行严格的计量检验制度, 及时发现、解决采购不合理、费用不经济、消耗超定额等问题, 力求减少材料消耗量, 降低耗材价格。
(3) 控制生产设备的购置和使用。要根据勘察项目规模的大小、施工的难易程度等配备勘察设备, 尽量少购置新设备, 对现有设备合理调配使用, 充分发挥现有设备的生产能力, 以降低设备的修理费用和折旧费用。
2) 控制费用支出。控制费用支出的标准是计划和预算以及有关费用开支标准。费用的支出不仅在绝对数上轻易不得突破计划, 而且在内容上也要符合有关规定, 严格遵守开支范围和标准, 把费用支出控制在计划之内。
3) 控制产品质量。除了控制生产过程外, 还应控制勘察产品的质量。优质的勘察产品不仅是勘察生产经营中市场竞争的需要, 也是降低勘察成本的需要。要以良好的工作质量来保证勘察产品的质量。建立健全质量管理体系, 严格实行质量检查验收制度, 遇有质量问题及时分析, 寻找原因, 采取有力的措施杜绝质量事故的发生。
(2) 勘察成本控制的方法。
主要是建立信息反馈体系, 反映成本形成过程中出现的偏差, 以便于及时采取相应措施, 纠正偏差, 其具体内容如下。
(1) 建立反映出现差异的信号标准, 规定信息反馈的传递程序。
(2) 计算偏离标准的差异, 评价成本计划执行情况。
(3) 分析偏差发生的地点、工序、原因和责任者, 迅速制订纠正偏差的具体措施。
(4) 及时分析成本变更情况向建设单位索赔的可能性, 若可以, 则及时进行洽商索赔。
(3) 勘察成本控制程序。
(1) 制订控制成本的标准。它是指控制成本支出所需要的各种标准, 主要包括目标成本 (通常即计划成本) 、消耗定额、费用开支限额。
(2) 对比衡量控制成本的成效。是用实际成本形成的结果和制订的标准进行对比, 查看发生的偏差, 判断成本控制的成效。如果实际成本小于控制标准为顺差, 又称有利差异, 表明成本控制取得了良好效果;反之, 为逆差, 又称不利差异, 表明成本控制的成效不佳。
(3) 纠正执行中的偏差。根据出现的逆差, 查出发生的原因, 采取有针对性的纠正措施, 使实际成本的耗费达到控制成本的标准。
(4) 勘察成本控制的管理体系。
通常按院 (公司) —所 (处) —室 (队) —班组的体系将勘察成本控制任务分解细化, 将责任层层落实, 实行成本指标归口分级管理。
参考文献
[1]王早生.加强与改进勘察设计质量管理[J].建筑设计管理, 2001 (l) :12～16.
[2]钟章格, 刘国强.谈建设项目的全过程投资控制[J].工程建设与设计, 2002 (4) :44～45.
[3]陆敏玲.加强工程造价管理的几点看法[J].工程建设与设计, 2001 (4) :51～58.
资源勘察 篇10
关键词：综合勘察技术,岩土工程,勘察,措施
1 引言
近年来, 在我国建筑业快速发展的同时, 勘察技术也在不断地发展和创新, 在工程建设过程中起着举足轻重的作用。所以, 在岩土工程勘察过程中, 灵活并合理地运用勘察技术就显得至关重要。相关企业要在岩土工程建设中, 不断学习和借鉴国内外优秀的岩土勘察经验和技术, 对勘察中出现偏差的原因认真进行分析研究, 从而在有效处理勘察工作问题的前提下, 为岩土工程勘察工作的顺利进行提供保障。
2 开展岩土工程勘察工作的内涵及其重要性
在工程建设初期, 开展岩土工程勘察工作, 主要是通过对项目建设地点进行实地勘察, 来为工程设计、施工、地基处理、降水和开挖支护等工序提供重要的地质资料以及相关的技术参数。其中, 岩土勘察工作的内容主要包含以下几个方面内容[2]:
1) 通过实地勘测对施工场地的工程地质条件以及水文地质条件等进行全面详细的表述, 分析不良地质作用对工程建设的影响;
2) 针对岩土工程问题进行分析研究, 并提供相应建议以及改进措施;
3) 对工程建设场地及可能危及工程建设安全的邻近地区可能引发或加剧的和工程本身可能遭受的地质灾害等进行预测评估, 并提出合理的可行性保护措施及建议;
4) 对工程范围内岩土体的分布、性状以及地下水情况等进行清晰明确的阐述, 并将其作为工程设计方案以及施工方案等相关内容制定的重要参考资料;
5) 对初步制定的工程设计方案、岩土体加固处理方案以及不良地质现象处理方案等进行论证, 并提出修正意见。
目前, 我国绝大多数的工程审核主要针对的是房屋建筑方面的工程以及基础性工程的审核, 而对于岩土工程的审核却较为欠缺, 甚至于有些审核人员由于缺乏对岩土工程勘察工作的正确认识, 不了解勘察工作对于整个工程建设的重要性以及必要性, 使得整个勘察结果与实际情况相差甚远, 不仅无法为工程项目建设提供科学依据, 同时还会产生极大的资源浪费现象, 并阻碍工程施工的有序进行。基于此, 将岩土工程勘察工作作为工程建设的关键点以及核心, 对于我国整体建筑业的发展前景而言, 具有十分深远的意义。
3 综合勘察技术在岩土工程勘察中的应用
3.1 工程地质测绘技术的应用
工程地质测绘是岩土工程勘察中的最基本工作, 它主要针对工程建设范围内的地形地貌、工程地质条件以及不良地质作用等情况, 并对它们之间的相互关系进行分析研究, 划分地貌单元, 调查和确定地层年代、成因以及分布等, 在此基础上, 对地下的实际情况有一个准确判断以及掌握[3]。与此同时, 勘测到的地下实际情况可以按照相关比例尺真实精准地反映在地形设计图上, 并结合工程地质勘察及相关试验得出的数据, 来描绘相应的工程地质图, 这也是工程设计方案以及施工方案编制的重要参考资料。尤其是在一些地质条件相对复杂的区域内进行工程建设, 加强对工程地质测绘技术的研究以及应用是很有必要的, 相关部门及人员应该对其引起高度重视, 从而保证整个工程项目的安全性以及使用寿命。
3.2 勘探技术与取样技术的应用
在当前的岩土工程建设中, 想要对相关区域内的工程地质条件有一个充分了解及掌握, 可以借助物探、钻探以及坑探等勘探技术, 另外, 采取勘探工程取样方式也能够达到原位测试和监测的目的。据此, 在岩土工程建设期间, 相关技术人员应该根据具体的勘探要求以及岩土层的特性, 合理选择并灵活运用勘探技术。打个比方来说, 从物探技术方面来看, 因其成本低、勘探效率高以及设备轻巧等优势, 在岩土工程勘察中, 能有效缓解或处理工程地质测绘中遇到的各类问题, 而在实践中, 这项技术也会与工程地质测绘工作相辅相成。然而尽管物探技术具有以上种种优势, 但是它在实际应用中也会存在许多不确定性, 比如地形地貌等相关地质条件, 因此, 需要对物探技术勘探的结果进行进一步的验证及确定。
3.3 原位测试技术的应用
所谓原位测试, 就是要在确保岩土位置、结构、自然含水量以及自然应力状态等不变的前提下, 对它的工程力学性质指标进行测定的技术。在岩土工程建设中运用原位测试技术, 可以将测试得出的数据作为工程设计方案以及施工方案制定的参考依据。值得注意的是, 整个原位测试技术的运用, 都要严格遵循相关的规范标准行事, 严禁出现“走捷径”现象, 以免影响到整个工程的建设质量以及正常使用功能。
3.4 室内试验
在岩土工程勘察过程中, 总会不可避免地遇到一些岩土问题, 相关人员应该就这些问题进行有针对性的试验分析, 从而在确保得出岩土物理力学性质指标准确性以及真实性的基础上, 为之后的岩土工程评价以及土石工程分级奠定基础。
3.5 数字化勘察技术的应用
在我国信息技术不断发展的过程中, 以数字化建模以及地形建模为主的数字化勘察技术也在岩土工程勘察中得到了广泛应用。使用这一技术, 相关技术人员就能够将勘察区域内的地质条件真实地反映出来, 这也是一种能够清晰准确表述地形地貌情况的勘察技术。具体步骤如下:首先, 相关技术人员要按照一定的规则, 将同等性质的点连接起来形成面, 这时工作人员就能得到一个网状的表面图;然后, 通过分析和研究表面图, 来得到该区域的区域属性。其中, 数字化建模技术需要依托真实准确的数据信息, 比如属性特征以及几何形状等, 而这些数据信息的来源较为繁杂, 需要工作人员对这些资料进行收集并归纳整理;最后, 根据这些资料就可以对地质构造进行分析以及判断, 同时还能对工程施工现场的地质特征有一个根本性的了解与掌握。另外, 采用地形建模技术, 需要相关的OEM数据信息作为支撑, 并结合先进的叠加遥感影像技术, 实现立体地形图像的呈现。
3.6 现场检验与监测技术
在岩土工程勘察中, 现场检验与监测是其中较为关键的一环, 主要在工程施工以及交付使用后的期间内进行, 可以在工程建设期间保证施工安全以及施工质量, 以此来确保工程的经济效益以及使用功能。其中, 在工程施工期间, 要进行以下两个方面的工作:其一, 要对岩土工程勘察结果进行严格审核, 保证该结果的真实性以及准确性;其二, 对工程施工质量进行检测。相关人员可以根据这些数据信息来推算工程技术的相关参数, 而这正是保证以及完善工程设计方案合理性以及可行性的重要依据。通常情况下, 这项工作会在工程建设期间进行, 而对于那些有特殊要求的工程, 会在工程竣工后才展开这项工作。
4 结语
综上所述, 岩土工程勘察是一项包含了结构学、力学以及工程学等多领域知识的系统性工作。而岩土工程勘察工作的质量以及效率将直接决定整个工程的安全与稳定。所以, 应该加大对岩土工程勘察技术的研究力度, 在保证勘测资料真实准确的基础上, 为整个工程的顺利进行奠定基础。
参考文献
[1]赵君鹏.试探综合勘察技术在岩土工程勘察中的应用[J].工业c, 2015 (5) :286-287.
[2]刘海.勘察技术在岩土工程施工中的应用研究[J].工程技术, 201 (26) :182.