别给自己找借口

2024-07-13

别给自己找借口(共11篇)

马为珂:别给自己找借口 篇1

他,就是马为珂。

看似年少得志,但事实上,从一个稚嫩学子到外企高管的历程,马为珂走得并不顺畅。如今外人看到的他,高大健硕,相当国际范儿。然而,鲜有人知道,他出生就罹患先天性脊柱裂,小时候连活动都受到很多限制,而支撑他走到现在并取得出色成绩的职场法则正是:别给自己找借口。

让自己变得“值钱”

由于自小身体患有疾病,马为珂不仅无缘鲜花和掌声,而且还经历了比别人更多的磨难。

初二那年,马为珂再次进行脊椎手术,不得已退学卧床。但他并没有灰心丧气,经历两次大手术都能活下来的他认为这是老天的眷顾。而“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤”,马为珂坚信,他来到这个世界上,是肩负重要使命的。

正是这样的信念,让马为珂相信自己是特殊的,只要坚持就会取得成功。而疾病对他来说,从来不是阻碍进步的借口,相反,只会让前进的动力更足。

高中毕业,马为珂到新加坡念大学,他想尽办法融入这个文化多元的国度。课余时间,他送披萨,当邮递员、清洁工、农场农工,甚至还做过推拿按摩师和报社的实习记者。

研究生毕业后,马为珂应邀加入澳大利亚颇有名气的房地产投资公司,当时这家公司的知名度和业务量正处于上升阶段。但由于种种原因,马为珂最后还是选择了离开,随后进入悉尼一家中资餐饮连锁企业,年薪高达15万澳元。然而,好景不长,餐厅老板决定放弃澳洲市场回中国。不甘心的马为珂东拼西凑,筹钱盘下了其中一家餐馆,在他的运营下,餐馆走上正轨。

此时的马为珂,反而内心不安。因为一切都太顺利了。

“如果不是这家餐馆,还有没有人愿意给我15万的年薪?”马为珂的内心给出了答案:不,没有人,自己仅仅是幸运罢了。那么,怎样能让自己无论到哪儿,都能赚这么多钱呢?

“或许我不值15万,我得让自己先值这么多钱!”马为珂激动地向《中外管理》说道。要让自己变得值钱,应该去做什么工作?销售!销售工作是可以用数字衡量的。

抱着如此单纯的想法,马为珂放弃了餐馆小老板的角色,重新回到之前那家房地产企业的总部,成为一名投资顾问,开始从事房产销售工作。

不被“思维的墙”挡住

没多久,一个挑战摆在了他面前。

一位富商有意与他的公司合作,公司派马为珂前去谈判,他开了很长时间的车,来到富商的别墅。但是,在谈合作的过程中,富商却心不在焉,甚至边看球赛边听马为珂介绍。如果是别人,面对这样的情形,或许会知难而退。但对马为珂而言,这并不能成为放弃的借口。

马为珂采取了一个颇为大胆的举动。他走到富商面前,合上文件,郑重地说:“我原本是在为您介绍一个很重要的投资项目,但您的态度表示还没准备好,而且对我也不够尊重。出于对您负责的态度,我们今天先到这里,以后再约时间。”说完,他转身离开。

没想到,这反而让富商很是欣赏。不久,这笔金额不小的投资合作顺利达成。

在工作上,马为珂不仅要亲自面对这样的棘手问题,而且还需要壮大团队。房地产企业工作压力大,还特别需要耐心服务的精神,这样的复合型人才往往很难通过直接招聘找到。但团队不壮大,业务量就不能上升,这该如何解决?

马为珂找到了看似不靠谱的解决办法,去高级百货店观察名表和奢侈品销售人员。合适者,就上前攀谈,但是,并不是所有人都愿意接受好意问询。马为珂决定先与他们成为朋友,而后来,不少人就成了他的同事。

在马为珂看来,奢侈品的经营和销售,和房地产有类似之处,都是服务高端人群。而奢侈品品牌选拔人才的标准很高,值得信赖。“优秀是一种习惯,在其他行业是佼佼者,在房地产领域,同样会表现出色。”马为珂说。

最终,他聚集了一批受过高等教育,渴望成功的年轻人,他的团队则成为该房产企业最优秀的销售团队,仅用了一年多时间,就成功向客户推荐366套房子,为公司取得巨额销售收入。

尽管这种招人的方式成功率不高,但马为珂认为,只要去做,不被所谓“思维的墙”挡住,任何不可能的事情,最后都会变成可能。

事业巅峰时,又启程

在下属眼中,这个80后上司总是不停地思考战略和业绩,似乎不知疲倦,也不休息。马为珂的敬业和勤奋影响了整个团队,提升了团队的士气,而他带领的团队也成了整个公司的业绩支柱。

这时的马为珂,似乎可以停下脚步,歇一歇了。

但让人不解的是,马为珂却放弃了澳洲舒适安逸的生活,率领整个团队回到中国,开启新的征程。对于众人的不解,马为珂的回答是:水深不是借口,只有水深的地方才能停靠更大的船,承载更宏大的理想。

之后,更加让人意外的是,他放弃了这家房地产企业“最年轻的合伙人、上海分公司董事总经理”的身份,辞去了这份如同“送进保险箱一样”的稳定而高薪的工作,选择了从零开始——创业。

如今,马为珂的新事业势头不错,但创业毕竟是未知的旅程。对这一点,马为珂依然乐观,他说:“我相信自己的判断,更坚信努力的必要性,而我,不愿意给自己找任何借口。”

不要为自己找借口 篇2

做任何事都不要放弃,也不要为自己找借口。

在我们这个现实生活中,总是有不少人为自己做错事或犯下的错找各种各样的理由和借口,就是不能也不敢真诚、坦然的去面对,如果大家都不为自己找借口的话,那社会就会更美好的发展。但这样坦诚的人越来越少,随着时间的流逝,就自动的形成了“为自己找借口”的局面,都以借口来掩饰自己的失误,推卸自己的责任。

在这里,借口变成了挡箭牌,想借此来获取别人的谅解。殊不知,这样做,只是短暂的让自己逃过了批评或责罚,内心觉得暂时好过一些。但是长期这样下去,坏习惯和惰性也就养成了,还固定了下来,以后对什么都无所谓了。没有过错,也不做事;没有上进心,也不没努力;没有责任心,也不敢承担责任;长此下去,这种人也基本没用了,废了。

成功人不给自己找借口 篇3

自己拯救自己,告诉自己“总会有别的办法可以办到”。否则,就会失去战胜自我的能力,而摔入一大堆借口之中去。

每年有几千家新公司获准成立,可是五年以后,只有一小部分仍然继续营运。那些半路退出的人会这么说“竞争实在太激烈了,只好退出为妙。”真正的关键在于我们遭遇障碍时,只想到失败,因此都会失败。

你如果认为困难无法解决,就会真的找不到出路。因此,一定要拒绝“无能为力”的想法,告诉自己“总会有别的办法可以办到”。

先停下,然后再重新开始,我们时常钻进牛角尖儿而不知自拔,因而看不出新的解决方法。拿破仑·希尔以前的一个同事,每个月都跟太太到郊外度假3天。他发现,暂放下手边的工作换一下环境,然后再重新开始,可以提高他的工作效率,因而在客户心目中显得更能干。

当遇你到重大的难题时,不要马上放弃,先放下手边的工作换换气氛,当你回来重新面对原有的难题时,答案便不请自来。

不论什么情况,你所见的正是你一直期望见的事物,请你处处往“好”的一面想,这样就能顺利克服失败的打击。如果真能培养出观察人的眼光,就会看到所有的事物都在往好的一面。

1.把失败转变为成功,往往只需要一个想法,紧跟以一个行动。

芝加哥北密契根大道的一个地区,现称为“富丽哩”。1939年,那里的办公楼群可说是日暮穷途了,一座座大楼只有空荡荡的地板,一座楼出租了一半就算是幸运的。这是商业不景气的一年,消极的心态像乌云一般笼罩在芝加哥不动产的上空。那时,你常可以听到这样的些论调、“登广告毫无意义,根本就嫌不到钱”或“我们没有必要工作了”。然而就在这时,一位抱着积极心态的经理进入了这个景象黯淡的地区,他有一个想法,他立即行动起来了!

这个人受雇于西北互助人寿保险公司,来管理该公司的北密契根大道上的一座大楼。他开始担任这项工作时,这座大楼只出租了10%。但不到一年,他就把它全部租出去了,而且还有长长的特租人名单送到他的面前,这其中有什么秘密呢?新经理把无人租用办公室作为一个挑战,而不是作为一个不幸。拿破仑·希尔访问他时,他介绍了他所做的事情。

“我准确地知道我要什么,我要使这些房间能100%地租出去。在当时的情况下,要做到这点是很难的。因此我们必须把工作做到万无一失,必须做到下列5点

要选择称心的房客。

要激发吸引力;给房客提供芝加哥市最漂亮的办公室。

租金不高于他们现在所付的房租。

如果客房为期一年的租约付给我们同样的租金,我就对他现在的租约负责。

除此之外,还免费为房客装饰房间。雇用富有创造性的建筑师和内装工,装修大楼的办公室,以适合每个新房客的个人爱好。

这座大楼开始时只租出10%,到年底便100%地租出。没有一个房客在他的租约期满后想走的,他们很高兴住上了超摩登的新办公室。第一年的租约满期后,我们也没有提高租金,这样,我们就赢得了房客的信任和友情。

请现在回顾一下这个故事的始末。有一个人面临着一个严重的问题,他手上有一座巨大的办公大楼,可是这座大楼9/10的办公室都是空闲未被租用的,然而,在一年内这座大楼便100%地出租了。现在,就在它的附近,仍有几十座大楼是空荡荡的。

这两种情况之间的差别当然就是每座大楼的经理对这个问题所持的不同的心理态度。一种人说、“我有一个问题。那是很可怕的。”另一种人说、“我有一个问题,那是很好的。”

如果一个人能够抓住问题来显露出真相的好机会,洞察它并寻求解决,那么,他就是懂得积极心态之要义的人。如果一个人能形成一种行之有效的想法,并紧接着付诸实践,他就能把失败转变为成功。

如你所知,这座大楼的经理所面临的问题发生在萧条时期。当他在1939年解决这下问题时,事情仍然是十分棘手的。但在这前,事情还要恶劣得多。

萧条是由一国或数国经济生活的循环而引发的,但是我们没有必要对它束手无策,等闲视之,更没有必要被这种经济生活的循环所压倒,你能对付循环的问题并机智地克服它。

2.学会专注

见过攀岩吗?攀岩峭壁的人从不左顾右盼,更不会向脚下万丈深渊看上一眼,他们只是聚精会神地观察着眼前向上延伸的石壁,寻找下一个最牢固的支撑点,摸索通向巅峰的最佳路线。同一办法对你也能有所帮助。每做事情时,不要把注意力放在你面前的整个任务上,最好先拟定第一个步骤——它必须是你确信自己能完成的,而后再拟定第二个,第三个,如此各个击破,最终达到自己的目标。

3.有必胜的信心

碰上新情况时,人们往往花过多的时间去设想最糟糕的结局,这等于在预演失败。斯坦福大学的研究表明,头脑里的想象会按事情进行的实际情况,刺激人的神经系统,相当于一个高尔夫球运动员嘱咐自己“不要把球击入水中”时,他脑子里将出现球掉进水中的,试想,这种心理状态打出的球会往哪儿飞呢?

一位著名的击剑运动员在一次比赛中输给了一个与自己水平不分伯仲的对手。第二次相遇,由于上次失利阴影的影响,这名运动员又输掉了,尽管他并非技不如人。第三次比赛,这名运动员做了的充分的准备,他特意录制了一盘磁带,反复强调自己有实力战胜对手,每天都要将这盘录音听上几遍,心理障碍消除了,他在第三次比赛中轻松击败打手。

我们总能听到在体育比赛中,弱队战胜强队,大爆冷门,或是在商战中,实力弱的公司战胜实力强的公司。在诸多因素之外,充满必胜的信心去迎接挑战,是取得成功的基础。

4.屡败屡战

无论你做了多少准备,有一点是不容置疑的、当你进行新的尝试时,你可能犯错误,不管作家、运动员或是企业家,只要不断对自己提出更高的要求,都难免失败,但失败并非罪过,重要的是从中汲取教训。

因此,那些跌倒了爬起来,掸掸身上尘土再上场一拼的人,都会在生意场中获得成功。美国百货大王梅西就是一个很好的例子。他于1882年生于波士顿,年轻时出过海,以后开了一家小杂货铺,卖些针线,铺子很快就倒闭了。一年后他另开了一家小杂货铺仍以失败告终。

在淘金热席卷美国时,梅西在加利福尼亚开了个小饭馆,本以为供应淘金各食是稳赚不陪的买卖,岂料多数淘金者一无所获,什么也买不起,这样一来,小铺又倒了台。

回到马萨诸塞州后,梅西满怀信心地干起了布匹服装生意,可是这一回他不只是倒闭,简直是彻底破产,陪了个精光。

不死心的梅西又跑到新英格兰做布匹服装生意,这一回他时来运转了,他买卖做得很灵活,甚至把生意做到了街上商店。头一天开张时账面上才收入11.08美元,而现在位于曼哈顿中心地区的梅西公司已经成为世界上最大的百货商店之一了。

通向成功之路并一帆风顺,有失才有得,有大失才能有大得,没有承受失败考验的心理准备,闯不了多久就要走回头路了。

5.决不能等待

在挫折面前,耐心等待并不是一种美德,因为在当今社会,假如你被解雇了,公司不会主动找到你,雇用你。如果你不采取行动,只是静候佳音,那将是你所能做的所有事情中最糟糕的选择。等待只会浪费时间,坐失机会。等待的结果,最后会使你受制于不可抗拒的力量,而使情况更加棘手。感悟人生www.yiqig.com如果你想解决问题,你必须负起责任,不要期待别人拔刀相助。相信你自己解决问题的能力,如果期待别人的帮助,你只会得到失望,更糟糕的是你可能变得愤世嫉俗而一事无成。

6.摒弃消极思想

你一旦受到周围消极思想的影响,想要建立起积极的态度几乎是不可能的。在你耳边,经常会响起一些消极词汇、“小心”“慢慢来”“还不错”“我早说过了”“不可能”“事情结束了”等等,你应学会分辨消极和积极的言词,避免接触和使用消极的言词,因为答案总存在于积极正面的一方。

7.把握要点

遇到问题,你应冷静下来,想想是否曾经有其他人遭遇过类似的问题,却成功地加以克服了?问题的关键在哪里?只有找到问题的关键,才能解决好问题,俗话说、“打蛇要打在七寸上”,“七寸”就是蛇的致命处。我们对待问题,也要把握住问题的“七寸”,才能把问题“致于死地”。

励志故事:不为自己的人生找借口 篇4

我天生乐观,记得小时候跟别人打架,打到上下排牙齿都掉了,妈妈看到我的模样,心疼地哭了起来,可是我依旧很快乐。妈妈不解地问我为什么?我说:“牙齿都掉了,我从今以后就不用刷牙了。”

从事行销业,我们没有摆臭脸的资格,每天都要笑脸迎人。微笑是会传染的,只要你带着微笑,别人也会对你微笑,气氛就会跟着改变,所以人要尽可能地微笑,把欢乐传给别人。

我应征了300家公司,每个老板都当我是笑话,只有一家证券公司的总经理很认真地听我说话,严肃地问:“Leon,你说的是真的吗?你想找一个可以从早讲到晚的工作?找一个几乎没有行政业务的工作?找一个薪水很高的工作吗?”我频频点头。

总经理站起身,紧紧抱住我,兴奋地说:“我就是要找你这样的人才,你怎么现在才出现?来这里应征的人都说自己工作很努力、功课很棒,但都说不到重点。我喜欢你提的3个条件,你明天就来上班。”

隔天我才知道为什么他愿意雇用我。他给我的任务,就是每天打500通电话,我每天6点半进公司打第一通电话,跟客户自我推荐,平均一通电话不到3分钟,打到第500通电话时,通常已经凌晨两三点了。老板手上有记录器,我打多少通他都会知道,而且规定没打完500通就不能回家,每次打到最后一通的时候,心跳得特别快,希望对方是个夜猫子,会接起我的电话。有一次打到最后一通电话,对方说话很含糊,我只听到他说隔天要来找我,我很兴奋,以为他要来开户投资,很详尽地告诉他我是谁、公司的地址。后来我才知道,他其实是要来公司抗议。他有严重失眠,当晚吃了两次安眠药,好不容易入睡却被我吵醒,他来公司大吵大闹:玻璃都被他敲碎了,当时实在很惊险。自己支持自己

当时我在华尔街有“股市神童”之称,年薪更达千万美元。家人不懂我为何要回台湾到证管会当首席顾问,一个月领新台币2万元,年薪不过二十几万。没有一个人赞成我的选择,可是我的想法是:愈是没有人赞成,我愈要证明给他们看。

我的经验告诉我,若遇到不知该怎么抉择的事,就去问几个好朋友。如果朋友告诉你往右,你就选择往左;如果建议你往东,你就往西,这样做决定绝对正确。因为世界上99%的人都是平凡人,我的“出人头地八大法则”的第一条,就是“不要只听周遭朋友的话,一般的建议只会让你成为平凡人”。在股市亦同,如果别人喊卖,你就不要卖。我觉得要出人头地并不难,只要跟别人背道而驰就对了。不过我也要说,这样必须付出巨大的代价,因为没有人支持你,只有自己支持自己。

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别再为自己找“心理借口” 篇5

可事实上呢,看完小A说的八卦,我又忍不住在QQ上和她聊了几句,聊着聊着时间一转眼就过去了。到中午了,我看着眼前的复习资料,还是早上起床后翻开的那一页。然后,我又无可奈何地感觉到肚子饿了。

“这世上有一种万恶的病症,叫拖延症,而我已病入膏肓,算了,反正不是有句话说得好嘛,‘小考小玩大考大玩’。”我合上复习资料时这么安慰自己。

会有人像我一样吗?每次考试前,本来应该认真复习的,可是总是忍不住被别的事情分散了注意力,要看的书、要背的知识点总是一拖再拖不想去碰……对,就是这样,本来是想好好准备的重要事情,却总被自己的各种借口耽误了时间。可在平时我不是这样啊,每天要做的作业,要复习预习的功课,都能按照我制定的计划有条不紊地进行,唯独,越是有考试,越是有什么重要的事情,这种拖延犯懒的情况就特别严重。甚至有时遇到大的考试,考前我还会生病,不是头疼就是抵抗力下降感冒了,本来就不想看书,这下更有借口可以不看书了。究竟为什么会这样呢?

眼看着下个礼拜就要单元测试了,我再这么犯懒不专心看书的话,肯定来不及复习了。不行,我要找两个同学一起来复习,这样还能互相监督一下。打电话给小A和小B,她们痛快地答应来我家一起复习。

小A带着英语笔记本和测试练习卷来了,小B捧着她最头疼的数学资料,我搬出厚厚一摞语数外笔记本,我们仨就开始认真复习了。安静的客厅里,只听见翻书的声音和写字的沙沙声,偶尔还有小A低声背单词的声音,看得出来,三个人的学习效率都很高。我暗自高兴,很为自己的聪明才智点赞!

不多久,小B就被数学题难住了,小声嘀咕着:“哎,这道题很难唉,老师讲过一遍,我还是没听懂啊,好烦哦。”

小A抬起头说:“别急,你先折页,一会儿我帮你看看。”

为了不打断其他人的复习计划,我们约定,如果谁遇到疑难问题就先做记号,一会儿自由活动时间再三人一起讨论。

“嗯,好的”小B虽然嘴上答应着,但接下来她的复习情绪明显有点下降和抵触,翻书的声音哗哗响,同时伴着一声声长吁短叹。

我和小A对视了一眼,笑了笑,我们都心领神会,最后决定把自由活动时间提前,帮小B解决她的大难题。

经过我们三个人的讨论,小B终于弄懂了那道数学题所用的知识点,她不好意思地说:“原来没想象的那么难,只要我再静下心来认真思考下,就能弄懂了。”

小A笑着说:“是呀,其实题目没有那么难,你只是被自己的焦虑情绪难住了。”

“焦虑情绪?”小B纳闷地说。

“你想啊,你最担心最头疼的科目不就是数学吗,所以在复习的时候,你在潜意识里会觉得‘数学好难啊’‘怎么办?这道题不会,那道题也不会’……你越焦虑心就越难静下心来,思想不集中,当然简单的题目也变得难啦。越难你就越不想看,看见数学符号和数学题就恨不得赶紧把这页翻过去。”小A打趣地说道。

“我们都看了好一会儿书了,再多休息一下吧。”我提议道,刚说完,我就意识到,这是犯懒心理又开始了。

“你们休息吧,我把这道阅读理解题再看一遍。”学霸小A又埋头继续看书了。

我和小B吃了点水果,上了一会儿网,刷刷微博,看点搞笑的图片和视频,然后又在阳台聊了会儿天。最后小A走过来:“哎,你们俩这一休息都快一个小时了,我一个单元的英语都复习完了。”要不是小A提醒,时间过得这么快我们俩竟浑然未觉。

“我一直有个困惑想跟你们探讨下,为什么越是大考前,我复习起来越容易犯懒开小差呢,俗话说的‘小考小玩,大考大玩’是真的吗?你们也会这样吗?”我认真地问道。

“会呀会呀,我尤其在复习数学的时候会这样!”小B重重地点头,连忙表示同意。

“我以前也会这样,现在改善很多了。”小A神秘地说,“其实这不是拖延症,也不是简单地犯懒,更不是开小差,而是……”

“对,我非常认同,平常写作业我也不这样,我就知道不是拖延症”我连忙说。“快接着说,别卖关子了”我和小B几乎是异口同声地对小A说出这句话。

“而是因考试焦虑导致的逃避、抵触心理,潜意识里,我们希望通过做别的事情来分散注意力,让自己忘记考试这件事,这是一种逃避。一回到书桌前就觉得头晕,情绪低落,像生病似的,这就是抵触。有时我们还会给自己找‘心理借口’,说什么要放松啦,要缓解紧张情绪啦,其实都是在逃避焦虑。”

“那该怎么办?”我和小B又几乎是异口同声。

“先给自己制定简单的学习目标,目标越小越好,比如一个小时看一个单元的单词,做几道数学题。目标完成后,给自己一定的奖励,这个奖励不要过多体现在娱乐上,不然一玩起来又忘记时间了,可以更多地体现在学习目标上,比如下一个小时少看几个单词,少做一两道题。这样你会发现,学习效率立刻提高起来,注意力也容易集中了,学习心态也更积极了,明天的考试好像也不那么可怕了。”小A得意地说。

“果然是好办法啊,听起来就觉得很鼓舞人心呢!”小B说。

读陈浩《别找借口找方法》有感 篇6

检修部/毕泽金

通过学习陈浩的《别找借口找方法》这本书,使我懂得主动寻找方法、积极解决问题的人,是最优秀的人,自然也就是最受欢迎、最容易获得成功的人。他们相信,凡事总会有解决方法,而且是总有更好的方法,因此无论遇到什么样的问题和困难,他们都不会用借口安慰自己。其实,方法和借口一样,“就像海绵里的水”,只要去找,总是会有的,只要我们抱着第一时间行动的态度,用积极的思维方式思考,勇于承担责任,不断地自我提升,保持良好的工作习惯,就能高效地、创新地解决问题。方法是无穷无尽的,只要你能想得出来,又能起到良好效果,都可以称之为方法。一种方法可以解决不同的问题,一个问题也可以用不同的方法去解决。很多时候,不是没有任何方法,而是没有一种最好、更新的方法。方法本身没有好坏之分,但有优劣、适当与否之别,如果解决问题的方法更加妥当、高效、有创意,你就会事半功倍,开启机会的大门。

凡是找借口推脱者,一定是失败者;凡事找方法解决者,一定是成功者。在借口和方法之间,选择借口还是方法,体现了一个人的工作态度和职业素养。最优秀的人懂得,凡事都会有解决的方法,而且只要去找,总会有更好的办法。因为他们相信每个人都是最好的方法的创造者,都能够用最好的方法创造成功的良机。其实,方法和借口一样,“就像海绵里的水”,只要去找,总是会有的。只要我们抱着第一时间行动的态度,用积极的思维方式思考,勇于承担责任,不断地自我提升,保持良好的工作习惯,就能高效地、创新地解决问题。

这本书中不仅教导我们遇事不要找借口,还告诉我们一些做人的道理及解决问题的方法。其中我认为最重要的一个观点就是“不能改变环境就改变思想,不能改变别人就改变自己”。多数人都想改变这个世界,却没有谁想改变自己,其实改变自己才是明智的选择。很多时候,很多事情,我们无法要求周围的环境因为自己而改变,我们不得不学会主动适应。这种改变,不是说要改变我们的原则,而是一种力量的积蓄、成功的缓冲,是以曲线的方式靠近成功。因为只有学会承受、学会适应,学会改变,我们才不会被这个世界淘汰,我们才能创造属于自己的未来。改变别人永远不如改变自己,虽然说起来简单,但做起来其实不易。因为人类最大的敌人,就是我们自己。一旦我们战胜自己,能够改变自己,很多事情就不会如此复杂,就会得到一个完全不同的结果。

不要找借口作文 篇7

不要认为自己不行,我们来到这个世界上,被父母带到这个世界上,难道就是为了证明给世界:“我不行!”的吗?父母把你送到这个世界上,就是为了听你说你不行?看你自我放弃?你又凭什么说你不行?那么你为什么不行?为什么你就不如别人呢?

你比别人差了些什么?难道是因为别人都有好的出身?,例如牛顿,牛顿在童年时期的家庭条件就充裕吗?!难道是因为自己没有没有可以树立的榜样?那么托尔斯泰呢,他的家人是达官贵族不假,但是托尔斯泰却例外,他抛开了那些所谓的亲情,甚至一生连所谓的幸福都不曾拥有!难道是因为自己先天没有什么才能?那么凯勒就有了吗?凯勒还是一个先天身体有缺陷的人,她都可以在老师的帮助下完成着作,她都可以顽强对抗命运,作为正常人的我们(或者也存在着身体缺陷的人)有什么理由气馁呢!再说了,《伤仲永》就是一个例子,他是一个天才,是一个神童,可是,后来呢,没有了后天的再造,神童也不过如此嘛!难道是因为我们没有英明的父母、亲人?那么哈佛女孩儿刘亦婷就是一个实例,他的父母亲人不理解她的这个因素有,她的父母身体状况不好的这个因素也有,可是她却因为怀揣梦想而取得了成功,难道她就有“神灵”庇佑?当然不可能!

不要给自己的失败找理由,因为你本身就是一个失败的直接条件,你凭什么说你失败了?失败的标准是什么?什么是成功,什么是失败?没有成功的案例,你的那点小挫折叫什么失败?你凭什么说那就叫做失败呢?没有成功,哪里来的失败之说?或者反过来说也一样,没有失败,哪里来的成功?上天赐予你的?阳光不会自己转弯,月光不会照射到石头下面的东西!没有尝试一下,你怎么就知道你一定会失败呢?难道你是预言家?世界上存在预言这一说法吗?如果你说有,那么,请问你,你相信有一天魑魅魍魉会来你家“祸国殃民”吗?

科学家的案例据我们太过于遥远,或许可以说,对普通的我们有些不现实,那么,不拿成功者为案例,就拿失败者为案例,而这些案例就在你身边!可是,难道你要和别人比较谁失败的次数多?谁最会上演失败?谁最会演绎颓废堕落?问问你自己的内心,你甘心这样的生活吗?不甘心就奋起!不甘心就不要服输!谁规定的你一定要服输?谁规定的你一定要借鉴别人的经验?谁规定你一定要听取别人所说的话?只要你乐意,你可以自己从失败中找经验,自己从认可和赞扬中找自信,自己从经验中求总结!

励志文章:不要找借口 篇8

在我看来借口是一种思想病,而染有这种严重病症的人,无一例外的都是失败者。但是,一个人越是成功,越不会找借口,处处亨通的人,与那些没有什么作为的人之间最大的差异,就在于借口。

只要稍加留意你就会发现,那些没有任何作为,也不曾计划要有番作为的人,经常会有一箩筐的草帽来解释:为什么他没有做到,为什么他不做,为什么他不能做,为什么他不是那样的。失败者为自己料理“后事”的第一个举动,就是为自己的失败找出各种理由。

我鄙视那些善找借口的人,因为那是懦弱者的行为,我也同情那些善找借口的人,因为借口是制造失败的病源。一旦一个失败者找出一种“好”的借口,他就会抓住不放,然后总是拿这个借口对他自己和他人解释:为什么他无法再做下去,为什么他无法成功。起初,他还能自知他的借口多少是在撒谎,但是在不断重复使用后,他就会越来越相信那完全是真的,相信这个借口就是他无法成功的真正原因,结果他的大脑就开始怠惰、僵化,让努力想方设法要赢的动力化为零。但他们从不愿意承认自己是个爱找借口的人。

偶尔,我见过有人站起来说:“我是靠自己的努力而成功的。”到目前为止,我还未见过任何男人或女人,敢于站起来说:“我是使自己失败的人。”失败者都有一套失败者的借口。

最常见的借口,就是健康,一句“我的身体不好”或“我有这样那样的病痛”,就成了不去做或失败的理由。事实上,没有一个人是完全健康的,每个人多少都会有生理上的毛病。很多人会完全或部分屈服于这种借口,但是一心要成功的人则不然。有一句老话说得好:“我一直在为自己的破鞋子懊恼,直到我遇见一位没有脚的人。”庆幸自己的健康比抱怨哪里不舒服要好得多。我经常提醒自己:累坏自己总比放着朽坏要好。生命是要我们来享受的,如果浪费光阴去担忧自己的健康而真的想出病来,那才是真正的不幸。

“我不够聪明”的借口也很常见,几乎有百分之九十五的人都有这种毛病,只是程度不同而已。大多数对“才智”有两种基本错误态度:太低估自己的脑力,和太高估别人的脑力。因为这些错误,使许多人轻视自己。他们不愿面对挑战,因为那需要相当的才智。认为自己愚蠢的人才是真正愚蠢的人,他们应该知道,如果有一个人根本不考虑才智的问题,而勇于一试,就能够胜任得很好。我认为真正重要的,不在于你有多少聪明才智,而是如何使用你已经拥有的聪明才智,我们不需要有闪电般的灵敏,也需要有非常惊人的记忆,惟一的关键,就是要有强烈的兴趣和热心。兴趣和热心是决定成败的重要因素。事情的结果往往与我们的热心程度成正比。热心能使事情变好一百倍一千倍。我相信才智平平的人,如果有乐观、积极与合作的处世态度,将会比一个才智杰出却悲观、消极也不合作的人,赢得更多的尊敬,并获致更大的成功。一个人不论他面对的是烦琐的小事、艰巨的任务还是重要的计划,只要他执着热忱地去完成,成果会远胜于聪颖但是懒散的人。因为,专注与执着占了一个人百分之九十五的能力。

有些人总在呻吟感叹:为什么很多非常出色的人物会失败呢?我可以永远不再让他们叹息,如果一个绝顶聪明的人总在用他们惊人的脑力,去证明事情为什么无法成功,而不是用去引导自己的心力支寻找迈向成功的各种方法,失败的命运就会找上他们。消极的思想牵引他们的智力,使他们无法施展身手而一事无成。如果他们能改变心态,相信他们会做出许多伟大的事情。

想成大事却不懂得思考的大脑,也就是一桶廉价的糨糊而已。

引导我们发挥聪明才智的思考方式,远比我们才智的高低重要。要改善天赋的素质绝非易事,但改善运用天赋的方法却很容易。

很多人都迷信所谓的知识就是力量。在我看来这句话只说对了一半。拿才智不足当借口的人,也是错解了这句话的意义。知识只是一种潜在的力量,只有将知识付诸应用,而且是建设性地应用,才会显出它的威力。

一个不以才智为借口的人,绝不低估自己的才智,也不高估别人的才智,他专注发掘他拥有的优异才能,他知道真正重要的不在他有多少才智,而在于他如何使用现有的才智,和要善用自己的脑力。他会常常提醒自己:我的心态比我的才智重要。他有要建立“我一定赢”的态度的强烈渴望。他知道要运用自己才智积极创造,用他的才智寻找成功的方法,而不是用来证明自己会失败。他还知道思考力比记忆力更有价值,他要用自己的头脑来创造、发展新观念,寻找更好的做事新方法,随时提醒自己:我是正在用我的心智创造历史呢?或只是在记录别人创造的历史?

我从不屈从运气,我相信因果定律。看看那些似是好运当头的人,你会发现并不是运气使然,而是准备、计划和积极的思想为他们带来美景。再看看那些“运气不好”的人,你会发现背后都有明确的成因。成功者能面对挫折,从失败中学习,再创契机。平庸者往往就此灰心丧志。一个人不可能靠运气而成功,而是要付出努力的代价。我不妄想靠运气获得胜利等等生命中的美好事物,所以我集中全力去发展自我,修炼出使自己变成“赢家”的各种特质。

别给自己找借口 篇9

曾经,在一本名为《不要为失败找借口》的书中,看过到这样一句话:成功的人永远在寻找方法,失败的人永远在寻找借口,当你不再为自己的失败寻找借口的时候你离成功就不远了!确实如此,借口只是一个推卸责任、掩饰弱点的工具,我们把很多时间放在如何找一个合适的借口去推搪一件事,却忘记了自己的职责和任务,从而错失了很多机会与机遇,借口的代价却无比高昂,它会不断拉开我们与成功的距离。

回想09年的时候,公司领导计划推出一个保养预约的活动,促进客户进厂,提升售后产值。改变一向被动的营销策略为主动的营销方式的时候,具体实施落到了我们部门上。想想当初,自己心里充满的怀疑与不实际的、不可能的想法!心想:有什么理由客户会接受预约?而且还有条件,有来店时间的限制,客户会来吗?同样,部门人员心里也有着太多的不可能完成的理由了,所以保养预约实施的第1个月,只有59台车。部门总结会议里,大家都理所当然地说:“客户都说要规定一个时间,太麻烦了,而且也不知道能不能准时到的。一般来店都是在10点左右啦,八点多或者九点多,哪有这么早……”。所以刚开始总在想客户不会接受,所以实施里推行的力度不大,总在客户的一声不满中,放弃了自己的当场与原则。可是,邓总是非常重视与看好保养预约这项新业务,她与胡经理不断在找我谈话,也不断地召集相关部门针对如何提高预约率开展讨论会。在每次会议的深化与深思后,终于改变了自已一贯不可能的思想,真真正正意识到这是我们部门的职责,我们应该寻找方法去做好,而不是给自己更多的借口去推卸责任!从那开始,我就为保养预约制定了专门的一套邀约话术,开展部门人员对预约话术的培训,时时与相关部门进行沟通,了解预约的流程是否完善,确保预约客户享受到最快捷最优质的预约服务,希望客户对我们的预约服务是支持与认可。最后,在大家的努力与不断的改善下,我们的预约率提升到了30%,在2010年的时候甚至突破了40%,针对预约保养客户进行了满意度的调查,调查显示客户对预约服务的评价都很高,满意度为98%以上,其中不满意客户都不是针对服务的。一年多来,我们终于做到了主动的营销,把预约服务推广到了每一位客户,培养了客户主动预约的习惯。预约服务的成功给我的感触很深,也深刻体会到了,任何一件事如果没有去认真做过的时候,请不要给自己太多的不可能完成的借口去推搪,这样,您只会把机会与成功让给了会思考会找方法解决事情的人。面对失败时的两种选择,决定了你往后的成功与否:一种是为了下一次的成功去总结失败的教训与找出成功的方法;另一种是为自己失败找寻一大堆的借口与理

由,来解释自己的失败。好像失败总是别人的过错,或是不关自己的事,这种怨天尤人、推卸责任的态度是在逃避现实。

所以,无论在工作或者生活上,千万不能把借口当成习惯性办砸事情的挡箭牌,否则,长此以往,你将为找各种借口而乐此不疲,不会再积极主动,勤奋努力,而把大量的时间和精力都放在找合适的借口推脱责任上,这样会使你的同事、你的上司、你身边的人对你很反感,他们眼中的你就是一个时刻只懂得找借口、推卸责任的人。

不要为失败找借口作文 篇10

成功也不一定是好的,因为一个人不一定没有骄傲之心,骄傲是可怕的,这也象征着你下一次失败的可能性比较大,这就是骄傲的可怕.谦虚的人会让别人喜欢,人家心里会想:“这个人不错,很好.”人家会看好你,你就给人家留下了一个好的印响别人会对你很好.

失败对与一些好的人来说是一个沉重的打击,但对与一些不好的人是一件无所谓的事.这就是好的人与差的人的差距.每一个人都有自尊心,要严格要求自己,要尊重自己,从失败中找回自己的尊严.只要努力,就会创造奇迹.希望每一个人都要严格要求自己,要做一个谦虚又成功的自己.

别给自己找借口 篇11

1.我工作太多了

你一定经常听见这句,没有成效的人可能没有认识到,我们都有太多工作。因为我们就处于这样一个过度工作的年代。即刻查收email,以及手机浏览器意味着工作总是一点就有。什么把麦子从糠秕中分离出来?真正有生产力的人不会思想问题,他们只是工作。

2.那不是我的工作

要有生产力,就要专注于你的工作,而且别去做那些无生产力同事的工作。但是这是一种糟糕的模式设置。有趣吧,真正没有成效的人总好像注意到,他们做额外的工作来帮助一个项目。

他们过多地专注于他们的角色,专注于别人不在做什么。真正有生产力的人甚至不关心。他们不惜一切地完成任务,费力前进,之后分析具体的角色定义。

3.我会晚些时候完成的

还记得马克吐温对拖延症的人描述吧。没有成效的人浪费时间,因为他们生活在一种不一致的常态中。他们任务的不牢靠的结果从未偶然遇见,也就是不牢靠。他们开始一个word的文件,工作了一会,放下,接着开始做一个PPT。在这种“拿起又放下”的过程中,他们浪费了时间。因为每项任务需要一个启动,而这回用更多精力。

4.我还没有所有答案

过于细节取向的人喜欢用这个。他们在开始一个任务前,会等待直到每件事都完美地弄好以后。但是他们通常在这样的等待中已经无精打采了,因为事情很少会弄好。

讽刺性地,一些你公司的员工,就是全天浪费时间漫无目的浏览的人,也是那些认为他们必须等到项目的所有部分都就位的人。解决方案?富有生产力的人会做无论什么需要现在完成的活,他们不会等待完美的时间表。

5.我会等老板告诉我做什么

对于小公司的任何人来说,缺乏独立性是真正的生产力杀手,

当某人等着被告知要做什么时,这个项目将会失控。我们都知道“干活”的人只是找出问题,而且开始一项任务。此外,如果老板必须解释每个细节,那就浪费了宝贵的时间。

6.我不明白所有的变量

真的吗?有员工不愿行动,知道他有了所有答案吗?这是要等待长时间的人的信号,因为没人曾有所有答案。Airbnb和Uber的创业者没有等待所有的管制问题被解决,Google不会等到每个州允许他们的时候,才测试他们的无人驾驶汽车。

7.我没有看见对我有什么好处

我们生活在一个自恋狂的世界里,这些自恋狂,每30分钟就会想想自己,并把他们的内在感受发布在微博上。潜在问题呢?他们让项目慢了下来,因为他们只关心他们自己的奖赏。富有成效的人看到的是一个成功公司的更大的奖赏,而且想在建设一些酷的事情中扮演一份子。自我的人能等到周末。

8.我可能得不到美名

和这个问题相关的是另一个生产力的摧毁者:针对任务拿美名的.需要。恶意炒作你的工作,要求美名,纠缠人注意到你的行动等所有过程,都会带来一个没有成效的一天。那些正在事情最大慢下来的人正在浪费过多时间,努力引起老板的注意。

9.我担心我的工作质量

富有成效的人知道如何在源源不断的创造力和技能中带来好的工作。他们关心质量,但是他们也明白富有成效需要完成的推动力。当目标是为了总是制造完美,没有成效的人就会带来严重的减速。表扬质量,期待熟练,但是鼓励富有成效。

10.我可能会失败

每个在工作上没有成效的人的标记是担心失败。这是一个经过时间检验的真理。如果员工从不开始一个项目,他们不必担心失败,对吗?允许几个任务的失败是可以的。这意味着你在尝试新事物,而且保持忙碌。因为你想每个任务都成功而退缩不前吗?这只意味着完成更少的任务。

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