五五普法五年规划

五五普法五年规划（精选5篇）

五五普法五年规划 篇1

疏附连锁分店“五五”普法五年规划

为构建社会主义和谐社会，深入开展平安建设活动，加强民主法制建设，根据“十一五规划”和党中央、国务院批转的全国“五五”普法规划、自治区“五五”普法规划、喀什地区“五五”普法规划以及我县“五五”普法规划的要求，结合我单位实际，制定本规划。

一、指导思想和目标

（一）指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以保障和促进经济发展，政治稳定，社会和谐为目的，遵循科学的发展观，坚持学习与实践相结合。围绕疏附县的中心工作，解放思想，实事求是，与时俱进，充分发挥法律保障、法律服务、法律宣传的职能作用。围绕党和国家工作大局以及社会和各族群众的现实需求，深入学习宣传宪法、社会主义法制理论和国家基本法律制度；深入学习维护社会稳定、促进社会公平的相关法律法规；深入学习宣传与公职、公务相关、涉及群众切身利益和生产、生活的法律法规，为推进建设和谐疏附、平安疏附，营造良好的法制环境。

（二）工作目标

通过深入扎实的工作，使干部职工法律素质进一步提高，法律意识、法制观念得到强化；领导干部依法行政、依法办事、依法管理的能力明显增强；执政为民、严格执法、依法尽责的自觉性和水平显著提高。

二、主要任务

（一）主要任务

深入开展有针对性的法制宣传教育，围绕党的中心工作，结合国家法治建设的新进展、新成果，突出重点内容，把握学习目的，掌握基本知识。

1、学习宣传宪法、社会主义法治理论和国家基本法律制度。在全社会进一步深入、持久地学习宣传宪法，提高各族群众特别是领导干

1部和公务员的宪法意识，形成崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法的良好氛围。要深入学习宣传党和国家关于民主法制建设的理论、方针和政策，学习宣传国家基本法律制度，注重社会主义理念教育，促进党的领导、人民当家作主和依法治国的有机统一。要紧紧结合实际，进一步培育和强化各级干部群众的爱国意识、国家安全统一意识和反对民族分裂、促进民族团结意识，自觉维护宪法和法律的尊严。

2、学习宣传维护社会稳定、促进社会公平的相关法律法规。通过开展以“讲法律、讲权利、讲义务、讲责任”为内容的公民法制教育，加强依法维权、依法信访的教育，引导各族群众依法解决各种矛盾和纠纷，依法表达正当的利益诉求，正确处理物质文明、政治文明和精神文明的关系；正确处理人与自然的关系；正确处理政府的公共权力和个人权利的关系；正确处理好人与人之间的关系。开展刑事和治安法律法规的教育，增强公民与各种违法行为特别是“三股势力”作斗争的自觉性，使“守法保平安、违法必受罚”等规律性认识深入人心，大力预防和减少违法犯罪，培养公民信法、遵法、守法意识，自觉维护公平正义、推进平安建设。

3、学习宣传经济社会发展和整顿规范市场经济秩序的相关法律法规。大力加强市场经济基本法律的宣传教育，培育公民契约自由、办事合法、公平竞争、诚实守信等行为习惯和意识。积极开展人口、资源、环境和公共卫生方面的法律法规宣传教育，推进资源节约型和环境友好型社会建设。围绕群众的切身利益和反响强烈、社会危害严重的问题，开展以打击制售假冒伪劣产品（商品）和偷逃骗税，制售黄、毒、非法“网吧”等违法犯罪行为的宣传教育，提高公民依法维权，自觉同违法行为作斗争的意识。

4、学习宣传与公职公务相关、涉及群众切身利益和生产生活的法律法规。认真开展依法行政、依法管理等相关法律法规的教育，促进法治政府建设，提高公职人员依法办事，依法履行职责的能力和水平；加强安全生产、劳动和社会保障、社会救助等方面法律法规的宣传教育，增强公民的安全生产意识和依法维权意识，切实保障劳动者的合法权益；要普及知识产权法律法规，培养全社会尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的观念，促进形成有利于推进自主创新、建设创新型社会的良好氛围；要紧紧围绕社会主义新农村建设，加大相关法律法规的宣传教育，为新农村建设创造良好的法治氛围，提供有效的法制保障和法律服务。

（二）认真推进依法治理为载体的法治实践。

坚持法制宣传教育与法治实践紧密结合、相互促进。积极开展本单位的依法治理。围绕建设法治单位、积极推进法治实践，建立对权力运行和职责履行情况的依法监督、检查、评估奖惩机制，着力解决各科室公职人员不作为、乱作为、不会作为等问题，使各族人民群众的满意度逐年提升。围绕群众关心、关注的热点、难点问题，开展经常性的专项依法治理和整顿，坚持“打防结合”的工作方针，将维护社会治安、打击“三股势力”和刑事犯罪的法制宣传教育，与有针对性的社会治安专项打击、治理、整顿活动有机结合，推进平安建设；加强管理监督，提高各类社会和行业组织依法管理的成效，引导干部职工尤其使领导干部在学法、用法、守法的同时，积极行使公民权利、参政议政、依法加强对基层单位民主选举、民主决策、民主管理和民主监督的指导，促进基层的稳定、和谐发展。

三、工作方法与要求

（一）加强分类指导，提高工作针对性。在法制宣传教育和法治实践中，要区分不同对象和情况，制定针对性的检查和措施，做到有的放矢，对症下药，分类施教和专项治理。

1、领导干部要带头学法、用法，提高法律意识和法律素质。牢固树立一切权力属于人民的观念，树立在宪法和法律范围内活动的观念，提高依法管理经济和社会事务的能力。领导干部要通过开展社会主义法治理念教育，牢固树立“依法治国、司法为民、公平正义、服务大局、党的领导”为基本内容的社会主义法治理念，正确理解和把握社会主义法治理念的核心内容，用社会主义法治理念指导工作实际。

2、公职人员要通过学法、用法，着力增强有权必有责、用权受监督、违法必追究的观念，加强廉政建设，提高执法水平和行使公共权力的能力，做到严格、公正、文明执法，确保国家法规的正确实施。

3、抓重点，求“四新”，重成效。在强化、深化、细化普法工作中要抓住重点对象的法制教育，通过学法、用法加强各级领导班子建设的法制化，严格依法建制、以制管人，使领导干部和公职人员养成努力学习、自律守法、决策依法、解决问题靠法的良好习惯。

（二）、抓点带面，完善和落实各项制度。法制宣传教育要以培植提高、以点带面为目的，建立各地、各系统的法制建设示范点，积累经验，适时推广，推动整个区域和部门法制建设的稳步健康发展。

制度建设是根本性建设，加强规范化、制度化建设是做好法制宣传工作长久之策。其核心是完善、落实具体学法制度、领导干部法制讲座制度，领导干部法律培训制度，任前法律知识考试考核制度等制度。要把法制教育纳入领导干部理论学习总体规划，完善法制建设评估激励机制，积极探索和改进法制建设各项工作方式方法和工作程序，杜绝形式主义，建立较为科学的评估方法。要以群众监督、舆论监督、职能部门监督和平时经常性工作作为主要依据。监督制约关键是要真监督、真制约，以此促进我县法制建设稳步、扎实、健康发展。

（三）加强法制宣传教育阵地建设。重要的是加强现代传媒阵地建设：电视、广播和网络等大众传媒必须建立法制宣传专栏、专版或专题节目，积极开展互动式和公益性法制宣传活动。要着重把理论和实际结合起来，把说教和熏陶结合起来，把法理与情理结合起来，以学习指导实践，再根据实践发展的新要求深入学习，以提高普法教育的针对性和实效性，要加强群众法制宣传园地建设，建立固定和流动法制宣传设施。

四、深入开展“法治六进“实践活动

在“五五”普法期间，要深入开展法制进单位实践活动。这是落实“五五”普法规划、推进依法治县工作的重要内容，也是促进普法与法治实践紧密结合的良好载体。各科室要高度重视，认真安排部署。拿出具体措施，认真履行各自职责，积极参与“法治六进”中，防止只学不用、重学习教育、轻法治实践，以及简单应付，搞形式主义，做表面文章等问题的发生。要把“法治六进”与创建平安单位结合起来，抓好示范典型，推广先进经验，真正将“法治六进”办成实际效

果明显、各族群众满意、实实在在的“民心工程”。

五、工作步骤安排

本规划从2006年开始实施，到2010年结束。共分三个阶段。宣传发动阶段：2006年书店要根据本规划的要求，深入调研、积极筹划，制定出切实可行的“五五”工作规划，并认真组织开展宣传发动工作。

组织实施阶段：2006年下半年至2010年。依据本规划制定工作要点，认真部署、积极实施。

自查阶段：2010年，对工作落实情况进行自查，迎接牵头单位的考核验收。

六、组织领导与保障

1、加强领导，健全机制。切实加强对普法依法治县工作的领导，成立普法依法治理领导机构，明确领导职责；完善领导小组定期会议制度、联席会议制度、工作汇报制度、工作监督制度；使普法工作有人管有人干；加强对法制进机关及法制宣传教育工作的检查、监督，保障规划确定的各项任务的落实。

2、明确职责、分工负责。普法依法治理领导小组要认真筹划此项工作的组织实施，组织、协调、指导、检查普法依法治理工作；办领导要承担普法依法治理教育的重要职责，要建立和实施行业、部门从业人员法制教育制度，认真推进依法治理为主要内容的法治实践。

3、落实法制宣传教育经费保障。把普法依法治理工作经费列入财政预算，要认真贯彻落实自治区党委新党发[2006]4号文件和地区文件精神，根据经济社会发展水平制定普法依法治理工作经费保障标准，做到专款专用，并要随着经济发展逐年增加，保证普法依法治理工作的正常开展。

疏附连锁分店

2006年4月

五五普法五年规划 篇2

《“五五”普法规划》以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指引，确立了不断优化档案工作发展法治环境，为实施全市档案事业“十一五”规划、为成功举办2008年奥运会、为构建社会主义和谐社会首善之区服务的指导思想；提出了进一步提高全体公民档案法制观念和档案意识，进一步提高各级领导干部档案法律素质和观念，进一步提高档案部门及其执法人员依法行政、依法管理和服务社会的能力与水平的工作目标。

《“五五”普法规划》围绕市委、市政府的中心工作，结合全市档案工作的实际情况，提出了深入学习宣传档案法及相关法律法规，进一步增强各级领导干部、档案工作人员档案法制观念，提高公民社会档案意识的主要任务；确立了宣传发动、组织实施、检查验收的三个工作阶段；明确了加强领导、保障经费、以人为本、广泛参与、搞好队伍建设的五项具体工作措施。

《“五五”普法规划》指出，要深入开展对领导干部的法制宣传教育，使各单位主管档案工作的领导和各级档案部门的领导不断增强档案法制观念，提高依法决策、依法行政、依法管理档案工作的能力，切实从对历史负责、为现实服务、替未来着想的高度重视和支持档案工作，认真贯彻落实档案法及相关法律法规，将对国家和社会具有保存价值的档案收集齐全、安全保管、有效利用作为自己的重要职责，督促本地区、本单位档案工作的顺利开展，最大限度地发挥档案作用，满足本地区、本单位和社会各界的利用需求。

《“五五”普法规划》指出，要深入开展对档案工作人员的法制宣传教育，进一步提高档案工作人员依法行政，依法管理档案工作的能力。要通过将执法依据、执法职责张贴上墙、印制宣传手册等方式，使每个执法人员熟知并背诵档案局作为行政执法主体的8项法律依据及具体的执法职权和依据，熟知执法岗位职责及权限，熟知执法程序及其环节之间的关系，熟知应承担的法律责任，切实做到档案行政执法依据法定职权，不失职、不越权，以法律手段保障档案事业的健康协调发展。各单位档案工作人员要广泛宣传档案法，按照档案法的要求，做好档案的收集、保管和提供利用工作，切实发挥档案的作用。

《“五五”普法规划》指出，要深入开展以基层为重点的档案法制宣传活动。要求各单位档案部门面向全社会采取多种形式开展档案法制宣传活动，以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容，以法制宣传教育“进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”活动为载体，将档案法制宣传教育深入到各基层单位，融入到群众生产生活之中。要充分发挥《北京档案》的宣传作用，开辟普法讲座专栏，并利用报刊、杂志、网络等新闻媒体加大宣传力度，满足群众的档案法律需求。要积极参加“12·4”全国法制宣传日宣传教育活动。要利用宣传月、宣传周、纪念日，利用公园、车站、档案馆教育基地等公共场所，广泛开展群众喜闻乐见的宣传教育活动。通过对宪法、档案法的宣传，引导全体公民行使宪法和档案法赋予的公民权利，履行相应的公民义务，营造人人学法、用法的良好社会氛围。

《“五五”普法规划》确立了法制宣传教育的三个工作阶段

2006年是宣传发动阶段，主要是做好宣传发动、制定规划等工作。市档案局将汇编印制档案法制宣传材料下发各单位，并开展对档案行政执法人员的培训。各区县档案局要根据本规划的要求并结合本区县的实际，制定本地区档案部门“五五”普法规划或实施方案，报市档案局备案。2006年—2010年上半年是组织实施阶段，依据本规划确定的目标和任务，各级档案部门要制定法制宣传教育年度计划，突出重点，认真组织实施，2006年组织全市档案工作者演讲活动；2007年《北京市实施〈中华人民共和国档案法〉办法》颁布十周年之际，组织全市性档案法制及档案工作知识竞赛；2008年结合奥运场馆竣工验收及奥运会的举办，推出档案展览，增强“人文奥运”特色；2009年中华人民共和国成立60周年之际，举办全市档案工作者文艺汇演；2010年组织全市宣传档案和档案法制工作的征文比赛。总之，要通过上述宣传活动，扩大档案法制和档案工作的社会影响，增强全社会的档案意识。2007年底中期检查，2010年下半年将进行总结验收。要求各级档案部门把档案法制宣传教育工作纳入年度工作计划并认真贯彻实施，市和区县档案局要把档案法制宣传教育工作纳入行政执法检查范围，定期对受检单位的档案法制宣传教育工作进行检查考核，并作为表彰先进的一项重要指标。

《“五五”普法规划》明确了法制宣传教育的五项工作措施

第一，提高认识，加强领导。要求各级档案部门领导高度重视法制宣传教育工作，建立健全档案部门领导干部法制讲座、理论中心组学法制度，切实加强对这项工作的领导，市和区县档案局要明确一名局长主管法制宣传教育工作，市和区县档案局法制机构具体负责此项工作。要把开展好档案法制宣传教育工作作为深入推进档案部门依法治理、服务构建和谐社会的一项重要基础性工作，纳入工作计划，充实人员力量。

第二，落实经费，提供保障。要求各级档案部门将法制宣传教育经费纳入本单位经常性专项经费，提供必要的法制培训、宣传等费用，保证这项工作的正常开展。

第三，以人为本，服务群众。要从群众的需要出发，开展以社会组织和公民个人享有利用档案权利和承担保护档案义务为主要内容的档案法制宣传教育，各级档案部门要结合依法行政、业务监督指导、档案的接收、提供利用、举办展览、接待群众来信来访工作，努力提高自身能力，做好服务，了解群众需求，着力解决群众关心的热点、难点问题。宣传形式要贴近生活，便于群众接受，如编写图文并茂的宣传材料，举办宣传档案工作及档案法律法规巡回展览等，坚持法制宣传与法律服务相结合，寓宣传于服务之中，不断提高社会档案意识。

第四，广泛参与，形成合力。要求各级档案部门一方面通过在内部刊物、网站、电子大屏幕、宣传橱窗等设立档案法制宣传栏目和法制学习资料平台等，开展形式多样、生动活泼的法制宣传教育活动。另一方面围绕党和政府中心工作，结合社会热点问题，加强与电视、报刊、广播、网络等媒体和社会科普组织的合作，动员一切社会力量参与普法工作，发挥各级各类大众传媒优势，鼓励引导各类社会组织、公民支持和参与档案法制宣传教育，进一步加强档案法制宣传力度，提升档案法制宣传效果。

五五普法五年规划 篇3

一、“五五”普法规划应当坚持的新理念

一要坚持依法治国的理念。自党的十五大以来，“依法治国”已被确定为中国共产党的基本

治国方略，且已上升为法律规范，为宪法所确认。“依法治国”既然是治国的一种方略，理当成为普法依法治理工作首先尊崇的理念。坚持这一理念，有利于在全体公民中树立宪法和法律的权威，营造依法治国的社会氛围。

二要坚持构建社会主义和谐社会的理念。我们要构建的和谐社会是正确反映和兼顾不同方面

群众利益的和谐社会，是正确处理人民内部矛盾和其他社会矛盾、妥善协调各方面的利益关系、保持社会安定团结的和谐社会，这一切都需要通过法治的手段才能得以实现。因此，“

五五”普法规划应将构建和谐社会确立为一个重要理念。通过普法依法治理工作来提高全民的法律素质，提高全社会的法治化管理水平，促进社会和谐。

三要坚持以人为本的科学发展观的理念。加强普法依法治理，提高公民的法律素质，提高全

社会的法治化管理水平，是落实科学发展观，实现“三个文明”协调发展的必然要求。科学发展观的核心是以人为本，把人民的利益作为一切工作的出发点和落脚点。“五五”普法规划应加强发展经济、公民权利义务和人口、资源、环境等可持续发[本文转载自[范文大全-http://找文章，到范文大全]展方面法律法规的宣传，加强群众关注的热点难点问题的专项依法治理，切实维护人民群众的根本利益。同时，坚持科学发展观也需要普法依法治理作保障，通过加强“五五”普法依法治理工作，为树立科学发展观创造良好的法治基础，并将科学发展观的要求法制化，为更好地落实科学发展观提供重要的法制保障。

四要坚持依法执政的理念。依法执政是党的执政能力的重要体现。我们党执政50多年的经验

表明，要代表和维护人民群众的意志和利益，巩固和发展民主团结及安定和谐的政治局面，就必须加强法治，依法执政。公务员是我们党执政能力的体现者，他们的法律素质高低，能否依法办事和公正执法，直接影响着法律的实施。因此，“五五”普法规划应强调提高公务员的法律素质，提高其依法执政、依法行政的能力和水平，这有利于提高党的执政能力，实践依法治国基本方略，建设社会主义民主法治国家。

二、“五五”普法规划应明确普法工作的性质

前四个五年普法规划都没有明确普法工作的性质，有的认为普法是社会公益事业，有的认为是政府管理行为，还有的认为是一项政府主导性的行为等。因为性质没有定论，导致各级党委、政府对普法工作的重要性认识不一，重视程度各异，因而全国各地普法工作发展并不平衡。大凡党委、政府重视程度高的地方，普法工作就搞得好些，反之普法工作做的就差。经过了20年的普法实践，已基本形成了“党委领导、政府实施、人大监督、全社会参与”的工作格局，明确普法工作性质的条件和时机均已成熟，因此“五五”普法规划应对普法的性质作出定论。

三、“五五”普法规划应确定的目标

“五五”普法目标的确定要切合实际。从“一五”到“三五”普法，都是以提高公民的法律

意识为目标，“四五”普法提出的“两个转变，两个提高”，是在前15年普法基础上的重大跨越，是一次质的升华。虽然只是以“法律素质”取代“法律意识”的一词之差，可“法律素质”的内涵非常丰富，既包括法律知识的积累、法律意识的增强，又涵盖了运用法律的能力等等。建议在提高公民法律素质的后面增加“促进人的全面发展”。

四、“五五”普法的重点对象

一是公务员尤其是领导干部。根据《公务员法》的规定，公务员是包括领导干部在内的所有

依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。据此，领导干部不宜与公务员、青少年等并列为一个独立的重点，否则在逻辑上是混乱的。而在公务员后面应加上“尤其是领导干部”，既反映了二者的相容关系，不致发生逻辑混乱，又体现了领导干部在公务员中的重要地位。公务员对人民群众来说，代表着国家的形象，担负着重要的使命。公务员的法律素质如何，直接影响着人民群众对党和国家的评价及依赖度，影响着党的依法执政能力，影响着社会的法治化管理水平。因此，要以建设法治政府为目标，着力提高

他们依法行政、公政司法、严格执法、依法管理、依法办事的意识和能力。所以，“五五”普法规划仍有必要将公务员列为重点对象。加强公务员学法的针对性和实用性，在公务员学法的内容、方法、考试考核、组织管理等方面要加大监督检查力度，形成一级抓一级、一级管一级的格局，使公务员学法真正走上规范化、制度化的轨道。

二是青少年。青少年法制教育应以在校生为主要对象，因此要完善学校的法制教育制度。在“五五”普法中，各级、各类学校对学生的普法教育应作为素质教育的内容，纳入学校的教育大纲，编写好普法统一教材，开设好[本文转载自[范文大全-http://找文章，到范文大全]法制课，制定评估、检查的具体标准，定期考核，促使学校

法制教育制度化和规范化。

五、普法教育的方法要有所创新

传统的普法宣传教育形式多是单向灌输、简单说教，难以使受教育者相信法律、记住法律进

关于“五五”普法五年工作总结 篇4

2006年至2010年是全国第五个法制宣传教育五年规划实施时段。根据省、市、县“五五”普法会议精神及上级党委有关要求和部署，三场党委在细致分析2001年—2005年“四五”普法工作中的得失，总结“四五”普法典型经验基础上，经过认真分析研究，认真部署“五五”普法工作，在工作中继续贯彻以场区经济建设为中心，以增强群众的法制观念为先导，以提高群众的法律意识为重任，以促进经济发展、社会稳定、依法行政为目标，狠抓发动，突出重点，注重依法治理，加大力度开展“五五”普法教育工作。尤其是“五五”普法工作以来，我们按照“常抓不懈，务求实效”的要求，坚持普法与依法治理相结合，学法与用法相结合，注重普法工作的质量和社会效率，把“五五”普法提上重要议事日程，列入日常工作，不断将其引向深入，几年来，全场共举办普法宣传月活动5次，举办普法培训班50余班次，受训人数达6000余人次，举办各类法律知识竞赛3场次，参赛人数达300余人，印发普法宣传资料近4000余份，书写和张贴各类普法标语1000余条、横幅15条，开展播放电教片进行普法讲座20余次，开展普法工作知识图片巡回展示和法律咨询20余场次。为使普法工作落到实处，我们每年从场财政收入中挤出普法经费，用于正常性的普法工作。由于措施有力，方法得当，工作细致，几年的“五五”普法工作，使全场近2000名不同行业、不同年龄、不同文化程度的职工群众受到了不同程度的教育，受教育面达95%以上。“四五”普法使人们逐渐形成了法制观念，而“五五”普法在“四五”普法基础上，不断提高了人们的法制观念，从而促进了社会稳定，推进了依法治理和依法行政，也为创建“和谐场区”发挥了积极作用。

回顾“五五”普法教育工作，我们主要做法是：

一、全面发动，为“五五”普法营造和谐的工作氛围。我场“四五”普法工作的开展，取得了一定的成效，并且使 “五五”普法的开展有经可取，能够准确把握方向，合理安排资源，做到有的放矢。在总结“四五”普法经验基础上可以看出，在“五五”普法工作中，基础性工作仍是关键，做好基础工作，也就等于为“五五”普法工作铺平了道路，定好了方向。因此，我们主要通过四个方面落实基础性工作。

一是抓宣传发动。“四五”普法虽然开了个很好的头，也在场区造成了一定的影响，但是“五五”普法的开展又是一个重新的开始，是法制宣传教育更高的一个台阶，所以仍需进行大力宣传，营造更加和谐的氛围。为此，我们高度重视，把宣传发动作为启动的中心环节来抓。为在全场上下营造更好的“五五”普法工作氛围，三场党委召开全场党员干部和各界群众200余人参加了“五五”普法动员大会，大张旗鼓地宣传从中央到地方的有关文件精神，决议及“五五”普法的目标、任务、对象、方法、步骤、要求等。在宣传发动阶段，除刊出黑板报，开辟宣传栏，书写和张贴各种标语、悬挂横幅外，还组织开展了法制教育电教片展播、与马场公安分局共同组织了以“远离犯罪、亲近家人、构建和谐场区”大型普法宣传等活动。通过各种形式的宣传发动，统一了全场广大干部群众的思想，提高了人们对“五五”普法重要性、迫切性的认识，使“五五”普法有了非常扎实的群众基础。

二是抓普法机构的健全。为了加强“五五”普法工作的领导，三场党委政府将它提上重要议事日程，作为一项长期性工作，建立了以党委书记为组长，纪委、公安、工会和基层单位负责人为成员的“五五”普法领导小组，并设立办公室，由分管领导任办公室主任，负责日常性工作。各基层单位也相继建立了普法领导小组。普法领导小组不定期地召开会议，分析、检查、研究、交流普法工作，查找存在的问题，及时采取各种措施。发现问题及时处理。不断地强化人民群众的法制教育，增强法制观念，使他们自觉遵纪守法，促进社会稳定。几年来，我们根据人员变动，及时抓好领导小组的调整充实工作，做到机构常设，队伍常在，工作常抓，思想到位，认识到位，措施到位，为普法工作奠定了坚实的组织基础。

三是抓规划制定和责任落实。三场党委根据《省委宣传部、省司法厅关于在全省公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》、《甘肃省法制宣传教育条例》，结合本场实际，每年都要制订《思想政治教育计划》和普法工作计划，并建立健全工作目标管理责任制，其中，每年制定的《思想政治教育计划》将普法教育作为一项重点，逐年分层次进行，并将工作指标分解落实到各基层单位领导干部身上，纳入综治管理的责任考核，并与年终考核紧密挂钩，建立了相应的奖惩机制，促使“五五“普法真正纳入各单位的工作职责，并落到实处。

四是抓普法师资培训。根据“四五”普法工作的开展情况来看，造就一支合格的普法师资队伍，是搞好“五五”普法教育的关键。我们先后举办了师资法律培训班5次，专题讲授了《中华人民共和国宪法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《安全生产法》、《劳动合同法》等10余部法律法规知识，来自全场的机关干部、基层党支部书记、职工骨干共100多人参加了培训。同时，我们还从马场公安分局、派出所聘请了法律基础好、授课能力强、热爱普法工作的2名同志为场师资骨干，加强了队伍建设，为“五五”普法有效地开展创造了有利的人力资源条件。

二、总结经验，使“五五”普法目标明确，针对性强。实践证明，农业单位人口居住分散，流动较多，群体结构差异大，尤其是文化差异更加突出，普法工作必须加强针对性。为此，我们在普法工作中尽量根据不同的对象确定教育内容，并采取相应的方式抓好教育，以达到最佳效果。

一是突出五类教育对象，但分不同的教育内容。在抓好面上的普法教育的同时，我们重点抓好五类教育对象，并确定相应的教育重点。①注重基层干部的普法教育。自2005年以来，基层干部除接受总场开办的法律知识培训外，场党委每年都要组织二次以上的法制教育培训，着重培训基层干部依法行政、依法办事的能力。通过培训让基层干部基本掌握《宪法》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《安全生产法》、《劳动合同法》、《刑法》、《社会主义市场经济法律知识读本》、《社会主义法制建设基本知识》、《计划生育条例》等法律法规和基本内容，使基层干部的学法、用法和守法中发挥表率作用。并组织场领导干部及基层领导干部进行普法考试，干部参考率达100%，及格率达100%。我们还把不断提高依法行政能力作为干部带头普法的中心环节，做到教育培训时有这方面的内容，布臵检查工作有这方面的要求，奖惩时有这方面的标准。②注重企业经营管理人员教育。组织他们重点学习《民事诉讼法》、《经济合同法》、《公司法》、《劳动法》、《社会主义市场经济法律知识读本》等法律法规知识。通过培训学习提高企业管理人员依法经营能力。③注重青少年的法制教育。根据青少年的教育特点，我们主要把着眼点放在增强中小学生的遵纪守法观念上。三场学校开设了法制课，学习《宪法》、《国徽法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等，同时三场工会还与学校领导一同聘请派出所人员为校外辅导员，经常为学生讲授有关法律知识。将小学生的法制教育引向深入，进而促进校风的转变和青少年学生素质的提高。④注重外来人口的法制教育。我们对场区、基层连队进行调查摸底，加强管理，加大对外来人员的普法力度，使他们自重、自省、自警、自爱、守法经营。

二是讲究方式方法，搞好四个结合。实践中我们体会到，在新形势下，法制宣传教育除必要的集中面授培训外，更多地还需要结合实际，并充分利用大小会议发挥大众传播媒介的作用，运用群众喜闻乐见的各种宣传方式普及法律知识，形成社会化的法制宣传环境，进而使法制教育由单一化向多样化转变。①普法集中面授与分散教育相结合。在普法教育中既有集中面授，又有分散以小组或个人自学。遇到工学矛盾，就利用晚上时间学习。②普法教育与开展法律知识竞赛相结合。为了更好地发挥教育效果，我们采取知识竞赛等形式，还根据群众特点，进行形象化教育，通过组织法制电教片、职工子女岗前法制培训等形式，扩大了教育面。并集中对辖区内的中小学生进行了法律宣传教育，使受教育的师生达500多人，收到了良好的普法效果。③普法教育与开展各种有益活动相结合。寓普法教育与计划生育“宣传月”、“3.15维权日”、“12.4法制宣传日”、“6.26禁毒宣传日”等宣传教育活动中，增强人们依法接受教育的自觉性；寓普法教育与消除封建迷信的宣传教育中，不断深化普法工作，还通过“3.8”妇女节、“5.4”青年节、“7.1”建党节等节日开展法律法规知识竞赛，以推动“五五”普法的深入开展。

三、法治为主，“五五”普法的成效深化落实。

“五五”普法落脚点是使各行各业都逐步走上依法治理的轨道，做到乱则依法而治，不乱则依法而行。因此，我们在“五五”普法中非常注重学用结合，逐步推进依法治理，为发展经济和各项事业创造一个良好的法制环境。

一是社会治安综合治理。普法的目的之一是推进社会治安的综合治理和社会大局的稳定。为此，我们以普法教育作为社会治安的综合治理的基础，首先充实调整基层管理干部的法制培训教育，提高他们的业务素质，使他们能深入第一线，依托我场人民调解委员会的力量，以案释法，解决问题。另外有重点地组织进行面授法制教育，提高广大干部的法律知识和法制观念。再次，修订《场区公约》以规范村民的行为。从而使我场的民间纠纷解决在基层，消失在萌芽状态。同时，我们健全各处防范措施，落实人防、物防，并贯彻“严打”方针，打击和整治各种丑恶现象和不法行为。为了加强依法治理和普法宣传的力度，把普法宣传活动与专项整治工作结合起来，净化了我场的社会环境，维护了社会稳定。

二是依法行政。随着经济的发展和人们法制观念的普遍提高，企业机关不能再像以前那样，仍以行政手段管理经济，管理社会，否则将会在很大程度上干涉并制约经济的自由发展，所以适时、及时地调整企业管理手段，是适应社会主义市场经济发展的客观需要。对此，只有正确引导并转移到依法管理、依法行政上来，才是行政、经济和谐发展之良策。针对这一实际，我们借鉴“四五”普法的成功之处，继续抓好、抓实、抓细以依法行政为主要内容的依法治场工作。重点抓好兰新铁路修建、公路建设、草原网围栏建设等重大工程和周边地区土地纷争的协调服务工作，特别是土地法的宣传教育，使很多职工通过学习，懂得了如何处理好国家、集体和个人利益的关系，从而使企业的发展顺利进行，有效地促进了场地关系。同时强化对行政行为的法制监督检查，确保企业行政行为的合法性。

三是开展社区依法治理，通过开展“法律进社区”活动，在社区基本建设了一支法制宣传阵地，不断完善了社区法律服务机制，使居民群众得到了有效的法律服务，使基层干部依法办事依法管理的能力和水平进一步提高，职工矛盾得到及时化解，违法犯罪不断下降，社区基本保持稳定。

通过五年的普法教育宣传，全场营造了和谐、稳定、蓬勃协调发展的氛围。按照山丹马场“促发展”的思路，取得了较显著的成效。

双庙村五五普法五年工作总结 篇5

自2010年以来，双庙村“五五”普法工作在乡党委、政府的正确领导下，在乡司法所的具体指导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，坚持科学发展观，紧紧围绕乡“五五”普法规划确定的目标和任务，抓基础、抓重点、抓落实，深入扎实地抓好法制宣传教育和依法治理工作，进一步加强农村民主法制建设和民主政治建设，有效推动“五五”普法工作向纵深发展，工作取得了明显成效。现将“五五”普法工作开展情况总结如下：

一、领导重视，制度健全落实。

1、自开展“五五”普法工作以来，我村党支部高度重视“五五”普法工作，始终把“五五”普法工作列为工作中一项重要内容，列入正常性、长期性工作。

2、成立了由村支部书记任组长，副书记为副组长，成员为各队队长的“五五”普法工作领导小组，每年都根据人员变动和工作需要进行一次调整，形成了主要领导直接抓，分管领导具体抓，小组成员协助抓的长效管理机制。领导小组定期召开会议，分析、检查、研究、交流普法工作，查找存在的问题，及时采取各种措施。做到制度上墙，人员到位，职责明确，为普法工作奠定了坚实的组织基。

3、每年年初都与乡司法所签订目标责任书，纳入综治管理的责任考核，层层落实责任，不定期进行抽查，建立相应的奖惩机制，促使“五五”普法依法治镇工作真正落到实处。

4、根据乡党委的决议，制定了“五五”普法整体规划，有计划、有步骤指导并组织实施普法依法治理各项工作的开展，每年都做到年初有计划、年底有总结。

5、建立了干部法律知识培训制度，做到每季度组织村、队干部上好一堂法制教育课，进行一次以上普及法律法规培训。

二、强化宣传教育，推动全民学法用法的热潮。

1、狠抓宣传发动。“五五”普法的开展是法制宣传教育更高的一个台阶，需进行大力宣传，营造更加和谐的氛围。我村高度重视，把宣传发动作为启动的中心环节来抓。为在全村上下营造更好的“五五”普法工作氛围，村支部、村委会“五五”普法动员大会，全村党员及队长参会，大力宣传有关文件精神、决议及“五五”普法目标、任务、对象、方法、步骤、要求等。通过宣传发动，统一了全村广大干部群众的思想，提高了人们对“五五”普法重要性、迫切性的认识，使“五五”普法有了非常扎实的群众基础。

2、充分利用会议、办板报、印发宣传资料、书写标语和开展法律、法制讲座等多种形式，大力开展普法工作的宣传力度。

3、抓好重点，抓住节假日，结合重大政策法律出台，集中时间、集中人员，深入各队开展各类主题法制宣传活动。结合3月份 “综合治理宣传月”活动，开展平安创建宣传活动。6月26日是全国禁毒日，我们组织全村党员广泛开展禁毒禁赌宣传。通过活动开展，使广大党员的法律意识不断增强，依法办事的社会氛围更加浓厚。“12•4” 法制宣传日，充分运用多种宣传形式，开展宪法及其它法律法规知识的学习宣传活动，在全村中营造增强宪法观念，维护宪法尊严，构建和谐社会的良好氛围。通过多种形式地普法宣传教育，使全村的群众法律意识进一步提高，群众学法、知法、懂法、用法蔚然成风，维护了社会稳定，促进经济发展。

三、全面推进“法律 进村、入户主题宣传教育活动。

1、开展法律进村入户活动，抓好党员尤其是领导干部学法用法教育，不断强化领导干部和公务员的法律素质。一是坚持和完善村干部学法制度。二是开展灵活多样的学习方法，比如专题讲座、业务培训、法律知识竞赛等。每年对村、队干部进行法制培训，学习《宪法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党内监督条例》，《道路交通安全法》、《婚姻法》、《计划生育法》、等法律法规进行培训和宣传。全面准确地学习“三个代表”重要思想和党的“十七”大精神在国家政治和社会生活中指导地位的重要意义。努力提高全村群众宪法意识，进一步增强群众的法律意识。

2、开展法律进村活动，抓好群众法制宣传教育。充分发挥村委会法制宣传阵地的作用，每年对村“两委”干部举办法制培训活动。学习《宪法》、《信访条例》、《村民委员会组织法》、《村民委员会组织法》、《治安管理处罚法》、《道路交通安全法》、《婚姻法》、《计划生育法》、《土地承包法》、《农产品质量安全法》、《种子法》等涉农方面的法律法规，在各队轮流播放《抵制毒品，参与禁毒》等警示教育片。围绕燕子墩乡经济和社会发展工作重点以及人民群众关注的热点问题，开展法律咨询活动，发放各种宣传资料等形式，有效的扩大了法律宣传面，进一步加强了群众的法律意识。

四、结合 “五五”普法，扎实开展依法治理工作。

1、广泛开展矛盾纠纷排查调处活动，对全村矛盾纠纷、不稳定因素进行了排查摸底，然后分类型进行了调解和处理，把矛盾消化在基层，消灭在萌芽状态，做到大矛盾不出村，小矛盾不出队，有效地维护了农村稳定。