社区卫生评比制度(通用12篇)
社区卫生评比制度 篇1
车固小学卫生检查评比制度及评比细则
为保障学生能在一个优美、洁净的环境中愉快地学习、健康地生活,使学生养成讲究卫生的良好习惯,增强学生爱护校园环境的意识,根据养成教育实施方案中的工作重点,结合我校的实际情况,特制定卫生检查评比制度及评分细则,望遵照执行。
一、室内卫生:(满分40分)
1、地面(10分):干净、无纸片和杂物、坚持每天打扫。(有一处不干净扣1分、大面积不干净扣2分、清扫工具摆放不整齐的扣2分)。
2、教室门、窗、开关(10分):(一处不干净扣1分)。
3、桌椅摆放及教室内物品摆放(10分):(要求:合理整齐、书桌内无杂物,有一处不干净扣1分)。
4、黑板(5分):(做到干净无粉笔末,发现一处扣1分)。
5、垃圾桶(5分)(每天没有及时清倒垃圾扣1分)。
二、环境卫生:(满分40分)
1、讲桌(10分):无灰尘,书看完后必须摆放整齐,统一放到课桌的左上角。(如发现有随手乱放图书者,一个扣1分)。
2、教室(10分):保持墙面干净,发现蜘蛛网(一处扣1分)。
3、卫生区(20分):要求每天打扫干净。如发现卫生区内有一片纸片扣1分;树叶、杂物均酌情扣分。
三、个人卫生:(满分20分)
1、强调学生讲究个人卫生,常洗澡、常换洗衣物、常剪指甲、常理发、常洗书包,每天洗脚、洗袜(10分)。(一点不合格扣1分)。
2、每生有自己清理垃圾的方法,不制造垃圾。(10分)。(不合格,每人次扣1分)
四、具体要求:
1、上课铃响后未打扫完卫生扣5分,发现不打扫卫生的班级扣10分,并全校通报批评。
2、以下情况将一票否决班级获得流动红旗的资格,并通报全校:
A、随地乱扔纸片或杂物。
B、在墙壁上乱涂乱画;
C、在校内吃零食;
D、随地大小便、吐痰等不良卫生习惯;
E、检查人员不负责任、有徇私舞弊现象。
注:各班要在自己的卫生区内设定监督岗,如发现有人往你班卫生区内扔纸片、杂物,扣扔纸片者班级的分。互相监督,保持好学校卫生。
五、每天打扫卫生时间及项目:
1、打预备铃前打扫卫生区卫生,每天两次。
2、中午、下午放学后打扫教室内卫生。
3、每周二下午第三课大扫除。
4、其余时间重在环境卫生的保持。
六、检查时间:
1、每周二下午大扫除完学校组织检查一次。
2、每周不定时抽查一次,包括个人卫生的检查。
以上时间由学校小干部、教师代表和学校思政处共同检查,其余时间校长随时抽查。
七、由校长、副校长、思政副主任监督,每周总结卫生评比一次,评出第一、第二名,颁发“卫生流动红旗”,每月再评比一次,获得第一、第二名的班级适当给予该班主任物质奖励。
社区卫生评比制度 篇2
笔者于2011年4月25日参观学习了2011年河南省成人中初等学校优质课教学评选说课评比活动, 活动要求参赛教师将自己对教材的处理、教学的设计思路, 配以合理的教学理论支持阐述出来。整个过程收获颇多, 现阐述如下。
一、说课前的准备
1. 说课课题的选择
说课的成功与否, 与说课课题的选择密切相关。选题时要结合医学的专业性和社会生活知识的普及性。
2. 说课稿的设计
教师只有做到“胸有全书”, 厚积而薄发, 才能掌握课堂教学的主动权, 以确保课堂教学的预期效果与质量。
(1) 备课程标准和教材
依据课程教学大纲, 钻研教材, 吃透教材, 梳理和归纳教材内容, 弄清重点、难点和关键, 或提供相关教学信息, 把最合适课堂教学的素材整合起来, 形成教学内容。
(2) 备学生
要知道教学对象所在的年级, 已经学习过哪些相关课程, 班风和学习氛围如何, 他们有什么特殊要求, 他们对课程教学有什么建议等。面对具有鲜活生气和灵动个性的学生, 教师的设计和活动应更多地从学生出发, 为学生着想。只有学生精彩了, 课堂才会真的精彩。
(3) 备教法和学法
设计课堂教学方法时, 要注意: (1) 必须留给学生足够的时间让他们进行多种形式的活动。 (2) 精心考虑如何提出问题。 (3) 对同一知识点, 不要多次单调重复。 (4) 教学最重要的任务是让学生学会怎样学习和怎样思考。
(4) 教学过程设计
包括课堂开场白、新课题的导入、提问、视频和影像资料播放、教学模型的展示、讲解与板书内容、讨论主题、测试题、课后作业、阅读材料的网址或刊物名称等。要将课堂教学所涉及的内容进行合理的安排, 考虑安排各项内容的具体时间。
二、评比性说课
1. 自我介绍
用简短的有特性的语言介绍自己, 给评委们留下深刻的印象。
2. 介绍课题, 展开说课
(1) 说教材
立足课程标准, “说”清本节内容的地位、作用;“说”出所选内容的学习目标 (三维目标:知识目标、能力目标和情感价值目标) , 教学重点、难点, 确定重点和难点的依据;“说”好课时安排。
(2) 说教法
教师应根据具体的教学目的和任务、师生特点、教学条件等灵活选择相适应的方法, 配合使用多种教学方法。要重视现代教育理念在教学中的应用, 能够根据课程内容和学生特征, 对教学方法和教学评价进行设计, 针对不同的教学内容, 能灵活组合运用多种恰当的教学方法, 有效地调动学生积极参与学习, 启发学生积极思维, 促进学生学习能力的发展。
(3) 说学法
学法包括“学习方法的选择”“学习方法的指导”“良好的学习习惯的培养”。要突出地说明: (1) 学法指导的重点及依据。 (2) 学法指导的具体安排及实施途径。 (3) 教给学生哪些学习方法, 培养学生的哪些能力, 如何激发学生学习兴趣、调动学生的学习积极性。指导学生的学习方法要和改进教师教的方法联系起来, 变“以教师的教为主”为“以学生的学为主”, 要“以学生为中心”, 把学生学习方法的指导研究与研究学生结合起来。学生的学习方法与其学习目的、态度、情感、意志以及个性特征有着密切的关系。教师要用真挚的情感去感染学生, 指导学生掌握自学方法, 如研究性学习、协作学习、创造性学习, 让学生成为学习的主体, 培养其终身学习的基本素质。同时树立面向个体学生的思想, 引导学生善于总结适合自己的学习经验, 促进学习能力的形成和发展。
(4) 说教学程序
所谓教学程序, 就是指教学活动的系统展开, 是说课的重点部分, 主要应说清如何突出重点, 如何突破难点, 这是最能反映教师教学思想、教学个性、教学风格的。
3. 结束语
各位评委老师, 以上是我从教材、教法学法、教学过程三个方面对本课题进行了说明, 我的说课到此结束, 谢谢!
三、反思
评比性说课就是要围绕“课”, 找准“说”法, 找对“说”点, 把握“说”度, 从而真正将课说“活”, “说”出这节课的神韵, 彰显教师风采。
摘要:说课评比活动要求教师将自己对教材的处理、教学的设计思路, 配以合理的教学理论支持阐述出来。
关键词:说课,评比性说课,说课设计
参考文献
[1]李宝峰.教学技能理论与实践.职业技能培训专用教材.华文出版社.
[2]沈显生.教师备课规范化要求探讨.中国大学教学, 2009, 1:79-81.
社区卫生评比制度 篇3
2010年开始实施国家基本药物制度,总结实施的特点:①中心所用药品全部为基本药物;②参加统一招标、统一配送,不允许单位自行采购;③全部零差价销售;④政府进行补贴;⑤各级医保对基本药物的报销比例提高了0.5个百分点。本文对国家基本药物在的实施效果及对社区卫生机构的影响和现存的问题进行了总结,并提出了相对应的建议,希望国家基本药物制度可以不断提高和完善。
实施效果
次均处方药品价格下降:根据2010年6月~2011年6月同期次均处方药品价格比较,实施基本药物制度后药品价格有了较大幅度下降,实施基本药物制度前次均处方药品价格87.6元,实施基本药物制度后次均处方药品价格56.7元,同期相比药品价格下降了35.2%;基本药物使用率达100%;统计结果显示次均处方药品种数、含激素处方比例、含注射剂处方比例三项指标的年度变化不明显。
门诊诊疗人次增加:自实施基本药物制度后,由于药品价格、零差率销售的变化,带来了门诊诊疗人次较大幅度增加,统计结果显示2010年6月~2011年6月同期相比,门诊诊疗人次增加了46%。
促进机构合理用药:实施基本药物制度以后,根据国家基本药物应用指南及处方集用药,促进了医师合理用药的积极性,为提高疗效,医师在给药途径、剂型剂量、给药时间间隔、用药时间及疗程等方面有了较大的改进,如以往术前术后常规使用抗生素、联合使用抗生素现象转变为强化术前消毒隔离控制及加强控制院内感染各项措施。
加强了药品监管责任:药品统一招标、统一采购使得药品质量有了保证,避免了各机构分散采购引起的不同剂型不同厂商不同价格问题,省市药品集中招标采购平台及药管中心成为药品质量与药品不良反应监测的第一责任人,对药品的来源、质量等问题负责,明确了部门职责,做到了责权统一、管理有序。
产生的影响
建立了稳定完善的财政补偿机制:零差率销售取消了药品加成,机构缺少药品收入,其差额财政足额补助,同时,对机构运行经费、人员工资、设备购置、基本建设支出等也给予解决,通过药品零差率销售,扭转了以药养医的局面。
社区卫生机构功能定位趋于明确:国家基本药物制度及基本公共卫生服务均等化等项目的实施,使社区卫生服务机构逐步回归公益性、强化了其保障居民基本医疗与基本公共卫生服务的作用,社区卫生机构将以往以坐诊医疗为主体的功能定位转变为医疗、预防保健、基本公共卫生服务、应急救治等综合功能,社区卫生机构成为基本公共卫生服务的网底。
医务人员职业操守与社会形象得以提升:国家基本药物制度的实施,切断了“医”“药”之间的利益链,大处方、药品回扣等问题逐渐消除,医务人员的职业操守与社会形象得以提升,也在一定程度上缓解了医患关系,减少了医患纠纷。
患者就医流向有了变化:实施国家基本药物制度后社区卫生机构用药受到很大限制,以前在社区就诊的老年人、慢性患者、普通急诊患者、妇科患者、儿科患者等由于无法再在社区卫生机构得到适宜药品而被迫流向专科医院或二、三级医院,统计数据显示,自实施基本药物制度以来社区卫生机构门诊人次增加,但住院人次无明显变化或呈一定幅度下降。
存在问题
基本药物目录不能满足临床需要:根据西宁市《基层医疗卫生机构基本药物制度实施意见》要求“基层医疗卫生机构要全部使用基本药物”“不得再使用非基本药物”。但是,现基本药物目录与社区卫生机构的实际用药需求有较大差距,如已在临床长期使用的心脑血管病用药、消化系统药、肝脏用药、妇科用药、儿科用药等均不在基药目录内,严重影响了群众的基本就医权利和保障医疗公平,也造成医疗资源与医保资金的不必要浪费。
基本药物配送不及时:因社区卫生机构药品使用量小,使用品种分散,基本药物配送企业在药品配送上积极性不高,相关规定又不允许单位自购药品,机构常存在药品短缺现象,药管中心虽制定了相应的管理措施,但缺乏有效监管手段,影响了基本药物制度的实施效果。
基本药物使用缺乏激励机制:虽然国家大力提倡使用基本药物,但在群众与执业医师两个层面均存在使用基本药物积极性不高的问题,原因为对实施基本药物制度宣传力度不够,仅有行政层面的强制要求,而群众对过度使用新特药及滥用抗生素损害健康认识不深,用药受药品广告影响深。机构尚未出台有效的激励机制促进执业医师使用基本药物,因此,基本药物的使用受到了一定的限制。
針对性建议
允许使用一定比例的非基本药物及自购部分急救药品:为满足临床需要可允许机构自购部分急救药品及使用一定比例的非基本药物,可规定年非基本药物使用量不超过药品总金额的30%。
鼓励开展细菌培养及药敏试验:为保证疗效避免经验性用药,应鼓励有条件的社区卫生服务中心开展细菌培养与药敏试验,根据结果使用对应的抗生素及基本药物:①可以有效促进合理用药;②可提高社区卫生机构的医疗技术与服务质量;③有助于减少医保资金的浪费。
加大宣传力度,建立有效使用基本药物的绩效考核制度:一项制度的确定和实施,需要广泛的宣传动员,需要群众的理解与支持,也需要有效的监督和激励,因此,有关部门需加强基本药物制度的宣传,可利用电视、报纸、网络等媒体,制作公益广告等,多渠道宣传。对在执行基本药物制度的实施主体执业医师建立有效地绩效考评及监管措施,制定相应的奖惩制度,以促进国家基本药物制度的实施。
参考文献
1廖卫宁.国家基本药物制度的实施对乡镇卫生院用药的影响[J].医学新知,2011,24.
卫生检查评比制度 篇4
单位卫生检查评比制度
一、单位卫生检查评比由单位爱国卫生领导小组具体负责实施。
二、每周末对局属各单位进行1次全系统卫生检查评比,特别是重点部位卫生的打扫保洁。
三、检查内容按照单位卫生管理制度,按百分制计,具体标准:
1、各中队有专门负责人,包干到人,做到人人参与。10分。
2、各中队、各室工作场所物品必须摆放有序,不得乱堆乱放。10分
3、内陈设规范,不得乱张贴、乱订、乱画、乱挂。10分。
4、工作人员穿戴整洁,仪表端正,禁烟区内严禁吸烟,搞好个人卫生。10分
5、地面清洁,四壁无蛛网。10分
6、不随地吐痰、乱丢果皮、纸屑、烟蒂,不乱倒垃圾、污水。10分。
7、走廊楼道无污迹、窗明几净。10分
9、定期进行除四害活动。10分
9、对办公场所卫生死角经常性的进行清理。10分
10、积极参加集体大扫除,注意保持公共卫生。10分
四、根据检查结果,90分以上为清洁中队、室,80分
为较清洁,60分为黄牌警告,60分以下为不清洁中队、室。按单位综合管理考核与奖惩的规定执行,并将结果反馈到各中队、室。
日常卫生检查评比制度 篇5
卫生检查评比制度
(试行)
卫生工作是学校精神文明建设的重要组成部分,为了进一步贯彻落实《学校卫生工作条例》和文明卫生学校验收标准,加强学校卫生工作,净化美化校园环境,积极预防各种疾病,利于师生身心健康,培养学生良好的卫生习惯和文明行为,营造一个整洁、舒适的学习工作环境,特制定本制度,全体师生员工都必须认真贯彻执行。
一、基本要求
1.全校师生员工必须树立讲卫生为荣、不讲卫生为耻的思想,积极参加日常卫生劳动和经常性的爱国卫生运动,养成讲究卫生、爱护环境的良好习惯和品质,杜绝乱扔乱丢现象,摒弃不讲卫生陋习。
2.全体师生要树立爱校如家观念,时刻关注本班教室内外和包干区卫生状况,坚持随脏随扫,时刻保证校园清洁卫生。
3.各学部(部门)均要高度重视卫生工作,把它摆在日常工作中的一个重要的位置,明确工作要求,落实责任到人,并列入对部门和个人工作考核的内容之一。
4.各班都要建立卫生值日制度,坚持每天三小扫,每周一大扫,节假日前后重点扫。卫生打扫的具体时间是:教室内外(包括隔音间)每天早自习前、下午放学前和下晚自习后各清扫一次(走读班早晨和下午各清扫一次),每单周周一
第八节课大扫除时间彻底进行清扫;包干区每双周大扫除的时间彻底清扫一次,平时应负责做好保洁工作。逢大扫除时各班主任要周密安排,现场指挥,保证打扫质量。
5.政教处(德育处)作为职能部门要加强对全校卫生工作的检查、督促,确保工作正常开展、人员责任到位、制度贯彻落实、成效达到要求。
6.卫生班要切实按要求做好学校公共区域环境卫生的清扫工作,每天坚持做到常规“三扫”(早晨、上午、下午);公共厕所每周彻底冲洗一次,并随时做好保洁工作。
7.总务处要组织和督促食堂、维修班等部门及时按要求搞好本部门内外的环境卫生。
8.教务处要组织和督促相关负责老师及时按要求搞好各功能室的环境卫生。
9.办公室要组织和督促相关负责老师及时按要求搞好会议室的环境卫生。
10.医务室要积极开展防病保健工作,建立学生健康卡,做好教学卫生、体育卫生、饮食卫生、环境卫生、个人卫生的监督检查工作,做好经常性的卫生宣传工作。
二、检查项目及标准
(一)教室(包括隔音间)卫生
1.整体布局:干净整洁、和谐美观、空气清新。
2.灯具、电扇、饮水机等无灰尘污迹。
3.窗台、门窗框及天花板干净,无杂物、无灰尘、蜘蛛网等。
4.墙壁干净,无乱贴乱画,无鞋印、手印等印痕,不乱钉钉子,不乱拉绳子。
5.桌椅(包括讲台)干净且摆放整齐,除学习书籍用品外,别无它物。
6.地面干净明亮,无污迹,无杂物,无死角。
7.清洁劳动工具摆放整齐有序。
8.室外走廊地面干净,无灰尘,无果皮纸屑,无渍水。
9.垃圾及时处理,桶、撮箕、箱内不得残留垃圾。
(二)包干区卫生
1.地面无垃圾杂草,无纸屑果皮等。
2.沟内无积水污物。
3.墙壁无污物,无乱贴乱画。
4.无卫生死角。
(三)公共厕所卫生
1.厕所内六面保持洁净(即地面、四壁、顶棚),具体要求:
①地面:无积水、痰迹、烟头等杂物。
②墙面:无污迹,乱刻乱画、小广告等。
③顶棚:无污迹、蛛网、无顶板破损、脱落等现象。
2.厕所内照明、通风良好,无异味,对设施损坏的应及时通报维修人员。
3.小便池排水顺畅,无积存尿液、尿垢、烟头等杂物。
4.无积存粪便。
(四)学生寝室卫生
1.寝室内外地面、墙壁、门窗清洁,无污迹、无杂物、无蛛网、无乱刻乱画。
2.床铺按要求叠铺整齐,床下面的物品按要求摆放整齐。
3.柜子上物品及其它生活日用品按要求摆放整齐。
4.垃圾篓及时清倒。
(五)学生个人卫生
个人卫生要做到“五要”,即要按时作息,要睡前刷牙,要勤换衣服和勤洗澡,要勤剪指甲,要勤理发;“六不”,即不喝生水,不吃不洁食物,不吸烟,不用公共毛巾和茶杯,不乱丢果皮纸屑,不随地吐痰。
(六)办公室卫生
1.整体布局:干净整洁、和谐美观、空气清新。
2.地面干净明亮,无污迹,无杂物,无死角。
3.窗台、门窗框及天花板干净,无杂物、无灰尘、蜘蛛网等。
4.灯具、电扇、空调、饮水机等无灰尘污迹。
5.办公桌上办公用品摆放整齐,无其它杂物。
6.墙壁无乱张贴乱刻画现象。
7.垃圾及时清倒。
三、评分标准
1.常规扣分标准
①教室(包括功能室、会议室)、办公室卫生检查不合格的,每处(次)扣0.5分。
②包干区卫生检查不合格的,每处(次)扣0.5分。
2.班级中有以下现象者,除相应扣除当月班级量化考评分数外,取消该班当周卫生流动红旗评比资格:
①乱扔、乱倒杂物、垃圾(1.5分)。
②乱贴乱画(1.5分)。
③不按要求打扫卫生(1.5分)。
④其它破坏环境卫生的的不文明行为(视情节轻重,酌情扣分)。
四、检查及评比办法
(一)检查制度
1.建立定期检查和日常规检查相结合的检查机制。
①每单周周一(小学部为周四)下午4:30以后全面检查办公室卫生,5:30以后检查教室卫生;
②每双周周一(小学部为周四)下午5:30以后全面检查包干区卫生; ③每天上午、下午和晚上对教室内外的环境卫生各检查一次;
④如组织进行专项卫生大扫除行动,则在行动结束后组织进行一次全面的检查。
2.建立学校、学部(部门)、班级三级检查网络。
①校级由主管领导挂帅,所有行政都是卫生工作领导小组成员,并下设常务工作办公室,指定具体分管领导和卫生专干。
②学部(部门)负责人是该学部(部门)卫生工作的当然第一责任人,并应在学部(部门)内指定1人具体负责此项工作。
③班主任是班级卫生工作的当然责任人,并应在班级建立学生卫生工作组织机构和管理体系,如卫生委员、劳动委员、值周班长、值日生等。
3.建立行政领导、卫生专干、部门干事、学生干部、值班人员立体多维的检查体系。
①每天值班的行政领导应把对校园环境卫生状况的检查作为值班任务的一项重要内容,做到多转多看多检查,发现问题及时通知相关班级和部门整改。
②各班每天的卫生情况由政教处负责当天值班的两位干事带领学生会卫生部的干部上午、下午和晚上各检查一次(走读班为上、下午各一次)。
③每周一
(四)下午的大扫除,由主管校长牵头、各学部负责人参加,政教处卫生专干具体组织、学生会卫生部干部参与进行全面检查,检查结果次日上午课间操时予以通报。
④校园公共区域的环境卫生清扫情况,由政教处负责人、卫生专干、值班干事采取经常性巡视的方式不时进行抽查。
⑤学生公寓的环境卫生清扫情况由政教处分管干事组织楼长每日检查一次,周一进行卫生大扫除后重点全面检查一次。
⑥老师办公室、各部门办公室的环境卫生清扫情况由各学部(部门)负责人组织和督促及时清扫,由学校值班行政和政教处值班干事采取巡视的方式不时进行抽查。
⑦各功能教室、会议室的环境卫生清扫情况分别由教务处和办公室负责人负责日常督查,学校随时抽查。
⑧食堂、维修班内外的环境卫生清扫情况由总务处负责人负责日常督查,学校随时抽查。
⑨建立以值周班学生和学生会干部为主体的“文明监督岗”、“文明劝导员”机制,每天利用早、中、晚课间休息的时段,在全校范围内拾捡垃圾和劝导不文明行为。
(二)评比办法
1.将各班卫生检查扣分情况直接汇总纳入每月班级量化考核评分之中,并作
为优秀班级评比的重要依据,凡日常检查三次不合格或周一大扫除检查一次不合格者,不能获评优秀班级。2.每周根据日常检查和大扫除检查的综合情况,各年级分别评选出卫生先进集体一名(高
一、高二合为一个年级),颁发流动红旗,并在学校月文明班评比中奖励2分;如在一个月内连续三次获得流动红旗,则在班主任津贴中奖励50元。
3.将各班卫生检查情况纳入每月对班主任的考核内容,凡日常检查三次不合格或周一大扫除检查一次不合格者,将扣发该班主任津贴30元,以此类推,不设上限。
4.将卫生检查情况纳入对主管领导、分管负责人、卫生专干、部门负责人的考核内容,凡工作不到位、检查不合格者,将视情节轻重给予批评及相应的经济处罚。如受到上级对学校的经济处罚,则一级责任人(主管校领导)承担50%,二级责任人(部门负责人)承担30%,三级责任人(班主任、班组长)承担20%;反之,如受到上级的表彰和奖励,学校也将相应褒奖相关负责人。
5.将卫生检查情况纳入每月对卫生工的考核内容,凡检查发现工作不负责不到位不合格者,每次扣罚工资5元。
6.将卫生检查情况纳入每月对卫生工的考核内容,凡检查发现工作不负责不到位不合格者,每次扣罚工资5元;同时,对寝室也实行每周评选“文明卫生寝室”的举措,如在一个月连续三次获得“文明卫生寝室”称号,则奖励主管生活老师30元。
7.各办公室的全体老师均有责任积极参与搞好办公室内外的环境卫生,凡检查发现工作不负责不到位不合格者,每次按检查评比情况扣罚,凡检查排在倒数第一名的,罚款100元;倒数第二名返款80元;倒数第三名罚款60元。罚金由被处罚办公室全体人员均摊。
8.各功能教室、会议室的责任人也应按要求及时搞好环境卫生,凡检查发现工作不负责不到位不合格者,每次扣罚工资10元。
五、附则
1.每学期以班为单位,学校配发必要的劳动清洁工具。
2.不按学校要求进行卫生大扫除或对学校安排的卫生工作拒不执行的集体不得评为优秀集体;个人不得评为先进个人。
3.本规则未尽事宜由学校“两创办”负责补充完整及解释,自发布之日起施行。
长郡·朝阳国际实验学校“两创办”
学校纪律卫生检查评比制度 篇6
2009-06-09 23:12
(一)宗旨:
为贯彻落实《中学生日常行为规范》,培养 中学生良好的行为习惯和文明品质,保证学校正常的教学秩序,提高教学质量,促使学校管理进一步规范化、科学化、制度化。
(二)职责与分工:
学校纪律卫生工作由德育副校长主管,政教处、少队部具体分管。
1、校行政领导,每周带班,负责检查值周教师上岗情况,了解师生到校情况。
2、少队部每人一周,负责值周学生的管理工作,包括按时上岗,佩带证件、袖章、记录统计、评分公布等。
3、年级组组长负责小卫生员值周管理工作,签注意见,上报分管领导和教师。
4、年级组长、科任教师分楼层值勤,每人一周,负责检查课间学生违纪情况,并将违纪生填在反馈单上,报总值周,然后反馈回原班。
5、校园内流动值周教师,负责检查课间学生活动情况及处理违纪事件。
6、纪律值周学生负责全校纪律检查工作,项目:早、午到校、课间活动、课间操、放学路队等。
7、小卫生员每班一人,每年级两人组成一组,一组一周,负责本年级室内外卫生和眼保操的检查记录情况。
(三)考核与奖惩:
1、学生检查组,每发现一人次违纪,扣除所在班级1分,如遇较严重违纪者,送交 值周教师或少队部处理。
2、教师检查组,每抓住一名违纪学生,扣除所在班级10分,并填写 “违纪学生反馈单”,一式两份。一份反馈班主任,另一份交少队部值周教师备案。
3、少队部值周教师将本周各检查组交回的统计表,核实后,测算出总分,于次周一上午第一节课公布于“学校纪律卫生评比栏”,并于当日课间操全校公布考核结果,颁发 “纪律流动红旗”和“卫生流动红旗”。
社区卫生评比制度 篇7
在曹县卫生局党组书记、局长刘存华的带领下,参加一體化村卫生室实施基本药物制度现场观摩会的与会人员,深入到曹城办事处王乐田村卫生室、倪集乡宋炉庙村卫生室、青菏办事处钟口村卫生室、普连集镇普连集村卫生室,对一体化村卫生室实施基本药物制度工作开展情况进行了专题现场观摩,旨在进一步统一思想、凝聚共识、明确目标、理清思路、交流经验,深入扎实地抓好一体化村卫生室实施基本药物制度的推进工作,确保人民群众享受到由于实施基本药物制度所带来的实惠。该县卫生局党组成员胡树营、武歩海出席现场观摩会,该局机关有关股室负责人、全县各乡镇卫生院院长、分管院长参加现场观摩会。
刘存华一行认真听取卫生院负责人、卫生室负责人的工作汇报,查看村卫生室规划布局、整体设置等情况,详细了解村卫生室实施基本药物制度的采购配送、药品配备、业务收入、群众受益等情况,关切询问一体化村卫生室负责人在推进基本药物制度实施过程中需要帮助解决的困难;刘存华与正在村卫生室看病治疗的群众亲切交谈,安排卫生院负责人要以人民群众满意为标准,狠抓医疗服务质量的提升工作,为人民群众创建一个温馨舒适、科学安全的医疗卫生服务环境。
刘存华在曹城办事处王乐田村卫生室表示,一体化村卫生室实施基本药物制度工作是深化医药卫生体制改革的一项重要内容,是降低人民群众医疗费用负担、缓解人民群众看病贵的有效途径,是以人为本、执政为民工作理念的深刻体现,扎实有力地抓好一体化村卫生室实施基本药物制度工作不但是保障民生改善民生的需要,也是促进经济社会和谐发展、全面协调发展的需要,该县各卫生室要本着对人民群众身体健康高度负责的精神态度,严格按照实施方案要求,高质量、高水平地抓好实施基本药物制度工作。
刘存华强调,与会人员要认真听、仔细看,学习推进一体化村卫生室实施基本药物制度工作的先进经验和有益探索,把好的做法、好的经验带回去,结合各自乡镇的实际工作情况,进一步创新工作思路、改进工作方法、完善工作机制,全力抓好贯彻落实,真正为人民群众提供防治必需、负担得起、使用放心的基本药物,科学稳妥地将一体化村卫生室实施基本药物制度工作推行深入。
刘存华要求,各卫生室要用以点带面的工作方法,着力将一体化村卫生室实施基本药物制度工作抓紧抓实抓出成效。加大宣传力度,坚持正确的宣传舆论导向,科学引导人民群众优先合理使用基本药物;规范工作程序,科学探索先进的管理办法,提升工作效能;强化工作措施,促进村卫生室实施基本药物制度工作深入开展。各卫生室要坚持预防为主的工作方针,把各种不稳定因素化解在萌芽状态。要站在讲政治、讲大局、讲发展的高度,把排查化解矛盾纠纷放在心里抓在手里,按照属地化管理的工作原则,深入基层主动了解人民群众的所需所盼所求,真心实意地帮助人民群众解决各种难题,全力维护好卫生事业和谐发展的良好工作局面。各卫生室全面加强新农合精细化管理工作,确保新农合制度发挥出最大化的惠民功效。
卫生检查评比制度及评分细则 篇8
为保障学生能在一个优美、洁净的环境中愉快地学习、健康地生活,使学生养成讲究卫生的良好习惯,增强学生爱护校园环境的意识,根据学校目标管理办法和工作计划,结合我校的实际情况,特制定卫生检查评比制度及评分细则,望遵照执行。
一、教室卫生标准
1.地面:无痰迹、污迹、纸屑、瓜果皮,不放书籍和其他物品。
2.桌椅:整洁整齐。桌面、桌脚、椅面、椅脚整洁,不在桌椅内外乱涂乱画乱刻;桌椅横竖排列整齐,书籍及其他学习用品放置整齐有序。学生离开座位应及时把椅子推入桌肚,桌椅对齐。
3.讲台:台面只准摆放教具且摆放整齐,不准放与教学无关的东西,如报纸和收交的作业本等,提倡摆放合适、适量的盆景,桌面、桌洞和讲台下无纸屑、灰尘,桌洞、抽屉内无杂物堆放。
4.黑板、板槽:课后黑板擦干净。
5.墙壁:整洁,无乱涂乱画乱刻,无不协调的张贴物,无脚印、手印、球印等污迹,无污渍、蜘蛛网;如挂钟表,应摆正并及时擦拭。
6.窗户、窗台:每天擦洗,无灰尘,窗台上不放置任何东西,玻璃窗无手指印迹等。
7.门:每天擦洗,不涂、写、刻、画、贴,不乱挂东西,无脚印。学校统一张贴的纸张,如试场安排、封条等,失效后应及时清除干净。
8.电器:插座、开关、风扇、多媒体、纯净水器、空调器应保持清洁。纯净水器的水槽勤倒、勤洗。
9.卫生用具、卫生用具间:卫生用具应放入卫生用具间,卫生用具间的东西放置整齐,要保持卫生用具间的干燥、整洁。教室里一般不放纸篓,如果要放,应及时清倒,不能满溢出来。
10.宣传栏、学习栏:张贴应整齐、美观、大方。
11.学生个人卫生,常洗澡、常换洗衣物、常剪指甲、常理发、常洗书包,每天洗脚、洗袜、换鞋。
二、包干区卫生标准
1.地面:无果壳、纸屑、烟蒂、痰迹等,无卫生死角。
2.楼梯:墙壁无污迹、悬尘,无脚印、球印;通道无纸屑、果壳、烟蒂等;楼梯扶手干净,无污迹、无蜘蛛网,楼梯拐角无卫生死角。
3.教室外过道:过道上无纸屑、果壳、烟蒂等,过道水槽无灰尘积垢;过道防护墙擦洗干净,无灰尘。
4.专用教室:班级卫生包干区的专用教室,每周打扫一次,要求同班级教室。
三、扣分标准
1.教室卫生每处扣0.5分
2.卫生区每处扣0.5分
3.个人卫生每处扣1分
四、卫生评比制度
1.每天进行卫生检查并将情况记录,每周周一早上进行一次卫生大检查,每周周五统计一次成绩,扣分最少的班级,为卫生合格班级,未扣分的班级为卫生优秀班级。
2.班级中有以下现象者,扣除当周班级卫生总分若干,并取消班级当周卫生循环红旗的评选资格。
(1)乱扔、乱倒杂物、垃圾;(1.5分)
(2)不按时打扫卫生;(1.5分)
(3)其它破坏环境卫生的不文明行为(视情节轻重,酌情扣分)。
五、卫生打扫、检查时间:
卫生:早上7:05到7:35
学校纪律卫生检查标准及评比制度 篇9
为贯彻落实《小学生日常行为规范》,培养学生良好的行为习惯和文明品质,保证学校正常的教学秩序,提高教学质量,促使学校管理进一步规范化、科学化、制度化。故制定纪律、卫生评比检查方案。
一、纪律卫生检查
1、大队部负责各班的纪律、卫生检查评比工作,并将当天检查结果做好记录。
2、利用周一升旗机会,公布各班得分,并将流动红旗授予第一名的班级。
3、学期末将各班纪律、卫生综合评比的结果计入班级综合考评,并以此作为评优的依据。
二、每日各班纪律加减分的方法 根据检查的结果,统计当日得分数。
(一)、出勤纪律(10分)
学生必须按时出勤,克服困难尽量不请假,有事必须履行请假手续。
1、到校:迟到、早退0.5分/人次。旷缺课2分/半天。病假不扣分,但必须有病假证明并履行请假手续。
2、课堂:迟到、早退0.5分/人次,旷缺课1分/节(含学校统一组织的活动)
3、私自出校门2分/人次。
(二)、行为规范(15分)
学生必须遵守《小学生日常行为规范》,严格要求自己,注重自身形象。
1、讲脏话0.5分/次。视影响可扣至1分/次。
2、不尊敬师长、同学,不接受教育1分/次
3、讽刺、刁难、侮辱同学1分/次,视程度可扣至3分/次。
4、起哄、故意扰乱秩序1分/次。
5、上、下楼梯时狂奔,课间追逐,见一人扣1分;有骂人、打架等违纪行为,见一次扣3分。
6、在教室、楼梯乱摸电器设备,损坏公物(包括楼梯扶手),除赔偿损失外,见一人次扣3分。
7、放学后不关灯、不关门窗,见一次扣1分。
8、乱倒垃圾,乱扔废物或在校园墙上胡涂乱画、印鞋印球印者,扣2分。
(三)、学习纪律(5)
学生必须以学习为主要任务,积极配合学校常规教学活动,遵守学习纪律。(自习课等同于课堂)
1、课堂讲话、做小动作、看课外书籍等0.5分/次。
2、课堂随意走动、追打、吃东西等1分/次。
3、影响他人正常学习0.5分/次。
4、考试舞弊2分/次。未按时完成作业1分/次。(四)、活动纪律(10)
学生应积极参加学校统一组织进行的各类活动,并能积极参加有益身心的各类自选活动。
1、集合快、静、齐,升旗时肃静,行注目礼,视情况从0.5分起扣,可扣至3分/次。
2、动作整齐规范,视情况从0.5分起扣,可扣至3分/次。
3、两操未经批准全班不参加,班会课未经批准不进行,5分/次。
4、活动组织不当,未按要求进行,从1分起扣,可扣至5分/次。
(五)、安全纪律(10)
“幸福需要安全”,学生对危险应该要有预见性。
1、带刀具等有伤害性物品进校园3分/次,造成后果除承担责任外,还将给予处分。
2、打架从2分起扣,可扣至1 0分/起,发生打架该班当周不评流动红旗。
3、上下楼梯扶肩搭背、或故意拥挤0.5分/次。
4、其他有碍安全的行为酌情给予扣分。
三、卫生检查标准
(一)、卫生打扫要求:
1、地面无纸屑,卫生角无垃圾。(课桌之间的地面干净;放学后按时倒垃圾。)
2、扫完地把卫生角的工具摆放整齐,簸箕里的垃圾及时倒入垃圾桶,垃圾桶周围无垃圾。(值日班长不定时检查。)
3、黑板干净无脏痕,讲台无粉笔、粉灰,放学前用抹布擦一遍
4、窗台保持干净,无灰尘;窗槽里擦干净。走廊瓷砖干净,无明显污迹。
5、讲台、课桌椅干净,课桌内无杂物。课桌椅横竖一条直线。
6、值日生(早读前完成清扫;中午午自习前完成清扫。)
7、卫生管理员早上、中午分别检查当天值日生完成情况。
8、清洁区、厕所每天打扫,看到垃圾要随手捡起。
(二)检查实施细则:
(1)、每天必查项目:清洁区卫生及各班教室卫生
(2)、班级卫生评分标准:
1、清洁区卫生20分、2、教室卫生30分
(3)、卫生评比要求:
教室内卫生:
1、地面:干净无灰尘、无纸花和杂物、坚持每天打扫。
(地面有零星垃圾扣1分、不撮垃圾扣2分、大面积不干净扣10分、不扫地扣30分)。
2、教室前后门、窗、窗槽、开关干净无灰尘:(一处不干净扣0.5分)。
3、桌椅及教室内物品摆放要求:摆放整齐、讲台底无杂物,有一处不干净扣0.5分)
4、黑板:外边框无灰尘,黑板槽内无大量粉笔灰。
5、每天没有及时清倒垃圾的扣2分。
6、楼梯间、墙壁、瓷砖要无废纸、灰尘和污渍,有一处扣1分。
7、走廊、门前干净清洁,要求坚持每天清扫,重在保持。
(有一处不干净扣2分、大面积不干净扣15分、保持不好扣1至3分)
8、走廊、教室发现蜘蛛网
(一处扣2分)。
清洁区卫生:
1、要求每天打扫干净。如发现清洁区内有塑料袋,废纸扣1分;树叶、杂物均酌情扣分。
2、垃圾桶内垃圾不倒。扣2分
个人卫生
勤理发、勤洗澡、勤刷牙、勤换衣、勤剪指甲、不化妆、不佩戴首饰、不纹身,不穿奇装异服,不吸烟、不喝酒,不随地吐痰,不乱扔果皮、纸屑。(三)、注意事项 :
1、早读前未打扫完卫生扣2分,发现不打扫卫生的班级扣10分。
2、以下情况将扣所在班级相应的分: A、随地乱扔纸花或杂物。扣2分 B、在墙壁、楼梯上乱涂乱画;扣5分 C、随地吐痰等不良卫生习惯;扣1分
注:各班要在自己的清洁区内设监督岗,如发现有人往你班清洁区内扔废纸、杂物,经核实后,扣乱扔者班级的分。请同学们互相监督,共同保持好学校卫生。
(四):每天打扫卫生时间:
早读、下午上课以前,其余时间重在卫生的保持
(五)、每天检查时间:
1、早读前检查教室及清洁区卫生;
2、下午上课前不定期检查。
四、加分项目标准:(1)对拾金不昧者,加一分
(2)见义勇为、积极举报者,给所在班级加3分。(3)班级为学校做好事,经核实后,给所在班级加3分。
(4)每项校务活动中荣获集体前二名者(以取名次为准),分别在综合评比总分的基础上加3分、2分。至于个人荣获校级前三名的分别在班级综合评比总分加3分、2分、1分,获区级以上荣誉的第一名加5分,第二名加3分,第三名加2分,鼓励奖1分。(不累加)。
丁家营小学
我国未成年人社区矫正制度探究 篇10
关键词:未成年人;社区矫正;刑罚的执行方式;立法及完善
中图分类号:D926.8 文献标识码:A 文章编号:1673-2596(2016)09-0273-03
一、未成年人社区矫正制度的基本理论
(一)社区矫正制度的概述
社区矫正(Community correction)又可称为社区矫治,是一个由英语直译过来的舶来词汇,是与监禁相对应的一种刑事处置体制。本文对于社区矫正制度的概述以003年最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部最新发布的《关于开展社区矫正试点的工作的通知》进行分析,可得出:社区矫正是指由社会相关团体、民间组织以及社会志愿者协助国家机关,将符合矫正条件的罪犯调至社区内部,在判决、裁定、决定的期限内,对罪犯的心理及行为进行矫正的非监禁刑罚的一种执行活动。其目的是在于让罪犯在受刑期满后能够更好地、顺利地回归社会。
社区矫正并不是一个纯粹的法学概念,其牵扯的学科还涉及心理学、社会学、人类行为学、犯罪学等方方面面的社会学科。不论是合法或是违法的行为都是放在社会中进行的价值判定,所以封闭、隔离以及剥夺生命并不是防止犯罪和纠正人类行为的首选,有一定的社会参与度才能维持人性的正常。社区矫正的意义在于其可以令罪犯在社区内进行改造,不至于过多的与社会脱节。
(二)社区矫正的起源及发展
社区矫正是一种新型的刑罚执行方式,传统的监狱行刑在改造效果上弊端明显。所以近代学派提出用非监禁的方式教育并感化,社区矫正就是在这种思想下所产生的。社区矫正得以快速发展的最直接原因则是由于二战后各国工业化速度加快、现代化进程加快,西方发达国家犯罪率不断攀升,监狱人满为患。因此,为了缓解监狱内的人口压力,同时帮助罪犯不与社会生活脱节开始对部分受刑罚处罚较轻的罪犯采用社区矫正。
就我国而言2004年由司法部发布的《司法行政机关社区矫正暂行办法》对司法行政机关所进行矫正行为进行了规定,包括其任务、对象、机构及其人员和职责、措施和的终止。这项《办法》的出台对我国社区矫正工作的开展有着重要意义,在试点工作和理论实践的不断进行中,未成年罪犯的社区矫正工作也纳入到了的整体范围中,由于未成年人犯罪的特殊性,对未成年罪犯的社区矫正与成年罪犯社区矫正存在差异,在司法实践中已经有了一定的认知,相关部门在实际操作中也开始了对这方面的试点和探索,为深化工作打下了基础。
(三)在我国对未成年人建立社区矫正制度的必要性
在我国,未成年人是指未满十八岁的公民。根据我国《刑法》第十七条的规定,年满十四周岁不满十八周岁的未成年人犯罪需要承担刑事责任,因此,本文研究的对象就是十四至十八周岁违法犯罪的未成年人。
我国现行法律对未成年人以改造、教育、帮助、教化为目的,旨在给予其一个改过自新的机会。随着社会生活节奏的不断加快,人口流动的速度范围的不断加大,单一的行政司法部门由于职能较多、资源有限,已不能满足逐年提高的未成年人犯罪率了。相较而言,社区是一个了解一定环境内的家庭、社会、教育环境的一个可靠的单元。根据民事诉讼法的相关规定,未成年人没有法定监护人时,可由未成年人父母所在的单位或未成年人居住地的居民、村民委员会或者民政部门担任其监护人。可以看出,基层组织从设立之初就对本辖区内的未成年人有教育指导义务,这也就为未成年人社区矫正提供了坚实的基础。
二、我国未成年人社区矫正制度的运用及存在问题
社区矫正制度对我国来说仍然属于一项具有创新性的制度,自2003年以来才慢慢建立试点工作向全国范围内推广。
(一)我国未成年人社区矫正的立法及司法现状
1.现阶段的立法现状
我国社区矫正制度起步较晚,自2003年开始不超过13年先后颁布有《关于扩大社区矫正试点范围的通知》、《关于全国试行社区矫正工作的意见》。
从实践层面来看,社区矫正制度在我国有条不紊的推广,我国在社区矫正这一制度中实行了“先实践后立法”的工作方式,在试点的工作中逐渐摸索,也已经找到了符合国情的工作体制和各部门间的配合机制。但是从立法的角度来讲,对此方面的立法过于缓慢,其原因笔者认为在于两点:第一,观念问题。我国还是属于以监禁刑为主的国家,观念的转变需要长时间的积累,民众对新型刑罚的质疑与不信任不是一朝一夕就能改变的。除监禁刑外的假释与缓刑,作为社区矫正的适用类型在监察和管理方面的不严格直接威胁了社区矫正的顺利推行,在不少人的观念里只要获得假释或缓刑是和完全没有接受刑罚是一个道理;第二,国内学派说法不一。其实不光是国内,即使在国外发展了这么多年的制度,也得不到统一的说法,在美国,社区矫正是作为一种刑罚手段而存在的,主要表现为非监禁的刑罚执行方式。而英国将其作为独立的刑种。国内学派受其影响也一直争论不下。
在现行的刑事诉讼法中,对于未成年人适用社区矫正的范围没有很准确的规定,只在第二百七十二条中对于被附条件不起诉的未成年犯罪嫌疑人应当遵守的规定中指出要按照考察机关的要求接受矫治和教育。
在2011年出台的《刑法修正案(八)》中,明确规定了被判处管制、假释和缓刑的罪犯实行社区矫正,自此我国的社区矫正制度才有了真正的立法支持。之后在2012年随着“两院两部”联合发布的《社区矫正实施办法》进一步规范了社区矫正工作,在其中新加入了对特殊人群的管理。
2.我国现阶段的司法现状——以杨某抢劫案为例
从2003年社区矫正从试点到全面推广,截止至2014年底各地累计接受社区服刑人员2237526人,在册社区服刑人员732202人,社区服刑人员在矫正期间再犯罪累计3974人,再犯罪率为0.18%。社区矫正人数在逐年攀升,从一个侧面可以反映出社区矫正所占的刑罚比例在不断上升,也在适应着法治社会不断减轻刑罚程度的发展要求。
杨某,1994年生人,于2009年年内伙同其他二人进行抢劫活动,受害人韩某不仅被抢去37元现金还遭到杨某等三人的殴打。杨某因此被判处有期徒刑一年,缓刑两年,并处罚金500元。依照当时社区矫正的实施范围,杨某因缓刑而接受社区矫正。以杨某案为例我们在对其进行社区矫正的过程中基本可分为三个步骤:第一,在前期定期走访以便调整策略。不但对其本人进行,还对其家属和其所在的小区进行走访,随时了解杨某的思想动态,有针对性的调整矫正措施;第二,帮助矫正对象解决就业或上学难的问题。大多数单位或学校不愿接受这类人使被矫正的未成年人失去信心,本案中矫正机构通过多方努力让杨某顺利就职,这使得杨某的思想得以稳定,并与所在单位一同监督,掌握其动向;第三,整合社会资源共同作用,让杨某安心接受改造。最终回归社会不但需要其自身努力,还需要社会共同协作接纳杨某重新回归社会,发挥社区志愿者的作用,广泛吸纳愿为社区工作服务的法律工作者、社区党员、社区工作者及退休干部等,协同派出所、关工委、社区等部门共同推进社区矫正工作。
(二)我国未成年人社区矫正存在的问题
1.可操作的法律法规不完善
尽管刑(八)中对社区矫正进行了明确的规定,但突出的问题在于规定的太过粗略和分散,没有对社区矫正进行独立、系统的规定,没有形成专门法律使其可操作性降低。现行的具体相关依据仍然是参考2012年“两院两部”所发布的《实施办法》,尤其是关于未成年人社区矫正的实施上看,相关的法律规定散见于各个与未成年人有关的法条当中,虽然规定明确数量繁多,但依旧没有形成法律体系。
2.管理和实施机构的缺失
目前所实施的社区矫正管理过程中,依旧是秉承着“司法牵头,公安配合”的原则。由司法局带头组织有关单位和基层组织进行社区矫正工作,会同公安机关对矫正对象进行监督。由公安机关的职能来看,要顾及到矫正对象是很勉强的,司法局所进行的分层对矫正对象进行矫正工作很容易出现主体不明,两者之间无法配合的问题。缺乏一个专门机构来管理这种专业性的工作,虽然在实施过程中会依靠社会团体的力量,但依然无法有针对性的对矫正对象进行教育,司法部门与公安机关的无暇顾及很容易对矫正对象造成二次伤害,使得前期工作归于失败。
3.进行矫正的工作人员水平参差不齐
未成年人社区矫正工作是一项专业性要求高,需要十足耐心和毅力的工作。他们面对的是涉世未深、易受影响、想法偏激的未成年人,对于工作人员来说也是很大的挑战。每一个未成年人的经历直接决定了这项工作的开展需要很强的针对性,所以这项工作必须是熟悉未成年人身心特点、接受过专业训练的专业人员,然而现状是社区矫正工作人员不仅仅需要进行矫正工作,还有其他庞杂的事物需要处理,同时接受过专业培训的也是少之又少,根本无法满足未成年人社区矫正的各项要求。
三、关于完善我国未成年人社区矫正制度的设想
(一)完善立法建立相关的法律体系
当前,对未成年人的行刑原则侧重于向非刑事化、非监禁化和轻刑化转变。社区矫正的适用对于我国来说也是适应法治社会发展需求。我们可以借鉴其他发达国家的成功案例,依照本土推广的基本要求,将社区矫正制度更好的运用于我国实践。
法律的制定一定要有其预见性,根据社会的发展需求提前建立或创建合理的法律体系。虽然我国自2003年试点社区矫正,但至今除了两院两部发布的《实施办法》和《刑(八)》中进行了相应的规定外,其余的都零零散散的散布在各个部门法里,而且其中并未对未成年人进行单独区分。
因此,笔者认为应当建立专门的法律体系,在立法上,对社区矫正制度设立专门的法律体系,建立《未成年人社区矫正》专章,在专章当中,应当考虑到未成年人犯罪的特殊性,与成年人社区矫正有明显的区别。结合未成年罪犯的特点来看,对其身心的保护显得尤为重要,更需要整合社会资源,创造良好的社会环境。对于执行体制来说,应当规定什么样的人才有资格进行未成年人社区矫正的工作,将未成年人社区矫正设立专员专人,并定期进行考核和审查,用法律手段来保障未成年人社区矫正的实际运行。
对于未成年人社区矫正的人员运作,还是以法院牵头,可以借鉴他国让社区矫正的工作人员也参与庭前调查,对于未成年人要调查到方方面面来确定其是否适用社区矫正,单纯依照法院的判决明显是不符合潮流的,应当由法律规定调查的内容及形式,留下一些软操作由工作人员自行判断,这样更有利于进行针对性的矫正。即便是对未成年人进行了社区矫正,依旧应当秉承“前科消灭制度”不使其走出社会后遭人排挤,使其更好地融入社会降低再犯率。
(二)扩大对未成年人的适用对象
依我国现行制度来看,未成年人社区矫正的适用范围与成年人社区矫正的适用基本一致,这明显不符合社区矫正的发展方向的,其中单就剥夺政治权利这项来看,由于未成年人与成年人之间的差异使其主观很少对政治权利进行考虑,并且未成年人还不具备完全的刑事责任能力,根据罪刑相一致的原则,剥夺政治权利不具有可惩罚性。最合理的方式是不应只依照法院的直接判决结果进行社区矫正,对于未成年人一定要进行庭前调查,不仅是对未成年犯的个人调查,还要对其犯罪前的成长历程和所处环境以及犯罪后如果实行社区矫正有没有适当条件来判断是否对其进行社区矫正。同时,对于未成年人犯罪的判决也应当做到轻刑罚的原则,不应盲目增加社区矫正的适用率,根据实际情况在批捕是就应当判断其是否因犯罪情节轻微,社会危害性小而不适用刑罚。
(三)建立专门机构,提高从业人员素养
1.机构的专业建设
应当由司法部门牵头,建立未成年人社区矫正的专门机构。建立从中央到地方的分级管理,专门设立“未成年人社区矫正管理办公室”来专项处理有关工作,拓展到地方,由“办公室”牵头,整合社会资源不论是会团体还是志愿者都可以加入社区矫正项目,前期的庭前调查由“办公室”的专业人员进行,从中央到地方,切实落实到每一个未成年人的审判活动中。专业机构的工作人员应当享受国家公务员待遇,由财政专项拨款,保证针对未成年人的社区矫正机构的正常运转。
2.提高从业人员素养
专业的机构应当由专业的人员来运行,现有的机制体制下并没有对从业人员的资格进行明确规定,这直接导致社区矫正的效果大打折扣。现阶段我国很多高校都已经开行了社会学、社会工作等专业学科,但由于制度建设的问题,很多学生在毕业后由于没有合适的岗位而进行的其他工作的选择,这是对资源的一种极大浪费,只有建立了制度,相应的资源才会更好的得以利用。也使得这部分人能够加入到我们的队伍中来为未成年人社区矫正运用自己所学服务社会。
不可否认的是即使业务水平、自身素养过硬但面对成长环境、心理境况复杂的未成年人,有时仍显不足。专业机构应当经过相应培训,使从业者了解社区矫正的执行情况、把握在未成年罪犯改造的规律和特点。不仅是对专业的从业人员,相关的社会团体和志愿者也不能盲目的直接进行矫正,也应对社会力量的准入门坎进行相关规定,并且对志愿者进行相关培训。聘用专业的社会学、心理学、犯罪心理学等相关专家作为顾问,对正式或非正式从业人员进行实时辅导。除此之外我们还应鼓励专业人士,根据每一个未成年人的特点进行具体分析,并制定出不同的矫正方案,在提高矫正质量的同时也让未成年人感受到社会的关爱从而树立信心达到好的矫正效果。
笔者认为未成年人社区矫正作为一种刑罚的执行方式,在今后社会发展和刑罚发展方面起着至关重要的作用。结合我国社会发展的实际情况,未成年人在社区中进行服刑更有利于社会发展。但从目前来看我国的未成年人社区矫正还存在着很多的问题,比如程序、立法、实施上,还有社区建设以及社会团体的规范上。所以不单单是要求法学的相关工作者的不断努力从制度上去完善,更需要全社会的共同努力去接受和帮助这些未成年人完成改造。
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〔11〕王伟,闫鹏.未成年人犯罪的社区矫正研究[J].行政与法,2011(04):122-126.
社区卫生评比制度 篇11
为鼓励各队展开内务训练竞赛,提高内务整体水平,特制定军训内务评比办法如下:
一、评比标准
内务卫生检查评比由团部组织有关人员逐连实施,总分为100分。
1.地面(20分)
地面清洁无果皮、纸屑;无痰迹污垢、无积存垃圾、无积水。
2.床铺(20分)
被子放置整齐,铺面平整,线条流畅,棱角分明,铺下无杂物,床架无灰尘。
3.门窗(20分)
玻璃明亮洁净,门窗无灰尘污垢。
4.墙壁(15分)
墙壁、天花板无灰尘,无蜘蛛网,无乱划乱贴字画、涂抹痕迹。
5.物品放置(15分)
床桌、椅凳、餐具、洗漱用具及鞋帽衣物等按规定摆放有序。
6.室外(15分)
门口楼梯无垃圾,无污水杂物。
二、扣分原则
1.地面不清洁(-4分),有果皮纸屑(-3分),有痰迹、污垢(-3分),有堆积垃圾。(-3分)。
2.被子叠放不整齐(-2分),不干净(-2分),乱放衣物杂物(-0.5分),铺下有杂物(-2分),床架有灰尘(-2分)。
3.门窗不干净(-3分),门窗有灰尘(-2分)。
4.墙壁、天花板有蜘蛛网一处(-1分),乱写乱画一处(-1分)。
5.物品放置不按规定一处(-1分),物品不干净一件(-1分)。
6.门口堆放垃圾(-5分),有污水、杂物(-3分)。
三、评比办法
由军训团统一组织进行定期检查和不定期抽查,以平均分确定最后成绩,参加先进连队评比。
宁乡二中
社区卫生评比制度 篇12
一、室内卫生及纪律:
1、笤帚、灰斗、牛奶箱子要摆放整齐。(扣1分)
2、门前三包:要求坚持每天清扫,重在保持。(有一处不干净扣1分、大面积不干净扣5分、保持不好扣1至5分)
3、预备后仍在打扫卫生的班级扣5分,没有打扫卫生的班级扣10分。(有一处不干净扣1分、大面积不干净扣5分、严重者扣10分)。
4、预备后班内不准追逐打闹,(发现一起扣1分)。不准玩各种游戏,(发现一起扣1分)。不准站桌子和凳子,(发现一起扣1分)。收发作业和读书的均可。
5、预备后班内仍出现无组织,无纪律现象的一次性扣5分。
6、班内学生若出现公然指责检查员的不足时扣该班5分。(有问题时可以过后向老师反映)。
二、卫生区卫生:
要坚持每天清扫,重在保持。要保持无纸片,无杂物。(有一处不干净扣1分,大面积不干净扣5分)。
三、每天检查时间:
1、上午和下午预备铃响后进行室内外卫生检查。
2、其它时间重在环境卫生的保持。
四、具体要求:
望全体学生注意,有以下行为者,要扣该班班级分。
1、随地乱扔纸片或杂物;
2、在墙壁上乱涂乱画;
3、钦用牛奶、面包、鸡蛋、火腿时要在班级内,垃圾要丢到垃圾箱内。
4、在校内吃零食、泡泡糖;
5、随地大小便等不良卫生习惯;
6、检查人员不负责任、有徇私舞弊现象。
各班要在自己的环境卫生区内设立监督岗,如发现有人往你班卫生区扔纸片或杂物要及时制止并纠正,如若不听者,告给老师另行处理。同学之间互相监督,保持好学校卫生。
五、奖惩措施:
学校根据值日生在一周内的记录情况,进行汇总总结,评比出优秀班级。全校共八个教学班,评选出四个表现较好的班级分别挂上流动红旗。对于较差的班级要做到自查自纠,找出原因,力争把班级卫生和个人卫生做到更好。
**学校
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