黄冈市事业单位面试

黄冈市事业单位面试（精选10篇）

黄冈市事业单位面试 篇1

黄冈市黄梅县事业单位招聘面试通知

据悉，20湖北黄冈市黄梅县事业单位招聘面试公告已公布，详情如下：

根据《年黄梅县事业单位公开招聘工作人员公告》(下称《公告》)规定，经县事业单位公开招聘工作领导小组研究决定，现将2014年黄梅县事业单位公开招聘工作人员面试有关事项公告如下：

一、2014年黄冈市黄梅县事业单位招聘面试的组织和面试对象的确定

(一)面试的组织

面试工作由县招聘工作领导小组统一领导，县人社局负责牵头组织。教育系统招聘岗位的面试工作由县教育局具体组织实施;卫生系统招聘岗位的面试工作由县卫生局具体组织实施;其他事业单位招聘岗位的面试工作由县人社局具体组织实施。县纪委全程参与监督。

(二)面试对象确定原则和招聘计划核消、核减

1、面试对象的确定。按《公告》和《补充公告》相关规定执行。

2、教育系统中职汽车维修专业岗位，因笔试、面试比例不足，招聘计划予以取消;中职音乐专业岗位因面试入围比例不足，计划2名核减为1名。

二、2014年黄冈市黄梅县事业单位招聘面试时间、地点

(一)卫生系统和其他事业单位考生面试

1、面试时间：2014年7月26日上午8时开始;

考生7:10进入考场候考室报到;

2、面试地点：县三小。

(二)教育系统事业单位

1、面试时间：

①2014年7月26日高中、特校、中职、幼师A组考生上午8时开始面试，考生7:10进入考场休息候考室报到;

②2014年7月27日幼师B组考生上午8时开始面试，考生7:10进入考场休息候考室报到。

2、面试地点：报考县理工学校专业教师的入围面试考生，面试地点在县理工学校，其他入围考生面试地点在县三小。

三、面试入围人员名单：(见附表)。

四、2014年黄冈市黄梅县事业单位招聘面试方式和内容

根据招聘岗位的性质和特点，面试采取不同的方式进行。

(一)报考教育系统高中、特校、幼儿园和职业中专教师岗位面试方式和内容如下：

1、报考高中教师岗位考生、特校教师岗位考生面试统一采取讲课方式进行，满分为100分。讲课内容：高中为我县目前统一使用的本专业高二年级教材某一内容，特校为我县目前统一使用的一年级语文 教材某一内容(用手语教学)。

面试时间：讲课不超过15分钟。(特教专业用手语教学，先手语朗读1分钟，后讲课14分钟)。

2、报考幼儿教师岗位考生面试满分为100分，其中说课30分，技能测试70分。考生先进行技能测试后说课。幼师说课内容为幼儿教材某一内容(每名考生不超过5分钟);技能测试为视唱20分，钢琴20分，即兴编舞30分。

3、报考中职教师岗位各专业考生按以下要求面试：

(1)美术专业

①讲课时间与分值：时间15分钟，分值30分。

②讲课内容：中职教材对应专业某一部分内容，美术、手工内容任选一项均可。

③技能测试内容：素描。(考生自带画笔)

④技能测试时间、分值：时间120分钟，分值70分。

(2)舞蹈专业

①讲课时间与分值：时间15分钟，分值30分。

②讲课内容：中职教材对应专业某一部分内容。

③技能测试内容：剧目表演、即兴表演。

④技能测试时间、分值：其中剧目表演5分钟，分值35分;即兴表演8分钟，分值35分。总计70分。

面试礼仪有技巧 迈开事业第一步 篇2

接听面试电话

当你的简历得到用人单位的认可后，通常情况下面试通知都是采取电话方式。很多公司的面试就是从此开始，而不是等你来了公司后才开始。所以接听电话也是非常需要注意礼仪和细节的。当来电话时如果你不方便回答对方的问题，或者坐车有噪音干扰时，应及早说明“对不起，我正有事，能不能换个时间给您打电话？”当你能坦然放松地与对方进行电话交谈时，应该对单位名称、招聘岗位等有所印象。若决定接受面试，应详细询问面试时间、地点、如何方便快捷到达、联系人、所需携带材料等情况，也可索要对方的办公电话，以便找不到地点时随时联系。结束电话之前，一定要感谢对方来电话，显示出你的职业修养。

服装选择

在选择着装时，先要考虑所应聘公司的性质及你所应聘的职位。譬如：应聘需要创新的职位，着装相对前卫一点、有个性一点也无妨。对男生而言，深色西装，再配上白色衬衣，打上款式简洁的领带，适合任何面试场合。女生的服裝和男同学相比，有更多的选择。但着装大方、自然仍然是最好的选择。深色或者中性色的套装，配上半高跟的轻便鞋子，发型最好不要太张扬。当然，如果应聘的是艺术类或运动类公司，一身休闲打扮，反而能起到意想不到的良好效果。

面试技巧

提前5—10分钟到达面试地点效果最佳，迟到是最忌讳的。通常面试前总有一段时间要等候，如果应聘人数较多，而你又是被安排在后面，你可以把书或杂志拿出来阅读。看书可以让人安静镇定。如果主考官有意考察你，让你久等，你正好可以借着看书，表示你有足够的耐心。轮到自己面试时，应在面试室外轻轻敲门，得到许可后方可进入。可主动与主考官打招呼，礼貌的问候，有力的握手和自信的笑容是至关重要的。与主考官交谈时，不应始终注视对方的眼睛，目光要适当地移开，可以选择在对方的眉毛、鼻子、嘴巴等部位稍做停留，但不可漫不经心地四处张望。当主考官示意面试结束时，应微笑起立，感谢用人单位给予你面试的机会，礼貌地退出房间。

面试语言

交流时要尽量避免使用不规范的语言，以免给主考官造成理解上的障碍。也不要为了表现自己而频繁地使用一些非常专业的术语，让主考官感觉你是在卖弄，产生适得其反的效果。另外，说话语速快慢要适当，太快会听不清楚，太慢会给人留下漫不经心的印象。回答问题时，不要太着急，要看对方是否还有补充，一定要把问题的实质和核心搞清楚，然后再回答，以免忙中出错，在整个过程中，你还要注意自己的身体语言，兴奋时不要手舞足蹈，话不投机时也不要面红耳赤。总之，在回答问题时，如果你把握重点，条理清楚，措词严谨、回答简洁完整，势必会使你的面试锦上添花、事半功倍。另外还要注意倾听，听清楚面试者的话语，不要打断对方的谈话。准备好如何回答一些普遍的问题，并把对这些问题的回答引向一些能够证明自己胜任工作的事例。

黄冈市事业单位面试 篇3

1、你对“听证会”有什么看法？

【参考答案】

我觉得听证会对行政政府和老百姓来说是个双赢的举措。政府机关通过听证会可以公开自己的行政措施，使政府部门的行政公开和透明化，有利于政府部门廉明办公，多听老百姓的心声可以修正自己不合理的举措，成为真正为人民服务的公仆。使政府建设取到显著成效。老百姓通过听证会可以更大程度的了解自己的权益，从而维护自己的合法权益，可以监督政府部门公正办公。督促行政机关提高办事能力。同时也是我国公民民主和法律意识进一步深入的生动体现。我想听证会随着法制的完善，将越来越重要。

2、北方为优化县级干部结构，决定今年引进50多博士，计划3年时间引进150博士生进入县级领导岗位，对此，你有什么看法？

【参考答案】

其实为了优化县级干部结构，引进博士的想法出发点是好的。但我感到这种做法不妥。

第一、在一个县级单位用博士来优化干部队伍，是提高知识面，但现在要求的是事事要通过实践得出结论，用博士在县级实践。的切大材小用。第二、这种做法不结合中国的国情，很难收到效果，因为中国每年还不知道能否出到几个研究生以上的人才。如果每年都要这么多的博士人才在现在加强四化建设，全面升级到小康社会的前提下，不切实际。

所以我认为这种做法不妥，应该实事求是的结合现状来提高自身干部结构，才能起到优化结构的效果！

3、假如在实行政务公开中，收到一些企业的投诉，称公开的项目不全，一些新的政策规定也没有及时分开，剥夺了群众的知情权，领导要你负责处理此事，你如何向群众解释？

【参考答案】

“政务公开”是中央提出的一种贴近人民的一项民心工程，目的就是做到要群众可以了解自己本身的权利和知情权。解决以前的暗箱操作的工作方法的重要措施。真正做到全心全意为人民服务。以上的问题在现在政务公开过程中的确存在，但有些政务基于保密的要求不可能公开，还有些问题是因为在操作中还是第一次没通过实践所以没法公开的等我应该通过召开一次听证会来沟通开诚布公向群众解析，群众一定会谅解的！

4、你对新工作有何长短计划？

【参考答案】

参加新工作是件让人高兴的事情，我觉得在正式工作前对自己进行能力评估，定个长远计划来评比自己工作后的工作表现，可以激励自己更加进步。

第一，我的短期计划，尽快熟悉新单位的工作环境、工作节奏和认识同事，让自己能够很快上手工作。在工作过程中，虚心向同事学习，与同事融洽相处。

第二、我的长期计划，就是继续深造自己，更新自己的知识结构，学海无涯，不能够自满于现在的知识量。

5、你最不喜欢的工作是什么？为什么？

【参考答案】

就工作本身而言，它不存在优劣和高低，工作或就业最基础的是我们谋生的手段，所以，就工作着的人而言，那只能说是个人对从事工作的适应度和驾驭性。而我们首先应该的是去适应工作，适应环境，而不是去抱怨和用喜好做事。

当然如果在工作中能够找到自己的挖掘点，那是社会的幸福也是个人价值的体现，“兴趣是第一动力”，它带动良性循环。但我们不应该是在工作中一味去讨论主观上的喜欢不喜欢，而更多的应该是用心去体会和积累，从而做到“干一行爱一行”，那是职业道德的要求。

从客观上讲，一个人接触工作的种类是有限的，所以，只存在相比之下的适合与否。在现代社会，人们或许更多看重的是个人在工作中被社会承认的价值，放弃原有工作与喜好没有太大的因果关系，当然不排除在积累状态下的随心所欲。

作为现在的年轻人，应该更多的是考虑个人与社会客观上的结合，而不是主观上的感情因素。“干一行胜任一行”应该是工作者的较高境界。

湖北武汉市事业单位招聘考试面试试题及答案(二)

1、你在领导和被领导之中喜欢哪一种?

【参考答案】

干工作不分贵贱高低，都是为人民服务。两者岗位不同，工作性质一样，都是为了单位的事业。我觉得这没有什么喜欢不喜欢的，这是每个人都肯定会遇到的事情，不能说你不喜欢就不去作这件事了，关键要摆正自己的位置，妥善处理领导与被领导的关系。先分析领导与被领导这样的关系是肯定存在的，人在社会，总归会有自己的领导，而自己有一天也会成为领导，也会领导一部分人去做工作。如果自己处在被领导的岗位，首先要服从领导安排，做好本职，争取领导的信任与支持。如果自己处在领导的岗位，应该作好模范，以身作则，关心下属的工作与学习，带领大家作好工作。对于刚刚步入社会的青年学生，一般不可能直接到达领导的岗位，应踏踏实实做好本职工作，爱岗敬业，勤政为民，在工作岗位上充分展示自己的能力与才华，相信总有一天会踏上领导岗位。如果这次被招录，我将怎么样怎么样，只要真正能够为人民谋利益，愿意服从组织的安排和考验。

2、社会保障体系的建立对社会将有什么好处？请你谈谈你的看法。

【参考答案】

社会保障是现代国家的一种安全制度。从经济角度讲是社会再分配的一种形式和手段，从法律的角度讲它是一种法定的强制执行的安全制度，他有社会保险、社会福利和社会救济三个方面。我们追求的是全社会范围内的社会福利。社会保障的主要作用有以下几个方面。有利于社会的稳定，降低了人们社会生活的风险，可以保障弱势群体,解决其基本生活.医疗等方面的需要,免除了人们的后顾之忧。通过调整社会成员收入的差别保证全体成员的基本生活。现在社会上一部分人已经先富起来了，这项制度也有利于实现共同富裕。体现社会主义的优越性。有利于劳动力的生产和再生产。可以保证劳动者的生产不会因为生活困难而中断，通过对是也残疾的社会保障可以使其恢复劳动力，对家庭的救助，有利于下一代的顺利成长。分担社会责任,降低个人或部门的风险,集中主要精力搞经济建设。他对国民经济的发展具有调节作用。社会保障能够刺激社会总需求，保证劳动力市场供需平衡。同时它能够为国民经济的发展提供资金，一些基金类的社会保障基金可移用于社会的生产建设。

3、谈谈你对“有偿家教”的看法？

【参考答案】

有偿家教他是一个新的事物，他区别与我们平时的上学教育，对于家长来说，给自己的孩子请个家教是为了孩子更好的掌握知道文化。所以在这点上我支持。当今的市场经济大形势下，出现这种现象是必然的，有偿家教便于资源的合理流动，使家教资源用在该用的地方。我认为也是无可厚非的。为他人提供家教，我觉得应该摆正心态，不要以赚钱为第一目的，在家教过程中认真对待，对学生和家长负责，同时也丰富自己的阅历和能力。作为一个商业的行为。他不可避免是的以有偿来计算的，所以对于这个新事物我们社会要加强监督，政府要规范他们的定价。从家长的角度上来看，家长更多要考虑到孩子的态度，所谓家教，我觉得主要的还是家庭教育，培养孩子的优良品格我觉得比提高成绩耕种要。一个懂事的孩子可能会更自觉的投入学习。而且给家长省下了精力和MONEY，家长不应该盲目的为子女找家教，不要在学校减负的同时，在家给孩子加负，这样不利于孩子的健康成长。如果真的需要家教的，家长也要精心选择素质高的教师。我并不反对有偿家教的存在，但是有关部门应该对其进行规范和管理，使其健康的发展。加强教师的师德教育，制定教学任务目标责任制，防止教师课堂上少讲，课后挣黑钱。

4、外地有人过来参观、学习，你如何组织会议？

【参考答案】

准备相关资料。了解来人的一般情况，如人数，级别安排食宿，参观内容，做好迎接的一切准备。选择并布置会场，布置好主席台，写好嘉宾的牌子，横幅，鲜花水杯等，现场设置路标。确定发言人，记录员，摄影师等，必要时通知电视台。开始会议。听取来访者的其他意见，做好善后工作。

湖北武汉市事业单位招聘考试面试试题及答案(三)

1、现代人际关系非常重要，你对此有何看法？

【名师分析】

现代人际关系就是搞好工作、实现自我价值的一个重要因素。如果人际关系不好，就会感到苦恼，一旦陷入苦恼中，还会有精力做好工作吗？所以我认为，要搞好工作，决不能忽视人际关系。

2、请你谈谈最理想的工作集体应该具备什么条件？

【名师分析】

最理想的工作集体应该具备下列的条件： 第一、这个集体的成员应该具有较高的素质，也就是说应该具备较高的政治素质、较高的道德素质、较高的业务素质。第二、这个集体所有的成员都能把心放在工作上，而且工作都能认真负责，都能为了这个集体创造一流的成绩，都能为了这个集体贡献自己的力量。第三、这个集体的成员都互相尊重、互相学习、互相爱护、互相关心，而不是互相拆台、互相攻击。第四、这个集体的所有成员都集体主义精神，爱惜集体的荣誉就像爱惜自己的生命一样。只有这样的集体才能够拥有极强的凝聚力。

3、我国经济发展了，可环境污染越来越严重，你了解长江、黄河的情况吗？应如何处理经济建设与环境保护关系？

【名师分析】 的确现在的环境污染已经成为了经济发展的副产品，随着经济的高速发展，环境污染的日益加重，已经到了不可忽视的地步。我了解长江和黄河的情况，长江和黄河由于污染严重，已经失去的以往的活力，已经变成了当地的污染重地。长江和黄河以前是我们的文化起源的骄傲，正因为污染严重，人们才发出救救母亲河的呼吁，可见污染情况如何。我觉得经济发展和环境保护是紧密相连的关系，是互补互成的。不能够盲目的看到经济的高速发展而忽略了环境保护，也许现在的工业发展对于当今社会进步而言是很重要的，但是我们推动工业的发展就是为了未来人类更好的生存和发展，毁坏我们人类赖以生存的自然生态环境来求这个短期效益这是可怕的而且是愚蠢的。应该加强环境保护，进行环保宣传和教育。在发展经济的同时也要注意环保，目前的绿化环保措施远远不足，相信长江和黄河等污染带来的生态警告，会让人们明白环境保护警钟长鸣，更加爱护我们生活的地球。

4、北方某市加强新闻监督，经常对政府部门一些问题进行暴光，请评价这种做法的利弊？

【名师分析】

我想在新闻的监督下，政府部门会对这些问题进行整改，一些堆积很久的老问题也许就能够得到解决。应该说新闻监督就是通过舆论压力使得政府部门提高工作效率和办事能力，在这个方面来说，新闻监督起到了积极促进作用。像“焦点访谈”报道公布的政府问题就通常可以得到很快很好的解决。但是，一味地依靠新闻监督就能够解决机构本身存在的问题吗？新闻监督的惯性会让政府部门有个依赖性，新闻媒体没有报道到的问题就不整改、不解决，反而使一些本应该解决的问题得不到及时有效的解决，从而堆积成为新的老问题，等待新闻媒体发现了在解决。在这方面来说，新闻监督助长了政府部门的懒惰性，变得消极行政。老百姓会有一个错误的认识，就是新闻不报道的问题是得不到解决的。让新闻来监督政府行政是正确的，但是一味地强调新闻监督，而忽略其他监督程序，甚至忽略政府部门本身的职能作用，就有些走入歧途了。除了新闻监督外，我认为政府部门应该加强自身的建设工作，应该严格按规章制度办事，减少问题的产生。

5、有些地方对外来人口设立打工者居住区，你认为这有利有弊？

【名师分析】

有利有弊，利：便于统一管理，统一服务，政府统建廉租房，可降低外来打工者的生活成本，设立统一办证点，方便打工者，应设立医疗点，方便打工者就医，免受黑医点之害。不利：易因居住区集中被当地人岐视。

6、用人单位要求高学历你怎么看?

【名师分析】

①一般人都认为高学历者大多掌握的知识相对比较丰富、全面和扎实一点。在高和低之间选择，当然择优择高，与其以后花钱去培养和培训低学历者，不如一步到位。

②当然，谁都知道高学历不等于高能力，但能力的考核不是一时能完成的，所以只有以学历这个标准来衡量能力。而且有些企业在企业验收及升级时对职员的素质有一定的要求，所以单位也需要招收高学历。

③ 其实用人单位应结合本单位的实际与需要，不能盲目，不能一概而论，要充分发挥人才资源，否则对人才、对社会都是一种浪费。

湖北武汉市事业单位招聘考试面试试题及答案(四)

1、无规矩不成方圆，然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈规矩和创新二者之间的辩证关系。

【名师分析】

无规矩不成方圆的本意是指没有圆规也就是画圆的工具，画不出圆来，也就是达不到预期效果的意思。后来规矩引申为做事情的基本办法和僵化的思想。我认为规矩和创新之间是辩证统一的关系。首先规矩是解决问题的基本思路，要创新必须在规矩的基础上进行创新，也就是说规矩是基础，创新是发展。过去大跃进时期我们搞经济认为人有多大胆地有多大产，写几张大字报就能赶英超美，那么创新一下写一张超越外星人的报纸就能走出地球了，显然是不可能的，搞经济的基本方法就是错的。

2、创新是在规矩上的发展。举个社会主义市场经济的例子，要解放思想引进国外的。

2、单位经费紧张，现只有20万元，要办的事情有下列几项：（1）解决办公打电话难的问题；（2）装修会议室大厅等以迎接上级单位委托承办的大型会议；（3）支付职工的高额医疗费用；（4）五一节为单位职工发些福利。很明显20万元无法将这四件事情都办圆满。如你是这个单位的分管领导将如何使用这笔钱。

【名师分析】

告诉职工单位目前有困难，五一劳动节大家都辛苦了祝大家节日快乐，福利可以象征性的发一点，然大家感到大为的关心，相信大家能体谅。支付职工的高额医疗费用，根据具体人数，有病职工的家庭情况，适当的先给与一些补贴，其他的慢慢想办法。办公电话可以先装办公室的跟领导办公室的，没必要每个科室都有。重点放在装修上，这是上级的任务，而且这个会议对提升单位的形象和知名度很重要，给职工交代一下相信大家能够接受。

3、现有10套三居室、20套两居室的住房，有100人要求参加分房。作为负责人，你怎样把房子分得公平合理？

【名师分析】

回答这样的题目，如果拘泥于数字的计算，就会弄巧成拙、出力不讨好。比较好的分法是从分房原则等大处看手。可以从这几方面来回答；一是组织一个三结合的分房领导小组；二是制定分房方案，并交群众讨论通过；三是如果自己要房，则避嫌不参加分房领导小组；四是调查除新房以外的其它房源，一并参加周转分配。

4、现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看？

【名师分析】

有些人收入比公务员高，这是正常现象。如果公务员成了高收入阶层，才是不正常的。从发达国家的现状来看，公务员的工资要低于企业管理人员的工资。我国公务员的工资标准也是参照企业员工的平均工资水平来制定的。公务员的工作要比企业员工稳定，因此他们的工资水平要略低于企业员工--高薪和稳定不可兼得，必然要牺牲一方面，这是国家调节收入，保证社会公正的一个原则。如果公务员又要求稳，又要高薪，这对其他人来说是不公平的。认为公务员应该成为高薪阶层，见其他人收入高于公务员，心里就不平衡--这实际上是“官本位”思想在作怪。封建社会里有“千里为官只为财”的说法，而社会主义的公务员在适当满足个人经济需求的情况下，应该努力贯彻“三个代表”，全心全意为人民服务，干出一番事业。当公务员是不可能发财的，每一个人在加入公务员队伍之前要对此有充分的思想准备，慎重的选择自己的职业。某些公务员如果确实认为自己收入低了，不喜欢公务员职业的话，可以选择辞职--这对组织和个人都是有。

5、现在中央对安全生产很重视，但有的地方总会出现小煤窖倒塌、爆炸的事情，你认为主要原因是什么？

【名师分析】

这你年来新闻媒体读者方面的报道和曝光比较多，之所以出现这么多的问题我觉得首先要从源头上查找原因。中央部门对安全工作很重视，而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。而出事的这些小煤窑很多都不具备开发资质，很多根本就不具备安全生产的要求，出现事故在所难免。我认为小煤窑的出现由以下一些原因：政策宣传和监管的力度还有待于加强，没能做到上情下达下情上达，对地方的情况不是很了解。一些地方的领导片面追求经济效益，实行地方保护主义，是国家政策于不顾，公开支持小煤窑。地方官员存在腐败现象。

处理方案：对现有的小煤窑进行普查，登记在册，对不符合开发资质的坚决予以取缔，对符合开发条件的进行安全大检查，限期整改。提高地方干部的素质。坚决查处腐败。

湖北武汉市事业单位招聘考试面试试题及答案(五)

1、一个在京就读的外地学生，大学毕业后，进入一家私企工作，放弃了户口、档案，自己租房，在京开始了他的工作生涯。你对他的选择有什么看法？

【名师分析】

户口、档案在相当长的时间已经成为人们生命的一部分。让他们有归宿感，同时也成为来百姓就业和获取社会福利的必要条件。在一段历史时期内又起到了稳定社会，进行人才配置的有利作用。时代在发展，随着改革开放新问题不断出现，这样制度开始漏出它的弊端。它限制了人才的流动，这是位外地大学生他想留在北京，显然这项制度限制了不能留在北京的国有单位工作，只好选择外企。外企与国企对人才的认知标准存在区别，任人唯能，这是我们需要改进的地方。自己租房体现了现在大学生自立自主意识的提高，不想过去过于依赖单位户口、档案制度需要改革，但不能一刀切，它有利的一面还是应该保留。现在是诚信社会也需要建立个人的信任档案。思路：考察求职的动机与拟任职位的匹配性。本题是从侧面间接地考查考生真实的求职动机，是否对该职位有不切实际的要求，考生胜任该职位工作并稳定地从事该工作的可能性如何等

2、一份机密文件不见了，当你准备向领导报告。第2天有出现在你的抽屉里。如何处理这件事？

【名师分析】

我认为还是要向领导报告，这份文件失踪的事，并向领导检讨自己的过失。机密文件涉及到国家或部门机密，因此他的发放和传阅是很严肃的，不相干的人是不能看到的，否则将构成犯罪。追查资料被何人传阅过，有什么人接触过资料，保证资料内容不落入别有用心的人。并向领导报告，并请示处理意见。深刻检讨自己的工作过失，提高对保密工作的认识，严格按照单位的资料归档管理制度办理，没有相关规定的可以向领导提出建议。

3、在改革开放的形势下，每个干部都面临着抵制腐朽思想侵蚀的严峻考验。你如果成为一名公务员，将怎样经受住这一考验？

【名师分析】

加强学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变的能力。严格遵守有关规章制度，自觉接受组织和群众监督，防微杜渐，保持清正廉洁。积极与腐败现象作斗争。

4、加强团结是做好各项工作的基础。你如果成为一名公务员，对搞好本处室团结有什么想法和打算？

【名师分析】

黄冈市事业单位面试 篇4

问题：请问老师，面试时应该注意哪些礼仪?结构化面试的流程，会有答题准备时间么?答复：面试礼仪主要包括两方面：着装礼仪和举止礼仪。着装要凸显出职业特性，建议穿较为正式的职业装。举止礼仪方面：从候考、进入面试考场、问好、落座、回答面试问题、离开考场整个过程都要注重不同的礼仪细节。结构化面试流程中给考生的准备时间一般控制在 每道题思考30秒至60秒之间，然后作答。思考时间太短，答题不充分，思考时间过长就会影响考官对你的判断，也会因为控制不好整体时间而最终超时。建议考 生多次参加实战，记录思考和答题时间，做到时间的合理分配和把控。云众教育培训 2013年事业单位面试指导：十招化解面试怯场危机

总结历年众多事业单位考生的面试经验，本文总结以下几点供考生参考：

1、注重穿着。适当提高服装档次。穿着整洁大方，以改善自身形象，增强自信心。

2、心态平和。要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。即使面试一时失利，也不要以一次失败论英雄。

3、充满信心。对招聘单位和自己要有一个正确的评价，相信自己完全能胜任此项工作。

4、提升自信。感到压力大时，不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点，借以提高自己的心理优势。这样就会在自觉不自觉间提升自信，回答问题时也就自如多了。

5、“先礼后兵”。进入考场，见到主考官时，不妨有意大声地说几句有礼貌的话，做到先声夺人，紧张的心情就会自然消失。

6、稳定情绪。面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增。云众教育培训

7、学会等待。当与对方的谈话出现间隔时，不要急不可耐。这样反而给自己留下思考的空间，抓紧理清头绪，让对方感觉你是一位沉着冷静的人。

8、目光交流。与主考官见面时，要主动与对方进行亲切有神的目光交流，消除紧张情绪。在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。如果心里害怕，有被对方的气势压倒的感觉时，就鼓起勇气与对方进行目光交流，待紧张情绪消除后，再表述自己的求职主张。

9、放慢语速。回答问题时一旦紧张，说话可能结结巴巴或越说越快，紧张也会加剧，此时，最好的办法就是有意放慢自己的说话速度，让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来，速度放慢了，心情也不紧张了。也可加重语尾发音，说得缓慢响亮，用以缓解紧张。

黄冈市事业单位面试 篇5

事业单位面试：黄金分割面试答题思路

——以综合分析题目为例

新面试时代，综合分析题目的答题思路分为：“破题表态——具体解答——拔高升华”三步曲。这点我们已经形成了共识，这仅仅是性质上的说明，没有从量上进行衡量。尽管我们对事物的定量分析更难，更不好把握，但是我们把数字衡量引入面试，可以更好的规范我们的答题，可以更好的展示我们的主体内容，给考官留下更好的印象。

所谓的黄金分割(Golden Section)是一种数学上的比例关系。黄金分割具有严格的比例性、艺术性、和谐性，蕴藏着丰富的美学价值。应用时一般取0.618。并且人们认为如果符合这一比例的话，就会显得更美、更好看、更协调。在生活中，对“黄金分割”有着很多的应用。如：

最完美的人体：肚脐到脚底的距离/头顶到脚底的距离=0.618 最漂亮的脸庞：眉毛到脖子的距离/头顶到脖子的距离=0.618 于是，我们用“拿来主义”应用到答题思路上，即需要保持“具体解答”部分的三分之二，这是题目的身子，也是主体。但是只有身子还不是很好，要保持题目的优美性，就必须要做到有头有尾，头和尾可以占据答题的三分之一，具体到题目的时候，可以保持“破题表态”的百分之十也可以是百分之二十，拔高升华部分可以和破题表态部分所占比例进行协调，量体裁衣，各得其所。

经典举例

世界只有两种动物可以达到金字塔的顶端：一是雄鹰，二是蜗牛，这个寓言故事的道理是什么？

【参考答案】 〈破题表态〉（10%）

在这个寓言故事中，那个金字塔的顶端，象征着事业的成功，而雄鹰和蜗牛代表不同特质的两种人。只有这两种人才能取得最终的成功。同时，这两种人身上所体现的成功者的特质是值得我们深思和学习的。

〈分析论证〉（80%）

这个雄鹰和蜗牛的成功，给我极大的启发，主要体现在：

一方面是雄鹰的成功。首先，雄鹰代表着具有大智慧的强者，他们取得成功是依靠自己强而有力的翅膀，也就是他们强大的本领和智慧。其次，雄鹰的成长，经历了一个极其艰难的过程，母鹰训练小鹰往往是在悬崖上进行，而这是一个九死一生的过程，能存活下来的都是强者。这说明了这些具有天才特质的人，要真正成为具有大智慧大本事的人，也需要经历一个极其艰难的过程，古人就有闻鸡起舞和悬梁刺股的故事。最后，人往往都只是看到别人光鲜的外表，看到雄鹰在天空飞翔的优美，没有看到它为此而付出的努力。古往今来，成大事者，都是像王国维说的那样，经历三个境界以后，才能“蓦然回首，那人却在灯火阑珊处的”。

另一个方面是蜗牛的成功，给我的启示是：第一，蜗牛的成功有两个法宝，一个是自己能很好吸附在金字塔的墙壁上，不容易脱落，另外一个是自己的执着，这两者缺一不可。第二，蜗牛的吸附特性，启发我们要有韧性，在做事情的过程中，要注意方式方法，善于借力用力。第三，蜗牛的执着精神太难能可贵了，我们要学习蒲松龄所说的那种“有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴”的精神，这个是我们成就大事业的基础和前提条件。

〈联系实际〉（10%）

这让我想到了美国和中国，美国就像这个老鹰，他的禀赋很好，有大量优秀移民，丰富的资源，适当的人口，还有优越的自然环境，是世界最强国。中国好比蜗牛，中国人口多，底子薄，自然条件远比美国差，但我们有一股韧劲，有着锲而不舍地执着精神，但我们有党的英明领导，她的科学发展，让我们举世无双，改革开放三十多年所取得的丰硕成果和建国六十多年所获得的巨大胜利令世界震惊。我想再经过五十年、一百年，经过我们这代人甚至是几代人的努力，我们也能到达“金字塔的顶峰”。

小结：

纵览以上的经典事例，我们看到：利用黄金分割思路答题，我们可以保持一顶美观的“帽子”，一个姣好的“身体”，一双合适的“靴子”。用量化来衡量面试答题的思路，可以让我们答题更加科学、更加合理、更加有韵味。黄金分割思路，把一个完整的人展现在考官面前，考官会对这样的作答刮目相看，没有理由不给考生一个相当的分数。

黄冈市事业单位面试 篇6

【关键词】民俗文化；黄冈市；旅游标识；应用

民俗文化是从属于民旅文化的，是民族文化中不可缺少的组成部分。民俗文化更是民俗旅游产业开发的核心要素。独特的民俗文化能带缎带旅游强大的文化心理冲击。民俗文化中的艺术、情感是吸引旅游者的主要因素。而传递旅游民俗文化旅游标识作为旅游的形象符号，不仅传递旅游地民俗文化的旅游价值，还是旅游之地民俗文化与旅游者消费心理的交接点。民俗旅游标识设计的创意与表现，要反映出旅游之地最具有吸引力的民俗文化特点和元素，蕴含并延伸当地的民俗文化精神内涵，创作出具有民俗文化背景和民俗艺术特质现代的标识图形。现代民俗文化旅游标识的设计，要求提炼出各民俗的不同文化精髓，将其应用到标识设计之中，并且让人们通过标识对旅游之地民俗文化的本质内涵有所理解和接受。

黄冈市大别山旅游区，有着丰富多彩的民俗文化，是开发大别山旅游，打造大别山旅游品牌的宝贵资源，是提高旅游品质，打造以民俗文化为主题的旅游形象的文化精髓。黄冈市民俗文化旅游标识设计正日益得到推广和重视。黄冈市旅游标识，是民俗文化旅游形象信息的重要组成部分，不仅具有旅游信息的提示功能，其创意和表现要以旅游之地的民俗文化特点为基础，突出其独特性，彰显其旅游价值，使民俗文化旅游品牌信息准确、有效地传递给旅游消费者。设计黄冈市民俗文化旅游标识，一般说来，应具有几个方向的特征。

一、具有民俗性和象征性特征

民族文化自民族的产生就已经存在，那么民俗文化同样是在民族和家族的产生就慢慢形成。在各民族漫长的历史变迁发展过程中，不断与其它民族民族文化交融，逐步原有的文化精髓。近几年成为旅游开发热点。民俗特色文化成为旅游者寻找体验的目标。黄冈市民俗旅游标识，也相应要具有民俗特色的象征性。每种民俗的文化密码都散布在隐含在该民族传统的生产生活，文化和规矩的形态中。像岁时节令、重要节庆、纪念日，多反映出对战争的创伤、推翻压迫的信念，歌颂勤劳勇敢、团结爱国、诚实守信、热情善良等美德，表达对英雄和杰出人物的缅怀和崇敬，对人寿年丰、追求爱情、对美好生活的向往等，各民俗文化都有区别于其它民俗的不同之处。都有各自的民俗特色。

民俗文化旅游多与民族文化事项及文化形态展演结合，并且有明确的主题和内容，如白族的“|三月街”；景颇族“目瑙纵歌”；族“火把节”；纳西族的“巴东文化艺术节”。这些具有民族特色的传统文化活动，地方色彩浓厚，民族特点鲜明。民俗文化旅游标识的表现形式大多数是图形表现出来，告诉信息受众。黄冈市民俗文化旅游标识设计，在提炼标识图形元素时，应充分了解当地的生态特征。民俗风情、及地域文化特点，在此基础上，找出可突出特色、有代表性，能表现旅游价值的图形基本素，通过论证后，再作为标识的图形。2007年，“中国去南石林”世界自然遗产标识设计中，综合了石林最有代表性的喀斯特貌形态，以及当地著名叙事长诗《阿诗玛》为代表的民族文化元素，反映出云南石林石海苍茫，集厅峰、瀑布、湖泊、溶洞、石芽原野为一体，蔚为壮观的自然风貌。标识以石林地质特征石峰和民族特征人物阿诗玛头像为基本元素组成一幅云南民族特色画面，视觉识别和地方特色表现都非常强烈。我们黄冈市大别山民俗旅游之地——麻城的龟山，罗田的天堂 ，英山的三角山，黄梅的五祖寺，黄州的东坡赤壁等地的民俗旅游标识设计，都可以借鉴“中国云南石林”标识设计的经验和方法。使标识具有民俗性和象征性特征。

二、具有吉祥如意观念特征

不同的国家，不同的民族，不同的地域都有不同的吉祥观念。这些吉祥文化应用到民俗文化旅游标识的设计中，是旅游之地的宝贵财富。“吉祥”的本意是美好的预兆，所表达的中心理念就是：“吉祥、如意、美好”，是中国传统美的重要内容之一，是渗透到所有民族文化中的永恒主题。吉祥如意也是中国传统民俗文化审美精神的追求，是人们对生活，未来的美好希望、祝福和祈盼。人们在千百年的生产生活中，依赖自然、改造自然，从与大自然斗争到与自然和谐相生的历程中，寻找、创造、流传着许多满足他们的向往，追求美好生活的心理需求。寓意吉祥如意的自然物图案。这些图案具有地域历史文化渊源，富有民俗特色，又蕴含吉祥企盼，是民俗文化艺术宝库中最美丽、绚烂的一部分。

有很多民族将某些动物、植物、器物以其形象作为吉祥如意的象征，从象征物中提炼具有民族吉祥如意观念的视觉符号，应用到旅游标识图形设计中，可以充分体现吉祥如意的民俗文化宗旨。少数民族的民俗吉祥物一般都是他们崇拜对象，与之相关的符号有图腾、图案文字及其它视觉元素的意象化民俗吉祥符号，非常具有民族文化代表性。比如大象和绿孔雀是傣族人的吉祥物，孔雀是美丽、吉祥、和平的象征，大象威严，力量和尊贵的象征。将大象和孔雀图案应用到旅游标识设计中能渲染傣族西双版纳旅游地的热带浪漫风情及傣族人的热情好客，也体现出热带傣族人民吉祥如意的愿望。

三、具有浓重的艺术文化特征

黄冈市民俗文化旅游是对其文化的想象与寻求，文化是旅游项目的灵魂，更是民俗旅游文化的核心。民俗文化是各地人们以自己的勤劳、勇敢、智慧创造的，经过世代的传承，沉积而形成的内蕴丰富的物质和精神财富，蕴涵着各地人们鲜活的历史，反映出各地人们在不同时代练就的生活方式和思想意识，有深远的文化意蕴。具有旅游价值的地方大多都能带给旅游者难忘的经历。让人难以忘怀的不一定是奇特的景观，而往往是具有浓厚底蕴的民俗文化。这反映在标识图形上应着重体现民俗文化的文脉特性，突出民俗文化差异性的特色主题。不同的民俗文化传承和扩布有着不同的文脉，从纵向的动态发展和横向的民俗文化小系统，是旅游地特定物理空间内人们物质与精神活动的产物。黄冈市民俗文化的物质和精神要素，这些要素是民俗文化的典型，可以洗成为旅游项目的形象标识。

民族艺术是民俗文化的核心内容和高级审美形式，从民族文化艺术的表现形式，装饰风格中可以探知民俗文化特质的艺术语言表达。我国的民族艺术类型丰富，形式多样，内涵深厚，各地域的民俗语言、音乐、舞蹈、绘画、雕塑、戏剧、手工艺、服饰、民居和古建筑等各具特色。这些类型和形式都蕴含着民俗文化的基因密码，为民俗文化旅游标识提供了丰富的内涵营养，同时也增强民俗文化标识的表现力和被认知度，能够引起游客强烈的好奇心和体验欲望。再者，民俗地域旅游标识多系用剪纸、剪影、雕刻等民族民间装饰风格，将民族色与传统结合运用，比如将红、黑、绿、蓝、黄五色搭配，以吉祥物造型和圆形造型为主。这使标识的图形具有浓厚的民俗文化艺术特色和强烈的视觉效果，让人产生欢快热烈的心理感受充分展现出旅游地的魅力。

四、具有文化性与时代性相结合的特征

随着现代化的发展进程，人们的观念意识和审美情趣也不断地发展变化。传统与现代的互动问题是当今设计界探索的课题之一。民俗文化标识设计，不能局限于视觉上的美感，而要侧重于将旅游地的文化内涵更完美地表现出来。任何旅游地都需要有文化的辉映，将旅游地的传统民俗文化运用到现代标识设计中来，才能创作出具有民俗特色的旅游标识。

相对于大众文化而言，传统民俗文化是一定地域、人种、民族范围内的小众文化，与当地的人们日常生活、情感联系，在传播上具有一定的局限性。旅游地民俗文化标识，必须符合大众文化审美价值，要以现代人的情感受心理和理解导向为前提，其文化主题表现应具有当代性，参与性和当代大众文化审美价值。必要时可以割断历史，放弃一些厚重的理教文化，增加情感联系和参与性要素，如娱乐、教育、审美等体验。根据消费者的心理需求，将丰富多彩的民俗文化旅游资源，以轻松愉悦的旅游方式，提供给文化消费者体验与服务的舞台，使之参与到能产生难忘记忆的消费活动之中。标识设计，必须体现视觉化、信息化、艺术化、简约化等视觉语言特征，力求给人留下美好而难忘的视觉印象。

总而言之，民俗文化旅游标识，作为旅游形象的传播符号，终究成为民俗文化的象征符号。其设计要求熟知并提炼旅游地区的民俗文化元素和文化核心，以大众化的视觉语言精练准确的表明民俗文化旅游的意义和特征，才能有助于人们对民俗文化旅游的理解和接受。突出民俗文化在旅游中的增强旅游项目的文化核心竞争力，从而引起广大旅者的认可与向往。从而有力推动黄冈市民俗文化旅游业进入快车道，不断发展，不断提速。

参考文献：

[1]孙俐.我国人文旅游景观的视觉形象系统设计，2007

[2]许林.黄冈东坡文化及其文化旅游发展路径SWOT分析，2013

[3]杨雅玲.利用民族特色节庆活动推进民族旅游业发展，2003

[4]万青.关于开发大别山地区红色旅游资源的探讨，2006

黄冈市事业单位面试 篇7

【1】对于网络购物的看法？

【2】单位组织小组人员去山区考察，有几个同事拉肚子不舒服，你作为负责水和食物的 人怎么处理？

【3】公交车上没有让座而被人打了五巴掌，对于这个问题你怎么看？

2012年7月19日 湖北省荆门钟祥事业单位面试题

（2题，时间10分钟）

【1】《中国青年报》在网上发起一次问卷调查——“你撒过谎吗？”，大约5%左右的人回答“自己一生中至今从未撒过谎”，你撒过谎吗，你如何看待这种现象？

【2】你所在的单位要到下属的某二级单位进行一次调研，你们单位领导要求你负责调研方案的起草和通讯联络工作，你怎么进行？

2012年 荆门市事业单位招聘考试面试试题

【1】如果某下属单位相当一部分员工积极性不高，工作效率低，上级派你来协助该单位领导来解决问题，那么你怎样解决这个问题?

黄冈市事业单位面试 篇8

【1】如果你被单位录用了，可以工作一段时间之后发现工作单位与你理想的不一样，你怎么办？

【2】工作总结的基本内容是什么？

【3】森林的作用有哪些？

【4】如何保护森林？

法学专业职位

【1】如果你被单位录用了，可以工作一段时间之后发现工作单位与你理想的不一样，你怎么办？

【2】行政处罚的证据有哪些？

【3】县政府决定修一条高速公路，需要砍掉一颗桂花树，当地群众坚决反对，县政府最终决定修改路线方案，你怎么看？

黄冈市事业单位面试 篇9

关键词：城市湿地 ；可持续发展；生态系统；遗爱湖湿地

中图分类号：X37文献标识码：A文章编号：1004-3020（2014）04-0050-03

湿地是地球上重要的资源，被誉为“地球之肾”。国际上通常把湿地、森林和海洋并称为全球三大生态系统。城市湿地是城市生态系统的重要组成部分，具有城市其他生态系统不可替代的多种生态服务功能，被认为是陆地生态系统的最佳利用方式＼[1＼]。

城市湿地保护促进城市经济发展。自古以来，我国很多城市都是依水而建、因水而兴。我国75%的农田为水浇地，占全世界水浇地总数的60%以上，城市水系则是现代城市生存成长、持续发展的生命线，保护城市湿地就等于保护了城市竞争力，保障了城市经济社会长远发展。城市湿地不仅可以补充城市建设和发展不可或缺的水源，对城市地下水形成有效、持续、稳定的补给，同时可以提供较好的生物栖息环境，依靠湿地生物可以净化水质、保护水源，保障人与自然和谐共生＼[2＼]。

由于城市迅速发展使得城市湿地面积锐减，城市湿地的水污染严重，环境遭到破坏＼[3＼]。因此城市湿地的恢复与重建是目前所需要实施的，城市湿地的可持续发展对城市发展具有重要意义。

1遗爱湖国家湿地公园概况

湖北黄冈遗爱湖国家湿地公园地处湖北省黄冈市城区东南部的城市中心，位于长江中游北岸。湿地公园地理坐标为东经114°50′～115°05′，北纬30°25′～30°29′之间，总面积46386 hm2，南临长江并与鄂州西山风景区隔江相望。由于特殊的地理位置使得遗爱湖地区气候温暖湿润，雨量充沛，四季分明，光照充足，属亚热带大陆性季风气候。

遗爱湖国家湿地公园作为长江中下游地区的典型城中湿地，是一个重要的水鸟越冬地和中继站。在保护城中湿地生态系统、生物多样性、科普宣教等方面有着重要的生态价值和科研价值，其独特的湿地景观格局对黄冈城市发展起到促进和制约作用，对黄冈生态环境影响较大。通过对遗爱湖湿地的研究，有效的恢复和保护遗爱湖这块少有的城市内部湿地生态系统，从而带动黄冈城市发展，传承东坡历史文化，促进人与自然的和谐发展具有重要战略意义。为有效恢复和保护遗爱湖的城市内部湿地生态系统、传承具有深厚底蕴的东坡文化，黄冈市人民政府从2006年开始遗爱湖的保护管理工作，已投资7 000万元对遗爱湖进行保护和治理，工程先后完成48个单位的搬迁和42个鱼池的退渔还湖，以及133 hm2珍珠养殖的退养工作。并于2010年申报国家湿地公园（试点）。目前，遗爱湖湿地公园在国家，省政府，黄冈市市政府的共同下，已经成功打造成为黄冈市4A风景区，古朴与现代、城市与自然紧密结合，形成城嵌遗爱湖，湖映东坡景的独特美景。

2城市湿地生态系统的重要作用

2.1净化城市雨洪污水的重要场所

黄冈市位于长江中游，遗爱湖成为黄冈市蓄水防洪排涝的天然“海绵”，可以在暴雨和河流涨水期存储大量降水，从而避免发生洪涝灾害，保证工农业生产有稳定的水源供给＼[4＼]。同时湿地还具有很强的净化功能，当工农业生产和人类其他活动等过程产生的农药、工业污染物、有毒物质进入湿地，湿地的生物和化学过程可使有毒物质降解和转化。

2.2长江中游城中湖泊湿地保护和恢复的示范点

生物多样性是现代城市存在和发展的物质基础，保护城市生物多样性是全球生物多样性保护的重要组成部分。黄冈市遗爱湖自然资源丰富，生物多样性保持相对完好，是我国确定的湿地和淡水区域生物多样性关键地区和世界湿地基金会（WWF）确定的具有全球意义的生物多样性保护关键区，是亚太地区东亚—澳大利西亚水鸟迁飞通道，是一个重要的水鸟越冬地、中继站。其中动植物资源丰富，维管束植57科83属165种，浮游藻类33科69属168种，其中国家Ⅰ、Ⅱ级保护植物共有6种。动物包括浮游类、底栖类、鱼类、两栖爬行类、鸟类、哺乳类，以鸟类居多，国家Ⅱ级保护鸟类共有11种。

2.3改善城市生态，提供良好人居环境

湿地丰富的水体空间，水面多样的浮水植物，以及鸟类和鱼类，都充满大自然的灵韵，使人心静神宁。现代大都市也要求提高城市水文化，增加水景面积，使人工水系与自然水景相交融，让更多市民接近自然，享受自然。2006年8月，为了改善市区生态环境，黄冈市委、市政府做出保护治理遗爱湖的决定。成立了遗爱湖保护治理建设指挥部，编制了遗爱湖保护治理工程实施方案，先后4次召开市委常委扩大会议听取汇报，研究完善方案，作出按3年时间、分5大战役安排遗爱湖保护治理工程的决定。如今的遗爱湖风景秀丽，集休闲娱乐、旅游观光为一体的开放式园林公园，“东坡问稼”的采摘留影、“琴岛望月”的临湖奏乐、“幽兰芳径”“兰香故语”，“江柳摇村”的渔家乐，黄冈市遗爱湖国家湿地公园已成为黄冈市民休闲娱乐，休憩养生的乐园。

2.4悠久的历史文化与城市湿地相得益彰

遗爱湖的“遗爱”二字源自“遗爱亭”和《遗爱亭记》。北宋神宗元丰三年（公元1080年），苏轼谪居黄州。安国寺主持继莲和尚，以太守徐君猷罢任黄州将去为由，请苏轼为安国寺竹间亭题名。苏轼念及徐太守之德之绩，且人之将去，德绩遗留此间，遂将竹间亭题名为“遗爱亭”。并代巢元修作《遗爱亭记》。苏轼在《遗爱亭记》中明白无误地说明了为何题名“遗爱”之理由：“去而人思之，此之谓遗爱”。

原本“遗爱”与“湖”并无牵连，上世纪90年代中期，黄冈地区为加快发展，将老城区东郊的东湖、西湖、菱角湖等大片区域纳入城市开发规划，并由当时赤壁风景管理处统一就黄冈市区旅游发展一并开发。赤壁风景管理处就该区域宣传、推广，在全社会广征名称。受苏东坡《遗爱亭记》和“遗爱”诗词的启发，借东坡之灵，兴遗爱之风，因此定名为 “遗爱湖”。

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湖北林业科技第43卷

第4期朴京兰：黄冈市遗爱湖国家湿地公园可持续发展探讨

3制约遗爱湖湿地发展的主要矛盾

3.1过度的农业生产和城市化建设使湿地面积急剧减小

在大力发展农业的同时，遗爱湖受到周边围垦养殖、农业生产的影响，湖水面积急剧缩小，而在城市化的过程中，随着社会、经济的快速发展，很多房地产商选择在遗爱湖湿地周边大幅度开发房地产及建立商业中心，对湿地的风景资源、生态环境和历史保护带来了严重的破坏，湿地功能也开始逐步退化。据调查数据显示，近60年来，整个黄州城区的湖面面积减少了80%，而遗爱湖作为黄州城最大的城中湖泊，深受影响。

3.2生产生活污水排放致使湿地水质污染严重

遗爱湖湿地周边涉及多个社区，渔场及多家工业企业，生产和生活的大量污水和废水未经处理排入湿地，大量化肥、畜禽污染随地表径流汇入湿地，大大超过了湿地的自净能力，造成湿地的水质下降，水功能萎缩，水质恶化使得湿地中的大量生物死亡，生物物种大幅度减少，对周围环境也造成了严重的影响，破坏了湿地的生态环境。据黄冈市环保局提供的资料表明，每天有533 m3的污水未经任何处理就排入遗爱湖，使水质不断恶化。1995～1996年监测显示该水体有机污染超过《地面水环境质量标准》三类水标准。当时统计的数据约有3333 hm2左右的水面已经严重污染，其余受到轻度污染。沿湖大小企业1398家，每年除承接大量工业废水外，还接纳黄州城区23万人生活污水的直接排入，造成湖水富营养化严重。2006年5月间，因附近工厂的大量污水流入，导致鱼类大量死亡，部分水塘已经完全沼泽化＼[5＼]。

4遗爱湖湿地可持续发展的对策

面对遗爱湖湿地所面临的问题，应加强保护和恢复遗爱湖湿地的生物多样性和优美的生态景观，实施遗爱湖湿地可持续发展战略，从而打造美丽黄冈、生态黄冈。

4.1科学实施湿地保护与恢复工程

正确处理资源保护与综合治理的关系，在恢复过程中应注重优先保护湿地生态环境和自然资源的情况下进行生态恢复。坚持“全面保护、生态优先、合理利用、持续发展”的方针，实施湿地保护与恢复工程。建设保护管理站、点，加强湿地的日常保护工作，对不合理利用而引起破坏生态环境、造成生态功能退化的区域，采取以恢复植被的生物措施为主，结合适当的工程措施加以恢复和改善。对湿地植被进行恢复，同时扩大鸟禽、两栖动物以及水生动物的栖息和繁殖区域，从而维系湿地生态系统的稳定。

4.2合理规划城市建设，适度开发遗爱湖湿地周边土地

在城市的规划建设中，充分考虑到遗爱湖湿地与其周边的区域关系，调整该区域的土地利用现状，设置相应的缓冲区域，减少周边人为活动对湿地公园的干扰；同时修补和增加各种生态廊道，使得湿地生态环境与城市规划建设相互协同，共同发展，结合遗爱湖湿地的自然景观和传统的东坡文化，安排适宜的游览和休闲活动内容，更好的发挥湿地公园的社会经济效益，在开发旅游产业的同时，对湿地进行科学保护，体现黄冈城市建设的科学化与生态化。

4.3严格控制污染，科学改善遗爱湖湿地水质

将遗爱湖湿地周边的40多个单位和相关居民点迁出，建设专门的污水处理厂，切断遗爱湖湿地的主要污染源，避免湿地内水体进一步恶化。由于受沉湖垃圾影响，遗爱湖湿地的西湖与菱湖、东湖连通的连心桥地段胡床淤泥较多，严重影响了西湖与东湖之前的水系连通，此区域采取驳船及疏通机械作业，进行疏浚清淤，进而有效地降低河床、清除淤泥、改善水质和保障水流畅通。

4.4开展科普宣教，提升公众对湿地保护意识

随着国家对湿地保护的愈加重视，人们的湿地保护意识在逐步提高。但是，遗爱湖周边居民对湿地生态功能认识不足，破坏湿地的行为时有发生。遗爱湖湿地作为少有的城中湿地，是市民游憩的重要场所，也是开展湿地科普宣教活动的良好平台。结合世界湿地日、爱鸟周、全国科普宣传日、环保宣传日、法制宣传日等活动的开展，发放宣传材料12万多份；充分利用报刊、广播电视、网络等新闻媒体大力宣传自然保护和湿地资源保护的重要性。从而增强公众保护城市湿地的自觉性，提高群众对湿地生态系统的认识和生态保护意识。制作宣传标牌，在湿地公园主要路口设立大型宣传牌，安装横幅标语40多幅。通过多层级、全方位的宣传，较大地提高了广大市民对湿地公园建设的认识。

4.5加强湿地内部管理，建立管理体制

2009年9月黄冈市市成立“遗爱湖保护治理项目截污、疏浚工作分指挥部”，市政府副市长任指挥长，市政府副秘书长和建委主任任副指挥长，17个各相关职能部门参与，重点修复湿地资源，加强湿地生态保护。2007年遗爱湖省级湿地公园建立，成立了遗爱湖湿地公园管理处，与黄冈市市野保站合署办公。此举加大对湿地公园管理局基础设施、科研监测、野外宣教等方面的建设力度，提升湿地公园管理局的管理水平，提高管护效率对遗爱湖湿地的保护、恢复、重建，进行科学、统一的管理。建立遗爱湖湿地公园管理体制，明确管理分工，规定管理程序、对违法行为的处理方法和程序等，为从事湿地保护与合理利用的管理者提供基本的行为准则，并将湿地保护和环境规划、生物多样性保护、土地利用规划、旅游业发展等协调一致。加强执法力度，严格执法，通过法律和经济手段，制裁过度和不合理地利用水系湿地资源的行为。

参考文献

[1]曹新向，翟秋敏，郭志永.城市湿地生态系统服务功能及其保护＼[J＼].水土保持研究，2005，12（1）：145-148.

＼[2＼]徐迎.城市湿地对城市人居环境可持续发展影响机制初探＼[J＼].资源与产业，2007，9（3）：84-86.

＼[3＼]郝日明，许瑛.城市湿地在城市绿地生态系统建设中的作用及其保护建议＼[J＼].江苏林业科技，2005，32（6）：46-49.

＼[4＼]邝奕轩，杨芳.城市湿地可持续利用的经济学分析＼[J＼].城市问题，2008，3：27-29，68.

＼[5＼]郑宝清.黄冈市遗爱湖生态环境污染治理技术对策研究＼[J＼]，2009，9：381-382.（责任编辑：郑京津）

黄冈市事业单位面试 篇10

在面试时政类问题考试中，考生答题思路应分为三步，即：提出观点—论证观点—落实观点，在提出观点中通过点明本质、价值判断方法再结合一些题目去练习，大部分考生都可以掌握。论证观点部分，通过主体分析法、层面分析法、内外因分析法也可以帮助考生很快地梳理思路。但在落实观点的时候，很多考生在模拟环节展现出来的却很空，不具体。因此，考生今后落实观点部分也应该是结构化面试中需要强调的部分。

考生在准备回答时政类问题第三步的时候，首先要有一个很好的过渡，从论证观点到落实观点。在这里我们要避免以往那种僵化的语言。相反，我们需要的是一个自然的过渡，如说善于利用主旨句，起到承上启下的作用。然后开始落实观点。

在落实观点的时候我们要采用的`方法如下：

1.四大要素

主体，也就是对策的实施者;客体，也就对策的被实施者;手段;目的。

2.六大手段

(1)行政手段：发布行政规章、决定、命令、指示等方式来管理各项行政事务，

(2)经济手段：通过价格、税收、信贷等经济杠杆来调节，达到目标。

(3)法律手段：通过制定和执行法律法规来协调各方面关系。

(4)思想政治工作手段：即依靠宣传鼓动、说服教育、精神鼓励等方式来达到目标。

(5)社会监督手段：如社会舆论监督、新闻媒体监督、信访、申诉等手段。

(6)自律手段：自我约束机制，品德修养的加强，“四德”的体现。