运行部安全承诺

2024-09-19

运行部安全承诺(共13篇)

运行部安全承诺 篇1

运行部安全承诺

一、部门领导带头践行本质安全管理理念,认真落实各。项安全管理措施。

二、部门领导坚持每月一次召集部门管理人员、部分班。组长参加的安全例会,总结安全生产工作(包括安。全隐患整改落实情况),分析安全生产形势布置安。全生产任务。

三、部门领导至少每月一次参加班组安全活动,学习安。全生产文件,学习安全生产技术,学习安全事故通报,举一反三排查事故隐患,落实整改措施。

四、部门领导每月至少一次带队对作业过程、现场环境、设备工具等进行安全行为审核。

五、部门员工遵守现场安全防护要求,着装符合安规要求,到生产现场正确佩戴安全帽、穿劳护鞋。

六、部门员工工作中互相提醒安全注意事项,及时纠正现场各类违章行为,绝不姑息。

七、部门员工工作中遵守岗位规范,遵守职业道德,努力实现机组运行中节能、降耗、减排。

八、积极鼓励职工上报工作中发生的不安全行为,帮助分析产生的原因,共同制定和落实防范措施。

九、把遵章守纪作为部门职工基本的行为规范。

运行部安全承诺 篇2

一、纳税服务承诺制的基本内涵

对于纳税服务承诺制的含义, 理论界并没有进行过系统的探讨。笔者认为, 纳税服务承诺制是指税务机关在纳税服务活动中自愿对公民、法人和其他社会组织就有关的纳税服务行为做出信守性许诺, 这一制度的规范执行, 对于提高税务机关的办税效率和改善税收征纳关系具有不可替代的作用。从其含义来看, 包括三个要点:

(一) 纳税服务承诺制是税务机关自愿、自觉制定的一种特殊制度

建立纳税服务承诺制, 不是税务机关的法定义务。所以税务机关在是否建立承诺制和承诺内容的确定上都具有极大的主动性。但这种自愿性并不包括承诺行为后果的自愿和自主。因为税务机关如果向社会做出公开的纳税服务承诺, 社会公众就会根据承诺内容对自身的行为进行调整, 以期在最短的时间内获得最大的利益。同样, 税务机关如果违反承诺, 则必然损害某些社会主体的正当权益。所以, 为了保障社会公众的正当权益, 税务机关必须谨慎实施。

(二) 税务机关的承诺事项应以法律规定为外围界限, 以承诺事项的可行性为内在界限

税务机关的行政职责和权限由法律明确规定, 因此, 税务机关应以法律规定作为承诺事项的外围界限, 任何超越职权的承诺都是无效的。此外, 税务机关做出的承诺必须以承诺事项的可行性为内在界限。因为承诺事项一旦公之于众, 就构成了执法承诺。如果税务机关做出承诺后不能信守承诺, 社会公众的合法权益必然会受到损害, 也会直接降低税务机关的执法威信。因此, 税务机关在确定承诺事项时, 必须充分考虑自身的执法能力和服务水平。

(三) 税务机关应对违诺行为承担一定的法律责任

从承诺内容来看, 纳税服务承诺制的性质是税务机关为了有效行使职权而颁布的拘束税务人员的内部行政规则。一般而言, 税务人员违反内部行政规则, 并不导致其行政行为的违法, 税务机关也无须对外承担法律责任。然而, 这种内部行政规则一旦公开, 并且其内容有可能对社会公众的权益产生影响的时候, 税务机关就必须对违反该行政规则的行为承担一定的法律责任。因此税务机关只要向社会公开承诺自身的行政道德和具体的执法期限, 就必须为税务人员的违诺行为向利益受损的特定社会主体承担相应的法律责任。

二、目前纳税服务承诺制运行中存在的问题

由于目前我国对纳税服务承诺制的基本内涵和要求不够明确, 因此, 我国纳税服务承诺制在运行中存在一些问题, 主要表现在以下几个方面:

(一) 承诺事项的内容不规范

(1) 有些税务机关承诺事项的内容是法律规定的简单、直接的重复, 如某税务局在承诺中明确规定:“服务内容: (1) 税务登记。 (2) 发票领购。 (3) 纳税申报。 (4) 接受举报。 (5) 税务咨询。”这虽然并没有超出法律界限, 但却淡化了法律在税收执法中的地位和作用, 甚至可能让纳税人产生误解, 认为税务机关可以对自己的职权范围进行设定。事实上, 即使没有这项承诺, 税务机关也必须执行这项法律规定。 (2) 只规定各项承诺标准, 而不规定相应的期望服务水平, 很难衡量实际遵守承诺的比例的高低。 (3) 承诺标准规定不明确。如某税务局的承诺中规定“对纳税人申请的开业、变更、注销登记, 只要符合规定、手续齐全, 一般在15个工作日内办结。”在办理时限前加上“一般”字样, 这样的承诺标准缺乏执行的刚性和可操作性。 (4) 内容表述不准确, 如有些税务机关在限时服务的表述上以“在×日内答复”, 而不是“在×个工作日内答复”。

(二) 违诺责任不明确

根据纳税服务承诺制的基本内涵和要求, 做出承诺的税务机关一旦违诺, 应由承诺主体即税务机关向特定的社会主体承担一定的法律责任。但在实践中, 很多税务机关的规定极不明确。有些税务机关的承诺内容中仅包括纳税服务的各项标准, 而对违反承诺的后果只字未提;有些税务机关做了相关规定但很不具体, 如只公开处理投诉的机构及其地址、联系电话, 但对具体的处理办法不予涉及。即使在一些税务机关的承诺中规定了相关责任, 但也都存在一定的问题。主要表现在:有些税务机关规定由具体的违诺税务人员向税务机关而不是社会主体承担违诺责任, 如某市税务局承诺书中规定“对于违诺者, 视情节轻重, 给予批评教育、经济惩戒、政纪处分, 并追究直接领导责任和主管人员责任。”这一做法是将违诺的外部责任混淆于税务人员在执法中的内部责任。还有些税务机关规定直接由具体的违诺税务人员向社会主体承担责任, 如某市税务局承诺中规定“地税人员在执行公务时违反上述承诺的, 发现一次罚款10-20元;对造成直接经济损失的, 由责任人赔偿;情节严重的将依法追究责任。”这一做法将违诺人员等同于违诺主体, 而事实上社会公众信任的并不是某个税务人员, 而是做出承诺的税务机关。

(三) 对纳税服务承诺制的运行缺乏系统、动态的管理

主要表现在: (1) 确定纳税服务承诺前没有进行充分的调查研究, 匆忙做出承诺, 导致承诺事项内容不规范, 承诺仅仅停留在书面上, 起不到本身应有的作用; (2) 不能根据自身执政能力和水平的提高而对承诺标准、期望的服务水平进行适时调整; (3) 缺乏定期总结并向社会公布执行的实际成绩; (4) 对纳税服务承诺的执行情况缺乏全面、有效的监督。目前对纳税服务承诺的监督主要采用纳税人投诉或提出意见, 承诺的税务机关进行调查核实再做出处理, 这只是对个案进行处理, 而缺乏全面、系统、专业的监督, 尤其是对做出承诺的税务机关的监督。

三、完善纳税服务承诺制, 构建和谐征纳关系

(一) 税务机关要做好充分调查研究, 谨慎做出承诺

纳税服务承诺制是一把双刃剑, 要实现其积极作用, 就要求税务机关能严格履行承诺并在违诺时承担相应的法律责任。所以税务机关在做出承诺前, 要明确纳税服务承诺制的基本内涵和要求, 并做好充分的调查研究, 对自身的办税能力做出客观的评估。可以通过多种方式, 如问卷调查、访谈或引进第三方评价等, 向税务人员和纳税人全面了解税务机关纳税服务工作的现状、存在的主要问题以及纳税人对纳税服务承诺工作的期望等情况, 从而决定是否做出承诺和承诺的限度和空间。

(二) 规范纳税服务承诺事项的内容、标准和服务水平

承诺事项的内容要规范, 既不能超越法律规定, 更不是法律规定的简单重复;承诺标准应该是法定标准的具体化, 主要表现为各项办税服务的时限。在制定承诺标准时要准确、具体, 具有可操作性。期望的服务水平是考虑各种主、客观因素的前提下税务机关能按每项承诺标准完成办税服务的比例, 是税务机关确定的具体目标。因此在确定服务水平目标时要考虑税务机关的实际办税能力和各种客观因素。可以借鉴香港的纳税服务承诺制的做法, 如香港税务局的承诺书中第一项承诺事项中, 对于每个承诺事项都规定相应的标准处理时间和预期要实现的服务水平, 非常具体、明确, 并具有可操作性。

(三) 结合相关制度, 明确违诺责任

对于违诺行为, 应由做出承诺的税务机关对合法权益受损的社会主体承担违诺责任。责任的内容应与违诺造成的损害相适应。违诺给特定的社会主体造成的损害, 主要包括精神损害和物质损害。在承诺事项中, 对于违反行政道德方面的承诺, 可予赔礼道歉, 并根据具体情节, 酌情承担一定的经济责任;对于违反办税时限方面的承诺, 应对违诺造成的直接损失承担补偿责任。此外, 可结合相关制度, 如执法责任制等, 对相关的违诺人员进行相应的惩处, 由其承担相应的内部责任。

(四) 完善纳税服务承诺制的动态管理体系

纳税服务承诺做出后, 税务机关要定期总结承诺完成的实际成绩, 与期望的服务水平相比较, 在此基础上, 根据自身办税能力的提高和环境的变化, 适时调整承诺事项、标准和服务水平, 确定下一年度的纳税服务承诺书。这一点也可以借鉴香港的做法:在税务局内部设有专门的服务标准研究小组, 每季度提交纳税服务承诺报告, 每年度提交年报, 先总结上年度承诺执行情况, 再制定下一年度承诺计划, 并且不断研究和策划改善各项服务标准和增加承诺事项的措施。

(五) 完善对纳税服务承诺制执行情况的监督体系

税务机关既要勇于对社会做出公开承诺, 更要勇于接受社会的监督。针对目前缺乏对承诺的税务机关的全面而有效的监督, 可以借鉴香港税务局的做法, 建立专门的独立组织———服务承诺关注委员会, 负责监察各项服务承诺的执行表现, 按季考察执行各项承诺的实际成绩, 并提出相应的改善服务的意见。委员会成员一般包括执业律师、会计师、学术界的专业人士等, 以确保有足够的代表性。

总之, 纳税服务承诺制是优化纳税服务、改善征纳关系的重要手段, 如果能在制度的制定和执行中不断加以规范和完善, 将能推动纳税服务水平再上一个新的台阶。

摘要:近年来, 为提高纳税服务水平, 全国各级税务机关都不断探索新的纳税服务方式, 完善各项纳税服务制度。纳税服务承诺制应运而生。目前, 全国大部分国税、地税部门都已经施行了纳税服务承诺制。本文论述了纳税服务承诺制的基本内涵、运行中存在的问题及完善对策, 对该制度的不断完善和发展具有一定的现实意义。

关键词:纳税服务承诺,违诺责任

参考文献

〔1〕香港特别行政区税务局〔R〕.香港特别行政区纳税服务年报 (2007.04.01-2008.03.31) .

给水城一个安全的承诺 篇3

生态文明给聊城这个江北水城提出了一个新的课题。如何高度关注民生,切实改善民生,让广大市民在文明、富裕、安定、和谐的社会环境中生活就业,逐步实现社会安定团结、人民幸福安康、民主法制健全、公共服务良好的和谐氛围?这是水城生态文明建设的一个现实。

随之而来的首先是民生之策。民生之本即安国之策,民生乐则国之安。沿着这一思路,聊城市首先扩大就业渠道,完善社保体系,推动经济社会快速发展。这几年,全市就业结构不断优化,就业规模不断扩大,就业质量不断提升。仅2008年,聊城市新增城镇就业再就业9.3万人,失业人员再就业2.8万人,转移市外就业13.4万人,城镇登记失业率一直控制在3.05%以下,低于全省0.7个百分点,提前实现了城乡“双零家庭”就业援助“存量消零”的目标,保持了城镇就业形势的基本稳定。

而保障民生、改善民生的另一个为着眼点,就是要实现社会保险从无到有、从弱到强的变化,逐步建立起既符合全市实际,又极具发展张力的社会保障体系。

对此,聊城市建立起以企业养老保险、失业保险、城镇职工医疗保险、城镇居民医疗保险、工伤保险、生育保险以及机关事业单位养老保险为主的完整的养老保险体系,以促进社会公平,让群众“老有所养、失有所补、病有所医”。对于城市低保,也实现了应保尽保,全市有5万余人纳入城市低保。

遵循民生为先,聊城市事关群众切身利益的教育、卫生工作蓬勃发展。义务教育经费保障机制改革于2007年正式实施,全年共投入资金1.59亿元,为55万农村中小学生免除杂费:实施普通高中家庭困难学生资助政策,高等教育和职业教育阶段的资助政策进步完善。新农合制度的稳步推进。从2003年开始推行新型农村合作医疗试点工作,经过短短5年的发展,目前全市参合农民已达411.37万人,参合率达到95%,为参合群众报销医药费用近3亿元……

运行部安全承诺 篇4

为贯彻执行国家和上级有关安全生产法规制度,进一步落实公司安全生产主体责任,防止和减少各类安全交通事故的发生,确保公司安全生产形势稳定,本公司郑重承诺如下:

一、贯彻落实公司“三项制度”到各级各岗位人员,并在实际工作中认真执行。建立健全并严格执行安全生产责任制,认真落实“一岗双责”,强化基层和基础工作。

二、履行安全生产义务。贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,积极落实本公司安全生产工作主体责任,按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。接受政府及安全管理公司的监督管理,把安全工作责任切实落实到各岗位和责任人。

三、保障安全投入资金的合理提取和使用。配备满足安全生产需要的安全设施、设备、器材,保证所有设备设施的安装、使用符合安全规定,并严格执行安全操作管理规程。

四、保证上岗员工的人身安全和身体健康,提供符合标准的劳动保护用品,并监督、提醒、教育从业人员劳动保护用品穿戴。

五、配合安全生产大检查,做好范围内的安全生产工作和事故隐患排查,及时解决查出的问题,按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改项目。

六、提高从业人员安全素质,建立教育档案,对员工定期进行安全教育,培训员工有关安全生产的规章制度和安全操作规程,掌握安全操作技能。

七、贯彻执行公司制定的生产安全事故应急预案制度,配合安全管理公司做好事故应急预案的落实和演练。在生产调度中如发现有重大危险时,向安全生产公司报告并及时进行调度指挥,采取措施,消除隐患。及时报告公司发生的伤亡事故,配合事故调查和善后处理工作。

八、杜绝重大交通事故的发生,减少一般交通事故的发生次数,贯彻执行交通运输的法律、法规和规章,建立健全交通安全管理机构,配足配齐安全管理及检查人员,为加强交通安全生产和交通安全管理提供组织保障。

九、定期进行交通安全生产检查,全面排查整治隐患。认真落实交通事故防范各项措施,有效遏制交通事故特别是重特大交通事故发生。一旦发生事故,及时、如实上报,并积极组织抢险、救援,杜绝发生迟报、误报和隐瞒不报事故等问题。

十、根据相关规定制定公司车辆检车计划,掌握车辆运行情况,检测记录完整准确并建立专用车辆技术档案,确保安全生产顺利进行,无事故隐患。

十一、对驾驶人员进行专业培训、考核、取证工作,并严格遵守公安部、交通部交通管理规则等相关法律法规。定期进行交通安全生产宣传教育和交通安全文化建设。

十二、加强交通安全生产应急管理,认真做好应急预案落实和演练工作。开展危险隐患排查工作,做好交通安全生产应急值守工作。

十三、防止各类火灾的发生,加强安全防火管理,确保公司人身及财产安全。管理好本公司安全和消防设备、设施,做好检查和维护保养工作,保持灵活好用,培训员工正确使用各种消防器材,加强用火、用电安全。

十四、确保安全出口和疏散通道畅通无阻,不在疏散通道上设置障碍。坚持防火门、防火卷帘、安全疏散指示标志、应急照明等设施处于正常状态。制定内部灭火疏散应急预案,认真整改火灾隐患。

十五、积极参加公司组织的安全学习活动及安全生产会议,定期向安全生产管理公司报告安全工作情况。

以上承诺接受公司职工及社会监督,如发生责任事故,公司负责人承担相应法律责任,并接受相应处罚。

单位(盖章):

公司法人代表:公司安全生产负责人:

2012年月日

驾驶员安全承诺书

物流公司:

我们作为公司危化品运输司机,现向公司作出安全承诺,并接受公司的监督。

一、积极参加公司组织的安全教育、培训学习,不断提高自己安全意识。

二、坚决执行公司制订安全管理规章制度。

三、贯彻执行安全交通法律法规、坚决不超速行驶,疲劳驾驶,做到饮酒不开车,开车不饮酒。

四、爱护车辆,定期保养车辆。

五、按公司要求,自备危化品运输车辆必备器材,对防火防雨器材定期检查,发现问题,向公司反映,及时更换。

总之,安全行驶,全年杜绝重特大安全事故,不发生人员伤亡事故,争做优秀驾驶员。

驾驶员签名:

安全部长安全承诺书 篇5

为贯彻《中华人民共和国安全生产法》的相关规定,进一步搞好我公司的安全生产工作,落实安全生产方针、完成安全生产目标,我作为企业的安全部长特向全体员工和社会郑重承诺:

我承诺本企业在生产经营活动中,严格遵守《安全生产法》和其它有关安全生产法律、法规,履行企业安全生产责任,依法生产经营、维护员工权益、保障安全条件、加强安全生产管理,不断改善企业的安全状况,认真防范和控制各类事故的发生。并努力做好以下几项工作:

一、在我公司内部实施安全标准化管理,推行全员、全过程、全方位、全天候的安全管理和监督原则,定期制定切实可行的安全生产目标。通过全体员工的努力,不断提高公司安全生产工作业绩,确保人身、企业财产安全。

二、提供必要的人力、物力和财力资源支持,以保证我公司目标的实现。

三、遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规要求、行业标准和企业规章制度。

四、在生产活动中将安全放在首要位置,加大安全方面的投入,加强生产技术及设备的改造,制定有效的应急措施,防止火灾、爆炸及伤亡等各类事故的发生。

五、加强对员工劳动保护的管理,确保全体员工的人身安全和健康。

六、开展风险管理,定期进行风险评价。

七、强化员工培训,不断提高员工自我保护意识和安全素质。

八、定期考评安全生产工作业绩,通过公众的监督,使我公司的安全生产工作业绩得到持续改进,促使企业持续发展。

承诺人:

年 月

安全标准化安全承诺书 篇6

为认真贯彻落实《国务院安委会办公室关于深入开展全国冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》,切实履行企业安全生产主体责任和义务,做好安全工作,防止和减少各类生产安全事故发生,我作为单位领导,本着对社会、对职工、对企业负责的态度,郑重承诺:

1、提供安全工作的领导力,坚持保守决策,以有形的方式表达对安全的关注;

2、在安全生产上真正投入时间和资源;

3、制定安全发展的战略规划以推动安全承诺的实施;

4、接受培训,在与公司相关的安全事务上具有必要的能力;

5、授权组织的各级管理人员和员工参与安全生产工作,积极质疑安全问题;

6、安排对安全实践或实施过程的定期审查;

7、与相关方进行沟通和合作。

以上承诺,欢迎企业各级领导、职工进行监督。

承诺人:

年月日

安全承诺书

为认真贯彻落实《国务院安委会办公室关于深入开展全国冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》,切实履行安全生产责任和义务,做好安全工作,防止和减少各类生产安全事故发生,我作为单位管理人员,本着对社会、对职工、对企业负责的态度,郑重承诺:

1、清晰界定全体员工的岗位安全责任;

2、确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法;

3、确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作;

4、鼓励和肯定在安全方面的良好态度,注重从差错中学习和获益;

5、在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则;

6、接受培训,在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力;

7、保持与相关方的交流合作,促进组织部门之间的沟通与协作。

以上承诺,欢迎企业各级领导、职工进行监督。

承诺人:

年月日

安全承诺书

为认真贯彻落实《国务院安委会办公室关于深入开展全国冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》,切实履行安全生产责任和义务,做好安全工作,防止和减少各类生产安全事故发生,我作为单位职工,本着对社会、对个人、对企业负责的态度,郑重承诺:

1、在本职工作上始终采取安全的方法;

2、对任何与安全相关的工作保持质疑的态度;

3、对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告;

4、接受培训,在岗位工作中具有改进安全绩效的能力;

5、与管理人员和其他员工进行必要的沟通。

以上承诺,欢迎企业各级领导、职工进行监督。

承诺人:

运行部安全承诺 篇7

关键词:电力调控运行系统,安全运行,因素,运行方案

前言

电力调控运行系统主要由变电站、电厂及用户共同构成,并由输电线路联结在一起的电力网络体系,主要完成电源的输送任务,一旦电力调控运行系统发生故障,则会导致大面积停电事故发生。可以说电力调控运行系统安全运行是电能稳定供应的关键。但由于电力调控运行系统十分复杂,而且对其安全运行的影响因素也较多,在运行过程中存在较大的风险,因此需要制定切实可行的运行方案,以此来保证电力调控运行系统的安全运行,为电力系统可靠运行奠定良好的基础。

1 电力调控运行系统安全运行的重要性

1.1 保证整个电力网的安全运行

电力网组成复杂,规模较大,在其架构中变电场所、发电站及用户数量较多,输电线路也具有不同的电压,由此可以发现电力网络具有复杂性,因此需要保证电能输送的质量。在发电阶段,短时间内即能够完成电力输送及用户用电工作,但这个过程中,需要保证发电机组出力与电力网承受的重量保持平衡,这就需要保证电力调控运行系统的安全运行。近年来,随着科学技术水平的不断提高,电力调度运行体系和电力监督运行体系都加快了智能化发展进程,这也提高了电网数据信息传输的高效性和快捷性,有利于电力调度人员实时对电网运行情况进行监测和控制,确保电能质量的全面提升,对电网安全稳定的运行具有非常重要的意义。

1.2 有利于电力网供电质量的提高

近年来我国加大了电网建设的力度,随着电网规模的不断扩大,电力调控运行系统也更加复杂,这也使供电质量很难得到有效的保障,因此需要强化电力调控运行系统的安全运行,保证用户用电的安全性和稳定性。电网在发生问题或是出现操作错误时极易导致停电故障发生,这必然会对电力用户正常的生产生活带来较大的影响,严重时还会导致安全事故发生,带来财产损失及人员伤亡情况。因此需要电力网要达到电力调控运行系统安全运行的要求,有效地预防电力事故的发生。

2 制约电力调控运行系统安全运行的主要因素

2.1 缺乏必要的安全管理

目前电力调控运行系统在应用过程中,往往对系统的运用更为重视,而对系统的安全管理工作较为忽视。特别是在调度工作中,对于系统运行的安全管理措施不到位,存在较多的安全隐患,从而严重影响了电力调控运行系统运行的安全。

2.2 电力调控系统运行管理系统不健全

目前电力调控运行系统运行过程中由于缺乏完善的安全管理系统,再加之管理经验不足,这在一定程度上制约了电力调控运行系统的安全运行。

2.3 专业技术匮乏

电力调控运行系统在运行过程中还受制于专业技术匮乏的制约,很难保证系统的正常工作及维护工作的顺利开展,不仅系统的重要作用没有充分发挥出来,而且系统工作效率并没有显著的提升,为了能够保证电力调控运行系统的正常运转,需要努力提高专业技术水平。

3 强化电力调控运行系统安全运行的方案

3.1 电力调度运行系统的改善方式

3.1.1 设计标准的优化

需要进一步提高电力调度运行系统的扩展性能,因此在设计过程中,需要优化链路控制及网络,应用自动化采集系统实时收集数据,同时还要对采集到的数据进行及时存档。对于电力调度运行系统来讲,还要具备监测显示器械及电气系统主接线图的功能。对于网络的优化,可以采用先进的软件系统,这样不仅能够保证电力调度系统工作速度的提升,而且有利于电力调度运行系统优化工作的贯彻落实。

3.1.2 设计理念的优化

第一,在对电力调度运行系统进行优化时,需要在确保原有器械及成本没有受到破坏的前提下进行,并将已具备的技术手段和器械功能完全发挥出来,不仅能够实现资源和能源的节约,而且也能够实现企业成本的降低。

第二,近年来网络技术发展速度较快,由于网络技术的全面覆盖,网络技术也在开始在设计中广泛应用,设计的开拓性更好地体现出来。在对电力调度运行系统优化设计过程中,要以可扩充性标准作为重要依据,确保做到实时对设备工具进行扩充,实现新系统与老系统之间的的有效衔接,而且电力调控系统也能够更好地适应技术的发展。

第三,电力调度系统优化工作要严格按照开放性标准要求进行,这不仅有利于电度调度系统与其他相关系统之间数据的交换和信息资源的共享,而且有利于电力调度运行系统软硬件之间的良好配合,为与其他系统之间数据和资源的沟通和共享奠定良好的基础。

3.2 电力监控运行系统的改善方式

3.2.1 可编程逻辑控制器和电能监测

一直以来电力监控运行系统在采集数据时,往往是利用电度量采集器中电子脉冲传输至监控体系,完成数据采集工作,但这种运行模式存在较大的制约因素。特别是对于初始值的电度量进行处理过程中,不可避免地会导致电能监测体系荷载的增加,而且无法有效地保障机电度量测量值的精确度。因此需要对这种运行模式进行优化,进一步加强可编程逻辑控制器及电能监测,使其不仅能够有效地满足监控体系独立工作的要求,而且还能够实现对信息数据的完整和准确收集,提升电力监控运行系统的资源共享水平,保证电力调控运行系统的安全性和稳定性。

3.2.2 实时的信息监测和记录

在改善电力监控运行系统过程中,需要对信息实时监测和记录进行完善,实现对电力系统的实时监测,加快推进电力监测自动化的实现。保证在无人值守情况下,电力系统能够保持联安全、稳定的运行,并实现劳动强度的降低。在当前监测运行系统中,其所包括的设备具有多样化的特点,这些设备不仅能够有效地满足电力监控系统自动化监测的要求,而且通过进一步优化报警体系功能,能够及时发现电力监控运行体系中存在的问题,并与电力调度机构的信号波段进行立刻接通,并根据信号情况来对其进行等级评估,采取具有针对性的措施来加以处置,有效地保证电力系统安全、稳定的运行。

4 结束语

目前电力资源已成为社会和经济发展过程中应用最广泛的资源,在当前社会生产生活中发挥着非常重要的作用。随着人们对电能需求量不断提高,这就需要电力调控运行系统要保证运行的安全性,采取有效的措施和手段来对电力调控运行系统进行优化,保证其运行的安全性和稳定性,确保电力系统经济效益和社会效益目标的实现。

参考文献

[1]廖淑彦.电力调控运行系统的安全运行问题研究[J].科技与企业,2015,20:37.

[2]张伟.探究电力调控运行系统的安全运行[J].中小企业管理与科技,2015,10:273.

福建启动农产品质量安全承诺制 篇8

9月18日,福建省农业厅在福州开展全省农产品质量安全承诺活动,举行了全省首批企业农产品质量安全承诺仪式。有30家企业参加此次承诺仪式,福建省诚信促进会常务副会长、省人大内司委副主任陈乙熙、省农业厅副厅长郭跃进、省食安办副主任吴秉成、省诚信促进会副会长兼秘书长邓维初、省农业厅相关处室负责人、各有关市、县(区)农业局分管领导等到场参加并见证了30家承诺单位的承诺仪式。

据介绍,农产品质量安全承诺制从5个方面对农产品生产企业进行约束,即认真实施国家相关农产品质量安全标准,严格产地环境管理,自觉优化农产品生产环境。不断强化农产品生产过程中使用农兽药等质量管控,加强农产品生产记录管理或进货检查验收管理,依法做好农产品的包装和标志;保证在农产品生产经营中不使用国家禁止使用的农业投入品,包括保鲜剂、防腐剂和添加剂。不经营不符合农产品质量安全标准的农产品;主动接受质量安全监督检测,积极参与农产品质量安全可追溯体系建设,对存在质量安全问题的产品,主动召回销毁,并依法承担赔偿责任;积极开展农产品质量安全认证,不断加大科技投入,自觉提高农产品质量安全水平;自觉接受消费者、社会和监督部门的监督。

此次农产品质量安全承诺活动,是福建省农业厅贯彻实施《农产品质量安全法》的一项重要举措,是福建省农产品生产经营企业(专业合作社)增进质量安全诚信意识、落实农产品质量安全责任、携手提升农产品质量安全水平的积极行动和共同倡议,标志着全省农产品质量安全承诺制工作正式启动。

安全承诺 篇9

2009年,是我矿建设本质安全型矿井,挖潜降耗,改革创新,不断扩大安全生产经营成果的一年,也是我矿推进企业发展,大力提升深层次军事化管理水平;深入开展“感恩文化”,深化“班组建设”实现安全生产长周期重要的一年。为全面实现2009年各项战略目标,为此,综掘一队全体员工郑重承诺:

一、要做“自己不三违,身边无三违”的自觉推动者。

安全生产是煤矿永恒的主题。我们自觉遵守煤矿“三大规程”认真履行煤矿工人安全生产十项权力。把“安全第一”思想牢记心中,上标准岗、干放心活,不胡干、蛮干、乱干,做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害,杜绝碰手碰脚现象的发生。

二、要做“终于企业、爱我灵新”的自觉实践者。

我靠企业发展,企业靠我生存。忠于企业是我们工作的思想基础,坚持企业的利益高于一切。干好本职工作,遵守矿规、矿纪,立足岗位、苦练技能、履行职责、狠反“三违”、珍惜荣誉、爱矿如家、弘扬正气。

三、要做“立足岗位,永创佳绩”的自觉开拓者。

员工安全承诺 篇10

安全工作是一次作业乃至一个工程的重中之重,对安全的懈怠就等于对生命的轻视,安全工作要从我做起,从小事做起;要坚持“安全第一、预防为主”的方针。在以后的工作中,保证做到以下几点:

1、不违章作业;违章是事故的前奏,事故是违章的结果。嫌麻烦,图省心,省力气,抢速度,终将酿大祸。违章不除,事故难绝。

2、提高安全意识;安全意识的提高就是安全事故的降低,加强安全意识、明确不安全隐患、熟知并落实本工种的安全操作规程是消除安全事故发生的不二法门。

3、履行安全操作规程;坚决履行本工种本组人员的安全操作规程,绝不玩忽懈怠、绝不麻痹大意、坚决正确使用劳保用品与安全防护用品。

4、真正做到“三不伤害”;不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。这“三不伤害”始终是安全生产管理工作的基本内涵。

5、明确施工环境;了解施工环境中的不安全因素,是降低、消除安全事故发生的最有效的办法。

电网安全运行工作探讨 篇11

关键词 电网;完全运行;管理;措施

中图分类号 TM 文献标识码 A 文章编号 1673-9671-(2012)052-0223-01

电网的网络构造复杂,电磁环网错综复杂,若是缺乏一个科学统一的电网调度制度,缺乏合理的电网构架,就会导致电网的运行缺乏安全性和稳定性。而我国的电网建设十分落后,没有足够的电网输送能力。正因如此,电网线路的负荷超过正常指数,在出现故障之后,极易引发连锁反应,最终产生大区域的停电。相对而言我国的电网构架属于较弱的一环,而且没有足够的装机容量,电气供不应求,在用电高峰期电路的负荷往往过重,电力系统也处于一个零备用的状态,这对电网的完全运行造成了严重的威胁。而我国目前的电网安全运行管理机制不健全,缺少协调性,电网运行的调度不统一,在遇到故障时缺乏统一的调度。

1 目前电网安全运行管理的状况

1.1 电网无功补偿容量少

电网无功补偿少,不同阶层以及分区之间的平衡度不高,电压质量易受影响,造成一些电网电压的出现大幅度波动。负荷中心的电源不足以支撑其稳定运行,受端电网的无功以及有功相对不足,从根本上妨碍了电网的安全运行。

1.2 电网的建设处于落后阶段

随着我国经济的发展,近几年来,国家越来越重视电网的建设,对一部分城乡的电网实施了一系列的改造,但是随着城乡人们的用电量增加,现有的电网建设已经不能满足人们的需求。我国全国联网工程还处于一个起步阶段,全国联网的过程主要是由弱联系过度到强联系,其中弱联系系统的安全性和稳定性问题没有得到实质性的解决,并且可能存在低频振荡的现象。在加上有些500千伏电网结构不稳定,为了维持电网的正常运行,不得不采取220千伏与500千伏电磁环网运行,最后使得输电断面不稳定。

2 加强电网安全运行管理的措施

2.1 健全电网应急制度

电网的安全运行涉及到人民群众的利益以及公共基础设施的安全问题,在充分保证国安全的前提下,不断完善现有的安全运行管理机制。在国家相关部门的带领下,统筹兼顾社会、用电、发电、电网等环节,建立一套反应迅速、运行协调的电网应急机制。采用信息化方法,使电网运行安全预警监测体系更完整,进而保证电网应急体制的有效性,注意要把电网的安全运行放在首位。严格按照电网的指挥调度方案来展开工作,采取有效措施来确保电网运行的安全性和稳定性,从而保证人们群众以及公共基础设施的安全。

2.2 加强安全生产的管理

全面贯彻实施“安全第一,预防为主”政策,在实施反事故措施时,其工作的中心应该放在预防和制止电网崩溃破坏之上[3]。目前,我国电力基础设备被破坏的现象十分普遍,这对我国电网的安全且稳定运行带来了严重的影响。有关部门应加强对盗窃和破坏电力基础设施的违法犯罪行为的打击力度,为电网的安全且稳定运行打下基础。于此同时,应该给予电网调度一定的法律权威,并且按照有关规定严格制定电网运行方式。

并网电厂只有服从了电网的统一调度才能保证电网的安全,并且,电网也要具备必要的调频、调峰电源。将与并电网厂有关的一次系统、二次系统、一次调频功能、发电励磁系统、安全自动装置、继电保护、通信自动化及其他设施,归入电网的安全运行管理及其统一规划。

电网的安全且稳定运行是用户、发电企业、电网企业的共同职责。在电网安全稳定运行的前提下,电网要采取积极主动的策略,定期对发电设施进行合理检测,最大程度的降低事故率以及非计划停运率。并且要让人们群众也有承担电网安全的意识,在出现电力故障时应立即向有关部门报告,把事故发生率降到

最低。

2.3 全面贯彻实施“三管好”措施

1)管好压板。为了避免在投入压板时因为原本存在的电压而产生错误,则应该在做投入工作之前对电压做好测量工作。在做投切工作的记录时,要将之与事先制作好的压板图想比对,对这些记录做定期的抽样检查,填写操作票的时候应将与之相关的投切工作也一同记录。2)管好控保设施。控制保护设施是由许多个独立的单元组成的,针对这些独立的单元,必须要进行系统的统计和标识,例如采用铭牌或是标签的方式对其进行排列。这样做的好处是有利于工作人员清楚直接的了解情况,避免出现混乱。3)管理好每一个分支的保险以及直系系统。每一个分支保险都应该进行系统的编号,避免在检查时产生错误。而要对直流系统的原件进行定期检查。

2.4 加强安全告警系统的应用力

由于城乡电网改造的大幅度推进,一些县级、地级变电站基本能够实现少人值班甚至无人值班的管理方式,电网的安全运行管理已经逐渐演变成集控中心加操作对的管理方式[5]。实时监控系统作为电网安全管理的最主要方式,在现实操作中,因为人力有限,不能做到长时间地对所有设备进行监控,往往在出现事故后要解决很多事情,不能面面俱到,因此要重视应用实施监视控制系统的安全预警以及实时工作的预案功能,从根本上预防事故发生,这对电网的安全运行管理起着关键性作用。电网装置故障的预警信号包含有:消弧线圈、小电流接地选线装置、保护装置、故障录波装置、测控装置、智能电度、直流屏表等的智能装置(IDE)。再由装置系统发出故障信号。

2.5 从技术上解析器运行方式

从技术上对电网的运行方式进行深度的解析,对于其运行方式分析的计算,主要针对于同杆和母线并架双回路故障下的稳定性进行不断的计算与分析;而针对重要输电断面在同一时刻失去两条线路,或者是联络线的跳闸而造成的电网解例,也应该做一定的分析。

3 结论

电网的安全运行关系着国家经济的发展以及人民群众的利益问题,所以在实施电网安全运行管理时,要把科学发展观当做指导思想,正确仔细地研究分析我国电网安全运行管理的现实状况,采取切实可行的管理措施,从而保证电网的安全稳定运行。并且要严格按照电网安全的法律法规来开展工作,并且结合自身情况对现有机制进行改革,不断地创新,以先进的管理模式和技术来完善电网的安全稳定运行。而提高电网安全运行管理的科学性,是需要电力用户、发电企业、电网企业的共同承担的责任,这样才能保证供电的安全可靠性,为我国市场经济的可持续发展做出应有的贡献。

参考文献

[1]刘洋溢.大规模智能电网调度中的基于自动化系统中的应用研究[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2011,11.

[2]吴昊琛.探究电力调度自动化系统应用现状与发展趋势[J].中小企业管理与科技(上旬刊),2009,06.

[3]任伟.电网微机继电保护软件管理与运用存在的问题与对策[J].甘肃科技纵横,2008,03.

[4]安超印,华大鹏,孙丽亚,王允平,吴国松.浅谈开展电网运行可靠性提升"五协同"专项行动[J].河南电力,2011,04.

变电运行安全控制探讨 篇12

变电运行质量的好坏直接关系着整个电力系统能否正常运行及发挥最佳性能。变电运行需要通过协调操作电力系统中的多种电气设备来完成, 系统中任一设备出现问题或操作不当, 都会给变电运行的安全性带来威胁, 甚至造成电气设备损坏, 引发安全事故。因此, 加强有关变电运行安全控制的探讨, 对于改善变电运行的安全现状、提升变电运行质量具有重要的现实意义。

1变电运行中常出现的故障问题

1.1电线电缆故障

电线电缆是进行电能传输与转换的主要设备, 其经常出现的故障有:

(1) 电线电缆最佳的运行环境温度通常在25℃左右, 因此应当恰当调整电缆的载流量以保证控温状态良好, 否则在温度过高的条件下, 电线电缆就会迅速老化;

(2) 电线电缆终端金属屏蔽接地出现故障, 就会加速电压升高, 进而加剧电线绝缘部分老化;

(3) 电线电缆的接头质量或终端接头质量不合格, 会造成半导电层发生爬电距离较小的状况, 同时若电线电缆中存在油液或杂质, 会引发放电故障;

(4) 若在电线电缆安装过程中未铺设软土或砂子, 且未使用盖板覆盖, 则容易造成线缆被重物压伤, 引起电线电缆出现外伤或机械损坏。

1.2真空断路器故障

真空断路器具有使用寿命长、占用面积小、灭弧快、无需检修、维护方便等优点, 然而其真空度经常处于变化状态, 随着使用时间的加长, 真空断路器的真空度会出现不同程度的降低, 由此引发电流开断干扰, 进而缩短真空断路器使用寿命;若真空泡材质、制作工艺不达标, 会引发操作杆距离的增加, 进而造成真空断路器超行程、同期与弹跳, 当真空断路器的弹跳数值超出一定标准时就会引发系统故障, 进而影响真空断路器的开断性能。因此, 在检查中应当使用专业的测试仪器对真空断路器的分闸同期与弹跳数值进行准确测定。

1.3电压互感器故障

电压互感器的主要作用是将高压转换为低压, 其通常在电力系统的非接地系统中安装。在电压互感器工作时, 线性电容与非线性铁芯线圈等由于工作环境等因素的影响会出现铁芯饱和问题, 在伴随着电感量变化时如果铁芯感抗与地容抗数值逐渐一致, 就会引发电磁谐振, 进而增加电压互感器的工作电压;在电流增加与铁芯频率降低的共同影响下, 电压互感器的绕组温度会升高, 最终导致互感器损坏。

2引发变电运行故障问题的原因

2.1变电运行安全管理不恰当

变电运行的安全管理内容存在缺陷、运行系统缺少恰当的管理控制是变电运行安全故障问题发生的重要原因。部分企业由于自身发展状况的制约, 未能通过先进的管理技术更新来完成对不稳定、不可靠因素的控制, 其安全管理中存在的问题有:未及时对员工与管理人员做好相关的安全技能与知识培训;管理制度存在缺陷或执行力不足;管理部门对于安全控制问题重视程度不高、管理效率低下;设备管理与决策制定缺乏一定的标准与规范。

2.2变电运行存在人为操作失误

在变电运行中由于人为操作复杂且任务众多, 很容易出现操作失误的问题, 且电气设备误操作概率较高, 这就很可能造成电网瓦解与设备损坏。未能按照相关的执行标准与操作流程开展工作是操作人员出现操作失误的主要原因。变电运行工作人员所管理负责的设备较多, 且设备运行环境相对复杂, 运行过程中很容易出现异常与故障问题, 若工作人员对于故障问题不重视且重复进行错误操作, 就会加剧故障问题。

2.3变电设备的维护与检查存在不足

变电设备在长时间的运行中会发生不同程度的老化, 由此带来一些安全隐患, 进而威胁变电系统的运行安全。及时做好维护、检查与更新工作便能够对设备老化问题及时进行诊断与处理。而当前, 企业在变电运行管理中对于日常的维护保养工作不重视, 缺乏相应的维护检查制度与标准, 加上维护人员的风险意识与责任意识不足, 这都极大地加剧了变电运行的安全隐患与安全风险, 严重影响了变电系统的整体工作性能。

3变电运行安全控制措施

3.1健全设备维护检查制度, 做好变电设备巡视检查

(1) 健全变电设备巡视检查制度。详细规范的变电设备巡视检查制度能够为巡视维护人员提供相应的标准和流程。维护人员在进行维护检查时应当随身携带故障记录设备, 根据规定对检查内容进行分析记录, 避免出现设备漏检的情况;对于设备出现的异常问题及隐患要及时进行上报处理并记录, 对于故障问题要反复进行排查分析, 并详细登记诊断结论与维修结果;在检修时应当仔细观察设备的外壳触感、外观、气味、声音等, 对于超出额定值的要进行分析诊断。总之, 检查与维护人员应当严格执行巡视检查制度, 提高责任意识与安全意识, 确保记录与存档准确。

(2) 做好变电设备巡视检查工作。变电设备巡视检查的职责应当包括检查设备内外有无火警显示、异物落入、人为破坏等情况, 确保设备外观无安全隐患及异常。巡视检查通常分为以下3种:第一种是特殊环境下的巡视检查。如在夏季高温条件下, 应当及时检查变压器的制冷系统是否正常, 检查每个工作室的线路与排风状态是否良好;在大雨天气时, 应当巡视检查工作室的墙壁与屋面顶部是否出现渗水漏水问题, 检查门窗是否完全关闭;在冬季低温条件下, 应当检查巡视电线电缆绝缘部分是否出现冰冻积雪、管道有无冻裂或开缝, 检查电线接头是否出现发热开裂问题或导线是否过紧、接地是否安全等;在大风天气时, 应当巡视检查设备安全装置有无松动滑落, 并对导线的振动频率与范围进行计算分析, 避免出现导线断裂故障。第二种是日常巡视检查。日常巡视检查的内容应当包括电线电缆的潮流状况分析, 以防出现过载现象。第三种是定期巡视检查。应当每天3次以上对变电站的整体设备进行巡视检查;在交接班的过程中统一检查重点电气设备及控制室设备和部分存在安全隐患的设备;要每4h一次检查并联电抗器、调相变压器与主变压器的运行状况。

3.2建立事故处理责任制及岗位负责制等制度

由于变电设备操作的复杂性及多样性, 企业应当重点加强设备操作程序的可操作性与准确性规范的建立, 对于事故处理预案的制定及现场工作规程的确立应当按照设备的正常运行与特殊运行方式根据实际情况调查分析进行;且应当总结故障处理经验与安全维护措施, 建立实时动态完善与修编制度, 使工作人员在事故处理中有据可依, 以保证事故处理的效率及科学性;企业应当建立岗位负责制度, 确保设备的现场验收、监护、检查、预控分析等过程能够正常进行。

3.3加强安全知识与技能培训

企业应当重视对操作人员的安全知识与技能培训, 多方位、多角度开展素质培养活动, 在实践中不断引导与启发工作人员提高责任意识与水平;相关管理人员应当定期与工作人员进行座谈, 了解与掌握安全生产的措施与内容。

4结语

变电运行的安全控制直接关系到电力系统的工作质量和效率, 因此, 相关维护人员应当加强变电运行故障问题分析, 努力提高变电运行质量, 以保障电力系统的正常运行。

摘要:作为变电管理的重要内容, 变电运行安全控制对于提高变电运行的安全性和可靠性具有重要作用。现首先介绍了变电运行中经常出现的故障问题, 然后分析了引发问题的原因, 最后提出了安全控制措施, 以期为相关管理与技术人员提供参考。

关键词:变电运行,故障,原因,安全控制

参考文献

[1]杨芳林.如何建立变电运行安全机制[J].经营管理者, 2010 (17)

[2]郭艺, 车畔.浅谈变电运行的安全管理和故障排除措施[J].华章, 2012 (34)

保安服务安全承诺 篇13

安全工作重于泰山,保安人员责任重大,为了保证保安人员尽职尽责,努力担当起学校及学生安全工作责任重担,防止一切问题发生,特与学校保安人员签定如下责任:

1、严格按学校规定时间落实站岗保卫制度。严格按规定着装值班,不做与工作无关的事情,保持良好的形象。严禁酒后上班、疲劳上班或上班时打瞌睡。

2、严格执行校园安全管理规定,做到人不离岗,岗不离人,准时上班,做好交接手续。要了解校园周边治安情况,做好各种安全隐患的排查,维持好学校良好的教学秩序和生活秩序,保护好学校财产安全。学生上、下学期间,维持好校门口交通秩序,做好学生疏导工作。

3、严格落实进出人员管理制度。凡来访人员、学生家长,须问清情况通知被访人到校外接访。严禁闲杂人员、推销商品人员、不明身份人员进入学校,确保校园平安。学生一到学校就进入学校,不得让学生在校门口逗留。在校时间不允许学生外出,学生确因特殊情况需要出校门时,须持有班主任签字的请假条,或有班主任及家长陪同方可离校。

4、严格落实物品出入查验制度。学校保卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记,对可疑物品要进行查验,严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。对带出校园的大件物品要请示学校领导同意并查验登记后方可放行。

5、严格落实巡逻制度。认真做好学校大门、重点区域、部门的巡逻工作,及时记好《安全巡逻日志》。放学后巡逻时,应协助学校做好清校工作,规劝个别学生离校回家,不得在校逗留。

6、加强学习,提高职业技能。要积极主动参加各种业务培训,以提高自身业务知识和技能。要熟悉各种安全器材的方法,要保管好防御设备,并定期检查,确保有效。

7、严格遵守保安职业道德。学校保安人员肩负着学校安全保卫重任,要有高度的责任感,严格遵守保安职业道德,要全天24小时在岗轮流值班,不得擅自离岗。做到态度和蔼、语言谦虚,不得冷淡、刁难,不得与学生打闹。不讲与工作无关的话,不讲有损学校形象的话。

8、服从学校管理,尽责尽职,杜绝一切渎职行为发生。本责任书一式两份,学校、保安人员双方各一份。

精选保安服务安全承诺模板【二】

为了加强公司的治安保卫工作,维护正常的工作、生产,生活秩序,保障经济建设顺利进行。经公司(以下简称甲方)股东会议研究同意将今年的门卫保安工作包给、同志(以下简称乙方)负责管理,经双方协议确定。甲、乙双方签订如下聘用工作责任协议:

一、聘用人员与工作期限

由乙方推荐聘用人员四名(包括承包负责人在内),但必须得到甲方审查后才能录用。其工作期限为公历 年 月 日至 年 月 日。

二、值勤工作职责

1、必须坚守工作岗位(坚持24小时分两班轮流值勤),同时做到文明执勤,礼貌待人。值班室内绝不允许喝酒或打牌活动,树立治安严肃形象。

2、保安人员要认真做好外来人员的查询、登记工作。外来人员提货出厂,值班人员必须检查物资出库单。对手续不具备者,值班人员有权拒绝出厂。同时还要坚持每夜对厂区各车间进行巡查,做到每小时至少一次,值班期间绝对不能睡觉,如发现一次,罚款50元,从当月工资中扣除。

3、值班人员必须自觉搞好保安室和周围公共场所环境整洁及车辆停放秩序管理工作,同时负责送达文件、信函、报刊等收送工作,做到正确无误。

4、保安人员必须时刻保持警惕,及时注意电脑监控屏幕的反映情况,切实做好三防工作(即防火、防盗、防破坏)。发现一般可以处理的问题,及时处理,重大疑难问题,报告有关领导。

5、保安人员必须服从领导(首先是服从队(组)长的统一管理),遵守职责、制度,共同维护集体工作,否则若因违纪或失职而造成盗窃案件或其他不良影响,甲方追究乙方的相关责任,乙方有权对违者批评教育,扣发奖金或工资,经教育仍不改正的报公司领导同意后给予辞退或追究行政责任。

6、保安人员具体工作内容遵循本公司《保安部管理制度及规程》。

三、工资报酬与奖惩

公司对保安工资报酬总的切块经费是:除保安组长(正、副二人)每月各增加100元负责管理费外,其他保安人员和承包人在内,每人每月都是以1600元,计算除年终奖励红包外。发工作服每人冬夏装各一套。但是为了促进工作、体现奖惩政策,每人每月只能发1500元,其余资金先留存在公司,待年中和年终工作考评称职,经公司领导同意后,由承包负责人分两次领取作为集体安排开支和对员工进行发放奖励金。如若发现员工工作不称职,或发生重大案件,除追究行政责任外,还要进行经济惩罚处理,即在留存在公司的经费中扣除。

四、与公司有关公事或因防盗自卫发生意外的经费开支应由甲方负责。此外因个人私事行为而发生的事故公司概不负责。

精选保安服务安全承诺模板【三】

为充分展现xx保安品牌形象,不断提高xx保安服务水平与质量,实现与客户携手共创平安、和谐、靓丽、双赢的战略合作目标,我公司向社会郑重承诺:

一、严格贯彻执行《保安服务管理条例》,自觉依法办事,认真维护保安市场秩序,公平竞争,共筑和谐,坚决落实“诚信经营、阳光保安”的各项措施,精心打造省际标准以上的保安企业。

二、加强与客户不间断无障碍零距离的沟通联系,对客户高度负责任。无论联系保安任何业务均一视同仁;无论合作时间长短均视为上帝,确保一方平安,送上一份温暖,与客户一起共建双赢式连心桥、同生链。

三、认真履行合同,坚持高标准优质服务,按照有关规则定期培训从业人员,不断提高服务水平和质量;凡是在工作中出现重大责任事故的,公司保证在查明情况后严肃处理。

四、开拓新业务,不断适应保安服务的需求,我们除继续做好原有经营项目外,将在技防工程(红外报警、电视监控、可视报警电话、GPS全球定位监控)、警犬派驻、餐饮服务、物流运作、劳务工程等新项目中大力拓展,热忱欢迎合作。

五、欢迎社会各界监督执行我们的各项承诺,举报违反承诺者有奖。

精选保安服务安全承诺模板【四】

为贯彻落实公司、车间、班组制定的各级安全生产责任制,确保我本人全年安全目标的顺利实现,真正使自己都能够牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,我作为沧州旭阳化工有限公司的一名员工,就做好20xx年的安全工作,做如下郑重承诺:

1、本人在上岗前,已接受本单位:新工人三级安全教育、安全生产管理制度教育、本工种的“安全生产操作规程”、及各项安全、治安管理规定和规章制度的教育。

2、本人在上岗前,已接受安监等部门举办的:危化品从业人员资格培训、或安全管理人员资格培训、或特种设备操作资格培训,并持证上岗。

3、牢记“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,自觉履行本岗位安全职责,在生产与安全发生矛盾时,坚持安全第一,做到:以人为本、安全为天。

4、在不违背国家有关法律、法规规定的公民基本权利情况下,本人自愿接受上级领导和安全职能人员的安全检查与监督。

5、在工作中,自觉遵守国家、公司、车间有关安全生产的法律法规、制度、预案、安全操作规程等相关要求,自觉正确使用个人劳动保护用品和安全防护用具。

6、增强自我保护意识:在工作中做到“我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自己”。不在工作时间从事与工作无关的活动。

7、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路,熟练掌握本岗位各项事故应急措施,发现异常情况及时处置,不延误时机。

8、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

9、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者公司负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

10、积极参加公司举办的各种安全培训、安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。对于以上承诺,本人自觉遵守,如有违反,愿承担责任并接受相关处罚。

精选保安服务安全承诺模板【五】

为全面落实执行公司关于门卫工作的各项规章制度,规范工作行为,更好地做好本职工作。特做出以下承诺:

一、要严格遵守执行《门卫管理制度》,恪尽职守、着装整洁、以礼待人、文明执勤。

二、认真搞好门卫室内外环境卫生。

三、严格控制外来人员、车辆的出入,对外来人员、车辆要严格检查并做好登记。严禁闲杂人员或与公司工作无关人员进入。严格控制物资出入,对出入公司的.物资要严格检查,并做好记录,同时必须持有相关负责人签字的出门证方可放行。

四、认真做好当班巡查工作,及时纠正各类违章违规人员(不戴安全帽一律不准进厂区)、车辆,加大巡管力度。自行车、摩托车、电动车统一停放在车棚内,不准放入生产区,对违章进入生产区域的机动车、摩托车、自行车、电动车进行清理。

五、认真执行交接班制度,并做好交接和记录,交接班双方签字确认。

六、做好报刊、信函、邮件的登记、签收、分发工作。

七、若违反制度与承诺,自愿接受处罚。

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