褐煤干燥（精选7篇）
褐煤干燥 篇1
大唐内蒙古锡林浩特褐煤综合开发有限责任公司
2011年工作总结
2011年，是公司成立后工程项目全面施工关键的一年。公司以力争年底一套干燥系统投入生产运营为基建目标，坚持“聚焦项目争精品、立足岗位创一流”的方针，以科学发展观为统领，以创先争优为动力，以“两全”管理为抓手，在大唐国际和分公司的领导下，各部门积极配合、大力协作、艰苦奋斗、攻坚克难，全面落实公司的各项工作部署，较好地完成了2011全年的各项工作。
一、认识明确，全力打造精品工程
干燥系统主厂房已经封顶，目前各种设备正在逐步安装，1#热烟气发生炉的砌筑工作已接近尾声，6台滚筒干燥机就位精调，集中控制室、综合水泵房、制氮间、综合办公楼等单体建筑土建部分已基本结束，准备进行设备安装。脱硫系统#1、2、3脱硫装臵本体部分基本完成，#1脱硫装臵附属设备安装已接近尾声，开始进行本体保温施工。输煤系统原煤筒仓即将封顶，各输煤栈桥、廊道、转运站及驱动间结构施工已接近尾声，目前正在建筑及安装施工。T2、4、5、6、7、8、9转运站结构施工完成具备设备安装条件，成品煤场堆取料机基础、轨道安装完成准备进行 1
设备安装；煤场球形网架基础施工完成交安具备安装条件；全厂地下管网施工：消防水管施工1800m完成工程量的80%、生产水管道施工2680m完成工程量的90%、生活水管道施工1160m完成工程量的80%、循环水管道施工550m完成工程量的70%、污水管道施工950m完成工程量的85%。
（一）领导重视，科学规划
为落实集团公司“绿色工程”行动计划，实现本工程总体质量目标，打造集团公司“精品工程”，创建省级优质工程，公司领导对创优工作高度重视，年初就提出“聚焦项目，打造精品工程；只争朝夕，争创安全和谐企业”的工作目标，争创大唐国际安全文明施工样板工地，结合本工程实际情况编制精品工程策划、创优大纲以及创优策划，并成立内蒙古大唐国际锡林浩特褐煤综合开发有限责任公司创优领导小组。
依据大唐国际“项目一条龙”管理模式，落实责任。现已完成以下工作。
1.已申报煤炭工业内蒙古建设工程质量监督直属站，质监站对本工程做了统一划分，确定了工程建设的参考标准。
2.成立工程质量领导小组，对施工现场定期、不定期的组织检查，对不符合工程质量标准的分部、分项工程，按照国家有关规定进行处罚并限期整改。
3．对监理单位上报的检验点计划进行审批，做到分级检验、分批验收，检查不漏项。
4.对入场的建筑材料进行跟踪检查，发现有不合格材料的共3次现已全部进行返厂处理。
5.委托有资质的沉降观测单位对主厂房、烟囱及原煤筒仓进行沉降观测，确保完工实体的质量。并在施工现场设立6个沉降观测点，做建、构筑物沉降的参考标准。
6.设立精品屋，展示精品模型，落实精品工程实体。7.施工期间对施工单位严格要求，尤其是施工过程的管理。工程土建混凝土立柱由直角改为圆角。对水泥、砂石、钢筋、模板等施工材料严格把关，杜绝不合格材料进场。参照施工总平面布臵，合理规划各施工场地范围，对施工现场的电锯、钢筋调直机等工机具要求集中摆放整齐，电源箱检验合格，电源线架空或深埋地下；脚手架管、脚手板、木方、模板等物料要求按长短分类、分排码放整齐；脚手架扣件等大量散件要求全部进入扣件箱内存放；对已施工成型的混凝土建筑地面部分进行包覆保护。地下管网施工开挖的沟道及临时通道两侧要求施工单位用架管搭设围栏并涂刷红白相间油漆使施工现场井然有致。
（二）团结协作，知难而进
自今年3月8日开工以来，工程进度面临重重阻碍，施工图 3
纸到场缓慢，严重制约现场施工；公司工程管理人员缺乏，多数为毕业一年的新员工缺乏经验；各施工队伍人员配备不齐，施工力量不足；工程资金贷款受阻，资金迟迟不到位。但为实现公司“年底一套系统投入运行”的基建目标，公司上下积极应对，采取各种措施。一是公司派出领导班子成员与设计院沟通，并由专工常驻设计院开展催图工作，此项措施不仅提高了设计院的出图效率，并且为公司和设计院在技术问题方面沟通提供了便捷的通道。二是公司积极向上级公司申请采用“以老带新”的方式，解决新员工工作经验不足，管理人员缺乏的状态，最终选定从陡河发电厂以借调的形式引进一批经验足、工作出色的骨干，“老员工”到场以后不仅向年轻的员工传授了丰富的经验，并且弥补了工程管理人员缺乏的困境。三是为解决各施工单位施工力量不足的问题，公司专门牵头召开工程专题会，并以书面传真形式向各施工单位的总公司发出有关增派施工人员的函，收到了显著的效果，对施工进度起到了积极的推动作用。四是2011年年初以来国家贷款政策几次收紧，工程贷款举步维艰，公司领导面对困难积极组织筹划工作，多次与银行沟通交涉，并指派专人与政府部门沟通，办理贷款所需的支持性文件，最终公司顺利贷款成功，工程资金逐步到位，为工程建设提供了坚实的后方保障。
（三）强化管理，科学施工
公司本着科学的工作机制，合理的工作程序，清晰地工作流程，有序的工作秩序的工作要求，2011年，公司进一步推进工程规范化管理，努力实现管理升级。一是定期召开工程协调会、监理例会、质量分析会，总结施工过程中遇到的问题，部署下一步施工计划，协调各施工单位提出的困难，排查施工安全隐患，查找工程质量的不足，保证工程建设平稳、安全的进行。二是公司针对完成的单项工程相继成立了组织机构，如热水锅炉房调试小组、35KV输配电系统调试小组，落实了责任人，完善了工作流程，以此不断提升公司的管理水平，为公司基建目标的实现夯实了基础。三是严把工程质量关。公司在面临施工时间紧、设备安装任务重的情况下，对工程质量毫不放松，要求施工单位完成一项先自查，再提交监理复查，最后经公司相关专业专工确认后，才可以进行下一步施工，明确了工作流程，理顺了施工程序，通过层层把关使工程质量得到了提升。四是积极调动施工单位的工作积极性。公司本着“以人为本、从我做起”的原则对工程建设进行管理，公司各级加班加点，不管多晚施工现场只要有一处在施工，公司各级领导和工程管理人员就在现场，这一工作作风也带动了施工单位的工作积极性，并且公司还开展了“大干一百天”的主题活动，不仅激发了公司全体员工和施工单位的工作热情，而且使工程进度取得了实质性的提高。五是针对施工单位制定了《工程节点考核细则》，按照考核细则 5
明确落实了施工单位的责任，积极有效的促进了工程节点的顺利完成。到目前为止，工程进展顺利，按单项工程，每一个节点都控制在三级网络计划内。
二、以人为本，争创安全和谐企业
安全第一、落实责任，公司努力打造本质安全企业。一年来施工现场安全形势保持稳定局面，未发生轻伤及以上人身事故、未发生施工机械和设备损坏事故、未发生火灾事故、未发生环境污染事故。完成了公司的安全责任目标。
（一）建立机制，强化安全制度管理
深刻领会大唐国际安全管理理念，充分利用安全管理的长效机制，强化领导责任、技术责任、监督责任、现场管理责任。加强现场施工管理，有效利用安全监察网络，从严考核不手软、严防死守不放松。强化业主、监理、施工单位三级安全责任主体的管理，落实安全生产第一责任人的责任。业主、监理和施工单位的安全监察部门合理分工密切配合，落实责任，兑现考核、奖励。施工安全管理始终保持高压态势。把安全隐患排查常态化、长效化、机制化。建立重大隐患跟踪督办整改制度和效果评价制度，切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。保证安全目标的实现。
（二）落实责任、强化施工过程管理
安全生产“1号文件”，确定了全年安全工作重点。随后公司分别与相关部门签署了2011年安全生产责任状、2011年防火责任状、2011年交通安全责任书。为确保工程有序进行，安环部严格审查施工队伍的资质、安全协议书、特种作业证和人员健康证，以及施工设备的安全合格证、检验证明等手续，坚决禁止无证上岗。同时，在班组实施“三讲一落实”活动。通过对全体参建施工人员培训，提高认识。要求每天工作前进行技术交底，使每位员工，明确工作任务，清楚现场工作的危险点，特别是动土工作和现场动火作业，都必须使用工作票，严格落实各项控制措施。这些举措，使施工现场的安全状况得到了提高，逐渐形成安全有人讲，违章有人抓的良好安全文化氛围。
结合基建状况和春季、秋季气候特点，公司以防风、防火、和防汛、防雷击为主线，积极采取对标、对表和对照的有效手段，开展以“查领导、查思想、查管理、查规程制度、查隐患”，为主要内容的春、秋季安全检查工作。对自己查出的问题，边查边改。对大唐国际春季检查组查出的安全管理12项问题，秋季检查组查出的安全管理20项，认真分析，举一反三，制定纠正措施和预防措施，责任到人，积极整改，目前所有问题全部整改做到了闭环管理。
（三）突出主题，积极开展安全活动
利用有声有色的活动促进安全管理工作，在全国“安全生产月”活动中，公司成立以总经理为组长的“安全生产月”活动领导小组，制定 “安全生产月活动方案”，详细安排活动的具体内容和要求，结合实际明确项目，突出“安全责任 重在落实”的主题。一是公司把隐患排查治理工作日常化，依据工程节点不同和季节特点着重进行检查，及时发现及时治理。二是针对外单位人身死亡事故教训，组织参建人员进行教育，让人们清醒的认识到违章作业的危害，感觉到肩上安全责任的重大，体会到反违章工作任重道远。三是健全应急预案，细化处臵方案，提高演练水平和应对突发事件的能力。
三、整章建制，管理工作再谱新篇
公司针对自身特点，逐步制定和完善规章制度，做到了每项工作有制度约束，做到有计划安排、有对标检查、有考核验收。大到工程建设各项法律法规的执行、小到日常事务的办理都要有据可查、有章可循。
（一）“两全”管理和“内控体系建设”
按照大唐国际“两全”办要求，逐步推进两全管理工作，各部门指标库已经建立，确定了三线值，并且已经录入系统，系统各模块现在运转正常。目前每月实际值均按照目标值进行录入。
“内控体系建设”工作正在持续进行，各部门工作流程梳理和优化工作基本完成，各流程风险分析正在进行，风险控制手册正在编制中。
（二）规章制度建设
为了规范公司管理，根据中国大唐、大唐国际、分公司的要求，结合公司的实际情况，建立健全规章制度、岗位规范。
建立公司工程规章制度40项，其中基建期规章制度18项，生产期16项，涉及到精品工程、创优的6项。汇编强制性条文30项，并已组织学习。
建立生产类制度岗位规范14项，管理标准29项，编制热机、输煤、脱硫电气等运行规程图纸27项。
制定效能监察类《效能监察实施办法》、《关于收受礼品登记和处理办法》、《重大事项决策制度实施细则》等制度。
制定技经管理类制度4项，包括《褐煤开发公司合同管理办法》、《技经工作管理办法》、《工程款的支付程序》、《投资统计管理办法》。
同时，公司按照大唐国际创建“一流办公室”考评办法，积极组织将各项规章制度重新整编，对标对表逐步完善各项制度。
四、超前谋划，稳步推进生产准备
按照年底一套系统投产的总体部署，从项目筹建开始，公司就把培训工作列入了重要日程，并着手进行生产人员的招聘和培训工作。公司确定了“集控运行、点检定修和维护项目管理制”的生产准备目标，成立了生产准备组织机构，配备了生产准备人员，建立了生产管理体系，从去年下半年开始进行生产人员培训、9
今年开始进行各项规章制度、标准和规程的编制，并开始着手进行检修维护队伍的招标和生产信息系统的构建工作，生产物资储备工作也在有条不紊的进行。
（一）已完成的生产准备工作
1、完成了生产准备大纲和生产准备工作计划的编制工作 公司组织生产准备人员编制生产准备管理办法，根据相关电厂学习生产准备工作经验，项目的具体情况，编制完成生产准备大纲和生产准备计划，以指导整个生产准备工作。
2、落实责任制，抓好制度落实
注意抓好各级人员的责任落实，制定生产准备工作责任制、生产准备工作督办制、生产准备工作奖惩制度、生产准备工作例会制度。做到了责任落实到人，督办落实到人，每周例会进行总结、每月进行考核。
3、克服人员招聘困难，做好生产人员的配备工作 在地处偏僻地区人员招聘困难的不利局面下，公司组织分批招聘了48名学生，并到兄弟厂借调对口老员工25名，采取老员工带徒弟的做法，一年内岗位互换，1年半至两年内实现岗位臵换的办法，平稳过渡，力争项目从调试开始，到移交生产后的稳定运行。
4、利用各种形式，抓好生产人员的培训工作。一是利用编制的 10
规程、制度、图纸及培训教材，对员工进行讲课培训，到10月份已完成集中讲课300课时；二是组织新老员工到同类型机组实习；三是结合现场设备安装情况，实施现场学习培训；四是组织老员工进行规程的分析讨论，促进学习；五是以老带新参加采暖锅炉的调试和运行以积累运行经验；六是组织生产人员到同类型机组参加调试与试运行，以积累褐煤干燥运行经验；七是进行多种形式的考试，并严格兑现奖惩，激励学习。
5、完成了与矿业公司在原料煤和产品煤生产接口的调度协议，保证了试运行和移交生产后的生产指挥系统的安全通畅。
五、遵章依法，精心组织，物资供应工作保障有力
物资供应工作根据现场施工进度及公司发展需求，超前谋划、精心组织，严格按照《工程物资管理办法》进行物资的招标和采购工作，确保工程物资满足工程建设的需要。
（一）设备招标及合同签订
今年，共完成四个批次辅机设备的招标工作，共计42个标段，第六批辅机设备招标工作正在有序进行。为提高设备或材料的招标效率，公司采取压缩招标批次，能合并的尽可能合并在一批招标，加强与设计院的联系，加大催办力度，转变等、靠、要的工作作风，加强对招标代理公司工作的督促等措施，从而提高了招标进度。
为避免在物资采购中出现违法、违纪行为，凡是能归类合并采购的决不化整为零规避招标采购，凡是能招标采购的一律按照《招标管理实施细则》进行公开招标采购。在设备招标过程中，严格执行招标审查和报批程序，无论是招标计划审查，还是入围厂家资格预审以及中标厂家的确定，都按照招标管理权限进行报批。杜绝招投标活动中各方无相互串通、以权谋私、商业贿赂等行为。到目前为止，公司未发生违法违纪事件。
（二）设备的到货
截止目前为止，共有26个合同设备到货，共计到货63个批次，103338件/套设备。为进一步加强设备的催交工作，公司成立了设备催交领导小组，物资部成立了设备催交工作组，负责具体的设备催交工作。工作组及时了解和掌握生产厂家不能按工程进度交货的信息和原因，拿出解决办法并上报催交领导小组，防止因为及时交货影响工程进度。
六、自谋出路，多方争取，积极筹措资金确保项目资金保障 由于今年国家金融政策的变化，项目资金很难取得，公司发扬了“三千”精神，千方百计、千言万语、千辛万苦的去争取项目资金的到位。目前项目贷款资金已有实质性进展，已取得上级公司委贷12800万元；累计取得资本金6000万元；已在交通银行北京分行取得外部项目贷款3500万元。这些资金的取得，极大地支持了项目建设的如期进行。
七、信息工作逐步展开
2011年5月FMIS计划开始实施，到7月完成数据补录，开始双轨试运行，9月末完成了7、8月份FMIS数据的录入和核对工作，保证两个系统数据的一致性，开始试运行。目前FMIS系统和CCS系统接口运行比较平稳，各项日常业务处理规范，相关业务处理流程符合大唐国际制定的FMIS操作标准和规范。
八、全面覆盖，创先争优活动取得实效
按照“创先争优全覆盖”的理念，公司将施工、监理单位的各项工作融入到本企业的创先争优活动中来，用大唐的企业精神和同心文化，营造施工、监理单位和本企业三方共建的创先争优氛围，以确保项目工程规范施工，规范运作。
公司将联查组报告进行重点解读，对联查组提出的建议，认真加以整改落实。公司同时关心员工生活，打造快乐工程，主要做的工作有：为全体员工办理生日贺卡和送温暖活动，并印发了《关于打造褐煤公司快乐工程开展为员工办理生日贺卡和送温暖活动的通知》文件，保证每位员工过生日时，都会收到一份温馨的祝福和一张生日贺卡。
九、抓好党风廉政，创造廉洁环境
在党风廉政宣传月期间，为全面贯彻分公司2011年党风廉政建设宣传教育工作的总体要求，完成主要工作有：结合实际，先后印发了《2011年党风廉政建设宣传教育工作计划》、《组织开 13
展2011年党风廉政宣传月活动实施方案》两份红头文件，明确提出了开展活动的指导思想和重点内容及活动的形式；结合党风廉政建设的新形势和分公司对我公司提出的新任务、新要求，组织公司全体党员、团员青年、关键岗位管理人员集中上了一次廉政党课，并邀请五间房煤矿筹备处、锡林浩特电厂筹备处、多伦电厂筹备处相关人员参加；组织进行党风廉政知识、防治“小金库”知识答题，其中党风廉政知识答题要求除正式党员、预备党员、入党积极分子参加外，其他非党员员工自愿参加；对重点学习资料进行了广泛收集，将大唐国际总经理曹景山在党风廉政宣传教育月专题党课上提及的9项约束制度汇编成册；将《致分公司全体员工及家属的一封信》转发至全体员工进行学习，并组织员工在学习的基础上，结合本职岗位进行回信，抒发内心廉政感悟；除严格执行“三重一大”决策制度外，还建立了党风廉政建设教育长效机制。购买了廉政教育光盘，自9月份开始，每月组织一次中层及以上、重点岗位人员观看廉政专题片。
2011年存在的问题：
一、施工图纸不能到位。工程总图卷为590卷，截至目前为止设计院已出图298卷，出图率为50.5%。原因为设计院工作量大、投入不足。
二、天气和施工单位人员组织问题
目前工程进入抢工期阶段，但由于多方面原因导致施工单位施工人员严重短缺，已成为工程滞后的主要原因之一。
三、施工现场违章情况还时有发生。主要表现出的问题有：（1）部分施工人员对安全工作的认识依然不到位，习惯性违章仍难以杜绝。（2）部分施工单位管理人员，对“安全第一、预防为主”的重要性质理解不到位，造成对施工现场违章人员要求不严疏于管理。改进措施：加强对施工人员安全三级教育的监督管理，使每一个施工人员在进入施工现场之前得到充分的安全知识培训，保证未经考试合格的人员不进场，消除安全隐患。
三、设备的交货进度不能满足安装的需要。由于设备招标工作滞后，直接影响设备的交货进度，设计院提资慢，影响设备的排产，设备到货顺序与安装需求不一致，造成已到设备不能安装，而要安装的设备却没有到。改进措施：加快招标进程，加强设备的催交，成立催交工作组，对影响工程施工进度的设备加大催交力度。
四、点检员目前忙于施工现场，相对来讲，培训工作和规程的编写工作滞后。
五、岗位定编工作还没有做完，人员的招聘工作相对滞后，生产及管理人员的配备和培训工作已是当务之急。
六、由于褐煤干燥是一个新兴项目，所以，目前还没有一个行业标准，需要我们在今后的工作中逐步积累经验。
2012年工作思路：
2012年，是公司由基建转入生产的关键阶段，二季度末实现三套干燥系统全部投产，我们面临更加严峻的考验，必须采取有效措施，科学手段，严格机制，完善企业内部管理，提高部室业务水平，强化管理责任，落实两全考核，在大唐国际、内蒙分公司的正确领导下，集思广益，积极谋划，齐心协力，做好各项工作，达到一期工程安全稳定生产的目标。
一、安全工作常抓不懈
1.落实安全责任，细化安全目标。随着设备的不断投入生产，安全工作要牢牢把握落实安全生产责任制这条主线，将下一的安全生产目标层层分解，层层制定保证措施，落实保证措施，扎实推进本质安全型企业建设，确保明年安全生产目标实现。继续做好大唐安全文化理念的教育，建立大唐安全文化的体制、机制与方法平台，实现即投产、即稳定的目标。
2.实现隐患排查常态化、长效化、机制化。组织公司生产有关人员，新进场的员工严格按照三级安全教育培训，考试合格上岗。做好应急管理工作，完善应急预案，制定全年应急演练计划，监督各责任单位按计划进行演练。继续做好发包工程的管理工作，严格按照“七不准”的要求，把好承包单位人员、设备进场前的审查关。对不符合要求的人员设备一律禁止进入现场。抓好生产人员的三级安全、防火教育培训与考试工作。对投入生产的高危部位及重大危险源，重点进行监督管理，监督责任单位严格 16
按照重大危险源进行管控。制定严密可行的安全措施、以及定期检查制度的执行情况，问题整改落实情况等等。
３、针对褐煤易自燃的特点，深入研究褐煤防火防爆工作，掌握褐煤自燃的特性，制定措施和预案，及时发现和处理褐煤自燃，杜绝自燃引起的煤粉爆炸。
一、努力做好系统调试、竣工验收、打造精品工程
1．继续做好工程收尾工作，2012年仍存在一定的工程建设，利用冬季做好开工的准备，抓紧冬季安装，把握春季开工时间，督促物资材料及早到现场等
2．做好第一套干燥系统投产的收口工作，做好二、三套干燥系统投产的系统调试工作，做好一期工程竣工验收。完成基建与生产的无缝衔接，为二期工程筹建做准备。
3.抓紧进行人员的技术培训工作，尤其是点检员的培训工作，必须找出自己的一套路子。利用年底前两个月的时间，利用业余时间组织好培训工作，同时要结合大唐国际的点检员培训和岗位技能鉴定工作，组织多种形式的培训工作，以满足试运行和生产运行的要求。
4.认真学习大唐国际和内蒙分公司生产准备管理办法，抓好基建期、单体调试、分部试运、整体试运和试生产阶段的各项工作的实施，按照移交生产的要求完成各项制度的编制工作。
5.抓紧做好生产信息系统的构建工作，力争达到与试生产同步进行。
6.进一步完善精品策划，创建自治区级优质工程。做好工程纸质资料和影响资料的归档工作，为安全文明样板工地的评比做准备。加强现场安全文明施工的管理，创建大唐集团精品工程和自治区级优质工程。围绕创优目标,明确责任主体，细化分工落实到人。确保工程实物质量和技术档案资料满足创精品工程和优质工程的要求。按标准分部、分项对工程进行竣工验收。监理提出质量评估报告,对施工单位的创优成果进行确认，联系上级公司和政府相关部门，做好创建“大唐集团精品工程和省部级优质工程”的上报及评审工作。
三、严格控制造价、防止超概
对A标、B标段的委托、变更、签证等进行严格审核，及时完成工程结算。对日常工作梳理清楚，认真核对设备、甲供材料的造价，做好各单项工程竣工结算。综管部牵头完成项目总结算报告。做好生产经营计划和生产经济活动分析，提前考虑分析的各种指标，做好指标预控工作。做好2012投资及资金调整计划，采取有效的手段确保投资完成率达到85%。加强合同管理的培训，提高合同岗位的工作能力。
四、加强流程管理、实现资金管控到位
随着内控管理体系建设的不断深入，公司要逐步形成，以战略目标和风险管理为导向，以业务流程为纽带，以制度规范为基础，以“五确认一兑现”为方法，以“两全”考核为保证，以内控体系为支撑，按照“风险可控制、责任无盲区、考核全覆盖、管控轨道化”的要求，构建“业务流程、岗位职责、风险评估、规范标准、制度安排、业绩考核”管理要素为一体的在线闭环管理格局
1、建立严格的内控制度，通过业务流程梳理，岗位职责明确，风险控制到位，逐步开展对财务制度的完善和修编，以适应大型基建期新形势的要求，从而控制各项开支的合理化、规范化。
2、做好2012年可控费用预算管理工作，通过分析会等形式，定期分析财务数据，监督各部门执行财务预算情况，力争将各项开支控制在上级公司下达的预算范围之内。
3、进一步加强资金管理，严格控制现金流和现金存量，在执行现金月计划、周调度的同时，必须在合同审批完整、发票审查合格、付款手续齐全后才可以进行现金调度，使货币资金上线控制在上级允许的范围之内。
五、总结经验优化设备做好扩建的论证和准备
第一套设备投产后不仅要保证安全稳定运行，而且要在安全性、经济性、系统结构合理性等方面进行大量的试验，通过试验总结经验，查找问题，制定整改措施，对有缺陷的设备进行改进，19
对工艺系统进行优化，将整个工艺系统优化成安全、稳定、节能，经济、环保的定型设备，同时为另外两套设备投产和二期工程扩建打下基础，也成为内蒙古地区的样板项目。
在工艺系统定型后立即开展二期工程的论证工作，一是调研和争取煤源，二是对４煤和５煤进行试验，掌握干燥后的技术指标，研究４煤和５煤的可行性，三是研究确定工艺发展方向，在调研论证的基础上，向公司争取尽早开展二期工程前期工作，争取年内完成可行性研究报告。
六、加强干部队伍建设
针对目前我公司干部队伍人员新，缺乏工作经验的现状，要加快干部队伍的建设和干部的培养，逐步建立健全适应我们公司发展的干部管理机制，一是建立干部培养机制，对干部定期培训，尽快提升干部的工作能力。二是建立竞争机制，通过竞争选拔优秀人员充实干部队伍。三是完善考核机制，按两全管理对职务和收入挂钩。四是建立监督机制，特别是加强群众监督，通过群众监督提高干部的自我约束能力。在任用干部问题上，要特别注重干部的履职能力、奉献精神、廉洁奉公和群众基础。
七、继续加强党风廉政建设
重点抓好中层管理人员和关键岗位人员的党风廉政教育，不断提高各级管理人员廉洁从业的意识。一是开展党风廉政教育，有针对性的进行反腐倡廉教育，增强廉洁从业的自觉性。二是加强重要岗位管理人员廉洁自律执行情况督导和检查。三是继续做 20
好效能监察工作，对采购、物资招议标、发包工程等重点工作，监察部门要事先参与、事中监督和事后控制，杜绝违纪违规等不廉洁问题的发生，保证违法违纪零目标的实现。
八、深化创先争优，加强工、团组织建设
充分发挥党组织的思想政治工作优势，围绕中心工作开展创先争优活动。加强对职工思想动态的调查了解和分析引导，加大对各类先进典型人物和事迹的宣传力度，营造浓厚的创先争优氛围，引导干部职工进一步把握形势，统一思想，鼓足干劲，充分调动职工的积极性和创造性，宣传学习贯彻大唐“同心文化”，打造公司企业文化，增强向心力。
建立公司职工（会员）代表大会制度和工会工作制度，召开职工代表大会；做好成立团委工作，根据青年人的特点，组织团员青年开展形式多样的文体活动，增强广大员工的凝聚力和向心力。
在2012年的工作中，我们要以“争科学发展之先，创一流业绩与和谐企业之优”为目标，吸取在2011年里各方面的经验教训，找出差距，弥补不足，争取在2012年的工作中抢抓进度，力争上游，为保证公司投产目标的顺利完成而奋斗。
2011年10月28日
褐煤干燥 篇2
褐煤是泥炭经成岩作用形成的腐殖煤, 是一种煤化程度介于泥炭与沥青煤之间的棕黑色的低级煤, 呈褐色、黑褐色或黑色, 一般暗淡或呈沥青光泽, 故得名褐煤。褐煤具有高高水分、高灰分、挥发份、低灰熔点、低热值、易风化碎裂、密度小, 含有腐殖酸、孔隙度大、易氧化自燃、无粘结性等特点[1～2]。
我国褐煤资源丰富, 主要分布在内蒙古东部、云南中西部和黑龙江东部地区, 已探明的保有储量高达1300亿吨, 约占全国煤炭总储量的13%。褐煤有以下特点:高水分、低热值、易自然、易风化, 所以不易长期运输, 也不利于进行长期储存;将高水分的褐煤放入锅炉中燃烧将导致火焰温度降低, 热效率下降;同时也很难满足气化、液化等对煤质的要求。褐煤提质加工处理的关键性问题在于减少水分、提高能量密度、防止自然。褐煤脱干是褐煤发电、电气、液化、成型、焦化和加工水煤浆等综合利用的前提, 经济效益显著, 符合了中国现行的节能政策[3,4]。
1 国内外现状和发展趋势
褐煤的优点如下:它属于清洁能源、低挥发、低硫, 是也存着一些缺点, 如:湿度大、燃点低、二氧化碳排放量大, 这些缺点是导致全球温室效应的重要因素之一。现在的全球能源日渐紧张, 褐煤的经济价值及其加工生产技术又重新被世界能源界所重视。
国内主要的褐煤干燥装置分为两大类: (1) 燃煤烟气直接接触:链板式, 移动床式, 转筒干燥等。 (2) 间接干燥:过热蒸汽内加热流化床, 过热蒸汽回转圆筒。国外比较成熟的褐煤干燥工艺主要为间接干燥:例如德国RWE公司 (DWT) 的过热蒸汽流化床技术, 德国ZEMAG公司的间接接触回转干燥机等[5]。
2 褐煤干燥技术特点以及生产应用
褐煤在常温下加热到100°以上时, 大部分的自由水能够被蒸发。若需要继续干燥和脱水, 即脱除结合水时, 由于褐煤与结合水有较强的结合力, 则需要较高的温度和能量才能够进行。进一步提高温度, 将导致越来越多的羟基官能团分解, 会有可燃气体的释放, 所以褐煤的干燥存在一定的危险性。目前国内外较为成熟的褐煤干燥技术主要有如下几种。
2.1 高温烟气回转圆筒干燥
国内常见的回转圆筒干燥机属于直接干燥。其原理为:原煤仓中的原煤 (常温) 通过给料机进入干燥机的滚筒, 在干燥滚筒入口与热风炉提供的烟气 (约650℃) 混合。在转动的滚筒内, 有滚筒壁上的抄板使物料在干燥筒体内形成稳定的全断面料幕, 大约25min～35min左右烟气与原煤充分交换热量。滚筒末端的干燥煤温度上升到60℃, 烟气温度下降到120℃左右。该工艺技术成熟, 操作稳定, 但体积和重量大、蒸发强度低, 干燥停留时间长, 易爆炸, 不适宜用于高挥发分的褐煤干燥。同时由于回转圆筒干燥机出力较低, 不太适用于褐煤干燥工业化生产。
2.2 回转管式干燥技术
管式干燥机为一鼓形体内有多管的回转窑系统, 鼓体倾斜一定角度。原煤 (<6.3mm) 连续不断地从上方通过布料器均匀分布到旋转的滚筒内部的众多干燥管中, 干燥管内设有螺旋状叶片, 由于鼓体是倾斜的, 煤通过重力和螺旋叶片导流作用在干燥管内运动。在滚筒内部干燥管周围通入4.5bar170℃的过热蒸汽, 干燥管内的原煤通过间接热交换升温而使煤表面所带水分蒸发, 从而达到降低水分的目的。与煤一起进入机体内的空气吸收了水分以后在除尘器内与干煤粉分离, 一部分重新压缩进入干燥机, 另一部分排入大气[6]。
该干燥机具有以下技术特点: (1) 原理先进, 构思新颖, 由于传热介质不直接与煤接触, 且温度低于褐煤着火温度, 整个干燥过程会更加安全, 解决了低燃点煤采用“直接式”干燥带来的问题。 (2) 结构合理, 采用众多干燥管对煤进行分散, 强化了干燥效果, 大大的增加了干燥机的有效干燥面积增大褐煤干燥能力。 (3) 设备成熟可靠, 控制简单。主要通过检测干燥机出口煤的水分来确定干燥机进口原煤的给料量。进口原煤的给料量主要通过调整干燥机的旋转速度, 以及调整进干燥机双轴给料机的进口开度来调整给料量。 (4) 系统简单, 运转设备少, 控制方便、简单, 安全性高。
2.3 蒸汽流化床干燥技术
德国RWE公司 (DWT法) 在流化床干燥器内, 过热蒸汽的吹入, 使褐煤流在沸腾床产生流化现象。原煤从干燥机的上部布料器输入, 流化床中的蒸汽带走褐煤中蒸发出的水分, 经过旋风分离器, 蒸汽部分返回利用。干燥机由汽轮机出来的蒸汽提供所需能量。该工艺过程的特点是蒸汽同时作为干燥介质和流化介质, 整个过程中蒸汽内不含空气和其他杂物, 因此可进一步利用。由此出现了带内部热循环的流化床蒸汽干燥工艺 (WTA) 。在此工艺中, 过热蒸汽经过流化床后, 经过疏水阀冷凝的水用于湿煤的预热, 而蒸汽部分则通过蒸汽压缩机变成过热蒸汽后重新循环使用。由此蒸汽潜热则完全在工艺过程中循环使用, 大大提高了热能利用率[7]。
目前山东天力研发的褐煤过热蒸汽内加热流化床干燥技术具备安全、经济、处理量大、环保节能等特点。干燥设备采用高床层, 换热器可设置多达3层, 流化面积和换热面积均较大, 从而提高了产能。
2.4 闪蒸干燥管干燥技术
闪蒸干燥管干燥技术原理属对流干燥的一种, 湿物料的干燥是由传热和传质两个过程所组成。当湿物料与热空气相接触时, 干燥介质将热能传递至湿物料表面, 由表面传递至物料内部, 这是一个热量传递过程;与此同时, 湿物料中的水分从物料表面通过气膜扩散到热空气中, 这是一个传质过程。气流干燥技术具有干燥强度大、干燥时间短、生产能力大、热效率高、设备简单、应用范围广等优点。
3 结语
褐煤资源丰富, 面对日益紧张的能源压力, 褐煤干燥加工利用技术具有广阔的发展空间, 也代表着今后节能环保的发展方向。因此, 褐煤干燥的探讨研究具有十分重要的理论意义和实际价值, 更多更好的褐煤干燥技术需要在实际生产运行中得以验证。
摘要：我国褐煤资源丰富, 褐煤含水分高, 灰分高, 热值低, 不宜长途运输。本文介绍了几种主流的褐煤干燥工艺及在国内外的应用现状, 并比较褐煤干燥的技术特点。
关键词：褐煤,干燥,脱水
参考文献
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褐煤干燥 篇3
关键词：褐煤；干燥
中图分类号：TD462 文献标识码：A 文章编号：1006-8937（2016）08-0043-02
1 背景介绍
褐煤，主要分布在中国的内蒙古东部、云南东部、东北和华南地区。目前已经探明的褐煤储量为1 290亿吨，占煤炭开采总量的13%。由于褐煤具有高水分、高挥发分、高灰分、低热值的特点，导致其易自然，运输成本高，目前只用于坑口电厂的发电。为了提高褐煤的热值，稳定锅炉燃烧，在褐煤燃烧前需要对褐煤进行干燥，本文所针对的螺旋换热设备在褐煤干燥工艺中主要起到干燥褐煤的作用。
2 螺旋换热设备在褐煤干燥工艺中的研究
2.1 螺旋换热设备结构介绍
螺旋换热设备是由换热仓体（以下称“仓体”）和螺旋空心换热轴（以下称“换热轴”）组成。仓体内设有夹层，夹层内垂直方向设有半圆形管排；换热轴为空心结构，轴外侧设有蚌壳式空心螺旋（中间间断不连续）。物料在仓体内，通过螺旋轴的转动由入料口向出料口运动；新蒸汽分别由换热轴端部进汽管和仓体进汽口进入换热轴和仓体内，经过放热的疏水经过疏水器汇至疏水母管。
螺旋换热设备以过热蒸汽为热源，空气为携湿介质。过热蒸汽通过换热面将褐煤中的水分加热到仓内水分压对应的饱和温度以上；在引风机的负压作用下，通过空气将褐煤中析出的游离态水分带走，完成褐煤的干燥过程。该过程影响干燥效果的主要因素有：换热时间、换热面积、换热温差、物料粒度、蒸汽疏水结构、携湿介质的湿度、物料在设备内的混合程度。本试验主要研究：物料粒度、综合传热系数和蒸汽疏水结构螺旋干燥设备干燥效果的影响。
2.2 试验设备结构差异介绍
A设备和B设备为两台型号相同的螺旋换热设备（换热面积、出料时间、热源参数等均相同）。其中A设备保持原有设计结构不变，对B进行结构改造。改造内容如下，具体系统，如图1所示。
①通过在螺旋大径边缘外侧设置矩形刮板并在仓体内物料出口处加设挡料板，增强物料混合程度提高设备的综合传热系数。
②通过将设备主机呈3 °倾角倾斜布置（出料口为低点），改善设备疏水结构，减少疏水管路中水阻和气阻的发生。
③通过加装碎煤机塞板保证物料颗粒度维持在20 mm以下。
2.3 试验部分
2.3.1 物料粒度对干燥效果影响的试验
选用改造后的设备B进行试验，试验通过筛分法选取粒度为35 mm、30 mm、25 mm、20 mm和15 mm的褐煤；将设备B充分预热后送入等量的褐煤，记录试验前后褐煤的含水量和干燥过程所用蒸汽量，通过对比分析物料粒度对同一台设备干燥效果的影响。实验分为5组，每组进行3次，取平均数据。
①试验基本参数。
其一，设备出力2.5 t/h；转速6 r/min。
其二，原褐煤温度：32℃。
其三，热源参数，见表1。
②试验结果，褐煤粒度与试验前后水份对应关系，如图2所示。褐煤粒度与脱水率的对应关系，如图3所示。
③试验结果分析。试验过程中热源和设备参数相同，不同物料的汽耗量基本相同，可以认为本试验数据对于分析物料粒度对干燥效果的影响具有参考性。经分析得出，在相同工况下，物料粒度对干燥效果的影响较为明显（如图2所示），且与文献[1]结论相符：干燥动力学参数与物料粒度的平方成反比，理论上褐煤干燥过程中粒度越小干燥效果越好；降低物料入口粒度，有效地增大了物料的比表面积；加大了单位质量褐煤中水分的析出面积f。但在工业生产中过度减小物料粒度会加大破碎装置的负荷。通过对“表2”的进一步分析得出：物料粒度在25～35 mm区间内变化时脱水率变化较为明显，所以在工业生产中应合理选取被干燥褐煤的粒度达到生产的经济效益平衡点。
2.3.2 设备综合传热系数和疏水结构对干燥效果影响的试验
避免携湿介质湿度对干燥效果的影响，A、B两台设备在相同地点、同时进行试验，两台设备出力和转速均相等，通过对比分析设备结构差异对干燥效果的影响。试验持续5 h，分5次取样记录数据。
①试验基本参数。
其一，设备出力2.5 t/h；转速6 r/min。
其二，原褐煤温度32 ℃；物料粒度30 mm。
其三，热源参数，见表2。
②试验结果。A、B设备出口温度对比，如图4所示，A、B设备脱水率对比，如图5所示，A、B设备汽耗率对，如图6所示。
③试验结果分析。A设备在运行过程中，内部物料主要分布在换热轴和仓体下部，物料与换热轴的相对运动较为缓慢；通过红外测温仪确保换热轴和仓内壁面温度分布较为均匀。B设备在运行过程中，在螺旋刮板和出口挡料板的作用下物料在仓体内存在明显的翻滚现象，假设螺旋刮板后物料在仓体内的换热过程已突破稳态导热条件，换热过程为以对流换热为主的综合换热过程[2]。
通过对试验数据的整理分析得出：B设备的干燥性能远远高于A设备。数据表明，A设备的平均脱水率为7.52%，B设备的平均脱水率为16.15%；B设备的脱水能力超出已A设备一倍以上。数据表明，A设备出口的物料平均温度为65.6℃，B设备出口的物料平均温度为87.8 ℃。B设备出口物料平均温度比A设备高22.2 ℃；说明通过对设备内部结构和疏水结构的调整大幅度增强了物料与设备换热面的换热性能。经牛顿冷却公式[2]计算得出：A设备综合传热系数：
h=158.60 [w/m2·℃]；
B设备综合传热系数：
h=345.99 [w/m2·℃]。
通过综合传热系数的对比说明：刮料板和出口挡料板的设置改变了物料在干燥机内部的换热形式，在转速和停留时间相同的状态下使物料升到更高的温度，加大了褐煤内部水分与携湿介质间的温度梯度[3]，增大了褐煤中水分的吸热量，加速水分的析出。中的数据主要体现了两台设备在相同热源参数下干燥单位质量原煤所消耗的蒸汽量的关系。对比分析可得出设备B的汽耗率大于设备A的汽耗率，即B设备疏水量大于A设备疏水量，说明加大设备倾角和改善疏水系统防止了输水堵塞和热源蒸汽通过输水管路短路，加大了蒸汽与干燥机壁面的换热量，为改善干燥机干燥效果奠定基础。
3 结 语
通过工业试验和数据采集、计算可得出针对同一台干燥设备，褐煤粒度对褐煤的干燥效果存在较大的影响，本文通过试验数据整理分析得出工业生产中粒径20 mm以下的褐煤会得到较好的干燥效果。此外，干燥设备的换热结构直接影响到物料与干燥机换热面的换热形式，改变物料与换热面间的换热形式，会大幅加大换热过程的综合传热系数，提高物料与携湿介质间的温度梯度。传统螺旋桨叶换热设备，换热轴中心管通入加热蒸汽，疏水经中心管套管排除，蒸汽与换热面的换热过程容易发生疏水不畅和热源蒸汽短路的问题，该问题使蒸汽的能量无法顺利传递至换热面，造成能量损失；加大设备倾角和改善输水装置能够有效的避免疏水不畅和热源蒸汽短路的问题，改善干燥效果。
参考文献：
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干燥剂有毒吗 怎样使用干燥剂 篇4
干燥剂有毒吗？
干燥剂大体上还是没毒的，虽然它里面含有硅胶和氧化钙，这两种化学物质可以有效的防止食物的腐坏，但对我们的人体还是能够造成一定的危害。
我们都知道，在适当的温度、适当的湿度下，食物中的细菌、霉菌便会以惊人的速度繁殖，使食物腐坏。因此如何保鲜、防止腐败，是非常重要的。其中干燥剂的使用，就是为了要避免因多余的水分，而引起食物的腐败。
1、硅胶干燥剂Silicagel
最常见的干燥剂;呈半透明颗粒状，是由硅酸盐加酸或铵盐沉淀后，并在高温下活化之后所形成的颗粒性物质。由于这些颗粒本身具有多孔的构造，所以吸附面积很大，就可以吸附许多物质。因为Silicagel有这种特性，因此就被用来当吸附剂或干燥剂。在硅胶的包装袋内有时候会发现到少数不同颜色的颗粒，蓝色或粉红色的，这是氯化亚钴或是浸泡过氯化亚钴的硅胶;因为氯化亚钴在无水的时候呈蓝色，吸水之后变为粉红色;所以就利用它来做指示剂，可以从颜色的变化上看出吸水的程度。可以把吸了水的硅胶拿去烤干，你会发现颜色会由粉红色转变为的宝蓝色，这些硅胶就可以再使用了。
硅胶一般都是半透明的颗粒状，是与食品放在一起的，它很容易让你错误的认为他是冰糖，或者是调味料，所以对于小朋友，家长们一定要万分注意，千万别让小朋友误食，尽管硅胶对孩子的身体造不成大的危害，但也要有所预防。如果病人有其他症状的发生，应该及时的送往医院做详细的检查，以排除其他物质中毒或其他疾病的可能性。
2、氧化钙干燥剂CaO
又称为生石灰，是白色或灰白色的块状物，会吸收空气中的水分，一般用来作食品、衣物或照相机的干燥剂;它吸水后会变成粉末状的氢氧化钙，也就是熟石灰，所以只要变成粉末状，就无法再吸收水分了。它吸水的能力比硅胶来得大，但毒性也较大。
如果不小心吃到此类干燥剂时，是会造成腐蚀性灼伤，一则因为氧化钙遇水会形成氢氧化钙，并放热而使口腔有灼热感或灼伤;二则因为氢氧化钙本身是碱性的，所以会造成嘴唇、舌头、口腔黏膜、食道的腐蚀性灼伤;若接触到眼睛，可能会造成结膜甚至角膜细胞的变形，而导致眼睛的伤害。
由此可见，干燥剂要分类来看，要注意不要误食有毒的干燥剂。
使用干燥剂的注意事项
一、远离孩童
干燥剂虽无大的毒性，但不可食用。尚不懂事的孩童会拿去玩耍，容易误食或呛入气管。因此，要放到孩童接触不到的地方保管。
二、禁止向干燥剂浇水
我们要禁止把水浇到干燥剂上或者把干燥剂放入水中，因为干燥剂是用来吸收空气中的湿气的，而不是用来吸水的。硅胶遇到水会发生爆裂，石灰、氯化钙、氯化镁遇水会产生热量。
三、开封后及时使用
干燥剂外面的塑料袋一旦拆封，应尽快使用。用剩下来的干燥剂要密封保存，否则干燥剂会吸收空气中的水分，从而降低乃至失去吸湿效果。
四、在密封条件下使用
干燥剂需要在相对密封的空间里使用才有效果，密封性越好效果越好。在开放条件下使用的话，空气中的湿气从高的地方向低的地方流动，永远也吸收不完，当然就没有明显的效果。因此，当需要防潮的物品中放入干燥剂后，应迅速密封包装。
五、采取适当防护
虽然干燥剂大都采用防尘透气包装，通常是安全的，但仍勿大意为好。操作时应采取适当措施，比如佩戴防护眼镜和口罩，避免粉尘进入口鼻眼中。
六、应急处理
误入眼睛时：立刻用大量清流动清水冲洗，情况严重时尽快就医。
误入口腔时：立刻用清水漱口，反复多次，然后尽可能多的饮用牛奶。严重时尽快就医。
宝宝吃了干燥剂怎么办？
一、误吃入硅胶干燥剂
如果误吃入硅胶干燥剂，家长们不必太担心，因为这种干燥剂在胃肠道不能被吸收，会随着粪便排出体外，对人体没有毒性。除非宝宝出现了头晕、呕吐等特殊的反应，一般无需就医。
二、误吃了生石灰干燥剂
1、立刻给宝宝喝牛奶，按照每公斤体重10毫升牛奶给宝宝服用。
2、然后即送入医院治疗。
生石灰是很危险的东西，它遇到水以后会变成碳酸氢钙强碱，有很大的腐蚀性。容易灼伤、腐蚀口腔或食道。所以一定要小心喔。
三、误吃了没有标识的干燥剂
如果误吃的干燥剂包没有标识，家长们一定要注意看干燥剂的形态：
1、生石灰是白色的块状物，受潮以后会变成粉末态。
2、硅胶是透明的小球。特别要注意那些彩色的，这种干燥剂更能引起宝宝们的好奇，它们像好吃的东西。
家长们判断了以后再采取了不同的办法对付它。
当然，防患与于未然才是最重要的，家长们日常要仔细查看生活中的食品、用具，不止宝宝的个人用品啊，看到干燥剂包就立即扔掉，不要犹豫！
秋冬干燥如何护肤 篇5
一般情况下，我们都是用自来水来洗脸，用自来水直接冲洗，或者是将自来水烧开，晾温再洗。美眉们不妨来试试用矿泉水洗脸吧，美白滋润肌肤的效果可是超级好哦，远比自来水洗脸要滋润得多。有这样一位时尚的美肤达人，她整日都用矿泉水洗脸，肌肤不仅水嫩，而且白里透红。实际上，纯天然的矿泉水中含有特殊的偏硅酸，可以在美眉们洗脸的过程中帮助加速黑色素的排出，进而令肌肤更加光滑和细嫩，更加净白。用矿泉水来洗脸美白护肤的方式已经逐渐普遍开来了哦，还不了解的美眉们也要赶紧跟上脚步才行啊!
2、热水配合精油蒸脸
肌肤水水嫩嫩的，看起来会十分有光泽和有弹性，美眉的整体气质也会格外的年轻，想让肌肤白里透红，水嫩起来，美眉们不妨尝试用热水蒸脸。经常用热水蒸脸，不仅能够有效清除毛孔内的脏东西，而且还能够高效为肌肤补充水分，令肌肤水嫩起来。美眉们可以在洗完脸之后，准备一盆热水，然后向水中滴入几滴护肤精油，精油的选择可以根据自己的喜好来选择，薰衣草精油、玫瑰精油、抹茶精油等等，可以根据自己的喜好来选择，将脸蛋靠近热水的上方，让蒸汽拂过脸颊，感觉非常舒服，同时，有护肤精油的加入，还有一股淡淡的清香哦。
3、向水中加入食醋再洗脸
想要让自己的肌肤天生丽质吗?你完全可以做到。在洗脸水中加入适当的食醋，再进行洗脸，可以非常好的滋润肌肤，令肌肤光滑细嫩起来。这样的洗脸护肤方式，尤其是在卸妆之后洗脸，滋润肌肤、清除污垢的效果非常好。美眉们不仅可以向洗脸水中加入食醋，还可以加入甘油、食盐等等。美眉们可要坚持啊，好肌肤都是持之以恒养出来的!
4、用纯净水做保湿喷雾
冬季干燥 只需温补 篇6
冬天悄然来到，不知不觉间喉咙和鼻子变得干燥起来，此时如果喝上一碗清甜滋润的糖水或者清润的糊糊、粥品等，将燥气化解于无形。“冬季进补”虽然为时略早，但作一些清润养阴的调理却是很有必要的，是冬天凉燥来临前的“预热”。不过，营养专家也强调，冬补只需温补，切忌动辄大补药膳。
一碗香糊 一身温馨
入冬以来，喜欢甜食的市民经常造访甜品屋，点上一碗热乎乎的香糊糊，甜蜜而滋润，顿时让一身都充满了暖意。
杏仁糊具有润肺祛痰、止咳平喘、润肠等功效;芝麻糊则含有丰富的钙质和铁质，有助维持骨骼健康。另外，核桃糊也很受欢迎，核桃含亚麻酸及维他命E，能帮助补充脑力及延缓脑细胞退化。
鲜滑粥品 养肝明目
稀烂、黏稠、鲜滑，据称这种粥有养肝明目作用。猪肝中含有丰富的铁，还是补充铁质的.良好来源。
此粥煮起来十分讲究，主要是猪肝的腌制以及煮粥的火候，猪肝切成片后放入碗中，加上淀粉、葱花、姜末、料酒和食用盐，搅拌均匀后腌上。煮的时间不宜过长，否则猪肝不嫩滑，但时间太短猪肝未透又不卫生。因此火候是保证猪肝片嫩而不老主要因素。
褐煤干燥 篇7
到目前为止, 国内对流化床干燥机控制理论的研究与实践尚处于起步阶段, 在实际生产中, 基本上以手动操作为主, 自动化程度低、能耗大、效率低、故障率高, 操作非常不方便, 稳定性较差。无法满足对褐煤干燥烟气温度控制的高性能要求。但是在褐煤干燥中应用模糊自整定PID技术就可以实现较精确的温度控制, 在一定程度上可以满足褐煤干燥烟气温度控制的高性能的要求。因为模糊自整定PID具有以下优势:响应更快、超调更小以及较强的鲁棒性。
1 系统工作原理
1.1 烟气温度控制系统
当实际测量的温度偏离经验所得温度时, 温度就通过烟气温度控制系统进行修正, 进而输出信号来调节冷风阀的开度, 控制冷风 (再循环烟气) 的流量, 达到调节温度的目的。这一目的是通过建立实测温度与经验温度之间的数学关系模型来实现的。褐煤干燥烟气温度的控制系统如图1所示。
1.2 模糊自整定PID控制
模糊控制是一种模拟人的思维方式。对难建模的对象实施的控制方法。它是基于模糊集、模糊逻辑的, 与控制理论相结合的。模糊控制根据系统的实际输入、输出的结果数据, 同时再参考现场操作人员的运行经验就能够对系统进行控制, 它不需要精确的数学模型去描述系统的动态模型。
人们把模糊控制规则及有关信息 (如评价指标、初始PID参数等) 作为知识存入计算机知识库中, 计算机根据控制系统的实际响应情况, 运用模糊推理, 便可自动对PID参数的最佳调整。这样可以克服由于经验不足而不易精确描述控制规则和控制过程中的各种信号量的评价指标也不易定量表示, 从而无法实现对PID参数的最佳调整的缺点。
模糊自整定PID控制器是利用模糊控制规则在线对PID参数进行调整的, 其结构如图2所示。
2 模糊自适应PID控制器的设计
模糊自适应PID控制器是三个二维输入一维输出系统。先找出PID的kp、ki、kd与误e以及ec之间的模糊关系, 然后在运算中不断检测误差e及其误差变化率ec, 再根据模糊控制原理对kp、ki、kd进行在线修改, 这就是本文中的模糊自适应PID控制器的设计宗旨。
2.1 各变量隶属度函数的确定
输入变量即烟气温度的误差e和误差变化率ec的论域均取模糊集的论域, {-6, -5, -4-3, -2, -1, 0, 1, 2, 3, 4, 5, 6};模糊子集均为:{NB, NM, NS, ZO, PS, PM, PB}, 集合中元素分别代表负大, 负中, 负小, 零, 正小, 正中, 正大, 隶属函数采用三角形分布, 误差e和误差变化率ec的隶属度函数如图3所示:
模糊自适应PID控制器的三个参数值kp, ki, kd作为输出变量, 规定它们的论域均为:{-6, -5, -4-3, -2, -1, 0, 1, 2, 3, 4, 5, 6};模糊子集均为:{NB, NM, NS, ZO, PS, PM, PB}。输出变量的隶属函数如图4所示。
2.2 模糊控制规则的建立
模糊控制器是褐煤干燥烟气温度控制系统设计的重要部分, 而模糊控制规则是模糊控制器的重中之重。
PID参数的整定必须考虑到在不同时刻积分系数ki、比例系数kp和微分系数kd的作用及这三个参数之间的相互关系。现在从系统的稳定性、响应速度、超调量和稳态精度等方面出发, 简单说明下这三个参数的作用。ki能够消除系统的稳态误差。ki越大, 系统的静态误差消除越快。但是ki不能够过大, 否则在响应初期会产生积分饱和, 从而导致响应过程超调较大;kp可以加快系统的响应速度, 提高系统的调节精度。但是kp也不易过大, 如果kp过大, 就容易产生超调, 导致系统不稳定;kd的主要作用是在响应过程中, 抑制偏差向任何方向变化, 从而实现对偏差变化进行提前预报。但当kd过大时, 会使响应过程提前制动, 从而延长调节时间, 降低系统的抗干扰性能。
根据一定的技术知识和实际操作的经验, 现在建立如下针对比例系数kp, 积分系数ki, 比例系数kd分别整定的模糊控制规则表。如表1~3所示:
2.3 模糊推理与解模糊化
Mam dani推理法是控制系统中最常用的方法之一, 合成方式直接采用极大极小运算。本系统的合成推理采用这种方法。由于根据Mam dani推理法得出的结果是模糊量, 不能被直接用于控制对象, 所以需要先将其转化为执行机构可执行的精确量, 这样的一个过程就叫做解模糊。重心法是解模糊的一种方法, 由于重心法可以平滑的输出推理规则, 所以本系统采用重心法作为解模糊的方法。根据系统采样的e和ec, 用重心法整定参数得到控制器的参数为:
式中, KP, KI和KD是PID控制参数;{Ei, ECi}是误差E与EC误差变化率对应表中的值;qP, qI和qD是修正参数。在线运行中, 微机测控系统不断检测出系统的输出响应值, 同时根据计算出偏差和偏差变化率, 将它们模糊化进而得到E和EC, 最后通过查询Fuzzy调整矩阵就可以得到KP, KI和KD这三个参数的调整量, 进一步的完成了对控制器参数的调整。
3 仿真结果
本系统采用热烟气发生炉作为热源, 将热风温度作为控制指标, 以调节冷风阀 (再循环烟气) 的开度作为恒温控制手段。自加热炉引出的炉风, 经过风道及冷风门与冷风在气体混合器内混合成干燥所需要的热风, 再经过管道和引风机送入干燥室。在这一热传递中, 考虑管道及气体混合器的热容量, 认为系统中有一个一介惯性环节;热风送入干燥室中需要一段时间, 认为系统中有滞后环节。在忽略一些弱因素的条件下, 系统的传递函数表示为:
式中, τ为纯滞后时间;k为放大系数;T为惯性环节时间常数。在仿真过程中, 设定时延τ=30s, 放大系数k=1, T=144。
对温度控制系统的仿真分析是运用MATLAB软件中的Simulink和Fuzzy模块来进行的。模糊自整定PID控制器的仿真模型如图5、图6所示, 常规PID控制仿真模型如图7所示。
本文将该系统与传统的PID控制系统进行比较从而来验证模糊自适应PID的控制效果。在仿真分析中设定仿真温度为200℃, 仿真时间为300s, 本系统的仿真阶跃响应曲线如图8、图9所示。
由图中可以看出:采用PID控制时系统超调量较大, 达到了25%, 过渡时间为150s。而模糊自整定PID的超调量为零, 过渡时间短, 在90s左右即到达稳定, 调节时间明显减少, 而且较为平稳。
4 结语
本文主要研究了模糊自整定PID控制器, 并说明了控制器在褐煤干燥烟气温度控制系统中的应用。模糊自整定PID控制器所具有的响应更快、超调量小、鲁棒性强的优点使得该控制器在褐煤干燥烟气温度控制系统中运用可以实现较好的控制效果, 在文章的最后通过对系统的仿真实验, 也证明了这一结论。模糊自整定PID控制器在褐煤干燥烟气温度控制系统中的应用也解决了以往在该流化床温度控制系统中普遍存在的大惯性、纯滞后和强非线性的问题, 故此模糊自整定PID控制器具有很大的应用前景。
摘要：介绍了一种基于模糊PID控制的褐煤振动流化床干燥室烟气温度控制系统的设计方法, 论述了该控制系统的工作原理及参数的选择。MATLAB仿真结果表明, 用模糊PID控制方式实现的温度调节系统在运行稳定性、响应速度等方面控制性能较佳, 而且成本低、实时性好, 能有效降低系统能耗具有广阔的开发应用前景。