应聘宝洁笔试的经验

应聘宝洁笔试的经验（精选6篇）

宝洁校招笔试经验 篇1

英语笔试：之前考过托业，740. 虽然知道很渣，但是也不打算重考。果然没有免试，13日早上匆匆从北京奔到天津，差10分钟就开考了，还下雨。不过听力感觉比以前考得简单，阅读偏向企业商业方面。应该说感觉不会比原来更低。

所以关于英语笔试是这样的，我从本科到硕士，听过宝洁4次宣讲，每次问到托业的免试分数，总是，It is confidential. 或是“这个每年都是变化的。” 但是终于今年在北京的宣讲，一个HR在我同学的再三追问下，说去年的分数是670，还问了旁边的另一个人，是670吧，那人说是。 当时听到这个分数我们都难以置信。所以当收到英语笔试的时候，就觉得应该还是结合简历综合考虑的。

15日收到拒信之后，和同学分析原因如下：

1. 即使宝洁说不限专业，但是毕竟是招聘干活的员工，所以对专业和项目经验还是看重的。比如我同学和我同时申请，驱动力基本一样，图形都是题库里的。简历也基本一样。只是她的专业更偏向信号处理。她没过网申。另一个同学(同专业)研究生阶段实习过市场，但是投北京的CBD网申没过。

2. 英语有一个不高的及格线(比如670)但是你的整体经历应该是符合所申请的部门的，而且专业的应用方向也应该是此部门能用得到的。所以800+没免试或是后来挂了的同学也别遗憾。

以上只是自己的一点拙见。

15日收到拒信后，本以为会失望，但是没想到心里松了一口气，感觉又可以放下一件事了。原因如下：

1. 不用再一次次往返天津，虽然城际只有半小时，但整个路程要久得多。而且13日时和联想，腾讯撞车，忍痛放弃了腾讯，整个抉择的过程非常纠结。

2. 不用担心以后能不能分到北京的location. 毕竟要2-3年轮值一次，甚至PS有8个月轮岗一次的。不利于在某一地点长期积累人脉。

3. 从Interview Schedule 看，Screen Interview 面试4.5天， Final Interview面试1.5天，可以估算比例。

宝洁笔试试题 篇2

国庆前几天，具体哪天忘了，我和广外几个朋友一起网申了宝洁!这是我第二次做网申，第一次做的是Shell,应该说没有多少网申经验，之前也没看过有关资料，糊里糊涂的，抱着玩一玩，试一试的心态做了网申!过程全英，我一路开者金山词霸!做OQ时我简直快疯了!很久没写过英语作文了，叫我怎么回答啊!所运姹阈葱础U獯瓮?昊?宋艺?鐾砩鲜奔洌〗幼攀枪芾硗贫?Σ馐院屯评聿馐裕?只?宋医咏?礁鲂∈保?型疽蛭?T巴?倒室?顺觯?煌?УAD上!做完网申，感觉就像是复习英语!完全没想过会通过!

从国庆前一天到国庆放假回来，和我一起网申宝洁的几个朋友陆陆续续收到拒信了!我一直没有收到，每天开邮箱看，一直没有任何消息，我想，我也有阿妈生啊!不会把我忘记了吧?!给封拒信我也好啊!

10号傍晚，我在宿舍一边吃方便面一边看《夺宝奇兵4》，6点02分，手机收到短信，通知我参加宝洁公司的面试!我兴奋的大喊了出来!不会是真的吧?没做梦?!兴奋过后突然发觉短信是智联招聘发来的!怎么会是智联?我从没上智联啊!会不会骗人的虚假信息?!我马上打开邮箱，果然!是真的!我太兴奋了!马上打电话给老爸老妈!哈哈哈.......

时间太紧了，10号晚上通知，12号早上10点就要笔试，而且在遥远的广外北校区!因为之前没有想过会有机会参加笔试，所以一直没有留意宝洁的有关资料!而且简历也没有修改好，求职信从来没写过!唉，怎么办呢?只有一天时间准备!首先还是把中英文简历写好先吧!宝洁明确要求的!10号晚上，我花了整整一个晚上时间写中英文简历!特别是英文版，太花时间了，英文太烂了.........!

11号，也就是昨天，星期六，本来要上工商管理的课的!不过笔试还没准备好，所以九点多就逃回宿舍了!上各BBS疯狂搜集宝洁有关资料，企业概况，企业文化，价值观，往年笔试题，笔经等等!看了一整上午!据说宝洁要考托业，于是下午我向同学借了一套新托业模拟题做，还好，有885分。晚上，我花了接近5个小时写中英文求职信，虽然宝洁没有明确要求给求职信，不过还是预防万一吧!因为从来没写过求职信，所以特别花时间!

10点左右我在和朋友聊电话，突然有电话进来，我没有理睬，把他挂了!过一阵子他又打来，是宝洁的!向我确认是否收到邮件并题型我12号准时参加考试.....天啊!我挂宝洁电话了!而且后来他又打来时我好像也不怎么礼貌，抢他的话说，而且忘记问他贵姓..........

今天早上没到6点，闹钟还没响我就醒了，6点半起床!虽说是笔试，不过还是穿正装好一点吧!以免显得寒酸。第一次穿，感觉还好，就是脚有点痛，毕竟皮鞋第一次穿。随便吃两个馒头，喝盒三聚氰胺后就换好正装去车站了!去到车站才发现原来1线首班车是7点钟!晕!等了半个多小时车才来，

刚好在车站碰到以前交谊舞俱乐部的朋友，他们刚好去广外看舞蹈比赛，哈哈，和嘉荣队长一直聊到广外。

去到广外8点半还不到，首先当然是找到考室先啦...........好多人啊 !在找课室的时候有个男生提示我往哪里走，和他聊了几句才直到原来他是从人民大学来的!天啊!从北京来广州参加宝洁笔试........

确定考室位置后就到处闲逛。认识了几个人，聊的.很投契。一个是海洋所的，一个是地化所(不知道有没有记错)的，都是硕士，并且准备考博，还有一个也是准备考博的硕士，而且已经结了婚!看看周围，有些拿着学生证，不是中大就是华工.......说实话，压力是有的，不过我不自卑!没什么好自卑的!广工又怎样?!广工没有人才吗?!和他们交谈当中，我表现自然，并不表现出自己低人一等，他们也毫无看不起我的意思!聊的很开心......

九点半过后，宝洁的人出现了!很阳光，很热情!Check in后在课室里等着。因为有十几个人没有到，HR不止一次的向大家确定，最后还是没消息，他很幽默的跟我们说“这些同学给大家做了贡献”!大家都笑了.....

因为要等其他考室，所以考试时间推迟了点，HR特意给大家道歉!而且准备了几个计算机给忘记带的同学，挺细心的!临发考卷的时候，她貌似很严肃的举起试题封面问大家以前是否做过这套题，有的请举手。有一个SB真的举了，然后她说，这套《宝洁全球推理题》是宝洁公司从今年7月份才开始使用的，如果有同学做过就真的unbelievable了..........

考试终于开始了，好厚一本题啊!分三部分，全部中文，全部选择题!第一部分是计算题，中小学生都能应付的来!第二部分，阅读题，读一段文字，然后选择正确的结论或推测。不难，不过花时间，第三部分，图形题，和网申时的一样，类似于考公务员那种!不难，而且很多网申时已经做过，一模一样!

11点45分考完笔试，等下午一点半公布结果，通过的同学下午还要考托业!但不知道出什么问题了，一直到快3点才公布结果!大家蜂拥而至，把公告栏围得死死，我和那几个研究生不急，一直等到少人才走过去看，入围了!我们四个全入了!哈哈.......接着就是托业考试了!宝洁是委托托业考试组的，不是宝洁自己负责，托业的人好凶啊!和宝洁的人完全两个样!在check in的时候我在名单上找不到自己的名字，考官不让我进考室!怎么会这样?!我跑去公告栏确认，的确有我的名字啊，而且的确是在二教116啊!我又跑回考官那里找我的名字!晕!原来我网申的时候没有提供中文名字，而只是用拼音写!找到了....

试题发下来后发现这好像是旧托业，而且貌似特意为宝洁准备的!和我昨天做那套新托业模拟题题型有点出入!真够倒霉!100道听力100道阅读啊!天啊!从没做过题量这么大的考试!整个听力过程我的精神状态非常差，可能中午没休息吧!老是走神!而且有5道题居然看错问卷，好在发现的早，没了5题而已，如果迟发现，那可不得了!阅读做的还可以!PS要求托业750分，如无以外应该没问题吧!

做完托业刚好六点，回到大学城已经7点半....................快虚脱了!

关于应聘会计笔试题目 篇3

1、“有借必有贷，借贷必相等”的记账规则适用于(c )

A、单式记账法 B、收付记账法 C、借贷记账法 D、增减记账法

2、从银行提取现金，一般应编制( d )

A、现金收款凭证 B、现金付款凭证

C、银行存款收款凭证 D、银行存款付款凭证

3、现金日记账的外表形式一般为 ( a )

A、订本式 B、活页式 C、卡片式 D、多栏式

4、某企业利润总额为8万元，年末结账后资产总额22万元，负债总额8万元，资本公积2万元，盈余公积1万元，未分配利润1万元，则实收资本为( d )

A、8万元 B、12万元 C、42万元 D、10万元

5、某企业“应收账款”账户所属A、B、C三个明细账户的期末余额分别为A明细账户借方余额500元，B明细账户贷方余额1200元，C明细账户借方余额4000元。按照平行登记原则，“应收账款”总账账户期末余额为( c )

A、5700元 B、4500元 C、3300元 D、1200元

6、某企业7月1日存货结存数量为200件，单价为4元;7月2日发出存货150件;7月5日购进存货200件，单价4.4元;7月7日发出存货100件。在对存货发出采用移动加权平均法核算的情况下，7月7日结存存货的实际成本为( a )

A、648元 B、432元 C、1080元 D、1032元

7、某企业6月20日自行建造的一条生产线投入使用，该生产线建造成本为740万元，预计使用年限为5年，预计净残值为20万元。在采用年数总和法计提折旧的情况下，20该设备应计提的折旧额为( c )

A、240万元 B、140万元 C、120万元 D、148万元

8、某企业研制一项新技术，该企业在此项研究过程中支付调研费30000元，支付人工费40000元。在开发过程中支付材料费60000元，人工费30000元，企业辅助生产车间为新技术开发阶段提供服务总计50000元，并最终取得专利权。假设开发过程中发生的支出均可资本化。则该项专利权的入账价值为( b )

A、90000元 B、140000元 C、160000元 D、170000元

9、甲工业企业4月份产品销售收入00元，发生一笔3月份的销售退回50000元，另给购货方折让15000元，月末填制“利润表”时，“营业收入”项目填列( c )

A、150000元 B、200000元 C、135000元 D、185000元

10、AGF公司应收账款总账借方科目余额8000万元，其明细账借方余额合计12000万元，贷方明细账余额4000万元;预收账款总账贷方科目余额10000万元，其明细账贷方余额合计18000万元，借方明细账余额8000万元。资产负债表中“应收账款”项目填列金额为( d )

A、8000万元 B、12000万元 C、16000万元 D、20000万元

11、下列项目中，属于增值税征收范围的是( c )

A、房地产公司销售商品房 B、企业转让无形资产

C、自来水公司销售自来水 D、歌舞厅销售烟、酒、饮料

12、职工张某出差归来，报销差旅费200元，交回多余现金100元，应编制的记账凭证是( c)

A、收款凭证 B、转账凭证

C、收款凭证和转账凭证 D、收款凭证和付款凭证

13、以下不属于原始凭证的是( d )

A、火车票 B、领料单 C、增值税专用发票 D、经济合同

14、生产企业购入材料发生的外地运杂费等采购费用应计入(b )

A、管理费用 B、材料物资采购成本 C、生产成本 D、销售费用

15、企业发生的年度亏损，可以用下一年的税前利润弥补，下一年不足弥补时可延续税前利润弥补的年限是( a )

A、五年内 B、一年内 C、三年内 D、二年内

16、为商品销售部门人员支付的社会保险费，应计入( c )

A、销售费用 B、营业税金及附加 C、管理费用 D、其他业务支出

17、甲公司将自产的一批应税消费品(非金银首饰)用于在建工程。该批消费品成本为300万元，计税价格为500万元。该批消费品适用的增值税税率17%，消费税税率10%。据此计算，应计入在建工程成本的金额为( c )500x0.17+500x0.1+300

A、350万元 B、385万元 C、435万元 D、635万元

18、乙企业“应付账款”总账贷方科目余额65000万元，其明细账贷方余额合计95000万元，借方明细账余额合计30000万元;“预付账款”总账借方科目余额36000万元，其明细账借方余额合计93000万元，贷方明细账余额合计57000万元。资产负债表中“应付账款”项目填列金额为( a )。

A、152000万元 B、65000万元 C、122000万元 D、95000万元

19、甲企业将一栋房屋无偿赠与乙公司，按规定下列说法正确的是( c )

A、甲不用缴税 B、甲应缴增值税 C、甲应缴营业税 D、甲应缴房产税

20、纳税人在计算应纳税所得额时，不允许作为税金项目从收入总额中扣除的税金是( a )

A、增值税 B、消费税 C、土地增值税 D、营业税

二 、业务题(本大题3个小题，共60分)

1、申达有限公司6月30日，银行存款日记账的结存余额为36986元，而银行送来的对账单结存余额为43186元。经逐笔核对，查明有以下几笔“未达账项”：

(1)6月29日，银行为企业代付电话费1600元，而付款通知未送达企业。

(2)6月30日，外地汇来货款5600元，银行收妥入账，企业尚未入账。

(3)6月30日，企业开出转账支票2000元，持票人尚未解交银行。

(4)6月30日，银行计入企业结算户存款利息200元，尚未接到通知，故企业未入账。

要求：根据以上资料编制“银行存款余额调节表”。(10分)

银行存款余额调节表

项目金额项目金额

2、DEF工厂209月份发生如下部分经济业务，编制会计分录(“除生产成本”、“库存商品”、“应缴税费”账户外，其余账户的明细账户设置可不作要求)。(28分)

(1)收到甲公司投入的新设备一套，公允价值400000元。

(2)向中国工商银行申请取得期限为3年的借款200000元，存入银行存款账户。

(3)用现金支付办公费400元，其中生产车间300元，管理部门100元。

(4)以银行存款支付广告费9000元。

(5)销售给乙公司A产品300件，单位售价400元，增值税销项税额20400元;B产品100件，单位售价500元，增值税销项税额8500元;款项已收存银行存款户。

(6)从银行提取现金20000元，备发工资。

(7)以现金20000元发放工资。

(8)本月领用材料如下：生产A产品领用材料60000元，B产品领用材料30000元，生产车间一般耗用3000元，管理部门一般耗用2000元。

(9)分配本月应付职工工资20000元，其中生产A产品工人工资9000元，B产品工人工资6000元，生产车间管理人员工资2000元，企业管理人员工资3000元。

(10)本月计提固定资产折旧7000元，其中生产车间固定资产折旧4500元，企业管理部门固定资产折旧2500元。

(11)预提本月短期借款利息2000元。

(12)本月发生制造费用9800元，分配转入生产成本，其中A产品负担6000元，B产品负担3800元。

(13)结转本月完工入库产品的生产成本，其中A产品400件全部完工，总成本为100000元，B产品200件全部完工，总成本为60000元。

(14)以银行存款上缴本月增值税12000元。

3、DEF公司年9月份损益类账户发生额为：主营业务收入(贷)170000元，主营业务成本(借)105000元，销售费用(借)9000元，营业税金及附加(借)1200元，管理费用(借)7600元，财务费用(借)2000元，营业外支出(借)2200元。(22分)

要求：

(1) 将损益类账户发生额结转到“本年利润”账户中，并计算利润总额。

(1)借：主营业务收入170000 借：本年利润 127000

贷：本年利润 170000 贷：主营业务成本105000

销售费用 9000

营业税金及附加 1200

财务费用 7600

营业外支出 2200

利润总额：170000-105000-9000-1200-7600-2000-2200=43000

(2) 经计算所得税为14190元，试作出结转所得税及转入“本年利润”账户的会计分录，并计算净利润。

借：所得税费用 14190 借：本年利润 14190

贷：应交税费——应交所得税14190 贷：所得税费用 14190

高校辅导员应聘笔试7 篇4

答：(1)坚持教书与育人相结合。学校教育要坚持育人为本、德育为先，把人才培养作为根本任务，把思想政治教育摆在首要位置。(2)坚持教育与自我教育相结合。既要充分发挥学校教师、党团组织的教育引导作用，又要充分调动大学生的积极性和主动性，引导他们自我教育、自我管理、自我服务。

(3)坚持政治理论教育与社会实践相结合。既重视课堂教育，又注重引导大学生深入社会、了解社会、服务社会。(4)坚持解决思想问题与解决实际问题相结合。既讲道理又办实事，既以理服人又以情感人，增强思想政治教育的实际效果。(5)坚持教育与管理相结合。把思想政治教育融于学校管理之中，建立长效工作机制，使自律与他律、激励与约束有机地结合起来，有效地引导大学生的思想和行为。(6)坚持继承优良传统与改进创新相结合。在继承党的思想政治工作优良传统的基础上，积极探索新形势下大学生思想政治教育的新途径、新办法，努力体现时代性，把握规律性，富于创造性，增强实效性。

2.党的思想路线和三大优良作风，答： 一切从实际出发，理论联系实际，在实践中检验真理和发展真理，三大优良作风是指理论与实际相结合的作风、与人民群众紧密地联系在一起的作风以及批评与自我批评的作风。

3.如何做好党组织建设

答：严格按照发展程序考核发展党员。吸收政治品质优秀、个人能力突出的同志加入党组织。

2、发挥党组织的战斗堡垒作用，是其在学生思想政治教育和素质教育中起到先锋模范带头作用。

3、通过开展组织生活会和组织一起策划实施活动来加强组织间的联系，增加组织内部成员的凝聚力。

4.辅导员工作要求

答：

（一）认真做好学生日常思想政治教育及服务育人工作，加强学生班级建设和管理；

（二）遵循大学生思想政治教育规律，坚持继承与创新相结合，创造性地开展工作，促进学生健康成长与成才；

（三）主动学习和掌握大学生思想政治教育方面的理论与方法，不断提高工作技能和水平；

（四）定期开展相关工作调查和研究，分析工作对象和工作条件的变化，及时调整工作思路和方法；

移动公司应聘笔试相关模拟题 篇5

没什么注意的,他们请的`都是专业应聘公司的帮忙,你弄不到题的呵呵,主要是看你对业务的了解程度,应变能力,后面的关更难.

每次的考题都不一样,只能祝你好运了

我可以提供一道曾经的考题:

如果你,你老婆,你母亲落水了,一次只能救一个人,你先救谁?

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程序员面试笔试宝典

金融界HR谈银行笔试内容

应聘宝洁笔试的经验 篇6

中国的消费者，或许没有人不知道海飞丝、潘婷、佳洁士、舒肤佳、沙宣、吉列等，而这些知名品牌的日用品正是来自宝洁公司的产品，目前，宝洁在中国的品牌主要有飘柔、潘婷、海飞丝、沙宣、伊卡璐、舒肤佳、玉...中国的消费者，或许没有人不知道海飞丝、潘婷、佳洁士、舒肤佳、沙宣、吉列等，而这些知名品牌的日用品正是来自宝洁公司的产品，目前，宝洁在中国的品牌主要有飘柔、潘婷、海飞丝、沙宣、伊卡璐、舒肤佳、玉兰油、SK-II、护舒宝、封面女郎、帮宝适、佳洁士、欧乐-B、汰渍、碧浪、品客、吉列、锋速

3、博朗、金霸王。在当今消费者选择商品或品牌的准则不再基于“好”或“不好”这一理性观念，而是更基于“喜欢”或“不喜欢”的情感态度观念的情景下，有着100多年历史的宝洁公司，已经成为在中国市场相关领域占有量最大和最受中国老百姓喜爱的企业，宝洁成功的关键在于其营销策略，如品牌经理制、如企业公民、如以情入手，循循善诱不断地“教育”消费者等等，笔者通过对宝洁的跟踪研究和分析，认为国内许多企业都可以向宝洁学营销。

一、培育和引导消费

产品不仅要满足需求，更要引导和培育需求，如“你洗头了吗?”——我来帮你洗。”你会洗头吗?”——我来教你洗。“你洗得好吗?”——我告诉你怎样洗得更好。宝洁，就像一位温柔的妻子，依附在丈夫的身边，不仅好言相劝，而且身体力行；不仅耳提面命，而且从善如流。宝洁不仅教人们洗头，还教中国一代又一代人刷牙，在获得经济效益的同时，获得的社会效益也是空前的，更是长远的，从倡导洗发新观念到引导多洗发，从合理刷牙到科学选择牙膏，从勤洗手到杀菌等等，引导中国消费者生活观念、生活习惯的改变，将健康的生活方式、全新的健康理念和可信的健康用品，一齐送给消费者，消费者先是怀着几分敬意接受，继而是十分虔诚地礼拜了。

二、科学命名与品牌形象

宝洁公司对品牌的命名，非常讲究，他们深谙一个贴切而绝妙的品牌命名，能大大地减小产品被消费者认知的阻力，能激发顾客美好的联想，增进顾客对产品的亲和力和信赖感，并可大大节省产品推广的费用。宝洁公司通过对英文名字(单词)的精确选择或组合来给产品品牌命名，使中文名字与英文能在意义和发音上很协调贴切地配合，准确地体现了产品的特点和要塑造的品牌形象以及消费定位，提升了品牌的形象，如帮宝适、舒肤佳等等无一不是非常贴切，当然，广告宣传是必不可少的。宝洁公司每年的广告宣传费用占全年销售总额的1／8，一方面，通过在电视、网络、杂志上做广告；另一方面，通过在全国范围内聘形象代言人、在高校设立奖学金、与国家相关部门搞公益活动等来提高品牌的认知度。与此同时，为了占领终端消费市场，在农村，宝洁公司搞了全国性的路演活动；在城市，宝洁公司的产品在超市、商场中的陈列非常讲究，占据很大的货架空间，容易吸引消费者的注意力。通过广告宣传，有效地提高了品牌的知名度和美誉度。

三、知识营销

知识营销是指企业在营销过程中注入知识含量，帮助广大消费者增加商品知识，提高消费者素质，从而达到销售商品，开拓市场的目的。宝洁的知识营销是很典型的，在营销过程中打造一系列的概念。在洗发、护发类产品中，这一营销理念被应用到了极致，每个品牌都赋予了一定的知识，打造一个概念，从而给每个品牌赋予以个性。例如，“海飞丝”的个性在于去头屑；“潘婷”的个性在于对头发的营养保健；而“飘柔”的个性则是使头发光滑柔顺；“沙宣”则定位于调节水分与营养；“润妍”定位于更黑、更有生命力。在广告宣传上，知识、概念的运用也表现得淋漓尽致。

看看海飞丝的广告：海飞丝洗发水，海蓝色的包装，首先让人联想到尉蓝色的大海，带来清新凉爽的视觉效果，“头屑去无踪，秀发更干净”的广告语，更进一步在消费者心目中树立起“海飞丝”去头屑的信念；看看潘婷：“含丰富的维他命原B5，能由发根渗透至发梢，补充养份，使头发健康、亮泽”突出了“潘婷”的营养型个性；飘柔：“含丝质润发，洗发护发一次完成，令头发飘逸柔顺”的广告语配以少女甩动如丝般头发的画面深化了消费者对“飘柔”飘逸柔顺效果的印象。通过准确的市场细分与定位，有效地阻击了竞争对手的进入；而实施知识营销，则使品牌具有了鲜明的个性，增强了品牌的核心价值。

四、利益诉求与情感诉求

利益诉求就是从品牌的功效来演绎概念；情感诉求则从与消费者的情感联系中来演绎概念。宝洁的广告诉求很注重利益，如“佳洁士”与全国牙防组推广“根部防蛀”的防牙、护牙理念；“舒肤佳”与中华医学会推广“健康、杀菌、护肤”的理念；洗发水的“去屑、健康、柔顺”理念等。这无一不是品牌的利益诉求。除此之外，宝洁的品牌还加强了情感诉求，如最近两年，飘柔打出自信的概念大旗，从“飘柔吵架篇”、“飘柔老师篇”到现在的“飘柔指挥家篇”，飘柔广告无不以自信作为品牌的诉求点。此外，飘柔还相继推出“飘柔自信学院”、“多重挑战”、“同样自信”、“职场新人”、“说出你的自信”等系列活动，将“自信”概念演绎得炉火纯青，在广告传播方面，特别是电视广告，宝洁有一套成功的公式。首先，宝洁会先指出你所面临的一个问题来吸引你的注意，接着，广告会迅速告诉你，有个解决方案，就是宝洁的产品，这个产品通常会在整段广告中重复出现好几次，广告重点是在清楚地强调宝洁可以为你带来什么好处，通过利益诉求与情感诉求的有机结合，大大地提高了品牌的文化内涵。

五、品牌经理

宝洁公司的品牌战略不仅使得该公司在社会上有着良好的形象、较高的声誉，而且还培育了一大批忠诚的顾客，获得了较高的顾客满意度，为该公司的可持续发展赢得了竞争优势。宝洁公司在全球率先推出品牌经理制，即“一个人负责一个品牌”，品牌经理对于自己所负责的品牌，必须比公司里任何人都要了解，通过实行一品多牌、类别经营的经营策略，宝洁在自身产品内部形成竞争，使宝洁产品在日用消费品市场中占有绝对的领导地位。

六、企业公民

十九年来，宝洁一直在中国扮演一个合格企业公民的角色，向中国的各项公益事业捐款的总额已超过六千多万人民币，用于教育、卫生及救灾等各个方面，如宝洁在1996-2005年期间向希望工程累计捐款两千四百万元人民币，在全国27个省、自治区兴建了100所希望小学，是在华跨国公司中希望小学数目最多的公司；如1998年4月，宝洁前任董事长来华访问期间，宝洁向清华大学捐款1,070万元人民币，引进目前世界上最先进的实验仪器，帮助完善学校的教学实验设施及用于承担宝洁与清华大学共同合作的科研项目，同时向教育部捐款700万元人民币，用于支持中、小学青春期健康教育；如宝洁公司向野生动物保护基金会捐款150万元人民币以保护国宝大熊猫等等，通过公益活动、事件营销等，宝洁在不断努力提高企业经济效益的同时履行相应的社会责任，关注利益相关者的满意度，进而获得更高的美誉度和知名度。