李冬梅包村联户心得体会（共3篇）
李冬梅包村联户心得体会 篇1
干部包村联户心得体会
姓名：李冬梅
经过一段时间的联户包村实践，我对农村有了全新的诠释，对农民的生活疾苦有了更加深刻的了解，积攒了一些鲜明的体会和感想。
1、尽早进入角色，确定自身定位。我首先明确了自己的定位，端正态度，虚心向周围的同事和群众学习，尽快了解村的基本情况，熟悉村内的人际关系，从点滴小事做起。了解农户需求，关心农户疾苦。做好自己的本分，找准工作的切入点，才能更好地开展下一步的工作。要尽早认识到：随着国家对农村政策的不断调整和对农民的支持，农村拥有的巨大发展空间和优惠政策条件也特显出来，但同时也面临着人力资源匮乏的现实，这也从客观上增加了基层对人才的需求程度，农村工作将大有作为。
2、脚踏实地，扎实苦干。没有调查就没有发言权，农村工作相对之前在单位的工作来说比较复杂，琐碎。农村基层的工作事多，面广，各种情况又千差万别。只有我们深入到群众中去，摸清情况，才能对症下药，做到有的放矢。平时要多点利用机会与村民在一起，通过村党员会议和村民代表会议，通过串门走访，跟村民拉拉家常，下村实地查看，真正做到与村民促膝交谈，才能全面、真实地了解村里的情况，了解村民最关注的事情是什么，最企盼解决的问题是什么，争取在下一步工作的开展，寻找较好的解决办法。我在报头村任职期
间，经常走门串户，了解村民的所思所想，发现问题，便要下定决心解决问题。遇到阻力，要通过摆明事实，说服教育，掌握好处理问题的办法，遇事要周全考虑。
经过联户包村工作，本人深刻体会到了基层工作的重要性，深刻认识到农户的实际需求。在以后的工作中，我将积极进取，把联户包村工作的经验化为前进的动力，更好地为人民服务。
邹城市郭里镇中心小学 李冬梅2013.10
李冬梅包村联户心得体会 篇2
2010年工作总结和2011年工作打算
2010年2月，在新一轮包村联户工作中，市xx单位与宋村镇神格庄村结下了包扶对子。神格庄村地处宋村镇北部，全村现有385户926人，全村耕地面积2026亩，果树、大棚474亩，山峦550亩。村里无集体经济，各项公益事业比较落后，是宋村镇生产生活条件、经济发展较为落后的村。结成对子后，市xx单位高度重视，把抓好包村联户工作作为服务全市经济发展大局，改善民生的重要载体，成立了专门的包扶工作小组，将包扶工作列为重要议事日程，细心筹划，扎实推进。经过一年多的努力，神格庄村的村容村貌发生了显著变化。
高点筹划 积极部署
全市新一轮包村联户工作会议一结束，市xx单位立即与宋村镇、神格庄村联系对接，主要领导带领分管工作人员在春节前就走访了包扶村，领导班子先后10多次进村实地调研，了解神格村群众所需所盼，并与村两委干部和党员群众沟通交流，研究经济发展思路，制定科学的包扶计划和措施。针对该村村委大院年久失修，村民无活动场所，严重影响各项工作开展的实际情况，市xx单位和村两委决定建设集村两委办公室、医务室、党员活动室、科普中心、便民服务中心以及洗浴中心于一体的社区综合服务中心，为群众开展各项活动提供便利条件。为确保包扶计划落到实处，早日完成服务中心建设，尽快投入建设，市xx单位明确了分管领导亲自抓、带头抓，相关科室靠上去抓的机制，并将包村联户工作列入到了对相关负责科室岗位目标责任制考核，严格奖惩，与年底评优挂钩，确保了各项包扶工作落到实处。
多方筹资 扎实推进
2010年春节刚过，市xx单位就为神格村社区服务中心建设送去了3万元启动资金，帮助拆掉了原有的村民大院，平整了场地，并且购臵了各种建筑材料。社区活动中心建设的过程中，市xx单位又多方协调送去了价值6万元的水泥和4万元现金，并且协调施工队伍，调度施工机械，全面推进服务中心建设。服务中心主体工程一完工，市xx单位又围绕室内外装修和大院平整绿化展开工作，先后筹资4.1万元用于室内外装修，筹资1.2万元购买书籍充实了农家书屋，送去了价值0.8万元的办公桌椅，出资0.5万元为洗浴室添臵了2套太阳能，出资1.6万元建设了大院围栏，栽植了绿化苗木。截至2010年底，市xx单位共投入30.3万元，神格村民社区综合服务中心各项建设工作全部完成，成为去年全市首个完成村民社区综合服务中心建设的村庄。该服务中心正房13间、厢房6间，总面积达340多平方米，并且配套建设了总面积1500多平方米的大院和100多平米的戏台，为神格庄村开展各项活动提供了有力的平台。
加强宣传 改善环境
在帮助神格庄村加强硬件建设的同时，市xx单位结合自身环保职责职能，在神格庄村开展环境教育宣传活动。在进村大街两侧的墙壁上共喷绘大型环保宣传图片30多张，并且在服务中心围墙喷绘环保、低碳生活小常识等宣传图片100多方平方米，设臵了宣传栏。图片形式新颖、内容丰富、贴近村民生产和生活，全方位、多角度的宣传了环保、生态理念，并与当前农村环境整治相结合，有力推动了神格庄村的新农村建设。去年，三夏期间市xx单位协调市艺术团为神格村送去了精彩的文艺演出，还送去了1000多个环保购物袋。通过细节的渗透和感染，村民的环境保护、爱护家园意识得到了显著提高。神格庄村共清理三大堆200多处，整修排水沟500多米，栽植花卉、苗木200多棵，村民自发的清扫大街、清除杂草、运送垃圾，全村的村容村貌有了显著的变化。综合服务中心得到了有效利用，每当夜晚和农闲时节村民结伴来到服务中心，三三两两的读书看报、打牌下棋，村民还自发组织成立业务演出队，自编自演反映新农村的建设和我市包村联户工作的节目，村民的精神风貌出现了显著的变化，呈现出生产生活秩序井然、积极向上的良好局面。
2011年工作打算 下一步，市xx单位将投入5万元，继续加大包扶力度，深化、细化包扶工作，购买绿化苗木，全面加强综合环境整治，提高和改善神格庄村环境作为切入点，真心实意抓包扶，确保取得实效。
关于包村联户等有关工作的情况汇报
市委组织部：
今年以来，我局结合开展“机关和谐建设创新年”活动，狠抓机关作风建设，扎实开展包村联户和民情走访活动，进一步深化了创先争优活动成果。现将有关情况汇报如下：
一、包村联户情况
我局党委始终坚持把包村工作作为自己的职责所在、份内之事，带着感情帮，怀揣真心扶，使包村工作取得明显实效。一是深入调研摸村情。成立了由主要负责人挂帅、分管负责人具体抓的包村工作组，及时与吴家沟村两委沟通联络，到该村实地了解情况。此后，工作组还以农村环境综合整治为依托，先后20多次到村进行调研，对村干部、党员及部分村民进行了走访，摸清全村的基本情况，找准了环境整治的症结及根源，打实整治基础。二是明确目标促整治。坚持包村工作的着力点放在环境综合整治上，从美化村容村貌、硬化街道等环节入手，与村委共同研讨环境整治思路，进一步明确环境整治的总体目标，制定切实可行的实施方案，做到规划科学合理、符合群众意愿。三是环境整治有实效。为解决村里环境整治资金不足的问题，该局在资金极为紧张的情况下，研究决定采取“节能降耗、压缩开支”等方法，千方百计从有限的办公经费中挤出3万元，力争该村环境整治能够早开工、早完工。现已协助该村完成投资110万元，清理三大堆400多处，整修路面8000平方米，绿化面积1500平方米，砌水沟2000米，修建街心花园4个，安装健身器材7套、路灯17盏，修建村委办公室14间，并于近期顺利地通过了上级的验收。四是包村联户解难题。为确实帮助农村贫困户解决实际生活困难，我局还发动12名股级以上干部开展联户活动。在与村党支部协商后，将确定帮扶的贫困户的基本情况在村里进行了公示，与股级以上干部确定了帮扶关系，并明确了帮扶计划，制定了定期走访方案。现已到村联户走访40人次，为贫困户提供帮扶资金 2400元。
二、民情走访情况
根据市委《关于开展市镇干部农村民情走访活动的意见》，我局及时组织开展了民情走访活动。一是抓好组织领导。为保证走访到位，确保活动落到实处，我局及时召开了党委会议，专题研究民情走访活动，成立了民情走访活动领导小组，制定了活动方案，对活动的方法、步骤提出了明确的要求，对走访工作做了周密部署和细致安排，并发放了民情日记本，确保人手一册。二是真心实意走访。走访过程中，我局党委班子成员以身作则，先期组织召开了群众代表会议、党员会议和两委班子会议等三个会议，进行集中座谈，面对面交谈，做到了涉面“广”、知情“深”、工作“实”。同时，先后组织干部职工40多人次，四次来到吴家沟村，深入各家各户开展民情走访活动，累计走访 409 户，为村民发放《倡导城乡环境整治 共创美好家园》倡议书400多份。走访中，我局干部职工还一边走访一边将群众反映的问题详细记录到《民情日记本》上，细致全面地掌握了第一手宝贵资料。在记录整理好群众意见建议的同时，对群众因对国家政策不知情或对政府工作不理解而提出的一些问题，则动之以情晓之以理，一一耐心地给予解释和答复。三是及时梳理汇总。走访结束后，我局党委围绕增收致富、基础设施建设、信访稳定、社会治安、班子建设、服务效能、困难救助等方面内容，及时对走访中了解的有关情况进行了汇总，共计梳理汇总群众反映的具有典型性、代表性问题 4 条。对群众反映的问题，能当场及时解释、答复和解决的，在第一时间使问题得到解决，对于不能马上解决的问题，都一一登记在案，汇总上报市委、市政府，确保问题得到有效解决。
三、机关作风建设情况
我局坚持以《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为基准，切实抓好机关作风建设，推动全局工作开展。一是领导高度重视。我局党委高度重视机关党建工作和作风建设，建立了健全机关党建工作机制，做到年初有党建计划，年终有工作总结。对机关组织的各项活动，局党委成员都能以一名普通党员的身份积极参加。对有关涉及研究干部提拔、人员聘用、资金使用等重大事项的党委会，积极吸纳机关党员参加。同时，建立完善了《党委议事规则》、《党员联系群众制度》、《党支部“三会一课”制度》、《党支部发展党员制度》等一整套工作制度，做到以制度管事管人。机关召开组织生活会时，领导干部都能以普通党员的身份参加。二是强化日常管理。坚持党管干部原则，单位重要工作和干部任免都通过局党委研究，有的事先还听取基层党员的意见。严格执行党员组织关系接转制度，调入调出党员接转手续齐全完备。党员按有关规定按时、足额缴交党费，上半年缴纳党费8828.3元。重视发展党员工作，按照程序做好入党积极分子培养和接纳新党员工作。上半年对 3 名入党积极分子进行了培训。三是抓好党员教育。一方面，结合机关思想作风纪律整顿教育活动和“机关和谐创新建设年”活动的深入开展，根据市纪委开展《关于开展警示教育的活动意见》，我局积极组织机关干部和局属事业单位主要负责人，到市综合性廉政警示教育基地开展了警示教育活动。同时，我局主要领导还结合做好机关事务工作，以《务实推进党风廉政建设 努力打造廉洁后勤形象》为主题，从三个方面为全体机关干部上了一堂生动的廉政党课，切实提高干部职工的拒腐防变能力；另一方面，结合创建学习型党组织，组织广大党员干部职工，采取个人自学与集体学习相结合的方式，认真组织机关理论学习。学习时采取集中学习辅导、观看录像片、听讲座、上党课等形式，学习科学发展观的深刻内涵、先进人物事迹及各级领导的讲话精神。同时，在组织股级以上干部参加自主选学的基础上，鼓励干部职工结合机关事务工作和各自岗位实际，本着“精而管用”的原则，加强业务知识的学习，切实提高践岗履责的本领。
四、存在的问题及下步打算
我们的工作虽取得了一定的成绩，但也存在一定的不足，如：所包村环境整治的长效机制需进一步健全，机关学习制度有时落实不到位，党员教育活动相对较少。下一步，我们将以科学发展观为指导，结合上级精神和自身实际，进一步强化工作措施，切实抓好机关作风建设、包村联户及民情走访活动，落实好党务公开各项工作，进一步加强机关党建工作，推动机关事务工作取得新成绩。
xx单位为民办实事工作总结及明年工作计划
根据市为民办实事工作会议的部署要求，xx单位党委以深入贯彻落实科学发展观活动为契机，以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，围绕“一手抓经济促发展、一手抓民生促和谐”，以完善办实事长效机制为目标，进一步加大工作资金投入力度，着力解决好社会弱势群体的难事，落实好群众反映的急事。现将xx单位一年来为民办实事具体工作情况及明年工作打算汇报如下：
一、xx单位前阶段为民办实事工作情况
一是高度重视，明确办实事工作思路和目标。在全市为民办实事、包村联户工作会议结束后，xx单位党委及时召开专题会议，统一思想认识，把为民办实事工作当作xx单位的中心工作，与业务工作并重，千方百计克服困难把这项工作做实做好。结合xx单位实际工作，以解决好社会弱势群体的难事和急事为出发点，确定了全年为民办实事的工作思路和目标。二是发挥优势，不断加大办实事工作力度。在项目实施工作中，xx单位充分发挥部门优势，2010年共争取农机购置补贴资金1050万元,列威海市前列。实施过程中，我们结合文登实际，精心组织，周密实施，特别是农机新技术、新机具得到大范围的推广应用，全年推广各类新机具5000多台（套），受益农户达4000多户,工作力度之大，争取资金数量之多，落实效果之好，都是前所未有的，使购机补贴真正成为一项拉动文登机械化发展的“惠民政策”；针对我市花生收获机械化程度低的实际情况，年初主要负责人多次跑省城，积极与领导沟通争取项目和资金，争取资金15万元建立4800亩花生示范基地的项目，花生机械化收获连续两年被山东省农机办、财政厅确定为全省三个创新示范工程示范县之一，为全省花生机械化生产提供示范带动作用。三是，加强项目的调度推进，确保原定办实事项目落实到位。
1、xx单位投资5万元，对全市100名新购机补贴农民、农机大户、拖拉机、联合收割机驾驶员等人员进行免费培训，于2010年3月底前完成。通过培训使参训人员掌握了新型拖拉机、联合收割机等有关农业机械的原理机构、操作规范与修理知识，提高农业机械化生产中机具的正确使用率，增强受训农民的技术应用。此次培训减轻了农民的负担，促进了农业机械化新技术的普及应用，将大大减少农机使用过程中质量与安全事故。
2、帮助局所属家属楼改造疏通排污管道，解决多年遗留问题。局所属北山家属楼，因污水管道构建不合理，造成多年来楼下生活污水和大粪水混在一起流到地面上来，给楼上居民的通行造成了不便。局党委非常重视，投资5000元对家属楼的整体排污管道进行彻底改造。我们5月初找工程人员对管道进行具体设计改造，在6月底前完成了改造工程，解决了居民污水排污问题。
3、免费为米山镇米山村成立农机合作社。建设和发展农机专业合作社是推进现代农业和新农村建设的重要手段。为加快米山村的机械化水平发展，增加村民收入，xx单位投资5000元，利用今年的农机补贴政策适当地给予倾斜，帮助村里购置大型农机具，加上村原有的农业机械，组织起来成立文登市昌顺农机专业合作社，实行统一管理、统一作业模式。三夏、三秋时节帮助村合作社联系订单作业，农闲时节搞运输服务，提高机械利用率，增加村民收入。此项实事在10月底前完成。
4、为老干部室增添活动器材。为丰富退休职工的业余文化生活，xx单位投资3000元为局老干部室增添各种活动器材，增加老干部的文化娱乐项目。我们在5月初召开老干部座谈会，广泛征求老干部的意见，讨论决定增添器材的种类。5月下旬按照器材种类开始具体实施安装，在6月底前完工并交付使用。
5、为企业困难职工解决医药费。针对下属企业个别职工生活困难的实际，xx单位党委研究决定从办公经费中挤出2000元，对确实生活困难、收入低的、身体状况欠佳的职工实行医药费补助政策。12月份经下属企业推荐，职工申报，最后经局党委研究决定对符合条件的2名企业困难职工给予每人1000元医药费补助。此项实事在12月底前完成。三是真心解难，将工作重点放在解决急事难事上。办实事、解民忧，是为民办实事工作的重头戏。在完成上报的原定项目的同时，我们还坚持把实事、好事办到群众关注的热点上、办到群众的需求上、办到群众的心坎上。1.合金铸造中心厂的问题是多年的历史遗留问题，企业拖欠职工医保金、养老金及其工资共计3000多万元，我们局党委积极介入,成立解决历史遗留问题领导小组，多次召开专题会,与上访职工代表多次座谈, 及时向市政府提出当前企业急需解决问题的办法和从根本上解决企业有关问题的建议。最后经企业三分之二的股东同意，市政府决定对企业实施破产以保护职工合法权益，现正处于破产程序中，待企业破产后一并解决历史遗留问题；2.为提高全市农机维修网点整体水平，xx单位投资2.3万元对全市50名农机维修人员进行了免费培训，为文登建设增添了一支有文化、懂技术、讲诚信、会操作、善经营、能致富、保安全的农机维修服务人才队伍；3.为增加农民致富渠道，积极帮助泽库镇成立农机专业合作社，增加机手收入；4.xx单位投资0.3万元为老干部活动室送去2吨烤火煤，确保老干部度过一个温暖的冬天。5.为体恤职工，关爱妇女，局出资6000元，组织农机系统妇女进行免费查体。6.三秋农忙时节，为界石镇物业管理办公室无偿提供一台价值4.2-万元的拖拉机一台套。
四是扶危济困，帮助困难群众解燃眉之急。机关干部围绕年初上报的帮扶计划，一方面在农业生产产前帮助困难群众解决种子化肥问题，产中帮助解决机械服务，产后帮助联系农副产品的销售渠道；另一方面深入困难群众家中进行走访，了解生活中的实际困难，给予资金和物质扶持，让困难群众感受到温暖，帮助他们树立信心，尽快脱贫致富。全局有26名干部与困难群众结成帮扶对子，共办实事141件，投入资金2.14万元。
二、明年工作打算
包村联户促增收三问三解惠民生 篇3
中共富县县委组织部二0一二年三月十三日
包村联户促增收三问三解惠民生
——富县“三问三解助农增收”活动全面启动
3月13日，县委、县政府召开全县“三问三解助农增收”活动动员大会，认真贯彻落实省市“三问三解”活动和包扶低收入村工作精神，启动实施“三问三解助农增收”活动。县委书记、县“三问三解助农增收”活动领导小组组长冯振东作了重要讲话。县委副书记、县长蔺治斌主持会议，县委副书记梁建军作了安排部署，全体县级领导、各乡镇（街道办、社区）书记、乡镇长（主任）、县直部门单位和省市驻县单位主要负责人参加了会议。
全县“三问三解助农增收”活动，以“村级升级晋档、农户增收致富”为目标，以领导干部包村联户为抓手，从今年起，抽调325名领导干部对全县240个行政村和6个社区的扶贫开发、民生事业、新农村建设和党建等工作进-1-
行综合包抓，一包五年不变，重点要完成掌握村情民意、搞好农民培训、帮助农民增收、争取资金项目、改善生产生活条件、实施民生工程、加强基层组织、转变干部作风八项任务，千方百计增加农民收入，努力推动农村经济社会事业全面发展。
冯书记指出，增加农民收入是全县各级抓好农业农村工作的核心任务，也是我们开展“三问三解助农增收”活动的重要意义所在。各级各部门和广大包抓领导要从思想上解决“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，找准服务对象、找准力量源泉、正确定位自己，积极响应县委、县政府的号召，尽快动身，下到基层，开展工作。
冯书记强调，开展“三问三解助农增收”活动，是我县今后五年农村工作的总抓手，必须坚持统筹城乡与一村一策相结合，突出问题，狠抓关键，强化措施，整体推进。领导小组成员单位要认真履行职责，加强协作配合，夯实领导责任。宣传部门要积极制定宣传方案，切实把包抓工作作为宣传报道的重点，及时发现典型，深入宣传报道，努力为活动的深入开展营造浓厚舆论氛围。各包抓部门单位要在3月16日以前，到村进行摸底调查，逐村制定包抓方案，并迅速确定一名后备干部长期驻村指导，全年驻村时间不得少于150天，确保包抓工作见实效。要把“三问三解助农增收”工作纳入目标考核范围，与干部选拨
任用相挂钩，制定具体的考核实施细则，严格考核管理，落实奖惩措施，推动工作落实。要充分发挥督查考核和“三问”工作的推进作用，加强督促检查，对工作不力、进展缓慢的，要在全县范围进行通报批评，由县纪委实施“三问”；对工作达不到要求、影响整体进展的，要追究包抓领导干部的责任，绝不姑息迁就。